第一篇：領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)歷年考題
2001年10月
36.領(lǐng)導(dǎo)者的含義及其在領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中的主導(dǎo)作用
37.當(dāng)代領(lǐng)導(dǎo)基本職能的含義和內(nèi)容
38.現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者樹(shù)立依法治國(guó)觀念的基本要求
39.領(lǐng)導(dǎo)者政治素質(zhì)的基本要求
40.領(lǐng)導(dǎo)者理事藝術(shù)的要點(diǎn)
四、論述題(本大題共2小題，每小題10分，共20分)
41.試述領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中必須實(shí)行權(quán)責(zé)一致的原則
42.試論領(lǐng)導(dǎo)者在選才用人過(guò)程中衡量人才的標(biāo)準(zhǔn)
2002年10月
36.領(lǐng)導(dǎo)者進(jìn)行科學(xué)決策必須遵循的基本原則。
37.領(lǐng)導(dǎo)觀念更新的基本方向。
38.選才用人對(duì)于現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)的重要意義。
39.完善我國(guó)社會(huì)主義領(lǐng)導(dǎo)方式應(yīng)注意的問(wèn)題。
40.社會(huì)主義領(lǐng)導(dǎo)者作風(fēng)的基本要求。
四、論述題(每小題10分，共20分)
41.試論“領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)”的深刻內(nèi)涵。
42.試述領(lǐng)導(dǎo)者怎樣才能有效地提高用權(quán)藝術(shù)的水平。
2003年10月
36.領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)具有的明顯特點(diǎn)
37.領(lǐng)導(dǎo)者在領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中的地位和作用
38.決策活動(dòng)中領(lǐng)導(dǎo)者的主要職責(zé)
39.領(lǐng)導(dǎo)者堅(jiān)持密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)的基本要求
40.領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的關(guān)系
四、論述題（本大題共2小題，每小題10分，共20分）
41.試論現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)如何樹(shù)立依法治國(guó)的觀念
42.試論領(lǐng)導(dǎo)者使用人才的基本原則
04年10月
31.領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的基本要素和基本矛盾。
32.科學(xué)決策必須符合的基本標(biāo)準(zhǔn)。
33.領(lǐng)導(dǎo)者選拔人才的原則。
34.領(lǐng)導(dǎo)集體素質(zhì)結(jié)構(gòu)的主要特點(diǎn)。
35.領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)的含義和本質(zhì)。
四、論述題(本大題共2小題，第36小題13分，第37小題12分，共25分)
36.試論領(lǐng)導(dǎo)者的綜合影響力。
37.試述領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與政客權(quán)術(shù)的區(qū)別。
05年1月
三、名詞解釋(每小題4分，共12分)
1.被領(lǐng)導(dǎo)者
2.雙重優(yōu)化
3.交流制度
四、辨析題(先辨別其對(duì)錯(cuò)，然后簡(jiǎn)要說(shuō)明理由，每小題4分，共12分)
1.有國(guó)際級(jí)智囊(思想庫(kù))，領(lǐng)導(dǎo)者可以請(qǐng)他們做決策。
2.現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者必須具備應(yīng)變創(chuàng)新能力。
3.實(shí)行政企分開(kāi)，會(huì)削弱政府對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的調(diào)控能力，不利于經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
五、簡(jiǎn)答題(每小題6分，共18分)
1.科學(xué)決策必須符合的基本標(biāo)準(zhǔn)是什么?
2.人才選拔應(yīng)遵循哪些原則?
3.什么是思想政治工作?
