第一篇：在全縣政府辦公室系統(tǒng)工作會議上的發(fā)言最新

在全縣政府辦公室系統(tǒng)工作會議上的發(fā)言最新

同志們：

這次會議是經(jīng)縣人民政府批準(zhǔn)召開的一次重要的會議，會議的主要任務(wù)是，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認(rèn)真貫徹全省政府系統(tǒng)秘書長辦公室主任會議及全市政府系統(tǒng)辦公室主任會議部署。會上，副主任X同志作了公文處理工作發(fā)言、XX同志作了XX工作培訓(xùn)、XX同志作了XX工作發(fā)言、XX同志作了信息工作培訓(xùn)、XX同志作了黨風(fēng)廉政建設(shè)發(fā)言、XX同志作了電子政務(wù)培訓(xùn)，我表示完全贊同。近年來，政府系統(tǒng)辦公室認(rèn)真貫徹落實中央及省市縣委、政府有關(guān)要求，以扎實抓好參謀助手、協(xié)調(diào)服務(wù)、督查檢查為重點，工作亮點很多，展現(xiàn)了良好的精神風(fēng)貌，取得了顯著的成績，但存在的問題也不少，總結(jié)起來主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一是思想認(rèn)識還不到位。部分同志還存在大局意識不強，眼界不寬、站位不高的問題，與領(lǐng)導(dǎo)存在思維偏差，跟不上領(lǐng)導(dǎo)及新常態(tài)辦公室的節(jié)奏感。二是能力水平還跟不上。部分同志統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓不住工作重點，不會統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，一忙就亂。三是作風(fēng)轉(zhuǎn)變還不合拍。部分同志工作不用心，大錯不犯小錯不斷，或拖拉散漫，見事遲、反應(yīng)慢，對工作不跟蹤、不過問，甚至一問三不知。四是制度建設(shè)不完善。部分制度老套，操作性不強。有的制度更新不及時，跟不上新要求。同時，制度執(zhí)行也跟不上，部分同志習(xí)慣憑經(jīng)驗辦事，不學(xué)制度、不用制度、不執(zhí)行制度。

政府系統(tǒng)辦公室必須牢牢把握中央關(guān)于全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴(yán)治黨的各項部署和要求，始終堅持用實際行動學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想不動搖，始終堅持圍繞中心、服務(wù)大局的工作重點不動搖，始終堅持“走前列、作表率”的機關(guān)建設(shè)目標(biāo)不動搖，始終堅持改革創(chuàng)新、狠抓落實的工作主線不動搖，充分運用戰(zhàn)略思維、底線思維、改革思維、法治思維，切實打牢思想政治基礎(chǔ)、能力作風(fēng)基礎(chǔ)、平臺體系基礎(chǔ)、制度規(guī)范基礎(chǔ)，積極打造學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、發(fā)展型、創(chuàng)新型機關(guān)，著力做好綜合協(xié)調(diào)、運轉(zhuǎn)服務(wù)、督查督辦、應(yīng)急管理等各項工作，以釘釘子精神抓好縣委、縣政府各項決策部署的落實。為適應(yīng)新常態(tài)、遵循新規(guī)則、落實新要求，切實做好政府系統(tǒng)辦公室各項工作，下面我講四點意見：

一、清醒認(rèn)識，適應(yīng)新常態(tài)，以從嚴(yán)要求落實管黨治黨責(zé)任

從嚴(yán)要求政府系統(tǒng)辦公室工作人員是形式所需，也是內(nèi)在要求，是中央、省市縣的要求，我們必須嚴(yán)格執(zhí)行，嚴(yán)格落實。作為政府運轉(zhuǎn)中樞，唯有從嚴(yán)要求，不斷深化改革，加強自身建設(shè)，才能以身作則，帶動單位走前列做表率。

（一）從嚴(yán)加強思想政治建設(shè)。堅持把政治忠誠作為政府系統(tǒng)辦公室的生命線，把思想建設(shè)放在第一位。一是在言行上要與黨中央保持高度一致，不得肆意評論中央及省市縣委、政府戰(zhàn)略決策部署，自覺維護(hù)中央和省市縣委、政府權(quán)威。二是在工作上要按照職責(zé)要求辦事，堅決服從命令、聽從指揮，不搞有令不行、有禁不止，做到領(lǐng)導(dǎo)有要求，我們有行動。三是在組織紀(jì)律上要嚴(yán)格執(zhí)行請示報告制度，重要工作部署、推進(jìn)落實情況及時按制度、按程序請示報告。

（二）從嚴(yán)加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。機關(guān)作風(fēng)事關(guān)政府形象，影響政府與群眾關(guān)系，事關(guān)機關(guān)工作氛圍，影響事業(yè)發(fā)展和干部成長進(jìn)步。一是抓作風(fēng)建設(shè)要持續(xù)抓好中央八項規(guī)定和省委、市委及縣委十項規(guī)定貫徹落實，我們要執(zhí)行好宣傳好，確保遵守規(guī)定、按程序辦事意識成為每名干部的自覺意識，推動規(guī)定深入持久貫徹執(zhí)行。二是下基層調(diào)研要自覺遵守相關(guān)規(guī)定，不給基層找麻煩、添負(fù)擔(dān)。對接待工作中的一些特殊要求，我們要敢于、善于把關(guān)，執(zhí)行好規(guī)定。三是要抓好“不忘初心、牢記使命”主題教育整改落實工作，要注重制度化安排，從體制機制上解決根本問題，把整改成果固化下來。四是要持續(xù)抓好干部隊伍教育管理，堅決克服“浮躁病”和“僵化病”，堅持有什么病治什么病，對癥下藥，下大力氣抓，堅持不懈抓。

（三）從嚴(yán)加強工作履職建設(shè)。辦公室工作大事要事交織、急事難事疊加，任何思想上的麻痹松懈、行動上的疏漏偏差，都可能產(chǎn)生偏差，給工作帶來影響。一是要始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)。做到謀事要早，建好研判分析，增強工作預(yù)見性，穩(wěn)中見變，及時應(yīng)對。二是要發(fā)揮參謀助手作用。參在前、謀在前、助在前，尤其是要加強對縣委縣政府的決策部署和重大問題的分析研究，結(jié)合實際提出高質(zhì)量的決策建議。三是擬定的措施要實。既要拉通“天線”，更要接上“地氣”，對準(zhǔn)縣委縣政府的決策部署，摸準(zhǔn)基層和群眾實際需求，制定符合規(guī)律、操作性強的政策措施。四是工作行動要快?？觳抛サ米C遇，快是對我們主動性、敏銳性要求，要建好快速應(yīng)對隊伍，領(lǐng)導(dǎo)有安排，我們就有響應(yīng)，有落實有反饋。工作有部署，我們要及時研究研判，擬方案抓落實。五是管理要精細(xì)化。要有追求“細(xì)致、精致、極致”精神，要把“細(xì)”培養(yǎng)成為自覺意識，注重每一個重點、環(huán)節(jié)，于細(xì)微之處見精神，在細(xì)節(jié)之間顯水平。與細(xì)相對應(yīng)的還有一個“精”字，要精準(zhǔn)管理、精準(zhǔn)推進(jìn)、精準(zhǔn)落實。

（四）從嚴(yán)加強政府廉政建設(shè)?，F(xiàn)實社會復(fù)雜紛繁，面臨諸多誘惑，我們角色身份特殊，一旦出事，影響極壞，大家要謹(jǐn)守底線、不踩紅線，一是要貫徹始終敬仰黨的事業(yè)、敬畏手中權(quán)力、敬重服務(wù)人民。二是要自覺凈化社交圈、生活圈、工作圈、活動圈。三是要把干凈清廉作為人生信條，把廉潔自律作為安全線，過好權(quán)力金錢關(guān)、親情友情關(guān)、生活交往關(guān)。四是要算清算好政治經(jīng)濟(jì)、名譽家庭、自由健康這本賬。

二、加強學(xué)習(xí)，把握新機遇，以過硬本領(lǐng)提升工作能力水平

政府系統(tǒng)辦公室要加強學(xué)習(xí)，以過硬的政治理論和實踐知識不斷提高自身能力和水平。

（一）強化工作責(zé)任。辦公室主要任務(wù)是當(dāng)參謀、抓協(xié)調(diào)、保運轉(zhuǎn)、搞服務(wù)，職責(zé)多任務(wù)重人手緊，需要把現(xiàn)有干部資源充分調(diào)動起來，解決好在落實責(zé)任上的軟硬問題、用心和不用心問題。一是要有細(xì)化職責(zé)意識，參照權(quán)力清單、責(zé)任清單、負(fù)面清單的做法，明確崗位職責(zé)、工作要求和標(biāo)準(zhǔn)。二是要有用心履職意識。態(tài)度決定高度，用不用心決定了工作質(zhì)量，每個層級都要有把好最后一道關(guān)的意識，不能當(dāng)甩手掌柜。三是要有擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)意識。落實責(zé)任關(guān)鍵看行動、根本在擔(dān)當(dāng)，我們肩上有多副擔(dān)子，業(yè)務(wù)工作要擔(dān)當(dāng)，隊伍管理工作也要擔(dān)當(dāng)，不管是哪個方面工作，該抓的都得抓住。

（二）強化攻堅克難。辦公室要勇于發(fā)揮牽頭作用，抓重點、盯難點、聚熱點，承擔(dān)起事關(guān)全局的重要會議活動組織、重要文稿起草、重要工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)任務(wù)。在這當(dāng)中，我們有些職責(zé)別人替代不了，可能有些人也做不來，我們要完成好這些任務(wù)，也必須解決好得法和不得法問題。一要在發(fā)現(xiàn)問題解決問題上下功夫。要有作風(fēng)扎實、善于調(diào)研的工作意識，摸得上來情況，找得準(zhǔn)存在的問題，提得出解決問題的辦法。要堅持問題導(dǎo)向，強化問題意識，從找癥結(jié)、化解矛盾角度思考研究工作，在關(guān)鍵時刻能出招、出狠招，因勢利導(dǎo)推動工作。二要在認(rèn)識規(guī)律把握規(guī)律上下功夫。無論是突發(fā)事件處置還是重要會議活動籌備、重要工作安排，都有自身規(guī)律，我們既不能操之過急，也不能等待觀望，關(guān)鍵是要把握各種因素之間的內(nèi)在聯(lián)系，把任務(wù)搞清楚、事情想明白、方法找對路，預(yù)防在前，有序安排。三要在調(diào)動資源強化保障上下功夫。要發(fā)揮協(xié)調(diào)各方優(yōu)勢，充分整合資源，抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，尤其要用好一批專業(yè)人才，把專業(yè)的事交給專業(yè)的人來做，為自身松綁減負(fù)。

（三）強化依法行政。在政務(wù)公開方面，辦公室就是責(zé)任的擔(dān)當(dāng)者，我們一定要按照中央和省市縣委政府的要求，把政務(wù)公開工作緊緊抓在手上，以公開促規(guī)范、促改革、促依法，提高政府工作透明度，確保政府權(quán)力在陽光下運行。在遵紀(jì)守法上的自覺和不自覺的問題，一是要強化法治意識。要加強法制學(xué)習(xí)，不斷增強法治思維、法治意識，切實把過去唯上是從、惟命是從的觀念扭轉(zhuǎn)過來，凡事先考慮是否合法合規(guī)，是否于法有據(jù)。二是要轉(zhuǎn)變推動工作方式。我們手上掌握著大量的行政資源，遇到問題、接到任務(wù)容易優(yōu)先選擇行政權(quán)力資源、行政方式，不計成本來推動工作，一定程度上也為“四風(fēng)”問題推波助瀾，要學(xué)會運用法律手段解決問題，推動工作。三是要主動接受法制審查。要落實好規(guī)范性文件審查制度，重要文件出臺前，按規(guī)定和程序送請政府法制機構(gòu)審查。研究重要決策、簽訂重要合同要充分發(fā)揮政府法律顧問作用，評估法律風(fēng)險和社會風(fēng)險，提高行政決策科學(xué)性。四是要完善制度體系。行政機關(guān)內(nèi)部管理的法律法規(guī)相對較少，存在許多空白地帶，要主動把管理制度健全起來，作為法律法規(guī)的補充，規(guī)范自身行為，把權(quán)力關(guān)到制度的“籠子”里。

三、轉(zhuǎn)變思維，適應(yīng)新發(fā)展，以改革創(chuàng)新抓好工作特色亮點

2019年是改革關(guān)鍵之年，政府系統(tǒng)辦公室工作要以改革統(tǒng)攬全局、開創(chuàng)新局，切實把改革創(chuàng)新推向新的高度和深度。

（一）加強政務(wù)系統(tǒng)建設(shè)。今年，政府系統(tǒng)辦公室圍繞縣委縣政府中心工作，深化改革創(chuàng)新，一是整體推進(jìn)政務(wù)移動辦公系統(tǒng)建設(shè)。為切實改變傳統(tǒng)政務(wù)辦公模式，打破紙質(zhì)文件傳輸弊端，提高政務(wù)辦公效率，我們著力推進(jìn)政務(wù)移動辦公系統(tǒng)建設(shè)，無論領(lǐng)導(dǎo)何時何地都能對重大事項、重大信息、政務(wù)緊急事項簽批落實，讓我們辦公室工作員得以從繁雜的日常辦公事務(wù)處理中解放出來，參與更多的富于思考性和創(chuàng)造性的工作。二是加強電視電話會議系統(tǒng)建設(shè)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要積極配合，加強電視電話會議系統(tǒng)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)，積極協(xié)調(diào)對接，減少不必要的人力財力物力損失。三是要積極參與全省政務(wù)云建設(shè)。省政府正積極打造“X”電子政務(wù)云工程建設(shè)，創(chuàng)新行政管理方式，提高政府公信力和執(zhí)行力，我們要有使命認(rèn)識，積極參與全省統(tǒng)一的電子政務(wù)平臺建設(shè)上來。

