第一篇：后勤管理員崗位職責(zé)

后勤管理員崗位職責(zé)：

一、協(xié)助綜合管理辦公室主任搞好外來(lái)客人的服務(wù)接待工作。做到禮貌、文明、熱情。

二、負(fù)責(zé)接待用品領(lǐng)取、保管、安排和發(fā)放工作，做到嚴(yán)、實(shí)、細(xì)、省，合理使用。杜絕浪費(fèi)。

三、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)人員來(lái)礦視察、檢查、指導(dǎo)工作時(shí)勞動(dòng)保護(hù)用品領(lǐng)取、準(zhǔn)備做好工作。

四、組織相關(guān)服務(wù)人員對(duì)領(lǐng)導(dǎo)辦公室、會(huì)議室等集團(tuán)公共場(chǎng)所的用品進(jìn)行定期清洗和更換。保持經(jīng)常清潔衛(wèi)生，室內(nèi)雅靜舒適。

五、在清理領(lǐng)導(dǎo)辦公室衛(wèi)生工作中，不準(zhǔn)隨意翻閱文件、資料、筆記本，注意保密，不得隨便傳言。

六、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室及會(huì)議的開(kāi)水供應(yīng)（包括燒水）保持經(jīng)常有水，做到提前備足，隨用隨到。

七、參加各類集體大型會(huì)議的會(huì)務(wù)準(zhǔn)備服務(wù)工作。

八、對(duì)會(huì)議室的財(cái)產(chǎn)包括桌子、椅子、桌布、茶具、窗布等進(jìn)行管理，如有損壞向分管領(lǐng)導(dǎo)提出申請(qǐng)補(bǔ)足，不能丟失、外供。保證會(huì)議、接待等工作的需要。

九、負(fù)責(zé)督促相關(guān)人員保持辦公室、宿舍、礦區(qū)范圍內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生和垃圾的清運(yùn)潔凈工作。

十、負(fù)責(zé)職工澡堂的管理工作，定期打掃職工澡堂衛(wèi)生，合理調(diào)節(jié)水溫，確保員工正常洗浴。

十一、負(fù)責(zé)更衣柜、淋浴器、照明等維修保養(yǎng)工作。

十二、管好職工的更衣柜，嚴(yán)防職工物品被盜。

十三、負(fù)責(zé)職工宿舍床具、寢具、柜子及公用設(shè)施的登記造冊(cè)、發(fā)放、調(diào)配和職工離崗前家具的清點(diǎn)，驗(yàn)收和賠償事宜。

十四、負(fù)責(zé)職工食堂的日常各項(xiàng)工作。

十五、調(diào)理好主副食品的制作及花樣品種和成本核算，做到日清、月結(jié)，月底將食堂收支情況報(bào)部門(mén)分管領(lǐng)導(dǎo)審批。

十六、負(fù)責(zé)定期經(jīng)常組織檢查操作間、食品儲(chǔ)藏間等工作場(chǎng)所衛(wèi)生，嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法，搞好食堂衛(wèi)生。

十七、完成公司領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種臨時(shí)性任務(wù)。

第二篇：后勤管理員崗位職責(zé)及后勤綜合管理辦法

后勤管理員崗位職責(zé)及后勤綜合管理辦法

方勝占編輯

1、負(fù)責(zé)食堂的各項(xiàng)管理工作，包括：衛(wèi)生、成本、飯菜質(zhì)量等具體工作，杜絕食物中毒事故的發(fā)生。

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目生活區(qū)的衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作，保持生活區(qū)的衛(wèi)生。

3、做好內(nèi)部職工和勞務(wù)隊(duì)宿舍的安全監(jiān)督管理工作，督促內(nèi)部職工和全體勞務(wù)隊(duì)的宿舍安全用電、防火安全和做好環(huán)境衛(wèi)生工作。

