第一篇：考核單位準(zhǔn)備工作

被考核單位需準(zhǔn)備的工作

1、提前印制并發(fā)放《領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部民主評議表》

2、聯(lián)系考核組，安排接送用車。

3、進(jìn)行會議通知，張貼考核預(yù)告。

4、提供參加會議人員名單（帶職務(wù)）。

5、提供全體鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部名冊（按規(guī)定格式填寫或打?。?。

6、印制推薦票、測評票。

7、安排會場1處，準(zhǔn)備準(zhǔn)備票箱2 個(gè)。

8、安排談話房間2 個(gè)。

9、黨委、政府班子任期內(nèi)工作總結(jié)、班子成員近3年的述職述廉報(bào)告。上述材料經(jīng)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)簽字后由考核組帶回。

10、填寫擬提拔考察建議人選的《干部任免審批表》。

11、撰寫擬提拔考察建議人選的考核材料，附電子版。

12、呈報(bào)擬提拔考察建議人選推薦報(bào)告。

第二篇：迎接考核準(zhǔn)備工作情況匯報(bào)

迎接考核準(zhǔn)備工作情況匯報(bào)

尊敬的考評組領(lǐng)導(dǎo) 根據(jù)全省監(jiān)獄系統(tǒng)執(zhí)法大培訓(xùn)崗位大練兵活動方案和《關(guān)于開展對全省監(jiān)獄單位民警五項(xiàng)警體技能考評的通知》閩獄明電?2010?85號的要求我監(jiān)積極行動、科學(xué)安排、精心組織、狠抓落實(shí)采取一系列有效措施扎實(shí)做好迎接考核的準(zhǔn)備工作現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下

一、基本情況 接到省局做好五項(xiàng)警體技能考核準(zhǔn)備工作的通知后我監(jiān)始終以省局指示精神為指導(dǎo)按照“全警參訓(xùn)、立足崗位、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”的基本要求認(rèn)真組織狠抓落實(shí)緊密聯(lián)系民警的思想和監(jiān)獄的工作實(shí)際進(jìn)行動員部署和精心準(zhǔn)備。在短短的半個(gè)多月時(shí)間里我監(jiān)先后召開民警座談會1場動員部署會1場組織演講比賽1場民警寫訓(xùn)練心得體會580余篇各單位組織學(xué)習(xí)討論20場次組織各級各類訓(xùn)練90余場1500余人次。通過一系列的措施確實(shí)在全監(jiān)掀起了迎接考核的復(fù)習(xí)訓(xùn)練熱潮達(dá)到統(tǒng)一認(rèn)識、轉(zhuǎn)變觀念、完善機(jī)制、激發(fā)熱情、促進(jìn)工作的成效。

二、做的主要工作 ㈠精心組織統(tǒng)籌安排提高認(rèn)識 一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)明確責(zé)任安排部署到位。在省局部署 后我監(jiān)黨委高度重視迅速行動成立考核準(zhǔn)備工作領(lǐng)導(dǎo)小組掛靠政治處并明確各單位一把手為第一責(zé)任人對本單位民警的學(xué)習(xí)訓(xùn)練負(fù)全責(zé)進(jìn)一步加強(qiáng)對考核準(zhǔn)備工作的組織領(lǐng)導(dǎo)形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓政工部門具體抓基層單位配合抓一級抓一級層層抓落實(shí)的良好工作機(jī)制。二是反應(yīng)迅速、精心謀劃、計(jì)劃安排到位。監(jiān)獄按照上級部署要求緊密結(jié)合實(shí)際研究制定并迅速下發(fā)了切合實(shí)際、可操作性強(qiáng)的實(shí)施方案和詳細(xì)的考核準(zhǔn)備工作安排計(jì)劃表做到學(xué)有計(jì)劃、練有安排階段內(nèi)容有檢查有考評確保各項(xiàng)準(zhǔn)備工作落到實(shí)處。三是加強(qiáng)教育統(tǒng)一認(rèn)識宣傳動員到位。監(jiān)獄黨委堅(jiān)持把宣傳動員提高民警思想認(rèn)識轉(zhuǎn)變民警思想觀念激發(fā)民警參與熱情作為準(zhǔn)備工作的第一要?jiǎng)?wù)。9月16日和30日監(jiān)獄先后召開兩場動員部署大會由監(jiān)獄長和政委親自動員。監(jiān)獄動員會后各單位利用周例會時(shí)間進(jìn)行再部署再動員及時(shí)把上級的指示要求傳達(dá)給每一位民警。在深入動員部署的同時(shí)立足現(xiàn)有條件充分利用局域網(wǎng)、電子顯示屏、板報(bào)、墻報(bào)等宣傳工具進(jìn)行宣傳造勢濃厚氛圍把民警的思想統(tǒng)一到黨委的部署上來確實(shí)把心思放到迎考工作上為做好準(zhǔn)備工作奠定了思想基礎(chǔ)。㈡抓住要點(diǎn)、整改問題、整體推進(jìn) 在準(zhǔn)備工作落實(shí)過程中我監(jiān)從工作實(shí)際和隊(duì)伍的特點(diǎn)出發(fā)積極采取多種訓(xùn)練方式豐富內(nèi)涵創(chuàng)新形式激發(fā)民警的參訓(xùn)熱情。

