第一篇：廈門事業(yè)單位面試真題：計(jì)劃組織協(xié)調(diào)（范文）

中公教育·廈門分校

廈門事業(yè)單位面試真題：計(jì)劃組織協(xié)調(diào) 2013年下半年廈門湖里事業(yè)單位招錄16人，因此再這分析廈門事業(yè)單位面試真題計(jì)劃組織協(xié)調(diào)題目，希望對大家有幫助！

【案例】群眾舉報(bào)某鄉(xiāng)政府違規(guī)出讓、出租土地，縣里準(zhǔn)備成立調(diào)查組調(diào)查。鄉(xiāng)里聽說后，召集群眾開會，把可能問到的問題的答案讓農(nóng)民背會。領(lǐng)導(dǎo)將調(diào)查的任務(wù)交給你，你怎樣保證調(diào)查的真實(shí)性、準(zhǔn)確性? 【答案要點(diǎn)】

本題的解題思路是：

(1)召集調(diào)查組所有成員進(jìn)行開會，明確本次調(diào)查工作的目的和調(diào)查紀(jì)律，就調(diào)查所面臨的難度向大家進(jìn)行說明，鼓勵大家暢所欲言，獻(xiàn)言獻(xiàn)策;

(2)采取迂回曲折的調(diào)查方式，應(yīng)對鄉(xiāng)政府迷惑群眾、抵制縣政府進(jìn)行調(diào)查的做法。比如說，我們會努力避開鄉(xiāng)政府耳目，走向田間地頭，與農(nóng)民進(jìn)行交談，做好農(nóng)民的思想工作，讓農(nóng)民打消疑慮，努力配合我們的工作。我們還可以深入到農(nóng)民家里，告知農(nóng)民可以通過上網(wǎng)的方式反映問題;我們也可以選擇在星期

六、星期天休息日進(jìn)行調(diào)查，以確保信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。

(3)在調(diào)查過程中，要告誡和提醒調(diào)查組的工作人員注意調(diào)查的態(tài)度和方式，要用政策和真情打動村民，使村民主動配合我們的調(diào)查工作;提醒工作人員提高安全意識，確保工作的順利進(jìn)行;讓紀(jì)律性強(qiáng)的工作人員，注意查收每天的郵件，對調(diào)查信息進(jìn)行整合和篩選。

(4)調(diào)查活動結(jié)束之后，形成調(diào)查報(bào)告，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)。

更多廈門事業(yè)單位面試真題詳見：廈門人事網(wǎng)

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給 人 改 變 未 來 的 力 量

第二篇：事業(yè)單位面試真題

2008年7月15濟(jì)南事業(yè)單位面試真題

你認(rèn)為應(yīng)聘該崗位需要具備哪些素質(zhì)，結(jié)合崗位來談一下你的優(yōu)缺點(diǎn)。

如果在工作當(dāng)中，有人投訴你的行政不作為，你講如何處理？

如何更快的融入崗位，被錄用后如何更快的進(jìn)入角色？

2009年4月22濟(jì)南市市直機(jī)關(guān)面試題如何看待年輕人“旅游工作”？有人說公務(wù)員待遇高,有人說公務(wù)員待遇低。如何看待？如何組織一次歌詠比賽以上是公務(wù)員需要具備的10個(gè)素質(zhì)，你從中選三個(gè)，并做出回答。愛國 2 責(zé)任 3 奉獻(xiàn) 4 工作經(jīng)驗(yàn) 5 學(xué)歷 6 興趣愛好……

2009年8月10日山東省濱州事事業(yè)單位考試面試真題

國學(xué)大師季羨林說過“不要說假話，要說真話。假話全不說，真話全不說”，談?wù)勀銓@句話的理解。

你為什么 報(bào)考這個(gè)職位？

2009年12月1日山東威海（交通）事業(yè)單位考試面試真題

每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，你如何在工作中揚(yáng)長避短？

在實(shí)際工作中，我們會經(jīng)常遇到自上而下的方方面面的壓力，你如何應(yīng)對這些壓力？沒有完成領(lǐng)導(dǎo)委任給你的任務(wù)，你怎么辦？

2008年12月31日山東臨沂事業(yè)單位面試真題

冰心奶奶曾經(jīng)說“知足知不足，作為不作為”，你怎么看？

如果你進(jìn)入事業(yè)單位，領(lǐng)導(dǎo)讓你一直干打掃衛(wèi)生，分發(fā)報(bào)紙等工作，你怎樣看待和對待？談?wù)勀阕钕矚g的一本書或者對你影響最大的一本書。

