安全生產年活動方案
安全生產年活動方案1
為認真貫徹落實省公司、市局20xx年安全生產工作的指示精神和深入開展安全生產“無違章年”活動的整體部署,進一步加強安全生產工作,強化基礎建設,狠抓薄弱環(huán)節(jié),消除各種隱患,切實提高安全生產水平,全面實現(xiàn)20xx年安全生產目標,結合我局實際,在20xx年安全生產“無違章年”活動取得一定成效的基礎上,特制定我局繼續(xù)深入開展安全生產“無違章年”活動方案。
一、工作思路
以科學發(fā)展觀為指導,貫徹落實省公司、市局20xx年安全工作會議精神,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”方針,堅持黨政工團齊抓共管、機關基層齊心協(xié)力,繼續(xù)深入開展“無違章”安全年活動,做到以人為本,保證素質、數(shù)量、關心到位;科學安排,保證時間、進度、任務到位;加大投入,保證人力、財力、物力到位;突出現(xiàn)場、培訓和協(xié)調,提高執(zhí)行力、質量和標準;增強員工安全意識,提高員工安全技能,營造平安、構建和諧,全面完成年度安全生產任務,確保安全生產局面的持續(xù)穩(wěn)定。
二、總體目標
建立安全生產“無違章”工作的長效機制,使全體員工安全意識進一步增強,安全措施進一步到位,作業(yè)行為進一步規(guī)范,安全生產執(zhí)行力進一步提升,全面實現(xiàn)全年安全生產目標。
20xx年安全生產“無違章年”活動的工作重點是進一步深化安全生產嚴抓嚴管,進一步規(guī)范《安規(guī)》、標準化作業(yè)執(zhí)行力,持續(xù)開展“四創(chuàng)”活動(即爭創(chuàng)“無違章企業(yè)”、“無違章集體”、“無違章班組”、“無違章現(xiàn)場”活動)。力爭做到“一創(chuàng)、二保、三無、四少”(一創(chuàng):創(chuàng)全年無考核事故記錄;二保:保命,保網(wǎng);三無:無重傷及以上人身事故,無重大電網(wǎng)、重大火災及主設備損壞事故,無惡性誤操作事故;四少:減少人員違章違紀行為,減少人員責任的設備和交通事故,減少農電外人傷亡事故,減少一般性違章。)切實提高全員執(zhí)行力和執(zhí)行能力,堅決打擊各類作假行為,防止各種“表面、表層、表演”現(xiàn)象,確保安全生產“問查”工作落在實處,取得實效,全面完成20xx年各項安全生產任務。
三、活動組織領導
成立深入開展安全生產“無違章”安全年活動領導小組,負責活動的組織領導,協(xié)調活動有關重要事項。
組長:
副組長:
成員:
領導小組下設辦公室,由任辦公室主任。
四、活動主要內容
根據(jù)市局安全生產工作會議的精神,20xx年“無違章年”的主要內容是“一堅持、兩固化、三提升、四加強”(“一堅持”:堅持嚴抓嚴管;“兩固化”:固化作業(yè)行為、固化管理流程;“三提升”:提升安全管控能力、提升部門(班組)執(zhí)行能力、提升分包安全管理水平;“四加強”:加強班組安全基礎建設、加強安全教育培訓、加強信息安全管理、加強隱患排查治理)。
(一)“一堅持”:堅持嚴抓嚴管。
1.堅持嚴抓
①抓培訓。抓安全培訓和現(xiàn)場《安規(guī)》考試工作,培育員工良好安全習慣,增強員工執(zhí)行力和執(zhí)行能力,實現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”和“我會安全”的轉變。一是三月底要完成員工年度《安規(guī)》考試,并上報市局安監(jiān)部備查。考試必須采取筆試或上機考試和現(xiàn)場考試相結合的方式,筆試、上機考試內容包括《安規(guī)》及省公司、市局現(xiàn)行有效的強制性的安全生產規(guī)章制度,現(xiàn)場考試有觀摩點評、實際操作、現(xiàn)場或模擬糾錯等,單項成績得分均在80分及以上為合格;二是建立“行政主導、工會牽頭、部門負責、單位實施、全員參與”的領導體制和工作機制,按照“四個隨機”原則,開展各專業(yè)現(xiàn)場競賽培訓活動,不斷提升員工崗位技能水平;三是推行《省公司 “安規(guī)”虛擬培訓及考試系統(tǒng)》,以網(wǎng)上考試、安措標準化布置、現(xiàn)場作業(yè)違章糾錯、事故案例等模塊形成的培訓系統(tǒng)為平臺,每半年開展一次《安規(guī)》網(wǎng)絡抽調考;四是以春季、秋季兩次安全大檢查,開展《安規(guī)》及現(xiàn)行有效的安全生產規(guī)章制度抽調考工作,抽考形式將采取口試和筆試形式。營造學《安規(guī)》、用《安規(guī)》、以《安規(guī)》指導安全生產的良好氛圍。
②抓現(xiàn)場。抓施工、檢修作業(yè)現(xiàn)場的《安規(guī)》嚴格執(zhí)行工作,確保所有作業(yè)現(xiàn)場安全處于可控、能控、在控狀態(tài)。一是抓工作負責人的現(xiàn)場執(zhí)行力,查是否做好現(xiàn)場查勘,工作準備,工前培訓,站隊三交,安全監(jiān)護,標準化作業(yè),作業(yè)點評,驗收交接,總結提高等工作;二是抓“兩票”、標準化作業(yè)卡,標準化施工作業(yè)票的各項安全措施的嚴格執(zhí)行與落實,尤其是保命措施和主要風險點的管控措施,務必嚴格落實;三抓作業(yè)班成員執(zhí)行《安規(guī)》和標準化作業(yè)執(zhí)行能力,查每一位工作班成員對所從事工作內容、危險點、控制措施是否清楚,突出個人安全防護用品、現(xiàn)場工器具的正確使用和作業(yè)工藝;四是突出周休日、節(jié)假日現(xiàn)場管理,抓生產值班制度。各單位要結合工作實際建立和完善周休日、節(jié)假日生產值班制度,確保管理層在周休日、節(jié)假日掌握所有現(xiàn)場生產活動,促進到崗到位要求和職責落實,確保周休日、節(jié)假日現(xiàn)場作業(yè)安全。
③抓閉環(huán)。抓季節(jié)性安全檢查、專項安全督查及有關安全管理的閉環(huán)管理,做到凡事有人負責、凡事有章可循、凡事有據(jù)可查、凡事有人監(jiān)督。一是各項生產工作應健全制度,確保工作閉環(huán),杜絕開環(huán);要按“四個凡事”完善和理順管理流程,并不斷檢查流程,查遺補漏,確保各項工作形成回路,做到事事有回應,件件有落實;二是安全生產監(jiān)督人員應根據(jù)實際情況制定安全稽查工作計劃,積極開展安全督查,及時通報有關安全工作開展情況,促進整改工作進度和力度;三是對存在問題應整改而未按計劃整改的要認真分析、強化責任追究和考核,加強預控,全力閉環(huán);四是每次檢查和督查,都必須對前期所檢查中發(fā)現(xiàn)問題整改情況進行跟蹤與對比,確保整治質量和效果。
2.堅持嚴管
①管人員。從嚴管好“三種人”,嚴厲打擊“五類人”,確保作業(yè)標準,現(xiàn)場安全。一是突出對“三種人”隊伍的審核,原則上按照一個班工作票簽發(fā)人不多于3人,工作負責人總數(shù)不超過全體班員30%進行控制,確?!叭N人”隊伍整體素質;二是對“三種人”實行動態(tài)管理考核,結合各項安全大檢查、專項安全監(jiān)督、月度“雙票”審查、現(xiàn)場安全稽查,不定期對“三種人”進行考核,重點考核工作票、作業(yè)前培訓、站隊三交、標準化作業(yè)、工作許可、現(xiàn)場安全措施、竣工驗收等環(huán)節(jié),并將其考核結果納入“三種人”績效檔案;三是重點打擊現(xiàn)場作業(yè)中出現(xiàn)的五類人(自以為是、冒險蠻干;粗心大意、行事魯莽;精神恍惚、心不在焉;方案錯誤,流程倒置;單人作業(yè)或超范圍作業(yè),失去監(jiān)護的人),各級安全生產的現(xiàn)場指揮者和管理者,必須把好關口,杜絕這五類現(xiàn)象出現(xiàn),一旦出現(xiàn),要堅決予以制止和處罰,要通過嚴格的監(jiān)督、嚴厲的管理、嚴肅的處罰遏止和消除這五類現(xiàn)象和五類人,確保現(xiàn)場安全。
②管過程。管好生產施工過程控制,通過過程控制及時消除作業(yè)過程中出現(xiàn)的不安全行為。一是嚴格執(zhí)行省地縣三級調度對現(xiàn)場操作的把關制度,并錄音備查,操作把關人、監(jiān)護人未到崗,一律不得下令操作;二是嚴格執(zhí)行“紅馬甲”全過程監(jiān)護制度,生產、基建作業(yè)現(xiàn)場沒有“紅馬甲”嚴禁開工,如果作業(yè)人員發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場沒有“紅馬甲”,可以立即停止工作,并將追究現(xiàn)場安全監(jiān)護人責任;三是嚴格“旁站監(jiān)理”制度,督促安全監(jiān)理人員對施工安全的關鍵部位、關鍵工序、危險作業(yè)項目的施工必須全過程進行現(xiàn)場跟班安全監(jiān)督檢查,并留存數(shù)碼照片;四是嚴格安全督查制度,要充分發(fā)揮各級安全監(jiān)督網(wǎng)絡在安全稽查中的主導作用,建立完善安全督查網(wǎng)絡,全面、全過程、全方位開展安全稽查工作,確保作業(yè)現(xiàn)場稽查率100%。及早建立專門的安全稽查隊伍,人員要做到“規(guī)范化、常態(tài)化”,同時對稽查組要加強培訓,提高人員素質,并滿足稽查車輛和相關工具需求,保證現(xiàn)場稽查工作的到位到崗。確?!八膫€百分之百”:所有的檢修信息都要公布,所有的現(xiàn)場都要提醒,所有的現(xiàn)場都要把關,所有的現(xiàn)場都要督查。
③管風險。一是抓好“兩大檢查”,既春季和秋季兩次集中大檢查。春季安全檢查由生產技術部負責牽頭進行,秋季安全檢查由安全監(jiān)察部門牽頭進行,互相監(jiān)督與落實;二是堅持開展專項安全督查,不定期開展交通、消防、分包隊伍、大型施工機械及防雷迎峰、防汛度夏、防凍融冰等專項安全督查與檢查;三要持續(xù)開展事故隱患排查治理工作,各基層單位、部門要實施全面、全過程、全方位的事故隱患排查治理工作,要健全制度,明確責任,對所排查治理的事故隱患要按月、按要求、按規(guī)定及時向上一級主管部門、歸口統(tǒng)計部門進行匯報,對隱患治理要做到措施到位、責任到位、資金到位、時限到位、預案到位,要將事故隱患排查治理工作列入周例會、月度例會重要議事日程,確保事故隱患排查治理進度和治理率達100%,確保隱患排查的長效機制,確保電網(wǎng)、設備安全運行,確保人身工作安全。
(二)“兩固化”
1.固化作業(yè)行為
①固化站隊三交。嚴格按《公司站隊“三交”標準》固化現(xiàn)場站隊三交工作,每次站隊三交工作,現(xiàn)場工作負責人要精心準備,做到既重點突出,又簡明扼要,要避免通讀工作票和標準化作業(yè)卡現(xiàn)象,“三交”結束后,要確保所有工作班成員做到“四清楚”:清楚工作任務,清楚安全責任,清楚現(xiàn)場安全危險點和控制措施,清楚現(xiàn)場安全、施工技術措施。對于多點作業(yè)的檢修現(xiàn)場統(tǒng)一站隊“三交”后,各小組開工前監(jiān)護人還要再次對本小組作業(yè)具體情況進行詳細“三交”。
②固化標準化作業(yè)。各部門、班組應貫徹國網(wǎng)公司、省公司關于生產、農電、基建、信息等專業(yè)管理標準流程相關要求,結合實際,進一步細化、完善,實現(xiàn)生產管理全過程的標準化。同時,要加強標準化作業(yè)執(zhí)行力,繼續(xù)嚴厲查處不按標準化作業(yè)的違章行為。強化運行倒閘操作標準化,杜絕誤操作事故發(fā)生;強化配網(wǎng)檢修、農電作業(yè)的標準化,強化工器具擺放、安全圍欄和標示牌設置、車輛及行人交通引導等方面標準,確保安全和質量。
③固化安全監(jiān)護。固化現(xiàn)場安全監(jiān)護人是確?,F(xiàn)場作業(yè)人員安全的主要防線,各單位要針對現(xiàn)場安全監(jiān)護工作積極開展安全培訓,提高工作負責人、專職監(jiān)護人現(xiàn)場安全監(jiān)護能力,要通過風險辯識工作的開展,實施標準化監(jiān)護,全過程監(jiān)護。
④固化現(xiàn)場把關。固化現(xiàn)場安全把關人是確?,F(xiàn)場作業(yè)人員安全的又一防線,各單位應根據(jù)工作實際,修訂完善現(xiàn)場把關制度、規(guī)定,并嚴格執(zhí)行。所有作業(yè)必須明確現(xiàn)場把關人,沒有現(xiàn)場把關人的工作一律不得開工。
2.固化管理流程
①固化工作標準。各部門、班組應依據(jù)省公司、市局年度發(fā)布的有效專業(yè)工作標準、安全生產管理制度,結合實際對本單位已有相關標準進一步清理和修訂、完善,確保各自現(xiàn)有制度、標準的合法性、嚴肅性和可操作性;并在每年一季度前行文公布,做到有章可依。
②固化生產指揮。突出月例會、周例會制度,各部門、班組要充分利用生產例會平臺有效調控生產活動,把生產安排指揮效能發(fā)揮到最大,固化生產指揮,建立嚴格的安全生產秩序。日常的生產檢修活動、營銷業(yè)擴報裝接電工程、基建過渡工程、農網(wǎng)改造升級工程、市政涉電工程等,都要納入例會進行平衡協(xié)調,對例會上沒有安排的檢修作業(yè),除事故應急搶修作業(yè)外,原則上一律不得進行。每次例會必須對工作安排合理性、工作可行性、安全可控性等進行評估、分析,做出結論,必須對現(xiàn)場協(xié)調人、工作把關人、工作負責人做出安排,督促到位。對生產例會上提出的問題、安排及要求必須形成閉環(huán),落實責任人員,落實責任考核。
③固化系統(tǒng)應用。強化安監(jiān)應用系統(tǒng)的使用,規(guī)范流程管理。各單位、部門要根據(jù)國網(wǎng)公司、省公司要求,結合SG186系統(tǒng)和ERP系統(tǒng)的建設,加大《安全監(jiān)督與管理系統(tǒng)》的培訓與使用,確保上線人員及有關模塊使用率同比大幅度提高;同時做好省公司《安規(guī)虛擬培訓與考試系統(tǒng)》、《安全風險管理與評估系統(tǒng)》的推廣使用工作,實現(xiàn)管理流程制度化、標準化和規(guī)范化,促進安全生產管理水平不斷提高。
(三)“三提升”
1.提升安全管控能力
堅持把安全工作放在各項工作的首位,堅持以人員、時間、力量“三個百分之百”保安全,堅持全面、全員、全過程、全方位抓安全。
①提升責任體系履職能力。嚴格落實各級安全第一責任人的安全職責,突出“六個一”的執(zhí)行到位,通過“六個一”活動來促進和保證安全生產人、財、物的投入。
②提升保證體系執(zhí)行能力。加強安全生產保證體系,尤其是各級管理人員的安全責任意識和執(zhí)行力,要強化生產計劃和組織,落實保證體系對安全生產全過程管理職責,確實做到“四個務必”,即務必做到嚴格有序的組織生產,按“月計劃、周安排、日提醒”安排工作;務必做好周例會的生產調控管理和工作閉環(huán)管理,嚴格臨時性檢修許可和審批控制;務必做到每個作業(yè)現(xiàn)場的嚴格把關;務必做到生產工作的規(guī)范化、標準化。
