第一篇：財(cái)經(jīng)法規(guī)論文

無(wú)錫科技職業(yè)學(xué)院 《財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德》

期末課程論文

論文題目

姓名:

班級(jí)：

學(xué)號(hào)：

完成日期：2011年11月

摘要：

《財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德》是一門理論性，應(yīng)用性很強(qiáng)的學(xué)科。財(cái)經(jīng)法規(guī)是財(cái)會(huì)人員應(yīng)知應(yīng)會(huì)的基本功。每個(gè)財(cái)會(huì)人員必須熟悉財(cái)經(jīng)法規(guī)，精通財(cái)經(jīng)法規(guī)，并能準(zhǔn)確地執(zhí)行財(cái)經(jīng)法規(guī)。

關(guān)鍵詞：財(cái)經(jīng)法規(guī)會(huì)計(jì)職業(yè)道德法律規(guī)范

提綱：

前言：

到二十一世紀(jì)，國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)將日趨激烈，我們面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。一個(gè)國(guó)家的發(fā)展?fàn)顩r不僅取決于經(jīng)濟(jì)、科技發(fā)展的水平，也取決于人民的基木素質(zhì)。一個(gè)國(guó)家在世界上生存與發(fā)展的競(jìng)爭(zhēng)，是以經(jīng)濟(jì)和科技實(shí)力為基礎(chǔ)的綜合國(guó)力的競(jìng)爭(zhēng)，從某種意義上講，也是人民基本素質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng)。而在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域，會(huì)計(jì)人才素質(zhì)的高低對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要性日益凸顯。

會(huì)計(jì)行業(yè)是以貨幣為主要計(jì)量單位，以提高經(jīng)濟(jì)效益為主要目標(biāo)，運(yùn)用專門方法對(duì)企業(yè)，機(jī)關(guān)，事業(yè)單位和其他組織打經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行全面，綜合，連續(xù)，系統(tǒng)地核算和監(jiān)督，提供會(huì)計(jì)信息，并隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的日益發(fā)展，逐步開(kāi)展預(yù)測(cè)、決策、控制和分析的一種經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)，是經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)的重要組成部分當(dāng)前，我國(guó)處于從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)型的特殊時(shí)期，不少企業(yè)特別是很多大型特大型企業(yè)仍然屬于國(guó)家控制，仍然奉行陳舊的管理理念。這樣對(duì)于會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)人員的監(jiān)督力度不夠，容易造成會(huì)計(jì)從業(yè)人員職業(yè)道德的缺失，給企業(yè)和國(guó)家造成巨大損失。

會(huì)計(jì)職業(yè)道德，是從事會(huì)計(jì)工作的人員在履行職責(zé)活動(dòng)中應(yīng)該具備的道德品質(zhì)，也是會(huì)計(jì)人員在其特定的會(huì)計(jì)工作中正確處理人與人之間經(jīng)濟(jì)關(guān)系的行為規(guī)范的總和，即會(huì)計(jì)人員從事會(huì)計(jì)工作應(yīng)遵循的道德標(biāo)準(zhǔn)。會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)涵可概括為∶思想上清正廉潔，工作中客觀公正，業(yè)務(wù)上精益求精。會(huì)計(jì)職業(yè)道德履行的好壞是導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息失真的關(guān)鍵，也是影響會(huì)計(jì)工作質(zhì)量的關(guān)鍵。故意提供虛假會(huì)計(jì)信息的大部分案件，幾乎都與會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德淪喪有關(guān)。因此，加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)，不斷提高會(huì)計(jì)人員職業(yè)修養(yǎng)，具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

在我國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌過(guò)程中，原有的帶有強(qiáng)烈政府意識(shí)和行為模式的會(huì)計(jì)管理體制已被打破，加上我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的滯后性和國(guó)情的特殊性，新的適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求的會(huì)計(jì)管理制度遠(yuǎn)未建立和運(yùn)行。以往陳舊落后的會(huì)計(jì)制度也在進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整，而在會(huì)計(jì)理念上也需要與世界接軌

一、會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失的外部原因

1、工作的外部環(huán)境差。某些企業(yè)管理者對(duì)會(huì)計(jì)工作不夠重視，沒(méi)有把財(cái)務(wù)工作擺在應(yīng)有的位置上，財(cái)務(wù)人員在發(fā)揮職能作用時(shí)還存在不少的實(shí)際困難。有些領(lǐng)導(dǎo)在任用財(cái)務(wù)人員時(shí)，還是以聽(tīng)話、少管事、會(huì)做假賬為標(biāo)準(zhǔn)。

2、計(jì)職業(yè)道德檢查與獎(jiǎng)懲機(jī)制不夠完善。由于在現(xiàn)實(shí)的企業(yè)管理體制中，會(huì)計(jì)人員仍屬本單位領(lǐng)導(dǎo)聘請(qǐng)與任命，這在一定程度上導(dǎo)致了會(huì)計(jì)工作常常要受到行政領(lǐng)導(dǎo)的干預(yù)，不能很好地行使會(huì)計(jì)監(jiān)督職能，從而使得會(huì)計(jì)監(jiān)督弱化。

3、政府監(jiān)督不力，造成會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失惡性循環(huán)。政府監(jiān)督不力，這是會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失產(chǎn)生的土壤。監(jiān)督不力，在客觀上助長(zhǎng)了會(huì)計(jì)造假行為的猖獗。致使會(huì)計(jì)信息失真，會(huì)計(jì)造假處于惡性循環(huán)的狀態(tài)。

4、會(huì)計(jì)人員的總體道德素質(zhì)偏低的影響。會(huì)計(jì)人員在做出違法違紀(jì)會(huì)計(jì)行為時(shí)，一般都在職權(quán)范圍內(nèi)，以出于主觀故意，主動(dòng)而為，這反映出會(huì)計(jì)人員自身道德素質(zhì)偏低。其形成的原因，固然也有社會(huì)風(fēng)氣和

單位負(fù)責(zé)人道德水平的影響，但與教育不夠極有關(guān)系。

二、會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德存在的主要問(wèn)題

1、會(huì)計(jì)造假。一些會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德意識(shí)薄弱，不能夠遵守職業(yè)規(guī)范，不能堅(jiān)持原則，直接或間接參與偽造、變?cè)?、篡改、隱匿、毀損會(huì)計(jì)資料，編造虛假會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)報(bào)表等，對(duì)外提供虛假的會(huì)計(jì)信息和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，擾亂了社會(huì)正常經(jīng)濟(jì)秩序。

2、違法亂紀(jì)，謀取私利。某些會(huì)計(jì)人員抵擋不住金錢誘惑，采取收入不記帳、虛報(bào)冒領(lǐng)、偽造、變?cè)熘С鰡螕?jù)等違法行為，侵吞國(guó)家和集體財(cái)產(chǎn)，或利用職務(wù)之便利，貪污、挪用公款，以權(quán)謀私，侵害國(guó)家和集體利益。

3、違背會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則，弄虛作假。少數(shù)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的會(huì)計(jì)人員，不嚴(yán)格遵守獨(dú)立、客觀、公正的職業(yè)道德準(zhǔn)則，對(duì)明知有重大錯(cuò)誤和舞弊的會(huì)計(jì)報(bào)表出具不恰當(dāng)?shù)膶徲?jì)報(bào)告，欺騙廣大投資者。

三、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的措施、加強(qiáng)職業(yè)道德教育

（1）加強(qiáng)在校生的職業(yè)道德教育。各類學(xué)校的會(huì)計(jì)專業(yè)都應(yīng)開(kāi)設(shè)《財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德》必修課，要重視培養(yǎng)學(xué)生的誠(chéng)信意識(shí)和道德責(zé)任感、運(yùn)用法律的手段進(jìn)行自我保護(hù)能力以及綜合運(yùn)用職業(yè)判斷和職業(yè)道德準(zhǔn)則的能力。為學(xué)生未來(lái)成功的會(huì)計(jì)人生奠定良好的思想基礎(chǔ)。

（2）開(kāi)展誠(chéng)信教育和警世教育。財(cái)政部門及各單位要定期和不定期地組織在職會(huì)計(jì)人員上職業(yè)道德課，經(jīng)常印發(fā)一些正反典型的材料以及觀看警世教育錄像，開(kāi)展誠(chéng)信教育和警世教育，用實(shí)事求是、客觀公正的道德準(zhǔn)則來(lái)矯正、規(guī)范會(huì)計(jì)人員的職業(yè)行為，確實(shí)提高財(cái)會(huì)人員的思想素質(zhì)和道德水準(zhǔn)。

（3）加強(qiáng)法制教育。加強(qiáng)法制教育就是要使會(huì)計(jì)人員知法、懂法，在工作中時(shí)時(shí)用法律來(lái)約束自己的行為。財(cái)務(wù)人員應(yīng)通曉并遵守《會(huì)計(jì)法》、《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》等規(guī)定。這些規(guī)定是財(cái)務(wù)人員履行好其職能的重要法律保證。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷深入，新的法律制度不斷頒布和實(shí)施，財(cái)務(wù)人員還應(yīng)不斷學(xué)習(xí)、更新和補(bǔ)充專業(yè)知識(shí)，以保持和發(fā)展自己的專業(yè)技能。在實(shí)際工作中，在與有關(guān)方面發(fā)生利益沖突時(shí)，應(yīng)敢于堅(jiān)持依法辦事。

2.不斷提升會(huì)計(jì)人員自身修養(yǎng)。

會(huì)計(jì)人員要在會(huì)計(jì)實(shí)踐中努力提高自己的專業(yè)操作能力和操作的創(chuàng)新能力及職業(yè)判斷能力。會(huì)計(jì)人員要愛(ài)崗敬業(yè)，樹(shù)立干一行愛(ài)一行的思想，培養(yǎng)不怕吃苦、不避埋怨、不計(jì)較個(gè)人得失的思想境界，立足本職工作，盡心盡力地做好每一件平凡細(xì)微的小事。會(huì)計(jì)人員還要擺正自己的位置，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。要認(rèn)識(shí)到管錢管賬是職責(zé)，參與管理是義務(wù)，只有這樣才能做好會(huì)計(jì)工作，才能履行會(huì)計(jì)職能，才能為本單位和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。會(huì)計(jì)人員要自尊、自愛(ài)、自信，嚴(yán)格約束自己的行為，潔身自好，奉公守法。同時(shí)要正確處理會(huì)計(jì)職業(yè)權(quán)利與義務(wù)的關(guān)系，一方面要敢于運(yùn)用法律、法規(guī)賦予的權(quán)力；另一方面要正確對(duì)待應(yīng)負(fù)有的職業(yè)責(zé)任，自覺(jué)履行對(duì)自己、對(duì)他人、對(duì)社會(huì)的義務(wù)。