2008年9月30日山東省淄博市桓臺縣事業(yè)單位面試真題

某城市專門設(shè)置了外來打工者的專門居住區(qū)，談?wù)勀愕目捶ā?/p>

為了慶祝改革開放30周年，領(lǐng)導(dǎo)要你組織一場慶祝晚會，你如何組織？

在面試時(shí)，你發(fā)現(xiàn)你的準(zhǔn)考證和身份證不見了，這時(shí)你該怎么辦？

2008年7月15濟(jì)南事業(yè)單位面試真題

你認(rèn)為應(yīng)聘該崗位需要具備哪些素質(zhì)，結(jié)合崗位來談一下你的優(yōu)缺點(diǎn)。

如果在工作當(dāng)中，有人投訴你的行政不作為，你講如何處理？

如何更快的融入崗位，被錄用后如何更快的進(jìn)入角色？

2008年8月24日山東煙臺事業(yè)單位考試文秘面試題

作為一名機(jī)關(guān)單位秘書，你認(rèn)為應(yīng)該具備哪些素質(zhì)和能力？

劉春紅在北京奧運(yùn)會上打破世界記錄獲得冠軍，請你以煙臺市委、市政府名義向中國體育代表團(tuán)發(fā)一份賀電。

當(dāng)文秘與領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生分歧時(shí)，應(yīng)當(dāng)怎么處理？

2009省直4月22日上午《中國青年報(bào)》調(diào)查，“你到底為了什么而奮斗”，車子，房子位列第一。平等自由，保障弱勢群體，社會公平，和諧社會，國家富強(qiáng)等也占據(jù)了很高的比例，請你談?wù)効捶?。?dǎo)讓你舉辦聽證會，請你談一下工作思路和具體的工作方案。（前面還有說了一通，涉及人民利益，要聽取群眾呼聲之類的話，大意）當(dāng)前道德滑坡，有人說是缺乏榜樣的示范作用，播種思想，收獲行為，播種行為，收獲命運(yùn)，請你談?wù)効捶?。涉及我的專業(yè)“當(dāng)前反映醫(yī)護(hù)人員收受紅包，對病人冷漠，談?wù)勅绾渭訌?qiáng)醫(yī)風(fēng)醫(yī)德建設(shè)”

2009青島事業(yè)單位面試真題

1一些餐館準(zhǔn)備在半年之內(nèi)取消一次性筷子，而市政府也決定在全市餐館范圍內(nèi)取消一次性筷子的使用，這引起了一些市民的爭議，你是如何看待這個(gè)問題的？

2隨著奧運(yùn)會的召開，你單位派你到一個(gè)社區(qū)開展“文明贏得奧運(yùn)”的宣傳教育活動，你將如何開展？

3單位派你去機(jī)場接一位上級領(lǐng)導(dǎo)，而遇到了高速公路大塞車，你被困在高速公路上，而這位上級領(lǐng)導(dǎo)是來參加一項(xiàng)重要活動的開幕講話的，這時(shí)候你會怎么辦？

4我是陸續(xù)免費(fèi)開放了一些公園、博物館，大量市民參觀游覽，因此引起了一些管理上的問題，請談?wù)勅绾翁幚磉@些問題？

2009臨沂地方檢察院22號面試題

1、據(jù)調(diào)查，青年人的奮斗目標(biāo)有53.5％是為了房子和車子，而有的則是為了構(gòu)建和諧社會幫助弱勢群體，談?wù)勀愕目捶ā?/p>

2、組織一場聽證會。

2009聊城面試題

1、風(fēng)雪災(zāi)害中涌現(xiàn)出許多群眾英雄，你怎么看待

2、你準(zhǔn)備的材料與上級領(lǐng)導(dǎo)存在不同意見，你怎么辦？

3、組織一次調(diào)查，你怎么準(zhǔn)備？

4、現(xiàn)在社會風(fēng)氣敗壞，思想決定行為，行為決定風(fēng)氣，談?wù)効捶ā?/p>

2009淄博監(jiān)獄是說奮斗為了什么，有 53.3%的人認(rèn)為是車子和房子 還有一批人認(rèn)為是 人人平等社會和諧 國家富強(qiáng)，你是怎么看的？領(lǐng)導(dǎo)讓你辦一個(gè)聽證會~~~現(xiàn)在社會風(fēng)氣敗壞，社會道德水平滑坡。思想決定行為，行為決定命運(yùn)，談?wù)効捶?？ 4 是監(jiān)獄的專業(yè)題~~ 說在監(jiān)獄對犯人進(jìn)行技能培訓(xùn)，“后續(xù)教育”，你是怎么看的2009年9月5日山東省事業(yè)單位考試面試真題

1、談?wù)勀銓ι鐣Ｕ象w系建立的看法。

2、以你的經(jīng)歷談?wù)勅绾闻c同事和諧相處？

3、如何優(yōu)先發(fā)展城市公共交通？

2010年安徽省事業(yè)單位面試真題回顧

1．領(lǐng)導(dǎo)安排你組織一次預(yù)防H1N1宣傳活動，你打算怎么做？

2．有人說，到事業(yè)單位工作求工作穩(wěn)定，但上進(jìn)心不足，你是怎么看待？

3．聯(lián)系“俯臥撐”“躲貓貓”……談?wù)劇?網(wǎng)絡(luò)問政”熱產(chǎn)生的原因?