③提升監(jiān)督體系執(zhí)法能力。以各級安監(jiān)為主體的安全生產監(jiān)督體系,要全面監(jiān)督各級各部門安全生產責任制的落實,全面監(jiān)督作業(yè)現(xiàn)場,全面監(jiān)督生產管理。同時,要進一步強化安全監(jiān)督管理力量,提高專業(yè)素質、技術裝備水平和監(jiān)管能力,加強對安全生產的全過程現(xiàn)場監(jiān)管和技術指導。做到“四個凡是”:凡是對安全生產不利的人,要大膽的處理;凡是對安全生產不利的事,要大膽的改正;凡是對安全生產不利的言論,要大膽的制止;凡是對安全生產不利的行為,要大膽的糾正。
④加大違章查處力度。嚴格按省公司、市局制定下發(fā)的《安全生產違章處罰規(guī)定》堅決打擊和查處各類違章行為,對發(fā)生嚴重違章單位必須實行由安全第一責任人帶隊向上一級單位說清楚制度;對違章行為必須進行違章考核和記分;對違章下崗人員經濟處罰必須到位,處罰標準不能降低;對違章下崗人員必須嚴格履行離崗,培訓、復崗申請、考試、批準等程序;
⑤加大安全幫扶力度。繼續(xù)堅持進點幫扶制度,對安全生產管理松懈、反違章工作不力,導致安全工作嚴重滑坡或安全形勢嚴峻的單位由市局領導帶隊組成幫扶組進駐幫扶,有針對性地檢查、分析,全面查找原因,敦促落實整改措施,及時扭轉被動局面。
2.提升部門(班組)執(zhí)行力
①強化人員到崗到位。各部門(班組)安全管理第一責任人、分管領導必須以身作則,堅持身體力行,靠前指揮安全生產工作;第一責任人必須親自主持月例會,分管領導必須主持周生產例會,充分利用月、周例會指揮生產、管理安全、有效安排本單位生產活動,安排有關部門負責人到現(xiàn)場把關。對重要工作、交叉作業(yè)、多班組作業(yè)等安全風險大的工地及特殊時期的關鍵作業(yè)現(xiàn)場要全程協(xié)調、把關,并安排稽查人員同進同出。
②強化計劃檢修剛性管理。各班組的檢修工作必須以周例會安排為準,嚴格按計劃檢修管理執(zhí)行。突出計劃的剛性管理,堅持按班組生產能力安排作業(yè)現(xiàn)場,嚴禁超能力、超計劃安排工作;突出農村供電所、多經企業(yè)“雙票”填用培訓和管理,進一步提高雙票填寫質量與規(guī)范執(zhí)行,杜絕無票、搭票和超出工作票范圍進行作業(yè),杜絕以事故應急搶修單代替工作票進行檢修工作。
③加大重點工作管控力度。各部門(班組)必須突出安全生產工作管控,在電網(wǎng)建設過程中,務必增強設備運行維護管理工作,實現(xiàn)“保人身、保主變、防誤操作、防火燒連營”的重點目標。保人身就是要通過周例會進行生產調控,抓好農網(wǎng)完善工程、日常檢修搶修等作業(yè)中的安全管理工作,落實“三防十要”、反“六不”等重點措施,尤其是停電、驗電、掛接地線等保命安全措施必須執(zhí)行到位;保主變就是要加強運行巡視工作,并在技術和管理上采取有效措施,最大限度改善變壓器運行條件,同時加強檢修工作管理,做到檢修專業(yè)化;防誤操作就是要將PMS的強制使用作為有效防止誤操作事故,實現(xiàn)運行操作安全的重點工作落實到位,要加強微機防誤和機械程序鎖等防誤裝置的管理,嚴格履行“擬、審、發(fā)票”程序,嚴格落實操作監(jiān)護制度。防火燒連營就是要組織清查斷路器柜內元件選型、柜間隔斷等是否滿足要求,嚴格按運行規(guī)范維護管理,做好防潮、防雷、防小動物等工作,確保運行環(huán)境良好,要強化繼電保護的管理,高度重視操作電源管理,確保工況良好。
3.提升分包管理工作水平
①加強分包隊伍的準入關。強化分包隊伍資質年度審查,建立分包隊伍資信評價體系,工程發(fā)、分包招標時實行資信評價高者優(yōu)先的原則。
②加大分包隊伍現(xiàn)場管理。一是對于分包工程發(fā)包方必須指派專人長駐分包隊伍,對其安全、質量、工期進行監(jiān)督管理,嚴禁以“包”代管、以“罰”代管;二是增強對分包隊伍工程管理的安全監(jiān)督檢查,檢查時要對分包隊伍安全生產狀況進行安全標準化考核評價,評價結果作為分包隊伍資信評級的重要參考依據(jù);三是要結合春、秋兩季安全大檢查,對分包工程進行綜合性專項安全監(jiān)督檢查,重點督查管理制度是否完善,資質審查是否嚴格,人員培訓是否到位,工程分包安全協(xié)議等內容是否符合分包管理規(guī)定。
③加大分包隊伍違章處罰管理力度。按照《電業(yè)局電網(wǎng)建設工程勞務分包管理實施細則》及《公司電網(wǎng)建設工程分包隊伍違章處罰規(guī)定》等相關規(guī)定。一是按時報送“電網(wǎng)建設工程分包隊伍管理基本情況報告表”和“電網(wǎng)建設工程分包隊伍嚴重違章情況統(tǒng)計表”,以便市局匯總各分包隊伍違章情況以及落實對分包隊伍黑名單發(fā)布工作;二是加強對分包隊伍的管理,嚴禁錄用黑名單限制期內的員工和分包隊伍從事相關工作,否則按嚴重管理性違章追究有關人員責任;三是嚴格違章處罰,并嚴格實行“黑名單”制度。
(四)“四加強”
1.加強班組安全基礎建設
按照省公司班組建設標桿班組考核標準,重點突出以下五個方面工作:一是切合班組實際建立完善控制異常、未遂,不發(fā)生障礙和輕傷的有效目標和控制措施,確保目標和措施的針對性、預控性和可操作性;二是要結合日常工作標準建立完善的設備臺帳、技術資料,促進和提高運行、檢修質量和效益;三是要加強設備運行維護與檢修管理,對設備異常運行(障礙、事故)要執(zhí)行一事一分析,挖掘異常根源,總結經驗,不斷提高運行檢修管理水平,提升預控事故能力;四是結合部分班組工器具的管理現(xiàn)狀,各班組應嚴格按照工器具 “三十二”字管理方針和國網(wǎng)公司下達的工器具最低配置標準進一步清理、整治,并結合工作實際足量配置,確保生產所需;五是各職能管理部門要按照班組建設考核標準,采取定期檢查、隨機抽查等方式加強班組安全基礎建設的檢查、指導與考核,促進班組安全基礎建設全面提升。
2.加強安全教育培訓
安全是金,平安是福,安全才是企業(yè)最大效益,人的安全素質提升才是企業(yè)安全的根本,加強人員安全教育培訓是確保企業(yè)長治久安的基礎。為此,各部門、班組要高度重視和關注企業(yè)員工安全教育培訓工作。一是各部門、班組要結合實際,不斷完善培訓管理制度,要有新的形式、賦予其時代氣息,才能常抓常新、取得實效;二要確保安全教育經費的足額投入和計劃使用;三是各部門、班組每半年應組織開展一堂安全教育課,安全教育課要以企業(yè)安全文化建設和系統(tǒng)內各典型事故等為例,吸取教訓、借錘敲鐘、警鐘常鳴,確實增強員工安全觀念和安全意識;四是建議各部門、班組每年邀請職工家屬與員工、領導談安全與論安全、談感想、找問題、提對策活動,營造企業(yè)、社會、家庭共保安全和共筑安全的良好氛圍;五是要借助墻報、板報、手冊、宣傳圖片、內網(wǎng)郵件等形式宣傳安全生產知識,促進員工時時、事事講安全的良好氛圍;六是對查處的安全生產違章行為,要及時形成通、快報,以促進和提高員工正確執(zhí)行《安規(guī)》、標準化作業(yè)的能力。
3.加強信息安全管理
一是加強信息安全基礎建設。按照國家電公司“雙機雙網(wǎng)、分區(qū)分域、縱向隔離”的信息安全要求,將各部門、班組信息安全基礎建設到位,杜絕“一機雙網(wǎng)、違規(guī)連接”信息安全違章行為發(fā)生。
二是加強信息安全保密。嚴格執(zhí)行“涉密不上網(wǎng)、上網(wǎng)不涉密”要求,防止將涉及企業(yè)秘密計算機、存儲設備與其他公共信息網(wǎng)絡連接;防止在互聯(lián)網(wǎng)的計算機、存儲上處理涉及企業(yè)秘密信息;防止信息內網(wǎng)和信息外網(wǎng)計算機交叉使用;防止普通移動存儲介質和掃描儀、打印機等計算機外設在信息內網(wǎng)和信息外網(wǎng)交叉使用;加強信息設備銷毀或報廢環(huán)節(jié)安全管理,應使用可靠的技術以確保信息設備在銷毀或報廢后,原存儲信息不可被恢復。
三是加強信息第三方人員安全管理。要通過合同、保密協(xié)議等多種形式,確保信息系統(tǒng)第三方人員在本單位進行信息系統(tǒng)、設備安裝調試的安全,防止信息系統(tǒng)源代碼和業(yè)務系統(tǒng)數(shù)據(jù)泄漏,確保業(yè)務數(shù)據(jù)安全。
4.加強隱患排查治理
一是完善制度,明確責任。為確保隱患排查治理工作持續(xù)、深入開展,及時排查治理各類事故隱患,確保人身、電網(wǎng)、設備安全,各三級單位要按照《國家電網(wǎng)公司安全生產事故隱患排查治理管理辦法》、《關于明確安全生產事故隱患排查治理工作要求的通知》等相關規(guī)定,修訂完善本單位事故隱患治理管理制度,要建立健全組織機構,明確職責、要求,明確管理及考核辦法。
二是深入排查,規(guī)范評估。各單位、部門,應以日常安全檢查、季節(jié)性安全檢查、專項監(jiān)督檢查為契機進一步加強隱患排查工作,要正確理解隱患界定定義,要避免隱患排查重生產,輕營銷、輕農電等專業(yè)隱患排查與治理工作,要提高隱患排查質量,要強化和規(guī)范 “事故隱患排查治理”過程管理,實現(xiàn)三級單位預評估,市局歸口管理部門審核把關評估,市局分管領導審核,市局歸口管理部門報送市局安監(jiān)部統(tǒng)計、分析、上報與監(jiān)督工作。
三是強化閉環(huán)。各部門、班組對排查的.事故隱患要實施專題分析和研究,加強預控,落實整治方案和措施,要強化跟蹤,避免脫節(jié),形成閉環(huán),突出效果。
五、活動工作安排
各部門、班組要緊緊圍繞市局安全生產“無違章年”活動的整體部署,全力實現(xiàn)不發(fā)生省公司稽查的嚴重違章,大幅度減少一般性違章,不發(fā)生人員責任事故,全面完成20xx年各項安全生產任務。
(一)全面開展“四創(chuàng)”活動
積極開展創(chuàng)“無違章企業(yè)”、創(chuàng)“無違章班組”、創(chuàng)“無違章現(xiàn)場”活動,創(chuàng)“無違章集體”,營造“無違章年”濃厚氛圍,建設無違章工作的長效機制。
1.創(chuàng)“無違章企業(yè)”活動
目標:確保本單位全年不發(fā)生被省公司查處的嚴重違章行為,不發(fā)生人身重傷及以上事故,不發(fā)生人員責任的一般及以上電網(wǎng)、設備事故。
要求:各部門、班組要明確分工,深入落實安全生產各項要求和措施,抓好安全職責的落實,形成黨政工團齊抓共管的局面。
措施:嚴格執(zhí)行省公司違章積分制考核辦法,對違章行為分部門、班組進行量化積分。對嚴重違章、一般違章行為的作業(yè)者本人、監(jiān)護人(工作負責人)、班組長、現(xiàn)場把關人以及負連帶責任的管理人員和分管領導都將扣分。
2.創(chuàng)“無違章班組”活動
目標:全年80%以上的班組不發(fā)生市局和省公司查處的嚴重違章行為,不發(fā)生安全控制目標未遂和異常。
要求:以《班組建設考核標準》為依據(jù), 突出班組三大管理標準的實施和持續(xù)改進,規(guī)范班組管理,以安全風險管理、標準化作業(yè)和績效考核為手段,重點抓好現(xiàn)場安全、質量控制和培訓工作。
措施:由局工會牽頭,以《班組建設考核標準》為依據(jù),對各班組進行抽查評分。在四季度末評選出一批“無違章班組”。年度評選安全生產先進班組將以“無違章班組”為必備條件。
3.創(chuàng)“無違章現(xiàn)場”活動
目標:確保90%以上的現(xiàn)場不發(fā)生一般及以上違章行為。
要求:現(xiàn)場作業(yè)應突出作業(yè)前準備,認真做好雙票、標準化作業(yè)指導書、各類工具材料的準備及工作前現(xiàn)場培訓;突出作業(yè)中控制,落實以工作負責人(監(jiān)護人、項目負責人)為主體的安全監(jiān)護,確保現(xiàn)場安全;突出作業(yè)后評價,對工作過程進行點評,不斷地提高現(xiàn)場作業(yè)管理水平。
措施:由綜合辦牽頭,及時督導作業(yè)現(xiàn)場,一旦在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)違章行為,將嚴格處罰。鼓勵和提倡各作業(yè)班組和現(xiàn)場主動申請上級進行督查,凡主動申請后被認定的無違章現(xiàn)場,一律按照無違章現(xiàn)場獎勵實施細則進行獎勵。
4、創(chuàng)“無違章集體”
工作目標:本單位要確保不發(fā)生市局和省公司查處的嚴重違章,不發(fā)生人身輕傷及以上事故,不發(fā)生人員責任的電網(wǎng)、設備一類障礙及以上事故。
實施細則:1.根據(jù)“無違章年”活動方案,結合本單位實際制定“無違章年”活動實施細則;2.對于一類障礙,各單位必須嚴格按“四不放過”的要求認真分析,加強預控,對人員責任性引起的障礙進行嚴格考核;3.對發(fā)生人身、設備、電網(wǎng)事故,按照事故調查規(guī)程,進行事故統(tǒng)計、分析與上報,并實行“說清楚”制度;4.堅持月、周例會,認真做好安全生產工作總結和工作部署,確保工作計劃的閉環(huán)管理,并形成會議材料;5.綜合辦必須每月對“四種人”進行一次《安規(guī)》抽調考;6.加強基層班組安全生產情況檢查,班子成員、班組指導員每月至少到蹲點班組跟班勞動一次、參加一次班組安全活動會議、進行一次全面檢查,重點是加強作業(yè)現(xiàn)場安全檢查、指導和考核,強化反違章執(zhí)行力。
(二)開展“無違章”安全年活動工作重點
1.堅持教育指導為主、分級管理的原則,對作業(yè)現(xiàn)場繼續(xù)堅持嚴抓嚴管。對檢查中發(fā)現(xiàn)的一般性違章,責成當事人現(xiàn)場整改,由所在班組進行相應處罰,并對其進行教育和指導,幫助當事人提高認識,增強技能;對檢查中發(fā)現(xiàn)的嚴重違章,責成當事人停工下崗,組織召開專題分析會。
2.以人為本,強化人員技能培訓,特別是現(xiàn)場技能培訓。通過培訓,實現(xiàn)如下目標:一是提高員工生產技能,二是在電網(wǎng)擴大、設備增多的形勢下,提高員工消化新技術、管理好新設備的能力以及新設備出現(xiàn)問題時的處置能力。三是進一步增強員工安全意識和技能。
3.所有計劃性檢修作業(yè)信息均要上網(wǎng)公布,確保準確無誤,如有變化應及時修改,以便于各級領導現(xiàn)場督查。如有檢修作業(yè)信息不指定工作負責人和現(xiàn)場把關人、有檢修作業(yè)現(xiàn)場而不發(fā)布信息、臨時取消檢修作業(yè)而不及時修改信息的情況發(fā)生,將對責任人進行績效考核。
六、突出活動主題,結合常規(guī)工作,確保活動深入開展
(一)緊密結合季節(jié)性安全大檢查和安全督查
1.認真組織開展春季、秋季兩次季節(jié)性大檢查。
