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      工作業(yè)績總結(jié)

      時間:2019-05-12 15:43:28下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《工作業(yè)績總結(jié)》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《工作業(yè)績總結(jié)》。

      第一篇:工作業(yè)績總結(jié)

      本人擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,堅持四項基本原則和改革開放,積極貫徹執(zhí)行黨的教育方針政策,尊紀守法,認真學習黨關(guān)于教育的重要思想,主動參加學校舉行的各項政治學習和教學活動,把黨的教育方針、政策落實到實處。

      本人自任現(xiàn)職以來,一直兢兢業(yè)業(yè)做好自已的本職工作。2001年8月至2006年8月,于荔浦縣花篢鎮(zhèn)中學任物理教師,任職期間,風趣幽默的上課風格深得師生的愛戴與好評,所上的物理學科在每學期的期中期末考試中都能取得很好的成績,所任的班級參加每屆初中奧林匹物理競賽都能拿到名次。2006年9月,由于工作的需要,本人調(diào)入荔浦縣職校任電子專業(yè)課的教學。

      在職校的教學生涯中,本人一直擔任電子班、數(shù)控班、電腦班的專業(yè)課并兼任班主任。這些專業(yè)的班級大都是男生,大部分學生很聰明,但由于初中時的偏科,其它文化科很差、思想素質(zhì)也很差。每接一個新的班級,開始開展工作都相當困難,為了使每一個同學成為文化合格、專業(yè)合格、思想合格的社會有用的人

      才,本人付出了艱辛的汗水,同時也得到了師生的好評和認可。

      一.現(xiàn)將班主任工作總結(jié)如下:

      1.以身作則,并以積極飽滿的熱情來影響每一位學生,用鼓勵和慣有的風趣幽默使學生樹立自信、熱愛生活、熱愛班級,拉近心理距離,和學生成為交心的朋友。

      2.尊重學生的人格,采取心理疏導、幽默化解等方式解決問題,使學生能感覺到老師的親和力,在心理上更容易接受老師。

      3.狠抓思想教育,加強班風、學風建設(shè)。剛?cè)雽W時學生文化、思想素質(zhì)均較差,本人著重加強學生的思想教育工作,讓他們逐漸明白,“要立足社會,先學會做人”。同時,對于一些較簡單的文化知識,讓學生之間互幫互助、抓差補缺,從而做到了解學生,幫助他們明確學習目的,端正學習態(tài)度。

      4.抓學困生轉(zhuǎn)化,本人采取主題班會、對每位學困生進行家訪、找學生談心、個別輔導等方式逐一轉(zhuǎn)化。

      5.尊重學生個性發(fā)展,做到“各顯其才”,爭取讓每一個學生都能發(fā)揮自己的專長為班級增輝添彩,比如體育特長生、文藝標兵、成績優(yōu)秀生,經(jīng)常在班里組織一些文體活動,讓他們有發(fā)揮的空間,盡顯其才,從而體現(xiàn)老師對他們的重視與贊揚。因此,校內(nèi)外組織的任何活動,本人所帶的班級都能輕松拿獎,本人也因此獲得了較多的優(yōu)秀指導獎、組織獎。

      6.在學率鞏固方面:開學后,本人對沒按時來學校報道的學生進行逐個家訪,弄清學生不按時回校的原因,對他們進行疏導說服,直到他們回校。通過努力,本人所擔任班主任的班級學率鞏固達到97%以上。

      二,作為一名普通教師和專業(yè)課教師,也努力做好自己的本職工作。

      本人努力按照“雙師型”教師嚴格要求自己,在初級中學任教時是本校理化組的骨干教師,多年擔任九年級畢業(yè)班的教學,多次承擔上公開課的責任和義務(wù),所取得的成績得到校領(lǐng)導和師生們的好評,期末教學質(zhì)量獎名列前茅,獲得過學校“文明教師的”的稱號;而在縣職校,是校機電專業(yè)的骨干教師和模具數(shù)控專業(yè)的領(lǐng)頭人和機械組的組長。自到職校任職以來,本人一直從事模具數(shù)控的專業(yè)課教學,是模具數(shù)控專業(yè)畢業(yè)生畢業(yè)資格鑒定的指導教師。多年來,以較好的專業(yè)教學技能得到了學生和同仁的贊譽。

      本校模具數(shù)控專業(yè)開設(shè)較晚,自開設(shè)以來,人員發(fā)生過多次變動,而本人一直從事本專業(yè)的教學工作,積累了較多的實踐經(jīng)驗,同時還擔任機電專業(yè)、汽修專業(yè)、電腦專業(yè)等其它專業(yè)課的教學工作:如《電視機原理與維修》,《機械制圖》,《AutoCAD》,《機械工程基礎(chǔ)》等教學工作,每學期至少承擔2-3門專業(yè)課的教學工作,同時兼任班主任工作,任務(wù)繁重,學生工作千頭萬緒,但從無怨言。

      本人在教學過程中,認真?zhèn)湔n,上課充分體現(xiàn)職業(yè)教育的特點,著重強調(diào)動手能力,同時發(fā)揮自己上課風趣幽默的優(yōu)勢,積極調(diào)動學生的學習積極性,活躍課堂,重視實踐,在教學中不斷滲透德育教育。每上完一定的章節(jié)理論基礎(chǔ)后,通常讓學生在本校實驗室進行操作,認識基本的零件構(gòu)造,了解基本功能。有必要時,盡量能帶領(lǐng)學生到縣內(nèi)外的廠礦進行實踐操作學習,讓學生了解一些機器及車床的操作原理和方法,使學生不但從理論上掌握各種有關(guān)模具數(shù)控的知識,還能在實踐中運用,做到既有豐富的理論知識,又有豐富的動手操作實踐經(jīng)驗。