（二）深化政務(wù)公開工作。政務(wù)公開工作是政府系統(tǒng)辦公室承擔(dān)的重要職責(zé)，也是我們推動政府自身建設(shè)的重要抓手。政務(wù)公開已從單純政務(wù)信息公開發(fā)展到?jīng)Q策、執(zhí)行、監(jiān)督、結(jié)果全過程公開，一是要明確政務(wù)公開目標(biāo)任務(wù)。按照省市縣有關(guān)文件精神，結(jié)合剛才許可同志講的要求，要明確目標(biāo)任務(wù)和保障措施，請大家認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹。二是要暢通公開渠道。要把各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、各部門網(wǎng)站打造成為政務(wù)公開的第一平臺，第一時間公開政務(wù)信息。充分利用XX等新媒介拓寬政務(wù)信息發(fā)布形式和渠道。三要健全公開機制。要完善主動公開和依申請公開制度、程序，限時公開應(yīng)公開事項內(nèi)容，及時辦理回復(fù)依申請公開事項。建立政務(wù)公開監(jiān)督員制度，加強對政務(wù)公開工作開展情況的監(jiān)督檢查。四要實行非公開事項目錄管理。要對照國家法律和有關(guān)規(guī)定可不予公開的事項，要逐一列出并說明理由，真正貫徹落實公開為原則、不公開為例外要求，做好目錄外應(yīng)公開事項的公開工作，及時、準(zhǔn)確、全面地向社會和群眾公開有關(guān)信息。

四、強化措施，落實新要求，以有效力度推動決策部署落地

（一）突出目標(biāo)和重點抓實工作。政府系統(tǒng)辦公室要落實的工作很多，哪些要重點抓，抓到什么程度，這個有講究，大家也要有自己的認(rèn)識和標(biāo)準(zhǔn)。但是，圍繞中心、服務(wù)大局這點永遠(yuǎn)不會變。具體到部門和單位，要搞清楚自己的具體任務(wù)是什么。縣委縣政府重要會議部署的任務(wù)，縣委縣政府交辦的任務(wù)，政府工作報告明確的任務(wù)，國家和省市投入資金的民生保障任務(wù)，不但要落實，而且還要落實到位，這始終是我們抓落實的最重要方面。改革創(chuàng)新抓落實的方法和路子，目的就是要凸顯這些目標(biāo)和重點，保障這些目標(biāo)和重點按時實現(xiàn)。

（二）突出督查和制約手段抓實工作。沒有督查就沒有落實，沒有制約手段檢查也沒有效果。一是實行督查抓實管理。督查是推進(jìn)縣委縣政府重大決策部署落實的有效手段，通過督查我們才能發(fā)現(xiàn)存在的問題，及時進(jìn)行整改，確?？h委縣政府重大決策部署得以貫徹落實。通過督查通報，才能有效推進(jìn)縣委縣政府重大決策部署、領(lǐng)導(dǎo)批示、群眾反映的問題等得以落地生效。二是強化責(zé)任追究?？h委縣政府重大決策部署落實情況一直是目標(biāo)績效管理的重要內(nèi)容，作為單位年終考核的加減分因素，同時，要完善責(zé)任追究機制，對沒有完成工作任務(wù)的單位和個人，采取通報批評等辦法進(jìn)行問責(zé)。

同志們，2019年還剩下一個季度。讓我們在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以貫徹縣委X屆X次全會和縣X屆X次會議精神為動力，進(jìn)一步振奮精神，鼓足干勁，改革創(chuàng)新、與時俱進(jìn)，努力推動政府系統(tǒng)辦公室各項工作再上新臺階，為我縣經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)跨越發(fā)展、后發(fā)趕超，加快建設(shè)XXX中心城市建設(shè)、與全省全國同步實現(xiàn)小康社會做出新的更大的貢獻(xiàn)。

謝謝大家。

第二篇：在全市辦公室系統(tǒng)工作會議上的發(fā)言

提高辦公室人員素質(zhì)是發(fā)揮辦公室作用的保證

——在全市辦公室系統(tǒng)工作會議上的發(fā)言

加強辦公室隊伍建設(shè)、提高辦公室人員素質(zhì)是發(fā)揮辦公室作用的根本保證。因此，作為辦公室工作的主要成員，要抓好以下工作：

一要抓住中心工作。辦公室工作千頭萬緒，紛繁復(fù)雜，應(yīng)急性、突發(fā)性工作較多，為此，在工作中必須學(xué)會“彈鋼琴”，能夠分清重點和主次，統(tǒng)籌兼顧好各項工作，決不能“眉毛胡子一把抓”。一是起草各類公文。作為辦公室人員幾乎沒有一天不和文字材料打交道，可以說，具備一定文字材料撰寫功底，是文秘人員的安身立命之本。為撰寫出高質(zhì)量的文字材料，在熟知常用文體寫作方法的基礎(chǔ)上，關(guān)鍵要在吃透“兩頭”和中間上下功夫。即吃透上頭，了解國家和省市的方針政策，能夠較好把握上級政策和基層實際的結(jié)合點；吃透下頭，熟知基本區(qū)情，了解基層工作的熱點、難點問題；吃透中間，準(zhǔn)確理解領(lǐng)導(dǎo)意圖，對領(lǐng)導(dǎo)的工作思路、工作方法、工作特點吃得準(zhǔn)，領(lǐng)悟深。如此，起草的文件和領(lǐng)導(dǎo)講話，才能做到站位高、思路清，有的放矢，言之有物，充分體現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)的特色，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意放心。二是開展好調(diào)查研究。定期開展調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)提供前瞻性的建議和意見，以此推動全區(qū)工作，這是辦公室工作的最高境界。要敏銳地抓住影響我區(qū)發(fā)展的突出問題和領(lǐng)導(dǎo)

關(guān)注的熱點、難點問題，迅速深入基層了解情況開展調(diào)查，及時撰寫出有情況、有分析、有建議的調(diào)研報告。同時，要把為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)延伸到為群眾服務(wù)當(dāng)中去，定期深入基層，準(zhǔn)確掌握廠情社情和民意，敢于講真情，說實話，及時將群眾的呼聲、基層的要求反饋給區(qū)領(lǐng)導(dǎo)，并爭取進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)決策領(lǐng)域，變建議意見為政策文件。

二要轉(zhuǎn)變服務(wù)理念。為領(lǐng)導(dǎo)、為基層、為群眾搞好服務(wù)是辦公室的重要工作職責(zé)。服務(wù)工作搞得好不好，能不能讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、基層滿意、群眾滿意，是衡量辦公室工作的根本標(biāo)準(zhǔn)。一是變被動服務(wù)為主動服務(wù)?！胺彩骂A(yù)則立，不預(yù)則廢”，辦公室的工作具有一定的前瞻性，凡事要早考慮、早著手，不僅要想領(lǐng)導(dǎo)之所想，也要想領(lǐng)導(dǎo)之未想。不能滿足于“領(lǐng)導(dǎo)讓干什么，就干什么”，主動圍繞重點工作深入調(diào)研，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考。二是變單一服務(wù)為全面服務(wù)。辦公室的服務(wù)必須注意服務(wù)的全面性，在事前、事中、事后都要服務(wù)到位，任何時候都不能缺位。在領(lǐng)導(dǎo)決策前要拿出可行方案，向領(lǐng)導(dǎo)提供決策建議；在執(zhí)行過程中要加強督查和監(jiān)督，督促工作的落實；工作完成以后，要及時將情況反饋給領(lǐng)導(dǎo)。三是變一般服務(wù)為優(yōu)質(zhì)服務(wù)。堅持以“服務(wù)”為天職，堅信“沒有最好只有更好”，堅持高標(biāo)準(zhǔn)，精益求精，力求盡善盡美。既能使各項工作平衡開展，有條不紊；應(yīng)能妥善應(yīng)對各種復(fù)雜情況，波瀾不驚。三要樹立良好形象。要想到自己的一言一行都代表著機關(guān)的形象，時刻嚴(yán)于律已，樂于奉獻(xiàn)，自覺維護(hù)開發(fā)區(qū)的良好形象。大力弘揚四種精神，一是無私奉獻(xiàn)的精神。辦公室人員一年到頭都非常忙，經(jīng)常加班加點，有時連軸轉(zhuǎn)是常事。沒有吃苦耐勞、無私奉獻(xiàn)的精神，就搞不好服務(wù)，干不好辦公室工作。對此，辦公室人員要正確對待工作，以苦為樂，甘當(dāng)無名英雄，自覺加班加點，不為名、不為利，不講條件，不提要求，克服一切困難，充分發(fā)揮自己的聰明才智，調(diào)動一切積極因素，高質(zhì)量完成任務(wù)。二是謙虛謹(jǐn)慎的精神。充分認(rèn)識到辦公室工作的重要性，每項工作都是“牽一發(fā)而動全身”的事，務(wù)必慎之又慎，細(xì)之又細(xì)，認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真、細(xì)致細(xì)致再細(xì)致，努力做到“五個不讓”：不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤，不讓需要辦理的文件在我手中積壓，不讓各種差錯在我身上發(fā)生，不讓來機關(guān)聯(lián)系工作的同志在我這里受到冷落，不讓政府和辦公室的形象在我這里受到影響。三是敢想敢干的精神。謙虛謹(jǐn)慎是必需的，但不能因此而放不開手腳，在領(lǐng)導(dǎo)面前唯唯諾諾，不敢表達(dá)自己的想法和看法。工作中要滿懷激情，沒有激情就會遲鈍，不能進(jìn)入工作狀態(tài)，更談不上創(chuàng)造性地開展工作。在思想上能夠跟領(lǐng)導(dǎo)“平等”地交流，敢于發(fā)表自己的獨到見解。只要一切從工作考慮，一切為領(lǐng)導(dǎo)著想，有何不可？四是團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。辦公室作為一個“大集體”，每一個人都是其中的一分子。要樹立“大辦公室”觀念，大事講原則，小事講風(fēng)格，對人寬厚誠懇，對事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，妥善處理協(xié)調(diào)好辦公室內(nèi)

部的人際關(guān)系，形成上下一心、團(tuán)結(jié)互助的良好氛圍。

第三篇：在黨委辦公室系統(tǒng)工作會議上發(fā)言

送大家四寬：懂得對別人寬容，就會常常開心;學(xué)會讓自己寬心，就能保持樂觀;能對生活寬厚，就有更多能量;想讓前途寬闊，就要從心開始!那么，今天小編為大家?guī)淼氖顷P(guān)于會議發(fā)言稿的范文，希望對大家有所幫助!

【會議發(fā)言稿范文】一

同志們：

新世紀(jì)的第一次全市黨委辦公室系統(tǒng)工作會議，是經(jīng)市委同意召開的一次重要的會議。這次會議的主要內(nèi)容是以鄧小平理論和江總書記“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真總結(jié)交流過去一年全市黨委系統(tǒng)辦公室工作經(jīng)驗，表彰在2000辦公室工作中表現(xiàn)突出的先進(jìn)單位和個人，安排部署新世紀(jì)開局之年的各項工作。去年，全市黨委系統(tǒng)辦公室認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，以“三個服務(wù)”(為黨委和領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為機關(guān)和部門服務(wù)，為基層和群眾服務(wù))為宗旨，充分發(fā)揮紐帶和橋梁作用，創(chuàng)造性地開展工作，為各級黨委決策和指導(dǎo)工作提供了優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，為“九五”目標(biāo)的圓滿完成作出了重要的貢獻(xiàn)。在此，我代表市委向在全市黨委系統(tǒng)辦公室辛勤工作的同志們表示衷心的感謝。下面，我就如何做好新形勢下黨委系統(tǒng)辦公室的工作講幾點意見。

