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      煤礦公司領(lǐng)導(dǎo)在職代會(huì)上的講話

      時(shí)間:2019-05-15 00:57:02下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:煤礦公司領(lǐng)導(dǎo)在職代會(huì)上的講話

      各位代表、同志們:

      龍煤鶴崗分公司一屆職工代表大會(huì)第一次會(huì)議,在全體代表和工作人員的共同努力下,圓滿完成了大會(huì)預(yù)定的各項(xiàng)議程,現(xiàn)在就要閉幕了。在此,我代表公司黨委向大會(huì)的成功召開(kāi)表示熱烈的祝賀!向來(lái)自分公司各條戰(zhàn)線的職工代表致以親切的問(wèn)候和崇高的敬意!

      為了保障職工群眾更好地行使民主管理權(quán)利,維護(hù)職工

      合法權(quán)益,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,我國(guó)在企業(yè)中實(shí)行職工代表大會(huì)制度。這項(xiàng)制度最早以文件形式出現(xiàn)是1981年中共中央、國(guó)務(wù)院轉(zhuǎn)發(fā)的《國(guó)營(yíng)工業(yè)企業(yè)職工代表大會(huì)暫行條例》,1986年中共中央、國(guó)務(wù)院頒發(fā)的《全民所有制工業(yè)企業(yè)職工代表大會(huì)條例》又對(duì)這—規(guī)定進(jìn)行了完善和修改。隨后,《中華人民共和國(guó)全民所有制工業(yè)企業(yè)法》、《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等均以法律形式對(duì)職代會(huì)的性質(zhì)作了規(guī)定。我們鶴崗礦區(qū)多年來(lái)始終堅(jiān)持這一制度,并在探索中不斷改進(jìn)和加強(qiáng),職工代表大會(huì)也成為我們企業(yè)職工謀劃企業(yè)發(fā)展,制定企業(yè)發(fā)展大計(jì),行使職工參與企業(yè)民主管理權(quán)利,發(fā)揮參政議政作用的重要形式和渠道。

      我們今天這次會(huì)議是分子公司分立后,分公司召開(kāi)的首屆職工代表大會(huì)。會(huì)議期間,與會(huì)代表認(rèn)真履行職責(zé),積極建言獻(xiàn)策,充分行使當(dāng)家作主的民主權(quán)利,聽(tīng)取了市總工會(huì)馬文成主席的重要講話,趙凱總經(jīng)理所作的工作報(bào)告,張生主席所作的《企業(yè)民主管理工作報(bào)告》,黃元明副總經(jīng)理所作的《職工代表大會(huì)提案解答報(bào)告》,民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部委員會(huì)副主任孫忠輝同志所作的《民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部工作報(bào)告》,孫丕云總會(huì)計(jì)師所作的《關(guān)于2010年財(cái)務(wù)預(yù)算預(yù)計(jì)完成和2011年財(cái)務(wù)預(yù)算安排報(bào)告》,王肇遠(yuǎn)副總經(jīng)理所作的《2010年業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況報(bào)告》;公司與各基層單位簽定了經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書(shū),審議通過(guò)了《工作報(bào)告決議》、《大會(huì)決議》和《2011年績(jī)效考核辦法》,選舉產(chǎn)生了新一屆企業(yè)管理委員會(huì)、職代會(huì)民主評(píng)議干部委員會(huì)和視察委員會(huì)。

      這次會(huì)議主題明確,重點(diǎn)突出,時(shí)間雖短,收效明顯,是一次共商大計(jì)、共謀發(fā)展的大會(huì),是一次團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、鼓勁的大會(huì)。

      會(huì)議的召開(kāi),對(duì)公司繼往開(kāi)來(lái)、創(chuàng)新發(fā)展;推進(jìn)“二次創(chuàng)業(yè)”具有重要的意義,對(duì)于動(dòng)員公司上下進(jìn)一步落實(shí)公司黨委工作會(huì)議精神,認(rèn)清形勢(shì),統(tǒng)一思想,振奮精神,凝聚力量,打好打勝“二次創(chuàng)業(yè)”攻堅(jiān)戰(zhàn),全面完成明年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),必將產(chǎn)生積極的促進(jìn)和推動(dòng)作用。下面,我再?gòu)?qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見(jiàn)。

      一、相信職工群眾,信賴(lài)職工群眾,切實(shí)把全心全意依靠職工群眾辦企業(yè)的方針落實(shí)好

      職工群眾是企業(yè)財(cái)富的創(chuàng)造者。企業(yè)的發(fā)展一時(shí)一刻也離不開(kāi)職工群眾的積極參與;一時(shí)一刻也離不開(kāi)職工群眾的鼎力相助。只有相信職工,信賴(lài)職工,依靠職工,我們的企業(yè)才能真正實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展、科學(xué)發(fā)展。

      從黨和國(guó)家層面看,全心全意依靠工人階級(jí)是我們黨和國(guó)家始終堅(jiān)持的根本方針,必須一以貫之地落實(shí)好。黨和國(guó)家歷來(lái)高度重視工人階級(jí)和工會(huì)工作。毛澤東同志在繼承馬克思主義關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)理論,分析中國(guó)工人運(yùn)動(dòng)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,提出了“全心全意依靠工人階級(jí)”的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),并作為黨和國(guó)家始終堅(jiān)持的根本方針。黨的十六大以來(lái),以總書(shū)記同志為總書(shū)記的黨中央明確指出“工人階級(jí)作為國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)階級(jí)的地位不能動(dòng)搖,作為改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)主力軍的作用不能削弱,全心全意依靠工人階級(jí)的根本指導(dǎo)方針不能改變”。今年9月中華全國(guó)總工會(huì)主席王兆國(guó)同志在陜西調(diào)研時(shí)強(qiáng)調(diào)“新的發(fā)展時(shí)期,更要大力弘揚(yáng)工人階級(jí)偉大品格”。在黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,在“全心全意依靠工人階級(jí)”方針的指引下,從“一五”到“十一五”,從大慶油田至三峽工程、青藏鐵路,從北京奧運(yùn)會(huì)至止海世博會(huì)、廣洲亞運(yùn)會(huì),中國(guó)工人階級(jí)和廣大勞動(dòng)群眾創(chuàng)造了無(wú)數(shù)的人間奇跡,書(shū)寫(xiě)了無(wú)數(shù)的壯麗篇章。依靠中國(guó)工人階級(jí),特別是我們產(chǎn)業(yè)工人的無(wú)私奉獻(xiàn)、艱苦付出和不懈奮斗,我國(guó)實(shí)現(xiàn)了從貧困至慍飽、從溫飽到小慷的兩次歷史性跨越,發(fā)生了翻天覆地的變化,取得了舉世矚目的輝醫(yī)成就。

      從企業(yè)發(fā)展歷程看,全心全意依靠職工群眾是我們企業(yè)發(fā)展壯大的源泉,必須堅(jiān)持不懈地落實(shí)好。全心全意依靠職工群眾是我們鶴崗礦區(qū)一貫堅(jiān)持的辦企原則。建企以來(lái),我們正是遵循這一原則,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大職工群眾,在日偽留下的廢墟上,邊生產(chǎn)、邊建設(shè),創(chuàng)出了“七八破千萬(wàn)、八五翻一番”的歷史輝煌,發(fā)展成為全國(guó)特大型煤炭企業(yè),為國(guó)家革命、建設(shè)和改革發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。進(jìn)入市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)后,我們又是遵循這一原則,迎著困難上,頂著壓力干,經(jīng)受住了各種艱難困苦的考驗(yàn)。以后,我們積極搶抓國(guó)家振興東北地區(qū)等老工業(yè)基地和煤炭市場(chǎng)持續(xù)好轉(zhuǎn)的有利時(shí)機(jī),萬(wàn)眾一心謀發(fā)展,企業(yè)效益和職工收入有了較大幅度增長(zhǎng);特別是今年以來(lái),我們緊緊依靠廣大職工群眾,戰(zhàn)勝了事故沖擊、減面壓產(chǎn)、歷史包袱沉重、生產(chǎn)條件極其困

      難等特殊考驗(yàn),重新步入快速發(fā)展的軌道,不僅為企業(yè)做好今后工作奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),而且也預(yù)示著分公司正在進(jìn)入一個(gè)空前發(fā)展的新時(shí)期。鶴崗礦區(qū)60多年的發(fā)展實(shí)踐證明,無(wú)論在什么時(shí)期,無(wú)論在什么情況下,職工群眾都是企業(yè)最寶貴的財(cái)富,都是企業(yè)經(jīng)濟(jì)、政治、文化建設(shè)的主力軍,都是企業(yè)改革發(fā)展的中堅(jiān)力量;只要我們堅(jiān)持全心全意依靠職工群眾辦企業(yè)的方針,充分發(fā)揮、挖掘職工群眾的聰明才智和巨大潛能,我們的事業(yè)就會(huì)取得新的成蚊,我們就會(huì)不斷從勝利走向新的勝利。

      從當(dāng)前形勢(shì)要求看,全心全意依靠職工群眾仍將是我們戰(zhàn)勝困難,奪取勝利的動(dòng)力之源,必須持之以恒地落實(shí)好。剛剛結(jié)束的公司黨委工作會(huì)議,以黨的十七屆五中全會(huì)精神為指針,以推進(jìn)企業(yè)增速發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展為主基調(diào),提出了鶴崗礦區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”的基本內(nèi)涵,指明了“十二五”時(shí)期企業(yè)的發(fā)展方向,確立了明年經(jīng)濟(jì)工作總的思路;上午,趙凱總經(jīng)理在報(bào)告中客觀分析了企業(yè)當(dāng)前面臨的形勢(shì),進(jìn)一步明確了企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”的具體目標(biāo)和任務(wù),進(jìn)一步細(xì)化了明年經(jīng)濟(jì)工作抓住“三件大事”、爭(zhēng)創(chuàng)“三個(gè)第一”、突出“三個(gè)重點(diǎn)”、推進(jìn)“三項(xiàng)工作”、辦好“八件實(shí)事”的目標(biāo)和具體措施,描繪了鶴崗礦區(qū)“十二五”時(shí)期改革發(fā)展的壯美藍(lán)圖;所有這些都體現(xiàn)了與時(shí)俱進(jìn)、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新的時(shí)代精神,體現(xiàn)了發(fā)展公司、成就員工和承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的企業(yè)宗旨,體現(xiàn)了企業(yè)科學(xué)發(fā)展的迫切要求。企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”的機(jī)遇前所未有,挑戰(zhàn)也前所未有。能否順利完成“十二五”期間企業(yè)發(fā)展布局,取得明年工作全勝,關(guān)鍵的是動(dòng)員一切力量,切實(shí)做到思想同心,目標(biāo)同向,行動(dòng)同步,事業(yè)同干,重要的是緊緊立足于分公司這個(gè)利益共同體、命運(yùn)共同體和事業(yè)共同體,一個(gè)目標(biāo)一條心,一道政令一股勁,奮發(fā)進(jìn)取,建功立業(yè)。

      二、動(dòng)員職工群眾,發(fā)動(dòng)職工群眾,切實(shí)把職工群眾推進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的積極性調(diào)動(dòng)好

      職工群眾是企業(yè)發(fā)展的主力軍。職工群眾的智慧是無(wú)窮的,力量也是無(wú)窮的。過(guò)去我們依靠職工群眾的智慧與力量,攻克了企業(yè)發(fā)展征程中的一道道難關(guān)。如今,盡管我們還將面對(duì)來(lái)自于安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、改革中的各種困難和問(wèn)題,但是只要把職工的積極性調(diào)動(dòng)起來(lái),把職工的智慧和力量凝聚起來(lái),我們就一定能夠破解難題、戰(zhàn)勝困難,奪取勝利。

      要引導(dǎo)職工群眾充分認(rèn)識(shí)安全工作的極端重要性。任何一項(xiàng)工作,只有認(rèn)識(shí)的加深,重視的程度才會(huì)增強(qiáng),與之相配套的推進(jìn)措施才能真正到位。近一時(shí)期,我們深刻吸取以往工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),嚴(yán)格貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)工作的一系列決策和指令,強(qiáng)化安全思想教育和培訓(xùn),公司上下對(duì)“一切事故都是可以避免的”、“安全功不抵過(guò)”等理念的認(rèn)知程度有了很大提高。但是我們也要清醒地看到,危及安全的隱患依然存在,“三違”現(xiàn)象還時(shí)有發(fā)生,基礎(chǔ)工作在確保安全、包括在控制大事故方面還不能夠做到萬(wàn)無(wú)一失。因此,我們必須須充分認(rèn)識(shí)安全工作的極端重要性,著力在提高職工的認(rèn)知力、防控力、執(zhí)行力上下功夫,夯實(shí)安全管理工作基礎(chǔ)。一是教育培訓(xùn),提高認(rèn)知力。抓好抓實(shí)經(jīng)常性的安全思想教育,將培訓(xùn)工作質(zhì)量、職工培訓(xùn)成績(jī)與安全工資掛鉤,推進(jìn)教育培訓(xùn),工作由數(shù)量型向質(zhì)量型轉(zhuǎn)變。通過(guò)反復(fù)灌輸、不斷強(qiáng)化,將安全理念、安全技能根植于職工頭腦中,讓職工在工作中嚴(yán)格按規(guī)程作業(yè)、按規(guī)范操作、按規(guī)章辦事,真正做到自主保安、相互保安。二是突出重點(diǎn),提高防控力。堅(jiān)持“瓦斯超限就是事故”、“質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是檢驗(yàn)干部工作水平的標(biāo)尺”等工作導(dǎo)向,突出瓦斯治理、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、頂板管理和提升運(yùn)輸重點(diǎn),斬?cái)嗍鹿试搭^,杜絕重大事故,防止零打碎敲事故,堅(jiān)定不移實(shí)現(xiàn)零傷亡目標(biāo)。三是落實(shí)責(zé)任,提高執(zhí)行力。嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)責(zé)任,嚴(yán)肅執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部入井帶班規(guī)定,切實(shí)發(fā)揮采掘班隊(duì)長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)把關(guān)、各級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員技術(shù)管理、安監(jiān)局和駐礦安監(jiān)處安全監(jiān)察、機(jī)關(guān)部室督促夜查職能作用,堵塞管理漏洞,深挖安全隱患,對(duì)查出的隱患問(wèn)題,要一追到底,切實(shí)依靠制度的嚴(yán)肅性,保證安全工作的執(zhí)行力。

