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      (最新)黨員干部個(gè)人對照黨章黨規(guī)找差距“十八個(gè)是否”問題檢視剖析材料

      2019-10-16 15:35:05下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了這篇《(最新)黨員干部個(gè)人對照黨章黨規(guī)找差距“十八個(gè)是否”問題檢視剖析材料》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《(最新)黨員干部個(gè)人對照黨章黨規(guī)找差距“十八個(gè)是否”問題檢視剖析材料》。

      (最新)黨員干部個(gè)人對照黨章黨規(guī)找差距“十八個(gè)是否”問題檢視剖析材料

      按照縣委和局黨組開展第二批主題教育統(tǒng)一部署,會前,我在集體學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨史、新中國史,深化學(xué)習(xí)領(lǐng)悟的基礎(chǔ)上,對照《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》,緊扣中央提出的“十八個(gè)是否”,本人聯(lián)系思想、學(xué)習(xí)、工作、生活實(shí)際,堅(jiān)持邊學(xué)習(xí)、邊對照、邊檢視、邊整改,做到了把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,切實(shí)增強(qiáng)了黨的意識、黨員意識、紀(jì)律意識,提升了政治境界、思想境界、道德境界,達(dá)到了深化認(rèn)識、查找差距、明確方向的預(yù)期效果?,F(xiàn)將個(gè)人檢視剖析情況報(bào)告如下:

      一、存在的問題和不足

      (一)對照黨章“五個(gè)是否”存在的問題

      1.是否堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)持新發(fā)展理念,堅(jiān)持中國特色社會主義事業(yè)五位一體總體布局和四個(gè)全面戰(zhàn)略布局方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,還存在一些不足:一是貫徹執(zhí)行不夠堅(jiān)決有力。全局意識和戰(zhàn)略眼光有所欠缺,考慮本地利益多、全局考慮問題少,貫徹中省市決策部署有時(shí)態(tài)度不夠堅(jiān)決,措施不夠有力。比如,對省委環(huán)保督查反饋的黏土磚廠拆除、農(nóng)村畜禽污染整治等工作,初始階段考慮到維穩(wěn)等因素,推進(jìn)不快不力。二是規(guī)章制度落實(shí)不夠嚴(yán)格到位。對有關(guān)規(guī)章制度,執(zhí)行不夠嚴(yán)格,落實(shí)不夠到位。比如,有時(shí)遇到緊急事情,只以口頭、電話等形式打個(gè)招呼,然后才報(bào)備。

      2.是否認(rèn)真履行黨員八項(xiàng)義務(wù),踐行入黨誓詞,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面。嚴(yán)格按照黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)和要求來衡量,還有一些不足:一是學(xué)習(xí)不夠刻苦。學(xué)習(xí)的自覺性還不十分強(qiáng),忙于事務(wù)性工作多,靜下心來學(xué)習(xí)理論、思考問題少,平時(shí)堅(jiān)持得好一些,工作多、任務(wù)重的時(shí)候做得不好,學(xué)習(xí)也不夠系統(tǒng),理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作有時(shí)結(jié)合不夠緊密,韌性鉆勁不足,有淺嘗輒止和半途而廢的現(xiàn)象。二是高標(biāo)準(zhǔn)的意識還不強(qiáng)。應(yīng)該說自己對待工作是認(rèn)真負(fù)責(zé)的,在工作任務(wù)繁重、頭緒多的情況下,有時(shí)有滿足于過得去、還行的現(xiàn)象。順利時(shí)熱情就高,遇到矛盾時(shí)熱情有所下降;心情舒暢時(shí)熱情比較高,遇有不順心的事時(shí)工作熱情或多或少受到一點(diǎn)影響。

      3.是否按照黨員干部六項(xiàng)基本條件,真正做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔方面。本人嚴(yán)格對比下感到還有幾個(gè)問題比較突出:一是從嚴(yán)治黨要求落實(shí)不夠。滿足于不暴露問題、不出大問題,對于單位及當(dāng)?shù)卣囊?,?jīng)常是只要檢查整改中未提及的事項(xiàng)暫時(shí)擱置,沒有養(yǎng)成良好的自查自糾的習(xí)慣。二是存在急功近利思想。在工作中出成績、出亮點(diǎn)的愿望比較迫切,與“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的歷史擔(dān)當(dāng)還存在差距。三是大局觀念不夠強(qiáng)。想問題、作決策、抓工作,習(xí)慣于考慮自己的一畝三分地,沒有很好地從發(fā)展大局、從單位全局統(tǒng)籌考慮推進(jìn)工作。

