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      為什么我要安全

      時間:2019-05-11 23:19:04下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《為什么我要安全》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《為什么我要安全》。

      第一篇:為什么我要安全

      為什么我要安全?上級三令五申,加強安全管理,可是從事實情況看,全國的安全事故還是不斷出現(xiàn),說明了什么?說明了事故就在我們身邊,事故就在我們的麻痹大意里,就在我們的松懈思想里。所以,講安全,重安全,是我們每個人的責任,也是我們每個人的需要。我們是加油站的一員,安全是我們的工作的重中之重,我們一切工作的核心,也是我們責任的核心,我們必須樹立“沒有安全就沒有效益,沒有安全就沒有一切”的觀念,把安全作為第一要素,把安全作為第一需要,把安全作為應盡的首要責任。

      我的安全責任是什么?我如何保證安全?作為加油站的一員,我的首要責任,就是安全,首先是對自己的崗位安全責任制有正確的認識,有熟練的安全理論水平和強烈的安全意識;其次,要嚴格遵守各項操作規(guī)程,嚴格按安全流程辦事,堅決杜絕“三違”現(xiàn)象,認真落實“安全十禁令”,保證不出現(xiàn)違規(guī)操作;再次,要有過硬的安全基本技能,有安全應急能力,要通過不斷的練習各類應急預案,不斷提高自己的安全技能,提高處理突發(fā)事件的能力,熟悉安全設備的特性和使用方法,練好基本功。

      誰最關心我的安全?誰可以隨時隨地保障我的安全?我認為,安全在我,只有不斷提高安全意識和安全技能,才是最好的保護,安全就掌握在我們的意識里,掌握在我們自己的手中,防盜器、監(jiān)控器、報警器、滅火器以及所有的安全設備,都是死的,只有正確使用它們的人是活的,有了人的安全主觀能動性和安全技能,才有真正的安全保障?!叭恕笔前踩芾碇凶铌P鍵的因素。所以,我們的安全不能交給設備,也不能交給別人。

      安全該有誰負責?誰主管誰負責、誰分管誰負責,誰具體操作誰負責。作為加油管理員,我要對我的崗位安全負責,搞好崗位安全,是我的義務,是我的責任,也是我自身安全的迫切需要。這就需要我認真落實崗位責任制,嚴守操作規(guī)程,強“三基”,反“三違”,做到“要安全、會安全、能安全、保安全”,做到“三不傷害”。

      當前,“我要安全”主題活動已經(jīng)全面展開,我決心在這次活動中,認真學習安全理論,積極參加安全討論,加強安全技能訓練,使自己的安全水平有更大提高。

      第二篇:安全演講稿:《變“要我安全”為“我要安全”》

      變“要我安全”為“我要安全”

      尊敬的各位領導、親愛的同事們:

      大家上午好!今天我演講的題目是《變“要我安全”為“我要安全”》。

      首先我們來說說安全。安全是一個永恒的主題,是一個大而全的概念,包括財產(chǎn)安全、生產(chǎn)安全、人身安全等。從細處說,安全是一,其他所有的、物質的、精神的是零,那么有了一,你所擁有的物質、精神越多,財富也就越多,精神就越富有;安全一旦坍塌,其他的一切也將化為烏有!我們講安全,就是要提高人的生存價值,就是在積累財富;往大處講,國家安全了,人民才不受外辱,國家強大了,才能有安全的保障,國家是這樣,單位、組織、企業(yè)無一例外的都是這樣,沒有安全保障的單位、組織、企業(yè),何談政績、效益、共贏。

      我們經(jīng)??梢钥吹竭@樣一個安全標語:變“要我安全”為“我要安全”。那么,這兩者是怎樣的一種安全觀呢?對我們又有什么利弊?今天我們一起來探討一下:

      我認為要我安全是一種被動的安全觀。誰會要你安全呢?家人、朋友、同事、單位領導?家人給予你的是血緣的關心,朋友給予你的是貼心的關懷,同事給予你的是溫暖的叮囑,領導給予你的是責任的要求,無論是誰要求你安全,都能看出安全的重要性,而這些關心、關懷、叮囑、要求都是被動的接受,如果你孤身一人時,你會不會自覺注意安全,這又是另說了。

