第一篇:中學(xué)組織結(jié)構(gòu)
******中學(xué)道德講堂建設(shè)組織機構(gòu) 為深入貫徹實施《公民道德建設(shè)實施綱要》,按照市、區(qū)教育局的工作部署和要求,結(jié)合我校實際,深入開展“道德講堂”建設(shè)活動,為確保我校此項工作的正常有序開展,特設(shè)如下組織機構(gòu): 1.領(lǐng)導(dǎo)小組。
以校長室成員為領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)人,全面負(fù)責(zé)道德講堂建設(shè)活動。
2.責(zé)任科室:
成立道德講堂建設(shè)活動辦公室,以教導(dǎo)處、團委成員為主要成員,具體負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)工作,組織活動,各班主任、團支部配合做好工作。
3.組長:
副組長:
組員:
********中學(xué)校
2012年9月13日
第二篇:紀(jì)王場中學(xué)組織結(jié)構(gòu)設(shè)置
紀(jì)王場中學(xué)組織機構(gòu)設(shè)置
一、黨支部
書
記:李尚習(xí)
負(fù)責(zé)黨支部全面工作 副 書 記:紀(jì)
雷
主抓黨建黨群工作 紀(jì)律委員:沈俊峰
主抓紀(jì)律檢查工作
組織委員:王成俊
主抓黨風(fēng)黨紀(jì)建設(shè)與考評 宣傳委員:王其敬
主抓組織建設(shè)工作
二、校委會
紀(jì)
雷
李尚習(xí)
沈俊峰
紀(jì)
雷:主持學(xué)校全面工作。負(fù)責(zé)黨務(wù)、工會、安全、衛(wèi)生工作。聯(lián)系七年級。李尚習(xí):協(xié)助主持學(xué)校全面工作。分管教學(xué)教研工作。聯(lián)系教務(wù)處、九年級。沈俊峰:負(fù)責(zé)財務(wù)管理和后勤工作。聯(lián)系總務(wù)處、德育處、八年級。
三、部門機構(gòu)設(shè)置
王其敬:辦公室主任
負(fù)責(zé)辦公室工作。兼管檔案室、打印室和音響設(shè)備。王成?。嚎?/p>
務(wù)主任
負(fù)責(zé)總務(wù)工作,主抓財務(wù)管理和后勤工作。兼管圖書室。王其偉:教
務(wù)主任
負(fù)責(zé)教務(wù)處工作。主抓教學(xué)教務(wù)工作,兼管實驗室、電教
室。
潘永翔:團支部書記
負(fù)責(zé)團支部、德育處、學(xué)生會、留守兒童工作。高學(xué)升:財
務(wù)
負(fù)責(zé)財務(wù)管理和后勤保障工作。
三、其他機構(gòu)設(shè)置
教研機構(gòu)
教研組長、語 文:
施玉永 數(shù) 學(xué):
劉向權(quán) 英 語:
齊建業(yè) 理 綜:
高
飛 文 綜:
潘永翔 綜 合:
董景標(biāo)
四、部門工作職責(zé)
學(xué)校實行黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制,校長負(fù)責(zé)學(xué)校全面工作,學(xué)校在校長領(lǐng)導(dǎo)下,由學(xué)校部門頂層行政領(lǐng)導(dǎo)一起組成校委會,對重大校務(wù)決策并組織實施,由相關(guān)職能部門行使管理職能。
(一)校長辦公室
1、起草學(xué)校工作計劃、工作總結(jié)和有關(guān)報告。起草學(xué)校綜合性文稿。記錄學(xué)校重大事件。負(fù)責(zé)學(xué)校對外宣傳工作。負(fù)責(zé)綜合性櫥窗的設(shè)計、制作和管理。
2、協(xié)調(diào)各處室關(guān)系,督促檢查校長、校委會工作安排的貫徹落實情況并及時反饋信息。
3、按要求組織學(xué)校工作會議和其他重大活動,如實記錄存檔。負(fù)責(zé)教師年級定位、會議座次表、教師辦公室定位等工作。負(fù)責(zé)升旗及全體教職工會議考勤。
4、管理并及時傳遞公文、函件、來電。負(fù)責(zé)組織訂閱學(xué)校的報刊、雜志。負(fù)責(zé)校章的管理和使用。
5、負(fù)責(zé)學(xué)校內(nèi)外接訪工作。安排公務(wù)用車。
6、管理辦公室日常工作。完成校長(副校長)臨時交辦的任務(wù)。
7、負(fù)責(zé)教師考核和教師基本信息采集。
(二)總務(wù)處
1、負(fù)責(zé)學(xué)校總務(wù)工作,制定、落實學(xué)校總務(wù)工作計劃。制定完善各類管理制度。按時完成工作總結(jié)。起草部門專業(yè)性文稿。
2、負(fù)責(zé)管理學(xué)校財務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度、財會法規(guī)和財經(jīng)紀(jì)律??茖W(xué)編制財務(wù)預(yù)決算。
3、負(fù)責(zé)食堂管理。按照飲食衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求,負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)食堂衛(wèi)生、伙食質(zhì)量。嚴(yán)把食物采購關(guān),貯存保管進出關(guān),制作烹飪供應(yīng)關(guān)。明確工作紀(jì)律,管好工作人員,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),確保師生安全。
4、負(fù)責(zé)財產(chǎn)管理。建立校舍校產(chǎn)臺帳,及時完成添置維修。對人為損壞事件追究責(zé)任、落實賠償。
5、負(fù)責(zé)學(xué)校經(jīng)費的收支、合理使用,物資采購、保管、使用和發(fā)放。及時落實學(xué)校采購教學(xué)設(shè)備和教學(xué)物資計劃,保證教育教學(xué)辦公用品的供應(yīng)。