4、做好食堂工作人員的思想工作，力促、保證為施工現(xiàn)場(chǎng)提供優(yōu)質(zhì)的后勤服務(wù)。

5、做好食堂工作人員食品安全、衛(wèi)生知識(shí)的培訓(xùn)工作。

6、做好生活區(qū)節(jié)約安全用電、用水工作，每天檢查用電、用水情況，發(fā)現(xiàn)有私拉電線和浪費(fèi)水的現(xiàn)象發(fā)生時(shí)，要當(dāng)機(jī)采取經(jīng)濟(jì)處罰措施（沒(méi)發(fā)現(xiàn)一次罰款當(dāng)事人50元）。

7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作。

附：

（一）管理人員宿舍管理辦法

1.為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生，整齊的環(huán)境及公共秩序，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，特訂本辦法。

2.員工申請(qǐng)住宿條件。

⑴、屬項(xiàng)目部員工無(wú)適當(dāng)住所或交通不便者，可以申請(qǐng)?jiān)诠さ亟鉀Q住宿。⑵、凡有以下情況之一者，不得住宿。①、患有皮膚及呼吸傳染病者。②、有不良嗜好者。⑶、不得攜眷住宿。

3.在項(xiàng)目部員工宿舍住宿系在項(xiàng)目部工作為先決條件，倘若員工離職，（包括自動(dòng)辭職，受免職、解職等）時(shí)，對(duì)宿舍的使用權(quán)當(dāng)然終止，屆時(shí)該員工應(yīng)于離職日起三天內(nèi)，遷離宿舍，不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償費(fèi)或搬家費(fèi)用。

4.宿舍統(tǒng)一由行政經(jīng)理監(jiān)管，其工作任務(wù)如下：

⑴、管理內(nèi)務(wù)，分配清掃，保持整潔，維持秩序，負(fù)責(zé)管理水電，煤氣，門(mén)戶。⑵、監(jiān)督輪值人員維護(hù)環(huán)境清潔及門(mén)窗的關(guān)閉（尤其夜晚及臺(tái)風(fēng)）。⑶、備置員工資料（如血型、緊急聯(lián)絡(luò)人??）。⑷、有下列情況之一者，應(yīng)通知主管及管理部門(mén)： ①、違反宿舍管理規(guī)則，情節(jié)嚴(yán)重者。②、留宿親友者。③、宿舍內(nèi)有不法行為者。

④、員工身體不適者，病情嚴(yán)重者（應(yīng)通知其親友及主管并送醫(yī)院）。5.員工對(duì)所居住宿舍，應(yīng)盡管理人責(zé)任，不得隨意改造或變更房舍。

6.員工不得將宿舍之一部或全部轉(zhuǎn)租或借予他人使用，若經(jīng)發(fā)覺(jué)，即停止其居住權(quán)利。

7.有關(guān)宿舍現(xiàn)有的器具設(shè)備（玻璃、衛(wèi)浴設(shè)備、門(mén)窗、床鋪等）本單位以完好狀態(tài)交與員工使用，如有疏于管理或惡意破壞，酌情由現(xiàn)住人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi)，并視情節(jié)輕重論處。

8.住宿員工（含出差員工）應(yīng)遵守下列規(guī)則： ⑴、服從行政人事部管理、派遣與監(jiān)督。⑵、室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器。⑶、室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品。⑷、個(gè)人棉被、墊被起床后須疊齊。

⑸、煙灰、煙蒂不得丟棄地上，煙灰缸及其易燃物品不得放置寢室。⑹、洗曬衣物需按指定位置晾曬。

⑺、電視、收音機(jī)的使用，聲音不得放大，以免妨礙他人安寧。⑻、就寢后不得有影響他人睡眠行為。

⑼、宿舍不得留宿外人或親友，如外人拜訪應(yīng)登記姓名、關(guān)系及進(jìn)出時(shí)間。⑽、夜間最遲應(yīng)于23時(shí)前返回宿舍（注意關(guān)閉門(mén)窗），否則應(yīng)向保安報(bào)備。⑾、貴重物品應(yīng)避免攜入，遺失由各自負(fù)責(zé)。⑿、不得于墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫(huà)或釘物品。⒀、污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒。⒁、各房間的清潔由住宿人輪流清潔整理。⒂、對(duì)水、電、煤氣的使用，應(yīng)遵照下列規(guī)定： ①不得浪費(fèi)水、電，要隨手關(guān)燈及水龍頭。②煤氣使用后務(wù)必關(guān)閉。

