第一篇：創(chuàng)建縣級文明單位匯報材料

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Xxxxxxx中學(xué)

創(chuàng)建縣級文明單位匯報材料

一、學(xué)校概況

xxxxxxx中學(xué)坐落在素有“紫陽縣北大門”之稱的蒿坪鎮(zhèn)中街，服務(wù)涵蓋范圍xx平方公里，x萬余人。現(xiàn)有學(xué)生xxx名，教師xx名。校園占地面積近xxxxx余平方米。建有教學(xué)樓、綜合樓、學(xué)生公寓、膳食中心總建筑面積近xxx平方米?，F(xiàn)為“省示范家長學(xué)校”、“省級文明校園”、“陜西省現(xiàn)代教育技術(shù)實驗學(xué)校”“省農(nóng)村現(xiàn)代信息技術(shù)試點學(xué)?！?； 市級“文明校園”、“實施素質(zhì)教育優(yōu)秀學(xué)?！薄ⅰ敖檀鷷贫冉ㄔO(shè)先進單位”“廉潔文化進校園先進單位”、“校務(wù)公開先進單位”、“衛(wèi)生先進單位”、“遠(yuǎn)程教育示范學(xué)校”；縣級“先進教學(xué)單位”、“青年文明號”、“工會工作先進單位”、“教育先進集體”“環(huán)保先進單位”。蒿坪鎮(zhèn)初級中學(xué)校園環(huán)境優(yōu)美、設(shè)施設(shè)備一流、師資力量雄厚。學(xué)校現(xiàn)有專任教師xx名，學(xué)歷達標(biāo)率100﹪，二級以上教師xx人，省級教學(xué)能手xx人，市級骨干教師xx人，市縣級教學(xué)能手xx人。學(xué)校建有語音室、電腦室、多媒體教室、“校園雙向控制系統(tǒng)”、圖書閱覽室、物理實驗室、化學(xué)實驗室、生物實驗室、音樂舞蹈室、團隊活動室及綜合實踐活動課活動室等多個部室。學(xué)校教育功能齊全，布局實現(xiàn)教學(xué)區(qū)、運動區(qū)、行政辦公區(qū)、生活區(qū)“四區(qū)”有機獨立。校園綠化面積達到50﹪以上，綠樹成蔭、花團錦簇、恬靜安怡。

二、辦學(xué)思想明確

全面貫徹黨的教育方針,牢固樹立辦人民滿意教育的指導(dǎo)思想,學(xué)校園文化獨具特色。學(xué)校堅持立德、樹人為根本任務(wù)，弘揚“崇尚一流、成就典范、謀求發(fā)展、追求卓越”的校園精神，秉承“為學(xué)生成才鋪路，給學(xué)生未來奠基”的辦學(xué)理念，依據(jù)農(nóng)村學(xué)生特點，堅持“求知識能創(chuàng)新，到社會能做人，回家后能致富，獨立后能生存”的育人目標(biāo)，以生為本，以德育人。以“xx、礪志、xx、健體”為校錯誤！未指定書簽。錯誤！未指定書簽。錯誤！未指定書簽。錯誤！未指定書簽。

訓(xùn)，致力于“三風(fēng)”建設(shè)，強化學(xué)校管理，使學(xué)校各方面都得到了提高與發(fā)展，鍛造形成了“文明、和諧、務(wù)實、進取”的校風(fēng)，“嚴(yán)謹(jǐn)、博學(xué)、善教、愛生”的教風(fēng)和“誠實、勤奮、守紀(jì)、尊師”的學(xué)風(fēng)。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)有力,創(chuàng)建工作扎實

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)作,開拓進取,作風(fēng)扎實,分工明確,有健全的規(guī)章制度。堅持集體領(lǐng)導(dǎo),堅持會議決策,實行校務(wù)公開。創(chuàng)建活動組織健全,成立了蒿坪鎮(zhèn)初級中學(xué)創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了創(chuàng)建文明單位活動計劃、方案,條塊清楚,落實得力。學(xué)校圖書室、實驗室儀器室、活動室齊全，設(shè)施完善?；顒訄鏊?guī)范。

四、思想教育深入,道德風(fēng)尚良好(一)教師隊伍建設(shè)

在強化師德教育過程中,按照“兩手抓,兩手都要硬”的原則,在師德教育過程中,結(jié)合?公民道德建設(shè)實施綱要?中提出的“愛國守法,明禮誠信,團結(jié)友善,勤儉自強,敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范,強化師生的公民素質(zhì),提高教師的思想道德水平。在關(guān)愛留守兒童行動中，學(xué)校建立建全留守兒童親情室，設(shè)立親情電話和視頻網(wǎng)絡(luò)等硬件設(shè)施，全校師生與留守兒童結(jié)對子，全面幫助關(guān)愛留守兒童。

(二)學(xué)生的思想道德建設(shè)

1、扎實開展行為規(guī)范養(yǎng)成教育。學(xué)校以貫徹教育部頒發(fā)的?中小學(xué)日常行為規(guī)范?和?中小學(xué)生守則?為切入點,加強?規(guī)范??守則?的深入學(xué)習(xí),達到了學(xué)通、學(xué)懂、學(xué)會、會用的程度,從而能嚴(yán)格用這些標(biāo)準(zhǔn)約束自己的行為。一方面認(rèn)真組織貫穿學(xué)期始終的日常行為量化評比活動,另一方面開展?規(guī)范、守則?主題教育,通過講演、辦手抄報、知識競賽等形式提高了學(xué)生的認(rèn)識,并加強了指導(dǎo)與要求,培養(yǎng)了孩子們的良好習(xí)慣。

2、發(fā)揮團組織作用,拓寬教育渠道。充分發(fā)揮團組織的主體陣地作用,制定切實可行的團隊工作計劃及活動安排,組織開展了適合學(xué)生年齡特點的教育活動,使學(xué)校、家庭、社會教育寓于豐富多彩的活動之中。認(rèn)真執(zhí)行升降國旗制度,規(guī)范升旗意識,切實落實了國旗下講話。加強了對廣播、板報、櫥窗、閱覽室等教育工具的管理與使用。通過多方面的教育渠道,切實激發(fā)了學(xué)生的愛國熱情,調(diào)動學(xué)生的積極性,培養(yǎng)了學(xué)生良好的品德。

3、把弘揚和培育民族精神教育納入教育全過程,貫穿在教育教學(xué)的各個環(huán)節(jié)、各個方面。各學(xué)科都注意挖掘利用德育內(nèi)容,錯誤！未指定書簽。錯誤！未指定書簽。錯誤！未指定書簽。錯誤！未指定書簽。

找出結(jié)合、滲透點,有機滲透民族教育。同時號召各班利用重要節(jié)日和紀(jì)念日開展了主題教育。要求各班充分利用清明節(jié)、“五一”、“七一”“十一”等重要節(jié)日,“五四”運動、一二、九運動等重要紀(jì)念日,開展豐富多彩主題班會,如:學(xué)校校團委在9.18紀(jì)念日，舉行紀(jì)念活動和入團儀式?；顒又屑ぐl(fā)了學(xué)生們的熱情,在潛移默化中使學(xué)生們受到愛國主義、集體主義等教育。

四、規(guī)范學(xué)校管理,提高教學(xué)質(zhì)量

建立健全學(xué)校各項制度,并認(rèn)真實施,使學(xué)校管理規(guī)范化,制度化。充分發(fā)揮校委會、教代會的作用,實現(xiàn)決策科學(xué)化和民主化。加強常規(guī)管理,落實課程計劃,開全開足各科課程,促進學(xué)生全面發(fā)展。加強對教學(xué)工作全過程的管理,著重抓好備課、上課、作業(yè)批改的管理,優(yōu)化課堂教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量。面向全體學(xué)生,因材施教,遵循個性差異,促進學(xué)生的全面發(fā)展。