6、加強對學(xué)校安全、消防設(shè)備的管理工作,定期檢查學(xué)校各種設(shè)施,消除隱患。負(fù)責(zé)學(xué)校房屋、水電、院墻及其它基礎(chǔ)設(shè)施的安全檢查,配合學(xué)校及其他部門對隱患進行及時排查、整改,重大險情及時上報,確保師生安全。
7、負(fù)責(zé)教師周轉(zhuǎn)房、寢室、食堂的管理、安全、衛(wèi)生工作。抓好超市承包,千方百計增加收入,提高效益。
8、負(fù)責(zé)學(xué)校的校園規(guī)劃、基本建設(shè)的具體實施。負(fù)責(zé)校園環(huán)境的管理和建設(shè),搞好綠化、美化,努力創(chuàng)造優(yōu)美的環(huán)境。
9、完善貧困生資助制度,協(xié)助家長辦理學(xué)生保險理賠手續(xù)。
(三)教務(wù)處
1、制定和組織實施學(xué)期教學(xué)教研工作計劃、教學(xué)教研活動方案、完成工作總結(jié)。起草部門專業(yè)性文稿。
2、制定教師培訓(xùn)計劃,負(fù)責(zé)教師業(yè)務(wù)進修和業(yè)務(wù)建設(shè)。完善教師業(yè)務(wù)檔案。逐步建立各學(xué)科與利辛縣內(nèi)對應(yīng)質(zhì)量名校穩(wěn)定的聯(lián)系。開展經(jīng)常性的校際交流。
3、制定“三表”(任課教師一覽表、課表、作息時間表),組織實施。
4、負(fù)責(zé)教學(xué)過程常規(guī)管理,狠抓教學(xué)常規(guī)落實。杜絕曠(缺)課、無故調(diào)課、上課遲到、早退、拖堂、上課時接打手機等不良現(xiàn)象的發(fā)生。認(rèn)真組織集體備課。認(rèn)真組織教師相互聽課,推廣隨堂聽課。有計劃對教研組計劃、教學(xué)進度表、教師備課、教學(xué)反思、學(xué)生作業(yè)及批改的完成情況進行檢查。
5、大力推出并精心組織富有實效的課堂教學(xué)研究活動。努力開展講座、各類興趣小組、競賽輔導(dǎo)、英語演講比賽、書畫比賽等活動。積極組織開展課題研究。
6、負(fù)責(zé)組織各種考試,質(zhì)量分析,成績匯總,學(xué)情調(diào)查,工作量核算,質(zhì)量及成果統(tǒng)計、獎勵結(jié)算,過程管理結(jié)算工作。
7、負(fù)責(zé)招生編班學(xué)籍管理工作。
8、負(fù)責(zé)管理實驗室、檔案室、微機室、電教室工作,并制定相應(yīng)的崗位職責(zé)。
9、負(fù)責(zé)教學(xué)用書、學(xué)生用書、教具的預(yù)定發(fā)放工作。
10、負(fù)責(zé)對年級組、教研組工作的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督與落實。
11、組織家訪。協(xié)調(diào)學(xué)校與家庭、社會的關(guān)系,組織家長會、組織學(xué)生參加社會實踐活動。
(四)德育處(團支部、學(xué)生會)
1、負(fù)責(zé)學(xué)校師生德育工作。制定并組織實施學(xué)校德育工作計劃。負(fù)責(zé)全校教職工師德師風(fēng)考評,學(xué)期及評優(yōu)評先。按時完成德育工作總結(jié)。重視工作經(jīng)驗的推廣。起草部門專業(yè)性文稿。
2、組織教師政治學(xué)習(xí),開展師德師風(fēng)主題教育。開展學(xué)生愛國主義、理想、法紀(jì)安全、行為規(guī)范等方面的教育活動。
3、有計劃開展班主任培訓(xùn),定期舉行班主任工作經(jīng)驗交流。對班主任及班級工作進行檢查、考評與指導(dǎo)。
4、負(fù)責(zé)學(xué)生安全工作。組織內(nèi)保人員、門衛(wèi)做好學(xué)校安保工作,負(fù)責(zé)門衛(wèi)、男、女生輔導(dǎo)員的管理工作。負(fù)責(zé)學(xué)生偶發(fā)事件的調(diào)處,安全、責(zé)任事故的調(diào)查了解上報工作。收集整理各類校園事故案例。
5、負(fù)責(zé)學(xué)生日常行為規(guī)范管理,負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍、就餐、兩操等日常管理的檢查、評價工作。負(fù)責(zé)學(xué)生操行評定,負(fù)責(zé)班級和學(xué)生先進集體和個人的評選,呈報、表彰等工作。負(fù)責(zé)學(xué)生紀(jì)律管理,提出違紀(jì)學(xué)生處理意見的建議。
6、負(fù)責(zé)共青團、學(xué)生會工作。培養(yǎng)學(xué)生干部,加強學(xué)生自治。充分利用校園櫥窗、黑板報、期刊、校園廣播、班會活動、升旗儀式、團隊活動、社會實踐活動、各學(xué)科教學(xué)等陣地來營造積極向上的校園文化氛圍,發(fā)揮環(huán)境育人、文化育人、活動育人的作用。
7、負(fù)責(zé)全校性的文藝、體育等工作,組織相應(yīng)的活動。負(fù)責(zé)劃分全校衛(wèi)生區(qū)域以及全校衛(wèi)生的檢查、考核、評價工作。
8、負(fù)責(zé)學(xué)校的健康教育和疾病防治工作。
9、負(fù)責(zé)對年級組、班級工作的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督與落實。
(五)團支部
1、共青團工作是學(xué)校思想政治工作的重要組成部分。團委書記是學(xué)校共青團組織主要負(fù)責(zé)人,應(yīng)在學(xué)校黨組織和上級團組織的領(lǐng)導(dǎo)下,配合學(xué)校全面貫徹黨的教育方針,帶領(lǐng)團員在各項活動中起模范帶頭作用。
