第一篇：政府采購師的管理制度

政府采購師的管理制度

詳情全國官方采購師職業(yè)資格培訓中心：www.004km.cn

一、政府采購的定義

政府采購(Government Procurement)，也稱公共采購，是指各級政府及其所屬機構為了開展日常政務活動或為公眾提供服務的需要，在財政的監(jiān)督下，以法定的方式、方法和程序，對貨物、工程或服務的購買。政府采購不僅是指具體的采購過程，而且是采購政策、采購程序、采購過程及采購管理的總稱，是一種對公共采購的管理制度。

二、政府采購的特點

政府采購具有以下特點：（1）資金來源的公共性；（2）采購主體的特定性；（3）采購活動的非商業(yè)性；（4）采購對象的廣泛性；（5）政策性；（6）規(guī)范性；（7）影響力大。此外，財政部門實行全方位的監(jiān)督，也是政府采購的一個重要特征。

三、政府采購的目標

政府采購的目標主要有：（1）加強支出管理，提高資金使用效率；（2）宏觀調(diào)控手段；

（3）保護民族產(chǎn)業(yè)；（4）保護環(huán)境；（5）穩(wěn)定物價；（6）促進就業(yè)；（7）促進國際貿(mào)易；

（8）加強對國有資產(chǎn)的管理。此外，規(guī)范交易行為，促進公平競爭也是政府采購的重要政策目標之一。

四、政府采購的原則

政府采購必須堅持下列原則：（1）公開、公平、公正和有效競爭原則，這是政府采購的核心原則；（2）物有所值原則（Value for Money）；（3）推動國內(nèi)競爭和促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展原則；

（4）防腐倡廉原則；（5）支持政府其他政策的原則。此外，國民待遇和非歧視性原則是已經(jīng)加入世界貿(mào)易組織（WTO）的《政府采購協(xié)議》成員必須遵循的兩個重要原則。

五、政府采購的程序

國際經(jīng)驗表明，各項采購無論采取什么方式，也不論涉及多大金額，都要按規(guī)定的步驟進行。一個項目的完整采購程序包括以下幾個階段：（1）確定采購需求；（2）預測采購風險；

（3）選擇采購方式；（4）資格審查；（5）執(zhí)行采購方式；（6）簽訂采購合同；（7）履行采購合同；（8）驗收；（9）結算；（10）效益評估。在以上十個階段中，前六個階段構成合同形成階段，后四個階段構成合同管理階段。

六、政府采購的方式

按招標范圍可將采購方式規(guī)范為公開招標采購、選擇性招標和限制性招標；按是否具備招標性質可將采購方式分為招標性采購和非招標性采購；按采購規(guī)模分類可將采購方式分為小額采購方式、批量采購方式和大額采購方式；按運用的采購手段可將采購方式分為傳統(tǒng)采購方式和現(xiàn)代化采購方式；按招標所經(jīng)歷的階段可將采購方式分為單階段招標采購和兩階段招標采購。

第二篇：采購師

采購師（國家職業(yè)編碼：4-01-03-01），指從事商品和服務采購工作的人員。本職業(yè)共分為四個等級，分別為：采購員（國家職業(yè)資格四級）、助理采購師（國家職業(yè)資格三級）、采購師（國家職業(yè)資格二級）、高級采購師（國家職業(yè)資格一級）。職業(yè)要求身體健康，具有較強的表達、溝通、判斷、計算、信息處理和組織協(xié)調(diào)能力，視覺、聽覺正常，色覺敏銳。

中文名：采購師

外文名：purchase division

國家職業(yè)編碼：4-01-03-01

等級級別：四個

《采購師》根據(jù)《國家職業(yè)標準--采購師（試行）》的要求，由中國就業(yè)培訓技術指導中心按照標準、教材、題庫相銜接的原則組織編寫，是職業(yè)技能鑒定的推薦輔導用書?！恫少弾煛方榻B了采購師應掌握的工作技能及相關知識，涉及需求分析、采購計劃制定、采購洽商、采購合同履行、供應商管理、采購信息管理、采購培訓與指導等內(nèi)容。X行業(yè)動態(tài)權威機構研究表明：成本每降低1%，銷售收入就會增加6%。從而使采購成為撬動利潤的白金杠桿。

