第一篇:煤礦安全培訓專項檢查方案
附件:5 煤礦安全培訓(職業(yè)病危害防治)
專項整治方案
一、開展時間
自2016年8月1日起至30日結(jié)束。
二、整治范圍 公司各生產(chǎn)單位。
三、整治內(nèi)容
1.建立健全安全培訓責任體系、制度,配備專職或兼職管理人員,制定并落實安全培訓計劃,建立培訓檔案,詳細、準確記錄培訓考核情況;
2.主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員必須參加具備有相應資質(zhì)的煤礦安全培訓機構(gòu)組織的安全培訓,并取得安全資格證;
3.組織開展全員安全培訓,對進行將新《煤礦安全規(guī)程》納入從業(yè)人員培訓內(nèi)容,2016年復訓(再培訓)時間不少于20學時;
4.嚴格落實一般從業(yè)人員先培訓后上崗規(guī)定,重點是入井人員能夠熟練掌握自救器的使用方法和熟悉避災路線等應急預案相關內(nèi)容; 5.特種作業(yè)人員必須經(jīng)培訓考試合格持證上崗; 6.嚴格執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《用人單位職業(yè)病危害防治八條規(guī)定》及其配套規(guī)章制度中有關煤礦作業(yè)場所職業(yè)病防治的相關規(guī)定。
五、相關要求
1.在專項檢查時,要對各生產(chǎn)單位主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員和從業(yè)人員進行新《煤礦安全規(guī)程》知識現(xiàn)場考試,并對生產(chǎn)一線人員的學習掌握情況進行隨機抽查,對其他從業(yè)人員進行自求器使用現(xiàn)場實際操作考試,在井下對現(xiàn)場人員應急避險知識掌握情況進行抽查,對現(xiàn)場抽考中問題嚴重的單位給予曝光。
2.專項檢查結(jié)束后,要認真總結(jié)梳理發(fā)現(xiàn)的問題,提出相應的建議和措施,下發(fā)專項檢查通報,各單位要按照分級閉環(huán)管理要求認真整治存在的問題,提升管理水平。
3.各單位要高度重視安全培訓(職業(yè)病危害防治)專項整治工作,全面動員部署,認真開展自查自糾,深入推進“學規(guī)程、抓整改、促落實、保安全”活動。相關專業(yè)部門要及時協(xié)調(diào)解決專項整治中存在的問題,總結(jié)提煉和推廣安全培訓(職業(yè)病危害防治)好經(jīng)驗好做法,確保專項整治取得實效。
第二篇:煤礦安全培訓專項檢查整改辦法
安全培訓專項檢查整改工作匯報
安裝處
2017年6月19日
安全培訓專項檢查整改工作匯報
2017年4月19日平煤股份人力資源培訓處對我處培訓工作進行了督導檢查,針對此次專項檢查查出問題我處及時組織召開整改會議,制定具體整改措施,在為期兩個月的時間內(nèi),我處嚴格落實培訓處工作指導要求,完善規(guī)范各項培訓工作,現(xiàn)將查出問題整改情況作以匯報:
4月19日查出問題:
1、全員持證管理不規(guī)范,部份人員證件過期失效。
2、從業(yè)人員檔案建立不完善、缺少安管人員,沒有達到全員。
3、基層單位日常培訓開展質(zhì)量不高、培訓針對性缺乏、缺少有效考核機制。
4、日常培訓內(nèi)容部分有誤。
5、安全培訓管理制度需要進一步完善并嚴格落實。
