第一篇:課改長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃
果園小學(xué)課改長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃
國(guó)力的強(qiáng)弱越來(lái)越取決于各類人才的質(zhì)量和數(shù)量。為了適應(yīng)這種形勢(shì),一個(gè)世界性的教育改革運(yùn)動(dòng)已持續(xù)展開。我國(guó)隨即拉開了課程改革實(shí)施的帷幕。這次改革,不同于建國(guó)以來(lái)已經(jīng)進(jìn)行的前七次課程改革,其總目標(biāo)是要構(gòu)建符合素質(zhì)要求的課程新體系,它是課程理念、課程功能、課程架構(gòu)以及課程實(shí)施與評(píng)價(jià)的大變革。為了保證我校課改工作的順利實(shí)施,特制訂本課改規(guī)劃。
一、課改總體目標(biāo)
以貫徹國(guó)家教育長(zhǎng)期規(guī)劃的重要思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針,全面推進(jìn)素質(zhì)教育。新課程的培養(yǎng)目標(biāo)應(yīng)具有時(shí)代性,依據(jù)《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020年》提出的基礎(chǔ)教育課程改革的具體目標(biāo),以及我校關(guān)于課改的具體要求,我校在教育改革中提出了下列總體目標(biāo):
1、充分轉(zhuǎn)變教師教育教學(xué)觀念。使教師的教學(xué)態(tài)度由“居高臨下”的填鴨式教育變?yōu)槊裰髌降鹊膯l(fā)誘導(dǎo)式教育;使教師的教學(xué)理念由“重知識(shí)的傳授”變?yōu)椤爸貙W(xué)習(xí)的過(guò)程”。
2、還給學(xué)生自由的主權(quán),充分讓學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)。
3、改革評(píng)價(jià)體系,使其充分發(fā)揮評(píng)價(jià)促進(jìn)學(xué)生發(fā)展、教師提高和改進(jìn)教學(xué)實(shí)踐的功能。
4、完善地方教材,學(xué)校教材的開發(fā)、編寫、審查、選用。加強(qiáng)對(duì)教材編寫使用的監(jiān)督與管理,提高地方教材質(zhì)量,推進(jìn)教材管理體制改革。
二、課改的主要內(nèi)容:
依據(jù)中央和地方基礎(chǔ)教育改革的目標(biāo)結(jié)合我校的具體實(shí)際,擬定了以下內(nèi)容為我校課程改革實(shí)驗(yàn)的主要內(nèi)容:
1、探究新的課堂教學(xué)模式。轉(zhuǎn)變教師的角色地位及教學(xué)方法;轉(zhuǎn)變學(xué)生學(xué)習(xí)方法,倡導(dǎo)自主、合作、研究性學(xué)習(xí)。
2、努力探索課程資源的開發(fā),地方教材的開發(fā)和使用。
3、以學(xué)生發(fā)展為本,探索新的教育評(píng)價(jià)體系,推進(jìn)課程改革的發(fā)展。
三、課改的實(shí)施主要內(nèi)容:
(1)轉(zhuǎn)變教師觀念,進(jìn)行通識(shí)培訓(xùn)。
(2)探索課堂教學(xué)改革,營(yíng)造和諧、民主、快樂(lè)的課堂氛圍。
(3)圍繞科技特色,編寫使用校本課程。
(4)研討綜合實(shí)踐活動(dòng)課
(1)建立開放型校本教研管理制度體系,實(shí)現(xiàn)研訓(xùn)一體化。
(2)深化課堂家學(xué)改革,創(chuàng)建課堂教學(xué)新模式。
(3)以點(diǎn)帶面,推動(dòng)綜合實(shí)踐課的開展
(4)建立學(xué)生成長(zhǎng)記錄袋。
總結(jié)、推廣課改成果
四、課程改革實(shí)驗(yàn)的主要措施:
1、進(jìn)一步完善組織機(jī)構(gòu),制定實(shí)驗(yàn)方案。
為確保實(shí)驗(yàn)工作健康有序地開展,我校調(diào)整課改實(shí)驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)小組,具體工作落實(shí)到人。以課改實(shí)驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)小組為核心,制定《五四路小學(xué)課改實(shí)驗(yàn)實(shí)施方案》等,為課改實(shí)驗(yàn)的順利實(shí)施做好充分準(zhǔn)備。