一、認(rèn)清形勢，增強做好黨委辦公室工作的緊迫感和責(zé)任感

今年是新世紀(jì)和“十五”計劃的開局年，也是我國實現(xiàn)現(xiàn)代化建設(shè)第三步戰(zhàn)略目標(biāo)的第一年，如何正確地認(rèn)清形勢，把握大局，做好今年黨委辦公室工作，更好地發(fā)揮黨委辦公室的參謀助手作用、督促檢查作用、綜合協(xié)調(diào)作用和后勤保障作用，對于推動全市搶抓機遇，加快發(fā)展，努力為實現(xiàn)“三個美好”目標(biāo)和追趕型、跨越式發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)具有十分重要的意義。首先，我市兩個文明建設(shè)取得的可喜成績?yōu)槲覀冏龊眯滦蝿菹碌狞h委辦公室工作提供了有利的條件。去年是世紀(jì)交替之年，更是關(guān)系能否圓滿完成“九五”目標(biāo)任務(wù)的關(guān)鍵年，市委帶領(lǐng)全市人民始終高舉鄧小平理論偉大旗幟，以江總書記“三個代表”重要思想和“走改革之路，建美好宜賓”的題詞精神為指針，深入貫徹黨的十五屆四中、五中全會精神，緊緊抓住西部大開發(fā)歷史機遇，以改革統(tǒng)攬全局，團(tuán)結(jié)拼搏，開拓進(jìn)取，實現(xiàn)了社會經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展，朝著“三個美好”目標(biāo)邁出了堅實的一步。2000年，全市國內(nèi)生產(chǎn)總值完成200.66億元，比上年增長12.5%，增幅名列全省第一，經(jīng)濟(jì)總量躍居全省第4位;國有企業(yè)三年扭虧解困目標(biāo)順利實現(xiàn)，工業(yè)經(jīng)濟(jì)綜合效益指數(shù)始終名列全省前茅，工業(yè)經(jīng)濟(jì)基本實現(xiàn)良性循環(huán);糧食總產(chǎn)206.81萬噸，比上年增長1.58%，再創(chuàng)歷史最好水平;農(nóng)民人均純收入2082元，增收101元，歷史性地實現(xiàn)全市基本達(dá)小康目標(biāo)。此外，黨的建設(shè)、民主法制建設(shè)和精神文明建設(shè)等方面也取得了令人矚目的成績?！熬盼濉比〉玫呢S碩成果，為我市在新世紀(jì)的第一個五年計劃中再創(chuàng)輝煌奠定了堅實的基礎(chǔ)，也為我們做好新世紀(jì)初的黨委辦公室工作增添了無窮的信心和動力。其次，國際國內(nèi)形勢的發(fā)展變化和我市改革、發(fā)展進(jìn)程中存在的問題為我們做好黨委辦公室工作既提供了新的機遇，也提出了新的挑戰(zhàn)。當(dāng)前，世界局勢總體趨向緩和，和平力量不斷發(fā)展壯大，經(jīng)濟(jì)全球化趨勢加速發(fā)展，為我們發(fā)展經(jīng)濟(jì)提供了一個良好的外部環(huán)境。我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)體系的初步建立，西部大開發(fā)的順利推進(jìn)和我國即將加入WTO，也為我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來了新的機遇。就全市來看，雖然“九五”期間取得了可喜的成績，為今后社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造了良好的條件。但是我們一定要清醒地看到，這些年經(jīng)濟(jì)的增長是在低起點上的增長，經(jīng)濟(jì)總量偏小，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不盡合理，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整緩慢，農(nóng)民增收難度大，縣域經(jīng)濟(jì)尚未形成良性發(fā)展態(tài)勢，新的經(jīng)濟(jì)增長點不明顯，縣、鄉(xiāng)財政債務(wù)負(fù)擔(dān)過重，再就業(yè)形勢嚴(yán)峻等。此外，精神文明建設(shè)中也還存在著諸多不足之處。這些新情況、新問題，都要求我們在履行辦公室工作職責(zé)時要有全局觀念，在思維方式和工作作風(fēng)上要有新的轉(zhuǎn)變，視野要更加開闊，反應(yīng)要更加敏捷，工作要更加扎實，才能為各級黨委駕馭復(fù)雜多變的政治局面和經(jīng)濟(jì)形勢提供積極有效的服務(wù)。第三，我們在新世紀(jì)初肩負(fù)的重大歷史任務(wù)，既是對黨委辦公室工作新的檢驗，又對辦公室工作提出了新的課題。如何準(zhǔn)確地確定宜賓在西部大開發(fā)中的位置，“十五”發(fā)展重點和發(fā)展速度怎樣，是全市人民迫切關(guān)心的一件大事。為此，市委在認(rèn)真總結(jié)我市“九五”成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，把中央的方針政策和省委、省政府的戰(zhàn)略部署同宜賓實際緊密結(jié)合起來，充分聽取全市上下的意見和建議，確定了宜賓在西部大開發(fā)中的戰(zhàn)略定位，即“長江上游的一級中心城市、川滇黔結(jié)合部區(qū)域的交通樞紐、金沙江水電資源開發(fā)的依托城市、長江上游生態(tài)保護(hù)屏障的重要組成部分”。根據(jù)這一戰(zhàn)略定位提出了“十五”期間經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的重點和主要目標(biāo)，即“確保2005年國內(nèi)生產(chǎn)總值在1999年基礎(chǔ)上翻一番，年均增長速度達(dá)12%，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整取得明顯成效，支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大，經(jīng)濟(jì)增長質(zhì)量和效益顯著提高，以公有制為主體的多種經(jīng)濟(jì)成分共同發(fā)展，縣域經(jīng)濟(jì)良性發(fā)展，城鎮(zhèn)化進(jìn)程加快，并力爭用十年左右時間初步建成長江上游一級中心城市;國有企業(yè)建立現(xiàn)代制度取得重大進(jìn)展，綜合配套改革進(jìn)一步深化，改革發(fā)展環(huán)境不斷優(yōu)化，社會保障制度進(jìn)一步健全，社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制更加完善，對外開放取得突破性進(jìn)展;就業(yè)渠道拓寬，城鄉(xiāng)居民收入持續(xù)增長，人民生活水平和質(zhì)量不斷提高，生態(tài)建設(shè)和環(huán)境保護(hù)得到加強，社會政治持續(xù)穩(wěn)定，人民安居樂業(yè);科技、教育、文化、衛(wèi)生等社會事業(yè)健康發(fā)展，國民受教育程度進(jìn)一步提高，依法治市進(jìn)程加快，精神文明建設(shè)和民主法制建設(shè)取得明顯進(jìn)步，經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展?！痹谛率兰o(jì)初，各級黨委辦公室要緊緊抓住國家實施西部大開發(fā)這一歷史性發(fā)展機遇，圍繞黨委的中心工作，超前思考，精心部署，狠抓落實，及時、全面地做好各項服務(wù)工作，為“十五”計劃的順利實施，為實現(xiàn)“三個美好”目標(biāo)和追趕型、跨越式發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

二、加強學(xué)習(xí)，努力提高黨委辦公室隊伍的素質(zhì)

黨委辦公室是“黨委的左右手”，是負(fù)責(zé)黨委日常工作運轉(zhuǎn)，承上啟下、聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)與群眾的橋梁;是溝通左右、協(xié)調(diào)部門關(guān)系的紐帶;是上傳下達(dá)、保證黨委機關(guān)工作正常運轉(zhuǎn)的中樞;是群眾認(rèn)識和了解黨委的窗口。這種特殊地位、職責(zé)和作用決定了它始終處于各部門、各機關(guān)的中心，其工作質(zhì)量和效率的高低，影響著黨在人民群眾中的形象。這就要求在黨委辦公室工作的同志必須要有超強的政治素質(zhì)、深厚的理論功底和忘我的敬業(yè)精神，只有這樣，才能出色完成為黨委服好務(wù)這一光榮而艱巨的任務(wù)。當(dāng)前，隨著形勢的變化和發(fā)展，對從事黨委辦公室工作的同志的各方面要求會越來越高，因此，我們必須始終把加強學(xué)習(xí)放在首要位置，按照江總書記“學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，創(chuàng)新、創(chuàng)新、再創(chuàng)新，落實、落實、再落實”的要求，掀起學(xué)理論、學(xué)科學(xué)、學(xué)文化的高潮，加快提高辦公室隊伍的整體素質(zhì)。一是要認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和江總書記“三個代表”的重要思想。鄧小平理論是馬克思主義同當(dāng)代中國革命實踐和時代特征相結(jié)合的產(chǎn)物，是當(dāng)代中國的馬克思主義，是馬克思主義在中國發(fā)展的新階段，是指引全國各族人民沿著正確方向前進(jìn)的一面?zhèn)ゴ笃鞄?，是指?dǎo)中國改革開放的理論瑰寶。江總書記提出的“三個代表”的重要思想，是對馬克思主義建黨學(xué)說的新發(fā)展，是毛澤東思想和鄧小平理論發(fā)展的新階段，是我們黨的立黨之本、執(zhí)政之基、力量之源，是指導(dǎo)我們一切行動的指南，更是我們進(jìn)一步做好黨委辦公室工作的強大思想武器。認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和身體力行“三個代表”的重要思想，對于我們改造主觀世界，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定自己的政治立場，進(jìn)一步鞏固共產(chǎn)黨人的根本信仰，增強識別和抵制各種錯誤思潮的能力，做到在政治上思想上行動上與黨中央保持高度一致，全身心地投入到“三個服務(wù)”中去具有十分重要的意義。二是要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策。正確理解和執(zhí)行黨的路線方針政策，準(zhǔn)確、及時、全面地為各級黨委提供有效的服務(wù)是衡量黨委辦公室工作水平的重要標(biāo)志。在辦公室工作的同志如果對黨的方針政策不了解，不熟悉或者一知半解，就不可能做好自己的本職工作，就會影響辦公室工作的質(zhì)量和效率，影響黨委在群眾中的形象，損害黨的威信。因此，我們在工作中必須把黨的路線方針政策吃準(zhǔn)、吃透，把黨的聲音準(zhǔn)確無誤地傳送給廣大人民群眾。三是要認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識。世界經(jīng)濟(jì)和科技的發(fā)展，辦公手段的現(xiàn)代化，對辦公室工作人員知識的廣度和深度提出了新的更高的要求。要達(dá)到這一新要求，最根本的途徑就是要加強科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí)。當(dāng)前，黨委辦公室的同志特別要加強對歷史文化知識、經(jīng)濟(jì)知識、科技知識、金融知識和法律知識的學(xué)習(xí)，為當(dāng)好工作中的多面手打好堅實的基礎(chǔ)。

【會議發(fā)言稿范文】二

黨委辦公室作為各級黨委的核心部門，承擔(dān)著參與政務(wù)、管理事務(wù)的光榮任務(wù)，能否圓滿完成這一任務(wù)，在一定程度上直接影響到黨委抓全局、議大事的質(zhì)量和效率。因此，黨委辦公室工作的同志必須高舉鄧小平理論偉大旗幟，以江澤民同志“三個代表”為指針，結(jié)合我市改革開放的實際，采取有力措施，做到一要務(wù)實，腳踏實地，務(wù)求落實;二要創(chuàng)新，開拓進(jìn)取，頑強拼搏，高效率、高質(zhì)量地做好各項服務(wù)工作。

(一)從大局出發(fā)，切實加強信息、督查和綜合協(xié)調(diào)工作。信息、督查和綜合協(xié)調(diào)在黨委辦公室工作中具有舉足輕重的地位，是檢驗辦公室工作的試金石。在新的世紀(jì)如何結(jié)合我市市情，創(chuàng)造性地抓好這幾個方面的工作，是衡量辦公室工作能力和水平的重要標(biāo)準(zhǔn)。首先，要圍繞黨委中心工作抓好信息服務(wù)，為黨委科學(xué)決策和推動工作發(fā)揮智力輔助作用。各級黨委研究新情況，需要靈敏地捕捉信息，對來自社會各個領(lǐng)域、各個方面的信息進(jìn)行分析綜合，從而對客觀情況作出準(zhǔn)確的判斷;解決新問題，需要充分地利用信息，在對信息進(jìn)行綜合分析的基礎(chǔ)上，找出問題的原因和癥結(jié)，確定解決問題的最佳方案。大量的、真實的、具有前瞻性的信息為各級黨委了解情況、形成決策、指導(dǎo)工作具有重要的參考和依據(jù)作用。西部大開發(fā)，信息要超前，信息工作只能加強，不能削弱。各級黨委辦公室必須把加強信息服務(wù)工作擺在十分重要的位置，切實抓緊抓實抓好。其次，要強化督查督辦工作，確保黨委決策的落實。督促檢查是推動黨委決策落實必不可少的重要環(huán)節(jié)和有效方法，抓好這項工作對確保中央、省委、市委政令暢通具有重大促進(jìn)作用。黨委辦公室擔(dān)負(fù)著協(xié)助黨委制定和實施決策服務(wù)的重要任務(wù)，在黨委決策前要提供信息、提供預(yù)案，黨委決策制定后，更要積極地協(xié)助黨委抓好決策的落實，以保證決策目標(biāo)的實現(xiàn)。各級黨委辦公室一定要認(rèn)真貫徹落實江總書記“各項工作都要有布置、有檢查，決不能只滿足于開會、發(fā)文件、作指示，而要看究竟落實了多少，效果如何。這樣才能使決策、任務(wù)和要求落到實處”的重要指示精神，發(fā)揚求真務(wù)實的工作作風(fēng)，堅決摒棄打電話、報材料、聽匯報的主觀主義、官僚主義和形式主義作風(fēng)，杜絕弄虛作假和做表面文章，深入改革發(fā)展第一線，特別是要緊緊圍繞西部大開發(fā)和市委作出的重大決策，強化督查，狠抓落實。第三，要認(rèn)真搞好綜合協(xié)調(diào)，保證黨委工作正常運轉(zhuǎn)。黨委在制定決策和決策落實的過程中，往往涉及到部門、條塊、上下之間職能配置、利益關(guān)系調(diào)整等諸多方面的問題，需要加強溝通與協(xié)調(diào)。實踐證明，黨委工作的正常運轉(zhuǎn)，與辦公室協(xié)調(diào)工作做得好壞密不可分。我市改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新矛盾、新問題，也只有通過大量的協(xié)調(diào)工作來加以解決，才能使機關(guān)之間、部門之間相互配合，形成合力，促進(jìn)社會經(jīng)濟(jì)的健康穩(wěn)定發(fā)展。因此，各級黨委辦公室必須切實負(fù)起責(zé)任，充分發(fā)揮協(xié)調(diào)各方面的橋梁和紐帶作用，根據(jù)黨委的工作要求，著眼全局，綜合權(quán)衡，統(tǒng)一各方面的思想和行動，調(diào)動各方面的積極性、主動性和創(chuàng)造性，推動黨委決策的落實。要增強協(xié)調(diào)工作的主動性，對那些職能交叉、分工不明確的事情，要主動負(fù)起責(zé)任，做好工作。

(二)撲下身子抓好調(diào)查研究工作。深入實地調(diào)查研究是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，新形勢下如何繼承和發(fā)揚這種作風(fēng)，不斷拓展調(diào)研領(lǐng)域，努力提高調(diào)研水平，開創(chuàng)調(diào)研工作的新局面，是黨委調(diào)研部門首要的任務(wù)。近年來，我市調(diào)研部門大力加強隊伍建設(shè)，緊緊圍繞黨委的中心工作，認(rèn)真開展調(diào)查研究活動，取得了豐碩的成果，有力地促進(jìn)了全市經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)的發(fā)展。黨中央實施西部大開發(fā)戰(zhàn)略和我市新世紀(jì)初的奮斗目標(biāo)，為黨委系統(tǒng)調(diào)研部門提出了新的課題。全市調(diào)研系統(tǒng)要針對新形勢，及時研究新情況，探索新方法，在求實、求深、求精上狠下功夫，為黨委科學(xué)決策提供具有前瞻性的服務(wù)。一是各級領(lǐng)導(dǎo)要以身作則，深入群眾，深入工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)第一線搞好調(diào)研工作。各級領(lǐng)導(dǎo)到第一線進(jìn)行調(diào)查研究，既能夠及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，提高決策的準(zhǔn)確性和科學(xué)性，避免閉門造車和盲目指揮，又給廣大群眾做出了表率，有助于融洽黨群、干群關(guān)系，推動工作的開展。二是要圍繞黨委中心工作，突出重點進(jìn)行調(diào)研。目前，全市調(diào)研工作要以“三個代表”為指導(dǎo)，從黨委工作的全局出發(fā)，圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定中的重點、熱點和難點問題確定調(diào)研課題，采用先進(jìn)的、科學(xué)的調(diào)查和分析方法，為黨委提供有深度、有對策建議和有力度的調(diào)研成果。三是要積極促進(jìn)調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化。各級領(lǐng)導(dǎo)要結(jié)合本地區(qū)、本部門的實際情況，對調(diào)研成果進(jìn)行篩選甄別，去粗取精，去偽存真，將優(yōu)秀調(diào)研成果作為決策的參考和依據(jù)，使決策更具科學(xué)性和可行性。

