第一篇：水西村-黨建調(diào)研報告

水西村——黨建調(diào)研報告

加強農(nóng)村黨組織建設(shè)，是新時期黨建工作的重要內(nèi)容之一，是增強農(nóng)村基層黨組織執(zhí)政能力的有效途徑，是促進農(nóng)村改革、發(fā)展、穩(wěn)定，鞏固黨的執(zhí)政地位的決定性因素。搞好以村黨支部為核心的基層組織建設(shè)是一項具有偉大戰(zhàn)略意義的工程，任重而道遠。但是，在改革開放和發(fā)展市場經(jīng)濟的新形勢下，農(nóng)村黨組織建設(shè)仍面臨著許多新情況、新問題。

根據(jù)鎮(zhèn)黨委政府的安排，對我村的情況進行了全面的調(diào)研，下面就調(diào)研的情況報告如下：

一、我村基本情況

水西村位于水西鎮(zhèn)東南部，與章江北大道僅一江之隔，遙江相望可見城區(qū)八鏡臺、郁孤臺。土地面積1287畝，耕地面積740畝，有村民小組32個，以佛嶺背為界，東片區(qū)11個組，西片區(qū)21個組，總戶數(shù)1241戶，總?cè)丝?170人。村里主要大姓是謝姓、王姓。村黨總支部下設(shè)黨支部6個，有黨員102名。村民人均年收入4200元。村內(nèi)主要產(chǎn)業(yè)為養(yǎng)殖業(yè)、種植業(yè)以及食品加工業(yè)。

二、我村黨建基本情況

1、黨員基本情況：我村共有人口4170人；有6個農(nóng)村黨支部，黨員有102名，占全鎮(zhèn)黨員總數(shù)（1027人）的10%左右，占全鎮(zhèn)人口總數(shù)（40168人）的2.5%，在這102名黨員中，55歲以上的53名，占52％；小學(xué)28人，占27%；高初中52，占51%；大中專20，占20%；本科2人，占0.2%。全鎮(zhèn)黨員隊伍不斷壯大，黨員隊伍的結(jié)構(gòu)進一步改善，整體素質(zhì)全面提高，為我鎮(zhèn)的改革和發(fā)展提供了堅實的組織保證。

2、農(nóng)村黨支部班子情況：村黨支部委員總數(shù)為6人，55歲以上的2人，占委員總數(shù)的3.6％，高中以上文化程度的占50％。

3、農(nóng)村黨支部作用的發(fā)揮情況：兩委班子成員均能在自身致富上起一定的帶頭作用，能履行自己的工作職責(zé)。

三、我村黨員存在的問題

1、村級班子整體素質(zhì)不高。主要表現(xiàn)在三個方面：一是文化程度偏低。農(nóng)村兩委干部的文化程度較以前相比，有了很大程度的提高，但初中以下文化程度的比例仍然很高。二是學(xué)習(xí)的積極性不高。部分村干部只注重干一些具體的工作，忽視了對政治理論的學(xué)習(xí)。三是民主、法律意識淡薄。個別村干部工作方式簡單，領(lǐng)導(dǎo)方法陳舊，導(dǎo)致工作中干群關(guān)系緊張，矛盾增多。

2、存在干部不作為現(xiàn)象。一是“不想作為”。部分黨員干部由于受年齡和文化程度的限制，思想疲軟，觀念陳舊，不思進取，得過且過，只停留在上傳下達、敷衍應(yīng)付的基點上，在農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和發(fā)展經(jīng)濟上沒有大的貢獻。二是“不會作為”?，F(xiàn)在農(nóng)村工作當中，日常事物比較多比較雜，而且需要登記在案的東西需要寫出來，不能及時的備案，有些工作我們確實干了，但檢查的時候拿不出東西來證明，影響了工作的質(zhì)量。

3、農(nóng)村干部隊伍后繼乏人。一是班子年齡結(jié)構(gòu)老化。這一點普遍得到廣大農(nóng)村干部的重視，有些村在村民委員會換屆選舉中及時為班子輸入新鮮血液。但目前班子老化現(xiàn)象還比較嚴重。二是村級后備干部缺乏。村里有頭腦、有能力的年輕人都把眼光放在經(jīng)濟發(fā)展上，真正愿意服務(wù)農(nóng)村、扎根農(nóng)村的人越來越少。三是年輕黨員政治意識淡化。一些年輕黨員經(jīng)常