1、拓寬渠道豐富訓(xùn)練方式和內(nèi)容。這次五項(xiàng)警體技能考核內(nèi)容多、要求高、任務(wù)重為提高民警復(fù)習(xí)熱情提高訓(xùn)練效果監(jiān)獄采取了多種訓(xùn)練方式主要開展了“三個(gè)一”活動即一次學(xué)習(xí)交流座談會、一次訓(xùn)練心得演講比賽、一次警體技能大比武進(jìn)一步豐富訓(xùn)練形式。

2、明確標(biāo)準(zhǔn)提高訓(xùn)練的規(guī)范化水平。監(jiān)獄及時(shí)下發(fā)了《執(zhí)法大練兵崗位大培訓(xùn)理論考試復(fù)習(xí)題百問百答和技能考核測試題集》并將其作為學(xué)習(xí)重點(diǎn)列入監(jiān)獄政治學(xué)習(xí)計(jì)劃確保每位民警原原本本地進(jìn)行學(xué)習(xí)明確考核的內(nèi)容、程序、標(biāo)準(zhǔn)和要求要求各單位圍繞書上規(guī)定的警體技能考核的內(nèi)容、程序和要求來開展復(fù)訓(xùn)工作確保訓(xùn)練的規(guī)范化。同時(shí)監(jiān)獄專門組織“小教員”進(jìn)行一次規(guī)范演練按照考核的標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行一次示范性考核統(tǒng)一內(nèi)容、統(tǒng)一流程、統(tǒng)一動作統(tǒng)一要求安排機(jī)關(guān)民警和各基層單位領(lǐng)導(dǎo)到現(xiàn)場進(jìn)行學(xué)習(xí)觀摩從而確保迎考訓(xùn)練學(xué)、教、練的統(tǒng)一和規(guī)范。

三、分級訓(xùn)練形成復(fù)訓(xùn)工作合力。監(jiān)獄嚴(yán)格按照迎考的要求進(jìn)行普學(xué)普練全面周詳布置要求各單位采取“值班時(shí)間擠一點(diǎn)、上班時(shí)間擠一點(diǎn)、休息時(shí)間擠一點(diǎn)”的辦法見縫插針靈活安排復(fù)訓(xùn)時(shí)間做到 “訓(xùn)練人員訓(xùn)練內(nèi)容訓(xùn)練時(shí)間”三落實(shí)。在具體的實(shí)施中采取監(jiān)獄、支部和個(gè)人分級訓(xùn)練的方式形成合力提高復(fù)習(xí)和訓(xùn)練的質(zhì)量。一是由監(jiān)獄組織各單位推薦的兩到三名綜合素質(zhì)較高的民 警進(jìn)行集中培訓(xùn)建立起一支以武警班長為骨干以軍轉(zhuǎn)干部、警校畢業(yè)生為主體的警體技能小教員隊(duì)伍并有針對性地強(qiáng)化為單位“小教員”的警體技能素質(zhì)和授課水平從而確保迎考準(zhǔn)備階段學(xué)、教的規(guī)范化二是由黨支部組織考核準(zhǔn)備階段期間的集中輔導(dǎo)訓(xùn)練由小教員嚴(yán)格按照省局考評方案的內(nèi)容、程序和要求來組織單位民警開展復(fù)訓(xùn)工作進(jìn)一步鞏固前期練兵效果三是重視民警自我訓(xùn)練要求民警個(gè)人充分利用好業(yè)余時(shí)間按照考核的標(biāo)準(zhǔn)和要求自行補(bǔ)缺補(bǔ)漏自覺提高自身警體技能水平爭取考出好的成績。