六、論述題(每小題10分，共20分)
1.試述決策在領(lǐng)導(dǎo)工作中的地位作用。
2.試述干部的革命化、年輕化、知識(shí)化和專(zhuān)業(yè)化的辯證關(guān)系。
05年10月
31.領(lǐng)導(dǎo)觀念和領(lǐng)導(dǎo)行為之間的辯證關(guān)系。
32.集權(quán)制的優(yōu)缺點(diǎn)。
33.在決策過(guò)程中，領(lǐng)導(dǎo)者如何發(fā)揮智囊團(tuán)的作用。
34.領(lǐng)導(dǎo)者做思想政治工作的情感交流法及其特點(diǎn)。
35.為什么說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)體現(xiàn)了真善美的統(tǒng)一。
四、論述題(本大題共2小題，第36小題12分，第37小題13分，共25分)
36.試述在領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中應(yīng)如何堅(jiān)持實(shí)事求是原則。
37.試論追蹤決策的含義及其特征。
06年1月
31.簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)職能的含義及當(dāng)代領(lǐng)導(dǎo)基本職能的主要內(nèi)容。
32.簡(jiǎn)述科學(xué)決策應(yīng)符合的基本標(biāo)準(zhǔn)。
33.簡(jiǎn)述人才考核的主要內(nèi)容。
34.簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)如何集中精力抓大事。
35.簡(jiǎn)述群眾觀點(diǎn)的基本內(nèi)容。
四、論述題（本大題共2小題，第36小題12分，第37小題13分，共25分）
36.論述西方國(guó)家企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制近現(xiàn)代以來(lái)的主要變遷。
37.試述在領(lǐng)導(dǎo)效能考評(píng)中如何堅(jiān)持以貢獻(xiàn)為主的原則。
06年10月
31．社會(huì)主義國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者的關(guān)系。
32．領(lǐng)導(dǎo)者改革創(chuàng)新觀念的基本要求。
33．貫徹民主公開(kāi)原則在領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中的意義。
34．科學(xué)的決策必須符合的基本標(biāo)準(zhǔn)。
35．領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)的藝術(shù)。
四、論述題（本大題共2小題，第36小題12分，第37小題13分，共25分）
36．為什么說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中必須實(shí)行權(quán)責(zé)一致的原則？
37．請(qǐng)結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)的有關(guān)知識(shí)和原理，闡述黨中央提出“人才強(qiáng)國(guó)”戰(zhàn)略的重要意義。
07年1月
31．簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)原則的含義及其分類(lèi)。
32．簡(jiǎn)述人才選拔原則的含義及其主要內(nèi)容。
33．簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)者基本素質(zhì)的主要內(nèi)容。
34．簡(jiǎn)述中國(guó)社會(huì)主義領(lǐng)導(dǎo)方式的主要要求。
35．簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)的本質(zhì)。
四、論述題(本大題共2小題，第36小題12分，第37小題13分，共25分)
36．談?wù)剬?duì)領(lǐng)導(dǎo)體制二重性的理解。
37．在領(lǐng)導(dǎo)效能考評(píng)中如何堅(jiān)持民主公開(kāi)的原則?
07年10月
31．領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)產(chǎn)生的歷史條件。
32．領(lǐng)導(dǎo)的引導(dǎo)職能。
33．領(lǐng)導(dǎo)者在決策中評(píng)選方案的一般方法。
34．領(lǐng)導(dǎo)者在思想政治工作中所運(yùn)用的“榜樣示范法”。
35．領(lǐng)導(dǎo)者制定目標(biāo)規(guī)劃時(shí)應(yīng)注意的問(wèn)題。
四、論述題（本大題共2小題，第36小題12分，第37小題13分，共25分）
36．領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者的地位與作用。
37．社會(huì)主義領(lǐng)導(dǎo)者作風(fēng)的基本要求。
08年1月
31.簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)總原則的含義及其主要內(nèi)容。
32.簡(jiǎn)述追蹤決策的含義及其特征。
33.簡(jiǎn)述職務(wù)晉升的程序。
34.簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)集體素質(zhì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化的主要途徑。
35.簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)者在對(duì)別人進(jìn)行批評(píng)時(shí)應(yīng)注意的問(wèn)題。
四、論述題(本大題共2小題，36小題12分，37小題13分，共25分)
36.試比較集權(quán)制與分權(quán)制的優(yōu)缺點(diǎn)。
37.試述在領(lǐng)導(dǎo)效能考評(píng)中講政治的原則。
08年10月
31.領(lǐng)導(dǎo)實(shí)踐的特征。
32.領(lǐng)導(dǎo)者如何樹(shù)立戰(zhàn)略觀念。
33.我國(guó)領(lǐng)導(dǎo)體制改革必須遵循的原則。