      在備課中,在認真研究課本知識的同時,做到備課本備學生,從本校學生的實際水平出發(fā),因材施教。還利用網(wǎng)絡(luò)豐富自己的專業(yè)知識,多看課件及科普教材,利用節(jié)假日到一些工廠虛心地與工人師傅學習交流,向他們多了解車床的知識,甚至能跟工人師傅一起進行車床的實際操作,了解不同車床的優(yōu)缺點,這樣結(jié)合多方面知識在課堂上講授而不至于紙上談兵,上起課來得心應(yīng)手、生動活潑,充分調(diào)動了學生學習的積極性,使學生更加增強了對本專業(yè)的興趣,也增強了他們對未來就業(yè)的信心。

      在實踐操作課中,模具數(shù)控專業(yè)課是很枯燥的,要讓學生了解各種車床的原理、構(gòu)造、使用流程等,不僅要有豐富的專業(yè)知識,還要有足夠的耐心、信心和化解枯燥的本事。本人不怕苦不怕累,每一次的實踐操作之前都做足功課,用盡量通俗易懂的方法讓學生了解操作,再設(shè)計一些易行的競賽活動進行刺激鞏固,效果很好,極大提高了實踐效率。由于學校設(shè)備有限,為了使學生能得到更多的實踐機會,本人經(jīng)常主動到工廠去借儀器設(shè)備及討要報廢的零件進行教學,在反復的拆裝過程中,既提高自己同時也培養(yǎng)學生的耐心和敬業(yè)精神。在教學中本人對學生要求很嚴,每上完一個章節(jié),要求學生反復進行實踐操作,直到熟練為止。例如:在數(shù)控編程的教學中,先是介紹工件的構(gòu)造,然后講解編程思路,最后讓學生自己去編寫,直到每一位學生都學會為止,每一個細節(jié)都不能放過,而且要確保絕對的正確,因為車床的安全是工人生命的保障。通過這樣嚴格的實踐教學,讓學生在學校的兩年時間里,既學到了理論知識又學到了實踐技能,同時學到了嚴謹?shù)牟僮鲬B(tài)度,為第三年到企業(yè)定崗實習打下了扎實的基礎(chǔ)。在每年模具數(shù)控專業(yè)畢業(yè)生資格鑒定中,我班的學生合格率都達到了100%。很多學生在企業(yè)實習期滿后,由于技術(shù)本領(lǐng)過硬被實習企業(yè)聘為技術(shù)員,現(xiàn)在很多畢業(yè)生都已經(jīng)自已開廠當老板。由于有我們專業(yè)老師的共同努力,本校的模具數(shù)控專業(yè)也成為比較熱門的專業(yè)。

      三、作為電子實驗室管理員和機械組組長的工作總結(jié)。

      由于專業(yè)知識過硬和有較強的實踐操作能力,本人自2006年以來還兼任電子實驗室管理員和機械組組長的工作。作為實驗室管理員本人認真維護實驗室的設(shè)備,在學校缺少設(shè)備的情況下,利用節(jié)假日去一些修理店去采購或向工人討要一些報廢零件進行自己組裝,自己制造實驗器材,設(shè)計一些實驗項目。對實驗室設(shè)備的采購中本人提出合理建議,使學校能采購到學生實驗所必須的器材。2010年本人還參與了新實驗室建設(shè)的驗收工作。在本人的認真管理下實驗室的開出率達到了100%。

      作為機械組的組長,主要負責安排模具數(shù)控專業(yè)組所有成員參與的校內(nèi)、外各種教學活動,傳達上級精神,協(xié)調(diào)各成員間的互助與合作,組織本專業(yè)組的競賽與活動,比如優(yōu)質(zhì)課比賽、教具制作比賽、學生實驗操作比賽等,幾年來,我組成員間互幫互助,教研活動豐富多彩,多次為學校爭得了榮譽,本人也因教學基本功扎實,在全校專業(yè)課競賽中獲專業(yè)組一等獎。作為機械組的組長,本人還非常注重中、青年教師的培養(yǎng),先后與李自林、潘世鳳、王恒、黎喜文等中、青年教師結(jié)成對子,通過“傳、幫、帶”的方式,鼓勵他們積極參加函授學習和各種培訓學習,幫助他們提高教育教學業(yè)務(wù)水平,指導他們?nèi)绾斡行У亻_展教學改革、德育建設(shè)、班主任工作。經(jīng)過努力,他們很快成為學校各專業(yè)的骨干教師。他們指導的學生在參加市、縣、校等各種技能競賽中,均取得優(yōu)異成績。如:李自林、潘世鳳多次被評為市、縣、校級優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者和優(yōu)秀班主任,其中,潘世鳳所帶的09旅游會計班于2011年被評為自治區(qū)先進班級。現(xiàn)在,這些教師已成為我校骨干教師和學科帶頭人,在我校教育教學的各個崗位上發(fā)揮著重要作用。

      四、任現(xiàn)職以來工作業(yè)績總結(jié)。

      在努力教學的同時,本人還不斷學習進取,豐富自己的知識技能,先后取得了“助理工程師”“中級維修電工”資格證書;在2012年全區(qū)中等職業(yè)學校骨干班主任過程培訓中獲“區(qū)優(yōu)秀學員”。教學之余,本人還不斷進行教學研究,先后有五篇論文獲獎:《談?wù)勅の缎栽谖锢韺W中的應(yīng)用》、《讓每一朵花都展現(xiàn)出自己的色彩》獲廣西區(qū)二等獎;《論電子技能競賽在職校中的重要性和可行性》、《加強家校聯(lián)系,提高學生思想素質(zhì)》獲廣西區(qū)、桂林市三等獎;《記物理實驗對培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力方面的作用》獲國家級一等獎,同時在《青春歲月》雜志上發(fā)表。由于表現(xiàn)突出,于2010年被評為“桂林市職業(yè)教育與成人教育先進個人”;2007年、2008年、2010年、2012年均獲年度考核優(yōu)秀;2008年、2011年獲“縣優(yōu)秀教師”;2012年獲“縣優(yōu)秀班主任”;同時,在校內(nèi)外舉辦的各在大型活動中,先后9次獲“優(yōu)秀指導老師”"優(yōu)秀組織者獎