在外，不能及時接受黨組織的教育管理，集體意識、服務(wù)意識不清。村40歲以下的黨員大都出門在外，不參與村里事務(wù)。四是農(nóng)村干部待遇低。農(nóng)村工作環(huán)境艱苦，任務(wù)繁重，村干部待遇低、難落實，不少村干部不安心本職工作，人心思動現(xiàn)象較普遍，甚至干脆“撂擔(dān)子”。

四、村級黨組織活動開展難。農(nóng)村黨組織普遍反映農(nóng)村黨員年齡結(jié)構(gòu)老化、外出務(wù)工人員增多，各項制度難落實，活動難開展，黨員大會都難以執(zhí)行。

四、解決的幾點建議

一是加強黨員干部的培訓(xùn)和交流，提升黨員干部的學(xué)習(xí)能力。充分利用村遠程教育資源的優(yōu)勢，定期不定期的組織黨員參與學(xué)習(xí)，提高黨性和覺悟。提升農(nóng)村基層黨員素質(zhì)，是發(fā)揮黨員先鋒模范作用、加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的現(xiàn)實需求，也是順應(yīng)國際國內(nèi)黨內(nèi)新形勢、適應(yīng)新農(nóng)村建設(shè)新任務(wù)的必然要求。農(nóng)村基層黨組織和廣大黨員要結(jié)合當前開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，帶頭貫徹黨的方針政策，進一步解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題，在推動科學(xué)發(fā)展上創(chuàng)先爭優(yōu)；要努力學(xué)習(xí)、運用科技知識，積極發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，努力尋求符合實際的發(fā)展路子和項目，在帶領(lǐng)農(nóng)民發(fā)展、致富上創(chuàng)先爭優(yōu)；要主動幫助群眾了解政策和市場信息，解決生產(chǎn)生活中遇到的實際困難，特別是要做好幫扶困難群眾工作，在服務(wù)群眾上爭先創(chuàng)優(yōu)；要帶頭遵紀守法，弘揚新風(fēng)正氣，積極化解矛盾糾紛，搞好平安創(chuàng)建，在維護農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定上創(chuàng)先爭優(yōu)；要積極健全組織、完善制度，發(fā)揚民主、改進作風(fēng)，樹立先進形象，在加強黨組織和黨員隊伍自身建設(shè)上創(chuàng)先爭優(yōu)。

二是積極爭取培養(yǎng)優(yōu)秀黨員干部、先進個人加入到組織。解決黨員整體素質(zhì)的斷層問題，提高黨員的整體水平和能力?；鶎狱h員的素質(zhì)能力問題直接關(guān)系全黨在人民群眾之間的關(guān)系問題，影響到人民群眾對黨的信任和凝聚力。積極培育發(fā)展優(yōu)秀個人加入到黨組織，有利于穩(wěn)固黨的群眾基礎(chǔ)，也是順應(yīng)新時期改革開發(fā)、構(gòu)建和諧社會的必然要求。

第二篇：水西村-棚戶區(qū)改造調(diào)研報告

水西村——棚戶區(qū)改造調(diào)研報告

棚戶區(qū)是指城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)國有土地上和獨立廠礦區(qū)內(nèi)，使用年限久、房屋質(zhì)量差、基礎(chǔ)設(shè)施不配套、交通不暢、環(huán)境臟亂差的集中連片平房和簡易樓房。棚戶區(qū)改造是關(guān)系人民群眾切身利益的“民心工程”，是實現(xiàn)“住有所居”的重要組成部分，也是落實我市建立“創(chuàng)業(yè)、宜居、平安、幸福、生態(tài)”贛州的主要舉措。

一、我村棚戶區(qū)主要情況

我村棚戶區(qū)改造以城市可見范圍為改造區(qū)域，主要分布在老城區(qū)與我村山嶺以東的城鄉(xiāng)結(jié)合部，屬水西鎮(zhèn)東南部，東至章江水與水西居委會相連，南至宋城路，西至村山嶺，北至赤珠村?？咏唤?。整個區(qū)域面積2平方公里左右，其中，土地面積856畝，耕地面積368畝，有村民小組21個，總戶數(shù)765戶，總?cè)丝?573人。

我村棚戶區(qū)居住環(huán)境較差，而土地利用率卻較低，存在以下隱患和問題：一是部分房屋由于使用年限久，土坯房依然存在，建設(shè)標準低，年久失修，基本上已為危舊房，尤其在雨季，存在居住安全隱患。二是房屋基礎(chǔ)設(shè)施較為落后，房屋戶均面積狹小，不成套，大都沒有排水設(shè)施，沒有衛(wèi)生間，生活條件相對簡陋。三是環(huán)境較為惡劣，我村地勢較低，大都村民居住在低洼地帶，排水不暢、陰暗潮濕、亂搭亂建、亂堆垃圾，春天污水橫流，夏天蚊蝸居肆虐，環(huán)境非常惡劣。四是村級道路破損嚴重，局部路段都不同程度的出現(xiàn)坍塌凹陷等危險情況，給出行的村民帶來非常大的安全隱患。五是棚戶區(qū)居住人員成份復(fù)雜，特別是紅門樓外來人口較多，生活水平較低，眾多的外來務(wù)工人員和流動人口都把落腳點選擇在了棚戶