3.凈化會(huì)計(jì)工作的外部環(huán)境。

會(huì)計(jì)行為環(huán)境的好壞直接影響著會(huì)計(jì)職業(yè)道德的好壞，在制度不完善、道德意識(shí)淡薄、誠(chéng)信喪失的社會(huì)環(huán)境下，是不可能營(yíng)造出高尚的會(huì)計(jì)職業(yè)道德。因此凈化會(huì)計(jì)從業(yè)環(huán)境，營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍，對(duì)提高會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德有著重要意義，而會(huì)計(jì)環(huán)境的凈化需要社會(huì)各方面相互協(xié)調(diào)，只有社會(huì)各行各業(yè)都提高了職業(yè)道德意識(shí)，才能營(yíng)造出建設(shè)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的和諧環(huán)境，只要形成了揚(yáng)正抑邪、褒善貶惡的社會(huì)環(huán)境，加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育定能取得良好效果。

4、建立健全會(huì)計(jì)法規(guī)體系，強(qiáng)化行業(yè)監(jiān)管

法治對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)具有重要的保證和促進(jìn)作用，必須建立健全規(guī)范會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為的 法律 法規(guī)和規(guī)章制度，使會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)有法可依，有章可循，要加大執(zhí)法力度，對(duì)會(huì)計(jì)違法違紀(jì) 問(wèn)題 必須依法處理。同時(shí)要強(qiáng)化會(huì)計(jì)行業(yè)監(jiān)管，充分發(fā)揮會(huì)計(jì)職業(yè)團(tuán)體的作用，加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的規(guī)范建設(shè)，制定切實(shí)可行的會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范，明確會(huì)計(jì)人員的職業(yè)責(zé)任、職業(yè)義務(wù)，職業(yè)道德品質(zhì)，以法律和行業(yè)規(guī)章的形式來(lái)約束會(huì)計(jì)的職業(yè)行為，向社會(huì)展示會(huì)計(jì)職業(yè)的良好形象，促進(jìn)會(huì)計(jì)行業(yè)的健康發(fā)展。

結(jié)束語(yǔ)：

致謝詞：

【參考文獻(xiàn)】

1、龐長(zhǎng)蘭，《會(huì)計(jì)人員應(yīng)具備的素質(zhì)探討》、《財(cái)會(huì)研究》，2006（01）

2、宿中和 李林《論會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)》、《科技咨詢導(dǎo)報(bào)》2007（04）

3、周明雅，《對(duì)<財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德>課程教學(xué)的思考》、2009年第32期（下卷）

4、陳育勤，《當(dāng)前我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的現(xiàn)狀及其對(duì)策》2008（02）

5、何丹.對(duì)經(jīng)濟(jì)類專業(yè)經(jīng)濟(jì)法教學(xué)的思考.消費(fèi)導(dǎo)刊（教育時(shí)空），2009.2.6、周文君.學(xué)好《財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德》的基本方法探討.科技信息（職校論壇），2008，（25）

第二篇：財(cái)經(jīng)法規(guī)論文

《財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德》在國(guó)家會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試中的復(fù)習(xí)方法

2012年會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試臨近，經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的學(xué)習(xí)，書(shū)本已經(jīng)很熟悉了，配套的課后練習(xí)也做了不少，沖刺階段主要是查缺補(bǔ)漏、鞏固重點(diǎn)、調(diào)整狀態(tài)迎接考試。從習(xí)題出發(fā)，查漏補(bǔ)缺，強(qiáng)化模擬訓(xùn)練，形成考試時(shí)間觀念，提高速度，勤于總結(jié)，回歸教材。

首先學(xué)習(xí)方法很重要，針對(duì)不同的科目要采用不同的方法，當(dāng)然對(duì)于備考會(huì)計(jì)從業(yè)資格來(lái)說(shuō)，三階段學(xué)習(xí)方法是大家普遍接受的學(xué)習(xí)方法，不管針對(duì)哪個(gè)科目，全面學(xué)習(xí)、重點(diǎn)突破和考前沖刺都是適用的備考進(jìn)度，當(dāng)然每個(gè)階段學(xué)習(xí)重點(diǎn)也大體適合每個(gè)科目的特點(diǎn)，不同的是具體計(jì)劃的安排比重上有所差異。

1、基礎(chǔ)學(xué)習(xí)階段：

全面學(xué)習(xí)，夯實(shí)基礎(chǔ)！做題以客觀題為主，數(shù)量不再多，在于及時(shí)有效。教材多看，保證進(jìn)度，一天三個(gè)小時(shí)計(jì)算，一個(gè)月時(shí)間搞定第一遍學(xué)習(xí)，不要指望第一遍全部看懂、聽(tīng)懂！進(jìn)度最重要！對(duì)于財(cái)經(jīng)法規(guī)來(lái)說(shuō)，教材整體精讀看三四遍是正常的。

2、強(qiáng)化提高階段：

相關(guān)章節(jié)一起看，重點(diǎn)突破。做題以主觀題為主，少涉及跨章節(jié)綜合題，注意循序漸進(jìn)，注重前后聯(lián)系。

3、考前沖刺階段：

模擬題訓(xùn)練，知識(shí)點(diǎn)沖刺。這個(gè)時(shí)候更要注意相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)，相互聯(lián)系的章節(jié)主動(dòng)去串聯(lián)，考前兩三周開(kāi)始多做模擬題了解自己的不足，針對(duì)問(wèn)題解決問(wèn)題。

4、學(xué)習(xí)順序安排：

第一段是抓基礎(chǔ)，要把基礎(chǔ)抓實(shí)。如果說(shuō)你的基礎(chǔ)很好，你現(xiàn)在的任務(wù)就是要把知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行系統(tǒng)地總結(jié)，每一章的關(guān)鍵點(diǎn)，自己能總結(jié)出來(lái)是最好的，如果說(shuō)能夠借鑒一些老師的教案效果會(huì)更好一些?；A(chǔ)知識(shí)一個(gè)是要總結(jié)，再一個(gè)就是要針對(duì)每一章它的知識(shí)點(diǎn)通過(guò)練習(xí)去強(qiáng)化，市面上的試題是與章節(jié)對(duì)應(yīng)的，把基礎(chǔ)打牢這是最關(guān)鍵的。第二就是打破章節(jié)的界限進(jìn)行系統(tǒng)做題，這樣鍛煉是各章節(jié)知識(shí)的連續(xù)性。第三個(gè)環(huán)節(jié)就是模擬，對(duì)于從業(yè)資格考試這種應(yīng)考性技巧很高來(lái)說(shuō)，如果沒(méi)有很好的模擬，在考場(chǎng)上時(shí)間安排會(huì)出現(xiàn)紊亂的情況，所以應(yīng)該加大模擬演練。在考前應(yīng)該拿出兩周去模擬，模擬要注意兩點(diǎn)，一個(gè)要和你的考試時(shí)間爭(zhēng)取在一個(gè)點(diǎn)上，去鍛煉這種思維的敏感性，比方說(shuō)他是下午考，2點(diǎn)到5點(diǎn)半，那應(yīng)該模擬和當(dāng)時(shí)考場(chǎng)的時(shí)間段、環(huán)境很相似的段去做，中間一直做下來(lái)，然后自己去對(duì)照答案嚴(yán)格打分，如果經(jīng)過(guò)5次模擬以后都能及格的話，基本上加權(quán)之后的數(shù)就是你考試的分?jǐn)?shù)，但是你選的模擬題質(zhì)量應(yīng)該比較高。

課本是我們學(xué)習(xí)的根基，所謂萬(wàn)變不離其宗，不論考試形式、考試題目怎么變化，最后都逃不出課本知識(shí)的范圍。所以學(xué)習(xí)提高的前提就是一定要把課本讀懂吃透。

好多同學(xué)都會(huì)問(wèn)，我買了好多參考書(shū)，做了好多的題目，但是成績(jī)老是提不高，什么原因？就是因?yàn)槟愕臅?shū)本知識(shí)沒(méi)有吃透，好高騖遠(yuǎn)。題目是做不完的，參考書(shū)更是買不完的?？荚嚹昴曛v創(chuàng)新，你刻苦學(xué)習(xí)做的那些題不可能包羅萬(wàn)象，所以真正解決問(wèn)題的方法是以不變應(yīng)萬(wàn)變，真正把課本中的基礎(chǔ)知識(shí)弄透徹。你課本沒(méi)有看明白，急匆匆找資料做，收效肯定不大。真正把知識(shí)理解了，再做題來(lái)練習(xí)鞏固，自然事半功倍。那如何學(xué)好課本呢？

只有真正理解了的東西才能放心運(yùn)用。你把概念背下來(lái)，不知道它怎么來(lái)的，真正做題的時(shí)候不那么順手，而且記憶出了差錯(cuò)，麻煩就大了，很可能一道十多分的題就白白丟掉了。財(cái)經(jīng)法規(guī)知識(shí)非?；A(chǔ)，編排也很細(xì)致，看的時(shí)候一定要注意不僅要知其然，更要知其所以然。