4、科學(xué)結(jié)合統(tǒng)籌安排復(fù)訓(xùn)工

作。為了切實(shí)處理好工作與訓(xùn)練安全與警力等諸多矛盾在備考復(fù)訓(xùn)工作中我們著重抓好“四個(gè)結(jié)合”。一是結(jié)合文體活動提高訓(xùn)練熱情。監(jiān)獄把體能訓(xùn)練與登山活動相結(jié)合通過組織民警分批開展登山活動來提高民警體能素質(zhì)寓訓(xùn)于樂提高了民警參訓(xùn)熱情。二是結(jié)合實(shí)戰(zhàn)演練查找存在問題。在訓(xùn)練和練兵過程中監(jiān)獄注重與實(shí)戰(zhàn)相結(jié)合于9月27日開展了單警報(bào)警和民警處突集結(jié)演練通過演練來檢驗(yàn)培訓(xùn)和練兵的成果查找存在的不足增強(qiáng)了訓(xùn)練工作的針對性和實(shí)效性。三是結(jié)合競爭上崗督促自覺練習(xí)。在此次的副科級領(lǐng)導(dǎo)干部競爭上崗崗位技能測試中我們把體能、擒敵拳、隊(duì)列指揮等警體技能考核作為一項(xiàng)重要內(nèi)容進(jìn)行測試按照省局下發(fā)的考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評分并計(jì)入總分把警體技能與競爭上崗相掛鉤有效督促民警自覺投入到警體技能訓(xùn)練當(dāng)中。四是結(jié)合 整改問題提高復(fù)訓(xùn)實(shí)效。在此次復(fù)習(xí)訓(xùn)練過程中我們重點(diǎn)找準(zhǔn)當(dāng)前存在的突出問題開展有針對性解決問題的訓(xùn)練活動。如:針對機(jī)關(guān)民警隊(duì)列指揮能力較為薄弱的問題專門安排駐監(jiān)武警教官進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練針對各單位配套動作不統(tǒng)一問題集中各單位主管領(lǐng)導(dǎo)和小教員進(jìn)行規(guī)范訓(xùn)練統(tǒng)一訓(xùn)練的程序和內(nèi)容針對少數(shù)人員擒敵拳較差問題開展“一幫一”結(jié)對子活動由技能水平比較高的民警進(jìn)行一對一的指導(dǎo)有效提高了后進(jìn)民警的技能水平。

三、健全制度、落實(shí)獎(jiǎng)懲提高成效 監(jiān)獄嚴(yán)格落實(shí)以考促學(xué)、以考促訓(xùn)的原則制定了相應(yīng)的獎(jiǎng)懲考核措施有力促進(jìn)了警體技能訓(xùn)練工作的開展。一是摸清訓(xùn)情。監(jiān)獄先行組織了兩次檢驗(yàn)性考核。第一次為9月29日、30日對部分單位進(jìn)行抽查式摸底考核摸清各單位復(fù)訓(xùn)情況對考核結(jié)果不理想的單位利用國慶休息時(shí)間組織“開小灶” 力求達(dá)到學(xué)訓(xùn)一批、通過一批、鞏固一批的效果。第二次為10月8日、9日開展的全面考核活動嚴(yán)格按照省局下發(fā)五項(xiàng)警體技能考核標(biāo)準(zhǔn)和要求對全監(jiān)民警進(jìn)行考核全面檢驗(yàn)民警訓(xùn)練效果。二是建立檔案。由政治處為每名民警建立警體技能考核檔案把民警的考核成績登記造冊。對考核不合格的民警集中進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練后安排補(bǔ)考補(bǔ)考仍不及格的實(shí)行離崗培訓(xùn)訓(xùn)練過程中共有32人因訓(xùn)練不認(rèn)真被通報(bào)扣分處理并組織35名擒敵拳考核不合格人員進(jìn)行了強(qiáng)化訓(xùn)練。三是嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。規(guī)定考核成 績與各單位及民警的季度、評先評優(yōu)相掛鉤切實(shí)體現(xiàn)學(xué)與不學(xué)不一樣訓(xùn)好與訓(xùn)差不一樣。對訓(xùn)練的考勤情況、紀(jì)律作風(fēng)等在督察通報(bào)上進(jìn)行通報(bào)對民警個(gè)人的訓(xùn)練考核情況及時(shí)兌現(xiàn)獎(jiǎng)扣分規(guī)定對訓(xùn)練成績突出的在評先評優(yōu)中優(yōu)先考慮對訓(xùn)練成績不合格的取消民警個(gè)人的季度和評先評優(yōu)資格將民警訓(xùn)練情況與單位及個(gè)人的利益相掛鉤進(jìn)一步促進(jìn)民警自覺投入到訓(xùn)練當(dāng)中以飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志、良好的素質(zhì)、嶄新的形象來迎接上級的考評和檢驗(yàn)。二〇一〇年十月十日

