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      關(guān)于評選優(yōu)秀班主任的通知

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      第一篇:關(guān)于評選優(yōu)秀班主任的通知

      關(guān)于評選優(yōu)秀班主任的通知

      各鎮(zhèn)街中心中學(xué)、市直和駐曲中小學(xué)校:

      為進一步貫徹落實《中小學(xué)生德育綜合改革行動計劃(2015-2020年)》,樹立典型,激勵先進,切實加強班主任隊伍建設(shè),不斷提高中小學(xué)德育工作水平,曲阜市教體局決定表彰一批優(yōu)秀班主任。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

      一、評選范圍及表彰名額

      (一)評選范圍

      曲阜市中小學(xué)校現(xiàn)任班主任。

      (二)表彰名額分配

      普通高中6人,初中21人,小學(xué)20人,共計47人。依據(jù)教育事業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù),按照一定比例分配推薦名額,具體推薦名額分配情況見附件1。

      二、評選條件

      (一)忠誠黨的教育事業(yè),全面貫徹黨的教育方針,模范遵守《山東省中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《濟寧市中小學(xué)教師十不準(zhǔn)》,具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng),熱愛班主任工作,有高度的責(zé)任心和事業(yè)心,連續(xù)擔(dān)任班主任3年以上。

      (二)教育教學(xué)理念先進,具備較強的教育教學(xué)能力和班級管理能力,班級德育工作成效顯著,具有良好的班風(fēng)和優(yōu)良的學(xué)風(fēng)。積極組織開展班級各項活動,注重挖掘?qū)W生潛能,所帶班級素質(zhì)教育成果顯著,學(xué)生個性得到充分發(fā)展。

      (三)愛護和關(guān)心學(xué)生。尊重學(xué)生人格,注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),講究工作藝術(shù),用正確方式教育引導(dǎo)學(xué)生,能夠平等地與學(xué)生進行溝通和交流,師生相處和諧,深受學(xué)生愛戴。關(guān)注特殊群體學(xué)生,注重學(xué)困生的轉(zhuǎn)化。積極開展家訪,注重與家長的溝通聯(lián)系,得到家長的好評。

      (四)推薦人員存在違反師德規(guī)范和辦學(xué)行為、從事有償家教的實行一票否決。

      三、評選程序

      (一)學(xué)校提名推薦。各學(xué)校組織由教師代表、家長代表和校領(lǐng)導(dǎo)組成的推薦考核小組,根據(jù)優(yōu)秀班主任評選條件,在校內(nèi)從事班主任工作的教師中提名推薦并考核評議,在校內(nèi)進行公示。公示無異議后,將申報材料上報教體局。

      市教體局復(fù)核后將在曲阜教育網(wǎng)上進行公示。公示無異議后,由市教體局通報表彰。

      四、評選要求

      (一)高度重視,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。評選優(yōu)秀班主任活動是深入推進班主任隊伍建設(shè)工作、展示優(yōu)秀班主任風(fēng)采的一項重要舉措,各單位要切實將評選活動作為加強教師隊伍建設(shè)、促進中小學(xué)和學(xué)前教育內(nèi)涵發(fā)展的一項重要工作抓實抓好。

      (二)堅持標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真組織評選申報。各單位要堅持實事求是的原則,嚴(yán)格按照評選范圍和條件,突出班主任工作實績,認(rèn)真做好評選推薦工作。要嚴(yán)格執(zhí)行評選工作程序,堅持公平、公正、公開的原則,強化過程管理,確保工作質(zhì)量和公信度,真正評選出新時期我市中小學(xué)班主任工作標(biāo)桿。凡弄虛作假、營私舞弊者,將取消資格,名額作廢不予遞補,并予以通報批評。