所以考前四周一定要回歸教材，對(duì)每一科結(jié)合基礎(chǔ)班和提高班講義做個(gè)一總結(jié)，首先對(duì)著書(shū)本的目錄逐章節(jié)看，要能在腦海里回憶起每一章節(jié)的內(nèi)容和重點(diǎn)，對(duì)知識(shí)點(diǎn)建立起樹(shù)形結(jié)構(gòu)，查找薄弱點(diǎn)重點(diǎn)溫習(xí)，不需要對(duì)教材做詳細(xì)的閱讀。沖刺班一定要用心聽(tīng)完，跟隨老師的思路把書(shū)本知識(shí)點(diǎn)梳理一遍。另外要特別注意網(wǎng)?？记敖涣鳎@會(huì)對(duì)考試有特別大的幫助，注意新的知識(shí)點(diǎn)和法規(guī)、規(guī)定的新的變化。通讀完教材后，接下來(lái)的任務(wù)是精研細(xì)讀，循序漸近，一步一個(gè)腳印，不放過(guò)每個(gè)環(huán)節(jié)，并認(rèn)認(rèn)真真地作好筆記。對(duì)每章節(jié)內(nèi)容，哪些問(wèn)題應(yīng)該掌握，哪些內(nèi)容只作為一般了解，哪些要點(diǎn)要熟練精通，通過(guò)該次復(fù)習(xí)后也就一目了熱了。比如復(fù)習(xí)經(jīng)濟(jì)法，對(duì)于各種法律文件的形成發(fā)展過(guò)程，可以作為一般性了解，對(duì)于各種法律的執(zhí)行程序應(yīng)該掌握，而對(duì)于法律文件的內(nèi)容就應(yīng)該熟練精通。每一章節(jié)基本遵循這個(gè)程序；對(duì)于會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)，由于注重時(shí)實(shí)務(wù)操作性考核，所以對(duì)于理論性內(nèi)容作為一般性掌握，應(yīng)加大對(duì)業(yè)務(wù)處理的重點(diǎn)掌握，特別是書(shū)中的例題。其次對(duì)不具備專業(yè)學(xué)歷知識(shí)，沒(méi)有參加過(guò)會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試的人來(lái)說(shuō)，聽(tīng)課輔導(dǎo)是必不可少的，但在聽(tīng)課之前，自己應(yīng)當(dāng)首先自學(xué)一遍，做到帶著問(wèn)題聽(tīng)課，課后再花時(shí)間消化理解，其效果就會(huì)大不一樣。另外，輔導(dǎo)老師講課只能作重點(diǎn)輔導(dǎo)，幫助學(xué)員理解，而不可能逐條逐項(xiàng)細(xì)讀慢講。在老師的指導(dǎo)下，只有靠學(xué)員自己去精讀鉆研，才能加深理解，牢固掌握應(yīng)考知識(shí)。這就所謂的突出重點(diǎn)，兼顧一般。然而看一遍書(shū)基本上等于沒(méi)有用。所以要大略的看下書(shū)，然后做題目，最好是真題，然后再回到書(shū)里面去，然后把各個(gè)覺(jué)得重要的地方全部做起記號(hào)，在去看書(shū)，把書(shū)上的東西都連成一片，最后在腦海里過(guò)一遍?？荚嚮緵](méi)有問(wèn)題了。計(jì)證考試要求全科合格，因此幾科書(shū)之間還要統(tǒng)籌兼顧，合理搭配時(shí)間，不能偏科。復(fù)習(xí)的第一步應(yīng)是通讀全書(shū)，無(wú)一遺漏，倘若有不懂之處，也不要過(guò)多耽擱時(shí)間。讀完后大概了解一下書(shū)里共有幾章，每章講了幾個(gè)問(wèn)題，每個(gè)問(wèn)題都包括哪幾個(gè)小節(jié)的內(nèi)容就行了。這樣才能使自己整體把握，有的放矢。

學(xué)習(xí)時(shí)要用心，每章節(jié)內(nèi)容，哪些問(wèn)題應(yīng)該掌握，哪些內(nèi)容只作為一般了解，哪些要點(diǎn)要熟練精通，通過(guò)該次復(fù)習(xí)要一目了然了。比如復(fù)習(xí)經(jīng)濟(jì)法，對(duì)于各種法律文件的形成發(fā)展過(guò)程，可以作為一般性了解，對(duì)于各種法律的執(zhí)行程序應(yīng)該掌握，而對(duì)于法律文件的內(nèi)容就應(yīng)該熟練精通。每一章節(jié)基本遵循這個(gè)程序。

從近幾年考試的試題分析不難看出，除了對(duì)基礎(chǔ)知識(shí)的考核外，主要側(cè)重對(duì)綜合知識(shí)的考核。這就要求在復(fù)習(xí)過(guò)程中，不能搞條塊分割，章節(jié)獨(dú)立，要前后連貫，對(duì)各個(gè)章節(jié)的相同類似處歸集整理，加深對(duì)知識(shí)的綜合掌握。

模擬題是考試的試金石，通過(guò)模擬練習(xí)，可以查漏補(bǔ)缺，什么地方?jīng)]復(fù)習(xí)到，什么地方掌握的還不徹底，什么地方可以不再需要花更多的時(shí)間，作到胸中有數(shù)，以便合理調(diào)整復(fù)習(xí)時(shí)間和內(nèi)容。另外，限時(shí)做模擬題，可以演練自己地答題速度，有利于考場(chǎng)上充分發(fā)揮。

考前三周習(xí)題班和經(jīng)典習(xí)題大題再看一遍，對(duì)以前的錯(cuò)題認(rèn)真研讀，要看出是自己的知識(shí)點(diǎn)問(wèn)題還是自己的思路問(wèn)題，針對(duì)具體問(wèn)題回歸教材和課件，這個(gè)時(shí)候回歸教材和課件是有重點(diǎn)的、有針對(duì)性和目的性的回歸，不再建議大面積掃蕩的方法。同時(shí)配合模擬題的練習(xí)。同時(shí)注意休息、不要熬夜、注意營(yíng)養(yǎng)搭配，調(diào)整狀態(tài)，每天堅(jiān)持三小時(shí)到六小時(shí)學(xué)習(xí)時(shí)間就足夠了。

考前兩周主要精力應(yīng)該在模擬題上面，第一遍在于檢查自己的知識(shí)點(diǎn)和訓(xùn)練做題思路，做題速度在其次。模擬題發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題可能并不是孤立的，如果是客觀題錯(cuò)誤比較多，證明對(duì)教材還不熟悉；主觀題錯(cuò)誤比較多，多半屬于思路方面的問(wèn)題，所以這個(gè)時(shí)候應(yīng)該針對(duì)不同的情況去處理，針對(duì)客觀題部分應(yīng)該把相關(guān)知識(shí)點(diǎn)重新看教材，記憶一下；對(duì)于主觀題部分應(yīng)該注意思路方面的訓(xùn)練，比如賬務(wù)處理流程，題目分析和解題思路等等，相關(guān)知識(shí)點(diǎn)的融會(huì)貫通，結(jié)合答案找到思路紊亂的地方，理順了，知識(shí)層次就理清了。

考前一周主要看模擬題中做錯(cuò)的題目結(jié)合網(wǎng)?？记白詈笠淮谓涣?，再次檢查自己的問(wèn)題，知識(shí)點(diǎn)方面的，能夠記憶多少就記憶多少，這個(gè)階段問(wèn)題會(huì)越來(lái)越少；思路方面的一定要加以重視了，抓住重點(diǎn)章節(jié)聽(tīng)課和看教材，非重點(diǎn)章節(jié)要戰(zhàn)略性放棄。同時(shí)對(duì)于復(fù)雜的內(nèi)容可以不予以考慮，這個(gè)時(shí)候主要以防守為主，不再花費(fèi)精力在不熟悉的知識(shí)上。重點(diǎn)防守，選擇性進(jìn)攻。

各科的沖刺方法會(huì)有些差異，但是財(cái)經(jīng)法規(guī)科目的考試復(fù)習(xí)一定要?jiǎng)邮肿鲱}，由于題量特別大，考試中時(shí)間總是不夠，所以在平時(shí)要加強(qiáng)動(dòng)手能力，沖刺階段要讓自己按照正規(guī)考試時(shí)間自測(cè)。對(duì)于財(cái)經(jīng)法規(guī)的案例分析題尤其強(qiáng)調(diào)親自動(dòng)手做題，如果不自己做做很可能有些細(xì)節(jié)問(wèn)題你會(huì)發(fā)現(xiàn)不了，而且對(duì)于一些經(jīng)典習(xí)題要反復(fù)的練習(xí)，每一次都會(huì)有不同的收獲，往往有的時(shí)候面對(duì)習(xí)題和答案看得懂，但是做起來(lái)總是出錯(cuò)，就是因?yàn)閯?dòng)手不夠。

通過(guò)系統(tǒng)的復(fù)習(xí)之后，考試的問(wèn)題當(dāng)然也就迎刃而解了。

財(cái)務(wù)管理11-1班

孔雪梅

10303111026

第三篇：財(cái)經(jīng)法規(guī)會(huì)計(jì)職業(yè)道德論文

論財(cái)經(jīng)法規(guī)會(huì)計(jì)職業(yè)道德

摘要:

《財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德》是一門理論性，應(yīng)用性很強(qiáng)的學(xué)科。財(cái)經(jīng)法規(guī)是財(cái)會(huì)人員應(yīng)知應(yīng)會(huì)的基本功。每個(gè)財(cái)會(huì)人員必須熟悉財(cái)經(jīng)法規(guī)，精通財(cái)經(jīng)法規(guī)，并能準(zhǔn)確地執(zhí)行財(cái)經(jīng)法規(guī)。當(dāng)今我國(guó)經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展,對(duì)于會(huì)計(jì)行業(yè)來(lái)說(shuō),既面臨發(fā)展壯大,融入經(jīng)濟(jì)全球化的機(jī)遇,同時(shí)也迎來(lái)具有強(qiáng)大優(yōu)勢(shì)的國(guó)際會(huì)計(jì)公司的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。在這種充滿競(jìng)爭(zhēng)、文化多元和信息密集的網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)環(huán)境中,中國(guó)會(huì)計(jì)行業(yè)必須接受國(guó)際社會(huì)及世界各國(guó)更為嚴(yán)格的監(jiān)督。因此,在公平開(kāi)放的國(guó)際化競(jìng)爭(zhēng)中,沒(méi)有會(huì)計(jì)職業(yè)道德約束的企業(yè)和會(huì)計(jì)公司難逃被淘汰的厄運(yùn),沒(méi)有職業(yè)道德自律的會(huì)計(jì)人員將被剝奪參與競(jìng)爭(zhēng)的資格?，F(xiàn)代會(huì)計(jì)管理推崇倫理道德,這是現(xiàn)代人本管理和行為科學(xué)的必然發(fā)展與客觀要求。在我國(guó)新舊體制轉(zhuǎn)換時(shí)期,在跨入21世紀(jì)的知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,為了大力發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),開(kāi)展與之相適應(yīng)、相配套的會(huì)計(jì)誠(chéng)信和會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)顯得尤為重要和迫切?！安蛔黾賻ぁ钡那疤釛l件就是:必須以講誠(chéng)信為中心,加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè),構(gòu)建會(huì)計(jì)職業(yè)道德系統(tǒng)工程,這是當(dāng)今知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的呼喚,是全面提升會(huì)計(jì)管理水平的客觀要求。我國(guó)會(huì)計(jì)界的當(dāng)務(wù)之急是要盡快走出會(huì)計(jì)管理和思想認(rèn)識(shí)上的誤區(qū),將會(huì)計(jì)職業(yè)道德作為會(huì)計(jì)改革的一個(gè)重要組成部分和企業(yè)文化建設(shè)的重要方面,切實(shí)提高會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德水準(zhǔn)。