2.不定期開展安全專項督查、安全稽查工作,繼續(xù)開展各類安全性評價工作,全面推廣安全風險管理工作。通過各類安全檢查和督查,全面梳理安全生產工作的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整改和解決問題,不流于形式,不做表面文章,堅決防止走過場。
3.堅持閉環(huán)管理。對各類檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,都要按照輕重緩急的原則制定整改計劃。
(二)突出安全技能培訓工作
1.全面推行《安規(guī)》現(xiàn)場考試,3月30日前組織完成全局現(xiàn)場《安規(guī)》考試。
2.強化現(xiàn)場培訓。一是要按照省公司20xx年專業(yè)現(xiàn)場培訓競賽方案及競賽項目評分標準的要求,認真開展現(xiàn)場培訓,嚴格落實各項指標、要求。二是按照20xx年市局現(xiàn)場培訓模式要求,分專業(yè)組織現(xiàn)場安全培訓。三是重點對雙票、標準化作業(yè)進行專題培訓。
3.在生產班組全面開展安全風險評估培訓工作,使各級人員牢固樹立安全風險意識,增強員工對安全風險及危害的辨識和防控能力。
4.嚴格執(zhí)行年初制定的短期培訓班計劃,全面完成年度培訓計劃。以工作票簽發(fā)人、工作許可人、工作負責人為培訓重點,以安全意識、安全技能和業(yè)務技能為主要培訓內容,逐步完善培訓機制。
(三)加強生產運行檢修安全管理
進一步落實到崗到位。各部門(班組)要嚴格執(zhí)行安全生產責任制,嚴格執(zhí)行安全生產考核制度,做到懲前毖后、獎罰分明,考核到位。各部門(班組)要加強自身建設和專業(yè)工作管理,按照省公司、市局發(fā)布的工作標準與質量標準嚴格落實崗位職責,現(xiàn)場生產人員要嚴格按照安全工作規(guī)程要求,落實現(xiàn)場安全管理、質量管理的各項職責,嚴格標準化作業(yè),嚴格作業(yè)過程監(jiān)護。確保每個現(xiàn)場安全。
進一步加強生產秩序管理。一是進一步完善生產組織指揮體系,及時發(fā)現(xiàn)安全生產過程中出現(xiàn)的新問題、新苗頭,及時糾正,杜絕漏洞。二是進一步優(yōu)化各類生產指揮協(xié)調方式,進一步發(fā)揮月、周例會對生產活動的組織與調控管理作用,豐富內容,提高效率,加強執(zhí)行力建設,嚴禁執(zhí)行過程中隨意更改工作計劃,隨意改變工作方案,隨意增加任務,隨意變更作業(yè)人員。三是進一步規(guī)范各類生產活動,嚴格控制生產的頻度與強度,嚴禁超承載力工作,嚴禁強令冒險作業(yè),嚴格超范圍作業(yè)。
進一步加強現(xiàn)場作業(yè)綜合管控。認真策劃好每次作業(yè)的方案,確定合理的停電范圍,大力使用先進的工機具設備,努力降低作業(yè)環(huán)境與行為風險。加強現(xiàn)場作業(yè)分工與責任落實管理,控制好工作過程的關鍵危險點與質量控制點,嚴格執(zhí)行現(xiàn)場把關與安全監(jiān)督制度,把標準化作業(yè)的要求進一步落到實處。加強周六、周日等節(jié)假生產值班管理,建立和完善每日作業(yè)風險網(wǎng)上綜合分析、提醒和預控制度,確保每一個現(xiàn)場都能得到嚴密的安全管控。
進一步加強狀態(tài)檢修管理,加強基礎建設,加強過程管理,不斷深化狀態(tài)檢修體系,全面提高檢修效率和效益。完善檢修決策標準,優(yōu)化狀態(tài)檢修決策,加強專責、專業(yè)對伍建設,加強檢修裝備配置,加強技術監(jiān)督管理,提高狀態(tài)檢修水平,最大限度的發(fā)揮狀態(tài)檢修對安全生產的綜合效益。
(四)加強農電、基建工程安全管理
農電安全管理工作,以“兩防兩?!?,即“保人身、保主變、防誤操作、防火燒連營”為目標,全面提升安全生產管理水平。一是按照“誰主管、誰負責”的原則,充分發(fā)揮農電安全保證系統(tǒng)的作用,抓到崗到位,農電各部門(班組)全面強化生產管理,落實安全生產管理各項制度,落實現(xiàn)場安全措施,確保現(xiàn)場工作安全。借助社會護線網(wǎng)絡有償服務,共同做好線路運維工作。采取臺線管理模式,專業(yè)化管理城、農配網(wǎng)高壓線路、高壓臺區(qū)、低壓主干線。二是強化培訓,提高農電員工安全技能和安全意識,提升農電隊伍的技能水平和執(zhí)行能力。落實“三防十要”、反“六不”等措施,強化農電標準化作業(yè)。三是完善農網(wǎng)線路“兩牌”,提高臺區(qū)漏?!叭省保e極整治安全隱患,加強農村安全用電宣傳,強化農村安全用電“三道防線”,最大限度地減少外人觸電傷亡事故,把農村外人觸電納入安全考核。四是強化農網(wǎng)升級改造工程安全管理,按照《電力公司農網(wǎng)升級改造工程安全管理辦法》,要按照要求制定實施細則和補充規(guī)定,進一步理順農電安全保證體系和監(jiān)督體系的關系,建立健全農網(wǎng)升級改造工程各級各類人員安全管理責任制,工程施工要通過周生產例會具體布置,信息必須上網(wǎng)發(fā)布。對農網(wǎng)改造工程應集中力量,合理安排,逐村逐組完成,避免全面鋪開,確保農網(wǎng)升級改造工程每一個參與人員、每一個工作面、每一個工程的安全,杜絕人身傷亡事故。
基建工程安全工作,一是實行項目法人負責制,建設管理單位落實電力建設安全生產全面管理責任,施工單位要落實施工現(xiàn)場安全生產責任。施工單位要建立健全重點區(qū)域、重點環(huán)節(jié)、關鍵部位施工風險監(jiān)控機制,落實針對不同施工階段以及季節(jié)性氣候變化的現(xiàn)場安全施工措施 。監(jiān)理單位要健全監(jiān)理工作體系,完善安全監(jiān)理方法和手段,嚴格執(zhí)行巡視監(jiān)督、檢查簽證和旁站監(jiān)理制度,合理配置安全監(jiān)理資源 。明確工程建設實施階段安全質量要求,特別是施工重點部位和關鍵環(huán)節(jié)的安全措施和防護要求。建設單位要建立健全工程項目安全生產方案編制及專家論證審查制度,特別要嚴格審查和評估復雜地質條件、復雜結構以及技術難度大的工程項目安全技術措施。二是加強重大危險施工安全管理,必須制定符合各施工現(xiàn)場實際的安全技術措施,并充分考慮交叉作業(yè)等非常規(guī)施工的安全風險,重大危險作業(yè)現(xiàn)場,業(yè)主、監(jiān)理、施工項目部人員必須到位,認真檢查安全技術措施執(zhí)行情況,及時發(fā)現(xiàn)事故隱患,消除不安全因素。 三是嚴格執(zhí)行省公司《電網(wǎng)建設發(fā)、承包工程和臨時用工安全管理暫行規(guī)定》,發(fā)包單位必須嚴格審查外包施工隊伍的安全資質,未經安全資質審查或審查不合格的堅決不能用。督促分包單位建立完善的安全管理體系,嚴禁以“包”代管、以“罰”代管。對發(fā)生嚴重違章和事故的外包施工隊堅決進行黃牌警告并執(zhí)行黑名單制,對相關責任人堅決予以辭退。四是加強火電施工、大型施工機械及境外工程安全管理,加強施工機械的安全鑒定和評估。重點整治施工機械在使用、維護、保養(yǎng)、租賃、檢驗、安拆等方面的問題,嚴查大型施工機械、起重工機具檢驗、取證情況,嚴查大型起重機械安裝、撤卸操作規(guī)程制定、審批、執(zhí)行情況,杜絕各類施工機械超期服役、帶病作業(yè)。
七、活動總體要求
(一)各部門(班組)要迅速將省公司及市局活動方案,傳達貫徹到每個部門、每個班組、每位員工,并結合本部門(班組)工作實際在20xx年一月底之前制定出切實可行的活動實施細則,建立工作機構,明確工作職責、重點、步驟、要求和保證措施;加強督促、檢查和指導,確保各項措施落實到位,責任到人,確保“無違章年”活動有序開展。要統(tǒng)籌安排“無違章年”活動,確?!盁o違章年”活動與日常工作有機結合,相輔相成,把嚴抓嚴管貫穿于工作全過程。
(二)各部門(班組)要在20xx年一月底之前組織召開“無違章年”活動動員大會,并層層簽訂《無違章承諾書》。充分利用內網(wǎng)、報刊、安全信息平臺等媒介,大力宣傳,使之人人知曉、深入人心。同時,要充分發(fā)揮黨政工團齊抓共管的優(yōu)勢,開展豐富多彩的競賽活動,營造氛圍,處處感受嚴抓嚴管,時時、事事講安全。
(三)各部門(班組)要認真總結和分析研究本單位在往年活動中存在的主要不足和問題,仔細梳理活動流程和方案,要通過分析,找出“短板”將“無違章年”活動,不斷推向深入,并確保取得實效。
(四)在深化“無違章年”活動中,各部門(班組)要進一步強化《安規(guī)》和標準化作業(yè)執(zhí)行力,要以更嚴、更細、更實的工作作風,執(zhí)行省公司、市局下發(fā)的違章處罰相關規(guī)定。
(五)為創(chuàng)建安全生產“無違章企業(yè)”、“無違章集體”工作,各單位、部門應激勵班組創(chuàng)建“無違章班組”、“無違章現(xiàn)場”,并建立健全安全生產獎勵與評先細則,促進本質安全創(chuàng)建。
(六)年底前,各部門(班組)要認真總結本年度安全生產“無違章年”活動經驗,并于20xx年12月5日前報送無違章年活動總結到局。
安全生產年活動方案2
為進一步落實公司安全生產主體責任,提高公司安全管理水平,構建安全生產長效機制,減少或遏制各類生產安全事故發(fā)生,促進公司安全發(fā)展,確保公司安全生產形勢穩(wěn)定好轉。結合本公司實際,特制定本方案。
一、指導思想
深入貫徹落實華能安全生產會議精神,堅持以人為本、安全發(fā)展理念,按照“管生產必須管安全”的要求,建立健全安全生產責任體系,以落實安全責任為主線,細化安全生產隱患排查治理措施,力促本公司安全生產管理規(guī)范化,夯實安全生產工作基礎,提高本質安全水平,有效防范生產安全事故,構建安全生產長效機制。
二、工作目標
通過開展安全生產責任落實年活動,明確各級管理層在生產活動中承擔的安全責任,實現(xiàn)安全管理分級化、排查項目清單化、隱患查治常態(tài)化、制度規(guī)程規(guī)范化、現(xiàn)場管理可視化、培訓教育常態(tài)化的“六化”目標。使本公司在主體責任、管理機構、安全投入、規(guī)章制度、培訓教育、“三同時”管理、現(xiàn)場管理、隱患治理、重大危險源監(jiān)控、職業(yè)健康、應急管理、事故管理等方面的安全生產責任有效落實,安全生產規(guī)范化建設和安全標準化建設扎實有效推進,安全管理工作實現(xiàn)全過程閉環(huán)管理。
三、活動重點內容及時間安排
1)工作步驟
各班組負責人要充分認識開展落實安全生產責任年活動的重要性,緊緊圍繞“以人文本,堅持安全發(fā)展,堅持安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,按照“誰主管、誰負責”的要求,抓好安全生產責任落實年。
2)宣傳教育
本公司將開展安全生產責任落實年的活動,作為20xx年安全生產工作的主線,通過召開會議、條幅、白板報、微信宣傳等形式,以班組為單位組織召開專題會議,加大對“安全生產責任落實年”活動的宣傳力度,形成深厚的輿論氛圍。
3)、工作重點內容
1、4月-6月重點落實本公司安全管理分級化、培訓教育經?;瘍热?/p>
建立以主要負責人為安全管理核心機構的管理機構,完善班組安全管理網(wǎng)絡,明確每個職工在隱患排查治理工作中的職責,建立隱患排查體系,分級定期組織事故隱患排查,做到班組每班查。班組必須建立自下而上的事故隱患逐級上報和自上而下的隱患督促整改工作機制,確保隱患排查及時整改。
規(guī)范安全教育考核,在年初工作的基礎上通過廠部安全檢查,規(guī)范安全生產教育培訓檔案。重點對員工如何開展安全隱患排查工作進行教育,使每個員工掌握自身崗位的安全隱患排查內容、排查要求。通過本次規(guī)范化管理,要求培訓教育要經?;?,培訓要有計劃、有周期、有針對性、有考核、有臺賬。做到分層次、有重點。
2、7-8月重點落實排查項目清單化、現(xiàn)場管理可視化工作內容。
隱患排查清單是開展隱患排查治理工作的依據(jù)和基礎,是隱患治理體系的核心內容,各車間必須在安環(huán)部提供的隱患治理清單的基礎上,結合本車間重點危險源、有害因素及設備設施特點,制定班組和各崗位的隱患排查清單。
班組級排查清單要求:班組級隱患排查清單制定時,應包括本公司對班組的基本安全管理要求、班組人員基本安全條件、班組交接班記錄、班組交接遺留安全事宜的處理等內容。
崗位級排查清單要求:崗位級隱患排查清單制定時,應包括本公司對崗位的基本安全管理要求、崗位重要設備安全基本條件、崗位重點環(huán)節(jié)安全基本條件、崗位風險點等內容。
現(xiàn)場管理可視化
在相關作業(yè)場所,統(tǒng)一設置安全警示告知、安全標志標識、安全作業(yè)流程和安全工作看板及“五項公示制度”等內容。要求各班組對照標準進一步完善各類標識、標準、看板等內容,需要重新制作的上報計劃制作。繼續(xù)加強現(xiàn)場可視化管理。
3、9月-11月份重點落實制度規(guī)程規(guī)范化內容
制度是安全管理的基本依據(jù),各車部門要定期識別和獲取適合本部門適用的安全生產法律法規(guī)、技術標準和其他要求并每月向安環(huán)部匯報。
據(jù)管理制度充分性、有效性和可操作性完成安全管理制度、法律法規(guī)、安全操作規(guī)程的評估,修訂工作。建立和完善《事故隱患排查治理和建檔監(jiān)控責任制》、《事故隱患排查和治理上報制度》、《事故隱患排查治理獎懲制度》、《事故隱患通報》等隱患排查治理制度。
4、總結階段(12月1日—12月31日)。
梳理鞏固活動成果;總結項目部在反“三違”、安全風險分級管控、隱患排查治理體系建設等工作方面好的經驗做法,形成長效機制,持續(xù)抓好安全生產責任制落實工作。
四、工作要求
(一)加強組織領導、明確責任,確?;顒勇鋵嵉轿弧?/p>
(二)強化責任落實。認真落實“安全生產責任制落實年”活動的責任,將目標任務分解落實到班組和個人,做到各負其責、分工明確,確保活動有序開展。
(三)做到監(jiān)督考核。加大對活動開展情況的.督促檢查,對措施不落實、工作進展不快、效果不明顯的提出批評,促其改進工作。
(四)探索長效機制。對安全生產工作中存在的問題,及時研究,認真解決??偨Y活動中的好做法、好措施,落實到日常的管理的工作中,制定到管理制度里。豐富活動內容,鞏固活動成果。
我公司將認真貫徹落實文件的精神,堅持“以人為本,安全生產”的經營宗旨,通過“安全生產責任制深化落實年”活動的實施,不斷提高安全管理水平,加強安全管理力度,強化安全意識,切實把安全管理工作落實到位,責任落實到人,形成齊抓共管的管理體系,使我公司的安全管理工作取得新成效。
安全生產年活動方案3
為全面貫徹落實省高指以及省高速公路有限責任公司關于加強安全生產工作的一系列重要部署,推進“安全生產年”和“責任落實年”工作落實,普及安全生產知識,推進安全文化建設,努力營造“安全發(fā)展、預防為主”的社會氛圍,根據(jù)《關于開展20xx年“安全生產月”活動的通知》(閩高安辦〔20xx〕xx號)精神,結合我標段施工安全生產實際,特制定本方案。