      (三)廣泛宣傳,營造良好輿論氛圍。各單位要充分利用評選活動的契機,認(rèn)真總結(jié)、宣傳優(yōu)秀班主任的典型經(jīng)驗和事跡,大力弘揚優(yōu)秀班主任的高尚師德與育人藝術(shù),努力營造“人人爭當(dāng)班主任,個個爭做優(yōu)秀班主任”的良好氛圍。

      五、上報材料要求

      (一)各單位于9月4日下午5:00前,將《曲阜市中小學(xué)優(yōu)秀班主任推薦表》一式一份、《曲阜市中小學(xué)優(yōu)秀班主任推薦匯總表》一式一份報市教體局基教科。

      (二)《曲阜市中小學(xué)優(yōu)秀班主任推薦匯總表》的電子稿發(fā)至郵箱:jjk4442682@163.com。

      附件:曲阜市中小學(xué)優(yōu)秀班主任推薦表.doc

      市教育和體育局

      2017年9月1日

      第二篇:2012班主任優(yōu)秀工作案例評選通知

      孟村縣教育局

      關(guān)于舉辦中小學(xué)班主任優(yōu)秀工作案例征集活動的通知 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校、中學(xué),縣直各學(xué)校:

      為配合第七屆全省中小學(xué)班主任優(yōu)秀工作案例征集活動的開展,根據(jù)市局文件要求,經(jīng)研究,決定開展中小學(xué)班主任優(yōu)秀工作案例征集活動,現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下。

      一、征集要求

      活動主題、征集內(nèi)容、參賽對象請嚴(yán)格按照后附的河北省教育廳《關(guān)于舉辦第七屆全省中小學(xué)班主任優(yōu)秀工作案例征集活動的通知》精神執(zhí)行。

      二、材料報送有關(guān)要求

      各單位務(wù)于2012年10月15日前將案例材料(用A4紙雙面打印,一式二份)報送縣教育局基教股,每個單位限報3篇??h教育局將組織專業(yè)人員對征集的工作案例進行評審,對真實、優(yōu)秀的案例報送市思政辦,參加市級和省級評選。

      四、有關(guān)要求

      1、嚴(yán)禁抄襲。

      2、各單位要高度重視這項工作,組織有關(guān)人員在班主任工作理論和方法的創(chuàng)新上著力研究、積極實踐、科學(xué)總結(jié),有效提高我縣中小學(xué)班主任隊伍的業(yè)務(wù)理論水平,為推動我縣教育事業(yè)邁上新臺階作出應(yīng)有的貢獻。

      二〇一二年三月二十二日

      附件:

      河北省教育廳

      關(guān)于舉辦第七屆全省中小學(xué)班主任優(yōu)秀工作案例

      征集活動的通知

      冀教政體[2012]4號

      各設(shè)區(qū)市教育局:

      為貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》的基本要求,切實加強班主任隊伍建設(shè),推動班主任工作理論和方法的創(chuàng)新,提高我省中小學(xué)班主任隊伍的業(yè)務(wù)和理論水平,經(jīng)研究,決定舉辦第七屆全省中小學(xué)班主任優(yōu)秀工作案例征集活動。有關(guān)事項通知如下:

      一、征集內(nèi)容

      本屆征集活動以“精彩第二課堂”為主題。主要涵蓋班主任組織和開展課外活動,培養(yǎng)學(xué)生多方面興趣愛好,豐富學(xué)生精神生活,增強學(xué)生學(xué)習(xí)和生活技能,提高學(xué)生綜合素質(zhì)等,要求語言精練,生動清晰,內(nèi)容健康向上,富有時代特征,切忌“感想體會式”的空泛議論,要運用有關(guān)最新教育理論,結(jié)合案例進行細(xì)致分析和深入剖析,提出具有指導(dǎo)性和操作性的教育策略。

      二、組織機構(gòu)

      為做好征集工作,設(shè)立組委會。人員組成如下:

      組委會主任:韓俊蘭中共河北省委教育工委副書記 組委會副主任:劉愛民河北省教育廳思政體衛(wèi)處處長馬振行河北教育報刊社社長、總編輯

      劉鳳清河北省德育研究中心主任

      李連云河北教育報刊社黨總支書記

      楊立華河北省教育廳思政體衛(wèi)處副處長

      蔡杭州河北省德育研究中心副主任

      劉紅健河北教育報刊社副社長、副總編輯

      李書卿河北教育報刊社副社長、副總編輯

      組委會下設(shè)秘書處,秘書處設(shè)在河北教育報刊社。

      秘書處主任:李連云(兼)

      秘書處成員:吳玲狄玉春

      三、參賽對象

      全省中小學(xué)班主任。

      四、時間安排及工作聯(lián)系

      征集活動于2012年11月30日截稿。2013年《河北教育》(德育版)第7、8期合刊上匯編“第七屆全省中小學(xué)班主任優(yōu)秀工作案例”專輯。同時在河北教育報刊社網(wǎng)站公布評審結(jié)果。案例請寄:石家莊市中山西路449號,《河北

      教育》(德育版)編輯部狄玉春同志收。郵編:050051,電話:0311-66005281。

      五、獎項設(shè)置

      1.設(shè)優(yōu)秀組織獎10個。獎勵在活動組織中成績突出的設(shè)區(qū)市及縣(市、區(qū))教育局和河北教育報刊社通聯(lián)工作站。

      2.設(shè)一等獎10名,二等獎30名,三等獎60名,優(yōu)秀獎100名。

      以上獎項均頒發(fā)由主辦單位具印的獲獎證書。

      六、組織要求

      本屆活動是貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》的基本要求,落實2012年全省中小學(xué)德育工作要點的系列活動之一。各市、縣級教育局要高度重視,廣泛宣傳,精心組織;要在活動實施中加強對當(dāng)?shù)睾颖苯逃龍罂缤?lián)工作站的有效指導(dǎo)并給予必要支持,充分發(fā)揮河北教育報刊社通聯(lián)工作站的積極作用。要以此為契機,開展形式多樣的班主任工作創(chuàng)新活動,進一步加強當(dāng)?shù)刂行W(xué)德育骨干隊伍建設(shè);要注意總結(jié)開展活動的先進經(jīng)驗,對具有典型推動意義的經(jīng)驗要及時上報。

      河北省教育廳

      二○一二年二月十三日

      主題詞:中小學(xué)班主任案例征集通知共印300份

      第三篇:2012優(yōu)秀評選通知

      ??谌嫒思揖频旯芾碛邢薰?/p>

      2012優(yōu)秀評選通知

      公司各職能部門、各分店:

      在即將過去的2012里,公司經(jīng)營和各項工作均取得了比較可喜的成效,公司涌現(xiàn)出了一大批兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、盡職盡責(zé)的優(yōu)秀員工。為表彰在2012中做出顯著成績的優(yōu)秀者,同時以優(yōu)秀員工的事跡推動公司全員在2013年的各項工作中再創(chuàng)佳績,進一步增強員工的向心力和凝聚力,促進公司健康、快速發(fā)展,全面提升公司的運營質(zhì)態(tài)和管理水平,公司決定在全公司范圍內(nèi)開展2012各項優(yōu)秀者稱號的評選工作。現(xiàn)將評選工作的有關(guān)事項通知如下:

      一、獎項設(shè)置及名額

      1、勞動模范、微笑天使、業(yè)務(wù)巧手、服務(wù)能手各11名(每店一名);

      2、保潔之星2名,優(yōu)秀洗碗工2名,最佳采購員 1名,后勤服務(wù)之星1名(電工、司機),保安明星1名; 3、2012′企業(yè)忠誠獎1名; 4、2012′三湘人家風(fēng)云人物獎1名(創(chuàng)新思維、管理能力、所做貢獻、個人修為等綜合考評); 5、2012′最佳團隊獎1名。

