2021年編辦巡察反饋整改報(bào)告

根據(jù)州委的統(tǒng)一部署，X年X月X日至X月X日，州委X巡察組對(duì)州委編辦進(jìn)行了為期X天的巡察，并于X年X月X日反饋了巡察意見(jiàn)。為認(rèn)真落實(shí)州委X巡察組巡察反饋意見(jiàn)，及時(shí)抓好問(wèn)題整改工作，我辦及時(shí)召開主任辦公會(huì)議、室務(wù)會(huì)議研究部署，多次召開專題會(huì)議研究推進(jìn)，整改工作取得了一定成效。

一、強(qiáng)化思想行動(dòng)自覺(jué)，堅(jiān)決落實(shí)巡察整改政治責(zé)任。

（一）堅(jiān)持深化認(rèn)識(shí)不放松，堅(jiān)定巡察整改政治自覺(jué)。始終將深化思想認(rèn)識(shí)、強(qiáng)化政治自覺(jué)貫穿巡察整改全過(guò)程，組織全辦黨員干部職工深入學(xué)習(xí)中央省州關(guān)于巡視巡察工作的有關(guān)要求，引導(dǎo)干部職工強(qiáng)化“巡察整改不落實(shí)就是對(duì)黨不忠誠(chéng)”的政治警醒。

堅(jiān)持全面部署深入動(dòng)員，先后X次召開巡察整改專題會(huì)、主任辦公會(huì)、室務(wù)會(huì)等工作會(huì)議，對(duì)抓好巡察整改工作進(jìn)行動(dòng)員部署，全面深入進(jìn)行思想發(fā)動(dòng)、充分領(lǐng)會(huì)巡察整改要求、照單全收巡察反饋問(wèn)題、結(jié)合實(shí)際研究制定整改措施，切實(shí)做到思想上高度重視、態(tài)度上認(rèn)真堅(jiān)決、行動(dòng)上狠抓落實(shí)。

（二）堅(jiān)持從嚴(yán)從緊不放松，層層壓實(shí)巡察整改責(zé)任。

始終將嚴(yán)實(shí)整改要求、健全責(zé)任體系貫穿巡察整改全過(guò)程，堅(jiān)持以上率下抓整改，成立了州委編辦巡察反饋意見(jiàn)整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由主要負(fù)責(zé)同志任組長(zhǎng)，承擔(dān)第一責(zé)任人責(zé)任，對(duì)重點(diǎn)問(wèn)題整改親自抓、抓到底；其余班子成員任副組長(zhǎng)，承擔(dān)相應(yīng)問(wèn)題整改落實(shí)的直接責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”；各科室和支部主要負(fù)責(zé)同志積極履責(zé)，抓好整改事項(xiàng)的具體落實(shí)。

堅(jiān)持方案先行抓整改，認(rèn)真研究制定了《中共X州委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于落實(shí)州委X巡察組反饋意見(jiàn)的整改方案》，提出X項(xiàng)具體的整改措施，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、責(zé)任人員和整改時(shí)限，切實(shí)做到責(zé)任到人、任務(wù)到位，整改一個(gè)銷號(hào)一個(gè)，確保反饋問(wèn)題件件有安排、事事有人抓。

（三）堅(jiān)持全程督導(dǎo)不放松，跟蹤問(wèn)效推動(dòng)整改落實(shí)。

始終將加強(qiáng)督促檢查、提升整改實(shí)效貫穿巡察整改全過(guò)程，堅(jiān)持強(qiáng)化督促抓整改，建立了“主要領(lǐng)導(dǎo)督促班子成員、班子成員督促分管科室、科長(zhǎng)督促具體承辦人”的“三位一體”督促機(jī)制，通過(guò)整改專題會(huì)、情況通報(bào)、跟蹤督促和責(zé)任追究等措施，加強(qiáng)對(duì)整改工作的督促檢查，切實(shí)做到盯住問(wèn)題不放過(guò)、掃清盲區(qū)不漏過(guò)。

對(duì)已完成的整改任務(wù)，適時(shí)組織“回頭看”，鞏固整改成果，防止問(wèn)題反彈；對(duì)還沒(méi)有完全徹底解決的問(wèn)題，嚴(yán)格按照整改方案，加強(qiáng)督促檢查，確保按時(shí)整改到位；對(duì)需要較長(zhǎng)時(shí)間整改的事項(xiàng)，堅(jiān)持一抓到底，堅(jiān)決完成整改，務(wù)求取得實(shí)效。