學(xué)校辦學(xué)特色鮮明，課題研究成果豐碩，教研教改成效顯著。學(xué)校確立了三大辦學(xué)特色（即農(nóng)村信息技術(shù)試點特色學(xué)校、綜合實踐活動課特色學(xué)校、寫字活動特色學(xué)校）。學(xué)校以創(chuàng)辦農(nóng)村“現(xiàn)代教育技術(shù)”特色學(xué)校、開展國家級“綜合實踐活動課”課題研究、創(chuàng)建市級“書法示范學(xué)?！睘檩d體，積極參加了陜西省現(xiàn)代教育技術(shù)實驗學(xué)?！笆濉?、“十一五”的課題研究，獲得優(yōu)良等級，承擔(dān)國家級綜合實踐課題《綜合實踐活動與科學(xué)有效整合》的研究工作已取得階段性成果。以“學(xué)案為載體”，以“小組合作學(xué)習(xí)”為課堂核心組織形式，以學(xué)生自主學(xué)習(xí)與管理的教研教改穩(wěn)步推進，成效明顯。2013年，學(xué)校在全縣中考綜合評比中考評為“第三名”，教育教學(xué)綜合管理水平躋身全縣前列。

五、加強校園硬件建設(shè),優(yōu)化育人環(huán)境。

學(xué)校重視校園文化建設(shè)，為了優(yōu)化育人環(huán)境,加強校園的精神文明建設(shè), 201x年多方籌措資金xx多萬元改造建設(shè)“學(xué)生膳食中心”一座，為全校800多名學(xué)生提供了安全可口的營養(yǎng)餐；今年更綠化美化了學(xué)校大門，重新制做更換了教學(xué)樓走廊的文化宣傳牌，開展了班級特色文化創(chuàng)建活動，提出了“一班一特色”的活動要求，加強了班級文化建設(shè)工作，學(xué)校還為九年級安裝了多媒體教學(xué)系統(tǒng)，更換的教室門窗，綠化美化了校園。201x和201x年學(xué)校爭取寄宿制學(xué)校建設(shè)資金330萬元，為學(xué)校建設(shè)新宿舍樓xxx平方米和綜合樓xxxx平方米。使我校辦學(xué)條件大改善，校園錯誤！未指定書簽。錯誤！未指定書簽。錯誤！未指定書簽。錯誤！未指定書簽。

面貌大大改觀，堪稱花園式學(xué)校。

六、安全與文明工作常抓堅持不懈,校園呈現(xiàn)一片和諧。安全責(zé)任重于泰山。我校一貫把安全工作放在重中之重的位置,成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。學(xué)校每學(xué)期安排一個安全教育活動周,舉行一次全校性安全教育講座,并與各班簽訂了安全管理責(zé)任書,開展各類安全預(yù)案的三防演練活動，學(xué)校積極爭取項目，投資xx多萬安裝了校園視頻監(jiān)控系統(tǒng)和安防系統(tǒng)，防患于未然,有效地扼制了安全事故的發(fā)生。建立校園警務(wù)室，與公安司法開展聯(lián)合教育活動，重視法制教育,利用12月4日全國法制教育宣傳日開展了多種法制教育活動,治安防范工作措施得力,效果顯著。

八、存在問題。

1、學(xué)生中還存在不講文明的現(xiàn)象。

2、學(xué)生的衛(wèi)生習(xí)慣還有待于進一步提高。

九、今后打算

好風(fēng)憑借力，揚帆正當(dāng)時！學(xué)?，F(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子，正堅持“團結(jié)勤奮、務(wù)實高效、進取主動”的管理理念，團結(jié)和帶領(lǐng)全體教職工在創(chuàng)建“規(guī)范、質(zhì)量、特色、品牌、和諧”五個xx和“學(xué)生安心、教師舒心、家長放心”三心學(xué)校的農(nóng)村精品中學(xué)的征程中昂首前進！

文明管理、文明教學(xué)、文明學(xué)習(xí)、文明生活,是我校始終堅持的方向。在今后的工作中,我們將繼續(xù)努力，健全規(guī)章制度，加強學(xué)校管理,把蒿坪鎮(zhèn)初級中學(xué)的教育工作推向一個新的臺階。爭創(chuàng)縣級文明單位。

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創(chuàng)建縣級文明單位匯報材料

xxxxxxxx初級中學(xué) 201x年11月

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第二篇：創(chuàng)建縣級文明單位匯報材料

創(chuàng)建縣級文明單位匯報材料

xx縣xx職業(yè)技術(shù)學(xué)校，是一所新生的卻又有著悠久職教歷史的中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校。說它“悠久”，是因為它有著近60年的辦學(xué)歷史，是改革開放后全縣最先改辦職業(yè)教育、首批獲得“省級重點職業(yè)中學(xué)”殊榮的學(xué)校；說它“新生”，是因為它于2010年初才從縣職業(yè)中專校分離出來，與原xx初級中學(xué)合并而被重新命名。28年來，學(xué)校走過了“83年職教起步—85年創(chuàng)‘市重’—93年創(chuàng)‘省重’—99年并入縣職中—05年創(chuàng)‘國重’—10年初從頭起步—10年末再創(chuàng)‘市重’”的曲折經(jīng)歷。建校兩年多來，全校師生在上級主管部門和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，秉承科學(xué)發(fā)展觀，致力于“四個文明”建設(shè)，取得了可喜的成績?，F(xiàn)具體匯報如下：

一、因地制宜，跳起摸高，鞏固和發(fā)展教育成果xx職校有相距約1.5公里的兩個校區(qū)，學(xué)校因地制宜，實行分部辦學(xué)，將初中部設(shè)在相對偏遠(yuǎn)的原初級中學(xué)，高中部內(nèi)開設(shè)幼兒園。目前，學(xué)校占地面積5萬余平方米，校舍面積約2.4萬平方米；各類在校生2500余人，在編教職工128人。分部辦學(xué)，有利于根據(jù)不同辦學(xué)性質(zhì)（學(xué)前教育、基礎(chǔ)教育和職業(yè)教育）對不同年齡段學(xué)生進行常規(guī)管理和因材施教。學(xué)校制定了切合各部實際的目標(biāo)考核細(xì)則，合理地定位了近期和長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)。2010年，學(xué)校成功地申報并創(chuàng)立了“市重”；中考綜合評估比2009年上升了10個名次，被教育局授予初中教育教學(xué)工作進步獎；對口高職考試本科和?？粕暇€率均居全市前茅，受到了市教育局的通報表揚，被xx縣招委表彰為招生考試先進單位；校本教研工作和對骨干教師的培養(yǎng)卓有成效，教科室徐霞主任代表達州市參加“卡西歐杯”第七屆全國青年數(shù)學(xué)教師優(yōu)秀課觀摩與評比活動，榮獲省級二等獎和國家級三等獎；各專業(yè)組堅持開展師生技能比賽，組織參加全國英語等級考試，創(chuàng)達州市參考人數(shù)、合格人數(shù)、合格率三項之最；以活動為載體，促進校園文化建設(shè)，榮獲縣“校歌暨感恩·奮進大家唱”二等獎、第十八屆中學(xué)生田徑運動會進步獎，被教育局評為“中小學(xué)優(yōu)秀藝術(shù)人才大賽”先進集體、“我是90后”讀書征文活動先進集體、體育教育工作先進集體；狠抓安全教育和管理，獲安全工作平安學(xué)校二等獎；強化后勤服務(wù)工作，被教育局評為后勤服務(wù)工作先進集體；校園環(huán)境綜合治理和黨員干部“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，也都受到教育局的肯定和表彰；學(xué)校被評為2010年職業(yè)教育工作先進集體和xx縣紅旗團委。2011年，學(xué)校深入開展“奔跑精神”主題實踐活動和“三治”作風(fēng)整頓工作，“跳起摸高”，進一步鞏固和發(fā)展了“市重”成果；“凝心聚力”，進一步完善了招生工作激勵機制，完成了上級下達的招生任務(wù)；“搶抓機遇”，進一步加強了基礎(chǔ)能力建設(shè)，改善了辦學(xué)條件。學(xué)校黨支部被教育局黨組表彰為先進基層黨組織；順利通過了縣教育局“和諧校園”和“合格工會”的評估驗收。2011獲得的主要榮譽還有：四川省第十屆中小學(xué)生綜合素質(zhì)競賽集體、xx縣第十九屆中學(xué)生田徑運動會進步獎、學(xué)校體育教育工作先進集體、安全工作“平安學(xué)?！?、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進學(xué)?！惫ぷ飨冗M集體等。據(jù)不完全統(tǒng)計，2011教職工獲得縣級及以上表彰97人次，獲得校級表彰91人次；學(xué)生獲獎560余人次。