2、完善規(guī)章制度,促進(jìn)課程改革。
學(xué)校建立與課改相適應(yīng)的管理制度,進(jìn)行規(guī)范化管理。根據(jù)市局課改工作意見和我校實(shí)際情況,進(jìn)一步修訂和完善《新課程教學(xué)管理常規(guī)》《教科研管理?xiàng)l例》《教師培訓(xùn)制度》《基礎(chǔ)教育課程改革實(shí)驗(yàn)工作制度》等,擴(kuò)充課改工作組成員,充分發(fā)揮課改工作組成員、教科室成員、教研組長(zhǎng)、學(xué)科帶頭人、骨干教師的作用,完善“每月一活動(dòng)”公開教學(xué)活動(dòng)制度,激發(fā)教師參與各種校本培訓(xùn)的熱情,努力營(yíng)造課改氛圍,不斷推進(jìn)課改向縱深發(fā)展。要求每一位老師都要解放思想,加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷更新觀念,消除一切干擾與困惑,堅(jiān)定不移地實(shí)施課改計(jì)劃,使課改要求逐步成為師生的自覺追求。
3、廣泛、深入地宣傳課改精神。
向家長(zhǎng)宣傳課改精神,讓家長(zhǎng)一同參與課改。利用我校實(shí)驗(yàn)班對(duì)家長(zhǎng)開課的機(jī)會(huì),開展“家長(zhǎng)與課改同行”活動(dòng);通過(guò)家長(zhǎng)學(xué)校進(jìn)一步向家長(zhǎng)宣傳課改精神。通過(guò)媒體,及時(shí)介紹和宣傳我校課改基地系列活動(dòng)成果,擴(kuò)大社會(huì)影響。
4、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入?yún)⑴c,加強(qiáng)指導(dǎo)。
學(xué)校管理人員,不僅是課改實(shí)驗(yàn)的組織者,更是實(shí)驗(yàn)的參與者和指導(dǎo)者。校長(zhǎng)將帶頭深入課改工作第一線,親自抓課改,親自為校本培訓(xùn)開講座。
5、實(shí)驗(yàn)經(jīng)費(fèi)的投入與管理。
為保課程改革實(shí)驗(yàn)工作的順利進(jìn)行,學(xué)校要設(shè)立課改專項(xiàng)資金。由財(cái)會(huì)處設(shè)立“課改專帳”,進(jìn)行嚴(yán)格管理,做到??顚S?,嚴(yán)禁任何人挪用,保證用于師資培訓(xùn)和課改年級(jí)教學(xué)設(shè)備的投入與使用。
第二篇:長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃
****公司
長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃
為了確定企業(yè)未來(lái)發(fā)展方向和奮斗目標(biāo)的戰(zhàn)略計(jì)劃,經(jīng)公司董事會(huì)研究決定,特制訂2005年至2015年公司發(fā)展規(guī)劃,并要求通過(guò)計(jì)劃的安排逐步實(shí)現(xiàn),其主要內(nèi)容如下:
1.企業(yè)產(chǎn)品的發(fā)展方向;
本公司是經(jīng)由國(guó)家工商主管部門批準(zhǔn)注冊(cè)的高新技術(shù)企業(yè),主要從事移動(dòng)電話配件的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售與服務(wù)。“創(chuàng)造一流品質(zhì),鑄就國(guó)際品牌”是我們一貫的追求,也是我們不斷進(jìn)步的目標(biāo),我們將沿著高品質(zhì)、高服務(wù)的發(fā)展方向持續(xù)改善。
2.企業(yè)生產(chǎn)的發(fā)展規(guī)模;
公司計(jì)劃在10年內(nèi),傾情全力打造占地十萬(wàn)多平方米的現(xiàn)代化研發(fā)、生產(chǎn)及物流基地,以滿足企業(yè)在未來(lái)高新技術(shù)產(chǎn)品上的設(shè)計(jì)與制造需求。
3.企業(yè)技術(shù)發(fā)展水平,技術(shù)改造方向;
我們積極推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新,不斷推進(jìn)具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)品研發(fā),組建技術(shù)研發(fā)中心,以高層次、高素質(zhì)、富有開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)技術(shù)人才為骨干,構(gòu)建一支專業(yè)的研發(fā)團(tuán)隊(duì)。我們將持續(xù)前瞻性的技術(shù)設(shè)計(jì)理念和豐富的產(chǎn)品開發(fā),貼近市場(chǎng),滿足客戶需要,研發(fā)出一系列更人性化和易用型產(chǎn)品。