2、主持并負(fù)責(zé)團委的全面工作,貫徹傳達(dá)校黨組織和上級團委的有關(guān)指示精神,制定工作計劃,并經(jīng)常檢查計劃實行情況,經(jīng)常總結(jié)工作的經(jīng)驗教訓(xùn),努力將學(xué)校團支部建成團結(jié)并富有朝氣的戰(zhàn)斗集體。
3、加強團員的思想教育,提高團員的政治素質(zhì),教育團員履行團員義務(wù),模范遵守團的紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行團的決議,處處發(fā)揮先鋒模范作用,積極開展“爭當(dāng)優(yōu)秀共青團員”活動。
4、充實和活躍團的組織生活,團的組織生活要適合年齡的特點,做到內(nèi)容豐富、形式多樣,既要生動活潑,又要講究實效。
5、配合學(xué)校德育領(lǐng)導(dǎo)小組對學(xué)生進行思想教育,要經(jīng)常了解學(xué)生思想,及時向校領(lǐng)導(dǎo)和上級團委匯報并與有關(guān)部門共同研究制定思想工作方案,及時反映團員各方面意見以利學(xué)校行政部門改進工作。
6、“以團委帶學(xué)生會”,把學(xué)生會工作提到團支部議事日程上討論、研究、安排,關(guān)心支持學(xué)生會工作,與學(xué)生會密切配合,做好學(xué)生會工作,讓學(xué)生會在學(xué)校管理中發(fā)揮更大的作用。
(六)班主任工作職責(zé)
1、在德育處、教務(wù)處的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本班學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、勞動和生活的教育與管理,全面了解和研究學(xué)生,制訂并實施班級工作計劃,做好班級工作總結(jié)。
2、根據(jù)《中小學(xué)德育大綱》、《中小學(xué)生守則》、《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》等有關(guān)法規(guī),運用多種形式向?qū)W生進行政治思想、道德品質(zhì)教育,逐步使學(xué)生具有正確的政治方向,高尚的道德品質(zhì)、良好的行為規(guī)范。
3、會同任課教師教育幫助學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,從而不斷提高學(xué)習(xí)成績,較好地完成學(xué)習(xí)任務(wù)。
4、指導(dǎo)并幫助學(xué)生組織豐富多彩的校內(nèi)外地人文體活動、科技活動、公益活動和社會實踐活動。教育學(xué)生上好體育課,培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣,協(xié)助學(xué)校貫徹體育與衛(wèi)生工作條例。
5、培養(yǎng)和建設(shè)好班集體。指導(dǎo)班委會、團支部的工作,發(fā)揮班、團隊干部的模范作用,培養(yǎng)好學(xué)生干部,提高學(xué)生自理能力,利用好班級宣傳陣地,做好寄宿生的管理工作,保管好班級財產(chǎn),把班級建設(shè)成團結(jié)友愛、奮發(fā)向上的集體。
6、聯(lián)系、邀請任課教師共同商量班級工作,協(xié)調(diào)各學(xué)科課外活動,并做好班級安全工作。
7、做好學(xué)生的個別教育工作。從每個學(xué)生的個性特點和具體情況出發(fā),因勢利導(dǎo)。尤其要做好后進生的轉(zhuǎn)化工作,努力幫助每個別學(xué)生進步。
8、做好學(xué)生的操行評定,在有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)下做好學(xué)生的獎懲工作,處理好本班學(xué)生的偶發(fā)事件。
9、做好防輟保學(xué)、家訪等社會聯(lián)系工作,配合學(xué)校開好家長會,努力爭取家庭和社會對班級工作的支持。
10、認(rèn)真及時完成學(xué)校布置的臨時性任務(wù)。
應(yīng)該淘汰的三種教師類型
2014-06-11
A、沒有起碼的工作能力
全國有哪么多的師范院校的學(xué)生不能分配,可是有一些在崗的教師連起碼的授課能力也沒有。上什么課都上不好。國家用教師的工資養(yǎng)他們干什么,白白占一個編制。這種人應(yīng)該淘汰掉。B、沒有起碼的職業(yè)道德
工作心不在焉,還為自己拉客觀理由,仿佛是因為社會風(fēng)氣不好或?qū)W校某些方面管理不到位,影響了他的工作積極性。散步消極思想,不思提高教學(xué)質(zhì)量,上課時純粹應(yīng)付,對學(xué)生不負(fù)責(zé)任。忘了自己的工作職責(zé),缺乏應(yīng)有的職業(yè)道德。這樣的人經(jīng)教育仍不改正,就應(yīng)該淘汰掉。C、沒有起碼的組織紀(jì)律觀念。
不打招呼,擅自離崗。給學(xué)校帶來惡劣影響或嚴(yán)重后果的。這種人應(yīng)該淘汰掉。
一份工作,一份工資。拿了這份工資,就要盡到這份工作應(yīng)負(fù)的責(zé)任。多拿少做是可恥的行為,少拿多做是奉獻(xiàn)精神。可恥的人多了,教學(xué)質(zhì)量就低,奉獻(xiàn)的人多了,教學(xué)質(zhì)量就高。利辛縣教育局領(lǐng)導(dǎo)要求,給所有的教師排隊,就是要排出個三六九等,看看哪些人是先進的,哪些人是落后的,哪些人是應(yīng)該表彰的,哪些人應(yīng)該淘汰的。作為教師如果認(rèn)不清形勢,仍然保持原態(tài),很可能在績效考核中出大問題。
第三篇:工商銀行組織結(jié)構(gòu)
工商銀行組織結(jié)構(gòu)及部門職責(zé) 營銷及產(chǎn)品部門
1.公司業(yè)務(wù)部
1.1公司業(yè)務(wù)一部