【關(guān)鍵詞】：財(cái)經(jīng)法規(guī)；職業(yè)責(zé)任；國(guó)家意義；會(huì)計(jì)職業(yè)道德；現(xiàn)狀；管理機(jī)制；道德體系

正文：

一：財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德的意義

會(huì)計(jì)行業(yè)是以貨幣為主要計(jì)量單位，以提高經(jīng)濟(jì)效益為主要目標(biāo)，運(yùn)用專門方法對(duì)企業(yè)，機(jī)關(guān)，事業(yè)單位和其他組織打經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行全面，綜合，連續(xù)，系統(tǒng)地核算和監(jiān)督，提供會(huì)計(jì)信息，并隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的日益發(fā)展，逐步開(kāi)展預(yù)測(cè)、決策、控制和分析的一種經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)，是經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)的重要組成部分。當(dāng)前，我國(guó)處于從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)型的特殊時(shí)期，不少企業(yè)特別是很多大型特大型企業(yè)仍然屬于國(guó)家控制，仍然奉行陳舊的管理理念。這樣對(duì)于會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)人員的監(jiān)督力度不夠，容易造成會(huì)計(jì)從業(yè)人員職業(yè)道德的缺失，給企業(yè)和國(guó)家造成巨大損失。會(huì)計(jì)職業(yè)道德，是從事會(huì)計(jì)工作的人員在履行職責(zé)活動(dòng)中應(yīng)該具備的道德品質(zhì)，也是會(huì)計(jì)人員在其特定的會(huì)計(jì)工作中正確處理人與人之間經(jīng)濟(jì)關(guān)系的行為規(guī)范的總和，即會(huì)計(jì)人員從事會(huì)計(jì)工作應(yīng)遵循的道德標(biāo)準(zhǔn)。會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)涵可概括為∶思想上清正廉潔，工作中客觀公正，業(yè)務(wù)上精益求精。會(huì)計(jì)職業(yè)道德履行的好壞是導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息失真的關(guān)鍵，也是影響會(huì)計(jì)工作質(zhì)量的關(guān)鍵。故意提供虛假會(huì)計(jì)信息的大部分案件，幾乎都與會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德淪喪有關(guān)。因此，加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)，不斷提高會(huì)計(jì)人員職業(yè)修養(yǎng)，具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

二、會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失的外部原因

1、工作的外部環(huán)境差。某些企業(yè)管理者對(duì)會(huì)計(jì)工作不夠重視，沒(méi)有把財(cái)務(wù)工作擺在應(yīng)有的位置上，財(cái)務(wù)人員在發(fā)揮職能作用時(shí)還存在不少的實(shí)際困難。有些領(lǐng)導(dǎo)在任用財(cái)務(wù)人員時(shí)，還是以聽(tīng)話、少管事、會(huì)做假賬為標(biāo)準(zhǔn)。

2、計(jì)職業(yè)道德檢查與獎(jiǎng)懲機(jī)制不夠完善。由于在現(xiàn)實(shí)的企業(yè)管理體制中，會(huì)計(jì)人員仍屬本單位領(lǐng)導(dǎo)聘請(qǐng)與任命，這在一定程度上導(dǎo)致了會(huì)計(jì)工作常常要受到行政領(lǐng)導(dǎo)的干預(yù)，不能很好地行使會(huì)計(jì)監(jiān)督職能，從而使得會(huì)計(jì)監(jiān)督弱化。

3、政府監(jiān)督不力，造成會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失惡性循環(huán)。政府監(jiān)督不力，這是會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失產(chǎn)生的土壤。監(jiān)督不力，在客觀上助長(zhǎng)了會(huì)計(jì)造假行為的猖獗。致使會(huì)計(jì)信息失真，會(huì)計(jì)造假處于惡性循環(huán)的狀態(tài)。

4、會(huì)計(jì)人員的總體道德素質(zhì)偏低的影響。會(huì)計(jì)人員在做出違法違紀(jì)會(huì)計(jì)行為時(shí)，一般都在職權(quán)范圍內(nèi)，以出于主觀故意，主動(dòng)而為，這反映出會(huì)計(jì)人員自身道德素質(zhì)偏低。其形成的原因，固然也有社會(huì)風(fēng)氣和

單位負(fù)責(zé)人道德水平的影響，但與教育不夠極有關(guān)系。

三：會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基本內(nèi)容 根據(jù)財(cái)政部《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》的規(guī)定，會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的內(nèi)容主要包括以下幾個(gè)方面:

（一）、愛(ài)崗敬業(yè)，誠(chéng)實(shí)守信

每一個(gè)社會(huì)崗位對(duì)工作人員最基本也是最首要的要求就是工作人員對(duì)他所處的崗位和本職工作要有充分的熱情和積極的態(tài)度。同樣，會(huì)計(jì)也是如此，敬業(yè)愛(ài)崗是會(huì)計(jì)人員應(yīng)具備的最基本的職業(yè)道德，會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)熱愛(ài)本職工作，努力鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，使自己的知識(shí)和技能適應(yīng)工作的要求；并且忠于職守，做好本職工作，完成自己工作范圍內(nèi)的每一項(xiàng)任務(wù)。因此，要求會(huì)計(jì)人員端正專業(yè)思想，明確服務(wù)宗旨，樹(shù)立干一行、專一行、愛(ài)一行的良好職業(yè)榮譽(yù)感和責(zé)任感，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，以高度的事業(yè)心做好本職工作。會(huì)計(jì)人員只有熱愛(ài)其崗位，才能做好本職工作，在此基礎(chǔ)上才能夠發(fā)揮自身的潛力，挖掘自身的工作能力，更好的做好工作，更好的為社會(huì)作一份貢獻(xiàn)。

（二）、堅(jiān)持準(zhǔn)則，依法辦事

會(huì)計(jì)人員在進(jìn)行其職業(yè)工作時(shí)必須嚴(yán)守職業(yè)紀(jì)律，它是指會(huì)計(jì)人員必須遵循其所處社會(huì)和所屬公會(huì)所訂定下的法律和規(guī)條，應(yīng)當(dāng)熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度，做到在處理各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)時(shí)知法依法、知章循章、把關(guān)守口，同時(shí)結(jié)合會(huì)計(jì)工作作進(jìn)行廣泛宣傳，提高公眾對(duì)會(huì)計(jì)工作的認(rèn)識(shí)和理解。會(huì)計(jì)人員必須依法辦事，保證會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。樹(shù)立職業(yè)形象和人格尊嚴(yán)，敢于抵制歪風(fēng)邪氣，同一切違法亂紀(jì)的行為作斗爭(zhēng)。

（三）、參與管理，客觀公正

《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》第二十一條規(guī)定“會(huì)計(jì)人員辦理會(huì)計(jì)事務(wù)應(yīng)當(dāng)實(shí)事求是，客觀公正”，中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德基本準(zhǔn)則也規(guī)定:“注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)悟守獨(dú)立、客觀、公正的原則”。誠(chéng)實(shí)忠信是會(huì)計(jì)人員的基本道德素養(yǎng)，要求會(huì)計(jì)人員言行跟內(nèi)心思想一致，不弄虛作假，不欺上瞞下，做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話、辦老實(shí)事。講信用、重信用、信守諾言、保守秘密。會(huì)計(jì)人員應(yīng)該站在客觀公正的立場(chǎng)上不偏不倚，不受外力影響，如實(shí)地反映客觀經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)，提供真實(shí)可靠的會(huì)計(jì)信息。做好會(huì)計(jì)工作，不僅要有過(guò)硬的技術(shù)本領(lǐng)，同時(shí)需要實(shí)事求是的精神和客觀公正的態(tài)度。否則，就會(huì)把知識(shí)和技能用錯(cuò)了地方，甚至參與弄虛作假或者共同作弊。

（四）、廉潔自律，不謀私利

會(huì)計(jì)工作是各方面利益分配的關(guān)鍵一環(huán)，只有在會(huì)計(jì)工作中堅(jiān)持原則，不謀私利，一心為公，才能處理好各方面的利益關(guān)系。會(huì)計(jì)工作天天要與“錢”、“物”打交道，如果沒(méi)有廉潔奉公的品質(zhì)和良好的職業(yè)道德，就可能走上犯罪的道路。因此，會(huì)計(jì)人員必須以廉潔奉公、不謀私利作為自己的行為準(zhǔn)則，敢于抵制揭發(fā)各種損公肥私的不良行為和不正之風(fēng)，大膽維護(hù)國(guó)家的財(cái)經(jīng)紀(jì)律及企業(yè)的規(guī)章制度，做到“手提萬(wàn)貫，一塵不染”。會(huì)計(jì)人員在任何時(shí)候都應(yīng)廉潔清正、不貪、不占，嚴(yán)格要求自己，不接受有影響或者可能影響其行為的任何饋贈(zèng)、贈(zèng)品或款項(xiàng)。只有做到這一點(diǎn)，會(huì)計(jì)人員才能長(zhǎng)久的在會(huì)計(jì)崗位上待下去。

（五）、提高技能，強(qiáng)化服務(wù) 會(huì)計(jì)工作是一項(xiàng)專業(yè)性、技術(shù)性很強(qiáng)的工作，要求會(huì)計(jì)人員必須具備必要的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能。會(huì)計(jì)學(xué)是一門社會(huì)科學(xué)，其內(nèi)涵十分豐富，知識(shí)面也相當(dāng)寬廣，隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立，改革開(kāi)放的不斷深入，經(jīng)濟(jì)生活中出現(xiàn)了許多過(guò)去不曾遇到的新問(wèn)題，必然使會(huì)計(jì)面臨許多全新課題，會(huì)計(jì)理論、會(huì)計(jì)知識(shí)都以前所未有的速度更新。因此，會(huì)計(jì)人員必須在實(shí)踐中不斷地學(xué)習(xí)，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)技能，精通現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)，熟練掌握會(huì)計(jì)電算化管理技術(shù)，以適應(yīng)會(huì)計(jì)工作發(fā)展的需要。當(dāng)今會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德是不容忽視的，所以加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的道德建設(shè)也是非常之重要的。會(huì)計(jì)人員能樹(shù)立強(qiáng)烈的法律意識(shí)，提高自身素質(zhì)，不存私心，不怕打擊報(bào)復(fù)，能自覺(jué)、大膽地同各種違規(guī)違紀(jì)行為，作堅(jiān)決斗爭(zhēng)。用適當(dāng)?shù)姆椒ūＷo(hù)自己的利益，那么會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德將會(huì)漸漸走出兩難的境地，會(huì)計(jì)人員的誠(chéng)信度也會(huì)漸漸的提高。這就要求會(huì)計(jì)職業(yè)道德的樹(shù)立并不單單是會(huì)計(jì)人員，而是需要企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、負(fù)責(zé)人，以及國(guó)家政府和社會(huì)的介入和支持，唯有這樣才能造就出高尚的會(huì)計(jì)職業(yè)道德品質(zhì)。