二、抓緊抓實(shí)具體問(wèn)題整改，逐項(xiàng)推進(jìn)整改措施落地落實(shí)。

（一）思想政治建設(shè)不扎實(shí)，相關(guān)工作推進(jìn)滯后方面。X.強(qiáng)化思想政治建設(shè)，不斷規(guī)范決策機(jī)制。①針對(duì)理論學(xué)習(xí)重形式輕實(shí)效的問(wèn)題，進(jìn)一步健全完善學(xué)習(xí)機(jī)制，努力提升政治站位。一是修訂完善了干部職工學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真組織開展每周學(xué)習(xí)例會(huì)，將黨的十九大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、總書記考察云南系列重要講話和對(duì)機(jī)構(gòu)編制工作指示批示精神，以及中央、省、州有關(guān)決策部署和會(huì)議精神作為學(xué)習(xí)教育的重點(diǎn)內(nèi)容，X年X月以來(lái)共召開X次學(xué)習(xí)例會(huì)，傳達(dá)學(xué)習(xí)《關(guān)于深入貫徹落實(shí)總書記考察云南重要講話精神的意見(jiàn)》《趙剛書記在全州七屆紀(jì)委全會(huì)五次會(huì)議上的講話》《州委常委會(huì)X年工作要點(diǎn)》等重要文件、講話精神X項(xiàng)；

二是健全中心組學(xué)習(xí)機(jī)制，制定《領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí)中心組X年學(xué)習(xí)計(jì)劃》，確定了X個(gè)理論集中學(xué)習(xí)主題，采取“會(huì)前分頭自學(xué)+會(huì)上集中學(xué)習(xí)+主題發(fā)言+交流研討”等方式，著力推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想往深里走、往心里走、往實(shí)里走，X年X月組織開展以“深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)總書記考察云南重要講話精神”為主題的領(lǐng)導(dǎo)班子第一次理論集中學(xué)習(xí)，盧波主任作主題發(fā)言，班子成員及部分科室負(fù)責(zé)人作了交流發(fā)言，進(jìn)一步深化了對(duì)新時(shí)代中國(guó)特色主義思想的學(xué)習(xí)理解；

三是健全領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)學(xué)機(jī)制，利用干部職工每周學(xué)習(xí)例會(huì)契機(jī)，輪流安排干部職工擔(dān)任領(lǐng)學(xué)人，組織開展了X次干部職工“大講堂”活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭開講，帶領(lǐng)干部職工常學(xué)常研常思，結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹總書記關(guān)于機(jī)構(gòu)編制的重要指示精神、《中國(guó)共產(chǎn)黨機(jī)構(gòu)編制工作條例》以及法律法規(guī)、紀(jì)律規(guī)定等開展重點(diǎn)研學(xué)。

②針對(duì)“三重一大”決策不規(guī)范的問(wèn)題，進(jìn)一步健全“三重一大”決策機(jī)制，著力提高決策規(guī)范化水平。一是堅(jiān)持“三重一大”事項(xiàng)由派駐紀(jì)檢監(jiān)察組全程跟蹤監(jiān)督。X年X月以來(lái)，召開室務(wù)會(huì)議、主任辦公會(huì)議各X次，其中涉及“三重一大”事項(xiàng)的室務(wù)會(huì)議均已主動(dòng)邀請(qǐng)派駐組織部紀(jì)檢監(jiān)察組領(lǐng)導(dǎo)參加，共參與審議X項(xiàng)議題。二是領(lǐng)導(dǎo)班子專題學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨工作機(jī)關(guān)條例（試行）》，并根據(jù)《條例》修訂完善了《中共X州委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室工作細(xì)則》，研究制定了《中共X州委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室室務(wù)會(huì)會(huì)議制度》和《中共X州委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室主任辦公會(huì)議制度》，規(guī)范了主任辦公會(huì)、室務(wù)會(huì)議程序，明確參會(huì)范圍、決定事項(xiàng)和議事規(guī)則，指定綜合科科長(zhǎng)負(fù)責(zé)規(guī)范記錄會(huì)議

X.持續(xù)增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)改革。①針對(duì)綜合行政執(zhí)法改革工作滯后的問(wèn)題，積極與省級(jí)匯報(bào)對(duì)接，大力推進(jìn)市場(chǎng)監(jiān)管、生態(tài)環(huán)境保護(hù)、文化市場(chǎng)、交通運(yùn)輸、農(nóng)業(yè)X個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域綜合行政執(zhí)法體制改革工作，整合了綜合行政執(zhí)法隊(duì)伍，規(guī)范了行政執(zhí)法事項(xiàng)，明確了執(zhí)法隊(duì)伍的職能職責(zé)。目前，全州X個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域綜合行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)已全部掛牌完畢。

