第一篇:生活中應(yīng)注意的幾類合同
生活中應(yīng)注意的幾類合同
一、口頭合同
口頭合同無法舉證,當時約定的內(nèi)容。勞動法明確規(guī)定:勞動合同簽訂應(yīng)當要使用書面的形式,不能采用其他形式。這就是所說的口說無憑。
二、工傷保險合同
《中華人民共和國工傷保險條例》規(guī)定:中華人民共和國境內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個體工商戶應(yīng)當依照本條例規(guī)定參加工傷保險,為本單位全部職工或者雇工繳納工傷保險費。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。
根據(jù)勞動法規(guī)定,違反國家法律法規(guī)規(guī)定的,或者采用欺詐,脅迫手段簽訂的合同是無效的。
勞動法規(guī)定:無效的勞動合同,從訂立的時候起,就沒有法律約束力。確認勞動合同部分無效的,如果不影響其它部分的效力,其余部分仍然有效。
三、一邊倒合同
合同內(nèi)容嚴重失衡,導致一方利益得不到保障??梢陨暾垊趧又俨没蛏显V上院,獲得利益保護。
四、抵押合同
抵押合同就是務(wù)工者把證件、財物抵押給用工單位,并在合同中
寫明。
勞動部關(guān)于印發(fā)《關(guān)于貫徹執(zhí)行勞動法若干問題的意見》:用人單位在與勞動者訂立勞動合同時,不得以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)或抵押金(物)。對違法以上規(guī)定的,由公安部門和勞動行政部門按照規(guī)定責令用人單位立即退還給勞動者本人。
五、簽定勞動合同
勞動法規(guī)定勞動合同應(yīng)當以書面形式訂立,并具備以下條款:
1、勞動合同期限;
2、工作內(nèi)容;
3、勞動保護和勞動條件;
4、勞動報酬;
5、勞動紀律;
6、勞動合同終止的條件;
7、違反勞動合同的責任。
勞動合同除前款規(guī)定的必備條款外,當事人可以協(xié)商約定其他內(nèi)容。
其中勞動者應(yīng)特別注意的條款:
1、工作時間
2、工資報酬
3、休息休假
4、社會保險
第二篇:合同中應(yīng)注意的要點
合同中應(yīng)注意的要點
1.該工程的完成質(zhì)量和完成度,雙方會不會有扯皮的可能?建議加一條:在驗收時如雙方對完成質(zhì)量和完成度有爭議,可請一個雙方都認可的專業(yè)檢測機構(gòu)來對具體爭議問題進行檢測。
2.該工程的驗收過程應(yīng)該有個時間限制,建議加一條:工程竣工后,乙方將申請驗收合格報告和決算表送交甲方進行審查。甲方應(yīng)在接到申請驗收合格報告和決算表后,在內(nèi)完成驗收并簽字。如天內(nèi)未驗收簽字,視同甲方對該工程已經(jīng)驗收合格。
3.加一條:工程未經(jīng)驗收,甲方提前使用或擅自動用,由此而發(fā)生的質(zhì)量或其他問題,由甲方承擔責任。
4.加雙方違約責任:甲乙雙方不得借故拖欠各種應(yīng)付款項,如拖期不付,按銀行的短期貸款利率償付給對方逾期付款違約金。
第三篇:法碩考試中幾類主要合同
法碩考試中幾類主要合同
轉(zhuǎn)移財產(chǎn)的權(quán)的合同
1.買賣合同——出賣人、買受人
出賣人的權(quán)利和義務(wù)
① 交付標的物
② 瑕疵擔保責任
買受人的責任和義務(wù)
① 支付價款
2.借款合同
自然人間的借款利率超過銀行同類利率4倍以上的不予以保護
3.租賃合同——出租人、承租人
不適用于土地使用方面及企業(yè)承包租賃經(jīng)營
租賃超過20年的超過部分無效
租賃超過6個月即應(yīng)采用書面形式
4.融資租賃合同
出資人為專營融資租賃業(yè)務(wù)的租賃工資,不能為自然人和法人 完成工作交付成果的合同
1.承攬合同——承攬人、定作人
定作人可以隨時解除合同
合同標的物在市場上沒有現(xiàn)成的買也不存在2.建設(shè)工程合同——發(fā)包人(業(yè)主)、承包人
提供勞務(wù)合同
1.運輸合同——承運人、收貨人
標的物為運送的行為
2.保管合同——保管人(寄受人)、寄存人(寄托人)
3.倉儲合同——保管人(倉管人)、存貨人
4.委托合同——委托人、受托人
5.行紀合同(信托合同)
行紀人以自己的名義為委托人從事貿(mào)易活動
6.居間合同——居間人、受托人
提供訂立合同的媒介服務(wù)即促使合同成立的合同 技術(shù)合同
1.2.3.4.技術(shù)合同 技術(shù)開發(fā)合同 技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同 技術(shù)咨詢合同和技術(shù)服務(wù)合同
第四篇:對外漢語教學中應(yīng)該注意的幾類詞語
對外漢語教學中應(yīng)該注意的幾類詞語
一、兼類詞 例:高興
今天大家都很高興。(形容詞)我們出去高興一下。(動詞)