      第二篇:工作業(yè)績總結(jié)

      水輪發(fā)電機組值班運行是集腦力與體力的綜合性技術(shù)工作。水輪發(fā)電機組安全可靠穩(wěn)定運行,效率最高,發(fā)電量最多,耗水量最少,事故發(fā)生時保證損失最少是水輪發(fā)電機組值班的技術(shù)核心。因此,水輪發(fā)電機組值班技術(shù)是保證水電廠乃至電力系統(tǒng)安全、可靠、經(jīng)濟運行水平的根本保證。根據(jù)對水輪發(fā)電機組值班的嚴格技術(shù)要求,我在業(yè)務(wù)技術(shù)上刻苦學習,努力追求新知識、新技術(shù),并取得可喜碩果,多次獲廠內(nèi)操作技術(shù)能手,1989年獲四川電力局運行優(yōu)秀技術(shù)能手,1997年獲得水輪發(fā)電機組值班技師證,20xx年從電力職大畢業(yè)進一步提高了理論知識,20xx年2月獲得水輪發(fā)電機組值班高級技師證。由于不斷的學習和進取,自己的水輪發(fā)電機值班技術(shù)日趨成熟和完善,能針對機組運行中的問題進行判定,分析和處理,提出較好的技術(shù)改造和合理化建議。如1980年機旁保護屏增設(shè)直流220V、直流48V刀閘,滲漏水泵采用兩段電源控制到20xx年的機組AGC遠方控制時省調(diào)應(yīng)關(guān)閉機組振動區(qū)間時段及主變壓器冷卻器PLC應(yīng)采用全部溫差控制,從而在技術(shù)改造、技術(shù)攻關(guān)和工藝革新方面都有所成績,對運行中的問題提出了上百條的技術(shù)革新,合理化建議,“QC”研究成果等,較好的發(fā)揮出了自己的專業(yè)技術(shù)水平,為安全高效發(fā)電作出奉獻。要保證水輪發(fā)電機組的安全穩(wěn)定性,就必須根據(jù)變化的運行方式,設(shè)備運行的狀況不斷進行技術(shù)革新改造,在技術(shù)革新中我作了:上廠機組與下廠機組同開度下少帶負荷分析與采取措施;3號主變壓器高壓套管B、C相油標改造;主變壓器冷卻器成組切換存在問題與解決辦法;3號深井泵燒軸承原因分析與改進潤滑水方案,龔站地下廠房夾墻滲漏水治理改造;防止發(fā)電機冷卻器漏水引起燒發(fā)電機及發(fā)電機冷卻效果的改進方案(廠在1988年專門為此召開技術(shù)論證會);汛期3000m3/s流量以下最佳水位調(diào)度方案等主要技術(shù)改造工作。在技術(shù)攻關(guān)中根據(jù)運行工作圍繞節(jié)水多發(fā)電,提高經(jīng)濟性以及處理分析運行設(shè)備存在問題而作了以下技術(shù)工作:充分利用等微增原則分配負荷,增加發(fā)電量;如何縮短開、停機時間,實現(xiàn)節(jié)水多發(fā)電;在電力市場中如何提高本廠發(fā)電經(jīng)濟效益;6F勵磁調(diào)節(jié)器電源1DK、2DK運行中掉電分析及處理辦法;機組LCU在廠用電倒換成中斷時引起負荷波動分析與處理;機組LCU改造水機故障信號引入中控室;線路檢修時線路開關(guān)不能合環(huán)運行分析;跟蹤自動化改造設(shè)備投運,解決存在問題,保證安全運行。作為水輪發(fā)電機組值班員在工藝革新的主要任務(wù)就是操作的準確性與少走彎路,省時省工并保證操作的有效性,并在群體性的作業(yè)中充分發(fā)揮每一個人的才能和在實際工作中修訂、完善運行規(guī)程,使其規(guī)范和準確標準化。在技術(shù)工藝革新中我作了如下工作:運行人員操作要素;怎樣保證巡回檢查質(zhì)量;消除生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)與人為事故;運行人員怎樣防止誤操作;發(fā)揮班組“內(nèi)聚力”提高工作效率;自動化設(shè)備改造時運行人員的先期工作與設(shè)備安全運行的保證。在技術(shù)治理工作中,每年自己都制定出班組技術(shù)培訓年計劃、月計劃,主持班組的技術(shù)考問講解,設(shè)備異常分析,提出事故預想,組織反事故演習。在生產(chǎn)中注重將圖紙資料編號分類有序收集,將設(shè)備缺陷、設(shè)備異常狀況、事故及故障原因、檢修作業(yè)情況、定值修改、調(diào)度命令及調(diào)度運行方案、設(shè)備運行方式,設(shè)備更改等技術(shù)工作逐一歸檔治理,并參與本廠93年龔站運行規(guī)程機械部分的修訂工作;并擬定過大型事故演習方案,主持匯編班組各類操作票,主持班組的安全工作并連續(xù)實現(xiàn)5年生產(chǎn)無一差錯的優(yōu)秀生產(chǎn)工作成績。主編永樂電站的油、水、風閥們編號并安裝,效核永樂電站電氣設(shè)備雙編號及設(shè)計制作,制定永樂電站使用工作票、操作票的兩票規(guī)定,起草了永樂電站安全生產(chǎn)現(xiàn)場治理標準,擬定了永樂電站運行啟動與施工現(xiàn)場安全間隔實施方俺,制定永樂電站安全標示牌實施計劃,參與永樂電站運行規(guī)程的效核,主編永樂電站水工機電運行規(guī)程。在技術(shù)治理工作中,自己對水電站的整個生產(chǎn)流程的技術(shù)治理流程有較強的了解和治理能力,能針對水電站的各個生產(chǎn)技術(shù)環(huán)節(jié)提出自己的看法和技術(shù)要領(lǐng),能提出生產(chǎn)計劃、班組規(guī)劃,生產(chǎn)重點、組織措施及技術(shù)措施,能抓住生產(chǎn)季節(jié)不同的技術(shù)要領(lǐng),具有較強的技術(shù)治理綜合能力。在培訓工作中,自己注重抓好值上的考問講解、反事故演習、事故預想、異常分析。并共帶過7個徒弟,任過四個大學生實習一年的指導師傅,他們均在各自的崗位上已作出奉獻,并有的已當上領(lǐng)導干部和成為生產(chǎn)骨干。