      二、評選原則

      1、評選對象:面向全體員工,不限年齡,性別,職務(wù),不限加入三湘時間。

      2、評選過程中應(yīng)注重對客觀優(yōu)秀事跡的收集和驗證,必須是以故事的形式敘述。

      三、評選條件

      1、充分理解和認(rèn)可三湘的企業(yè)文化,遵守各項規(guī)章制度,全年沒有受過重大處罰,具有團隊合作精神。

      2、參選人在三湘的事跡,經(jīng)歷足以感動全部三湘同仁,足以激勵全體三湘同仁,足以贏得尊重。

      四、評選標(biāo)準(zhǔn)

      1、勞動模范:具備良好的職業(yè)素養(yǎng),服從精神,忠于公司,品行端正,具備良好的團隊合作精神,工作勤奮、任勞任怨,整綜合業(yè)務(wù)突出;

      2、微笑天使:具備服務(wù)人員應(yīng)有的風(fēng)采和魅力,能將“微笑”滲透到服務(wù)工作的每個細(xì)小環(huán)節(jié)中,能營造一個和諧、愉快的服務(wù)氛圍,為顧客提供最貼心的服務(wù),贏得顧客的滿意和笑容;

      3、業(yè)務(wù)巧手:有高尚的思想品德和職業(yè)道德,敬業(yè)愛崗,熟練掌握本崗位各項業(yè)務(wù)技能和理論知識,能高效優(yōu)質(zhì)并超額完成本崗位各項考核指標(biāo),為公司創(chuàng)造出良好的經(jīng)濟效益和突出的業(yè)績;

      4、服務(wù)能手:愛崗敬業(yè),勤奮工作,具有良好的職業(yè)道德,業(yè)務(wù)嫻熟,態(tài)度和藹,服務(wù)熱情周到,解釋耐心令顧客滿意,顧客信任度高;

      5、保潔之星:愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,恪守職業(yè)道德,遵守工作紀(jì)律,不斷提高個人的綜合素質(zhì),工作期間著裝統(tǒng)一、舉止端莊、態(tài)度和藹、言語文明,能為客人提供最安全、整潔、衛(wèi)生、溫馨的服務(wù);

      6、優(yōu)秀洗碗工:工作認(rèn)真仔細(xì),有責(zé)任心,踏實肯干為人熱情。餐具消毒徹底、衛(wèi)生合格,操作中輕拿輕放無噪音,餐具損耗及丟失率控制在98%以上;

      7、最佳采購員:愛崗敬業(yè),勤奮工作,具有良好的職業(yè)道德,熟知各分店所在地區(qū)物價增減情況、熟悉所服務(wù)各分店所需物品種類及時令價位,主動熱情為分店工作、及時提供庫存物品種類和節(jié)假日備貨狀態(tài);

      8、后勤服務(wù)之星:(電工、司機)政治素質(zhì)好、專業(yè)技術(shù)好、服務(wù)意識好、工作業(yè)績好、遵紀(jì)守法好、團結(jié)協(xié)作配合好,為進一步推動公司經(jīng)營業(yè)務(wù)工作,提供了更好的后勤保障與服務(wù);

      9、保安明星:工作認(rèn)真、快捷、安全、有干勁、有合作精神,經(jīng)常得到客人和領(lǐng)導(dǎo)的表揚,引導(dǎo)客人車輛動作規(guī)范、語言清晰明了; 10、2012′企業(yè)忠誠獎:樂觀積極,較強的責(zé)任心,凡事能從公司的整體利益出發(fā),維護公司名譽、利益,將個人的發(fā)展融入公司的發(fā)展中,與公司共同成長; 11、2012′三湘人家風(fēng)云人物獎:在三湘中極具影響力,在餐飲行業(yè)中也具有一定的影響力,可以推動三湘公司在餐飲領(lǐng)域的發(fā)展,自主創(chuàng)新,為三湘帶來新的發(fā)展空間; 12、2012′最佳團隊獎:團隊有較高的凝聚力和集體榮譽感,離職率低;部門業(yè)績突出;員工精神狀態(tài)良好;與各部門接口流暢,獲得其他部門的認(rèn)可及好評;能按時、高質(zhì)量的完成公司賦予的部門職能目標(biāo);以公司的發(fā)展為重,對公司的業(yè)績負(fù)責(zé);積極參加公司組織的各項活動。

