第一篇：辦公區(qū)標語

大會議室標語：

人生的意義

人生的意義在于提升心性，磨煉靈魂。

工作本身就是最好的修行。

每天認真工作，就能塑造高尚的人格，就能獲得幸福的人生。

人生.工作的結果=思維方式*熱情*能力

思維方式也就是心態(tài)，決定了人生的結果。付出不亞于任何人的努力，在人生和工作中充滿燃燒般的熱情，這樣的人取得的成果，遙遙領先于那些有能力的懶人。

自由從自律來

喬布斯年輕時每天四點起來，九點半前把一天工作做完，問他自由從何而來，他說從自信而來，而自信則是從自律來。先學會克制自己，用嚴格的日程表控制生活，才能在這種自律中不斷磨練出自信。自信是對事情的控制能力，如果你連最基本的時間都控制不了，還談什么自信？

懂得因果報應法則，就能改變命運

因果法則之所以成立，是因為它符合大自然的最根本的法則。善因善果、惡意惡果，一切都順理成章，因為這就是天理，就是天意。

公司使命：更美人生，智慧選擇

公司愿景：膠原蛋白市場的領導者，最具影響力的本土化妝品牌；深受信賴的美容保健專家

品牌宣言：讓頂級膠原不再奢侈/頂級膠原，您我共享

公司核心價值觀：

責任：凡事對結果負責

卓越：凡事做精做透

速度：天下武功，唯快不破；現(xiàn)在、立刻、馬上去做

創(chuàng)新：天下風云，唯新不先；一直被模仿，從未被超越

堅持：天下難事，無堅不摧；堅持不住的時候，再堅持一會，就成功了

第二篇：辦公區(qū)布置標語

辦公區(qū)布置標語

第一部分

企業(yè)作風：學習、研究、創(chuàng)新。

企業(yè)目標：推行現(xiàn)代企業(yè)制度，弘揚現(xiàn)代企業(yè)理念，創(chuàng)造現(xiàn)代著名品牌。

現(xiàn)代鋼構企業(yè)文化肥三大支柱：感動客戶，關注員工，控制成本。企業(yè)格言：就防止損失而言，如技術上采取措施只需要花10元錢，到工廠里采取補救措施就要花1000元錢，而到了工地上則要花1萬元錢。

企業(yè)格言：計劃是失敗之母，沒有計劃的成功是運氣，它是偶然發(fā)生的；有計劃的成功是實力，它是經常發(fā)生的。

企業(yè)格言：計劃=3W+H（who誰去做，what實現(xiàn)什么目標，when什么時候完成，how如何做）。

企業(yè)格言：計劃可以使組織中各種活動有條不紊地進行，提高各種資源的利用率和效果，減少各種資源的浪費。

企業(yè)格言：沒有控制，管理工作就失去了一大半的意義和作用，因為計劃變得毫無意義，授權變得令人害怕。

在科學上面是沒有平坦的大道可以走的，只有那些在崎嶇小路的攀登上不畏勞苦的人，有希望到達光輝的頂點?！R克思 第二部分

企業(yè)格言：危機——是指危險中的機會，所以沒有必要害怕，而應該激發(fā)斗志。

別人的問題，就是我們的機會。

利潤是企業(yè)永遠追求的目標，成本是永遠不能疏忽的焦點。不是員工，而是管理者才是提高生產力的主要源泉。

成本降低1％，客戶增加10％，利潤增加100％。

雙贏和多贏是管理的最高水平——客戶、供應商、員工、管理者都應該是受益者。

以正合，以奇勝。

管理＝計劃＋組織＋領導實施＋控制

“我以為”是一句不負責任去辦事，辦錯事后有不負責任的托詞。不創(chuàng)新，就去死吧！——前科技部部長 朱麗蘭

不以規(guī)矩，不能成方圓。——《孟子?離婁上》

百年之計，莫如樹人?！豆茏?權修》

天下之難事，必作于易；天下之大事，必作于細?！俄n非子?喻老》

正已然后可以正物，自治然后可以治人。——岳飛

古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有堅忍不撥之志?！?蘇軾《晁錯論》

業(yè)精于勤而荒于嬉，行成于思毀于隨?！?韓愈《進學解》 蠶吐絲，蜂釀蜜，人不學，不如物?！?王應麟《三字經》 勞動是世界上一切歡樂和一切美好事物的源泉?！郀柣?/p>

