第一篇:在2021年科技工作會議上的講話[大全]
在2021年科技工作會議上的講話
同志們:
今天我們召開全市科技工作會,傳達(dá)全省科技工作暨黨風(fēng)廉政建設(shè)大會精神,總結(jié)2020年工作,部署2021年任務(wù)。下午,×市委、市政府召開“雙招雙引”暨新舊動能轉(zhuǎn)換重大工程推進大會。結(jié)合兩個會議精神和全市科技工作的一系列現(xiàn)狀,我談幾個問題。
一、切實提高認(rèn)識,端正態(tài)度,統(tǒng)一思想
要把思想和行動切實統(tǒng)一到習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,特別是關(guān)于科技方面的重要講話精神上來;統(tǒng)一到省委以及×?xí)浿v話要求上來;統(tǒng)一到市委關(guān)于“工作落實年”和×?xí)浿v話精神上來,這是大前提。思想是行動的先導(dǎo),一個人的思想不變化,觀念不變化,理念不梳理,抓落實和推動工作都是一句空話。去年以來,總書記對科技創(chuàng)新的重要意義、作用先后多次作過精辟論述,我們要學(xué)深學(xué)透、弄懂做實。關(guān)于三個“第一”的理論,科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力,人才第一資源,創(chuàng)新是第一驅(qū)動,先后在多次會議上進行了全面系統(tǒng)地闡述;“三個面向”,面向科技前沿、面向經(jīng)濟社會主戰(zhàn)場,面向國際國內(nèi)重大科技需求,包括我們新近提出來的研究“三個規(guī)律”,創(chuàng)新發(fā)展規(guī)律、科技管理規(guī)律和人才管理規(guī)律。認(rèn)真學(xué)總書記關(guān)于工作抓落實和市委“落實年”×?xí)浿v話精神,為什么提出落實年,就是因為我們現(xiàn)在不落實、假落實、虛落實的情況太普遍了。通過這段時間在高新區(qū)、×縣和×縣調(diào)研的情況發(fā)現(xiàn),培訓(xùn)工作不扎實,指導(dǎo)工作跟不上,填報工作不細(xì)不實不全面的現(xiàn)象到處存在。我發(fā)現(xiàn)的一些問題,就是不落實、不細(xì)致、不深入造成的,沒有像你們區(qū)縣局局長們反映的那么多困難。如果是有困難那還是作風(fēng)沒有轉(zhuǎn)變,工作不細(xì)致、不深入、不具體造成的。研發(fā)投入統(tǒng)計工作,作為科技部門來說,這是一項重要工作,但是對于一個區(qū)縣委書記、區(qū)縣長來說,天天操心經(jīng)濟社會發(fā)展、黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)多個方面,操心的事很多。設(shè)立政府部門就是為政府分憂的,要不然設(shè)立這個部門干什么?在干好工作的前提下,缺資金、項目、人員,可以向領(lǐng)導(dǎo)申請配備,沒有配備之前唯一的選擇就是把工作干好。盡管我們×市科技工作發(fā)生了天翻地覆的變化,研發(fā)投入、高新技術(shù)企業(yè)培育、技術(shù)成果轉(zhuǎn)讓,包括科技扶貧等等都走向了全省前列。但是這不是高枕無憂的理由,我們這些前列都是不穩(wěn)定的,都是暫時的。習(xí)總書記曾講過,船到中流浪更急,人到半山路更陡。我們越是站在這么高的起點上,面臨的壓力更大,也對我們?nèi)锌萍紤?zhàn)線的同志們提出了更高的要求?!?xí)浽跁现v過,精神振奮要持續(xù),就像雷鋒一樣,做一件好事并不難,難得是一輩子都做好事。激情燃燒的歲月是長期的,不是一天也不是一周。所以我們必須把思想充分認(rèn)識到全市科技工作的現(xiàn)狀上。
二、要突出工作重點,攻克難點,切實把市里安排的各項工作落到實處
1、大力加強宣傳教育,增強全社會特別是企業(yè)創(chuàng)新主體意識。過去接近兩年的時間,為什么我們科技工作變化這么大,政府支持的資金沒有增加,領(lǐng)導(dǎo)也沒有主動給科技工作點了多少題,我覺得很重要的方面是,我們加大了對科技創(chuàng)新意義作用的宣傳,包括科技政策的利用和引導(dǎo),我覺得這是主要原因。哲學(xué)上講,內(nèi)因是事物變化的根本原因,內(nèi)因不變化指望外因來推動,門也沒有??萍柬椖俊①Y金我們要盡可能多向政府爭取,但是企業(yè)是創(chuàng)新的主體,我們的項目資金取代不了企業(yè)的作用。即使我們?nèi)堪k,企業(yè)不去努力,企業(yè)也不會持續(xù)創(chuàng)新,或者說也不會把我們的錢放到刀刃上,放到科技創(chuàng)新上來。我跟區(qū)縣委書記、區(qū)縣長跟市委書記、市長也交流,別看一些企業(yè),特別是一些大企業(yè)整天跟在后面要項目、資金,但是給他項目資金要干啥?幾百萬對他們有什么意義?當(dāng)然,我說這個不是否認(rèn)科技引導(dǎo)資金的作用,大家一定要明白。當(dāng)前講培育新型的政商關(guān)系,我們要借助這個機會,要把這種理念,貫穿到企業(yè)家尤其是企業(yè)一把手、董事長的頭腦中。我為什么提倡跟企業(yè)家在“清”的基礎(chǔ)上,越親越好?!坝H''的目的是為了相互洗腦,我們把科技創(chuàng)新的理念貫穿給他,也把科技需求創(chuàng)新的精準(zhǔn)點帶回來,讓人家給我們洗腦,反過來把科技投入資金,花的更好花到實處。所以說,大家一定要把宣傳教育培養(yǎng)企業(yè)科技創(chuàng)新的意識抓到手上。
2、堅定不移地把研發(fā)投入統(tǒng)計搞上去。千難萬難只要干就不難。我去高新區(qū)調(diào)研,轉(zhuǎn)了6家企業(yè),有的是打電話了沒去指導(dǎo),有的是去指導(dǎo)了沒解決實際問題。比如說國金汽車,國金去年研發(fā)投入是1億,今年我去時候才統(tǒng)計到2000多萬,現(xiàn)場叫來科研、統(tǒng)計人員,梳理分析查找原因,最后企業(yè)自己確定的研發(fā)投入統(tǒng)計目標(biāo)就是一定要超過去年。傅山集團只是打過電話,這種工作落實程度不行。當(dāng)然我只是舉例子,不只是高新區(qū)存在,其他區(qū)縣也都存在這種情況。工作中,特別是局長官僚主義,副局長和工作人員說有什么難處都相信了,甚至區(qū)縣委書記、區(qū)縣長也聽信了你們“蠱惑人心”的話,向我叫苦,有什么難處。昨天在×,第一個企業(yè)就擺明了,什么情況什么情況。就是培訓(xùn)不到家,跟領(lǐng)導(dǎo)反映不夠。個別局長剛調(diào)整了,這不是干不好工作的理由,一晩上就可以把咱們的工作精神吃透。關(guān)鍵是不抓落實,或者是不狠抓落實。跑官要官對于人格是一種摧殘,但是因為工作去找人這是高尚的。抓工作就兩條,一是上級支持,二是抓好落實。我們科技創(chuàng)新不是一個數(shù)字,是反映創(chuàng)新指數(shù)創(chuàng)新現(xiàn)狀的真實反映,也是我們新舊動能轉(zhuǎn)換成果的實際反映。這個事如果搞不好,其他活都打不起定盤星來。我們?nèi)ツ昃透銉蓚€大事,一個是研發(fā)投入,一個是高新技術(shù)企業(yè)培育。所以我覺得,你們這些表態(tài)的,市局領(lǐng)導(dǎo)點評的,一定要按照你們的表態(tài)和點評情況抓好落實。
3、抓好高新技術(shù)企業(yè)培育。去年我們做的比較好,但不是一勞永逸。就像是研發(fā)投入一樣,我們的前景非常遠(yuǎn)大,就像是社會主義和共產(chǎn)主義一個道理,最高理想是共產(chǎn)主義,但是我們還得從社會主義初級階段做起。規(guī)模以上企業(yè)也是,不管你們怎么向領(lǐng)導(dǎo)匯報基數(shù),基數(shù)大不是理由,尤其是×縣、高新區(qū)、淄川區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)都完全接受我的理念。高新區(qū)工委副書記、管委會常務(wù)副主任魏玉蛟在一次大會上完全同意我的觀點,基數(shù)大不是理由,分母大分子照樣可以大,甚至分子增幅要比分母大。尤其高新區(qū),目標(biāo)不能和其他區(qū)縣比,高新技術(shù)企業(yè)占40%,是全市第一,但是你得在全國比。我們最高理想是100%,所有企業(yè)都是高新技術(shù)企業(yè),當(dāng)然這是一個漫長的過程,但是我們不能由此說我們基數(shù)很高了。
高新技術(shù)企業(yè)培育,還是大有潛力可挖,原先確定的15%的目標(biāo)很低,高新科需要制定出新的計劃,咱們有個倍增計劃。經(jīng)歷2017年以來的環(huán)保風(fēng)暴,×市內(nèi)新上的企業(yè),都有成為高新技術(shù)企業(yè)的沖動,這一點大家都明確。但這些企業(yè),一部分對高新技術(shù)企業(yè)政策不了解,另一部分則是嫌麻煩,認(rèn)為填報表等工作太繁瑣。對此,大家需要深入各個區(qū)縣抓落實。
4、做好科技成果轉(zhuǎn)化。2020年開始,科技成果轉(zhuǎn)化已經(jīng)被列入省對市考核的重要指標(biāo),相應(yīng)的,也被列為市對區(qū)縣的考核指標(biāo)。2020年,×市科技成果轉(zhuǎn)化在全省排名第三位,各區(qū)縣做了大量工作,還需在這方面繼續(xù)加強發(fā)力。
5、抓好“雙招雙引”和科學(xué)技術(shù)成果的推薦工作。包括院士、“千人計劃”、“泰山系列”、×英才計劃等高層次人才的引進和培養(yǎng)工作,這也是我們省對市、市對區(qū)縣考核的重要指標(biāo)。我們干工作,一定要圍繞黨委、政府的中心工作展開。有作為才有地位,如果干部工作幾年仍然是面貌不變、庸庸碌碌,這是極不應(yīng)該的,要做就做“李云龍式”干部。我看了譚旭光老總在兼并重汽上的講話,非常有激情。人活在世界上都知道赤條條來赤條條去,誰都知道人生苦短,但是你干著事業(yè)不能這么想。你看看守衛(wèi)邊疆的戰(zhàn)士,在高原雪域巡邏,都不容易。我們這個部門就是很好的部門了,在這些工作上叫苦叫累,叫人笑話。在“雙招雙引''工作上,大家要放下架子,“跑出去''”請進來”,一定要有“三顧茅廬“的決心。院士、“千人計劃”專家都是有真才實學(xué)的,干部可以隨時調(diào)整,但是院士、千人計劃專家是不會隨時調(diào)整的。尤其是國之重器,離開他們是玩不轉(zhuǎn)的。作為科技部門,我們就是為科技人才服務(wù)的,一定要有發(fā)自內(nèi)心的愛才惜才的意識,要有“店小二”、“保姆式”服務(wù)。
