第一篇:龍崗幼兒園辦園行為專項(xiàng)自查報(bào)告2017.12
龍崗幼兒園辦園行為專項(xiàng)自查報(bào)告
我園根據(jù)縣教科局及胡村中心校下發(fā)的關(guān)于開展幼兒園辦學(xué)行為專項(xiàng)督查的方案及具體督查項(xiàng)目表,成立了由校長程萬安為組長,董俊萍為副組長,曹佳琦和郭雅琴為組員的自評工作小組,認(rèn)真學(xué)習(xí)了督導(dǎo)方案,對我園進(jìn)行了自查,自查報(bào)告如下: 一,師德師風(fēng)建設(shè)
我園注重師德師風(fēng)建設(shè),教師遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,每年對教師進(jìn)行師德考核。由于我園教職園工只有3人,在平常缺少師德培訓(xùn)活動,但要求教師自我學(xué)習(xí)每兩個(gè)月最少寫一篇學(xué)習(xí)記錄。對于上級的師德師風(fēng)培訓(xùn)積極參加.教師無虐待,歧視,體罰和變相體罰,侮辱幼兒人格的行為。
二,辦園條件
我園取得辦園許可證,證照齊全。幼兒園附屬小學(xué),無危房,基本獨(dú)立成園。幼兒園班額符合相關(guān)規(guī)定,設(shè)備基本齊全,玩教具數(shù)量充足,但種類不算豐富,符合環(huán)保要求,經(jīng)費(fèi)來源于幼兒管理費(fèi)。
三,安全衛(wèi)生
安全防護(hù),檢查和衛(wèi)生保健制度健全,有各種防控措施,安全責(zé)任到每個(gè)人;飲用水為加熱桶裝水,確保幼兒喝到健康溫水,定時(shí)對玩具,水杯等進(jìn)行消毒;每年職工按時(shí)進(jìn)行健康體檢;安全教育貫穿于一日生活中;幼兒園幼兒家長親自接送。
四,保育教育
我園遵循幼兒身心健康發(fā)展特點(diǎn),注重幼兒良好品質(zhì)和習(xí)慣的養(yǎng)成,為在園有特殊需要的幼兒提供幫助和指導(dǎo),專業(yè)技能需要加強(qiáng);教師對幼兒態(tài)度親切,關(guān)系和諧;一日生活動靜交替,戶外活動時(shí)間充足;既有游戲活動又有跑步等體能鍛煉;堅(jiān)持游戲?yàn)榛净顒?充分保證游戲時(shí)間,教育活動無”小學(xué)化”傾向。五,教工隊(duì)伍
我園3個(gè)班級,有教師3名,學(xué)前教育專業(yè)大專兩名,一名進(jìn)修學(xué)前教育,一名教師領(lǐng)取了全國幼兒教師資格證。按規(guī)定與教職工簽訂了聘用合同 教師工資按時(shí)發(fā)放,教師隊(duì)伍近幾年基本穩(wěn)定。
六,內(nèi)部管理
幼兒園園務(wù)管理機(jī)構(gòu)健全,但執(zhí)行時(shí)有時(shí)分工不夠明確,沒有責(zé)任到人,有時(shí)會有推諉現(xiàn)象;實(shí)行收費(fèi)制度,無亂收費(fèi)現(xiàn)象;按規(guī)定規(guī)范招生,無入園考試;由于大部分家長在瑪鋼廠工作,家長較少參與保育教育等方面的管理。
七,存在問題和改進(jìn)措施
1,今后要加強(qiáng)各類人員的培訓(xùn),加強(qiáng)專業(yè)技能的提升,進(jìn)一步開拓思路,多形式、多途徑地加強(qiáng)園本研訓(xùn)。更好地創(chuàng)設(shè)區(qū)角環(huán)境,和孩子一起制作區(qū)域材料,讓孩子在游戲中成長。
2,加強(qiáng)對每位教師的培訓(xùn)培養(yǎng),園務(wù)管理責(zé)任到人,分工明確,提升各個(gè)方面的能力。
3,家園聯(lián)系工作需要加強(qiáng),讓家長參與到保育教育工作中來,真正做到家園統(tǒng)一思想,共促幼兒進(jìn)步。
龍崗幼兒園 2017.12.6
第二篇:幼兒園辦園行為自查報(bào)告
簡池鎮(zhèn)李塘幼兒園自評報(bào)告
為貫徹落實(shí)鎮(zhèn)巴縣人民政府教育督導(dǎo)室《關(guān)于幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估實(shí)施方案的通知》文件精神,加強(qiáng)幼兒園保育教育管理,規(guī)范辦園行為,提高辦園條件,辦人民滿意的幼兒園,促進(jìn)我園全面健康發(fā)展,我們組織專門人員,對照《幼兒園辦園行為評估系統(tǒng)指標(biāo)體系》,對我園工作進(jìn)行了全面細(xì)致的自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:
一、幼兒園基本情況:
簡池鎮(zhèn)李塘幼兒園2016年批準(zhǔn)辦園,占地面積318平方米,建筑面積168平方米,戶外活動面積150平方米?,F(xiàn)有教學(xué)班2個(gè),中、大班各1個(gè),在園幼兒40人,教職工2人。
我園位于簡池鎮(zhèn)李塘村,交通便利,周邊人文教育環(huán)境氛圍濃厚。建園以來,以“愛每個(gè)孩子”為辦園宗旨,以“給孩子健康快樂童年”為辦園理念,不斷改善辦學(xué)條件,提高教師素質(zhì),提升保教質(zhì)量和辦園質(zhì)量,初步實(shí)現(xiàn)了幼兒發(fā)展目標(biāo)和教師發(fā)展目標(biāo)
二、推進(jìn)幼兒園發(fā)展的主要做法和成效:
(一)辦園條件方面
我園校園環(huán)境良好,布局規(guī)劃科學(xué)合理。園舍無危房、無環(huán)境污染,符合國家相關(guān)安全要求。幼兒園室內(nèi)外環(huán)境凈化、美化、兒童化,充分利用了現(xiàn)有園舍擴(kuò)大幼兒活動空間。衛(wèi)生間干凈整潔。
近年來,我們不斷改善辦園條件,陸續(xù)配齊了電子白板、電子鋼琴等設(shè)備。
環(huán)境創(chuàng)設(shè)方面,堅(jiān)持環(huán)境育人。確立了愛祖國、愛自然的主題。
在經(jīng)費(fèi)管理方面,我園遵照縣級物價(jià)、教育、財(cái)政部門規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),降低了保教費(fèi)收費(fèi)數(shù)目,照顧了鄉(xiāng)村百姓。經(jīng)費(fèi)按規(guī)定范圍合理開支,堅(jiān)持??顚S茫县?cái)務(wù)制度,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
(二)安全衛(wèi)生方面
我園健全了安全衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,層層簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,完善了《安全管理制度》《衛(wèi)生保健制度》。安全和衛(wèi)生保健專人負(fù)責(zé),檔案齊全,管理規(guī)范。
我們注重對外來人員進(jìn)園、孩子入園離園交接(特別是沒卡交接和中途離園交接)及一日活動各環(huán)節(jié)的督查和防護(hù),值班人員每天巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,不留隱患。班級老師注重對孩子的晨午檢、人數(shù)清點(diǎn)、缺課追蹤、消毒、飲水、如廁等環(huán)節(jié)的管理。
我們適時(shí)開展安全教育活動,利用例會、班級微信群、家長會等不斷加強(qiáng)對教職工、幼兒和幼兒家長各方面的教育。我們開展了多次防踩踏、防火、防震、防恐防暴應(yīng)急疏散演練,從學(xué)期初的提前告知,慢慢過渡到不提前告知,即時(shí)開展。
我們在注重人防的同時(shí),注重與技防、物防的結(jié)合。防衛(wèi)器械齊全,攝像頭全園,無死角監(jiān)控覆蓋,存儲時(shí)間達(dá)到了規(guī)定要求。
健康檢查方面,我們重點(diǎn)把了“兩關(guān)”,一是嚴(yán)把幼兒入園關(guān),新入園幼兒必須有正規(guī)醫(yī)院出具的體檢證明和預(yù)防接種證,患傳染病的幼兒待痊愈后兩周才可入園;二是嚴(yán)把教職工準(zhǔn)入關(guān),師德或身體不符合條件的堅(jiān)決不予錄用。我園幼兒都建有健康檔案,每年體檢一次,教師都有衛(wèi)生保健部門頒發(fā)的健康查體證。
疾病預(yù)防方面,我們做到了及時(shí)清洗、消毒,盥洗室配備了流水洗手設(shè)備和隨時(shí)沖洗的便池,里面配有84洗手液,保證了每位幼兒的個(gè)人衛(wèi)生。
(三)保育教育方面:
我們認(rèn)真學(xué)習(xí)《幼兒園工作規(guī)程》《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》的基本精神并運(yùn)用到教育實(shí)踐中,鼓勵(lì)引導(dǎo)老師們要懷一顆愛心,平等對待每一位幼兒,尊重和接納每個(gè)孩子的個(gè)體差異,有效促進(jìn)幼兒健康成長。我園給每位幼兒建立了成長檔案,及時(shí)觀察、記錄分析幼兒的行為和發(fā)展水平,滿足每位幼兒身心發(fā)展的不同需求。
開展了園本培訓(xùn)活動,促進(jìn)了老師們多學(xué)習(xí),多實(shí)踐,多觀察,多記錄總結(jié)的好習(xí)慣。教研讓老師獲得成績得到成長,老師的成長又促進(jìn)了孩子們的發(fā)展。教學(xué)相長,在實(shí)際工作中得到最具體最真實(shí)的體現(xiàn)。
我們根據(jù)幼兒年齡特點(diǎn)和心理特點(diǎn),結(jié)合課程,科學(xué)合理地安排和組織一日活動,制定了《幼兒一日活動安排表》并嚴(yán)格執(zhí)行,每天各班都能在規(guī)定時(shí)間開展適合幼兒特點(diǎn)的各項(xiàng)活動,確保幼兒每天不少于2小時(shí)的戶外活動時(shí)間,增強(qiáng)了幼兒體質(zhì)和抵抗力。