4.企業(yè)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)將要達(dá)到的水平;
5.企業(yè)組織、管理水平的提高和安全環(huán)保等生產(chǎn)條件的改造;
加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,提高安全生產(chǎn)管理水平,認(rèn)真落實(shí)各種職業(yè)安全健康規(guī)章制度,使員工的工作環(huán)境更加舒適。我們的安全目標(biāo)為:無(wú)重大污染環(huán)境事故; 污水、噪聲、廢氣排放達(dá)標(biāo); 無(wú)重大工傷亡人事故; 無(wú)重大火災(zāi)事故; 無(wú)重大
治安盜竊案件; 無(wú)重大主責(zé)交通事故; 無(wú)群發(fā)性職業(yè)??; 工傷負(fù)傷率≤0.5%; 通過(guò)設(shè)備設(shè)施改造等措施,不斷改善員工工作環(huán)境。
6.員工工教育培訓(xùn)及文化設(shè)施建設(shè);
加強(qiáng)員工的安全教育,新入職員工的三級(jí)安全教育培訓(xùn)率要達(dá)到100%,特種作業(yè)人員要持證上崗,危險(xiǎn)崗位作業(yè)人員上崗前要經(jīng)嚴(yán)格培訓(xùn),考核合格后方可上崗,公司所有人員定期或不定期均要接受安全培訓(xùn)。安全生產(chǎn)委員會(huì)及各部門經(jīng)常通過(guò)各種形式對(duì)員工進(jìn)行宣傳教育,使員工能夠耳熟能詳。
7.員工工生活福利設(shè)施的改造和提高;
8.能源及原材料的節(jié)約。
通過(guò)各種宣傳教育提高員工的能源及原材料節(jié)約意識(shí),運(yùn)用合理的管理方法來(lái)降低成本。
第三篇:云南長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃
云南省法院文化建設(shè)長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃
法院文化建設(shè)工作既是一項(xiàng)基礎(chǔ)性建設(shè)工作,又是一個(gè)龐大、復(fù)雜的系統(tǒng)工程,必須長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃、統(tǒng)籌安排,積極穩(wěn)妥地推進(jìn),不能急功近利,要有計(jì)劃地營(yíng)造“法院文化建設(shè)”的氣候。云南高院基于歷史和人文的深厚積淀,審時(shí)度勢(shì),提出了云南法院文化建設(shè)的總體思路,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),將司法理性、人文精神與公正、文明的作風(fēng)有機(jī)結(jié)合在一起。以提高法官整體素質(zhì),確保公正司法、一心為民為宗旨,以培育法院精神、更新司法理念、強(qiáng)化職業(yè)道德為核心;以規(guī)范司法行為,提高司法能力為方向;以打造法官形象、營(yíng)造和諧氛圍為基礎(chǔ);以機(jī)制創(chuàng)新,提升管理水平為保障,努力提高法院裁判的公信力。
我們?cè)谕七M(jìn)云南法院文化建設(shè)中,注意處理好幾個(gè)結(jié)合。一是法院文化建設(shè)要與提高人的素質(zhì)發(fā)展結(jié)合。加強(qiáng)法院文化建設(shè)必須把提升人的素質(zhì),提高人的境界作為第一要?jiǎng)?wù)。人的素質(zhì)、境界如何是法院文化建設(shè)的根本性標(biāo)志。要堅(jiān)持以人為本,確立法官的主體地位,力求把實(shí)現(xiàn)法院的整體價(jià)值和實(shí)現(xiàn)人的價(jià)值統(tǒng)一起來(lái)。二是法院文化建設(shè)要與建設(shè)學(xué)習(xí)型法院相結(jié)合。法官必須樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,真正使學(xué)習(xí)成為生活,人生中不可缺少的一部分。法院文化建設(shè)要?jiǎng)?chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,努力培養(yǎng)出一大批知識(shí)型、專家型、復(fù)合型的優(yōu)秀法官。