      而“我要安全”則恰恰相反,他是一種本質的思想,是積極的安全觀,可以說是一種永恒。所謂“我要安全”就是個人能夠自覺規(guī)范自己的行為,自覺遵守安全規(guī)章制度,自覺執(zhí)行安全操作規(guī)程,使“三不傷害”成為自覺的行為。我們常常會聽到“三不傷害”,即“我不傷害他人,不被他人傷害,更要自己不傷害自己”,我想生產(chǎn)上的“三不傷害”要擴展到生活、工作、社會的方方面面,只有人人做到了,整個社會、單位、家庭、個人才能擁有安全,擁有安全是多么幸福??!從要我安全的被動安全觀,到我要安全的主動安全觀,再上升到我會安全的知識型安全觀,需要我們每個人都能夠做到、做好,才能形成無處不在的安全。

      讓我們遵章守紀、相互提醒、彼此監(jiān)督共同擁有安全,讓我們一起在安全的庇護下?lián)肀腋#?/p>

      謝謝!

      二〇一四年四月三十日

      第三篇:要我安全,我要安全

      關于開展安全活動月的通知

      ——要我安全,我要安全 針對我廠近期頻繁出現(xiàn)燙傷、砸傷、氮氣窒息等事故,廠部經(jīng)研究決定從8月1日開展為期一個月的安全月活動,現(xiàn)將相關事宜作出如下要求:

      1、活動主題:要我安全,我要安全

      2、活動時間:

      3、參與單位:

      4、目的:杜絕“三違”,減少工傷事故的發(fā)生,提高全員安全意識

      5、活動組織及負責人:生產(chǎn)安環(huán)科,各車間主任、工段長、班組長

      6、活動內(nèi)容:

      (1)結合本工段、班組特有的環(huán)境,在班組操作室明顯位置制定“班組危險源點預知預防”明晰欄,啟發(fā)大家討論,采取什么措施能做到安全。

      (2)結合日常巡檢工作發(fā)現(xiàn)出來的問題,你該如何對待和處理。經(jīng)常檢查各自崗位上的事故隱患,熟悉本班組易發(fā)生事故的部位,以及有毒有害因素給人體帶來的負面影響。

      (3)掀起學習“安規(guī)安責”的熱潮,各自崗位的“安規(guī)安責”必須牢記于心,活學活用,使安全工作不再流于形式,對于“安規(guī)安責”的每一條都要在心底問個為什么。

      (4)利用“周三安全活動會”,“班前班后會”的時間,結合場內(nèi)外典型事故教訓進行教育,可以直觀的看到由于事故給受害者本人造成的悲劇,給員工生命安全帶來的損失,給企業(yè)帶來的不良政治影響。使員工能從中汲取教訓,以提高員工安全意識。

      7、活動要求:

      (1)各車間班組務必按照活動要求開展工作,并將各車間實時的活動情況定期反映給生產(chǎn)安環(huán)科;

      (2)各車間班組針對活動的開展建立好專項記錄,要求記錄上參

      加活動的成員必須本人簽名,嚴禁弄虛作假;

      (3)生產(chǎn)安環(huán)科將對各車間班組活動開展情況進行抽查;

      (4)活動結束后將舉行全廠員工安全考試。

      8、安全活動獎懲辦法:

      (1)未按照上述要求進行安全活動或弄虛作假,搪塞了事的考

      核車間一把手100元/次。

      (2)8月份將對安全活動情況進行考評,對在本次活動中評比最

      后一名的車間和班組將分別進行500元和300元處罰,表現(xiàn)突出的車間和班組將分別給予1000元和500元獎勵。

      (3)全廠安全考試取前三名,分別給予300元、200元、100元

      獎勵,考試不合格者有一次補考機會,補考不合格者班后到生產(chǎn)安環(huán)科進行為期一周的培訓,培訓后再進行補考,不合格者將進行每次補考50元罰款。

      第四篇:我要安全

      ‘‘我要安全’主題活動簡報

      為貫徹深入‘‘我要安全’’主題活動第二階段工作,祥云城區(qū)加油站以加油站未遂事故為切入點,強化加油站未遂學習,通過對未遂事故學習分析和預案演練,進一步提高了全員安全意識,增強了員工應急處理能力,取得了良好效果。