為取得家長對幼兒園工作的理解、支持和配合,我們每學(xué)期都召開家長會,不定期召開座談會,了解家長對我們的意見和建議。本學(xué)期開學(xué)初的家長會上,園長圍繞“安全交接的做法和理由,責(zé)任書簽訂后的注意事項(xiàng)、幼兒園‘小學(xué)化’危害,引導(dǎo)孩子熱愛老師,家長要做孩子的榜樣”等五方面,和家長面對面推心置腹交流,得到了家長們的認(rèn)可和支持。
(四)教職工隊(duì)伍方面:
我園教師配備一班一人。
幼兒園發(fā)展的關(guān)鍵,是有一支穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)有進(jìn)取心的教職工隊(duì)伍。我們在利用制度引領(lǐng)教師發(fā)展提高的同時(shí),注重對老師們生活、工作方面的關(guān)心,盡可能讓每位老師都舒心工作,快樂生活。孩子一天幸福不幸福,很大程度上取決于班級的老師。為此我們在促進(jìn)教師專業(yè)成長的同時(shí),注重師德師風(fēng)方面的建設(shè),在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動中時(shí)時(shí)滲透師德教育,嚴(yán)禁體罰和變相體罰幼兒。
我園目標(biāo)明確,結(jié)合幼兒園的實(shí)際,制定了切實(shí)可行的長遠(yuǎn)規(guī)劃和近期目標(biāo)。規(guī)劃和目標(biāo)體現(xiàn)全面管理的指導(dǎo)思想,并突出保教有機(jī)結(jié)合的原則。各類計(jì)劃、總結(jié)齊全,目標(biāo)明確。
(五)內(nèi)部管理方面:
我園注重制度建設(shè),并逐步完善,每學(xué)期開學(xué)初都組織教職員工學(xué)習(xí),確保每個(gè)人明確自己的職責(zé)。制度規(guī)范人的行為,制度引領(lǐng)促進(jìn)教師的成長和發(fā)展,定期或不定期檢查,每項(xiàng)檢查有計(jì)劃,有記錄,有反饋,有總結(jié),有改進(jìn)的措施,確保各項(xiàng)制度和工作落到實(shí)處。
招生方面,每年秋季招生,不考試,不測查,力戒小學(xué)化。
我們成立了家長委員會,建立了雙向互動的家園聯(lián)系制度。定期組織家長開放日、親子活動、家長志愿者活動,深化家園共育。另外,進(jìn)一步密切同村委會的聯(lián)系與合作,充分利用社會資源和家長資源,為幼兒的成長開辟新的教育資源。
三、存在的問題:
1.園內(nèi)沒有活動室,沒有給幼兒劃分活動區(qū)域。
2.幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)方面,太單一,應(yīng)從多角度做好環(huán)境創(chuàng)設(shè),給幼兒提供一個(gè)溫馨舒適的環(huán)境。
3.幼兒園環(huán)境綠化不到位,沒有種植區(qū)。
4.教師專業(yè)素質(zhì)有待提高,教師配備方面,每班只有一名教師,保教兼顧,其中一名教師為臨聘人員,應(yīng)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)和教師人員配備。
五、針對以上存在的問題,我園下步工作措施:
1.不斷提高教師素質(zhì),進(jìn)一步優(yōu)化保育員隊(duì)伍,加強(qiáng)保育員知識培訓(xùn),促進(jìn)幼兒園保育工作穩(wěn)步發(fā)展。
2.不斷提升辦園條件。在活動區(qū)軟化、綠化方面,還需要努力。
3.持之以恒做好安全各方面工作,制定、完善各種突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案,定期檢查和排除幼兒園存在的安全隱患,不抱任何僥幸心理,與時(shí)俱進(jìn),不斷改進(jìn)工作方式方法,不辭辛苦,不厭其煩把教育、告知、排查、整改等工作做實(shí)做細(xì),給全園師生一個(gè)安全健康的學(xué)習(xí)工作環(huán)境,給所有孩子一個(gè)健康快樂的童年!
第三篇:辦園行為自查報(bào)告
朱老莊鎮(zhèn)實(shí)驗(yàn)幼兒園辦園行為
督導(dǎo)評估自查報(bào)告
我園全體教職工在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)協(xié)作,按照幼兒園評估標(biāo)準(zhǔn)要求,以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,實(shí)事求是地對我們的工作進(jìn)行了全面的回顧、檢查和反思,做了認(rèn)真地自評,現(xiàn)將自查自評情況匯報(bào)如下:
一、幼兒園基本概況
我園占地面積2300平方米,建筑面積1042平方米,是一所充滿活力、充滿希望的幼兒園。我園現(xiàn)有專任教師11名,都具有豐富的保教經(jīng)驗(yàn)。園內(nèi)現(xiàn)開設(shè)小班、中班、大班,在園幼兒101名,附近轄區(qū)內(nèi)適齡幼兒都能接受學(xué)前教育。
自辦園以來,我園始終秉承“一切為了孩子,為了孩子一切”的辦園宗旨,圍繞“安全第一,提高品味”這一工作目標(biāo),不斷改善辦園條件,創(chuàng)新管理理念,取得了較明顯的辦園業(yè)績,贏得了上級部門和社會的廣泛贊譽(yù),是一個(gè)理念先進(jìn)、管理高效,洋溢著朝氣、活潑氛圍的幼兒之家。
二、創(chuàng)設(shè)育人環(huán)境,打造幼兒茁壯成長的樂園
1、完善活動設(shè)施
幼兒園內(nèi)設(shè)施完善,配備大型玩具設(shè)備、教玩具、等離子電視機(jī)、VCD、電子琴、空調(diào)等,為幼兒提供了具有安全、衛(wèi)生、舒適的優(yōu)良學(xué)習(xí)生活環(huán)境,使園所初具現(xiàn)代標(biāo)準(zhǔn)。
2、美化園內(nèi)環(huán)境
我園著力創(chuàng)建有利于幼兒和諧發(fā)展的環(huán)境。老師們多次利用休息時(shí)間,根據(jù)時(shí)令、主題及時(shí)對環(huán)境進(jìn)行調(diào)整美化,使幼兒園環(huán)境趨于完美,體現(xiàn)出高度的凝聚力、戰(zhàn)斗力。另外,我們還發(fā)動幼兒、家長齊參與,利用廢舊材料,根據(jù)幼兒年齡特點(diǎn)設(shè)計(jì)、制作了多種體育活動器械和教玩具,這樣不僅提高了幼兒的動手能力,也大大激發(fā)了孩子們的體育興趣。
我園努力為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的心理環(huán)境,要求每位教師把自己融入環(huán)境之中,切實(shí)做到態(tài)度和藹可親,理解尊重幼兒,使幼兒處于被尊重、被關(guān)愛、受鼓勵(lì)的環(huán)境中,使優(yōu)質(zhì)的教育環(huán)境展示于社會,優(yōu)質(zhì)的保教保育取信于家長、幼兒。
三、規(guī)范素質(zhì)教育,不斷提升教育質(zhì)量
1、健全制度,管理科學(xué)化、精細(xì)化
我園堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),進(jìn)一步明確辦園方向:抓質(zhì)量,辦精品。我們克服困難與壓力,堅(jiān)持正確的辦園理念,深入貫徹國家教育方針,全方位推進(jìn)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》的實(shí)施,以保教并重的原則促進(jìn)幼兒體智德美的全面發(fā)展。作為農(nóng)村幼兒園,我們根據(jù)實(shí)際制定了一系列規(guī)章制度:《幼兒園安全制度》、《衛(wèi)生保健制度》、《消毒及隔離制度》、《家長聯(lián)系制度》等,各項(xiàng)工作做到有章可循、有章可依。另外,靈活根據(jù)新情況、新問題及時(shí)完善規(guī)章制度,建立了《幼兒成長檔案制度》;改革了《安全考核制度》、《備課制度》;完善了《辦公制度》;推進(jìn)教師行為禮儀規(guī)范,使管理更為科學(xué)化、精細(xì)化。
2、強(qiáng)化常規(guī),建立和諧的工作程序
常規(guī)是正常保教秩序的保證,保教人員一日工作程序化、規(guī)范化,確保幼兒生活制度與常規(guī)得到切實(shí)貫徹。因此,我們要求全體教職員工嚴(yán)格按照幼兒一日常規(guī)的要求及一日工作程序要求進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)操作,使保教過程科學(xué)合理地依一定規(guī)道有序運(yùn)轉(zhuǎn)推進(jìn)。管理人員堅(jiān)持“一日三巡”制度,做到勤、細(xì)、嚴(yán)、實(shí),認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),分析園所保教保育工作現(xiàn)狀,尋找存在問題和主要原因,緊密結(jié)合園所實(shí)際,制定符合實(shí)際,操作性強(qiáng),便于檢查落實(shí)的細(xì)則措施。使各個(gè)環(huán)節(jié)規(guī)定的具體工作內(nèi)容和要求認(rèn)真落實(shí)到人,落實(shí)到時(shí)間與地點(diǎn),并規(guī)定出完成程度與工作質(zhì)量。確保幼兒園保教保育工作融合與滲透在一日生活的各個(gè)環(huán)節(jié)之中。
3、抓實(shí)過程,向一日活動要質(zhì)量