二、求真務(wù)實，民主決策，全面推進各項工作xx職校建校兩年多來，在上級組織的關(guān)懷下，建立健全了支部、行政、工會等組織機構(gòu)。學(xué)?，F(xiàn)有校級領(lǐng)導(dǎo)5人，正副中層（含支部、群團）干部28人。主要辦事機構(gòu)設(shè)在職成部，初中部由1名副校長和12名中層干部負(fù)責(zé)日常管理。學(xué)校把踐行“科學(xué)發(fā)展觀”和發(fā)揚“奔跑精神”、開展“兩正兩創(chuàng)”獲得及黨員干部的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動緊密結(jié)合起來，全體教職工甘于奉獻，奮發(fā)有為，工作上求真務(wù)實，銳意進取，展現(xiàn)出蓬勃向上的精神風(fēng)貌。學(xué)校實行校長辦公會制度、黨政工團聯(lián)席辦公會和教代會制度。校長辦公會是學(xué)校行政事務(wù)的最高決策機構(gòu)，其成員由5名校級領(lǐng)導(dǎo)和12名中層正職干部組成。凡學(xué)校的重大行政事務(wù)，均由校長辦公會集體研究決定。會議氣氛嚴(yán)肅而又融洽，與會成員秉承實事求是和科學(xué)、可持續(xù)發(fā)展的態(tài)度充分發(fā)表意見，然后集中大家的智慧形成集體決議，交由相關(guān)部門具體執(zhí)行。僅2011年，就開校長辦公會、黨政工團聯(lián)席辦公會、教代會等重要會議28次，全體教職工參加的周前會等約40次。民主集中制度和校務(wù)公開制度在xx職校得到了充分的體現(xiàn)，各項工作得以全面、有效地推進。

三、凝心聚力，八仙過海，確保完成招生任務(wù)xx職校位于xx縣的北大門xx鎮(zhèn)，與萬源市羅文鎮(zhèn)接壤，雖緊鄰襄渝鐵路xx站和210國道，交通卻不甚方便。除一輛直達xx縣城的駐站班車外，均無其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)的專線客車，只有胡家、雙河、大成及羅文等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的學(xué)生可以乘坐萬源至達縣的過路班車直達；客運火車也只有一趟上行慢車在xx站?？俊＝煌ú槐愫蛥^(qū)位優(yōu)勢的嚴(yán)重缺乏，直接影響了學(xué)校的招生工作。與全縣另外三所公立職校相比，xx職校各方面似乎都處于劣勢。學(xué)校要生存要發(fā)展,就必須以“擴大辦學(xué)規(guī)模、提升辦學(xué)品位、突顯辦學(xué)特色”為突破口，想方設(shè)法把學(xué)生招進來無疑是至關(guān)重要的第一步!

為破解招生難題，學(xué)校出臺了《招生工作實施細(xì)則》，明確制定了“校級領(lǐng)導(dǎo)包片、中層領(lǐng)導(dǎo)包校、教職工包個人任務(wù)”獎懲措施。以近三年各校（片區(qū)）的送生平均數(shù)為參數(shù)，分解落實春招任務(wù)，全體教職工每人至少完成一個中職生的秋招任務(wù)，并要求對所招學(xué)生給予必要的關(guān)懷照顧，讓他們進得來，留得住。2011年三四月份，學(xué)校充分發(fā)揮春招的政策優(yōu)勢，密切聯(lián)系生源學(xué)校，利用一切可以利用的關(guān)系和機會，深入班級甚至走家串戶宣傳動員學(xué)生入學(xué)。據(jù)粗略統(tǒng)計，各包片、包校領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)教職工深入生源學(xué)校進行招生宣傳100余人次，往返行程累計1萬余公里；學(xué)校接待生源學(xué)校師生及家長700余人次，超額完成了教育局下達的春招任務(wù)。春招是xx職校最忙碌的日子。校級領(lǐng)導(dǎo)身先士卒，風(fēng)塵仆仆地往來于各個生源學(xué)校，并親自進課堂宣講動員。各包校成員既分工又合作，八仙過海，各顯神通。全校干群凝心聚力，真正做到了教學(xué)、招生、接待幾不誤?！鞍准雍凇?、“五加二”、“廢寢忘食”、“嘔心瀝血”，成了xx職校教職工發(fā)揚“奔跑精神”的真實寫照。

第三篇：創(chuàng)建文明單位匯報材料

樹形象 創(chuàng)佳績

努力辦好讓人民滿意的教育

————阿崗第二中學(xué)創(chuàng)建文明單位匯報材料

羅平縣阿崗二中是全縣上下掀起普及九年義務(wù)教育的產(chǎn)物，凝聚了阿崗鎮(zhèn)黨委政府的大量心血和汗水。學(xué)校占地面積和規(guī)劃設(shè)計在全縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）中學(xué)中最具代表性。建校以來，阿崗二中領(lǐng)導(dǎo)班子全面貫徹黨的教育方針，深入推進素質(zhì)教育，不斷加強學(xué)校內(nèi)部管理，努力提高辦學(xué)水平，使阿崗二中的教育教學(xué)成績在全縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）中學(xué)中名列前列，為阿崗經(jīng)濟社會發(fā)展提供了強有力的人才支持和智力保障。

羅平縣阿崗第二中學(xué)，1997年10月成立，至今十六年的歷史，學(xué)校堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以辦人民滿意的教育為宗旨，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀。全面貫徹黨的教育方針，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。建校以來在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，學(xué)校發(fā)展很快，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)務(wù)實，開拓進取。不斷深入教育改革，學(xué)校逐步實施教師聘任制、績效工資分配制、競爭上崗，極大地調(diào)動教師的積極性，通過全體教職工的共同努力，學(xué)校形成良好的管理機制，良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、班風(fēng)，教育教學(xué)質(zhì)量逐年上升，辦學(xué)效益明顯，受到社會各界人士的好評。

我校在縣委、政府和縣教育局的領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校全面貫徹黨的教育方針，積極實施素質(zhì)教育，堅持以文明單位創(chuàng)建為動力，遵循依法治校，以德育人的辦學(xué)理念，在自身的發(fā)展中不斷探索和實踐，始終突出德育工作的首要地位，實施“全員育人、全程育人、全方位育人”戰(zhàn)略，因此教育教學(xué)取得可喜成績。自從2002以來，除2005年外，阿崗二中每年均有升入曲一中的學(xué)生，2002年、2003年、2004、2012年各升入曲靖一中1人，2006年、2007年各升入曲靖一中2人，2008年升入曲靖一中4人，2009年升入曲靖一中6人，2010升入曲靖一中4人，2011年升入曲靖一中7人。阿崗二中連續(xù)11年取得全鎮(zhèn)中考個人最高分的殊榮，其中2010年、2011年奪得羅平縣中考個人最高分的好成績。學(xué)校升學(xué)率不斷提高，畢業(yè)生繼續(xù)升學(xué)情況良好，先后有升入第三軍醫(yī)大學(xué)、中國科技大學(xué)、上海同濟大學(xué)、重慶大學(xué)、中南大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)的學(xué)生等。

