第一篇：學校行政領(lǐng)導機構(gòu)及職責分工

壽縣馬集學校領(lǐng)導分工及目標管理職責

領(lǐng) 導 機 構(gòu)

校長：曹化貴

副校長：楊廣賢、趙向東 工會主席：董功勝 教導副主任：韓必松

張道學

總務副主任：曹祖陽 團委書記：趙廣機 報賬員：方江峰 一．校長曹化貴 職責分工

負責學校全面工作。負責政治學習、人事安排、財務審批、制度建設(shè)；主持校長辦公會議、領(lǐng)導班子工作會議、全體教職工會議。

二、副校長職責分工：

在校長的領(lǐng)導下，做好分內(nèi)分管工作。

楊廣賢：分管教學工作，把主要精力用在提高學校的教學質(zhì)量上，切實抓好教學管理工作。負責黨建資料、師德師風建設(shè)、年度考核、職稱評定、課題研究、家長學校、教育宣傳及學校各類資料建設(shè)和迎檢等工作。指導團委開展好校園文體活動。協(xié)助校長抓好招生工作。趙向東 ：分管后勤和校園安全工作。負責學校財務管理和審核工作；負責學校營養(yǎng)餐工作，規(guī)范做好營養(yǎng)餐實名制管理工作，確保資金安全，保證伙食質(zhì)量；負責學校文明創(chuàng)建工作，指導團委搞好校園環(huán)境衛(wèi)生工作；負責工程建設(shè)和質(zhì)量監(jiān)督工作。協(xié)助校長做好學校的安全管理工作，把安全責任制落實到人，對分管部門責任范圍的安全負直接領(lǐng)導責任。

三、工會主席及教代會組長職責分工：

董功勝同志全面負責學校工會教代會工作；負責學校辦公室工作；負責發(fā)票審核、財務收支監(jiān)督、公示、民主管理工作;負責教育扶貧工作;負責學校會議記錄、差旅登記、購物驗收登記工作。四．教導處職責分工

在校長領(lǐng)導下，主持教務處全面工作，并側(cè)重以下方面： 韓必松同志負責制定、撰寫教務處計劃、總結(jié)、活動方案、制定校歷、編制課程表、作息時間表、學校教學工作行事歷；負責課務安排及課程設(shè)置工作；負責教務處重大活動的籌劃和組織工作；負責招生及分班工作；負責中考工作；負責學籍管理工作；負責兩基資料和年報工作。做好校長交辦的其它臨時工作。

張道學同志負責教學業(yè)務管理與檢查、負責考務工作及過程性材料收集歸檔；負責教師課時統(tǒng)計工作；負責教師病事假和公差臨時課務安排工作；負責教師考勤管理及統(tǒng)計工作；聯(lián)系團委做好學校環(huán)境衛(wèi)生工作。做好校長交辦的其它臨時工作。五．總務處職責分工

曹祖陽同志負責總務處工作?？倓仗幵谛ｉL領(lǐng)導下，貫徹黨的教育方針，堅持勤儉辦學的原則，管好學校的財和物及師生的生活，保證物資供應，為教學服務。負責制定總務工作計劃，負責學校各類用品的采購、保管和供應，配合教務處搞好愛護公物教育。負責學校的基本建設(shè)，搞好學校房屋、門窗、課桌凳等公物的維修及登記、管理、使用工作，管好財物，杜絕浪

費。搞好師生生活福利，管好食堂、宿舍、用電、用水等后勤工作。負責學校安全管理及安全資料建設(shè)工作；協(xié)調(diào)團委搞好校園環(huán)境衛(wèi)生工作。

六、團委書記職責分工：

趙廣機同志負責團隊工作。主抓團隊、留守兒童及校園文明創(chuàng)建工作。組織實施班級一日常規(guī)及定期綜合檢查工作；負責團組織建設(shè)；負責校園升旗及國旗下講話；負責校園文化創(chuàng)建工作；負責普法工作；全面負責校園衛(wèi)生管理工作。七．報賬員職責分工：

在學校總務處的領(lǐng)導下，重點做好以下工作：

方江峰同志負責學校財務收支和報賬工作；負責義保經(jīng)費管理和資料建設(shè)工作；負責年度預算與編制工作；配合總務處做好學校財物管理工作。八．獎懲辦法：

各班子成員各盡其職，學期內(nèi)如未出現(xiàn)一次失職行為，將在班主任基本津貼基礎(chǔ)上上浮20%；如遇失職行為，將視情節(jié)輕重（不利影響的大小、受通報層級的高低等），不僅喪失20%津貼上浮的優(yōu)待，學校將予以50-200元的經(jīng)濟懲罰。

九．此條款為績效工資方案的補充，權(quán)威性等同于績效工資方案。

壽縣馬集學校 2017年9月18日

第二篇：學校行政領(lǐng)導機構(gòu)及職責分工

學校行政領(lǐng)導機構(gòu)及職責分工

領(lǐng) 導 機 構(gòu)

校 長：楊進喜 業(yè)務副校長：楊銀山 總務副校長：王 磊

一．校長職責與分工

1、校長是學校的法人代表人，具有學校日常工作決策權(quán)、人事權(quán)和經(jīng)常支配權(quán)。校長要認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針，以及上級黨委、教育行政部門的指示和學校黨支部的決議，按教育規(guī)律辦事，全面完成學校教學任務。

2、組織、制訂學校發(fā)展規(guī)劃、各項規(guī)章制度和學年、學期計劃，并及時落實，認真總結(jié)經(jīng)驗。主持學校行政會議，領(lǐng)導教導處、教科室、政教處、總務處主任等工作，審批各處工作計劃，保證正常教學秩序。