物流采購專業(yè)人才是全國12種緊缺人才之一。

隨著對“中國制造”熱潮的方興未艾，越來越多的全球頂尖品牌毫不猶豫地在中國成立采購中心，為“中國采購”添上濃墨重彩的一筆。

企業(yè)對采購人才需求也從普通的采購管理上升到系統(tǒng)、全面的采購與供應鏈管理高級人才的需求。具有較為全面系統(tǒng)的理論知識與實踐能力的專業(yè)采購人才成為企業(yè)參與競爭的有力的保證。適用對象從事或準備從事本職業(yè)的人員。

1、制造、電子商務、商場、超市、流通等企業(yè)的相關操作及經(jīng)營管理人員；

2、各類企業(yè)的采購總監(jiān)、采購經(jīng)理/主管、采購部人員、供應部人員、品質部經(jīng)理、供貨商輔導師、計劃物料部經(jīng)理、財務經(jīng)理等；

3、立志從事采購行業(yè)的相關人員等。

職業(yè)培訓期限

職業(yè)學校教育，根據(jù)其培養(yǎng)目標和教學計劃確定。

晉級培訓期限

采購員不少于160標準學時，助理采購師不少于120標準學時，采購師不少于140標準學時，高級采購師不少于100標準學時。

職業(yè)等級

本職業(yè)共分為四個等級，分別為：采購員（國家職業(yè)資格四級）、助理采購師（國家職業(yè)資格三級）、采購師（國家職業(yè)資格二級）、高級采購師（國家職業(yè)資格一級）

培訓鑒定程序

1、填報國家職業(yè)技能鑒定申請表；

2、提交身份證復印件、學歷證明復印件、工作年限證明原件復印件各一份、兩寸藍底免冠證件照四張；

3、交費申請準考證；

4、參加理論考核、技能考核和綜合評審；

5、考核均達到60分以上者，獲取國家職業(yè)資格證書；

6、采購師培訓認證考試指定報考機構即采購師國家職業(yè)資格培訓中心。

申報條件

采購員（具備以下條件之一者）

1、在本職業(yè)連續(xù)工作一年以上；

2、具有以中級技能為培養(yǎng)目標的技工學校和中等學校專業(yè)畢業(yè)證明；

3、經(jīng)本職業(yè)采購員正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結業(yè)證書；

助理采購師（具有以下條件之一者）

1、在本職業(yè)連續(xù)工作6年以上；

2、具有以高級技能為培養(yǎng)目標的高級技工學校、技師學院和職業(yè)技術學院本專業(yè)畢業(yè)證書；

3、取得本職業(yè)采購員職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上；

4、取得本職業(yè)采購員職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)助理采購師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結業(yè)證書 ；

5、具有本專業(yè)大學專科及以上畢業(yè)證書；

6、具有非本專業(yè)大學專科及以上畢業(yè)證書，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上；

7、具有非本專業(yè)大學?？萍耙陨袭厴I(yè)證書，經(jīng)本職業(yè)助理采購師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結業(yè)證書。

采購師（具備以下條件之一者）

1、在本職業(yè)工作13年以上；

2、取得本職業(yè)助理采購師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上；

3、取得本職業(yè)助理采購師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經(jīng)本職業(yè)采購師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)；

4、具有本專業(yè)大學本科學歷，取得本職業(yè)助理采購師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上；

5、具有本專業(yè)大學本科學歷以上學歷，取得助理采購師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)采購師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得爵爺證書；

6、具有非本專業(yè)大學本科級以上學歷，取得本職業(yè)助理采購師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)4年以上，經(jīng)本職業(yè)采購師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結業(yè)證書；

7、具有碩士研究生及以上學歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。

高級采購師（具備以下條件之一者）

1、在本職業(yè)工作連續(xù)從事19年以上；

2、取得本職業(yè)采購師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上；

3、取得本職業(yè)采購師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)高級采購師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結業(yè)證書；