③沐浴的水、電、煤氣用畢要即可關(guān)閉，浴畢應(yīng)清理浴池。④沐浴以20分鐘為限。

⒃、不得在床鋪上抽煙，不得在宿舍內(nèi)吃檳榔或其他不良物品。

⒄、不得在宿舍內(nèi)抽煙，不得在宿舍或辦公室內(nèi)喝酒、賭博、打麻將或進(jìn)行其他不良或不當(dāng)行為。9.各班組住宿人員需排輪值人員值班，負(fù)責(zé)所住宿舍、公共地區(qū)的清潔，物品的修繕，水、電、煤氣、門(mén)窗等的巡視，管理及其他聯(lián)絡(luò)事項(xiàng)。

10.住宿員工有下列情況之一者，取消其住宿權(quán)利（退宿）并呈報(bào)管理部議處： ⑴、不服從宿舍主管部門(mén)的監(jiān)督、指揮者。⑵、在宿舍賭博（打麻將）斗毆、及酗酒。⑶、蓄意破壞公用物品或設(shè)施等。

⑷、擅自于宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿外人者。⑸、經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢戒不改者。⑹、違反宿舍安全規(guī)定者。⑺、無(wú)正當(dāng)理由經(jīng)常外宿者。⑻、有偷竊行為者。

11.遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品等清理干凈，所攜出的物品，應(yīng)先經(jīng)保安或主管人員檢查。

（二）勞務(wù)隊(duì)宿舍管理制度

1．集體宿舍為一人一床，禁止男女混宿。

2．宿舍門(mén)窗必須堅(jiān)固齊全，床鋪整齊，不得加寬，床上禁止放置電視機(jī)及行李雜物，床下無(wú)臟亂物件，鞋子擺放整齊。

3．宿舍內(nèi)每日進(jìn)行值日清掃，保證做到“四無(wú)”：無(wú)灰塵、無(wú)煙蒂、無(wú)痰跡、無(wú)污水。

4．宿舍內(nèi)必須做到“一塊三線”：被子折疊成塊、毛巾晾掛成線、鞋子擺放成線、安全帽工作衣勾掛成線。

5．茶具餐具必須放在指定的地方并擺放整齊。

6．不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)喧鬧，要按時(shí)就寢、熄燈。自行組織的娛樂(lè)活動(dòng)不得超過(guò)晚上10點(diǎn)，更不得影響別人休息。

7．杜絕違章用電，禁止私拉私接，嚴(yán)禁使用電爐、電水壺、電炊具、煤氣灶等，茶水和生活用熱水由食堂供應(yīng)，不得私燒。

8．宿舍內(nèi)不準(zhǔn)酗酒，禁止賭博、嫖娼等不法行為發(fā)生。9．禁止臥床吸煙、禁止亂潑污水、禁止隨地便溺。

（三）、項(xiàng)目部電腦、傳真機(jī)管理規(guī)定

1、各室的電腦由行政人事部統(tǒng)一管理，指令專人做好微機(jī)的保養(yǎng)維修工作，電腦保持清潔和正常狀態(tài)。

2、電腦日常數(shù)據(jù)及軟件要留備份，本項(xiàng)目的密級(jí)資料和數(shù)據(jù)不得泄露。存儲(chǔ)的資料應(yīng)妥善保管，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，資料不得隨意修改、復(fù)制和外借。

3、電腦操作人員要做好電腦的病毒防治工作。如因使用保管不當(dāng)，造成資料丟失，機(jī)件壞，將追究操作人員和主管人員責(zé)任。

4、不準(zhǔn)用電腦玩游戲。嚴(yán)禁用電腦制黃，傳黃。如有發(fā)生，每人每次罰20—200元。造成嚴(yán)重后果，給社會(huì)帶來(lái)危害的交公安機(jī)關(guān)處理。