②針對(duì)盤活用好機(jī)構(gòu)編制資源措施不力的問(wèn)題，在繼續(xù)規(guī)范機(jī)構(gòu)編制日常管理的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大編制資源優(yōu)化配置力度，探索實(shí)行“周轉(zhuǎn)編制池”管理，在州級(jí)層面建立了“周轉(zhuǎn)編制池”，統(tǒng)籌盤活用好沉淀和低效配置的編制資源，為發(fā)改、財(cái)政等事關(guān)全州經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局的重點(diǎn)領(lǐng)域保障了部分編制，切實(shí)把有限的編制資源用在“刀刃”上。

③針對(duì)經(jīng)營(yíng)類事業(yè)單位改革進(jìn)展緩慢的問(wèn)題，及時(shí)召開工作會(huì)議專題研究，采取領(lǐng)導(dǎo)班子掛鉤聯(lián)系、業(yè)務(wù)科室具體指導(dǎo)、縣（市）委編辦負(fù)責(zé)落實(shí)等措施，緊盯“事企分開”目標(biāo)，指導(dǎo)各縣市通過(guò)轉(zhuǎn)企、撤銷、剝離經(jīng)營(yíng)職能后與其他單位整合、轉(zhuǎn)為企業(yè)等方式，加快推進(jìn)經(jīng)營(yíng)類事業(yè)單位改革。目前，我州涉及經(jīng)營(yíng)類事業(yè)單位改革的X個(gè)縣市均已制定出臺(tái)改革方案，其中：盈江縣生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)類事業(yè)單位改革工作已圓滿完成，瑞麗市、隴川縣預(yù)計(jì)X月底前完成改革。

X.牢固樹立陣地意識(shí)，大力宣傳機(jī)構(gòu)編制政策法規(guī)。①針對(duì)機(jī)構(gòu)編制管理政策宣傳力度不足的問(wèn)題，主動(dòng)與相關(guān)部門溝通對(duì)接，將《中國(guó)共產(chǎn)黨機(jī)構(gòu)編制工作條例》等機(jī)構(gòu)編制政策法規(guī)納入各級(jí)黨校、干部學(xué)校干部教育培訓(xùn)內(nèi)容，列為X年全州縣級(jí)以上黨委（黨組）理論學(xué)習(xí)中心組或領(lǐng)導(dǎo)班子理論集中學(xué)習(xí)重點(diǎn)內(nèi)容，同時(shí)充分利用X機(jī)構(gòu)編制網(wǎng)做好《條例》及機(jī)構(gòu)編制相關(guān)政策法規(guī)的宣傳、解讀工作，共發(fā)布相關(guān)宣傳內(nèi)容X條。

②針對(duì)X機(jī)構(gòu)編制網(wǎng)站信息長(zhǎng)期不更新的問(wèn)題，積極與省委編辦對(duì)接聯(lián)系，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定更新X機(jī)構(gòu)編制網(wǎng)內(nèi)容，對(duì)一些無(wú)法更新的欄目、內(nèi)容進(jìn)行了調(diào)整和說(shuō)明，對(duì)可以更新的欄目進(jìn)行及時(shí)更新。X年以來(lái)，共更新相關(guān)信息X條，其中：機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)介X條、機(jī)構(gòu)概況X條、工作新聞X條、機(jī)關(guān)黨建X條、政務(wù)公開X條、體制改革X條、審批改革X條。

（二）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”不到位方面。

X.強(qiáng)化管黨治黨責(zé)任意識(shí)，力戒形式主義。①針對(duì)開展“誰(shuí)分管誰(shuí)談話”制度不規(guī)范、不嚴(yán)格的問(wèn)題，積極落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”要求，扎實(shí)開展“誰(shuí)分管誰(shuí)談話”。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《X州“誰(shuí)分管誰(shuí)談話”工作辦法（試行）》，在X月X日召開的州委編辦X年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署會(huì)上，盧波主任就“誰(shuí)分管誰(shuí)談話”工作作了具體安排，要求做到“五必談”，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)談，每年談話不少于X次，談話內(nèi)容要有針對(duì)性，談話雙方在記錄上簽字確認(rèn)，確保“誰(shuí)分管誰(shuí)談話”工作取得實(shí)效。