      要激發(fā)職工群眾抓生產(chǎn)促發(fā)展的工作熱情。明年的工作千頭萬(wàn)緒,任務(wù)十分繁重。各系統(tǒng)、各部門(mén)、各單位要在科學(xué)規(guī)劃明年工作思路同時(shí),最大限度地激發(fā)職工群眾的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,依靠職工群眾的智慧和力量,高質(zhì)量、高效率地抓好明年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)工作。一是提升規(guī)模。企業(yè)發(fā)展現(xiàn)階段,沒(méi)有規(guī)模產(chǎn)量,就沒(méi)有規(guī)模效益。要從提高效率入手,充分發(fā)揮厚煤層和機(jī)械化優(yōu)勢(shì),調(diào)整好生產(chǎn)布局,搞好工藝改革,推進(jìn)高效礦井建設(shè),明年煤炭產(chǎn)量要力爭(zhēng)達(dá)到1550萬(wàn)噸,為企業(yè)下步發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。二是加快準(zhǔn)備。一方面要堅(jiān)持“采掘并舉、掘進(jìn)先行”的方針,全面落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠政策,從組織領(lǐng)導(dǎo)、人員配置、資金投入、技術(shù)裝備、考核獎(jiǎng)懲等方面,積極創(chuàng)造條件,鼓勵(lì)重點(diǎn)區(qū)隊(duì)創(chuàng)水平,通過(guò)細(xì)致的工作,盡快緩解公司生產(chǎn)接續(xù)相對(duì)緊張的局面。另一方面,要制定政策,廣開(kāi)渠道,發(fā)動(dòng)方方面面的力量,加大外埠找煤力度,為企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展鋪平道路。三是科學(xué)管理。堅(jiān)持精煤戰(zhàn)略不動(dòng)搖,落實(shí)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)政策,創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè),深入開(kāi)展增收節(jié)支、降成提效、提質(zhì)促銷(xiāo)、提合理化建議等活動(dòng),在穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)的同時(shí),進(jìn)一步壓縮支出空間,將效益最大限度地留在企業(yè),不斷提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的質(zhì)量和效益。

      要取得職工群眾對(duì)改革發(fā)展的理解與支持。今年我們通過(guò)用工方式、管理方式的改革,破解了用工、管理上的系列難題,但是在興利除弊、丟掉包袱前行的過(guò)程中,一些企業(yè)過(guò)去未曾觸及的問(wèn)題開(kāi)始逐漸顯現(xiàn)。并且隨著企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”步伐的加快,改革調(diào)整力度的加大;企業(yè)一些更深層次的矛盾和問(wèn)題還將逐步凸顯出來(lái)。這就要求我們各級(jí)組織、各部門(mén),在推進(jìn)企業(yè)改革調(diào)整的過(guò)程中,在制定和出臺(tái)各項(xiàng)政策時(shí),一定要牢固樹(shù)立群眾觀點(diǎn),廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn),集思廣益,考慮周全,努力做到政策在促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的同時(shí),最大限度地兼顧廣大職工群眾的利益。要加大改革調(diào)整宣傳力度,深入細(xì)致地做好思想政治工作,讓職工明晰政策來(lái)源,明確改革是為了更好的發(fā)展,是保護(hù)最廣大職工群眾利益的正義之舉,從而使他們正確對(duì)待改革,真心支持改革,成為改革的促進(jìn)派和受益者。要加大對(duì)改革調(diào)整實(shí)施過(guò)程的監(jiān)督力度,對(duì)借改革之機(jī)營(yíng)私舞弊、弄虛作假的干部,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理,維護(hù)政策的權(quán)威性。要高度重視政策的解答工作,通過(guò)細(xì)致耐心、周到熱情的服務(wù),理順職工情緒、化解矛盾,取得廣大職工群眾的理解與支持,確保企業(yè)政治局面穩(wěn)定。

      三、關(guān)心職工群眾,關(guān)愛(ài)職工群眾,切實(shí)把職工群眾的利益和權(quán)益維護(hù)好

      職工群眾是企業(yè)的主人。使職工群眾參與企業(yè)管理,將發(fā)展成果與職工群眾共享,為職工群眾排憂解難,讓職工群眾過(guò)得幸福、活得有尊嚴(yán),是我們各級(jí)組織和工會(huì)義不容辭的責(zé)任和義務(wù),必須緊緊抓在手上,抓實(shí)抓好,抓出成效。

      要加強(qiáng)企業(yè)民主管理,全力維護(hù)職工合法權(quán)益。參與企業(yè)民主管理,行使參政議政職責(zé),是職工展示智慧、發(fā)出聲音的主渠道。要積極研究和探索新形勢(shì)下加強(qiáng)企業(yè)民主管理的有效途徑,拓寬民主管理渠道,健全平等協(xié)商機(jī)制,進(jìn)一步完善以職工代表大會(huì)為基本形式的企業(yè)民主管理制度,定期召開(kāi)職工代表大會(huì),認(rèn)真落實(shí)職代會(huì)各項(xiàng)職能,切實(shí)做到重大決策及時(shí)向職工代表通報(bào),重大改革措施廣泛征求職工意見(jiàn),重大事項(xiàng)及時(shí)提請(qǐng)職工代表大會(huì)討論通過(guò)。要認(rèn)真貫徹《企業(yè)法》、《勞動(dòng)合同法》、《工會(huì)法》,建立健全利益協(xié)調(diào)、訴求表達(dá)、矛盾調(diào)處和權(quán)益保障的長(zhǎng)效機(jī)制,努力形成和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。要深入開(kāi)展民主監(jiān)督活動(dòng),堅(jiān)持民主評(píng)議干部、企務(wù)公開(kāi)等民主監(jiān)督形式,緊緊抓住職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和焦點(diǎn)問(wèn)題,努力在投資決策、勞動(dòng)安全、供應(yīng)采購(gòu)、財(cái)務(wù)管理、人事改革等方面,形成系統(tǒng)、規(guī)范、配套的公開(kāi)監(jiān)督機(jī)制,落實(shí)職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、管理權(quán)和監(jiān)督權(quán),不斷增強(qiáng)企業(yè)管理的透明度。

      要積極創(chuàng)造條件惠及職工,不斷促進(jìn)職工全面發(fā)展。沒(méi)有職工的發(fā)展和進(jìn)步,就沒(méi)有企業(yè)的發(fā)展和壯大。要把教育培訓(xùn)作為職工最大的福利,把推動(dòng)職工全面發(fā)展作為企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)工作,積極創(chuàng)造軟硬件條件,大規(guī)模地培訓(xùn)職工,提高職工專(zhuān)業(yè)能力和技能水平,為職工成長(zhǎng)創(chuàng)造機(jī)會(huì),搭建施展才華的舞臺(tái),引導(dǎo)職工把實(shí)現(xiàn)個(gè)人理想與做好本職工作緊密結(jié)合起來(lái),促進(jìn)職工與企業(yè)共同成長(zhǎng)。要廣泛開(kāi)展技術(shù)練兵、勞動(dòng)競(jìng)賽、職工代表視察、提合理化建議等活動(dòng),以解決企業(yè)技術(shù)難題、提高勞動(dòng)效率為重點(diǎn),組織職工在發(fā)展實(shí)踐中大顯身手、建功立業(yè)。通過(guò)最大限度地挖掘職工的聰明才智,調(diào)動(dòng)職工的積極,睦和創(chuàng)造性,來(lái)促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn),促進(jìn)技術(shù)進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)效益的提高。要開(kāi)展好形式多樣的群眾性文體活動(dòng),把企業(yè)精神、科學(xué)健康的生活方式滲透到職工日常行為中去,培養(yǎng)職工良好的精神風(fēng)貌和正確的價(jià)值取向。

      要堅(jiān)持強(qiáng)企與富民同步,持續(xù)提高職工生活質(zhì)量。近年來(lái);隨著企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的逐步提高,職工收入逐年增加,但仍然無(wú)法滿足日益增長(zhǎng)的生活指數(shù)需要,部分職工生活較為困難。按照市總工會(huì)困難職工界定標(biāo)準(zhǔn),家庭月人均收入245元以下,或發(fā)生突發(fā)事件以及家庭成員患有重病、月人均收入318.5元以下的為困難職工,按照這一標(biāo)準(zhǔn),目前我們公司還有困難職工4308戶(hù)。因此,各級(jí)黨組織務(wù)必牢固樹(shù)立以人為本思想,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)和群眾觀念,急職工群眾所急,想職工群眾所想,辦職工群眾所需,真正讓職工感受到黨和企業(yè)的關(guān)懷,享受到企業(yè)改革發(fā)展的成果。要始終把富裕職工作為我們工作的根本出發(fā)點(diǎn),在不斷加快企業(yè)發(fā)展;提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力基礎(chǔ)上,采取有效措施;逐步提高職工收入。要始終把滿足職工需求作為我們應(yīng)盡的職責(zé),落實(shí)職工各項(xiàng)福利待遇,不斷改善職工的工作環(huán)境、生活條件和生活水平。要始終把關(guān)注職工冷暖作為我們工作的重點(diǎn),廣泛開(kāi)展多層次、多渠道、多形式的扶貧救助和走訪慰問(wèn)活動(dòng),變扶貧為扶志,化治窮為治愚,從根本上幫助困難職工研究脫貧致富的思路和辦法,逐步減少貧困群體的數(shù)量和范圍。

      要加強(qiáng)黨對(duì)工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用。工會(huì)承擔(dān)著聯(lián)系群眾的重要責(zé)任,具有不可替代的重要作用。各級(jí)黨政組織要高度重視工會(huì)工作,認(rèn)真聽(tīng)取工會(huì)意見(jiàn),積極支持工會(huì)組織開(kāi)展工作,為工會(huì)履行職責(zé)創(chuàng)造有利條件。各級(jí)工會(huì)組織要準(zhǔn)確把握自己的定位,圍繞中心、服務(wù)大局,全面履行好各項(xiàng)工作職能,努力把工會(huì)建成“職工之家”,成為職工群眾的貼心人。要堅(jiān)持重心下移,深入基層,組織開(kāi)展豐富多彩、寓教于樂(lè)的活動(dòng),把職工群眾的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性充分調(diào)動(dòng)起來(lái)。要突出維護(hù)職工合法權(quán)益的職能,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定和上級(jí)要求,切實(shí)履行表達(dá)和維護(hù)職工群眾合法權(quán)益的基本職責(zé),重點(diǎn)圍繞收入分配、利益訴求、社會(huì)保障等方面,敢于維權(quán),善于維權(quán),建立融洽的勞動(dòng)關(guān)系,消除企業(yè)職工之間的隔閡和距離,造就共同致力發(fā)展的良好環(huán)境。

      各位代表、同志們,實(shí)施“二次創(chuàng)業(yè)”、重振鶴崗礦區(qū)雄風(fēng),是廣大職工群眾的熱切期盼,是歷史和時(shí)代賦予我們的重大使命。希望全體職工代表,珍惜黨和職工賦予的權(quán)力,履行職工代表的神圣職責(zé),以不甘落后的志氣、只爭(zhēng)上游的氣魄和求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工群眾合智合力,同心同德,開(kāi)拓進(jìn)取,創(chuàng)新工作,為加快推進(jìn)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”、科學(xué)發(fā)展而努力奮斗!

      謝謝大家!

