第一篇：評選雙文明先進集體和先進個人通知

關于評選２００４年雙文明先進集體和先進個人的通知

廠內(nèi)各單位并黨支部、工會：

一年來，全廠職工在分局和廠黨委的領導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真貫徹江澤民同志“三個代表”重要思想，牢牢抓住安全、營銷、改革三大主題，結合工廠實際，在嚴峻的經(jīng)濟形勢面前，堅持以銷售為龍頭，全廠上下在新的班子領導下團結一心，艱苦奮斗，努力拼搏，各項工作都取得了較好成績。為了總結經(jīng)驗，表彰先進，鼓舞斗志，在新的一年開創(chuàng)我廠各項工作的新局面，廠黨政工團決定表彰一批２００４年度雙文明先進車間、科室班組和先進個人，現(xiàn)將有關事宜通知如下：

一、評選條件

一、先進集體條件：

1、在雙文明建設中取得顯著成績，班子團結、有戰(zhàn)斗力，成員中無違紀和以權謀私行為，班組無行業(yè)不正之風，綜合治理達到工廠規(guī)定標準。

2、分廠：全面完成２００４年各項經(jīng)濟技術指標，經(jīng)濟效益有所提高，職工收入有所增長，履行合同較好；機關科室：全面完成各項工作任務，工作有較大的改進和突破。

3、各項安全管理取得顯著成績，消滅了一切責任事故和人身事故。

4、有改革創(chuàng)新精神，管理制度健全，在壓縮成本支出，提高產(chǎn)品質(zhì)量，提高經(jīng)濟效益，扭虧增盈，提高職工隊伍素質(zhì)方面成績突出，民主管理和廠務公開全面開展并執(zhí)行良好，積極參加廠里組織的各項活動和社會主義勞動競賽活動，并取得較好的成績。

二、先進個人條件：

1、認真貫徹落實黨的各項路線、方針政策，嚴格遵守國家法紀、法規(guī)和上級的有關規(guī)定，全面完成各項生產(chǎn)工作任務，在安全生產(chǎn)上成績突出。

2、積極投身于改革，具有高度的主人翁責任感，在技術比武、技術革新、合理化建議、提高經(jīng)濟效益等方面有突出貢獻。

3、熱愛本職工作，精通業(yè)務，對工作認真負責，有一套先進的管理方法、工作方法、操作方法、成績顯著。

4、安全生產(chǎn)創(chuàng)本分廠或本班組、同行業(yè)先進水平，防止重大事故、廠風建設、優(yōu)質(zhì)服務、班組建設、營銷工作等方面成績顯著，事跡突出，發(fā)揮作用好。

5、在精神文明建設方面有突出成績。關心集體、團結同志，在群眾中有較高威性。

二、評選名額及辦法

一、表彰先進分廠1個，先進科室1個，先進班組4個，先進個人１４名；在此基礎上由廠研究推薦出席分局的先進班組和個人。

二、先進分廠的評選工作由各單位寫出書面工作總結，由廠評委會根據(jù)評先條件研究決定。

三、評先工作以分廠為單位，由分廠黨支部工會牽頭負責，各級組織密切配合，發(fā)動職工廣泛宣傳，在此基礎上自下而上民主評選。機關的評選工作由機關黨支部和工會負責進行。

四、在評選中要以典型事跡為基礎，以量化標準為主要依據(jù)，既要講政治、講奉獻、講精神境界，又要講成績、講實事求是、講貢獻。按照名額分配及要求，組織所屬職工參加，搞好評選工作。

五、廠黨政工領導均不參加本單位的評選。

三、評比要求

一、“雙先”評比是一項綜合性享受榮譽最高的評選活動，是激勵廣大職工積極進取，為廠提效益做貢獻的好形式。由于分局對評選工作的要求性強，因此要求各分廠接文后立即向職工宣傳,并按照評比的要求按期做好這項工作。

二、各單位的評選工作務必于１月１０日前全部結束，推薦的先進集體包括車間自薦總結和先進個人要填寫呈報表，一式兩份，不填寫或不按規(guī)定上報材料者，視為棄權處置，于２００４年１月１０日前報廠評先辦公室廠辦公室，上報的先進事跡材料要實事求是，簡明扼要，條理清楚，事跡突出，成績顯著。

三、先進集體呈報表中的各類生產(chǎn)數(shù)字從２００４年元月一日起至十二月三十一日止。

四、先進班組、個人名額分配如下：

單位單位人數(shù)先進班組數(shù)先進個人數(shù)