(三)積極穩(wěn)妥地做好群眾來信來訪工作。近年來，全市信訪部門認(rèn)真貫徹江總書記和朱總理關(guān)于信訪工作的重要指示精神，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，從講政治和維護(hù)社會穩(wěn)定的高度為上訪群眾排憂解難，為全市社會政治穩(wěn)定做出了貢獻(xiàn)。當(dāng)前，改革正處于攻堅破難階段，計劃經(jīng)濟(jì)體制下沉積起來的矛盾越來越尖銳，信訪、集訪和越級上訪逐漸增加，集訪群眾的情緒、行為日趨激烈，使信訪工作面臨越來越大的困難。各級領(lǐng)導(dǎo)同志對此務(wù)必高度重視，切不可有絲毫的麻痹大意。信訪部門要嚴(yán)格按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“分級負(fù)責(zé)、歸口辦理”的信訪工作原則，認(rèn)真辦理好領(lǐng)導(dǎo)交辦的信訪案件，處理好集體上訪和越級上訪工作。處理和解決信訪問題必須堅持三條原則，一是要堅持就地解決的原則。即各級各單位都要增強大局觀念，力爭把所有信訪問題都控制在當(dāng)?shù)?、解決在基層。二是要堅持依法信訪的原則。即在處理信訪問題時，凡符合政策、法律規(guī)定的，必須嚴(yán)格依法辦理;凡不符合規(guī)定的，決不允許亂開口子，堅決摒除主觀隨意性和個人感情色彩;對涉法信訪案件要引導(dǎo)信訪人到司法部門依法解決。三是堅持預(yù)防為主的原則。即防治結(jié)合，預(yù)防為主，把工作做在前頭、把矛盾化解在萌芽之中，努力減少信訪問題的發(fā)生，防止矛盾擴大化。信訪工作人員要熱情對待上訪群眾，耐心做好思想工作，要用解決人民內(nèi)部矛盾的方法來妥善處理和解決問題，真正使我市信訪工作成為各級黨委聽取群眾意見、了解基層情況的窗口，成為密切黨群、干群關(guān)系的橋梁和紐帶。

(四)認(rèn)真做好新形勢下的保密工作。隨著改革開放的進(jìn)一步深入，我國與國際交往日益擴大，保密的內(nèi)容和范圍發(fā)生了很大變化;同時，科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展，又為保密工作增加了新的困難。黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人對新時期的保密工作給予了高度重視，江總書記曾經(jīng)指出：“革命戰(zhàn)爭年代，保密就是保生存，保勝利。和平建設(shè)時期，保密就是保安全，保發(fā)展。在新的歷史時期，保密工作做得好不好，直接影響著改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的進(jìn)展。保密工作關(guān)系黨和國家的安全，關(guān)系經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展的大局。全黨同志必須從這樣的政治高度充分認(rèn)識保密工作的重要性?！比斜Ｃ芄ぷ髡咭欢ㄒJ(rèn)真學(xué)習(xí)江總書記的重要指示精神，增強做好保密工作的責(zé)任感和緊迫感。今年，我市保密工作仍要以深入貫徹落實《中共中央關(guān)于加強新形勢下保密工作的決定》、江總書記對保密工作的重要批示和中央保密委員會《關(guān)于加強高技術(shù)條件下保密工作的意見》精神為重點，加強《保密法》的宣傳力度，加強對重點涉密人員的教育和管理，建立健全必要的保密防范機制和規(guī)章制度，加強督促檢查，認(rèn)真排查薄弱環(huán)節(jié)，整改隱患，杜絕失泄密案件的發(fā)生。

(五)切實加強密碼工作和黨政網(wǎng)建設(shè)。近幾年，我市密碼工作在保障黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人來宜視察、打擊邪教“”、處理緊急突發(fā)事件、保社會穩(wěn)定、促經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面做了大量工作。當(dāng)前，國際國內(nèi)形勢不斷變化，從事機要工作的同志要面對新形勢新任務(wù)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的密碼工作方針政策，以服務(wù)于黨委、政府工作為中心，充分發(fā)揮密碼通信的主渠道作用，確保中央的方針政策和省委、市委的重大決策能夠迅速貫徹落實。各級黨委要加強對密碼工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理，真正把密碼工作列入議事日程，認(rèn)真研究新形勢下密碼保密、通信系統(tǒng)的現(xiàn)代化建設(shè)和干部隊伍建設(shè)等一系列的重要問題，幫助密碼部門解決工作中的實際困難。黨政信息網(wǎng)是我市大力推進(jìn)國民經(jīng)濟(jì)信息化和機關(guān)辦公自動化的重要基礎(chǔ)設(shè)施，各級各部門要切實按照全市“十五”計劃明確提出的“建好、用好黨政網(wǎng)”的要求，結(jié)合我市實情，加強對黨政網(wǎng)的建設(shè)和管理，爭取用1——3年的時間，建成橫向到邊，縱向到底的黨政信息網(wǎng)絡(luò)，著力推進(jìn)機關(guān)辦公自動化進(jìn)程。

(六)進(jìn)一步抓好后勤保障和接待工作。后勤保障和接待工作作為辦公室工作的一個重要組成部分，是各級黨委工作正常運轉(zhuǎn)必不可少的重要環(huán)節(jié)，抓好此項工作，對確保黨委和機關(guān)工作高效運轉(zhuǎn)及提高宜賓的知名度非常重要。新的一年，我市后勤保障和接待工作要從市情出發(fā)，本著節(jié)儉、實效的原則，為領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)，為群眾服好務(wù)，為來宜領(lǐng)導(dǎo)和客人服好務(wù);要爭創(chuàng)一流水平，讓領(lǐng)導(dǎo)和客人乘興而來，滿意而去，樹立和展示宜賓的良好形象。不能因后勤保障和接待工作上的失誤而影響各級黨委的工作，影響群眾的積極性，損害宜賓的形象。因此，各級黨委后勤保障和接待部門要按照精簡、統(tǒng)一、效能和權(quán)責(zé)統(tǒng)一的原則，規(guī)范管理職能，積極探索新形勢下的管理方式、接待方式，健全和完善管理制度，實行規(guī)范化、制度化、科學(xué)化的管理，為黨委和機關(guān)工作的高效運轉(zhuǎn)提供有力的保證。

做好辦公室工作，關(guān)鍵在于有一個政治素質(zhì)強、業(yè)務(wù)水平高、勤政廉潔、開拓務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)班子。面對新的形勢，新的任務(wù)，如何加強辦公室班子建設(shè)，使其帶領(lǐng)廣大干部群眾做好新世紀(jì)的“三個服務(wù)”工作，是擺在當(dāng)前各級黨委面前的一項非常緊迫的任務(wù)，必須抓緊抓好。領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力，決定著辦公室為黨委服務(wù)的成效，決定著辦公室的形象。在這里提幾點要求：一是各級黨委一定要高度重視辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)問題，要在班子成員的選拔培養(yǎng)上把好關(guān)口，要按照省委***書記提出的“十用十不用”的用人標(biāo)準(zhǔn)精心選好“班長”，配好助手。要按照黨的干部政策調(diào)整優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。要為班子開展工作創(chuàng)造必要的工作和生活條件，切實幫助班子解決實際困難和問題。要關(guān)心班子成員的成長。二是班子成員要認(rèn)真學(xué)習(xí)和實踐江總書記“三個代表”重要思想，發(fā)揚好的傳統(tǒng)作風(fēng)，切實整改自身存在的問題，樹立“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”的良好風(fēng)氣。三是要嚴(yán)于律己，堅持廉潔從政。班子成員要守得住清貧，耐得住寂寞，吃苦在前，享受在后，要以胡長清、成克杰等案件時刻警示自己，不貪不占，不以權(quán)謀私，淡泊名利，執(zhí)行紀(jì)律令行禁止，自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕，為群眾起好表率作用。

同志們，新世紀(jì)已經(jīng)到來，“十五”宏偉目標(biāo)已經(jīng)確定。我們一定要高舉鄧小平理論偉大旗幟，以江總書記“三個代表”重要思想和“走改革之路，建美好宜賓”的重要題詞為指針，抓住西部大開發(fā)歷史機遇，著眼長遠(yuǎn)，狠抓當(dāng)前，努力搞好黨委辦公室“三個服務(wù)”工作，為實現(xiàn)我市追趕型、跨越式發(fā)展和“三個美好”目標(biāo)做出更大的貢獻(xiàn)。

【會議發(fā)言稿范文】三

市委辦公室召開全市黨委辦公室工作會議很有必要，既是總結(jié)工作、交流經(jīng)驗，也是培訓(xùn)辦公室的干部。我今天來參加會議，主要是來看望大家。近年來，市、縣(區(qū))兩級黨委辦公室圍繞中心，服務(wù)大局，開拓進(jìn)取，做了大量默默無聞、富有成效的工作。無論是在為黨委決策服務(wù)方面，還是在辦文辦會、綜合協(xié)調(diào)、信息督查、密碼通信、機要交通、保密工作、信訪接待、后勤保障等方面，服務(wù)質(zhì)量和工作效率明顯提高，保障了各級黨委工作的高效運轉(zhuǎn)，較好地發(fā)揮了參謀助手作用，為撫州的超常規(guī)發(fā)展作出了積極的貢獻(xiàn)。市委對辦公室工作是滿意的。同志們克服了各種困難，付出了艱苦的努力。在此，我代表市委向辛勤工作在辦公室崗位的同志們表示衷心的感謝!

對于如何做好新形勢下的辦公室工作，小青、發(fā)明同志將作具體、全面的部署，希望大家在今后的工作中認(rèn)真抓好貫徹落實，不斷開創(chuàng)辦公室工作的新局面。下面，我先提幾點要求。

一、要牢牢扣緊第一要務(wù)

黨委的中心工作就是辦公室的工作中心。各級黨委辦公室一定要強化發(fā)展觀念，牢固樹立服從和服務(wù)于實現(xiàn)撫州超常規(guī)發(fā)展的思想，把服務(wù)第一要務(wù)作為最根本的出發(fā)點和落腳點。

一是要加強學(xué)習(xí)。辦公室同志都要成為學(xué)習(xí)型干部、研究型干部，不斷地學(xué)習(xí)理論、研究問題。要有比較廣搏的知識，知識層次要高一點，知識面要廣一點，經(jīng)濟(jì)學(xué)、政治學(xué)、社會學(xué)、歷史、文學(xué)、藝術(shù)等方方面面都要懂，對自己要有不同于一般部門同志的要求，這樣，才能當(dāng)好參謀助手。辦公室的同志要敢于當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的老師，敢于在領(lǐng)導(dǎo)面前談不同意見，敢于發(fā)表獨到的見解，敢于超越領(lǐng)導(dǎo)。為黨委抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展這個中心工作服務(wù)，必須對經(jīng)濟(jì)知識要有更多的了解。辦公室的同志加強學(xué)習(xí)，最主要的就是要加強經(jīng)濟(jì)理論的學(xué)習(xí)，了解市場經(jīng)濟(jì)條件下的新情況，提高分析經(jīng)濟(jì)問題的水平。我們撫州開放度還不高，很多同志的知識水平還不能適應(yīng)開放的要求。在我國加入WTO后，抓開放型經(jīng)濟(jì)的今天，我們更要十分重視研究西方的經(jīng)濟(jì)理論，研究市場經(jīng)濟(jì)條件下的新問題，尤其是對資本經(jīng)營、資產(chǎn)重組等成功的典型案例要認(rèn)真研究。中央電視臺二套節(jié)目中的“對話”欄目，經(jīng)常邀請一些大企業(yè)的老總，如聯(lián)想、海爾以及著名高校的專家學(xué)者討論一些新潮的經(jīng)濟(jì)觀點，很能啟發(fā)人。現(xiàn)代知識日新月異，辦公室的同志要緊跟時代潮流加強學(xué)習(xí)。要懂微觀，如一個企業(yè)的具體的經(jīng)營管理;更要懂宏觀，了解全國、全球的發(fā)展趨勢，撫州的發(fā)展與全國、甚至全球的發(fā)展是緊密相連的。掌握宏觀有利地更加準(zhǔn)確地、科學(xué)地把握微觀的決策。辦公室的同志要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀，掌握宏觀是非常重要的。