區(qū)，使得這里的社會治安管理和房產(chǎn)部門房屋管理十分困難。

二、棚戶區(qū)改造的意義和必要性

近年來，我鎮(zhèn)我村經(jīng)濟和社會發(fā)展速度加快，城市建設(shè)日新月異。但

是我村棚戶區(qū)的村民卻始終多年生活在惡劣的條件下，與絕大多數(shù)村民日益提高的生活水平特別是居住水平反差極大。同時棚戶區(qū)的存在，與整個城市整體形象、文明檔次極不協(xié)調(diào)，使城市人居環(huán)境大打折扣，并且也不利于發(fā)展城市經(jīng)濟和招商引資，因而棚戶區(qū)改造勢在必行。

(一)解決棚戶區(qū)居民住房問題，是密切黨和政府與人民群眾感情的重要舉措。棚戶區(qū)居民絕大多數(shù)都是低收入困難群體，低保戶和低保戶邊緣戶的非常高。他們面臨著就業(yè)、住房等多重困難，改善居住條件的愿望十分強烈。通過棚戶區(qū)改造，不僅解決了困難群眾的住房問題，使老百姓得到了實惠，而且密切了黨群和干群關(guān)系，增強了社會凝聚力，促進了社會和諧穩(wěn)定。

(二)進行棚戶區(qū)改造，是推進城市化進程的必須要求。加快推進城市化進程是落實科學(xué)發(fā)展觀，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展的必由之路。城市化發(fā)展水平，往往標志著一個地區(qū)經(jīng)濟、文化、政治、教育、科技、信息等多方面所達到的狀況。我村一面臨河，背靠國道，具備一定的開發(fā)條件。棚戶區(qū)土地利用率均低，據(jù)初步測算，通過棚戶區(qū)改造，可提高建筑容積率2-3倍，可進一步盤活存量土地，提高土地使用價值，為城市發(fā)展列為廣闊的空間。同時，棚戶區(qū)改造，不僅可以完善城郊結(jié)合部功能，改善村民的居住環(huán)境，而且改善城郊基礎(chǔ)設(shè)施條件，提升了城市的形象和品位，推動城市化的進程。

(三)推進棚戶區(qū)改造，是落實我市房地產(chǎn)市場宏觀調(diào)控政策的有效途徑。棚戶區(qū)改造的村民大部分是自建使用的房屋，改造對象除解決回遷戶外，主要用于解決農(nóng)村以及老城區(qū)中低收入家庭住房困難。推進棚戶區(qū)改造，直接增加了住戶有效供應(yīng)，有利于改善住房供應(yīng)結(jié)構(gòu)，緩解住房供需矛盾，穩(wěn)定住房價格。另外，棚戶區(qū)改造有力地拉動了建筑業(yè)、建材業(yè)、交通運輸業(yè)等相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，為調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、擴大內(nèi)需，保增長、解決社會就業(yè)與再就業(yè)也作出了積極的貢獻。

三、我村棚戶區(qū)改造工作前期的主要問題

為了加快棚戶區(qū)改造工作的進程，我省在2010年8月15日出臺了《江

西省人民政府辦公廳關(guān)于加快我省城市棚戶區(qū)(危舊住宅區(qū))改造的實施意見（試行）》文件以及我市《關(guān)于印發(fā)章貢區(qū)棚戶區(qū)（危舊房）改造工作方案的通知》，就自用土地進行商品房建設(shè)進行了規(guī)定，棚戶區(qū)改造有關(guān)政策目前在我鎮(zhèn)我村已基本確定，但具體實施中也還存在著一些困難和問題，需進一步研究并加以解決。

一是認識問題。改造范圍內(nèi)多數(shù)人在滿足其合理補償或安置的前提

下，能夠理解和支持棚戶區(qū)改造工作，但由于近年來我村民房屋拆遷補償采取的是“市第65號令”的辦法，補償標準較高，少數(shù)住戶以不愿改造為由或提出過高附加條件，影響改造工作的實施。