二、離合詞
★《漢語水平詞匯與漢字等級大綱》中,離合詞共計270個,其中甲級16個,乙級48個,丙級52個,丁級154個?!?離合詞的難點在“離”
例:我請客你。(幫忙/生氣/開玩笑)
我見面朋友。(結(jié)婚/離婚/聊天/跳舞)
我道歉你。(擔心/招手/畢業(yè))
三、同譯詞
例:我有三個兄弟/姐妹。
他很短。(矮)
老師,我們周末想去參觀你。(訪問)
你想喝茶或者咖啡。(還是)
我不知道這個漢字。(認識)
我不知道他如果會來。(是否)
四、難譯詞
★ 有中國民俗心理、文化特點及社會和歷史根基的歷史詞、古詞語、文化詞語等,如:縣官、紅娘等;
★ 對方語言中找不到完全對應(yīng)意義的詞,常常是表示抽象意義的詞,如:緣分、姿態(tài)、境界、命運、派頭、排場、明堂等。
★ 隨著社會發(fā)展而出現(xiàn)的新生詞或者特色詞,如:下海、小康、春運、大鍋飯、月光族、雷人等。
五、易混淆詞
★ “易混淆詞”是從漢語學習者的角度來看,由于同義、同譯、發(fā)音相近或者相似、詞性相近或者相似等原因容易使學習者產(chǎn)生理解和表達錯誤的詞語,均可概括為“易混淆詞”。
★ 張博(2005)提出,“易混淆詞”和“同義詞”“近義詞”并列,是一個狹義的概念,“指語義較遠或沒有同(近)義關(guān)系而第二語言學習者卻經(jīng)?;煊没蛘哒`用的詞。
如:是否/如果 日前/目前 統(tǒng)一/同意
六、能愿動詞
★ 多數(shù)能愿動詞有幾種意義和用法、且多數(shù)不僅是能愿動詞,本身也還具有動詞義,學生要掌握每個能愿動詞的每個不同意義和其不同用法; 例:要
★ 能愿動詞的否定形式不都是“不/沒+能愿動詞”,而可能是另外的能愿動詞表示其否定義。例:可以-不能 得-不用/不要 要(表示意愿)-不想 要(表示需要)-不用
★ 何時用,何時不用。
例:他有時間的話,他(會)幫你。
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第五篇:課堂教學中,應(yīng)注意哪些事項?
課堂教學要注意哪些問題?
徐小嘉
民辦學校學生,基礎(chǔ)是個問題。所以課堂教學要注意一些細節(jié)問題。特別是教學設(shè)計,一定要備學生,而教學設(shè)計的細節(jié)問題決定了課堂教學的成敗,如:一節(jié)探究課究竟怎樣設(shè)計、在設(shè)計中要注意哪些問題、這節(jié)課與本課題的階段性學習目標如何銜接等問題,都值得我們認真的思考和探索。比如:
1.要對學生有學習任務(wù)要求。
學生特別是小組學習。沒有任務(wù)要求就變成亂成一鍋粥,所以任務(wù)一定要從學生角度出發(fā),設(shè)計一些我們學生能通過討論得出結(jié)論的問題。有任務(wù)的學習,才是認真的學習,有任務(wù)才是學生學有所得的學習。課堂無效環(huán)節(jié)的出現(xiàn),學生時而游離課堂的表現(xiàn),多因?qū)W生的不需要,太難不需要,會了不需要,要傳遞給學生需要的信息,那就要在一定程度上了解預(yù)習情況,對學案及預(yù)習任務(wù)的完成情況進行抽查,據(jù)此確定課堂的內(nèi)容和方式的重點??上У氖?,這一環(huán)節(jié)沒有引起足夠的重視。
2.預(yù)測學生可能遇到的學習困難。
老師要對學生可能會遇上的困難要有預(yù)判,并設(shè)立學生感興趣的問題。一定要根據(jù)自己的教學線索。讓學生跟著線索。課堂的資源來自預(yù)設(shè)和即時的,上課時呈現(xiàn)的預(yù)設(shè)資源,一般利用比較充分,但也常常效果不能最大化,比如使用視頻資料,要么是驗證知識,要么是回放生成的過程,要么是挖掘啟示,但在使用時往往只是一睹為快,費神費力的挑選截取只達到給眼洗澡的效果,有點浪費。即時出現(xiàn)的問題,往往是學生最需要的,不能回避,可以及時共同解決,可以緩下來解決,比如,在聽課中,老師引用了一副圖片,只是在證明教材的文意,結(jié)果學生對圖片的人物及其導致的結(jié)果,很感興趣,也許對這學科意義不大,但對學生有意義,因為學生需要,可惜被有意回避了。
3.評價的指標與學習指標結(jié)合起來。
學生首先學會自己評價自己的答案,小組內(nèi)互相評價,師生間評價等等,學習中,學習目標與課堂評價相結(jié)合。針對學生的答案,評價很重要,鼓勵性評價更重要。
4.對小組的合作要有具體要求。
小組合作,要設(shè)立要求。小組討論要設(shè)立小組長,評價員,發(fā)言者,記錄員等,這些要求是要培養(yǎng)小組討論的習慣。
5.注意在教學設(shè)計時體現(xiàn)追求興趣的理念應(yīng)注意對課堂上生成的問題的解決,注意學生在問題中的積極性的參與。
學生是個機靈活潑的個體,思想活躍,老師一定要熟悉文本、學生,對學生問過的,會問的問題,都要有所了解,適時引導學生問自己想到的問題,當然也要解決學生的學習困難,鼓勵學生勇于回答提問