第四篇：財(cái)經(jīng)法規(guī)

1、政府采購(gòu)應(yīng)當(dāng)遵循的四項(xiàng)基本原則中，核心原則是（）。

2、根據(jù)《企業(yè)所得稅法》規(guī)定，下列收入中，應(yīng)計(jì)入企業(yè)所得稅應(yīng)稅收入的是（）。

3、根據(jù)《人民幣銀行結(jié)算賬戶管理辦法》的規(guī)定，存款人在異地取得借款和有其他結(jié)算需要的，可以在異地開(kāi)立的賬戶是（）。

4、根據(jù)《人民幣銀行結(jié)算賬戶管理辦法》的規(guī)定，注冊(cè)驗(yàn)資的臨時(shí)存款賬戶在驗(yàn)資期間（）。

5、根據(jù)《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》要求，國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位任用會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避制度。單位負(fù)責(zé)人的直系親屬不得擔(dān)任本單位的崗位是（）。

6、單位收到的現(xiàn)金收入送存開(kāi)戶銀行的時(shí)限為（）。

7、根據(jù)《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》的規(guī)定，單位的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員辦理交接手續(xù)時(shí)，負(fù)責(zé)監(jiān)交的人員是（）。

8、單位會(huì)計(jì)行為的責(zé)任主體是（）。.9、根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》的規(guī)定，負(fù)責(zé)組織實(shí)施對(duì)全國(guó)的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量檢查，并對(duì)違反《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》的行為實(shí)施行政處罰的國(guó)家行政機(jī)關(guān)是（）。

10、（）是持有和管理國(guó)庫(kù)單一賬戶體系的職能部門，其他任何單位不得擅自設(shè)立、變更或撤銷國(guó)庫(kù)單一賬戶體系中的各類銀行賬戶。

11、下列各項(xiàng)中，屬于國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的是（）。

12、根據(jù)《預(yù)算法》的規(guī)定，下列各項(xiàng)中，負(fù)責(zé)對(duì)省、自治區(qū)、直轄市政府總預(yù)算草案進(jìn)行審核匯總的是（）。

13、下列稅種中，按照從量計(jì)征形式計(jì)稅的是（）。

14、《個(gè)人所得稅法》中所說(shuō)的勞務(wù)報(bào)酬所得一次收入畸高，是指?jìng)€(gè)人一次取得勞務(wù)報(bào)酬，其應(yīng)納稅所得額超過(guò)（）。

15、《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》規(guī)定，工資、薪金所得稅稅率實(shí)行超額累進(jìn)稅率，該稅率分為（）。

16、某企業(yè)2011年利潤(rùn)總額為1200萬(wàn)元，當(dāng)年通過(guò)民政部門向?yàn)?zāi)區(qū)捐款200萬(wàn)元，當(dāng)年公益性捐款應(yīng)調(diào)整的應(yīng)納稅所得額為（）。

17、根據(jù)《現(xiàn)金管理暫行條例》的規(guī)定，核定單位庫(kù)存現(xiàn)金限額的機(jī)構(gòu)是（）。

18、下列國(guó)庫(kù)單一賬戶體系中的銀行賬戶中，可以辦理預(yù)算單位轉(zhuǎn)賬、提取現(xiàn)金等結(jié)算業(yè)務(wù)，并可向本單位相應(yīng)賬戶劃撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)、住房公積金及提租補(bǔ)貼的賬戶是（）。

19、下列不屬于我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為規(guī)范的是（）。

20、根據(jù)《票據(jù)法》的規(guī)定，由出票人簽發(fā)的、委托辦理支票存款業(yè)務(wù)的銀行在見(jiàn)票時(shí)無(wú)條件支付確定的金額給收款人或者持票人的票據(jù)是（）。

1、下列屬于《預(yù)算法》規(guī)定的國(guó)務(wù)院財(cái)政部門職權(quán)的有（）。

2、稅務(wù)違法行政處罰的種類包括（）。

3、根據(jù)《人民幣銀行結(jié)算賬戶管理辦法》的規(guī)定，銀行結(jié)算賬戶按用途不同分為（）。

4、下列屬于非票據(jù)結(jié)算方式的有（）。

5、各單位應(yīng)當(dāng)建立財(cái)產(chǎn)清查制度，其主要內(nèi)容包括()。

6、根據(jù)《人民幣銀行結(jié)算賬戶管理辦法》的規(guī)定，下列各項(xiàng)中，屬于中國(guó)人民銀行管理的有（）。

7、從事下列工作的人員中，必須取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)的有（）。

8、財(cái)政部門實(shí)施的會(huì)計(jì)監(jiān)督檢查主要包括（）。

9、根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》的規(guī)定，對(duì)會(huì)計(jì)資料的基本要求包括（）。

10、會(huì)計(jì)人員是會(huì)計(jì)工作的主體，下列各項(xiàng)中受會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德水準(zhǔn)直接影響的有()

11、我國(guó)會(huì)計(jì)行業(yè)自律組織主要有()

12、政府采購(gòu)中，實(shí)行集中采購(gòu)模式的不利之處有（）。

13、下列事項(xiàng)中，納稅人辦理時(shí)必須提供稅務(wù)登記證件的有（）。

14、根據(jù)《增值稅暫行條例》的有關(guān)規(guī)定，下列各項(xiàng)中，免征增值稅的有（）。

15、不得領(lǐng)購(gòu)使用增值稅專用發(fā)票的有（）。

16、下列關(guān)于消費(fèi)稅應(yīng)納稅額說(shuō)法中，正確的有（）。

17、根據(jù)《人民幣銀行結(jié)算賬戶管理辦法》的規(guī)定，下列各項(xiàng)中，自然人可以申請(qǐng)開(kāi)立個(gè)人銀行結(jié)算賬戶的有（）

18、下列屬于我國(guó)預(yù)算法律制度構(gòu)成內(nèi)容的有（）。

19、下列屬于政府采購(gòu)中采購(gòu)人享有的權(quán)利的有（）。

20、根據(jù)《人民幣銀行結(jié)算賬戶管理辦法》的規(guī)定，存款人申請(qǐng)開(kāi)立專用存款賬戶，應(yīng)向銀行出具的證明文件包括（）。

1、消費(fèi)稅的納稅期限分別為1日、3日、5日、10日、15日、1個(gè)月或者1個(gè)季度。（）

2、鐵道部門、各銀行總行、各保險(xiǎn)總公司集中繳納的城市維護(hù)建設(shè)稅屬于中央稅。（）

3、票據(jù)出票日期的中文大寫(xiě)未按要求規(guī)范填寫(xiě)的，銀行可予受理，但由此造成損失的，由出票人自行承擔(dān)。（）

4、稅收的復(fù)合計(jì)征是以征稅對(duì)象的價(jià)格或數(shù)量為其計(jì)稅依據(jù)。（）

5、按照稅法的功能作用不同，稅法分為稅收實(shí)體法和稅收程序法。（）

6、如果同一貨物按規(guī)定既征收增值稅又從價(jià)征收消費(fèi)稅，則增值稅和消費(fèi)稅的計(jì)稅依據(jù)（稅基）是不相同的。（）

7、根據(jù)《支付結(jié)算辦法》的規(guī)定，商業(yè)承兌匯票可以由付款人簽發(fā)并承兌，也可以由收款人簽發(fā)交由付款人承兌。（）

8、代理記賬機(jī)構(gòu)為委托人編制的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告，經(jīng)代理記賬人員簽名并蓋章后，可按照有關(guān)規(guī)定對(duì)外提供。（）

9、根據(jù)《人民幣銀行結(jié)算賬戶管理辦法》的規(guī)定，自然人可根據(jù)需要申請(qǐng)開(kāi)立個(gè)人銀行結(jié)算賬戶，不可以在已開(kāi)立的儲(chǔ)蓄賬戶中選擇并向開(kāi)戶銀行申請(qǐng)確認(rèn)為個(gè)人銀行結(jié)算賬戶。（）

10、根據(jù)《支付結(jié)算辦法》的規(guī)定，商業(yè)匯票的背書(shū)連續(xù)，是指在票據(jù)轉(zhuǎn)讓中，轉(zhuǎn)讓匯票的背書(shū)人與受讓匯票的被背書(shū)人在匯票上的簽章依次前后銜接。（）

11、開(kāi)戶單位之間的經(jīng)濟(jì)往來(lái)均可通過(guò)現(xiàn)金方式進(jìn)行結(jié)算。（）

12、根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》的規(guī)定，對(duì)受打擊報(bào)復(fù)的會(huì)計(jì)人員，應(yīng)當(dāng)恢復(fù)其待遇和原有職務(wù)、級(jí)別。（）

13、財(cái)政授權(quán)支付是代理銀行根據(jù)財(cái)政部門支付指令，將資金支付到收款人賬戶。（）

14、單位對(duì)外提供財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的責(zé)任主體是單位負(fù)責(zé)人。（）

15、單位負(fù)責(zé)人對(duì)依法履行職責(zé)、抵制違反《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》規(guī)定行為的會(huì)計(jì)人員實(shí)行打擊報(bào)復(fù)，尚不構(gòu)成犯罪的，由其所在單位或者有關(guān)單位依法給予行政處分。（）

16、內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督制度是內(nèi)部控制制度的重要組成部分。（）

17、政府采購(gòu)中，屬于地方預(yù)算的政府采購(gòu)項(xiàng)目，其集中采購(gòu)目錄和政府采購(gòu)限額標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府或者其授權(quán)的機(jī)構(gòu)確定并公布。（）

18、各級(jí)政府預(yù)算經(jīng)過(guò)本級(jí)人民代表大會(huì)批準(zhǔn)之后，本級(jí)政府財(cái)政部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)向本級(jí)政府各部門批復(fù)預(yù)算。（）