      4.是否嚴(yán)格遵守黨的組織制度,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,做到令行禁止,保證中央政令暢通

      方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,還存在一些不足:在黨的組織生活制度方面做得不夠好,由于工作任務(wù)重,時(shí)間緊的原因,參加機(jī)關(guān)黨支部的組織生活活動相對較少。

      5.是否堅(jiān)持黨的群眾路線,樹牢宗旨意識,堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去,善于做好新形勢下的群眾工作方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題為:一是群眾路線不夠扎實(shí)。思考謀劃工作中,時(shí)時(shí)處處體現(xiàn)以職工群眾為中心的思想還未完全建立,密切聯(lián)系群眾有差距,對基層

      夠深入。從群眾所提的意見中看,深入基層調(diào)研、關(guān)心基層員工等方面還做得不夠,了解員工的思想、困難少,為員工辦實(shí)事、解難事等方面存在不主動、不自覺的問題。

      (二)對照準(zhǔn)則“八個(gè)是否”存在的問題

      1、是否堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會主義信念,以實(shí)際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強(qiáng)大力量方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要有二個(gè)方面的問題:一是對馬克思主義的立場觀點(diǎn)方法停留在名詞解釋、理論層面,缺乏以此來分析和解決實(shí)際問題的主動意識

      對世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”的改造,存在抓思想不如抓工作具體、抓修養(yǎng)不如抓行動直接的主觀認(rèn)識,沒有把強(qiáng)化理想信念貫穿到日常工作中,忽視了繼承和發(fā)揚(yáng)黨的艱苦奮斗、求真務(wù)實(shí)等優(yōu)良傳統(tǒng)的必要性和緊迫性,導(dǎo)致理想信念不夠堅(jiān)定等現(xiàn)象。

      2、是否堅(jiān)定不移貫徹黨的基本路線,在大是大非面前站穩(wěn)政治立場,在錯(cuò)誤言行面前敢于抵制、斗爭方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,還存在以下問題:在抵制錯(cuò)誤言行方面還是做得不夠好,一是缺乏足夠的政治

      3、是否堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)“四個(gè)意識”,對黨忠誠老實(shí)、光明磊落,嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請示報(bào)告制度方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,還存在以些問題:主動與“兩面人”、“兩面派”斗爭意識還是不強(qiáng),主要是自己黨性修養(yǎng)不夠強(qiáng),對“兩面人”、“兩面派”的危害性認(rèn)識不到位。

      4.是否嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決反對“四風(fēng)”方面:能夠時(shí)時(shí)處處嚴(yán)以律己,堅(jiān)持以上率下,堅(jiān)決抵制形式主義、官僚主義等各種不良風(fēng)氣。經(jīng)認(rèn)真查擺,還存在一些不足:在實(shí)際的工作中,還是缺乏創(chuàng)新工作的具體辦法和思路,靠經(jīng)驗(yàn)、靠傳統(tǒng)辦事,大膽試、大膽闖的勁頭不足;在官僚主義方面,還是存在性子急、脾氣暴,不愿多聽基層、群眾的想法和意見,在“怕、慢、假、庸、散”中的“怕”和“慢”中或多或少還是存在一些問題,快速發(fā)展同各種人才數(shù)量、5.是否堅(jiān)持民主集中制原則,發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,保障黨員權(quán)利,注意聽取不同意見,自覺服從組織分工安排,不獨(dú)斷專行或各自為政方

      行議事規(guī)則,注重發(fā)揮集體智慧,但有時(shí)也因會議安排議題較多、時(shí)間較緊,或是較多文件一次性上會,沒有預(yù)留出足夠的時(shí)間給同志們深入研究,客觀上造成了一些決策事項(xiàng)議得不深不透。有的紀(jì)律觀念不夠強(qiáng),不太喜歡參加組織安排的活動,不太虛心接受組織的教育和群眾監(jiān)督。

      6.是否堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向,堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn),自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,存在的主要問題是在干部調(diào)整中,有照顧平衡、論資排輩、遷就的現(xiàn)象,組織原則堅(jiān)持得不夠。一是選人用人的視野還不夠?qū)挘刹拷涣髁Χ冗€不夠,對

      在培養(yǎng)選用干部時(shí),過多的強(qiáng)調(diào)能力培養(yǎng),而沒有重視選用對各方面品性的考量,有時(shí)候存在重才輕德的現(xiàn)象。

