第一篇：《為自己工作——做最好的員工》學習心得

《為自己工作——做最好的員工》學習心得

關(guān)于公司組織的“為自己工作——做好最好的員工”培訓，為進一步強化員工對企業(yè)的忠誠度，提升自身的責任意識、團隊意識、家園意識；讓員工端正世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀；學會感恩，學會忠誠?，F(xiàn)將個人心得體會總結(jié)為如下。

在工作上，我們要熱愛自己的工作，疲倦往往不是工作本身造成的，而是因為工作的乏味，以及人們在工作中感到的焦慮和挫折引起的，它消磨了人的活力與干勁。這個世界上，有很多事情我們無法改變，也有一些事情我們無法控制，但是，我們能夠改變對待事情的態(tài)度，從而改變自己做這些事情的心情。對于工作我們也要改變態(tài)度，這樣才能愉快的做好事情。我們應把公司當成自己的，把公司的興衰當成你個人的成敗。對公司有強烈責任感的人，最終會獲得承擔重要責任的、報酬最高的工作。

在作風上，我們要學會自我調(diào)整，不要把個人的情緒帶到工

作中，工作就是工作，一定要把最好的一面展現(xiàn)給顧客，要認真對待每一個客戶，要表現(xiàn)出足夠的理智和修養(yǎng)，我們才能抓住工作中的每一個機會。端正自身態(tài)度，做到永遠有進取心，把工作做好。工作不僅是為企業(yè)，更是為自己；工作績效也是我們生活的基本保障；工作成果使我們獲得個人成就感；工作促進我們個人能力的不斷提升。我們是為自己工作，所以要努力工作。

在思想上，首先要從改變思想開始。一個人如果能擁有為自己工作的觀念，那么命運將會給出他巨大的回報，有效地調(diào)整自我的工作心態(tài)，就會實現(xiàn)個人和企業(yè)雙贏。對于正在尋找和已經(jīng)參加工作的每個人都要明了的一件事是：你做任何工作都是在為自己工作！要感謝給你提供工作的單位，不管這個單位本身如何，領(lǐng)導如何。因為只有你有了工作，你才能賺到一份工資；只有你賺到了工資，你才能過日子。從另一個層次上說，你在任何工作中積累的經(jīng)驗、資歷和智慧永遠都屬于你自己。在這個世界上，名聲、地位、金錢、財富，別人都可以從你身邊拿走。不管你有多少錢，它們都可能在一夜之間消失，但是你在工作中所積累的經(jīng)驗、資歷和智慧，是別人永遠拿不走的。

工作不是我們?yōu)榱酥\生才做的事，而是我們要用生命去做的事。工作就是努力付出，沒有卑微的工作，只有卑微的工作態(tài)度，而工作態(tài)度完全取決于我們自己。在做好工作的同時，我們也要樹立目標。只有樹立了目標，我們才能更好的朝著目標努力。在工作中我們要善于抓住機會，懂得珍惜，這樣才能更好的為自己工作，做最好的員工。

第二篇：“為自己工作”學習心得

“為自己工作”學習心得

看完李強老師的《為自己工作》的演講之后，感觸頗多。在李強老師這11年的培訓生涯里，任何一句話對我們來說都是寶貴的財富，都是值得我們學習的。象“你的心在那，你的收獲就在哪里”，“我們沒有能力改變風的方向，我們就改變帆的方向”，“優(yōu)秀的人就是把想法變成行為的人”，“溝通無障礙”，“忠誠是無價之寶” 等等真理名言為我們敲響警鐘，我愿意以這次講座為起點，重新審視自己的意識、態(tài)度和行為，改變自己的觀念，吸取講座精髓，進一步改進自己，提升自己，完善自己。在整個演講過程中我認為我自己收獲最大的就是更新了自己的工作觀念。以前總認為工作是一種負擔是一種義務，每天只要把時間混夠就可以了，總盼著周末和假期，沒有積極進取的以此為樂的充實感?，F(xiàn)在才認識到人的一生有許多內(nèi)容是要通過自己去體驗品味才能找到它的價值和幸福。工作是我們生薦的物質(zhì)基基礎(chǔ)的來源但我認為它更能體現(xiàn)我們生命的價值。

