第一篇：“五問”“十對照”

“五問”“十對照”

一、“五問”，即：

（一）改革發(fā)展“慢”的根源在哪里？

（二）“弱”的癥結在哪里？

（三）“優(yōu)”的作風在哪里？

（四）“干”的舉措在哪里？

（五）“我”的身影在哪里？

二、“十對照”，即：

“十對照”，即：

（一）對照周邊地區(qū)的快速發(fā)展，如何深刻查擺我們落后的原因？

（二）對照“奔跑”起來的要求，如何克服習慣“走”、總是“慢”的頑癥？

（三）對照我市“四件大事”目標任務，如何出力流汗拼命干？

（四）對照全面深化改革的要求，如何保持同頻共振、多爭取改革試點？

（五）對照敢闖敢試的要求，如何出主意想辦法、打造特色亮點？

（六）對照跨越發(fā)展、創(chuàng)新驅(qū)動的要求，如何開動腦筋積極有為？

（七）對照“三待三親”的要求，如何強化服務意識，提升服務水平？

（八）對照干實事、抓落實的要求，如何解決工作不扎實、落實不到位的問題？

（九）對照“私罪不可有、公罪不可無”的要求，如何敢于擔當、勇于破難？

（十）對照“三嚴三實”的要求，如何進一步轉(zhuǎn)變作風、樹好形象？

第二篇：“十問五找”心得體會

“十問五找”心得體會

“十問”：1.我志愿加入中國共產(chǎn)黨，擁護黨的綱領，遵守黨的章程，履行黨員義務；執(zhí)行黨的決定，嚴守黨的紀律，保守黨的秘密，對黨忠誠，積極工作，為共產(chǎn)主義奮斗終身，隨時準備為黨和人民犧牲一切，永不叛黨。2.通讀過好幾遍，但在不同的時期有不同的理解，有些方面理解還不夠深刻。3.比較熟悉，因為單位里組織了專門的培訓和學習活動，還組織了相關的理論考試，所以印象比較深。4.讀過，也有專門的讀本，黨的十八大以來，總書記發(fā)表了一系列重要講話，圍繞堅持和發(fā)展中國特色社會主義、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，圍繞推進經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態(tài)文明建設，圍繞推進國防和軍隊建設、祖國統(tǒng)一、外交工作等，圍繞從嚴管黨治黨、全面提高黨的建設科學化水平，提出許多新思想新觀點新論斷新要求，深刻回答了新形勢下黨和國家發(fā)展的一系列重大理論和現(xiàn)實問題。5.知道的，黨員的權利和義務各有八項的內(nèi)容。6.有的，沒有特殊情況都是按時參加的。7.是的，這是應該做到的，黨支部書記也會提醒的。8.對照負面言行提醒本，嚴格遵守各項規(guī)定，謹言慎行。9.自己在“五水共治”中所做的工作相對比較多，也深有體會，同時也積極參與黨組織的活動，參加黨員志愿者活動，為建設美麗家園貢獻自己的一份力。10.我認為做一名合格的共產(chǎn)黨員，第一、需要端正入黨動機；第二、應該具備較高的黨性修養(yǎng)、較高的理論水平；第三、必須加強學習，努力提高專業(yè)知識素質(zhì)；第四、應該樹立為人民服務的意識。我覺得自己做的還可以，但需要進一步加強。

