第一篇:軍轉(zhuǎn)論壇:軍轉(zhuǎn)干部培訓(xùn)指導(dǎo)思想
軍轉(zhuǎn)干考試
軍轉(zhuǎn)論壇:軍轉(zhuǎn)干部培訓(xùn)指導(dǎo)思想
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高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以建立健全中國(guó)特色公務(wù)員培訓(xùn)體系為目標(biāo),以改革創(chuàng) 新為動(dòng)力,以提高培訓(xùn)質(zhì)量為主線,不斷提升公務(wù)員培訓(xùn)工作的科學(xué)化、信息化水平,全面落實(shí)大規(guī)模培訓(xùn)干部、大幅度提高干部素質(zhì)戰(zhàn)略任務(wù),努力培養(yǎng)造就一支 政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)過(guò)硬、人民滿意的公務(wù)員隊(duì)伍,為全面建設(shè)小康社會(huì)、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)提供思想政治保證、人才保證和智力支持。
第二篇:軍轉(zhuǎn)論壇:軍轉(zhuǎn)干部軍轉(zhuǎn)后的心得體會(huì)
軍轉(zhuǎn)干考試
2013年軍轉(zhuǎn):軍轉(zhuǎn)干部軍轉(zhuǎn)后的心得體會(huì)
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目前地方就業(yè)壓力比較大,有些轉(zhuǎn)友期望值又很大,我在地方這幾年的感受: 一是年輕的要早決定,要走就堅(jiān)決走,別猶豫,否則就猶豫的過(guò)程年齡大了,結(jié)果是部隊(duì)沒(méi)有干好,轉(zhuǎn)業(yè)又錯(cuò)過(guò)最佳時(shí)機(jī);
二是年齡大的盡量找理。
由干到退休,確實(shí)不行要有心理準(zhǔn)備,沒(méi)有超強(qiáng)的能力和關(guān)系,就準(zhǔn)備到那些不想去,而必須去的單位。
第三篇:軍轉(zhuǎn)論壇:軍轉(zhuǎn)干部培訓(xùn)主要任務(wù)和政策措施
軍轉(zhuǎn)干考試
家公務(wù)員局確定10個(gè)特色實(shí)踐教育基地,各地區(qū)各部門(mén)可結(jié)合實(shí)際確定富有特色的實(shí)踐教育基地。推進(jìn)師資管理改革,建立健全師資選 聘、培養(yǎng)、評(píng)價(jià)機(jī)制。建立健全培訓(xùn)教材的規(guī)劃、編審和推薦制度,增強(qiáng)培訓(xùn)教材的針對(duì)性、實(shí)用性、可讀性。各地區(qū)各部門(mén)可根據(jù)需要編寫(xiě)具有地方和部門(mén)特色的 培訓(xùn)教材。
(六)加強(qiáng)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理。各級(jí)政府要將公務(wù)員培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算,隨著財(cái)政收入增長(zhǎng)逐步提高,保證公務(wù)員培訓(xùn)工作需要。建立健全公務(wù)員培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi) 制度,加強(qiáng)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理,完善培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理辦法,探索建立培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)新的使用方式,推進(jìn)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理科學(xué)化精細(xì)化。加大培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)使用監(jiān)督檢查力度,確保專(zhuān)款 專(zhuān)用,提高資金使用效益。
(七)加強(qiáng)培訓(xùn)管理者隊(duì)伍建設(shè)。要采取有力措施加強(qiáng)公務(wù)員培訓(xùn)管理者隊(duì)伍建設(shè),保證培訓(xùn)管理者優(yōu)先培訓(xùn)和應(yīng)訓(xùn)必訓(xùn)。通過(guò)開(kāi)展經(jīng)驗(yàn) 交流、專(zhuān)題研討、課題研究等形式,提高公務(wù)員培訓(xùn)管理者綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)化水平。加強(qiáng)培訓(xùn)理論和方法的研究推廣。國(guó)家公務(wù)員局重點(diǎn)培訓(xùn)1000名培訓(xùn)管理 者。
(八)加強(qiáng)培訓(xùn)監(jiān)督管理。健全舉辦培訓(xùn)班管理制度,嚴(yán)格審批程序,嚴(yán)禁舉辦以盈利為目的的培訓(xùn)班,嚴(yán)禁以培訓(xùn)為名搞公款旅游,尤其是出國(guó)(境)旅游。公務(wù)員所在機(jī)關(guān)未按規(guī)定履行公務(wù)員培訓(xùn)職責(zé)的,由公務(wù)員培訓(xùn)主管部門(mén)責(zé)令限期整改,逾期不改的給予通報(bào)批評(píng)。強(qiáng)化組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督,堅(jiān)決制止 亂辦證、亂收費(fèi)、亂發(fā)證等違法違紀(jì)行為,對(duì)造成嚴(yán)重后果的,要追究相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人的責(zé)任,維護(hù)公務(wù)員培訓(xùn)的嚴(yán)肅性。
第四篇:軍轉(zhuǎn)論壇:軍轉(zhuǎn)干部個(gè)性化培訓(xùn)促軍轉(zhuǎn)就業(yè)
軍轉(zhuǎn)干考試
軍轉(zhuǎn)論壇:軍轉(zhuǎn)干部個(gè)性化培訓(xùn)促軍轉(zhuǎn)就業(yè)
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自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部個(gè)性化培訓(xùn)是國(guó)家為使自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部轉(zhuǎn)業(yè)到地方后,通過(guò)具有個(gè)性化特色的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)來(lái)改善和補(bǔ)充轉(zhuǎn)業(yè)干部的知識(shí)結(jié)構(gòu),使他們盡快適應(yīng)地方新形勢(shì),從而比較順利地就業(yè)創(chuàng)業(yè)的一個(gè)新舉措。廣西省北海市從2011年起根據(jù)本市實(shí)際,舉辦了第一期就業(yè)創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)班,為自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部順利就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供了保障。
