第一篇：材料設(shè)備部長崗位職責

材料設(shè)備部長崗位職責

1.在項目經(jīng)理的領(lǐng)導下，全面負責物資管理與供應工作，組織實施物資計劃、訂貨、采購、運輸、驗收、倉儲、發(fā)放及節(jié)約等業(yè)務。

2.負責收集市場信息，搞好市場調(diào)查、預測工作。

3.全面負責項目機務部門的各項工作，起草制定有關(guān)制度的補充規(guī)定。

4.負責做好機械設(shè)備修理及制備的技術(shù)工作。

5.深入施工現(xiàn)場、倉庫，了解供應中存在的問題，提出降低物資供應成本、采購成本、管理費用開支的建議和措施，以加速資金周轉(zhuǎn)，降低流通費用。

6.主持制定物資采購計劃，審批一般物資的訂貨和采購計劃，檢查、落實計劃執(zhí)行情況，并提出解決供應中存在問題的有效措施。

7.審查、落實物資采購合同的簽訂、履行情況，努力提高法律意識，避免經(jīng)濟合同糾紛的發(fā)生。

8.主持制定物資管理、供應制定，核定各類物資定額，定期向財務部門提供材料成本分析資料。

9.組織全部工作人員政治思想和業(yè)務的學習，并完成領(lǐng)導交辦的臨時任務。

第二篇：材料設(shè)備部部長崗位職責

材料采購部部長崗位職責

一、認真執(zhí)行公司及本部門的各項管理制度，全面負責本部門的日常管理工作。

二、負責公司材料設(shè)備采購計劃、采購合同的審核，并執(zhí)行。

三、主持材料設(shè)備采購合同的洽談、招標和合同簽訂工作。

四、負責材料設(shè)備采購供貨方資格和價格初審，并提交審核意見報分管領(lǐng)導審核確定。

五、建立定期材料庫存的盤點制度。完善材料設(shè)備產(chǎn)品標示、檢驗和實驗標示制度。

六、負責材料使用過程的監(jiān)督工作。

七、負責與公司財務、工程、預算、法律等部門的溝通協(xié)調(diào)工作。

八、負責向分管領(lǐng)導匯報工作，遇到問題及時請示解決。

九、檢查指導本部門員工工作，及時糾正缺點、錯誤；并負責本部門員工的考核和教育。

材料員崗位職責

一、認真執(zhí)行公司及本部門的各項規(guī)章制度，完成本崗位的工作任務。

二、嚴格遵照領(lǐng)導批示的購貨計劃單和財務管理制度采購材料，嚴格落實質(zhì)量第一，價格最低的原則。

三、建立公司材料設(shè)備采購的市場信息、供貨方基本信息平臺；建立供貨方信用評定系統(tǒng)。

四、建立材料設(shè)備采購、庫管明細臺賬，定期核算材料設(shè)備的動態(tài)變化和結(jié)存情況；建立固定資產(chǎn)、工具、用具、儀器和其他材料的明細賬簿（或卡片）。

五、負責公司大型設(shè)備、工具、儀器和其他材料的維護和檢測，定期對施工現(xiàn)場的機械設(shè)備位置擺放、保管狀態(tài)、使用技術(shù)安全狀態(tài)進行檢查。

六、負責公司設(shè)備的調(diào)撥、轉(zhuǎn)移、評估、毀損、報廢手續(xù)的辦理，并報部長簽字審核。

七、負責完成材料設(shè)備采購、運輸、驗收、入庫、倉儲、出庫等工作；并報勤勞的蜜蜂有糖吃

部長簽字審核。

八、負責材料設(shè)備檔案資料的收集、整理、裝訂和保管。

第三篇：設(shè)備物資部部長崗位職責

設(shè)備物資部部長崗位職責

一、分管經(jīng)理的領(lǐng)導，業(yè)務上受公司物資、機械主管部門的領(lǐng)導，負責經(jīng)理部物資、設(shè)備管理工作，組織實施物資計劃、定貨、采購運輸、倉儲、發(fā)放、核算工作。