主要負(fù)責(zé)全行公司類大客戶的市場營銷、客戶服務(wù)和管理以及營銷指導(dǎo)工作,目標(biāo)客戶群主要包括國務(wù)院國資委管理的企業(yè)、在各地有重大影響的大型、特大型企業(yè)、世界500強在華企業(yè)等。
1.2公司業(yè)務(wù)二部
承擔(dān)目標(biāo)客戶公司金融業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、營銷制度、產(chǎn)品研發(fā)、計劃管理、隊伍建設(shè)等系統(tǒng)管理職能,負(fù)責(zé)組織、推動公司金融業(yè)務(wù)市場營銷策劃、業(yè)務(wù)產(chǎn)品創(chuàng)新、客戶關(guān)系維護、新戶拓展及貸后管理等工作。
2.機構(gòu)業(yè)務(wù)部
要負(fù)責(zé)全行機構(gòu)類客戶的市場營銷、管理與指導(dǎo)工作,目標(biāo)客戶包括各類金融機構(gòu)、政府機構(gòu)、軍隊系統(tǒng)、中介機構(gòu)以及其他非法人性質(zhì)的機構(gòu)。
3.結(jié)算與現(xiàn)金管理部
主要負(fù)責(zé)全行公司類無貸客戶的營銷、管理與指導(dǎo),負(fù)責(zé)結(jié)算業(yè)務(wù)、貴金屬業(yè)務(wù)管理。
4.個人金融業(yè)務(wù)部
負(fù)責(zé)全行個人金融業(yè)務(wù)的統(tǒng)一營銷管理,包括本外幣儲蓄業(yè)務(wù)、個人中間代理業(yè)務(wù)、個人理財業(yè)務(wù)、消費信貸業(yè)務(wù)的客戶需求挖掘、市場調(diào)研規(guī)劃、客戶關(guān)系管理、客戶服務(wù)以及市場推廣。5.金融市場部
負(fù)責(zé)根據(jù)全行資產(chǎn)負(fù)債管理目標(biāo)、政策和綜合經(jīng)營計劃,綜合運用資金、債券、利率、匯率等市場工具,在國內(nèi)外金融市場上進行本外幣資金的投、融資運作與交易管理。
6.資產(chǎn)管理部
1人民幣資金系統(tǒng)管理;2匯率風(fēng)險管理;3利率風(fēng)險計量監(jiān)測與定價計量模型研發(fā)4資本數(shù)據(jù)分析與系統(tǒng)管理
7.國際業(yè)務(wù)部
負(fù)責(zé)全行國際結(jié)算、國際貿(mào)易融資、國際融資轉(zhuǎn)貸款及出口買方信貸業(yè)務(wù)的產(chǎn)品研發(fā)、推廣、創(chuàng)新與電子化建設(shè),境外機構(gòu)的發(fā)展規(guī)劃與綜合管理,外資代理行的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與關(guān)系管理以及全行外事活動管理。
8.電子銀行部
負(fù)責(zé)全行網(wǎng)上銀行、電話銀行、手機銀行等電子銀行業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)品開發(fā)、管理協(xié)調(diào)、宣傳營銷和電子銀行中心的業(yè)務(wù)運作與客戶服務(wù)。
9.投資銀行部
負(fù)責(zé)全行投資銀行業(yè)務(wù)的規(guī)劃協(xié)調(diào)和經(jīng)營管理,承辦或牽頭承辦投資銀行業(yè)務(wù),策劃和實施我行股份制改造與資本運作方案。
10.資產(chǎn)托管部
主管全行資產(chǎn)托管業(yè)務(wù),包括證券投資基金托管、委托類資產(chǎn)托管和QFII資產(chǎn)托管。負(fù)責(zé)制定我行資產(chǎn)托管業(yè)務(wù)的規(guī)章制度和辦法,進行資產(chǎn)托管業(yè)務(wù)品種的開發(fā)研究和資產(chǎn)托管業(yè)務(wù)市場開拓,安全保管受托資產(chǎn),負(fù)責(zé)基金托管工作的內(nèi)部稽核和風(fēng)險控制。
11.養(yǎng)老金業(yè)務(wù)部
1企業(yè)年金等養(yǎng)老金業(yè)務(wù)管理;2投資管理; 12.牡丹卡中心
13.私人銀行部
14.票據(jù)營業(yè)部
15.貴金屬業(yè)務(wù)部
風(fēng)險管理部門
1.風(fēng)險管理部
負(fù)責(zé)構(gòu)建全面風(fēng)險管理體系,匯總、分析和報告全行風(fēng)險管理情況;負(fù)責(zé)開發(fā)推廣全行各類客戶信用評級、授信、債項評價辦法并開發(fā)維護相關(guān)管理系統(tǒng);負(fù)責(zé)特殊資產(chǎn)政策制定、監(jiān)測分析、清收處置;承擔(dān)風(fēng)險管理委員會秘書處職能。
2.信貸管理部
主要承擔(dān)全行信用風(fēng)險管理、信貸監(jiān)督檢查和行業(yè)區(qū)域分析職能。制定各項信貸政策,制訂對公、個人客戶信貸政策和業(yè)務(wù)流程,組織信貸產(chǎn)品研發(fā);對全行對公、個人信貸工作全流程進行風(fēng)險監(jiān)測檢查,對分支機構(gòu)進行預(yù)警整改和業(yè)務(wù)準(zhǔn)入與退出管理,承擔(dān)貸款分析與分類認(rèn)定審核工作。3.小企業(yè)金融部
4.信用審批部
負(fù)責(zé)客戶信貸審查審批管理;制定并組織實施具體審查審批的業(yè)務(wù)管理辦法與操作規(guī)程;組織分行實施信貸審查審批工作;在授權(quán)范圍內(nèi)開展總行直接營銷客戶和其他應(yīng)由總行負(fù)責(zé)的信用審查審批工作。
5.授信業(yè)務(wù)部
主要負(fù)責(zé)客戶的信用評級、授信、項目和押品價值評估業(yè)務(wù)管理,制定并組織實施相關(guān)業(yè)務(wù)的管理辦法與操作規(guī)程,在授權(quán)范圍內(nèi)開展客戶的信用評級、授信方案和單筆債項的審查審批,并組織分行實施客戶信用評級、授信、項目評估和押品價值評估工作。