6、謀劃好今年的“新材料論壇“。這是全市的重點工作,也是展現(xiàn)科技部門工作成果的重要平臺。各區(qū)縣一定要調(diào)度好相關(guān)工作,全力以赴邀請高層次專家、學(xué)者參會,至少是去年批的院士工作站、千人計劃工作站一定得請來。你們一定要加強調(diào)度,做好工作。這是我們每年科技部門最露臉的一件事,市里領(lǐng)導(dǎo)那幾天就看我們能不能請到高層次人才高層次專家。所以就看我們的本事來,一定要把新材料論壇這個事弄好。從現(xiàn)在開始就要調(diào)研項目,對接項目,狠抓項目落地,把論壇辦細(xì)做實促進全市新材料產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展。
7、謀劃好今年科技計劃。做好科技項目立項、落實等工作。今年,為擴大區(qū)縣科技部門的自主權(quán),會有一定改革。之前因為財政方面的要求,今年計劃為區(qū)縣劃撥一部分資金。但資金分配會很苛刻,研發(fā)投入、高新技術(shù)企業(yè)培育等工作都與之相掛鉤,視各項工作完成情況而定。
8、科學(xué)謀劃好省科技資金的爭取工作。這是一件大事,全省共有100億的科研經(jīng)費,一個地市能分多少?如果我們爭取不到,就是對企業(yè)的“犯罪”。人要有境界,光謀全局不謀一隅也不行,既要仰望星空也要腳踏實地。3月20日以后,大家把研發(fā)投入工作完成后,市局各負(fù)責(zé)人,要抓緊跟省廳對口處室銜接。區(qū)縣科技局要謀劃好科技項目,一定要師出有名,不可能要多少資金省里就給多少資金。我們老工業(yè)城市,工業(yè)門類齊全,創(chuàng)新工作搞得好,那得拿出好的項目來。帶著項目才有可能爭取到資金,各區(qū)縣要編制好轄區(qū)各大企業(yè)的項目,幫助大企業(yè)好企業(yè)編制好項目。面對省里的資金一定要爭取好,這段時間集中搞好研發(fā)投入,3月20日以后其他工作再加班加點干。市局去省廳了解情況后,還會下發(fā)通知。
9、進一步抓好內(nèi)外科技合作交流。舉辦好科技周活動,走出去。最近我們正在籌備與山東大學(xué)的戰(zhàn)略合作,初步定于3月底實施,屆時除了大的合作外,各區(qū)縣也會與山大簽訂一些小協(xié)議。規(guī)格很高,也已經(jīng)向市委市政府主要領(lǐng)導(dǎo)做了匯報。當(dāng)前,各區(qū)縣要謀劃好、統(tǒng)計好企業(yè)的需求。今年,外國專家局也已劃入科技局,要把企業(yè)對國外專家的需求一并統(tǒng)計好。有針對性的進入高等院校、科研院所,推介我們的科技項目,有的放矢的搞好企業(yè)對接,最終做好項目落地和新材料論壇開幕。
10、繼續(xù)做好科技扶貧工作。去年,我們科技扶貧在全省排名第三,今年需要繼續(xù)利用好有限的資金,做好科技扶貧工作。特別點一下,我們市在農(nóng)高區(qū)創(chuàng)新型縣市上存在短板,去年推薦×縣,但沒有獲評。今年,市局分管農(nóng)業(yè)的負(fù)責(zé)人要與×、高青、×相關(guān)負(fù)責(zé)人一起,到省廳對接,按照國家科技部評選標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)指標(biāo)一一對接完善。對于有積極性的區(qū)縣,一定要按照指標(biāo)要求,我們著手完善提高。
11、繼續(xù)抓好陽光科技和廉政科技。最近有人民來信,也有審計部門審計到我們的一些項目。因為人手不夠,很難說每一個項目都搞得那么精準(zhǔn),落實那么準(zhǔn)確。下一步陽光科技工作要加大推進力度,該公示的公示,該通報的通報,做到公開透明,把項目立項作為廉政工作的底線、紅線來做好。抓干部帶隊伍是對機關(guān)干部負(fù)責(zé),有些工作該提醒就提醒,該糾正就糾正。我們要想經(jīng)得住組織的檢驗,就必須把廉政作為底線來緊抓不放。
三、轉(zhuǎn)變作風(fēng)狠抓落實,全面提高科技創(chuàng)新水平
1、進一步按照市委要求搞好“三個轉(zhuǎn)變一個強化”。市委書記×同志明確提出了“轉(zhuǎn)變思想觀念、思維方式、工作作風(fēng),強化認(rèn)真、專業(yè)、擔(dān)當(dāng)、作為”導(dǎo)向的要求。因此,我們科技工作者一定要轉(zhuǎn)變作風(fēng),抓落實貫穿到科技部門全年工作中去。
2、根據(jù)省市會議精神要求補齊短板。通過深入調(diào)研,找好我們科技工作的短板。想企業(yè)所想,急企業(yè)所急。在×我也表態(tài)了,只要企業(yè)有需要,我們就去做,把工作做到平時。
3、加強干部隊伍建設(shè)。各位局長們要做好示范帶頭,現(xiàn)在搞研發(fā)投入,局長在辦公室等著,副局長電話落實,下面工作人員也不會負(fù)責(zé)。一級做給一級看,反過來講就是一級看一級。干部隊伍建設(shè),主要負(fù)責(zé)人一定要做好表率?,F(xiàn)在搞研發(fā)投入統(tǒng)計工作,局長一定要加班加點做好表率。
4、解放思想振奮精神。這是×?xí)浿v話中最后提到的。學(xué)“李云龍''式的干部,只為成功找辦法,不為困難找原因。這個道理人人都知道,我提醒一下大家,遇到困難時候要想辦法去解決,不是叫苦連天。你去叫去喊,領(lǐng)導(dǎo)也不會聽,最終是在領(lǐng)導(dǎo)面前喪失威信,在同志們面前喪失凝聚力。
當(dāng)一個局長,擔(dān)當(dāng)作為不僅是工作問題,協(xié)調(diào)、團結(jié)、帶領(lǐng)隊伍問題都是。最后一句話,干好研發(fā)投入統(tǒng)計工作是重點,統(tǒng)籌兼顧也是重點。希望各位局長們解放思想持續(xù)振奮精神,擔(dān)當(dāng)作為,狠抓落實,把×2021年的科技工作搞上去。
第二篇:在科技工作會議上的講話
一、統(tǒng)籌兼顧,突出重點,抓好科技項目的組織實施工作XX年是我國“十五”計劃的開局之年,全省科技戰(zhàn)線認(rèn)真貫徹“xxxx”重要思想,全面部署和組織啟動科技攻關(guān)計劃,深化科技體制改革,各項工作進展較快,取得了一定成績。我代表省政府向辛勤工作在科技管理戰(zhàn)線的同志們表示感謝和慰問。今年是本屆政府的最后一年,我們既要完成本屆政府的科技工作目標(biāo),又要為下一屆政府的科技工作打下一個良好的基礎(chǔ)。按照全國科技會議精神和我省經(jīng)濟工作會議要求,我認(rèn)為要重點在以下五個方面積極工作:(一)組織好重點高新技術(shù)項目的研發(fā)和成果轉(zhuǎn)化工作。高新技術(shù)是當(dāng)今世界競爭最激烈的領(lǐng)域,也是我國最有希望實現(xiàn)跨越發(fā)展的領(lǐng)域。我省發(fā)展高新技術(shù),要有所為、有所不為,要突出重點,加強優(yōu)勢領(lǐng)域的研究開發(fā)。一是重點支持能夠形成產(chǎn)業(yè)化,帶來較高經(jīng)濟效益的關(guān)鍵技術(shù)的研究開發(fā)。有重點的組織科技成果轉(zhuǎn)化。要在信息、光電子、現(xiàn)代中藥、新材料和玉米深加工等相關(guān)領(lǐng)域選擇有前景的重大科技項目,加大扶持力度,爭取取得突破性的進展;二是有針對性地開發(fā)推動部分傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)技術(shù)升級、有市場、有效益的高新技術(shù)。
同時,要積極爭取和參與將在今年全面啟動的國家重大關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)與產(chǎn)業(yè)化的12個示范專項,即:超大規(guī)模集成電路和軟件、信息安全與電子政務(wù)及電子金融、功能基因組與生物芯片、電動汽車、高速磁懸浮列車、創(chuàng)新藥物與中藥現(xiàn)代化、主要農(nóng)產(chǎn)品深加工、奶業(yè)發(fā)展、食品安全、節(jié)水農(nóng)業(yè)、水污染治理、重要技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等。這12個專項中象電動汽車、創(chuàng)新藥物與中藥現(xiàn)代化、主要農(nóng)產(chǎn)品深加工、節(jié)水農(nóng)業(yè)、重要技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等,我們是能有所作為的,要積極爭取參與和承擔(dān)國家重大攻關(guān)項目,爭取我省現(xiàn)在正在實施的科研項目進入國家專項。(二)大力推進中藥現(xiàn)代化的科技工作。最近,*中藥現(xiàn)代化科技產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)“十五”規(guī)劃暨首批擬啟動重大項目通過了*政府同中國工程院組織的專家論證。建設(shè)中藥現(xiàn)代化科技產(chǎn)業(yè)(*)基地,是省委、省政府落實“高效益、廣就業(yè)、可持續(xù)”方針,推進和實現(xiàn)跨越式發(fā)展,迎對進入wto的重要舉措之一。目前,這項工作取得了階段性成果:組建了中藥材種植等5個重點實驗室;啟動了人參等12個無公害中藥材規(guī)范化生產(chǎn)技術(shù)示范基地建設(shè)項目,實施了“人參振興工程”;確立了10戶中藥企業(yè)為*中藥現(xiàn)代化示范企業(yè)。剛才,我們?yōu)槭着兴幀F(xiàn)代化示范企業(yè)授了牌。今年,我們要繼續(xù)抓好我省道地中藥材種植(養(yǎng)殖)基地建設(shè),建立gap標(biāo)準(zhǔn)。