      第二篇:煤礦黨委書(shū)記在職代會(huì)上的講話

      堅(jiān)定信心奮力拼搏

      為實(shí)現(xiàn)~年140萬(wàn)噸生產(chǎn)目標(biāo)而努力奮斗

      --在千秋煤礦三屆二次職工會(huì)員代表大會(huì)上的講話

      黨委書(shū)記

      二00五年元月十八日

      各位代表、同志們:

      今天,我們隆重召開(kāi)了千秋煤礦三屆二次職工、會(huì)員代表大會(huì)。大會(huì)召開(kāi)期間,各位代表以對(duì)企業(yè)、對(duì)職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真聽(tīng)取和審議了礦長(zhǎng)劉保申同志所作的行政工作報(bào)告,工會(huì)主席陳紅偉同志所作的工會(huì)工作報(bào)告,審議通過(guò)了個(gè)管理辦法,大會(huì)還表彰了~年我礦各項(xiàng)工作中涌現(xiàn)出來(lái)的各類(lèi)勞模和先進(jìn)分子。在討論期間,大家暢所欲言,提出了許多好的意見(jiàn)和建議。會(huì)議開(kāi)得熱烈、緊奏,可以說(shuō)這次會(huì)議既是一次民主團(tuán)結(jié)、求真務(wù)實(shí)的大會(huì),又是一次鼓舞斗志、催人奮進(jìn)的大會(huì),我相信,這次大會(huì)的勝利召開(kāi),對(duì)于進(jìn)一步弘揚(yáng)千秋精神,統(tǒng)一全礦思想,匯集職工智慧,凝聚大家力量,實(shí)現(xiàn)全年各項(xiàng)奮斗目標(biāo),必將產(chǎn)生積極的推動(dòng)作用。借此機(jī)會(huì),我代表礦黨委向大會(huì)的成功召開(kāi)表示熱烈祝賀,向出席會(huì)議的全體代表和與會(huì)同志致以親切的慰問(wèn)和誠(chéng)摯的謝意。

      會(huì)上,劉礦長(zhǎng)所做的行政工作報(bào)告,實(shí)事求是地總結(jié)了一年以來(lái)的工作,客觀分析了我礦當(dāng)前面臨的形勢(shì)和任務(wù),提出了今年的各項(xiàng)奮斗目標(biāo),總的來(lái)講,可以概括為思路清晰,目標(biāo)明確,措施得力,安排得當(dāng)。今天在座的各位代表,是我礦兩萬(wàn)余名職工家屬的代言人,希望大家回去之后,積極行動(dòng)起來(lái),帶頭學(xué)習(xí)好,宣傳好,貫徹落實(shí)好這次會(huì)議精神,把廣大職工、家屬的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到這次會(huì)議精神上來(lái),把力量和智慧聚集到大會(huì)提出的奮斗目標(biāo)上來(lái),依靠全礦干部職工、家屬以及離退休老同志的不懈努力,奪取全年各項(xiàng)工作任務(wù)的全面勝利。下面我講幾點(diǎn)意見(jiàn):

      一、回顧工作,發(fā)揚(yáng)成績(jī)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)求進(jìn)齲

      去年我礦結(jié)合實(shí)際情況將~年定為制度落實(shí)年,相繼出臺(tái)了22個(gè)管理辦法,確定了“建設(shè)隊(duì)伍,科技興礦,嚴(yán)格管理,狠抓落實(shí)”的發(fā)展思路,向全礦干群發(fā)出了“搶抓機(jī)遇謀發(fā)展,齊心協(xié)力超百萬(wàn)”的號(hào)召。

      開(kāi)展了建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè),爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型職工活動(dòng),提出了誠(chéng)信服從,忠誠(chéng)敬業(yè)的管理理念,堅(jiān)持“以人為本”,積極組織采煤、掘進(jìn)、機(jī)電運(yùn)輸?shù)认到y(tǒng)職工參加技術(shù)等級(jí)考試,依據(jù)等級(jí)資格,將個(gè)人價(jià)值與企業(yè)發(fā)展有機(jī)結(jié)合,適時(shí)提高業(yè)務(wù)技術(shù)骨干的待遇,在全礦開(kāi)展了評(píng)聘“技術(shù)大拿”技術(shù)比武,崗位練兵活動(dòng),對(duì)業(yè)務(wù)精、技術(shù)熟的生產(chǎn)技術(shù)骨干,每月給予800-1200元的補(bǔ)貼,在全礦掀起“學(xué)技術(shù),鉆業(yè)務(wù),比貢獻(xiàn)”的學(xué)習(xí)熱潮。通過(guò)組織培訓(xùn),提高了職工素質(zhì),夯實(shí)了安全基礎(chǔ),各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展激發(fā)了全礦干群的工作激情,促進(jìn)了兩個(gè)文明建設(shè)的健康發(fā)展。針對(duì)對(duì)井下缺員的情況,號(hào)召35歲以下的地面職工重返一線做貢獻(xiàn),編發(fā)了“事業(yè)在呼喚我們”的倡議書(shū),80多名有志青年,積極響應(yīng),主動(dòng)要求到一線建功立業(yè)。

      針對(duì)21181和21121工作面的防瓦斯、防滅火工作時(shí)刻沒(méi)有絲毫放松。每班都安排領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)跟班,靠前指揮現(xiàn)場(chǎng)處理問(wèn)題。并認(rèn)真吸取教訓(xùn),加強(qiáng)自然發(fā)火預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)工作,礦領(lǐng)導(dǎo)包面、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)包片、老巷檢查人員巡檢、瓦檢員包點(diǎn)、微機(jī)時(shí)時(shí)監(jiān)控,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患,將事故處理在萌芽狀態(tài)。在防火方面,采用了注氮設(shè)備,充分發(fā)揮氮?dú)夥罍缁鹪诨饏^(qū)啟封中的作用。使用的一次性鉆桿,不僅有效地縮短了打鉆時(shí)間,降低了工人勞動(dòng)強(qiáng)度,還提高了工效和防滅火效果。

      為解決21181工作面在回采過(guò)程中瓦斯涌出大的積聚問(wèn)題,組織安裝了抽放設(shè)備和抽出式風(fēng)機(jī),9月份在新回風(fēng)立井投入運(yùn)行后,對(duì)礦井通風(fēng)系統(tǒng)改造,徹底改變了全礦井的風(fēng)路和設(shè)施,減少了一水平通風(fēng)阻力、增加了二水平風(fēng)量,加大了瓦斯排放,解決了制約礦井安全生產(chǎn)的瓶頸。為安全生產(chǎn)提供了可靠的保障。

      安全基礎(chǔ)牢,煤炭產(chǎn)量高,英勇善戰(zhàn)的八一隊(duì)干群,強(qiáng)化管理,杜塞漏洞,分解任務(wù),開(kāi)足馬力生產(chǎn),原煤生產(chǎn)節(jié)節(jié)攀升,班產(chǎn)、日產(chǎn)、月產(chǎn)均創(chuàng)近30年來(lái)最好成績(jī),11月18日,該隊(duì)生產(chǎn)原煤突破100萬(wàn)噸,為千秋提前84天實(shí)現(xiàn)百萬(wàn)噸創(chuàng)水平目標(biāo),作出了積極的貢獻(xiàn)。

      在生產(chǎn)中認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的方針,遵照”管理、裝備、培訓(xùn)”并重的原則,圍繞集中精力抓安全,重拳出擊反“三違”,強(qiáng)化基礎(chǔ)搞培訓(xùn),嚴(yán)肅認(rèn)真查隱患的指導(dǎo)思想,以落實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制度為保障,以深化各項(xiàng)安全管理制度為手段,以狠抓“一通三防”的現(xiàn)場(chǎng)管理為重點(diǎn),開(kāi)展了“學(xué)、講、爭(zhēng)、創(chuàng)”安全教育活動(dòng),認(rèn)真組織,精心安排,先后開(kāi)展十五項(xiàng)安全專(zhuān)題活動(dòng),在全礦積極營(yíng)造講安全、學(xué)安全、保安全的濃厚氛圍,牢固樹(shù)立廣大干部職工“安全生產(chǎn),我的責(zé)任”新理念,為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無(wú)事故夯實(shí)了基礎(chǔ),起到了強(qiáng)根固本的作用。為安全生產(chǎn)奠定堅(jiān)實(shí)的基矗注重獎(jiǎng)罰結(jié)合,獎(jiǎng)出職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性,罰出企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的責(zé)任心,班子成員經(jīng)常深入基層,深入一線,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)處理,定期通報(bào),樹(shù)立正反兩方面典型,教育和引導(dǎo)職工立足千秋,熱愛(ài)千秋,建設(shè)千秋,奉獻(xiàn)千秋,推動(dòng)企業(yè)沿著健康、科學(xué)、規(guī)范的方向不斷前進(jìn)。

      礦黨政班子在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,真抓實(shí)干,以思想政治工作作為突破口,以群眾關(guān)心的熱點(diǎn),難點(diǎn)問(wèn)題為著力點(diǎn),分步實(shí)施了困撓職工群眾多年的十大民心工程。

      在井下安裝了“猴車(chē)”,減輕了職工勞動(dòng)強(qiáng)度;購(gòu)進(jìn)了4臺(tái)通勤車(chē),接送職工上下班,一改職工一年四季乘坐敞蓬車(chē)的歷史;修繕了建設(shè)于五十年代末期的老調(diào)度樓,改善了區(qū)隊(duì)辦公條件;新建了西井區(qū)澡塘,徹底改變了職工身著作衣過(guò)鬧市的形象;功能齊全的職工文體活動(dòng)中心投入使用,豐富了職工群眾的業(yè)余文化生活;鋪設(shè)了工人村供水管道,使群眾用上了潔凈的水源;安裝了礦區(qū)工人村到工地的路燈,方便了上下夜班的職工群眾;開(kāi)工新建8棟居民住宅樓,以改善職工住房條件,緩解一直困擾千秋職工住房難的狀況;投資300余萬(wàn)元裝修了俱樂(lè)部;對(duì)八一隊(duì)職工公寓外部環(huán)境進(jìn)行了新修,給一線職工創(chuàng)造了良好的生活環(huán)境;礦區(qū)一公里坑凹不平的道路,取而代之的是一條高標(biāo)準(zhǔn)的柏油公路,俱樂(lè)部、文化廣場(chǎng)的整修工作,也即將竣工。還積極籌措160萬(wàn)元現(xiàn)金,解決了職工群眾多年來(lái)待報(bào)銷(xiāo)的醫(yī)藥費(fèi);用愛(ài)心與真誠(chéng)激發(fā)了廣大職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情,全礦呈現(xiàn)出人心思進(jìn)同心干,共鑄千秋新輝煌的精神風(fēng)貌。

      目前,整個(gè)煤炭形勢(shì)持續(xù)看好,我相信有集團(tuán)公司的鼎力支持,有礦黨政班子的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),有全礦干部職工的奮力拼搏,有與洗煤廠相配套的綜采放頂煤這一優(yōu)勢(shì),我們一定能夠快速發(fā)展,重振雄風(fēng),迎來(lái)千秋美好的明天。

      二、弘揚(yáng)兩種作風(fēng),切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力。

      胡錦濤總書(shū)記重游革命圣地西柏坡時(shí)強(qiáng)調(diào),務(wù)必使同志們繼續(xù)保持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng),務(wù)必使同志們繼續(xù)地保持艱苦奮斗的作風(fēng)。弘揚(yáng)兩種作風(fēng),不是空洞的說(shuō)教,有他豐富的思想內(nèi)涵,也是我們千秋克服艱難險(xiǎn)阻,走出目前困境的實(shí)際需要,結(jié)合我礦實(shí)際,就是要堅(jiān)持三種精神。

      一是與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新的精神。謙虛謹(jǐn)慎,不驕不躁,就是與時(shí)俱進(jìn)的必然要求。一個(gè)同志,一個(gè)企業(yè),有點(diǎn)成績(jī),就沾沾自喜,安于現(xiàn)狀,必然陷入固步自封,停滯不前的泥沼。特別在我礦取得原煤生產(chǎn)近30年來(lái)最好成績(jī)的情況下,在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們千秋的工作成績(jī)予以充分肯定的情況下,更應(yīng)該謙虛謹(jǐn)慎,不驕不躁,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,避免任何情況下的滿足思想和懈怠情緒,以高昂的斗志,必勝的信心,永往直前,再攀高峰。要堅(jiān)持改革,不斷創(chuàng)新,健全制度,完善管理,不斷結(jié)合工作實(shí)踐,加強(qiáng)調(diào)查研究,發(fā)現(xiàn)新情況,解決新問(wèn)題,使企業(yè)沿著健康發(fā)展的軌道不斷前進(jìn)。

      二是艱苦奮斗,勵(lì)精圖治的精神。我們千秋的礦情就是人員多、包袱重、戰(zhàn)線長(zhǎng)、開(kāi)采深、環(huán)節(jié)多,我們只有加倍工作,付出比常人更多的努力,才能為企業(yè)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。任何畏縮不前,得過(guò)且過(guò),被動(dòng)應(yīng)付,決不是千秋風(fēng)格,我們要保持老一代礦工過(guò)火焰山,穿水簾洞那么一股勁頭,勵(lì)精圖治,奮發(fā)圖強(qiáng),克服困難,大有作為,用實(shí)際行動(dòng),接受黨和人民對(duì)我們這一代礦工的檢驗(yàn)。我們要自覺(jué)地在實(shí)踐中不斷加強(qiáng)修養(yǎng),磨煉意志,從根本上解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀問(wèn)題,使艱苦奮斗的作風(fēng),在我們思想上真正扎根,在行動(dòng)上自覺(jué)體現(xiàn)。

      三是勤儉節(jié)約的精神。我們還處在比較困難的時(shí)期,我們沒(méi)有任何理由鋪張浪費(fèi)、大手大腳。要勒緊腰帶,精打細(xì)算,嚴(yán)管細(xì)扣,堵塞漏洞,每一分錢(qián)都要花在刀刃上,每一點(diǎn)材料都要用在關(guān)鍵處,任何由于不負(fù)責(zé)任、追求享樂(lè)對(duì)企業(yè)造成浪費(fèi)和損失,對(duì)我礦,對(duì)職工群眾,都無(wú)異是一種犯罪!