4．單位同事能力不如你，卻得到領(lǐng)導(dǎo)賞識，對此你有何看法？

通，適當(dāng)展示自己，這樣才能在工作崗位上更好地發(fā)揮作用。

2010年4月15日重慶渝中區(qū)事業(yè)單位面試真題

1、重慶近段時(shí)間開展大規(guī)模的街道整治活動，集中的清理了街道路邊攤，大排擋等占道的行為，引起了社會各界的強(qiáng)烈反響，意見不一，對此你怎么看？

2、如果這次你被錄取了，但同時(shí)也被一家待遇高、條件好的企業(yè)所聘用，你如何選擇？

3、你是負(fù)責(zé)行政審批的，但由于你的事情多，你委托你的同事幫你審批，但同事在審批時(shí)違反了相關(guān)的規(guī)定把不符合政策規(guī)定的申請審批了，你做何處理？

2009年9月1日福建省事業(yè)單位招聘考試面試真題

1、你找工作時(shí)最看重什么，為什么？

2、人都說“以史為鑒”，但馬克思說“不能總讓死人抓住活人”，你是如何理解的？

3、假如你組織了一次培訓(xùn)，但專家在前一個(gè)晚上說臨時(shí)有事，不能過來，你該怎么辦？

2009年9月3日四川省宜賓市南溪事業(yè)單位面試真題

1、基層的待遇差，條件又不好，你為什么要進(jìn)入基層工作？

2、如果你被錄用了，進(jìn)入社區(qū)以后，你準(zhǔn)備如何開展工作？

3、如果有群眾遇到勞務(wù)糾紛，情緒激動地到你辦公室上訪，你應(yīng)該如何處理此事？

2009年9月2日福建省晉江市事業(yè)單位考試面試真題

1、你最喜歡和最不喜歡和哪種人一起工作，請說明理由，并舉例說明？

2、哈佛大學(xué)有一些珍貴的書籍是不準(zhǔn)外帶的，某次大火把書全燒了，但有一個(gè)同學(xué)剛好把書帶出去，這位同學(xué)把這幸存的一本還回去，學(xué)校先是表揚(yáng)了這位同學(xué)，然后將之開除，對此談?wù)勀愕目捶ǎ?/p>

3、某次你與領(lǐng)導(dǎo)要去一個(gè)座談會，約好碰頭時(shí)間地點(diǎn)，但是你在路上塞車了，你會怎么辦？

2009年9月5日下午福建省福州市事業(yè)單位考試面試真題

1、智而用私，不若愚而用公，談?wù)勀銓@句話的理解。

2、現(xiàn)在有些大學(xué)生離開家長后不能獨(dú)立生活，周末常往家跑，你怎么看待這種現(xiàn)象？

3、河南省確山縣將道德儲蓄在鄉(xiāng)村推行，用以加強(qiáng)村民精神文明，但因獎勵不到位實(shí)驗(yàn)瀕臨流產(chǎn)，對此談?wù)勀愕目捶ǎ?/p>

2009年9月6日福建省福州市事業(yè)單位考試面試真題

1、雷蒙德?克羅克（Raymond kroc）是麥當(dāng)勞的創(chuàng)始人，他喜歡經(jīng)常到各公司、各部門走走看看，而不喜歡整天坐在辦公室里。有一段時(shí)間，麥當(dāng)勞出現(xiàn)了嚴(yán)重的虧損，克羅克發(fā)現(xiàn)其中一個(gè)重要原因就是公司各職能部門經(jīng)理總是習(xí)慣于靠在舒適的椅背上指手畫腳，抽煙和閑聊占去了他們的很多時(shí)間。于是，他決定將所有經(jīng)理的椅子靠背鋸掉。沒有了舒適的依靠，這些經(jīng)理人開始走出辦公室，及時(shí)了解基層情況，現(xiàn)場解決問題。這種“走動管理”大大提高了工作效率，同時(shí)也帶動了全體員工，不久公司扭虧為盈。談?wù)勀銓@件事情的看法？

2、隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，許多城市出現(xiàn)了攀比高樓的現(xiàn)象。深圳建3xx米的高樓，北京建4xx米的高樓，福州建2XX的高樓。針對此現(xiàn)象談?wù)勀愕目捶ǎ?/p>

3、《淮南子》中的一句話：“焚林而獵，偷取多獸，后必?zé)o獸?！闭?wù)剬@句話的理解？

第三篇：計(jì)劃組織協(xié)調(diào)題

計(jì)劃組織協(xié)調(diào)題

計(jì)劃：根據(jù)活動特點(diǎn)，確定主題和內(nèi)容，根據(jù)主題和內(nèi)容制定預(yù)算，匯報(bào)后實(shí)施。

實(shí)施：

1需開會的形式統(tǒng)一思想，分工，將計(jì)劃細(xì)化、責(zé)任落實(shí)到各人員崗位。2要準(zhǔn)備充分物資，包括人、財(cái)、物、時(shí)、地。3通知相關(guān)參與部門。

4對特殊事件和要求的安排，比如協(xié)調(diào)各參與單位、領(lǐng)導(dǎo)來賓支持、媒體公關(guān)，對活動進(jìn)行中出現(xiàn)的動態(tài)、特殊情況，要及時(shí)處理和匯報(bào)。

5活動結(jié)束后，需作好善后工作，如物資歸檔、文件歸檔。

總結(jié)：及時(shí)匯報(bào)，通過座談會等形式提出意見、找出差距、修改方案，寫出總結(jié)提交領(lǐng)導(dǎo)。

調(diào)查

（成立調(diào)研組，明確負(fù)責(zé)人和工作目標(biāo)。）

毛澤東曾說：沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)。調(diào)查研究是我們黨開展工作的一種重要方法。它有利于科學(xué)地認(rèn)識和正確地解釋紛繁復(fù)雜的社會現(xiàn)象，對把握社會發(fā)展的規(guī)律，及時(shí)調(diào)整政府宏觀調(diào)控的策略具有重要作用所以我會認(rèn)真完成任務(wù)，大致按以下幾個(gè)步驟來做：