4、本科生畢業(yè)13年以上，碩士、博士研究生畢業(yè)8年以上。

鑒定

鑒定方式

分為理論知識考試和專業(yè)能力考核。理論知識考試和專業(yè)能力考核采用閉卷或者上機考試的方式。理論知識考試和專業(yè)能力考核均實行百分制，成績皆達60分及以上者為合格。采購師和高級采購師還需進行綜合評審。

考試鑒定時間

每年的5月和11月各組織一次，具體時間以人力資源和社會保障部年初公布時間為準。職業(yè)守則

1、遵紀守法，廉潔自律；

2、愛崗敬業(yè)，誠信盡職，具有團隊精神；

3、樹立服務意識，尊重用戶和供應商；

4、講究效率，善于創(chuàng)新；

5、保守商業(yè)秘密，保證安全。

第一章需求分析

第一節(jié) 市場調(diào)查

第二節(jié) 需求確定

第二章采購計劃制定

第一節(jié) 采購計劃編制

第二節(jié) 采購計劃調(diào)整

第三章采購洽商

第一節(jié) 供應商選擇

第二節(jié) 上午洽商

第三節(jié) 采購合同

第四章采購合同履行

第一節(jié) 訂單管理

第二節(jié) 貨款支付

第三節(jié) 商品質量管理

第五章供應商管理

第一節(jié) 供應商關系管理

第二節(jié) 供應商績效評估

第六章采購信息管理

第一節(jié) 采購管理信息化方案評估

第二節(jié) 采購管理信息系統(tǒng)建立

第三節(jié) 采購管理信息系統(tǒng)建設方案實施

第七章采購培訓與指導

第一節(jié) 對采購員和助理采購師的培訓

第二節(jié) 對采購員和助理采購師進行業(yè)務指導

參考文獻

ITC采購師：16個標準學習模塊

第一級別：采購師

模塊1：《如何認清組織環(huán)境》

模塊2：《如何明確需求與規(guī)劃供應》

模塊3：《如何進行供應市場分析》

模塊4：《如何制定供應戰(zhàn)略》

模塊5：《如何評估與初選供應商》

模塊6：《如何獲取與選擇報價》

第二級別：高級采購師

模塊7：《如何進行商務洽談》

模塊8：《如何準備合同》

模塊9：《如何管理合同與供應商關系》

模塊10：《如何進行性供應鏈中的物流管理》

模塊11：《如何進行庫存管理》

模塊12：《如何進行績效考評》

第三級別：注冊采購師

模塊13：《如何進行環(huán)保采購》

模塊14：《如何進行集團采購》

模塊15：《如何進行電子采購》

模塊16：《如何管理客戶關系》

證書頒發(fā)

鑒定合格者可獲得由國家人力資源和社會保障部所屬試點省市頒發(fā)的《中華人民共和國職業(yè)資格證書》。該證書實行統(tǒng)一編號登記管理和網(wǎng)上查詢，全國通用。其可作為招聘錄用、考核晉升、崗位續(xù)聘、職稱評定、加薪的重要參考依據(jù)。

提交本人身份證復印件一份、學歷證書復印件一份、單位開具的工作年限證明(原件)一份、職業(yè)資格等級證書復印件、藍底兩寸免冠證件照四張(2張需要掃描版)

報考學習資料

采購師學習教材分為四種：

1、采購師基礎知識

2、采購師

3、高級采購師

4、助理采購師

采購職業(yè)前景

行業(yè)現(xiàn)狀--高素質采購人才鳳毛麟角

跨國采購、企業(yè)采購、政府采購這三大需求，已經(jīng)快速催生采購管理隊伍的成長。很多跨國公司在加速擴張的同事，也在拼命“挖人”，從高級管理著到普通店長，無不成為被挖的對象，整個行業(yè)的人才需求都呈直線上升趨勢。據(jù)《廈門日報》的報道：未來3-5年，我國專業(yè)采購人才需求量約為100-150萬，而目前該領域正規(guī)的國家職業(yè)資格認證尚屬空白。職業(yè)前景--采購職業(yè)收入水漲船高

在國內(nèi)，目前采購從業(yè)者的薪金水平呈現(xiàn)“水漲船高”的趨勢。某招聘網(wǎng)提供的今年第一季度薪酬報告顯示，國內(nèi)采購人員每月平均薪資在5800元左右。外企人才交流機構的統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，目前在大城市的職業(yè)采購經(jīng)理的平均月薪都在15000元以上，在外企工作的職業(yè)采購經(jīng)理年薪在30-80萬。