每個人所處的工作環(huán)境、所受的教育不盡相同，對同一件事也會有不同的想法，做出不同的判斷。但我相信，每個人的生活都會對自己的工作有所影響，從而影響到工作時的心態(tài)，因此，在生活工作中，細心對待每一件小事，真心善待每一位同事，養(yǎng)成認認真真做事，輕輕松松做人的風格，就會有好的心態(tài)。自己管理自己，自己監(jiān)督自己，自己對自己負責，一切都是自己的，自己想辦法解決自己的問題，完成自己的任務，不需要別人督促，自己人生自己策劃，自己命運自己掌握。為了自己價值得到體現(xiàn)而工作，就會全心的投入工作，并在工作中自得其樂，享受工作，享受工作帶來的成就感，享受人生。為自己工作，把單位利益放在個人利益之上，不同的觀念，不同的工作態(tài)度；不同的追求，不同的人生價值，把自己的事情自己做到位，成為公司不可缺少的員工。當懂得工作是為自己的人，才懂得工作是多么的快樂，生命是多么的有意義，讓我們以一顆感恩的心勤奮出色的工作，工作是自己的為了企業(yè)更為了自己。

第三篇：為自己工作學習心得

為自己工作學習心得

尊敬的領(lǐng)導您們好!

多謝您們給我一個學習的機會，經(jīng)過這次學習我也學習到很多也感悟到很多，聽到石超球老師講到為自己工作的主題，我也領(lǐng)悟到其實我做的每一件事都是為自己工作，講到1大思維中的你如何定位自己在公司的角色。讓我領(lǐng)悟到我不是為老板打工，也不是為公司打工，因為我們做的每一件事公司都會發(fā)報酬給我，我一定要以主人翁的心態(tài)，以主人翁的思維帶領(lǐng)自己的團隊，為公司創(chuàng)造出優(yōu)良的品質(zhì)，提高客戶滿意的成果，為公司樹立節(jié)能表降耗贏市場的宗旨。

石老師講到細心與心態(tài)的工作，在工作中心態(tài)是非常重要，在工作中有一個優(yōu)良的心態(tài)的話，工作中不管遇到多艱難的事，只要有一個良好的心態(tài)，就會細心檢查處理，就會得到一個滿意的成果。如果在工作沒有一個好的心態(tài)，遇到問題只會抱怨，不會思考問題，心態(tài)惡劣就會產(chǎn)生心浮氣躁。工作中就會有很多意想不到的事情發(fā)生，同樣會有很多疏忽，并且做不好工作，還會影響很多意想不到的安全事故發(fā)生。所以一個人的心態(tài)很重要，工作的效益，工作的成果不單靠那個人能做好的，是需要有一個良好的團隊，所以團隊里需要一個好領(lǐng)袖，把種種好的心態(tài)、好的思維以一個主人翁的思維灌輸?shù)綀F隊里每一個人，成為團隊里的一個好領(lǐng)袖。

講到擔當思維，我非常贊成我作為車間的一名基層管理，要學會為自己的團隊多擔當一點，我覺得要改變團隊里的每一個人，我就必須先改變自己，要團隊里的每一個人以我為榮，以我而改變他們。我要不斷的改變，不斷的學習。

講到配合，團隊的配合在團隊里最重要，團隊配合意識指的是團隊成員表現(xiàn)出協(xié)作和共同為一體的特點，團隊成員應該相互依存，同舟共濟，互敬互重，對他們彼此寬容互相尊重，彼此間互相信任，待人真誠，遵守承諾，相互幫助，互相關(guān)懷，大家彼此共同提高公司利益和成果，共享公司的成果利益，共同擔當責任的分配，這樣團隊才變得越來越強大。

總結(jié)：天下沒有所謂的大事，所有大事都是小事的累積，小事情做好了，大事情自然就成了。所以每做一件事都要細做、精做，要做到精益求精，做到粗中求細。

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第四篇：為自己工作學習心得

為自己工作學習心得

“為誰工作”這句話聽起來即明確也模糊，不論是字面意思還是聽李強老師的講課，我們不能只停留在追根朔源的搞清楚到底是為誰工作，而是要為自己樹立工作的奮斗目標和生活的堅定信念，不能每件事都想是為誰工作，每天都怨天憂人，滿腹牢騷。

在我們的日常生活和工作當中，我們每個人每天的時間都是一樣的，一個成功的人一日擁有24小時，一個失敗的人也擁有24小時，不學無術(shù)的人同樣擁有24小時。就時間的長短來說，上天是公平的，但是，把同樣的工作交給不同的人，他們完成所耗費的時間卻各有不同。有些人辦事效率很高，有些卻是光說不練，所以最終就不會有什么根本的成就。