按glp標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)好*中藥材種植(養(yǎng)殖)技術(shù)研究室、中藥化學(xué)研究室、組合化學(xué)試驗室、中藥藥理研究室和中藥質(zhì)量檢測研究室。組織實施好中藥現(xiàn)代化科技產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)“十五”首批重點項目。抓好一批國家一類、二類中藥創(chuàng)新藥物的開發(fā)和一批療效確切、有廣闊市場前景的傳統(tǒng)中成藥的二次開發(fā)。(三)為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)性調(diào)整提供技術(shù)支持。去年8月份,省政府召開了全省農(nóng)業(yè)科技大會,以省政府名義表彰獎勵了全省農(nóng)業(yè)科技戰(zhàn)線的先進個人。農(nóng)業(yè)科技為我省農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展發(fā)揮了重要作用。按照國家農(nóng)業(yè)科技發(fā)展綱要以及“入世”的新形勢,結(jié)合我省實際,農(nóng)業(yè)科技要重點發(fā)展農(nóng)作物良種技術(shù)(例如:雜交大豆大田制種技術(shù)等)、重大病蟲害防治技術(shù)(包括長白山區(qū)森林病蟲害防治技術(shù)等)、生態(tài)環(huán)境整治技術(shù)(例如:羊草、堿毛草等快速繁育技術(shù)等)、農(nóng)業(yè)工程技術(shù)(包括節(jié)水農(nóng)業(yè)技術(shù)等)、農(nóng)產(chǎn)品精深加工技術(shù)、轉(zhuǎn)基因植物培育與產(chǎn)業(yè)化技術(shù)以及畜牧業(yè)優(yōu)良品種的選育等等,形成國內(nèi)領(lǐng)先技術(shù)優(yōu)勢。(四)加強信息化應(yīng)用技術(shù)研究。信息化在當(dāng)今世界應(yīng)用越來越廣泛。信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)正向各個領(lǐng)域廣泛滲透,對經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整和傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的改造開始發(fā)揮重要作用。信息化對加快改革、提高人民生活水平和質(zhì)量以及提高國民經(jīng)濟的整體素質(zhì)正發(fā)生深刻影響。xx屆五中全會提出:“大力推進國民經(jīng)濟和社會信息化,是覆蓋現(xiàn)代化建設(shè)全局的戰(zhàn)略舉措。以信息化帶動工業(yè)化,發(fā)揮后發(fā)優(yōu)勢,實現(xiàn)社會生產(chǎn)力的跨越式發(fā)展?!蔽覀円プ抑匾曅畔⒒臋C遇,加強信息化應(yīng)用技術(shù)研究。一是加強政府辦公應(yīng)用信息技術(shù)研究。二是加強傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造應(yīng)用信息技術(shù)研究和推廣??萍疾繉⒃凇笆濉逼陂g,專門拿出8億元資金,整合有關(guān)科技資源,組織實施制造業(yè)信息化關(guān)鍵技術(shù)研究及應(yīng)用示范工程。我們要積極參與這一工程研究,為推進我省國民經(jīng)濟和社會信息化提供技術(shù)支持。(五)加強基礎(chǔ)研究和高技術(shù)領(lǐng)域的原始性創(chuàng)新工作。入世后,如果我們在技術(shù)領(lǐng)域單純跟蹤,將難以越過跨國公司嚴(yán)密的專利壁壘,有可能不斷拉大同先進技術(shù)之間的差距,最終對發(fā)達(dá)國家形成技術(shù)依賴。加強基礎(chǔ)研究和戰(zhàn)略高技術(shù)領(lǐng)域的原始性創(chuàng)新,努力實現(xiàn)科技發(fā)展從以跟蹤模仿為主,向以自主創(chuàng)新為主的轉(zhuǎn)變,這是我國新世紀(jì)科技發(fā)展戰(zhàn)略重要指導(dǎo)思想。我們要抓住機遇,積極培育形成一批高水平研究基地,形成局部優(yōu)化的科研環(huán)境和優(yōu)勢。要積極申請在我省設(shè)立國家重點實驗室、國家科學(xué)研究中心;支持部分優(yōu)秀企業(yè)的研發(fā)中心建設(shè);要支持優(yōu)勢領(lǐng)域的基礎(chǔ)研究工作,積極向國家科技部、國家自然科學(xué)基金委等部委申報項目,爭取資金支持,促進我省基礎(chǔ)研究工作的開展;設(shè)立專項經(jīng)費,組織實施基本科學(xué)數(shù)據(jù)共享、科研實驗設(shè)備共用等工作。二、加強對高新開發(fā)區(qū)和科技園區(qū)的工作指導(dǎo),積極擴大科技合作領(lǐng)域
長春、*兩個高新技術(shù)開發(fā)區(qū)近年來得到較快發(fā)展,對全省經(jīng)濟的輻射帶動作用進一步增強。長春高新技術(shù)開發(fā)區(qū)XX年末擁有高新技術(shù)企業(yè)900多戶,其中年產(chǎn)值超億元的40戶,實施高新技術(shù)項目300多項。預(yù)計實現(xiàn)技工貿(mào)總收入275億元,工業(yè)總產(chǎn)值242.5億元,利稅48億元,分別增長20%左右。*高新區(qū)擁有高新技術(shù)企業(yè)252戶,預(yù)計XX年實現(xiàn)技工貿(mào)總收入275億元,同比增長30%。要繼續(xù)加強對高新技術(shù)開發(fā)區(qū)工作的指導(dǎo),支持高新區(qū)加快發(fā)展,特別是要加強對光電子產(chǎn)業(yè)園、軟件園和大學(xué)科技園等園區(qū)建設(shè)指導(dǎo),盡快形成一批科技創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)基地。支持科技人員領(lǐng)辦、創(chuàng)辦科技企業(yè),為海外學(xué)子回國創(chuàng)業(yè)提供服務(wù)。我省組團參加的*高交會、深圳高交會,近年來取得較好的成果。要總結(jié)經(jīng)驗,利用高交會這個平臺,尋求更多的合作與發(fā)展機遇。去年,國家科技部批準(zhǔn)設(shè)立*公主嶺國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)(試點)。這是國家科技部貫徹落實“全國農(nóng)業(yè)科技大會”精神,促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,加速農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化,推進新的農(nóng)業(yè)科技革命,加速農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程的一項重要舉措。省政府為支持園區(qū)的建設(shè)與發(fā)展,已將該園區(qū)納入省級開發(fā)區(qū)管理序列,享受省政府賦予開發(fā)區(qū)的優(yōu)惠政策和《*人民政府印發(fā)〈關(guān)于進一步加快開發(fā)區(qū)建設(shè)率先實現(xiàn)跨越式發(fā)展的若干規(guī)定〉的通知》(吉政發(fā)〔XX〕10號)所賦予開發(fā)區(qū)的省級經(jīng)濟管理權(quán)限??萍紡d要按照科技部下發(fā)的《農(nóng)業(yè)科技 園區(qū)指南》和《農(nóng)業(yè)科技園區(qū)管理辦法(試行)》以及《*人民政府關(guān)于建設(shè)公主嶺國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)的批復(fù)》(吉政函〔XX〕138號),加強對園區(qū)建設(shè)和發(fā)展的指導(dǎo)。要樹立大科技思想,廣泛開展省內(nèi)、省外和國內(nèi)、國外科技合作,積極拓展國內(nèi)外科技合作渠道。圍繞生態(tài)省建設(shè)和“十五”重大工程項目,加強我省同中科院、工程院的合作,加強同國內(nèi)外科研機構(gòu)、大專院校的信息交流,建立廣泛聯(lián)系,搭建科技合作與交流的平臺。我省同清華大學(xué)等高校以及中國科學(xué)院、中國工程院開展的省校、省院合作良好。我省生態(tài)省總體規(guī)劃綱要論證、中藥現(xiàn)代化科技產(chǎn)業(yè)(*)基地建設(shè)規(guī)劃暨首批擬啟動的重大項目論證,在合作院、校的支持下順利完成。要加強同友好國家的交流。俄羅斯是同我國有戰(zhàn)略伙伴關(guān)系的國家,中央提出要擴大同俄羅斯等獨聯(lián)體國家的貿(mào)易和科技文化交流與合作。俄羅斯、烏克蘭等國家有良好的科技基礎(chǔ)和一流的科學(xué)人才,擴大交流與合作,有利于促進我省與友好鄰邦的科技、經(jīng)濟關(guān)系。三、繼續(xù)大力推進科研院所改革工作
我省的科研院所轉(zhuǎn)制工作已取得一定進展。省蠶研所、糧科院等單位為全省科研院所的轉(zhuǎn)制提供了借鑒經(jīng)驗??偟目?科研院所轉(zhuǎn)制工作平穩(wěn),科研隊伍穩(wěn)定。去年,省里將一些科研院所離退休人員工資缺口納入財政基數(shù),解除了這些院所離退休人員的后顧之憂。省政府還出臺了鼓勵科技人員領(lǐng)辦、創(chuàng)辦科技企業(yè)和從事科技服務(wù)活動的政策,對推動科技工作者積極面向經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場,科技與經(jīng)濟的結(jié)合起到了促進作用。科研院所轉(zhuǎn)制是大事所趨,要積極面對這項改革工作。不能再抱有等、靠、拖的思想,要認(rèn)識到越早轉(zhuǎn)制越能掌握主動權(quán)。自身發(fā)展有困難的院所應(yīng)該積極尋找合作伙伴,充分利用技術(shù)、土地等生產(chǎn)要素,進行聯(lián)合、合作,科技主管部門要給予支持和幫助。科技部要求,省屬開發(fā)類院所轉(zhuǎn)制工作要在XX年全部完成??萍贾鞴懿块T在加強指導(dǎo)工作的同時,注意搞好調(diào)查研究工作,對改革中遇到的困難和問題,要會同有關(guān)部門認(rèn)真研究解決。關(guān)于科研機構(gòu)離退休人員的待遇問題,徐冠華同志講,國務(wù)院已批準(zhǔn)了科技部、財政部、勞動和社會保障部、人事部、衛(wèi)生部聯(lián)合上報的方案,具體實施辦法正在制定中。待國家的具體實施辦法下發(fā)后,科技主管部門要會同有關(guān)部門抓好落實。在推進科研院所改革的同時,要研究建立符合市場經(jīng)濟體制和wto規(guī)則新的研究開發(fā)體系。這是一個新課題,目的是提高我省科研機構(gòu)的研究開發(fā)能力和市場競爭力。四、轉(zhuǎn)變作風(fēng),努力建設(shè)一支廉潔高效的科技管理隊伍