誰肯認真的工作，誰就能做出許多成績，就能超群出眾?！鞲袼?勤能補拙是良訓，一分辛勞一分才?！A羅庚

鍥而不舍，金石可鏤?！盾髯?勸學》

天才是百分之一的靈感和百分之九十九的血汗?！獝鄣仙?凡事勤則易，惰則難?！惶m克林

前事不忘，后事之師。——《戰(zhàn)國策?趙策》

博學之，審問之，慎思之，明辨之，篤行之?！抖Y記?中庸》 滿招損，謙受益?！渡袝?大禹謨》

他山之石，可以功玉?！艠犯毒有小?/p>

學問是經驗的積累，才能是刻苦的忍耐?！┒?/p>

學而不思則罔，思而不學則殆。溫故而知新，可以為師矣?！鬃?少壯不努力，老大徒傷悲?！獫h樂府《長歌行》

不貴尺之璧，而貴寸之陰?！獫h劉安《淮南子?厚道訓》 放棄時間的人，時間也放棄他。——莎士比亞

凡事豫則立，不豫則廢?！抖Y記?中庸》

患生于所忽，禍發(fā)于細微。——南朝宋范《后漢書?馮衍列傳》 愛人者，人恒愛之；敬人者，人恒敬之?！献?/p>

不敬他人，是自不敬也?！杜f唐書文苑傳》

不貴于無過，而貴于改過?！?王守仁《教條示龍楊諸生》 最會原諒自己的人是最沒出息的?！仙?/p>

第三篇：辦公區(qū)管理制度

辦公區(qū)管理制度

為加強辦公區(qū)的管理，創(chuàng)造文明的辦公環(huán)境，維護正常的辦公秩序，樹立良好的企業(yè)形象，提高辦公效率，有利于公司各項工作的開展，特制定本規(guī)定：

第一章 辦公環(huán)境

第一條 辦公桌的擺設應統(tǒng)一規(guī)范。

第二條 非辦公時間，桌面只能擺放筆筒、電話、臺歷、文件欄和

電腦；辦公時間辦公席位須保持整潔，辦公物品擺放井然有序。

第三條 任何人員禁止在公司辦公區(qū)內吸煙，見到客戶抽煙的要予以禮貌制

止。

第四條 各部門應盡量選用符合環(huán)保要求的辦公設備,并報行政人事部依據(jù)公司采購管理辦法采購。

第五條 工作人員在辦公場所交流工作要做到談話語音適中,以免影響他人辦公。

第六條 注意保持辦公環(huán)境的清潔,不得亂丟紙屑、隨地吐痰等。第七條 辦公區(qū)內及個人席位不得張貼、懸掛、擺放各類與本工作無關的宣傳品及娛樂飾品、掛件。

第八條 需要進行宣傳活動時，應按有關程序,經主管部門同意后,在規(guī)定的地點張貼、懸掛和擺放宣傳品,并做到及時清除。

第九條 辦公室內離人后要隨手關好門窗、電燈、電腦、空調和飲水機等。

第二章 工作人員行為規(guī)范

第十條 公司工作人員佩戴的胸卡,由公司統(tǒng)一制作；工作人員必須佩戴

胸卡上班,相關證件不得借予他人使用。

第十一條 公司職工應嚴格遵守各部門作息制度。第十二條 上班打卡后不得外出吃早點或辦私事。

第十三條 進入領導或其他部門辦公室要敲門，公司員工與員工必須以職位稱呼。

第十四條 著裝、儀表與禮節(jié)

1、公司辦公區(qū)為公司員工辦公的公共場所，所有員工均須衣著整潔，保持良好的儀容儀表，不得披頭散發(fā)、不修邊幅，穿超短裙、運動衫、拖鞋、背心、短褲、奇裝異服等；

2、皮鞋擦得干凈、光亮無破損；男員工襪子的顏色應跟鞋子的顏色和諧，以黑色最為普遍；女員工應穿與膚色相近的絲襪，襪口不要露在褲子或裙子外邊；

3、微笑服務，主動與客戶、長者、領導打招呼；注意言談舉止要大方得體、語速適中、不卑不亢；

4、在工作崗位時一定要精神飽滿，工作認真負責；

第十五條 移動與活動

1、工作人員嚴禁在工作時間串崗，以免影響他人辦公。

2、工作人員在辦公區(qū)內應行動輕緩。

3、公司工作人員不準在工作時間閑談、進食及進行娛樂活動。

4、工作時間不得在工作崗位上閱覽與工作無關的報刊、書籍,或通過網 絡閱覽與工作無關的信息。第十六條 通訊與自動化設備的使用(一)電話掛接

1、接聽電話要文明禮貌,在鈴響兩聲以內即應拿起電話聽筒,并立即向對方打招呼；通話時,恰當使用“您好”、“請稍候”、“麻煩您”、“謝謝”、“再見”等文明禮貌用語。與尊者通話結束,須等對方放下話筒后,自己再放話筒，以示尊重對方；

