第一篇:綜合事務(wù)部汽車(chē)隊(duì)獎(jiǎng)金系數(shù)調(diào)整申請(qǐng)
綜合事務(wù)部汽車(chē)隊(duì)獎(jiǎng)金系數(shù)調(diào)整申請(qǐng)
尊敬的廠(chǎng)領(lǐng)導(dǎo):
從2017年我廠(chǎng)搬遷至今,綜合事務(wù)部汽車(chē)隊(duì)全體職員積極配合我廠(chǎng)運(yùn)輸及服務(wù)等工作,秉承著吃苦耐勞,不畏困難,恪盡職守,遵章守紀(jì)的工作精神,對(duì)廠(chǎng)內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)都能全部按時(shí)按量完成。鑒于廠(chǎng)內(nèi)改革,同時(shí)貫穿“十九大”及“兩會(huì)”精神,堅(jiān)持以民為本,促進(jìn)民生持續(xù)改善,為能更好的配合我廠(chǎng)各項(xiàng)運(yùn)輸及服務(wù)等工作的順利開(kāi)展,考慮到汽車(chē)隊(duì)員工分配在酒泉和玉門(mén)兩個(gè)辦公地點(diǎn),車(chē)隊(duì)員工的工作內(nèi)容及生活便利等因素,現(xiàn)申請(qǐng)對(duì)綜合事務(wù)部汽車(chē)隊(duì)部分崗位員工獎(jiǎng)金系數(shù)進(jìn)行調(diào)整。
吊車(chē)、卡車(chē)駕駛員,長(zhǎng)期在玉門(mén)礦區(qū)配合廠(chǎng)區(qū)運(yùn)輸、各作業(yè)區(qū)產(chǎn)品發(fā)貨、酒泉玉門(mén)兩廠(chǎng)區(qū)的物料運(yùn)輸?shù)裙ぷ魅蝿?wù),相對(duì)在酒泉的崗位員工,離家遠(yuǎn),任務(wù)重,工作辛苦程度大,并且作業(yè)區(qū)路況顛簸崎嶇,運(yùn)輸種類(lèi)繁多,這對(duì)駕駛員的工作要求也更高,不僅要確保行車(chē)安全,更要保證貨物安全。為鼓勵(lì)吊車(chē)、卡車(chē)駕駛員的工作積極性,也為調(diào)動(dòng)車(chē)隊(duì)其他員工面對(duì)困難迎難而上的工作態(tài)度,體現(xiàn)車(chē)隊(duì)各工作崗位崗職及車(chē)輛的差異與不同,秉著“能者多勞,多勞多得”的分配原則,將吊車(chē)、卡車(chē)駕駛員的獎(jiǎng)金系數(shù)提高到1.4%。
業(yè)務(wù)員崗位,多在酒泉廠(chǎng)區(qū)辦公,以本車(chē)隊(duì)文職工作為主,負(fù)責(zé)綜合事務(wù)部汽車(chē)隊(duì)文件的收發(fā),統(tǒng)計(jì),整理等工作任務(wù)。相對(duì)吊車(chē)、卡車(chē)駕駛員的工作任務(wù)及工作環(huán)境要好,也能體諒吊車(chē)、卡車(chē)駕駛員的工作艱辛,將業(yè)務(wù)員崗位的獎(jiǎng)金系數(shù)調(diào)整至1.2% “有條件要上,沒(méi)有條件創(chuàng)造條件也要上”,秉著配合我廠(chǎng)改革發(fā)展,體現(xiàn)車(chē)隊(duì)團(tuán)隊(duì)意識(shí),調(diào)動(dòng)駕駛員崗位工作積極性,鼓勵(lì)車(chē)隊(duì)其他員工都能積極投身吊車(chē)、卡車(chē)工作任務(wù)中,現(xiàn)將綜合事務(wù)部汽車(chē)隊(duì)部分崗位員工獎(jiǎng)金系數(shù)進(jìn)行調(diào)整,望廠(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)。
綜合事務(wù)部汽車(chē)隊(duì)
2018年3月?日
第二篇:關(guān)于調(diào)整獎(jiǎng)金的申請(qǐng)
關(guān)于調(diào)整獎(jiǎng)金結(jié)構(gòu)的申請(qǐng)