人生各階段都有必須解決的發(fā)展課題,生活活動的內(nèi)容就是幼兒階段必須解決的發(fā)展課題,因此必須糾正重上課而輕生活環(huán)節(jié)的偏向。充分認(rèn)識生活活動在幼兒園中的重要性,它不僅是幼兒身體健康成長所必需,還是幼兒最重要的學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)途徑。向一日生活要質(zhì)量要效益就是要發(fā)揮一日生活整體教育功能,充分利用一日生活各個(gè)環(huán)節(jié)的教育價(jià)值,通過合理組織、科學(xué)安排,將之有機(jī)地融合為一個(gè)整體,讓幼兒在自然的生活中身心健康地發(fā)展。寓教育于一日生活中,并在實(shí)踐中積極探索具體而又切實(shí)有效的途徑與方法,以過程化管理,實(shí)現(xiàn)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。
四、強(qiáng)化意識,確保幼兒安全
從保護(hù)幼兒的生命出發(fā),認(rèn)真做好安全工作。我園從實(shí)際情況出發(fā),把確保幼兒在園的安全作為幼兒園的頭等大事來常抓不懈。
首先,園內(nèi)成立以園長為組長,全體教師和保安為成員的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了職責(zé),定期開展安全專題會議,全面負(fù)責(zé)規(guī)劃和實(shí)施園綜合治理、依法治園工作。按照教育局對學(xué)校安全工作的要求,層層簽訂《安全工作目標(biāo)責(zé)任書》,形成了學(xué)校、家庭、社會三位一體的安全教育工作網(wǎng)絡(luò)。
其次,由園長到每位教職工,從自己做起,從身邊的小事做起,關(guān)心每個(gè)孩子,關(guān)心園內(nèi)的每一件設(shè)施、設(shè)備,發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)匯報(bào)、及時(shí)解決;建立安全檢查制度,定期檢查設(shè)備的安全狀況;各班每周定期開展安全教育主題活動,將安全意識深入到每個(gè)幼兒心中;不斷完善接送制度,充分發(fā)揮全體教職工、門衛(wèi)嚴(yán)把接送關(guān),層層把關(guān),把幼兒接送時(shí)的安全工作落到實(shí)處;戶外活動時(shí),要求保教人員全部到位,以確保幼兒的安全;加強(qiáng)晨間一看、二問、三摸、四查,嚴(yán)禁幼兒帶危險(xiǎn)品入園。傳染病多發(fā)季節(jié)加強(qiáng)預(yù)防及消毒;每周制定科學(xué)合理的食譜,注意做好配餐搭配,保證食物的多樣性、豐富性。培養(yǎng)幼兒良好的生活習(xí)慣,無論是點(diǎn),還是餐,我們都嚴(yán)格按衛(wèi)生保健的要求規(guī)范操作。
另外,我們建立安全量化獎(jiǎng)懲制度,進(jìn)一步細(xì)化《崗位職責(zé)及考核辦法》。建立值班制度,每逢重大節(jié)假日、特殊天氣均能落實(shí)值班護(hù)園人員,做到定人、定崗、定則并保持信息暢通。
五、牢固專業(yè)思想,造就高素質(zhì)保教隊(duì)伍
我園高度重視教師隊(duì)伍思想素質(zhì)的提升,經(jīng)常組織全園教職工集中學(xué)習(xí)上級文件、《綱要》精神,我們還要求每位老師書寫學(xué)習(xí)心得,另外,我們還通過外出學(xué)習(xí)取經(jīng),相互聽課研討,摘抄學(xué)習(xí)筆記,撰寫工作心得等多種形式來提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)及教學(xué)水平。
六、巧抓溝通,重視家園文化建設(shè)
家長是幼兒園的服務(wù)對象,既可載舟亦可覆舟。因此幼兒園的生存與發(fā)展,既要有過硬的保教保育質(zhì)量,贏得良好的社會信譽(yù),更要用優(yōu)質(zhì)的服務(wù),贏得家長的滿意和支持。我們幼兒園積極做好家訪、家園聯(lián)系、家園活動等工作,重視家園互動,滿足家長合理要求。根據(jù)主題、季節(jié)、假日動態(tài)布置、更新家園聯(lián)系欄,讓家長們及時(shí)了解、掌握教育信息;采用座談會的形式,及時(shí)與家長溝通孩子的發(fā)展情況,宣傳幼兒園的工作,以便爭取家長的支持和幫助;家長都給予了大力支持與配合。
七、面臨的問題
經(jīng)過多年多努力實(shí)踐與探索,我們初步走出了一條幼兒教育與社會發(fā)展相協(xié)調(diào)、幼兒教育與幼兒身心發(fā)展相協(xié)調(diào)的路子,并在辦園條件、師資隊(duì)伍、辦學(xué)質(zhì)量、社會效益等方面取得了一定成績。同時(shí),我們也還存在著許多不足之處:
首先,我們是農(nóng)村幼兒園,我們辦園條件有限,許多理想的硬件設(shè)施難以跟進(jìn),無法滿足孩子們的需要。
其次,農(nóng)村幼兒園教師師資配備不充足,代課教師工資待遇較低,好的師資難以引進(jìn),年輕、優(yōu)秀教師難以留住,造成幼兒園教師隊(duì)伍的不穩(wěn)定,影響保教水平的提升。最后,農(nóng)村幼兒家長的幼兒教育觀念有些陳舊,對幼兒園實(shí)施素質(zhì)教育的認(rèn)識不足,也是制約幼兒園實(shí)施新理念、更好發(fā)展的一個(gè)因素。
作為農(nóng)村幼兒園,我們?nèi)沃囟肋h(yuǎn)。在接下來的工作中,我們要不斷加大力度,積極尋求改進(jìn)途徑,要以飽滿的熱情、科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神與時(shí)俱進(jìn),要以神圣的教育使命感來鞭策自己,努力向更新、更高的目標(biāo)邁進(jìn)!
朱老莊鎮(zhèn)實(shí)驗(yàn)幼兒園
2017年12月8日
第四篇:幼兒園辦園行為自查報(bào)告
幼兒園辦園行為自查報(bào)告
第一篇:幼兒園辦園行為自查報(bào)告簡池鎮(zhèn)李塘幼兒園自評報(bào)告
為貫徹落實(shí)鎮(zhèn)巴縣人民政府教育督導(dǎo)室《關(guān)于幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估實(shí)施方案的通知》文件精神,加強(qiáng)幼兒園保育教育管理,規(guī)范辦園行為,提高辦園條件,辦人民滿意的幼兒園,促進(jìn)我園全面健康發(fā)展,我們組織專門人員,對照《幼兒園辦園行為評估系統(tǒng)指標(biāo)體系》,對我園工作進(jìn)行了全面細(xì)致的自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:
一、幼兒園基本情況:
簡池鎮(zhèn)李塘幼兒園 2016 年批準(zhǔn)辦園,占地面積 318平方米,建筑面積 168平方米,戶外活動面積 150平方米?,F(xiàn)有教學(xué)班 2 個(gè),中、大班各 1 個(gè),在園幼兒 40 人,教職工 2人。
我園位于簡池鎮(zhèn)李塘村,交通便利,周邊人文教育環(huán)境氛圍濃厚。建園以來,以“愛每個(gè)孩子”為辦園宗旨,以“給孩子健康快樂童年”為辦園理念,不斷改善辦學(xué)條件,提高教師素質(zhì),提升保教質(zhì)量和辦園質(zhì)量,初步實(shí)現(xiàn)了幼兒發(fā)展目標(biāo)和教師發(fā)展目標(biāo)
二、推進(jìn)幼兒園發(fā)展的主要做法和成效:
(一)辦園條件方面
我園校園環(huán)境良好,布局規(guī)劃科學(xué)合理。園舍無危房、無環(huán)境污染,符合國家相關(guān)安全要求。幼兒園室內(nèi)外環(huán)境凈化、美化、兒童化,充分利用了現(xiàn)有園舍擴(kuò)大幼兒活動空間。衛(wèi)生間干凈整潔。
近年來,我們不斷改善辦園條件,陸續(xù)配齊了電子白板、電子鋼琴等設(shè)備。
環(huán)境創(chuàng)設(shè)方面,堅(jiān)持環(huán)境育人。確立了愛祖國、愛自然的主題。
在經(jīng)費(fèi)管理方面,我園遵照縣級物價(jià)、教育、財(cái)政部門規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),降低了保教費(fèi)收費(fèi)數(shù)目,照顧了鄉(xiāng)村百姓。經(jīng)費(fèi)按規(guī)定范圍合理開支,堅(jiān)持??顚S茫县?cái)務(wù)制度,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
(二)安全衛(wèi)生方面
我園健全了安全衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,層層簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,完善了《安全管理制度》《衛(wèi)生保健制度》。安全和衛(wèi)生保健專人負(fù)責(zé),檔案齊全,管理規(guī)范。
我們注重對外來人員進(jìn)園、孩子入園離園交接(特別是沒卡交接和中途離園交接)及一日活動各環(huán)節(jié)的督查和防護(hù),值班人員每天巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,不留隱患。班級老師注重對孩子的晨午檢、人數(shù)清點(diǎn)、缺課追蹤、消毒、飲水、如廁等環(huán)節(jié)的管理。
我們適時(shí)開展安全教育活動,利用例會、班級微信群、家長會等不斷加強(qiáng)對教職工、幼兒和幼兒家長各方面的教
育。我們開展了多次防踩踏、防火、防震、防恐防暴應(yīng)急疏散演練,從學(xué)期初的提前告知,慢慢過渡到不提前告知,即時(shí)開展。
我們在注重人防的同時(shí),注重與技防、物防的結(jié)合。防衛(wèi)器械齊全,攝像頭全園,無死角監(jiān)控覆蓋,存儲時(shí)間達(dá)到了規(guī)定要求。