“五找”：1.作為黨員，我們是否會時常想起自己在黨旗下的宣誓，是否識記自己入黨時的初心，佛經(jīng)有言：“不忘初心，方得始終”。作為一名黨員，我們身上不僅有黨員的光環(huán)，更多的是一種責任，黨員的責任，既然是黨員，那我們就要做好帶頭作用，就要做到為民服務；作為一名黨員，我們更要堅守好自己的崗位，堅守原則，抵制誘惑，面對事物或思想，都要“取其精華，剔除糟粕”，面對誘惑的“招手”，要勇于說“不”；作為一名黨員，我們要謹記自己的誓言，不忘初心，做到我心仍在！2.貫徹“兩學一做”學習教育的精神，開展“兩學一做”學習教育，基礎在學，關鍵在做，要增強針對性，“學”要帶著問題學，“做”要針對問題改，要堅持正面教育為主，用科學理論武裝頭腦；堅持學用結合，知行合一；堅持問題導向，注重實效；堅持領導帶頭，以上率下；堅持從實際出發(fā)，分類指導。3.黨員必須履行的義務有八項，自己在理論學習和密切聯(lián)系群眾方面還存在一定的短板，需要更加努力。4.身邊的黨員標桿就有很多，一些領導和同事平時的一言一行就為我們年輕黨員樹立了很好的標桿。5.學好學活“兩學一做”，要求我們堅持學用結合，知行合一。打牢“兩學”學習基礎，讓思想生根。開展“兩學一做”教育，基礎在學，關鍵在做?！皧^斗成就偉業(yè)，實干才能興邦”，如何做一名合格黨員，這要求我們加強作風建設，牢牢把握“兩學”精髓，學以致用、以學促做，做講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員?！皩W”要帶著問題學，“做”要針對問題改。在學習“兩學一做”專題教育過程中，要堅持學用結合，知行合一，理論聯(lián)系實際，通過實實在在的掌握“兩學”理論基礎，掌握問題癥結，從實際出發(fā)，有的放矢，才能促使每一位黨員干部加強作風建設，進步提高。

第三篇：“五對照”自我剖析情況

“五對照”自我剖析情況

“五對照”自我剖析情況2007-02-17 16:40:37

深入開展“三樹立、五落實”活動

努力促進協(xié)會建設上新臺階

省×ד五對照”自我剖析情況

“三樹立、五落實”主題教育開展以來，省××從今年月份開始，協(xié)會共組織了次全體干部職工的學習討論活動。通過認真學習《××局長在省工商局“三樹立、五落實”主題教育動員大會上的講話》、《李學同副書記在省工商局“三樹立、五落實”主題教育動員大會上的講話》、《黃宏耀副局長在省工商局“三樹立、五落實”主題教育動員大會的講話》、《省直機關“三樹立、五落實”主題教育工作方案》、《關于開展“三樹立、五落實”主題教育大討論的

實施意見》和《科學發(fā)展觀、正確政績觀、科學人才觀學習教育讀本》等，使全體工作人員充分認識到開展“三樹立、五落實”主題教育，是省委、省政府重大部署，是樹立和落實科學發(fā)展觀，全面建設小康社會的重要舉措，是“抓落實、促發(fā)展”，鞏固機關作風建設年活動成果的實際需要，更是全省工商行政管理部門全面創(chuàng)建“五個一流”，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀的內(nèi)在要求。作為個體私營企業(yè)的“娘家人”，我們必須堅持一切從我省個體私營經(jīng)濟和會員實際出發(fā)，堅持辦實事、求實效，深入實際，立足當前，著眼長遠，確實為我省個體私營經(jīng)濟的發(fā)展做出貢獻。在此基礎上，認真組織了全體干部職工“五對照”自我剖析，做到領導班子帶頭“五對照”，帶頭組織落實，一級抓一級，層層抓落實。

通過“五對照”自我剖析，協(xié)會目前在以下兩個方面還存在不足：

一是在指導基層協(xié)會建設上還需

加強。說實話，這幾年我們對縣以下基層協(xié)會的建設是高度重視的，采取的措施也是有力的，先后在理順體制，落實編制，保障經(jīng)費，完善制度，以及抓好基礎設施建設方面都下了很大功夫，取得了較好的成績。前年在茂名高州市組織召開了基層協(xié)會建設經(jīng)驗交流會，今年在肇慶組織了全省省市縣三級××秘書長培訓，都取得了很好的效果。但全省基層協(xié)會點多、面廣，加上省協(xié)會人手又不足，所以在指導基層協(xié)會建設上力度還不夠，決心還不大。經(jīng)常研究基層協(xié)會問題，分析基層協(xié)會形勢，宣揚基層協(xié)會典型，及時解決基層協(xié)會的困難和有針對性地開展工作還需加強。

二是省協(xié)會自身建設水平還有待提高。省協(xié)會既是日常辦事機構，又負有指導全省協(xié)會建設的任務。這幾年我們按照省局領導“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”和爭創(chuàng)“五個一流”的要求，注重了協(xié)會自身建設，但到協(xié)會工作的同志思想層次不一，個別同志還素質(zhì)不高，存在作