1、擬定調(diào)查方案：

1、明確調(diào)查目的、確定調(diào)查主題、我會學(xué)習(xí)相關(guān)的中央文件或者材料,了解我國有關(guān)??具體事例,做到掌握形勢,吃透精神,以便有針對性的開展工作.2根據(jù)調(diào)查內(nèi)容，確定調(diào)查形式：我會采用發(fā)放問卷和座談相結(jié)合的形式，為確保調(diào)查問卷的科學(xué)性，要做到問卷結(jié)構(gòu)合理，避免問卷語句的誘導(dǎo)性,避免設(shè)置敏感問題等;

3確定具有代表性的調(diào)查區(qū)域和范圍、確定調(diào)查程序和步驟、做好調(diào)查預(yù)算，向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

4、選訓(xùn)調(diào)查員。我會將調(diào)查任務(wù)進(jìn)行分解，明確分工、各司其職，責(zé)任到人。（做到人有專事，事有專人）為了盡可能減少由于聘用調(diào)查員所帶來的誤差，我會嚴(yán)格選擇和培訓(xùn)合格的調(diào)查員。（培訓(xùn)調(diào)查員主要包括向調(diào)查員講解調(diào)查目的、講解調(diào)查表或問卷內(nèi)容、講解調(diào)查紀(jì)律、進(jìn)行模擬訪問調(diào)查等內(nèi)容。）

5、向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意見，對方案進(jìn)行整改。

關(guān)于媒體：1利用其宣傳的作用（網(wǎng)絡(luò)問卷）

2、對其進(jìn)行適當(dāng)?shù)谋Ｃ?，以免造成?fù)面影響。2實(shí)施調(diào)查階段： 陳云同志說過：”要用90％的時(shí)間去做調(diào)查研究，用10％的時(shí)間作決策，”為確保調(diào)查數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和科學(xué)性，在調(diào)查過程中我會注意以下幾點(diǎn)：

1、主動爭取協(xié)調(diào)配合。在調(diào)研基地和單位宣傳該項(xiàng)調(diào)查研究的意義，求得有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和被調(diào)查對象的支持，以確保調(diào)查研究的順利進(jìn)行。

2、調(diào)研活動中我會做到，深入實(shí)際，求真務(wù)實(shí)、不能摻雜主觀因素。認(rèn)真聽取相關(guān)部門的情況介紹，,要貼近群眾,有親和力,力爭取得最詳細(xì)、最可靠、最科學(xué)的調(diào)查數(shù)據(jù)和調(diào)查材料（力求掌握第一手材料）。以免虛假數(shù)據(jù)影響領(lǐng)導(dǎo)的判斷力。對一些比較重要的專題調(diào)研，可邀請相關(guān)部門及專家學(xué)者聯(lián)合進(jìn)行。

3、在調(diào)查工作中，我會及時(shí)協(xié)調(diào)出現(xiàn)的各種問題，發(fā)現(xiàn)問題解決問題，并適時(shí)的修改我們的工作計(jì)劃，在調(diào)查時(shí)，必要的時(shí)候進(jìn)行抽樣回訪，遇到特殊問題及時(shí)請示領(lǐng)導(dǎo)。

4、注意對接受調(diào)查的人發(fā)放小禮品作為參與的回報(bào)。

3、分析總結(jié)階段：

1、（統(tǒng)計(jì)分析 定性分析）文字資料的整理。我會對座談會的記錄、問卷的答案，進(jìn)行辨別真?zhèn)?、取其精華、歸納分類、編整加注。做到真實(shí)、具體、簡明、扼要。（第一，審查補(bǔ)充，即看資料是否完整、明確，并辨別資料的可靠程度。第二，摘要，即把其精華之處提取出來。第三，歸納分類，即按調(diào)查提綱、或依專題等將資料分類、匯總。第四，編整加注，即對各類材料統(tǒng)一編排修整，做出初步總結(jié)。）總之，文字資料的整理是一個(gè)“去粗取精，去偽存真”的過程，其基本要求是真實(shí)、具體、簡明、扼要。

2、召集調(diào)研組成員，組織集體討論，歸納情況，廣泛征求和集中意見，編寫調(diào)查報(bào)告，做到言之有據(jù)，最后提出具有可操作的建設(shè)性的意見，為政府（部門）宏觀決策提供參考。

3、調(diào)查結(jié)束后、有些調(diào)查數(shù)據(jù)、對外界媒體要保密，以免引起誤解或者造成負(fù)面影響。

晚會：

老干部，都是對集體、對國家和人民做出過貢獻(xiàn)的人，|.' 舉辦離退休老干部的晚會，是豐富老干部文化生活，增進(jìn)部門和諧的一項(xiàng)很重要措施，因此我會認(rèn)真組織，精心準(zhǔn)備，爭取圓滿完成任務(wù)，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的期望。周密的計(jì)劃是任何事成功進(jìn)行的保證，我會采取以下步驟來完成好這項(xiàng)任務(wù)：