健康檢查方面,我們重點(diǎn)把了“兩關(guān)”,一是嚴(yán)把幼兒入園關(guān),新入園幼兒必須有正規(guī)醫(yī)院出具的體檢證明和預(yù)防接種證,患傳染病的幼兒待痊愈后兩周才可入園;二是嚴(yán)把教職工準(zhǔn)入關(guān),師德或身體不符合條件的堅(jiān)決不予錄用。我園幼兒都建有健康檔案,每年體檢一次,教師都有衛(wèi)生保健部門頒發(fā)的健康查體證。
疾病預(yù)防方面,我們做到了及時(shí)清洗、消毒,盥洗室配備了流水洗手設(shè)備和隨時(shí)沖洗的便池,里面配有 84 洗手液,保證了每位幼兒的個(gè)人衛(wèi)生。
(三)保育教育方面:
我們認(rèn)真學(xué)習(xí)《幼兒園工作規(guī)程》《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》《3-6 歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》的基本精神并運(yùn)用到教育實(shí)踐中,鼓勵(lì)引導(dǎo)老師們要懷一顆愛心,平等對待每一位幼兒,尊重和接納每個(gè)孩子的個(gè)體差異,有效促進(jìn)幼兒健康成長。我園給每位幼兒建立了成長檔案,及時(shí)觀察、記錄分析幼兒的行為和發(fā)展水平,滿足每位幼兒身心發(fā)展的不同需
求。
開展了園本培訓(xùn)活動,促進(jìn)了老師們多學(xué)習(xí),多實(shí)踐,多觀察,多記錄總結(jié)的好習(xí)慣。教研讓老師獲得成績得到成長,老師的成長又促進(jìn)了孩子們的發(fā)展。教學(xué)相長,在實(shí)際工作中得到最具體最真實(shí)的體現(xiàn)。
我們根據(jù)幼兒年齡特點(diǎn)和心理特點(diǎn),結(jié)合課程,科學(xué)合理地安排和組織一日活動,制定了《幼兒一日活動安排表》并嚴(yán)格執(zhí)行,每天各班都能在規(guī)定時(shí)間開展適合幼兒特點(diǎn)的各項(xiàng)活動,確保幼兒每天不少于 2 小時(shí)的戶外活動時(shí)間,增強(qiáng)了幼兒體質(zhì)和抵抗力。
為取得家長對幼兒園工作的理解、支持和配合,我們每學(xué)期都召開家長會,不定期召開座談會,了解家長對我們的意見和建議。本學(xué)期開學(xué)初的家長會上,園長圍繞“安全交接的做法和理由,責(zé)任書簽訂后的注意事項(xiàng)、幼兒園‘小學(xué)化’危害,引導(dǎo)孩子熱愛老師,家長要做孩子的榜樣”等五方面,和家長面對面推心置腹交流,得到了家長們的認(rèn)可和支持。
(四)教職工隊(duì)伍方面:
我園教師配備一班一人。
幼兒園發(fā)展的關(guān)鍵,是有一支穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)有進(jìn)取心的教職工隊(duì)伍。我們在利用制度引領(lǐng)教師發(fā)展提高的同時(shí),注重對老師們生活、工作方面的關(guān)心,盡可能讓每位老師都舒心
工作,快樂生活。孩子一天幸福不幸福,很大程度上取決于班級的老師。為此我們在促進(jìn)教師專業(yè)成長的同時(shí),注重師德師風(fēng)方面的建設(shè),在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動中時(shí)時(shí)滲透師德教育,嚴(yán)禁體罰和變相體罰幼兒。
我園目標(biāo)明確,結(jié)合幼兒園的實(shí)際,制定了切實(shí)可行的長遠(yuǎn)規(guī)劃和近期目標(biāo)。規(guī)劃和目標(biāo)體現(xiàn)全面管理的指導(dǎo)思想,并突出保教有機(jī)結(jié)合的原則。各類計(jì)劃、總結(jié)齊全,目標(biāo)明確。
(五)內(nèi)部管理方面:
我園注重制度建設(shè),并逐步完善,每學(xué)期開學(xué)初都組織教職員工學(xué)習(xí),確保每個(gè)人明確自己的職責(zé)。制度規(guī)范人的行為,制度引領(lǐng)促進(jìn)教師的成長和發(fā)展,定期或不定期檢查,每項(xiàng)檢查有計(jì)劃,有記錄,有反饋,有總結(jié),有改進(jìn)的措施,確保各項(xiàng)制度和工作落到實(shí)處。
招生方面,每年秋季招生,不考試,不測查,力戒小學(xué)化。
我們成立了家長委員會,建立了雙向互動的家園聯(lián)系制度。定期組織家長開放日、親子活動、家長志愿者活動,深化家園共育。另外,進(jìn)一步密切同村委會的聯(lián)系與合作,充分利用社會資源和家長資源,為幼兒的成長開辟新的教育資源。
三、存在的問題:
1.園內(nèi)沒有活動室,沒有給幼兒劃分活動區(qū)域。
2.幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)方面,太單一,應(yīng)從多角度做好環(huán)境創(chuàng)設(shè),給幼兒提供一個(gè)溫馨舒適的環(huán)境。
3.幼兒園環(huán)境綠化不到位,沒有種植區(qū)。
4.教師專業(yè)素質(zhì)有待提高,教師配備方面,每班只有一名教師,保教兼顧,其中一名教師為臨聘人員,應(yīng)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)和教師人員配備。
五、針對以上存在的問題,我園下步工作措施:
1.不斷提高教師素質(zhì),進(jìn)一步優(yōu)化保育員隊(duì)伍,加強(qiáng)保育員知識培訓(xùn),促進(jìn)幼兒園保育工作穩(wěn)步發(fā)展。
2.不斷提升辦園條件。在活動區(qū)軟化、綠化方面,還需要努力。
3.持之以恒做好安全各方面工作,制定、完善各種突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案,定期檢查和排除幼兒園存在的安全隱患,不抱任何僥幸心理,與時(shí)俱進(jìn),不斷改進(jìn)工作方式方法,不辭辛苦,不厭其煩把教育、告知、排查、整改等工作做實(shí)做細(xì),給全園師生一個(gè)安全健康的學(xué)習(xí)工作環(huán)境,給所有孩子一個(gè)健康快樂的童年!
第二篇:幼兒園辦園行為自查報(bào)告簡池鎮(zhèn)李塘幼兒園自評報(bào)告
為貫徹落實(shí)鎮(zhèn)巴縣人民政府教育督導(dǎo)室《關(guān)于幼兒園辦園行為督導(dǎo)評估實(shí)施方案的通知》文件精神,加強(qiáng)幼兒園保
育教育管理,規(guī)范辦園行為,提高辦園條件,辦人民滿意的幼兒園,促進(jìn)我園全面健康發(fā)展,我們組織專門人員,對照《幼兒園辦園行為評估系統(tǒng)指標(biāo)體系》,對我園工作進(jìn)行了全面細(xì)致的自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:
一、幼兒園基本情況:
簡池鎮(zhèn)李塘幼兒園 2016 年批準(zhǔn)辦園,占地面積 318平方米,建筑面積 168平方米,戶外活動面積 150平方米。現(xiàn)有教學(xué)班 2 個(gè),中、大班各 1 個(gè),在園幼兒 40 人,教職工 2人。
我園位于簡池鎮(zhèn)李塘村,交通便利,周邊人文教育環(huán)境氛圍濃厚。建園以來,以“愛每個(gè)孩子”為辦園宗旨,以“給孩子健康快樂童年”為辦園理念,不斷改善辦學(xué)條件,提高教師素質(zhì),提升保教質(zhì)量和辦園質(zhì)量,初步實(shí)現(xiàn)了幼兒發(fā)展目標(biāo)和教師發(fā)展目標(biāo)
二、推進(jìn)幼兒園發(fā)展的主要做法和成效:
(一)辦園條件方面
我園校園環(huán)境良好,布局規(guī)劃科學(xué)合理。園舍無危房、無環(huán)境污染,符合國家相關(guān)安全要求。幼兒園室內(nèi)外環(huán)境凈化、美化、兒童化,充分利用了現(xiàn)有園舍擴(kuò)大幼兒活動空間。衛(wèi)生間干凈整潔。
近年來,我們不斷改善辦園條件,陸續(xù)配齊了電子白板、電子鋼琴等設(shè)備。
環(huán)境創(chuàng)設(shè)方面,堅(jiān)持環(huán)境育人。確立了愛祖國、愛自然的主題。
在經(jīng)費(fèi)管理方面,我園遵照縣級物價(jià)、教育、財(cái)政部門規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),降低了保教費(fèi)收費(fèi)數(shù)目,照顧了鄉(xiāng)村百姓。經(jīng)費(fèi)按規(guī)定范圍合理開支,堅(jiān)持??顚S?,符合財(cái)務(wù)制度,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
(二)安全衛(wèi)生方面
我園健全了安全衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,層層簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,完善了《安全管理制度》《衛(wèi)生保健制度》。安全和衛(wèi)生保健專人負(fù)責(zé),檔案齊全,管理規(guī)范。
我們注重對外來人員進(jìn)園、孩子入園離園交接(特別是沒卡交接和中途離園交接)及一日活動各環(huán)節(jié)的督查和防護(hù),值班人員每天巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,不留隱患。班級老師注重對孩子的晨午檢、人數(shù)清點(diǎn)、缺課追蹤、消毒、飲水、如廁等環(huán)節(jié)的管理。