5、傳真機(jī)由資料員負(fù)責(zé)保管使用。他人不得隨意動(dòng)用，資料員應(yīng)保障傳真機(jī)始終處于正常工作狀態(tài)。

6、傳真機(jī)應(yīng)按其使用保養(yǎng)規(guī)定，及時(shí)維修保養(yǎng)，確保傳真資料的清晰度。

7、控制好一次傳真資料的數(shù)量，避免傳真機(jī)連續(xù)工作，而磨損機(jī)件。

8、資料員應(yīng)服務(wù)熱情，按要求完成資料傳真任務(wù)。

（四）、項(xiàng)目辦公用品管理規(guī)定

1、項(xiàng)目部辦公用品的配置堅(jiān)持必需的原則，基本滿足工作需要。其配發(fā)的辦公用品均為項(xiàng)目部固有資產(chǎn)，全體人員應(yīng)妥善保管。

2、辦公用品的配置程序:由使用部門(mén)提出書(shū)面申請(qǐng)，表明數(shù)量和要求，項(xiàng)目經(jīng)理審批后，進(jìn)行采購(gòu)。

3、辦公用品的采購(gòu)，發(fā)放、由行政人事部人員辦理。配發(fā)辦公用品應(yīng)建立臺(tái)帳并由領(lǐng)發(fā)人簽字。

4、調(diào)出本項(xiàng)目部的人員，辦公用品應(yīng)如數(shù)(一次性消耗品除外)交回項(xiàng)目部，如不上交，將按原價(jià)從工資獎(jiǎng)金中扣回。

5、項(xiàng)目部工作人員應(yīng)妥善保管好自己的辦公用品，不得故意損壞或挪做他用，如有發(fā)生，將按原價(jià)兩倍罰款。

6.丟失辦公用品照價(jià)賠償。

7、項(xiàng)目部配發(fā)給個(gè)人使用的技術(shù)書(shū)籍、圖冊(cè)、計(jì)算器、質(zhì)檢用具、測(cè)量用具等，都屬于辦公用品，在離開(kāi)項(xiàng)目部調(diào)離崗位時(shí)都必須移交項(xiàng)目部。

8、項(xiàng)目部辦公用的各種計(jì)算機(jī)耗材，由技術(shù)部門(mén)按季提交使用計(jì)劃，行政人事部人員負(fù)責(zé)采購(gòu)，并依據(jù)以舊換新的原則發(fā)放。

9、凡因保管不善，損壞或丟失辦公用品后，給工作帶來(lái)一定影響，一切后果自負(fù)。

（五）廁所保潔制度

1．用廁人員必須講究衛(wèi)生，保持大小便入池，并及時(shí)沖洗。

2．用廁人員不得在廁所內(nèi)外亂寫(xiě)亂畫(huà)，不得將垃圾廢物拋在廁內(nèi)，違章者處以50 元以上的罰款處理。

3．保潔人員每日兩次定時(shí)對(duì)廁所進(jìn)行沖洗清掃工作，并噴施藥劑，進(jìn)行消毒，時(shí)刻確保廁內(nèi)外清潔，廁內(nèi)便槽無(wú)污垢、無(wú)惡臭。

4．及時(shí)疏通排污管道，防止溢漏，并及時(shí)通知環(huán)衛(wèi)部門(mén)抽運(yùn)糞便。

(六)、浴室管理制度

1．浴室必須定時(shí)開(kāi)放，專人負(fù)責(zé)衛(wèi)生保潔。

2．保持室內(nèi)清潔，不準(zhǔn)亂扔垃圾、不準(zhǔn)亂寫(xiě)亂畫(huà)、不準(zhǔn)隨地便溺。3．沐浴時(shí)，禁止將肥皂沫潑于地面，不準(zhǔn)打鬧，防止滑倒摔傷。4．注意節(jié)約用水，用后必須關(guān)好水龍頭。

5．禁止將貴重物品（如現(xiàn)金、手機(jī)、金銀飾品、手表等）帶進(jìn)浴室，防止失竊。

第三篇：后勤管理員職責(zé)