2、在通話時，用語需簡明扼要,提倡“三分鐘原則”，一般電話盡量不要超過三分鐘；所接重要的業(yè)務電話須有詳細記錄并存檔備查；

3、接打電話時要顧全周圍的人,不要語調過高,影響他人辦公；

4、不允許使用辦公電話聊天或聯(lián)絡私人事宜；

5、使用電話要輕拿輕放，愛護公司辦公用品。(二)計算機網絡

1、公司工作人員未經許可不得隨意拆卸計算機、安裝各種軟件、下載與工作無關的程序；

2、不得利用網絡傳遞反動、黃色信息和帶有病毒的程序；

3、注意網絡信息保密,個人計算機要設立密碼，不要向其他人員透露 密碼，離開辦公區(qū)時注意關閉計算機,以防泄密；

4、禁止在聯(lián)接互聯(lián)網的機器上存放保密信息。第十七條 配合保潔工作

公司工作人員也要尊重公司保潔工人，愛護其勞動成果，共同維護辦 公區(qū)域的良好環(huán)境。第十八條 用餐要求

1、工作人員應按規(guī)定時間用餐；

2、注意排隊打飯，不要在餐廳大吵大鬧妨礙正常用餐秩序；

3、就餐應注意節(jié)約，餐后注意清理殘渣剩飯；

4、尊重食堂師傅，有任何意見或建議請書面反映給行政部或管理部以作協(xié)調，不得擅自請改。第十九條 出勤管理

1、公司工作人員應嚴格遵守考勤管理規(guī)定；

2、工作人員因工作需要離崗時,需提前向所在部門經理申報，作好工作交接。

第三章 保密、機要

第二十條 保密

1、工作人員對公司重要文件必須嚴格保密,各部門應當根據(jù)工作情況,進行保密教育和檢查；

2、不得將保密文件隨意復制、外借等；

3、使用計算機、傳真機和復印機,應及時將保密文件保存或銷毀。保密文件不可隨意擺放在桌面；

4、不得在非保密場所閱辦、談論機密。第二十一條 禁區(qū)要求

公司工作人員未經主管部門批準,不得擅自進入會議室、重要接待區(qū)、主要領導辦公室、無塵車間等區(qū)域。在上述禁區(qū)崗位工作的人員除外。

第四章 資產及財物保全

第二十二條 物品保管

1、愛護公共物品,不得故意損壞,擅自外借，并有義務制止任何毀壞公物的行為；公共物品遺失或損壞應及時向主管部門報告,主管部門有權利責成故意損壞公物的人員賠償損失,并對其進行通報批評；

2、辦公區(qū)內嚴禁存放私人貴重物品,少量私人物品應隨身攜帶或存放辦公區(qū)個人專用柜子或抽屜中,共享空間嚴禁存放私人物品，只能存放與工作有關的物品；

3、辦公區(qū)域內的所有公共資產由行政人事部門監(jiān)管,任何部門或個人未經許可不得移動資產即定位置，若需移動應向主管部門申請,并由專業(yè)部門的人員進行移動；

4、車輛須停放在公司指定的停放車位,并主動接受主管部門調度。

第五章 非工作時間秩序

第二十三條 非工作時間秩序

1、原則上工作人員在非工作時間不得在辦公區(qū)停留；

2、工作人員在非工作時間需要加班時，應遵守本管理規(guī)定的各項條款；加班人員不得進入其他工作區(qū)。

第六章 來賓接待與業(yè)務往來

第二十四條 工作時間的接待與業(yè)務往來

1、外來人員或各部門辦理業(yè)務,應按規(guī)定執(zhí)行；

2、工作時間原則上應避免私人會客,若確實需要接待應爭取本部門領導同意；因私打電話必須簡短；來訪客人不得隨意進入其他部門辦公區(qū),接待部門應對來訪人員作好接待工作；來訪人員的行為由接待人員負責。