第三篇：迎接考核準(zhǔn)備工作情況匯報(bào)

迎接考核準(zhǔn)備工作情況匯報(bào)

尊敬的考評組領(lǐng)導(dǎo) 根據(jù)全省監(jiān)獄系統(tǒng)執(zhí)法大培訓(xùn)崗位大練兵活動方案和《關(guān)于開展對全省監(jiān)獄單位民警五項(xiàng)警體技能考評的通知》閩獄明電?2010?85號的要求我監(jiān)積極行動、科學(xué)安排、精心組織、狠抓落實(shí)采取一系列有效措施扎實(shí)做好迎接考核的準(zhǔn)備工作現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下

一、基本情況 接到省局做好五項(xiàng)警體技能考核準(zhǔn)備工作的通知后我監(jiān)始終以省局指示精神為指導(dǎo)按照“全警參訓(xùn)、立足崗位、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”的基本要求認(rèn)真組織狠抓落實(shí)緊密聯(lián)系民警的思想和監(jiān)獄的工作實(shí)際進(jìn)行動員部署和精心準(zhǔn)備。在短短的半個(gè)多月時(shí)間里我監(jiān)先后召開民警座談會1場動員部署會1場組織演講比賽1場民警寫訓(xùn)練心得體會580余篇各單位組織學(xué)習(xí)討論20場次組織各級各類訓(xùn)練90余場1500余人次。通過一系列的措施確實(shí)在全監(jiān)掀起了迎接考核的復(fù)習(xí)訓(xùn)練熱潮達(dá)到統(tǒng)一認(rèn)識、轉(zhuǎn)變觀念、完善機(jī)制、激發(fā)熱情、促進(jìn)工作的成效。

二、做的主要工作 ㈠精心組織統(tǒng)籌安排提高認(rèn)識 一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)明確責(zé)任安排部署到位。在省局部署 后我監(jiān)黨委高度重視迅速行動成立考核準(zhǔn)備工作領(lǐng)導(dǎo)小組掛靠政治處并明確各單位一把手為第一責(zé)任人對本單位民警的學(xué)習(xí)訓(xùn)練負(fù)全責(zé)進(jìn)一步加強(qiáng)對考核準(zhǔn)備工作的組織領(lǐng)導(dǎo)形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓政工部門具體抓基層單位配合抓一級抓一級層層抓落實(shí)的良好工作機(jī)制。二是反應(yīng)迅速、精心謀劃、計(jì)劃安排到位。監(jiān)獄按照上級部署要求緊密結(jié)合實(shí)際研究制定并迅速下發(fā)了切合實(shí)際、可操作性強(qiáng)的實(shí)施方案和詳細(xì)的考核準(zhǔn)備工作安排計(jì)劃表做到學(xué)有計(jì)劃、練有安排階段內(nèi)容有檢查有考評確保各項(xiàng)準(zhǔn)備工作落到實(shí)處。三是加強(qiáng)教育統(tǒng)一認(rèn)識宣傳動員到位。監(jiān)獄黨委堅(jiān)持把宣傳動員提高民警思想認(rèn)識轉(zhuǎn)變民警思想觀念激發(fā)民警參與熱情作為準(zhǔn)備工作的第一要?jiǎng)?wù)。9月16日和30日監(jiān)獄先后召開兩場動員部署大會由監(jiān)獄長和政委親自動員。監(jiān)獄動員會后各單位利用周例會時(shí)間進(jìn)行再部署再動員及時(shí)把上級的指示要求傳達(dá)給每一位民警。在深入動員部署的同時(shí)立足現(xiàn)有條件充分利用局域網(wǎng)、電子顯示屏、板報(bào)、墻報(bào)等宣傳工具進(jìn)行宣傳造勢濃厚氛圍把民警的思想統(tǒng)一到黨委的部署上來確實(shí)把心思放到迎考工作上為做好準(zhǔn)備工作奠定了思想基礎(chǔ)。㈡抓住要點(diǎn)、整改問題、整體推進(jìn) 在準(zhǔn)備工作落實(shí)過程中我監(jiān)從工作實(shí)際和隊(duì)伍的特點(diǎn)出發(fā)積極采取多種訓(xùn)練方式豐富內(nèi)涵創(chuàng)新形式激發(fā)民警的參訓(xùn)熱情。