一、活動指導思想:
以科學發(fā)展觀為指導,繼續(xù)深入開展“安全生產年”活動為主線,以“安全責任,重在落實”為主題,以“預防為主、加強監(jiān)管、落實責任”為重點,緊緊圍繞20xx年安全生產工作目標,結合公路工程安全生產的特點,開展形式多樣、內容豐富的宣傳教育活動,普及安全生產法律法規(guī)和安全技能知識,增強企業(yè)主體責任意識和從業(yè)人員的安全生產意識,提高全員安全生產素質,落實各級安全生產責任制,建立安全生產長效機制,全面推進安全生產工作,保持安全生產持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。
二、活動目標:
扎實有效地開展“安全生產月”活動,實現(xiàn)“五無、一降低、一提高、一達標”,即:實現(xiàn)“無工亡、無重傷、無重大設備、無重大交通、無重大火災事故”,千人負傷率控制在上級下達的控制指標范圍內,綜合污染物排放率達到100%,安全狀態(tài)評價達到安全級。
三、活動主題:
20xx年6月“安全生產月”活動主題是:安全責任,重在落實。
四、活動時間:
“安全生產月”活動時間為6月1日至30日。
6月份第二個星期日(即6月13日)為安全生產宣傳咨詢日。
6月份的14日至20日為安全生產應急預案演練周。
五、組織機構:
為扎實有效地開展好本次活動,項目部成立“安全生產月”活動領導小組:
組長:
副組長:
成員:
辦公室設在工程部,辦公室主辦:
成員:
領導小組職責:
1、制定“安全生產月”活動方案,組織、指導公司及各單位“安全生產月”活動的開展。
2、結合活動開展,深入調查、分析安全管理現(xiàn)狀,及時研究解決安全管理及活動中的新情況、新問題。
3、開展督促檢查,確保各項具體措施有效落實。
4、負責“安全生產月”活動各類信息、資料收集整理和上報。
5、負責擬定“安全生產月”活動獎懲方案并報公司安全生產管理委員會審查批準后執(zhí)行。
六、具體工作安排
1、加強組織領導、制定實施方案:各級領導、有關部門要把“安全生產月”活動列為二季度安全生產管理工作的重要內容,在全面分析、評價本單位安全管理現(xiàn)狀的基礎上,認真策劃,制訂《“安全生產月”活動實施方案》,于5月30日前報工程部。
2、廣泛發(fā)動,深入開展: 5月31日項目部負責人、各部門及時組織召開“安全生產月”活動動員會,就安全月活動的布置、實施以及項目部開展活動的相關要求作認真的剖析和安排,組織全體員工開展六月“安全生產月”活動,在所屬各部室、各工區(qū)開展廣泛的.宣傳,把活動方案布置落實到各部室、各隊(班)組。要求動員會上各部門、項目部主要負責人進行動員講話,動員全體員工以實際行動參與到活動中來。
3、營造良好的安全生產氛圍:辦公室充分發(fā)揮輿論宣傳優(yōu)勢,利用電視、板報、宣傳欄、網(wǎng)站等宣傳工具,圍繞主題,大造安全生產聲勢,集中進行安全生產宣傳和報導。激勵先進、鞭策后進,及時報導安全管理先進經驗,對違章指揮、違章作業(yè)及典型性事故案例進行曝光,舉一反三、警鐘長鳴,提高廣大員工、管理人員自覺實行安全生產的認識和意識。
開展好靜態(tài)宣傳,在主要生產、生活區(qū)域顯要位置懸掛、粘貼安全生產標語,引導廣大員工、家屬關注安全生產。
項目部安全部門組織開展好事故案例剖析、員工安全教育培訓、安全宣傳周活動、安全知識競賽、安全生產緊急預案演練等。通過形式多樣的安全生產活動,形成全員“關注安全,關愛生命”的安全生產氛圍。項目部將對組織六月“安全生產月”活動開展不到位、責任不落實的部室和隊組進行效能監(jiān)察工作。
4、切實開展好全員安全教育培訓:要充分利用“安全生產月” 活動時間,開展全員安全教育培訓,針對員工安全素質現(xiàn)狀,進行有針對性的法律法規(guī)、規(guī)章制度、規(guī)程、安全知識技能培訓;以“六類事故”和防洪防汛為主要防范目標,開展工程及醫(yī)療救護知識培訓、救護設備、儀器的操作演練。全員教育培訓結束,對教育培訓的效果進行考評,提出改進安全教育培訓的措施。
5、開展好安全生產宣傳咨詢日活動:6月13日,項目部組織,辦公室、共青團等參加,在生活區(qū)域、辦公場所顯要位置設置宣傳咨詢點,開展以《安全生產法》、《福建省安全生產條例》、《福建省建設工程安全生產管理辦法》等安全生產法律、法規(guī)、行業(yè)標準、規(guī)章制度、操作規(guī)程、“安全生產月”主題和安全生產應急管理等科普宣傳為主要內容的宣傳、咨詢活動,接受員工有關安全生產、勞動保護等方面的咨詢。
6、強化現(xiàn)場管理:提高三班值班的針對性、實效性和時效性,嚴格執(zhí)行《專職安全員績效考核管理辦法》,全面檢查整改現(xiàn)場存在的各類隱患,增強作業(yè)人員的自我防范意識,通過值班檢查,針對可能產生的危險有害因素,教育、督促作業(yè)人員落實防范措施。
加大反違章抽查力度,嚴肅查處違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象,活動期間,各部門、項目部每周開展一次反違章抽查,有效遏制人的不安全行為,避免違章指揮、違章作業(yè)導致事故。
7、組織開展好安全狀態(tài)評價:項目部將于6月底7月初組織對各工區(qū)進行上半年安全狀態(tài)評價和綜合安全大檢查。
8、抓好雨季“四防”工作:項目部成立雨季“四防”工作領導小組(已報公司工程質量安全環(huán)保部),及時掌握汛情,做好防汛物資、設備、事故應急救援隊伍人員準備,做好井下與地表生產區(qū)域檢查工作、生產生活區(qū)域“四防”應急救援預案的啟動準備工作。強化雨季道路交通安全管理,確保運輸安全。
9、開展好事故應急救援預案演練:我標段(部)將在6月下旬舉行一次消防應急救援演練,各相關部門、工區(qū)統(tǒng)籌安排,開展好事故應急救援預案演練。
七、獎懲規(guī)定
1、按照項目部司《安全生產獎懲辦法》規(guī)定,本次活動實現(xiàn)活動目標,在二季度安全狀態(tài)評價達標的基礎上,對積極開展活動,成績突出的單位和個人給與表彰。
嘉獎前提條件:全標段實現(xiàn)“五無、一降低、一提高、一達標”。
2、“安全生產月”活動的各項工作列為上半年安全狀態(tài)評價的主要內容之一。
3、二季度安全狀態(tài)評價達不到安全級以上的,不予嘉獎,并按應獎勵金額的2倍給予經濟處罰。
六月安全生產月活動控制進度表
安全生產月活動時間為6月1日至30日
序號內容時間控制控制要求及效果備注
1項目部召開“安全生產月”活動動員大會6月1日布置安全生產月活動方案,動員全體員工參與活動
2制定《安全生產月活動方案》6月3日前經項目部領導審核通過
3項目部審定并上報本單位《安全生產月活動實施方案》6月3日前活動領導小組對本單位的活動實施方案進行審查備案
4下發(fā)《安全生產月活動方案》6月3日前經審查通過后,下發(fā)各部室、執(zhí)行
5項目部召開六月安全月活動員大會6月3日前部室、主要負責人作動員講話,動員全體員工參與活動
6開展安全生產宣傳咨詢日活動6月13日接受職工有關安全生產、勞動保護等方面的咨詢
7安全生產應急預案演練周6月14~20日提升應急救援能力
8組織中層領導干部安全管理知識考試6月26日前提升領導干部綜合安全管理素質
9上報六月安全生產月活動總結6月30日總結安全生產月活動取得的成績和經驗
10獎懲兌現(xiàn)7月10日前實現(xiàn)活動目標,根據(jù)《方案》規(guī)定,項目質安部辦公室提出獎懲方案報項目部辦公室批準執(zhí)行
安全生產年活動方案4
一、指導思想
以黨的十七屆五中全會精神為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,牢固樹立以人為本、安全發(fā)展理念,加強安全宣傳,加強責任落實,強化安全管理,進一步推動各項安全生產管理制度的落實,促進我礦安全形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。
二、活動時間
20xx年元月1日至12月31日
三、活動目標
1、工人實現(xiàn)零違章。個人消滅“三違”現(xiàn)象。
2、班組實現(xiàn)零隱患。班組消滅各類不安隱患。
3、區(qū)隊實現(xiàn)零事故。
4、全礦消滅輕傷以上人身事故和二級以上非人身事故。
四、組織機構
為加強“安全生產年”活動的領導,礦成立“安全生產年”活動領導小組
組 長:
副組長:
成 員:調度正副主任,各科室正副科長,各隊正副隊長。
領導小組下設活動辦公室,辦公室設在安檢科,具體負責全礦“安全生產年”各項活動的組織、協(xié)調、指導和考核工作。
五、活動內容
(一)突出預防為主,構建事故防范機制
1、牢固樹立安全理念。堅持以人為本,進一步牢固樹立安全發(fā)展理念,始終把安全生產工作放在一切工作的首位,立足我礦安全生產環(huán)境和實際情況,超前防范、超前管理,進一步把安全工作作細、作實,真正做到警鐘長鳴、常抓不懈。
2、深入開展安全專項檢查活動。⑴每月組織三次“三六”安全檢查三次,對全礦“一通三防”工作、防治水工作、頂板管理工作、提升運輸管理工作、火工品管理工作等進行全面檢查;⑵結合雨季“三防”工作要求,每月組織雨季“三防”檢查2次;⑶按照上級要,深入開展以“安全責任,重在落實”為主題的第十個全國“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動;⑷組織一次應急救援演練。
3、實現(xiàn)隱患排查治理制度化。各單位要按《安全生產隱患排查、治理和報告制度》的要求,開展經常性的隱患排查、治理工作。要充分利用“三六”安全檢查、安全生產調度會、安全辦公會議、“三九”安全活動、班前會等時機,深入開展隱患排查工作。對排查出的隱患,要及時整改;當班不能整改結束的,要記入隱患排查、整改臺賬,明確隱患整改的責任人,實行隱患整改跟蹤管理,整改結束經驗收合格后方可消號。特別是要利用目前企業(yè)復工前檢修階段的最佳時機,對礦井因停產放假而造成的巷道受壓變形、地鼓及支護推扭等隱患進行徹底整修,確保實現(xiàn)支護優(yōu)良、作業(yè)安全。
(二)加強宣傳教育,抓好隊伍建設,提高從業(yè)人員整體素質
1、加強安全宣傳工作。深入開展以“安全責任、重在落實”為主題的第十個全國“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動,大力宣傳安全生產法律法規(guī)和政策措施。各單位要組織職工開展形式多樣的宣傳、學習活動,把安全發(fā)展理念真正落實到每個職工心中,營造良好的安全生產氛圍。
2、加強職工培訓工作。所有上崗職工都必須進行崗前培訓,未經安全培訓的不得上崗作業(yè),特種作業(yè)人員按國家有關規(guī)定培訓合格并取得操作資格證書?;顒悠陂g,對科隊長、班(組)長、瓦檢員每月進行一次安全知識考試,對考試不及格人員進行停班學習,補考及格后方可上班,努力培養(yǎng)高素質的安全專業(yè)人才?;顒悠陂g,各單位要積極開展形式多樣的培訓教育,除礦組織的培訓外,各隊、各班組還要利用“三九”安全活動日和班前會等時間,充分開展職工培訓教育,實現(xiàn)依法生產、安全生產。
(三)加強重點環(huán)節(jié)管理,有效遏制重特大事故發(fā)生
1、加強“一通三防”管理。“一通三防”工作是煤礦管理的重點,各職能部門要嚴格管理制度,采取措施杜絕采掘布局不合理、通風系統(tǒng)不完善、無風及微風作業(yè)現(xiàn)象,杜絕“三超”生產。在瓦斯防治方面,要嚴格執(zhí)行“以風定產”措施,嚴格瓦斯防治的三道防線,要隨著生產地區(qū)的調整及時調整和校驗甲烷傳感器,確保瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)完好,把瓦斯管理各項制度落到實處。
2、加強防治水管理。認真貫徹落實國家安監(jiān)局《煤礦防治水規(guī)定》,堅持“預測預報、有疑必探、先探后掘、先治后采”原則,認真落實“防、堵、疏、排、截”綜合治理措施。在地下水觀測方面,要進一步優(yōu)化已經建立的三個水文觀測點,設專人每隔十天觀測一次,并做好觀測記錄,積極開展水文地質條件分析預測;在探放水方面,探放水隊和技術科要充分利用我礦配置的坑道鉆機和直流電法儀,及時對采、掘工作面進行探放水;汛期要對礦井地貌進行一全面的防治水檢查,嚴防雨水由地表裂隙進入井下;技術科要完善相關水文圖紙資料,加強預測預報,完善應急預案,切實提高水害防治能力。
3、在機電設備的'管理方面,要按照要求有計劃地淘汰落后技術裝備,提高煤礦機電管理水平;認真做好設備的檢查檢修,請具備資質的單位對避雷裝置、排水裝置、通風系統(tǒng)、提升設備進行檢測鑒定,確保設備運行安全。
4、加強安全生產現(xiàn)場管理,杜絕和減少“三違”現(xiàn)象,防范事故發(fā)生。在“安全生產年”活動期間,要嚴格落實領導帶班下井制度,確保每班都有一名礦領導帶班下井,與工人同時入井,同時升井;活動期間,每班入井帶班的科長不能少于2名,負責全井的安全生產調度指揮;區(qū)隊作業(yè)每班必須有一名隊長入井帶班,現(xiàn)場指揮,跟班到點,與工人同上同下;各班組長要在檢查員的配合下做好本班工作范圍內的隱患排查工作;每名生產現(xiàn)場作業(yè)的職工,要做好本作業(yè)范圍內的隱患排查工作。
5、加大反“三違”工作力度。為杜絕“三違”,遏制事故,入井帶班科長,安檢科檢查員,在活動期間每人每月必須查“三違”一起,完不成任務者每人罰款200元;活動期間,科長每月須查找并整改10條不安隱患,少查一條罰款100元;活動期間,拒絕違章指揮一起者,每人每次獎勵200元;制止違章作業(yè)一起者,每人每次獎勵200元。對“三違”人員,沒收安全生產保證金,解除勞動合同。
(四)加強基礎工作,加大安全投入,不斷提高安全保障水平
1、加大安全投入,深入開展煤礦安全生產標準化創(chuàng)建工作,嚴格落實安全生產各項標準,著力創(chuàng)建本質安全型礦井。
2、堅持“科技興安”戰(zhàn)略。按照上級安排,逐步加大科技投入和安全技術改造力度,采用先進、適用、成熟和高新技術改造提升安全科技水平,提高煤礦技術裝備水平,加快淘汰落后的生產工藝、裝備、產品,打造本質安全型企業(yè),促進節(jié)約發(fā)展、清潔發(fā)展、安全發(fā)展。新建、擴建、改建項目嚴格執(zhí)行安全設施“三同時”建設,加強職工教育培訓,確保安全生產。
(五)推進長效機制建設,構建安全生產防范體系
1、建立“三違”舉報制度,鼓勵廣大職工舉報“三違”行為,從根源上杜絕和減少“三違”現(xiàn)象,遏制事故發(fā)生。
2、進一步落實安全費用提取使用、安全風險抵押金等制度。按照上級要求,完善安全費用提取、使用專帳,不斷加大基礎設施投入力度,逐步提高企業(yè)裝備水平;按照規(guī)定積極繳納安全風險抵押金,加強工傷預防管理。