3、領(lǐng)導學生思想政策教育工作，把德育放在首位，認真貫徹《小學生日常行為規(guī)范》、《德育大綱》，充分發(fā)揮班主任、少先隊、團、學生會作用，定期開家長會。

4、負責學校人事工作，積級發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)教育骨干，知人善任。加強體育、衛(wèi)生工作，保護師生身心健康。加強勞動教育、加強美育。

5、領(lǐng)導教學工作，保證教學計劃和教學大綱的實施，深入教學第一線，及時了解教師教學和學生學習情況，努力引導教師開展教研與教改活動，促進學生智力發(fā)展和智能培養(yǎng)。

6、堅持勤儉辦學，認真審查學校財務開支，管理好學校校舍、設(shè)備、經(jīng)費，搞好校容、美化校園、改善辦學條件，關(guān)心教職工生活，提高教職工福利待遇。

7、工作要發(fā)揚民主，走群眾路線，加強團結(jié)，以身作側(cè)，緊緊依靠廣大師大員工辦學校，在任期內(nèi)努力使校容校貌有所改觀，不斷提高學校威望。

8、副校長協(xié)助校長分管上述工作。二．業(yè)務副校長職責與分工

教導處是在校長領(lǐng)導下貫徹黨的教育方針，實施教學計劃、組織、檢查、評估全校教學工作的機構(gòu)。

1、負責學校教學工作。協(xié)作校長調(diào)配、檢查、考核教師工作，制訂學期或?qū)W年教學計劃。

2、協(xié)助校長修訂教學規(guī)章制度，貫徹教學常規(guī)，建立正常教學秩序，保證教學計劃的實施。

3、定期進行教學檢查，及時掌握教學計劃的執(zhí)行情況，協(xié)同教科室對教研組工作進行檢查、評估，負責教師的考核工作，建立教師業(yè)務檔案。

4、組織領(lǐng)導教務工作。負責編制課程表、作息時間表、學校教學工作行事歷等，負責教學人員和學生的考勤。

5、經(jīng)常檢查教師的教和學生的學的情況，定期召開教師和學生座談會，了解教學效果和存在問題，及時改進。負責教學質(zhì)量的分析評估管理，促進教學質(zhì)量的提高。

6、領(lǐng)導管理學生的學籍、招生、編班，處理學生的升留級、休學、復學、退學、入學注冊、轉(zhuǎn)學插班、畢業(yè)等工作。

7、組織管理學校各科考試工作和學生競賽活動。

8、領(lǐng)導學校的體育、衛(wèi)生保健教育，抓好兩課兩操一會（體育課、課外體育活動課、課間操、眼保健操和校體育運動會）。

9、負責教材、教學資料的征訂發(fā)放工作和文印工作。

10、領(lǐng)導管理課外活動課、學科興趣小組活動和藝術(shù)教育等。

11、負責管理實驗室、電教室、語音室、電腦室及其它有關(guān)公用教室和有關(guān)教室儀器設(shè)備。教導處主任協(xié)助教導主任分管上述具體工作。并具體負責學校電教實驗等教學設(shè)備的使用及網(wǎng)絡(luò)的管理工作。三．總務副校長職責分工

1、協(xié)助校長制訂學校建設(shè)的整體規(guī)劃，擬定實施措施。

2、制訂學校后勤工作的常規(guī)管理制度，如財務管理制度、經(jīng)費審批制度、公物管理與賠償制度等。

3、負責財務管理工作，嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度，做好報帳工作，把好經(jīng)費關(guān)，及時向校長建議，匯報經(jīng)費使用的情況，保證教學費用，統(tǒng)籌安排，合理使用。

4、負責學校財產(chǎn)保管與維修工作，熱情為教學第一線服務。

5、負責處理總務處日常行政工作，學校后勤事務工作。

6、負責總務部門職員的管理，加強后勤人員的思想政治教育，做好所屬職員的考勤和考評工作。

7、負責學校環(huán)境建設(shè)，協(xié)助校長搞好學?；窘ㄔO(shè)工作。

8、管理好傳達室，配合做好安全保衛(wèi)工作。

9、分管人事檔案工作，掌握全校各類人員的編制情況，按規(guī)定做好人事報表，及時上報，編印教職工花名冊及教職工任免調(diào)動、分配等具體行政手續(xù)。

第三篇：學校行政領(lǐng)導機構(gòu)及職責分工

學校行政領(lǐng)導機構(gòu)及職責分工

領(lǐng) 導 機 構(gòu)

校長、書記：于學虎 副校長：張建利 教務主任：孫艷梅

副教務主任：任海珍 教務員：宋霞

德育主任：張建利 團支部書記：

闞輝濤

大隊輔導員：何文明

工會主席：張建利 總務主任：郭生明

一．校長職責與分工

1、校長是學校的法人代表人，具有學校日常工作決策權(quán)、人事權(quán)和經(jīng)常支配權(quán)。校長要認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針，以及上級黨委、教育行政部門的指示和學校黨支部的決議，按教育規(guī)律辦事，全面完成學校教學任務。

2、組織、制訂學校發(fā)展規(guī)劃、各項規(guī)章制度和學年、學期計劃，并及時落實，認真總結(jié)經(jīng)驗。主持學校行政會議，領(lǐng)導教導處、教科室、政教處、總務處主任等工作，審批各處工作計劃，保證正常教學秩序。

3、領(lǐng)導學生思想政策教育工作，把德育放在首位，認真貫徹《小學生日常行為規(guī)范》、《德育大綱》，充分發(fā)揮班主任、少先隊、團、學生會作用，定期開家長會。