二是要加強協(xié)調(diào)。辦公室作為黨委的綜合部門，服務(wù)第一要務(wù)，不僅自身要做好表率，而且要充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)能力，調(diào)動各方面的積極性，形成上下聯(lián)動，左右配合，步調(diào)一致抓好第一要務(wù)的強大合力。辦公室同志要充分利用在領(lǐng)導(dǎo)身邊時間多，貼近領(lǐng)導(dǎo)，了解領(lǐng)導(dǎo)思想的優(yōu)勢抓好工作。了解掌握領(lǐng)導(dǎo)的基本思路、重要觀點、工作方法，這一點非常重要。黨委決策之前，要針對黨委的決策需求，組織各部門單位提前做好調(diào)查研究，提供可操作性的決策信息和決策方案。重大決策，要拿出多個方案供領(lǐng)導(dǎo)參考、比較選擇。黨委決策之后，要督促各部門各單位，深入基層，深入一線抓好決策的落實，并針對落實中存在的問題，及時反饋給領(lǐng)導(dǎo)，促進(jìn)決策的完善。要增強辦公室權(quán)威性，加強協(xié)調(diào)。辦公室的同志，尤其是秘書長、副秘書長應(yīng)在第一線進(jìn)行協(xié)調(diào)，在包括處理上訪、解決矛盾等方面發(fā)揮重要作用。只有少數(shù)的、個別的、解決不了的問題，非要領(lǐng)導(dǎo)出面的，才由黨委領(lǐng)導(dǎo)或黨委主要領(lǐng)導(dǎo)出面解決。這方面工作，要進(jìn)一步加強。一方面，各級黨委要大力支持辦公室的工作，充分發(fā)揮他們的作用，副秘書長不是辦公室的副秘書長，是市委的副秘書長;縣(區(qū))委要大力支持辦公室正副主任的工作，幫助他們樹立權(quán)威，讓他們說話管用，就能更好地協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好工作。他們沒有權(quán)威，就不能獨立協(xié)調(diào)工作、處理矛盾。另一方面，秘書長們、主任們膽子要大一點、魄力要大一點、處理問題果斷一點，要善于從領(lǐng)導(dǎo)的角度來處理問題。上海市委很多班子成員都是從副秘書長中提拔的，許多中層主要領(lǐng)導(dǎo)干部也是從副秘書長選拔的，足見副秘書長崗位的重要。

三是要為黨委抓好第一要務(wù)開闊視野。主要是為領(lǐng)導(dǎo)同志提供有價值的信息。信息有上層的信息，如中央的、省里的，有些是出臺的文件，有些是還沒有出臺、正在醞釀的;有基層的信息，如基層的情況和反映;有媒體的信息，電視、報紙、廣告、網(wǎng)絡(luò)等都有大量的有價值的信息;還有內(nèi)部資料、自己采集的信息?，F(xiàn)代社會的信息量很大，這就需要辦公室的同志為領(lǐng)導(dǎo)綜合分析，進(jìn)行篩選，去偽存真，結(jié)合撫州的實際，舉一反三，提供真實的、有價值的信息。如果什么信息都提供，就等于沒有提供信息。要有針對性地提供信息，如我們學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗，就要把其中有用的、可操作的、能實施的信息提煉出來，供領(lǐng)導(dǎo)決策參考。此外，上、下各級辦公室要多溝通、多聯(lián)絡(luò)，及時總結(jié)撫州各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展的好經(jīng)驗、好做法，進(jìn)行個案分析，形成具有可操作性文稿供領(lǐng)導(dǎo)參閱。

二、要始終牢記“兩個務(wù)必”

十六大閉幕不久，胡錦濤總書記率中央書記處成員赴西北坡考察期間，強調(diào)全黨同志要牢記毛澤東同志對全黨的諄諄告誡：“務(wù)必使同志們繼續(xù)保持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁的作風(fēng)，務(wù)必使同志們繼續(xù)保持艱苦奮斗的作風(fēng)”。目前，我們撫州發(fā)展形勢雖然很好，但困難也很大，任務(wù)也非常艱巨，各級黨委辦公室要在牢記“兩個務(wù)必”上做出表率。

一是要始終保持良好精神狀態(tài)。人要有點精神。去年以來，盡管各級黨委辦公室為撫州的發(fā)展做了大量卓有成效的工作，業(yè)務(wù)工作、招商引資工作都取得了較為可喜的成績。但還有很大的差距，決不能因為有一點點進(jìn)步而自滿，決不能因為有一點點成績而松懈。辦公室的同志，要時刻保持十分清醒的頭腦，樹立更加強烈的憂患意識，瞄準(zhǔn)更高的目標(biāo)，以一流的毅力，一流的工作作風(fēng)，創(chuàng)造一流的成績。在工作作風(fēng)和工作態(tài)度上，大力發(fā)揚任勞任怨、淡泊名利的吃苦精神，忠于職守、高度負(fù)責(zé)的敬業(yè)精神，開拓創(chuàng)新、忘我工作的實干精神，努力學(xué)習(xí)、奮發(fā)向上的進(jìn)取精神，努力提高辦公室工作的質(zhì)量和水平。辦公室的同志任何時候都要充滿激情，思維活躍，主動地、創(chuàng)造性地思考問題，開展工作。不要滿足領(lǐng)導(dǎo)叫干啥就干啥，像“磨”一樣，推一下動一下。工作要積極主動，要敢于提出創(chuàng)造性的工作思路，為領(lǐng)導(dǎo)決策服好務(wù)。目前，全市正在開展“兩問三視四比”活動，辦公室的同志要在活動中很好地總結(jié)自己的工作、思想，發(fā)現(xiàn)不足、改進(jìn)工作。

二是要帶頭勤儉節(jié)約，清正廉潔。辦公室作為黨委的“管家”，要堅持勤儉辦一切事業(yè)的原則，管好家，把好關(guān)，反對大手大腳，鋪張浪費，以實際行動維護(hù)黨委清正廉潔、艱苦奮斗的良好形象。辦文、辦會、辦事，都要精打細(xì)算，既要把事情辦好，更要節(jié)約開支。辦公室的同志深入基層調(diào)查研究，要注意維護(hù)自身的清廉形象;對上接待，也要杜絕一切不必要的浪費。最近，我注意到兩個情況，一是中央在外事活動中簡化迎送程序;二是省委下發(fā)一個關(guān)于嚴(yán)格要求領(lǐng)導(dǎo)身邊工作人員的文件，提出了明確要求。這方面，請市委辦拿出一個具體實施辦法，規(guī)范一下。

三是要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。自覺加強黨性鍛煉，努力在改造客觀世界的同時，改造好主觀世界，把正確認(rèn)識社會和正確認(rèn)識自己、把握自己統(tǒng)一起來，把牢固樹立遠(yuǎn)大理想、完成撫州發(fā)展的歷史使命同切實履行自己的崗位職責(zé)、實現(xiàn)人生價值結(jié)合起來，把政治上的遠(yuǎn)見卓識同腳踏實地工作統(tǒng)一起來，多比工作、少比排場，多講奉獻(xiàn)、少講待遇，多圖實績、少圖虛名，多想群眾、少想自己，堅持事業(yè)至上，人民利益至上。這方面，辦公室同志做得不錯，任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)。

【會議發(fā)言稿范文】四

黨委辦公室必須模范地實踐“三個代表”，以“三個代表”重要思想統(tǒng)攬辦公室各項工作，自覺地為發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力、發(fā)展先進(jìn)文化、實現(xiàn)最廣大人民根本利益作出貢獻(xiàn)。

一是辦公室每項工作都要體現(xiàn)代表中國先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求。黨委辦公室作為黨委的綜合部門，不僅要帶頭為經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出貢獻(xiàn)，而且要協(xié)助黨委制定出更加符合先進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展規(guī)律、體現(xiàn)不斷推動生產(chǎn)力解放和發(fā)展需求的思路、政策。這就要求黨委辦公室不僅要為加快撫州的經(jīng)濟(jì)發(fā)展參謀服務(wù)，更重要的是集中民智，把全市廣大干部群眾的智慧以及市外關(guān)心、支持撫州發(fā)展的各界人士的智慧，都凝聚起來，群策群力，為撫州的發(fā)展出謀劃策。

二是要把精神文明建設(shè)作為辦公室建設(shè)的重要內(nèi)容。始終保持黨委辦公室人員的思想先進(jìn)性，加強思想建設(shè)，講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣，堅定理想信念，自覺加強黨性鍛煉，牢固樹立遠(yuǎn)大理想。要解放思想，更新觀念，與時俱進(jìn)，做時代精神和先進(jìn)文化的促進(jìn)者，各項工作都要爭一流、創(chuàng)精品、樹形象、做表率，體現(xiàn)黨委辦公室人員的高水平、高素質(zhì)，工作的高質(zhì)量、高效率。要加強機關(guān)文化建設(shè)，積極參與建設(shè)“信用撫州”活動，以培養(yǎng)崇高的職業(yè)理想、高尚的職業(yè)道德、嚴(yán)明的職業(yè)紀(jì)律、精湛的職業(yè)技能為重點，塑造黨委辦公室忠誠堅定，甘于奉獻(xiàn)、廉潔自律、業(yè)務(wù)精湛的良好形象。

三是要把維護(hù)和實現(xiàn)人民群眾的利益作為辦公室工作的出發(fā)點和落腳點。信息調(diào)研工作要最大限度地收集民情，反映民意，為領(lǐng)導(dǎo)作出符合人民根本利益的決策提供服務(wù);督促檢查要圍繞人民群眾關(guān)心的問題、熱點問題、難點問題而進(jìn)行，推動符合人民根本利益的決策和各項工作的落實;辦文、辦會、辦事要有利于精減文件、控制會議、減少領(lǐng)導(dǎo)事務(wù)性活動，讓黨委領(lǐng)導(dǎo)有更多的時間和精力用于調(diào)查研究、謀大事、辦大事上，使辦公室的工作更加符合廣大人民群眾的利益和愿望。要善待來訪和辦事的群眾，做到來有迎聲，走有送聲，問有答聲，堅決杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的衙門習(xí)氣。對群眾的合理要求，要及時幫助解決，如一時解決不了的，要做好解釋工作;對不合理的要求，要講明政策，說服教育。

四、要切實搞好“四個服務(wù)”

黨委辦公室是黨委的綜合辦事機構(gòu)，擔(dān)負(fù)著為黨委服務(wù)、為基層和部門服務(wù)、為群眾服務(wù)，即通常所說的“三服務(wù)”的重要職責(zé)，在我們撫州還要加上為客商服務(wù)的任務(wù)。搞好“四個服務(wù)”，必須按照快節(jié)奏、高效率、嚴(yán)要求的工作要求，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，加強辦公室參謀助手、督促檢查和綜合協(xié)調(diào)三個職能。

一是要著眼全局當(dāng)好參謀。黨委辦公室在發(fā)揮參謀作用中，要圍繞服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)大局，圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，站在全局工作的角度和層面上，增強主動性、預(yù)見性，緊跟形勢發(fā)展變化，及時準(zhǔn)確把握黨委工作意圖，力求以黨委同樣寬廣的視野洞察形勢、分析問題，始終保持鮮活的思想、前瞻的思維、銳新的思路，謀在正當(dāng)時，謀在精明處。參謀重在謀劃，貴在超前，不要做“事后諸葛亮”。調(diào)研工作要突出超前性、增強預(yù)見性，要按照孟書記提出的“走一步，看兩步，想三步”的要求，做到知之在先，思之在先，謀之在先，用先進(jìn)的思想和理念分析新情況，研究新問題，把握發(fā)展趨勢，看準(zhǔn)發(fā)展動態(tài)，提出新思路、新見解，真正成為黨委的“智囊”、“外腦”和“高參”。要抓住實際工作中的“亮點”、改革發(fā)展中的“熱點”、地方工作中的“難點”、工作安排和政策執(zhí)行中的“盲點”，在第一時間、第一現(xiàn)場快速掌握真實情況，及早反映事物本質(zhì)，真正成為黨委的“千里眼”、“順風(fēng)耳”。

二是要突出重點抓好督查。督促檢查工作是黨委辦公室助手作用的重要體現(xiàn)。搞好督查工作必須突出重點，把黨委中心工作當(dāng)作督查工作的切入點和著力點，以確保中心工作、重點工作的順利完成。總體上說，經(jīng)濟(jì)工作是中心工作，但不同的時期，黨委工作重點也有所側(cè)重，如當(dāng)前的工作重點是防治“非典”。要改進(jìn)督查方法，深入基層、深入實際、深入群眾。要增強督查的主動性，把黨委的決策、領(lǐng)導(dǎo)的指示、基層的要求、群眾的呼聲、客商的反映作為督查的第一信號，主動督、主動查。要注重督查的實效性，要有一督到底、鍥而不舍，不見成效不罷手的精神，敢督、敢查、敢于碰硬，哪里有問題就查到哪里，哪里有阻力就督到哪里，哪里有困難就協(xié)調(diào)解決到哪里，直到黨委決策得到落實為止。尤其對涉及群眾切實利益的問題，要反復(fù)督查，確保政策的全面落實。

三是要綜合權(quán)衡搞好協(xié)調(diào)。要以高度的政治責(zé)任感，盡心盡責(zé)協(xié)助黨委搞好領(lǐng)導(dǎo)之間和幾套班子之間的協(xié)調(diào)，這是黨委秘書長、辦公室主任非常重要的工作。搞好上下級之間、左右部門之間的工作協(xié)調(diào)，從維護(hù)大局出發(fā)，把有利于團(tuán)結(jié)的工作做細(xì)、做實、做好，維護(hù)黨委的統(tǒng)一和威信。要善于拾遺補缺，多給領(lǐng)導(dǎo)補臺，對那些職能交叉、分工不明的事情，要主動負(fù)起責(zé)任，及時果斷搞好協(xié)調(diào)，當(dāng)好黨委的“不管部”。

黨委辦公室工作重、責(zé)任大，十分辛苦，有時還要受氣，需要有任人難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔(dān)的高水平、高素質(zhì)。辦公室是鍛煉人、培養(yǎng)人、考驗人的地方，工作人員要適當(dāng)流動，相對穩(wěn)定。辦公室在選調(diào)工作人員時，要適當(dāng)選一些有一定基層經(jīng)驗，較高理論水平和文字表達(dá)能力，作風(fēng)正派、政治品質(zhì)好的同志。各級黨委領(lǐng)導(dǎo)對辦公室的干部要“高看一格，厚愛一份”，主要領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常過問辦公室的工作，盡量改善他們工作生活條件，做到工作上多指教，生活上多關(guān)心，政治上多培養(yǎng)，充分調(diào)動和發(fā)揮好辦公室干部的積極性。