3、繼續(xù)加強安全法制學習。加快有關安全生產的法律法規(guī)培訓學習,加強技術標準體系建設,進一步強化煤炭企業(yè)的法制教育,普及法律知識和安全生產、應急避險、職業(yè)健康等知識。
(六)完善應急管理機制,提高應急處置能力
健全應急預案演練制度。按照應急預案管理辦法的要求,編制應急預案演練指南,制定演練計劃,每年進行一次應急預案演練,針對演練暴露的問題,研究落實整改措施,提高預案的針對性、實效性和可操作性。
六、活動步驟
1、第一階段(1-5月):宣傳發(fā)動階段。安檢科要組織召開專題會議,對安全生產年活動進行動員發(fā)動,宣傳開展安全生產年活動的重要性、必要性、緊迫性。協(xié)同綜合辦、安培中心、信息科,利用宣傳標語、板報、井上下語音廣播系統(tǒng)和平地LED電子大屏等,廣泛開展“安全生產年”宣傳活動,做到有聲有色。綜合辦負責制作“安全生產年”宣傳橫幅二條,分別懸掛于辦公樓前和調度樓前;各區(qū)隊要認真組織職工學習安全生產年活動的要求、內容及目的,重溫安全誓言。礦活動辦在調度樓前,舉辦“安全生產文化廣場”宣傳活動,邀請主管領導參加并講話,懸掛宣傳掛圖,向職工發(fā)放安全知識、法律法規(guī)宣傳材料,營造關注安全關愛生命的濃厚氛圍。以此拉開“安全生產年”活動序幕。
2、第二階段(6-11月):全面實施階段。我礦將按照活動精神制定“安全生產年”活動內容,并結合實際情況,全面展開各項工作。
3、第三階段(12月):總評考評。我礦認真總結“安全生產年”活動情況,總結好的經驗做法和存在的問題。于12月10日前報政府主管部門。
七、工作要求
1、提高認識,加強領導。各單位要根據(jù)活動精神,制定詳細的活動計劃,于5月1日前報礦“安全生產年”活動辦公室。要組織召開活動動員會,對活動進行動員安排。同時,把深入開展“安全生產年”活動列入重要議事日程貫穿全年,力戒形式主義。
2、突出重點,強化落實。結合自身實際,重點圍繞“打非、治違、抓責任”,突出“三項行動”和“三項建設”,不斷深化安全質量標準化建設,強化基礎管理,大力開展安全隱患排查治理,健全應急管理體系,提高礦井安全保障能力,確?!鞍踩a年”活動的每一項工作任務落實到實處。
凡不認真開展活動,存在應付、敷衍行為的,一經查出,將按照礦規(guī)礦紀嚴肅處理?;顒悠陂g因工作失誤導致發(fā)生事故的單位,按照《安全生產保證金管理制度》進行落實處理,追究行政責任,沒收安全生產保證金;情節(jié)嚴重的,予以開除公職,直至移交司法機關追究刑事責任。
3、大力宣傳,強化輿論監(jiān)督,做好總結,及時反饋。充分利用會議、大屏幕,大力宣傳“安全生產年”活動的重要性、必須性和緊迫性,增強做好“安全生產年”活動的主動性和自覺性,安檢科每月要對活動進行一次書面總結,總結好的經驗和存在的問題,以便將先進經驗交流和推廣,并于每月25日前,將總結報縣煤炭局綜合股。
安全生產年活動方案5
近日,管理處下發(fā)了《關于印發(fā)繼續(xù)深化“安全生產年”活動實施方案的通知》。通知指出,為貫徹落實高管局安全生產會議精神,進一步加強安全生產工作,維護全處安全形勢穩(wěn)定,特針對關于“安全生產年”活動安排,結合實際,制定本方案。
總體要求是:
以黨的十七屆五中全會和中央經濟工作會議精神為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的`方針,以宣傳貫徹國務院《通知》為核心,唱響“安全發(fā)展”主旋律,把安全文化、安全法律、安全科技、安全知識送進單位、社區(qū),使以人為本、安全發(fā)展的理念更加深入人心。大力加強安全生產宣傳教育工作,繼續(xù)深化“安全生產年”活動,推進安全生產法律法規(guī)的貫徹落實,進一步營造安全發(fā)展氛圍,為實現(xiàn)全年安全目標奠定堅實的思想基礎。
活動時間和主題
活動時間:6月1日-12月30日。
活動主題:安全責任,重在落實。
6月1日-11月30日 全面實施階段 結合日常安全工作和安全月工作全面開展安全年的各項活動。
12月1日-30日 總結提高階段 總結經驗教訓進行對安全年的各項工作進行驗收。
活動目標
1、全所消滅重傷及重傷以上人身傷害事故;
2、杜絕各類非傷亡列級事故。
要開展好安全生產警示教育活動。
開展好安全生產責任落實宣傳活動。各科室要繼續(xù)完善安全生產責任制和落實考核機制,把落實安全生產責任作為抓好安全生產的第一要務切實宣傳好、落實好。
突出“安全責任,重在落實”主題,組織好安全生產宣傳咨詢日活動。
舉辦好應急預案演練活動。
組織開展好法律法規(guī)學習活動。
深入開展好“安康杯”競賽和創(chuàng)建“青年安全生產示范崗”活動,深化“六五”創(chuàng)建工作,抓基層,打基礎,進一步加強區(qū)隊班組建設和安全管理。
安全生產年活動方案6
為進一步貫徹落實黨中央、國務院和省、市政府有關加強校園食品安全的文件精神,切實做好我校食品安全工作,結合學校實際,制定本實施方案。
一、總體目標
堅決落實最嚴謹?shù)臉藴?、最嚴格的監(jiān)管、最嚴厲的處罰、最嚴肅的問責的“四個最嚴”要求,堅持源頭嚴防、過程嚴管、風險嚴控,建立和完善全校食品安全治理體系,嚴密織就“防護網(wǎng)”,守住不發(fā)生系統(tǒng)性、大面積校園食品安全風險的底線。
貫徹落實《食品安全法》,以科學規(guī)范、保障安全為基本要求,以強化責任、落實監(jiān)管為重點,以細化管理、全員參與為抓手,推動食品安全管理制度進一步健全,食品安全主體責任進一步落實,食品安全監(jiān)督管理工作進一步加強,師生食品安全意識進一步提高,校園食品安全狀況進一步改善。
二、具體措施
(一)加強組織領導,落實主體責任
根據(jù)《國務院食品安全辦等6部門關于進一步加強學校校園及周邊食品安全工作的意見》精神,落實校園食品安全管理主體責任。
學校實行食品安全校長負責制。學校成立由校長任組長的食品安全工作領導小組,負責指導、協(xié)調、監(jiān)督和檢查校園食品安全工作。領導小組每學期至少召開一次食品安全工作會議、組織一次食品安全大檢查,代表學校與有關二級單位簽訂食品安全責任狀。領導小組下設辦公室,辦公室設在后勤管理處。負責校園食品安全管理的日常工作。
(二)完善建章立制,規(guī)范日常管理
完善食品安全工作管理體系,堅持制度先行,提升管理水平。按照“立、改、廢、釋”要求,全面梳理現(xiàn)有食品安全管理制度,完善《采購管理制度》《餐具清洗消毒管理制度》《食品留樣制度》《食堂安全衛(wèi)生管理制度》等,科學制定相關制度,明確崗位職責、操作規(guī)范,落實從業(yè)人員崗位責任制。
強化食品相關場所規(guī)范化管理,加強基礎設施建設,配備專兼職食品安全管理人員,切實加強對食堂、食品經營戶、生活飲用水源、生活場所的衛(wèi)生管理,嚴格管控原料采購、加工制作、清洗消毒、防蠅防塵、留樣管理等關鍵環(huán)節(jié),落實各項防控措施,消除食品安全各種隱患。
(三)堅持問題導向,健全監(jiān)管體系
建立食品安全三級監(jiān)控體系,健全校園食品安全管理監(jiān)督體系。校食品安全工作領導小組辦公室為一級監(jiān)控,負責全校食品安全監(jiān)督管理工作;相關部門(單位)為二級監(jiān)控,負責所屬食堂、食品經營戶的督查管理,每周組織巡查整改;食堂、食品經營戶等食品生產經營單位為三級監(jiān)控,每日自查自糾。
強化日常監(jiān)控管理和應急處置能力。各級監(jiān)控都要強化食品安全檢查工作制度,做到定期檢查和突擊檢查相結合。要圍繞食品安全關鍵控制點,堅持重點查、反復查;要響應政府食品安全“百日攻堅”行動,集中力量進行“排雷”整改;要把開學初、學期末和敏感時期作為重要時段,開展全校性食品安全大檢查,針對隱患加強督促,不疏不漏,不留死角。加強學校食品安全事件應急處置能力建設,完善事故應急處置方案,定期開展應急演練。
完善師生監(jiān)督平臺。每學期組織膳管會對食品采購源頭、操作銷售場地等進行檢查,組織開展“廚房開放日”、食品安全座談會等,廣泛聽取師生員工意見、建議,及時核查師生反映的問題。對不認真履行食品安全職責,不按照相關規(guī)定落實食品安全措施的,要嚴肅問責。
(四)重視全員參與,加強教育培訓
加強師生食品安全宣傳教育。加強教育宣傳,提高從業(yè)人員、師生員工對食品安全工作重要性的認識,共同參與到管理、配合、監(jiān)督工作之中。每年組織開展食品安全專題講座,通過校園電子屏、微信公眾號等向師生傳播食品安全知識,引導學生形成健康的飲食習慣,樹立正確的'食品安全觀念,拒絕垃圾食品。加強校園食品安全綜合治理,把食品安全納入二級組織安全工作年度考核和創(chuàng)建“平安校園”的考核內容。
加強對管理人員和從業(yè)者的教育培訓。制定從業(yè)人員教育培訓制度,實行崗前培訓、崗位培訓、定期培訓等,每學期召開管理人員食品安全工作研討會,不斷提高從業(yè)人員食品安全意識和職業(yè)道德素養(yǎng)。
三、工作要求
(一)提高認識,緊繃食安之弦
食品安全責任重于泰山,確保食品安全是民生工程、民心工程。食品安全工作貫穿于采購、加工、銷售等全過程,任何環(huán)節(jié)的疏漏都有可能造成事故。全校上下、每位食品安全管理人員、食品生產經營從業(yè)人員要時刻繃緊食品安全這根弦,警鐘長鳴,常抓不懈。
(二)加強統(tǒng)籌,形成長效機制
食品安全風險無時不在。必須加強對食品流通各環(huán)節(jié)的監(jiān)督,按照《食品安全法》相關要求,明確崗位職責,規(guī)范操作流程,嚴格按照管理制度開展工作。要嚴控食品安全關鍵點,嚴守制度抓落實,嚴防風險抓細節(jié),保障校園食品安全,形成食品安全長效機制。
(三)營造氛圍,打造共治格局
進一步落實管理責任,層層傳導壓力。各二級單位(部門)特別是后勤管理處、資產經營公司和元培學院、附屬醫(yī)院等,要充分認識食品安全工作的重要性,齊抓共管,常抓不懈。加強對食品安全監(jiān)督管理隊伍的培養(yǎng),加強管理人員和從業(yè)人員隊伍建設,切實做好保障食品安全的各項工作,形成“食品安全人人有責”的良好氛圍。
安全生產年活動方案7
為認真貫徹落實《關于開展XX年全國“安全生產月”活動的通知》精神,在集團公司統(tǒng)一部署的框架下,公司決定在公司范圍內積極響應安全月活動,為使活動達到預期效果,現(xiàn)制訂方案如下:
一、指導思想
統(tǒng)一在公司活動的指導思想上。
二、活動主題
安全發(fā)展、預防為主
三、活動時間
XX年6月1日到6月30日。
四、活動組織形式
成立“安全生產月”活動領導小組,負責公司“安全生產月”活動的組織領導,“安全生產月”活動的具體組織工作由公司安質部、宣傳部負責。公司“安全生產月”活動領導小組:
組長:
副組長:
成員:
五、活動內容
1、公司將活動開展至車間、班組、分包隊伍及勞務隊伍的所有員工、農民工。參加人員應該包括全部簽署直接合同或間接合同(與分包商及勞務隊伍簽訂的)的員工,廣泛動員,全員積極參與“安全生產月”各項活動。
2、以“安全發(fā)展、預防為主”為主題,積極組織開展“安全生產月”各項宣傳活動。充分運用網(wǎng)絡、報刊、廣播、板報等各種形式開展“安全生產月”宣傳活動;通過懸掛標語、掛圖、彩旗,張貼主題招貼畫等多種形式營造“安全生產月”活動氛圍;通過開展安全簽名、演講、講座、倡議書、圖片、攝影展、宣傳咨詢日等形式多樣、內容豐富的各類活動,掀起“安全生產月”宣傳活動熱潮。宣傳的重點是“以人為本”、“安全發(fā)展、預防為主”等安全理念,全面運行與完善安全管理及應急體系的重要意義,安全生產法律法規(guī)及科普知識、先進人物和典型事跡等。目的是提高員工的安全意識、安全素質、運行與完善安全管理及應急體系的自覺性。。
3、根據(jù)國家、集團和公司的整體要求及公司實際情況,大力組織開展各類安全教育培訓活動。以促進安全管理及應急體系全面運行為核心,開展各類體系文件、程序的教育培訓工作,多輪次的開展危險源辨識及各控制措施的教育培訓工作,確保廣大員工特別是崗位員工能正確辨識與控制各類危險源。“安全生產月”期間,組織廣大員工收看“安全生產月”主題宣傳片及兩部安全生產警示教育片,參加“全國安全生產應急知識競賽”答題、“安康杯”競賽及創(chuàng)建青年安全生產示范崗活動。開展安全生產事故案例警示教育活動。
4、組織開展安全生產大檢查
在車間安全生產自檢自改的基礎上,制定詳細的安全生產檢查計劃,組織各層級的綜合或專項安全檢查組,開展安全生產大檢查。檢查中,各級主要領導要親自帶隊,其他領導應參加業(yè)務范圍內的安全檢查最新20xx年安全生產月活動方案活動方案。根據(jù)國家、集團、母公司對安全生產工作的`各項要求,對安全管理及現(xiàn)場安全工作情況進行全面的檢查,對查出的事故隱患,要定人員、定資金、定時間、定措施,認真開展治理工作。檢查重點為安全管理及應急體系運行、安全教育培訓、日常安全監(jiān)督管理、高危作業(yè)安全管理、汛期安全等工作以及XX年以來發(fā)生過重傷以上生產安全事故的項目、環(huán)節(jié)。
(1)安全管理情況檢查
檢查的重點:一是與安全生產相關各類證照取證及復驗情況、合法經營情況;二是安全管理及應急體系運行及完善情況,包括:公司提出的各整改項落實情況,體系運行計劃、動員情況,各分體系特別是安全教育培訓體系、日常安全監(jiān)管體系、組織體系、責任體系、投入體系運行情況,安全文化體系建設及安全文化建設示范企業(yè)創(chuàng)建情況;三是《中國中材國際工程股份有限公司母公司XX年安全生產工作要點》布置的各項工作落實情況;四是“安全生產月”及各類安全活動組織計劃情況。
(2)作業(yè)現(xiàn)場安全檢查
全面開展生產(施工)作業(yè)現(xiàn)場安全檢查,檢查具體內容為“安全生產月”活動氛圍、現(xiàn)場平面布置、文明生產(施工)、環(huán)境、勞保用品使用、安全警示標志設置、安全設施設置、水、電、氣及各類管線安全、高危作業(yè)、設備管理、消防設施、重大或重要危險源、特種設備及特種作業(yè)、作業(yè)人員安全行為、辦公區(qū)和生活區(qū)、交通安全、各系統(tǒng)安全狀況等方面
檢查重點高危作業(yè)、高空作業(yè)、用電管理、特種設備及特種作業(yè)等方面安全生產情況。
(3)在開展應急培訓的基礎上,制定計劃、方案,落實演練資金、人員、場所,采取獨立進行、各級單位配合、與地方政府聯(lián)合等多種形式,大力開展生產事故等重要預案的演練工作。
5、積極參加國家及地方政府組織的各類“安全生產月”活動。
六、工作要求
1、緊緊圍繞“安全發(fā)展、預防為主”這一活動主題,積極開展“安全生產月”各項活動。2、“安全生產月”期間,各子、分公司、各項目部應大力宣傳安全管理先進經驗、典型,報道安全生產先進人物和事跡。
安全生產年活動方案8