      第三篇:2014工作業(yè)績總結(jié)[模版]

      工作業(yè)績總結(jié)

      (一)本人自上班以來,一直注重自己的業(yè)務(wù)知識和操作技能學習,從一個普普通通的運行值班人員逐漸成長為運行值長。水輪發(fā)電機組值班運行是集腦力與體力的綜合性技術(shù)工作。水輪發(fā)電機組安全可靠穩(wěn)定運行,效率最高,發(fā)電量最多,耗水量最少,事故發(fā)生時保證損失最少是水輪發(fā)電機組值班的技術(shù)核心。因此,水輪發(fā)電機組值班技術(shù)是保證水電廠乃至電力系統(tǒng)安全、可靠、經(jīng)濟運行水平的根本保證。根據(jù)對水輪發(fā)電機組值班的嚴格技術(shù)要求,我在業(yè)務(wù)技術(shù)上刻苦學習,努力追求新知識、新技術(shù),并取得可喜碩果,多次獲廠內(nèi)理論知識和操作技術(shù)能手,1998年在公司組織的技能操作比賽中和同事一起獲得一等獎,2001年在競爭正值班理論考試和實際操作考試中以高于第二名36分的成績?nèi)〉玫谝弧?005年在競爭運行值長的崗位上脫穎而出。2010年又在公司舉辦的安全知識競賽和安全征文活動中雙雙榮獲一等獎。

      由于不斷的學習和進取,自己的水輪發(fā)電機值班技術(shù)日趨成熟和完善,能針對機組運行中的問題進行判斷,分析和處理,提出較好的技術(shù)改造和合理化建議。比如針對大機組的直流系統(tǒng)可能出現(xiàn)的運行不可靠,建議從小機組直流系統(tǒng)放一備用電纜至大機直流系統(tǒng),這樣既保證了大機直流系統(tǒng)在異常狀況下的運行的可靠性,又使得小機組的直流備用容量得到充分利用。

      作為水輪發(fā)電機組值班員在工藝革新的主要任務(wù)就是操作的準確性與少走彎路,省時省工并保證操作的有效性,并在群體性的作業(yè)中充分發(fā)揮每一個人的才能和在實際工作中修訂、完善工作流程,使其規(guī)范和準確標準化。在技術(shù)工藝革新中我通過自己多年的操作經(jīng)驗結(jié)合操作規(guī)程在班內(nèi)作了如下工作:提高運行人員操作要素;保證巡回檢查質(zhì)量;消除生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)與人為事故;闡述運行人員怎樣防止誤操作;更多的發(fā)揮班組內(nèi)聚力提高工作效率。

      在技術(shù)管理工作中,每年自己都制定出班組技術(shù)培訓年計劃、月計劃,主持班組的技術(shù)考問講解,設(shè)備異常分析,提出事故預想,組織反事故演習。在生產(chǎn)中注意將圖紙資料編號分類有序收集,將設(shè)備缺陷、設(shè)備異常狀況、事故及故障原因、檢修作業(yè)情況、定值修改、調(diào)度命令及調(diào)度運行方案、設(shè)備運行方式,設(shè)備更改等技術(shù)工作逐一歸檔管理,并參與本廠2000年本廠運行操作規(guī)程的修訂工作;幫忙擬定過大型事故演習方案,協(xié)助修改班組各類操作票,主持班組的安全工作并連續(xù)實現(xiàn)5年生產(chǎn)無事故的優(yōu)秀生產(chǎn)工作成績,并多次獲得獎勵。在技術(shù)管理工作中,自己對水電站的整個生產(chǎn)流程的技術(shù)管理流程有較強的了解和管理能力,能針對水電站的各個生產(chǎn)技術(shù)環(huán)節(jié)提出自己的看法和技術(shù)要領(lǐng),能提出本班組生產(chǎn)計劃、班組規(guī)劃,生產(chǎn)重點、組織措施及技術(shù)措施,能抓住生產(chǎn)季節(jié)不同的技術(shù)要領(lǐng),具有較強的班組管理綜合能力。

      在培訓工作中,自己注意抓好值上的技術(shù)問答、反事故演習、事故預想、異常分析。并共帶過3個徒弟,并在集團公司組織的師帶徒活動中獲得優(yōu)秀師徒稱號.他們均在各自的崗位上已作出奉獻,并有的已當上領(lǐng)導干部和成為生產(chǎn)骨干。