      為使加油站‘‘我要安全’’在第二階段取得實

      一是要求加油站全體員工針對站內(nèi)的日常工作認效,對加油站隱患查找工作提出明確具體要求; 真查找未遂事故,進行分析。同時要求加油站員工開展危害識別,不僅要對站內(nèi)設備設施不安全隱患進行識別,對員工自身不安全行為進行識別,對外來顧客,車輛以及周邊環(huán)境存在的‘‘環(huán)境風險’’進行識別。二是加強加油站全體工作人員,進站加油顧客的安全教育,制止各種違反安全規(guī)定的行為,解釋各類違章行為的危害,促進員工,顧客自覺遵守加油站的各項安全管理規(guī)定。

      三是加強全體員工學習‘‘安全生產(chǎn)禁令’’和‘‘安全紀律’’各項安全制度。針對季節(jié)全面對設備設施,防雷,防靜電設施和接地裝置進行檢查,維護保養(yǎng),保證加油站設備安全。

      通過對‘‘我要安全’’第二階段開展學習,員工的安全意識得到了明顯提高,加油站‘‘三違’’現(xiàn)象越來越少,‘‘我要安全’’活動的氛圍越來越濃。

      第五篇:我要安全

      我要安全”主題活動策劃方案

      “我要安全”主題活動策劃方案預覽:

      “我要安全”主題活動策劃方案 為全面落實集團公司部署開展的“我要安全”主題活動,牢固樹立“以人為本,安全發(fā)展”的理念,增強“我要安全、安全為我”意識和自我保護的主動性,認真貫徹執(zhí)行“安全生產(chǎn)禁令”和“銷售企業(yè)八項紀律”,努力實現(xiàn)安全生產(chǎn),保證員工生命安全,爭創(chuàng)安全最高水平。按照省公司“我要安全”活動方案的要求,結合威海配送中心的實際情況,制定本實施方案。、指導思想 以人為本,體現(xiàn)員工安全責任意識,不斷提高安全技能、規(guī)范安全行為,讓安全成為員工的第一需求、自覺行為和應盡責任。

      “我要安全”主題活動策劃方案正文:

      “我要安全”主題活動策劃方案

      為全面落實集團公司部署開展的“我要安全”主題活動,牢固樹立“以人為本,安全發(fā)展”的理念,增強“我要安全、安全為我”意識和自我保護的主動性,認真貫徹執(zhí)行“安全生產(chǎn)禁令”和“銷售企業(yè)八項紀律”,努力實現(xiàn)安全生產(chǎn),保證員工生命安全,爭創(chuàng)安全最高水平。按照省公司“我要安全”活動方案的要求,結合威海配送中心的實際情況,制定本實施方案。、指導思想

      以人為本,體現(xiàn)員工安全責任意識,不斷提高安全技能、規(guī)范安全行為,讓安全成為員工的第一需求、自覺行為和應盡責任。

      二、成立活動領導小組 組 長:xxx 第四工作周:檢查工作中的違章現(xiàn)象,糾正習慣性的違章行為,使所有的員工都能在檢查和糾正的過程中培養(yǎng)良好的安全行為習慣。副組長:xxx、xxx 成 員:xxx

      三、活動內(nèi)容及步驟 宣傳發(fā)動階段:(1月14日至2月28日)

      【一】、開展“我要安全”大討論活動

      (一)活動時間:2009年1月14日至2月10日

      (二)活動目的:樹立“我要安全”、“責任在我”的理念,提高全員安全認知水平。

      (三)活動內(nèi)容:

      1、召開全體動員大會,宣讀 “xx石油分公司開展‘我要安全’主題活動實施方案”。

      2、組織全體人員圍繞“為什么我要安全、我的安全責任是什么、我如何保證安全、誰最關心我的安全、誰可以隨時隨地來保障我的安全、你愿意你的安全交給別人掌握嗎?公司的安全該由誰負責”等問題展開討論,將自己的觀點、看法整理成書面材料以便交流。

      3、結合工作實際、崗位操作等,分組談一談如何杜絕“三違”現(xiàn)象、反“三違”如何從我做起,寫出體會及感想,做好活動筆記。

      4、各班組每周組織一次活動,不斷鞏固討論效果,并把討論活動得到的體會、認識和知識,投入到具體工作中去,以高度的責任感和使命感,真抓實干,力爭實現(xiàn)2009年安全生產(chǎn)無事故。【二】、開展“我要安全”文化宣傳活動