為認真貫徹實施省交通廳和通泰集團關于開展“安全生產年”活動的有關要求,切實做好機場改造工程安全生產各項工作,遏制各類事故的發(fā)生,機場工程項目部結合工程建設實際制定了安新改建工程“安全生產年”活動實施方案。
一、指導思想
堅持“安全發(fā)展”和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,以“安全生產年”活動為主線,著力開展安全生產教育、安全執(zhí)法、安全生產治理“三項行動”,突出重點難點整治,健全安全保障體系、構建安全長效機制,推動安新改建工程安全生產善的持續(xù)穩(wěn)定,全面按照省交通廳、通泰集團20xx年安全生產工作要領進行工作部署。
二、活動目標
通過開展“安全生產年”活動,切實解決安新改建工程安全生產存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,進一步深化隱患排查治理工作,預防和減少安全事故的發(fā)生,順利完成20xx年各項安全生產工作目標。
三、組織機構
為切實加強“安全生產年”活動的組織領導,促進安全生產活動的有序開展,項目部成機場改造工程“安全生產年”工作領導小組,負責安全生產年各項活動的組織開展。
組長:
副組長:
成員:
領導小組辦公室設在項目部工程科,負責“安全生產年”活動組織實施的日常的工作。
四、活動內容
(一)以完善隱患排查治理長效機制為重點,深化安全生產隱患排查治理工作,著力解決安全生產管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題。
一是健全隱患排查整改機制,落實“兩個主題”責任,建立隱患治理監(jiān)管體系,對事故隱患實施動態(tài)、全程管理,確保各類隱患始終處于受控狀態(tài)。二是深入開展隱患排查治理,切實落實工程施工中預防坍塌、高處墜落、起重機械事故等專項整治措施,加強對重點工程的安全專項檢查。
(二)以“關愛生命、安全發(fā)展為主題,深入開展安全生產教育活動增強各單位安全發(fā)展意識。
一是以開展“安全生產月”活動為契機,結合安全生產工作實際,開展形式多樣的咨詢服務活動和集中采訪報道活動創(chuàng)新內容、方法和方式,突出重點、注重實效。二是要結合工作實際開展安全競賽活動三是強化安全法治宣傳教育。做好安全法律法規(guī)普及和宣貫工作,堅持宣傳法規(guī)宣貫和治理行動、安全生產治理行動相結合,在治理行動中堅持宣傳先行,教育推動,嚴格監(jiān)督。四是加強安全文化建設,總結典型,推廣經驗,真正實現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的轉變,提升安全管理水平。五是強化安全生產管理和人員培訓,落實安全隱患整改資金,增加安全生產投入,努力推動項目各項工作的協(xié)調發(fā)展。
(三)以全面落實安全生產責任制為核心,加強項目安全建設,推動落實和常效監(jiān)管。
要求要嚴格落實“一崗雙責”,進一步建立健全安全生產責任制。強化安全生產主題責任和安全監(jiān)管責任,努力形成領導有力、職責分明的安全生產工作格局,推動各方面履行職責到位。
(四)認真貫徹實施安全生產管理規(guī)范。
一是加強培訓,明確安全工作人員管什么、怎么管,嚴格按法律法規(guī)授予的權限、崗位職責開展工作,落實安全生產責任制。二是落實到位。要認真落實安全管理規(guī)范的各項要求,從思想上、行動上、措施上增強做好施工安全工作的緊迫感和責任感,盡職盡責,保證落實到位。
(五)扎實開展施工安全生產“三項行動”。
各單位要結合自身工作實際,做到有計劃、有組織、有檢查、有總結,全面推動安新改建工程安全生產管理工作再上新臺階。
1、安全生產責任制是否落實到位。
2、現(xiàn)場施工人員是否全部通過安全教育培訓;“三類”人員和特種工種作業(yè)人員是否全部持證上崗。
3、存在重大施工危險部分分項工程是否編制了專項施工方案,并按規(guī)定程序進行討論論證和審批;是否嚴格履行安全生產技術咨詢程序。
4、施工現(xiàn)場是否按規(guī)定進行防護,安全防護設施是否安全有效。
5、起重設備安拆是否符合規(guī)定程序要求。
6、各類施工機械、電器設備安全防護裝置是否齊全。
7、施工現(xiàn)場臨時用電系統(tǒng)是否符合規(guī)范標準。
8、腳手架、基坑(槽)支護及其他易發(fā)生安全事故的作業(yè)環(huán)節(jié)和部位是否存在事故隱患。
9、職工宿舍、工棚等臨時設施是否符合安全使用要求。
10、消防設備是否按規(guī)定配置。
11、易燃易爆和有毒有害物品是否有專人管理,分類存放。
五、工作要求
(一)加強領導,精心組織。各施工單位要切實加強對“安全生產年”活動的.組織領導,建立和落實“安全生產年”活動責任制,健全工作機制,明確職責分工,周密部署,精心組織,認真開展本單位“安全生產年”活動,將“三項行動”作為“安全生產年”活動的重要內容,切實抓細抓好。制定切實可行的工作方案,建立必要的機構,明確工作職責、重點、步驟、要求和保障措施,加大檢查力度,確保各項措施落實到位,責任落實到人。
(二)突出重點,務求實效。要認真分析本單位施工安全生產工作存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,切實加強施工安全管理,抓住重點,因地制宜,集中力量,下大力氣,治理隱患,確保各項工作取得明顯成效。
(三)加強輿論宣傳,廣泛屐職工群眾參與,加大對“安全生產年”活動的宣傳力度,以“關愛生命、安全發(fā)展”為主題,組織開展好“安全生產月”活動的重要性、必要性和緊迫性,增強開展活動的主動性和自覺性,對開展“安全生產年”活動不認真、走過場的單位項目部將給予通報批評。
(四)認真總結經驗,及時報送信息,要認真總結“安全生產年”活動各項工作,積累經驗,將安全生產工作的有效做法逐步轉化為長效機制。要加強信息報送工作,及時報送活動開展情況。
安全生產年活動方案9
為貫徹落實實踐科學發(fā)展觀,牢固樹立安全發(fā)展理念,切實防止安全生產事故的發(fā)生,根據(jù)《xx市安全生產年活動方案》精神,結合本處實際,制定如下方案:
一、指導思想以黨的十七大精神為指導,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領安全生產工作,堅持安全第一,預防為主,綜合治理的方針和標本兼治、重在治本的原則,正確處理好安全與單位發(fā)展的關系,加強宣傳教育,強化源頭管理,注重責任落實,創(chuàng)建良好安全生產環(huán)境,范文之規(guī)劃方案:安全生產年活動方案。
二、工作目標通過安全生產年活動的開展,牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的`理念,把安全生產擺到更加重要的位置,完善安全應急預案體系,促進安全生產責任進一步落實;安全意識明顯增強;安全管理明顯加強;事故隱患整改取得明顯成效;不發(fā)生重特大安全生產事故。
三、主要任務
(一)普及安全知識,增強防范能力。
1。開展安全知識普及教育活動。針對本單位安全生產工作特點,采取宣傳欄、板報、講座等形式大力宣傳安全生產的方針政策、法律法規(guī)和重大舉措,開展警示教育,增強職工安全生產意識。普及事故災難預防、避險、報警、自救、互救知識,提高職工安全生產自我防范能力。
2。開展第八個安全生產月活動。積極參與安全生產月的各項活動,突出關愛生命、安全發(fā)展的主題,學習推廣安全生產先進典型,強化安全意識,重視生命價值,共同營造關注安全的輿論氛圍。
3。加大安全生產培訓力度。加大對重點崗位及廣大職工安全知識的培訓,提高防范安全風險能力和突發(fā)事件應急處理能力,規(guī)劃方案《安全生產年活動方案》。對水上作業(yè)人員分批進行水上救生、水情等專業(yè)知識強化培訓,提高水上應急反應能力,增強安全性。
(二)加強制度建設,嚴格落實問責制。
1。實行領導班子全員和部門負責人安全生產責任制,做到一崗雙責,層層簽定目標責任狀,分層次建立健全安全生產責任制,形成完備的安全生產責任體系。
2。針對水上保潔的工作實際,要求各公司制訂船只出航前、返航后的船只安全檢查制度和垃圾運輸車輛出車安全檢查制度,每次出車出船及吊機使用前必須進行安全檢查,登記檢查情況,駕駛員與帶車(船)人簽名,杜絕故障車船及設備帶故障運行。
3。定期召開公司安全形勢分析會,針對問題,制定和落實整改措施,在對保潔公司考評時,把安全列入作業(yè)成績打分項目,發(fā)現(xiàn)未按要求穿救生衣、無證駕駛車船等違反安全生產規(guī)定的,不留情面,立即扣分。
(三)開展隱患治理,防范各類事故。
1。隱患排查治理工作制度化、經?;?。把隱患排查治理作為20xx年的中心工作,全面排查數(shù)據(jù)存儲媒體、檔案庫房、網(wǎng)絡設備以及車船存在的問題,排查現(xiàn)場管理等存在的問題,排查車輛、船只、碼頭有可能出現(xiàn)安全風險的各個環(huán)節(jié),對查出的問題隱患,制定治理措施,加大治理力度,切實保障安全生產。
2。安全生產監(jiān)管工作制度化、規(guī)范化。加大安全生產監(jiān)管力度,堅持日常檢查和定期檢查結合,車、船各種證照(《船舶檢驗證書》、《國籍證書》、《產權證書》、《船員證書》)齊全,不得帶故障運行,操作人員應持證上崗,并嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,鏟除滋生事故的土壤。
(四)落實應急預案,做好應急救援。
繼續(xù)健全和完善各級應急預案,加強預案演練,并根據(jù)演練和應急實踐,及時修訂預案,增強預案的可操作性和分工、流程的合理性。一旦發(fā)生突發(fā)事故,立即組織力量妥善處理并按規(guī)定及時、如實上報,確保以最短的時間、最快的速度,把損失控制在最小范圍。
四、時間步驟
(一)動員部署階段((20xx年3月1日4月24日)。
結合單位實際,制定安全生產年活動方案,組織召開安全生產年活動動員大會。
(二)組織實施階段(4月27日至10月30日)。全面組織開展安全生產年各項工作,明確各部門職責,開展安全自查、互查及隱患整改活動。
(三)總結提高階段(11月1日至12月15日)。對活動開展情況進行全面、細致的分析總結,迎接檢查。
五、工作要求
(一)加強組織領導。成立以主要領導為組長的安全生產年活動工作領導小組,明確責任,確?;顒勇鋵嵉轿弧?/p>
(二)強化責任落實。認真落實安全生產年活動的責任,將目標任務分解落實到部門和個人,做到各負其責,分工明確,確保活動有序開展。
(三)做好督查考核。加大對安全生產年活動開展情況的督促檢查,對措施不落實、工作進展不快、效果不明顯的提出批評,促其改進工作。
(四)探索長效機制。對安全生產工作中存在的問題,及時研究,認真解決,總結活動中的好做法、好措施,并上升為管理的規(guī)章制度,豐富活動內涵,鞏固活動成果。
安全生產年活動方案10
為了深入貫徹國家有關安全政策,進一步落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,積極營造“生命第一,安全發(fā)展”的主題活動氛圍,圍繞“以人為本”的科學發(fā)展觀,結合公司的實際情況,突出公司“安全發(fā)展”主線,確保本質安全;全面提高公司全員的安全素養(yǎng),提升公司安全管理水平,有效防范和堅決杜絕事故發(fā)生,全力推動我公司持續(xù)、穩(wěn)定、健康、快速的發(fā)展?,F(xiàn)將20xx年公司“安全生產月”活動安排如下:
一、公司成立“安全生產月”活動領導小組
組 長:
副組長:
成 員:
二、活動時間和主題
20xx年6月1日至6月30日,安全月主題為:“生命第一,安全發(fā)展”。
三、目標
通過公司20xx年“安全生產月”活動,實現(xiàn)公司下半年無一例安全事故發(fā)生。
四、具體活動內容和時間安排
(一)、廣泛宣傳教育階段(6月1日至6月10日):
(1)、宣傳發(fā)動,6月2日下午召開公司中層干部及后勤人員會議,部署德道公司20xx年“安全生產月”活動的具體工作,要求公司辦公室結合公司實際在6月5日前,在生產區(qū)顯要位置懸掛有關“安全生產月”活動的宣傳標語,積極營造“生命第一,安全發(fā)展”的安全月主題活動氛圍,大力宣傳安全發(fā)展科學理念,提高全體員工的安全意識,增強自我防范能力,在生活和工作中遵章守規(guī),嚴格執(zhí)行有關規(guī)定,嚴加防范,減少或避免不必要的傷害事故,確保安全。
(2)、安全知識學習(6月5日至6月10日) :要求公司安全管理人員姜眾旺、陳風,分別組織車間和后勤人員認真學習《安全生產操作規(guī)程》、《應急救援預案》、《道路交通法》、和用電管理常識,牢記“科學發(fā)展的'核心是以人為本,以人為本首先要保障人的生命安全”要求,要把安全生產作為我公司事關全局的大事來抓,不斷完善公司安全管理體系,健全各項安全規(guī)章制度、管理流程、操作規(guī)程等,認真監(jiān)督落實、執(zhí)行到位,做到設備安全、操作安全、交通安全、實現(xiàn)公司安全目標。
(二)、安全生產大檢查和安全隱患整改(6月10日至6月20日),要牢記“安全發(fā)展是科學發(fā)展的內在要求和重要保障”,要求在全公司內組織一次徹底的安全生產隱患大檢查,做到檢查縱向到底,橫向到邊,不留死角,不留盲點,對所檢查到的隱患定時間、定標準、定責任人,必須定期整改落實到位,杜絕安全事故發(fā)生。主要檢查內容為:(1)車間、后勤用電是否有漏電保護裝置,有無私拉亂接現(xiàn)象;(2)《道路交通法》全員遵守情況;(3)公司內車間和庫房重地所配置滅火器完好情況;(4)各車間機械設備運轉情況;(5)全公司各部門夏季的“五防”情況。(6)安全生產臺帳是否規(guī)范齊全,記錄是否完整及時。
(三)、應急救援、應急搶險演練及安全隱患整改情況督查、復查階段(6月20日至6月25日)。
(1)、應急救援、應急搶險演練具體安排另行通知
(2)、此間,公司“安全生產月”領導小組對安全生產大檢查所查出的各類隱患,對各部門整改情況進行復查,確保安全隱患整改措施到位,并對所督檢結果在公司月報欄進行公布。
(四)、總結上報(6月26日至6月30日):公司“安全生產月”活動領導小組,根據(jù)公司開展“安全生產月”活動的具體情況,形成書面材料總結上報公司“安全生產月”活動領導小組辦公室,并上報給地方政府分管安全的部門。
五、活動要求
公司上下要加強領導、強化管理,各部門、車間、班組負責人要積極落實好公司“安全生產月”活動的各項工作,結合各部門實際,突出主題,把公司“安全生產月”活動的各項工作做細做精、落實到實處,要加強宣傳,提高認識,認真組織好各部門員工“學安規(guī)、背安規(guī)”活動,在工作中時刻堅持“四不傷害”原則,要建章立制,防患未然,進一步提高公司全員的安全意識。用身邊事教育人,安全事故教訓警示人,堅持從點滴做起抓安全,從細微著眼除隱患。不斷提升公司的安全管理標準,加強監(jiān)督檢查,形成安全生產管理長效機制,做到安全生產,警鐘長鳴,走好企業(yè)安全發(fā)展、科學發(fā)展之路。