＊＊分廠８６１３

＊＊分廠７１１２

＊＊分廠９８１３

＊＊分廠６４１３

機關４９１３

合計４３８５１４

二ＯＯ四年十一月二十一日

主題詞：雙文明評選通知

主送：各分廠、支部、工會。

抄報：局黨委、行政辦公室、工會、工業(yè)分處。

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抄送：廠黨委、各科室、檔２。

評選雙文明先進集體和先進個人通知責任編輯：飛雪 閱讀：人次

第二篇：關于評選２００４年雙文明先進集體和先進個人的通知

廠內(nèi)各單位并黨支部、工會：s0100

一年來，全廠職工在分局和廠黨委的領導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真貫徹江澤民同志“三個代表”重要思想，牢牢抓住安全、營銷、改革三大主題，結合工廠實際，在嚴峻的經(jīng)濟形勢面前，堅持以銷售為龍頭，全廠上下在新的班子領導下團結一心，艱苦奮斗，努力拼搏，各項工作都取得了較好成績。為了總結經(jīng)驗，表彰先進，鼓舞斗志，在新的一年開創(chuàng)我廠各項工作的新局面，廠黨政工團決定表彰一批２００４雙文明先進車間、科室（班組）和先進個人，現(xiàn)將有關事宜通知如下：

一、評選條件

（一）、先進集體條件：

1、在雙文明建設中取得顯著成績，班子團結、有戰(zhàn)斗力，成員中無違紀和以權謀私行為，班組無行業(yè)不正之風，綜合治理達到工廠規(guī)定標準。

2、分廠：全面完成２００４年各項經(jīng)濟技術指標，經(jīng)濟效益有所提高，職工收入有所增長，履行合同較好；機關科室：全面完成各項工作任務，工作有較大的改進和突破。

3、各項安全管理取得顯著成績，消滅了一切責任事故和人身事故。

4、有改革創(chuàng)新精神，管理制度健全，在壓縮成本支出，提高產(chǎn)品質(zhì)量，提高經(jīng)濟效益，扭虧增盈，提高職工隊伍素質(zhì)方面成績突出，民主管理和廠務公開全面開展并執(zhí)行良好，積極參加廠里組織的各項活動和社會主義勞動競賽活動，并取得較好的成績。

（二）、先進個人條件：

1、認真貫徹落實黨的各項路線、方針政策，嚴格遵守國家法紀、法規(guī)和上級的有關規(guī)定，全面完成各項生產(chǎn)工作任務，在安全生產(chǎn)上成績突出。

2、積極投身于改革，具有高度的主人翁責任感，在技術比武、技術革新、合理化建議、提高經(jīng)濟效益等方面有突出貢獻。

3、熱愛本職工作，精通業(yè)務，對工作認真負責，有一套先進的管理方法、工作方法、操作方法、成績顯著。

4、安全生產(chǎn)創(chuàng)本分廠或本班組、同行業(yè)先進水平，防止重大事故、廠風建設、優(yōu)質(zhì)服務、班組建設、營銷工作等方面成績顯著，事跡突出，發(fā)揮作用好。

5、在精神文明建設方面有突出成績。關心集體、團結同志，在群眾中有較高威性。

二、評選名額及辦法

（一）、表彰先進分廠1個，先進科室1個，先進班組4個，先進個人１４名；在此基礎上由廠研究推薦出席分局的先進班組和個人。

（二）、先進分廠的評選工作由各單位寫出書面工作總結，由廠評委會根據(jù)評先條件研究決定。

（三）、評先工作以分廠為單位，由分廠黨支部（工會）牽頭負責，各級組織密切配合，發(fā)動職工廣泛宣傳，在此基礎上自下而上民主評眩機關的評選工作由機關黨支部和工會負責進行。

（四）、在評選中要以典型事跡為基礎，以量化標準為主要依據(jù)，既要講政治、講奉獻、講精神境界，又要講成績、講實事求是、講貢獻。按照名額分配及要求，組織所屬職工參加，搞好評選工作。

（五）、廠黨政工領導均不參加本單位的評眩

三、評比要求

（一）、“雙先”評比是一項綜合性享受榮譽最高的評選活動，是激勵廣大職工積極進取，為廠提效益做貢獻的好形式。由于分局對評選工作的要求性強，因此要求各分廠接文后立即向職工宣傳,并按照評比的要求按期做好這項工作。