針對第1、2條查出問題,我處首先對全處人員按照單位進行劃分,將人員劃分為機關、保衛(wèi)科、試驗室、排水中心、車隊、供應站以及各項目部等十六個單位,對以上十六個單位人員逐個摸排,進行信息收集,并將收集信息進行統(tǒng)計,現(xiàn)已將所收集的信息資料匯集整理成一套最新、最完善的安裝處全員檔案系統(tǒng),其中包含全員基本信息系統(tǒng)、全員持證臺賬系統(tǒng)、全員一人一檔系統(tǒng)。為確保日后系統(tǒng)的分級管理能夠良好運行,處宣教科以及此次所劃分出的十六個單位分別指定了專項負責人,由各負責人對此系統(tǒng)進行日后的維護、完善、修改、更新等工作。對于部分過期失效的證件,我們已經(jīng)按照各類培訓班開班時間,分批次派出人員培訓取證及復訓。
針對第3、4條查出問題,我處組織召開了培訓專題會議,規(guī)范了培訓計劃、培訓教案、職工學習記錄、每周一題、每月一課、每季度一考等多項內(nèi)容。在培訓計劃方面,要求必須體現(xiàn)出內(nèi)部培訓的學習內(nèi)容以及需要進行外陪取證的人員名單兩大部分。在培訓教案方面,要求教案中必須有培訓時間、培訓地點、培訓形式、授課人以及詳細的教學內(nèi)容等信息。在職工學習記錄方面,我們努力克服突破安裝處職工工作環(huán)境分散的現(xiàn)狀,充分利用各種媒體、信息等技術,使分散到各地的員工也能夠接受到學習培訓。在每周一題、每月一課、每季度一考方面,我們嚴格進行了規(guī)范:首先,購買了相關專業(yè)書籍,確保培訓知識的正確性、培訓內(nèi)容的針對性、知識更新的及時性。其次,要求培訓計劃、教學內(nèi)容、考試內(nèi)容要保持一致性。最后,要求對授課及考試的情況進行嚴格統(tǒng)計,并對培訓情況進行評估。通過對以上培訓項目的規(guī)范,來保證日常培訓的質(zhì)量。
針對第5條查出問題,通過向兄弟單位的借鑒學習,結(jié)合我處實際,建立并完善了有效的考核機制,安全培訓相關管理制度也正進一步完善。
以上是查出問題后兩個月來我處對培訓工作的整改進展情況,但由于各種原因,某些存在問題還不能夠及時得到全部解決,例如:受各類培訓班的舉辦時間和頻次的限制,致使我們無法在兩個月內(nèi)將培訓取證問題全部解決。但無論是什么問題、什么原因,我處一定按照培訓處領導的要求,盡快將各項問題落到實處,努力提高我處培訓工作水平。
平煤神馬建工集團有限公司安裝處 2017年6月19日
第三篇:煤礦安全檢查專項行動匯報
關于對武鄉(xiāng)、潞城煤礦安全集中整治
專項行動檢查情況匯報
根據(jù)市局的統(tǒng)一安排,我第四小組于2012年4月18日至5月14日對武鄉(xiāng)、潞城所屬15座煤礦進行了全面檢查,按照文件要求對所列舉的礦井通風瓦斯、防治水、建設及其它方面共36條重大安全隱患逐礦進行核實,特別是針對省煤礦督查組檢查提出的問題,逐條分析,對照問題逐條查閱資料、查落實。現(xiàn)將檢查情況匯報如下:
一、檢查煤礦基本情況
本次檢查有武鄉(xiāng)縣12座煤礦,其中生產(chǎn)礦井8座(分別是馬堡、福達、新村、王家峪、陽辿、太行王家峪、莊底、顯王煤業(yè)),建設礦井4座(東莊、槐安、永紅、下合,其中永紅煤業(yè)長期停建);潞城市3座煤礦(石窟、宋村、微子鎮(zhèn)煤業(yè)),均為建設礦井。
二、省煤礦督查組檢查提出問題復查落實情況 省煤礦督查組檢查上述15座煤礦共提出309條問題和建議(問題276條,建議33條),經(jīng)復查267條基本整改完畢,整改率96.7%,因整改時間長正在整改的問題(建議)有27條,整改工作不徹底的有9條。
武鄉(xiāng)縣12座煤礦中,馬堡、王家峪、莊底、太行王家
峪、東莊5座煤礦問題全部整改;顯王、槐安、陽辿、新村、福達煤業(yè)5座煤礦部分問題整改不徹底。另外下合煤業(yè)因礦井基建手續(xù)開工報告未批復,省煤礦督查組責令停工,復查時基建手續(xù)開工報告仍未批復,永紅煤業(yè)因主體接管不到位長期停建。