4、負責學校人事工作，積級發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)教育骨干，知人善任。加強體育、衛(wèi)生工作，保護師生身心健康。加強勞動教育、加強美育。

5、領(lǐng)導教學工作，保證教學計劃和教學大綱的實施，深入教學第一線，及時了解教師教學和學生學習情況，努力引導教師開展教研與教改活動，促進學生智力發(fā)展和智能培養(yǎng)。

6、堅持勤儉辦學，認真審查學校財務開支，管理好學校校舍、設(shè)備、經(jīng)費，搞好校容、美化校園、改善辦學條件，關(guān)心教職工生活，提高教職工福利待遇。

7、工作要發(fā)揚民主，走群眾路線，加強團結(jié)，以身作側(cè)，緊緊依靠廣大師大員工辦學校，在任期內(nèi)努力使校容校貌有所改觀，不斷提高學校威望。

8、副校長協(xié)助校長分管上述工作。二．教導處主任職責與分工

教導處是在校長領(lǐng)導下貫徹黨的教育方針，實施教學計劃、組織、檢查、評估全校教學工作的機構(gòu)。

1、負責學校教學工作。協(xié)作校長調(diào)配、檢查、考核教師工作，制訂學期或?qū)W年教學計劃。

2、協(xié)助校長修訂教學規(guī)章制度，貫徹教學常規(guī)，建立正常教學秩序，保證教學計劃的實施。

3、定期進行教學檢查，及時掌握教學計劃的執(zhí)行情況，協(xié)同教科室對教研組工作進行檢查、評估，負責教師的考核工作，建立教師業(yè)務檔案。

4、組織領(lǐng)導教務工作。負責編制課程表、作息時間表、學校教學工作行事歷等，負責教學人員和學生的考勤。

5、經(jīng)常檢查教師的教和學生的學的情況，定期召開教師和學生座談會，了解教學效果和存在問題，及時改進。負責教學質(zhì)量的分析評估管理，促進教學質(zhì)量的提高。

6、領(lǐng)導管理學生的學籍、招生、編班，處理學生的升留級、休學、復學、退學、入學注冊、轉(zhuǎn)學插班、畢業(yè)等工作。

7、組織管理學校各科考試工作和學生競賽活動。

8、領(lǐng)導學校的體育、衛(wèi)生保健教育，抓好兩課兩操一會（體育課、課外體育活動課、課間操、眼保健操和校體育運動會）。

9、負責教材、教學資料的征訂發(fā)放工作和文印工作。

10、領(lǐng)導管課外活動課、學科興趣小組活動和藝術(shù)教育等。

11、負責管理實驗室、電教室、語音室、電腦室及其它有關(guān)公用教室和有關(guān)教室儀器設(shè)備。

教導處副主任協(xié)助教導主任分管上述具體工作。并具體負責學校電教實驗等教學設(shè)備的使用及網(wǎng)絡(luò)的管理工作。三．政教處主任職責分工

1、制訂學校學生政治思想教育工作計劃，貫徹落實《德育大綱》、《思想品德大綱》、《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》和上級有關(guān)加強學生思想品德建設(shè)的文件精神，擬訂執(zhí)行日常行為規(guī)范的具體措施與細則，并組織實施負責學生日常思想、紀律方向管理教育。

2、指導德育課課堂教學改革，組織教師參與學科滲透德育的課題研究及經(jīng)驗交流活動。

3、領(lǐng)導年級組長、班主任、護校隊工作、負責召開上述各部門會議，落實任務，并組織考核。

4、負責對學生的獎懲，處理學生違紀事件，對犯錯誤學生提出處理意見，負責三好生、優(yōu)秀干部、先進班級及學生其他評比活動，負責做好學生思想品德教育工作。

5、負責學校社區(qū)教育和家庭教育工作，協(xié)助校長組織學校家長委員會和學校校外教育教育委員會，組織家委會工作經(jīng)驗交流活動。

6、領(lǐng)導學校衛(wèi)生工作，保證學校衛(wèi)生工作條件的實施。

7、搞好學校文化建設(shè)，負責學校安全保衛(wèi)工作。

8、主持升旗儀式和校晨會及其他一些學生會議。五．總務處主任職責分工

1、協(xié)助校長制訂學校建設(shè)的整體規(guī)劃，擬定實施措施。

2、制訂學校后勤工作的常規(guī)管理制度，如財務管理制度、經(jīng)費審批制度、公物管理與賠償制度等。

3、負責財務管理工作，嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度，做好報帳工作，把好經(jīng)費關(guān)，及時向校長建議，匯報經(jīng)費使用的情況，保證教學費用，統(tǒng)籌安排，合理使用。

4、負責學校財產(chǎn)保管與維修工作，熱情為教學第一線服務。

5、負責處理總務處日常行政工作，學校后勤事務工作。

6、負責總務部門職員的管理，加強后勤人員的思想政治教育，做好所屬職員的考勤和考評工作。

7、負責學校環(huán)境建設(shè)，協(xié)助校長搞好學?；窘ㄔO(shè)工作。

8、管理好傳達室，配合做好安全保衛(wèi)工作。

9、分管人事檔案工作，掌握全校各類人員的編制情況，按規(guī)定做好人事報表，及時上報，編印教職工花名冊及教職工任免調(diào)動、分配等具體行政手續(xù)。六．工會主席職責與分工

1、履行《工會法》所規(guī)定的工會主席職責。

2、制度學校教育工作工作計劃，及時進行階段工作總結(jié)。

3、認真貫徹執(zhí)行上級黨政工有關(guān)文件精神，及時向教職工宣傳法律法規(guī)教育全體教職工知法執(zhí)法。

4、協(xié)助校長加強對教職工政治思想教育，負責教育的職責，重視教職工隊伍建設(shè)工作。

5、工會主席是教職工的當家人，要發(fā)揮領(lǐng)導與教職工之間的紐帶作用，能維護廣大教職工的正當權(quán)益，及時向校領(lǐng)導反饋群眾愿望。