3、辦公區(qū)拒絕任何推銷活動。

第七章 安全與緊急事件處理

第二十五條 注意安全

1、公司工作人員要有防火意識，不得違反規(guī)定使用電器,不允許亂接電源,私自接拉電線；禁止焚燒紙張；工作人員應了解火警等應急設施使用方法，熟悉逃生路線；

2、對公司內人員可疑行為要及時報告,對公司設施可能造成傷害的隱患要 及時報知相關部門；

3、非部門專業(yè)人員應遠離運轉機器，任何人員不得私自開啟、關閉車間機器；

4、工作人員應向所接待客戶詳細介紹辦公場所管理規(guī)定，對可能引發(fā)事故的行為要予以禮貌制止。第二十六條 緊急事件處理

1、火災、地震、樓宇塌陷等災害及重大犯罪活動為緊急事件狀態(tài),并按有關原則處理；

2、加強監(jiān)控，緊急事件發(fā)生時,服從公司的指揮,所有人員應沉著、冷靜,按有關規(guī)定逃生,并積極保護核心機密文件及重要器材的安全。

第八章 督查與處罰

對違反本規(guī)定條款,有實施細則的按照實施細則條款處罰,無細則視具 體情況進行處罰。

第四篇：辦公區(qū)管理制度

至送： 金殿餐飲娛樂有限公司各部門

發(fā)出： 金殿餐飲娛樂有限公司行政部

日期： 二〇一三年六月十四日星期五

綱目： 公司辦公區(qū)域管理規(guī)定

為加強公司規(guī)范化管理，樹立公司良好的形象，特制定辦公區(qū)域管理規(guī)定，具體內容如下：

一、嚴格遵守公司的勞動紀律，不得遲到、早退、無故曠工。

二、上班時間為：上午8:00—12:00，下午14：00—18:00

三、上班期間，精神飽滿，積極、主動、熱情地投入工作。

四、保持辦公區(qū)域的安靜，不得在辦公區(qū)域大聲喧嘩或上班時在辦公室內進行娛樂活動，電話交談應盡量降低音量。

五、遵守辦公紀律。上班時不能睡覺或閱讀報紙、聽收錄機、收看電視，不能閱覽與工

作無關的書籍，不得閑串辦公室，談論與業(yè)務無關的事項。

六、上班時間，不得擅離職守。

七、講究文明禮貌，接聽電話使用文明用語，語言清晰、規(guī)范，并通報部門名稱，接待

來客應做到熱情、周到。

八、保持辦公區(qū)域的清潔、整齊，不許亂放雜物；下班時，桌面文件一律歸柜。公司行

政部將定期對各部門的衛(wèi)生情況進行檢查。

九、公共辦公區(qū)嚴禁吸煙，吸煙者可去指定吸煙區(qū)

十、無特殊情況，親友不得在工作時間作私人探訪。

十一、愛護公物，精心使用辦公設備，貴重設備要專人專管，如有正常損耗，應及時報

請維修；如因個人的疏忽行為而導致公共財物受損，必須負責賠償。

十二、下班前應關閉所有電器的電源，關好門窗，防止各類事故的發(fā)生。

行 政 部

第五篇：辦公環(huán)境宣傳標語

辦公環(huán)境標語

1.誠信立足，創(chuàng)新致遠

2.態(tài)度決定行為，行為決定性格，性格決定命運

3.立足新起點，開創(chuàng)新局面

4.強化競爭意識，營造團隊精神

5.成功的人找方法，失敗的人找理由

6.以厚德寬容載物，持誠信互利共榮

7.質量是帆，企業(yè)是船，帆落船停，帆揚船進

8.創(chuàng)優(yōu)質品牌，鑄一流形象

9.生活因拼搏而精彩，工作因奮斗而永恒

會議室標語

會而不議，議而不決，決而不行，行而無果，這樣的會議等于浪費時間。

１.養(yǎng)成良好習慣，提高整體素質

Form good habits , Improve overall personality

２.團結就是力量，齊心就能共贏

Union is strength , United is winwin.３.市場是企業(yè)的方向，質量是企業(yè)的生命

Market is enterprise direction , quality is enterprise life.４.態(tài)度決定一切，細節(jié)決定成數(shù)

Attitude is everything , details is the key of success.５.知識就是力量的源泉，學習是成功的基石

Kowledge is source of strength , studying is building block to success.６.自檢互檢，確保產品零缺點

Mutual self-test ,assure “ Zero defect “ of products

養(yǎng)成良好習慣 提高整體素質

To develp good habits;To improve integral quality

團結就是力量 齊心就能共贏

One mind will be able to win;Unity is strength