19、根據(jù)《預(yù)算法》的規(guī)定，國(guó)務(wù)院財(cái)政部門負(fù)責(zé)編制中央和地方預(yù)算草案。（）20、政府采購(gòu)的實(shí)質(zhì)是社會(huì)的公共采購(gòu)，是采購(gòu)機(jī)關(guān)使用公共資金進(jìn)行采購(gòu)。（）

一、遠(yuǎn)洋賓館2011年發(fā)生的關(guān)于信用卡的業(yè)務(wù)：

（1）4月17日，向銀行交存?zhèn)溆媒?，申領(lǐng)信用卡；

（2）9月16日，賓館將信用卡注銷。

1、該賓館申領(lǐng)的信用卡是（）。

二、遠(yuǎn)洋賓館2011年發(fā)生的關(guān)于信用卡的業(yè)務(wù)：

（1）4月17日，向銀行交存?zhèn)溆媒?，申領(lǐng)信用卡；

（2）9月16日，賓館將信用卡注銷。

2、信用卡單位卡使用的范圍有（）。

三、遠(yuǎn)洋賓館2011年發(fā)生的關(guān)于信用卡的業(yè)務(wù)：

（1）4月17日，向銀行交存?zhèn)溆媒穑觐I(lǐng)信用卡；

（2）9月16日，賓館將信用卡注銷。

3、個(gè)人信用卡持卡人需要向其賬戶續(xù)存資金的，下列各項(xiàng)中只限于（）。

四、遠(yuǎn)洋賓館2011年發(fā)生的關(guān)于信用卡的業(yè)務(wù)：

（1）4月17日，向銀行交存?zhèn)溆媒?，申領(lǐng)信用卡；

（2）9月16日，賓館將信用卡注銷。

4、商業(yè)銀行辦理銀行卡收單業(yè)務(wù)向商戶收取結(jié)算手續(xù)費(fèi)的，其標(biāo)準(zhǔn)不得低于交易金額2%。下列各項(xiàng)中，適用這一標(biāo)準(zhǔn)的行業(yè)有()。

五、遠(yuǎn)洋賓館2011年發(fā)生的關(guān)于信用卡的業(yè)務(wù)：

（1）4月17日，向銀行交存?zhèn)溆媒?，申領(lǐng)信用卡；

（2）9月16日，賓館將信用卡注銷。

5、信用卡銷戶時(shí)，下列表述中，正確的有（）。

六、某國(guó)有企業(yè)甲企業(yè)有關(guān)事項(xiàng)如下：（1）甲企業(yè)單獨(dú)設(shè)置了內(nèi)審部門，但內(nèi)審人員王某沒(méi)有取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。（2）會(huì)計(jì)人員李某負(fù)責(zé)收入賬目的登記工作，同時(shí)負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案保管。（3）該企業(yè)業(yè)務(wù)收支活動(dòng)以美元為主，采用美元作為記賬本位幣，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告也以美元列示。（4）該企業(yè)的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人趙某為單位負(fù)責(zé)人范某的舅舅。（5）該企業(yè)規(guī)定，各部門定期對(duì)財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行清查，對(duì)于賬實(shí)不符的情況，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人趙某負(fù)責(zé)處理所有事宜。根據(jù)以上情況，請(qǐng)回答下列問(wèn)題：

1、針對(duì)事項(xiàng)（1），下列說(shuō)法中正確的是（）。

七、某國(guó)有企業(yè)甲企業(yè)有關(guān)事項(xiàng)如下：（1）甲企業(yè)單獨(dú)設(shè)置了內(nèi)審部門，但內(nèi)審人員王某沒(méi)有取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。（2）會(huì)計(jì)人員李某負(fù)責(zé)收入賬目的登記工作，同時(shí)負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案保管。（3）該企業(yè)業(yè)務(wù)收支活動(dòng)以美元為主，采用美元作為記賬本位幣，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告也以美元列示。（4）該企業(yè)的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人趙某為單位負(fù)責(zé)人范某的舅舅。（5）該企業(yè)規(guī)定，各部門定期對(duì)財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行清查，對(duì)于賬實(shí)不符的情況，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人趙某負(fù)責(zé)處理所有事宜。根據(jù)以上情況，請(qǐng)回答下列問(wèn)題：

2、針對(duì)事項(xiàng)（2），下列說(shuō)法中正確的有（）。

八、某國(guó)有企業(yè)甲企業(yè)有關(guān)事項(xiàng)如下：（1）甲企業(yè)單獨(dú)設(shè)置了內(nèi)審部門，但內(nèi)審人員王某沒(méi)有取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。（2）會(huì)計(jì)人員李某負(fù)責(zé)收入賬目的登記工作，同時(shí)負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案保管。（3）該企業(yè)業(yè)務(wù)收支活動(dòng)以美元為主，采用美元作為記賬本位幣，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告也以美元列示。（4）該企業(yè)的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人趙某為單位負(fù)責(zé)人范某的舅舅。（5）該企業(yè)規(guī)定，各部門定期對(duì)財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行清查，對(duì)于賬實(shí)不符的情況，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人趙某負(fù)責(zé)處理所有事宜。根據(jù)以上情況，請(qǐng)回答下列問(wèn)題：

3、針對(duì)事項(xiàng)（3），下列說(shuō)法中正確的有（）

九、某國(guó)有企業(yè)甲企業(yè)有關(guān)事項(xiàng)如下：（1）甲企業(yè)單獨(dú)設(shè)置了內(nèi)審部門，但內(nèi)審人員王某沒(méi)有取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。（2）會(huì)計(jì)人員李某負(fù)責(zé)收入賬目的登記工作，同時(shí)負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案保管。（3）該企業(yè)業(yè)務(wù)收支活動(dòng)以美元為主，采用美元作為記賬本位幣，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告也以美元列示。（4）該企業(yè)的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人趙某為單位負(fù)責(zé)人范某的舅舅。（5）該企業(yè)規(guī)定，各部門定期對(duì)財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行清查，對(duì)于賬實(shí)不符的情況，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人趙某負(fù)責(zé)處理所有事宜。根據(jù)以上情況，請(qǐng)回答下列問(wèn)題：

4、針對(duì)事項(xiàng)（4），下列說(shuō)法中正確的有（）。

十、某國(guó)有企業(yè)甲企業(yè)有關(guān)事項(xiàng)如下：（1）甲企業(yè)單獨(dú)設(shè)置了內(nèi)審部門，但內(nèi)審人員王某沒(méi)有取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。（2）會(huì)計(jì)人員李某負(fù)責(zé)收入賬目的登記工作，同時(shí)負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案保管。（3）該企業(yè)業(yè)務(wù)收支活動(dòng)以美元為主，采用美元作為記賬本位幣，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告也以美元列示。（4）該企業(yè)的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人趙某為單位負(fù)責(zé)人范某的舅舅。（5）該企業(yè)規(guī)定，各部門定期對(duì)財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行清查，對(duì)于賬實(shí)不符的情況，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人趙某負(fù)責(zé)處理所有事宜。根據(jù)以上情況，請(qǐng)回答下列問(wèn)題：

5、針對(duì)事項(xiàng)（5），下列說(shuō)法中正確的有（）。

第五篇：財(cái)經(jīng)法規(guī)精華集錦

財(cái)經(jīng)法規(guī)精華集錦

1.從事會(huì)計(jì)工作的人員，必須取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。擔(dān)任單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的，除取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)外，還應(yīng)當(dāng)具備會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或者從事會(huì)計(jì)工作三年以上經(jīng)歷。

2.單位負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)單位內(nèi)部的會(huì)計(jì)工作管理，應(yīng)當(dāng)保證會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員依法履行職責(zé)，不得授意、指使、強(qiáng)令會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員違法辦理會(huì)計(jì)事項(xiàng)，并對(duì)本單位的會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。3.根據(jù)《會(huì)計(jì)法》規(guī)定，各單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，填制會(huì)計(jì)憑證，登記會(huì)計(jì)賬簿，編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。任何單位不得以虛假的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)或資料進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。

4.偽造會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿和其他會(huì)計(jì)資料是指以虛假的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)為前提編造不真實(shí)的憑證、賬簿和其他會(huì)計(jì)資料。

5.變?cè)鞎?huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿和其他會(huì)計(jì)資料，是指用涂改、挖補(bǔ)等手段來(lái)改變會(huì)計(jì)憑證、賬簿等真實(shí)內(nèi)容，歪曲事實(shí)真相的行為，即篡改事實(shí)。

6.提供虛假的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告，是指通過(guò)編造虛假的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿及其他會(huì)計(jì)資料或直接篡改財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告上的數(shù)據(jù)，使財(cái)務(wù)報(bào)告不真實(shí)、不完整的反映真實(shí)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，借以誤導(dǎo)、欺騙會(huì)計(jì)資料使用者的行為。7.根據(jù)會(huì)計(jì)法律制度規(guī)定，各單位的會(huì)計(jì)處理方法前后各期應(yīng)當(dāng)保持一致，不得隨意變更；確有必要變更的，應(yīng)當(dāng)按照會(huì)計(jì)法的規(guī)定變更，并將變更的原因、情況及影響在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告中說(shuō)明。

8.根據(jù)會(huì)計(jì)法律制度的規(guī)定，我國(guó)境內(nèi)單位的會(huì)計(jì)記錄的文字應(yīng)當(dāng)使用中文，民族地方或外商投資企業(yè)可以在使用中文的同時(shí)使用一種外國(guó)文字或民族漢字。使用電算化的單位，其會(huì)計(jì)軟件應(yīng)當(dāng)使用中文提示。

9.根據(jù)《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》規(guī)定，發(fā)生銷貨退回時(shí)，除填制退貨發(fā)票外，還必須有退貨驗(yàn)收證明；退款時(shí)，必須取得對(duì)方的收款收據(jù)或者匯款銀行的憑證，不得以退貨發(fā)票代替收據(jù)。

10.原始記載的各項(xiàng)內(nèi)容均不得涂改；原始憑證有錯(cuò)誤的，應(yīng)當(dāng)由出具單位重開(kāi)或者更正，更正處應(yīng)當(dāng)加蓋出具單位印章。原始憑證金額有錯(cuò)誤的,應(yīng)當(dāng)由出具單位重開(kāi)，不得在原始憑證上更正。