1、拓寬渠道豐富訓(xùn)練方式和內(nèi)容。這次五項(xiàng)警體技能考核內(nèi)容多、要求高、任務(wù)重為提高民警復(fù)習(xí)熱情提高訓(xùn)練效果監(jiān)獄采取了多種訓(xùn)練方式主要開展了“三個(gè)一”活動即一次學(xué)習(xí)交流座談會、一次訓(xùn)練心得演講比賽、一次警體技能大比武進(jìn)一步豐富訓(xùn)練形式。

2、明確標(biāo)準(zhǔn)提高訓(xùn)練的規(guī)范化水平。監(jiān)獄及時(shí)下發(fā)了《執(zhí)法大練兵崗位大培訓(xùn)理論考試復(fù)習(xí)題百問百答和技能考核測試題集》并將其作為學(xué)習(xí)重點(diǎn)列入監(jiān)獄政治學(xué)習(xí)計(jì)劃確保每位民警原原本本地進(jìn)行學(xué)習(xí)明確考核的內(nèi)容、程序、標(biāo)準(zhǔn)和要求要求各單位圍繞書上規(guī)定的警體技能考核的內(nèi)容、程序和要求來開展復(fù)訓(xùn)工作確保訓(xùn)練的規(guī)范化。同時(shí)監(jiān)獄專門組織“小教員”進(jìn)行一次規(guī)范演練按照考核的標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行一次示范性考核統(tǒng)一內(nèi)容、統(tǒng)一流程、統(tǒng)一動作統(tǒng)一要求安排機(jī)關(guān)民警和各基層單位領(lǐng)導(dǎo)到現(xiàn)場進(jìn)行學(xué)習(xí)觀摩從而確保迎考訓(xùn)練學(xué)、教、練的統(tǒng)一和規(guī)范。

三、分級訓(xùn)練形成復(fù)訓(xùn)工作合力。監(jiān)獄嚴(yán)格按照迎考的要求進(jìn)行普學(xué)普練全面周詳布置要求各單位采取“值班時(shí)間擠一點(diǎn)、上班時(shí)間擠一點(diǎn)、休息時(shí)間擠一點(diǎn)”的辦法見縫插針靈活安排復(fù)訓(xùn)時(shí)間做到 “訓(xùn)練人員訓(xùn)練內(nèi)容訓(xùn)練時(shí)間”三落實(shí)。在具體的實(shí)施中采取監(jiān)獄、支部和個(gè)人分級訓(xùn)練的方式形成合力提高復(fù)習(xí)和訓(xùn)練的質(zhì)量。一是由監(jiān)獄組織各單位推薦的兩到三名綜合素質(zhì)較高的民 警進(jìn)行集中培訓(xùn)建立起一支以武警班長為骨干以軍轉(zhuǎn)干部、警校畢業(yè)生為主體的警體技能小教員隊(duì)伍并有針對性地強(qiáng)化為單位“小教員”的警體技能素質(zhì)和授課水平從而確保迎考準(zhǔn)備階段學(xué)、教的規(guī)范化二是由黨支部組織考核準(zhǔn)備階段期間的集中輔導(dǎo)訓(xùn)練由小教員嚴(yán)格按照省局考評方案的內(nèi)容、程序和要求來組織單位民警開展復(fù)訓(xùn)工作進(jìn)一步鞏固前期練兵效果三是重視民警自我訓(xùn)練要求民警個(gè)人充分利用好業(yè)余時(shí)間按照考核的標(biāo)準(zhǔn)和要求自行補(bǔ)缺補(bǔ)漏自覺提高自身警體技能水平爭取考出好的成績。

