第一篇：門衛(wèi)保安人員聘任合同書

門衛(wèi)安保人員聘用合同書

甲方：

乙方姓名：_____________ 性別：______ 年齡：_______學(xué)歷：______

身份證號(hào)：_______________________________聯(lián)系電話：________________

為維護(hù)我校師生人身安全和校園財(cái)產(chǎn)安全，決定聘用門衛(wèi)安保人員。甲乙雙方根據(jù)安保有關(guān)條例及有關(guān)校園安全有關(guān)法律法規(guī)，本著平等協(xié)商，自愿簽訂本合同并嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。

一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方為乙方提供必須的執(zhí)勤裝備和必要的工作條件。

2、甲方對(duì)乙方進(jìn)行管理、監(jiān)督和考核，對(duì)乙方違背合同職責(zé)的行為及時(shí)批評(píng)教育，對(duì)乙方的瀆職行為造成嚴(yán)重后果的予以解聘并追究責(zé)任。

3、甲方為乙方提供的工資待遇：工資為1200元/人.月，另每月300元考核獎(jiǎng)。解除聘用合同時(shí)不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

二、乙方應(yīng)盡的義務(wù)

1、乙方在執(zhí)行勤務(wù)時(shí)，必須著裝統(tǒng)一（保安服裝）、佩帶標(biāo)志，攜帶裝備、文明規(guī)范。

2、乙方必須遵紀(jì)守法、不得遲到、脫崗、不得有違紀(jì)違法行為。

3、乙方必須認(rèn)真維護(hù)正常的教學(xué)秩序，負(fù)責(zé)治安巡邏與防范，防止治安案件的發(fā)生，制止外來人員引發(fā)的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為，對(duì)于在校門口滋事人員應(yīng)及時(shí)果斷處置報(bào)警和協(xié)助抓獲，勇于和不法分子作斗爭(zhēng)，非校內(nèi)人員進(jìn)入校園，必須詢問登記，找什么人辦什么事，是否知道要找某人的手機(jī)號(hào)碼（不知道則不能進(jìn)）；不給不法分子可乘之機(jī)。對(duì)學(xué)生的打架、斗毆行為進(jìn)行勸阻，制止并及時(shí)報(bào)告學(xué)校。

4、對(duì)外來車輛進(jìn)行登記備案。

6、每周二、三、四可1人值班，夜間可1人值班，節(jié)假日可1人值班，自行調(diào)劑。其余時(shí)間2人正常上班，放學(xué)期間必須在崗，查學(xué)生出門證。

7、吃飯時(shí)間2人輪流就餐，或把餐飯打到值班室，必須始終保持值班室有1人在崗。

8、聘用期自_____年__月___日至_____年__月___日止，合同期滿后，即聘用合同終止。

三、獎(jiǎng)懲：每月設(shè)考核獎(jiǎng)，對(duì)當(dāng)月無事故的，考核獎(jiǎng)300元照發(fā)。

1、嚴(yán)禁校外車輛入內(nèi)，否則檢查發(fā)現(xiàn)每輛車罰款5元。

2、嚴(yán)禁校外閑散人員，檢查發(fā)現(xiàn)每人次罰款5元。

3、嚴(yán)禁學(xué)生無故離校，學(xué)生出校門必須憑走讀證和請(qǐng)假條，否則每人次罰款2元。

4、必須按規(guī)定24小時(shí)值班，漏崗一次罰款30元。

5、對(duì)校門口突發(fā)事件能做出有效制止，學(xué)校視情況給予相關(guān)人員適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

四、合同的解除和終止。乙方有下列情形之一的，甲方可單方解除合同予以開除，并不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；（1）在試用期間（一個(gè)月）被證明不符合聘用條件的；（2）校園安保工作因失職給校方造成惡劣社會(huì)影響或者嚴(yán)重后果的；（3）不服從工作安排或故意不完成工作任務(wù)的；（4）身體素質(zhì)差，不能勝任保安工作或因事假、病假一個(gè)月不能從事工作的。

五、乙方如有特殊情況需解除合同的，可提前15天提出申請(qǐng)。

六、本合同有效期一年，一式四份，甲方簽字蓋章、乙方簽字按手印從鑒訂之日生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份，送教育局和公安分局各一份，四份合同均有同等效力。