至此學(xué)校連續(xù)三年被中共羅平縣委員會、羅平縣人民政府授予“教育先進集體”稱號。除此之外，在2006年獲教育局宣傳工作二等獎，在新一輪民族貧困地區(qū)中小學(xué)教師綜合素質(zhì)培訓(xùn)工作中被評為先進集體，2006年12月被云南省教育廳云南省民族事務(wù)委員會定為“云南省中小學(xué)民族團結(jié)教育示范學(xué)?！保?007年8月，通過上級驗收，學(xué)校獲得“云南省一級示范學(xué)?！狈Q號，2010年10月學(xué)校獲得“云南省綠色學(xué)校”稱號。教師中受省級表彰1人、市級表彰2人、縣級表彰26人、鎮(zhèn)級表彰100余人，其中有優(yōu)秀教師、先進教育工作者、師德標(biāo)兵、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀團員等，涉及到教育教學(xué)的方方面面。近年來，阿崗二中共有200余篇教師論文在各級刊物上發(fā)表或在各種評比中獲獎，其中國家級3篇，省級10篇，如2010年張立波的論文《轉(zhuǎn)變師生角色 提高課堂效益》在《文苑2010 3c》刊物上發(fā)表，陳坤林的論文《體育教學(xué)中應(yīng)重視非智力因素的培養(yǎng)》在《中國教育發(fā)展研究》刊物上發(fā)表、黃世進的論文《新課程理念下對初中數(shù)學(xué)教學(xué)的幾點思考》發(fā)表在《云南優(yōu)秀教師論文選》、李瓊的論文《初中英語學(xué)習(xí)的好幫手—興趣》在《中國科研研究雜志》上發(fā)表、李富斌的論文《淺析物理教學(xué)中學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)》在《中國教育科研雜志》上發(fā)表；方友坤的作品《初中語文現(xiàn)代文閱讀教學(xué)反思》被云南省教育廳授予“一等獎”、陳文倉的作品《初中思想品德課教學(xué)模式的探討》被羅平教育局授予了“一等獎”、陳文華的作品《淺談初中數(shù)學(xué)教學(xué)中學(xué)生創(chuàng)新意識的培養(yǎng)》被云南省教育科學(xué)院授予了“一等獎”。2010年期間，方友坤的作品《從新課標(biāo)反思初中語文閱讀教學(xué)》被云南省教育科學(xué)研究院授予二等獎、陳鳳仙的《中考思想政治復(fù)習(xí)策略探微》、王家啟的作品《試論語文教學(xué)之游戲境界》被云南教育科學(xué)研究院授予了二等獎。

一、環(huán)境建設(shè)日趨完善，配套設(shè)施向市區(qū)學(xué)校看齊。

一直以來，縣委、縣政府對我校的建設(shè)高度重視。尤其是近年來，不斷加大投入，積極改善辦學(xué)條件，使我校逐步成長為一所現(xiàn)代化的學(xué)校。這幾年我校的飛速發(fā)展，是在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下，在全體師生的共同努力下得以實現(xiàn)的。在新的形勢下，無論是對教育認(rèn)識，對辦學(xué)思想的理解，還是在管理模式上的探索，我們都有了一些新的認(rèn)識，因此我們提出“以人為本、求真務(wù)實、科學(xué)管理、全面發(fā)展”的辦學(xué)思想，以“師生發(fā)展第一、教育質(zhì)量第一、社會信譽第一”為辦學(xué)目標(biāo)，以“不斷增強全校師生的危機意識、責(zé)任意識、競爭意識、合作意識、創(chuàng)新意識”為學(xué)校德育工作的目標(biāo)。

二、積極開展文明創(chuàng)建活動，營造良好育人環(huán)境

作為一所在各方面都快速發(fā)展中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)，我們更加深刻認(rèn)識到學(xué)校開展精神文明建設(shè)的重要性。通過在校園內(nèi)外開展精神文明建設(shè)，能夠進一步增強全校教職員工工作的責(zé)任感和使命感，調(diào)動大家的工作積極性，激發(fā)教師教書育人的工作熱情，同時給孩子們創(chuàng)造一個平等、和諧的教育環(huán)境。

學(xué)校近年來在縣教育局的要求下，一直緊緊圍繞創(chuàng)建文明單位的要求積極開展工作，并于今年制訂了切實可行的措施，并通過自查，認(rèn)為我校申報市級文明單位的時機已經(jīng)成熟，決定向市教育局提出報告，請求對我校的創(chuàng)建工作進行考評。

近幾年，我校在文明創(chuàng)建活動中，主要抓了以下幾個方面的工作，取得了一些階段性成果：

（一）建立組織機構(gòu)，扎實開展創(chuàng)建活動

我校黨支部認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹、實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅定地執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把創(chuàng)建文明單位的工作擺到重要的議事日程上，為使創(chuàng)建工作落到實處，我們在學(xué)校內(nèi)部層層落實創(chuàng)建工作責(zé)任制，使全校教職工和學(xué)生都積極參與到創(chuàng)建活動中來。我們成立了阿崗二中創(chuàng)建文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長方坤同志任組長，學(xué)校辦公室主任尹躍生副組長，成員由全體行政班子和各年級級主任組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由政教主任張立波任主任。領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)作，作風(fēng)民主，開拓創(chuàng)新，勤政廉政，以身作則，切實在教職工中發(fā)揮好模范帶頭作用。

（二）加強思想教育，樹立良好的道德風(fēng)尚 思想道德建設(shè)是精神文明建設(shè)的核心內(nèi)容，也是我校開展創(chuàng)建文明單位工作的重要任務(wù)。我校緊緊圍繞努力構(gòu)建團結(jié)和諧的工作氛圍，不斷夯實學(xué)校發(fā)展的思想基礎(chǔ)，切實提高師生思想道德這一根本任務(wù)，把思想道德建設(shè)放在學(xué)校建設(shè)發(fā)展的首位，努力探索和完善師生思想道德教育的內(nèi)容體系、工作格局，以及實施的有效方法、途徑、載體和手段。

1.認(rèn)真開展“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”活動。我們以“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”活動為契機，進一步提高學(xué)校黨建工作的水平，努力形成具有我校特色的黨建工作思路、工作機制，通過加強黨員的思想政治教育，樹立黨員在學(xué)校各項工作中發(fā)揮先鋒模范作用的良好形象，從而帶動學(xué)校精神文明創(chuàng)建活動的開展。

2.開展以師德師風(fēng)建設(shè)為主要內(nèi)容的教育活動。我們認(rèn)為在學(xué)生接受知識的過程中，正是個性與品德形成的過程，盡管社會環(huán)境、家庭等因素對學(xué)生的個性形成和品德發(fā)展具有一定的影響，但教師的作用最大。教育專家王文湛說：“教書先育人，育人先育心”。因此我們在師德建設(shè)中，以黨支部為核心，突出強調(diào)黨員教師的骨干作用。形成了學(xué)校辦公室、政教處、教務(wù)處、年級組、班主任齊抓共管的管理體系。積極提倡：注重自我塑造、強化獻身精神；實現(xiàn)靈魂塑造、注重拓展?jié)B透；運用制度塑造、注重激勵約束。

為加強教師職業(yè)道德建設(shè)，對違反教師職業(yè)道德的行為及時進行處理。我們廣泛開展了以職業(yè)道德、社會公德、家庭美德教育為主要內(nèi)容的“樹、創(chuàng)、獻”活動。

3.加強學(xué)生的思想道德教育。

⑴ 建立健全制度，學(xué)校擔(dān)負(fù)著培養(yǎng)社會主義事業(yè)接班人的重要任務(wù)，加強對學(xué)生的思想道德教育，是學(xué)校教育工作的重要組成部分。我們充分發(fā)揮學(xué)校政教處在學(xué)校思想道德教育中的重要作用，為了在新建學(xué)校中探索出一套既有針對性，又有理論支持和地方特色的中學(xué)生思想道德教育實施模式，我校先后制定了《阿崗二中行為考核規(guī)范》，以及《阿崗二中衛(wèi)生檢查考核辦法》、《阿崗二中兩操檢查考核辦法》。形成了每周《行為規(guī)范考核反饋制度》、《行為規(guī)范量化制度》、每月《行為規(guī)范示范考核制度》、每學(xué)期《文明班級評選考核制度》。