安全生產年活動方案11
一、指導思想
緊緊圍繞我縣安全生產工作總體部署,加強安全生產行政執(zhí)法工作,推動我縣
法人代表安全生產承諾和企業(yè)隱患排查治理工作的落實,打牢企業(yè)安全管理基礎,努力實現(xiàn)我縣安全生產形勢的穩(wěn)定好轉。
二、工作目標
減少一般事故、遏制較大以上事故發(fā)生,實現(xiàn)事故起數(shù)、死亡人數(shù)、直接經濟損失三項指標“零增長”。
三、主要內容
(一)加強執(zhí)法檢查。加大對全縣礦山企業(yè)的執(zhí)法檢查力度,全面落實動態(tài)巡查責任制度,加強全縣礦山企業(yè)開采行為的監(jiān)管,堅決杜絕各類違法采礦行為發(fā)生。
(二)加大對礦山企業(yè)的安全生產監(jiān)管,落實監(jiān)管責任制。每一個礦山企業(yè)明確一名監(jiān)管責任人。隨時掌握礦山企業(yè)的開采、生產情況。存在的違法行為和安全隱患,要責令其立即改正或限期整改到位。對短期難以完成整改的,要明確整改期限,并加強監(jiān)控。對不具備安全生產條件且難以整改到位的單位,要依法予以關閉。
(三)加強重點時段監(jiān)督執(zhí)法。加強對北京“奧運會”、“十一”、汛期等特殊時期的'監(jiān)管執(zhí)法。確保特殊時期的安全穩(wěn)定形勢。
(四)加大對違法采礦行為的處罰力度。結合“隱患治理年”活動的開展,進一步加大對違法采礦行為的處罰力度,對違法采礦行為(含事故舉報)的查處率要達到100﹪,處罰執(zhí)行到位率要達到90﹪以上,以此督導生產經營單位提高安全生產法律意識,全面履行安全生產主體責任。
四、保證措施
(一)加強領導,精心組織。安全生產行政執(zhí)法年活動是20xx年我縣抓好安全生產工作中的一項重要活動,是促進我縣“隱患治理年”活動有效開展的重要措施。為加強領導,確保此項活動扎實地開展,成立活動領導小組。要周密部署,精心組織,做到主要領導親自過問,分管領導具體負責,加大執(zhí)法力度,確?;顒拥挠行ч_展。
(二)加強宣傳,營造氛圍。加大礦產資源法律法規(guī)的宣傳力度,使安全生產行政執(zhí)法年活動深入人心。增強對隱患治理工作的主動性和自覺性,自覺地對安全生產違法行為進行自查自糾。
(三)加強督導,嚴格考核。為推動活動的有效開展,領導小組將分期對落實本單位活動方案情況進行抽查,全年抽查不少于2次,抽查結果作為年終對考核的依據(jù)。
安全生產年活動方案12
一、工作目標。
以科學發(fā)展觀為指導,堅定不移推進安全發(fā)展,深化安全生產“三項行動”、“三項建設”,加大安全宣傳教育,有效防范、減少一般事故,堅決遏制重特大事故,確保轄區(qū)安全生產始終處于受控狀態(tài),切實提高我社區(qū)安全生產水平。
二、組織機構。
成立幸福社區(qū)“安全生產年”活動領導小組。
1、組長:xx(黨支部書記、居委會副主任)
2、副組長:xx(居委會副主任)
3、成員:xx、xx、xx、xx。
三、活動內容。
(一)實施“一崗雙責”,全面落實安全生產責任制。
建立健全領導班子全員安全生產責任制,推行安全生產“一崗雙責”制。社區(qū)書記、主任是安全生產工作的第一責任人,必須親自抓、負總責,定期組織分析安全生產情況,研究制定措施,及時解決工作中存在的重點難點問題;負責安全生產工作的同志是承擔具體責任,負責貫徹落實安全生產有關方針政策、法律法規(guī),開展本社區(qū)安全生產工作。
(二)強化宣傳教育培訓,提升全民安全素質。
以安全知識“進企業(yè)、進社區(qū)、進學校、進家庭”活動為載體,廣泛開展安全宣傳教育,不斷在提高普及率、覆蓋面上下功夫。將安全培訓的范圍進一步擴大,注重對老人、兒童、學生、殘疾人等群體的宣傳教育,提高他們的'自我保護能力。
(三)嚴格安全生產檢查和監(jiān)管,強化隱患排查治理。
扎實開展安全示范社區(qū)創(chuàng)建活動,堅持做好季度安全生產大檢查。對排查出的較大隱患及時上報鎮(zhèn)政府安委會辦公室;對重大隱患實行限期解決,跟蹤問效。同時,按照鎮(zhèn)政府的安排部署,扎實開展道路交通、用電、用氣、用煤安全、建筑工地、學校等進行專項檢查。嚴厲打擊非法違法生產經營行為,對發(fā)現(xiàn)非法違法生產經營單位和不具備安全生產條件的小企業(yè)、小作坊,及時上報鎮(zhèn)安委會。
(四)強化應急管理,建立安全生產應急救援機制。
建立應急預案體系,并定期開展預案演練。完善應急救援協(xié)調機制。嚴防自然災害引發(fā)事故災難。
四、實施步驟。
(一)安排部署階段(xx月xx日至xx月xx日)。
做好宣傳發(fā)動工作,宣傳繼續(xù)深入開展“安全生產年”活動的重大意義,結合實際制定實施方案,落實“安全生產年”活動責任制,健全工作機制。
(二)全面實施階段(xx月xx日至xx月xx日)。
全面組織開展轄區(qū)“安全生產年”活動的各項工作。
(三)總結提高階段(xx月xx日至xx月xx日)。
對活動開展情況進行全面、細致的分析總結。
安全生產年活動方案13
為認真貫徹貴經信字[20xx]110號文件“關于開展20xx年'安全生產月'活動的通知”文件精神,切實加強安全生產宣傳教育工作,推動安全生產法律法規(guī)的貫徹落實。普及安全知識,弘揚安全文化,進一步營造煤礦安全發(fā)展的輿論環(huán)境和社會風尚,促進我礦安全生產形勢的持續(xù)、穩(wěn)定、健康、發(fā)展。認真抓好安全生產年及安全生產大檢查各項工作,切實搞好第十個“安全生產月”活動,宣傳“安全責任,重在落實”的主題。特制定“安全生產月”活動實施方案,內容如下:
一、“安全生產月”活動主題
安全責任,重在落實
二、活動時間安排
5月30日-6月30日為“安全生產月”活動日期。
5月30日-6月5日為我礦安全生產事故警示教育周。
6月12日為我礦安全生產宣傳咨詢日。
6月13日-6月19日為我礦應急預案演練周。
三、安全活動月領導組織機構
組 長:
副組長:
成員:
四、活動形式和領導分工
(一)、積極開展安全警示教育等活動
1、5月30日至6月5日為我礦事故案例警示教育日,由安全礦長劉金平負責,安監(jiān)科長方漢超具體落實。在職工培訓中心組織廣大職工對典型事故和近期國內發(fā)生的各類事故及身邊事故案例進行剖析,分析原因、總結經驗教訓,以對廣大職工起到安全警示教育作用。
2、6月3-4日組織職工在會議室學習“安全生產月”有關文件和法律法規(guī),學習《前車之轍、后車之鑒》國內部分典型事故案例剖析。提高警示教育活動的針對性、實效性,增強警示教育活動。
3、6月5日組織開展一次違章職工教育懇談會;安排“三違”人員進行現(xiàn)身說法,談自己的違章經歷及受到的處分,教育廣大職工在安全生產過程中提高安全意識,杜絕“三違”。
(二)、積極開展宣傳咨詢日活動
6月12日為我礦安全宣傳咨詢活動日,由礦長洪友壽和安全礦長劉金平負責,組織機構成員全部參加,在礦辦公室前現(xiàn)場宣傳安全主題的內容,解答廣大職工提問的各種安全方面的問題。
(三)、開展應急救援預案演練活動
為了增強礦井安全生產及應急救援意識,提高應急綜合能力,我礦定于6月13日至19日在全礦開展一次應急救援預案的演練活動。此項工作具體由技術礦長伍宏啟負責,演練活動內容為:
(1)、6月18日組織進行反風演習;
(2)、6月19日組織開展事故應急預案演練;
(四)、深入開展“安康杯”競賽活動
由安監(jiān)科長方漢超負責,在6月25日組織全體職工參與,以《煤礦安全規(guī)程》、《“一通三防”管理規(guī)定》、《井下安全知識》、《煤礦防治水規(guī)定》等為主題的知識競賽活動。
(五)、組織開展職工技能比武活動
為提高職工崗位技能,定于6月6日至6月11日為職工技能比武活動日。屆時由機電礦長陳滿來負責機電、提升、運輸特殊崗位職工崗位技能現(xiàn)場比武;由生產科長徐旭明負責采、掘進各工種人員崗位技能現(xiàn)場比武活動;由技術礦長伍宏啟負責生技部門各專業(yè)技術人員技能現(xiàn)場比武活動;由通風礦長陳長生負責“一通三防”各崗位職工技能現(xiàn)場比武活動。
五、工作措施
(一)、加強宣傳力
為了強化全體員工的安全責任心,進一步提高職工的安全意識和綜合素質,使此次“安全生產月”活動做到人人皆知。使廣大職工認識到此次“安全生產月”活動重要性,從而更好地推動本次“安全生產月”活動的順利開展,為此我礦應做好如下“安全生產月”活動宣傳工作:
1、在礦井口兩邊、礦內主要道路兩旁、辦公室前張貼“安全生產月”活動宣傳標語,標語要醒目,內容要體現(xiàn)“安全生產月”活動的主題,即“安全責任、重在落實”。
2、在礦所有黑板上,以文字和宣傳畫的形式宣傳此次“安全生產月”活動的主題和重要性,做到家喻戶曉、人人皆知。
3、召開“安全生產月”活動動員大會,號召全體干部職工積極行動起來,加強每個職工的崗位責任意識,以實際行動認真做好自己的本職崗位安全工作。
此次宣傳階段工作由辦公室許有鋼、調度室徐旭明、技術科汪衛(wèi)國負責實施。
(二)、全面開展崗位自查自糾活動
各科、隊、班組要以“六月安全月”為契機,大力開展崗位自查自糾活動,每旬組織召開一次安全隱患自查,并組織開展“我向安全獻一策”活動。各科室人員認真抓“三違”,樹立職工“我要安全、我會安全”的安全理念。
(三)、明確工作任務,保證資金落實
本次“六月安全生產月”由礦長洪友壽負責資金落實,生產副礦長劉光華負責人員組織,安全副礦長劉金平抓具體工作,通風副礦長陳長生負責“一通三防”地測防治水的各項安全活動,機電科長陳登寶負責機電提升運輸?shù)母黜棸踩顒印?/p>
(四)、積極配合和參加區(qū)經信委組織的.各項安全活動,以實際行動搞好“安全生產月”各項活動,推動深化“安全生產年”活動各項任務的落實。
六、工作要求
1、精心組織,周密部署,扎扎實實搞好“六月安全月”各項安全工作。
2、營造“六月安全月”學習氛圍,發(fā)動全礦職工參與各項安全活動。
3、突出應急救援預案學習培訓工作和“一通三防”治理工作。
4、對廣大職工進行教育培訓,認識到安全生產的重要性。
總之,各科室要以本次“安全生產月”活動為契機,加強組織領導,科學組織實施。以宣傳國務院《通知》為核心,唱響“安全發(fā)展”主旋律,使“以人為本、安全發(fā)展”的理念更加深入人心,使職工的安全意識和崗位技能得到切實加強。使我礦的應急救援和抗災能力得到進一步提高,為營造煤礦安全發(fā)展良好的輿論環(huán)境和社會風尚,促進我礦持續(xù)、穩(wěn)定、健康、發(fā)展,奠定堅實的基礎。
安全生產年活動方案14
20xx年,公司決定開展以“強三基、反三違、除隱患”為主題的“安全生產基礎年”活動。為深入貫徹落實公司關于開展“安全生產基礎年”活動的有關要求,進一步夯實基層安全生產基礎工作,結合我處實際,制定***“安全生產基礎年”活動方案。
一、活動的指導思想、主題和總體目標
(一)“安全生產基礎年”活動指導思想
深入貫徹落實公司、處20xx年安全環(huán)保會議精神,認真實施集團公司《關于進一步加強安全生產工作的決定》和《基層建設綱要》,以建立安全生產長效機制為目標,著力夯實基層安全基礎工作,不斷提高基層干部安全管理水平,狠反“三違”行為,消除事故隱患,切實落實各項安全生產措施,為處生產經營工作提供重要的安全保障。
(二)“安全生產基礎年”活動主題
強三基,反三違,除隱患。
強“三基”:是強化基層領導班子和黨支部建設,強化基礎管理工作,強化員工基本素質?!叭惫ぷ魇腔鶎咏ㄔO水平的綜合反映,是做好各項工作的基礎。加強“三基”工作是做好安全生產工作的著力點和落腳點。
反“三違”:是狠反違章指揮、違章操作和違反勞動紀律行為,尤其是狠反習慣性違章。“三違”行為是人的不安全行為的集中表現(xiàn),是事故的根源。根除“三違”行為是做好安全生產工作的關鍵。
除隱患:是消除生產過程中的各類事故隱患。事故隱患是物的不安全狀態(tài)的反映,是設備設施存在的缺陷。治理事故隱患是提高本質安全的前提。
(三)“安全生產基礎年”活動的總體目標
實現(xiàn) “三個為零”、“一個確?!保?“零傷亡、零損失、零事故”;確保關鍵要害部位和公共娛樂場所的安全與穩(wěn)定,爭取進入公司安全生產先進之列。
二、組織領導和時間安排
(一)活動組織領導
物資處成立“安全生產基礎年”活動領導小組。
組 長:***
副組長:*** 成 員:*** *** *** ***
活動辦公室設在安全環(huán)保生產科,負責“安全生產基礎年”活動的組織安排、監(jiān)督和檢查考核等日常工作。
辦公室主任:***
(二)活動時間安排
物資處“安全生產基礎年”活動分三個階段進行。
第一階段:部署和動員。時間從1月1日至3月31日。各單位在宣傳動員的基礎上,按照《***20xx年安全生產工作要點》和本方案的要求,結合單位實際,制定具體的“安全生產基礎年”活動實施方案。同時進行廣泛的宣傳、動員和學習,確保廣大員工人人皆知、人人參與。
第二階段:實施和自查。時間為4月1日至10月20日。各單位要按照活動方案要求,認真組織實施,抓好落實。主要基層單位要根據(jù)具體安排
,認真做好自查和整改工作,確保活動扎實有效,達到預定目的。
第三階段:總結和驗收。時間為10月21日至11月20日。各單位要對活動情況進行全面驗收,認真做好總結工作。安全環(huán)保生產科將對各單位活動情況組織檢查考核。
三、活動主要內容
各單位要重點在基層班組和崗位開展個人無違章、崗位無隱患、班組無違紀、基層單位無事故的“四無”活動,不斷強化全方位的安全管理,強化全員安全意識,強化全過程控制。
(一)強化安全生產基礎工作
1、加強安全生產責任體系建設。按照安全生產“誰主管、誰負責”的原則,依據(jù)公司《安全生產管理規(guī)定》和《關于進一步完善崗位責任制通知》等文件要求,各級人員要進一步修訂完善我處安全生產管理制度和安全職責,明確安全管理責任和管理層面,形成嚴密的責任制體系,把安全生產責任真正落實到人頭。處里將于6月下旬組織進行以崗位責任制為核心的基礎工作大檢查。
2、加強基層員工的安全素質培訓。為進一步提高基層干部、班組長和特種作業(yè)人員,以及新入廠人員、外聘工的安全素質,處里將按照公司統(tǒng)一部署在年內組織基層干部、班組長進行安全培訓。鄯善物資庫、機械裝卸隊、市場開發(fā)部、總務科及外部站點等主要生產單位要對重點要害崗位員工全部進行安全培訓,尤其是新入廠人員和外聘工要當作重點來進行安全教育。培訓的內容主要包括崗位應知應會、崗位技能操作、應急處置等,通過培訓基層員工要達到人人熟知崗位生產的.基本常識和要求,能做到“四懂三會”,人人熟知工藝流程和操作規(guī)程,掌握基本操作技能,人人熟悉應急預案內容和職責,具備應對突發(fā)事件的能力,從根本上提高員工的安全意識和安全技術素質。處辦公室、安全環(huán)保生產科要對各單位的培訓工作進行指導和監(jiān)督檢查。