      五、評選細(xì)則

      1、分店或部門根據(jù)《海口三湘人家酒店管理有限公司2012優(yōu)秀選票》開展本單位范圍內(nèi)的評選活動。

      2、評選時間和流程(1)評選:1月 7日至9日各店各部門組織評優(yōu);

      (2)復(fù)查:分店或部門于1月10日向人力資源部上報評選結(jié)果,人力資源部對獲選人員發(fā)放《??谌嫒思揖频旯芾碛邢薰?012優(yōu)秀員工審核表》,部門將獲評的優(yōu)秀人員審核表于1月12日上報人力資源部;

      (3)返評:復(fù)查沒有通過者,1月15日分店或部門重新評選;(4)定額:1 月 18日。

      3、評選步驟

      (1)分店或部門設(shè)立投票箱,發(fā)放選票到所有員工手中;

      (2)所有員工在相對應(yīng)的獎項下填出自己心目中的優(yōu)秀人選(所有員工必須參加評選,不得棄權(quán),可評選自己或他人);

      (3)現(xiàn)場唱票,公開計票(需設(shè)唱票員、記票員、監(jiān)票員各一名);(4)將各獎項各部門獲得票數(shù)最高者確定為優(yōu)秀人員候選人。

      4、為保證本次評選公平、公正、公開,人力部、企劃部負(fù)責(zé)對本次評選進行抽查,攝影留念,行使監(jiān)督權(quán)。

      請各部門接此通知后組織好本次的評優(yōu)工作。特此通知

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      人力資源部 2013年1月1日

      第四篇:評選優(yōu)秀班主任材料

      評選優(yōu)秀班主任材料

      XXX同志擔(dān)任班主任工作XX年,期間兼任大隊輔導(dǎo)員XX年,她創(chuàng)造性地開展工作,德育經(jīng)驗豐富。她嚴(yán)于律己,言行舉止堪為表率。所帶班級班風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃,成績高。作為德育工作者,每接一個新班級,她都注重培養(yǎng)班隊干部,共同管理班級,塑造良好班風(fēng)。她能面向全體學(xué)生,以愛澆灌花朵,以自己的言行來影響、感化學(xué)生,使孩子們的行為習(xí)慣在潛移默化中逐漸形成。通過各種方式和渠道,引導(dǎo)學(xué)生開展豐富多彩的活動,使學(xué)生生動活潑地全面發(fā)展。重視家訪和心理健康教育,關(guān)注每個學(xué)生的思想動態(tài)及學(xué)習(xí)情況,通過走訪、開家長會、經(jīng)常發(fā)致家長一封信,建立家校聯(lián)系簿等多種形式努力和家長取得溝通與配合。她特別注意安全教育,努力提高家長和孩子的安全意識,消除安全隱患,讓孩子在這個快樂的大家庭中健康幸福地成長。