（二）、各單位的評選工作務必于１月１０日前全部結束，推薦的先進集體（包括車間自薦總結）和先進個人要填寫呈報表，一式兩份，不填寫或不按規(guī)定上報材料者，視為棄權處置，于２００４年１月１０日前報廠評先辦公室（廠辦公室），上報的先進事跡材料要實事求是，簡明扼要，條理清楚，事跡突出，成績顯著。

（三）、先進集體呈報表中的各類生產(chǎn)數(shù)字從２００４年元月一日起至十二月三十一日止。

（四）、先進班組、個人名額分配如下：

單位單位人數(shù)先進班組數(shù)先進個人數(shù)

＊＊分廠８６１３

＊＊分廠７１１２

＊＊分廠９８１３

＊＊分廠６４１３

機關４９１３

合計４３８５１４

二ＯＯ四年十一月二十一日

主題詞：雙文明評選通知

主送：各分廠、支部、工會。

抄報：局黨委、行政辦公室、工會、工業(yè)分處。

抄送：廠黨委、各科室、檔（２）。

＊＊＊廠辦公室～年11月22日印發(fā)

第三篇：關于評選２００４年雙文明先進集體和先進個人的通知

關于評選２００４年雙文明先進集體和先進個人的通知廠內(nèi)各單位并黨支部、工會：一年來，全廠職工在分局和廠黨委的領導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真貫徹江澤民同志“三個代表”重要思想，牢牢抓住安全、營銷、改革三大主題，結合工廠實際，在嚴峻的經(jīng)濟形勢面前，堅持以銷售為龍頭，全廠上下在新的班子領導下團結一心，艱苦奮斗，努力拼搏，各項工作都取得了較好成績。為了總結經(jīng)驗，表彰先進，鼓舞斗志，在新的一年開創(chuàng)我廠各項工作的新局面，廠黨政工團決定表彰一批２００４雙文明先進車間、科室（班組）和先進個人，現(xiàn)將有關事宜通知如下：

一、評選條件

（一）、先進集體條件：

1、在雙文明建設中取得顯著成績，班子團結、有戰(zhàn)斗力，成員中無違紀和以權謀私行為，班組無行業(yè)不正之風，綜合治理達到工廠規(guī)定標準。

2、分廠：全面完成２００４年各項經(jīng)濟技術指標，經(jīng)濟效益有所提高，職工收入有所增長，履行合同較好；機關科室：全面完成各項工作任務，工作有較大的改進和突破。

3、各項安全管理取得顯著成績，消滅了一切責任事故和人身事故。

4、有改革創(chuàng)新精神，管理制度健全，在壓縮成本支出，提高產(chǎn)品質(zhì)量，提高經(jīng)濟效益，扭虧增盈，提高職工隊伍素質(zhì)方面成績突出，民主管理和廠務公開全面開展并執(zhí)行良好，積極參加廠里組織的各項活動和社會主義勞動競賽活動，并取得較好的成績。

（二）、先進個人條件：

1、認真貫徹落實黨的各項路線、方針政策，嚴格遵守國家法紀、法規(guī)和上級的有關規(guī)定，全面完成各項生產(chǎn)工作任務，在安全生產(chǎn)上成績突出。

2、積極投身于改革，具有高度的主人翁責任感，在技術比武、技術革新、合理化建議、提高經(jīng)濟效益等方面有突出貢獻。

3、熱愛本職工作，精通業(yè)務，對工作認真負責，有一套先進的管理方法、工作方法、操作方法、成績顯著。

4、安全生產(chǎn)創(chuàng)本分廠或本班組、同行業(yè)先進水平，防止重大事故、廠風建設、優(yōu)質(zhì)服務、班組建設、營銷工作等方面成績顯著，事跡突出，發(fā)揮作用好。

5、在精神文明建設方面有突出成績。關心集體、團結同志，在群眾中有較高威性。

二、評選名額及辦法

（一）、表彰先進分廠1個，先進科室1個，先進班組4個，先進個人１４名；在此基礎上由廠研究推薦出席分局的先進班組和個人。

（二）、先進分廠的評選工作由各單位寫出書面工作總結，由廠評委會根據(jù)評先條件研究決定。

（三）、評先工作以分廠為單位，由分廠黨支部（工會）牽頭負責，各級組織密切配合，發(fā)動職工廣泛宣傳，在此基礎上自下而上民主評選。機關的評選工作由機關黨支部和工會負責進行。

（四）、在評選中要以典型事跡為基礎，以量化標準為主要依據(jù)，既要講政治、講奉獻、講精神境界，又要講成績、講實事求是、講貢獻。按照名額分配及要求，組織所屬職工參加，搞好評選工作。