潞城市3座煤礦(石窟、宋村、微子鎮(zhèn)煤業(yè))均存在部分問題整改不徹底。
三、檢查結(jié)論
本次檢查共查出安全隱患134條,無重大安全生產(chǎn)隱患。
檢查責令停工礦井2座,即武鄉(xiāng)縣下合煤業(yè)(開工報告仍未批復)、潞城宋村煤業(yè)(市政府未批復復工);責令停產(chǎn)(掘)工作面4個,分別是陽辿、太行王家峪15107區(qū)域采掘(未對組織生產(chǎn)區(qū)域完成水文地質(zhì)補充勘探工作)、東莊15101采煤工作面(工作面裝備與初步設計不符)、微子鎮(zhèn)1301采煤工作面(中央水泵房、變電所二期工程未完工);責令建設項目停工3個,分別是王家峪、福達煤業(yè)120萬t/a建設項目(基建手續(xù)不完善),馬堡煤業(yè)通風系統(tǒng)改造項目(未批復開工)。另外對整改不徹底的4座礦井,要求制定具體整改方案進行整改,完畢后由市縣煤炭局復查;對其余的11座礦井均作出了限期整改指令,由縣煤炭局監(jiān)督落實。
四、檢查發(fā)現(xiàn)的問題
(一)共性問題
1、不少煤礦主體和煤礦企業(yè)對上級檢查重視不夠,對提出的問題不積極去整改,應付了事。在我們檢查山西煤銷所屬的6座煤礦中,除武鄉(xiāng)馬堡煤業(yè)外,其余5座(武鄉(xiāng)新村、福達煤業(yè),潞城石窟、宋村、微子鎮(zhèn)煤業(yè))問題和隱患整改均不徹底;
2、部分煤礦企業(yè)領導沒有從思想上重視,僅從問題表面上整改。他們也開會落實,但沒有深入去研究,只是就提出的問題去整改,以至再到現(xiàn)場復查時不少上次在某個地方提出的問題,今次在另一個地方出現(xiàn);
3、不少礦井對標準、規(guī)范和要求掌握的不準,導致整改不標準。如煤礦要求做水文地質(zhì)補充勘探,不少礦井都認為只對有疑問區(qū)域做水文地質(zhì)補充勘探就可以了,未覆蓋生產(chǎn)和施工的所有區(qū)域;
4、防治水工作還沒有深入到實際中。在檢查礦井中,探水制度、規(guī)程、水患調(diào)查資料都比較詳細,認真。但大部分礦井不同程度存在資料中無探水鉆孔施工時角度確定方式,探水孔角度與實際施工不一致,探水牌版記錄弄虛作假,探水深度達不到規(guī)程規(guī)定深度等情況;
5、不少礦井對開采自燃發(fā)火煤層、存在舊火區(qū)管理未引起足夠的重視。對開采自燃發(fā)火煤層未編制防滅火設計、工作面未安裝完善的束管監(jiān)測系統(tǒng),未對舊火區(qū)co進行觀測分析等。
(二)存在的其它問題
1、三元宋村煤業(yè):?施工單位制定的施工設計與施工作業(yè)地點不符;②施工單位機構(gòu)、人員配備不足;③礦井60萬t/a開工報告于4月20日到期,盡快辦理延期手續(xù)。
2、三元微子鎮(zhèn)煤業(yè):?風井延深聯(lián)絡巷施工處編制施工組織設計不完善,施工日志不完善;②1301工作面兩端頭頂板壓力大,需加強支護,增加金屬網(wǎng);③井下僅配備一名瓦斯員,需檢測地點較多。
3、三元石窟煤業(yè):?李澤龍礦長證、安全資格證工作單位未變更,機電礦長劉水秀、安全指揮中心主任郭忠平副礦長證、安全資格證過期;②主水倉、中央變電所、清撤巷探放水鉆孔無驗收臺帳,簽字有代簽現(xiàn)象;③原申莊煤礦受火區(qū)威脅,未建立完善火災監(jiān)測系統(tǒng)和火區(qū)管理臺帳;④采區(qū)水倉有一趟排水管路未連接,采區(qū)排水泵系統(tǒng)不完善;⑤30101綜采工作面甲烷傳感器瓦斯電故障閉鎖不能切斷工作面照明等電源。