同志們，全面建設(shè)小康社會的歷史使命，對各級黨委提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平提出了新的更高的要求。希望各級黨委辦公室以高度的責(zé)任感和強烈的使命感，開拓創(chuàng)新，拼搏奮進(jìn)，努力把黨委辦公室工作提高到一個新的水平，更好地發(fā)揮好參謀、助手作用。

【會議發(fā)言稿范文】五

這次會議是經(jīng)主任辦公會議研究決定召開的，也是政府辦班子成員調(diào)整后的第一次會議，主要內(nèi)容是總結(jié)辦公室前段工作，安排部署下階段工作。剛才__、__主任分別就分管工作講了很好的意見，我完全同意，會后要按照會議要求抓好落實。下面，我再強調(diào)幾點：

一、前段工作的簡要回顧

自今年5月份以來，由于班子調(diào)整，辦公室處于一個相對特殊的時期，在這近三個月的時間內(nèi)，辦公室全體人員心不散，勁不撤，按照領(lǐng)導(dǎo)要求和各自崗位職責(zé)，積極適應(yīng)新一屆縣政府領(lǐng)導(dǎo)的思想方法、工作方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，加班加點，勤奮工作，確保了辦公室工作的正常運轉(zhuǎn)。政務(wù)服務(wù)、事務(wù)管理、后勤保障、機關(guān)面貌都有了新的進(jìn)步。信息、文字起草、調(diào)研、行政事務(wù)、機關(guān)后勤等工作得到領(lǐng)導(dǎo)肯定和表揚。

雖然取得了一定成績，但距領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大差距，我們本身還存在著許多不足，尤其是隨著時代的發(fā)展，辦公室出現(xiàn)了許多新變化：辦公室的責(zé)任更加重大，工作內(nèi)容更加豐富，工作領(lǐng)域更加寬廣，工作節(jié)奏明顯加快，工作標(biāo)準(zhǔn)越來越高。我們還有許多不適應(yīng)，這就需要我們在今后工作中不斷探索和創(chuàng)新，改進(jìn)工作方式和方法。

二、找準(zhǔn)定位，把握重點，大力強化政務(wù)服務(wù)

辦公室的職責(zé)是參謀、服務(wù)、督查、協(xié)調(diào)。四者是一個有機整體，缺一不可，不能割裂開來，但有主次之分。而主次又是不斷變化的，是動態(tài)的，而不是靜止的。只有明確主次，分清重點，工作才能方向明，思路清，才能達(dá)到事半功倍的效果。辦公室的主要職能就是政務(wù)服務(wù)。這一點必須明確。要把強化政務(wù)服務(wù)作為辦公室全部工作的重點來抓，這是辦公室全體人員的共同職責(zé)。辦公室各個方面、各個部位的工作，都要緊緊圍繞提高行政水平，提高行政效率和質(zhì)量進(jìn)行，具體講就是要把信息、調(diào)研、督查、協(xié)調(diào)工作作為強化政務(wù)服務(wù)的重點，形成全員供信息、搞調(diào)研、辦督查、抓協(xié)調(diào)的工作格局。

調(diào)研工作要在增加量的基礎(chǔ)上多出“精品”。調(diào)研工作是一種艱苦實在的勞動，是技巧性、藝術(shù)性很強的工作。從目前的情況看，調(diào)研工作亟需創(chuàng)新，要克服搞調(diào)研名為調(diào)研，實為單純向下要材料的現(xiàn)象。搞調(diào)研要去“懶”字，多出去、勤下去;要除“傲”字，要勇于當(dāng)學(xué)生，不能把別人看的一無是處，而自己又眼高手低;要戒“浮”字，要深入基層，深入一線，深入群眾，不能一說搞調(diào)研就是調(diào)查“一把手”，要注意選點的全面性、準(zhǔn)確性，做到集思廣議，兼聽則明;要避免“抄”字，既要注意吸收別人的觀點和優(yōu)秀成果，又不能當(dāng)“文抄公”，如果僅當(dāng)“文抄公”，倒不如不寫。不寫至少不會被別人落下話柄，寫了反被人家笑話，說嚴(yán)重點還可能引發(fā)知識產(chǎn)權(quán)糾紛;要克服畏難情緒，搞調(diào)研不僅要走下去，付出體力勞動，而且還要經(jīng)過艱苦的腦力勞動，艱苦的思考，要只要有付出，就能夠有收獲。

信息工作要體現(xiàn)在特色上。信息的生命在于及時，上報信息的使用在于引起領(lǐng)導(dǎo)的重視。要把政務(wù)信息變?yōu)樯蟼飨逻_(dá)不斷提速的“特快列車”，要換位思考，站在領(lǐng)導(dǎo)的高度，把握在領(lǐng)導(dǎo)心目中占有一定分量的問題，亮出重點，挖出特色，不斷提高信息工作層面。

文字材料工作要在“快、準(zhǔn)、好”上下功夫?？欤褪俏乃济艚?，反應(yīng)快、構(gòu)思快、成文快、修改快;準(zhǔn)，就是準(zhǔn)確把握領(lǐng)導(dǎo)意圖和思想脈搏，盡可能多地與領(lǐng)導(dǎo)接觸，揣摸領(lǐng)導(dǎo)思維側(cè)重點，用心去感知領(lǐng)導(dǎo)決策的力度、幅度、出發(fā)點和期望值，主動與領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識、思路保持一種默契，把眼光的穿透力和筆墨的表現(xiàn)力結(jié)合起來，做到與領(lǐng)導(dǎo)“同頻共振”;好，就是按照領(lǐng)導(dǎo)意圖寫出自己思想的火花，要言之有物，文采飛揚。文字工作水平代表秘書服務(wù)水準(zhǔn)，反映著秘書多方面能力，全方位素質(zhì)。

督查工作重在務(wù)實。要緊緊抓住事關(guān)全局的重點問題開展重點督查，不僅要抓好決策實施初期的落實，更要抓好決策實施過程中各個階段的落實，不僅要抓好決策落實的進(jìn)展動態(tài)和經(jīng)驗總結(jié)，還要創(chuàng)造性地解決好決策落實中遇到的困難、矛盾和問題。

各位主任要按照各自分工不斷創(chuàng)新工作方法，確保抓出成效。

三、分工負(fù)責(zé)，協(xié)調(diào)聯(lián)動，發(fā)揮整體效能，確保機關(guān)高效有序運行

辦公室所處的特殊位置和所擔(dān)負(fù)的繁重任務(wù)，從客觀上要求每個同志都成為博學(xué)多才、善思能干的強人，具有單兵作戰(zhàn)、個體突破的能力。但同時又根據(jù)辦公室工作的全局性、復(fù)雜性和時效性，必須突出重點，兼顧整體，最大化的發(fā)揮整體效能，要善于掌握辦公室工作的規(guī)律性，“相對沒規(guī)律”就是辦公室的規(guī)律。要努力在忙亂中講規(guī)律，在繁雜中理頭緒，在被動中求主動，要努力克服“領(lǐng)導(dǎo)說了再干，催了再辦，推了再轉(zhuǎn)”被動應(yīng)付、工作滯后現(xiàn)象的發(fā)生，要高質(zhì)量、高效率地完成任務(wù)。辦公室無小事，質(zhì)量是辦公室工作的生命。辦公室工作質(zhì)量的高低，體現(xiàn)著參謀助手的水平，關(guān)系著服務(wù)工作的優(yōu)劣，決定著樞紐工作能否高效運轉(zhuǎn)。健全和完善規(guī)章制度，加強管理，規(guī)范運作機制是確保辦公室工作質(zhì)量的前提。只有規(guī)范管理，按照“分工負(fù)責(zé)，通力協(xié)作，銜接有序，高效運轉(zhuǎn)”的原則，才能發(fā)揮辦公室整體功能，確保辦公室高效有序運轉(zhuǎn)。

關(guān)于規(guī)章制度的完善問題。經(jīng)主任辦公會研究，已由各分管主任進(jìn)行修訂。內(nèi)容包括辦事規(guī)則、公文處理、信息、調(diào)研、督查、財務(wù)、后勤管理、會務(wù)、值班、印信管理、主任辦公會議制度、工作紀(jì)律等20多項，在修訂中堅持以下幾點：一是規(guī)范運行機制、規(guī)范工作程序、規(guī)范崗位職責(zé)、規(guī)范辦事行為，使規(guī)章制度健全完善，力爭覆蓋方方面面、各個層次、各個環(huán)節(jié)。二是堅持針對性、可行性、有效性原則，使制度和規(guī)范切實可行，便于操作，把建立規(guī)章制度的出發(fā)點和落腳點放在切實提高機關(guān)工作水平上來。三是充分醞釀、民主制定。各項規(guī)章制度討論稿起草后，印發(fā)全辦人員討論修改，修改意見由分管主任審定后提交主任辦公會研究確定。四是逐步完善。制度出臺后，在落實執(zhí)行過程中遇到難以操作，不易把握的規(guī)定，再根據(jù)實際情況及時進(jìn)行修改。

制度不在多，而在管用，在抓落實。制度出臺后，要按照各自分工抓好落實，防止前緊后松、一抓就好、不抓就松現(xiàn)象。通過制度規(guī)范做到事事有章管，事事有人管，事事管到位，事事管到底，形成按照各自分工既恪盡職守，履行崗位職責(zé)，又主動配合，相互支持，人人盡心盡力，個個盡職盡責(zé)，協(xié)調(diào)一致干工作的良好局面，要做到五個不讓：即不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在自己這里延誤，不讓需要辦理的文件在自己手中積壓，不讓各種差錯在自己這里發(fā)生，不讓來辦事的人在自己這里受到冷落，不讓縣政府和辦公室的形象在自己這里受到影響。

第四篇：在全縣政府系統(tǒng)辦公室工作會議上的講話(楊應(yīng)全)

在全縣政府系統(tǒng)辦公室工作會議上的講話

江安縣人民政府辦公室主任

楊應(yīng)全

2009年1月28日

同志們：

為進(jìn)一步加強全縣政府系統(tǒng)辦公室工作，更好地服務(wù)于江安經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，縣政府決定召開這次全縣政府系統(tǒng)辦公室工作會議，總結(jié)表彰2009年工作，安排部署2010年工作。政府系統(tǒng)辦公室處于政府工作運轉(zhuǎn)的中樞，責(zé)任重大，工作辛苦，在此，我代表縣政府辦公室向全縣政府系統(tǒng)辦公室各位同志一年來的辛勤工作表示衷心感謝！縣政府對這次會議非常重視，縣政府常務(wù)副縣長左江同志將親自出席會議，并將作重要講話。請大家會后一定要認(rèn)真領(lǐng)會，特別是縣政府常務(wù)副縣長左江同志的重要講話精神，切實抓好工作落實。下面，我講三個方面意見。

一、縣政府辦公室2009年工作取得新成績

（一）強化政務(wù)服務(wù)。

一是強化文會服務(wù)。嚴(yán)格按《國家行政機關(guān)公文處理辦法》，認(rèn)真做好文件接收和處理工作，文會處理進(jìn)一步規(guī)范，精文簡會效果明顯，公文辦理效率和質(zhì)量不斷提高，會議管理進(jìn)一步規(guī)范，切實改進(jìn)了文風(fēng)和會風(fēng)。

二是強化參謀服務(wù)。針對全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的熱點、難點、重點以及敏感問題，深入基層，了解工業(yè)強縣、新農(nóng)村建設(shè)、城市建設(shè)等情況，堅持做到勤于調(diào)查，善于研究，為政府領(lǐng)導(dǎo)決策提供了重要依據(jù)。

三是強化信息服務(wù)。加強對縣政府門戶網(wǎng)站、政府法制網(wǎng)以及辦公業(yè)務(wù)資源網(wǎng)的維護(hù)和管理，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級各部門做好網(wǎng)站（網(wǎng)頁）內(nèi)容更新，確保了網(wǎng)站的正常運行，準(zhǔn)確及時地報道全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況。在網(wǎng)上公開政府信息6119條，發(fā)布圖片新聞361條，江安快訊1653條，重要通知公告246條、江安圖片信息150余條，編輯《江安政務(wù)》24期，形成調(diào)研報告23篇，被市上采用14篇，被《宜賓日報》刊載2篇，被省委《調(diào)查與決策》刊載1篇。上報信息1902條，市上采用信息得分404分，省上現(xiàn)已采用6條重要信息，完成目標(biāo)任務(wù)的286%，居全市第一名。

四是強化督查督辦。加大督查督辦力度，拓寬督查范圍，創(chuàng)新督查方式，增強工作實效性，提高工作權(quán)威性。抓重點，建機制，動真格，對市上和縣委、縣政府及縣領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項，認(rèn)真組織，精心辦理，全部按時按要求辦理落實，辦結(jié)率100%。對219件人大代表、建議、批評、意見和政協(xié)委員提案由縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭全部分解落實到職能部門，辦復(fù)率100%。對重點工作、重大項目進(jìn)行跟蹤督辦和限時督辦，確保了全縣各項工作目標(biāo)的圓滿完成。

五是強化協(xié)調(diào)服務(wù)。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)、政府決策和中心工作，立即組織動員，全力協(xié)調(diào)，充分調(diào)動各級各部門的積極性和創(chuàng)造性。對部門提出的問題，對政府工作開展過程中出現(xiàn)的問題，盡可能地把情況摸深摸透，主動思考并提出解決問題的辦法，大力推動落實。對群眾反映的訴求和涉及群眾利益的問題，滿腔熱情地辦好辦實，對一時解決不了的問題，加強政策宣傳，做好思想工作，讓群眾理解接受。

（二）推進(jìn)依法行政。2009年，在全市率先成立了行政復(fù)議委員會，收到行政復(fù)議申請13件，受理行政調(diào)解爭議案件203件。

審查重大行政處罰案件56件、重大行政強制措施44件次。對117個政府投資重點工程項目招標(biāo)、投標(biāo)進(jìn)行合法性和風(fēng)險性審查。審核各類合同200余份，派出政府投資項目監(jiān)管專家組40余批次。