6、負責組織學校教代會（教工大會）工作，充分發(fā)揮教代會的民主管理，參政議政的作用。

7、主持工會委員會工作，負責召集工作委員會工作會議，負責后勤一條龍工作。

8、負責組織富有教育意義的教工活動，關(guān)心教職工活動，做好節(jié)假日慰問工作，能主動為改善教工福利生活獻計獻策。

9、協(xié)助總務處做好師生食堂的日常事務管理。七．團支部書記職責與分工

1、制定團學生會工作與活動計劃，設(shè)計團學生會系列活動方案和執(zhí)行日常行為規(guī)范的具體活動措施。

2、領(lǐng)導全校學生會工作，組織全校性團會活動，密切聯(lián)系學生會，班支部指導開展活動，重視培養(yǎng)學生干部。

3、負責團會宣傳窗、廣播站等宣傳教育陣地和學生社團建設(shè)，開展豐富多彩課外活動，配合政教上做好學校文化建設(shè)。

4、配合政教處，搞好校內(nèi)常規(guī)管理競賽評比工作。

5、經(jīng)常了解學生的思想狀況及時向黨支部和校長室匯報。

6、負責組織好團會干部評選和創(chuàng)先進班團集體評比活動，及時組織學生經(jīng)驗交流，樹立學習榜樣和先進典型，加強校園文明建設(shè)。

八、大隊輔導員責任與分工

1、負責全校的少先隊工作。根據(jù)區(qū)少先隊工作計劃和學校實際情況，制訂學校少先隊工作計劃，并組織實施?？偨Y(jié)德育工作及少先隊工作經(jīng)驗，制訂有關(guān)教育方面的規(guī)章制度和檢查評比考核制度。

2、加強對學生的思想政治教育，培養(yǎng)學生良好的行為習慣，教育學生成為有理想、有道德、有文化、有紀律的少年兒童，使學生在德、智、體等各方面全面發(fā)展。

3、負責各中隊少先隊輔導員的聘任工作，組織、指導各中隊少先隊輔導員的教育理論及業(yè)務學習。

4、組織中隊輔導員會議，經(jīng)常了解輔導員工作情況。

5、組織、指導、審查中隊工作計劃，組織好大隊的活動，指導各中隊活動和少先隊干部的改選工作，做好新隊員發(fā)展工作。

6、組織、指導大隊干部、紅領(lǐng)巾值勤員、文明監(jiān)督崗開展工作，幫助他們及時總結(jié)。負責學校升旗儀式工作。

7、組織、指導學校紅領(lǐng)巾廣播站、黑板報、隊報、宣傳櫥窗等工作。負責學校紅領(lǐng)巾讀書活動，制訂計劃，指導活動，做好總結(jié)。

8、經(jīng)常反映學生思想情況和少先隊工作情況，完成上級和學校布置的各項工作。

第四篇：學校行政領(lǐng)導機構(gòu)及職責分工

第六小學學校行政領(lǐng)導機構(gòu)及職責分工

領(lǐng) 導 機 構(gòu)

校長：盧凌飛 副校長：劉志會、申慶偉 教務主任：李林

教務員：

李飛燕

德育主任：張學振 大隊輔導員：王新民

工會主席：王會敏 總務主任：李現(xiàn)榮

一．校長職責與分工

1、校長是學校的法人代表人，具有學校日常工作決策權(quán)、人事權(quán)和經(jīng)常支配權(quán)。校長要認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針，以及上級黨委、教育行政部門的指示和學校黨支部的決議，按教育規(guī)律辦事，全面完成學校教學任務。

2、組織、制訂學校發(fā)展規(guī)劃、各項規(guī)章制度和學年、學期計劃，并及時落實，認真總結(jié)經(jīng)驗。主持學校行政會議，領(lǐng)導教導處、教科室、政教處、總務處主任等工作，審批各處工作計劃，保證正常教學秩序。

3、領(lǐng)導學生思想政策教育工作，把德育放在首位，認真貫徹《小學生日常行為規(guī)范》、《德育大綱》，充分發(fā)揮班主任、少先隊、團、學生會作用，定期開家長會。

4、負責學校人事工作，積級發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)教育骨干，知人善任。加強體育、衛(wèi)生工作，保護師生身心健康。加強勞動教育、加強美育。

5、領(lǐng)導教學工作，保證教學計劃和教學大綱的實施，深入教學第一線，及時了解教師教學和學生學習情況，努力引導教師開展教研與教改活動，促進學生智力發(fā)展和智能培養(yǎng)。

6、堅持勤儉辦學，認真審查學校財務開支，管理好學校校舍、設(shè)備、經(jīng)費，搞好校容、美化校園、改善辦學條件，關(guān)心教職工生活，提高教職工福利待遇。

7、工作要發(fā)揚民主，走群眾路線，加強團結(jié)，以身作側(cè)，緊緊依靠廣大師大員工辦學校，在任期內(nèi)努力使校容校貌有所改觀，不斷提高學校威望。