（五）、廠黨政工領導均不參加本單位的評選。

三、評比要求

（一）、“雙先”評比是一項綜合性享受榮譽最高的評選活動，是激勵廣大職工積極進取，為廠提效益做貢獻的好形式。由于分局對評選工作的要求性強，因此要求各分廠接文后立即向職工宣傳,并按照評比的要求按期做好這項工作。

（二）、各單位的評選工作務必于１月１０日前全部結束，推薦的先進集體（包括車間自薦總結）和先進個人要填寫呈報表，一式兩份，不填寫或不按規(guī)定上報材料者，視為棄權處置，于２００４年１月１０日前報廠評先辦公室（廠辦公室），上報的先進事跡材料要實事求是，簡明扼要，條理清楚，事跡突出，成績顯著。

（三）、先進集體呈報表中的各類生產(chǎn)數(shù)字從２００４年元月一日起至十二月三十一日止。

（四）、先進班組、個人名額分配如下：單位單位人數(shù)先進班組數(shù)先進個人數(shù)＊＊分廠?。福叮保常謴S　７１１２＊＊分廠?。梗福保常謴S?。叮矗保硻C　關　４９１３合計４３８５１４　二ＯＯ四年十一月二十一日主題詞：雙文明　評選　通知主送：各分廠、支部、工會。抄報：局黨委、行政辦公室、工會、工業(yè)分處。抄送：廠黨委、各科室、檔（２）。＊＊＊廠辦公室　2004年11月22日印發(fā)

第四篇：2013年先進集體、先進個人評選通知

西華師范大學關于評選 2012-2013學學生先進集體、先進個人的通知

校屬各單位：

為進一步發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀學生典型，樹立先進集體榜樣，激勵學生志存高遠、勤奮學習、全面發(fā)展，學校決定評選、表彰一批2012-2013學的“文明班”、“三好學生標兵”、“三好學生”、“優(yōu)秀學生干部”、“優(yōu)秀研究生”以及文娛、體育、衛(wèi)生、紀檢、宣傳工作積極分子，現(xiàn)將相關事宜通知如下：

一、評選條件

（一）“文明班”條件

1、思想政治素質(zhì)好

（1）全班同學能堅持黨的基本路線，認真學習馬克思主義中國化理論成果，擁護并自覺執(zhí)行黨的路線、方針、政策。

（2）全班同學熱愛祖國，熱愛學校，熱愛集體，關心國家大事，維護安定團結。

（3）全班同學自覺遵守國家法律法規(guī)和學校各項規(guī)章制度，無打架、斗毆、賭博等嚴重違紀現(xiàn)象。全班違紀率不超過10%。

（4）全班形成團結互助，尊敬師長，誠實謙遜，愛護公物，勤儉節(jié)約，艱苦樸素，熱愛勞動的良好班風。

2、勤奮學習學風好

（1）全班同學學習目的明確，學習風氣濃厚，熱愛所學專業(yè)，積極主動地參加技能鍛煉，勤學苦練，刻苦鉆研，本科生英語四級過關率（備注：音樂、美術、體育、新傳四個學院英語三級，外國語學院過專四）為：二年級20%，三年級40%，四年級60%，?？粕ㄟ^英語三級50%。本科的文科生計算機過級率：國家或省一級：二年級70%，三年級80%，四年級90%；理科生計算機過級率：國家或省二級二年級70%，三年級80%，四年級90%；（備注：英語、計算機過關率需提供證明材料，無支撐材料者不予受理）

（2）班上同學努力學好各門課程，考試無作弊行為，文科平均每學期補考人次不得超過班級總人數(shù)×科目總數(shù)的10%，理科平均每學期補考人次不得超過班級總人數(shù)×科目總數(shù)的20%。（備注：需提供成績證明材料，成績需教學秘書簽字并加蓋學院公章，無支撐材料者不予受理）

（3）堅持上課考勤制度，各門課程要做到無遲到、早退、曠課，課堂秩序好，每學上課缺勤總人次不得超過班級總人數(shù)的10%。

（4）能堅持開展班團活動，活動具有思想性、科學性和知識性，活動必須有記錄，參加率占全班人數(shù)的99%。

3、各種活動開展好

（1）積極參加校、院、班文體活動。班團活動講求實效，有計劃，有總結，較好地完成了校、院交給的各項任務。本內(nèi)，在省、地、市、校級文體活動競賽中獲得前三名的班集體，在同等條件下可優(yōu)先考慮。（2）體育鍛煉好。全班同學養(yǎng)成自覺鍛煉的好習慣，堅持早操，早操出勤率在99%。