⑵ 在班級活動中，對學(xué)生進行文明道德的教育。我們通過“主題班會”、“演講比賽”、“宣傳櫥窗”、“黑板報”等形式開展了“責(zé)任教育”、“感恩教育”、“愛校教育”、“行為習(xí)慣教育”、“法制教育”、“文明禮儀教育”等一系列主題教育。這些活動雖然不是轟轟烈烈，但它真正體現(xiàn)了德育教育的實效性，使學(xué)生們真正認(rèn)識到自己該做什么，不該做什么，真正將學(xué)生的行為加以規(guī)范，從而使這些活動內(nèi)化為一種意識，外化為一種行動。我們向全體師生提出了一種新的責(zé)任理念即：“國家興亡，我的責(zé)任；學(xué)校興衰，我的責(zé)任；班級榮恥，我的責(zé)任”，通過“責(zé)任教育”，學(xué)生們懂得了地上有紙屑，我要揀起來，因為這是“我的責(zé)任”；懂得了好好學(xué)習(xí)是學(xué)生的主要任務(wù)。通過“感恩教育”、“愛校教育”，使孩子們懂得了感謝父母的養(yǎng)育之恩，教師的教育之恩，懂得了關(guān)愛學(xué)校、關(guān)愛班級是學(xué)生的美德。通過“文明禮儀教育”，使“文明在我口中”“文明在我手中”、“文明在我腳下”、“ 文明在我心中”的理念日漸深入全校師生的心中。

我們要辦有生命的教育，有活力的教育，有愛心的教育，這種教育更是人格培養(yǎng)的教育，富有人文精神的教育。

⑶ 利用校園文化對學(xué)生進行文明道德的教育，我們尊重學(xué)生的人格，管理不僅依據(jù)科學(xué)，而且要講藝術(shù)，我校校園文化建設(shè)就充分體現(xiàn)著以人為本、和諧發(fā)展智能化的管理理念。我們在教學(xué)樓的各樓梯口張掛了一塊塊醒目的警語溫馨提示牌，例如：上下樓梯靠右行，輕聲慢步過走廊等等，時刻提醒同學(xué)們在上下樓梯的時候要注意安全。

在教學(xué)樓道內(nèi)的醒目處張貼了一條條標(biāo)語，對同學(xué)們進行感恩、勵志的教育。在這里，師生們的理想、信念一次又一次地得到升華。在這里，曾經(jīng)迷途的羔羊的思想得以凈化。這些校園文化建設(shè)對全校師生起著潛移默化的影響，使學(xué)生置身其中，就能感受到內(nèi)心的崇高和被凈化了的超越。我們是以藝術(shù)的管理喚醒人，以人文的管理激勵人，以和諧的管理凝聚人，在潛移默化中不斷提升著阿崗二中師生的榮譽感。我們力求讓校內(nèi)的一磚一瓦一草一木都滲透著校園文化的氣息，讓每一面墻每一處景都會說話，努力創(chuàng)造“潤物細(xì)無聲”的德育教育意境。

4.開展各種校園文體活動，倡導(dǎo)文明健康生活，豐富多彩的校園文體活動，是塑造學(xué)校良好形象，活躍教職工文化生活的具體體現(xiàn)，也是精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容。幾年來，我們在教職工中充分發(fā)揮工會、共青團的作用，在學(xué)生中，以共青團工作為突破口，堅持不懈地開展了一系列主題鮮明、品位高雅、特色突出、覆蓋面廣的文體活動。

開展校園文藝活動，演講比賽、文藝表演、詩朗誦、校園文化知競賽、舉辦藝術(shù)節(jié)、運動會，師生們通過積極健康、活潑向上的文體活動不僅彰顯師生個性而且還耳濡目染地進行美育教育。氣氛熱烈、形式隆重的教師節(jié)暨表彰大會上我們對全體師生的工作學(xué)習(xí)進行總結(jié)，表彰先進、樹立典型、激發(fā)斗志、弘揚正氣。

我校社團活動是豐富多彩的：有籃球隊、足球隊、腰鼓隊、軍樂隊等，寓德育教育于絢麗多姿的社團活動之中。每周一的升旗儀式規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)，整齊劃一，學(xué)生們充滿著自豪。

（三）營造良好的環(huán)境氛圍，對學(xué)生進行美德教育。

1.目前，校園正在加緊整修之中，根據(jù)規(guī)劃，準(zhǔn)備對足球場跑道進行硬化、足球場內(nèi)進行綠化、教學(xué)樓前進行硬化、教學(xué)樓側(cè)面蓋綜合樓。

2.形成了規(guī)范的衛(wèi)生檢查制度，室內(nèi)外經(jīng)常保持整潔?？倓?wù)處每天派人對各個班級的衛(wèi)生情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時向相關(guān)人員通報。

面向21世紀(jì)，阿崗二中全體師生決心以“強化學(xué)校管理，提高教育質(zhì)量，辦群眾滿意的教育”為宗旨，開拓進取、與時俱進，把學(xué)校建設(shè)成為“條件一流、設(shè)施先進、師資雄厚、管理科學(xué)、質(zhì)量上乘”的市級名牌學(xué)校。

創(chuàng)建文明單位匯報材料

羅平縣阿崗第二中學(xué)

2013年9月20日

第四篇：文明單位創(chuàng)建匯報材料

文明單位創(chuàng)建匯報材料

按照“文明單位”的要求，我局堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實黨的十七屆五中、六中全會精神，始終把精神文明建設(shè)列入重要議事日程，進一步加大了安全生產(chǎn)監(jiān)管工作力度，做到了物質(zhì)文明與精神文明建設(shè)同布置、同檢查、同考評、同獎懲，有效提升了安全監(jiān)管能力和水平，確保了全區(qū)安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)穩(wěn)定。文明單位創(chuàng)建匯報材料如下：

一、堅持三個抓手，為文明單位創(chuàng)建提供措施保障

（一）堅持以制度建設(shè)為抓手，使文明創(chuàng)建有章法

根據(jù)文明單位創(chuàng)建工作需要，宣傳部自2008年以來先后制定和完善了xx縣委宣傳部《理論中心組學(xué)習(xí)制度》、《理論中心組考核制度》、《學(xué)習(xí)制度》、《工作制度》、《生活制度》、《車輛管理制度》、《財務(wù)制度》、《干部職工理論教育培訓(xùn)制度》、《領(lǐng)導(dǎo)班子勤政廉政制度》《公司匯報材料》等多個制度，堅持用制度規(guī)范干部職工行為。同時，在工作上堅持“一周一計劃，一月一交流，一季一督查”的工作機制，即：分管領(lǐng)導(dǎo)每周與所分管股室研究工作一次，對上周工作進行回顧查找，對下周工作重點進行計劃；每月由部長主持或部長委托常務(wù)副部長主持，各股室對本月工作進行總結(jié)，對下月工作進行規(guī)劃；每個季度，由常務(wù)副部長牽頭對照目標(biāo)責(zé)任書，對各股室工作進行查漏，督促補缺。

（二）堅持以隊伍建設(shè)為抓手，使文明創(chuàng)建有基礎(chǔ) 在干部隊伍建設(shè)中，我們以“素質(zhì)大提高、崗位大練兵”、新聞戰(zhàn)線“三項教育”、宣傳文化系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)、“三力建設(shè)”、創(chuàng)先爭優(yōu)活動等為主要載體，從提高演講口才、新聞寫作、攝影、電視新聞、理論研究、文藝創(chuàng)作六大能力入手，以學(xué)習(xí)宣傳貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》和《未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》為主線，深入開展七項教育。一是開展理想信念教育，每年清明節(jié)期間，組織全體干部職工開展烈士陵園掃墓活動，開展網(wǎng)上祭先烈活動。二是開展形勢教育，使干部職工端正思想態(tài)度，增強工作責(zé)任感和緊迫感。三是開展核心價值體系教育，讓干部職工廣泛思考怎樣做人、做什么樣的人、要做什么事、調(diào)研匯報材料，樹立正確的人生觀。四是開展“八榮八恥”為主要內(nèi)容的榮辱觀教育，對“八榮八恥”進行醒目廣告，部內(nèi)每個辦公室一塊，使干部職工明確要有所為有所不為。五是開展愛崗敬業(yè)教育和“四心”工程，結(jié)合開展對工作有熱心、對父母有孝心、對社會有愛心、對自己有信心的“四心”工程，正確引導(dǎo)干部職工自覺加強道德修養(yǎng)。六是開展誠信教育，通過個人自學(xué)自啟、組織觀看影片、正反案例分析、社會實踐等方式，對“20字公民道德規(guī)范”進行醒目廣告，部內(nèi)每個辦公室一塊，讓干部職工在接受教育中深刻認(rèn)識誠信與不誠信的巨大差別。七是開展環(huán)保生態(tài)宣傳教育，圍繞“促進生態(tài)環(huán)保、構(gòu)建美麗家園”主題，努力提高干部職工生態(tài)環(huán)保意識。通過廣泛開展各種教育活動，培養(yǎng)了一支政治過硬、作風(fēng)務(wù)實、業(yè)務(wù)精湛、經(jīng)得起檢驗的精干隊伍。