      各位代表,尤其是代表中的領(lǐng)導(dǎo)干部,要帶頭弘揚(yáng)兩種作風(fēng),始終保持一往無(wú)前的精神狀態(tài),自強(qiáng)不息的思想品格,鍥而不舍的堅(jiān)強(qiáng)毅力,無(wú)私奉獻(xiàn)的工作態(tài)度,影響和帶領(lǐng)職工群眾積極完成各項(xiàng)任務(wù),不斷開(kāi)創(chuàng)新的局面,努力創(chuàng)造新的業(yè)績(jī)。

      三、建好職工隊(duì)伍,發(fā)揮好主力軍作用

      企業(yè)要發(fā)展,職工是根本,我們要牢固樹(shù)立“以人為本”的思想,不斷提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。一是堅(jiān)持用鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和十六大,十六屆四中全會(huì)精神武裝職工思想,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)職工進(jìn)行“三觀”、“三義”和民主法制、職工道德教育,積極引導(dǎo)職工樹(shù)立主人翁思想,堅(jiān)決杜絕目無(wú)法紀(jì),玩忽職守,不負(fù)責(zé)任,危害企業(yè)等不良行為的發(fā)生;二是要以倡導(dǎo)崗位奉獻(xiàn)為著力點(diǎn),引導(dǎo)職工立足本崗,履行職責(zé),建功立業(yè),為提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益做出貢獻(xiàn);三是認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司科技工作會(huì)議精神,組織職工開(kāi)展技術(shù)革新、技術(shù)協(xié)作、提建議、獻(xiàn)良策等活動(dòng),積極推廣新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝,不斷推進(jìn)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步。突出抓好職工的培訓(xùn)工作,利用多種形式,采取多種方法,舉辦不同類(lèi)型的培訓(xùn)班,不斷提高職工的業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)和管理創(chuàng)新能力;四是要大力弘揚(yáng)先進(jìn),發(fā)揮模范人物的帶頭作用。以開(kāi)展“六大工程”、“兩比三爭(zhēng)”和向黨的好干部牛玉儒同志學(xué)習(xí)等活動(dòng)為契機(jī),下大力氣培養(yǎng)和樹(shù)立好叫得響,站得注推得開(kāi)的先進(jìn)典型,發(fā)揮政治宣傳優(yōu)勢(shì),鏡頭對(duì)準(zhǔn)為企業(yè)發(fā)展真抓和實(shí)干的干部和職工,并結(jié)合重大節(jié)日活動(dòng),進(jìn)行大張旗鼓的表彰宣傳,使全礦處處有表率,行行有標(biāo)兵,激勵(lì)職工學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、超先進(jìn)。努力打造一支能征善戰(zhàn),敢打硬仗的高素質(zhì)職工隊(duì)伍。

      同時(shí)要認(rèn)真落實(shí)“依靠”方針。要實(shí)現(xiàn)今年的各項(xiàng)工作目標(biāo),任務(wù)非常艱巨,我們要自覺(jué)地落實(shí)好黨的全心全意依靠工人階級(jí)的方針,充分發(fā)揮其主力軍作用。一是要認(rèn)真貫徹落實(shí)《工會(huì)法》和《勞動(dòng)法》,依法維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益,保證法律賦予職工的各項(xiàng)權(quán)利得到落實(shí);二是要繼續(xù)堅(jiān)持完善以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理制度,充分發(fā)揮職工代表大會(huì)的職能,保證職工行使當(dāng)家作主的權(quán)利,全面推進(jìn)企業(yè)民主管理;三是要積極推進(jìn)政治文明進(jìn)程,扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)企務(wù)公開(kāi),認(rèn)真聽(tīng)取職工群眾的意見(jiàn)和建議,積極發(fā)動(dòng)職工參政議政,以群眾滿意不滿意,高興不高興,答應(yīng)不答應(yīng),作為我們想問(wèn)題,辦事情的基本出發(fā)點(diǎn);四是要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo),支持工會(huì)依法獨(dú)立地開(kāi)展工作。工會(huì)組織要緊緊圍繞礦工作中心,堅(jiān)持“在服務(wù)大局上有新作為,在重點(diǎn)工作上有新突破,在自身改革和建設(shè)上有新進(jìn)展”的工作目標(biāo),不斷加強(qiáng)自身建設(shè),團(tuán)結(jié)和動(dòng)員廣大職工為實(shí)現(xiàn)今年的各項(xiàng)任務(wù)而努力奮斗。

      四、加強(qiáng)黨的建設(shè),為企業(yè)發(fā)展提供可靠保證

      十六屆四中全會(huì)明確指出:“要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨的執(zhí)政能力建設(shè)”,從黨執(zhí)政興國(guó)的高度指明了各級(jí)黨組織的根本任務(wù)。我們一定要按照黨的要求,緊緊抓住發(fā)展這一要?jiǎng)?wù),充分發(fā)揮黨委的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,調(diào)動(dòng)方方面面的積極性,進(jìn)一步促進(jìn)企業(yè)的振興和發(fā)展。

      1、以十六屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo),加強(qiáng)黨的思想建設(shè)。實(shí)現(xiàn)十六大提出的全面建設(shè)小康社會(huì)的偉大目標(biāo),離不開(kāi)黨的執(zhí)政能力的加強(qiáng),科學(xué)的理論指導(dǎo),深入持久學(xué)習(xí)貫

      第三篇:煤礦黨委書(shū)記在職代會(huì)上的講話

      堅(jiān)定信心奮力拼搏

      為實(shí)現(xiàn)2005年140萬(wàn)噸生產(chǎn)目標(biāo)而努力奮斗

      --在千秋煤礦三屆二次職工會(huì)員代表大會(huì)上的講話

      各位代表、同志們:

      今天,我們隆重召開(kāi)了千秋煤礦三屆二次職工、會(huì)員代表大會(huì)。大會(huì)召開(kāi)期間,各位代表以對(duì)企業(yè)、對(duì)職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真聽(tīng)取和審議了礦長(zhǎng)劉保申同志所作的行政工作報(bào)告,工會(huì)主席陳紅偉同志所作的工會(huì)工作報(bào)告,審議通過(guò)了個(gè)管理辦法,大會(huì)還表彰了2004年我礦各項(xiàng)工作中涌現(xiàn)出來(lái)的各類(lèi)勞模和先進(jìn)分子。在討論期間,大家暢所欲言,提出了許多好的意見(jiàn)和建議。會(huì)議開(kāi)得熱烈、緊奏,可以說(shuō)這次會(huì)議既是一次民主團(tuán)結(jié)、求真務(wù)實(shí)的大會(huì),又是一次鼓舞斗志、催人奮進(jìn)的大會(huì),我相信,這次大會(huì)的勝利召開(kāi),對(duì)于進(jìn)一步弘揚(yáng)千秋精神,統(tǒng)一全礦思想,匯集職工智慧,凝聚大家力量,實(shí)現(xiàn)全年各項(xiàng)奮斗目標(biāo),必將產(chǎn)生積極的推動(dòng)作用。借此機(jī)會(huì),我代表礦黨委向大會(huì)的成功召開(kāi)表示熱烈祝賀,向出席會(huì)議的全體代表和與會(huì)同志致以親切的慰問(wèn)和誠(chéng)摯的謝意。

      會(huì)上,劉礦長(zhǎng)所做的行政工作報(bào)告,實(shí)事求是地總結(jié)了一年以來(lái)的工作,客觀分析了我礦當(dāng)前面臨的形勢(shì)和任務(wù),提出了今年的各項(xiàng)奮斗目標(biāo),總的來(lái)講,可以概括為思路清晰,目標(biāo)明確,措施得力,安排得當(dāng)。今天在座的各位代表,是我礦兩萬(wàn)余名職工家屬的代言人,希望大家回去之后,積極行動(dòng)起來(lái),帶頭學(xué)習(xí)好,宣傳好,貫徹落實(shí)好這次會(huì)議精神,把廣大職工、家屬的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到這次會(huì)議精神上來(lái),把力量和智慧聚集到大會(huì)提出的奮斗目標(biāo)上來(lái),依靠全礦干部職工、家屬以及離退休老同志的不懈努力,奪取全年各項(xiàng)工作任務(wù)的全面勝利。下面我講幾點(diǎn)意見(jiàn):

      一、回顧工作,發(fā)揚(yáng)成績(jī)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)求進(jìn)取。

      去年我礦結(jié)合實(shí)際情況將2004年定為制度落實(shí)年,相繼出臺(tái)了22個(gè)管理辦法,確定了“建設(shè)隊(duì)伍,科技興礦,嚴(yán)格管理,狠抓落實(shí)”的發(fā)展思路,向全礦干群發(fā)出了“搶抓機(jī)遇謀發(fā)展,齊心協(xié)力超百萬(wàn)”的號(hào)召。

      開(kāi)展了建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè),爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型職工活動(dòng),提出了誠(chéng)信服從,忠誠(chéng)敬業(yè)的管理理念,堅(jiān)持“以人為本”,積極組織采煤、掘進(jìn)、機(jī)電運(yùn)輸?shù)认到y(tǒng)職工參加技術(shù)等級(jí)考試,依據(jù)等級(jí)資格,將個(gè)人價(jià)值與企業(yè)發(fā)展有機(jī)結(jié)合,適時(shí)提高業(yè)務(wù)技術(shù)骨干的待遇,在全礦開(kāi)展了評(píng)聘“技術(shù)大拿”技術(shù)比武,崗位練兵活動(dòng),對(duì)業(yè)務(wù)精、技術(shù)熟的生產(chǎn)技術(shù)骨干,每月給予800-1200元的補(bǔ)貼,在全礦掀起“學(xué)技術(shù),鉆業(yè)務(wù),比貢獻(xiàn)”的學(xué)習(xí)熱潮。通過(guò)組織培訓(xùn),提高了職工素質(zhì),夯實(shí)了安全基礎(chǔ),各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展激發(fā)了全礦干群的工作激情,促進(jìn)了兩個(gè)文明建設(shè)的健康發(fā)展。針對(duì)對(duì)井下缺員的情況,號(hào)召35歲以下的地面職工重返一線做貢獻(xiàn),編發(fā)了“事業(yè)在呼喚我們”的倡議書(shū),80多名有志青年,積極響應(yīng),主動(dòng)要求到一線建功立業(yè)。

      針對(duì)21181和21121工作面的防瓦斯、防滅火工作時(shí)刻沒(méi)有絲毫放松。每班都安排領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)跟班,靠前指揮現(xiàn)場(chǎng)處理問(wèn)題。并認(rèn)真吸取教訓(xùn),加強(qiáng)自然發(fā)火預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)工作,礦領(lǐng)導(dǎo)包面、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)包片、老巷檢查人員巡檢、瓦檢員包點(diǎn)、微機(jī)時(shí)時(shí)監(jiān)控,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患,將事故處理在萌芽狀態(tài)。在防火方面,采用了注氮設(shè)備,充分發(fā)揮氮?dú)夥罍缁鹪诨饏^(qū)啟封中的作用。使用的一次性鉆桿,不僅有效地縮短了打鉆時(shí)間,降低了工人勞動(dòng)強(qiáng)度,還提高了工效和防滅火效果。

      為解決21181工作面在回采過(guò)程中瓦斯涌出大的積聚問(wèn)題,組織安裝了抽放設(shè)備和抽出式風(fēng)機(jī),9月份在新回風(fēng)立井投入運(yùn)行后,對(duì)礦井通風(fēng)系統(tǒng)改造,徹底改變了全礦井的風(fēng)路和設(shè)施,減少了一水平通風(fēng)阻力、增加了二水平風(fēng)量,加大了瓦斯排放,解決了制約礦井安全生產(chǎn)的瓶頸。為安全生產(chǎn)提供了可靠的保障。

      安全基礎(chǔ)牢,煤炭產(chǎn)量高,英勇善戰(zhàn)的八一隊(duì)干群,強(qiáng)化管理,杜塞漏洞,分解任務(wù),開(kāi)足馬力生產(chǎn),原煤生產(chǎn)節(jié)節(jié)攀升,班產(chǎn)、日產(chǎn)、月產(chǎn)均創(chuàng)近30年來(lái)最好成績(jī),11月 18 日,該隊(duì)生產(chǎn)原煤突破100萬(wàn)噸,為千秋提前84天實(shí)現(xiàn)百萬(wàn)噸創(chuàng)水平目標(biāo),作出了積極的貢獻(xiàn)。