8、副校長協(xié)助校長分管上述工作。二．教導處主任職責與分工

教導處是在校長領(lǐng)導下貫徹黨的教育方針，實施教學計劃、組織、檢查、評估全校教學工作的機構(gòu)。

1、負責學校教學工作。協(xié)作校長調(diào)配、檢查、考核教師工作，制訂學期或?qū)W年教學計劃。

2、協(xié)助校長修訂教學規(guī)章制度，貫徹教學常規(guī)，建立正常教學秩序，保證教學計劃的實施。

3、定期進行教學檢查，及時掌握教學計劃的執(zhí)行情況，協(xié)同教科室對教研組工作進行檢查、評估，負責教師的考核工作，建立教師業(yè)務檔案。

4、組織領(lǐng)導教務工作。負責編制課程表、作息時間表、學校教學工作行事歷等，負責教學人員和學生的考勤。

5、經(jīng)常檢查教師的教和學生的學的情況，定期召開教師和學生座談會，了解教學效果和存在問題，及時改進。負責教學質(zhì)量的分析評估管理，促進教學質(zhì)量的提高。

6、領(lǐng)導管理學生的學籍、招生、編班，處理學生的升留級、休學、復學、退學、入學注冊、轉(zhuǎn)學插班、畢業(yè)等工作。

7、組織管理學校各科考試工作和學生競賽活動。

8、領(lǐng)導學校的體育、衛(wèi)生保健教育，抓好兩課兩操一會（體育課、課外體育活動課、課間操、眼保健操和校體育運動會）。

9、負責教材、教學資料的征訂發(fā)放工作和文印工作。

10、領(lǐng)導管課外活動課、學科興趣小組活動和藝術(shù)教育等。

11、負責管理實驗室、電教室、語音室、電腦室及其它有關(guān)公用教室和有關(guān)教室儀器設(shè)備。

教導處副主任協(xié)助教導主任分管上述具體工作。并具體負責學校電教實驗等教學設(shè)備的使用及網(wǎng)絡(luò)的管理工作。三．政教處、德育主任職責分工

1、制訂學校學生政治思想教育工作計劃，貫徹落實《德育大綱》、《思想品德大綱》、《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》和上級有關(guān)加強學生思想品德建設(shè)的文件精神，擬訂執(zhí)行日常行為規(guī)范的具體措施與細則，并組織實施負責學生日常思想、紀律方向管理教育。

2、指導德育課課堂教學改革，組織教師參與學科滲透德育的課題研 究及經(jīng)驗交流活動。

3、領(lǐng)導年級組長、班主任、護校隊工作、負責召開上述各部門會議，落實任務，并組織考核。

4、負責對學生的獎懲，處理學生違紀事件，對犯錯誤學生提出處理意見，負責三好生、優(yōu)秀干部、先進班級及學生其他評比活動，負責做好學生思想品德教育工作。

5、負責學校社區(qū)教育和家庭教育工作，協(xié)助校長組織學校家長委員會和學校校外教育教育委員會，組織家委會工作經(jīng)驗交流活動。

6、領(lǐng)導學校衛(wèi)生工作，保證學校衛(wèi)生工作條件的實施。

7、搞好學校文化建設(shè)，負責學校安全保衛(wèi)工作。

8、主持升旗儀式和校晨會及其他一些學生會議。五．總務處主任職責分工

1、協(xié)助校長制訂學校建設(shè)的整體規(guī)劃，擬定實施措施。

2、制訂學校后勤工作的常規(guī)管理制度，如財務管理制度、經(jīng)費審批制度、公物管理與賠償制度等。

3、負責財務管理工作，嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度，做好報帳工作，把好經(jīng)費關(guān)，及時向校長建議，匯報經(jīng)費使用的情況，保證教學費用，統(tǒng)籌安排，合理使用。

4、負責學校財產(chǎn)保管與維修工作，熱情為教學第一線服務。

5、負責處理總務處日常行政工作，學校后勤事務工作。

6、負責總務部門職員的管理，加強后勤人員的思想政治教育，做好所屬職員的考勤和考評工作。

7、負責學校環(huán)境建設(shè)，協(xié)助校長搞好學校基本建設(shè)工作。

8、管理好傳達室，配合做好安全保衛(wèi)工作。

9、分管人事檔案工作，掌握全校各類人員的編制情況，按規(guī)定做好人事報表，及時上報，編印教職工花名冊及教職工任免調(diào)動、分配等具體行政手續(xù)。六．工會主席職責與分工

1、履行《工會法》所規(guī)定的工會主席職責。

2、制度學校教育工作工作計劃，及時進行階段工作總結(jié)。

3、認真貫徹執(zhí)行上級黨政工有關(guān)文件精神，及時向教職工宣傳法律法規(guī)教育全體教職工知法執(zhí)法。

4、協(xié)助校長加強對教職工政治思想教育，負責教育的職責，重視教職工隊伍建設(shè)工作。

5、工會主席是教職工的當家人，要發(fā)揮領(lǐng)導與教職工之間的紐帶作用，能維護廣大教職工的正當權(quán)益，及時向校領(lǐng)導反饋群眾愿望。

6、負責組織學校教代會（教工大會）工作，充分發(fā)揮教代會的民主管理，參政議政的作用。

7、主持工會委員會工作，負責召集工作委員會工作會議，負責后勤一條龍工作。

8、負責組織富有教育意義的教工活動，關(guān)心教職工活動，做好節(jié)假日慰問工作，能主動為改善教工福利生活獻計獻策。

9、協(xié)助總務處做好師生食堂的日常事務管理。七．大隊輔導員責任與分工

1、負責全校的少先隊工作。根據(jù)區(qū)少先隊工作計劃和學校實際情況，制訂學校少先隊工作計劃，并組織實施?？偨Y(jié)德育工作及少先隊工作經(jīng)驗，制訂有關(guān)教育方面的規(guī)章制度和檢查評比考核制度。

2、加強對學生的思想政治教育，培養(yǎng)學生良好的行為習慣，教育學生成為有理想、有道德、有文化、有紀律的少年兒童，使學生在德、智、體等各方面全面發(fā)展。