三是法院文化建設(shè)要與社會(huì)主義法治理念相結(jié)合。法治包括著內(nèi)在價(jià)值取向和人文精神,法院文化建設(shè)既是一個(gè)現(xiàn)實(shí)推進(jìn)的過(guò)程,更是一個(gè)理念更新的過(guò)程。法院文化建設(shè)必須與社會(huì)主義法治理念緊密結(jié)合,要培養(yǎng)法官隊(duì)伍具有共同的法律信仰,強(qiáng)化審判人員的責(zé)任意識(shí)和角色意識(shí)。四是法院文化建設(shè)要與規(guī)范的制度建設(shè)相結(jié)合法院文化是以管理為目的的和以文化為載體的有機(jī)結(jié)合,法院文化必須通過(guò)制度的建立,引導(dǎo)法官樹立正確的價(jià)值觀,使法官真正從靈魂深處做到德化于自身、德化于本質(zhì)、德化于社會(huì)。五是法院文化建設(shè)要與法院改革相結(jié)合。要通過(guò)深化改革,通過(guò)文化的力量和文化的作用,確保改革向縱深推進(jìn),取得改革的預(yù)期效果。
推進(jìn)法院文化建設(shè),必須結(jié)合實(shí)際,必須善于策劃,找準(zhǔn)著力點(diǎn)。一是要把握法院文化的基本特征。法院文化具要突出法院的職業(yè)色彩。比如,在法院大樓的設(shè)計(jì)中,必須充分考慮到法院的法律屬性與文化內(nèi)涵,法院的建筑不是簡(jiǎn)單追求奢華、氣派的一堆堆鋼筋水泥,而應(yīng)該是賦予了生命和靈魂。如果把法院蓋成賓館,無(wú)論怎么豪華,都很難顯示法院的法律品位和文化特色,二是要注重培養(yǎng)法院的精神或傳統(tǒng),這是法院文化建設(shè)的基礎(chǔ)和核心,是法院的內(nèi)在精氣和獨(dú)有魅力,是法院文化建設(shè)中的重中之重,難中之難。在法院的精神文化建設(shè)中,關(guān)鍵是增強(qiáng)法官依法辦事的職業(yè)理念,根本是提高法官執(zhí)法為民的職業(yè)意識(shí),重點(diǎn)是要提升法官清正廉潔的職業(yè)操守,方向是營(yíng)造法官團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的職業(yè)氛圍。三是要注重理論性和可操作性相結(jié)合,法院文化建設(shè)需要理論的指導(dǎo)。但是,再先進(jìn)的理論也必須與實(shí)踐相結(jié)合,必須能夠指導(dǎo)人們的實(shí)踐活動(dòng),否則這種理論就只能是一種玄學(xué)。加強(qiáng)法院文化建設(shè),要反對(duì)兩種錯(cuò)誤傾向。一是把法院文化建設(shè)庸俗化,重視外在的設(shè)施建設(shè)而忽視內(nèi)在的素質(zhì)教育、精神的培養(yǎng),一是要避免抽象化,故弄玄虛,把法院文化與法院工作與建設(shè)實(shí)際相脫離,空談理念、價(jià)值,缺乏可操作性。四是注重超前性與現(xiàn)實(shí)性相結(jié)合,法院文化建設(shè)不能見子打子,就事論事,就審判說(shuō)審判。必須在戰(zhàn)略發(fā)展上應(yīng)有所超前,要有方向的帶動(dòng),要管長(zhǎng)久。要從高處著眼,從細(xì)節(jié)入手,只有站在時(shí)代的高處,遠(yuǎn)眺社會(huì)發(fā)展的未來(lái)趨向,才能找到由現(xiàn)實(shí)通向未來(lái)的橋梁。在建設(shè)途徑上,要從實(shí)際出發(fā),吃透院情,找設(shè)思路,既要考慮借鑒世界先進(jìn)文化的問(wèn)題,又要考慮社會(huì)文化背景、逐步推進(jìn)。對(duì)于傳統(tǒng)法律文化中合理的東西要繼承,對(duì)外來(lái)經(jīng)驗(yàn)、做法要批判地吸收。要在繼承中創(chuàng)新,在揚(yáng)棄中發(fā)展。五是突出重點(diǎn)和兼顧一般相結(jié)合,法院文化建設(shè)要分清主次、突出重點(diǎn),抓住重點(diǎn),以點(diǎn)帶面,抓住龍頭,帶動(dòng)全身。對(duì)重點(diǎn)建設(shè)的方面要集中人力、物力、財(cái)力全力以赴。同時(shí),也要統(tǒng)籌兼顧,協(xié)調(diào)發(fā)展,先易后難。在這過(guò)程中,必須要有領(lǐng)導(dǎo)、有組織、有步驟地妥善運(yùn)作,必須整合方方面面的力量,營(yíng)造內(nèi)外合作發(fā)展的環(huán)境。