11.根據(jù)會(huì)計(jì)法律規(guī)定，結(jié)帳和更正錯(cuò)誤的記賬憑證可以不附原始憑證，其他記賬憑證必須附有原始憑證。12.根據(jù)會(huì)計(jì)法律制度規(guī)定，一張?jiān)紤{證所列的支出需要由兩個(gè)以上的單位共同負(fù)擔(dān)時(shí)，應(yīng)當(dāng)由保存該原始憑證的單位開(kāi)給其他應(yīng)負(fù)擔(dān)單位原始憑證分割單。

13.根據(jù)《會(huì)計(jì)法》規(guī)定，公司對(duì)外報(bào)出的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)由企業(yè)負(fù)責(zé)人，主管會(huì)計(jì)工作的負(fù)責(zé)人，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人簽名并蓋章。設(shè)置總會(huì)計(jì)師的，還應(yīng)由總會(huì)計(jì)師簽名并蓋章。

14.單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)保證財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告真實(shí)、完整，因此，單位負(fù)責(zé)人是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的責(zé)任主體。

15.各單位保存的會(huì)計(jì)檔案不得借出，如有特殊需要，經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后，可以提供查閱或者復(fù)制，并辦理登記手續(xù)。查閱或者復(fù)制會(huì)計(jì)檔案的人員，嚴(yán)禁在會(huì)計(jì)檔案上涂改、拆封和抽換。

16.根據(jù)我國(guó)會(huì)計(jì)法律制度規(guī)定，會(huì)計(jì)檔案保管期滿需要銷毀的，要由本單位檔案部門提出意見(jiàn)，會(huì)同本單位的會(huì)計(jì)部門共同進(jìn)行審查和鑒定，編制會(huì)計(jì)檔案銷毀清冊(cè)，并經(jīng)單位負(fù)責(zé)人在會(huì)計(jì)銷毀清冊(cè)上簽字，銷毀時(shí)要由單位檔案部門和會(huì)計(jì)部門共同派人監(jiān)銷。

17.對(duì)于保管期滿但未結(jié)清的債權(quán)債務(wù)原始憑證及涉及其他未了事項(xiàng)的原始憑證，不得銷毀，應(yīng)當(dāng)單獨(dú)抽出立卷，保管到未了事項(xiàng)完結(jié)時(shí)為止。

18.對(duì)違反國(guó)家統(tǒng)一的財(cái)政、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度規(guī)定的財(cái)務(wù)收支，不予制止和糾正，又不向單位負(fù)責(zé)人提出書(shū)面意見(jiàn)的，也應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任。19.根據(jù)我國(guó)會(huì)計(jì)法律制度規(guī)定，縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部門為各單位會(huì)計(jì)工作的監(jiān)督檢查部門，對(duì)各單位會(huì)計(jì)工作行使監(jiān)督權(quán)。所以任何單位不得以各種理由予以拒絕。

20.財(cái)政部門監(jiān)督范圍：（1）是否依法設(shè)置會(huì)計(jì)賬簿。（2）會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和其他會(huì)計(jì)資料是否真實(shí)完整。（3）會(huì)計(jì)核算是否符合《會(huì)計(jì)法》和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的規(guī)定。（4）從事會(huì)計(jì)工作的人員是否具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格。

21.會(huì)計(jì)工作崗位,可以一人一崗，一人多崗或者一崗多人。會(huì)計(jì)人員的工作崗位應(yīng)當(dāng)有計(jì)劃的進(jìn)行輪換。22.出納人員不得兼任稽核，會(huì)計(jì)檔案保管和收入、支出、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)帳目的登記工作。

23.國(guó)有的和國(guó)有占控股地位或者主導(dǎo)地位的大中型企業(yè)必須設(shè)置總會(huì)計(jì)師。凡設(shè)置總會(huì)計(jì)師的單位，在行政領(lǐng)導(dǎo)成員中，不再設(shè)與總會(huì)計(jì)師職權(quán)重疊的副職。國(guó)有企事業(yè)的總會(huì)計(jì)師應(yīng)由單位負(fù)責(zé)人提名，上級(jí)主管部門負(fù)責(zé)任免，單位負(fù)責(zé)人不能直接任免。

24.國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位任用會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避制度。

25.單位負(fù)責(zé)人的直系親屬不得擔(dān)任本單位的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員的直系親屬不得在本單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)中擔(dān)任出納工作。

26.一般會(huì)計(jì)人員交接，由單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，會(huì)計(jì)主管人員負(fù)責(zé)監(jiān)交,單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人和會(huì)計(jì)主管人員交接,由單位負(fù)責(zé)人監(jiān)交。

27.移交人員對(duì)移交的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料的合法性、真實(shí)性承擔(dān)法律責(zé)任。原移交人員不應(yīng)以會(huì)計(jì)資料已移交而推卸責(zé)任。

28.根據(jù)《人民幣銀行結(jié)算帳戶管理辦法》，一個(gè)單位只能開(kāi)立一個(gè)基本存款帳戶，不得在多家銀行機(jī)構(gòu)開(kāi)立基本存款帳戶。

29.根據(jù)《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》規(guī)定，現(xiàn)金日記帳和銀行存款日記帳必須每日結(jié)出余額，而不能只在月底結(jié)出余額。

30.按有關(guān)法律，行政法規(guī)規(guī)定,中外合資企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告須經(jīng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)，審計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)隨同財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告一并提供?？荚嚧笾愠晒?/p>

31.根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定，簽發(fā)空頭支票的，銀行有權(quán)按票面金額處以5%但不底于1000元的罰款；持票人有權(quán)要求出票人支付支票金額2%的賠償金。

32.根據(jù)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度的規(guī)定，不相容崗位職責(zé)分工應(yīng)當(dāng)相互分離，相互制約。銷售與貨款回籠屬于不相容崗位，貨款回籠應(yīng)當(dāng)由財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)。

33.根據(jù)會(huì)計(jì)法律規(guī)定，單位負(fù)責(zé)人對(duì)本單位會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性，完整性負(fù)責(zé)，不得以不懂會(huì)計(jì)借口推卸責(zé)任。

34.根據(jù)《票據(jù)法》規(guī)定，現(xiàn)金支票不得背書(shū)轉(zhuǎn)讓。納稅人采用少記收入，多記成本，費(fèi)用造成不繳或少繳稅款的，金額在1萬(wàn)元以下，占應(yīng)繳稅額在10%以下的，屬于偷稅行為，主管稅務(wù)機(jī)關(guān)依法追繳不繳或少繳的稅款外，并處不繳或少繳稅款0.5~5倍的罰款；構(gòu)成犯罪的，依造偷稅罪追究當(dāng)事人的刑事責(zé)任。35.根據(jù)現(xiàn)金管理?xiàng)l例規(guī)定，單位不得從經(jīng)營(yíng)收入中直接支付現(xiàn)金，即坐支。

36.根據(jù)《會(huì)計(jì)法》規(guī)定，各單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的需要設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)或在有關(guān)機(jī)構(gòu)中設(shè)置會(huì)計(jì)人員并指定會(huì)計(jì)主管人員。

37.根據(jù)《會(huì)計(jì)法》規(guī)定，會(huì)計(jì)人員對(duì)不合法原始憑證有權(quán)不予以接受，并應(yīng)當(dāng)報(bào)告單位負(fù)責(zé)人。38.按《支付結(jié)算辦法》規(guī)定，銀行匯票的實(shí)際結(jié)算金額超過(guò)出票金額的，銀行不予以受理。39.《票據(jù)法》規(guī)定，支票的金額和收款人名稱可以授權(quán)補(bǔ)記。

40.《票據(jù)法》規(guī)定，支票的提示付款期限自出票之日起10天，超過(guò)提示付款期限提示付款的,付款人不予以付款。

41.按銀行帳戶管理的規(guī)定，存款人開(kāi)立單位銀行存款帳戶；自正式開(kāi)立之日起3個(gè)工作日后，方可辦理付款業(yè)務(wù)。42.根據(jù)發(fā)票管理辦法規(guī)定，任何單位和個(gè)人不得轉(zhuǎn)借，轉(zhuǎn)讓，代開(kāi)發(fā)票。對(duì)代開(kāi)發(fā)票的，沒(méi)收非法所得，并處以10000元以下罰款.所在單位和從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的個(gè)人在購(gòu)買商品,接受服務(wù)以及從事其他經(jīng)營(yíng)活動(dòng)支付款項(xiàng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)向收款方取得發(fā)票。取得發(fā)票時(shí)，不得要求變更品名和金額.如違反，沒(méi)收非法所得，并處以少繳稅款一倍以下的罰款。

43.《稅收征管法》規(guī)定，從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的納稅人領(lǐng)取工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照的，自領(lǐng)取工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起30內(nèi)申報(bào)辦理稅務(wù)登記。

44.《稅收征管法》規(guī)定，納稅人應(yīng)當(dāng)按稅法規(guī)定的期限或主管稅務(wù)機(jī)關(guān)確定期限辦理納稅申報(bào)，逾期未辦理納稅申報(bào)的，稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令其期限改正，可處2000元以下罰款，情節(jié)嚴(yán)重可處2000~10000元罰款。

45.《增值稅專用發(fā)票使用規(guī)定》第二條規(guī)定，一般納稅人不得借用他人專用發(fā)票，也不得向他人提供專用發(fā)票，對(duì)納稅人發(fā)生以上情況的，應(yīng)當(dāng)首先責(zé)令限期改正。如限期內(nèi)未改正的，則給予不得領(lǐng)購(gòu)使用增值稅專用發(fā)票，并收繳結(jié)存專用發(fā)票的處罰。

46.納稅人申報(bào)的計(jì)稅依據(jù)明顯偏低，有無(wú)正當(dāng)理由的，稅務(wù)機(jī)關(guān)有權(quán)核定其應(yīng)納稅額。

47.納稅人遺失稅務(wù)登記證件的，應(yīng)自遺失之日起15日內(nèi)書(shū)面報(bào)告，如實(shí)填寫(xiě)《稅務(wù)登記證件遺失報(bào)告表》，并將納稅人名稱、稅務(wù)登記證件名稱、號(hào)碼、有效期、發(fā)證機(jī)關(guān)名稱，在稅務(wù)機(jī)關(guān)認(rèn)可的報(bào)刊上作遺失聲明，憑報(bào)刊上的遺失聲明向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)申請(qǐng)補(bǔ)辦稅務(wù)登記證件。