（3）清潔衛(wèi)生保持好。堅持清潔衛(wèi)生值日和檢查評比制度，并有成績記載，衛(wèi)生習慣好，每天衛(wèi)生檢查優(yōu)秀率在90%以上。

（二）“三好學生”條件

1、思想品德好

（1）堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策，積極參加馬克思主義中國化理論成果的學習，政治上積極要求進步。

（2）關心國家大事，有較強的社會責任感，能正確處理國家、集體和個人利益的關系。

（3）積極主動地參加校、院、班的各項活動，集體觀念強，維護集體榮譽，且有突出事跡。

（4）誠實謙虛，禮貌待人，尊敬師長，團結同學，助人為樂，帶頭做到“六不”（不亂倒、不亂丟、不亂吐、不說臟話、不損壞公物、不亂吼亂叫）。

（5）模范遵守國家法令和學校的各項規(guī)章制度，作風正派，堅持原則，無違紀行為，未受任何處分。

2、學習好

（1）學習目的明確，態(tài)度端正，勤奮學習，刻苦鉆研，本學無重修（補考）。（2）學習成績優(yōu)良（本學平均績點排名應達到所在班前20%）必須獲一次二等以上獎學金。（備注：請學院嚴格審核學習成績）

（3）具有扎實和廣泛的專業(yè)知識，具有較強的表達能力和組織能力，有一定的科研能力。

3、身體好

積極參加文體活動。堅持早操和課外活動，體育成績優(yōu)良，講究衛(wèi)生，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，身心健康，有充沛的精力進行學習和工作。

（三）“三好學生標兵”條件（1）完全具備三好學生條件。

（2）所學各門課程在本學平均績點排名時應達到所在專業(yè)前十名。

（3）德、智、體、美、能各方面表現(xiàn)突出者。

（四）“優(yōu)秀學生干部”條件

1、思想品德方面的要求符合“三好學生”的條件。

2、本、?？茖W生要求學習成績優(yōu)良，本學無重修（補考），學平均績點排名應達到所在班前45%；

研究生“優(yōu)秀學生干部”要求積極組織、參與集體活動，無補考，且在省級及以上刊物以第一作者（或?qū)煘榈谝蛔髡?，學生為第二作者）公開發(fā)表學術論文一篇。

3、民主作風好，既能堅持原則又能處理好同學關系，實事求是，謙虛謹慎，平等待人，主動聽取各方面的意見，帶頭作用好，以身作則，真正能起模范帶頭作用。

4、工作積極肯干，認真負責，任勞任怨，富有開創(chuàng)精神，有突出的工作成績。

5、評選所指學生干部詳見《西華師范大學學生干部管理條例（試行）》（第二十一條）。

（五）“優(yōu)秀研究生”條件

1、堅持四項基本原則，擁護改革開放，認真學習馬克思主義中國化理論成果，愛國守法，模范遵守學校的各項規(guī)章制度。

2、成績優(yōu)良，學位外語考試合格。

3、通過公共外語六級考試；或有第一作者（或?qū)煘榈谝蛔髡?，學生為第二作者）用外文發(fā)表被“SCI、EI、ISTP”收錄或?qū)W校認定的C類以上論文1篇，且合作者證明該學生為外文撰寫者。若以上外語條件不能滿足，但科研突出，以第一作者（或?qū)煘榈谝蛔髡?，學生為第二作者）在中文C類核心期刊發(fā)表2篇（或A、B類1篇）可以破格參評。

4、具有良好的科學道德修養(yǎng)，表現(xiàn)出較強的科研能力，至少有一篇第一作者（或?qū)煘榈谝蛔髡邔W生為第二作者）論文發(fā)表在省級以上刊物上；或論文雖未發(fā)表，但學術結論已被有關部門鑒定或驗收，具有較高的學術水平或較大的經(jīng)濟價值，研究生為第一完成人（或?qū)煘榈谝煌瓿扇藢W生為第二完成人）；在學校規(guī)定的A、B、C級刊物上以第一作者身份發(fā)表論文者在同等條件下優(yōu)先評選。