認證優(yōu)勢--采購人員的白金通行證

在中國市場，擁有一張證明也許比解釋自己具備多年的工作經(jīng)驗更具說服力！企業(yè)不惜重金“搶”、“挖”高素質采購人才。聯(lián)想集團以年薪150萬招聘采購總監(jiān)。拿到符合中國市場需要，極具權威性的采購師職業(yè)資格證書代表著有人的職業(yè)前景和薪資待遇的快速提升，也必將成為工商企業(yè)競相追捧的白金一族。

企業(yè)對采購人才需求也從普通的采購管理上升到系統(tǒng)、全面的采購與供應鏈管理高級人才的需求。具有較為全面系統(tǒng)理論知識與實踐能力的專業(yè)采購人才成為企業(yè)參與競爭的有力的保證。

第三篇：政府采購師電子化管理交易系統(tǒng)上線試運行

政府采購師電子化管理交易系統(tǒng)上線試運行 來自全國官方采購師職業(yè)資格培訓中心：www.004km.cn 陽光政府采購邁出重要一步

12月26日，記者從省財政廳獲悉，經(jīng)過兩年努力，全省政府采購電子化管理交易系統(tǒng)一期工程已通過專家組驗收，上線試運行，這標志著我省陽光政府采購邁出重要一步。

全省政府采購電子化管理交易系統(tǒng)一期工程主要包括門戶網(wǎng)站信息發(fā)布功能、信息資源共享功能和協(xié)議供貨網(wǎng)上采購功能等三大功能。今后，全省政府采購工作動態(tài)、采購公告、政策法規(guī)、工作通知等都統(tǒng)一在新建的四川政府采購網(wǎng)站發(fā)布，用戶對信息公告的查詢將更為便捷；全省統(tǒng)一管理和使用的評審專家?guī)旌痛頇C構庫實現(xiàn)互聯(lián)互通、信息共享。

此外，省級協(xié)議供貨電子化采用網(wǎng)上競價、直購等方式，使協(xié)議采購更加便捷高效，解決了原先協(xié)議供貨采購過程不透明、數(shù)據(jù)共享困難的問題。

系統(tǒng)二期開發(fā)建設目前正有序推進，計劃于明年上線。招標投標、異地評標將實現(xiàn)網(wǎng)絡化功能，供應商庫和商品信息庫將實現(xiàn)全省共享。屆時，政府采購業(yè)務將實現(xiàn)全流程電子化操作，招投標過程將更透明、供應商投標將更便捷、專家評審將更規(guī)范、評標結果將更客觀公正。

《中華人民共和國政府采購法》于2002年頒布，2003年1月1日開始實施。10年來，我省政府采購規(guī)模已從當初的40多億元增長到去年的290多億元，年均增長26%以上。伴隨采購規(guī)模的不斷擴大，政府采購制度建設穩(wěn)步推進，法制體系基本形成，采購監(jiān)管不斷強化，信息化建設工作明顯加強。2010年底，我省政府采購電子化管理交易系統(tǒng)的建設全面啟動。

鏈接

政府采購電子化，就是將國家關于政府采購的政策法規(guī)和流程，通過電子信息的手段，設置成固定的程序，將絕大部分原來人工操作的環(huán)節(jié)變成電子化、自動化，讓整個采購過程，包括采購公告的發(fā)布、投標、開標、評審、結果生成以及監(jiān)督等環(huán)節(jié)，進入一個相對封閉的“管道”中運行，最大限度減少人為干預，變手工化為自動化。

以評標專家抽取環(huán)節(jié)為例，傳統(tǒng)的方式是通過隨機選擇后，再由人工打電話通知專家，而電子化采購管理交易系統(tǒng)能實現(xiàn)系統(tǒng)隨機抽取自動語音通知，可大大減少人工操作的可能。