尊敬的院領(lǐng)導(dǎo):
在*****已工作10年,目前行政職務(wù)為****主任。
自***年開(kāi)始在***的領(lǐng)導(dǎo)下,主要從事***工作,內(nèi)容有協(xié)助***組織策劃各類(lèi)活動(dòng)、單位重大事項(xiàng)等各類(lèi)活動(dòng)及各類(lèi)活動(dòng)的宣傳材料的起草印制、發(fā)放,宣傳牌的制作、安裝;各類(lèi)宣傳材料的采編、排版,如*****的采編及其排版制作。單位內(nèi)各類(lèi)宣傳牌內(nèi)容的采編、排版及后期監(jiān)督安裝。***修訂了15個(gè)版本。協(xié)助***進(jìn)行***等各類(lèi)榮譽(yù)的申報(bào)及報(bào)道宣傳。
同時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時(shí)任務(wù)。在工作中能積極并發(fā)揮創(chuàng)造性地完成各項(xiàng)工作。
***年底擔(dān)任****負(fù)責(zé)人,經(jīng)過(guò)一年的努力驚人業(yè)績(jī)。現(xiàn)申請(qǐng)調(diào)整本人的獎(jiǎng)金結(jié)構(gòu)+工作績(jī)效獎(jiǎng)金,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)閱示,望批準(zhǔn)為盼。
***部***
2018年5月13日
第三篇:關(guān)于調(diào)整藥劑科獎(jiǎng)金發(fā)放方案的申請(qǐng)2014.2.28
關(guān)于調(diào)整藥劑科獎(jiǎng)金發(fā)放方案的申請(qǐng)
尊敬的院領(lǐng)導(dǎo):
您們好!近幾年我院的醫(yī)療業(yè)務(wù)突飛猛進(jìn),藥劑科作為直接面對(duì)患者的一線(xiàn)科室,壓力、責(zé)任、任務(wù)量大,要求嚴(yán)格,存在醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn),傳統(tǒng)的單一以藥品收入和工作量作為藥劑科績(jī)效考核的指標(biāo),偏離了醫(yī)院倡導(dǎo)的“合理用藥,保證病人用藥安全、可靠,有效降低藥品收入占業(yè)務(wù)收入比例”的目標(biāo),現(xiàn)提出關(guān)于對(duì)藥劑科調(diào)整獎(jiǎng)金發(fā)放的申請(qǐng),理由如下:
1、根據(jù)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”規(guī)定,不準(zhǔn)將醫(yī)療衛(wèi)生人員個(gè)人收入與藥品和醫(yī)學(xué)檢查收入掛鉤;
2、藥品零加成是改革的趨勢(shì),醫(yī)藥分開(kāi),實(shí)行藥事服務(wù)費(fèi); 現(xiàn)擬獎(jiǎng)金調(diào)配方案一: 現(xiàn)建議調(diào)整方案如下:
(工作量×工作系數(shù)(7.7元/人次)-支出)/人數(shù)
懇請(qǐng)?jiān)侯I(lǐng)導(dǎo)的支持,激勵(lì)我科今后在提升自己能力的同時(shí)將工作提供更好,更優(yōu)的服務(wù)質(zhì)量。也請(qǐng)?jiān)侯I(lǐng)導(dǎo)放心,如果院部不予考慮,我科仍然會(huì)積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度做好工作,盼望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于藥劑科調(diào)整獎(jiǎng)金發(fā)放方案的申請(qǐng)能夠給予批準(zhǔn)。
藥劑科 2014年2月20日