風散漫、標準不高和辦事不力等問題。

根據(jù)“五對照”檢查出來的問題，我們將著手制定了一系列措施加以整改，并決心在三個方面去努力工作：

一是統(tǒng)一認識，增強做好協(xié)會工作的緊迫感。討論中大家都談到，目前協(xié)會建設面臨著許多新問題、新情況，競爭激烈，對手如云，過去許多政府部門、社會團體對個體私營經(jīng)濟這塊不愿管、不敢管，現(xiàn)在都搶著管、甚至連××都爭著要。面對新形勢與新任務，我們必須以與時俱進的精神狀態(tài)，以改革為動力，發(fā)展提供源源不斷的動力。要看到滬、浙、蘇協(xié)會建設創(chuàng)新的步子也很大，內(nèi)地一些省份協(xié)會建設也在千方百計的趕。我們必須克服驕傲自滿的情緒，跳出自我陶醉的圈子，牢固樹立“追兵就是標兵”、“對手就是老師”的觀念，增強做好協(xié)會工作的緊迫感。

二是加強指導力度，進一步增強各級協(xié)會做好協(xié)會服務工作的信心。通過這次學習和“大討論”，大家都深有體會。

新形勢下，努力拓寬為會員服務的渠道，既是凝聚會員的有效手段，也是提高協(xié)會地位發(fā)揮協(xié)會作用的一項重要工作。我們將借這次全省工商系統(tǒng)開展“三樹立、五落實”教育活動的契機，深入開展“服務創(chuàng)新年”活動。

三是加強個體私營企業(yè)黨建工作。主要是通過組織廣大個體私營企業(yè)經(jīng)營者、管理者、從業(yè)人員對黨的路線、方針、政策的學習，加快個體私營企業(yè)黨組織的組建和發(fā)展新黨員步伐，加強對黨員隊伍的監(jiān)督管理，強化黨員的黨性觀念和擴大黨的履蓋面。

第四篇：十對照,十整治

十對照，十整治

對照改進學風文風會風要求，重點整治文山會海，堅決取消一切沒有實質(zhì)內(nèi)容、不解決實際問題的會議、活動和文件、簡報；對照求真務實、真抓實干、科學決策的要求，重點整治“形象工程”、“政績工程”，各類評比、考核、培訓、表彰和節(jié)慶、論壇泛濫等問題；對照勤政為民的要求，重點整治機關和公務人員慵懶散拖、不負責任、推諉扯皮、辦事效率不高等問題；對照嚴控“三公”經(jīng)費的規(guī)定，重點整治因公出國(境)、超標準公務接待等“三公”經(jīng)費使用不規(guī)范問題；對照干部選拔任用規(guī)定，重點整治拉拉扯扯、跑官要官、拉票賄選等問題；對照糾正行業(yè)不正之風的要求，重點整治不作為、亂作為，吃拿卡要，接受會員卡、商業(yè)預付卡，以及執(zhí)法執(zhí)紀部門不公不廉、判決不執(zhí)行等侵害群眾利益問題；對照領導干部工作生活待遇標準，重點整治領導干部超標準使用辦公用房、多占住房，違反規(guī)定配車、配備秘書等問題；對照嚴肅財經(jīng)紀律的要求，重點整治“小金庫”、違規(guī)使用專項資金等問題；對照厲行勤儉節(jié)約有關規(guī)定，重點整治公款互相宴請、大吃大喝、安排高消費娛樂，變相旅游，以及違反規(guī)定搞樓堂館所建設等問題；對照密切聯(lián)系群眾的要求，重點整治干部脫離群眾、對待群眾簡單粗暴、聯(lián)系群眾工作制度不落實等問題。

第五篇：五問心得體會[定稿]

五問心得體會

第一問：解放思想為什么？

答：不斷解放思想,是馬克思主義科學精神和毛澤東思想的重要體現(xiàn)。馬克思主義發(fā)展史就是不斷解放思想的歷史。中國共產(chǎn)黨領導中國革命和建設的歷史證明,解放思想是我黨思想路線的本質(zhì)要求,是發(fā)展中國特色社會主義的一大法寶。