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

年月日年月日

第二篇：門衛(wèi)聘任合同書

門衛(wèi)聘任合同書

甲方（聘用單位）名稱：蘇堡學(xué)校

乙方（受聘人員）姓名：性別 ：出生日期：年月日

家庭通訊地址：

第一條崗位聘用合同期限

本合同期限類型為有固定期限聘用合同。自2014年3月日至2015年 3 月日止。

第二條工作任務(wù)與目標(biāo)

1、乙方必須根據(jù)《蘇堡學(xué)校門衛(wèi)制度》和《蘇堡學(xué)校門衛(wèi)崗位職責(zé)》的要求，認(rèn)真履行職責(zé)。

2、乙方愿意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。

第三條工作條件

甲方支持乙方履行崗位職責(zé)，在國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章和學(xué)校能力允許的前提下，為乙方提供崗位必要的工作條件。

第四條崗位待遇

1、門衛(wèi)實(shí)行聘任制，在聘任期間學(xué)校按月對(duì)其工作進(jìn)行考核。

2、門衛(wèi)工資實(shí)行包干，乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，每年工資8000元（大寫：人民幣捌仟元整），按年發(fā)放，不享受其它福利待遇。

3、門衛(wèi)生病藥費(fèi)自理，因病、因事不能到崗必須向校長(zhǎng)請(qǐng)假。因個(gè)人原因造成的安全責(zé)任事故應(yīng)由其本人負(fù)責(zé)。

4、門衛(wèi)對(duì)學(xué)校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，可在前兩周內(nèi)提出辭呈申請(qǐng)。如門衛(wèi)工作不負(fù)責(zé)任，完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，學(xué)校有權(quán)及時(shí)終止合同。

第五條乙方的職責(zé)和義務(wù)

1、門衛(wèi)必須服從學(xué)校的安排。遵紀(jì)守法，禮貌待人，熱情服務(wù), 堅(jiān)持原則,恪盡職守, 細(xì)心工作,不得擅自離崗，不得隨意請(qǐng)人代班，不遲到，不早退。

2、校園安全無小事，責(zé)任重于泰山。凡因門衛(wèi)工作失職或工作失誤造成重大安全事故的將依法追究其經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任。

3、學(xué)校實(shí)行半封閉管理，門衛(wèi)必須堅(jiān)守崗位。校門必須定時(shí)關(guān)閉，非特殊情況不得隨意開門。

4、門衛(wèi)必須做好工作記錄，來人來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意，向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。家長(zhǎng)來訪要問清情況，報(bào)經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或教師同意方可入內(nèi)。

5、無特殊情況外來車輛一律不準(zhǔn)進(jìn)入校園。小商小販等閑雜人員,一律不準(zhǔn)進(jìn)入校園。

6、負(fù)責(zé)門衛(wèi)室和校門口公共衛(wèi)生，負(fù)責(zé)校門開關(guān)等日常事務(wù)。

7、遇到學(xué)校重大活動(dòng)或臨時(shí)性活動(dòng)，必須聽從學(xué)校統(tǒng)一安排和調(diào)遣。協(xié)助安全領(lǐng)導(dǎo)小組做好突擊檢查，做好服務(wù)教師的工作。

8、發(fā)現(xiàn)異常情況或可疑行為要及時(shí)向班主任或?qū)W校報(bào)告, 發(fā)現(xiàn)不文明行為要及時(shí)制。

9、物品出入須有學(xué)校證明并做好登記，發(fā)現(xiàn)可疑情況可扣其物品和運(yùn)輸工具，及時(shí)報(bào)學(xué)校處理。

10、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任鍋爐工崗位工作（冬季取暖一般為三個(gè)月）。乙方嚴(yán)格執(zhí)行甲方規(guī)定的供暖時(shí)間，服從學(xué)校安排，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。

第六條本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效，一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組備案存檔一份。

甲方（負(fù)責(zé)人簽字、單位蓋章）乙方（簽字）：

日期：日期：

第三篇：聘任門衛(wèi)合同書

聘任學(xué)校門衛(wèi)人員合同書

為切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校封閉式管理，給師生創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境，經(jīng)校務(wù)會(huì)研究決定聘請(qǐng)門衛(wèi)人員一名，經(jīng)雙方協(xié)商特定立此合同。具體內(nèi)容如下：