二、深入開展文明單位創(chuàng)建活動，提升安全監(jiān)管能力和水平

（一）圍繞踐行科學(xué)發(fā)展觀，狠抓機關(guān)黨的建設(shè)。區(qū)安監(jiān)局把黨建工作放在首位，通過局黨組、機關(guān)黨支部的工作全面提高黨的建設(shè)。一是以“四好”活動為載體，強化班子建設(shè)。年初制定創(chuàng)建工作規(guī)劃，半年有小結(jié)，年終有總結(jié)，局領(lǐng)導(dǎo)班子保持了團結(jié)協(xié)調(diào)、入黨思想?yún)R報材料、務(wù)實、高效的領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。班子成員帶頭學(xué)習(xí)黨的十七大精神，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，以關(guān)愛生命，安全發(fā)展，建設(shè)和諧社會為目標(biāo)，勤奮工作，確保了全區(qū)安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。三年來，班子成員沒有發(fā)生違反政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、群眾紀(jì)律和財經(jīng)紀(jì)律的行為。二是積極發(fā)揮機關(guān)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。按照新黨章、《條例》和《實施細(xì)則》的要求，我們狠抓了規(guī)范化管理和目標(biāo)管理工作，將黨建目標(biāo)層層分解，落實到每個黨員同志頭上，使全體黨員時刻都為完成確定的目標(biāo)任務(wù)而努力，機關(guān)黨支部被區(qū)直機關(guān)工委評為先進黨支部。三是嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，區(qū)安監(jiān)局堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作融入到創(chuàng)建文明單位活動中，以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)為主線，加強以保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系為重點，努力構(gòu)建黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作內(nèi)部制約防線，以創(chuàng)新的精神和扎實的作風(fēng)，推進XX年全區(qū)安全監(jiān)管工作躍上新臺階。近幾年來，每年初都逐級簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，凡重大事項均由局黨組集體研究決定，班子成員除自己以身作則外，還加強對身邊工作人員的教育和管理，經(jīng)常了解所分管科隊的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題、幼兒園匯報材料，黨風(fēng)廉政建設(shè)取得顯著成效。

（二）以學(xué)習(xí)促提高，抓政治思想建設(shè)。根據(jù)我局制定的《學(xué)習(xí)制度》，首先是堅持中心組學(xué)習(xí)制度，按照年初制定的學(xué)習(xí)計劃，中心組成員每月11日集中學(xué)習(xí)一天，中心組成員不但要參加學(xué)習(xí)，踴躍發(fā)言，而且還要自學(xué)規(guī)定的篇目，每人每年至少要撰寫一篇學(xué)習(xí)心得或理論調(diào)研文章，用以指導(dǎo)工作實踐；其次是堅持全體職工周五學(xué)習(xí)制度（政治理論和業(yè)務(wù)知識交替進行），組織全體職工學(xué)習(xí)區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)工作文件，學(xué)習(xí)政治理論與業(yè)務(wù)規(guī)程及安全生產(chǎn)法律法規(guī)等。第三是堅持艱苦奮斗教育，培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)精神。我局是條件差、底子薄、資金缺，因此特別注重對職工艱苦奮斗教育，教育職工發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)、吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)的忘我工作精神，淡薄名利，盡心盡職完成好本職工作。第四是堅持領(lǐng)導(dǎo)談心制度。局領(lǐng)導(dǎo)通過與職工交心談心，及時了解每個職工的思想動態(tài)，幫助樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，建立和強化安監(jiān)人員的監(jiān)督和服務(wù)意識，不計較個人得失，勇于進取的意識。通過上述工作，全局職工思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)水平得到了較快提高，職工思想穩(wěn)定，積極進取，團結(jié)協(xié)作，始終保持著旺盛的工作熱情。

（三）以人為本，抓隊伍建設(shè)。區(qū)安監(jiān)局把對人的教育培養(yǎng)、個人經(jīng)驗匯報材料、管理放在了工作的首位。始終以“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”為目標(biāo)，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求培養(yǎng)新形勢下的安全生產(chǎn)監(jiān)察員。目前，中層干部都能夠嚴(yán)格要求自己，事事率先垂范，積極、主動、富于開拓地開展工作。在他們的帶領(lǐng)下，各科隊比學(xué)趕幫，爭創(chuàng)業(yè)績，在全局營造了積極向上的氛圍。一個風(fēng)清氣正，高效勤政，富有戰(zhàn)斗力的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理隊伍已基本形成。局內(nèi)已有6名干部職工取得國家注冊安全工程師資格。

第五篇：創(chuàng)建文明單位匯報材料

※※※人民政府辦公室 創(chuàng)建省級文明單位工作匯報材料

近年來，※※※政府辦公室在許昌市文明委的指導(dǎo)下，在市文明辦的大力支持下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，積極把創(chuàng)建工作與我市開展的執(zhí)行力提升活動及學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動有機結(jié)合起來，緊緊圍繞市委、市政府中心工作，按照“重在建設(shè)、貴在堅持、注重實效”的原則，強化工作的主動性和創(chuàng)造性，按照“一流隊伍、一流素質(zhì)、一流工作、一流業(yè)績、一流服務(wù)”的要求，扎扎實實開展了文明單位創(chuàng)建工作，塑造了“團結(jié)、務(wù)實、廉潔、高效”的良好形象。2008年2月被許昌市委授予許昌市維護穩(wěn)定工作先進單位；2008年4月被評為許昌市無線電管理工作先進單位和許昌市民族團結(jié)進步模范集體；2008年5月被省委、省政府命名為河南省對外開放先進單位；2008年5月被許昌市政府評為許昌市政務(wù)信息工作先進單位； 2008年6月被省委組織部授予全省“五好”基層黨組織；2008年6月被※※※委授予先進基層黨組織；2008年7月被許昌市政府授予許昌市督查工作先進單位稱號；2009年1月被評為河南省粘土磚瓦窯廠整治工作先進集體；2009年11月被評為河南省民族團結(jié)進步模范集體；2010年1月被河南省委省政府授予2009安全生產(chǎn)工作先進單位稱號；2010年5月被命名為全市招商引資工作先進單位；先后被評為許昌市2009招商引資工作先進單位、知識產(chǎn)權(quán)工作先進單位和職業(yè)教育攻堅工作先進單位。現(xiàn)將創(chuàng)建省級文明單位活動工作情況匯報如下：

一、抓領(lǐng)導(dǎo)班子，進一步加強創(chuàng)建組織保障

我們始終把搞好班子的自身建設(shè)、提高班子領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)建的素質(zhì)和水平擺在重要位置，以抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)推進文明單位建設(shè)工作。按照領(lǐng)導(dǎo)小組成員分工，進一步明確了創(chuàng)建相關(guān)責(zé)任，并把創(chuàng)建文明單位工作列入重要議事日程，納入工作目標(biāo)，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系抓、各科室具體抓的工作機制，建立起層層抓好落實創(chuàng)建工作責(zé)任體系。圍繞創(chuàng)建文明單位工作，領(lǐng)導(dǎo)班子每個成員都嚴(yán)格對照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，堅持深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、堅定執(zhí)行黨的路線方針政策、自覺維護領(lǐng)導(dǎo)和政府權(quán)威，自覺做到了解放思想、實事求是、與時俱進，樹立了團結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新、勤政廉政的良好形象，在推進文明創(chuàng)建工作中發(fā)揮了主導(dǎo)作用。結(jié)合執(zhí)行力提升及學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭踐行并大力倡導(dǎo)全體黨員和干部職工，積極投身主題教育，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高自身素質(zhì)，推動精神文明建設(shè)，以更好地實現(xiàn)“三個服務(wù)（為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為部門服務(wù)、為基層群眾服務(wù)）”宗旨，為兩個文明建設(shè)積極貢獻。同時，圍繞創(chuàng)建目標(biāo)要求，把創(chuàng)建工作納入崗位目標(biāo)進行考評，并積極開展?fàn)巹?chuàng)“文明科室”和“文明個人”等活動，強化了爭創(chuàng)文明科室、爭當(dāng)文明公務(wù)員意識，努力唱響“服務(wù)”主旋律。這些工作和活動的開展，豐富了文明單位建設(shè)的內(nèi)容，調(diào)動了廣大干部職工的積極性，在全市 率先樹立起了團結(jié)、高效、文明、爭先、廉潔的機關(guān)形象，收到了良好的社會效果。