今年是中央確定的調(diào)查研究年和轉(zhuǎn)變作風(fēng)年。我們要深入貫徹黨的xx屆六中全會和省委七屆六次會議精神,按照“八個堅持、八個反對”要求,把轉(zhuǎn)變作風(fēng)和隊伍建設(shè)工作落到實處。增強服務(wù)意識,克服官僚主義。科技管理部門和科技管理工作就是要為科研機構(gòu)、大專院校及科研人員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),對科技工作進行指導(dǎo)和管理,不能簡單地理解為管項目、分資金。要提倡敬業(yè)精神,為發(fā)展我省科技事業(yè)和為經(jīng)濟發(fā)展貢獻力量;這是每一個科技管理工作者的職責(zé)。要積極幫助科研機構(gòu)、大專院校以及科研人員向國家有關(guān)部門申報項目,爭取資金支持,為他們排憂解難。據(jù)了解,中科院“十五”的研究經(jīng)費是140億,國家自然科學(xué)基金委XX年的研究經(jīng)費是16億。因此,我們要加強同科技部、中科院、自然科學(xué)基金委等部委的工作聯(lián)系,使我們科技工作能夠更多地得到國家有關(guān)部委的指導(dǎo)和支持。加強調(diào)查研究,既是加強作風(fēng)建設(shè)的要求,也是做好科技工作的一個重要環(huán)節(jié)??萍贾鞴懿块T要站在全省科技發(fā)展的高度,通過調(diào)查研究,深入了解市場的科技需求,科研院所、大專院校的科研情況,有針對地開展科技工作,積極探索科技管理和服務(wù)新途徑、新方法。從事科技管理工作的同志,還要加強學(xué)習(xí),不斷調(diào)整工作思路。特別是要加強對高新技術(shù)知識和wto有關(guān)法規(guī)的學(xué)習(xí),努力提高為民執(zhí)政、科學(xué)理政、依法行政的能力和水平。要堅持不懈地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。科技管理隊伍總的看是好的,但是一定要從嚴(yán)治政。一方面,廣大干部要提高拒腐防變意識和抵御不正之風(fēng)的能力;另一方面,要建立健全規(guī)章制度,從制度上防止腐敗問題的發(fā)生。要教育干部把主要精力用在工作和事業(yè)上。第三篇:在集團科技工作會議上的講話
同志們:
今天,集團召開科技工作會議,貫徹落實xxx局~年科技工作會議精神,總結(jié)過去集團的科技工作,表彰在科技戰(zhàn)線上取得突出成績的先進集體和個人,安排部署~年的科技工作任務(wù),號召全集團科技戰(zhàn)線的廣大干部職工,愛崗敬業(yè),開拓創(chuàng)新,為打造集團競爭優(yōu)勢提供技術(shù)支撐。
~年,集團緊緊圍繞“以技術(shù)求發(fā)展,靠創(chuàng)新增效益”的方針,結(jié)合目標(biāo)市場的技術(shù)需求,深入開展“特色、應(yīng)用、儲備”三個層次的技術(shù)攻關(guān)和創(chuàng)新活動,在核心技術(shù)研究方面取得明顯進展,形成一批具有自主知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)新成果,有一些科技成果已經(jīng)轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力,為集團的可持續(xù)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。這些成績的取得凝聚著全集團廣大科技工作者的聰明才智和辛勤汗水,在此,我代表集團黨委和集團,向受到表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀!向辛勤工作在科技戰(zhàn)線上的全體干部職工致以崇高的敬意和親切的問候!
剛才,xxx總工程師對全集團~的科技工作進行比較系統(tǒng)的總結(jié),對全年的科技工作進行具體的安排部署,我完全同意。希望集團各成員企業(yè)要認(rèn)真貫徹落實,確?!昙瘓F科技工作再創(chuàng)新局面、再上新水平。
下面,我就全集團的科技工作講三個方面意見:
一、要充分認(rèn)識科技創(chuàng)新是企業(yè)順應(yīng)宏觀經(jīng)濟形勢的迫切需要
當(dāng)今社會已從工業(yè)經(jīng)濟時代步入知識經(jīng)濟時代。從全球范圍看,20世紀(jì)80年代以來,企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境發(fā)生了諸多方面的深刻變化,其中對企業(yè)生存、發(fā)展產(chǎn)生最為深遠(yuǎn)影響的變化主要表現(xiàn)在兩個方面,即經(jīng)濟的全球化和知識的現(xiàn)代化。
經(jīng)濟的全球化體現(xiàn)在市場和生產(chǎn)的全球化兩個方面。目前,許多企業(yè)面向全球市場,在世界不同國家建立生產(chǎn)、加工基地,在全球范圍尋求零部件供應(yīng)商和專業(yè)化服務(wù)支持,借助世界各地的優(yōu)勢資源降低生產(chǎn)成本、改進產(chǎn)品質(zhì)量、提高企業(yè)運作整體效率。計算機、通信、交通運輸?shù)阮I(lǐng)域的技術(shù)進步和高度發(fā)展,使全球范圍各種資源的跨地域流動更為便捷,正如哈佛大學(xué)學(xué)者邁克爾波特的一段描述:“鼠標(biāo)輕點,今天的企業(yè)幾乎可以從世界任何地方采購所需的物品與獲取服務(wù)”。
知識經(jīng)濟時代,經(jīng)濟呈現(xiàn)出以創(chuàng)新為動力,以網(wǎng)絡(luò)、信息技術(shù)為基礎(chǔ),以高新技術(shù)和智力為依托的服務(wù)業(yè)為支柱產(chǎn)業(yè)的特點。美國的信息產(chǎn)業(yè)已占GDp的40%,服務(wù)業(yè)已占GDp的75%。中國加入WTO以后,國內(nèi)市場國際化、國際競爭國內(nèi)化的趨勢日益顯現(xiàn),過去一些行之有效的競爭方式和發(fā)展思路已不能適應(yīng)新的環(huán)境,知識資源的價值正不斷提升,并成為許多行業(yè)利潤的主要來源,企業(yè)間競爭不再依賴價格戰(zhàn),只有那些不斷進行科技創(chuàng)新的企業(yè),才能在新一輪競爭中勝出。如國內(nèi)著名的海爾集團就是靠創(chuàng)新取勝的。96年海爾的發(fā)明專利是262項,到~年已增加到800多項,成為我國專利數(shù)最多的企業(yè);與此同時銷售額也從96年的61.8億元,增長到~年的800多億。無數(shù)事實證明,在知識經(jīng)濟時代,企業(yè)要想獲勝,必須成為創(chuàng)新型企業(yè)。這就要求我們的經(jīng)營者必須有創(chuàng)新的眼光、創(chuàng)新的魄力和創(chuàng)新的組織能力,要將科技創(chuàng)新與市場緊密結(jié)合,在科學(xué)技術(shù)高速發(fā)展的今天,領(lǐng)先半步就是效益。要善于發(fā)現(xiàn)市場增長點和潛在的利潤,敢于承擔(dān)創(chuàng)新帶來的風(fēng)險,努力成為創(chuàng)新的主導(dǎo)者、倡導(dǎo)者和領(lǐng)導(dǎo)者。
二、要結(jié)合行業(yè)特點和企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境全方位推進科技創(chuàng)新工作
面對國際國內(nèi)經(jīng)營環(huán)境的深刻變化,集團公司在“十五”初期就提出把科技創(chuàng)新作為發(fā)展的主要驅(qū)動力,擺在重要的戰(zhàn)略位置,強調(diào)在科技工作xx公司與服務(wù)公司要整體協(xié)調(diào)發(fā)展。從分開分立之初提出的“1678”總體發(fā)展框架,到《二次創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)綱要》中都把科技創(chuàng)新作為一項重要戰(zhàn)略,尤其是將~年作為全局的“打造優(yōu)勢年”,這就給企業(yè)的發(fā)展提出了新的課題。作為xx集團,要在打造優(yōu)勢年活動中,發(fā)揮科技創(chuàng)新的作用,打造集團競爭優(yōu)勢,加速建設(shè)具有國際競爭力的大型建筑企業(yè)集團。
(一)經(jīng)過多年的發(fā)展,集團在科技創(chuàng)新方面已具備一定的比較優(yōu)勢