34.領(lǐng)導(dǎo)集體素質(zhì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化的途徑。
35.社會(huì)主義領(lǐng)導(dǎo)方式應(yīng)注意的問(wèn)題。
四、論述題(本大題共2小題，第36小題13分，第37小題12分，共25分)
36.試論領(lǐng)導(dǎo)的一般職能。
37.試論領(lǐng)導(dǎo)效能的基本內(nèi)容。
09年1月
31.簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)總原則中群眾路線原則對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者的基本要求。
32.簡(jiǎn)述人才的基本特性。
33.簡(jiǎn)述合理的領(lǐng)導(dǎo)集體素質(zhì)結(jié)構(gòu)的主要內(nèi)容。
34.領(lǐng)導(dǎo)者要集中精力抓大事。那么什么是大事？
35.簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)者在進(jìn)行自我批評(píng)時(shí)應(yīng)注意的問(wèn)題。
四、論述題(本大題共2小題，36小題12分，37小題13分，共25分)
36.試述科學(xué)地處理層次制與職能制的關(guān)系。
37.論述領(lǐng)導(dǎo)效能考評(píng)的意義。
09年10月
31.被領(lǐng)導(dǎo)者的特征。
32.決策在領(lǐng)導(dǎo)工作中的地位。
33.領(lǐng)導(dǎo)體制的內(nèi)容。
34.領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該具備的能力素質(zhì)。
35.領(lǐng)導(dǎo)者主持召開(kāi)會(huì)議的方法。
四、論述題（本大題共2小題，第36小題13分，第37小題12分，共25分）
36.為什么說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)工作應(yīng)作為一門(mén)科學(xué)來(lái)研究？
37.試論領(lǐng)導(dǎo)者的用權(quán)藝術(shù)。
10年1月
31．簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)實(shí)踐的特征。
32．現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)樹(shù)立哪些新的領(lǐng)導(dǎo)觀念？
33．人才使用制度主要有哪些制度？
34．簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)的重要性。
35．現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備哪些方面的工作作風(fēng)？
四、論述題(本大題共2小題，第36小題12分，第37小題13分，共25分)
36．試分析集權(quán)制與分權(quán)制各自的利弊。
37．試述領(lǐng)導(dǎo)效能考評(píng)的主要方法。
10年10月
31.領(lǐng)導(dǎo)者的特征。
32.群眾路線原則要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者樹(shù)立的基本觀點(diǎn)。
33.領(lǐng)導(dǎo)者在思想政治工作中所運(yùn)用的個(gè)別引導(dǎo)法的含義。
34.領(lǐng)導(dǎo)集體素質(zhì)的合理結(jié)構(gòu)及其內(nèi)容。
35.領(lǐng)導(dǎo)者發(fā)揮機(jī)構(gòu)人員效能的方法應(yīng)注意的問(wèn)題。
四、論述題(本大題共2小題，第36小題13分，第37小題l2分，共25分)
36.試論在領(lǐng)導(dǎo)工作中領(lǐng)導(dǎo)決策要遵循的科學(xué)的決策程序。
37.試論我國(guó)領(lǐng)導(dǎo)體制改革的主要內(nèi)容。
11年1月
31．簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)的特征。
32．簡(jiǎn)述決策活動(dòng)的基本特征。
33．簡(jiǎn)述我國(guó)領(lǐng)導(dǎo)體制的基本特征。
34．領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該具備哪些方面的能力素質(zhì)？
35．簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)的重要作用。
四、論述題(本大題共2小題，36小題12分，37小題13分，共25分)
36．試述思想政治工作的基本原則。
37．試述領(lǐng)導(dǎo)效能考評(píng)的意義。
11年10月
31.當(dāng)代領(lǐng)導(dǎo)的基本職能。
32.領(lǐng)導(dǎo)者樹(shù)立人才觀念的基本要求。
33.領(lǐng)導(dǎo)者保持心理健康的基本要求。
34.領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的特征。
35.領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)的意義。
四、論述題（本大題共2小題，每小題10分，共20分）
36.領(lǐng)導(dǎo)者科學(xué)決策的基本程序。
37.領(lǐng)導(dǎo)者開(kāi)展調(diào)查研究的方法。
12年1月
31.簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者的關(guān)系。
32.簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)者樹(shù)立改革創(chuàng)新觀念的必要性。
33.簡(jiǎn)述人才使用的主要制度。
34.簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)體制改革的主要內(nèi)容。
35.簡(jiǎn)述突發(fā)事件的特征。
四、論述題（本大題共2小題，第36小題12分，第37小題13分，共25分）
36.試述領(lǐng)導(dǎo)的基本原則。
37.試述領(lǐng)導(dǎo)績(jī)效考評(píng)的意義。