      在生產(chǎn)中認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的方針,遵照”管理、裝備、培訓(xùn)”并重的原則,圍繞集中精力抓安全,重拳出擊反“三違”,強(qiáng)化基礎(chǔ)搞培訓(xùn),嚴(yán)肅認(rèn)真查隱患的指導(dǎo)思想,以落實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制度為保障,以深化各項(xiàng)安全管理制度為手段,以狠抓“一通三防”的現(xiàn)場(chǎng)管理為重點(diǎn),開(kāi)展了“學(xué)、講、爭(zhēng)、創(chuàng)”安全教育活動(dòng),認(rèn)真組織,精心安排,先后開(kāi)展十五項(xiàng)安全專(zhuān)題活動(dòng),在全礦積極營(yíng)造講安全、學(xué)安全、保安全的濃厚氛圍,牢固樹(shù)立廣大干部職工“安全生產(chǎn),我的責(zé)任”新理念,為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無(wú)事故夯實(shí)了基礎(chǔ),起到了強(qiáng)根固本的作用。為安全生產(chǎn)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。注重獎(jiǎng)罰結(jié)合,獎(jiǎng)出職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性,罰出企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的責(zé)任心,班子成員經(jīng)常深入基層,深入一線,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)處理,定期通報(bào),樹(shù)立正反兩方面典型,教育和引導(dǎo)職工立足千秋,熱愛(ài)千秋,建設(shè)千秋,奉獻(xiàn)千秋,推動(dòng)企業(yè)沿著健康、科學(xué)、規(guī)范的方向不斷前進(jìn)。

      礦黨政班子在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,真抓實(shí)干,以思想政治工作作為突破口,以群眾關(guān)心的熱點(diǎn),難點(diǎn)問(wèn)題為著力點(diǎn),分步實(shí)施了困撓職工群眾多年的十大民心工程。

      在井下安裝了“猴車(chē)”,減輕了職工勞動(dòng)強(qiáng)度;購(gòu)進(jìn)了4臺(tái)通勤車(chē),接送職工上下班,一改職工一年四季乘坐敞蓬車(chē)的歷史;修繕了建設(shè)于五十年代末期的老調(diào)度樓,改善了區(qū)隊(duì)辦公條件;新建了西井區(qū)澡塘,徹底改變了職工身著作衣過(guò)鬧市的形象;功能齊全的職工文體活動(dòng)中心投入使用,豐富了職工群眾的業(yè)余文化生活;鋪設(shè)了工人村供水管道,使群眾用上了潔凈的水源;安裝了礦區(qū)工人村到工地的路燈,方便了上下夜班的職工群眾;開(kāi)工新建8棟居民住宅樓,以改善職工住房條件,緩解一直困擾千秋職工住房難的狀況;投資300余萬(wàn)元裝修了俱樂(lè)部;對(duì)八一隊(duì)職工公寓外部環(huán)境進(jìn)行了新修,給一線職工創(chuàng)造了良好的生活環(huán)境;礦區(qū)一公里坑凹不平的道路,取而代之的是一條高標(biāo)準(zhǔn)的柏油公路,俱樂(lè)部、文化廣場(chǎng)的整修工作,也即將竣工。還積極籌措160萬(wàn)元現(xiàn)金,解決了職工群眾多年來(lái)待報(bào)銷(xiāo)的醫(yī)藥費(fèi);用愛(ài)心與真誠(chéng)激發(fā)了廣大職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情,全礦呈現(xiàn)出人心思進(jìn)同心干,共鑄千秋新輝煌的精神風(fēng)貌。

      目前,整個(gè)煤炭形勢(shì)持續(xù)看好,我相信有集團(tuán)公司的鼎力支持,有礦黨政班子的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),有全礦干部職工的奮力拼搏,有與洗煤廠相配套的綜采放頂煤這一優(yōu)勢(shì),我們一定能夠快速發(fā)展,重振雄風(fēng),迎來(lái)千秋美好的明天。

      二、弘揚(yáng)兩種作風(fēng),切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力。

      胡錦濤總書(shū)記重游革命圣地西柏坡時(shí)強(qiáng)調(diào),務(wù)必使同志們繼續(xù)保持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng),務(wù)必使同志們繼續(xù)地保持艱苦奮斗的作風(fēng)。弘揚(yáng)兩種作風(fēng),不是空洞的說(shuō)教,有他豐富的思想內(nèi)涵,也是我們千秋克服艱難險(xiǎn)阻,走出目前困境的實(shí)際需要,結(jié)合我礦實(shí)際,就是要堅(jiān)持三種精神。

      一是與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新的精神。謙虛謹(jǐn)慎,不驕不躁,就是與時(shí)俱進(jìn)的必然要求。一個(gè)同志,一個(gè)企業(yè),有點(diǎn)成績(jī),就沾沾自喜,安于現(xiàn)狀,必然陷入固步自封,停滯不前的泥沼。特別在我礦取得原煤生產(chǎn)近30年來(lái)最好成績(jī)的情況下,在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們千秋的工作成績(jī)予以充分肯定的情況下,更應(yīng)該謙虛謹(jǐn)慎,不驕不躁,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,避免任何情況下的滿足思想和懈怠情緒,以高昂的斗志,必勝的信心,永往直前,再攀高峰。要堅(jiān)持改革,不斷創(chuàng)新,健全制度,完善管理,不斷結(jié)合工作實(shí)踐,加強(qiáng)調(diào)查研究,發(fā)現(xiàn)新情況,解決新問(wèn)題,使企業(yè)沿著健康發(fā)展的軌道不斷前進(jìn)。

      二是艱苦奮斗,勵(lì)精圖治的精神。我們千秋的礦情就是人員多、包袱重、戰(zhàn)線長(zhǎng)、開(kāi)采深、環(huán)節(jié)多,我們只有加倍工作,付出比常人更多的努力,才能為企業(yè)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。任何畏縮不前,得過(guò)且過(guò),被動(dòng)應(yīng)付,決不是千秋風(fēng)格,我們要保持老一代礦工過(guò)火焰山,穿水簾洞那么一股勁頭,勵(lì)精圖治,奮發(fā)圖強(qiáng),克服困難,大有作為,用實(shí)際行動(dòng),接受黨和人民對(duì)我們這一代礦工的檢驗(yàn)。我們要自覺(jué)地在實(shí)踐中不斷加強(qiáng)修養(yǎng),磨煉意志,從根本上解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀問(wèn)題,使艱苦奮斗的作風(fēng),在我們思想上真正扎根,在行動(dòng)上自覺(jué)體現(xiàn)。

      三是勤儉節(jié)約的精神。我們還處在比較困難的時(shí)期,我們沒(méi)有任何理由鋪張浪費(fèi)、大手大腳。要勒緊腰帶,精打細(xì)算,嚴(yán)管細(xì)扣,堵塞漏洞,每一分錢(qián)都要花在刀刃上,每一點(diǎn)材料都要用在關(guān)鍵處,任何由于不負(fù)責(zé)任、追求享樂(lè)對(duì)企業(yè)造成浪費(fèi)和損失,對(duì)我礦,對(duì)職工群眾,都無(wú)異是一種犯罪!

      各位代表,尤其是代表中的領(lǐng)導(dǎo)干部,要帶頭弘揚(yáng)兩種作風(fēng),始終保持一往無(wú)前的精神狀態(tài),自強(qiáng)不息的思想品格,鍥而不舍的堅(jiān)強(qiáng)毅力,無(wú)私奉獻(xiàn)的工作態(tài)度,影響和帶領(lǐng)職工群眾積極完成各項(xiàng)任務(wù),不斷開(kāi)創(chuàng)新的局面,努力創(chuàng)造新的業(yè)績(jī)。

      三、建好職工隊(duì)伍,發(fā)揮好主力軍作用

      企業(yè)要發(fā)展,職工是根本,我們要牢固樹(shù)立“以人為本”的思想,不斷提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。一是堅(jiān)持用鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和十六大,十六屆四中全會(huì)精神武裝職工思想,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)職工進(jìn)行“三觀”、“三義”和民主法制、職工道德教育,積極引導(dǎo)職工樹(shù)立主人翁思想,堅(jiān)決杜絕目無(wú)法紀(jì),玩忽職守,不負(fù)責(zé)任,危害企業(yè)等不良行為的發(fā)生;二是要以倡導(dǎo)崗位奉獻(xiàn)為著力點(diǎn),引導(dǎo)職工立足本崗,履行職責(zé),建功立業(yè),為提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益做出貢獻(xiàn);三是認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司科技工作會(huì)議精神,組織職工開(kāi)展技術(shù)革新、技術(shù)協(xié)作、提建議、獻(xiàn)良策等活動(dòng),積極推廣新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝,不斷推進(jìn)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步。突出抓好職工的培訓(xùn)工作,利用多種形式,采取多種方法,舉辦不同類(lèi)型的培訓(xùn)班,不斷提高職工的業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)和管理創(chuàng)新能力;四是要大力弘揚(yáng)先進(jìn),發(fā)揮模范人物的帶頭作用。以開(kāi)展“六大工程”、“兩比三爭(zhēng)”和向黨的好干部牛玉儒同志學(xué)習(xí)等活動(dòng)為契機(jī),下大力氣培養(yǎng)和樹(shù)立好叫得響,站得住、推得開(kāi)的先進(jìn)典型,發(fā)揮政治宣傳優(yōu)勢(shì),鏡頭對(duì)準(zhǔn)為企業(yè)發(fā)展真抓和實(shí)干的干部和職工,并結(jié)合重大節(jié)日活動(dòng),進(jìn)行大張旗鼓的表彰宣傳,使全礦處處有表率,行行有標(biāo)兵,激勵(lì)職工學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、超先進(jìn)。努力打造一支能征善戰(zhàn),敢打硬仗的高素質(zhì)職工隊(duì)伍。

      同時(shí)要認(rèn)真落實(shí)“依靠”方針。要實(shí)現(xiàn)今年的各項(xiàng)工作目標(biāo),任務(wù)非常艱巨,我們要自覺(jué)地落實(shí)好黨的全心全意依靠工人階級(jí)的方針,充分發(fā)揮其主力軍作用。一是要認(rèn)真貫徹落實(shí)《工會(huì)法》和《勞動(dòng)法》,依法維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益,保證法律賦予職工的各項(xiàng)權(quán)利得到落實(shí);二是要繼續(xù)堅(jiān)持完善以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理制度,充分發(fā)揮職工代表大會(huì)的職能,保證職工行使當(dāng)家作主的權(quán)利,全面推進(jìn)企業(yè)民主管理;三是要積極推進(jìn)政治文明進(jìn)程,扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)企務(wù)公開(kāi),認(rèn)真聽(tīng)取職工群眾的意見(jiàn)和建議,積極發(fā)動(dòng)職工參政議政,以群眾滿意不滿意,高興不高興,答應(yīng)不答應(yīng),作為我們想問(wèn)題,辦事情的基本出發(fā)點(diǎn);四是要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo),支持工會(huì)依法獨(dú)立地開(kāi)展工作。工會(huì)組織要緊緊圍繞礦工作中心,堅(jiān)持“在服務(wù)大局上有新作為,在重點(diǎn)工作上有新突破,在自身改革和建設(shè)上有新進(jìn)展”的工作目標(biāo),不斷加強(qiáng)自身建設(shè),團(tuán)結(jié)和動(dòng)員廣大職工為實(shí)現(xiàn)今年的各項(xiàng)任務(wù)而努力奮斗。

      四、加強(qiáng)黨的建設(shè),為企業(yè)發(fā)展提供可靠保證

      十六屆四中全會(huì)明確指出:“要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨的執(zhí)政能力建設(shè)”,從黨執(zhí)政興國(guó)的高度指明了各級(jí)黨組織的根本任務(wù)。我們一定要按照黨的要求,緊緊抓住發(fā)展這一要?jiǎng)?wù),充分發(fā)揮黨委的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,調(diào)動(dòng)方方面面的積極性,進(jìn)一步促進(jìn)企業(yè)的振興和發(fā)展。

      1、以十六屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo),加強(qiáng)黨的思想建設(shè)。實(shí)現(xiàn)十六大提出的全面建設(shè)小康社會(huì)的偉大目標(biāo),離不開(kāi)黨的執(zhí)政能力的加強(qiáng),科學(xué)的理論指導(dǎo),深入持久學(xué)習(xí)貫徹十六屆四中全會(huì)精神是我們當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重要任務(wù)。要緊緊抓住“三個(gè)代表”重要思想這一靈魂,堅(jiān)持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法武裝全體黨員干部,不斷將學(xué)習(xí)貫徹十六大、十六屆四中全會(huì)精神、“三個(gè)代表”重要思想活動(dòng)引向深入。尤其是黨員干部要帶頭學(xué)習(xí),積極成為勤奮學(xué)習(xí),善于思考的模范,解放思想,與時(shí)俱進(jìn)的模范,勇于實(shí)踐,銳意創(chuàng)新的模范。聯(lián)系黨員和職工群眾思想實(shí)際,著力解決企業(yè)改革發(fā)展中的突出矛盾和問(wèn)題,務(wù)求取得實(shí)效;