目前,集團工程技術(shù)人員專業(yè)類別較全,涉及機械、電氣儀表、計算機、石油儲運、情報翻譯、石油化工、油田地面等技術(shù)專業(yè)7大類,技術(shù)專家1 人,局級學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人6人;項目經(jīng)理859人,其中一級項目經(jīng)理248人,居同行業(yè)之首。在核心技術(shù)與配套施工生產(chǎn)技術(shù)方面,已經(jīng)擁有了成熟的xx地面建設(shè)、化工建設(shè)、球形儲罐和立式儲罐、鋼結(jié)構(gòu)工程、長輸管道、輸變電工程、路橋工程、壓力容器制造和防腐產(chǎn)品預(yù)制、住宅小區(qū)開發(fā)等核心技術(shù)及配套施工生產(chǎn)技術(shù)。各成員企業(yè)已累計取得國家實用專利42項,形成了以125米火炬吊裝技術(shù)、1萬立方米球罐安裝技術(shù)、10萬立方米大型立式儲罐安裝技術(shù)等為代表的35項技術(shù)專長。在集團的主營業(yè)務(wù)中,管道施工配套技術(shù)、石油工程施工配套技術(shù)、化工石油工程壓力容器制造技術(shù)、大型混凝土構(gòu)件預(yù)制技術(shù)、大型儲罐(包括立式儲罐、大型球罐)施工技術(shù)、大型設(shè)備安裝技術(shù)、高等級路面施工技術(shù)等均處于國內(nèi)中上等水平。
(二)與同行業(yè)先進企業(yè)相比,在創(chuàng)新能力方面仍存在較大差距
集團xxxxxx多名職工中,共有專業(yè)技術(shù)干部xxxx人,中級職稱xxxx人,高級職稱xxx人;人均年創(chuàng)效最好水平xxxx元(~年)。由此可見,集團在人才總量、結(jié)構(gòu)及創(chuàng)效能力方面,與同行業(yè)先進企業(yè)存在很大差距。
在建筑工程施工技術(shù)、電氣儀表自動化安裝調(diào)試技術(shù)、防腐保溫技術(shù)、橋梁施工技術(shù)等方面,集團僅處于國內(nèi)中等水平,且常規(guī)技術(shù)在施工中還占有較大的比例??蒲虚_發(fā)能力相對薄弱,新的核心技術(shù)研發(fā)進展緩慢;具有前瞻性、儲備性和原發(fā)性的研究課題較少,對主營業(yè)務(wù)拓展延伸的研究還不夠。在人才激勵、培養(yǎng)和引進上相對滯后,部分企業(yè)對科技工作缺乏長遠(yuǎn)規(guī)劃,在科技創(chuàng)新體制、機制方面有待進一步完善。
(三)集團科技創(chuàng)新工作中應(yīng)研究和深化的幾個問題
科技創(chuàng)新工作一定要結(jié)合集團的實際情況和行業(yè)特點,發(fā)揮比較優(yōu)勢,逐步縮
小與先進企業(yè)的差距。
1、將科技創(chuàng)新與培育集團EpC總承包功能相結(jié)合。開展工程總承包,實現(xiàn)設(shè)計、采辦、施工一體化,是集團發(fā)展的必由之路。集團的工程設(shè)計能力一直很薄弱,天宇公司僅擁有建筑工程設(shè)計乙級資質(zhì)和公路工程設(shè)計丙級資質(zhì),各類工程設(shè)計人員配備不足,還不能獨立承擔(dān)較大型施工項目的設(shè)計,在一定程度上影響了集團開展EpC總承包的進程。我們要以總承包特級和一級資質(zhì)的專業(yè)項目為指引,提高設(shè)計資質(zhì)及能力,拓展設(shè)計范圍,努力構(gòu)建集設(shè)計、科研、現(xiàn)場服務(wù)于一體的工程設(shè)計研究院。另外,也可以借鑒國際通行的做法,通過建立聯(lián)合體的形式,與國際工程公司、油田設(shè)計院等企業(yè)聯(lián)合對工程項目實施EpC總承包,實現(xiàn)合作雙贏,優(yōu)勢互補。
2、將科技創(chuàng)新與調(diào)整產(chǎn)業(yè)(產(chǎn)品)結(jié)構(gòu)相結(jié)合。按照產(chǎn)品生命周期理論,任何產(chǎn)品都有從投入期、成長期、成熟期到衰退期的過程。由于基建行業(yè)社會化程度高,進入的技術(shù)壁壘比較低,導(dǎo)致行業(yè)競爭異常激烈。我們要以市場為導(dǎo)向,加大新產(chǎn)品開發(fā)力度,不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)(產(chǎn)品)結(jié)構(gòu),提高現(xiàn)有產(chǎn)品和服務(wù)的技術(shù)含量,增加高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)或產(chǎn)品的比重,提升潛在進入者的壁壘,獲取競爭優(yōu)勢,擴大企業(yè)獲利空間。
3、將科技創(chuàng)新與集約化經(jīng)營相結(jié)合。雖然集團經(jīng)濟總量較大,但創(chuàng)效能力較低,在市場競爭中處于劣勢。因此,我們必須轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式,加快科技創(chuàng)新步伐,充分發(fā)揮科研技改的能動作用,通過優(yōu)化設(shè)計和施工工藝,優(yōu)化價值功能系數(shù),獲取持久的成本優(yōu)勢;積極開展群眾性的技術(shù)革新及合理化建議活動,降低材料消耗和能耗,努力使企業(yè)定額領(lǐng)先于同行業(yè)平均水平,使企業(yè)在激烈的國內(nèi)外市場競爭中取勝。
4、將科技創(chuàng)新與知識管理相結(jié)合。企業(yè)不僅僅是一個經(jīng)濟實體,同時也是一個知識實體。集團各成員企業(yè)在多年的施工和生產(chǎn)實踐中積累了很多有價值的經(jīng)驗、技巧和訣竅,這些知識是企業(yè)的寶貴財富,是最直接的生產(chǎn)力和經(jīng)濟效益。為防止員工離開企業(yè)時,知識也離開了企業(yè),應(yīng)將這些存放在員工大腦中的知識及時進行收集、整理、積累,實現(xiàn)在更大范圍內(nèi)的共享,并進行提煉和創(chuàng)新,讓知識共享成為一種企業(yè)文化,提高企業(yè)利用知識的整體價值。
5、科技創(chuàng)新的方式應(yīng)由引進為主向自主研發(fā)轉(zhuǎn)變。要把建設(shè)集團建成具有國際競爭力的大型現(xiàn)代企業(yè)集團,就必須培育自身的核心競爭力,真正的核心技術(shù)要靠自己獨立開發(fā),只靠引進必將永遠(yuǎn)落后于人。所以從企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展來看,一定要培養(yǎng)獨立開發(fā)核心技術(shù)的能力,要靠自己去創(chuàng)新,多研制具有自主知識產(chǎn)權(quán)的專利技術(shù)。
三、要以人為本,充分調(diào)動各方面力量致力于科技創(chuàng)新
人才是興企之本,力量之源,是科技創(chuàng)新的探索者、實踐者和推動者。隨著企業(yè)間競爭的不斷加劇,人才的競爭日益激烈,近幾年集團內(nèi)部高層次人才流失嚴(yán)重。為防止技術(shù)人才外流、科研人員棄研從政以及解決技術(shù)人員事業(yè)發(fā)展路徑過短等問題,要從以人為本的角度出發(fā),構(gòu)建有利于人才發(fā)展的和諧環(huán)境,開創(chuàng)人才輩出、人盡其才的新局面。
一是使現(xiàn)有人才效用最大化。雖然集團科技人才專業(yè)類別較全,但學(xué)非所用,用非所長的現(xiàn)象大量存在,導(dǎo)致科技人才資源配置不合理。古人云:非知人不能善其任,非善其任不能謂之知。一個人只有從事自己最喜歡、最勝任的工作,才能迸發(fā)出創(chuàng)造的火花。下一步要從雙向選擇的角度出發(fā),逐步解決科技人才崗位與專業(yè)不對口問題,做到用當(dāng)其時、用當(dāng)其位、用當(dāng)其才、用當(dāng)其愿,建立集團內(nèi)部人才合理流動的動態(tài)用人機制。
二是科技人員要不斷提高業(yè)務(wù)能力和自身素質(zhì)。知識經(jīng)濟又是學(xué)習(xí)型經(jīng)濟。為適應(yīng)知識快速更新的節(jié)奏,科技工作者要樹立終身學(xué)習(xí)的思想,集團也要創(chuàng)造條件,為科技人員提供更多的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會,圍繞本職工作,在干中學(xué),在學(xué)中干,緊跟時代脈搏,掌握前沿技術(shù)和最新理論,率先踐行集團提出的建立“三高隊伍”、實現(xiàn)人員素質(zhì)職業(yè)化的目標(biāo)。在“十一五”期間集團要實施“13515”工程,即:到2010年,培養(yǎng)出10名局級學(xué)術(shù)帶頭人;30名適應(yīng)國際工程管理的項目經(jīng)理;500名國家注冊的工程建設(shè)業(yè)職業(yè)資格人員;100名通過模擬托福外語考試的專業(yè)人才;5000名高級操作技術(shù)人才,為集團發(fā)展提供較充足的人才儲備??萍既藛T在提高業(yè)務(wù)能力的同時,還要注重自身修養(yǎng)的提高,樹立大局意識和責(zé)任意識,培養(yǎng)謙虛謹(jǐn)慎、求真務(wù)實的品格。
三是建立科技人才激勵機制。各成員企業(yè)要高度重視科技工作,企業(yè)主要經(jīng)營者是科技工作的第一責(zé)任人,要關(guān)心愛護科技人才,同時還要有駕馭人才能力。集團要逐步加大科研投入力度,并從科技經(jīng)費中提取一部分作為科技獎勵基金,對核心技術(shù)人員和有突出貢獻人員,根據(jù)技能高低、創(chuàng)效大小,采取享受特殊津貼和一次性獎勵的方式進行重獎;構(gòu)建以科技創(chuàng)新績效為核心的多元分配體系,積極探索知識、技術(shù)等生產(chǎn)要素參與分配的形式和途徑;建立技術(shù)、行政雙階梯晉升制度,拓寬技術(shù)創(chuàng)新人才的職業(yè)生涯空間,為科技人才提供平等競爭和施展才華的舞臺。通過待遇留人、感情留人、事業(yè)留人,努力形成一種尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)新的良好風(fēng)氣。
同志們,集團的發(fā)展正處于重要的歷史時期,擺在我們面前的任務(wù)十分繁重,在“十一五”即將來臨之際,我們科技戰(zhàn)線的廣大職工,要以奮發(fā)有為的精神狀態(tài),以強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,迎難而上,開拓進取,不斷開創(chuàng)科技工作新局面,為建設(shè)具有國際競爭力的大型建筑企業(yè)集團而努力奮斗!
