第一篇:計(jì)劃生育綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書
計(jì)劃生育 綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書
單位名稱:東亞工具廠房及綜合樓
二O一一年度為了更好地貫徹落實(shí)計(jì)劃生育基本國策,有效地控制人口增長,促進(jìn)人口與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展,株洲東亞工具有限公司特與株洲大京建筑工程有限公司
簽訂二O一一年人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書
簽約單位責(zé)任目標(biāo)
一、簽約單位在某公司建設(shè)及施工范圍內(nèi)開展計(jì)劃生育基本國策、人口控制與可持續(xù)發(fā)展的宣傳教育,做好本單位的計(jì)劃生育工作。
二、簽約單位在公司范圍內(nèi)進(jìn)行開發(fā)、建設(shè)、施工,必須到公司計(jì)劃生育辦公室簽訂計(jì)劃生育責(zé)任書,簽訂率100%。
三、簽約單位在建設(shè)過程中,要核查施工人員及隨帶家屬經(jīng)街道辦事處查驗(yàn)過的《婚育證明》,查驗(yàn)率100%,同時(shí)做好登記,并服從長淮街道計(jì)生辦的管理。
四、簽約單位在辦理《務(wù)工許可證》時(shí),需核查經(jīng)街道辦事處出具或查驗(yàn)過的《婚育證明》,查驗(yàn)率100%,同時(shí)做好登記。
株洲東亞工具有限公司計(jì)生辦 簽字人:
簽約單位:株洲大京建筑工程有限公司 簽字人:
二O一一年 4月 日
責(zé)任書一式二分,公司計(jì)生辦、簽約單位各一份。
備注:
1、株洲東亞工具有限公司計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組將對簽約單位計(jì)生工作效果、工作質(zhì)量、保障措施情況采取不定期檢查的方法進(jìn)行考核。
2、考核發(fā)現(xiàn)違反本責(zé)任書規(guī)定的情況,第一次罰款500元,第二次罰款1000元,依次類推,并補(bǔ)辦相關(guān)證明手續(xù)。
第二篇:計(jì)劃生育綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書
計(jì)劃生育
綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書
單位名稱:
二OO五
為了更好地貫徹落實(shí)計(jì)劃生育基本國策,有效地控制人口增長,促進(jìn)人口與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展,*******特與
簽訂二OO五年人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書
簽約單位責(zé)任目標(biāo)
一、簽約單位在某公司建設(shè)及施工范圍內(nèi)開展計(jì)劃生育基本國策、人口控制與可持續(xù)發(fā)展的宣傳教育,做好本單位的計(jì)劃生育工作。
二、簽約單位在公司范圍內(nèi)進(jìn)行開發(fā)、建設(shè)、施工,必須到公司計(jì)劃生育辦公室簽訂計(jì)劃生育責(zé)任書,簽訂率100%。
三、簽約單位在建設(shè)過程中,要核查施工人員及隨帶家屬經(jīng)長淮街道辦事處查驗(yàn)過的《婚育證明》,查驗(yàn)率100%,同時(shí)做好登記,并服從長淮街道計(jì)生辦的管理。
四、簽約單位在辦理《務(wù)工許可證》時(shí),需核查經(jīng)長淮街道辦事處出具或查驗(yàn)過的《婚育證明》,查驗(yàn)率100%,同時(shí)做好登記。
某公司計(jì)生辦
簽字人:
簽約單位:
簽字人:
二OO五年 月 日
責(zé)任書一式二分,公司計(jì)生辦、簽約單位各一份。
備注:
1、某公司計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組將對簽約單位計(jì)生工作效果、工作質(zhì)量、保障措施情況采取不定期檢查的方法進(jìn)行考核。
2、考核發(fā)現(xiàn)違反本責(zé)任書規(guī)定的情況,第一次罰款500元,第二次罰款1000元,依次類推,并補(bǔ)辦相關(guān)證明手續(xù)。