3、進一步規(guī)范實施HSE“兩書一表”。安全部門要進一步精煉HSE體系文件,使崗位人員易操作使用。被HSE體系文件覆蓋并建立運行HSE“兩書一表”的部門、班組、崗位要結合工作實際重新審查體系在現(xiàn)場運行中存在的問題,及時向管理部門提出修訂意見,同時要嚴格按照HSE檢查表的內容做好定期檢查工作。對新開發(fā)市場項目在開工前一定要對崗位、作業(yè)流程進行風險識別和環(huán)境評價,制訂出切實可行的風險削減措施,并落實整改,及時編制HSE“兩書一表”報安全環(huán)保生產科修訂完善,經主管領導審批后發(fā)布執(zhí)行。
4、組織開展安全質量標準化試點活動。為使全處各項工作達到真正意義上的標準化管理,今年處里將在鄯善物資庫、機械裝卸隊各選一個班組或崗位實行安全質量標準化試點,被試點的班組崗位要按照ISO9000質量管理體系和HSE管理體系的要求認真細化操作程序,修訂完善崗位流程和制度、編繪操作行為流程圖等。處里將定期組織有關部門和人員到試點班組崗位進行學習交流,將好的做法和成熟經驗向全處推廣,切實提高員工的標準化意識,真正讓員工知道在崗該干什么、怎么干和干到什么程度,使基層隊站按標準組織好生產施工,用程序規(guī)范崗位行為。使全處工作達到“施工現(xiàn)場標準化、崗位操作標準化、基層管理標準化”的標準。
(二)狠反“三違”行為
1、開展典型事故案例警示教育。安全環(huán)保生產科要將我處近年來發(fā)生的事故典型案例、公司典型交通事故案例和火災爆炸事故案例等匯編材料印發(fā)下去。各單位要認真組織職工學習我處及公司事故案例等匯編材料,從中吸取教訓。各級人員要按照處工會的通知要求積極參加公司“安全健康 環(huán)?!甭?、攝影及文學作品征集活動。
2、加強“三違”行為的處罰和規(guī)范。今年公司將按照《公司安全生產管理規(guī)定》加大“三違”行為的處罰力度,處里也將按照公司要求修訂完善違章檢查和處罰制度,對各類違章行為作出明確的界定,各單位要盡快將崗位上曾經發(fā)生和可能發(fā)生的“三違”行為整理后上報到安全環(huán)保生產科。同時,施工作業(yè)現(xiàn)場動火、動土、高空作業(yè)、進入有限空間、臨時用電、涉酸等特殊作業(yè)許可票規(guī)范格式已下發(fā),各單位要嚴格執(zhí)行。
(三)大力治理事故隱患
1、深入開展重大事故隱患專項整治。各單位要組織職工進一步識別崗位存在的風險,尤其是查找重點要害崗位或作業(yè)場所的設備設施存在的可能導致人身傷亡、財
產損失或環(huán)境破壞的事故缺陷,制訂切實可行的監(jiān)控治理措施,對重大事故隱患及時上報處安委會,投資立項進行治理,確保隱患治理的“五落實”(整改內容、整改標準、整改措施、時間進度和責任人)真正到位。
2、進一步加強應急預案的修訂完善及培訓演練。各單位要對已經制訂的各類應急預案重新審查,修訂完善不足之處。新建或市場新開發(fā)項目在開工前要編制安全應急預案,按規(guī)定程序逐級審批后執(zhí)行。
3、各單位要認真組織職工學習《現(xiàn)場應急手冊》,熟練掌握應急常識,確保在發(fā)生人員受傷、觸電、中毒、中暑等情況下能正確施救。
(四)加強宣傳,大力營造安全生產氛圍。黨辦要利用電視、報紙、網(wǎng)絡等形式大張旗鼓地報道今年我處開展 “安全生產基礎年”活動的情況,宣傳安全生產法律法規(guī)、先進管理理念,介紹安全生產先進典型經驗,對典型事例跟蹤報道,提高廣大干部員工對安全生產基礎工作重要性的認識,并積極配合開展好“強三基、反三違、除隱患”為主題的“安全生產基礎年”活動。
四、活動的有關要求
1、為確保今年我處“安全生產基礎年”活動開展的有聲有色,各單位要高度重視,各級領導要親自帶頭抓好此項工作。
2、通過開展“安全生產基礎年”活動,各單位要認真解決安全生產中存在的各類問題,修訂完善出實用性和可操作性非常強的安全生產規(guī)章制度、各類安全規(guī)程等;明確基層隊站專職或兼職安全員,指定班組義務安全員。要充分發(fā)揮班組長的骨干作用,班組長帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度,堅持班前、班后安全講話,認真組織好每周不少于一次的班組安全活動。通過“安全生產基礎年”活動,達到基層崗位員工安全生產責任制落實;基層隊站安全生產管理基礎資料實用、準確、完整、有效,崗位操作規(guī)范,執(zhí)行制度嚴格;崗位員工熟練掌握操作規(guī)程和安全生產操作技能,全員安全素質明顯增強;基層隊站、班組崗位及生產施工作業(yè)現(xiàn)場“三違”行為大幅度減少;重大事故隱患得到全面治理,各類事故明顯減少,“零傷害、零損失、零事故”控制在公司要求的范圍之內。
3、安全環(huán)保生產科將不定期對各單位的“安全生產基礎年”活動情況進行檢查,檢查情況將作為年度安全環(huán)??己说闹匾罁?jù)。
安全生產年活動方案15
為深入貫徹省、州、縣開展20xx年“道路客運安全年”活動精神,堅持“安全第一、預防為主”,“生命高于一切”的理念貫穿于道路運輸服務的全過程,認真落實“道路客運安全年”總體要求,結合我公司實際,特制定本實施方案。
一、組織領導
為能將20xx年“道路客運安全年”順利開展,決定成立XXXXXX“到了客運安全年”活動領導小組。
組長:XXX
副組長:XXXX
成員:XXXXXXXX
二、目標任務
以有效遏制和減少較大以上道路交通事故的發(fā)生為目標,以落實公司安全生產主體責任為主線,以提升公司駕駛員安全意識和應急處置能力,完善并落實公司安全管理機制和規(guī)范,建立健全公司客運車輛動態(tài)監(jiān)管制度,努力解決公司安全生產工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,提高公司安全生產水平。
三、活動內容及實施方法
(一)全面開展公司客運駕駛員安全素質教育。認真貫徹落實公安部、交通運輸部《關于進一步加強客貨運駕駛人安全管理工作的意見》,切實提高駕駛員的安全意識、駕駛技能和應急處置能力。
1、嚴格公司駕駛員及乘務員培訓。結合公司的行車要點,搞好安全培訓教育學習。
2、把好公司駕駛員從業(yè)準入關。沒有取得道路旅客類從業(yè)資格證的駕駛人,不得聘用。
3、全面推進公司駕駛員繼續(xù)教育。督促駕駛員按照《道路運輸駕駛員繼續(xù)教育辦法》要求,組織好公司駕駛人的繼續(xù)教育,重點加強典型事故案例警示以及惡劣天氣和復雜道路駕駛常識、緊急避險、應急處置等方面的教育。
4、公司開展安全文明行車駕駛員評比活動,公司對優(yōu)秀駕駛員進行表彰獎勵,進一步增強公司駕駛員的職業(yè)榮譽感和責任心。
(二)全面落實公司安全管理規(guī)范。認真貫徹落實《道路旅客運輸企業(yè)安全管理規(guī)范(試行)》(以下簡稱《規(guī)范》),提升公司安全管理水平及從業(yè)人員的安全意識,促進公司安全主體責任的落實。
1、加強公司規(guī)范化管理。要依據(jù)職責,督促公司安全員及駕駛員切實落實《規(guī)范》要求,完善安全管理機制,強化運輸組織管理,合理安排班次,嚴禁公司客運車輛夜間在達不到安全通行要求的三級以下山區(qū)公路運行。
2、加強公司宣傳工作。及時傳達上級主管部門下發(fā)的各類文件,按文件要求把工作落實到實處。
3、組織安全員進行專項檢查。加強對公司駕駛員貫徹落實《規(guī)范》情況檢查,及時總結和推廣《規(guī)范》實施過程中的成功經驗和做法,研究解決實施中存在的問題,切實督促公司駕駛員落實好、執(zhí)行好《規(guī)范》。
(三)建立健全道路運輸車輛動態(tài)監(jiān)管制度。要完善相關管理機制和制度,切實發(fā)揮監(jiān)管系統(tǒng)的作用。進一步提高衛(wèi)星定位裝置的應用水平,規(guī)范聯(lián)網(wǎng)聯(lián)控各級系統(tǒng)平臺、車載終端的運行管理和安裝使用,落實公司監(jiān)控主體責任。
1、按照交通運輸部、公安部、國家安全生產監(jiān)督管理總局聯(lián)合制定的《道路運輸車輛動態(tài)監(jiān)管工作管理辦法》,規(guī)范具有行駛記錄功能的衛(wèi)星定位裝置安裝、使用行為,完善相關管理機制和制度,明確公司監(jiān)控主體責任。要加強檢查、督查,切實發(fā)揮好動態(tài)監(jiān)管系統(tǒng)的作用,對不落實道路運輸車輛動態(tài)監(jiān)管工作的經營戶及駕駛員,要按重大安全隱患要求對其進行督辦或整改,整改期間一律不予發(fā)班。
2、要利用動態(tài)監(jiān)控手段加強對客運運輸市場秩序的管理。
(四)全面推廣使用安全帶。開展“安全帶--生命帶”專項行動。通過開展“安全帶--生命帶”專項行動,提高駕駛員和旅客對佩戴安全帶預防交通事故傷害的認識,提高公路客運安全帶佩戴率,有效減少事故傷亡人數(shù)。
1、組織開展宣傳教育活動。廣泛利用電視、廣播、報刊等新聞媒體大力宣傳使用安全帶的重要意義及正確方法。在客運站場及候車室等場所廣泛張貼安全帶使用的掛圖,組織好公司內部的“安全帶--生命帶”主題宣傳教育活動,營造良好活動氛圍。
2、對公司未按規(guī)定安裝座椅安全帶的營運車輛,一律要求進行安裝改造。對新進入公司的營運車輛,必須全部安裝座椅安全帶。
3、公司在客運站場要懸掛宣傳標語,并對相關人員進行培訓,把握好營運車輛發(fā)車前、出站前等環(huán)節(jié),乘務員提醒、檢查旅客佩戴安全帶。
(五)嚴管客運車輛經營違法行為。
1、強化客車運營管理。班線客車要嚴格按照許可的線路、班次、站點運行,在規(guī)定的途經站點上下旅客,不得站外上客或攬客。
2、建立聯(lián)動執(zhí)法機制。嚴查、整治客運車輛站外違停上下乘客、攬客及客運車輛不按規(guī)定站點??康葒乐剡`法行為。
四、活動安排
(一)宣傳發(fā)動階段(6月份)。
6月份,對“道路客運安全年”活動進行部署。公司要根據(jù)本方案的.要求,結合實際,制定工作方案或計劃,做好宣傳發(fā)動工作。
(二)全面推進階段(7-11月份)。
公司要統(tǒng)籌安排各項工作的實施計劃,全面推進“道路客運安全年”活動各項工作的落實,不定期地對活動的開展情況組織專項督查,并總結、推廣活動中的成功經驗和做法,研究解決活動中存在的問題,切實推動活動的開展。
(三)總結考核階段(12月份)。
公司認真總結“道路客運安全年”活動的情況,評選出在“道路客運安全年”活動中表現(xiàn)突出駕駛員、乘務員及公司安全員,并于12月底將工作開展情況和評選出的先進駕駛員、乘務員及公司安全員的材料報運管所。
五、活動要求
(一)加強組織領導。建立工作機制,明確工作任務,制定工作措施,強化工作落實。
(二)狠抓活動效果。認真分析研究公司在客運安全工作存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),抓住重點,加強活動情況的跟蹤督查和考核,確保各項工作取得明顯成效。
(三)形成共管合力。要注重與相關行業(yè)主管部門之間的溝通協(xié)調和信息共享,形成部門配合、社會支持、全員參與、協(xié)調高效的工作機制。
為貫徹落實實踐科學發(fā)展觀,牢固樹立安全發(fā)展理念,切實防止安全生產事故的發(fā)生,根據(jù)《xx市“安全生產年”活動方案》精神,結合本處實際,制定如下方案:
一、指導思想
以黨的xx大精神為指導,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領安全生產工作,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針和“標本兼治、重在治本”的原則,正確處理好安全與單位發(fā)展的關系,加強宣傳教育,強化源頭管理,注重責任落實,創(chuàng)建良好安全生產環(huán)境。
二、工作目標
通過“安全生產年”活動的開展,牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念,把安全生產擺到更加重要的位置,完善安全應急預案體系,促進安全生產責任進一步落實;安全意識明顯增強;安全管理明顯加強;事故隱患整改取得明顯成效;不發(fā)生重特大安全生產事故。
三、主要任務
(一)普及安全知識,增強防范能力。
1.開展安全知識普及教育活動。針對本單位安全生產工作特點,采取宣傳欄、板報、講座等形式大力宣傳安全生產的方針政策、法律法規(guī)和重大舉措,開展警示教育,增強職工安全生產意識。普及事故災難預防、避險、報警、自救、互救知識,提高職工安全生產自我防范能力。
2.開展第八個“安全生產月”活動。積極參與安全生產月的各項活動,突出“關愛生命、安全發(fā)展”的主題,學習推廣安全生產先進典型,強化安全意識,重視生命價值,共同營造關注安全的輿論氛圍。
3.加大安全生產培訓力度。加大對重點崗位及廣大職工安全知識的培訓,提高防范安全風險能力和突發(fā)事件應急處理能力。對水上
作業(yè)人員分批進行水上救生、水情等專業(yè)知識強化培訓,提高水上應急反應能力,增強安全性。(二)加強制度建設,嚴格落實問責制。
1.實行領導班子全員和部門負責人安全生產責任制,做到“一崗雙責”,層層簽定目標責任狀,分層次建立健全安全生產責任制,形成完備的安全生產責任體系。
2.針對水上保潔的工作實際,要求各公司制訂船只出航前、返航后的船只安全檢查制度和垃圾運輸車輛出車安全檢查制度,每次出車出船及吊機使用前必須進行安全檢查,登記檢查情況,駕駛員與帶車(船)人簽名,杜絕故障車船及設備帶故障運行。
3.定期召開公司安全形勢分析會,針對問題,制定和落實整改措施,在對保潔公司考評時,把安全列入作業(yè)成績打分項目,發(fā)現(xiàn)未按要求穿救生衣、無證駕駛車船等違反安全生產規(guī)定的,不留情面,立即扣分。
(三)開展隱患治理,防范各類事故。
1.隱患排查治理工作制度化、經?;?。把隱患排查治理作為2012年的中心工作,全面排查數(shù)據(jù)存儲媒體、檔案庫房、網(wǎng)絡設備以及車船存在的問題,排查現(xiàn)場管理等存在的問題,排查車輛、船只、碼頭有可能出現(xiàn)安全風險的各個環(huán)節(jié),對查出的問題隱患,制定治理措施,加大治理力度,切實保障安全生產。
2.安全生產監(jiān)管工作制度化、規(guī)范化。加大安全生產監(jiān)管力度,堅持日常檢查和定期檢查結合,車、船各種證照(《船舶檢驗證書》、《國籍證書》、《產權證書》、《船員證書》)齊全,不得帶故障運行,操作人員應持證上崗,并嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,鏟除滋生事故的土壤。
(四)落實應急預案,做好應急救援。
繼續(xù)健全和完善各級應急預案,加強預案演練,并根據(jù)演練和應急實踐,及時修訂預案,增強預案的可操作性和分工、流程的合理性。一旦發(fā)生突發(fā)事故,立即組織力量妥善處理并按規(guī)定及時、如實上報,確保以最短的時間、最快的速度,把損失控制在最小范圍。