第四篇:在集團科技工作會議上的講話
同志們:
今天,集團召開科技工作會議,貫徹落實***局2005年科技工作會議精神,總結(jié)過去集團的科技工作,表彰在科技戰(zhàn)線上取得突出成績的先進集體和個人,安排部署2005年的科技工作任務(wù),號召全集團科技戰(zhàn)線的廣大干部職工,愛崗敬業(yè),開拓創(chuàng)新,為打造集團競爭優(yōu)勢提供技術(shù)支撐。
2004年,集團緊緊圍繞“以技術(shù)求發(fā)展,靠創(chuàng)新增效益”的方針,結(jié)合目標(biāo)市場的技術(shù)需求,深入開展“特色、應(yīng)用、儲備”三個層次的技術(shù)攻關(guān)和創(chuàng)新活動,在核心技術(shù)研究方面取得明顯進展,形成一批具有自主知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)新成果,有一些科技成果已經(jīng)轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力,為集團的可持續(xù)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。這些成績的取得凝聚著全集團廣大科技工作者的聰明才智和辛勤汗水,在此,我代表集團黨委和集團,向受到表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀!向辛勤工作在科技戰(zhàn)線上的全體干部職工致以崇高的敬意和親切的問候!
剛才,***總工程師對全集團2004的科技工作進行比較系統(tǒng)的總結(jié),對全年的科技工作進行具體的安排部署,我完全同意。希望集團各成員企業(yè)要認(rèn)真貫徹落實,確保2005年集團科技工作再創(chuàng)新局面、再上新水平。
下面,我就全集團的科技工作講三個方面意見:
一、要充分認(rèn)識科技創(chuàng)新是企業(yè)順應(yīng)宏觀經(jīng)濟形勢的迫切需要
當(dāng)今社會已從工業(yè)經(jīng)濟時代步入知識經(jīng)濟時代。從全球范圍看,20世紀(jì)80年代以來,企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境發(fā)生了諸多方面的深刻變化,其中對企業(yè)生存、發(fā)展產(chǎn)生最為深遠(yuǎn)影響的變化主要表現(xiàn)在兩個方面,即經(jīng)濟的全球化和知識的現(xiàn)代化。
經(jīng)濟的全球化體現(xiàn)在市場和生產(chǎn)的全球化兩個方面。目前,許多企業(yè)面向全球市場,在世界不同國家建立生產(chǎn)、加工基地,在全球范圍尋求零部件供應(yīng)商和專業(yè)化服務(wù)支持,借助世界各地的優(yōu)勢資源降低生產(chǎn)成本、改進產(chǎn)品質(zhì)量、提高企業(yè)運作整體效率。計算機、通信、交通運輸?shù)阮I(lǐng)域的技術(shù)進步和高度發(fā)展,使全球范圍各種資源的跨地域流動更為便捷,正如哈佛大學(xué)學(xué)者邁克爾波特的一段描述:“鼠標(biāo)輕點,今天的企業(yè)幾乎可以從世界任何地方采購所需的物品與獲取服務(wù)”。
二、要結(jié)合行業(yè)特點和企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境全方位推進科技創(chuàng)新工作
(一)經(jīng)過多年的發(fā)展,集團在科技創(chuàng)新方面已具備一定的比較優(yōu)勢
(二)與同行業(yè)先進企業(yè)相比,在創(chuàng)新能力方面仍存在較大差距
集團******多名職工中,共有專業(yè)技術(shù)干部****人,中級職稱****人,高級職稱***人;人均年創(chuàng)效最好水平****元(2004年)。由此可見,集團在人才總量、結(jié)構(gòu)及創(chuàng)效能力方面,與同行業(yè)先進企業(yè)存在很大差距。
在建筑工程施工技術(shù)、電氣儀表自動化安裝調(diào)試技術(shù)、防腐保溫技術(shù)、橋梁施工技術(shù)等方面,集團僅處于國內(nèi)中等水平,且常規(guī)技術(shù)在施工中還占有較大的比例??蒲虚_發(fā)能力相對薄弱,新的核心技術(shù)研發(fā)進展緩慢;具有前瞻性、儲備性和原發(fā)性的研究課題較少,對主營業(yè)務(wù)拓展延伸的研究還不夠。在人才激勵、培養(yǎng)和引進上相對滯后,部分企業(yè)對科技工作缺乏長遠(yuǎn)規(guī)劃,在科技創(chuàng)新體制、機制方面有待進一步完善。
(三)集團科技創(chuàng)新工作中應(yīng)研究和深化的幾個問題
科技創(chuàng)新工作一定要結(jié)合集團的實際情況和行業(yè)特點,發(fā)揮比較優(yōu)勢,逐步縮小與先進企業(yè)的差距。
1、將科技創(chuàng)新與培育集團epc總承包功能相結(jié)合。開展工程總承包,實現(xiàn)設(shè)計、采辦、施工一體化,是集團發(fā)展的必由之路。集團的工程設(shè)計能力一直很薄弱,天宇公司僅擁有建筑工程設(shè)計乙級資質(zhì)和公路工程設(shè)計丙級資質(zhì),各類工程設(shè)計人員配備不足,還不能獨立承擔(dān)較大型施工項目的設(shè)計,在一定程度上影響了集團開展epc總承包的進程。我們要以總承包特級和一級資質(zhì)的專業(yè)項目為指引,提高設(shè)計資質(zhì)及能力,拓展設(shè)計范圍,努力構(gòu)建集設(shè)計、科研、現(xiàn)場服務(wù)于一體的工程設(shè)計研究院。另外,也可以借鑒國際通行的做法,通過建立聯(lián)合體的形式,與國際工程公司、油田設(shè)計院等企業(yè)聯(lián)合對工程項目實施epc總承包,實現(xiàn)合作雙贏,優(yōu)勢互補。
2、將科技創(chuàng)新與調(diào)整產(chǎn)業(yè)(產(chǎn)品)結(jié)構(gòu)相結(jié)合。按照產(chǎn)品生命周期理論,任何產(chǎn)品都有從投入期、成長期、成熟期到衰退期的過程。由于基建行業(yè)社會化程度高,進入的技術(shù)壁壘比較低,導(dǎo)致行業(yè)競爭異常激烈。我們要以市場為導(dǎo)向,加大新產(chǎn)品開發(fā)力度,不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)(產(chǎn)品)結(jié)構(gòu),提高現(xiàn)有產(chǎn)品和服務(wù)的技術(shù)含量,增加高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)或產(chǎn)品的比重,提升潛在進入者的壁壘,獲取競爭優(yōu)勢,擴大企業(yè)獲利空間。
3、將科技創(chuàng)新與集約化經(jīng)營相結(jié)合。雖然集團經(jīng)濟總量較大,但創(chuàng)效能力較低,在市場競爭中處于劣勢。因此,我們必須轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式,加快科技創(chuàng)新步伐,充分發(fā)揮科研技改的能動作用,通過優(yōu)化設(shè)計和施工工藝,優(yōu)化價值功能系數(shù),獲取持久的成本優(yōu)勢;積極開展群眾性的技術(shù)革新及合理化建議活動,降低材料消耗和能耗,努力使企業(yè)定額領(lǐng)先于同行業(yè)平均水平,使企業(yè)在激烈的國內(nèi)外市場競爭中取勝。
4、將科技創(chuàng)新與知識管理相結(jié)合。企業(yè)不僅僅是一個經(jīng)濟實體,同時也是一個知識實體。集團各成員企業(yè)在多年的施工和生產(chǎn)實踐中積累了很多有價值的經(jīng)驗、技巧和訣竅,這些知識是企業(yè)的寶貴財富,是最直接的生產(chǎn)力和經(jīng)濟效益。為防止員工離開企業(yè)時,知識也離開了企業(yè),應(yīng)將這些存放在員工大腦中的知識及時進行收集、整理、積累,實現(xiàn)在更大范圍內(nèi)的共享,并進行提煉和創(chuàng)新,讓知識共享成為一種企業(yè)文化,提高企業(yè)利用知識的整體價值。
5、科技創(chuàng)新的方式應(yīng)由引進為主向自主研發(fā)轉(zhuǎn)變。要把建設(shè)集團建成具有國際競爭力的大型現(xiàn)代企業(yè)集團,就必須培育自身的核心競爭力,真正的核心技術(shù)要靠自己獨立開發(fā),只靠引進必將永遠(yuǎn)落后于人。所以從企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展來看,一定要培養(yǎng)獨立開發(fā)核心技術(shù)的能力,要靠自己去創(chuàng)新,多研制具有自主知識產(chǎn)權(quán)的專利技術(shù)。
三、要以人為本,充分調(diào)動各方面力量致力于科技創(chuàng)新
人才是興企之本,力量之源,是科技創(chuàng)新的探索者、實踐者和推動者。隨著企業(yè)間競爭的不斷加劇,人才的競爭日益激烈,近幾年集團內(nèi)部高層次人才流失嚴(yán)重。為防止技術(shù)人才外流、科研人員棄研從政以及解決技術(shù)人員事業(yè)發(fā)展路徑過短等問題,要從以人為本的角度出發(fā),構(gòu)建有利于人才發(fā)展的和諧環(huán)境,開創(chuàng)人才輩出、人盡其才的新局面。
一是使現(xiàn)有人才效用最大化。雖然集團科技人才專業(yè)類別較全,但學(xué)非所用,用非所長的現(xiàn)象大量存在,導(dǎo)致科技人才資源配置不合理。古人云:非知人不能善其任,非善其任不能謂之知。一個人只有從事自己最喜歡、最勝任的工作,才能迸發(fā)出創(chuàng)造的火花。下一步要從雙向選擇的角度出發(fā),逐步解決科技人才崗位與專業(yè)不對口問題,做到用當(dāng)其時、用當(dāng)其位、用當(dāng)其才、用當(dāng)其愿,建立集團內(nèi)部人才合理流動的動態(tài)用人機制。
三是建立科技人才激勵機制。各成員企業(yè)要高度重視科技工作,企業(yè)主要經(jīng)營者是科技工作的第一責(zé)任人,要關(guān)心愛護科技人才,同時還要有駕馭人才能力。集團要逐步加大科研投入力度,并從科技經(jīng)費中提取一部分作為科技獎勵基金,對核心技術(shù)人員和有突出貢獻人員,根據(jù)技能高低、創(chuàng)效大小,采取享受特殊津貼和一次性獎勵的方式進行重獎;構(gòu)建以科技創(chuàng)新績效為核心的多元分配體系,積極探索知識、技術(shù)等生產(chǎn)要素參與分配的形式和途徑;建立技術(shù)、行政雙階梯晉升制度,拓寬技術(shù)創(chuàng)新人才的職業(yè)生涯空間,為科技人才提供平等競爭和施展才華的舞臺。通過待遇留人、感情留人、事業(yè)留人,努力形成一種尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)新的良好風(fēng)氣。
同志們,集團的發(fā)展正處于重要的歷史時期,擺在我們面前的任務(wù)十分繁重,在“十一五”即將來臨之際,我們科技戰(zhàn)線的廣大職工,要以奮發(fā)有為的精神狀態(tài),以強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,迎難而上,開拓進取,不斷開創(chuàng)科技工作新局面,為建設(shè)具有國際競爭力的大型建筑企業(yè)集團而努力奮斗!