      除認真提高自己的運行水平外,自己虛心的向檢修的同志學習,重新拜師學藝,積極參與水輪發(fā)電機組檢修、一次設(shè)備檢修、二次設(shè)備檢修、保護調(diào)試、微機監(jiān)控等各種檢修維護工作,使自己的理論與實際相結(jié)合,在業(yè)務(wù)素質(zhì)上大大的提高到了一個新的臺階。學習是無止境的,只有不斷更新知識和技術(shù),才能跟上設(shè)備自動化日益發(fā)展的需要,只有永遠不斷的努力學習,追求知識,技術(shù)的高層次,才能滿足水輪發(fā)電機組安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟的運行。

      工作業(yè)績總結(jié)

      (二)我叫******,53歲、中專畢業(yè),漢族,1980年參加工作。1980年10月至1983年10月,在123456部隊服役;1983年12月至1984年9月,在義民林業(yè)工作站,1984年9月至1985年10月,到吉林省林業(yè)學校培訓,1985年10月至今,****市林業(yè)局林業(yè)調(diào)查設(shè)計隊。1907年3月任隊長至今。

      一、工作開展情況

      30多年來,基本在林業(yè)調(diào)查設(shè)計隊工作。我熱愛熟悉這個專業(yè),這是因為:林業(yè)調(diào)查設(shè)計工作,是林業(yè)生態(tài)建設(shè)工作的重點規(guī)劃部門,也是林業(yè)戰(zhàn)線上技術(shù)含量較高的一個部門,我自從掌握了在這個專業(yè)技術(shù)后感到,作為一名林業(yè)調(diào)查設(shè)計人員,在林業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)過程中,起著至關(guān)重要的作用,一片森林林分林相的改變、生長趨勢的強弱、生態(tài)效益的高低等等,都與林木撫育采伐調(diào)查設(shè)計有著直接的關(guān)系。因此,這些年來,我不斷認真探討,細心研究,大膽實踐,用新的科學操作技術(shù)不斷武裝自己,使自己全面掌握了林業(yè)調(diào)查設(shè)計工作的要點,在具體操作上更加熟練。我熟練這個專業(yè),也更加熱愛這項工作,在今后的工作中,我會加倍努力,不斷深入探討,為我市的林業(yè)調(diào)查設(shè)計工作,創(chuàng)造新的亮點。

      二、工作中的業(yè)績

      1、自2007年以來,帶領(lǐng)大家全面完成了限額更新、撫育采伐調(diào)查設(shè)計

      2、帶領(lǐng)設(shè)計隊全體人員,按時完成歷年的退耕還林、三北四期(五期)、日元貸款、中幼玲琳撫育、荒山荒地造林、廢棄地造林等國家工程造林和地方林業(yè)生態(tài)建設(shè)的規(guī)劃調(diào)查設(shè)計全面工作

      3、按時完成上級部署的國家高速路、和其他項目的輔助評估、規(guī)劃設(shè)計工作;

      4、及時組織設(shè)計人員,緊密配合林改辦完成我市林權(quán)改革確權(quán)發(fā)證復檢工作;

      5、及時組織全體工作人員,按時參加了上級主管部門主辦的新技術(shù)推廣、新設(shè)備操作的業(yè)務(wù)培訓,并按時組織全隊人員進行系統(tǒng)性的學習。

      6、和班子成員一起,完成上級下達的雙扶(服)、幫貧解困:等工作,通過大家的努力和黨委的幫助和支持,在完成計劃中取得可喜成績。

      7、完成林業(yè)局黨委的部署,在林業(yè)生態(tài)建設(shè)包保鄉(xiāng)鎮(zhèn)的推進工作。

      8、認真組織大家按時完成了,黨委部署的各項政治活動和社會公益性的活動。

      通過以上的工作,由于自己服從黨的領(lǐng)導,遵守黨的紀律,狠抓自身建設(shè),勇于發(fā)揚吃苦耐勞的精神,虛心向老同志學習,團結(jié)同志,善于鉆研業(yè)務(wù),始終有著開拓創(chuàng)新的意識。因此,連續(xù)多年被省、市和本單位評委先進模范。

      四、存在的不足和下步打算

      首先是對有些工作計劃不周,存有急躁情緒,對一些重點工作的實施顯得手忙腳亂,甚至有時出現(xiàn)了反復現(xiàn)象。如:有些上級組織的政治活動,由于采伐調(diào)查設(shè)計任務(wù)緊,就不能及時安排人員到崗到位,有時出現(xiàn)了應(yīng)付現(xiàn)象;二是對制度的管理,存在著以功抵過的意識,放松了工作紀律、辦公秩序的管理,使單位出現(xiàn)了階段性的遲到早退、衛(wèi)生混亂的現(xiàn)象:三是對單位的設(shè)備管理,缺乏有效的管理責任制度,使之破損嚴重,浪費現(xiàn)象時而發(fā)生;因此,在明年的工作中,堅決做到以下幾點:

      1、完善制度管理,全面推進新技術(shù)實施,新設(shè)備操作的普及,實行擇優(yōu)上崗制度,完善管理機制,提升服務(wù)質(zhì)量,創(chuàng)建先進窗口單位而奮斗。

      2、對上級下達的各項任務(wù)指標,要認真分解梳理,做好計劃,確保實施有效和章序不亂,既能突出重點,又能顧及常規(guī),突出技術(shù)操作能力顯現(xiàn)高效的管理模式。

      3、繼續(xù)實行多交流、多研討、能創(chuàng)新的技術(shù)能力提升的活動,在作業(yè)中不斷實踐新方法,探討新思路,總結(jié)新經(jīng)驗,推廣新技術(shù)。

      4、帶領(lǐng)技術(shù)工作成員,認真鉆研業(yè)務(wù),以新科學、新技術(shù)、新要求為導向,掌握新設(shè)備的使用,熟練新技術(shù)的操作,達到國家標準要求。