我們適時(shí)開展安全教育活動,利用例會、班級微信群、家長會等不斷加強(qiáng)對教職工、幼兒和幼兒家長各方面的教育。我們開展了多次防踩踏、防火、防震、防恐防暴應(yīng)急疏散演練,從學(xué)期初的提前告知,慢慢過渡到不提前告知,即時(shí)開展。
我們在注重人防的同時(shí),注重與技防、物防的結(jié)合。防衛(wèi)器械齊全,攝像頭全園,無死角監(jiān)控覆蓋,存儲時(shí)間達(dá)到
了規(guī)定要求。
健康檢查方面,我們重點(diǎn)把了“兩關(guān)”,一是嚴(yán)把幼兒入園關(guān),新入園幼兒必須有正規(guī)醫(yī)院出具的體檢證明和預(yù)防接種證,患傳染病的幼兒待痊愈后兩周才可入園;二是嚴(yán)把教職工準(zhǔn)入關(guān),師德或身體不符合條件的堅(jiān)決不予錄用。我園幼兒都建有健康檔案,每年體檢一次,教師都有衛(wèi)生保健部門頒發(fā)的健康查體證。
疾病預(yù)防方面,我們做到了及時(shí)清洗、消毒,盥洗室配備了流水洗手設(shè)備和隨時(shí)沖洗的便池,里面配有 84 洗手液,保證了每位幼兒的個(gè)人衛(wèi)生。
(三)保育教育方面:
我們認(rèn)真學(xué)習(xí)《幼兒園工作規(guī)程》《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》《3-6 歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》的基本精神并運(yùn)用到教育實(shí)踐中,鼓勵(lì)引導(dǎo)老師們要懷一顆愛心,平等對待每一位幼兒,尊重和接納每個(gè)孩子的個(gè)體差異,有效促進(jìn)幼兒健康成長。我園給每位幼兒建立了成長檔案,及時(shí)觀察、記錄分析幼兒的行為和發(fā)展水平,滿足每位幼兒身心發(fā)展的不同需求。
開展了園本培訓(xùn)活動,促進(jìn)了老師們多學(xué)習(xí),多實(shí)踐,多觀察,多記錄總結(jié)的好習(xí)慣。教研讓老師獲得成績得到成長,老師的成長又促進(jìn)了孩子們的發(fā)展。教學(xué)相長,在實(shí)際工作中得到最具體最真實(shí)的體現(xiàn)。
我們根據(jù)幼兒年齡特點(diǎn)和心理特點(diǎn),結(jié)合課程,科學(xué)合理地安排和組織一日活動,制定了《幼兒一日活動安排表》并嚴(yán)格執(zhí)行,每天各班都能在規(guī)定時(shí)間開展適合幼兒特點(diǎn)的各項(xiàng)活動,確保幼兒每天不少于 2 小時(shí)的戶外活動時(shí)間,增強(qiáng)了幼兒體質(zhì)和抵抗力。
為取得家長對幼兒園工作的理解、支持和配合,我們每學(xué)期都召開家長會,不定期召開座談會,了解家長對我們的意見和建議。本學(xué)期開學(xué)初的家長會上,園長圍繞“安全交接的做法和理由,責(zé)任書簽訂后的注意事項(xiàng)、幼兒園‘小學(xué)化’危害,引導(dǎo)孩子熱愛老師,家長要做孩子的榜樣”等五方面,和家長面對面推心置腹交流,得到了家長們的認(rèn)可和支持。
(四)教職工隊(duì)伍方面:
我園教師配備一班一人。
幼兒園發(fā)展的關(guān)鍵,是有一支穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)有進(jìn)取心的教職工隊(duì)伍。我們在利用制度引領(lǐng)教師發(fā)展提高的同時(shí),注重對老師們生活、工作方面的關(guān)心,盡可能讓每位老師都舒心工作,快樂生活。孩子一天幸福不幸福,很大程度上取決于班級的老師。為此我們在促進(jìn)教師專業(yè)成長的同時(shí),注重師德師風(fēng)方面的建設(shè),在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動中時(shí)時(shí)滲透師德教育,嚴(yán)禁體罰和變相體罰幼兒。
我園目標(biāo)明確,結(jié)合幼兒園的實(shí)際,制定了切實(shí)可行的長遠(yuǎn)規(guī)劃和近期目標(biāo)。規(guī)劃和目標(biāo)體現(xiàn)全面管理的指導(dǎo)思想,并突出保教有機(jī)結(jié)合的原則。各類計(jì)劃、總結(jié)齊全,目標(biāo)明確。
(五)內(nèi)部管理方面:
我園注重制度建設(shè),并逐步完善,每學(xué)期開學(xué)初都組織教職員工學(xué)習(xí),確保每個(gè)人明確自己的職責(zé)。制度規(guī)范人的行為,制度引領(lǐng)促進(jìn)教師的成長和發(fā)展,定期或不定期檢查,每項(xiàng)檢查有計(jì)劃,有記錄,有反饋,有總結(jié),有改進(jìn)的措施,確保各項(xiàng)制度和工作落到實(shí)處。
招生方面,每年秋季招生,不考試,不測查,力戒小學(xué)化。
我們成立了家長委員會,建立了雙向互動的家園聯(lián)系制度。定期組織家長開放日、親子活動、家長志愿者活動,深化家園共育。另外,進(jìn)一步密切同村委會的聯(lián)系與合作,充分利用社會資源和家長資源,為幼兒的成長開辟新的教育資源。
三、存在的問題:
1.園內(nèi)沒有活動室,沒有給幼兒劃分活動區(qū)域。
2.幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)方面,太單一,應(yīng)從多角度做好環(huán)境創(chuàng)設(shè),給幼兒提供一個(gè)溫馨舒適的環(huán)境。
3.幼兒園環(huán)境綠化不到位,沒有種植區(qū)。
4.教師專業(yè)素質(zhì)有待提高,教師配備方面,每班只有一
名教師,保教兼顧,其中一名教師為臨聘人員,應(yīng)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)和教師人員配備。
五、針對以上存在的問題,我園下步工作措施:
1.不斷提高教師素質(zhì),進(jìn)一步優(yōu)化保育員隊(duì)伍,加強(qiáng)保育員知識培訓(xùn),促進(jìn)幼兒園保育工作穩(wěn)步發(fā)展。
2.不斷提升辦園條件。在活動區(qū)軟化、綠化方面,還需要努力。
3.持之以恒做好安全各方面工作,制定、完善各種突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案,定期檢查和排除幼兒園存在的安全隱患,不抱任何僥幸心理,與時(shí)俱進(jìn),不斷改進(jìn)工作方式方法,不辭辛苦,不厭其煩把教育、告知、排查、整改等工作做實(shí)做細(xì),給全園師生一個(gè)安全健康的學(xué)習(xí)工作環(huán)境,給所有孩子一個(gè)健康快樂的童年!
第三篇:幼兒園規(guī)范辦園行為自查報(bào)告 XX 幼兒園規(guī)范辦園行為
自查工作報(bào)告
為貫徹落實(shí)《國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室關(guān)于開展幼兒園規(guī)范辦園行為專項(xiàng)督導(dǎo)檢查的緊急通知》和鄒城市教育局《關(guān)于開展幼兒園規(guī)范辦園行為專項(xiàng)督導(dǎo)的通知》的相關(guān)文件精神,端正辦園思想,規(guī)范辦園行為,鞏固提升我鎮(zhèn)幼兒園辦園水平,確保廣大幼兒的健康成長,按照督導(dǎo)內(nèi)容及有關(guān)要求,我鎮(zhèn)積極開展規(guī)范辦園行為自查活動,現(xiàn)將自查
情況匯報(bào)如下:
一、基本情況
1、普及情況。我鎮(zhèn)共有幼兒園 10 所,其中公辦幼兒園9 所,民辦幼兒園 1 所。公辦幼兒園中,除中心幼兒園屬政府辦園外,其余 8 所均屬于學(xué)校辦園,其中,省示范幼兒園 1 所,市一類幼兒園 7 所,市二類幼兒園 1 所。全鎮(zhèn) 3—6 周適齡幼兒 1162 名,入園幼兒 1162 名,入園率達(dá)到 100 %。
2、辦園方向。實(shí)行保教結(jié)合原則,創(chuàng)設(shè)良好生活教育環(huán)境,不斷提高保教質(zhì)量,把幼兒園辦成孩子健康成長的樂園。
3、師資隊(duì)伍。我鎮(zhèn)幼兒園現(xiàn)有教職工 91 名,其中,專任教師 77 人,公辦教師 19 人。
4、辦園條件與經(jīng)費(fèi)投入。各幼兒園按規(guī)定收費(fèi),嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,帳目清楚,手續(xù)齊全。不斷改善辦學(xué)條件,為幼兒營造安全、舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境。各幼兒園活動室按《山東省幼兒園玩教具配備目錄》的規(guī)定配備,基本滿足幼兒活動的需要;園舍外建設(shè)了沙坑、嬉水池等適合幼兒游戲的設(shè)施。
5、保育教育情況。我們嚴(yán)格按照《3—6 歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》、《幼兒園工作規(guī)程》、《山東省學(xué)前教育規(guī)定》等文件要求,全面做好幼兒園衛(wèi)生保健工作,堅(jiān)持幼兒入園前體檢和入園后日常體檢制度、幼兒園安全制度,確保了幼兒
及教師安全、衛(wèi)生。認(rèn)真貫徹落實(shí)幼兒園教育工作指導(dǎo)性文件,轉(zhuǎn)變教育觀念,大力推進(jìn)素質(zhì)教育進(jìn)程,積極進(jìn)行課程改革的實(shí)驗(yàn)研究,使幼兒在健康、豐富、愉快的活動環(huán)境中,各方面素質(zhì)得到全面發(fā)展。
二、主要措施和做法:
(一)、規(guī)范保教行為,確保幼兒健康發(fā)展