第二篇：領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)歷年試卷問(wèn)答題
領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)
201010
31.領(lǐng)導(dǎo)者的特征。
32.群眾路線原則要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者樹(shù)立的基本觀點(diǎn)。
33.領(lǐng)導(dǎo)者在思想政治工作中所運(yùn)用的個(gè)別引導(dǎo)法的含義。
34.領(lǐng)導(dǎo)集體素質(zhì)的合理結(jié)構(gòu)及其內(nèi)容。
35.領(lǐng)導(dǎo)者發(fā)揮機(jī)構(gòu)人員效能的方法應(yīng)注意的問(wèn)題。
36.試論在領(lǐng)導(dǎo)工作中領(lǐng)導(dǎo)決策要遵循的科學(xué)的決策程序。
37.試論我國(guó)領(lǐng)導(dǎo)體制改革的主要內(nèi)容。
38.領(lǐng)導(dǎo)者理事藝術(shù)的要點(diǎn)。0110
201001
31．簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)實(shí)踐的特征。0810
32．現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)樹(shù)立哪些新的領(lǐng)導(dǎo)觀念？
33．人才使用制度主要有哪些制度？
34．簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)的重要性。
35．現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備哪些方面的工作作風(fēng)？
36．試分析集權(quán)制與分權(quán)制各自的利弊。0801
37．試述領(lǐng)導(dǎo)效能考評(píng)的主要方法
200910
31.被領(lǐng)導(dǎo)者的特征。
32.決策在領(lǐng)導(dǎo)工作中的地位。0501
33.領(lǐng)導(dǎo)體制的內(nèi)容。
34.領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該具備的能力素質(zhì)。
35.領(lǐng)導(dǎo)者主持召開(kāi)會(huì)議的方法。
36.為什么說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)工作應(yīng)作為一門(mén)科學(xué)來(lái)研究？
37.試論領(lǐng)導(dǎo)者的用權(quán)藝術(shù)。0210
200901
31.簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)總原則中群眾路線原則對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者的基本要求。
32.簡(jiǎn)述人才的基本特性。
33.簡(jiǎn)述合理的領(lǐng)導(dǎo)集體素質(zhì)結(jié)構(gòu)的主要內(nèi)容。
34.領(lǐng)導(dǎo)者要集中精力抓大事。那么什么是大事？0801
35.簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)者在進(jìn)行自我批評(píng)時(shí)應(yīng)注意的問(wèn)題。
36.試述科學(xué)地處理層次制與職能制的關(guān)系。
37.論述領(lǐng)導(dǎo)效能考評(píng)的意義。
38.試論現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)如何樹(shù)立依法治國(guó)的觀念。0310、0110 200810
32.領(lǐng)導(dǎo)者如何樹(shù)立戰(zhàn)略觀念。
33.我國(guó)領(lǐng)導(dǎo)體制改革必須遵循的原則。
34.領(lǐng)導(dǎo)集體素質(zhì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化的途徑。0801
35.社會(huì)主義領(lǐng)導(dǎo)方式應(yīng)注意的問(wèn)題。0210
36.試論領(lǐng)導(dǎo)的一般職能。
37.試論領(lǐng)導(dǎo)效能的基本內(nèi)容。
200801
31.簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)總原則的含義及其主要內(nèi)容。
32.簡(jiǎn)述追蹤決策的含義及其特征。0510
33.簡(jiǎn)述職務(wù)晉升的程序。
35.簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)者在對(duì)別人進(jìn)行批評(píng)時(shí)應(yīng)注意的問(wèn)題。
37.試述在領(lǐng)導(dǎo)效能考評(píng)中講政治的原則。
200710
31．領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)產(chǎn)生的歷史條件。
領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)
32．領(lǐng)導(dǎo)的引導(dǎo)職能。
33．領(lǐng)導(dǎo)者在決策中評(píng)選方案的一般方法。
34．領(lǐng)導(dǎo)者在思想政治工作中所運(yùn)用的“榜樣示范法”。
35．領(lǐng)導(dǎo)者制定目標(biāo)規(guī)劃時(shí)應(yīng)注意的問(wèn)題。
36．領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者的地位與作用。
37．社會(huì)主義領(lǐng)導(dǎo)者作風(fēng)的基本要求。0210
200610
31．社會(huì)主義國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者的關(guān)系。
32．領(lǐng)導(dǎo)者改革創(chuàng)新觀念的基本要求。
33．貫徹民主公開(kāi)原則在領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中的意義。
34．科學(xué)的決策必須符合的基本標(biāo)準(zhǔn)。0601