4、科學(xué)結(jié)合統(tǒng)籌安排復(fù)訓(xùn)工作。為了切實(shí)處理好工作與訓(xùn)練安全與警力等諸多矛盾在備考復(fù)訓(xùn)工作中我們著重抓好“四個(gè)結(jié)合”。一是結(jié)合文體活動提高訓(xùn)練熱情。監(jiān)獄把體能訓(xùn)練與登山活動相結(jié)合通過組織民警分批開展登山活動來提高民警體能素質(zhì)寓訓(xùn)于樂提高了民警參訓(xùn)熱情。二是結(jié)合實(shí)戰(zhàn)演練查找存在問題。在訓(xùn)練和練兵過程中監(jiān)獄注重與實(shí)戰(zhàn)相結(jié)合于9月27日開展了單警報(bào)警和民警處突集結(jié)演練通過演練來檢驗(yàn)培訓(xùn)和練兵的成果查找存在的不足增強(qiáng)了訓(xùn)練工作的針對性和實(shí)效性。三是結(jié)合競爭上崗督促自覺練習(xí)。在此次的副科級領(lǐng)導(dǎo)干部競爭上崗崗位技能測試中我們把體能、擒敵拳、隊(duì)列指揮等警體技能考核作為一項(xiàng)重要內(nèi)容進(jìn)行測試按照省局下發(fā)的考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評分并計(jì)入總分把警體技能與競爭上崗相掛鉤有效督促民警自覺投入到警體技能訓(xùn)練當(dāng)中。四是結(jié)合 整改問題提高復(fù)訓(xùn)實(shí)效。在此次復(fù)習(xí)訓(xùn)練過程中我們重點(diǎn)找準(zhǔn)當(dāng)前存在的突出問題開展有針對性解決問題的訓(xùn)練活動。如:針對機(jī)關(guān)民警隊(duì)列指揮能力較為薄弱的問題專門安排駐監(jiān)武警教官進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練針對各單位配套動作不統(tǒng)一問題集中各單位主管領(lǐng)導(dǎo)和小教員進(jìn)行規(guī)范訓(xùn)練統(tǒng)一訓(xùn)練的程序和內(nèi)容針對少數(shù)人員擒敵拳較差問題開展“一幫一”結(jié)對子活動由技能水平比較高的民警進(jìn)行一對一的指導(dǎo)有效提高了后進(jìn)民警的技能水平。

三、健全制度、落實(shí)獎(jiǎng)懲提高成效 監(jiān)獄嚴(yán)格落實(shí)以考促學(xué)、以考促訓(xùn)的原則制定了相應(yīng)的獎(jiǎng)懲考核措施有力促進(jìn)了警體技能訓(xùn)練工作的開展。一是摸清訓(xùn)情。監(jiān)獄先行組織了兩次檢驗(yàn)性考核。第一次為9月29日、30日對部分單位進(jìn)行抽查式摸底考核摸清各單位復(fù)訓(xùn)情況對考核結(jié)果不理想的單位利用國慶休息時(shí)間組織“開小灶” 力求達(dá)到學(xué)訓(xùn)一批、通過一批、鞏固一批的效果。第二次為10月8日、9日開展的全面考核活動嚴(yán)格按照省局下發(fā)五項(xiàng)警體技能考核標(biāo)準(zhǔn)和要求對全監(jiān)民警進(jìn)行考核全面檢驗(yàn)民警訓(xùn)練效果。二是建立檔案。由政治處為每名民警建立警體技能考核檔案把民警的考核成績登記造冊。對考核不合格的民警集中進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練后安排補(bǔ)考補(bǔ)考仍不及格的實(shí)行離崗培訓(xùn)訓(xùn)練過程中共有32人因訓(xùn)練不認(rèn)真被通報(bào)扣分處理并組織35名擒敵拳考核不合格人員進(jìn)行了強(qiáng)化訓(xùn)練。三是嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。規(guī)定考核成 績與各單位及民警的季度、評先評優(yōu)相掛鉤切實(shí)體現(xiàn)學(xué)與不學(xué)不一樣訓(xùn)好與訓(xùn)差不一樣。對訓(xùn)練的考勤情況、紀(jì)律作風(fēng)等在督察通報(bào)上進(jìn)行通報(bào)對民警個(gè)人的訓(xùn)練考核情況及時(shí)兌現(xiàn)獎(jiǎng)扣分規(guī)定對訓(xùn)練成績突出的在評先評優(yōu)中優(yōu)先考慮對訓(xùn)練成績不合格的取消民警個(gè)人的季度和評先評優(yōu)資格將民警訓(xùn)練情況與單位及個(gè)人的利益相掛鉤進(jìn)一步促進(jìn)民警自覺投入到訓(xùn)練當(dāng)中以飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志、良好的素質(zhì)、嶄新的形象來迎接上級的考評和檢驗(yàn)。二〇一〇年十月十日