      (一)活動時間:2009年02月14日-02月24日

      (二)活動目的:宣傳“安全第一”“以人為本”等核心理論,營造“共擔安全責任、共保安全發(fā)展、共享安全成果”氛圍。

      (三)活動內(nèi)容:

      1、分別召開班組長、職工“我要安全”活動動員大會,認真學習相關文件、安全理念;進一步提高全體員工的安全意識,全面營造“我要安全”的濃厚氛圍。

      2、結合威海配送中心特點制作“我要安全”專題黑板報,放置于員工上下班必經(jīng)之路,供員工觀看并引導員工進行學習。

      3、制作懸掛橫幅、張貼宣傳標語口號,全面提高員工的安全意識,共同營造一個“我要安全”“我管安全”的活動氛圍。

      4、在加強安全生產(chǎn)宣傳工作中,要注重工作效果,結合“百日安全競賽”對安全生產(chǎn)工作的要求,多措并舉,真正使宣傳工作取得成效?!救?、全員開展重溫安全承諾活動

      (一)活動時間:2009年02月18日-02月28日

      (二)活動目的:提高活動質量,增強責任意識,落實責任自覺性。

      (三)活動內(nèi)容:

      1、繼續(xù)推行安全生產(chǎn)承諾工作,推進“崗位安全責任制”“安全承諾書”的落實,員工要熟記承諾內(nèi)容,使員工真正處于“崗位安全責任制”和“承諾通則”的約束之中,并充分發(fā)揮源頭監(jiān)管的作用。

      2、對照安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容,加強安全管理,增加安全投入,改善安全條件,搞好員工安全教育和培訓,使油庫安全生產(chǎn)基礎進一步鞏固,本質安全水平進一步提高。

      3、把安全承諾活動與隱患排查、日常檢查等工作緊密結合,進一步完善安全生產(chǎn)責任體系,形成安全生產(chǎn)管理長效機制,確?;顒尤〉脤嵭?。【四】、管理人員開展觀念轉變學習活動

      (一)活動時間:2009年02月19日-02月28日

      (二)活動目標:提高“我要安全”的認識,樹立“我要安全”的基本理念,激發(fā)對開展“我要安全”的積極性和主動性。

      (三)活動內(nèi)容:

      1、組織管理人員收看杜邦安全專家的講座。從網(wǎng)上收集國內(nèi)外企業(yè)的先進理念和做法,組織管理人員進行學習,提高管理層對安全的認識,加強對安全的重視程度和自覺程度。

      2、加強管理人員的學習,要以學習更新觀念,要以學習推動創(chuàng)新,要以學習促進工作,堅持學以致用,解放思想轉變作風,真正把安全工作貫穿到日常工作中去。做“我要安全”的先行者,不僅自身安全,還要有責任意識,用自己的一言一行做表率,起到“帶頭學習討論、帶頭制訂措施、帶頭做好整改”,正確處理好發(fā)展與安全、效益與安全的關系,力爭實現(xiàn)人員、設備的本質安全。

      運行落實階段:3月1日至8月20日

      【一】、開展“我要安全”征文演講活動

      (一)、活動時間:2009年3月1日---2009年3月31日(二)、活動目的:

      通過“我要安全”征文活動,使全體員工轉變觀念,樹立“我要安全”、“責任在我”的理念,增強全員學習安全知識的積極性,提高全員安全生產(chǎn)認知水平,使每個員工做到懂安全、重安全。

      (三)、活動內(nèi)容:

      第一階段:在威海配送中心范圍內(nèi)開展“我要安全”征文活動; 第二階段:選出優(yōu)秀作品在會議室進行演講;

      第三階段:請相關領導就安全工作經(jīng)驗、典型事故分析對全員進行培訓。【二】、開展安全知識學習競賽活動

      一、活動時間:2009年03月01日-06月30日

      第一階段:03月01日—03月31日學習各崗位操作規(guī)程及實際操作技能。第二階段:04月01日—04月30日學習安全生產(chǎn)知識及典型事故案例分析。第三階段:05月1日—06月30日學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)及安全管理規(guī)章制度。

      二、活動形式:

      以班組自行組織學習和配送中心統(tǒng)一組織培訓相結合的形式開展活動,認真做好筆記。每階段結束通過考試、討論等形式來考核本階段的學習成果。

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