一、食堂管理：

1、制定和完善食堂管理制度，并認(rèn)真抓好落實(shí)。

2、負(fù)責(zé)組織食堂食品的采購(gòu)及驗(yàn)證工作。

3、貫徹食品衛(wèi)生法規(guī)，督促?gòu)N工搞好食堂公共衛(wèi)生，嚴(yán)防傳染病及食品中毒事件發(fā)生。

4、定期組織召開(kāi)伙食管理委員會(huì)，聽(tīng)取職工意見(jiàn)，搞好飯菜質(zhì)量。對(duì)衛(wèi)生狀況、飯菜質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度負(fù)全責(zé)。

5、檢查督促職工憑票就餐，負(fù)責(zé)餐票的回收、清點(diǎn)、消毀工作。

6、做好食堂現(xiàn)金收支存日記帳，每天購(gòu)買(mǎi)物品清單齊全、驗(yàn)收簽字到位，原始憑證、帳薄記錄、現(xiàn)金、實(shí)物對(duì)應(yīng)無(wú)差錯(cuò)，做到日清月結(jié)。

7、管好食堂固定資產(chǎn)，用好管好炊事機(jī)具。

二、后勤管理

1、負(fù)責(zé)廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、綠化、垃圾清運(yùn)管理工作；

2、負(fù)責(zé)廠區(qū)各類設(shè)施的維護(hù)和維修工作。

3、負(fù)責(zé)食堂、門(mén)衛(wèi)、清潔人員的日常管理、考核、工作。

4、負(fù)責(zé)全廠開(kāi)水供應(yīng)，夏天做好防暑降溫工作。

5、負(fù)責(zé)員工宿舍的管理，發(fā)放職工宿舍床上用品、公共用具。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第四篇：后勤管理員面試

后勤管理員面試測(cè)試題 題目1：請(qǐng)簡(jiǎn)要談?wù)勀阕约?？?0分）

題目2：就你的理解后勤工作應(yīng)包括哪些內(nèi)容？如何才能做好這項(xiàng)工作？（20分）

題目3：為了讓住宿員工能有一個(gè)舒適的住宿環(huán)境，你覺(jué)得如何做能讓大家滿意（宿舍清潔阿姨只清潔公共部分）。（10分）

題目4：公司希望飯?zhí)媚軌蚴罩胶?，你覺(jué)得從那幾個(gè)方面能使飯?zhí)眠_(dá)到收支平衡？（20分）

題目5：公司老總在例會(huì)說(shuō)：“最近飯?zhí)眯l(wèi)生不那么讓人滿意，請(qǐng)注意一下?！蹦銓?duì)此種情形如何辦理？（10分）

題目6：如果在工作中，你的上級(jí)非常器重你，經(jīng)常分配給你做一些屬于別人職權(quán)范圍內(nèi)的工作，對(duì)此，同事對(duì)你頗有微詞，你將如何處理這類問(wèn)題?（20分）

題目7：為什么想離開(kāi)目前的工作？什么時(shí)候能來(lái)上班？（10分）

第五篇：后勤管理員職責(zé)

后勤管理員崗位責(zé)任制

一、負(fù)責(zé)食堂的各項(xiàng)管理工作，包括：衛(wèi)生、成本、飯菜質(zhì)量等具

體工作，杜絕食物中毒事故的發(fā)生。

二、負(fù)責(zé)項(xiàng)目生活區(qū)的衛(wèi)生監(jiān)督工作，保持生活區(qū)的衛(wèi)生。

三、做好職工和外聯(lián)隊(duì)宿舍的監(jiān)督管理工作，保證宿舍衛(wèi)生。

四、做好食堂工作人員的思想工作以保證為施工現(xiàn)場(chǎng)提供優(yōu)質(zhì)的后

勤服務(wù)。

五、做好食堂工作人員衛(wèi)生知識(shí)的培訓(xùn)工作。

六、做好生活區(qū)節(jié)約用水工作，每天檢查用水情況，不得有浪費(fèi)水的現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生。

七、安排好外聯(lián)隊(duì)宿舍。

八、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作。