一、晚會前，即準(zhǔn)備階段。

1、成立晚會籌備小組，要根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排，集思廣益，多方征求意見，確定晚會的主題、形式，規(guī)模、時(shí)間，我會通過開會形式統(tǒng)一思想，明確分工，各司其職，責(zé)任到人。（細(xì)節(jié)決定成?。┤缓笮纬梢粋€(gè)細(xì)致周密的計(jì)劃匯報(bào)給領(lǐng)導(dǎo)，請領(lǐng)導(dǎo)定奪。

2、節(jié)目安排：a我會組織一個(gè)小調(diào)查，向老干部咨詢喜歡什么樣的節(jié)目或者晚會形式b晚會節(jié)目應(yīng)該保證一些離退休干部自演的節(jié)目c/使晚會既熱烈又弘揚(yáng)住旋律，體現(xiàn)黨與組織對離退休干部的關(guān)愛。d晚會不宜時(shí)間太長。選好節(jié)目主持 人,并彩排演練，確保晚會節(jié)目的順利進(jìn)行。

3，做好會議的預(yù)算工作（做預(yù)算時(shí)候要注意幾點(diǎn)：

一、是晚會預(yù)算則要把握好人數(shù)，購買的水果及禮品的價(jià)格；二是車隊(duì)費(fèi)用），報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批

4、常規(guī)準(zhǔn)備：a聯(lián)系參加晚會的在職領(lǐng)導(dǎo)干部，并擬好其發(fā)言稿。b做好會場布置（布置舞臺，設(shè)置主席臺，桌椅、音響、照明、攝像、多媒體? 組織舞臺現(xiàn)場的搭建，音響設(shè)備等道具等設(shè)備）c聯(lián)系車隊(duì)負(fù)責(zé)人，保證安全、高效地接送所有參加晚會的人員。d根據(jù)會議的規(guī)定，與外界搞好溝通，與新聞媒體和公安保衛(wèi)部門進(jìn)行通報(bào)。

5、向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓、老同志發(fā)出晚會邀請或者公布演出公告 /V$

二、晚會中，即實(shí)施階段

1、例行服務(wù) 會場內(nèi)外負(fù)責(zé)迎送，引導(dǎo)、陪同與會人員。老弱病殘以及少數(shù)民族和宗教人士、港澳臺同胞等

2、請領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)講話和老干部代表講話。

3、晚會正式開始，自己作為晚會的主要負(fù)責(zé)人時(shí)時(shí)的對晚會監(jiān)控，注意在計(jì)劃執(zhí)行過程中協(xié)調(diào)和溝通各方面的關(guān)系，并隨時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告晚會的進(jìn)展情況，及時(shí)糾正計(jì)劃中的缺點(diǎn)和不完善的地方。

4、活動中隨時(shí)注意應(yīng)付突發(fā)情況，1 注意照顧老干部的身體健康，要安排好必要的醫(yī)務(wù)人員，避免發(fā)生意外，并做好處理突發(fā)問題的準(zhǔn)備 <@Ch

三、晚會后，即善后階段。

1、晚會結(jié)束后，（清理會場，物品歸位）要整理晚會的現(xiàn)場。對于所有的用具等要及時(shí)歸位，對于場地等要整理完畢。

2、要對整個(gè)晚會的進(jìn)程對領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行總結(jié)性匯報(bào)，自己要對這次晚會的組織進(jìn)行總結(jié)，以后出現(xiàn)類似的任務(wù)可以借鑒或是給將來辦同類活動樹立一個(gè)模式和榜樣。C 會議：

A會議準(zhǔn)備階段：

1、成立專門班子，我會通過開會形式統(tǒng)一思想，明確分工，各司其職，責(zé)任到人。成立會務(wù)組、后勤組、接待組、宣傳組

2、圍繞會議主題，講領(lǐng)導(dǎo)議定的會議的規(guī)模、時(shí)間、議程組織落實(shí)。

3、文件的起草。準(zhǔn)備會議所用的會議文件，包括會議的議程，開幕詞、閉幕詞、主題報(bào)告，大會決議，典型材料，背景介紹。

4、做好會議的預(yù)算工作（做預(yù)算時(shí)候要注意幾點(diǎn)：一是會議期間的住宿用餐標(biāo)準(zhǔn)，二是晚會預(yù)算則要把握好人數(shù)，購買的水果及禮品的價(jià)格；三是旅游則要了解車費(fèi)及食宿、參觀景點(diǎn)的基本費(fèi)用），報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批；

5、常規(guī)準(zhǔn)備：a做好會場布置（桌椅、音響、照明、攝像、多媒體等設(shè)備）b根據(jù)會議的規(guī)定，與外界搞好溝通，與新聞媒體和公安保衛(wèi)部門進(jìn)行通報(bào)。