二、抓作風(fēng)建設(shè)，進一步夯實創(chuàng)建思想基礎(chǔ)

我們堅持把思想作風(fēng)建設(shè)作為推進創(chuàng)建工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，切實抓緊抓好。一是以學(xué)習(xí)提升思想作風(fēng)。認(rèn)真堅持集中學(xué)習(xí)制度，積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)，在學(xué)習(xí)形式上，堅持平時個人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，專題學(xué)習(xí)與討論相結(jié)合；在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，緊密聯(lián)系辦公室工作實際和個人思想實際，認(rèn)真學(xué)習(xí)討論了十七大、十七屆四中全會精神和科學(xué)發(fā)展觀理論，形成了刻苦鉆研、積極探索、求真務(wù)實的學(xué)風(fēng)，進一步提高了全體干部職工的政治思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和解決實際問題的能力。二是以主題教育提升思想作風(fēng)。認(rèn)真扎實地開展了干部作風(fēng)集中整頓教育活動、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、執(zhí)行力提升和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，開展了深入廣泛的思想解放大討論，檢查剖析出了制約辦公室加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的主要問題和思想根源，針對存在的問題制定了切實可行的整改方案和分析檢查報告，并積極制定措施進行整改落實，有力推動了辦公室工作。三是以“三講一有”提升思想作風(fēng)。我們要求辦公室每位干部職工，要堅持做到“講服務(wù)、講大氣、講奉獻，有團隊精神”。講服務(wù)，就是為領(lǐng)導(dǎo)、為部門、為基層、為辦公室內(nèi)部工作搞好服務(wù)。要以服務(wù)意識強不強、服務(wù)質(zhì)量高不高、服務(wù)效果好不好，作為衡量每位同志工作成績的一項最終標(biāo)準(zhǔn)。不論是主任、科長，還是各個科室人員，都要以服務(wù)為天職，扎扎實實 干工作，真正做到服務(wù)周到、具體、細(xì)致。講大氣，就是既要有想大事、干大事的愿望，又要有能干事、干成事的本領(lǐng)。要一切以事業(yè)、工作為重，把集體利益、本職工作看得重一些，把個人名利看得青一些；凡事多考慮大局、多考慮工作，少考慮個人得失。要把工作標(biāo)準(zhǔn)定得高一些，所經(jīng)手的每一件事，都要力爭盡善盡美、不留遺憾。講奉獻，就是默默無聞、不計名利、任勞任怨。就個人而言，不但要做好本職工作，凡屬領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情都要做好，不講條件，不講價錢，確保完成；就科室而言，不但要保質(zhì)保量完成科室內(nèi)部的工作，還要著眼于全市工作大局，主動想大事、謀全局，自加壓力，多出成果；就領(lǐng)導(dǎo)班子成員和科級干部而言，就是要牢固樹立責(zé)任意識，工作上身先士卒，率先垂范，相互支持，相互配合；生活上克勤克儉，關(guān)心同志；作風(fēng)上不事張揚，踏實肯干，努力克服一切不適應(yīng)辦公室工作新形勢、新要求的行為，使辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子和科級干部隊伍更具凝聚力和戰(zhàn)斗力。有團結(jié)精神，就是牢固樹立大局觀念和“一盤棋”思想，為了辦公室的整體利益，去思考問題、做好工作、搞好協(xié)作，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、基層滿意、部門滿意、同志們滿意。各位主任、各位科長、各個科室既有分工，更要合作，要在加強溝通、強化合作、促進辦公室整體工作上臺階方面發(fā)揮各自應(yīng)有的作用，以新的動力、新的活力，不斷開創(chuàng)辦公室工作新局面。

三、抓環(huán)境優(yōu)化，進一步營造支持參與創(chuàng)建的良好氛圍 我們始終把優(yōu)化環(huán)境作為一項重要工作來抓，堅持以主題創(chuàng) 建創(chuàng)優(yōu)環(huán)境、以優(yōu)美的環(huán)境激發(fā)干部職工的工作熱情，進而促進業(yè)務(wù)工作的開展。今年以來，我們圍繞營造創(chuàng)建氛圍，對創(chuàng)建宣傳櫥窗、板報及教育培訓(xùn)場所等進行了整理或更換，并進一步完善了員工的圖書閱覽室，規(guī)范了創(chuàng)建標(biāo)語標(biāo)牌。同時，立足強化機關(guān)內(nèi)部管理、落實效能提升和衛(wèi)生檢查制度、營造務(wù)實高效的工作氛圍和整潔優(yōu)雅的辦公環(huán)境，根據(jù)辦公室的實際情況，制定下發(fā)了《市政府辦公室工作效能與日常衛(wèi)生檢查實施辦法》，采取定期檢查與隨機檢查相結(jié)合、全面檢查與抽查相結(jié)合、聯(lián)合檢查與單獨檢查相結(jié)合的辦法，在行政科例行檢查的基礎(chǔ)上，推行了各科室輪流負(fù)責(zé)日常衛(wèi)生檢查和工作效能檢查的工作機制，每周定期或不定期對各科室人員在崗情況、工作情況及室內(nèi)衛(wèi)生狀況、物品擺放情況等進行全面檢查和抽查，并由行政科負(fù)責(zé)對檢查結(jié)果進行建檔備案，每周匯總通報一次，將其作為科室和個人績效考評的依據(jù)。通過建立和運行這一機制，科室創(chuàng)優(yōu)環(huán)境的自覺性和積極性明顯提高，迎創(chuàng)建、促創(chuàng)建、人人支持創(chuàng)建、人人參與創(chuàng)建的氛圍日益濃厚，工作環(huán)境和服務(wù)環(huán)境得到明顯優(yōu)化。

四、抓干部隊伍，進一步強化創(chuàng)建主力團隊

我們堅持把提高辦公室干部職工的綜合素質(zhì)，作為創(chuàng)建工作的首要任務(wù)來抓，通過強化隊伍建設(shè)，努力塑造政府辦公室的良好形象。一是著力提高政治素質(zhì)。我們在以往學(xué)習(xí)制度的基礎(chǔ)上，進一步建立了每周集中學(xué)習(xí)制度，每周五下午定期開展理論學(xué)習(xí)活動，采取集中學(xué)習(xí)、開辦專題講座、觀看視頻光碟等形式，系 統(tǒng)地學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十七大和十七屆三中全會精神，以及科學(xué)發(fā)展觀的理論，切實把辦公室干部職工的思想和行動統(tǒng)一到中央、省、市委精神和我市的重大決策部署上來，把智慧和力量凝聚到為加快發(fā)展服務(wù)上來。二是不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。我們注重繼承和發(fā)揚“傳、幫、帶”的優(yōu)良傳統(tǒng)，促進新進人員盡快進入工作角色；專門購買中國人民大學(xué)教授關(guān)于現(xiàn)代公關(guān)禮儀、領(lǐng)導(dǎo)管理方式等方面理論知識的講授光盤，組織辦公室干部職工觀看；組織法制辦領(lǐng)學(xué)《行政訴訟法》、《行政復(fù)議法》以及新出臺的法律法規(guī)，不斷提高辦公室干部職工的法律知識水平和依法行政能力，使其自覺運用法律手段解決經(jīng)濟和社會生活中的復(fù)雜問題；組織辦公室全體干部職工進行素質(zhì)拓展訓(xùn)練，鍛煉干部職工的團隊精神和凝聚力；根據(jù)工作需要，適時分批組織開展外出學(xué)習(xí)交流和培訓(xùn)考察活動，有針對性的進行文秘、信息、督查、法律法規(guī)、公務(wù)接待、電子政務(wù)等方面業(yè)務(wù)知識的更新培訓(xùn)；通過集中學(xué)習(xí)、自學(xué)等方式，進一步加強了干部職工對市場經(jīng)濟、現(xiàn)代科學(xué)、金融和法律知識的學(xué)習(xí)。三是不斷增強敬業(yè)精神。我們進一步加強總支和支部建設(shè)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，增強了辦公室干部職工的凝聚力和向心力。辦公室干部職工自覺以“辦公室工作無小事”和“要求再嚴(yán)不算嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)再高不算高”為準(zhǔn)則，克服任務(wù)重、人手少等困難，既小心謹(jǐn)慎，又大膽務(wù)實地開展各項工作。四是不斷強化自律意識。我們認(rèn)真貫徹《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》以及有關(guān)黨風(fēng)廉 政建設(shè)的一系列文件精神，嚴(yán)格遵守“四要四不準(zhǔn)”的廉政準(zhǔn)則和全國黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制會議提出的領(lǐng)導(dǎo)干部“五個不許”的要求，維護了市政府機關(guān)和市政府領(lǐng)導(dǎo)的良好形象。