      2、以提高黨的領(lǐng)導(dǎo)水平為重點(diǎn),強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。全面實(shí)現(xiàn)今年的奮斗目標(biāo),關(guān)鍵在人、關(guān)鍵在于把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成帶領(lǐng)職工奔小康的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。一是要進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)能力。要不斷提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)判斷、正確決策和總攬全局的能力,必須從以下三個(gè)方面努力:第一,勤奮學(xué)習(xí)。向書(shū)本學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),向職工群眾學(xué)習(xí),要學(xué)習(xí)政治理論、法律法規(guī)、工商管理和有關(guān)WTO知識(shí)等,不斷更新知識(shí),增長(zhǎng)本領(lǐng)。第二,勇于實(shí)踐。在實(shí)踐中檢驗(yàn)才能,增長(zhǎng)才干。第三,善于總結(jié)。善于從實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,開(kāi)拓前進(jìn);二是要注重發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體效能。要認(rèn)真貫徹民主集中制原則,進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子的議事規(guī)則和決策程序,形成民主、科學(xué)的決策機(jī)制,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與成員分工相結(jié)合制度,重大問(wèn)題集體討論,防止和克服獨(dú)斷專(zhuān)行,從根本上杜絕決策失誤造成的重大經(jīng)濟(jì)損失,不斷提高決策的科學(xué)化、民主化水平;三是進(jìn)一步轉(zhuǎn)變各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的作風(fēng)。按照“八堅(jiān)持、八反對(duì)”要求,堅(jiān)持一靠教育,二靠制度的工作思路,著力解決領(lǐng)導(dǎo)干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等方面的突出問(wèn)題,把維護(hù)和實(shí)現(xiàn)職工群眾的根本利益作為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部想問(wèn)題、作決策、辦事情的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,時(shí)刻牢記力量在職工中,辦法在實(shí)踐中,點(diǎn)子在群眾中,真正做到面向基層、面向生產(chǎn)、面向職工。了解職工要求,體察職工情緒,關(guān)心職工疾苦,及時(shí)為職工排優(yōu)解難,及時(shí)解決生產(chǎn)中的難題,說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效,努力培養(yǎng)和形成真心實(shí)意,真抓實(shí)干的良好風(fēng)氣。把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成職工群眾信賴(lài)、能夠代表職工群眾根本利益、“團(tuán)結(jié)、戰(zhàn)斗、高效”的領(lǐng)導(dǎo)集體,帶領(lǐng)職工群眾為實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo),發(fā)揮重要的作用。

      3、以發(fā)揮生命線的強(qiáng)大作用為目的,強(qiáng)化思想政治工作。思想政治工作是一切經(jīng)濟(jì)工作的生命線。圍繞今年我礦中心目標(biāo),發(fā)揮思想政治工作的強(qiáng)大優(yōu)勢(shì),是“三個(gè)代表”的要求,也是我們企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要。要著重從六個(gè)方面工作:一是抓制度建設(shè)。要以建立完善制度為基礎(chǔ),制定出切合本單位實(shí)際的各種規(guī)章制度,使思想政治工作走向制度化、規(guī)范化。二是抓隊(duì)伍建設(shè)。不斷加強(qiáng)政工隊(duì)伍的建設(shè),定期對(duì)政工干部進(jìn)行各種培訓(xùn),切實(shí)提高現(xiàn)有政工干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。三是抓活動(dòng)載體。繼續(xù)在全礦深入開(kāi)展以“六大工程”為總目標(biāo)的“兩比三爭(zhēng)”、“道德規(guī)范進(jìn)萬(wàn)家”、“春風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家”、“下訪談心辦實(shí)事”等活動(dòng)。并加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、認(rèn)真組織,不斷豐富活動(dòng)內(nèi)涵,創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容,增強(qiáng)教育性和群眾性,真正發(fā)揮好載體的作用。四是抓目標(biāo)確立。要制定加強(qiáng)思想政治工作的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和近期目標(biāo),將任務(wù)層層分解,將內(nèi)容細(xì)化、量化,使思想政治工作由“軟”變“硬”,由“虛”變“實(shí)”。五是抓落實(shí)。要把思想政治工作納入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理之中、納入對(duì)干部的政績(jī)考核之中,形成“大政工”格局。堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”,把思想政治工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一起部署,一起檢查,不斷增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部做好思想政治工作的責(zé)任感和自覺(jué)性,切實(shí)發(fā)揮生命線的強(qiáng)大作用,為我礦奮斗目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力。

      五、重視穩(wěn)定工作,創(chuàng)造良好的政治環(huán)境

      穩(wěn)定是基礎(chǔ),沒(méi)有穩(wěn)定團(tuán)結(jié)的局面,就沒(méi)有良好的生產(chǎn)、生活秩序,就會(huì)給黨的事業(yè)、企業(yè)的發(fā)展帶來(lái)?yè)p失。特別目前處在春節(jié)時(shí)期,人的思想比較活躍。全體代表及每個(gè)黨員干部都應(yīng)對(duì)穩(wěn)定工作有足夠的重視,確保礦區(qū)的穩(wěn)定和祥和,為完成全年各項(xiàng)工作打好基礎(chǔ)開(kāi)好頭。

      1、進(jìn)一步落實(shí)好穩(wěn)定工作責(zé)任制,形成穩(wěn)定工作網(wǎng)絡(luò),堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)包線,科室包片,黨員干部包人,重點(diǎn)人員,領(lǐng)導(dǎo)干部重點(diǎn)包的責(zé)任制,認(rèn)真落實(shí)一票否決制,堅(jiān)決遏制目無(wú)紀(jì)律,不顧大局,越級(jí)上訪,影響穩(wěn)定等不良現(xiàn)象發(fā)生。

      2、深入持久地抓好廉政工作。一是加大廉政教育力度,使廣大黨員干部堅(jiān)定理想信念,廉潔從政,真正做到立黨為公,勤政為民。二是加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗的力度,健全制度,完善程序,注重監(jiān)(本文權(quán)屬文秘之音所有,更多文章請(qǐng)登陸www.004km.cn查看)察,預(yù)防職務(wù)犯罪的發(fā)生。三是加大查處力度,堅(jiān)決懲治腐敗分子,通過(guò)查處違法違紀(jì)案件,為企業(yè)改革發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。

      3、扎扎實(shí)實(shí)抓好社會(huì)治安綜合治理工作。加強(qiáng)基層治保組織建設(shè),發(fā)揮群防群治威力。保衛(wèi)部門(mén)要發(fā)揮骨干作用,加大治安力度,狠狠打擊危害社會(huì)的不法分子,確保礦區(qū)有一個(gè)良好的秩序。

      各位代表,同志們,我們的目標(biāo)已明確,我們對(duì)千秋的前程充滿信心,我們要在黨政班子的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持“以嚴(yán)治礦,綜合管理,科學(xué)決策,全面提高”的工作思路,全礦上下,同心同德,拼搏進(jìn)取,為集團(tuán)公司“十年百億,跨越發(fā)展”的宏偉目標(biāo)實(shí)現(xiàn),在千秋礦發(fā)展的歷史進(jìn)程中,寫(xiě)出的光輝篇章!

      謝謝大家。

      第四篇:煤礦黨委書(shū)記在職代會(huì)上的講話

      堅(jiān)定信心 奮力拼搏

      為實(shí)現(xiàn)2005年140萬(wàn)噸生產(chǎn)目標(biāo)而努力奮斗

      --在千秋煤礦三屆二次職工會(huì)員代表大會(huì)上的講話

      黨委書(shū)記

      二00五年元月十八日

      各位代表、同志們:

      今天,我們隆重召開(kāi)了千秋煤礦三屆二次職工、會(huì)員代表大會(huì)。大會(huì)召開(kāi)期間,各位代表以對(duì)企業(yè)、對(duì)職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真聽(tīng)取和審議了礦長(zhǎng)劉保申同志所作的行政工作報(bào)告,工會(huì)主席陳紅偉同志所作的工會(huì)工作報(bào)告,審議通過(guò)了 個(gè)管理辦法,大會(huì)還表彰了2004年我礦各項(xiàng)工作中涌現(xiàn)出來(lái)的各類(lèi)勞模和先進(jìn)分子。在討論期間,大家暢所欲言,提出了許多好的意見(jiàn)和建議。會(huì)議開(kāi)得熱烈、緊奏,可以說(shuō)這次會(huì)議既是一次民主團(tuán)結(jié)、求真務(wù)實(shí)的大會(huì),又是一次鼓舞斗志、催人奮進(jìn)的大會(huì),我相信,這次大會(huì)的勝利召開(kāi),對(duì)于進(jìn)一步弘揚(yáng)千秋精神,統(tǒng)一全礦思想,匯集職工智慧,凝聚大家力量,實(shí)現(xiàn)全年各項(xiàng)奮斗目標(biāo),必將產(chǎn)生積極的推動(dòng)作用。借此機(jī)會(huì),我代表礦黨委向大會(huì)的成功召開(kāi)表示熱烈祝賀,向出席會(huì)議的全體代表和與會(huì)同志致以親切的慰問(wèn)和誠(chéng)摯的謝意。

      會(huì)上,劉礦長(zhǎng)所做的行政工作報(bào)告,實(shí)事求是地總結(jié)了一年以來(lái)的工作,客觀分析了我礦當(dāng)前面臨的形勢(shì)和任務(wù),提出了今年的各項(xiàng)奮斗目標(biāo),總的來(lái)講,可以概括為思路清晰,目標(biāo)明確,措施得力,安排得當(dāng)。今天在座的各位代表,是我礦兩萬(wàn)余名職工家屬的代言人,希望大家回去之后,積極行動(dòng)起來(lái),帶頭學(xué)習(xí)好,宣傳好,貫徹落實(shí)好這次會(huì)議精神,把廣大職工、家屬的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到這次會(huì)議精神上來(lái),把力量和智慧聚集到大會(huì)提出的奮斗目標(biāo)上來(lái),依靠全礦干部職工、家屬以及離退休老同志的不懈努力,奪取全年各項(xiàng)工作任務(wù)的全面勝利。下面我講幾點(diǎn)意見(jiàn):

      一、回顧工作,發(fā)揚(yáng)成績(jī)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)求進(jìn)取。

      去年我礦結(jié)合實(shí)際情況將2004年定為制度落實(shí)年,相繼出臺(tái)了22個(gè)管理辦法,確定了“建設(shè)隊(duì)伍,科技興礦,嚴(yán)格管理,狠抓落實(shí)”的發(fā)展思路,向全礦干群發(fā)出了“搶抓機(jī)遇謀發(fā)展,齊心協(xié)力超百萬(wàn)”的號(hào)召。

      開(kāi)展了建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè),爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型職工活動(dòng),提出了誠(chéng)信服從,忠誠(chéng)敬業(yè)的管理理念,堅(jiān)持“以人為本”,積極組織采煤、掘進(jìn)、機(jī)電運(yùn)輸?shù)认到y(tǒng)職工參加技術(shù)等級(jí)考試,依據(jù)等級(jí)資格,將個(gè)人價(jià)值與企業(yè)發(fā)展有機(jī)結(jié)合,適時(shí)提高業(yè)務(wù)技術(shù)骨干的待遇,在全礦開(kāi)展了評(píng)聘“技術(shù)大拿”技術(shù)比武,崗位練兵活動(dòng),對(duì)業(yè)務(wù)精、技術(shù)熟的生產(chǎn)技術(shù)骨干,每月給予800-1200元的補(bǔ)貼,在全礦掀起“學(xué)技術(shù),鉆業(yè)務(wù),比貢獻(xiàn)”的學(xué)習(xí)熱潮。通過(guò)組織培訓(xùn),提高了職工素質(zhì),夯實(shí)了安全基礎(chǔ),各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展激發(fā)了全礦干群的工作激情,促進(jìn)了兩個(gè)文明建設(shè)的健康發(fā)展。針對(duì)對(duì)井下缺員的情況,號(hào)召35歲以下的地面職工重返一線做貢獻(xiàn),編發(fā)了“事業(yè)在呼喚我們”的倡議書(shū),80多名有志青年,積極響應(yīng),主動(dòng)要求到一線建功立業(yè)。

      針對(duì)21181和21121工作面的防瓦斯、防滅火工作時(shí)刻沒(méi)有絲毫放松。每班都安排領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)跟班,靠前指揮現(xiàn)場(chǎng)處理問(wèn)題。并認(rèn)真吸取教訓(xùn),加強(qiáng)自然發(fā)火預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)工作,礦領(lǐng)導(dǎo)包面、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)包片、老巷檢查人員巡檢、瓦檢員包點(diǎn)、微機(jī)時(shí)時(shí)監(jiān)控,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患,將事故處理在萌芽狀態(tài)。在防火方面,采用了注氮設(shè)備,充分發(fā)揮氮?dú)夥罍缁鹪诨饏^(qū)啟封中的作用。使用的一次性鉆桿,不僅有效地縮短了打鉆時(shí)間,降低了工人勞動(dòng)強(qiáng)度,還提高了工效和防滅火效果。

      為解決21181工作面在回采過(guò)程中瓦斯涌出大的積聚問(wèn)題,組織安裝了抽放設(shè)備和抽出式風(fēng)機(jī),9月份在新回風(fēng)立井投入運(yùn)行后,對(duì)礦井通風(fēng)系統(tǒng)改造,徹底改變了全礦井的風(fēng)路和設(shè)施,減少了一水平通風(fēng)阻力、增加了二水平風(fēng)量,加大了瓦斯排放,解決了制約礦井安全生產(chǎn)的瓶頸。為安全生產(chǎn)提供了可靠的保障。