5、積極參加社會實踐活動，表現(xiàn)出良好的道德風貌和合作精神。

6、積極參加體育活動，身體素質(zhì)好。

（六）文娛、體育、衛(wèi)生、紀檢、宣傳工作積極分子條件

1、思想品德方面的要求符合“三好學生”條件。

2、學習無重修（補考）。

3、分別在文娛、體育、衛(wèi)生、紀檢、宣傳工作中表現(xiàn)突出，成績顯著。

（七）否決條件

1、有違反四項基本原則的錯誤言行，不重視思想政治理論課以及其他公共課的學習者；不參加應有的教學、科研活動，不服從管理者。

2、在本學內(nèi)有各種違紀行為，受到學校、學院通報以上紀律處分者；所在寢室有嚴重違紀行為者。

3、有重修（補考）者。

4、違反學術道德規(guī)范者。

二、評選范圍

1、“文明班”參評對象為全日制在校本、?？平虒W班（備注：本科2010級、2011級、2012級；?？?011級、2012級）。

2、“三好學生”、“三好學生標兵”、“優(yōu)秀學生干部”和各類“積極分子”參評對象為全日制在校本科2010級、2011級、2012級學生，專科2011級、2012級學生。

3、二年級、三年級全日制研究生可參評“優(yōu)秀學生干部”和“優(yōu)秀研究生”。4、2013級新生和2013年專升本新生不參評。

三、名額分配

1、“文明班”按班數(shù)的10%評選。

2、“三好學生”按總人數(shù)的10%評選。

3、各類積極分子（文娛、體育、衛(wèi)生、紀檢、宣傳）按總人數(shù)的3%評選。

4、“優(yōu)秀學生干部”按每個學生班一名評選。研究生“優(yōu)秀學生干部”按各學院二、三年級全日制研究生總人數(shù)的2%評選。

5、“優(yōu)秀研究生”按各學院二、三年級全日制研究生總人數(shù)的15%評選。

6、各學院學生分會和團總支按“優(yōu)秀學生干部”5名，各類“積極分子”10名的指標下達，各學院可調(diào)劑名額。

7、具體名額見附表

四、評選辦法

（一）成立校、院評審領導小組

學校成立校評審領導小組，由分管校領導、黨辦校辦、紀委、組織部、宣傳部、學生工作部（處）、校團委、武裝保衛(wèi)部（處）、教務處、人事處、科研處、研工部、招就處、計財處、后勤及產(chǎn)業(yè)集團、校學生會、研究生會等部門負責人組成。

組 長：王安平

副組長：彭正松 李 健 刁永鋒 領導小組辦公室設在學工部、研工部 辦公室主任：龍漢武 周材權

副主任：曾慶亮 任世強 康 健 陳 福

辦公室成員：張 科 牛 燕 祁 艷 曾 婧 呂 強

陳 業(yè) 陳 宇 楊 婷 張榆松

各學院由學院黨政領導、團總支書記、班主任代表、學生代表組成學院評審組，負責初評審核工作。

（二）評選前要先學習文件，嚴格按照文件的各項數(shù)據(jù)指標和名額評審。

（三）堅持民主集中制和實事求是原則，注意聽取群眾意見，評選時要把工作重點放在“評”字上，用事實說話，注意定性與定量結合，把評選活動和思想教育結合起來。

（四）各學院的評選結果在上報學校前，要張榜公示3天，廣泛聽取教職工和同學的意見。

五、評選程序

（一）“文明班”評選程序

1、“文明班”在各班總結工作、提出書面申請書的基礎上由學院醞釀產(chǎn)生。

2、學院評審領導小組根據(jù)條件，認真組織考核，確定上報名單，公示無異議后將材料上報學生處。

3、學校評審領導小組審查確認符合條件后，由學校授予“文明班”榮譽稱號。

4、各學院上報的“文明班”，必須上報總結材料、本學年班級成績單和申請表，材料不齊者，不予批準。

（二）“三好學生”、“三好學生標兵”、“優(yōu)秀學生干部”、及各類“積極分子”評選程序

1、學校根據(jù)各學院學生人數(shù)劃分推薦指標，各學院將推薦指標分解到各年級（班）。推薦指標在本學院內(nèi)可以調(diào)劑。

2、學生本人提出書面申請。

3、年級（班）對提出申請的學生進行綜合素質(zhì)測評，由班主任和年級（班團）干部商議后提出“候選名單”，由全體同學討論通過后，確定“三好學生”、“優(yōu)秀學生干部”和各類“積極分子”正式名單，上報學院評審領導小組。