1、加強(qiáng)常規(guī)管理,狠抓保教工作,認(rèn)真督促幼兒一日常規(guī)的落實(shí)。建立科學(xué)的一日活動常規(guī),細(xì)化每一環(huán)節(jié)管理。在過程管理中,我們對幼兒的一日活動及行為規(guī)范進(jìn)行教育和指導(dǎo),促使幼兒養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,培養(yǎng)了幼兒的生活自理能力。
2、關(guān)注幼兒特點(diǎn),促進(jìn)幼兒健康和諧發(fā)展。通過開展安全教育,日常習(xí)慣等教育活動,幫助和指導(dǎo)幼兒講誠信,不說謊、講文明,注重文明禮貌的使用語,不講臟話,懂禮貌、不撒嬌;教幼兒學(xué)會收拾自己的書包、吃飯、喝水、上廁所、穿衣服、洗手、洗臉、疊被子等等。
3、堅(jiān)持幼兒教育活動化,幼兒活動游戲化的原則。以游戲?yàn)榛净顒?,寓教育于各?xiàng)活動之中,優(yōu)化幼兒一日活動,促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。
4、指導(dǎo)家長進(jìn)行正確的家庭教育。家庭教育是幼兒早期教育最基礎(chǔ)的環(huán)境,正確的家庭教育是幼兒園工作的基礎(chǔ),為此,我鎮(zhèn)各園均成立家長委員會,設(shè)立家長聯(lián)系簿,開展“家園同步教育”和“親子教育”,正確指導(dǎo)家庭教育。
(二)、規(guī)范師資隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)教師專業(yè)成長
1、加強(qiáng)教師的職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高教師專業(yè)化水平。各園制定了一系列師德建設(shè)規(guī)章制度,規(guī)范教師的教學(xué)行為,多年來我鎮(zhèn)幼兒園未出現(xiàn)體罰、變相體罰學(xué)生現(xiàn)象。每學(xué)年開展教師職業(yè)道德考核,評選優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任,積極營造教書育人,愛崗敬業(yè)的良好風(fēng)尚。
2、幼兒園制定了教師備課、上課、聽課、考核評價(jià)的基本要求,教師能按要求進(jìn)行備課、上課、聽課、考核評價(jià)。幼兒園根據(jù)教師素質(zhì)以發(fā)展的要求,積極開展園本課程培訓(xùn),促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。教師聽課節(jié)數(shù)能達(dá)到規(guī)定的要求。
(三)、規(guī)范收費(fèi)行為,合理開支。
1、貫徹落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制的各項(xiàng)政策,按照國家規(guī)定開展的各種教學(xué)活動等所需的合理支出從公用經(jīng)費(fèi)中開支。
2、實(shí)行收費(fèi)公示制度,做到收支公開。
3、貫徹國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,建立健全了幼兒園經(jīng)費(fèi)收支、資金管理制度,合理編制幼兒園預(yù)算,合理安排各項(xiàng)支出。同時(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)控制與監(jiān)督,完善內(nèi)部管理制度,積極做好園務(wù)公開工作。
三、存在的問題
1、個(gè)別幼兒園存在教師老化現(xiàn)象;
2、幼兒園師資力量薄弱,招聘教師占比近80﹪,幼兒
教師整體素質(zhì)不高;
3、幼兒教師工作強(qiáng)度大,在城市幼兒園實(shí)行的是二教一保,而在農(nóng)村幼兒園,教師除了管理一個(gè)班的教學(xué)外,還要擔(dān)任保育員及其他的工作;
4、由于我鎮(zhèn)各園普遍采取以園養(yǎng)園的辦園模式,招聘教師待遇較低、退休后沒有保障,招聘教師不能安心教學(xué),不能留住優(yōu)秀教師。
5、家長的教育觀念落后,家長不重視孩子的成長,他們認(rèn)為孩子上幼兒園就是要認(rèn)字、寫字,能做加減法,而對孩子其他方面不做更高的要求。
四、今后努力方向
1、加強(qiáng)學(xué)前教育師資隊(duì)伍建設(shè),多渠道解決學(xué)前教育教師問題。嚴(yán)格執(zhí)行幼兒教師資格準(zhǔn)入制度,提高幼兒教師整體素質(zhì)。多渠道補(bǔ)充幼兒教師,加強(qiáng)學(xué)前教育教師隊(duì)伍建設(shè),逐步解決幼兒教師短缺問題。
2、積極與上級部門協(xié)調(diào)逐年提高招聘教師的待遇,解決招聘教師的后顧之憂。
3、指導(dǎo)家長進(jìn)行正確的家庭教育,定期開展開放日活動及家園合作活動,讓家長參與到學(xué)前教育工作中來,利用家長會、網(wǎng)絡(luò)等方式做好家園溝通工作。
第四篇:辦園行為自查報(bào)告朱老莊鎮(zhèn)實(shí)驗(yàn)幼兒園辦園行為
督導(dǎo)評估自查報(bào)告
我園全體教職工在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)協(xié)作,按照幼兒園評估標(biāo)準(zhǔn)要求,以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,實(shí)事求是地對我們的工作進(jìn)行了全面的回顧、檢查和反思,做了認(rèn)真地自評,現(xiàn)將自查自評情況匯報(bào)如下:
一、幼兒園基本概況
我園占地面積 2300平方米,建筑面積 1042平方米,是一所充滿活力、充滿希望的幼兒園。我園現(xiàn)有專任教師 11名,都具有豐富的保教經(jīng)驗(yàn)。園內(nèi)現(xiàn)開設(shè)小班、中班、大班,在園幼兒 101 名,附近轄區(qū)內(nèi)適齡幼兒都能接受學(xué)前教育。
自辦園以來,我園始終秉承“一切為了孩子,為了孩子一切”的辦園宗旨,圍繞“安全第一,提高品味”這一工作目標(biāo),不斷改善辦園條件,創(chuàng)新管理理念,取得了較明顯的辦園業(yè)績,贏得了上級部門和社會的廣泛贊譽(yù),是一個(gè)理念先進(jìn)、管理高效,洋溢著朝氣、活潑氛圍的幼兒之家。
二、創(chuàng)設(shè)育人環(huán)境,打造幼兒茁壯成長的樂園
1、完善活動設(shè)施
幼兒園內(nèi)設(shè)施完善,配備大型玩具設(shè)備、教玩具、等離子電視機(jī)、VCD、電子琴、空調(diào)等,為幼兒提供了具有安全、衛(wèi)生、舒適的優(yōu)良學(xué)習(xí)生活環(huán)境,使園所初具現(xiàn)代標(biāo)準(zhǔn)。
2、美化園內(nèi)環(huán)境
我園著力創(chuàng)建有利于幼兒和諧發(fā)展的環(huán)境。老師們多次
利用休息時(shí)間,根據(jù)時(shí)令、主題及時(shí)對環(huán)境進(jìn)行調(diào)整美化,使幼兒園環(huán)境趨于完美,體現(xiàn)出高度的凝聚力、戰(zhàn)斗力。另外,我們還發(fā)動幼兒、家長齊參與,利用廢舊材料,根據(jù)幼兒年齡特點(diǎn)設(shè)計(jì)、制作了多種體育活動器械和教玩具,這樣不僅提高了幼兒的動手能力,也大大激發(fā)了孩子們的體育興趣。
我園努力為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的心理環(huán)境,要求每位教師把自己融入環(huán)境之中,切實(shí)做到態(tài)度和藹可親,理解尊重幼兒,使幼兒處于被尊重、被關(guān)愛、受鼓勵(lì)的環(huán)境中,使優(yōu)質(zhì)的教育環(huán)境展示于社會,優(yōu)質(zhì)的保教保育取信于家長、幼兒。
三、規(guī)范素質(zhì)教育,不斷提升教育質(zhì)量
1、健全制度,管理科學(xué)化、精細(xì)化
我園堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),進(jìn)一步明確辦園方向:抓質(zhì)量,辦精品。我們克服困難與壓力,堅(jiān)持正確的辦園理念,深入貫徹國家教育方針,全方位推進(jìn)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》的實(shí)施,以保教并重的原則促進(jìn)幼兒體智德美的全面發(fā)展。作為農(nóng)村幼兒園,我們根據(jù)實(shí)際制定了一系列規(guī)章制度:《幼兒園安全制度》、《衛(wèi)生保健制度》、《消毒及隔離制度》、《家長聯(lián)系制度》等,各項(xiàng)工作做到有章可循、有章可依。另外,靈活根據(jù)新情況、新問題及時(shí)完善規(guī)章制度,建立了《幼兒成長檔案制度》;改革了《安全考核制度》、《備課制度》;完善了《辦公制度》;推進(jìn)教師行為禮儀規(guī)范,使
管理更為科學(xué)化、精細(xì)化。
2、強(qiáng)化常規(guī),建立和諧的工作程序
常規(guī)是正常保教秩序的保證,保教人員一日工作程序化、規(guī)范化,確保幼兒生活制度與常規(guī)得到切實(shí)貫徹。因此,我們要求全體教職員工嚴(yán)格按照幼兒一日常規(guī)的要求及一日工作程序要求進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)操作,使保教過程科學(xué)合理地依一定規(guī)道有序運(yùn)轉(zhuǎn)推進(jìn)。管理人員堅(jiān)持“一日三巡”制度,做到勤、細(xì)、嚴(yán)、實(shí),認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),分析園所保教保育工作現(xiàn)狀,尋找存在問題和主要原因,緊密結(jié)合園所實(shí)際,制定符合實(shí)際,操作性強(qiáng),便于檢查落實(shí)的細(xì)則措施。使各個(gè)環(huán)節(jié)規(guī)定的具體工作內(nèi)容和要求認(rèn)真落實(shí)到人,落實(shí)到時(shí)間與地點(diǎn),并規(guī)定出完成程度與工作質(zhì)量。確保幼兒園保教保育工作融合與滲透在一日生活的各個(gè)環(huán)節(jié)之中。