4、三元福達煤業(yè):?水文地質(zhì)補充勘探工作未覆蓋現(xiàn)組織生產(chǎn)區(qū)域;②探放水設計等有關資料未明確探水施工時探孔角度的方法;③備用發(fā)電機容量不能滿足主扇、井下主排水、斜井人車和瓦斯抽放泵等一級負荷同時啟動的要求;④監(jiān)控報表中,總回風風速傳感器顯示風速數(shù)值與實際差異較大。
5、馬堡煤業(yè):?水文地質(zhì)補充勘探未覆蓋現(xiàn)15號煤層組織生產(chǎn)區(qū)域;②15108運輸掘進面探水孔角度與設計不一致,無確定角度的有效方式;③停電應急預案演練報告反映備用發(fā)電機不能滿足一級負荷要求;④8204回風順槽探放水工未持證。
6、新村煤業(yè):?15105工作面未安裝完善的束管監(jiān)測系統(tǒng);②火區(qū)觀測臺帳內(nèi)容填寫不規(guī)范;③通風系統(tǒng)圖上未標注火區(qū)范圍;④中央水泵房未安裝強排水系統(tǒng);15105工作面物探工作未完成。
7、莊底煤業(yè):?1509采面采空區(qū)噴灑阻化劑操作不規(guī)范,有大塊存在;②加強對礦井CO的觀測分析;③1509采面作業(yè)規(guī)程未明確超前支護初撐力,檢驗初撐力的方法和要求;④中央變電站增加聯(lián)絡開關,加強供電系統(tǒng)可靠性。
8、王家峪煤業(yè):?掘一隊風機備用電源與專用變電器電源取自同一母線段;②瓦斯員檢測地點分工不明確,且開拓面瓦斯員檢測地點較多;③探水牌板填寫不規(guī)范,作業(yè)人員對現(xiàn)場探水情況不清楚;④瓦斯抽放管路未安裝自動放水器;
9、槐安煤業(yè):?礦井井田范圍有舊火區(qū),未建立加強火區(qū)密閉觀測制度,無火區(qū)觀測、分析記錄;②對礦井周邊、上覆巖層、采空區(qū)積水調(diào)查不詳細,未對積水情況進行分析,無水害治理詳細方案;③探水通知單時間與探水時間不一
致,探水超前距離與牌板、實際距離不一致;三個開拓面配備一個瓦斯員;④回風下山軌道底未設可靠的擋車裝置。
10、陽辿煤業(yè):?副立井提升人員鋼絲繩檢測報告已過期;礦井瓦斯抽放管理制度不完善,與實際井下抽放系統(tǒng)不符;②礦井瓦斯日報表未按照檢查地點進行統(tǒng)計;③礦井水文地質(zhì)勘探報告未覆蓋150107運輸順槽掘進面;④礦井內(nèi)和周邊礦采空區(qū)相關資料調(diào)查與臺帳不一致;⑤主皮帶運輸巷和采區(qū)皮帶運輸巷非行人側(cè)安全距離不達《規(guī)程》規(guī)定;⑥150105回撤工作面支護有折斷現(xiàn)象,未及時重新支護。
11、東莊煤業(yè):?1號進風斜井風速偏高,約3.9m/s;302采區(qū)周邊有3號煤層采空區(qū)積水,對3號煤302采區(qū)巷道掘進、15101綜采工作面開采有影響,礦方制定的綜合防治水方案不詳細;②20101輔助運輸掘進面局扇第二級未設開停傳感器,風筒破口較多,漏風大;2號煤層201采區(qū)正在進行水文地質(zhì)補充勘探;③15101回風巷未進行探放水,未設探放水管理牌板;④15101回風巷掘進面未形成全負壓通風系統(tǒng),被串聯(lián)進風巷中未設置甲烷傳感器;⑤15101回采面主要設備選型不符合設計要求,回采面防滅火措施沒有專項設計,沒按初設完成;⑥15101回采面運輸巷一臺絞車電機及開關嚴重失爆,列車移變接線失爆,采停線接線盒失爆,移變接地多處斷開,防跑車裝置安設不到位,膠帶急停保護失效,設備列車處鋼絲繩兩條繩接到一起使用且接頭不