第五篇:在全市科技工作會議上的講話
曹新生同志
在全市科技工作會議上的講話
政務(wù)通報第49期
(二○一○年五月十日)
同志們:
今天,市委、市政府隆重召開了全市科技獎勵暨自主創(chuàng)新體系建設(shè)大會,這次會議規(guī)模大、規(guī)格高,充分體現(xiàn)了市委、市政府對科技工作的重視。我們接著召開全市科技工作會議,會議的主要任務(wù)是深入貫徹全省自主創(chuàng)新體系建設(shè)大會和全省科技工作會議精神,回顧總結(jié)2009年科技工作,安排部署2010年的工作。剛才,市科技局肖局長總結(jié)了去年全市科技工作,對今年的工作作了安排,講得很好、很全面,我都同意,請大家抓好落實。下面,就進一步做好全市科技工作,我再講幾點意見。
一、科技對我市經(jīng)濟社會的發(fā)展有了新貢獻
2009年,面對國際金融危機的不利影響和嚴(yán)峻挑戰(zhàn),市委、市政府帶領(lǐng)全市人民堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),迎難而上,科學(xué)應(yīng)對,取得了保增長、保民生、保穩(wěn)定的可喜成績。這些成績的取得,是全市各條戰(zhàn)線共同努力的結(jié)果,也飽含著全市科技工作者的辛勤努力。
同樣,我市的科技工作也取得了顯著的成績。一是科技創(chuàng)新能力進一步提升。“十一五”以來,我市共實施國家、省、市級科技攻關(guān)、星火計劃、863計劃、成果推廣、創(chuàng)新基金、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化、軟科學(xué)研究等科技項目342項,爭取和投入經(jīng)費2646萬元。這些項目的實施,催生了一批具有自主知識產(chǎn)權(quán)的科技成果,羚銳制藥有限公司研發(fā)的“新型熱熔膠貼膏劑研究”、市農(nóng)科所研發(fā)的“兩系法超高產(chǎn)多抗雜交粳稻國審兩優(yōu)培粳選育與推廣”、信陽農(nóng)專研發(fā)的“蜂產(chǎn)品中抗生素殘留的酶聯(lián)免疫檢測”等項目成果均達(dá)到了國內(nèi)先進水平。二是科技創(chuàng)新的基礎(chǔ)條件進一步改善。我市圍繞優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域和大中型骨干企業(yè)的發(fā)展,通過政策扶持和資金引導(dǎo),已初步建立了河南羚銳制藥有限公司、河南維雪啤酒有限公司、信陽木工機械有限公司、光山白鯊針布公司、信陽方浩實業(yè)有限公司等企業(yè)為代表的企業(yè)創(chuàng)新主體。先后建立省級工程技術(shù)研究中心7家,組建市級企業(yè)工程技術(shù)研究中心35家,認(rèn)證河南維雪啤酒有限公司等57家市級高新技術(shù)企業(yè)。同時,與河南農(nóng)業(yè)大學(xué)簽署了框架合作協(xié)議,開展了產(chǎn)學(xué)研合作,維雪啤酒有限公司在全省啤酒行業(yè)首家設(shè)立博士后工作站。三是農(nóng)業(yè)科技推廣成效進一步凸顯。通過實施全市科技成果轉(zhuǎn)化推廣工程,全市農(nóng)作物良種覆蓋率達(dá)98%以上,三年累計推出120項涵蓋種植業(yè)、林業(yè)、畜牧業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工領(lǐng)域的優(yōu)秀科技成果面向全市推廣。市農(nóng)科所培育的水稻新品種“特優(yōu)2035”、“糯稻2072”、小麥新品種“信陽234”等在我市部分縣區(qū)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中推廣應(yīng)用,使農(nóng)民增收近2億元。商城縣推廣種植了袁隆平院士培育的“Y兩優(yōu)一號”超級雜交稻新品種,其中百畝示范區(qū)畝產(chǎn)達(dá)859.4公斤,創(chuàng)百畝核心區(qū)單產(chǎn)全國領(lǐng)先水平。這些成績的取得,是市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是全市社會各界大力支持的結(jié)果,是科技戰(zhàn)線廣大干部職工勇于進取、扎實工作的結(jié)果。借此機會,我代表市政府向科技戰(zhàn)線的廣大干部職工,向長期支持科技工作的各級黨委、政府和各界人士表示崇高的敬意和衷心的感謝!
二、提升自主創(chuàng)新能力要實現(xiàn)新突破
2010年,是深入貫徹落實自主創(chuàng)新體系建設(shè)發(fā)展規(guī)劃的關(guān)鍵之年,也是完成“十一五”、啟動“十二五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年,做好今年的科技工作,尤為重要。我們要以實施自主創(chuàng)新體系建設(shè)工程為核心,以提高自主創(chuàng)新能力為重點,全力抓好生物制藥、食品加工、非金屬材料深加工、機械加工、特色農(nóng)業(yè)等重點領(lǐng)域,在制約提升自主創(chuàng)新能力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)上取得新突破。
(一)力爭在完善創(chuàng)新體系建設(shè)上取得新突破。建立以企業(yè)為主體、市場為導(dǎo)向、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系,是提高自主創(chuàng)新能力的根本途徑。一是要將支持自主創(chuàng)新的政策真正向企業(yè)傾斜,引導(dǎo)創(chuàng)新要素向企業(yè)集中,綜合運用財稅金融、資助獎勵、政府采購、成套設(shè)備(儀器)政府首購等手段,促進企業(yè)不斷增強自主創(chuàng)新的內(nèi)在動力,健全技術(shù)創(chuàng)新機制,使企業(yè)真正成為研發(fā)投入的主體、技術(shù)創(chuàng)新活動的主體和創(chuàng)新成果應(yīng)用的主體。二是要充分整合利用現(xiàn)有科技資源和科技條件,從解決好利益分配、產(chǎn)權(quán)歸屬、風(fēng)險分擔(dān)等核心問題入手,推進企業(yè)加強與大學(xué)和科研機構(gòu)的聯(lián)系與合作,建立長期、穩(wěn)定、互利的合作關(guān)系,不斷深化產(chǎn)學(xué)研合作。三是要總結(jié)、宣傳、推廣國內(nèi)外企業(yè)在科技創(chuàng)新方面的成功經(jīng)驗,引導(dǎo)企業(yè)始終把創(chuàng)新作為生存和發(fā)展的頭等大事,建立健全研發(fā)機構(gòu),充實研發(fā)隊伍,大力研發(fā)企業(yè)急需的先進技術(shù)和適用技術(shù)。要用足鼓勵自主創(chuàng)新的優(yōu)惠政策,引導(dǎo)企業(yè)堅定不移地走依靠科技進步的發(fā)展路子。四是要進一步加大對企業(yè)自主創(chuàng)新的支持力度,從我市實際出發(fā),認(rèn)定一批創(chuàng)新型企業(yè),建立一批面向企業(yè)自主創(chuàng)新的技術(shù)平臺和服務(wù)平臺,建立一批產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的研發(fā)中心、工程技術(shù)中心,形成推進自主創(chuàng)新的基本體制構(gòu)架。
(二)力爭在制造業(yè)和節(jié)能降耗關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)上取得新突破。要加快科技創(chuàng)新步伐,實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展由主要依靠增加物質(zhì)資源消耗向主要依靠科技進步、提高勞動者素質(zhì)轉(zhuǎn)變,走低投入、低消耗、高產(chǎn)出、高效益、可持續(xù)的集約型發(fā)展路子。當(dāng)前最為緊迫的任務(wù)就是要努力攻克一批先進制造和節(jié)能降耗關(guān)鍵技術(shù)。要進一步推進傳統(tǒng)制造技術(shù)與信息技術(shù)、自動化技術(shù)和現(xiàn)代管理技術(shù)的有機融合,充分調(diào)動和激發(fā)廣大科技工作者的積極性、創(chuàng)造性,整合全市有效科技資源,圍繞清潔生產(chǎn)和發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟,下大力氣研發(fā)一批先進制造技術(shù)和節(jié)能降耗關(guān)鍵技術(shù),促進產(chǎn)業(yè)科學(xué)發(fā)展。市科技資金要加大對研發(fā)先進制造和節(jié)能降耗關(guān)鍵技術(shù)的支持力度,重點支持、培育如河南華英農(nóng)業(yè)發(fā)展股份有限公司、河南金鼎化工有限公司、亞洲新能源有限公司、世紀(jì)金源化工有限公司這樣榮獲“河南省節(jié)能減排科技創(chuàng)新示范企業(yè)”稱號的企業(yè)在科技創(chuàng)新過程中的帶動、輻射作用,進一步增強企業(yè)的科技研發(fā)能力。