6、擬發(fā)通知。（包括向有關(guān)單位或者嘉賓發(fā)邀請函件）B、會議期間

1、例行服務(wù) 會場內(nèi)外負(fù)責(zé)迎送，引導(dǎo)、陪同與會人員。老弱病殘以及少數(shù)民族和宗教人士、港澳臺同胞等

2、會議簽到。發(fā)放會議議程（簽名報(bào)到 交券報(bào)道 刷卡報(bào)到）為了讓與會人員了解會議的議程，需要將會議議程打印成會議議程表，3、現(xiàn)場記錄。筆記 錄音 錄像等。（完整準(zhǔn)確清晰

4、餐飲安排。安排工作餐、提供衛(wèi)生可口飲料。為與會者在住宿、交通方面提供力所能及的幫助。

5、編寫簡報(bào)。基本要求。快 準(zhǔn) 簡 C/會議之后

1、形成文件。會議紀(jì)要、會議決議等，盡快形成會議結(jié)束后下發(fā)

2、處理材料。根據(jù)工作需要和保密規(guī)定。對有關(guān)的圖文、聲像材料進(jìn)行細(xì)致的收集、整理、歸檔等。

3、協(xié)助返程。會議結(jié)束后，大會主辦方，要主動為對方聯(lián)絡(luò)交通工具，火為對方定購車票。

4、清理會場，物品歸位。認(rèn)真總結(jié)這次工作的得與失，認(rèn)識到自己的進(jìn)步和問題，向領(lǐng)導(dǎo)做出書面的總結(jié)，再接再厲，在今后做出更好的成績，更加完美的完成領(lǐng)導(dǎo)交于的任務(wù)

視察

三防工作應(yīng)該時(shí)刻抓緊，而不是等領(lǐng)導(dǎo)來檢查時(shí)才臨時(shí)抱佛腳得到這樣負(fù)責(zé)這樣的機(jī)會是領(lǐng)導(dǎo)哦對我信任，對我來說是一次挑戰(zhàn)，也是一次難得鍛煉機(jī)會。

一、視察前的準(zhǔn)備階段：

1、在接到視察工作的通知后，我會先向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)這件事，詢問領(lǐng)導(dǎo)的要求和意見，提出自己的想法，爭取領(lǐng)導(dǎo)的支持。

2、召開部門會議（迎接“三防”檢查動員大會），傳達(dá)上級領(lǐng)導(dǎo)指示精神，并且使大家在思想上重視起來，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一行動，并在會上做周密部署，明確分工，責(zé)任到人。消除因分工不明而可能出現(xiàn)的互相扯皮，相互推脫的可能性。對領(lǐng)導(dǎo)在視察期間本單位人員的注意事項(xiàng)做出規(guī)定，并呈交相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審閱，通過后下發(fā)給有關(guān)人員注意。

3、應(yīng)該立刻安排本單位的“三防”工作檢查，自查自糾，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。借此機(jī)會，把本單位的“三防”工作搞得更好，更上一個(gè)新臺階。

4、展開“三防”教育在工作。加強(qiáng)“三防”知識的宣傳，組織“三防”只是學(xué)習(xí)班，使大家充分了解。在單位張貼三防只是宣傳畫報(bào)，使大家隨著隨地感覺到三防的重要性。

二、視察階段：

1、我會根據(jù)自己掌握的本單位三防工作的情況，進(jìn)行實(shí)地考察。并且積極聽取基層員工和同事的意見。我將根據(jù)考察結(jié)果和同事的建議，完成一份關(guān)于本單位三防工作的匯報(bào)材料。

2、領(lǐng)導(dǎo)視察時(shí)，陪同領(lǐng)導(dǎo)檢查，將三防的工作報(bào)告呈送給領(lǐng)導(dǎo)過目，并為領(lǐng)導(dǎo)做好解釋工作，細(xì)心聽取領(lǐng)導(dǎo)的意見建議等，并要求相關(guān)人員做好工作記錄，表明本單位的重視程 及時(shí)協(xié)調(diào)好各方面的情況；在領(lǐng)導(dǎo)視察工作的過程中，向領(lǐng)導(dǎo)介紹單位“三防”工作開展的進(jìn)展和取得成就，聽取領(lǐng)導(dǎo)的意見和要求，并寫好經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，為“三防”工作的有效開展提供更好的經(jīng)驗(yàn)

3、了解領(lǐng)導(dǎo)視察的時(shí)間，陪同的人數(shù)相關(guān)情況，做好接待的安排工作，如安排食宿、交通等后勤保障工作，必要時(shí)還要通知媒體等進(jìn)行采訪報(bào)道

三、視察結(jié)束后：

1、視察結(jié)束后做好善后工作，對領(lǐng)導(dǎo)提出的問題及時(shí)予以糾正，并召集三防人員進(jìn)行學(xué)習(xí)，領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)指示精神，在以后工作重避免這些問題的出現(xiàn)

2、視察完畢，派車送領(lǐng)導(dǎo)去機(jī)場或火車站，將領(lǐng)導(dǎo)視察工作寫成詳盡的報(bào)告呈送給本單位領(lǐng)導(dǎo)，查找自身不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，爭取在以后的工作中不斷完善獎優(yōu)罰劣，以評促建。

考察

1、開展調(diào)查，針對學(xué)習(xí)的目標(biāo)和內(nèi)容，了解5位同志的需求，有針對性地制定工作計(jì)劃。向領(lǐng)導(dǎo)請示。做好日用品、車、食宿等安排。注意安全。與學(xué)習(xí)單位聯(lián)系，請求作必要的準(zhǔn)備和幫助。