      教師的工作是平凡的,她之所以能將班級工作開展得有條不紊,這在某種程度上也源于一個“愛”字──對事業(yè)的愛、對孩子的愛。她愛學(xué)生,正如她自己所說的那樣:“每當(dāng)我看到被晨曦沐浴的孩子們背著書包追逐嬉戲時,每當(dāng)我看到孩子們向我行禮時,我真實地感受到校園里能充分地找到自我的價值,我無怨一輩子當(dāng)教師?!本褪菓{著她對教育事業(yè)的這股執(zhí)著的愛,她認(rèn)定了腳下這條路。于是,按照一個好老師的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,用真善美去啟迪一顆顆幼小的心靈;用滿腔的熱情點燃學(xué)生胸中的“理想之火”;用知識的鑰匙幫助學(xué)生打開神秘的科學(xué)大門,用踏實的工作為人類靈魂工程師稱號增光著色?!安挥嬑镔|(zhì)生活清貧寒酸,但求滿園桃李爭奇斗艷。”。把這平凡而簡單的愛融于日常瑣碎繁雜的工作中,全心全意地為每一位同學(xué)服務(wù)。她所帶的班級在XX年和XX年被評為南寧市“先進班集體”。

      第五篇:優(yōu)秀班主任評選材料

      譜出一曲無悔的青春贊歌

      ------初2013級2班縣級優(yōu)秀班集體評選材料

      XXX中學(xué)班主任:XXX

      初2013級2班是一個大家庭,54人如兄弟姐妹般互相關(guān)心著,幫助著,互相鼓舞著,照顧著。我們相聚于2010年的金色9月,從此我們在這里學(xué)習(xí)待人、感受溫馨;我們在這里蓄積力量、舒展羽翼;我們在這里找尋未來,堅定信念;我們在這里用心血和智慧譜寫一曲無悔的青春贊歌。

      一、班級管理

      本著“商量著辦”的原則,通過54位家庭成員的不懈努力和反復(fù)實踐,終于建立和完善了班級建設(shè)制度。

      穩(wěn)抓班級基礎(chǔ)制度建設(shè)。建立健全團支部、班委會機構(gòu)設(shè)置;共同制定履行班訓(xùn)班紀(jì),共守班級公約——為人著想好作風(fēng),顧全大局我做起,班級榮譽共維護,美好明天大家創(chuàng),積極完善班級管理。

      保證班級制度有效實施。如期履行班委及團支部換屆選舉制度,選舉完全民主透明,公開競選,公開唱票,確保選出的班委和團支部成員能夠真正做到為同學(xué)盡心盡力服務(wù)。

      開展“新老班委換屆會”。(目的是給每個學(xué)生都提供鍛煉機會)會上老班委總結(jié)過去工作中的經(jīng)驗與不足,表達對新一屆班委的期望并提出工作建議,完成工作交接,新班委鄭重承諾盡全力為集體服務(wù)。

      綜合量化評比在班主任的指導(dǎo)下,我班班委嚴(yán)格按照評比標(biāo)準(zhǔn),進行評審和計算,54名同學(xué)一起進行最后審核,評選出“最佳領(lǐng)導(dǎo)班子”、“最優(yōu)秀班委”以及“最佳科代表”。

      班級財務(wù)公開透明。班費由組織委員、生活委員以及財務(wù)會計共同管理,做到節(jié)約支出、款項明了,大筆開銷通過班委會同意,每月底對班費使用情況進行公布,接受全體同學(xué)的監(jiān)督,實現(xiàn)了班級財務(wù)合理支出、透明管理。

      環(huán)環(huán)相扣的學(xué)習(xí)指導(dǎo)小組。班上成立一個由四位學(xué)習(xí)委員,各科兩位課代表,1

      八位學(xué)習(xí)小組組長,科任老師為成員的學(xué)習(xí)指導(dǎo)小組。其中由科代表根據(jù)各科情況制定當(dāng)天學(xué)習(xí)計劃,之后交予學(xué)習(xí)委員統(tǒng)籌安排。學(xué)習(xí)委員及全班同學(xué)每天堅持共同理課堂教學(xué)要點、難點并與老師一起查漏補缺。