二是拆遷難問題。利用自用土地進行限價商品房建設(shè)，采取的是現(xiàn)狀

招標，無地供應(yīng)方式，拆遷工作如由開發(fā)商承擔(dān)，拆遷成本和拆遷過程中不可預(yù)見因素較多，且房屋銷售政府限價，投資風(fēng)險較大，開發(fā)商投資建設(shè)積極性不高。

三是城市建設(shè)整體推進時機尚未成型。按造我市城市發(fā)展整體規(guī)劃，我村位于中高檔房地產(chǎn)項目區(qū)域，目前城市重點建設(shè)南片和東片區(qū)，我鎮(zhèn)我村建設(shè)相對延后。

四、棚戶區(qū)改造前期推進工作的相關(guān)建議

(一)加強棚戶區(qū)改造工作的前期引導(dǎo)和宣傳。加大對于棚戶區(qū)改造建設(shè)的宣傳力度，建立村級協(xié)調(diào)聯(lián)動機制，宣傳棚戶區(qū)改造的巨大社會意義，樹立村民對棚戶區(qū)改造的正確認識，以利于后期改造思想工作的順利開展。

(二)完善棚戶區(qū)改造前期工作機制。棚戶區(qū)改造是一項系統(tǒng)工程。必須

強化村民自有房屋建設(shè)的規(guī)范管理，嚴禁在嚴控區(qū)自建房屋以及房屋的改造活動，同時加強在村各主要路段卡口的監(jiān)管，保障棚戶區(qū)改造的有效展開。

第三篇：參觀水西村發(fā)言稿

同志們：

為大力弘揚水西精神，引導(dǎo)和激勵全市廣大黨員牢記黨的宗旨，踐行“三個代表”，把全市保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動不斷引向深入，從而為全市實施“爭先搶位，爭光添彩”注入強勁的精神動力，經(jīng)市保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組研究，決定組織全體黨員開展“弘揚水西精神，永葆先進本色”大討論活動。

今天，市委辦公室、市人大辦公室、市政府辦公室、市政協(xié)辦公室、市紀委、市委組織部、市委宣傳部、市級機關(guān)黨委全體黨員同志在這里參觀新四軍江南指揮部紀念館，緬懷革命先輩的奮斗歷程和光輝業(yè)績，舉行重溫入黨誓詞活動。

今天的活動主要有兩項內(nèi)容：一是重溫入黨誓詞，二是參觀水西紀念館。下面先舉行第一項活動，重溫入黨誓詞。宣誓時由我逐句領(lǐng)讀誓詞，同志們齊聲跟讀，讀完全部誓詞，說宣誓人之后，宣誓人分別報自己的姓名?，F(xiàn)在，請宣誓人立正，面向黨旗，舉起右手，宣誓開始！

入黨誓詞：“我志愿加入中國共產(chǎn)黨，擁護黨的綱領(lǐng)，遵守黨的章程，履行黨員義務(wù)，執(zhí)行黨的決定，嚴守黨的紀律，保守黨的秘密，對黨忠誠，積極工作，為共產(chǎn)主義奮斗終身，隨時準備為黨和人民犧牲一切，永不叛黨?！?/p>

宣誓人：“……”

下面舉行第二項活動，請大家參觀水西紀念館。半小時后請大家準時上車返回。

第四篇：黨建調(diào)研報告

隨著經(jīng)濟的發(fā)展，農(nóng)村勞動力流動頻繁，流動黨員已越來越多，特別是在國際金融危機的沖擊下，流動黨員生產(chǎn)生活面臨一些新情況新問題，做好當前形勢下流動黨員管理服務(wù)工作顯得尤為重要。小河鎮(zhèn)對流動黨員的管理服務(wù)情況進行了調(diào)研，具體情況如下：

一、基本情況

目前，全鎮(zhèn)共有農(nóng)村黨支部外出的流動黨員47人（不包含因工作調(diào)動、借調(diào)、企業(yè)改制等在縣內(nèi)其它單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)居住，長期不在本地，又未辦理組織關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的黨員），占全鎮(zhèn)黨員總數(shù)764人的6.15%，其中：男性42名，女性5名，省內(nèi)流動35名，省外12名，已經(jīng)辦理流動黨員活動證的45名，未辦證的2名，39名屬外出務(wù)工、經(jīng)商；有3名是隨配偶在外居??；5名隨子女外出暫時居住。