一、甲方給乙方提供下列條件：

1、值班房屋（值班室）1間。

2、教師花名冊(cè)、學(xué)生花名冊(cè)各1套。

3、電話機(jī)1部及必要的電話號(hào)碼。

4、必要的照明用電和生活用水。

二、乙方為甲方提供的服務(wù)（職責(zé)）是：

1、除“上午4節(jié)正課和下午3節(jié)正課”以外的時(shí)間為值班時(shí)間，平常的星期日和放月假要晝夜值班。寒暑假值班可參照原來的作法和補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。（平時(shí)交接班時(shí)要提前5—10分鐘到位）。

2、學(xué)生要憑證件出入，通學(xué)生只許放假時(shí)憑“通學(xué)生證”出校，寄宿生只許星期日（正常補(bǔ)課以后為星期日下午）才能出校。特殊情況要在其他時(shí)間出校門的，必須憑班主任簽字的證件方可出入。

3、教師及家屬出入，須無條件地提供服務(wù)；教師親友或家長(zhǎng)來訪要熱情接待，但須與教師聯(lián)系或核對(duì)學(xué)生花名冊(cè)，并作好登記。

4、要采取有力措施勸阻外界不三不四的人入校，必要時(shí)還可與校長(zhǎng)室、政教處、110隊(duì)、城南派出所聯(lián)系。

5、要改善服務(wù)態(tài)度，增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，提高服務(wù)質(zhì)量，如遇到非常時(shí)期、特殊階段，要無條件地按照學(xué)校政教處的規(guī)定值班。

三、工資待遇：為每月基本工資700元，如師生反映好、效果佳可適當(dāng)給予獎(jiǎng)勵(lì)。

四、聘用期限：暫定這個(gè)學(xué)期的后段時(shí)間。如無法履行職責(zé)或師生反映不好，也可中途解聘，另請(qǐng)他人。

五、值班時(shí)如遇到蠻子傷及乙方，經(jīng)調(diào)查核實(shí)確屬高度負(fù)責(zé)、見義勇為的行為，甲方可承擔(dān)全部醫(yī)藥費(fèi)。

甲方簽字：

乙方簽字：

20年月日

第四篇：門衛(wèi)聘任合同書

門衛(wèi)聘任合同書

甲方（聘用單位）名稱儀隴縣二道鎮(zhèn)小學(xué)校

乙方（受聘人員）姓名性別出生日期年 月 日

家庭通訊地址：

第一條崗位聘用合同期限

本合同期限類型為有固定期限聘用合同。自2010年 9 月1日至 2011 年月日止。

第二條工作任務(wù)與目標(biāo)

1、乙方必須根據(jù)《儀隴縣二道鎮(zhèn)小學(xué)校門衛(wèi)制度》和《儀隴縣二道鎮(zhèn)小學(xué)校門衛(wèi)崗位職責(zé)》的要求，認(rèn)真履行職責(zé)。

2、乙方愿意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。

第三條工作條件

甲方支持乙方履行崗位職責(zé)，在國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章和學(xué)校能力允許的前提下，為乙方提供崗位必要的工作條件。

第四條崗位待遇

1、門衛(wèi)實(shí)行聘任制，在聘任期間學(xué)校按月對(duì)其工作進(jìn)行考核，以每月人民幣50元作為工作考核津貼。

2、門衛(wèi)工資實(shí)行包干，乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，每月工資元（大寫：人民幣佰元整），按月發(fā)放，不享受其它福利待遇。

3、門衛(wèi)生病藥費(fèi)自理，因病、因事不能到崗必須向分管副校長(zhǎng)請(qǐng)假。因個(gè)人原因造成的安全責(zé)任事故應(yīng)由其本人負(fù)責(zé)。

4、門衛(wèi)對(duì)學(xué)校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，可在前兩周內(nèi)提出辭呈申請(qǐng)。如門衛(wèi)工作不負(fù)責(zé)任，完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，學(xué)校有權(quán)及時(shí)終止合同。

5、合同期滿后，學(xué)校根據(jù)門衛(wèi)職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況進(jìn)行聘任期間綜合考核，成績(jī)突出將繼續(xù)聘用。否則解除合同。

第五條乙方的職責(zé)和義務(wù)

1、門衛(wèi)必須服從學(xué)校的安排。遵紀(jì)守法，禮貌待人，熱情服務(wù), 堅(jiān)持原則, 恪盡職守, 細(xì)心工作,不得擅自離崗，不得隨意請(qǐng)人代班，不遲到，不早退。