第三篇:人口與計(jì)劃生育綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書2012
人口與計(jì)劃生育綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書
甲方:
乙方:
為全面貫徹落實(shí)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)人口與計(jì)劃生育工作穩(wěn)定低生育水平的決定》精神和《人口與計(jì)劃生育法》,為進(jìn)一步建立完善計(jì)生工作機(jī)制和責(zé)任體系,形成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)齊抓共管、密切配合、嚴(yán)格控制人口增長的合力,為喀什市的人口發(fā)展與社會(huì)經(jīng)濟(jì)、資源環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。特簽訂人口與計(jì)劃生育綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書。
一、責(zé)任人的職責(zé):
1、指導(dǎo)和支持公司的計(jì)生工作,積極配合公司做好計(jì) 劃生育相關(guān)政策和“一法三規(guī)”、“一條例”宣傳工作,做到層層明確責(zé)任。
2、公司定期檢查,按時(shí)上報(bào)流動(dòng)人員報(bào)表,做好計(jì)劃生育人口的計(jì)劃生育檔案管理工作。
3、在招收流動(dòng)人口從業(yè)人員時(shí),應(yīng)審查有無戶口所在地的計(jì)生部門辦理的《流動(dòng)人口婚育證明》,在現(xiàn)居住地的計(jì)生局是否查驗(yàn)過,不符合規(guī)定要求的不予招收。
二、考核辦法:
公司計(jì)生領(lǐng)導(dǎo)小組每年組織兩次檢查考評,把各部門在計(jì)生工作職責(zé)的落實(shí)情況和半年、年終考核結(jié)果作為獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)的依據(jù),考評采取聽報(bào)告、查資料、抽查提問等形式進(jìn)行。
三、考評標(biāo)準(zhǔn):
1、認(rèn)真貫徹落實(shí)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)人口與計(jì)劃生育穩(wěn)定低生育水平的決定》和《人口與計(jì)劃生育法》落實(shí)全面。
2、各部門按照簽訂責(zé)任書職責(zé),在招收流動(dòng)人口、從業(yè)人員對其進(jìn)行造冊上報(bào)公司。
3、對違犯計(jì)生政策的有關(guān)人員要及時(shí)上報(bào),及時(shí)處理。4、每季度上報(bào)一次計(jì)生工作信息。
四、獎(jiǎng)懲辦法:
在每年的總結(jié)大會(huì)上,對履行計(jì)劃生育責(zé)任好、工作突出的部門和個(gè)人予以表彰;對工作被動(dòng)應(yīng)付、不能盡職盡責(zé)的部門和個(gè)人予以通報(bào)批評;嚴(yán)重失職的,實(shí)行“一票否決”,報(bào)市委、市政府和有關(guān)部門備案,公司和部門均不得參加各類綜合性先進(jìn)單位的評選,并追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。并給予以下罰款:
1、對因工作不負(fù)責(zé)任的、不按原則辦事,造成嚴(yán)重后果的,追究主管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,并處以500元罰款,計(jì)生干部處以200-500元罰款。
2、流動(dòng)人口沒有辦理戶籍所在地計(jì)生部門發(fā)放的《流 動(dòng)人口婚育證明》,乙方繼續(xù)提供住房、營業(yè)場所及用工,經(jīng)查實(shí),給予乙方200元、主管領(lǐng)導(dǎo)100元罰款。
3、根據(jù)中華人民共和國國家計(jì)劃生育委員會(huì)第1號(hào)令規(guī)定,乙方所轄區(qū)流動(dòng)人員有超生不報(bào)、隱瞞的,經(jīng)檢查核實(shí),對乙方及主管領(lǐng)導(dǎo)給予1000元罰款。