      7.是否勇于開展批評和自我批評,自覺接受對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,加強(qiáng)自律、慎獨(dú)慎微,按規(guī)則正確行使權(quán)力方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,仍存在的一些主要問題:有時(shí),心理上還是非常勉強(qiáng)的,主要還是思想認(rèn)識、虛榮心作祟。

      8.是否保持清正廉潔的政治本色,堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”,堅(jiān)決同消極腐敗作斗爭方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,還存在的不足:主要有兩個(gè)方面的問題表現(xiàn):一是改革創(chuàng)新意識不強(qiáng),有時(shí)安于現(xiàn)狀,存在得過且過的(三)對照條例“五個(gè)是否”存在的問題

      1.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致,自覺執(zhí)行黨組織決定方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,還存在以下兩個(gè)方面的問題:一是雖然在重大原則問題上沒有公開發(fā)表過任何與黨中央不一致的言論,但是對某些不當(dāng)言論的錯(cuò)誤原理沒有做過深入分析和思考,對其可能會造成的負(fù)面影響了解不夠。

      二是在落實(shí)黨中央和上級決策部署時(shí),對能夠立竿見影的工作比較重視,對需要長期堅(jiān)持的基礎(chǔ)性工作關(guān)注不夠。

      2.是否存在濫用職權(quán)、謀取私利,違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè),違反公務(wù)接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,在***投資決策、合作隊(duì)伍選擇、選人用人等各項(xiàng)事務(wù)決策中能秉公用權(quán),未濫用職權(quán),未謀取私利;未違規(guī)接受影響各項(xiàng)事務(wù)公平公正決策的管理、公車使用管理、會議活動管理、3.是否存在優(yōu)親厚友,為黑惡勢力充當(dāng)“保護(hù)傘”,弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題表現(xiàn)為:對黨中央、國務(wù)院部署開展的掃黑除惡專項(xiàng)斗爭的重要性和嚴(yán)峻性認(rèn)識不夠,潛意識認(rèn)為這主要是政法系統(tǒng)的主業(yè)主責(zé),因而思想上重視不夠,甚至降低了工作標(biāo)準(zhǔn),與上級要求存在差距。

      4.是否存在工作不負(fù)責(zé)任,搞形式主義、官僚主義,干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動、司法活動、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動等問題方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,仍存在的主要問題:一是靠經(jīng)驗(yàn)、靠傳統(tǒng)辦事,缺乏創(chuàng)新意識;二是在解決實(shí)際問題時(shí),直來直去,性子急,對員工和公司職能部門批評

      有根治。

      5.是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味,違反社會公德、家庭美德等問題方面。經(jīng)認(rèn)真對照反思,還存在一些不足:隨著自己年齡的增長,“艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新”的精神有所弱化,“活到老、學(xué)到老

      ”的勁頭不足。

      二、問題產(chǎn)生原因及分析

      深入剖析問題產(chǎn)生的原因,主要有以下幾個(gè)方面:

      有問題,理想信念是堅(jiān)定的。能夠自覺鑄牢理想信念這個(gè)“主心骨”,把好思想和行動的“總開關(guān)”,做到是非面前分得清、名利面前放得下、關(guān)鍵時(shí)刻靠得住。但是隨著時(shí)間的推移,社會風(fēng)氣在悄然發(fā)生變化,或多或少影響到了自己,在不知不覺間共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想松動了,理想信念的根基動搖了,只爭朝夕、奮勇爭先的動力不足了,思想上漸漸產(chǎn)生了茫然、盲從、隨大流現(xiàn)象,精神上出現(xiàn)了缺“鈣”狀況,導(dǎo)致服務(wù)意識有所松懈、自我要求和標(biāo)準(zhǔn)降低。

      二是黨性鍛煉有所忽視。隨著年齡的增長、工作的調(diào)整,漸漸忽視了“總開關(guān)”問題,思想上不再像剛?cè)朦h時(shí)那么精純,追求也不再那么高尚,對社會上一些不良現(xiàn)象,也會產(chǎn)生一些不平衡心理。逐步出現(xiàn)了以工作忙為由放松理論學(xué)習(xí),以事務(wù)多為說辭代替黨性鍛煉,考慮個(gè)人問題的多了,從大局和組織角度考慮的少了,自覺不自覺地放松了“三觀”的改造,思想上出現(xiàn)了安于現(xiàn)狀、精神懈怠、不

      思進(jìn)取現(xiàn)象,工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性減弱。說到底這都是黨性鍛煉不夠,黨性修養(yǎng)欠缺。