五、抓中心工作，進一步提高創(chuàng)建服務(wù)大局的水平我們堅持以文明創(chuàng)建工作為推動力，緊緊圍繞市政府工作重心，進一步突出“服務(wù)”這個辦公室工作的主題，立足服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾，全面加強綜合文字、信息調(diào)研、綜合協(xié)調(diào)、督查督辦等工作，進一步提高政務(wù)服務(wù)工作的水平和質(zhì)量，不斷增強創(chuàng)建工作的針對性和實效性。一是高度重視綜合文字工作，不斷提高以文輔政水平。主動樹立“身在兵位、胸為帥謀”意識，緊貼領(lǐng)導(dǎo)思路，貼近工作實際，把握全局，與時俱進，使起草的每一篇文稿都具有較強的思想性、指導(dǎo)性和操作性，較好地達到了傳達精神、指導(dǎo)工作、促進落實的目的，有效發(fā)揮了以文輔政作用。尤其是堅持高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)地完成政府工作報告、市政府常務(wù)會議、全市性重要會議、一系列專題會議以及工作匯報文稿的起草工作，使政府領(lǐng)導(dǎo)的思路、措施、要求得到有效體現(xiàn)，領(lǐng)導(dǎo)的滿意度和基層的認(rèn)同感不斷提高。二是充分發(fā)揮信息調(diào)研的作用，切實增強服務(wù)決策的能力。切實把握信息的時效性、典型性和特色性，抓住熱點、挖掘亮點、反饋難點、跟蹤焦點，及時反饋常規(guī)性信息，深入挖掘創(chuàng)新性信息，積極把握信號性、傾向性信息，信息服務(wù)的層次和質(zhì)量明顯提升；把調(diào)查研究的著力點放在為領(lǐng)導(dǎo)決策和決策實施服務(wù)上，圍繞領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、群眾關(guān)心、影響改革發(fā)展穩(wěn)定的熱點、難點和焦點問題，擬定調(diào)研課題，開展超前性、策略性、問題性調(diào)研，使一批有分量的調(diào)研成果進入領(lǐng)導(dǎo)決策視野，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)、完善思路、提出建議的能力不斷增強。三是全面加強綜合協(xié)調(diào)，有效確保政務(wù)事務(wù)工作順利開展。堅持做好統(tǒng)籌兼顧文章，既圍繞政府總體工作部署、全市大事要事搞好協(xié)調(diào)，又加強對政府各類會議、活動等日常工作的組織協(xié)調(diào)；既主動協(xié)調(diào)好與市四大班子辦公室和市政府各職能部門的關(guān)系，密切與鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦）、市政府領(lǐng)導(dǎo)和許昌市政府的溝通聯(lián)系，又強化內(nèi)部各科室、各崗位之間的協(xié)作配合；既重視做好事前、事中工作的協(xié)調(diào)，又不忽視事后推進工作落實方面的協(xié)調(diào)，無論辦文辦會辦事都主動從全市工作大局去思考和處理問題，做到了細(xì)處著眼、大處著手，上下到位、左右兼顧，建立起各級、各部門、各層面之間的良性協(xié)調(diào)機制，確保了政府工作的有序運轉(zhuǎn)。四是建立健全督查督辦機制，積極發(fā)揮抓落實求實效的職能作用。堅持把督查的重點放在《政府工作報告》分解任務(wù)、市政府常務(wù)會議等重要會議議定事項、為民辦實事項目和惠民政策等政府重大決策部署的組織落實以及人大建議、政協(xié)提案的督辦上，創(chuàng)新督查機制、整合督查方式、強化督查權(quán)威，強力督查事關(guān)全局的大事、久拖不決的難事、突發(fā)性強的急事、領(lǐng)導(dǎo)交辦的要事，做到了“交必辦、辦必果”，有力推動了工作落實。

六、抓制度機制，進一步促進創(chuàng)建科學(xué)化規(guī)范化

創(chuàng)建文明單位，離不開嚴(yán)格、規(guī)范的規(guī)章制度和科學(xué)、有效 的管理方法做保障。一是健全制度體系。我們根據(jù)當(dāng)前的新形勢，聯(lián)系新的工作實際，從抓基礎(chǔ)管理入手，以規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化為目標(biāo)，認(rèn)真修訂完善了辦公室各項規(guī)章制度，如：《值班制度》、《集中學(xué)習(xí)制度》、《考勤簽到制度》、《文明行為和服務(wù)規(guī)范》、《安全防范制度》、《文明創(chuàng)建獎罰制度》、《行政問責(zé)暫行辦法》、《績效管理綜合考評辦法》、《工作效能與日常衛(wèi)生檢查實施辦法》、《新聞宣傳工作獎勵辦法》等，逐步形成較為完善且操作性強的制度體系，有效解決了各項管理中的的薄弱環(huán)節(jié)，杜絕了管理真空和管理漏洞，做到違章必糾、違紀(jì)必懲，為各項工作的順利開展奠定良好基礎(chǔ)。二是引入臺帳管理機制。為進一步提高工作水平，根據(jù)各科室職責(zé)劃分，將市委、市政府下達的各項目標(biāo)任務(wù)分解量化到各科室，落實到崗位，明確到人，建立了工作臺帳，實行實績考核?？剖邑?fù)責(zé)人定期向主任辦公會議通報本科室工作完成情況，并提出下步工作計劃要點。行政科為各科室工作備案，整理印發(fā)、每月匯總一次，每季度小結(jié)一次，年終按百分制綜合考評，獎優(yōu)罰劣。這項制度實行以來，收到了顯著效果，辦公室辦文、辦事程序更加規(guī)范，工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，工作效率明顯提高。三是規(guī)范工作流程。進一步規(guī)范了辦文、辦會、辦事工作程序，強力推行了崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制和首問責(zé)任制，引入并適時推行了標(biāo)準(zhǔn)化管理、精細(xì)化管理、無差錯管理、細(xì)節(jié)管理等理念，建立健全了覆蓋辦公室工作各環(huán)節(jié)的各項工作規(guī)程，促進了工作的規(guī)范化，提高了工作效率和工作質(zhì) 量。尤其是在限時辦理收文、限時辦理發(fā)文、限時辦結(jié)交辦事項、加強催辦督辦等方面進一步改進服務(wù)水平，嚴(yán)格執(zhí)行文件收、發(fā)和制作程序，加快了公文周轉(zhuǎn)速度。

綜上所述，市政府辦公室文明單位的建設(shè)工作在上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，經(jīng)過辦公室全體工作人員的共同努力，取得了一定成績。今后，我們將繼續(xù)對照文明建設(shè)的工作標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求，積極工作，努力使我們辦公室的文明單位建設(shè)工作再上一個新臺階。

二○一○年七月