從調(diào)查的情況看，全鎮(zhèn)流動黨員出現(xiàn)三個新的趨勢：一是流動的數(shù)量增加。農(nóng)村黨員在逐步從農(nóng)業(yè)生產(chǎn)向二、三產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，外出務(wù)工經(jīng)商。流動黨員以中青年黨員為主，文化水平相對較高，部分黨員具有一定的經(jīng)濟頭腦和一技之長，流動黨員的數(shù)量總體呈現(xiàn)逐年上升之勢。二是流動的范圍更廣。外出黨員的流動范圍以省內(nèi)流動為主，部分在全國范圍內(nèi)流動；流向以農(nóng)村向城市流動為主，主要集中流往經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)和經(jīng)濟發(fā)達的城市；從業(yè)的單位主要以私營企業(yè)為主；分布的行業(yè)主要以工業(yè)、建筑業(yè)、商

業(yè)及飲食服務(wù)業(yè)為主。三是流動的時間更長。部分流動黨員已具有時間、地點相對固定的特點，一些黨員已連續(xù)多年在外務(wù)工經(jīng)商。

二、流動黨員管理的基本做法

一是針對外出務(wù)工黨員流動頻繁、無規(guī)則、無固定場所的實際情況，制定了《小河鎮(zhèn)流動黨員管理辦法》，要求黨員在離開支部之前要向支部報告，說明外出的時間、地點、所做工作、聯(lián)系方式，并開具《流動黨員活動證》。

二是各村黨支部高度重視加強流動黨員管理服務(wù)工作的認

識，切實負起流動黨員管理服務(wù)工作的責(zé)任，把流動黨員管理服務(wù)工作納入加強基層組織建設(shè)的重要環(huán)節(jié)，使流動黨員嚴格遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范和帶頭作用。

三是認真掌握流動黨員的思想動態(tài)，盡可能保持信息暢通，了解他們的思想，工作情況，鼓勵自主創(chuàng)業(yè)，幫助解決實際困難和問題。

三、存在的困難和問題

一是去向難掌握。外出務(wù)工黨員居無定所、流動頻繁，通訊號碼時常更換，難予保證信息暢通。隨子女外遷暫住的年老黨員就更難保證經(jīng)常聯(lián)系。二是活動難開展。流動黨員遠離屬地黨組織，無法參加原黨支部的活動，有的已經(jīng)是多年不回家一次，即便是春節(jié)回家過年，也是來匆匆去忙忙，造成流動黨員的正常組織生活以及教育培訓(xùn)等，都難以落到實處。三是管理難落實。在流動黨員中，有的還處于預(yù)備期，表現(xiàn)難掌握，考察難落實，轉(zhuǎn)

正手續(xù)難辦理；有的知識分子黨員，畢業(yè)后將組織關(guān)系轉(zhuǎn)往原居住地的農(nóng)村戶籍所在地黨組織，人卻長期在外或找到工作單位后將組織關(guān)系長期留在原戶籍所在地黨組織，難以管理。四是作用難發(fā)揮。部分流動黨員外出期間不能與黨支部保持正常的聯(lián)系，工作不聞不問，對家鄉(xiāng)建設(shè)關(guān)心不夠、支持不夠，給在家黨員的思想造成一定的影響，帶動作用弱化。

四、加強流動黨員管理服務(wù)工作的思考

加強流動黨員管理服務(wù)工作，這是黨中央根據(jù)新形勢發(fā)展的要求對黨員隊伍建設(shè)提出的一項新的戰(zhàn)略任務(wù)，是新形勢下黨建工作不容回避的難點問題。探索黨員管理工作新機制，做好流動黨員的管理服務(wù)工作，使流動黨員真正離鄉(xiāng)不離黨，也能充分發(fā)揮先鋒模范作用，這對于加強黨的基層組織建設(shè)，促進農(nóng)村經(jīng)濟社會的全面發(fā)展和社會主義新農(nóng)村建設(shè)都將起到積極的作用。

（一）努力提高黨員對黨的認識

農(nóng)村黨員身處社會生產(chǎn)生活的第一線，學(xué)習(xí)的時間和機會相對較少，對黨的路線、方針和政策了解甚少，再加上理解的片面性，一些黨員對黨組織的工作及對組織安排的工作產(chǎn)生誤解，對黨的感情淡薄化、對黨的認識膚淺化，直接影響著黨員隊伍的整體作用和戰(zhàn)斗力的發(fā)揮。因此，注重黨員個體素質(zhì)的提高，使黨員真正認識到自己是黨的一員，把自己的一切言論和行動置于黨的監(jiān)督和管理之中，與黨組織保持高度一致，充分發(fā)揮自己的主觀積極性，牢記入黨誓詞，時刻保持黨的先進性，無論走到那里，都嚴格按照《黨章》辦事，遵守黨的紀律，積極主動與黨組織保持聯(lián)系。