榮譽(yù)永遠(yuǎn)屬于過(guò)去,我們要做的工作還很多。下一步,云南高院將繼續(xù)在物質(zhì)文化建設(shè)、制度文化建設(shè)、行為文化建設(shè)、在精神文化建設(shè)四個(gè)方面加強(qiáng)建設(shè)。我們將逐步實(shí)現(xiàn)從單一的平面媒體的宣傳模式向多元化的立體化媒體的宣傳模式轉(zhuǎn)變。借省委政法委關(guān)于加強(qiáng)政法系統(tǒng)新聞宣傳工作的通知精神和要求,以電視媒體作為突破口和重點(diǎn),整合全省法院的力量與資源,開辦宣傳法院、法官、審判的專欄,進(jìn)一步增強(qiáng)法院宣傳的效應(yīng)。我們將逐步實(shí)現(xiàn)從小而多的單純追求數(shù)量的宣傳理念向大而精、以質(zhì)量與影響力取勝的宣傳理念轉(zhuǎn)變。在辦好現(xiàn)有的專欄的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)與人民法院報(bào)、法制日?qǐng)?bào)、新華社、人民日?qǐng)?bào)以及有關(guān)刊物的聯(lián)系與溝通,精心策劃一些共同關(guān)注的新聞宣傳報(bào)道,實(shí)現(xiàn)借力宣傳,增強(qiáng)宣傳的深度、力度、廣度。繼續(xù)健全完善新聞發(fā)布制度,舉辦全省法院新聞發(fā)言人培訓(xùn)班,使新聞發(fā)布更加常規(guī)化,更有質(zhì)量,加強(qiáng)法院院史陳列室、法院文化墻等文化工程,充分反映云南法院建設(shè)的歷史和成就,展示人民法院的光榮與夢(mèng)想。此外,我們還將組織法官撰寫反映云南法院文化建設(shè)的專著,出版一系列的調(diào)研成果,在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候策劃召開一次法院文化建設(shè)研討會(huì)。策劃一次類似“感動(dòng)中國(guó)”十大人物評(píng)選之類的法院先進(jìn)模范人物評(píng)選活動(dòng),同時(shí)組織一次全省法院的文藝匯演活動(dòng),通過(guò)出典型、出精神、出經(jīng)驗(yàn)等方式,開創(chuàng)云南法院工作的新局面,提升云南全體法官的新境界,展示云南法院的新形象
第四篇:愛國(guó)衛(wèi)生長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃
愛國(guó)衛(wèi)生長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃
為進(jìn)一步推動(dòng)愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)工作的深入開展,創(chuàng)建文明衛(wèi)生村,堅(jiān)持“支部組織,村委負(fù)責(zé),群眾動(dòng)手,科學(xué)治理,社會(huì)監(jiān)督,分類指導(dǎo)”的愛國(guó)衛(wèi)生工作方針,努力改善農(nóng)村生活環(huán)境、衛(wèi)生條件,廣泛開展健康教育,普及衛(wèi)生知識(shí),提高廣大人民群眾的自我保健能力,預(yù)防和減少疾病發(fā)生,推動(dòng)農(nóng)村愛國(guó)衛(wèi)生工作順利開展。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè),以全面提高農(nóng)民健康素質(zhì),創(chuàng)建衛(wèi)生環(huán)境,弘揚(yáng)健康文化,倡導(dǎo)衛(wèi)生行為,全面開創(chuàng)我村愛國(guó)衛(wèi)生新局面,以實(shí)際行動(dòng)搞好衛(wèi)生村創(chuàng)建工作,推動(dòng)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè),構(gòu)建和諧社會(huì),為我村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和人民群眾安居樂(lè)業(yè)創(chuàng)建良好的生活環(huán)境。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)健全機(jī)構(gòu),狠抓落實(shí)
支、村兩委要重視對(duì)農(nóng)村愛國(guó)衛(wèi)生工作的領(lǐng)導(dǎo),將愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng),創(chuàng)建衛(wèi)生村工作作為我村工作的重要內(nèi)容,列入重點(diǎn)工作考核目標(biāo),實(shí)行支、村兩委領(lǐng)導(dǎo)親自抓,支、村委員具體抓,駐村企業(yè)配合抓的工作機(jī)制。
四、愛國(guó)衛(wèi)生組織管理