4、乙方因放松管理,導(dǎo)致流動(dòng)人口計(jì)劃外生育的,經(jīng)核實(shí),對乙方給予3000-10000元罰款,對主管領(lǐng)導(dǎo)給予通報(bào)批評并給予500元罰款。
5、造冊登記宣傳落實(shí)不到位,屬不合格部門。
甲方:
乙方:(簽字):
第四篇:綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書
綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書
為了加強(qiáng)學(xué)院社會(huì)治安綜合治理及“平安文明校園”的創(chuàng)建工作,積極推動(dòng)學(xué)院教育改革及各項(xiàng)工作的順利發(fā)展,努力創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的社會(huì)環(huán)境和公正高效的法治環(huán)境,保障學(xué)院教育教學(xué)工作在安全、穩(wěn)定、健康、和諧的環(huán)境中法治,完成省綜治委校園及周邊治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室安排的工作,按學(xué)院黨委的要求,制定實(shí)驗(yàn)中心社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書,請本部門同志簽訂后切實(shí)履行。
1.負(fù)責(zé)檢查管理所屬部門的日常安全管理,不發(fā)生火災(zāi)、失竊、化學(xué)藥品泄露遺失等事件。
2.毒麻藥品、精神類藥品、易燃易爆物品的保管、存放、登記嚴(yán)格按照國家規(guī)定辦理,將物品的存放報(bào)保衛(wèi)處備案;妥善保管好各類實(shí)驗(yàn)器械。
3.加強(qiáng)部門消防巡查,履行消防安全職責(zé),落實(shí)消防安全責(zé)任制度;依法履行保護(hù)消防設(shè)施、預(yù)防火災(zāi)、報(bào)告火警、補(bǔ)救初起火災(zāi)等維護(hù)消防安全的義務(wù);保障疏散通道、安全出口、消防通道暢通;發(fā)生火災(zāi)時(shí),應(yīng)立即報(bào)警,在報(bào)警后第一時(shí)間報(bào)學(xué)院保衛(wèi)處啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案。
4.本部門員工不得有惡性事件發(fā)生,不得有越級(jí)上訪事件發(fā)生;不得加入非法宗教組織,加強(qiáng)防范和抵御非法勢力向校園滲透工作;排查各種矛盾糾紛和安全隱患,堅(jiān)決遏制重特大安全事故發(fā)生;做好信息員管理工作,加強(qiáng)為維穩(wěn)信息報(bào)送工作。
5.積極參加學(xué)院有關(guān)禁毒工作,配合有關(guān)部門開展禁毒宣傳教育,普及毒品知識(shí),增強(qiáng)禁毒意識(shí);采取各種措施,堅(jiān)決杜絕毒品違法犯罪,發(fā)現(xiàn)有涉毒違法苗頭,應(yīng)立即報(bào)告公安機(jī)關(guān),并協(xié)助做好處理工作;全力配合上級(jí)部門搞好禁毒有關(guān)工作。
6.依照國家保密法規(guī),認(rèn)真做好本部門各項(xiàng)業(yè)務(wù)的保密工作,不私自向外泄露關(guān)于器械、藥品、投標(biāo)計(jì)劃等價(jià)格、方案;做好計(jì)算機(jī)及辦公自動(dòng)化設(shè)備,存儲(chǔ)介質(zhì),涉密載體等的保密管理;經(jīng)常性組織保密工作自查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和堵塞泄密隱患和漏洞。
7.本責(zé)任書各項(xiàng)內(nèi)容均依據(jù)國家及學(xué)院相關(guān)規(guī)定,并將相關(guān)責(zé)任落實(shí)到具體崗位責(zé)任人。
8.本責(zé)任書一式兩份,雙方各執(zhí)一份。簽字后生效。
實(shí)驗(yàn)設(shè)備中心負(fù)責(zé)人實(shí)驗(yàn)設(shè)備中心工作人員
(簽名)(簽名)
2012年
月日2012年月日
第五篇:計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書
計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書