（二）黨支部要切實負起教育管理的責(zé)任

黨支部是黨員教育管理和服務(wù)的主體，應(yīng)架好服務(wù)的橋梁，做好教育管理和引導(dǎo)，把黨的建設(shè)與經(jīng)濟建設(shè)擺在同等重要的位置，一起研究，一起部署，使黨員在經(jīng)濟建設(shè)中充分發(fā)揮作用。在支部建立支部委員會成員聯(lián)系流動黨員制度，每次召開支部大會時，由聯(lián)系人向支部匯報流動黨員的情況。

（三）加大農(nóng)村黨員干部教育的力度和投入

充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校和遠程教育平臺加強對黨的路線、方針、政策、國家有關(guān)法律法規(guī)和農(nóng)業(yè)科技措施的宣傳力度，認真落實鄉(xiāng)科級干部為基層講黨課制度，使農(nóng)村黨員每年接受面對面的學(xué)習(xí)教育不少于一次。針對農(nóng)村黨員居住分散的實際，加大適應(yīng)農(nóng)村黨員活動的場所建設(shè)，使基層組織活動正規(guī)化，經(jīng)?；?，黨員教育全面化。

（四）建立黨員幫扶激勵機制

全鎮(zhèn)農(nóng)村黨員隊伍老齡化問題較為突出，60歲以上的高齡黨員占農(nóng)村黨員總數(shù)的37%，雖然每年在農(nóng)村發(fā)展黨員30名左右，年終統(tǒng)計下來黨員數(shù)量并沒有增加，反而有所減少，加強農(nóng)村黨員隊伍建設(shè)尤為重要。要使廣大的農(nóng)村優(yōu)秀青年逐步向黨組織靠攏，向往黨的組織生活。必須要改善黨員的結(jié)構(gòu)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨組織在農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定等方面的堡壘作用。結(jié)合開展社會主義新農(nóng)村建設(shè)和扶貧開發(fā)力度的加大，對思想進步，經(jīng)濟困難，通過扶持又有能力擺脫貧困的黨員給予精神上的鼓勵和物質(zhì)上的支持，使其率先走上富裕，并加強培養(yǎng)鍛煉，逐步培養(yǎng)成領(lǐng)導(dǎo)一方的領(lǐng)導(dǎo)骨干。同時，做好生活困難黨員的幫扶工作，對年老體弱多病的黨員給予關(guān)心和幫助，讓他們極大地感受到組織的關(guān)懷和黨的溫暖。

（五）完善黨員教育管理的相關(guān)制度

對流動黨員的管理要立足經(jīng)常性工作，把對外出黨員教育管理的有關(guān)措施、辦法以制度的形式固定下來，形成一套行之有效的外出黨員管理機制。一是建立申請報告制度。黨員外出前必須向所在黨支部提出書面申請，說明外出理由、去向和時間，并申領(lǐng)《流動黨員活動證》，回鄉(xiāng)后及時向黨支部報告。二是建立流動黨員檔案。流動黨員檔案要對流動黨員的基本情況、家庭情況、外出時間、地點、從業(yè)情況、參加流入地黨支部的活動等情況要有詳細的記錄；三是建立聯(lián)系制度。黨支部要確定一名支委委員對外出黨員進行經(jīng)常性的聯(lián)系，明確要求聯(lián)系人要通過信件、電話等形式了解外出黨員的從業(yè)與生活情況，督促黨員主動匯報思想，按期交納黨費，參加從業(yè)地的組織生活。四是建立組織關(guān)系轉(zhuǎn)接制度。對有固定工作單位和居住地點的黨員將他們的組織關(guān)系轉(zhuǎn)到外出所在地黨組織。其他黨員外出時間在6個月以上，地點相對固定，符合開具組織關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的，也可將他們的組織關(guān)系轉(zhuǎn)到外出所在地黨組織。固定工作單位和居住地黨的組織在知道其為中共黨員時，應(yīng)動員將組織關(guān)系及時轉(zhuǎn)入黨組織。（小河鎮(zhèn)萬澤林

第五篇：黨建調(diào)研報告

黨建調(diào)研報告

我局黨總支下屬三個黨支部，其中機關(guān)黨支部一個、離退休黨支部一個、事業(yè)單位黨支部一個，所屬黨組織黨員人數(shù)34人。近年來，在區(qū)直機關(guān)工委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，我局黨建工作堅持“圍繞中心、服務(wù)大局、創(chuàng)新方式、促進發(fā)展”的思路，實現(xiàn)了機關(guān)黨建工作、業(yè)務(wù)工作、中心工作相融互動，相得益彰的新局面。