牢;⑦15101回風巷超前支護附近一個鉆場無支護,已漏頂,巷道內(nèi)多處墜包,回風繞道三岔口“牛鼻子”已支護失效。
12、太行王家峪村:?150109回撤工作面和150108安裝工作面制定的安全措施不完善;②150107運輸回風順槽掘進面探放水眼與探放水設計不符;③150107運輸回風順槽掘進面供電未分開,風電、瓦斯電閉鎖斷電范圍不正確;④礦井水文地質(zhì)勘探報告未覆蓋150107運輸回風掘進面。
五、今后工作的建議和意見
1、加強對煤礦主體企業(yè)的監(jiān)管。對部分不能嚴格對所屬煤礦進行有效的安全管理的主體,申請市政府出臺處罰辦法,嚴肅對其進行處罰和監(jiān)管;
2、對以后各類安全活動開展,第一步應明確由主體把關,各類安全活動、整改方案由主體批復,主體負責排查落實,最后由主體書面報縣市煤炭部門。
3、市縣煤炭管理部門應把檢查主要方向放在機構(gòu)的完善、制度的建立、新規(guī)定新指令的落實,對進一步煤礦提升煤礦安全管理水平會更有幫助。
4、對駐礦安檢員、五人監(jiān)管小組給他們提供高標準、專業(yè)安全監(jiān)管的培訓機會,讓他們迅速提升安全管理水平,以適應煤礦兼并重組提升規(guī)模安全監(jiān)管的需要。
二○一二年五月十七日
第四篇:煤礦安全檢查培訓要點
煤礦安全檢查培訓要點
一、煤礦安全檢查的內(nèi)容
1、查思想
2、查制度
3、查安全設置
4、查隱患
5、查事故處理。
二、煤礦安全檢查的種類
(一)經(jīng)常性檢查
1、專業(yè)人員檢查
2、業(yè)務保安檢查
3、領導巡回檢查
4、崗位安全檢查。
(二)定期安全檢查
1、普遍性安全大檢查
2、季節(jié)性安全大檢查
3、專業(yè)性安全大檢查。
(三)監(jiān)督性安全檢查。(四)特殊檢查。
三、煤礦安全檢查的組織形式
1、以領導干部為主,由局、礦領導帶隊,各處、科室主要領導和安全人員參加。
2、以專業(yè)技術人員為主組成檢查組開展檢查活動。
3、以領導和群眾相結(jié)合組成檢查組,開展檢查活動。
4、以職工為主體的檢查形式。
5、各級領導干部與職能部門工作人員所進行的日常巡回檢查形式。
6、組建安全巡查小分隊的檢查形式。
四、安全檢查的基本要求
1、安全大檢查時必須有被檢查單位的安全生產(chǎn)第一責任者在現(xiàn)場接受檢查。
2、每次檢查要有準備、有重點、有針對性。
3、要下決心解決問題。
4、檢查時要做好記錄,檢查結(jié)束要寫出書面報告和填寫《安全大檢查整改安排表》,交有關單位研究整改并做為安全大檢查后效果復查的依據(jù)。
五、煤礦安全檢查的程序(一)安全檢查準備
1、確定檢查的對象,明確檢查的目的、任務。
2、查閱、掌握有關法規(guī)、標準。
3、了解檢查對象的工藝流程、生產(chǎn)和安全設施等情況。
4、制定檢查計劃,安排檢查內(nèi)容、步驟和方法。
5、編寫安全檢查表格或檢查提綱。
6、準備必要的檢查工具、儀器、書寫表格等。
7、挑選和訓練檢查人員等。
(二)實施檢查活動(三)檢查處理(四)行政制裁
六、煤礦安全檢查的方法(一)安全工作“四步”法
1、通過“觀看”和“查找”,捕捉信息。
2、通過分析、判斷和檢驗,甄別信息。
3、通過下達隱患整改意見通知書進行反饋信息。
4、通過復查整改落實情況的方法,獲得效果信息。(二)檢查和服務相結(jié)合的方法
1、深入現(xiàn)場,熟悉現(xiàn)場情況,分析現(xiàn)場的危險因素和容易發(fā)生的事故,掌握第一手資料。
2、認真學習安全法規(guī)、安全管理知識和災害防治技能。