48.增值稅專用發(fā)票開(kāi)具的時(shí)間：7個(gè)當(dāng)天。（書(shū)130頁(yè)）

49.《稅收征管法》規(guī)定，納稅人、扣繳義務(wù)人不能按期辦理納稅申報(bào)或者報(bào)送代扣代繳、代收代繳稅款報(bào)告表的，經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)核準(zhǔn)，可以延期申報(bào)。經(jīng)核準(zhǔn)延期辦理規(guī)定的申報(bào)、報(bào)送事項(xiàng)的，應(yīng)當(dāng)在納稅期內(nèi)按照上期實(shí)際繳納的稅額或者稅務(wù)機(jī)關(guān)核定的稅額預(yù)繳稅款，并在核準(zhǔn)期內(nèi)辦理稅款結(jié)算。納稅人未按照規(guī)定期限繳納稅款的，扣繳義務(wù)人未按照規(guī)定期限解繳稅款的，稅務(wù)機(jī)關(guān)除責(zé)令限期繳納外，從滯納稅款之日起，按日加收滯納稅款萬(wàn)分之五的滯納金。

50.根據(jù)《稅收征管法》規(guī)定，納稅人、扣繳義務(wù)人、納稅擔(dān)保人同稅務(wù)機(jī)關(guān)在納稅上發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，必須先依照稅務(wù)機(jī)關(guān)的納稅決定繳納或者解繳稅款及滯納金或提供相應(yīng)的擔(dān)保，然后可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議；對(duì)行政復(fù)議決定不服的，可以依法向人民法院起訴。

51.根據(jù)會(huì)計(jì)法律制度規(guī)定，任何單位和個(gè)人不得要求注冊(cè)會(huì)計(jì)師和會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具不當(dāng)或不實(shí)的審計(jì)報(bào)告。注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)從客觀、公正、保持獨(dú)立性原則出發(fā)，對(duì)委托人要求其出具不當(dāng)或不實(shí)的審計(jì)報(bào)告，應(yīng)當(dāng)予以拒絕。

52.單位的重大對(duì)外投資，資產(chǎn)處置，資金調(diào)度等重大事項(xiàng)的決策與執(zhí)行相互監(jiān)督，相互制約的程序應(yīng)當(dāng)明確。單位重大事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)經(jīng)特殊授權(quán)審批控制。

53.根據(jù)會(huì)計(jì)法律制度規(guī)定，對(duì)違反《會(huì)計(jì)法》和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度規(guī)定的行為，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員提出的書(shū)面意見(jiàn)，單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)在收到后10天內(nèi)及時(shí)處理。

54.根據(jù)<<會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范>>規(guī)定,結(jié)帳和更正錯(cuò)誤的記帳憑證后面可以不附原始憑證.55.42條～48條法律責(zé)任（書(shū)180頁(yè)）56.會(huì)計(jì)職業(yè)道德8個(gè)內(nèi)容概念及要求（書(shū)151頁(yè)～158頁(yè)）

一、24小時(shí)

（1）會(huì)計(jì)人員每年接受繼續(xù)教育的時(shí)間不得少于24小時(shí)。

（2）出口貨物在運(yùn)抵海關(guān)監(jiān)管區(qū)后裝貨的24小時(shí)以前，納稅申報(bào)。

二、3日

（1）托收承付的承付期 驗(yàn)單付款為3天。

（2）失票人應(yīng)當(dāng)在通知掛失止付后的3日內(nèi)，依法向票據(jù)支付地人民法院申請(qǐng)公示催告（或者提起普通訴訟）（3）存款人開(kāi)立單位銀行結(jié)算賬戶，自正式開(kāi)立之日起3個(gè)工作日后，方可適用該賬戶辦理付款業(yè)務(wù)。

三、7日

（1）土地增值稅的納稅人應(yīng)在轉(zhuǎn)讓房地產(chǎn)合同簽訂的7日內(nèi)，到房地產(chǎn)所在地主管稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理納稅申報(bào)。（2）個(gè)人所得稅扣繳義務(wù)人、自行申報(bào)納稅人每月應(yīng)納的稅款，應(yīng)當(dāng)在次月的7日內(nèi)繳入國(guó)庫(kù)，并向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送納稅申報(bào)表。

四、10日

（1）托收承付的承付期 驗(yàn)貨付款為10天。

（2）支票的持票人應(yīng)當(dāng)自出票日起10日內(nèi)提示付款。

五、15日

（1）納稅人自開(kāi)立基本存款賬戶或者其他存款賬戶之日起15日內(nèi)，將其全部賬號(hào)向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)告。（2）納稅人應(yīng)當(dāng)自營(yíng)業(yè)執(zhí)照被吊銷之日起15日內(nèi)，向原稅務(wù)登記機(jī)關(guān)申報(bào)辦理注銷登記。（3）自領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起15日內(nèi)，按規(guī)定設(shè)置帳簿。

（4）自領(lǐng)取稅務(wù)登記證件之日起15日內(nèi)，將其財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度或者財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)處理辦法，報(bào)送稅務(wù)機(jī)關(guān)備案（5）納稅保證人應(yīng)當(dāng)自收到稅務(wù)機(jī)關(guān)的納稅通知書(shū)之日起15日內(nèi)履行保證責(zé)任，繳納稅款、滯納金。

（6）企業(yè)應(yīng)當(dāng)自月份或者季度中了之日起15日內(nèi)，向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送預(yù)繳企業(yè)所得稅納稅申報(bào)表，預(yù)繳稅款。（7）當(dāng)事人不服訴訟第一審判決的，有權(quán)在判決書(shū)送達(dá)之日起15日內(nèi)向上一級(jí)人民法院提起上訴。

六、30日/1個(gè)月

（1）見(jiàn)票后定期付款的匯票，持票人應(yīng)當(dāng)自出票之日起1個(gè)月內(nèi)提示承兌。

（2）從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的納稅人應(yīng)當(dāng)自領(lǐng)取工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起30日內(nèi)，申報(bào)辦理稅務(wù)登記，稅務(wù)機(jī)關(guān)核發(fā)稅務(wù)登記證及副本。

七、60日/2個(gè)月

（1）匯兌、匯入銀行對(duì)于向收款人發(fā)出取款通知，經(jīng)過(guò)2個(gè)月無(wú)法交付的匯款，應(yīng)主動(dòng)辦理退匯。（2）準(zhǔn)貸記卡的透支期限最長(zhǎng)為60天，首月還款額不得低于其當(dāng)月透支余額的10％。（3）銀行本票的提示付款期限自出票日起最長(zhǎng)不得超過(guò)2個(gè)月。

（4）稅務(wù)機(jī)關(guān)自納稅人應(yīng)繳納稅款的期限屆滿之日起60日內(nèi)有權(quán)要求納稅保證人承擔(dān)保證責(zé)任，繳納稅款、滯納金。

（5）行政復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自受理申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出行政復(fù)議決定。（6）當(dāng)事人自‘知道’具體行政行為之日起60日內(nèi)提出行政復(fù)議申請(qǐng)。

八、3個(gè)月/90天

（1）年所得在12萬(wàn)元以上的納稅人，在終了后3個(gè)月內(nèi)到主管稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理納稅申報(bào)。

（2）同一管轄范圍內(nèi)，持證人原應(yīng)當(dāng)自離開(kāi)工作單位之日起90日內(nèi)，辦理調(diào)轉(zhuǎn)登記（不同管轄范圍時(shí)間相同（3）增值稅一般納稅人應(yīng)當(dāng)在發(fā)票開(kāi)具之日起90日內(nèi)到稅務(wù)機(jī)關(guān)認(rèn)證，否則不予抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額（廢舊物資也是90日）。

（4）持證人員從事會(huì)計(jì)工作90日內(nèi)，到單位所在地的會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理機(jī)構(gòu)辦理注冊(cè)登記。

九、6個(gè)月

（1）在訴訟時(shí)效期間的最后6個(gè)月內(nèi)，因不可抗力或者其他障礙致使當(dāng)事人不能行使訴訟請(qǐng)求權(quán)的，訴訟時(shí)效期間暫停計(jì)算。不可抗力消除后，訴訟時(shí)效期間繼續(xù)計(jì)算。

（2）持證人員離開(kāi)會(huì)計(jì)工作崗位超過(guò)6個(gè)月的，應(yīng)當(dāng)向原注冊(cè)登記的會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理機(jī)構(gòu)備案。

（3）納稅人因不可抗力或者在國(guó)家稅收調(diào)整的情況下，不能按期繳納關(guān)稅的，經(jīng)海關(guān)總署的批準(zhǔn)，可以延期繳納關(guān)稅，但最長(zhǎng)不能超過(guò)6個(gè)月。（4）商業(yè)匯票的到期日（付款日期），自出票之日起，最長(zhǎng)不得超過(guò)6個(gè)月。

（5）信用證的有效期為受益人向銀行提交單據(jù)的最遲期限，最長(zhǎng)不得超過(guò)6個(gè)月。

十、1年

（1）納稅人新征用的耕地，自批準(zhǔn)征用之日起滿1年時(shí)，開(kāi)始繳納土地使用稅。（2）特別訴訟時(shí)效期間為1年（普通為2年）。

十一、5年

（1）已開(kāi)具的發(fā)票存根聯(lián)和發(fā)票登記簿應(yīng)當(dāng)保存5年。

（2）個(gè)人轉(zhuǎn)讓自用達(dá)5年以上，并且是唯一的家庭生活用房取得的所得，暫免征收個(gè)人所得稅。

（3）電子設(shè)備和火車、輪船以外的運(yùn)輸工具及與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的器具、工具、家具等的折舊年限為5年。

十二、10年

（1）賬簿、記賬憑證、報(bào)表、完稅憑證及其他納稅資料的保管期限為10年。（2）火車、輪船、機(jī)器、機(jī)械和其他生產(chǎn)設(shè)備折舊年限為10年。

十三、萬(wàn)分之五

（1）銀行承兌匯票的出票人于匯票到期日未能足額繳存票款時(shí)，承兌銀行仍應(yīng)向持票人無(wú)條件付款，但對(duì)出票人尚未支付的匯票金額按照每天萬(wàn)分之五計(jì)收利息。

（2）未按期繳納關(guān)稅的，從滯納稅款之日起，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金。

十四、其他

（1）企業(yè)應(yīng)當(dāng)自終了之日起5個(gè)月內(nèi)，向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送企業(yè)所得稅納稅申報(bào)表，并匯算清繳，結(jié)清應(yīng)繳應(yīng)退稅款。

（2）擔(dān)任會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，除取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)以外，還應(yīng)當(dāng)具備會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)資格或者從事會(huì)計(jì)工作3年以上經(jīng)歷。

（3）從權(quán)利被侵害之日起超過(guò)20年，人民法院不予保護(hù)。