（三）實現(xiàn)工作創(chuàng)新。

一是加強行政效能建設(shè)。推進(jìn)行政審批“兩集中、兩到位”工作，優(yōu)化行政審批程序，全面提高行政審批效率。狠抓市民熱線辦理督辦、行政執(zhí)法不當(dāng)問題督辦，收到了較好效果?！拔逯巍被顒由钊腴_展，細(xì)化和落實了首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制，全縣行政效能建設(shè)的氛圍越來越濃。

二是推行網(wǎng)上辦公平臺。實行網(wǎng)上辦公是我們政務(wù)工作的一大創(chuàng)新。目前，政府系統(tǒng)實行公文無紙化辦理及傳輸，縣政府領(lǐng)導(dǎo)帶頭在辦公平臺上處理公文，極大地提高了工作效率，在科學(xué)快速決策、節(jié)約辦公成本、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、強化效能監(jiān)察等方面作用明顯。目前，全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、政府系統(tǒng)縣級部門、部分縣屬事業(yè)單位1445人使用公文無紙化辦理和傳輸平臺處理公文。

三是加強縣長信箱和市民熱線辦理工作。認(rèn)真辦理“縣長信箱”、“12345市民熱線”來信，及時了解群眾訴求，健全了政府信息公開網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，加強了政府信息公開網(wǎng)頁建設(shè)，及時規(guī)范梳理、填報、審查、發(fā)布政府信息。

（四）應(yīng)急水平提升。政府應(yīng)急工作能力和管理水平明顯提高，及時、妥善處置“8.29”洪災(zāi)和紅橋鎮(zhèn)“11.25” 較大瓦斯事故等各類突發(fā)公共事件。面對突發(fā)事件，辦公室的同志們沉著應(yīng)對，按規(guī)定啟動應(yīng)急預(yù)案，充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能，保持和發(fā)揚昂揚向上的精神狀態(tài)和敢打敢拼的工作作風(fēng)，積極有效應(yīng)對處置。

（五）加強自身建設(shè)。以制度建設(shè)為載體，根據(jù)新的省、市

政府工作規(guī)則修訂了縣政府工作規(guī)則及配套工作規(guī)范，進(jìn)一步簡化了工作程序，規(guī)范了縣政府黨組及政府常務(wù)會議議定事項和資金請示類文件的辦理程序，行政效能得到較大提高。

同時，我辦的法制建設(shè)、群眾信訪、政府采購、行政審批、人防保密、外事僑務(wù)、機關(guān)事務(wù)及辦公室黨建、精神文明建設(shè)等工作也取得了較好的成績，這是縣政府加強領(lǐng)導(dǎo)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府和縣級各部門齊心協(xié)力的結(jié)果，也是全縣政府系統(tǒng)辦公室全體干部職工辛勤工作、默默奉獻(xiàn)的結(jié)果。

二、政府辦公室系統(tǒng)存在的困難和問題

在工作中，我們發(fā)現(xiàn)包括縣政府辦公室在內(nèi)的政府系統(tǒng)辦公室或多或少存在以下問題：一是與形勢的發(fā)展、領(lǐng)導(dǎo)的要求、基層群眾的期望相比還有不少差距，主要體現(xiàn)在有的工作還比較被動，疲于應(yīng)付，超前服務(wù)明顯不足，政策敏感性、工作預(yù)見性不夠強。二是制度還不夠完善，制度執(zhí)行上有時打折扣，工作不規(guī)范、服務(wù)不到位的問題仍然存在，有的還比較明顯。三是辦公室系統(tǒng)整體效率還需要繼續(xù)夠高，一些工作從布置到落實反饋的周期偏長，催辦、督辦不及時的情況時有發(fā)生。四是工作方式、運轉(zhuǎn)機制還有待進(jìn)一步改進(jìn)，電子政務(wù)、無紙化辦公等現(xiàn)代行政管理方式需要加快推進(jìn)。

三、做好下階段工作的要求

（一）提高服務(wù)質(zhì)量和水平。1.進(jìn)一步規(guī)范公文辦理工作。

一是加強審核把關(guān)。要嚴(yán)格執(zhí)行《國家行政機關(guān)公文處理辦法》和省、市、縣有關(guān)公文處理的規(guī)定，認(rèn)真審核，嚴(yán)把政策關(guān)、文字關(guān)、格式關(guān)和程序關(guān)，提高公文質(zhì)量，堅決防止文件簽發(fā)手續(xù)不全，甚至內(nèi)容與國家法律法規(guī)和上級政策措施相沖突的文件

出臺。

二是堅持精文減會。要嚴(yán)格按規(guī)定控制文件和會議數(shù)量，努力改進(jìn)文風(fēng)和會風(fēng)。

三是嚴(yán)格辦文程序。要認(rèn)真執(zhí)行公文處理規(guī)定，不能將文件越過縣政府辦公室直接送縣領(lǐng)導(dǎo)，對不按規(guī)定程上報的文件，縣政府辦公室將按規(guī)定予以退文。

四是加快網(wǎng)上辦公。要高度重視，加強管理，堅持無紙化辦公平臺處理公文。

五是加強保密管理。要認(rèn)真落實《機關(guān)公文保密規(guī)則》，不能復(fù)印的文件堅決不復(fù)印，不能橫傳的文件堅決不橫傳，該銷毀的要堅決銷毀。對敏感問題、涉密文件，不能從網(wǎng)上運行。

2.進(jìn)一步推進(jìn)政務(wù)信息公開。政府信息公開是各級政府的職責(zé)和任務(wù)，是落實人民群眾知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)的具體行動。要在進(jìn)一步提高政府網(wǎng)站質(zhì)量和效率的同時，重點抓好政府網(wǎng)站建設(shè)，使政府網(wǎng)站成為政府信息公開的第一平臺。目前，有一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門報送信息不及時，部分信息套話廢話多，沒有采用價值。我們要加快電子政務(wù)建設(shè)，及時將政府公共信息向社會公布，為人民群眾提供全面、準(zhǔn)確、及時的信息服務(wù)。凡不涉及國家秘密和安全以及不宜公開的政府事務(wù)，都要向社會公開。

3.進(jìn)一步加強信息報送工作。要充分認(rèn)識做好新形勢下信息工作的重要意義，把信息報送工作擺在重要位置，確保通過高質(zhì)量的信息工作為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參謀，爭取上級對江安發(fā)展更多的支持。要緊緊圍繞縣委、縣政府的工作思路和決策需求，主動捕捉信息，努力為政府全面履行經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務(wù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

4.進(jìn)一步加強督查調(diào)研和目標(biāo)管理工作。

一要突出重點抓督辦。要緊緊圍繞政府重點工作和領(lǐng)導(dǎo)安排，抓好重大決策部署貫徹落實情況的督查，對督查中發(fā)現(xiàn)的問題，要及時整改落實到位。

二要突出難點抓督辦。對一些難點、熱點、敏感問題，要不畏阻力，敢于督查，善于督查，要能辦大事，會辦小事，善辦難事。

三要突出時效抓督辦。要改進(jìn)工作作風(fēng)和督查方法，克服“以文件落實文件，以會議落實會議”現(xiàn)象，及時總結(jié)和推廣經(jīng)驗，把督查過程轉(zhuǎn)變?yōu)榘l(fā)現(xiàn)問題、解決問題的過程，轉(zhuǎn)變?yōu)榻y(tǒng)一思想、協(xié)調(diào)合作的過程，轉(zhuǎn)變?yōu)榧涌鞂嵤?、促進(jìn)落實的過程。

四要突出目標(biāo)抓督辦。要對照縣委、縣政府和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門年初目標(biāo)，早安排，早布置，確保全年目標(biāo)任務(wù)順利完成，注重常規(guī)性的催辦督辦與重點督查督辦相結(jié)合，及時處理和解決執(zhí)行中的腸梗阻問題。同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和縣級各部門要認(rèn)真辦理人大代表建議、意見和和政協(xié)委員提案。

5.進(jìn)一步做好應(yīng)急處突工作。

一要認(rèn)真落實值班制度。進(jìn)一步建立健全值班制度，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，嚴(yán)格執(zhí)行24小時值班制度。二要加強值班硬件建設(shè)。努力實現(xiàn)通過計算機網(wǎng)絡(luò)處理和傳輸緊急重大情況信息，確保報告及時，渠道暢通。三要提高處突快速反應(yīng)能力。要在第一時間迅速報送事件的發(fā)生情況，還要密切跟蹤事態(tài)的發(fā)展，及時報送處置的措施、后果、善后處理等情況，確保信息全面、準(zhǔn)確。四要完善突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。要根據(jù)各自工作范圍和工作職責(zé)，根據(jù)全縣總體預(yù)案，制定完善本系統(tǒng)、本區(qū)域的突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，并做好各項預(yù)案的宣傳、演練，特別要組織值班人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，做到人人熟悉，個個會用。

6.進(jìn)一步加強后勤保障工作。既要注重傳統(tǒng)有效的后勤管理經(jīng)

驗，又要結(jié)合新形勢下政府工作的特點和規(guī)律，增強后勤服務(wù)工作的主動性和前瞻性，在設(shè)備維修、水電供應(yīng)、通訊保障、能源管理，以及政務(wù)接待、財務(wù)管理、綠化衛(wèi)生、車輛管理等方面，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，進(jìn)一步強化服務(wù)意識，在管理上下工夫，力求管出水平，管出成效，努力做到讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、干部職工滿意、基層群眾滿意。

（二）加強隊伍建設(shè)。

1.努力建設(shè)學(xué)習(xí)型隊伍。一要善于學(xué)習(xí)政治理論和方針政策，切實把握工作的方向和脈搏，做到忙而不亂。二要善于學(xué)習(xí)各種新知識，成為多面手，適應(yīng)新時期做好“三個服務(wù)”的需要。三要在工作實踐中勤于思考，善于總結(jié)，把理論與實踐相結(jié)合，在實踐中加強鍛煉，不斷提高。

2、努力建設(shè)實干型隊伍。要強化實干精神，在繁雜的事務(wù)工作中，兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨做好每一項具體工作。要針對辦公室工作的特點，樹立一種反向價值觀，對大多數(shù)辦公室工作來講，表面上看我們都是在幕后，而且做的都是似乎不起眼的具體工作。但是，就是這些不起眼的具體工作，只要哪個環(huán)節(jié)出一點點差錯，就可能造成無法估量的損失。所謂反向價值觀，就是用假設(shè)否定可能帶來的嚴(yán)重后果去認(rèn)識辦公室事務(wù)性工作的價值，從而進(jìn)一步增強做好工作的使命感和責(zé)任感。

3、努力建設(shè)高素質(zhì)隊伍。由于政府系統(tǒng)辦公室工作的性質(zhì)決定，人員必須是高素質(zhì)的人群，隊伍必須是高素質(zhì)隊伍，要倡導(dǎo)三種精神，提升三種素養(yǎng)，錘煉三種作風(fēng)。

要倡導(dǎo)三種精神。一是一絲不茍的精神。在辦公室工作，必須要有一絲不茍的精神。辦公室工作無小事，政策性和政治性很強，草擬文件要字斟句酌，組織會議要合乎規(guī)范。一個數(shù)字多加

一個“0”，問題就放大了10倍；一段表述多加一個“不”字，決策的性質(zhì)就顛倒了。二是甘于奉獻(xiàn)的精神。辦公室的同志很辛苦，加班加點是常事，還要甘當(dāng)無名英雄，辦公室的作品多以政府、政府辦公室或領(lǐng)導(dǎo)的名義出現(xiàn)，辦公室的工作只能在幕后，一定要保持良好心態(tài)，耐得住寂寞，守得住清貧，任勞任怨，知足常樂，否則就不要在辦公室工作。三是創(chuàng)新創(chuàng)造的精神。時代在發(fā)展，社會在進(jìn)步，辦公室工作的內(nèi)容也在變化，不能夠墨守成規(guī)，固步自封，要與時俱進(jìn)，善于總結(jié)，不斷提高。辦公室工作永遠(yuǎn)是只有更好，沒有最好，辦公室工作做好了，領(lǐng)導(dǎo)一般不會表揚，一旦沒有做好，領(lǐng)導(dǎo)馬上就會感覺，受批評就在所難免。

要提升三種素養(yǎng)。一是提升戰(zhàn)略思維。辦公室的同志一定要有戰(zhàn)略思維，“不謀全局者，不足以謀一域”。巨峰省長說過：要“關(guān)起門來當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，模仿領(lǐng)導(dǎo)想問題”。這就是辦公室應(yīng)有的思維方式。只有研究縣委、縣政府的決策部署，善于從宏觀和整體上思考和把握問題，才能發(fā)揮參謀助手和運轉(zhuǎn)樞紐作用。二是提升政策水平。辦公室的同志一定要熟悉相關(guān)政策法規(guī)，善于利用政策法規(guī)設(shè)計解決疑難問題。比如依申請公開政府信息，政府信息公開條例規(guī)定，要與你自己的生產(chǎn)、生活、科學(xué)研究的特殊需要相關(guān)，政府才應(yīng)受理。三是提升文字表達(dá)。文字表達(dá)能力是辦公室同志的看家本領(lǐng)，口頭表達(dá)相對容易，文字表達(dá)則要難得多，必須勤于練習(xí)、善于總結(jié)，日積月累、逐步提高。

要錘煉三種作風(fēng)。一是嚴(yán)謹(jǐn)精細(xì)的作風(fēng)。所謂嚴(yán)謹(jǐn)精細(xì)，就是按制度、規(guī)范和程序辦事。細(xì)節(jié)決定成敗，細(xì)節(jié)體現(xiàn)水平，講的也是這個道理，人與人的差距有時就體現(xiàn)在細(xì)節(jié)上。二是敢于負(fù)責(zé)的作風(fēng)。公文運轉(zhuǎn)過程中在許多環(huán)節(jié)要有敢于負(fù)責(zé)的精神，內(nèi)容不當(dāng)、流程不對、不該發(fā)文等，都要打開情面，不能把問題