(三)力爭在促進科技成果轉(zhuǎn)化上取得新突破??萍紕?chuàng)新,重在自主,貴在轉(zhuǎn)化。我們在鼓勵自主創(chuàng)新的同時,要下更大的力氣,推進具有重大帶動作用和市場前景的科技成果產(chǎn)業(yè)化。當(dāng)前,科技工作的突出問題是科技成果轉(zhuǎn)化率太低、轉(zhuǎn)化速度太慢,分散了科技資源,弱化了科技實力,2009年全市技術(shù)合同交易額不足4000萬元。今年,要積極搭建產(chǎn)學(xué)研平臺,促進科技成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化。要特別注重發(fā)揮中央、省駐信科研院所的作用,他們實力強、水平高,在長期科研實踐中積累了一大批可供轉(zhuǎn)化的科技成果,要充分運用市場機制,本著風(fēng)險共擔(dān)、利益共享的原則,向企業(yè)轉(zhuǎn)讓科技成果,實行專業(yè)化分工,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。
(四)力爭在高層次創(chuàng)新型人才隊伍建設(shè)上取得新突破。要全力創(chuàng)造一個有利于吸引人才、培養(yǎng)人才、留住人才的環(huán)境,千方百計為廣大科技人員發(fā)揮聰明才智創(chuàng)造條件,落實引進博士的政治生活待遇。要抓緊創(chuàng)新型科技人才隊伍建設(shè),為科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展培養(yǎng)一批科技領(lǐng)軍人才,并以此為核心打造一批創(chuàng)新團隊,培養(yǎng)造就規(guī)模較大的拔尖創(chuàng)新人才和青年后備人才隊伍。特別要注意培養(yǎng)一批創(chuàng)新意識強、懂技術(shù)、會管理、善經(jīng)營的復(fù)合型企業(yè)家隊伍。大力發(fā)展職業(yè)教育和高等教育,為科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供大批高素質(zhì)的技術(shù)人才。實施杰出人才創(chuàng)新基金計劃,吸引和集聚產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新急需的人才。
(五)力爭在創(chuàng)建全社會研發(fā)投入機制上取得新突破。推進科技創(chuàng)新,歸根結(jié)底要靠加大投入,市縣兩級政府要加大投入和項目支持力度,建立一個增長性、有效性、多元性的科技投入保障機制。一是建立科技投入穩(wěn)定增長機制。市縣(區(qū))兩級政府編制預(yù)算和預(yù)算執(zhí)行中超收分配,都要體現(xiàn)科技投入法定增長的要求,發(fā)揮好政府資金的引導(dǎo)和帶動作用。二是調(diào)整和優(yōu)化科技投入結(jié)構(gòu)。加大對重大科技專項、科研基地、科技隊伍建設(shè)和科技基礎(chǔ)條件的投入力度,加強對應(yīng)用基礎(chǔ)研究與前沿技術(shù)、社會公益研究的支持,形成更加符合公共財政的投入結(jié)構(gòu)。三是建立多元化、多渠道的科技投入體系。積極引導(dǎo)企業(yè)和全社會增加科技投入,完善科技投融資體系,采取貸款貼息、擔(dān)保、信用體系等有效手段,鼓勵民間資本、金融資本、國際資本對創(chuàng)新活動的支持,大幅度提高全社會科技投入水平。四是加強對政府科技投入的管理。建立科技項目管理責(zé)任制,進一步強化科技項目的信息管理、推薦、引進和監(jiān)督等工作,對科技項目進行科學(xué)公正的評價,提高科技資金的使用效率。
(六)要在落實科技為民上取得新突破。要加強民生領(lǐng)域的科技創(chuàng)新,推動更多的科技成果惠及民生。一是要加強涉及民生的關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)。要堅持以人為本,圍繞人口與健康、公共安全、城鎮(zhèn)發(fā)展、新農(nóng)村建設(shè)等重大領(lǐng)域,重點研究突破重大傳染性疾病防治、食品安全技術(shù)、建筑節(jié)能等關(guān)鍵技術(shù),攻克一批重大公益技術(shù)和共性關(guān)鍵技術(shù),提升民生領(lǐng)域的科技創(chuàng)新能力。二是要實施節(jié)能減排科技工程。推廣一批節(jié)能減排先進適用技術(shù),提高人民群眾的生活質(zhì)量和健康水平,把科技創(chuàng)新成果惠及千家萬戶,促進社會主義和諧社會建設(shè)。三是要加大科學(xué)技術(shù)普及工作力度。實施科技特派員行動計劃,選派一批優(yōu)秀科技人員深入中小企業(yè)和農(nóng)村,開展科技創(chuàng)新和成果推廣服務(wù)。實施科普及適用技術(shù)傳播工程,組織開展經(jīng)常性地送科技下鄉(xiāng)活動,增強農(nóng)民依靠科技致富的能力。
三、激勵科技進步與創(chuàng)新要有新舉措
一要加強對科技創(chuàng)新工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。各級政府要把科技創(chuàng)新工作作為本地的重要工作任務(wù)來抓,不斷完善科技創(chuàng)新機制,堅持黨政“一把手”抓第一生產(chǎn)力,加強科技進步目標(biāo)考核。機構(gòu)改革后的科技部門要不斷加強自身建設(shè),積極發(fā)揮科技綜合管理職能作用。企業(yè)主管部門要研究制訂企業(yè)經(jīng)營者科技進步責(zé)任制,并實行嚴(yán)格考核。各部門、各單位都要從工作實際出發(fā),研究制訂推進科技進步工作的政策、辦法和舉措,努力形成推進科技進步的強大合力。
二是努力構(gòu)建良好的體制機制和政策環(huán)境。要用足用好國家、省有關(guān)政策,促進我市關(guān)于企業(yè)研發(fā)投入的稅收抵扣、加速研發(fā)儀器設(shè)備折舊、政府采購自主創(chuàng)新產(chǎn)品等各項政策措施的落實,確保各項鼓勵自主創(chuàng)新的政策落實到位。要積極探索建立更加有利于科技進步,有利于激發(fā)全社會創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)積極性,有利于產(chǎn)學(xué)研結(jié)合和促進科技成果轉(zhuǎn)化的新機制和新體制。通過深化改革,有效整合全市科技資源,逐步消除制約科技進步和創(chuàng)新的體制機制障礙,創(chuàng)造一個更加開放的、促進交流與合作的科研環(huán)境。
三是切實發(fā)揮好科技對魅力信陽建設(shè)的關(guān)鍵作用。要進一步加強社會領(lǐng)域的科技創(chuàng)新工作。加大醫(yī)學(xué)醫(yī)療、公共衛(wèi)生、城市建設(shè)、生態(tài)環(huán)境建設(shè)、減災(zāi)防災(zāi)、交通等公共領(lǐng)域先進技術(shù)和關(guān)鍵技術(shù)開發(fā)應(yīng)用,為人民生活質(zhì)量的提高、生態(tài)城市建設(shè)、城市安全等提供有效的科技支撐和保障,促進經(jīng)濟與社會的和諧、人與自然的和諧。要進一步加強科普工作。實施百萬市民科學(xué)素養(yǎng)提高工程、農(nóng)民星火培訓(xùn)計劃,建設(shè)一批科普教育基地和設(shè)施,不斷提高全市人民科學(xué)文化素質(zhì)。要進一步加快農(nóng)業(yè)科技進步。加大對現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)、都市農(nóng)業(yè)關(guān)鍵技術(shù)、共性技術(shù)的開發(fā)與應(yīng)用力度,加快種養(yǎng)殖技術(shù)和新品種、農(nóng)業(yè)深加工技術(shù)和產(chǎn)品的技術(shù)開發(fā)與成果轉(zhuǎn)化,發(fā)揮科技專家隊伍優(yōu)勢,通過網(wǎng)絡(luò)等多種渠道,通過專家咨詢和現(xiàn)場指導(dǎo)等多種形式,將農(nóng)業(yè)新技術(shù)、新知識和新產(chǎn)品送到廣大農(nóng)村,進入千家萬戶,讓廣大農(nóng)民依靠科技實現(xiàn)共同富裕,促進城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展。
同志們,新的形勢和任務(wù),為廣大科技工作者施展才華創(chuàng)造了難得的歷史機遇。實施自主創(chuàng)新體系建設(shè)工程,加快自主創(chuàng)新體系建設(shè),推動創(chuàng)新型信陽建設(shè),任務(wù)光榮而艱巨。我們一定要按照市委、市政府的戰(zhàn)略部署,全面學(xué)習(xí)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)清形勢,堅定信心,銳意進取,求真務(wù)實,為繁榮發(fā)展全市科技事業(yè),為魅力信陽建設(shè)做出新的更大的貢獻。