      安全基礎(chǔ)牢,煤炭產(chǎn)量高,英勇善戰(zhàn)的八一隊(duì)干群,強(qiáng)化管理,杜塞漏洞,分解任務(wù),開(kāi)足馬力生產(chǎn),原煤生產(chǎn)節(jié)節(jié)攀升,班產(chǎn)、日產(chǎn)、月產(chǎn)均創(chuàng)近30年來(lái)最好成績(jī),11月 18 日,該隊(duì)生產(chǎn)原煤突破100萬(wàn)噸,為千秋提前84天實(shí)現(xiàn)百萬(wàn)噸創(chuàng)水平目標(biāo),作出了積極的貢獻(xiàn)。

      在生產(chǎn)中認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的方針,遵照”管理、裝備、培訓(xùn)”并重的原則,圍繞集中精力抓安全,重拳出擊反“三違”,強(qiáng)化基礎(chǔ)搞培訓(xùn),嚴(yán)肅認(rèn)真查隱患的指導(dǎo)思想,以落實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制度為保障,以深化各項(xiàng)安全管理制度為手段,以狠抓“一通三防”的現(xiàn)場(chǎng)管理為重點(diǎn),開(kāi)展了“學(xué)、講、爭(zhēng)、創(chuàng)”安全教育活動(dòng),認(rèn)真組織,精心安排,先后開(kāi)展十五項(xiàng)安全專(zhuān)題活動(dòng),在全礦積極營(yíng)造講安全、學(xué)安全、保安全的濃厚氛圍,牢固樹(shù)立廣大干部職工“安全生產(chǎn),我的責(zé)任”新理念,為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無(wú)事故夯實(shí)了基礎(chǔ),起到了強(qiáng)根固本的作用。為安全生產(chǎn)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。注重獎(jiǎng)罰結(jié)合,獎(jiǎng)出職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性,罰出企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的責(zé)任心,班子成員經(jīng)常深入基層,深入一線,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)處理,定期通報(bào),樹(shù)立正反兩方面典型,教育和引導(dǎo)職工立足千秋,熱愛(ài)千秋,建設(shè)千秋,奉獻(xiàn)千秋,推動(dòng)企業(yè)沿著健康、科學(xué)、規(guī)范的方向不斷前進(jìn)。

      礦黨政班子在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,真抓實(shí)干,以思想政治工作作為突破口,以群眾關(guān)心的熱點(diǎn),難點(diǎn)問(wèn)題為著力點(diǎn),分步實(shí)施了困撓職工群眾多年的十大民心工程。

      在井下安裝了“猴車(chē)”,減輕了職工勞動(dòng)強(qiáng)度;購(gòu)進(jìn)了4臺(tái)通勤車(chē),接送職工上下班,一改職工一年四季乘坐敞蓬車(chē)的歷史;修繕了建設(shè)于五十年代末期的老調(diào)度樓,改善了區(qū)隊(duì)辦公條件;新建了西井區(qū)澡塘,徹底改變了職工身著作衣過(guò)鬧市的形象;功能齊全的職工文體活動(dòng)中心投入使用,豐富了職工群眾的業(yè)余文化生活;鋪設(shè)了工人村供水管道,使群眾用上了潔凈的水源;安裝了礦區(qū)工人村到工地的路燈,方便了上下夜班的職工群眾;開(kāi)工新建8棟居民住宅樓,以改善職工住房條件,緩解一直困擾千秋職工住房難的狀況;投資300余萬(wàn)元裝修了俱樂(lè)部;對(duì)八一隊(duì)職工公寓外部環(huán)境進(jìn)行了新修,給一線職工創(chuàng)造了良好的生活環(huán)境;礦區(qū)一公里坑凹不平的道路,取而代之的是一條高標(biāo)準(zhǔn)的柏油公路,俱樂(lè)部、文化廣場(chǎng)的整修工作,也即將竣工。還積極籌措160萬(wàn)元現(xiàn)金,解決了職工群眾多年來(lái)待報(bào)銷(xiāo)的醫(yī)藥費(fèi);用愛(ài)心與真誠(chéng)激發(fā)了廣大職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情,全礦呈現(xiàn)出人心思進(jìn)同心干,共鑄千秋新輝煌的精神風(fēng)貌。

      目前,整個(gè)煤炭形勢(shì)持續(xù)看好,我相信有集團(tuán)公司的鼎力支持,有礦黨政班子的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),有全礦干部職工的奮力拼搏,有與洗煤廠相配套的綜采放頂煤這一優(yōu)勢(shì),我們一定能夠快速發(fā)展,重振雄風(fēng),迎來(lái)千秋美好的明天。

      二、弘揚(yáng)兩種作風(fēng),切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力。

      胡錦濤總書(shū)記重游革命圣地西柏坡時(shí)強(qiáng)調(diào),務(wù)必使同志們繼續(xù)保持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng),務(wù)必使同志們繼續(xù)地保持艱苦奮斗的作風(fēng)。弘揚(yáng)兩種作風(fēng),不是空洞的說(shuō)教,有他豐富的思想內(nèi)涵,也是我們千秋克服艱難險(xiǎn)阻,走出目前困境的實(shí)際需要,結(jié)合我礦實(shí)際,就是要堅(jiān)持三種精神。

      一是與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新的精神。謙虛謹(jǐn)慎,不驕不躁,就是與時(shí)俱進(jìn)的必然要求。一個(gè)同志,一個(gè)企業(yè),有點(diǎn)成績(jī),就沾沾自喜,安于現(xiàn)狀,必然陷入固步自封,停滯不前的泥沼。特別在我礦取得原煤生產(chǎn)近30年來(lái)最好成績(jī)的情況下,在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們千秋的工作成績(jī)予以充分肯定的

      情況下,更應(yīng)該謙虛謹(jǐn)慎,不驕不躁,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,避免任何情況下的滿足思想和懈怠情緒,以高昂的斗志,必勝的信心,永往直前,再攀高峰。要堅(jiān)持改革,不斷創(chuàng)新,健全制度,完善管理,不斷結(jié)合工作實(shí)踐,加強(qiáng)調(diào)查研究,發(fā)現(xiàn)新情況,解決新問(wèn)題,使企業(yè)沿著健康發(fā)展的軌道不斷前進(jìn)。

      二是艱苦奮斗,勵(lì)精圖治的精神。我們千秋的礦情就是人員多、包袱重、戰(zhàn)線長(zhǎng)、開(kāi)采深、環(huán)節(jié)多,我們只有加倍工作,付出比常人更多的努力,才能為企業(yè)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。任何畏縮不前,得過(guò)且過(guò),被動(dòng)應(yīng)付,決不是千秋風(fēng)格,我們要保持老一代礦工過(guò)火焰山,穿水簾洞那么一股勁頭,勵(lì)精圖治,奮發(fā)圖強(qiáng),克服困難,大有作為,用實(shí)際行動(dòng),接受黨和人民對(duì)我們這一代礦工的檢驗(yàn)。我們要自覺(jué)地在實(shí)踐中不斷加強(qiáng)修養(yǎng),磨煉意志,從根本上解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀問(wèn)題,使艱苦奮斗的作風(fēng),在我們思想上真正扎根,在行動(dòng)上自覺(jué)體現(xiàn)。

      三是勤儉節(jié)約的精神。我們還處在比較困難的時(shí)期,我們沒(méi)有任何理由鋪張浪費(fèi)、大手大腳。要勒緊腰帶,精打細(xì)算,嚴(yán)管細(xì)扣,堵塞漏洞,每一分

      第五篇:在職代會(huì)上的講話

      深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想 為推動(dòng)馬鋼實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展而不懈奮斗

      ——在馬鋼(集團(tuán))控股有限公司十八屆二次(馬鞍山鋼鐵股份有限公司八屆二次)職工代

      表大會(huì)上的講話

      馬鋼(集團(tuán))控股有限公司十八屆二次(馬鞍山鋼鐵股份有限公司八屆二次)職工代表大會(huì),圓滿完成所有議題,即將勝利閉幕。這次大會(huì)是在公司上下深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、積極搶抓供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革機(jī)遇、努力建設(shè)馬鋼美好家園的關(guān)鍵時(shí)期召開(kāi)的一次十分重要的會(huì)議。會(huì)議期間,丁毅同志代表公司所作的工作報(bào)告,對(duì)今年工作進(jìn)行了客觀總結(jié),對(duì)明年工作作了全面部署。全體代表進(jìn)行了熱烈而富有成果的討論,審議通過(guò)了職代會(huì)報(bào)告等重要文件,提出了許多建設(shè)性意見(jiàn)和建議,公司將認(rèn)真研究并積極予以吸納。

      回顧2017年,在省委省政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和省國(guó)資委黨委及方方面面的關(guān)心支持下,公司牢牢抓住市場(chǎng)機(jī)遇,因勢(shì)而謀、順勢(shì)而為、乘勢(shì)而上,企業(yè)盈利水平創(chuàng)出新高,職工收入明顯增長(zhǎng),企業(yè)形象持續(xù)提升,展現(xiàn)了一個(gè)充滿希望、充滿力量的馬鋼,也展現(xiàn)了馬鋼轉(zhuǎn)型升級(jí)、健康發(fā)展、建設(shè)美好家園的光明前景。這既得益于去產(chǎn)能、清除“地條鋼”等國(guó)家政策的落地,得益于鋼材市場(chǎng)的好轉(zhuǎn),也得益于公司上下的艱苦奮斗、共同努力。

      不久前召開(kāi)的黨的十九大和中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議,作出了中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入了新時(shí)代、我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展也進(jìn)入了新時(shí)代的重大判斷。新時(shí)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基本特征,就是由高速增長(zhǎng)轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展。高質(zhì)量發(fā)展,就是能夠更好滿足人民日益增長(zhǎng)的美好需要的發(fā)展,是體現(xiàn)新發(fā)展理念的發(fā)展,是創(chuàng)新成為第一動(dòng)力、協(xié)調(diào)成為內(nèi)生特點(diǎn)、綠色成為普遍形態(tài)、開(kāi)放成為必由之路、共享成為根本目的的發(fā)展。

      推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展,就要建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系,這是我國(guó)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)。實(shí)現(xiàn)這一戰(zhàn)略目標(biāo),必須牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展的要求,堅(jiān)持質(zhì)量第一、效益優(yōu)先;牢牢把握工作主線,堅(jiān)定推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革;牢牢把握基本路徑,推動(dòng)質(zhì)量變革、效率變革、動(dòng)力變革;牢牢把握著力點(diǎn),加快建設(shè)實(shí)體經(jīng)濟(jì)、科技創(chuàng)新、現(xiàn)代金融、人力資源協(xié)同發(fā)展的產(chǎn)業(yè)體系;牢牢把握制度保障,構(gòu)建市場(chǎng)機(jī)制有效、微觀主體有活力、宏觀調(diào)控有度的經(jīng)濟(jì)體制。推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期確定發(fā)展思路、制定經(jīng)濟(jì)政策、實(shí)施宏觀調(diào)控的根本要求,也是馬鋼貫徹新發(fā)展理念、實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、加速轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要遵循。我們要不忘初心,繼續(xù)前進(jìn),以黨的十九大精神為指引,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,特別是習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)思想,落實(shí)省五大發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃,推動(dòng)馬鋼實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

      即將到來(lái)的2018年,是貫徹落實(shí)黨的十九大精神的開(kāi)局之年,是改革開(kāi)放40周年,也是馬鋼成立60周年,做好明年各項(xiàng)工作意義十分重大??傮w來(lái)看,我國(guó)宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境仍將保持穩(wěn)中向好的發(fā)展態(tài)勢(shì),鋼鐵產(chǎn)品需求保持相對(duì)穩(wěn)定。但產(chǎn)能?chē)?yán)重過(guò)剩、供需失衡的矛盾不會(huì)根本解決,鋼鐵企業(yè)必須抓住歷史機(jī)遇期,推動(dòng)質(zhì)量變革、效率變革、動(dòng)力變革,實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量、更高性能、更優(yōu)服務(wù)。我們要觀大勢(shì)、謀全局、干實(shí)事,樹(shù)立強(qiáng)烈的憂患意識(shí),居安思危,未雨綢繆,創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)不松懈、轉(zhuǎn)型發(fā)展不停步。必須堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào),把穩(wěn)和進(jìn)作為一個(gè)整體來(lái)把握,該穩(wěn)的要穩(wěn)住,該進(jìn)的要進(jìn)取,既不能被動(dòng)應(yīng)付、不思進(jìn)取,也不能急躁冒進(jìn)、急于求成。必須積極投身“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”,打好防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)攻堅(jiān)戰(zhàn),提高內(nèi)控體系運(yùn)行有效性,防范資金、安全、環(huán)保、質(zhì)量、穩(wěn)定等各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn);打好精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn),堅(jiān)決履行國(guó)有企業(yè)的社會(huì)責(zé)任;打好污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn),踐行“綠水青山就是金山銀山”的理念,搶抓環(huán)保政策剛性執(zhí)行為國(guó)有大型企業(yè)創(chuàng)造出的利好和市場(chǎng)機(jī)遇,堅(jiān)定不移去產(chǎn)能,積極主動(dòng)調(diào)結(jié)構(gòu),全方位推進(jìn)綠色發(fā)展,打贏藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn),鞏固可持續(xù)發(fā)展優(yōu)勢(shì)。必須堅(jiān)持以新發(fā)展理念統(tǒng)領(lǐng)發(fā)展全局,牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展這個(gè)根本要求,突出問(wèn)題導(dǎo)向,系統(tǒng)梳理“短板”,制定針對(duì)性解決方案,強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),推進(jìn)全面精益運(yùn)營(yíng),打響馬鋼品牌。