3、積極協(xié)助被查單位搞好職工安全教育和安全技術培訓工作。
4、及時收集并宣傳安全生產(chǎn)經(jīng)驗,協(xié)助被查單位搞好安全管理。
5、督促、幫助被查單位采用安全生產(chǎn)管理新技術、新工藝和新設備。
七、煤礦安全檢查的手段
1、定期和不定期的安全檢查和督促。
2、完善技術裝備。
3、安全教育、培訓的手段。
4、安全獎懲手段。
5、信息手段。
6、組織安全競賽。
八、煤礦安全檢查的重點
1、嚴查“三違”。
2、細查隱患。
3、查“一通三防”安全措施的落實。
4、查特殊工種持證上崗。
5、查規(guī)程的編制、審批、貫徹、學習和考試情況。
6、查工程質(zhì)量、操作質(zhì)量、設備完好。
7、查區(qū)隊的安全活動、班前會安全教育和規(guī)程學習
8、查區(qū)隊干部跟班上崗情況。
9、入井安全檢查。
10、檢查工業(yè)衛(wèi)生與文明生產(chǎn)情況。
煤礦內(nèi)業(yè)安全檢查內(nèi)容
一、證照及機構(gòu)
1、三證一照:
(1)安全生產(chǎn)許可證
(2)采礦許可證
(3)礦長安全資格證
(4)營業(yè)執(zhí)照(是否要求有法人代表證)
2、組織機構(gòu):
安檢科、生產(chǎn)技術科、“一通三防”領導小組 二、二、三級證
二級證(安全礦長、生產(chǎn)礦長、機電礦長、技術負責人)5個安全專管員
特殊工種證(通風安全監(jiān)測工6人、瓦斯檢查工最少4人、安全檢查工4人、放炮員最少4人、電鉗工4人、絞車司機最少13人、探放水工4人)采煤機(掘進機)操作作業(yè)工、瓦斯抽采作業(yè)工、煤礦防突作業(yè)工 三、四級培訓:
礦井從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓制度和從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓檢查制度(全員培訓、新工人培訓、有試卷并建立檔案)
四、1、救護協(xié)議
2、聯(lián)保協(xié)議
3、(沉陷抵押金、風險抵押金)發(fā)票
4、勞動合同
5、工傷保險。
五、1、采區(qū)設計
2、探放水設計種);
4、礦井災害和預防處理計劃
六、各種記錄:
1、安全辦公會議記錄
2、職工安全學習會議記錄
3、隱患排查記錄
4、隱患整改記錄(建立事故隱患排查處理制度,重大隱患是指《國務院關于預防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》第八條所列的十五項隱患。一般隱患是指除重大隱患以外的隱患。采、掘、機、運、通、地測、調(diào)度、后勤各專業(yè)的隱患排查活動每周進行一次,由礦長組織每月對礦井重大隱患進行一次排查。作好記錄和整改情況報告,按規(guī)定把每月、每季度的隱患排查報告于20日前報縣煤管局)
5、日常安全檢查記錄
6、安全大檢查記錄
7、井口檢身記錄
七、各種圖紙:
礦圖是否齊全,是否填繪及時:(1)通風系統(tǒng)圖(2)采掘工程平面圖(3)井上下對照圖
(4)井上下配電系統(tǒng)圖和井下電氣設備布置圖(5)礦井地質(zhì)和水文地質(zhì)圖(6)巷道布置圖(7)井下運輸系統(tǒng)圖(8)安全監(jiān)測設備布置圖
(9)排水、防塵、防火、注漿系統(tǒng)圖(10)礦井通訊系統(tǒng)圖(11)井下避災路線圖
八、礦領導帶班方面:
1、煤礦主要負責人每月帶班下井不少于5個,煤礦領導帶班下井實行井下交接班制度,上一班的帶班領導應向接班的領導詳細說明井下安全狀況、存在的問題及原因、需要注意的事項等,認真填好交接班記錄。