      5、組織大家做好全年預算,例行勤儉節(jié)約,對設(shè)施、設(shè)備做到及時保養(yǎng)和維修,確保無大的損壞。

      為此,在今后的工作中,首先要努力加強思想政治上的修養(yǎng)和改造,向老一輩技術(shù)、先進模范人物學習,用他們的好經(jīng)驗,好的管理方法武裝自己的頭腦,提升自己的管理水平,使自己盡快成為一名讓組織放心,讓領(lǐng)導滿意,讓廣大職工群眾支持的優(yōu)秀管理者。二是要不斷地帶領(lǐng)大家苦練基本功。在業(yè)務(wù)上既要熟練,又要精通,在工作上,既要相互默契配合,又要有獨自工作能力、全方位的工作的水平,實現(xiàn):即是強兵良將的戰(zhàn)斗隊,又是我市林業(yè)事業(yè)不斷向前發(fā)展中的服務(wù)隊。力爭創(chuàng)建同行業(yè)的標兵集體。三是增效創(chuàng)收,力創(chuàng)現(xiàn)代化管理的隊伍。在努力提高單位整體素質(zhì)的同時,我還要更加努力的為單位創(chuàng)收,要提高職工工資和他們的福利待遇,給他們創(chuàng)造一個穩(wěn)定的工作和生活環(huán)境。四是要加大單位辦公條件的改善,使我單位盡快適應(yīng)我國新時期內(nèi)林業(yè)事業(yè)管理飛速發(fā)展的需求,成為林業(yè)部門的一個高科技、現(xiàn)代化管理的職能機構(gòu)。

      總之,加強自身建設(shè);牢記黨的宗旨;執(zhí)行科技興林的戰(zhàn)略。是我今后工作努力的方向,我一定的認真總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,誠心接受領(lǐng)導和同志們的關(guān)愛,為我市的林業(yè)生態(tài)建設(shè)推進工作貢獻自己的一生。

      工作業(yè)績總結(jié)

      (三)自從從事教師這一行,當一位好教師就是我的目標。幾年來,我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作?,F(xiàn)在又到年末,現(xiàn)對一年來的工作進行總結(jié)。

      一、思想品德方面: 在一年的教育教學工作中我能認真學習國家的有關(guān)教育方針,認真學習黨的先進理論知識,自覺踐行三個代表精神,熱愛教育事業(yè),始終不忘人民教師職責,愛學校、愛學生。作為一名教師,我從自身嚴格要求自己,通過政治思想、學識水平、教育教學能力等方面的不斷提高來塑造自己的行為。使自己在教育行業(yè)中不斷成長,為社會培養(yǎng)出優(yōu)秀的人才,打下堅實的基矗

      二、教育教學方面: 幾年來我一直擔任班主任工作,在工作中嚴格要求自己,刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)水平,不斷學習新知識,探索教育教學規(guī)律,改進教育教學方法。

      1、尊重學生是以學生為主的關(guān)鍵。

      在教學中,深刻體會到要以學生為主個人工作總結(jié),以學生的發(fā)展為主。首先,必須尊重學生。尊重學生的思考權(quán),尊重學生的發(fā)言權(quán),尊重學生探究精神個人工作總結(jié),尊重學生的思維成果。做到這些,才能夠放手讓學生去思考,讓學生探究。

      2、分層合作,是實現(xiàn)合作、自主、探究的學習模式必由之路。學生的層次不同,思考的效率不同,往往會造成一些學生怕于思考,懶于探索個人工作總結(jié),依賴別人的思想。教學中如果讓好中差混成一個小組,這樣好的學生永遠成為領(lǐng)頭人,成為代言人,而差生永遠就在小組中得不到重視。要解決這個問題必須實行分層分小組合作的方法,在課堂上,根據(jù)不同的情況給不同小組以不同層次的任務(wù),學生在層次相同,能力相同的情況下有了思考問題的時間,這樣就達到了分層次合作的目的,也使得不同層次的學生有不同的挑戰(zhàn)性任務(wù)。

      3、規(guī)范作業(yè)。

      學生學習新課和知識的系統(tǒng)化、條理化,要靠一定的作業(yè)來鞏固提高。通過規(guī)范化的作業(yè)使學生的思路明晰,條理清楚。養(yǎng)成良好的學習習慣。這是新課程標準里的一個鮮明觀點,而規(guī)范化的作業(yè)可以使學生的習慣得以形成。養(yǎng)成學生良好的學習習慣。

      5、多開展教學實踐活動。

      利用課堂課余及班隊活動,進行一系列的實踐活動。在主題班會上,進行說新學期的打算、時時刻刻注意安全、我愛學校,如何利用制作等一系列活動,鍛煉學生的膽量和表達能力都有顯著提高,不管是誰站起來都能說上一會兒。

      6、制定幫教方案。對個別的差生,能悉心輔導,經(jīng)常面批作業(yè),找出知識的薄弱環(huán)節(jié),及時進行補漏。例如,自己經(jīng)常利用課余時間,落班輔導學生,有針對性地制定幫教計劃,有目的有計劃地做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。在課堂上,采用多提問,多檢查,及時疏導,及時反饋的形式,努力提高后進生的文化基礎(chǔ)知識。同時,在班級中開展互幫互學小組,進行一幫一的學習活動,使學生端正思想,互相學習,互想促進,形成你追我趕的良好學習氛圍。平時,自己還注意兩手抓:一方面培養(yǎng)好尖子生,一方面通過尖子生輔導后進生,以先進幫助后進,以好帶差,促進雙贏效果。