3、抓實(shí)過程,向一日活動要質(zhì)量
人生各階段都有必須解決的發(fā)展課題,生活活動的內(nèi)容就是幼兒階段必須解決的發(fā)展課題,因此必須糾正重上課而輕生活環(huán)節(jié)的偏向。充分認(rèn)識生活活動在幼兒園中的重要性,它不僅是幼兒身體健康成長所必需,還是幼兒最重要的學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)途徑。向一日生活要質(zhì)量要效益就是要發(fā)揮一日生活整體教育功能,充分利用一日生活各個(gè)環(huán)節(jié)的教育價(jià)值,通過合理組織、科學(xué)安排,將之有機(jī)地融合為一個(gè)整體,讓幼兒在自然的生活中身心健康地發(fā)展。寓教育于一日
生活中,并在實(shí)踐中積極探索具體而又切實(shí)有效的途徑與方法,以過程化管理,實(shí)現(xiàn)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。
四、強(qiáng)化意識,確保幼兒安全
從保護(hù)幼兒的生命出發(fā),認(rèn)真做好安全工作。我園從實(shí)際情況出發(fā),把確保幼兒在園的安全作為幼兒園的頭等大事來常抓不懈。
首先,園內(nèi)成立以園長為組長,全體教師和保安為成員的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了職責(zé),定期開展安全專題會議,全面負(fù)責(zé)規(guī)劃和實(shí)施園綜合治理、依法治園工作。按照教育局對學(xué)校安全工作的要求,層層簽訂《安全工作目標(biāo)責(zé)任書》,形成了學(xué)校、家庭、社會三位一體的安全教育工作網(wǎng)絡(luò)。
其次,由園長到每位教職工,從自己做起,從身邊的小事做起,關(guān)心每個(gè)孩子,關(guān)心園內(nèi)的每一件設(shè)施、設(shè)備,發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)匯報(bào)、及時(shí)解決;建立安全檢查制度,定期檢查設(shè)備的安全狀況;各班每周定期開展安全教育主題活動,將安全意識深入到每個(gè)幼兒心中;不斷完善接送制度,充分發(fā)揮全體教職工、門衛(wèi)嚴(yán)把接送關(guān),層層把關(guān),把幼兒接送時(shí)的安全工作落到實(shí)處;戶外活動時(shí),要求保教人員全部到位,以確保幼兒的安全;加強(qiáng)晨間一看、二問、三摸、四查,嚴(yán)禁幼兒帶危險(xiǎn)品入園。傳染病多發(fā)季節(jié)加強(qiáng)預(yù)防及消毒;每周制定科學(xué)合理的食譜,注意做好配餐搭配,保證食物的多樣性、豐富性。培養(yǎng)幼兒良好的生活習(xí)慣,無論是點(diǎn),還是餐,我們都嚴(yán)格按衛(wèi)生保健的要求規(guī)范操作。
另外,我們建立安全量化獎(jiǎng)懲制度,進(jìn)一步細(xì)化《崗位職責(zé)及考核辦法》。建立值班制度,每逢重大節(jié)假日、特殊天氣均能落實(shí)值班護(hù)園人員,做到定人、定崗、定則并保持信息暢通。
五、牢固專業(yè)思想,造就高素質(zhì)保教隊(duì)伍
我園高度重視教師隊(duì)伍思想素質(zhì)的提升,經(jīng)常組織全園教職工集中學(xué)習(xí)上級文件、《綱要》精神,我們還要求每位老師書寫學(xué)習(xí)心得,另外,我們還通過外出學(xué)習(xí)取經(jīng),相互聽課研討,摘抄學(xué)習(xí)筆記,撰寫工作心得等多種形式來提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)及教學(xué)水平。
六、巧抓溝通,重視家園文化建設(shè)
家長是幼兒園的服務(wù)對象,既可載舟亦可覆舟。因此幼兒園的生存與發(fā)展,既要有過硬的保教保育質(zhì)量,贏得良好的社會信譽(yù),更要用優(yōu)質(zhì)的服務(wù),贏得家長的滿意和支持。我們幼兒園積極做好家訪、家園聯(lián)系、家園活動等工作,重視家園互動,滿足家長合理要求。根據(jù)主題、季節(jié)、假日動態(tài)布置、更新家園聯(lián)系欄,讓家長們及時(shí)了解、掌握教育信息;采用座談會的形式,及時(shí)與家長溝通孩子的發(fā)展情況,宣傳幼兒園的工作,以便爭取家長的支持和幫助;家長都給予了大力支持與配合。
七、面臨的問題
經(jīng)過多年多努力實(shí)踐與探索,我們初步走出了一條幼兒教育與社會發(fā)展相協(xié)調(diào)、幼兒教育與幼兒身心發(fā)展相協(xié)調(diào)的路子,并在辦園條件、師資隊(duì)伍、辦學(xué)質(zhì)量、社會效益等方面取得了一定成績。同時(shí),我們也還存在著許多不足之處:
首先,我們是農(nóng)村幼兒園,我們辦園條件有限,許多理想的硬件設(shè)施難以跟進(jìn),無法滿足孩子們的需要。
其次,農(nóng)村幼兒園教師師資配備不充足,代課教師工資待遇較低,好的師資難以引進(jìn),年輕、優(yōu)秀教師難以留住,造成幼兒園教師隊(duì)伍的不穩(wěn)定,影響保教水平的提升。
最后,農(nóng)村幼兒家長的幼兒教育觀念有些陳舊,對幼兒園實(shí)施素質(zhì)教育的認(rèn)識不足,也是制約幼兒園實(shí)施新理念、更好發(fā)展的一個(gè)因素。
作為農(nóng)村幼兒園,我們?nèi)沃囟肋h(yuǎn)。在接下來的工作中,我們要不斷加大力度,積極尋求改進(jìn)途徑,要以飽滿的熱情、科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神與時(shí)俱進(jìn),要以神圣的教育使命感來鞭策自己,努力向更新、更高的目標(biāo)邁進(jìn)!
朱老莊鎮(zhèn)實(shí)驗(yàn)幼兒園
2017 年 12 月 8 日
第五篇:小學(xué)幼兒園規(guī)范辦園行為的自查報(bào)告鮑莊小學(xué)幼兒園規(guī)范辦園行為的自查報(bào)告
為了進(jìn)一步提高我校幼兒園的教育質(zhì)量,辦人民滿意的幼兒園,根據(jù)《幼兒園管理?xiàng)l例》、《幼兒園工作規(guī)程》和《駐馬店市教育體育局關(guān)于開展幼兒園規(guī)范辦園行為專項(xiàng)檢查的通知》要求,結(jié)合我校實(shí)際,進(jìn)行了一系列自查?,F(xiàn)將我校幼兒園自查情況如下:
一、幼兒園辦園條件:
我園的辦園條件符合《駐馬店市幼兒園基本辦園條件》和確山縣幼兒教育發(fā)展規(guī)劃的規(guī)定,幼兒園的位置在安全區(qū)域內(nèi)。配有電視、木馬、積木、等教學(xué)設(shè)備和室內(nèi)玩具。
二、保教行為
我園嚴(yán)格執(zhí)行《幼兒園指導(dǎo)綱要(試行)》和《幼兒園工作規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持以幼兒為本,關(guān)注個(gè)別差異,科學(xué)安排保教活動,結(jié)合健康、語言、科學(xué)、社會、藝術(shù)五大領(lǐng)域促進(jìn)幼兒全面富有個(gè)性的發(fā)展,沒有舉辦各種興趣班和特色班。
三、保教人員
我園的教職工身體健康,無慢性傳染病、精神病患者。教師都具有良好的職業(yè)道德,學(xué)歷達(dá)標(biāo)。
四、規(guī)模及班額
我園現(xiàn)有幼兒 28 人,設(shè)有兩個(gè)幼兒班。
五、嚴(yán)格幼兒園用書管理
我園嚴(yán)格執(zhí)行《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱
要(試行)》等有關(guān)規(guī)定。尊重幼兒的人格和權(quán)利,尊重幼兒身心發(fā)展規(guī)律和學(xué)習(xí)特點(diǎn),堅(jiān)持以幼兒為本,關(guān)注個(gè)別差異,科學(xué)安排保教活動,以游戲?yàn)榛净顒?,保教并重,促進(jìn)幼兒全面富有修改富有個(gè)性的發(fā)展。全面系統(tǒng)的進(jìn)行健康、語言、社會、科學(xué)、藝術(shù)等五大領(lǐng)域的教育教學(xué),沒有“小學(xué)化”和“學(xué)科化”傾向,沒有虐待、歧視、體罰和變相體罰、侮辱幼兒人格等損害幼兒身心健康的行為,除幼兒園正常的教育活動外,我園未舉辦任何興趣班和特色班,以及違背幼兒教育規(guī)律的實(shí)驗(yàn)活動,不給幼兒布置書面及家庭作業(yè)。
幼兒教材選用上,我園堅(jiān)持選用市教育局推薦的教材。未以任何形式強(qiáng)迫家長征訂和購買幼兒讀物和家長讀物。
六、嚴(yán)肅紀(jì)律收費(fèi)
幼兒園的收費(fèi)情況:我園嚴(yán)肅紀(jì)律收費(fèi),做到不組織幼兒參加社會上的各類比賽活動,向家長收取費(fèi)用,從未在正常的教學(xué)時(shí)間內(nèi)收費(fèi)開辦各種培訓(xùn)班及任何贊助費(fèi)、捐資助學(xué)費(fèi)、教育成本費(fèi)用,不組織代買生活、學(xué)習(xí)用品。如有退園和因故中途未入園的幼兒,與家長簽訂協(xié),嚴(yán)格按昭協(xié)議執(zhí)行退費(fèi)。