3、負責各中隊少先隊輔導員的聘任工作，組織、指導各中隊少先隊輔導員的教育理論及業(yè)務學習。

4、組織中隊輔導員會議，經(jīng)常了解輔導員工作情況。

5、組織、指導、審查中隊工作計劃，組織好大隊的活動，指導各中隊活動和少先隊干部的改選工作，做好新隊員發(fā)展工作。

6、組織、指導大隊干部、紅領(lǐng)巾值勤員、文明監(jiān)督崗開展工作，幫助他們及時總結(jié)。負責學校升旗儀式工作。

7、組織、指導學校紅領(lǐng)巾廣播站、黑板報、隊報、宣傳櫥窗等工作。負責學校紅領(lǐng)巾讀書活動，制訂計劃，指導活動，做好總結(jié)。

8、經(jīng)常反映學生思想情況和少先隊工作情況，完成上級和學校布置的各項工作。

田氏鎮(zhèn)第六小學

第五篇：學校領(lǐng)導機構(gòu)及職責分工

依干其鎮(zhèn)再立克學校領(lǐng)導班子成員分工細則

學校領(lǐng) 導 機 構(gòu)

校長：麥合木提江書記： 黃海濤

副校長：玉素普 教務主任：阿娜爾古麗 教研室主任：德育主任：吐爾洪

團支部書記： 阿布都如蘇力 大隊輔導員：如仙古麗 工會主席：買買提尼牙孜總務主任：吐熱丁

一、校長職責與分工

1、校長是學校的法人代表人，具有學校日常工作決策權(quán)、人事權(quán)和經(jīng)常支配權(quán)。校長要認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針，以及上級黨委、教育行政部門的指示和學校黨支部的決議，嚴密配合好學校黨支部書記做好學校國語教學工作，按教育規(guī)律辦事，全面完成學校教學任務。

2、組織、制訂學校發(fā)展規(guī)劃、各項規(guī)章制度和學年、學期計劃，并及時落實，認真總結(jié)經(jīng)驗。主持學校行政會議，領(lǐng)導教務處、政教處、總務處主任等工作，審批各處工作計劃，保證正常教學秩序。

3、領(lǐng)導學生思想政策教育工作，把德育放在首位，認真貫徹《小學生日常行為規(guī)范》、《德育大綱》、《中學生日常行為規(guī)范》，充分發(fā)揮班主任、少先隊、團、學生會作用，定期開家長會。

4、負責學校人事工作，積級發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)教育骨干，知人善任。加強體育、衛(wèi)生工作，保護師生身心健康。加強勞動教育、加強美育。

5、領(lǐng)導教學工作，保證教學計劃和教學大綱的實施，深入教學第一線，及時了解教師教學和學生學習情況，努力引導教師開展教研與教改活動，促進學生智力發(fā)展和智能培養(yǎng)。

6、堅持勤儉辦學，認真審查學校財務開支，管理好學校校舍、設(shè)備、經(jīng)費，搞好校容、美化校園、改善辦學條件，關(guān)心教職工生活，提高教職工福利待遇。

7、工作要發(fā)揚民主，走群眾路線，加強團結(jié)，以身作側(cè)，緊緊依靠廣大師大員工辦學校，在任期內(nèi)努力使校容校貌有所改觀，不斷提高學校威望。

8、抓好學校的營養(yǎng)餐工作，督促好食堂管理負責人落實好，我校食堂供應商運送物品的登記。指導好食堂管理人員認真做好食堂衛(wèi)生工作。

二、黨支部書記職責與分工

黨支部書記是學校黨務工作的責任人，主要工作職責是：

１、傳達貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議。做好學校師生學習國家通用語言文字工作，保證和監(jiān)督學校辦學方向及各項任務的完成。

２、領(lǐng)導學校的政治思想工作，健全和完善相關(guān)工作制度。掌握教職工的思想動態(tài)，做好經(jīng)常性的思想政治工作。

３、維護學校的安全團結(jié)，支持和協(xié)同學校行政領(lǐng)導加強校務管理。密切和學校行政的工作交流，深入教職工群眾，及時反饋教職工學習工作、生活等方面的意見和建議，促進學校行政管理工作的不斷改進。

４、領(lǐng)導學校教代會、工會、共青團、少先隊等群團組織的工作，支持群團組織按照各自的章程開展工作，發(fā)揮作用。

５、主持召開黨支部委員會議和黨員大會，研究決定黨內(nèi)事務及學校行政管理中的重要問題。

６、抓好黨風廉政建設(shè)，健全黨內(nèi)生活制度，嚴格執(zhí)行黨的紀律。堅持“三會一課”制度，努力提高黨員素質(zhì)，發(fā)揮先鋒模范作用。

７、加強黨建知識教育，培養(yǎng)和吸收優(yōu)秀分子入黨。８、做好黨內(nèi)各類先進的評選和表彰工作。

９、定期檢查支部的工作計劃、決議的執(zhí)行情況及時糾正工作中出現(xiàn)的問題。

10、按時向黨支部委員會、黨員大會和上級黨組織報告工作。

11、完成上級黨組織交辦的其他工作。

三、副校長職責與分工

1、在校長領(lǐng)導下，負責組織領(lǐng)導學校教育教學工作，協(xié)同校長制定教育教學工作的決策、規(guī)劃與計劃。

2、認真貫徹黨和國家的教育方針和有關(guān)教育教學方面的政策、法規(guī)，執(zhí)行上級教育行政部門的指示和有關(guān)教育教學方面的決議，以正確的教育思想和現(xiàn)代教育理念領(lǐng)導與指導教育教學工作，全面完成教育教學任務。