②針對(duì)黨員積分制管理流于形式的問(wèn)題，優(yōu)化細(xì)化評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真實(shí)行黨員積分制管理。一是制定了《州委編辦黨支部X年度黨員積分管理手冊(cè)》，進(jìn)一步優(yōu)化細(xì)化辦黨支部X年度的積分評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格積分評(píng)定程序；二是以支部主題黨日為載體，組織黨員干部職工對(duì)照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真做好積分評(píng)定工作，有扣分的要說(shuō)明扣分原因，打滿分要說(shuō)明打滿分的理由，促使全辦黨員干部職工從評(píng)分中明短板、找差距、強(qiáng)整改；三是支委每月召開支委會(huì)議，對(duì)支部黨員積分進(jìn)行評(píng)定，確定每名黨員的積分情況并在黨務(wù)公開欄中進(jìn)行公開，接受黨員群眾監(jiān)督，確保黨員積分評(píng)定工作融入日常、抓在經(jīng)常。

X.嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，規(guī)范財(cái)務(wù)審批手續(xù)

針對(duì)州委X巡察組反映的報(bào)銷審批不嚴(yán)格、報(bào)銷單據(jù)不齊全、未嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)卡結(jié)算制度、違規(guī)用公務(wù)卡轉(zhuǎn)撥零余額賬戶資金、無(wú)審批出差等問(wèn)題，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹和執(zhí)行《預(yù)算法》《會(huì)計(jì)法》和《行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)規(guī)則》等法律法規(guī)，切實(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，進(jìn)一步規(guī)范財(cái)務(wù)報(bào)銷手續(xù)，組織財(cái)務(wù)人員走上干部職工“講堂”，就財(cái)務(wù)報(bào)銷手續(xù)流程和報(bào)賬單據(jù)要求向全辦干部職工作了專題培訓(xùn)。日常工作中，全面推行公務(wù)卡結(jié)算，并由財(cái)務(wù)人員對(duì)各類報(bào)銷單據(jù)嚴(yán)格把關(guān)，督促經(jīng)手人完善報(bào)銷單據(jù)，單據(jù)不齊全的一律不予報(bào)銷，切實(shí)做到報(bào)銷有方案、有通知（函）、有審批單、有正規(guī)發(fā)票、有POS單等憑證。X年以來(lái)，組織召開二類、三類會(huì)議各X次，會(huì)前均嚴(yán)格按程序?qū)徟还ぷ魅藛T公務(wù)出差共X次，均按規(guī)定進(jìn)行出差審批，出差期間嚴(yán)格交納差旅伙食費(fèi)；未出現(xiàn)將零余額賬戶資金打入干部職工公務(wù)卡的問(wèn)題。

X.強(qiáng)化政治紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定

①以筑牢思想防線為先，組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定及省州實(shí)施辦法、《違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼行為處分規(guī)定》《X州黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理實(shí)施細(xì)則》等紀(jì)律規(guī)定，進(jìn)一步強(qiáng)化全辦干部職工的紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)。

②針對(duì)違規(guī)發(fā)放節(jié)假日值班費(fèi)X.X萬(wàn)元的問(wèn)題，第一時(shí)間要求相關(guān)人員限時(shí)退回相關(guān)費(fèi)用，并在干部職工大會(huì)上對(duì)規(guī)范發(fā)放津貼補(bǔ)貼進(jìn)行了再?gòu)?qiáng)調(diào)，從根本上杜絕違規(guī)發(fā)放值班費(fèi)問(wèn)題再次出現(xiàn)，財(cái)務(wù)人員收繳相關(guān)費(fèi)用后，于X月X日上交州紀(jì)委。

③針對(duì)無(wú)公函接待、無(wú)審批接待、同城接待、出差不繳伙食費(fèi)、無(wú)會(huì)議審批等違規(guī)問(wèn)題，嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)行公務(wù)接待、公務(wù)出差、會(huì)議管理的有關(guān)規(guī)定，修訂完善了州委編辦《會(huì)議制度》和《財(cái)務(wù)管理制度》并強(qiáng)化制度落實(shí)，公務(wù)接待按流程審批，公務(wù)出差按規(guī)定繳納伙食費(fèi)，召開會(huì)議按類別報(bào)審，有效杜絕了無(wú)公函接待、無(wú)審批接待、同城接待以及出差不繳伙食費(fèi)、無(wú)會(huì)議審批等違規(guī)問(wèn)題的出現(xiàn)。