第四篇：環(huán)境監(jiān)測持證上崗考核準(zhǔn)備工作

環(huán)境監(jiān)測持證上崗考核工作準(zhǔn)備情況

1.制定工作計(jì)劃

2016年3月制定持證上崗考核總體工作計(jì)劃，明確各項(xiàng)工作的具體進(jìn)度，成立持證上崗考核工作組，確定人員職責(zé)分工。2.組織理論考試

分別于2016年5月和2017年5月2次參加環(huán)保廳組織的環(huán)境監(jiān)測持證上崗理論考試，有15人通過了分析技術(shù)和現(xiàn)場監(jiān)測理論考試，2人通過了分析技術(shù)理論考試。

3.現(xiàn)場考核報(bào)名

2017年10月實(shí)驗(yàn)室技術(shù)負(fù)責(zé)人組織人員確認(rèn)考核認(rèn)定項(xiàng)目，填寫《申請環(huán)境監(jiān)測業(yè)務(wù)能力認(rèn)定監(jiān)測項(xiàng)目一覽表》，涉及17人共計(jì)60個(gè)項(xiàng)目的現(xiàn)場考核項(xiàng)能力認(rèn)定申請，并確定了自考認(rèn)定方式和建議現(xiàn)場考核方式，形成申請總表。3.人員培訓(xùn)與方法確認(rèn)

2017年10月~12月根據(jù)申請表的具體內(nèi)容準(zhǔn)備方法標(biāo)準(zhǔn)受控文本，組織人員進(jìn)行采樣、分析等基本知識進(jìn)行培訓(xùn)，同時(shí)分析人員對基本理論知識進(jìn)行復(fù)習(xí)，包括分析方法的原理、適用范圍、干擾物的消除、儀器的使用條件、實(shí)驗(yàn)操作注意事項(xiàng)等；在實(shí)驗(yàn)室練習(xí)基本操作技能，準(zhǔn)備有關(guān)試劑和裝置，組織相應(yīng)人員對實(shí)際樣品和標(biāo)準(zhǔn)樣品進(jìn)行分析，開展方法確認(rèn)工作。4.自考認(rèn)定

2017年12下旬，根據(jù)申請的項(xiàng)目采購準(zhǔn)備相關(guān)標(biāo)樣，監(jiān)測分析類人員針對自己報(bào)考的每個(gè)項(xiàng)目，采取實(shí)樣測試、留樣復(fù)測及加標(biāo)樣品測試等方式進(jìn)行對每個(gè)方法進(jìn)行100%自考認(rèn)定，并將證明材料按人整理成冊提交市環(huán)境監(jiān)測中心站質(zhì)量科。

5.現(xiàn)場考核報(bào)名與準(zhǔn)備工作

自2017年12月底提交自考認(rèn)定材料后，及時(shí)考核專家組組長溝通聯(lián)系，確定現(xiàn)場考核時(shí)間。協(xié)助準(zhǔn)備現(xiàn)場考核工作用表。持證上崗考核申請表通過審核后，收到專家組長根據(jù)申請表制定考核計(jì)劃后，及時(shí)把現(xiàn)場抽查內(nèi)容和考核方式反饋給參與考試的分析人員，并按照考核組成員分別形成現(xiàn)場記錄表，供現(xiàn)場考核記錄用。

第五篇：單位考核評語

單位考核評語

某某同志，在我學(xué)校工作期間，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)積極主動，能夠很好的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)，人際關(guān)系方面能夠很好的團(tuán)結(jié)同事，受到了單位同事的一致好評。希望在今后能更努力學(xué)習(xí)，爭取早日成為一名優(yōu)秀的人民教師！