6.內(nèi)控合規(guī)部
負(fù)責(zé)全行內(nèi)控合規(guī)管理工作。牽頭組織推動內(nèi)部控制體系建設(shè),開展內(nèi)部控制評價,持續(xù)改進內(nèi)控管理;負(fù)責(zé)操作風(fēng)險的識別、計量、分析與報告等相關(guān)工作;負(fù)責(zé)合規(guī)管理,審核各項經(jīng)營活動是否遵循有關(guān)法律、法規(guī);組織開展對業(yè)務(wù)經(jīng)營管理活動的常規(guī)審計。
7.資產(chǎn)負(fù)債管理部
負(fù)責(zé)對全行資產(chǎn)、負(fù)債、資本的總量和結(jié)構(gòu)進行計劃、控制與調(diào)節(jié),以實現(xiàn)全行發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營目標(biāo);負(fù)責(zé)管理全行的市場風(fēng)險,全行本、外幣流動性管理,全行證券業(yè)務(wù)與票據(jù)融資業(yè)務(wù)管理以及資金業(yè)務(wù)的授權(quán)。
8.法律事務(wù)部
主管全行的法律事務(wù)工作,處理經(jīng)濟訴訟(仲裁)案件和內(nèi)部經(jīng)濟糾紛等法律事務(wù)。綜合管理部門
1.辦公室
組織總行辦公,負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)、公文處理、督辦查辦、保密檔案、分行行長會議和其他重要文件的起草、宣傳聯(lián)絡(luò)、來信來訪以及總行本部行政、財務(wù)管理。
2.財務(wù)會計部
主要負(fù)責(zé)制訂全行財務(wù)與會計基本政策,綜合經(jīng)營計劃、財務(wù)計劃和中間業(yè)務(wù)計劃,編制財務(wù)報告,負(fù)責(zé)全行財務(wù)管理和境內(nèi)外分行經(jīng)營績效考評工作。
3.管理信息部
負(fù)責(zé)全行經(jīng)營管理信息收集、加工、處理和發(fā)布。制定和完善全行信息披露和報告制度,負(fù)責(zé)全行性數(shù)據(jù)信息的披露和統(tǒng)一管理;負(fù)責(zé)全行性信息處理平臺和數(shù)據(jù)倉庫的規(guī)劃、建設(shè)、推廣和應(yīng)用;負(fù)責(zé)對國際金融組織、國際評級機構(gòu)、國際權(quán)威財經(jīng)媒體的市場營銷、關(guān)系維護和評級評優(yōu)及排名工作。
4.戰(zhàn)略管理與投資者關(guān)系部
1財務(wù)分析;2社會責(zé)任報告編制;3投資監(jiān)測;4項目評估;5業(yè)務(wù)綜合;6戰(zhàn)略合作
5.產(chǎn)品創(chuàng)新管理部
1產(chǎn)品規(guī)劃;2研究與管理;3產(chǎn)品開發(fā)、維護、需求
6.教育部
1企業(yè)文化建設(shè)推進;2宣傳思想工作;3學(xué)習(xí)支持;4遠(yuǎn)程培訓(xùn);
7.人力資源部
負(fù)責(zé)全行人力資源發(fā)展規(guī)劃和機構(gòu)管理,制定人事組織管理規(guī)劃及規(guī)章制度,負(fù)責(zé)干部任免、考核、調(diào)配、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、工資福利、保險統(tǒng)籌、人員總量控制、機構(gòu)發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)職稱評定以及黨的組織建設(shè)、黨員管理和發(fā)展規(guī)劃。
8.集團派駐子公司董監(jiān)事辦公室
負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、智力引進、院校管理、黨員教育、精神文明建設(shè)、思想政治工作等。
支持與保障部門
1.信息科技部
負(fù)責(zé)全行電子化建設(shè)的組織和管理,制定全行信息科技發(fā)展規(guī)劃和制度辦法,組織全行科技項目管理、信息工程建設(shè)和安全運行,包括計算機系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、應(yīng)用產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)、計算機設(shè)備配置和技術(shù)培訓(xùn)等工作。
2.運行管理部
主要負(fù)責(zé)制訂并組織實施具體業(yè)務(wù)核算及操作規(guī)程,負(fù)責(zé)全行業(yè)務(wù)運行管理體系建設(shè)和清算、參數(shù)管理等各類業(yè)務(wù)處理工作,監(jiān)督和管理全行各類業(yè)務(wù)處理中心。
3.監(jiān)察室
負(fù)責(zé)案件檢查和審理、受理信訪舉報和黨員員工的申訴控告、開展執(zhí)法監(jiān)察、進行紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育,協(xié)助黨委加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作;監(jiān)督、促進黨和國家的路線、方針、政策、法律、法規(guī)和金融法規(guī)的貫徹執(zhí)行。
4.城市金融研究所
開展經(jīng)濟、金融理論研究,編輯發(fā)行《中國城市金融》和《城市金融論壇》,承擔(dān)城市金融學(xué)會日常工作。
5.保衛(wèi)部
主要負(fù)責(zé)依法管理全行槍支彈藥、金庫、運鈔車、電視監(jiān)控、防彈玻璃等各類安全防范設(shè)施,指導(dǎo)全行金庫守衛(wèi)及押運工作,推動全行守押體制改革,對全行詐騙、盜竊、搶劫及涉槍案件進行督辦處理,為全行業(yè)務(wù)發(fā)展提供安全保障。