2、根據(jù)學(xué)習(xí)目標(biāo)，準(zhǔn)備相關(guān)資料，對這五位同志作先期培訓(xùn)，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，落實(shí)任務(wù)。

3、學(xué)習(xí)中，根據(jù)我們的目標(biāo)和任務(wù)，充分發(fā)揮這五位同志的主觀能動性，抱著學(xué)習(xí)的心態(tài)，與對方單位開展交流。根據(jù)學(xué)習(xí)開展的情況，及時(shí)調(diào)整和完善學(xué)習(xí)方案，以求取得最大效益

4、學(xué)習(xí)結(jié)束之后，要把學(xué)習(xí)得來的經(jīng)驗(yàn)和措施，向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，同時(shí)，向全單位通報(bào)，根據(jù)實(shí)際，在本單位有的放矢地批判地借鑒

5、要進(jìn)行總結(jié)得失，聽取五位同志的意見和建議，以期將來不斷提高

培訓(xùn)活動

問題:假如你所有單位要組織培訓(xùn)活動（新招人員入職培訓(xùn)、提高技能培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、專項(xiàng)培訓(xùn)等），領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)指定由你組織或起草組織計(jì)劃，談?wù)勀愕拇蛩悖?/p>

參考答案：

第一，明確培訓(xùn)活動的組織目的、指導(dǎo)思想、開展依據(jù) 第二，培訓(xùn)準(zhǔn)備階段。

1、起草、下發(fā)培訓(xùn)活動組織文件（通知、宣傳材料）；

2、確定培訓(xùn)活動舉行地點(diǎn)；

3、明確培訓(xùn)活動開始和持續(xù)時(shí)間；

4、通知需要參加活動的單位（人員）及注意事項(xiàng)；

5、培訓(xùn)師資聯(lián)系或培訓(xùn)；

6、準(zhǔn)備好活動需要分發(fā)的學(xué)習(xí)材料或教材；

7、培訓(xùn)活動場地的聯(lián)系及布置；

8、外地參加培訓(xùn)活動人員住宿、就餐地點(diǎn)預(yù)定；

9、經(jīng)費(fèi)預(yù)算、物資保障預(yù)算；10向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)（部門）匯報(bào)活動準(zhǔn)備情況；11制定培訓(xùn)活動程序冊。

第三，培訓(xùn)活動舉行前。

1、檢查各項(xiàng)準(zhǔn)備工作任務(wù)的落實(shí)情況；

2、組織報(bào)到，發(fā)聽課證，發(fā)放培訓(xùn)學(xué)員教材、用具，如果收費(fèi)要進(jìn)行費(fèi)用收繳，分發(fā)培訓(xùn)活動程序冊、；

3、教師、培訓(xùn)人員接待。第三，培訓(xùn)活動舉行階段。

1、培訓(xùn)活動開課前要清點(diǎn)培訓(xùn)人數(shù)；2宣布會場紀(jì)律、議程，介紹到會領(lǐng)導(dǎo)等；

3、領(lǐng)導(dǎo)動員講話；組織教學(xué)、討論、交流或參觀，協(xié)調(diào)處理培訓(xùn)的有關(guān)事項(xiàng)；

4、加強(qiáng)培訓(xùn)次序管理（到課人數(shù)清點(diǎn)、簽到，課堂次序管理，業(yè)余時(shí)間安全）；

5、后勤服務(wù)保障（住宿、就餐）；

6、培訓(xùn)人員成績評定；舉行結(jié)業(yè)典禮，頒發(fā)結(jié)業(yè)證書。

第四，活動收尾階段。

1、進(jìn)行培訓(xùn)總結(jié)；

2、向培訓(xùn)單位寄發(fā)培訓(xùn)學(xué)員評定表；

3、經(jīng)費(fèi)物資結(jié)算、決算（支付培訓(xùn)外聘教師課時(shí)費(fèi)）。

第四篇：計(jì)劃組織協(xié)調(diào)題

1、談?wù)劵顒咏M織的程序？

【試題分析】

這道題為計(jì)劃組織類的活動型題。此題通過讓考生組織一次活動來考查考生的計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力。程序是否有可行性是很重要的。

【解題思路】第一步：破題表態(tài)，活動的重要性；第二步：事前準(zhǔn)備；第三步：事中實(shí)施；第四步：事后總結(jié)。

【參考答案】

〈破題表態(tài)〉

這項(xiàng)活動很重要，“慧者所慮，慮于未萌；達(dá)者所則，規(guī)于未勢?！笔紫任視@項(xiàng)活動明確一個(gè)清晰的思路，并制定一個(gè)詳細(xì)的計(jì)劃以確保此項(xiàng)活動能順利開展。

〈具體過程〉

活動的內(nèi)容，是活動的主體部分。主題確立后，內(nèi)容的安排是十分重要的。有了鮮明的活動主題，還必須有與主題相配合的恰當(dāng)?shù)膬?nèi)容，通過內(nèi)容去體現(xiàn)主題，使活動達(dá)到預(yù)期的效果。根據(jù)活動特點(diǎn)，確定時(shí)間，地點(diǎn)，活動的主題以及內(nèi)容，確定活動的人員以及活動中需要的各項(xiàng)事務(wù)進(jìn)行安排，制定一個(gè)詳細(xì)的計(jì)劃并根據(jù)活動的內(nèi)容制定一個(gè)預(yù)算，匯報(bào)給領(lǐng)導(dǎo)得到領(lǐng)導(dǎo)的審批。