3、有效地領(lǐng)導和組織教育教學工作。組織制定與實施德、智、體、美、勞各育學年、學期工作計劃，提出明確的要求和措施，并經(jīng)常進行督導、檢查，及時提出調(diào)控措施；協(xié)同校長研究選聘校內(nèi)各組織和部門的負責人以及教師人事安排；領(lǐng)導與主持有關(guān)教育教學工作會議；組織與領(lǐng)導教育教學改革實驗研究工作以及教學研究活動；組織與領(lǐng)導教師教育教學質(zhì)量的檢查與評估。

4、堅持以教學為中心安排好各項工作，組織制定學校教學常規(guī)，教學年歷，教學月（周）歷等，規(guī)范與完善教學過程的每一個環(huán)節(jié)，抓好教學常規(guī)管理，建立科學的、正常的教學秩序。

5、領(lǐng)導教導處、少先隊大隊部、科研室等教育教學部門的行政工作。

6、經(jīng)常深入教育教學第一線，有目的、有計劃地了解、檢查教師教學和學生學習的情況，及時反饋，及時糾正偏差，及時幫助教師解決教學中的困難與問題，抓好教育教學質(zhì)量的管理。

7、抓好安全工作，防止事故發(fā)生，保障師生的健康和人身安全。

8、組織與領(lǐng)導學校的思想政治教育工作。領(lǐng)導與指導少先隊和班主任工作；對學校重大的思想政治教育活動提出決策與措施；及時掌握、分析師生思想動態(tài)，以及師德教育和學生思想品德教育狀況，及時提出改進的策略與措施；協(xié)同校長，配合黨支部做好教師思想政治與師德教育工作。

9、組織與領(lǐng)導教師教育工作，把提高教師隊伍的政治思想、文化業(yè)務素質(zhì)作為教學常規(guī)管理的戰(zhàn)略目標，切實抓好。

10、做好學校教育技術(shù)裝備工作的領(lǐng)導與管理工作，充分發(fā)揮教育教學設(shè)備、設(shè)施、儀器、資料等在教育教學中的功能與作用。

11、建立健全教育教學管理的各項規(guī)章制度，并認真實施與檢查，使教育教學管理科學化、規(guī)范化。

三、教務處主任職責與分工

教務處是在校長領(lǐng)導下貫徹黨的教育方針，實施教學計劃、組織、檢查、評估全校教學工作的機構(gòu)。

1、負責學校教學工作。協(xié)作校長調(diào)配、檢查、考核教師工作，制訂學期或?qū)W年教學計劃。

2、協(xié)助校長修訂教學規(guī)章制度，貫徹教學常規(guī)，建立正常教學秩序，保證教學計劃的實施。

3、定期進行教學檢查，及時掌握教學計劃的執(zhí)行情況，協(xié)同教科室對教研組工作進行檢查、評估，負責教師的考核工作，建立教師業(yè)務檔案。

4、組織領(lǐng)導教務工作。負責編制課程表、作息時間表、學校教學工作行事歷等，負責教學人員和學生的考勤。

5、經(jīng)常檢查教師的教和學生的學的情況，定期召開教師和學生座談會，了解教學效果和存在問題，及時改進。負責教學質(zhì)量的分析評估管理，促進教學質(zhì)量的提高。

6、負責管理實驗室、電教室、語音室、電腦室及其它有關(guān)公用教室和有關(guān)教室儀器設(shè)備。

四、教研室主任職責與分工

1、領(lǐng)導管理學生的學籍、招生、編班，處理學生的升留級、休學、復學、退學、入學注冊、轉(zhuǎn)學插班、畢業(yè)等工作。

2、組織管理學校各科考試工作和學生競賽活動。

3、領(lǐng)導學校的體育、衛(wèi)生保健教育，抓好兩課兩操一會（體育課、課外體育活動課、課間操、眼保健操和校體育運動會）。

4、負責教材、教學資料的征訂發(fā)放工作和文印工作。

5、領(lǐng)導管課外活動課、學科興趣小組活動和藝術(shù)教育等。

6、負責管理實驗室、電教室、語音室、電腦室及其它有關(guān)公用教室和有關(guān)教室儀器設(shè)備。

五、德育處主任職責分工

1、制訂學校學生政治思想教育工作計劃，貫徹落實《德育大綱》、《思想品德大綱》、《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》和上級有關(guān)加強學生思想品德建設(shè)的文件精神，擬訂執(zhí)行日常行為規(guī)范的具體措施與細則，并組織實施負責學生日常思想、紀律方向管理教育。

2、指導德育課課堂教學改革，組織教師參與學科滲透德育的課題研究及經(jīng)驗交流活動。

3、領(lǐng)導年級組長、班主任、護校隊工作、負責召開上述各部門會議，落實任務，并組織考核。

4、負責對學生的獎懲，處理學生違紀事件，對犯錯誤學生提出處理意見，負責三好生、優(yōu)秀干部、先進班級及學生其他評比活動，負責做好學生思想品德教育工作。

5、負責學校社區(qū)教育和家庭教育工作，協(xié)助校長組織學校家長委員會和學校校外教育教育委員會，組織家委會工作經(jīng)驗交流活動。

6、領(lǐng)導學校衛(wèi)生工作，保證學校衛(wèi)生工作條件的實施。

7、搞好學校文化建設(shè)，負責學校安全保衛(wèi)工作。

8、主持升旗儀式和校晨會及其他一些學生會議。

六、總務處主任職責分工

1、協(xié)助校長制訂學校建設(shè)的整體規(guī)劃，擬定實施措施。

2、制訂學校后勤工作的常規(guī)管理制度，如財務管理制度、經(jīng)費審批制度、公物管理與賠償制度等。

3、負責財務管理工作，嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度，做好報帳工作，把好經(jīng)費關(guān)，及時向校長建議，匯報經(jīng)費使用的情況，保證教學費用，統(tǒng)籌安排，合理使用。