6.離退休人員管理部
服務(wù)崗
7.工會工作委員會
負(fù)責(zé)引導(dǎo)組織員工崗位建功立業(yè),組織開展“創(chuàng)爭”活動、勞動競賽與技術(shù)比賽以及員工業(yè)余教育,協(xié)調(diào)勞動關(guān)系,促進全行勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定,指導(dǎo)各級女職工委員會開展工作,負(fù)責(zé)全行優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)與服務(wù)管理工作。
8.軟件開發(fā)中心
9.數(shù)據(jù)中心北京
10.數(shù)據(jù)中心上海
11.電子銀行中心
12.國際結(jié)算單證中心
13.長春金融研修學(xué)院
14.杭州金融研修學(xué)院
董事會
1.董事會辦公室
主要負(fù)責(zé)組織股東大會、董事會及各專門委員會會議;負(fù)責(zé)投資者關(guān)系管理工作及相關(guān)股權(quán)事務(wù);保持與境內(nèi)外監(jiān)管機構(gòu)、證券交易所、投資者、中介機構(gòu)、新聞媒體的交流與溝通,協(xié)調(diào)和組織信息披露與關(guān)聯(lián)交易管理事宜。
監(jiān)視會
1.監(jiān)事會辦公室
負(fù)責(zé)監(jiān)事會會議和監(jiān)事會專門委員會會議的籌備、文件準(zhǔn)備及會議記錄等,具體實施和開展監(jiān)督工作。其他
1.企業(yè)年金中心
負(fù)責(zé)研究制定全行企業(yè)年金業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo),制定相關(guān)業(yè)務(wù)管理辦法,組織和指導(dǎo)全行開展企業(yè)年金業(yè)務(wù);負(fù)責(zé)企業(yè)年金受托管理、賬戶管理業(yè)務(wù)等新產(chǎn)品開發(fā)以及企業(yè)年金業(yè)務(wù)對外合作與交流。
2.營業(yè)部
負(fù)責(zé)總行本外幣業(yè)務(wù)的直接經(jīng)營,主要包括全國性集團公司、大型優(yōu)秀上市公司、世界500強等優(yōu)秀跨國公司在華投資企業(yè)、壟斷性和成長性重點行業(yè)重點企業(yè)的業(yè)務(wù)經(jīng)營以及大額低風(fēng)險貸款。
3.內(nèi)部審計局
負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查與評價全行各項經(jīng)營活動,監(jiān)督和評價全行內(nèi)部控制系統(tǒng)的健全性、合理性和有效性,對全行重大決策事項和管理體制改革進行戰(zhàn)略審計,開展全行重要崗位的履職和離任審計、違法違規(guī)事件稽查及重大財務(wù)異常情況專項審計等以及協(xié)調(diào)外部審計工作。
4.業(yè)務(wù)營運中心
工程指揮部負(fù)責(zé)組織、實施總行業(yè)務(wù)營運中心工程的工程技術(shù)、設(shè)計建筑招標(biāo)、財務(wù)預(yù)決算及聯(lián)絡(luò)政府相關(guān)部門的工作。
第四篇:中國政府組織結(jié)構(gòu)
中國政府組織結(jié)構(gòu)
中華人民共和國的國家機構(gòu)包括:全國人民代表大會;中華人民共和國主席;中華人民共和國國務(wù)院;中華人民共和國中央軍事委員會;地方各級人民代表大會和地方各級人民政府;民族自治地方的自治機關(guān);人民法院和人民檢察院。
1.全國人民代表大會.中華人民共和國全國人民代表大會是最高國家權(quán)力機關(guān)。它的常設(shè)機關(guān)是全國人民代表大會常務(wù)委員會。全國人民代表大會和全國人民代表大會常務(wù)委員會行使國家立法權(quán)。全國人民代表大會由省、自治區(qū)、直轄市、特別行政區(qū)和軍隊選出的代表組成。各少數(shù)民族都應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)名額的代表。
2.中華人民共和國國務(wù)院,即中央人民政府,是最高國家權(quán)力機關(guān)的執(zhí)行機關(guān),是最高國家行政機關(guān),由總理、副總理、國務(wù)委員、各部部長、各委員會主任、人民銀行行長、審計長、秘書長組成。國務(wù)院實行總理負(fù)責(zé)制。各部、各委員會實行部長、主任負(fù)責(zé)制。
國務(wù)院秘書長在總理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)處理國務(wù)院的日常工作。國務(wù)院設(shè)立辦公廳,由秘書長領(lǐng)導(dǎo)。國務(wù)院辦公廳
國務(wù)院組成部門(28個)
外交部 國防部 發(fā)展改革委 教育部 科技部 國防科工委 國家民委 公安部 安全部 監(jiān)察部民政部 司法部 財政部 人事部 勞動保障部 國土資源部 建設(shè)部 鐵道部 交通部 信息產(chǎn)業(yè)部 水利部 農(nóng)業(yè)部 商務(wù)部 文化部 衛(wèi)生部 人口計生委 人民銀行 審計署國務(wù)院直屬特設(shè)機構(gòu)(1個)國資委 國務(wù)院直屬機構(gòu)(18個)海關(guān)總署 稅務(wù)總局 工商總局 質(zhì)檢總局 環(huán)??偩?民航總局 廣電總局 新聞出版總署(版權(quán)局)體育總局 安全監(jiān)管總局 統(tǒng)計局 林業(yè)局 食品藥品監(jiān)管局 知識產(chǎn)權(quán)局 旅游局 宗教局 參事室 國管局 國務(wù)院辦事機構(gòu)(4個)僑辦 港澳辦 法制辦 國研室 * 臺辦 * 新聞辦。(* 國務(wù)院臺灣事務(wù)辦公室與中共中央臺灣工作辦公室、國務(wù)院新聞辦公室與中共中央對外宣傳辦公室,一個機構(gòu)兩塊牌子,列入中共中央直屬機構(gòu)序列。)國務(wù)院直屬事業(yè)單位(14個)新華社 中科院 社科院 工程院 發(fā)展研究中心 行政學(xué)院 地震局 氣象局 銀監(jiān)會 證監(jiān)會 保監(jiān)會 電監(jiān)會 社?;饡?自然科學(xué)基金會