4、學院評審領導小組審查初評名單，在全院張榜公示，無異議后，上報學生處。

5、學校評審領導小組辦公室組織審查各學院上報名單違紀處分情況、學習成績及其它上報材料并召開評審領導小組會議，最終確定正式名單。

6、“三好學生標兵”必須在“三好學生”中產(chǎn)生，由學校給各學院下達推薦指標，各學院舉行選拔賽，再由學校組織標兵擂臺賽評比后確定，具體評選工作等候?qū)W生處另行通知。

7、校級學生組織的優(yōu)秀學生干部和積極分子由各學生組織的領導單位組織評選，在征求各學院意見，所在學院張榜公示無異議后，上報校評審領導小組。

（三）“優(yōu)秀研究生”評選程序

1、研究生本人申請。具備參評資格的研究生本人應向所在單位提出書面申請，書面申請包括政治思想、學習成績、獲獎情況、科研狀況等方面材料（需提供原件）。

2、各單位初評組審查資格、確定初評名單并張榜公示，征求師生意見。

3、公示期滿，各單位黨政聯(lián)席會認定后，將評選名單及相關材料報學生處。

4、學生處會同研究生學院報校評審領導小組進行評審，最后報校領導批準。

5、研究生“優(yōu)秀學生干部”的評選按此程序進行。

6、提示：“優(yōu)秀研究生”、研究生“優(yōu)秀學生干部”由各學院評選后交研究生學院審核，相關材料（登記表、統(tǒng)計表，論文復印件、已收錄證明、獲獎證書復印件）統(tǒng)一報研究生工作部陳宇老師。

六、獎勵辦法

1、校、學院對本評選“文明班”、“三好學生”、“三好學生標兵”、“優(yōu)秀學生干部”、“優(yōu)秀研究生”和“各類積極分子”的工作要做出書面總結，歸檔保存。

2、“三好學生”、“三好學生標兵”、“優(yōu)秀學生干部”、“優(yōu)秀研究生”及各類積極分子填寫登記表，裝入學生本人檔案。

3、本評選出的“文明班”、“三好學生”、“三好學生標兵”、“優(yōu)秀學生干部”、“優(yōu)秀研究生”以及各類積極分子由學校發(fā)表彰文件并頒發(fā)榮譽證書和獎品。

七、時間安排

1、各單位在9月23日至10月17日之間開展評選工作。2011級、2012級的評選工作自發(fā)文之日起啟動；2010級的評選工作各學院協(xié)調(diào)安排在規(guī)定時間內(nèi)完成。為規(guī)范管理，請用Excel按所附樣表格式制表，于10月20日前將電子文檔和打印件（加蓋學院黨委公章和分管學生工作副書記簽名）一份同時交到學生處張科老師處（華鳳校區(qū)華鳳園餐廳三樓）。電子郵件請發(fā)送至：71195130@qq.com(本、?？粕牧?。（備注：在上報2012-2013學評優(yōu)情況一覽表時，請按三好學生、優(yōu)秀學生干部、各類積極分子順序并歸類，上報到指定郵箱。）優(yōu)秀研究生、優(yōu)秀研究生干部材料（登記表、統(tǒng)計表，論文復印件、已收錄證明、獲獎證書復印件）交到研究生學院陳宇老師，QQ郵箱：18912205@qq.com（研究生材料）

2、校評審工作在11月初結束。3、12月初召開表彰大會。

八、相關要求

1、評審工作嚴格按文件要求進行。各學院評選的結果必須符合文件的各項指標。對于不符合條件的一票否決。

2、在評選時注意學生不能重復受獎，如有重復的，只享受其中一項最高榮譽。

3、寧缺勿濫，名額不得突破文件要求。

4、各項上報材料請嚴格按文件要求和附表格式辦理。上報材料所加蓋的公章必須是學院黨委或行政的公章。

5、在校評審中被發(fā)現(xiàn)不符合條件或材料不合格的將取消該學院的該名額，調(diào)劑給工作做得好的學院使用。

6、本次評審時間緊，任務重。由于省教廳要求在11月10日前完成優(yōu)秀畢業(yè)生評選工作，此次評優(yōu)結果將納入優(yōu)秀畢業(yè)生評選，請各學院高度重視，本著為學生著想的態(tài)度，認真快速地做好評審工作，按時上報各項材料。

第五篇：先進集體和先進個人評選條件

附件l：

先進集體和先進個人評選條件

一、優(yōu)秀辦公室評選條件

1、堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，嚴格遵守中央和省廉政、勤政的有關規(guī)定，沒有發(fā)生違紀、違法行為。