(一)愛衛(wèi)會(huì)組織機(jī)構(gòu)健全,成立愛衛(wèi)會(huì)。支部書記任愛衛(wèi)會(huì)主任,每年主持召開2次以上委員會(huì)議,定期組織開展檢查愛國(guó)衛(wèi)生工作,愛衛(wèi)會(huì)委員分工明確,各盡其職,落實(shí)責(zé)任。愛國(guó)衛(wèi)生工作有專(兼)職工作人員。
(二)愛國(guó)衛(wèi)生工作有長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和計(jì)劃,創(chuàng)建衛(wèi)生村有長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃或?qū)嵤┓桨浮?/p>
(三)愛國(guó)衛(wèi)生管理制度健全,有會(huì)議記錄,有衛(wèi)生清掃制度和檢查評(píng)比制,各種制度規(guī)范管理存檔。
(四)定期開展愛國(guó)衛(wèi)生檢查評(píng)比活動(dòng),每年的各種節(jié)假日,發(fā)動(dòng)開展衛(wèi)生大掃除,保持環(huán)境衛(wèi)生。
五、健康教育
(一)群眾健康教育開課率達(dá)50%,做到有學(xué)校資料、教案。廣播站每月播放2—3次衛(wèi)生知識(shí)。
(二)開展控制宣傳教育活動(dòng),公共場(chǎng)所有禁止吸煙標(biāo)志。
六、除害防病工作
近兩年內(nèi),無(wú)傳染病暴發(fā)流行,主要腸道傳染病發(fā)病率逐年下降,“五苗”接種率達(dá)85%以上。
七、搞好環(huán)境衛(wèi)生工作
(一)衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)納入我村建設(shè)總體規(guī)劃;遠(yuǎn)近期規(guī)劃具體。
(二)主要街道路面硬化率達(dá)90%以上,路面平整,無(wú)坑洼,街道地下有排水設(shè)施。
(三)有固定垃圾處理場(chǎng)所,場(chǎng)址適宜,對(duì)收集的垃圾進(jìn)行填埋或焚燒。
(四)主要街道設(shè)有垃圾箱和果皮箱,垃圾及時(shí)清運(yùn),垃圾箱完好、清潔、無(wú)蠅。
(五)環(huán)衛(wèi)組織機(jī)構(gòu)健全,衛(wèi)生制度落實(shí),清掃保潔覆蓋率達(dá)90%以上,沿街門店實(shí)行“門前三包”。
(六)主要街道暢通,無(wú)亂倒垃圾、亂排污水、違章建筑、亂設(shè)攤點(diǎn)、放養(yǎng)禽畜現(xiàn)象;建筑工地文明施工。
(七)主要街道綠化樹整齊、美觀;綠化覆蓋率達(dá)20%以上。
八、駐村企業(yè)、居民公共衛(wèi)生
有專人負(fù)責(zé)衛(wèi)生工作,組織衛(wèi)生檢查評(píng)比,開展健康教育活動(dòng),環(huán)境、室內(nèi)整潔、優(yōu)美;垃圾、廁所管理符合衛(wèi)生要求。
九、民意測(cè)驗(yàn)
群眾對(duì)衛(wèi)生狀況滿意率達(dá)90%以上。
第五篇:德育工作長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃
德育工作長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃
指導(dǎo)思想:堅(jiān)持科學(xué)理論和藝術(shù)方法為指導(dǎo)的思想,(兩個(gè)堅(jiān)持)堅(jiān)持學(xué)生成長(zhǎng)的生態(tài)環(huán)境的建設(shè)的思想。
整體思路:著手于習(xí)慣和基礎(chǔ),著眼于素養(yǎng)和做人。
德育框架:以愛國(guó)主義教育為主旋律
以養(yǎng)成教育為基調(diào)。
以主題教育為多彩樂(lè)章。
工作目標(biāo):形成“一組課題、一個(gè)平臺(tái)、一個(gè)特色的亮點(diǎn)和全面育人全員育人全程育人”的目標(biāo)。
一組課題:“小學(xué)生自信心的培養(yǎng)與研究”
“隊(duì)校式小干部的培養(yǎng)與研究”
“單親家庭子女的心理分析與研究”
一個(gè)平臺(tái):理論支撐:馬克思主義、素質(zhì)教育理論等
制度保證:管理制度教育制度
骨干隊(duì)伍:優(yōu)秀學(xué)科教師及班主任
陣地建設(shè):廣播站、校報(bào)社、宣傳欄
小干部學(xué)校
網(wǎng)絡(luò):基地網(wǎng)絡(luò):德育基地和勞地基地
教育網(wǎng)絡(luò):社區(qū)、家園、關(guān)工委、法制委家長(zhǎng)委員會(huì)
一個(gè)特色:課題實(shí)驗(yàn)成果,系列性大隊(duì)活動(dòng)