      二、活動

      主題班會。2012年12月3日,我班舉辦了以“2013級2班的未來——我們共同的未來”為主題的主題班會。這次班會側(cè)重加強班級思想團結(jié)建設(shè),每位到場的同學(xué)都深受鼓舞,深刻體會到自己肩負(fù)的責(zé)任與期望。班級沉浸于一片溫情世界中,這情源于每個人都心甘情愿為班級奉獻的一顆熱心。這次班會達到了“共守班級公約,共創(chuàng)我們未來”的目標(biāo)。最后,班主任在主題班會上作了總結(jié)性的發(fā)言,贊揚了這次班會的召開,肯定了班會的積極影響。

      重陽節(jié)。為了進一步弘揚雷鋒精神,讓雷鋒精神永駐同學(xué)們心中,每年的重陽節(jié)這一天,團支部書記劉興源及班級團員都要組織一次老人慰問活動。2012年農(nóng)歷9月初九,在班主任、英語、數(shù)學(xué)等老師的帶領(lǐng)下前往洛表鎮(zhèn)敬老院慰問。同學(xué)們熱情地獻上自己帶來的禮品,并親切地與老人交談,老人見到我們的到來深表感激。從與老人的 交談中,我們知道了他們生活的難處與不容易,我們看到了老人無助的一面,知道了他們多么需要大家的關(guān)愛呀!活動結(jié)束了,但很多同學(xué)都紛紛表示以后會一直用愛溫暖老人們和社會的弱勢群體,讓自己的愛心延續(xù)下去,讓我們的愛心活動永遠(yuǎn)不斷。

      教師節(jié)露真情。九月,是收獲的季節(jié),空氣中彌漫著溫馨的氣息;九月,是讓所有的老師享受崇敬與祝福的季節(jié)。同樣在2013年的九月十日這一天,全體同學(xué)用真誠制作了10張精美的賀卡,每一位同學(xué)都將最美的語言凝聚在這一張張感恩的卡片上,向每一位辛勤的園丁表達他們的感激之情和真誠的祝福。

      元旦文藝晚會。2012年一月一日,我們共同度過了一個終身難忘友誼之夜。班級百科知識競賽。此次比賽的特點是參與性強,集知識、趣味、精神于一體。題型豐富多彩,包括天文、地理、文學(xué)、歷史等多個方面。這次活動使大家明白生活與學(xué)習(xí)是互通的,既增長大家的知識,擴寬了視野,鍛煉了思維,又倡導(dǎo)了團隊合作精神。

      三、學(xué)習(xí)

      (一)學(xué)習(xí)幫扶情況開展

      我班每學(xué)期的每門課程幾乎都會成立學(xué)習(xí)小組,如:相互督促上自習(xí),一起討論問題,一起早起做早讀,相互修改作業(yè)等等。同時,班委還時常為同學(xué)們統(tǒng)一整理各種學(xué)習(xí)資料。通過班委及全體同學(xué)的共同努力,全班形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍,三分之一同學(xué)成績進步明顯。

      (二)學(xué)習(xí)成績

      經(jīng)過兩年的不懈努力,同學(xué)們認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)習(xí)態(tài)度受到了各科老師的廣泛好評。

      (三)體育

      XX、XXX、XXX在“2012年珙縣一二九中學(xué)生學(xué)生運動會”中均取得優(yōu)異成績,這是體育老師袁夢和同學(xué)們共同努力的結(jié)果。

      (四)綜合在2012年秋期慶國慶詩歌朗誦比賽中榮獲“一等獎”。我們堅持“不放棄,不拋棄”的信念,讓每一個同學(xué)都經(jīng)歷一次鍛煉。曾浩、李玉林朗誦,其余同學(xué)合唱伴奏,精彩的表演贏得了全校師生的喝彩。

      兩年多來,我們從個人變成集體,縱然有一些曲折、艱辛,但在汗水背后,是每位同學(xué)成長的歷程,是整個2013級2班的驕傲。我們平凡,但我們有無限的智慧,無限的創(chuàng)造力,集體的力量是無窮的,相信我們2013級2班一定能夠創(chuàng)造更多奇跡!

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