      三.遵守紀律方面: 本人嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領(lǐng)導、團結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導同事之間的關(guān)系。平時,勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關(guān)系和-諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力。

      四、工作業(yè)績方面:

      隨著新課程改革對教師業(yè)務(wù)能力要求的提高,本人在教學之余,還擠時間自學教育教學理論并積極進行各類現(xiàn)代教育技術(shù)培訓,掌握了多媒體課件制作的一些方法。

      第四篇:工作業(yè)績總結(jié)

      工作業(yè)績總結(jié)

      自從從事教師這一行,當一位好教師就是我的目標。幾年來,我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作?,F(xiàn)在又到年末,現(xiàn)對一年來的工作進行總結(jié)。

      一、思想品德方面: 在一年的教育教學工作中我能認真學習國家的有關(guān)教育方針,認真學習黨的先進理論知識,自覺踐行“三個代表”精神,熱愛教育事業(yè),始終不忘人民教師職責,愛學校、愛學生。作為一名教師,我從自身嚴格要求自己,通過政治思想、學識水平、教育教學能力等方面的不斷提高來塑造自己的行為。使自己在教育行業(yè)中不斷成長,為社會培養(yǎng)出優(yōu)秀的人才,打下堅實的基矗

      二、教育教學方面: 幾年來我一直擔任班主任工作,在工作中嚴格要求自己,刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)水平,不斷學習新知識,探索教育教學規(guī)律,改進教育教學方法。

      1、尊重學生是以學生為主的關(guān)鍵。

      在教學中,深刻體會到要以學生為主個人工作總結(jié),以學生的發(fā)展為主。首先,必須尊重學生。尊重學生的思考權(quán),尊重學生的發(fā)言權(quán),尊重學生探究精神個人工作總結(jié),尊重學生的思維成果。做到這些,才能夠放手讓學生去思考,讓學生探究。

      2、分層合作,是實現(xiàn)合作、自主、探究的學習模式必由之路。

      學生的層次不同,思考的效率不同,往往會造成一些學生怕于思考,懶于探索個人工作總結(jié),依賴別人的思想。教學中如果讓好中差混成一個小組,這樣好的學生永遠成為領(lǐng)頭人,成為代言人,而差生永遠就在小組中得不到重視。要解決這個問題必須實行分層分小組合作的方法,在課堂上,根據(jù)不同的情況給不同小組以不同層次的任務(wù),學生在層次相同,能力相同的情況下有了思考問題的時間,這樣就達到了分層次合作的目的,也使得不同層次的學生有不同的挑戰(zhàn)性任務(wù)。

      3、規(guī)范作業(yè)。

      學生學習新課和知識的系統(tǒng)化、條理化,要靠一定的作業(yè)來鞏固提高。通過規(guī)范化的作業(yè)使學生的思路明晰,條理清楚。養(yǎng)成良好的學習習慣。這是新課程標準里的一個鮮明觀點,而規(guī)范化的作業(yè)可以使學生的習慣得以形成。養(yǎng)成學生良好的學習習慣。

      5、多開展教學實踐活動。利用課堂課余及班隊活動,進行一系列的實踐活動。在主題班會上,進行說“新學期的打算”、“時時刻刻注意安全”、“我愛學?!?,如何利用制作等一系列活動,鍛煉學生的膽量和表達能力都有顯著提高,不管是誰站起來都能說上一會兒。

      6、制定幫教方案。

      對個別的差生,能悉心輔導,經(jīng)常面批作業(yè),找出知識的薄弱環(huán)節(jié),及時進行補漏。例如,自己經(jīng)常利用課余時間,落班輔導學生,有針對性地制定幫教計劃,有目的有計劃地做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。在課堂上,采用多提問,多檢查,及時疏導,及時反饋的形式,努力提高后進生的文化基礎(chǔ)知識。同時,在班級中開展互幫互學小組,進行一幫一的學習活動,使學生端正思想,互相學習,互想促進,形成你追我趕的良好學習氛圍。平時,自己還注意“兩手抓”:一方面培養(yǎng)好尖子生,一方面通過尖子生輔導后進生,以先進幫助后進,以好帶差,促進雙贏效果。

      三.遵守紀律方面: 本人嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領(lǐng)導、團結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導同事之間的關(guān)系。平時,勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關(guān)系和-諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力。

      四、工作業(yè)績方面: 隨著新課程改革對教師業(yè)務(wù)能力要求的提高,本人在教學之余,還擠時間自學教育教學理論并積極進行各類現(xiàn)代教育技術(shù)培訓,掌握了多媒體課件制作的一些方法。

      第五篇:工作業(yè)績總結(jié)

      工作業(yè)績總結(jié)

      水輪發(fā)電機組值班運行是集腦力與體力的綜合性技術(shù)工作。水輪發(fā)電機組安全可靠穩(wěn)定運行,效率最高,發(fā)電量最多,耗水量最少,事故發(fā)生時保證損失最少是水輪發(fā)電機組值班的技術(shù)核心。因此,水輪發(fā)電機組值班技術(shù)是保證水電廠乃至電力系統(tǒng)安全、可靠、經(jīng)濟運行水平的根本保證。