接下來按照領(lǐng)導(dǎo)的指示實(shí)施活動，要準(zhǔn)備充分物資，包括人、財(cái)、物的協(xié)調(diào)工作。按照活動的內(nèi)容和主題確定人員，并成立活動小組，分工合作，責(zé)任落實(shí)。活動形式應(yīng)新穎、別致，時(shí)時(shí)出新，不落俗套，講求形式美。追求質(zhì)的新穎與在一定時(shí)間內(nèi)沒人使用或使用時(shí)間尚短，是求得活動形式新穎、別致的著眼點(diǎn)。對特殊事件和要求的安排，比如協(xié)調(diào)各參與單位、領(lǐng)導(dǎo)來賓支持、媒體公關(guān)。對活動進(jìn)行中出現(xiàn)的動態(tài)、特殊情況，要及時(shí)處理和匯報(bào)。

活動結(jié)束后，需進(jìn)行善后事宜，如物資歸位、文件歸檔、座談會等匯報(bào)?？偨Y(jié)包括及時(shí)匯報(bào)，通過座談會等形式提出意見、找出差距、修改方案，寫出總結(jié)提交領(lǐng)導(dǎo)。

本題出的很泛泛，只是計(jì)劃組織協(xié)調(diào)題的一個(gè)答題框架，雖然很多的活動都可以運(yùn)用，但是針對不同的活動要有個(gè)性化的東西才是最重要的。

第五篇：政法干警面試經(jīng)典真題薈萃：計(jì)劃組織協(xié)調(diào)題(一)

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政法干警面試經(jīng)典真題薈萃：計(jì)劃組織協(xié)調(diào)題

（一）1、假如你是一名執(zhí)法民警，有人反映在你的管區(qū)內(nèi)很亂，你會如何處理？

【試題分析】這是一道計(jì)劃組織協(xié)調(diào)題，兼有情景處理在其中。該題與實(shí)際工作聯(lián)系緊密，可以考察考生的情景處理能力和計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力，同時(shí)也考察考生的工作態(tài)度和工作作風(fēng)，看考生是否腳踏實(shí)地及是否尊重群眾。

【解題思路】解答該題，首先就是對于反映情況的人要做出感謝，并認(rèn)真聽取，之后展開調(diào)查研究，并根據(jù)實(shí)際情況提出對策解決問題，最后總結(jié)一下即可。

【參考答案】作為一名執(zhí)法民警，應(yīng)該做好自己管區(qū)內(nèi)的社會治安工作，保障管區(qū)內(nèi)企業(yè)和居民正常生產(chǎn)和生活的順利進(jìn)行以及人員的生命財(cái)產(chǎn)安全，為大家創(chuàng)造一個(gè)良好的環(huán)境。

如果有人反映在我的管區(qū)內(nèi)很亂，我會感謝其對我們工作的關(guān)注，認(rèn)真聽取其反映的情況并做好記錄，向其保證我們會立即對其反映的情況進(jìn)行調(diào)查并結(jié)合實(shí)際做出整改。

之后我會組織一個(gè)工作小組，在管區(qū)內(nèi)進(jìn)行一次綜合性調(diào)查，既調(diào)查其反映的情況，也調(diào)查其沒有注意到但是我們在工作中應(yīng)該注意并解決好的問題；與實(shí)地 調(diào)查相結(jié)合的是我會召開一次座談會，請管區(qū)內(nèi)企業(yè)和居民派出代表參與座談，向代表們匯報(bào)我們的調(diào)查結(jié)果并請代表們反映其他的我們需要注意并解決的問題，然 后集思廣益，聽取代表們的整改意見和建議。會后，我會對實(shí)地調(diào)查和座談會上了解到的情況進(jìn)行分析，分析這些情況產(chǎn)生的原因及我們工作中的不足，結(jié)合代表們 的意見和建議采取有針對性的措施，爭取用最短的時(shí)間解決好管區(qū)內(nèi)社會秩序亂的問題，同時(shí)做好長效機(jī)制建設(shè)，確保管區(qū)內(nèi)能夠長治久安。

作為一名執(zhí)法民警，要做好管區(qū)內(nèi)的工作，必須積極聽取管區(qū)內(nèi)居民的聲音，警民攜手，共同努力，才能做好工作，營造一個(gè)和諧安康的社會環(huán)境。

執(zhí)法民警的工作與老百姓息息相關(guān)，要做好本職工作，必須注意要善于傾聽民聲、了解民意，而不能閉門造車。解決題中所說問題，在被動收到反映時(shí)，要尊 重反映情況者，耐心傾聽，之后要變被動為主動，與實(shí)地調(diào)查情況相結(jié)合，還要主動了解居民對管區(qū)治安情況的意見和建議，才能更好地了解情況并提出對策。如果 不了解民意，即使真心想把工作做好，也可能事倍功半。