2、煤礦領導帶班下井檔案包括下井的時間、地點、經(jīng)過路線、發(fā)現(xiàn)的問題、意見等情況進行登記,由專人負責整理和存檔。
3、是否建立煤礦領導帶班下井制度
4、是否建立煤礦領導井下交接班制度
5、是否建立煤礦領導帶班下井檔案
6、作業(yè)規(guī)程及安全技術措施(貫徹簽字包括各工管理制度
7、煤礦領導每月下井情況公示欄未按規(guī)定公示
8、未按規(guī)定填寫煤礦領導下井交接班記錄簿、帶班下井記錄或者保存帶班下井相關檔案的;
9、煤礦領導未按規(guī)定帶班下井的,罰15萬元,主要負責人1萬元。
九、長期防治水和防治水計劃(有探放水安全措施、防治水措施)
十、礦井煤塵防治措施,預防及管理辦法
十一、礦井綜合預防煤層自然發(fā)火措施
十二、主要設備檢修計劃(每年年初上交)
十三、安措費維簡費用提取及使用記錄、財務臺帳專戶存儲情況
十四、井下人員定員及管理辦法,有公示欄
十五、檔案分盒歸檔,上級部門文件管理專門歸檔(有落實執(zhí)行情況)
十六、監(jiān)控方面:
1、瓦斯監(jiān)控是否聯(lián)網(wǎng)
2、探頭種類和數(shù)量齊全,是否靈敏
3、是否及時調(diào)校(調(diào)校記錄)
4、探頭位置是否合理
5、安全監(jiān)控日報
6、礦方瓦斯監(jiān)控室10種記錄。
十七、采掘方面:
1、錨桿必須按規(guī)定做拉力試驗
2、煤巷還必須進行頂板離層監(jiān)測,并有記錄牌板顯示
3、對噴體必須做厚度和強度檢查,并有檢查和試驗記錄
4、單體打壓試驗報告。
十八、機電運輸方面:
1、礦車定期檢修記錄(每月2次)規(guī)程。
2、斜巷人車連接裝置、輪軸、車閘檢查記錄每班。
3、提升鋼絲繩、罐道繩檢查記錄每日。
4、平衡繩、制動繩井筒懸吊繩檢查記錄每周。
5、鋼絲繩檢驗報告(升降物料的鋼絲繩自懸掛時起12個月進行第1次檢驗,以后每隔6個月檢驗1次)。
6、使用中立井罐籠防墜器不脫鉤試驗半年,脫鉤試驗一年。
7、斜井人車防墜器手動落閘試驗記錄每班,松繩落閘試驗記錄每月,重載全速脫鉤試驗記錄1年。
8、保險鏈及礦車的連接環(huán)、銷的拉力試驗報告2年。
9、空壓機安全閥、壓力表校準試驗記錄1年。
10、低壓檢漏裝置試驗記錄每天。
11、防爆電器設備防爆性能檢查記錄每月。
12、備用電源運行試驗記錄。
13、機電設備產(chǎn)品合格證,防爆設備防爆合格證,機電設備煤安標志。
14、主副井絞車及主軸、防墜器檢驗檢測報告(和絞車一致)。
15、絞車保護裝置檢查記錄(日檢)。
16、礦用產(chǎn)品目錄臺帳。
17、礦燈、自救器發(fā)放記錄
18、入井清點記錄
19、(金屬井架、井筒罐道梁及其他裝備的固定、銹蝕檢查記錄1年。
20、提升裝備各部分檢查處理記錄每日,每月專職人員檢查1次。
21、配電系統(tǒng)繼電保護裝置檢查整定記錄半年。
22、高壓電纜泄露和耐壓試驗,1年。
23、主要電氣設備絕緣電阻檢查記錄,半年。
24、固定電纜絕緣和外部檢查記錄,3月。
25、移動式電氣設備橡套電纜絕緣檢查記錄,1月。
26、新安裝電氣設備絕緣電阻和接地電阻測定記錄,投運前)。
27、儀器儀表(便攜式瓦斯報警儀、光學瓦斯檢定儀、便攜式一 氧化碳報警儀、風表、瓦斯傳感器)檢驗檢測報告齊全、有效。
十九、通風方面:
1、“各種圖紙”
(通風系統(tǒng)圖、防塵供水系統(tǒng)圖、防滅火系統(tǒng)圖、安全監(jiān)控系統(tǒng)圖、瓦斯抽放系統(tǒng)圖)(各類圖紙資料必須做到紙質(zhì)和電子文檔雙存檔)“各種記錄”
2、通風科值班記錄