      關(guān)于明年的工作,職代會(huì)報(bào)告已作了全面部署,希望大家認(rèn)真抓好落實(shí)。下面,我就推動(dòng)馬鋼實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,講五點(diǎn)意見(jiàn):

      一、大力實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,加速提升創(chuàng)新競(jìng)爭(zhēng)力

      創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力,是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的源泉。抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展,謀創(chuàng)新就是謀未來(lái)。我們抓發(fā)展、抓轉(zhuǎn)型,推動(dòng)結(jié)構(gòu)調(diào)整轉(zhuǎn)型升級(jí),提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的質(zhì)量和效益,核心就是創(chuàng)新。謀劃工作必須把發(fā)展的基點(diǎn)放在創(chuàng)新上,大力實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,堅(jiān)持不懈做強(qiáng)品牌,增強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)新力和競(jìng)爭(zhēng)力。一要強(qiáng)化觀念創(chuàng)新。省委李錦斌書(shū)記多次指出,“創(chuàng)新理念上的差距是最大的差距,創(chuàng)新發(fā)展上的?短板?是最大的?短板?”,“大創(chuàng)新大發(fā)展、小創(chuàng)新小發(fā)展、不創(chuàng)新難發(fā)展”。我們要把觀念創(chuàng)新作為創(chuàng)新的首要任務(wù),拓展全球視野、強(qiáng)化開(kāi)放思維、樹(shù)牢創(chuàng)新意識(shí),進(jìn)一步謀劃好推動(dòng)馬鋼高質(zhì)量發(fā)展的思路、舉措,實(shí)現(xiàn)資源配置最優(yōu)化和整體利益最大化。二要強(qiáng)化全產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新。立足于提高鋼鐵產(chǎn)業(yè)供給體系質(zhì)量,瞄準(zhǔn)國(guó)內(nèi)外一流企業(yè),深入對(duì)標(biāo),練好內(nèi)功,奮力趕超;立足于推動(dòng)多元產(chǎn)業(yè)上臺(tái)階、上水平,推進(jìn)上下游產(chǎn)業(yè)鏈延伸,高度重視金融產(chǎn)業(yè)發(fā)展,探索新型商業(yè)模式,培育新的效益增長(zhǎng)點(diǎn);立足于提升國(guó)際化經(jīng)營(yíng)水平,積極融入“一帶一路”等國(guó)家戰(zhàn)略,堅(jiān)持引進(jìn)來(lái)、走出去,不求所有、但求所用,有效利用外部人才、資金、資源等各類(lèi)要素,做到優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、開(kāi)放合作、借力發(fā)展、共贏未來(lái)。三要強(qiáng)化兩場(chǎng)創(chuàng)新。既要聚焦現(xiàn)場(chǎng),著力調(diào)動(dòng)管理人員、技術(shù)人員和一線操作職工的積極性;又要聚焦市場(chǎng),堅(jiān)持以滿足客戶(hù)需求為導(dǎo)向,深化EVI服務(wù),為客戶(hù)提供個(gè)性化產(chǎn)品和系統(tǒng)解決方案。四要強(qiáng)化協(xié)同創(chuàng)新。優(yōu)化整合創(chuàng)新資源,圍繞集團(tuán)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新和鋼鐵產(chǎn)品創(chuàng)新,建立集團(tuán)技術(shù)資源等各種資源共享的研發(fā)體系和協(xié)同創(chuàng)新體系;堅(jiān)持以需求為指引,強(qiáng)化應(yīng)用技術(shù)研究和產(chǎn)業(yè)化的有效銜接;完善激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)創(chuàng)新潛力。

      二、扭住關(guān)鍵深化改革,持續(xù)激發(fā)企業(yè)內(nèi)在活力

      始終堅(jiān)持把改革作為最大的紅利,牢牢把握社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革方向,與時(shí)俱進(jìn)深化改革,力爭(zhēng)在重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)取得決定性改革成果,持續(xù)釋放改革紅利,做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有資本。一要增強(qiáng)改革意識(shí)??倳?shū)記指出,改革開(kāi)放只有進(jìn)行時(shí)沒(méi)有完成時(shí)。我們要充分認(rèn)識(shí)到深化改革對(duì)于馬鋼轉(zhuǎn)型升級(jí)、健康發(fā)展的重要性、緊迫性,真正樹(shù)立“將改革進(jìn)行到底”的堅(jiān)定意志和必勝?zèng)Q心。二要抓好頂層設(shè)計(jì)。改革方案質(zhì)量好壞,是改革方向是否正確、改革舉措能否落地見(jiàn)效的關(guān)鍵。要以全局觀念和系統(tǒng)思維謀劃改革方案,既做到貫徹落實(shí)上級(jí)改革任務(wù)與推動(dòng)自身發(fā)展有機(jī)結(jié)合,又確保改革舉措聚焦關(guān)鍵問(wèn)題、滿足職工期盼。對(duì)重要改革方案,要加強(qiáng)科學(xué)論證,征求多方意見(jiàn),制定配套文件,確保成熟一個(gè)、推出一個(gè)、成功一個(gè)。三要力求重點(diǎn)突破。深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,堅(jiān)定不移落實(shí)國(guó)家去產(chǎn)能政策要求,大力破除無(wú)效供給,統(tǒng)籌好工作、落實(shí)好任務(wù)、爭(zhēng)取好政策、運(yùn)用好資金,堅(jiān)決打贏化解鋼鐵過(guò)剩產(chǎn)能攻堅(jiān)戰(zhàn);以建設(shè)規(guī)范高效的國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)為方向,完善集團(tuán)管控模式,拓寬模擬職業(yè)經(jīng)理人、層級(jí)管理試點(diǎn)范圍,提高國(guó)有資本效率;以發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)為重點(diǎn),積極引入優(yōu)質(zhì)戰(zhàn)略投資者,大力推進(jìn)子公司產(chǎn)權(quán)多元化改革,深入推進(jìn)股權(quán)投資,加快資產(chǎn)證券化步伐。與此同時(shí),要統(tǒng)籌好改革改造,組織實(shí)施一批重點(diǎn)技術(shù)改造項(xiàng)目,推動(dòng)馬鋼體制機(jī)制增活力、工藝裝備上水平、產(chǎn)品質(zhì)量大提升。

      三、堅(jiān)持人才興企,夯實(shí)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展根基

      人才是實(shí)現(xiàn)民族振興、贏得國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)主動(dòng)的戰(zhàn)略資源,是企業(yè)的第一資源。實(shí)現(xiàn)馬鋼高質(zhì)量發(fā)展必須依靠人才。我們必須樹(shù)立強(qiáng)烈的人才意識(shí),尋覓人才求賢若渴,發(fā)現(xiàn)人才如獲至寶,舉薦人才不拘一格,使用人才各盡其能,重點(diǎn)關(guān)注素質(zhì)提升和結(jié)構(gòu)優(yōu)化,大力弘揚(yáng)競(jìng)爭(zhēng)文化,著力完善人才發(fā)展機(jī)制,健全靈活的用人方式、用人機(jī)制、激勵(lì)模式,使各類(lèi)人才創(chuàng)業(yè)有機(jī)會(huì)、干事有平臺(tái)、發(fā)展有空間,為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐。一要打造走在時(shí)代前列的科技人才隊(duì)伍。實(shí)現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展,需要一批和時(shí)代共同進(jìn)步、始終走在時(shí)代前列的科技人才隊(duì)伍。我們既要?jiǎng)?chuàng)新“政產(chǎn)學(xué)研用”合作機(jī)制和高素質(zhì)人才引進(jìn)機(jī)制,搭建平臺(tái)讓外部資源為我所用;又要在內(nèi)部人才培養(yǎng)和使用上大膽創(chuàng)新,打通成長(zhǎng)通道,拓展成長(zhǎng)空間,完善事業(yè)留人、待遇留人、感情留人的機(jī)制,讓各類(lèi)人才的創(chuàng)造活力競(jìng)相迸發(fā)、聰明才智充分涌流。廣大科技工作者要樹(shù)立全球化視野,聚焦市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)解決實(shí)際問(wèn)題,支撐當(dāng)期效益;加強(qiáng)前瞻性技術(shù)研究,引領(lǐng)未來(lái)發(fā)展。二要錘煉技能過(guò)硬的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍。產(chǎn)業(yè)工人是創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展的骨干力量。要按照政治上保證、制度上落實(shí)、素質(zhì)上提高、權(quán)益上維護(hù)的總體思路,大力弘揚(yáng)精益文化和工匠精神,推進(jìn)新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè),造就一支有理想守信念、懂技術(shù)會(huì)創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍。三要建設(shè)高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍。堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向,注重在基層一線培養(yǎng)鍛煉干部、在基層一線選拔使用干部,做到以發(fā)展論英雄、憑實(shí)績(jī)用干部;加大干部輪崗交流力度,強(qiáng)化干部崗位培訓(xùn),提高干部隊(duì)伍適應(yīng)馬鋼高質(zhì)量發(fā)展要求的素質(zhì)和能力;堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛(ài)結(jié)合、激勵(lì)和約束并重,完善干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制,為干部大膽創(chuàng)新探索撐腰鼓勁,不斷激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力。

      四、堅(jiān)持共建美好家園,共享改革發(fā)展成果

      黨的十九大報(bào)告強(qiáng)調(diào),“必須始終把人民利益擺在至高無(wú)上的地位,讓改革發(fā)展成果更多更公平惠及全體人民”。馬鋼是全體職工賴(lài)以生存、享受美好生活的共同家園。我們要堅(jiān)持發(fā)展為了職工、發(fā)展依靠職工、發(fā)展成果由職工共享,大力弘揚(yáng)家園文化,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工共建美好家園、共享美好生活。一要激發(fā)職工主人翁熱情。堅(jiān)持全心全意依靠職工辦企業(yè),通過(guò)深化改革、結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等途徑,積極為管理、技術(shù)業(yè)務(wù)、操作維護(hù)三支職工隊(duì)伍搭建“有事做、有活干”的平臺(tái);完善考核激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制,強(qiáng)化全員擔(dān)當(dāng)意識(shí),“讓每一名職工都視廠如家”,激發(fā)全體職工干事興業(yè)的積極性和主動(dòng)性。二要保障職工民主權(quán)益。健全以職代會(huì)為基本形式的民主管理制度,深化廠務(wù)公開(kāi),發(fā)揮好廣大職工參與民主管理、民主決策和民主監(jiān)督的積極作用,落實(shí)好職工群眾知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)。三要增進(jìn)職工安全感獲得感。就業(yè)就是民生,穩(wěn)妥做好去產(chǎn)能和深化改革過(guò)程中轉(zhuǎn)崗職工的再培訓(xùn)、再就業(yè),維護(hù)職工的勞動(dòng)權(quán)、就業(yè)權(quán);安全就是福利,牢固樹(shù)立“發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價(jià)”的思想,建立完善安全生產(chǎn)責(zé)任制體系,強(qiáng)化外來(lái)單位監(jiān)督管理,抓好重大危險(xiǎn)源(點(diǎn))管控,確保生產(chǎn)安全,創(chuàng)造良好的安全工作環(huán)境;收入就是保障,建立健全工資總額與效益掛鉤浮動(dòng)機(jī)制,讓改革發(fā)展成果更多惠及全體職工。

      五、堅(jiān)定不移全面從嚴(yán)治黨,展示新形象新作為

      總書(shū)記指出,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的光榮傳統(tǒng),是國(guó)有企業(yè)的“根”和“魂”。我們必須準(zhǔn)確把握新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用,把方向、管大局、保落實(shí),為實(shí)現(xiàn)馬鋼高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保證。一要旗幟鮮明講政治。堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,切實(shí)做到“五個(gè)純粹”,始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二要抓好正面輿論宣傳。深化形勢(shì)任務(wù)教育,組織開(kāi)展好典型宣傳、專(zhuān)題宣傳和網(wǎng)絡(luò)宣傳,提高新聞?shì)浾摰膫鞑チΑ⒁龑?dǎo)力、影響力和公信力。三要打造基層堅(jiān)強(qiáng)堡壘。以提升組織力為重點(diǎn),深化基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),把各級(jí)基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員職工、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。四要持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。持續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),繼續(xù)整治“四風(fēng)”問(wèn)題;完善巡察工作制度,實(shí)現(xiàn)巡察全覆蓋;強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé),運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,抓早抓小、防微杜漸;加強(qiáng)紀(jì)律教育,強(qiáng)化紀(jì)律執(zhí)行,為實(shí)現(xiàn)馬鋼高質(zhì)量發(fā)展提供有力的紀(jì)律保證。

      各位代表、同志們!新時(shí)代,新目標(biāo),新征程。讓我們以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無(wú)前的奮斗姿態(tài),真抓實(shí)干,埋頭苦干,為推動(dòng)馬鋼實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展而不懈奮斗!

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