2012年12月21日,北海市第二期自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部個(gè)性化培訓(xùn)園林園藝班在市人才大廈開(kāi)班。培訓(xùn)班有18人參加,學(xué)員是北海市2008年以來(lái)轉(zhuǎn)業(yè)的有從事園藝就業(yè)創(chuàng)業(yè)意向的自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部。
本期培訓(xùn)班是市軍轉(zhuǎn)辦委托北航北海學(xué)院承辦的,實(shí)際操作課程由有園林園藝就業(yè)創(chuàng)業(yè)成功經(jīng)驗(yàn)的自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部言傳身教。培訓(xùn)班上學(xué)員們將學(xué)習(xí)園林栽培和園藝設(shè)計(jì)、花卉盆景培育等專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
第五篇:軍轉(zhuǎn)論壇:軍轉(zhuǎn)干部教育培訓(xùn)具體方式
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軍轉(zhuǎn)論壇:軍轉(zhuǎn)干部教育培訓(xùn)具體方式
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軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部教育培訓(xùn)是軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作的一項(xiàng)重要任務(wù),是人才隊(duì)伍建設(shè)的重要組成部分。山西省積極重視軍轉(zhuǎn)干部教育培訓(xùn)工作,并制定了相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則。
山西省將軍轉(zhuǎn)干部教育培訓(xùn)分為計(jì)劃分配軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部教育培訓(xùn)及主擇業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部教育培訓(xùn)。計(jì)劃分配軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部教育培訓(xùn)分為適應(yīng)性培訓(xùn)和專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),遵循“先培訓(xùn)后上崗”、“學(xué)用結(jié)合、按需施教、注重實(shí)效”和“培訓(xùn)、考核、使用相結(jié)合”的原則;自主擇業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部教育培訓(xùn)分為適應(yīng)性培訓(xùn)和個(gè)性化教育培訓(xùn),遵循“政府主導(dǎo)、個(gè)人自愿、依托社會(huì)、按需培訓(xùn)”的原則。其具體培訓(xùn)方式如下:
1.根據(jù)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置的工作特點(diǎn)和需要,部隊(duì)和地方軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作主管部門(mén)要密切協(xié)作,充分利用軍隊(duì)干部確定轉(zhuǎn)業(yè)到單位報(bào)到前的時(shí)間,針對(duì)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部實(shí)際,探索研究教育培訓(xùn)的具體內(nèi)容、方式方法和組織實(shí)施等。有條件的地區(qū)可以結(jié)合部分行業(yè)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)需求,探索有計(jì)劃地選擇一定數(shù)量的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部進(jìn)行行業(yè)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、技能等培訓(xùn)。
2.建立健全軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)課堂,整合社會(huì)優(yōu)質(zhì)網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)課程資源,充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)覆蓋面廣、優(yōu)質(zhì)教育資源共享、學(xué)習(xí)方式靈活便捷等優(yōu)勢(shì),在軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部教育培訓(xùn)中大力推行網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)。同時(shí),建立一套系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)方案,根據(jù)國(guó)務(wù)院軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作小組辦公室統(tǒng)一制定的全國(guó)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)計(jì)劃,結(jié)合我省實(shí)際組織我省軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部參加網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)習(xí),逐步實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)工作的規(guī)范化、制度化。