七、強(qiáng)化安全責(zé)任
我園認(rèn)真貫徹落實(shí)《確山縣幼兒園安全管理規(guī)范實(shí)施細(xì)則》的規(guī)定要求,樹立“安全第
一、責(zé)重如山”的思想和“以人為本、安全發(fā)展”的理念。切實(shí)加強(qiáng)幼兒園保教保育活動安全管理,切實(shí)加強(qiáng)園內(nèi)設(shè)備設(shè)施的安全管理,堅(jiān)持做好園內(nèi)每日安全檢查,嚴(yán)格執(zhí)行園內(nèi)定期安全排查制度。每月 24 日按時(shí)上報(bào)《隱患排查治理情況統(tǒng)計(jì)表》,嚴(yán)格安全事故責(zé)任追究制度。認(rèn)真貫徹執(zhí)行幼兒園衛(wèi)生保健制度和省有關(guān)衛(wèi)生保健規(guī)定,預(yù)防傳染病的發(fā)生。進(jìn)一步加強(qiáng)飲食衛(wèi)生管理,認(rèn)真搞好幼兒園環(huán)境衛(wèi)生及美化、綠化、兒童化工作,努力為幼兒創(chuàng)造安全、整潔和優(yōu)美的生活環(huán)境。
八、規(guī)范辦園行為
我園是規(guī)范辦園行為,校長是第一安全責(zé)任人,定期對我園幼兒 安全工作進(jìn)行自查,對存在問題進(jìn)行及時(shí)整改。
確山縣朗陵街道鮑莊小學(xué)
2017 年 12 月 11 日
鮑莊小學(xué)幼兒園規(guī)范辦園行為的 自查報(bào)告
確山縣朗陵街道鮑莊小學(xué)
2017 年 12 月 11 日
第五篇:幼兒園規(guī)范辦園行為自查報(bào)告
XX幼兒園規(guī)范辦園行為
自查工作報(bào)告
為貫徹落實(shí)《國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室關(guān)于開展幼兒園規(guī)范辦園行為專項(xiàng)督導(dǎo)檢查的緊急通知》和鄒城市教育局《關(guān)于開展幼兒園規(guī)范辦園行為專項(xiàng)督導(dǎo)的通知》的相關(guān)文件精神,端正辦園思想,規(guī)范辦園行為,鞏固提升我鎮(zhèn)幼兒園辦園水平,確保廣大幼兒的健康成長,按照督導(dǎo)內(nèi)容及有關(guān)要求,我鎮(zhèn)積極開展規(guī)范辦園行為自查活動,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:
一、基本情況
1、普及情況。我鎮(zhèn)共有幼兒園 10所,其中公辦幼兒園9所,民辦幼兒園1所。公辦幼兒園中,除中心幼兒園屬政府辦園外,其余8所均屬于學(xué)校辦園,其中,省示范幼兒園 1所,市一類幼兒園7所,市二類幼兒園1所。全鎮(zhèn)3—6周適齡幼兒 1162名,入園幼兒 1162名,入園率達(dá)到 100 %。
2、辦園方向。實(shí)行保教結(jié)合原則,創(chuàng)設(shè)良好生活教育環(huán)境,不斷提高保教質(zhì)量,把幼兒園辦成孩子健康成長的樂園。
3、師資隊(duì)伍。我鎮(zhèn)幼兒園現(xiàn)有教職工91名,其中,專任教師77人,公辦教師 19人。
4、辦園條件與經(jīng)費(fèi)投入。各幼兒園按規(guī)定收費(fèi),嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,帳目清楚,手續(xù)齊全。不斷改善辦學(xué)條件,為幼兒營造安全、舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境。各幼兒園活動室按《山東省幼兒園玩教具配備目錄》的規(guī)定配備,基本滿足幼兒活動的需要;園舍外建設(shè)了沙坑、嬉水池等適合幼兒游戲的設(shè)施。
5、保育教育情況。我們嚴(yán)格按照《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》、《幼兒園工作規(guī)程》、《山東省學(xué)前教育規(guī)定》等文件要求,全面做好幼兒園衛(wèi)生保健工作,堅(jiān)持幼兒入園前體檢和入園后日常體檢制度、幼兒園安全制度,確保了幼兒及教師安全、衛(wèi)生。認(rèn)真貫徹落實(shí)幼兒園教育工作指導(dǎo)性文件,轉(zhuǎn)變教育觀念,大力推進(jìn)素質(zhì)教育進(jìn)程,積極進(jìn)行課程改革的實(shí)驗(yàn)研究,使幼兒在健康、豐富、愉快的活動環(huán)境中,各方面素質(zhì)得到全面發(fā)展。
二、主要措施和做法:
(一)、規(guī)范保教行為,確保幼兒健康發(fā)展
1、加強(qiáng)常規(guī)管理,狠抓保教工作,認(rèn)真督促幼兒一日常規(guī)的落實(shí)。建立科學(xué)的一日活動常規(guī),細(xì)化每一環(huán)節(jié)管理。在過程管理中,我們對幼兒的一日活動及行為規(guī)范進(jìn)行教育和指導(dǎo),促使幼兒養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,培養(yǎng)了幼兒的生活自理能力。
2、關(guān)注幼兒特點(diǎn),促進(jìn)幼兒健康和諧發(fā)展。通過開展安全教育,日常習(xí)慣等教育活動,幫助和指導(dǎo)幼兒講誠信,不說謊、講文明,注重文明禮貌的使用語,不講臟話,懂禮貌、不撒嬌;教幼兒學(xué)會收拾自己的書包、吃飯、喝水、上廁所、穿衣服、洗手、洗臉、疊被子等等。
3、堅(jiān)持幼兒教育活動化,幼兒活動游戲化的原則。以游戲?yàn)榛净顒樱⒔逃诟黜?xiàng)活動之中,優(yōu)化幼兒一日活動,促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。
4、指導(dǎo)家長進(jìn)行正確的家庭教育。家庭教育是幼兒早期教育最基礎(chǔ)的環(huán)境,正確的家庭教育是幼兒園工作的基礎(chǔ),為此,我鎮(zhèn)各園均成立家長委員會,設(shè)立家長聯(lián)系簿,開展“家園同步教育”和“親子教育”,正確指導(dǎo)家庭教育。
(二)、規(guī)范師資隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)教師專業(yè)成長
1、加強(qiáng)教師的職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高教師專業(yè)化水平。各園制定了一系列師德建設(shè)規(guī)章制度,規(guī)范教師的教學(xué)行為,多年來我鎮(zhèn)幼兒園未出現(xiàn)體罰、變相體罰學(xué)生現(xiàn)象。每學(xué)年開展教師職業(yè)道德考核,評選優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任,積極營造教書育人,愛崗敬業(yè)的良好風(fēng)尚。
2、幼兒園制定了教師備課、上課、聽課、考核評價(jià)的基本要求,教師能按要求進(jìn)行備課、上課、聽課、考核評價(jià)。幼兒園根據(jù)教師素質(zhì)以發(fā)展的要求,積極開展園本課程培訓(xùn),促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。教師聽課節(jié)數(shù)能達(dá)到規(guī)定的要求。
(三)、規(guī)范收費(fèi)行為,合理開支。
1、貫徹落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制的各項(xiàng)政策,按照國家規(guī)定開展的各種教學(xué)活動等所需的合理支出從公用經(jīng)費(fèi)中開支。
2、實(shí)行收費(fèi)公示制度,做到收支公開。
3、貫徹國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,建立健全了幼兒園經(jīng)費(fèi)收支、資金管理制度,合理編制幼兒園預(yù)算,合理安排各項(xiàng)支出。同時(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)控制與監(jiān)督,完善內(nèi)部管理制度,積極做好園務(wù)公開工作。
三、存在的問題
1、個(gè)別幼兒園存在教師老化現(xiàn)象;
2、幼兒園師資力量薄弱,招聘教師占比近80﹪,幼兒教師整體素質(zhì)不高;
3、幼兒教師工作強(qiáng)度大,在城市幼兒園實(shí)行的是二教一保,而在農(nóng)村幼兒園,教師除了管理一個(gè)班的教學(xué)外,還要擔(dān)任保育員及其他的工作;
4、由于我鎮(zhèn)各園普遍采取以園養(yǎng)園的辦園模式,招聘教師待遇較低、退休后沒有保障,招聘教師不能安心教學(xué),不能留住優(yōu)秀教師。
5、家長的教育觀念落后,家長不重視孩子的成長,他們認(rèn)為孩子上幼兒園就是要認(rèn)字、寫字,能做加減法,而對孩子其他方面不做更高的要求。
四、今后努力方向
1、加強(qiáng)學(xué)前教育師資隊(duì)伍建設(shè),多渠道解決學(xué)前教育教師問題。嚴(yán)格執(zhí)行幼兒教師資格準(zhǔn)入制度,提高幼兒教師整體素質(zhì)。多渠道補(bǔ)充幼兒教師,加強(qiáng)學(xué)前教育教師隊(duì)伍建設(shè),逐步解決幼兒教師短缺問題。
2、積極與上級部門協(xié)調(diào)逐年提高招聘教師的待遇,解決招聘教師的后顧之憂。
3、指導(dǎo)家長進(jìn)行正確的家庭教育,定期開展開放日活動及家園合作活動,讓家長參與到學(xué)前教育工作中來,利用家長會、網(wǎng)絡(luò)等方式做好家園溝通工作。