      根據(jù)對水輪發(fā)電機組值班的嚴格技術(shù)要求,我在業(yè)務(wù)技術(shù)上刻苦學習,努力追求新知識、新技術(shù),并取得可喜碩果,多次獲廠內(nèi)操作技術(shù)能手,1989年獲四川電力局運行優(yōu)秀技術(shù)能手,1997年獲得水輪發(fā)電機組值班技師證,2000年從電力職大畢業(yè)進一步提高了理論知識,2004年2月獲得水輪發(fā)電機組值班高級技師證。由于不斷的學習和進取,自己的水輪發(fā)電機值班技術(shù)日趨成熟和完善,能針對機組運行中的問題進行判定,分析和處理,提出較好的技術(shù)改造和合理化建議。如1980年機旁保護屏增設(shè)直流220V、直流48V刀閘,滲漏水泵采用兩段電源控制到2002年的機組AGC遠方控制時省調(diào)應(yīng)關(guān)閉機組振動區(qū)間時段及主變壓器冷卻器PLC應(yīng)采用全部溫差控制,從而在技術(shù)改造、技術(shù)攻關(guān)和工藝革新方面都有所成績,對運行中的問題提出了上百條的技術(shù)革新,合理化建議,“QC”研究成果等,較好的發(fā)揮出了自己的專業(yè)技術(shù)水平,為安全高效發(fā)電作出奉獻。

      要保證水輪發(fā)電機組的安全穩(wěn)定性,就必須根據(jù)變化的運行方式,設(shè)備運行的狀況不斷進行技術(shù)革新改造,在技術(shù)革新中我作了:上廠機組與下廠機組同開度下少帶負荷分析與采取措施;3號主變壓器高壓套管B、C相油標改造;主變壓器冷卻器成組切換存在問題與解決辦法;3號深井泵燒軸承原因分析與改進潤滑水方案,龔站地下廠房夾墻滲漏水治理改造;防止發(fā)電機冷卻器漏水引起燒發(fā)電機及發(fā)電機冷卻效果的改進方案(廠在1988年專門為此召開技術(shù)論證會);汛期3000m3/s流量以下最佳水位調(diào)度方案等主要技術(shù)改造工作。

      在技術(shù)攻關(guān)中根據(jù)運行工作圍繞節(jié)水多發(fā)電,提高經(jīng)濟性以及處理分析運行設(shè)備存在問題而作了以下技術(shù)工作:充分利用等微增原則分配負荷,增加發(fā)電量;如何縮短開、停機時間,實現(xiàn)節(jié)水多發(fā)電;在電力市場中如何提高本廠發(fā)電經(jīng)濟效益;6F勵磁調(diào)節(jié)器電源1DK、2DK運行中掉電分析及處理辦法;機組LCU在廠用電倒換成中斷時引起負荷波動分析與處理;機組LCU改造水機故障信號引入中控室;線路檢修時線路開關(guān)不能合環(huán)運行分析;跟蹤自動化改造設(shè)備投運,解決存在問題,保證安全運行。

      作為水輪發(fā)電機組值班員在工藝革新的主要任務(wù)就是操作的準確性與少走彎路,省時省工并保證操作的有效性,并在群體性的作業(yè)中充分發(fā)揮每一個人的才能和在實際工作中修訂、完善運行規(guī)程,使其規(guī)范和準確標準化。在技術(shù)工藝革新中我作了如下工作:運行人員操作要素;怎樣保證巡回檢查質(zhì)量;消除生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)與人為事故;運行人員怎樣防止誤操作;發(fā)揮班組“內(nèi)聚力”提高工作效率;自動化設(shè)備改造時運行人員的先期工作與設(shè)備安全運行的保證。

      在技術(shù)治理工作中,每年自己都制定出班組技術(shù)培訓年計劃、月計劃,主持班組的技術(shù)考問講解,設(shè)備異常分析,提出事故預想,組織反事故演習。在生產(chǎn)中注重將圖紙資料編號分類有序收集,將設(shè)備缺陷、設(shè)備異常狀況、事故及故障原因、檢修作業(yè)情況、定值修改、調(diào)度命令及調(diào)度運行方案、設(shè)備運行方式,設(shè)備更改等技術(shù)工作逐一歸檔治理,并參與本廠93年龔站運行規(guī)程機械部分的修訂工作;并擬定過大型事故演習方案,主持匯編班組各類操作票,主持班組的安全工作并連續(xù)實現(xiàn)5年生產(chǎn)無一差錯的優(yōu)秀生產(chǎn)工作成績。主編永樂電站的油、水、風閥們編號并安裝,效核永樂電站電氣設(shè)備雙編號及設(shè)計制作,制定永樂電站使用工作票、操作票的兩票規(guī)定,起草了永樂電站安全生產(chǎn)現(xiàn)場治理標準,擬定了永樂電站運行啟動與施工現(xiàn)場安全間隔實施方俺,制定永樂電站安全標示牌實施計劃,參與永樂電站運行規(guī)程的效核,主編永樂電站水工機電運行規(guī)程。在技術(shù)治理工作中,自己對水電站的整個生產(chǎn)流程的技術(shù)治理流程有較強的了解和治理能力,能針對水電站的各個生產(chǎn)技術(shù)環(huán)節(jié)提出自己的看法和技術(shù)要領(lǐng),能提出生產(chǎn)計劃、班組規(guī)劃,生產(chǎn)重點、組織措施及技術(shù)措施,能抓住生產(chǎn)季節(jié)不同的技術(shù)要領(lǐng),具有較強的技術(shù)治理綜合能力。

      在培訓工作中,自己注重抓好值上的考問講解、反事故演習、

      事故預想、異常分析。并共帶過7個徒弟,任過四個大學生實習一年的指導師傅,他們均在各自的崗位上已作出奉獻,并有的已當上領(lǐng)導干部和成為生產(chǎn)骨干。

      2003年3月至今在永樂項目部對維護人員進行運行知識培訓,分別講解了油、水、風、主機、運行規(guī)程、故障分析、事故處理,為永樂項目部實現(xiàn)運維一體化作出了自己的奉獻。

      能對水輪發(fā)電機組進行各類正確的操作和正確處理設(shè)備異常和事故就是水輪發(fā)電機組值班必須具有的專門技能,假如不具備這一專門技能,在操作中將發(fā)生誤操作造

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