4、負責學校財產(chǎn)保管與維修工作，熱情為教學第一線服務。

5、負責處理總務處日常行政工作，學校后勤事務工作。

6、負責總務部門職員的管理，加強后勤人員的思想政治教育，做好所屬職員的考勤和考評工作。

7、負責學校環(huán)境建設(shè)，協(xié)助校長搞好學?；窘ㄔO(shè)工作。

8、管理好傳達室，配合做好安全保衛(wèi)工作。

9、分管人事檔案工作，掌握全校各類人員的編制情況，按規(guī)定做好人事報表，及時上報，編印教職工花名冊及教職工任免調(diào)動、分配等具體行政手續(xù)。

七、工會主席職責與分工

1、履行《工會法》所規(guī)定的工會主席職責。

2、制度學校教育工作工作計劃，及時進行階段工作總結(jié)。

3、認真貫徹執(zhí)行上級黨政工有關(guān)文件精神，及時向教職工宣傳法律法規(guī)教育全體教職工知法執(zhí)法。

4、協(xié)助校長加強對教職工政治思想教育，負責教育的職責，重視教職工隊伍建設(shè)工作。

5、工會主席是教職工的當家人，要發(fā)揮領(lǐng)導與教職工之間的紐帶作用，能維護廣大教職工的正當權(quán)益，及時向校領(lǐng)導反饋群眾愿望。

6、負責組織學校教代會（教工大會）工作，充分發(fā)揮教代會的民主管理，參政議政的作用。

7、主持工會委員會工作，負責召集工作委員會工作會議，負責后勤一條龍工作。

8、負責組織富有教育意義的教工活動，關(guān)心教職工活動，做好節(jié)假日慰問工作，能主動為改善教工福利生活獻計獻策。

9、協(xié)助總務處做好師生食堂的日常事務管理。

八、團支部書記職責與分工

1、制定團學生會工作與活動計劃，設(shè)計團學生會系列活動方案和執(zhí)行日常行為規(guī)范的具體活動措施。

2、領(lǐng)導全校學生會工作，組織全校性團會活動，密切聯(lián)系學生會，班支部指導開展活動，重視培養(yǎng)學生干部。

3、負責團會宣傳窗、廣播站等宣傳教育陣地和學生社團建設(shè)，開展豐富多彩課外活動，配合政教上做好學校文化建設(shè)。

4、配合政教處，搞好校內(nèi)常規(guī)管理競賽評比工作。

5、經(jīng)常了解學生的思想狀況及時向黨支部和校長室匯報。

6、負責組織好團會干部評選和創(chuàng)先進班團集體評比活動，及時組織學生經(jīng)驗交流，樹立學習榜樣和先進典型，加強校園文明建設(shè)。

九、大隊輔導員責任與分工

1、負責全校的少先隊工作。根據(jù)區(qū)少先隊工作計劃和學校實際情況，制訂學校少先隊工作計劃，并組織實施?？偨Y(jié)德育工作及少先隊工作經(jīng)驗，制訂有關(guān)教育方面的規(guī)章制度和檢查評比考核制度。

2、加強對學生的思想政治教育，培養(yǎng)學生良好的行為習慣，教育學生成為有理想、有道德、有文化、有紀律的少年兒童，使學生在德、智、體等各方面全面發(fā)展。

3、負責各中隊少先隊輔導員的聘任工作，組織、指導各中隊少先隊輔導員的教育理論及業(yè)務學習。

4、組織中隊輔導員會議，經(jīng)常了解輔導員工作情況。

5、組織、指導、審查中隊工作計劃，組織好大隊的活動，指導各中隊活動和少先隊干部的改選工作，做好新隊員發(fā)展工作。

6、組織、指導大隊干部、紅領(lǐng)巾值勤員、文明監(jiān)督崗開展工作，幫助他們及時總結(jié)。負責學校升旗儀式工作。

7、組織、指導學校紅領(lǐng)巾廣播站、黑板報、隊報、宣傳櫥窗等工作。負責學校紅領(lǐng)巾讀書活動，制訂計劃，指導活動，做好總結(jié)。

8、經(jīng)常反映學生思想情況和少先隊工作情況，完成上級和學校布置的各項工作。

十、學校督導員職責

一、在督導室主任（副主任）領(lǐng)導下，依法對學校內(nèi)設(shè)部門履行教育教學職責情況和學校教育教學工作的督導檢查。

二、列席被督導部門的有關(guān)會議，向有關(guān)人員進行測試或問卷調(diào)查，聽取匯報，查閱有關(guān)文件、檔案、資料。

三、對被督導的學校內(nèi)設(shè)部門的教師的工作提出獎懲建議。

四、向被督導的內(nèi)設(shè)部門的分管領(lǐng)導和學校督導室主任（副主任）如實通報督導結(jié)果，經(jīng)學校校長辦公會同意，可以向全校教師公布重大督導結(jié)果。

五、按照教育督導規(guī)定的程序，積極主動、創(chuàng)造性地開展督導活動，并認真做好情況記載，每學期交學校教育督導室檢查存檔。

六、按照學校教育督導室召開的有關(guān)會議，實事求是地反映平時督導工作中的情況，建設(shè)性地提出加強和改進督導工作的建議和要求。

七、積極參加學校教育督導室組織的綜合或?qū)ｍ椂綄гu估活動，認真做好相關(guān)工作。

八、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

莎車縣依蓋爾其鎮(zhèn)再立克學校

2014年9月6日