2、校園安全無小事，責(zé)任重于泰山。凡因門衛(wèi)工作失職或工作失誤造成重大安全事故的將依法追究其經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任。

3、學(xué)校實(shí)行封閉管理，門衛(wèi)必須堅(jiān)守崗位。特殊情況可請(qǐng)假（事假一天25元，病假一天20元）。其他節(jié)假日學(xué)校工作需要，可視為加班并給予補(bǔ)助。校門必須定時(shí)關(guān)閉，非特殊情況不得隨意開門。

4、門衛(wèi)必須做好工作記錄，來人來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意，向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。家長(zhǎng)來訪要問清情況，報(bào)經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或教師同意方可入內(nèi)。

5、學(xué)生在校期間一律不準(zhǔn)外出，特殊情況必須持班主任親自簽字的請(qǐng)假條，經(jīng)門衛(wèi)驗(yàn)明身份登記后方可出校。住讀生星期一到校，周五下午放學(xué)。嚴(yán)禁社會(huì)人員無故把學(xué)生帶出校園，如有特殊情況需帶出大門，必須有班主任的親筆簽名，方可放行。

6、無特殊情況外來車輛一律不準(zhǔn)進(jìn)入校園。小商小販等閑雜人員,一律不準(zhǔn)進(jìn)入校園。

7、負(fù)責(zé)門衛(wèi)室和校門口公共衛(wèi)生，負(fù)責(zé)校門開關(guān)等日常事務(wù)。

8、遇到學(xué)校重大活動(dòng)或臨時(shí)性活動(dòng)，必須聽從學(xué)校統(tǒng)一安排和調(diào)遣。協(xié)助安全領(lǐng)導(dǎo)小組做好突擊檢查，做好服務(wù)教師的工作。

9、發(fā)現(xiàn)異常情況或可疑行為要及時(shí)向班主任或?qū)W校報(bào)告, 發(fā)現(xiàn)不文明行為要及時(shí)制。

10、物品出入須有學(xué)校證明并做好登記，發(fā)現(xiàn)可疑情況可扣其物品和運(yùn)輸工具，及時(shí)報(bào)學(xué)校處理。

第六條崗位待遇減發(fā)、停發(fā)及合同解除

1、乙方因工作能力欠缺、工作失誤、工作方式不當(dāng)造成后果，要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。根據(jù)《儀隴縣二道鎮(zhèn)小學(xué)校門衛(wèi)制度》、《儀隴縣二道鎮(zhèn)小學(xué)校門衛(wèi)崗位職責(zé)》和本合同的規(guī)定進(jìn)行考核，減發(fā)或停發(fā)有關(guān)報(bào)酬。

2、乙方不能認(rèn)真履行職責(zé)和義務(wù)的，甲方有權(quán)解除合同；

3、乙方嚴(yán)重違紀(jì)受到刑事追究者，本合同自行解除；

第七條違約責(zé)任

本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格履行。任何一方違反合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第八條本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效，一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組備案存檔一份。

甲方（負(fù)責(zé)人簽字、單位蓋章）乙方（簽字）

日期：日期：

第五篇：學(xué)校保安人員聘任合同書

前進(jìn)小學(xué)保安聘用合同

為維護(hù)校園師生人身安全和校園財(cái)產(chǎn)安全，學(xué)校決定聘任保安人員。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)，本著平等協(xié)商，自愿簽訂本合同并嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。

甲方(聘用單位)：者樓鎮(zhèn)前進(jìn)小學(xué)（以下簡(jiǎn)稱甲方）

乙方（受聘人）：韋正達(dá)，男、59歲、初中文化，身份證號(hào)： ***038 聯(lián)系電話：***（以下簡(jiǎn)稱方）

第一條合同期限聘用期限自2015年3月1日至8月30日止，合同期滿后，即聘用合同終止。

第二條保安人員的工作職責(zé)

1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求和門衛(wèi)管理制度。

2、保安人員應(yīng)樹立高度責(zé)任感，對(duì)學(xué)校安全保衛(wèi)負(fù)責(zé)。堅(jiān)持預(yù)防為主的方 針，加強(qiáng)門房管理，把事故消滅在萌芽狀態(tài)之中。

3、保安人員要認(rèn)真做好守護(hù)目標(biāo)的防火、防盜，負(fù)責(zé)校內(nèi)師生人身財(cái)產(chǎn)安 全，如發(fā)生案件應(yīng)立即報(bào)告學(xué)校，保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，維護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)秩序。