國務(wù)院部委管理的國家局(11個)信訪局 糧食局 煙草局 外專局 海洋局 測繪局 郵政局 文物局 中醫(yī)藥局 外匯局 煤礦安監(jiān)局 * 檔案局* 保密局(* 國家檔案局與中央檔案館、國家保密局與中央保密委員會辦公室,一個機構(gòu)兩塊牌子,列入中共中央直屬機關(guān)的下屬機構(gòu)。)
3.地方各級人民政府.地方各級人民政府是地方各級國家權(quán)力機關(guān)的執(zhí)行機關(guān),是地方各級國家行政機關(guān)。地方各級人民政府實行省長、市長、縣長、區(qū)長、鄉(xiāng)長、鎮(zhèn)長負(fù)責(zé)制。民族自治地方的自治機關(guān)是自治區(qū)、自治州、自治縣的人民代表大會和人民政府。
4.中華人民共和國主席.中華人民共和國主席、副主席由全國人民代表大會選舉。有選舉權(quán)和被選舉權(quán)的年滿四十五周歲的中華人民共和國公民可以被選為中華人民共和國主席、副主席。中華人民共和國主席根據(jù)全國人民代表大會的決定和全國人民代表大會常務(wù)委員會的決定,公布法律,任免國務(wù)院總理、副總理、國務(wù)委員、各部部長、各委員會主任、審計長、秘書長,授予國家的勛章和榮譽稱號,發(fā)布特赦令,宣布進入緊急狀態(tài),宣布戰(zhàn)爭狀態(tài),發(fā)布動員令。
5.中華人民共和國中央軍事委員會.中華人民共和國中央軍事委員會領(lǐng)導(dǎo)全國武裝力量。中央軍事委員會由主席,副主席若干人,委員若干人組成。中央軍事委員會實行主席負(fù)責(zé)制。中央軍事委員會主席對全國人民代表大會和全國人民代表大會常務(wù)委員會負(fù)責(zé)。
6.最高人民法院.最高人民法院是最高審判機關(guān)。最高人民法院監(jiān)督地方各級人民法院和專門人民法院的審判工作,上級人民法院監(jiān)督下級人民法院的審判工作。最高人民法院對全國人民代表大會和全國人民代表大會常務(wù)委員會負(fù)責(zé)。地方各級人民法院對產(chǎn)生它的國家權(quán)力機關(guān)負(fù)責(zé)。
7.最高人民檢察院.最高人民檢察院是最高檢察機關(guān)。最高人民檢察院領(lǐng)導(dǎo)地方各級人民檢察院和專門人民檢察院的工作,上級人民檢察院領(lǐng)導(dǎo)下級人民檢察院的工作。最高人民檢察院對全國人民代表大會和全國人民代表大會常務(wù)委員會負(fù)責(zé)。地方各級人民檢察院對產(chǎn)生它的國家權(quán)力機關(guān)和上級人民檢察院負(fù)責(zé)。
8.地方各級人民代表大會和地方各級人民政府.省、直轄市、縣、市、市轄區(qū)、鄉(xiāng)、民族鄉(xiāng)、鎮(zhèn)設(shè)立人民代表大會和人民政府。地方各級人民代表大會和地方各級人民政府的組織由法律規(guī)定,自治區(qū)、自治州、自治縣設(shè)立自治機關(guān)。
10.民族自治地方的自治機關(guān).民族自治地方的自治機關(guān)是自治區(qū)、自治州、自治縣的人民代表大會和人民政府,自治區(qū)、自治州、自治縣的人民代表大會中,除實行區(qū)域自治的民族的代表外,其他居住在本行政區(qū)域內(nèi)的民族也應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)名額的代表,自治區(qū)主席、自治州州長、自治縣縣長由實行區(qū)域自治的民族的公民擔(dān)任。
此外還要注意:中央政治局常委是黨的領(lǐng)導(dǎo)核心,其作用可參考黨章.第二十二條 黨的中央政治局、中央政治局常務(wù)委員會和中央委員會總書記,由中央委員會全體會議選舉。中央委員會總書記必須從中央政治局常務(wù)委員會委員中產(chǎn)生。
中央政治局和它的常務(wù)委員會在中央委員會全體會議閉會期間,行使中央委員會的職權(quán)。
中央書記處是中央政治局和它的常務(wù)委員會的辦事機構(gòu);成員由中央政治局常務(wù)委員會提名,中央委員會全體會議通過。
中央委員會總書記負(fù)責(zé)召集中央政治局會議和中央政治局常務(wù)委員會會議,并主持中央書記處的工作。
中央政治局,全稱是中國共產(chǎn)黨中央委員會中央政治局,是中國共產(chǎn)黨的最高領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),中共中央政治局在中央全會閉會期間,代行中央委員會職責(zé)。