一、機關(guān)黨建現(xiàn)狀及取得的成就

近年來，我局以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的十七大精神和第十七屆三中、四中全會精神，全面實踐科學(xué)發(fā)展觀，堅持黨要管黨，從嚴治黨的方針，全面推進黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，為完成全局各項工作任務(wù)、建設(shè)創(chuàng)新型武進的目標提供堅強的思想、政治和組織保證。

扎扎實實地開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。區(qū)科技局黨組按照區(qū)委學(xué)習(xí)實踐活動的總體部署和要求，在區(qū)委指導(dǎo)檢查組的直接指導(dǎo)和幫助下，精心組織、周密安排，較好地完成了3個階段的學(xué)習(xí)實踐活動。局黨組迅速成立組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，研究制定活動方案，立足單位實際確定了活動的總體思路。堅持將活動與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，緊扣實踐主題，突出部門特色，緊扣“踐行科學(xué)發(fā)、加強自主創(chuàng)新、強化科技引領(lǐng)、服務(wù)武進建設(shè)”主題，圍繞全區(qū)科技工作的熱點、難點和重點開展調(diào)研，抓學(xué)習(xí)討論、抓問題查擺、抓整改落實，將全局干部職工在活動中煥發(fā)出來的激情和干勁引導(dǎo)到推動重點工作上來，以工作成效體現(xiàn)和檢驗活動成果，取得了實實在在的成效。

抓責(zé)任落實，把黨建工作擺在重要位置。局黨組高度重視黨建工作，年初召開會議進行了專題研究，對黨建工作進行了安排部署，明確了全年黨建工作的目標和任務(wù)，從而把黨建成工作納入重要議事日程。進一步健全了黨組在黨建工作目標責(zé)任制、績效考核制?？茖W(xué)設(shè)定目標體系，層層分解，細化量化，責(zé)任到人，嚴格考核，逐項兌現(xiàn)。形成了上下貫通的責(zé)任體系，構(gòu)建起了上下同心共抓黨建成的良好運行機制。

抓組織建設(shè)，構(gòu)筑堅強的戰(zhàn)斗堡壘。為促進基層黨支部和黨員有效發(fā)揮作用，建立和完善黨員訪談制度，我局黨組開展黨組領(lǐng)導(dǎo)和黨員、黨員和黨員之間的談心活動，結(jié)成對子，搞好幫扶，溝通思想，加深感情，增強黨的向心力、凝聚力。局黨組和各黨支部帶領(lǐng)全體黨員，緊緊圍繞“建設(shè)創(chuàng)新型武進”這一中心工作，重點從“黨員隊伍的發(fā)展”和“基層組織建設(shè)”兩個方面，抓好“思想建設(shè)、組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)”三大建設(shè)，努力做好“黨的組織保障、黨風(fēng)廉政

保障、隊伍穩(wěn)定保障和安全保障”四個保障，確保了各項工作穩(wěn)步開展，為全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展提供了堅強的政治保障。

二、目前黨建工作中的不足

一年來，盡管我們在黨建方面做了不少工作，取得了一定的成績，但也有不足和差距，主要表現(xiàn)為：

1、一些制度有待進一步健全和落實還不到位；

2、是按照上級要求，基層黨支部規(guī)范化建設(shè)有待進一步加強；

3、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮。這些問題都需要我們在今后的工作中認真研究加以解決。

三、采取有效措施，進一步提高黨建工作水平

1、修訂完善理論學(xué)習(xí)和機關(guān)黨建管理等多項黨建工作制度，進一步明確學(xué)習(xí)教育內(nèi)容，采取靈活多樣的學(xué)習(xí)教育形式，健全學(xué)習(xí)教育的考核和積極機制，使黨建工作進一步規(guī)范化、制度化。

2、要認真落實調(diào)查研究制度，黨支部成員要深入群眾內(nèi)部調(diào)查研究，探索解決黨建工作中問題的途徑和辦法。

3、要按照民主集中制的根本組織原則，逐步建立和完善黨內(nèi)情況通報制度、重大決策征求意見制度，確定黨內(nèi)監(jiān)督內(nèi)容，定期檢查黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部按規(guī)定參加所在黨支部組織生活情況。推行黨務(wù)公開，增強黨組織工作的透明度，充

分保障廣大黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)，形成生動活潑的黨內(nèi)政治生活。

4、要嚴格組織生活制度。堅持不懈完善和落實“三會一課”制度、民主生活會制度、黨員匯報制度、民主評議黨員等各項制度，嚴格按制度要求完成黨支部的民主生活會等黨內(nèi)正?；顒印｜h員干部帶頭堅持組織生活的各項制度。