甲方: 乙方:
為了全面貫徹落實(shí)“屬地管理,單位負(fù)責(zé),居民自治,社區(qū)服務(wù)”的計(jì)劃生育管理原則,建立齊抓共管;綜合治理的計(jì)劃生育工作機(jī)制,根據(jù)國家《人口計(jì)劃生育法》、《流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》、《貴州省人口與計(jì)劃生育條例》以及國家《流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作的若干規(guī)定》的有關(guān)要求,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,簽訂人口計(jì)劃生育管理責(zé)任書如下:
一、甲方的計(jì)劃生育管理與服務(wù)職責(zé):
1、承擔(dān)對乙方計(jì)生干部的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與培訓(xùn),督促乙方落實(shí)各項(xiàng)計(jì)劃生育 管理責(zé)任。
2、按規(guī)定查驗(yàn)《流動(dòng)人口婚育證明》(對外省流動(dòng)人口和貴州省戶籍未婚育齡婦女)或《貴州省計(jì)劃生育服務(wù)證》(對貴州省戶籍流動(dòng)人口已婚育齡婦女),督促未辦理上述證件的流動(dòng)人口在規(guī)定期限內(nèi)補(bǔ)辦。
3、免費(fèi)為已婚育齡婦女提供計(jì)劃生育基本項(xiàng)目的技術(shù)服務(wù),定期開展計(jì)劃生育生殖健康檢查,及時(shí)將檢查結(jié)果在省市流動(dòng)人口平臺(tái)提交或出具《流動(dòng)人口避孕節(jié)育情況報(bào)告單》,檢查督促流動(dòng)人口落實(shí)節(jié)育措施和接受查環(huán)查孕服務(wù)。
4、指導(dǎo)和幫助乙方建立計(jì)劃生育協(xié)會(huì)組織、開展計(jì)劃生育的自我教育、自我管理、自我服務(wù)。
二、乙方的計(jì)劃生育管理責(zé)任:
1、按照“誰用工誰負(fù)責(zé)”的原則,實(shí)行單位法人代表人責(zé)任制,負(fù)責(zé)本單位的計(jì)劃生育工作,接受轄區(qū)街道辦事處計(jì)劃生育部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查,協(xié)助社區(qū)工作站做好計(jì)劃生育工作。
2、不能招用、容留無證或未經(jīng)街道計(jì)生部門查驗(yàn)合格的《流動(dòng)人口婚育證明》或《貴州省計(jì)劃生育服務(wù)證》的20至49周歲育齡婦女,積極協(xié)助甲方對本單位職工進(jìn)行驗(yàn)查證件。
3、建立健全的本單位育齡婦女計(jì)劃生育信息檔案,督促遵義市戶籍已婚婦女辦理《貴州省計(jì)劃生育服務(wù)證》;按規(guī)定支付本單位員工的計(jì)劃生育基本項(xiàng)目技術(shù)服務(wù)費(fèi)用,落實(shí)獨(dú)生子女退休員工的計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)金、獨(dú)生子女保健費(fèi)及各種計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)待和社會(huì)保障措施。
4、組織本單位20至49周歲已婚育齡婦女(結(jié)扎者除外)每年不得少于兩次查環(huán)查孕(含隨住男職工家屬)。
5、對不履行避孕節(jié)育和孕情檢查義務(wù)的人員,應(yīng)當(dāng)予以教育,對違反計(jì)劃生育管理無效的給予辭退解聘。
6、計(jì)劃外生育的員工依法配合做好社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的征收工作。
三、每年年終,甲方將對乙方進(jìn)行考核驗(yàn)收。對完成計(jì)劃生育管理任務(wù)的給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),對未完成任務(wù)的給予通過報(bào)批評,并按省市有關(guān)規(guī)定給予處罰。
四、此責(zé)任書一式四份,甲方二份,乙方、勞動(dòng)(人事)部門各執(zhí)一份,從簽訂之日內(nèi)有效。
甲方:
乙方:
****年**月**日