2、各項工作都能服從和服務于經(jīng)濟建設這個中心，工作成績突出，在本部門、本單位處于先進行列，受到國家、省或有關部門的表彰獎勵。

3、為領導科學決策當好參謀助手，為本機關、基層、群眾搞好服務，受到各方面好評。

4、建立健全各項規(guī)章制度，實行目標管理責任制，能保證辦公室日常工作有條不紊和高效、優(yōu)質(zhì)運轉。

5、每年為本機關或干部職工辦影響較大的實事2—3件，切實改善機關辦公條件，解決干部職工普遍關心的問題。

6、辦公室內(nèi)部團結協(xié)作，相互尊重、支持，全體人員具有較高的政治素質(zhì)和工作能力。

二、優(yōu)秀政務服務窗口評選條件

1、制度建設。首席代表制度落實到位，人員配備符合有關規(guī)定。建立窗口工作紀律和考勤管理等制度。

2、規(guī)范服務。積極認真履行優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務標準，恪守職業(yè)道德規(guī)范，業(yè)務水平優(yōu)秀，服務高效，群眾滿意。

3、優(yōu)質(zhì)服務。創(chuàng)新服務理念和方式，優(yōu)化服務環(huán)境，豐富活動載體，在市(縣)政務中心各項工作中處于先進地位；窗口在接待服務對象時態(tài)度好，解答耐心、全面，不與服務對象發(fā)生爭執(zhí)。

4、文明服務。窗口集體榮譽感強，員工精神風貌良好，素質(zhì)較高，職業(yè)言行舉止規(guī)范、文明。

三、辦公室工作先進個人評選條件

1、政治素質(zhì)高。注重學習，不斷提高政治理論和業(yè)務水平，模范地執(zhí)行各項政策和制度；廉潔自律，作風正派，堅持原則，不以權謀私；關心同志，熱愛集體，體現(xiàn)了團結協(xié)作的精神。

2、工作能力強。熱愛本職工作，熟練掌握本職崗位業(yè)務知識，具有全心全意為人民服務的敬業(yè)精神和高尚的職業(yè)道德，能創(chuàng)造性地開展工作。對工作認真負責，做到工作有計劃、有部署、有落實，圓滿完成領導交辦的各項任務。

3、實績較突出，具有較強的綜合協(xié)調(diào)能力、文字語言表達能力，處理復雜事務能力和創(chuàng)新發(fā)展能力，在群眾中具有較高威信。

4、遵紀守法，規(guī)范執(zhí)行各項規(guī)章制度，嚴守秘密，作風正派，原則性強。具有高度的政治責任感和較強的保密意識，模范遵守國家安全保密法律法規(guī)。

5、在辦公室連續(xù)工作二年以上(含二周年)。

四、政務服務窗口工作先進個人評選條件

1、主動聯(lián)系項目進駐，積極規(guī)范辦事流程，模范遵守中心制度，熱情服務辦事群眾。

2、規(guī)范執(zhí)行各項規(guī)章制度，作風正派，原則性強。遵章守紀，對群眾熱情、微笑、周到服務，言行舉止和善、莊重、得體，群眾滿意。

3、按規(guī)定辦理行政審批和服務事項，辦理過程無差錯，窗口即辦率和按時辦結率較高。

4、從事窗口服務工作二年以上。

五、政務信息工作先進個人評選條件

1、努力學習理論、政策和業(yè)務知識，熟悉本機關及有關部門工作情況，政務信息工作認真負責。

2、熟練掌握本職崗位業(yè)務知識，具有全心全意為人民服務的敬業(yè)精神和高尚的職業(yè)道德，能積極主動地開展信息采編工作。

3、熱愛信息工作，有較好信息組織和編寫能力。

4、在本單位從事信息工作二年以上，編寫信息采用率高，工作成績突出。

六、信訪工作先進個人評選條件

1、熱愛信訪工作，愛崗敬業(yè)，顧全大局，積極開展宣傳教育活動，事業(yè)心、責任心強，具有較強的奉獻精神，從事信訪工作二年以上；

2、嚴格執(zhí)行《信訪條例》和有關規(guī)章制度，熟練掌握信訪工作有關知識，堅持依法、文明處理信訪事項；

3、能夠積極完成領導交辦的信訪任務，高質(zhì)量地處理信訪事項，方法靈活，能力突出，成績顯著，對本單位、本部門的信訪工作起著骨干作用；

4、積極探索信訪工作的特點規(guī)律，善于研究新情況，解決新問題，適時、主動地為領導提出合理化建議，創(chuàng)造性地開展信訪工作。