第四篇：山東省出臺政府采購師持證上崗管理辦法

山東省出臺政府采購師持證上崗管理辦法 詳情全國官方采購師職業(yè)資格培訓中心：www.004km.cn中廣網(wǎng)濟南9月5日消息（記者桂園）山東省近日出臺《山東省政府采購代理機構從業(yè)人員持證上崗管理辦法》，今后政府采購代理機構的從業(yè)人員必須持有采購代理機構從業(yè)資格證，方可開展與政府采購相關的業(yè)務。

該辦法要求，政府采購代理機構從業(yè)人員必須通過山東省政府采購代理機構從業(yè)人員考試，取得山東省政府采購代理機構從業(yè)資格證。省內(nèi)政府采購代理機構的從業(yè)人員必須持有資格證，方可進入政府采購現(xiàn)場組織開展招標、評標等政府采購活動。從業(yè)資格證的有效期為3年，期滿復驗。對政府采購從業(yè)人員無證、持他人資格證或持虛假證件上崗組織開展政府采購有關活動的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，對政府采購代理機構要予以通報，政府采購代理機構一年內(nèi)有以上違規(guī)情形2次以上的，考核不合格，采購人不得委托代理政府采購項目；對政府采購從業(yè)人員要予以通報，并沒收其相關證件。對于持假證人、出借人和借用人，2年內(nèi)不允許參加山東省政府采購代理機構從業(yè)人員考試。

第五篇：采購師培訓

國家采購師職業(yè)資格認證培訓

JH〔2011〕12號關于開展《高級采購師》資格認證培訓鑒定工作的通知

各企事業(yè)單位：

《采購師國家職業(yè)標準》已經(jīng)由現(xiàn)人力資源和社會保障部（原國家勞動部與國家人事部）正式頒布施行。該標準的頒布實施標志著我國采購管理人員的職業(yè)培訓及資格認證有了統(tǒng)一規(guī)范和科學依據(jù)，并已正式納入國家考試制度這一法制軌道。

為進一步配合國家大力推行采購師國家職業(yè)資格證書制度，通過規(guī)范的職業(yè)培訓和國家認證有效提升我國企（事）業(yè)單位采購管理干部的綜合素質和專業(yè)能力，從而強化科學管理，降低成本、提高效率，打造全新的采購服務體系，建立采購從業(yè)人員職業(yè)資格制度。目前北京嘉華培訓學校在行業(yè)內(nèi)進行采購師國家職業(yè)資格實驗性培訓工作，考試合格者，可獲得由人力資源和社會保障部頒發(fā)的《高級采購師》（國家職業(yè)資格證書一級）。請各企（事）業(yè)單位抓住機會認真做好相關組織工作，現(xiàn)將具體事項通知如下：

一、培訓鑒定對象 各流通企業(yè)的采購總監(jiān)、采購經(jīng)理人/主管、采購部、供應部經(jīng)理、供應部人員、品質部門經(jīng)理、供貨商輔導師、計劃物料部經(jīng)理、財務經(jīng)理等。

二、培訓鑒定內(nèi)容

授課內(nèi)容注重案例分析，突出可操作性，具體內(nèi)容如下：

（一）采購市場調(diào)查、采購需求確定

（二）采購計劃編制、采購計劃調(diào)整

（三）供應商選擇、商務洽談、采購合同簽訂

（四）訂單管理、貨款支付、商品質量管理

（五）供應商關系管理、供應商績效評估

（六）采購流程規(guī)劃、采購物流管理、采購成本管理、采購組織管理

（七）采購信息管理、采購管理信息化方案設計、采購管理信息系統(tǒng)建立 三,培訓費用

（一級）高級采購師：5500元/人；

（二級）采購師：3800元/人。

上述費用包括：報名費、資料費、培訓費、鑒定考試費、證書費等。食宿統(tǒng)一安排，費用自理。

四，報名辦法

提交本人身份證復印件、學歷復印件、各單位開具的工作年限證明（原件）、藍底兩寸免冠證件照四張（1張需要掃描版），請參考人員于報名截止結束前10天將上述資料及相關費用上報至我中心。（本次培訓班限內(nèi)部名額100位學員,培訓班按報名先后順序安排座位）

五、聯(lián)系方式：

聯(lián)系人：汪濤（老師）電話：010-52835067

手機： ***傳真：010-83200012