組織生活會個(gè)人發(fā)言提綱

支部委員

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下面，圍繞這次組織生活會主題，我聯(lián)系自身思想和工作實(shí)際，進(jìn)行對照檢查，并請同志們提出批評意見。

一、存在問題

（一）在牢固樹立“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”方面。

自己能夠認(rèn)識到，作為一名黨員，黨的意識、黨章意識、黨員意識是最根本的意識，講政治是最起碼的要求，始終沒有放松過對政治理論的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治敏銳性和鑒別力。特別是黨的九大以來，通過系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和十九大精神，自己感覺政治上更加堅(jiān)定，對“四個(gè)自信”“四個(gè)意識”銘刻于心，始終能夠從思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，自覺堅(jiān)守共產(chǎn)黨人理想信念的精神家園。但是，自己也認(rèn)識到，信念的堅(jiān)定，來自理論的武裝。目前來看，還存在政治理論素養(yǎng)不夠高的問題。雖然能夠做到持續(xù)學(xué)、經(jīng)常學(xué)、主動學(xué)，但在學(xué)深學(xué)透上還欠火候，具體工作中沒有很好地做到運(yùn)用自如。今后，要以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，既要真學(xué)、真懂，更要真用、會用。

（二）在加強(qiáng)改進(jìn)作風(fēng)、注重發(fā)揮作用方面。

一直以來，自己始終沒有忘記入黨時(shí)“對黨忠誠、積極工作”的莊嚴(yán)宣誓，任何時(shí)候都把黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩?cái)[在前面，不該說的話堅(jiān)決不說，不該做的事堅(jiān)決不做，該抵制的堅(jiān)決抵制。特別是到市委組織部工作以來，更加自覺地把行動落實(shí)到組織號召上來，對組織上交辦的每一件事，都千方百計(jì)、盡心竭力，努力要求自己完成得更好一些。目前來看，自己作為支委委員，還存在一些差距。比如，在組織黨員深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面的內(nèi)容上，還做得不夠到位。比如，工作中還存在精細(xì)化程度不夠的問題。一些事情安排上雖然主觀上想盡可能地做細(xì)做好做到位，但在具體落實(shí)當(dāng)中，還盯得不夠緊，導(dǎo)致工作效果打了折扣。

（三）在自我嚴(yán)格要求、堅(jiān)決反對四風(fēng)方面。

一直以來，能夠嚴(yán)格要求自己，時(shí)時(shí)處處對標(biāo)共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)，牢記自己的身份和責(zé)任，為全體黨員當(dāng)好表率。但通過深入剖析，對照黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也認(rèn)識到自己存在標(biāo)準(zhǔn)不高、嚴(yán)格不夠的問題。比如，批評與自我批評堅(jiān)持得不夠好，班子成員之間的相互提醒拉不下面子，和風(fēng)細(xì)雨較多、逆耳忠言較少。比如，對一些具體問題深入細(xì)致分析不夠，有時(shí)只看到了積極因素而忽視可能導(dǎo)致不良后果的消極因素，導(dǎo)致一些工作浮在面上。比如，工作中自我加壓的動力不強(qiáng)，自我感覺良好，沒有認(rèn)識到還有一些群眾的疾苦需要我們?nèi)ヅ椭鉀Q，存在顧慮思想。

二、存在問題原因分析

（一）從思想認(rèn)識上來分析。

思想是“總開關(guān)”，思想上去了，行動才能跟得上。認(rèn)真反思自己存在的問題，“根子”還在思想上，沒有很好地把改造主觀世界和改造客觀世界結(jié)合起來，沒有很好地把理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良作風(fēng)發(fā)揚(yáng)起來。

（二）從精神狀態(tài)上來分析。

認(rèn)真反思自己存在的問題，還是自我要求的標(biāo)準(zhǔn)不夠高，自我要求的尺度不夠嚴(yán)。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)和守底線相統(tǒng)一，是習(xí)近平總書記對全黨提出的要求，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要深刻認(rèn)識到自己身份的特殊性，絕不能停留在“守底線”上，必須始終用“高標(biāo)準(zhǔn)”來嚴(yán)格要求和約束自己，保持干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)向上的精神動力，發(fā)揮好帶頭示范作用。

（三）從能力素養(yǎng)上來分析。

當(dāng)認(rèn)真反思自己存在問題，還是執(zhí)行落實(shí)意識還不夠強(qiáng)，導(dǎo)致一些想法還局限于心動，沒有落實(shí)到行動上。工欲善其事，必先利其器。對于領(lǐng)導(dǎo)干部來說，不論從事什么工作，站在哪個(gè)崗位，都要保持強(qiáng)烈的開拓創(chuàng)新意識，常想創(chuàng)新之策、常謀創(chuàng)新之舉，在開拓創(chuàng)新中提升履職盡責(zé)能力，在開拓創(chuàng)新中推動工作落實(shí)、提升工作水平。

三、整改努力方向

（一）堅(jiān)定理想信念。

一要嚴(yán)格要求自己加強(qiáng)思想理論武裝，持續(xù)深入、認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，在反復(fù)學(xué)習(xí)、用心領(lǐng)會的過程中，提高政治理論素養(yǎng)，筑牢理想信念的“壓艙石”。二要嚴(yán)格要求自己遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識”特別是核心意識、看齊意識，把維護(hù)核心、維護(hù)權(quán)威落實(shí)到行動上。三要嚴(yán)格要求自己帶頭參加組織生活，主動經(jīng)常地開展自我批評，誠懇接受同志們的幫助，追求黨性基礎(chǔ)上的團(tuán)結(jié)，自覺維護(hù)好組織部門良好政治生態(tài)。

（二）發(fā)揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)。

一要錘煉久久為功的釘釘子精神，堅(jiān)持抓落實(shí)、求實(shí)效，對黨組織交辦的各項(xiàng)任務(wù)細(xì)化實(shí)化具體化，確保抓一件成一件。二要錘煉久久為功的老黃牛精神，堅(jiān)持事不避難、義不逃責(zé)，時(shí)刻保持?jǐn)]起袖子加油干、甩開膀子使勁干的精氣神，在干成事上追求高標(biāo)準(zhǔn)、更完美。三要錘煉甘于奉獻(xiàn)的“服務(wù)員”精神，恪守共產(chǎn)黨員價(jià)值觀，始終把群眾冷暖記在心上，深入群眾中解決實(shí)際問題。

（三）增強(qiáng)工作實(shí)效。

要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，積極創(chuàng)新工作機(jī)制，堅(jiān)持在管理中體現(xiàn)服務(wù)，在服務(wù)中加強(qiáng)管理，努力做到管之有據(jù)、管之有情、管之有方。注重制度建設(shè)，做到有規(guī)可依；注重服務(wù)引導(dǎo)，做到“管之有情”。注重管理實(shí)效，做到“管之有方”；在管理過程中，做到溝通到位，管理到位，監(jiān)督到位。