4、保安人員實(shí)行24小時(shí)值班制度，作好值班記錄。地點(diǎn)在校保安值班室。

5、保安人員必須對(duì)校內(nèi)重點(diǎn)要害部位進(jìn)行巡查，做好防盜工作。

6、保安人員要本著對(duì)學(xué)校安全負(fù)責(zé)的精神，按學(xué)校規(guī)定，定時(shí)開關(guān)校大門，上課或課間休息時(shí)間，無特殊情況，不得讓學(xué)生隨便進(jìn)出校門。若學(xué)生請(qǐng)假提前離校的，必須持有學(xué)校專用的請(qǐng)假單。否則一律不得放行，杜絕發(fā)生因?qū)W生逃學(xué)而在校外發(fā)生的安全事故。發(fā)現(xiàn)學(xué)生通過非正常途徑離開學(xué)校應(yīng)及時(shí)勸阻、教育，并立即報(bào)告。

7、保安人員對(duì)未佩戴紅領(lǐng)巾的學(xué)生有權(quán)不讓其進(jìn)入校園。上課時(shí)間因遲到 要進(jìn)入校園的學(xué)生，必須在確認(rèn)學(xué)生身份后才可進(jìn)入，并做好登記工作。對(duì)騎車、穿拖鞋、染發(fā)、衣冠不整、穿奇裝異服的學(xué)生應(yīng)及時(shí)加以制止，勸其立即糾正或通過班主任要求學(xué)生限時(shí)糾正。

8、非學(xué)校師生原則上不得進(jìn)入學(xué)校。外來人員來訪確需進(jìn)入者，按要求填寫好登記表方可進(jìn)入校內(nèi)。

9、保安人員在學(xué)生入校前30分鐘前開啟校門，上課鈴響后全關(guān)閉。放學(xué)時(shí) 應(yīng)按時(shí)開校門，30分鐘后關(guān)閉。校門開后須離開值班室站立值勤，看護(hù)學(xué)生進(jìn)出學(xué)校。

10、在上學(xué)、放學(xué)時(shí)段，保安人員有責(zé)任維護(hù)好校門口環(huán)境秩序，禁止閑雜人員在校門口周圍逗留大聲喧嘩。對(duì)在校門聚眾吵鬧影響學(xué)校教育秩序的現(xiàn)象，應(yīng)予勸阻，對(duì)嚴(yán)重影響學(xué)校教育教學(xué)秩序的，有責(zé)任報(bào)告110，并協(xié)助110處理有關(guān)事情。禁止在校門口擺攤設(shè)點(diǎn)，禁止車輛在校門口無故亂停亂放，保證校大門口的暢通無阻。發(fā)現(xiàn)學(xué)生之間打架斗毆現(xiàn)象及時(shí)阻止并上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

11、保安人員應(yīng)禁止任何外來車輛進(jìn)入校內(nèi)。確實(shí)因工作或其它需要，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意，驗(yàn)證許可做好車牌登記后，方可進(jìn)校。

12、保安人員應(yīng)認(rèn)真完成學(xué)校交辦的臨時(shí)任務(wù)。

第三條保安人員的工作報(bào)酬

乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方必須按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào) 酬，不得克扣、拖欠工資。每月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣 1500 元整。

第四條出現(xiàn)以下情形，甲方有權(quán)解聘合同，并通過合法途徑追究相關(guān)責(zé)任

1、辱罵毆打教師學(xué)生造成惡劣影響。

2、工作失職造成守護(hù)目標(biāo)損失。

3、工作散漫、不負(fù)責(zé)且屢教不改。

4、當(dāng)班期間擅自離崗。

5、在試用期間（二個(gè)月）被證明不符合聘用條件的

6、酒后上班三次以上的、不按照學(xué)校要求巡邏和不按時(shí)完成學(xué)校分配任務(wù)五次的。

第五條本合同有效期六個(gè)月，一式四份，甲方簽字蓋章、乙方簽字按手印從鑒訂之日生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份，送教育局和公安分局各一份，四份合同均有同等效力。如乙方工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，盡職盡責(zé)，甲方續(xù)聘重新鑒訂合同。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：

簽約地點(diǎn)： 簽約地點(diǎn)：

簽約時(shí)間： 簽約時(shí)間：