成功人士并不見得比其他人聰明，但是，好習慣讓他們變得更有教養(yǎng)、更有知識、更有能力；成功人士也不一定比其他人更有天賦，但是，好習慣卻讓他們訓練有素、技巧純熟、準備充分；成功人士不一定比那些不成功者更有決心或更加努力，但是，好習慣卻放大了他們的決心和努力，并讓他們更有效率、更有條理。

歸根結(jié)底，工作時難免會遭到困難與挫折，但不能老想著到底是為了誰，自己為啥要去干。

幾千年來，人類始終都遵循這樣一條定律：種瓜得瓜，種豆得豆。中國有句古話：有所為就有所不為。有所得，就必須有所失。什么都想得到，只能是生活中的侏儒。要想獲得某種超常的發(fā)揮，就必須揚棄許多東西。瞎子的耳朵最靈，因為眼睛看不見，他必須豎著耳朵聽，久而久之，耳朵功能達到了超常的境界；會計的心算能力最差，2加3也要用算盤打一遍，而擺地攤的則是速算專家。生活中也一樣，當你的某種功能充分發(fā)揮時，其他功能就可能退化。所以說，如果你每天做人做事老想著是為誰工作，就會禁錮自己，實現(xiàn)不了自己的人生目標和生活的堅定信念。

第五篇：做最好員工

做最好員工，創(chuàng)最美業(yè)績。

讀《如何做個好員工》有感

“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”.李白的這詩句一直為我的座右銘，未來對于小時候的我來說，是象征著自由與理想的象牙塔，我渴望在知識與思想的海洋中迸發(fā)青春的激情?，F(xiàn)在，未來對于我，是在工作中懷有一顆感恩的心，將每件事做到最好，做個好員工.作為一名員工，首先要尊重自己的工作。職業(yè)無分貴賤，古往今來，有志之人總是堅信“行行出狀元”的道理，尊重各種職業(yè)，在自己的崗位上用心做出最好的成績。在不同的崗位工作中，也曾彷徨過，也曾迷茫過。但現(xiàn)在明白，所有的工作都有它自身的價值，即使是一枚螺絲，對于整部機器，它也有不可取代的地位。懂得尊重自己的工作，認真對待每一個細節(jié)，哪怕只是填一份資料，也要保證每一個數(shù)字的清楚正確。

作為一名員工，要對每件事情負責.無論我們在哪個部門，無論我們做哪件事情，我們應該明白自己所應承擔的責任，抱有一顆忠誠的心，操作每筆業(yè)務.用心工作是提升自身價值的前提，只有盡職盡責，盡善盡美，用心做好當下的工作，才能讓自己成為最好的自己，讓自己獲得價值的提升。細節(jié)決定成敗，對于“做大事者不拘小節(jié)”這一說法，在我們?nèi)粘Ｖ胁⒉皇钦_的，銀行業(yè)本身是一個嚴謹?shù)男袠I(yè)，對于細小的地方，我們更應注重。

作為一名員工，要富有團隊精神。生物鏈里能夠生存下來的一般都是群體，人多力量大，我們要從這一點出發(fā)來增強自己的團隊精神，只要齊心協(xié)力，沒什么困難之事，相信集體的力量，在競爭的工作中，保持一顆團結(jié)的心，不斷的超越自己，完善自己。主動去工作，不“吃大鍋飯“，不機械工作，自發(fā)的完成各項任務。

作為一名員工，我們要提高自身專業(yè)能力。加強理論知識與業(yè)務技能的同時，爭取在平凡的崗位上，勇于實踐，從我做起，從每件小事做起，實現(xiàn)每一個人的人生價值，最好的員工一定要熱愛工作，卓越追求，以積極的心態(tài)對待工作。著名的主持人楊瀾說過：“你可以不成功，但你不能不成長?！爸挥谐袚嗖拍芙?jīng)歷更多，當我們都能夠承擔時，我們既經(jīng)歷了也成長了，不管成功與否，我們都得到了屬于自己的一份財富。

愛默生說過有史以來沒有一件事情不是因為熱情而成功的，所以在工作中，我們要以飽滿的熱情，用心做事。不管在哪個崗位，都要有一種歸屬感，懷有一顆不斷提升自我的心，做個最好的員工，創(chuàng)造最美的業(yè)績。