二、指導經(jīng)理部及隊部材料人員的業(yè)務工作，對其工作負有監(jiān)督、檢查、責任。

三、適時召開業(yè)務會議，及時布置和總結(jié)業(yè)務工作，對設(shè)備物資工作中產(chǎn)生的問題及時處理或上報。

四、負責制定經(jīng)理部有關(guān)設(shè)備、物資管理制度并監(jiān)督實施，發(fā)現(xiàn)問題或提請修改。

五、負責收集市場信息，搞好市場調(diào)查、預測工作，負責物資分供方的調(diào)查評定工作。

六、制定物資采購計劃，審批一般物資的定貨與采購計劃，檢查、落實計劃執(zhí)行情況，并提出解決供應中存在問題的有效措施。

七、審查或負責物資采購合同的洽談、簽定，努力提高法律，避免經(jīng)濟合同糾紛的發(fā)生。

八、主持制定物資管理，供應制度，核定各類物資儲備，定期向財務部門提供材料成本分析資料。

九、對材料責任成本實施控制，隨時掌握各工號主要材料的盈虧情況。對物資管理中的各類質(zhì)量記錄負有監(jiān)督、檢查責任，避免不合格材料投入使用，負責不合格物資的拒收、退貨、標識及記錄等工作。

十、經(jīng)常與上下級及兄弟單位物資部門取得聯(lián)系，掌握市場行情，努力降低材料成本，經(jīng)常到施工現(xiàn)場，了解供應中存在問題，提出降低物資成本的建議和措施；加強工地物資堆放、保管、標識、使用等工作的檢查、指導，提高現(xiàn)場物資管理水平。

十一、與有關(guān)人員配合，保證《物資分供方評定程序》、《顧客提供產(chǎn)品控制程序》在部有效運行，參加有關(guān)不合格產(chǎn)品評定工作。

十二、部門人員經(jīng)常進行政治思想教育及業(yè)務知識的學習，提高素質(zhì)，并完成領(lǐng)導交給的其他工作。

第四篇：設(shè)備部部長崗位職責

1.依據(jù)公司工作計劃負責組織制訂本系統(tǒng)工作計劃。

2.負責對下屬員工工作進行指導、監(jiān)督、評價與考核。指導下屬解決工作中的問題與閑難并對工作中的類似情況采取措施加以規(guī)范和避免。

3.負責制定本部門內(nèi)部組織機構(gòu)設(shè)置、關(guān)鍵業(yè)務流程及所有下屬人員的崗位說明及績效考核方案。

4.負責制定并完善企業(yè)集團設(shè)備管理制度并貫徹落實。

5.負責組織制定企業(yè)集團所有設(shè)備的安全操作規(guī)程并監(jiān)督執(zhí)行。

6.負責與設(shè)備供應廠家協(xié)商設(shè)備的選型、安裝調(diào)試驗收。

7.負責指導子分公司設(shè)備科對口業(yè)務工作。

8.負責指導子分公司所有設(shè)備的管理、維護、維修、保養(yǎng)及方案制訂和落實。

9.負責定期對子分公司所有設(shè)備管理狀況進行巡檢。

10.負責指導子分公司檢查生產(chǎn)部門操作員工對設(shè)備的規(guī)范操作和日常保養(yǎng)。

11.負責制定企業(yè)集團設(shè)備更新或改造方案及費用預算。

12.負責對本系統(tǒng)人員的安全操作培訓。

13.負責公司設(shè)備系統(tǒng)的戰(zhàn)略性整體人才培養(yǎng)和本部門人力資源管理。

14.負責本部門成本預算控制。

15.負責樹立本部門工作威信并提高其他部門對本部門的滿意度。

16.負責組織部門成員學習。

第五篇：材料設(shè)備部部長崗位職責

材料設(shè)備部部長崗位職責

1、負責部門的全面管理工作，監(jiān)督各崗位工作按時順利完成2、負責原材料及設(shè)備配件的采購管理、監(jiān)控、指導工作，確保及時供應，保證生產(chǎn)需求。做到對各種原材料價格的預測預控，及時了解市場價格信息，調(diào)整原材料價格

3、負責物資貯存、標識、防護過程的監(jiān)督檢查工作

4、根據(jù)三合一體系要求，建立、完善部門各項規(guī)章制度，確保其有效運行。

5、負責對采購計劃、報表、文件和報告等進行審查

6、負責監(jiān)督檢查設(shè)備、車輛的維修管理工作

7、做好對內(nèi)對外部門之間的溝通協(xié)調(diào)，確保工作順利進行

8、每月25日前把本月結(jié)算票據(jù)及時交到財務部

9、每月27日前及時核對原材料的消耗報表，并遞交財務部

10、及時完成領(lǐng)導交給的臨時工作

摘自《拌和廠崗位職責》