中央政治局是黨的中央組織和中央領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的組成部分。1927年4月黨的五大開始設(shè)立。五大黨章規(guī)定,中央委員會,選舉正式中央委員一人為總書記及中央正式委員若干人組織中央政治局,指導(dǎo)全國一切政治工作,并選舉正式中央執(zhí)行委員若干人為中央政治局候補委員。候補政治局委員參加政治局會議時,只有發(fā)言權(quán)而無表決權(quán),正式政治局委員離職時候補政治局委員依次遞補。中央政治局互推若干人組織中央常務(wù)委員會處理黨的日常事務(wù)。黨的中央政治局,由中央委員會全體會議選舉產(chǎn)生。十二大以來的黨章規(guī)定:“中央委員會全體會議由中央政治局召集,每年至少舉行一次”;“中央政治局和它的常務(wù)委員會在中央委員會全體會議閉會期間,行使中央委員會的職權(quán)?!敝醒胝尉忠ㄆ谙蛑醒胛瘑T會報告工作,中央政治局實行集體領(lǐng)導(dǎo)原則,中央政治局會議由中央委員會總書記負(fù)責(zé)召集。中央政治局必須忠實地貫徹黨的全國代表大會通過的黨的路線、方針和政策。中央政治局決定的有關(guān)中央領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)人員變動和作出的有關(guān)黨內(nèi)重大問題的決定,須經(jīng)中央委員會全會予以追認(rèn)。
第五篇:公司組織結(jié)構(gòu)
公司組織結(jié)構(gòu)
公司成立伊始,將采用簡潔的直線職能制組織形式。領(lǐng)導(dǎo)人員自上而下實行簡單的直線管理,職能部門有市場部、財務(wù)部、工程部、技術(shù)研發(fā)部和人事部等,從而使公司聯(lián)系簡介,決策迅速,指揮統(tǒng)一,便于生產(chǎn)開發(fā)。
隨著公司的發(fā)展,業(yè)務(wù)活動越來越復(fù)雜,我們將根據(jù)實際發(fā)展需要在變更公司組織結(jié)構(gòu),進一步完善職能部門,為公司更好的發(fā)展創(chuàng)造良好的管理環(huán)境。LOASC公司的組織結(jié)構(gòu)圖如下圖所示:
LOSAC加電站有限責(zé)任公司公司組織結(jié)構(gòu)圖
股東大會:LOSAC公司股東大會作為公司的最高權(quán)利機關(guān),由全體股東組成,對公司重大事項進行決策,有權(quán)選任和解除董事,并對公司的經(jīng)營管理有廣泛的決定權(quán)。
董事會:董事會由LOSAC公司董事組成的、對內(nèi)掌管公司事務(wù)、對外代表公司的經(jīng)營決策機構(gòu)。公司設(shè)董事會,由股東會選舉。董事會設(shè)董事長一人,副董事長一人,董事長、副董事長由董事會選舉產(chǎn)生。董事任期三年,任期屆滿,可連選連任。董事會下設(shè)董事會辦公室和審計監(jiān)察部。董事會辦公室主要協(xié)助董事長日常工作和傳達(dá)董事會決策;審計監(jiān)察部下設(shè)戰(zhàn)略委員會、薪酬考核委員會、提名委員會和審計委員會,主要負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)經(jīng)營戰(zhàn)略制定、薪酬考核體系構(gòu)建、董事會人事任免以及董事會成員以及總經(jīng)理的日常財務(wù)審計工作。
監(jiān)事會:由股東(大)會選舉的監(jiān)事以及由公司職工民主選舉的監(jiān)事組成,對公司的法律教育網(wǎng)業(yè)務(wù)活動進行監(jiān)督和檢查的法定必設(shè)和常設(shè)機構(gòu),是LOSAC公司法定的主要監(jiān)督機關(guān),是在股東大會領(lǐng)導(dǎo)下,與董事會并列設(shè)置,對董事會和總經(jīng)理行政管理系統(tǒng)行使監(jiān)督的內(nèi)部組織。
總經(jīng)理:LOASC公司總經(jīng)理由董事會統(tǒng)一投票選舉產(chǎn)生,既是董事會成員之一,又負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營權(quán)力??偨?jīng)理擁有公司的經(jīng)營權(quán),對股東大會負(fù)責(zé)??偨?jīng)理擁有任命副總經(jīng)理的權(quán)力,并對公司日常的經(jīng)營業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)。
市場經(jīng)理:市場經(jīng)理由公司總經(jīng)理直接任命,主要負(fù)責(zé)公司日常的市場經(jīng)營業(yè)務(wù),下設(shè)采購部、銷售部和企劃部三大部門,對公司日常市場經(jīng)營業(yè)務(wù)負(fù)責(zé),是保證公司產(chǎn)品營銷的核心部門。
財務(wù)經(jīng)理:財務(wù)經(jīng)理由公司總經(jīng)理直接任命,主要負(fù)責(zé)公司日常的財務(wù)管理業(yè)務(wù),下設(shè)財務(wù)部和融資部二大部門,對公司日常經(jīng)營的財務(wù)管理業(yè)務(wù)負(fù)責(zé),是公司融資、投資、會計處理的核心部門。
工程經(jīng)理:工程經(jīng)理由公司總經(jīng)理直接任命,主要負(fù)責(zé)公司日常工程建設(shè)業(yè)務(wù),下設(shè)技術(shù)環(huán)保部、工程技術(shù)部、施工管理部(下設(shè)3支施工隊)和工程監(jiān)理部,是公司進行工程建設(shè)的核心部門。
技術(shù)研發(fā)經(jīng)理:技術(shù)研發(fā)經(jīng)理由公司總經(jīng)理直接任命,主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品技術(shù)攻關(guān)問題,下設(shè)技術(shù)研發(fā)部和質(zhì)量管理中心二大部門,是公司產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新和新產(chǎn)品制造的核心部門。
人事經(jīng)理:人事經(jīng)理由公司總經(jīng)理直接任命,主要負(fù)責(zé)公司的人事選拔、培訓(xùn)、任命、考核等問題,下設(shè)人力資源部、人事部和公關(guān)部三大部門,是公司吸納社會人才,促進各部
門有效運轉(zhuǎn),實現(xiàn)對外交流通暢的核心部門。