      條件比較艱苦,吃不飽、穿不暖的日子也經(jīng)歷過。受父母熏陶感化和農(nóng)村環(huán)境的影響,自認(rèn)為能夠堅(jiān)持誠信做人、踏實(shí)干事,對待群眾有如自己父母,是有真感情的。參加工作后,在基層工作9年,也是扎根基層、沉在一線,經(jīng)常與群眾同吃同住同勞動,做到與群眾零距離。自調(diào)到

      **從事**工作后,在機(jī)關(guān)工作時(shí)間長了,忙于各類事務(wù)多了,下基層接地氣少了,和群眾感情疏遠(yuǎn)了,逐漸與群眾產(chǎn)生了距離,對群眾的所思所盼了解不深不透。問題的產(chǎn)生,根子還是宗旨意識有所淡化,群眾立場出現(xiàn)了偏移。

      退縮、面對矛盾不回避、面對不正之風(fēng)敢斗爭,確保黨中央、省委、市委各項(xiàng)決策部署落地生效。但隨著參加工作時(shí)間的增加,工作環(huán)境的變化,勇于擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的勁頭和積極性不夠強(qiáng),再上新臺階的精氣神不足,缺乏像焦裕祿同志那樣的**攻堅(jiān)克難和“敢教日月?lián)Q新天”的敬業(yè)精神,缺乏“千磨萬擊還堅(jiān)韌”的拼勁,缺乏“不破樓蘭終不還”的決心,缺乏“亂云飛渡仍從容”的境界,工作積極性、主動性、創(chuàng)造性不夠。

      三、整改措施及今后的努力方向

      針對查擺的問題根源,堅(jiān)決對標(biāo)抓好整改,切實(shí)將存在的問題整改到位。

      一是加強(qiáng)理論武裝。樹立終身學(xué)習(xí)的理念,努力做到學(xué)以致用、學(xué)有所獲,不斷提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。堅(jiān)持一手抓理論,一手抓業(yè)務(wù),嚴(yán)格落實(shí)黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度,制定個(gè)人短期、長期學(xué)習(xí)計(jì)劃,學(xué)深悟透習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨中央大政方針,系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨章、《準(zhǔn)則》《條例》等黨內(nèi)法規(guī),全面通過學(xué)習(xí),做到在理論上融會貫通,思想上清楚明白,行動上落到實(shí),提高運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作的能力。

      人的追求融入到實(shí)際工作中,堅(jiān)持把群眾群眾利益放在首位,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀,堅(jiān)決維護(hù)群眾群眾利益,切實(shí)做到情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀。認(rèn)真踐行群眾路線,堅(jiān)持經(jīng)常性的走訪、談心活動,多到矛盾突出、脫貧攻堅(jiān)任務(wù)重、產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后的基層一線調(diào)研,帶著問題搞調(diào)研,全面掌握基層動態(tài),多傾聽群眾的工作意見和建議,切實(shí)落實(shí)一批保障民生、改善民生的重大項(xiàng)目。

      三是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部政治擔(dān)當(dāng)、歷史擔(dān)當(dāng)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R,持之以恒地用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想武裝頭腦,增強(qiáng)信心,增進(jìn)自覺,鼓舞斗志,胸懷對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔(dān)當(dāng),保持時(shí)不我待、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔(dān)當(dāng),肩負(fù)守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)的責(zé)任擔(dān)當(dāng),錘煉吃苦耐勞、任勞任怨的“苦干”品格,發(fā)揚(yáng)腳踏實(shí)地、務(wù)求實(shí)效的“實(shí)干”精神,掌握開拓創(chuàng)新、善于成事的“巧干”本領(lǐng),積極投身到各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展中去,干一流工作,創(chuàng)一流業(yè)績。

      風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)意見規(guī)定的精神實(shí)質(zhì)和重要意義,對照此次民主生活會查找出的問題,本著“有則改之,無則加勉”的原則,進(jìn)一步加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格按照黨性原則處理黨內(nèi)關(guān)系,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,嚴(yán)格選人用人程序,討論研究工作鼓勵暢所欲言、集思廣益,作出決策后,雷厲風(fēng)行、一抓到底、不打折扣落到實(shí)處。正確對待權(quán)力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費(fèi),不追求享受,保持共產(chǎn)黨人高尚的個(gè)人情操。

      以上是我個(gè)人對照檢查,可能還不全面、不徹底,原因找的不一定準(zhǔn)確,措施也可能還不到位。懇請同志們批評指正,我一定虛心接受,做到立行立改。

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