推給領(lǐng)導(dǎo)去解決。有一些問題拿不準(zhǔn)，也應(yīng)提出解決建議。三是昂揚正氣的作風(fēng)。在辦公室工作一定要秉公辦事，堅持原則，不徇私情，行得端、走得正，光明磊落、公道正派，具有鮮明的是非觀念。當(dāng)然，在對辦公室工作嚴(yán)格要求的同時，應(yīng)該對在辦公室工作的同志給予更多的關(guān)心和愛護(hù)，倡導(dǎo)積極健康的辦公室文化，改善工作和生活條件，在政策和紀(jì)律允許的范圍內(nèi)盡可能搞得好一些，以增強辦公室的凝聚力和向心力。

同志們，政府系統(tǒng)辦公室工作責(zé)任重大，使命光榮，任務(wù)繁重。2010年的目標(biāo)已經(jīng)明確，新形勢催人奮進(jìn)，新任務(wù)更加艱巨，我們一定要保持積極向上的精神狀態(tài)，恪盡職守，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，進(jìn)一步增強歷史責(zé)任感和時代緊迫感，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，與時俱進(jìn)，扎實工作，以提高行政效能為抓手，不斷開創(chuàng)辦公室工作新局面，奮力拓展，放手發(fā)展，為打造沿江經(jīng)濟(jì)特色區(qū)，建設(shè)四川工業(yè)先進(jìn)縣作出新的更大的貢獻(xiàn)！

第五篇：在2020年全市政府系統(tǒng)辦公室工作會議上的講話

在2020年全市政府系統(tǒng)辦公室工作會議上的講話

同志們：

中秋、國慶“雙節(jié)”過后第一天，我們召開全市政府系統(tǒng)辦公室工作會議，研究、探討如何進(jìn)一步做好政府系統(tǒng)辦公室工作，充分體現(xiàn)市委市政府對辦公室工作的高度重視，也從側(cè)面反映辦公室工作極為重要。剛才，×個單位進(jìn)行了交流發(fā)言，從不同的方面介紹了辦公室工作的經(jīng)驗，希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒?！磷髁艘粋€很好的報告，對前期工作進(jìn)行了總結(jié)，對今后一個時期的工作作了部署安排，我都贊成，希望大家抓好貫徹落實。借此機會，我講三點意見。

一、提高站位，強化做好辦公室工作的責(zé)任感和緊迫感

今年以來，全市上下在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，在穩(wěn)控疫情防控形勢的基礎(chǔ)上，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，積極推進(jìn)藍(lán)色經(jīng)濟(jì)區(qū)和高端產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)建設(shè)，大力實施“環(huán)灣保護(hù)、擁灣發(fā)展”戰(zhàn)略，各項工作取得了新進(jìn)展。政府系統(tǒng)辦公室的全體同志緊緊圍繞全市中心工作，積極履行參謀輔政、協(xié)調(diào)服務(wù)、督導(dǎo)落實的職責(zé)，為全市經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。×市長對政府系統(tǒng)辦公室的工作給予了充分肯定。在此，我代表市政府，向同志們表示衷心的感謝和崇高的敬意！

“十三五”期間×的發(fā)展取得的巨大成就，多年形成的以旅游、港口、品牌、海洋為特色的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和空間布局，為下步深入推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式奠定了基礎(chǔ)，特別是×半島藍(lán)色經(jīng)濟(jì)區(qū)上升為國家戰(zhàn)略，為×未來一個時期加快發(fā)展提供了難得的機遇?！笆奈濉睍r期是×全面轉(zhuǎn)入高質(zhì)量發(fā)展軌道的關(guān)鍵時期，從國際上看，疫情影響仍在持續(xù)，國際市場需求尚未完全恢復(fù)，美國實施量化寬松的貨幣政策導(dǎo)致國際資本流動性過剩，國際能源和大宗商品價格持續(xù)上漲，美國、日本、歐盟等世界主要經(jīng)濟(jì)體增長的不確定因素還很多，特別是近期×等國家政局動蕩進(jìn)一步加劇這一趨勢。從國內(nèi)看，“六穩(wěn)”“六?！钡娜蝿?wù)依然十分艱巨。從×看，“十三五”期間，我市經(jīng)濟(jì)總量邁進(jìn)全國城市前×位，去年我市GDP以×億元排名第×，國內(nèi)很多城市的發(fā)展也在加快，應(yīng)該說，“十四五”期間城市間的競爭壓力將更加激烈。同時，隨著近年來中西部城市的崛起，東部沿海城市企業(yè)招工難、用工成本增加的問題將更加突出，傳統(tǒng)勞動密集型企業(yè)利潤空間大幅降低，迫切需要企業(yè)加快在高端產(chǎn)業(yè)鏈上轉(zhuǎn)型和發(fā)展。從我市1-9月份主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)看，利用外資、財稅等各項指標(biāo)均大幅增長，發(fā)展勢頭良好，但存在去年經(jīng)濟(jì)增長的翹尾因素，下步發(fā)展的不確定性比預(yù)料的要多，也更為復(fù)雜。因此，全市上下必須進(jìn)一步增強機遇意識、憂患意識和責(zé)任意識，樹立世界眼光，瞄準(zhǔn)國際標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)揮本土優(yōu)勢，確?！笆奈濉遍_好局、起好步。全市政府系統(tǒng)辦公室要緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展這個主題和加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變這條主線，及時把握和對接中央、省、市有關(guān)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的政策措施，進(jìn)一步增強各項服務(wù)保障工作的前瞻性和創(chuàng)造性，進(jìn)一步增強為民服務(wù)的主動性，更加注重社會管理和公共服務(wù)，加快推進(jìn)人民滿意的服務(wù)型政府建設(shè)。

二、聚焦重點，努力提升辦公室工作的“三服務(wù)”水平

政府系統(tǒng)辦公室作為全市政務(wù)工作的運轉(zhuǎn)樞紐，其工作效能直接關(guān)系到市政府重大決策和各項工作部署的落實，直接影響到政府工作的運轉(zhuǎn)，直接關(guān)系到政府在群眾當(dāng)中的形象，這就要求我們以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更主動的態(tài)度，更有效的措施，努力做好“三服務(wù)”的各項工作。

一要著力提升為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的水平。一是搞好調(diào)查研究，重點加強決策性調(diào)研，緊緊圍繞政府中心工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，做好決策前、決策中、決策后的全過程調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有情況、有分析的參考依據(jù)，提出抓得準(zhǔn)、用得上的建議措施。突出抓好問題性調(diào)研，抓住改革發(fā)展的難點、群眾關(guān)注的熱點、社會輿論的焦點深入調(diào)研，提出應(yīng)對措施。加強前瞻性調(diào)研力度，準(zhǔn)確全面把握經(jīng)濟(jì)發(fā)展的階段性特征，加大發(fā)展趨勢的調(diào)查研究。二是做好信息服務(wù)，及時提供準(zhǔn)確、全面、帶有分析性的信息。市政府《政務(wù)信息》、政府門戶網(wǎng)站作為各級領(lǐng)導(dǎo)的重要信息渠道，要善于歸納、提煉、總結(jié)，力爭拿出一批有價值、領(lǐng)導(dǎo)重視的高層次信息。三是強化督查落實，緊盯市政府中心工作、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點問題和人民群眾反映的熱點難點問題的落實情況，不斷創(chuàng)新督查機制和方法，把督促檢查與調(diào)查研究結(jié)合起來，與發(fā)現(xiàn)解決實際問題結(jié)合起來，提高督查和考核的實效。

二要著力提升為基層和企業(yè)服務(wù)的水平。全市政府系統(tǒng)辦公室要積極轉(zhuǎn)變職能，推動管理創(chuàng)新，以規(guī)范服務(wù)、提速提效為重點，進(jìn)一步推動行政審批改革力度，加快建立市、縣（區(qū)）、鎮(zhèn)（街）、村（社區(qū)）四級政務(wù)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，繼續(xù)深化審批事項聯(lián)合辦理，規(guī)范公共資源交易行為。要著力提升依法行政水平，政府系統(tǒng)辦公室必須帶頭堅持依法行政，帶頭體現(xiàn)和促進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變，自覺把依法行政貫穿于行政管理的各個環(huán)節(jié)，學(xué)會并善于依法處理經(jīng)濟(jì)和社會事務(wù)，嚴(yán)格按照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力，加快建設(shè)全市統(tǒng)一的行政處罰網(wǎng)絡(luò)運行平臺，推行全程網(wǎng)絡(luò)化辦理和電子監(jiān)察，不斷提高行政執(zhí)法的透明度，全面正確履行政府的職責(zé)。

三要著力提升為民服務(wù)的水平。一是不斷拓寬政務(wù)公開領(lǐng)域。去年年底，省考核辦委托省社情民意調(diào)查中心，對我市科學(xué)發(fā)展情況進(jìn)行了群眾滿意度電話訪問，我市的最終得分為×分，在全省各城市中是比較高的，當(dāng)然還存在許多不足，差距說明我們工作還有待改進(jìn)和提高，同時也反映出部分政府部門信息公開工作還相對滯后，政府做了大量的工作，群眾并不了解，這需要各級政府和政府各部門進(jìn)一步加大信息公開力度，作為政府系統(tǒng)辦公部門，要主動、及時、客觀、公正地做好政府信息公開工作，利用公共媒體、互聯(lián)網(wǎng)、公告欄、電話咨詢，尤其是政府新聞發(fā)布等方式，及時把政府決策、服務(wù)程序、辦事方法向社會公布，讓群眾真正理解、認(rèn)可政府的工作。二是不斷暢通公眾參與途徑。近年來，我們通過開展“三民”活動，建立健全政府網(wǎng)站、民生在線、行風(fēng)在線、政務(wù)服務(wù)熱線、網(wǎng)絡(luò)在線問政等互動平臺，積極拓寬政民互動渠道，主動接受群眾的批評監(jiān)督，取得了積極成效。下步，要著力在推進(jìn)政民互動常態(tài)化，強化政府回應(yīng)責(zé)任上下功夫，使廣大群眾及時了解政府在做什么，使政府部門及時了解群眾在想什么、盼什么，認(rèn)真辦理回復(fù)市民合理訴求和意見建議，及時向社會公布辦理情況，保證件件有回音、事事有著落。

三、創(chuàng)先爭優(yōu)，提質(zhì)增效，切實加強政府系統(tǒng)辦公室自身建設(shè)

一是要在學(xué)習(xí)上更加深入。

希望大家牢固樹立終身學(xué)習(xí)和全員學(xué)習(xí)的理念，把能力提高和素質(zhì)培養(yǎng)當(dāng)作一項核心任務(wù)來抓，深入領(lǐng)會中央和省、市委重大決策部署，注重了解社情民意和基層情況。及時更新與崗位職責(zé)相關(guān)的新知識、新經(jīng)驗和新技能，努力成為掌握豐富知識的“學(xué)問家”和勝任本職工作的“行家”；善于運用各種學(xué)習(xí)方式，既向書本學(xué)又向?qū)嵺`學(xué)，既向身邊同事學(xué)又向基層群眾學(xué)，努力做到學(xué)以致用、學(xué)有所成。

二是要在工作上更加扎實。

抓落實是政府工作的生命力，也是科學(xué)發(fā)展的推動力，政府系統(tǒng)辦公室必須無條件地貫徹執(zhí)行市委市政府的每一項決策部署，確保政令暢通。要在抓落實的思路上想新招、闖新路，突出重大決策，抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，集中力量加大推進(jìn)力度。要在抓落實的過程中求實效、出實招，把力量用在跟蹤解決決策推進(jìn)中遇到的困難和問題上，把功夫花在調(diào)查研究決策執(zhí)行后的反響和效果上。要在抓落實的公信力上下真功、動真格，敢于在難點、熱點、焦點問題上加大決策執(zhí)行力度，尤其是對涉及人民群眾切身利益的問題必須督辦到位。

三是要在管理上更加嚴(yán)格。

“嚴(yán)格”既體現(xiàn)在對工作標(biāo)準(zhǔn)的提高、對工作過程的控制上，也體現(xiàn)在對工作結(jié)果的問效、對問責(zé)措施的從嚴(yán)上。工作中，要進(jìn)一步強化工作規(guī)范和責(zé)任鏈條，健全從責(zé)任設(shè)定到履行、監(jiān)督、考核、追究的制度體系，辦文力求嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，確保每篇文稿都符合規(guī)定、達(dá)到要求、體現(xiàn)意圖；辦會要全程介入，嚴(yán)格把關(guān)，提高效能；辦事要求細(xì)致、重細(xì)節(jié)，做到高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高績效，不斷提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)的水平。辦公室的工作很辛苦，對辦公系統(tǒng)的同志要給予更多的重視、理解、關(guān)心和支持，既要為他們開展工作創(chuàng)造有利條件，又要為干部成長提供寬松環(huán)境，真正使政府辦公系統(tǒng)成為一個既能出成績，又能出人才、出干部的地方。

四是要在作風(fēng)上更加嚴(yán)謹(jǐn)。

要把作風(fēng)建設(shè)放在政府系統(tǒng)辦公室自身建設(shè)的首要位置，進(jìn)一步增強干事創(chuàng)業(yè)的銳氣、自我加壓的勇氣、創(chuàng)先爭優(yōu)的志氣，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，爭創(chuàng)一流。希望大家既要勤政又要廉政，既要干事又要干凈，始終把人民群眾的愿望和要求作為自身建設(shè)的根本動力，忘我工作，廉潔從政，自覺接受監(jiān)督，做勤政廉政的表率。

同志們，挑戰(zhàn)和機遇并存，重?fù)?dān)和成績相生。希望大家在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，奮發(fā)有為，開拓進(jìn)取，繼續(xù)推動全市政府系統(tǒng)辦公室工作再上新臺階，為建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展現(xiàn)代化國際城市作出新的更大貢獻(xiàn)!