（三）選人用人責(zé)任意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不強(qiáng)，執(zhí)行規(guī)定不嚴(yán)格方面

一是規(guī)范選人用人工作。

針對(duì)履行干部選拔任用工作不規(guī)范、不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膯?wèn)題，組織全辦干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，進(jìn)一步掌握科級(jí)干部選拔任用程序和要求，規(guī)范干部任用程序，完善了干部選用制度規(guī)范，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、民zhu集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則選拔任用干部，確保干部選拔任用手續(xù)完備、材料齊全、程序規(guī)范。

二是加強(qiáng)干部人事檔案管理。

針對(duì)干部考察文書檔案不規(guī)范的問(wèn)題，安排負(fù)責(zé)組織人事工作的人員到州委組織部信息科、公務(wù)員二科對(duì)接學(xué)習(xí)干部考察文書檔案整理工作，全面落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》要求，規(guī)范建立干部考察文書檔案，按照分類排序進(jìn)行裝訂，進(jìn)一步完善了干部考察文書檔案，并對(duì)標(biāo)州委組織部工作要求，形成干部選任臺(tái)賬模版，規(guī)范選人用人工作臺(tái)賬。

三、堅(jiān)持久久為功常抓不懈，不斷鞏固深化巡察整改成果。

（一）從嚴(yán)落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任。緊緊抓住“全面加強(qiáng)黨的建設(shè)”這個(gè)根本不放松，扭住抓班子帶隊(duì)伍這個(gè)關(guān)鍵持續(xù)發(fā)力。切實(shí)將政治建設(shè)擺在首位，帶頭樹牢“四個(gè)意識(shí)”，始終堅(jiān)定“四個(gè)自信”，自覺(jué)踐行“兩個(gè)維護(hù)”，自覺(jué)做到“四個(gè)服從”。

緊緊圍繞州委巡察反饋的問(wèn)題，通過(guò)問(wèn)題整改及時(shí)研究加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)的思路辦法，堅(jiān)持強(qiáng)化日常教育管理監(jiān)督，進(jìn)一步落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。

（二）始終堅(jiān)持標(biāo)本兼治注重長(zhǎng)效。

堅(jiān)持“當(dāng)下改”與“長(zhǎng)久立”相結(jié)合，把解決點(diǎn)上問(wèn)題與建立健全面上制度機(jī)制結(jié)合起來(lái)，既著力解決具體人和具體事的問(wèn)題，也著力解決體制機(jī)制制度問(wèn)題。系統(tǒng)研究建立制度體系，針對(duì)典型問(wèn)題開展剖析反思，從思想、制度等方面分析原因，重新梳理編辦管理制度體系，著眼對(duì)標(biāo)州委組織部管理規(guī)定，逐一梳理、規(guī)范、修訂各項(xiàng)管理制度，健全完善歸口組織部管理后相關(guān)工作制度，努力形成加強(qiáng)政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、對(duì)標(biāo)管理的制度體系，扎緊制度籠子，強(qiáng)化制度執(zhí)行，切實(shí)嚴(yán)格制度管理，不斷鞏固和擴(kuò)大整改成果。

（三）持續(xù)用力鞏固巡察整改成果。

堅(jiān)決克服“闖關(guān)”思想，持續(xù)排查各領(lǐng)域、各層面、各環(huán)節(jié)存在的薄弱環(huán)節(jié)，對(duì)立行立改、整改到位的問(wèn)題，定期組織“回頭看”，防止死灰復(fù)燃；對(duì)逐步進(jìn)行和持續(xù)推進(jìn)的整改任務(wù)，建立整改臺(tái)賬，持續(xù)跟蹤、定期通報(bào)；對(duì)整改過(guò)程中及持續(xù)推進(jìn)中發(fā)現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，堅(jiān)持目標(biāo)不變、標(biāo)準(zhǔn)不降、力度不減的進(jìn)行整改。

持續(xù)深挖問(wèn)題病灶，追根溯源日常管理存在寬、松、軟，內(nèi)部約束制度機(jī)制缺失或失效等問(wèn)題，從體制機(jī)制等根源上堵塞滋生問(wèn)題的漏洞，以“釘釘子”精神狠抓落實(shí)，切實(shí)使整改的過(guò)程成為提高編辦黨員干部凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力的過(guò)程，成為促進(jìn)黨員干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的過(guò)程，成為推動(dòng)機(jī)構(gòu)編制工作發(fā)展升級(jí)的過(guò)程。