3、通風設施施工檢查記錄
4、防滅火檢查記錄
5、測風記錄(每隔10天井下測風地點應包括:礦井總進風、總回風、主要大巷,盤區(qū)進、回風巷,采掘工作面進、回風巷以及其它通風巷道、機電硐室,火藥庫、局部通風機吸風口和風筒出風口)
6、局部通風機自動切換記錄
7、瓦斯檢查記錄
8、瓦斯日報表
9、反風演戲記錄(一年一次)
10、測塵記錄
11、消塵記錄
12、防滅火檢查記錄
13、反風設施檢查記錄
14、隔爆設施檢查記錄
15、是否實現(xiàn)“三對口”瓦斯檢查牌板、瓦斯檢查手冊、瓦斯日報表。
16、主扇運行記錄
17、礦井配風計劃(原始記錄必須做到內(nèi)容、日期準確,人員簽字手續(xù)齊全,不準代簽)。
各種牌板
18、五種管理牌板:局部通風管理牌板、通風設施管理牌板、防塵設施管理牌板、通風儀器儀表管理牌板、安全監(jiān)控管理牌板。(牌板齊全,統(tǒng)一制作)各種臺賬
19、防火密閉管理臺帳 20、通風設施(風門)臺帳
21、瓦斯抽放臺賬(各種臺賬必須做到時間連續(xù)、內(nèi)容齊全、字跡工整、保存完好)。
第五篇:煤礦安全生產(chǎn)頂板管理專項檢查
煤礦安全生產(chǎn)頂板管理專項檢查
為進一步加強我縣煤礦安全生產(chǎn)管理,規(guī)范煤礦安全生產(chǎn)行為,防范煤礦安全生產(chǎn)事故,根據(jù)年初制定的執(zhí)法檢查計劃以及國家、省、州、縣有關文件精神,結(jié)合我縣煤礦實際,對轄區(qū)6對正常生產(chǎn)礦井(綠蔭塘煤礦、岔河聯(lián)營煤礦、新鴻發(fā)煤礦、正大煤礦、高家?guī)r煤礦、勇興煤礦)進行“頂板管理”專項檢查。
一、工作目標
通過開展“頂板管理”定期檢查工作并對第三季度份工作進行回頭看,進一步夯實我縣煤礦安全生產(chǎn)工作基礎,全面提升煤礦安全生產(chǎn)管理水平,規(guī)范我縣煤礦安全安全生產(chǎn)管理,突出監(jiān)管工作重點,落實安全監(jiān)管職責,提高監(jiān)管執(zhí)法效能,突出查大系統(tǒng)、除大隱患、防大事故,促進我縣煤礦安全生產(chǎn)形勢進一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn),努力實現(xiàn)我縣第四季度煤礦零安全生產(chǎn)事故的突破,防范和遏制重特大事故。
二、主要任務
(一)開展“頂板管理”、定期檢查,并對第三季度工作進行回頭看;
三、工作要求
1、對轄區(qū)6對正常生產(chǎn)礦井開展“頂板管理”定期檢查,嚴格認真對照檢查的內(nèi)容進行,發(fā)現(xiàn)存在隱患沒有達到要求的,發(fā)現(xiàn)存在規(guī)定嚴禁事項的,不能滿足礦井安全生產(chǎn)需要的情況,視為存在重大事故隱患,必須責令礦井按照“五落實”的整改要求立即停產(chǎn)整改或停產(chǎn)整頓,情節(jié)嚴重屢教不改的,依法加重處罰。
2、細化任務,落實責任,確保監(jiān)管工作有序開展。結(jié)合自身工作職責和責任區(qū)域?qū)嶋H,統(tǒng)籌組織好檢查工作,抓好計劃的落實。
3、在工作中,要嚴格按照中央“八項規(guī)定”,嚴禁向煤礦企業(yè)吃拿卡要、收受財物或有價證券及禮金禮品。同時必須管好自己的家人和直系親屬,不得利用職權(quán)、濫用權(quán)利為家人和直系親屬謀取私利,不得參與煤礦生產(chǎn)經(jīng)營活動或向煤礦推銷設備、產(chǎn)品等。要做到廉潔自律,不得在煤礦企業(yè)兼職、領取工資或補助。
四、其他
1、配合縣委、縣政府及上級有關部門做好其他事務工作。