鄧小平同志曾經(jīng)說過：“解放思想，開動腦經(jīng)，實事求是，團結一致向前看，首先是解放思想。只有思想解放了，我們才能正確地以馬列主義、毛澤東思想為指導，解決過去遺留的問題沒解決新出現(xiàn)的一系列問題?！?/p>

實踐證明，任何重大的歷史變革，都要以思想解放為先導。在民主革命時期，從教條主義的束縛下解放思想，是中國革命大發(fā)展的先導；黨的十一屆三中全會前后通過真理標準的大討論所進行的解放思想，是我國改革開放的先導。歷史又站在一個新的起點上。胡總書記在黨的十七大召開之前，強調(diào)解放思想是黨“不斷開創(chuàng)事業(yè)新局面的一大法寶”，這就把解放思想提到了一個新的高度。第二問：發(fā)展差距是什么？

答：中國目前仍然屬于經(jīng)濟欠發(fā)達國家，到2050年，中國將成為世界中等發(fā)達國家，綜合經(jīng)濟水平相當于2002年美國的水平，進入世界前40名；然后再用50年，進入世界前10名。這些數(shù)據(jù)提醒人們要充分認識，中國從經(jīng)濟欠發(fā)達國家邁向發(fā)達國家仍任重道遠。

中國經(jīng)濟現(xiàn)代化至少將面臨經(jīng)濟質(zhì)量、經(jīng)濟結構和國際經(jīng)濟競爭力三大瓶頸，其中“重中之重”的是提升經(jīng)濟效益和核心競爭力。

第三問：跨越發(fā)展靠什么？

答：實現(xiàn)跨越式發(fā)展領導干部是關鍵，各級領導干部定準位，把好盤，制定好切合實際的謀略，整合社會各種力量，營造優(yōu)良的發(fā)展硬環(huán)境和軟環(huán)境，堅持問政于民、問需于民、問計于民，建立凝民心、集民智、聚民力的長效機制，帶領群眾聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，千方百計加快經(jīng)濟發(fā)展步伐，在發(fā)展中摸索，在發(fā)展中提高，從而加快發(fā)展。

跨越式發(fā)展是高速度的發(fā)展，只有高點，沒有低點，此種發(fā)展帶有強烈的緊迫性，后有追兵，前有“堵截”，絲毫不能松懈，需要超前的意識、過人的膽略、頑強的毅力，更要有精確度，因而，應不斷地創(chuàng)新，不斷地提高，高質(zhì)量、高水平地謀發(fā)展。

第四問：對照標桿缺什么？

答：一是缺思考。思考有利于進步。深入思考不夠，靜下心來學習不夠，缺乏用科學思維方法指導工作，沒有用新的思維和視角去研究工作。二是缺調(diào)研。深入基層不夠，開展調(diào)查研究不多，特別是一些專題性的調(diào)研報告不多。調(diào)研意識不強，探索新思路、新途徑做得不夠。三是缺總結。盡管開展了一些創(chuàng)新工作，取得了明顯成效，在全市有一定影響，但是不善于總結，沒有很好地把實踐和做

法上升到一定的高度，發(fā)揮出更大的示范推動作用。四是缺學習。學習的積極性和主動性不夠，沒有做到勤于學習，善于學習，系統(tǒng)全面學習理論知識和業(yè)務知識還不夠，學以致用有待進一步提高。五是缺落實和執(zhí)行。工作開展時間拖得長，沒有很好落實到位，執(zhí)行力不夠，有時還存在“推諉”、“拖拉”、“敷衍”的現(xiàn)象，往往造成有些事情不了了之。六是缺精神狀態(tài)。人是要有點精神，精神來源于自信，自信來源于綜合素質(zhì)。

第五問：我為跨越發(fā)展做什么？

答：一是強化對工作會議精神的學習，吃透精神，理清發(fā)展思路；二是精心組織，扎實做好機構改革工作；三是持之以恒，毫不松懈地抓好專項整治工作；四是抓好上報四類項目的對接和爭取落實工作；五是改進服務，促進各大產(chǎn)業(yè)做大做強；六是推進改革創(chuàng)新，積極探索監(jiān)管工作新模式。、