5、要抓好發(fā)展和黨員管理工作，把發(fā)展黨員工作納入重要議事日程，嚴格工作程序，切實落實發(fā)展黨員“兩公開”和失誤追究制度，雅俗當即，及時處置不合格黨員，加強日常管理，健全激勵制度，形成黨內(nèi)表彰和行政激勵的良性互動。

6、進一步加強黨的思想作風(fēng)建設(shè)，抓好以轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)為主要內(nèi)容的經(jīng)常性的思想紀律作風(fēng)整頓工作，定期征求基層單位和群眾意見，不斷深化黨風(fēng)廉政建設(shè)，認真落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制和一崗雙責(zé)制度，強化廉政監(jiān)督。

7、發(fā)揮黨員在學(xué)習(xí)實踐活動中的表率作用。在本職工作中，由黨員帶頭著重抓好形象的塑造工作，樹立用語文明、樹立文明服務(wù)的形象，樹立清正廉潔的公仆形象。

8、堅持開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，使廣大黨員在全局各項工作中，開拓創(chuàng)新、勤奮工作、樂于奉獻，形成在工作中“一個支部一面旗，一名黨員一盞燈”的良好局面。

四、深化黨建工作內(nèi)涵，強化四個意識

在今后一個階段，我局在黨建工作中將著重強化“四種意識”。

１、“根基”意識。黨的建設(shè)的重點在基層，難點在基層，活力源泉也在基層，所以抓好黨建工作必須注意強化基層、打牢根基、夯實基礎(chǔ)，這既是由黨建工作自身性質(zhì)決定的，也是黨建工作重心下移、關(guān)注基層、服務(wù)群眾的最直觀表現(xiàn)。隨著改革開放的深入和社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展，社會利益關(guān)系更加復(fù)雜，各種矛盾問題明顯增多，人們思想觀念日趨多元。黨建工作必須回歸其本來面目，腳踏實地，求真務(wù)實，抓實抓好基本隊伍、基本陣地、基本制度、基本活動、基本保障等方面建設(shè)，把黨的各項方針政策不打折扣、不搞變通地落實到基層，不斷提高基層黨員干部的素質(zhì)能力，使黨的執(zhí)政根基更加牢固、執(zhí)政能力明顯提升。

２、服務(wù)意識。黨建工作的定位如何，決定了在開展黨建工作中的工作切入點的問題，是關(guān)系到黨建工作成效的大小問題。因此，我局堅定不移地將黨建工作定位在服務(wù)經(jīng)濟社會的角色上，走出就黨建而抓黨建的思維定勢，為加快創(chuàng)新型園區(qū)建設(shè)、加快創(chuàng)新型武進建設(shè)提供強有力的保障。３、創(chuàng)新意識。改革創(chuàng)新是推動發(fā)展的根本動力，也是抓好黨建、精神文明工作的必然要求。在繼承和堅持過去行之有效的好傳統(tǒng)、好方法的同時，在實踐中不斷探索新方式、新途徑、新辦法，使黨建、精神文明工作更好地適應(yīng)加快發(fā)

展的要求。做到活動載體創(chuàng)新、工作思路創(chuàng)新、工作方法創(chuàng)新。在活動載體創(chuàng)新方面，我們采用各項活動互為載體、互為補充、互相促進的結(jié)合，形成齊抓共管高效率機制。４、爭先意識。爭先創(chuàng)優(yōu)是推動發(fā)展的外在動力，也是推進黨建、精神文明建設(shè)等工作上新臺階的有效措施。我們通過開展各項爭先創(chuàng)優(yōu)活動，通過黨建創(chuàng)行、精神文明創(chuàng)建、“文明科室”競賽、行風(fēng)評議、機關(guān)效能建設(shè)等爭先創(chuàng)優(yōu)活動，有效地激發(fā)廣大黨員干部的爭先創(chuàng)優(yōu)意識，增加外在壓力和動力，營造了一種你追我趕的良好氛圍，切實發(fā)揮了各項工作“走前頭”作用。

今后，我們將進一步深化學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)，夯實思想能力基礎(chǔ)；進一步夯實組織基礎(chǔ)；狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，進一步夯實作風(fēng)基礎(chǔ)；加強精神文明建設(shè)，進一步夯實群眾基礎(chǔ)；提高黨務(wù)干部素質(zhì)，加強黨的自身建設(shè)，為開創(chuàng)全區(qū)科技創(chuàng)新建設(shè)的新局面而不懈奮斗。