第一篇：競崗報告

競崗報告

各位評委早上好，感謝領導給予我這次競崗和自我展示的機會。

我叫xx，今年xx歲，黨員，助理經(jīng)濟師職稱，國家人力資源管理師二級職業(yè)資格。xxxx年x月畢業(yè)于xx大學xx專業(yè)，本科學歷，學士學位。xx年xx月至xx年xx月在辦公室人力資源助理崗位任職，xx年xx月以后在人力資源部檔案管理崗位任職。我今天競崗的崗位是人力資源部人事及檔案管理崗。

對人事及檔案管理崗崗位的認識

人事及檔案管理崗的主要職責是：

1、通過合適的招聘渠道發(fā)布招聘信息，組織招聘工作，實現(xiàn)錄用優(yōu)秀人才目的;

2、通過完成員工入離職管理、為職工繳納五險一金、考勤管理、職稱評定工作保障職工合法權益;

3、通過完成勞動合同簽訂，進行用工、退工等人事手續(xù)，進行歸集部門薪酬、考核、培訓等工作記錄規(guī)避人力資源用工風險；

4、通過歸集、整理工資福利、考核、人事及勞動法規(guī)、機構(gòu)編制、專業(yè)技術等人力資源文件，為人力資源工作提供政策支持。該工作涉及了人力資源管理六個模塊中的招聘與錄用和勞動關系管理兩個模塊，是一個提供服務和負責文件管理及政策解釋的崗位。

本人競崗優(yōu)勢

一、熱愛事業(yè)，熱愛人力資源工作，能夠認真、努力地完成領導交辦的任務。

二、接受過人力資源管理的專業(yè)學習，具備一定的人力資源理

論基礎。

三、在人事及檔案管理崗有6年半的工作經(jīng)驗，對崗位有關的人事政策和工作流程比較了解。了解人力資源工作的發(fā)展歷程。

四、有較強的服務意識和團隊精神，堅持個人利益服從整體利益，工作中堅持原則，嚴格遵守保密制度。并且具備一定的文字處理能力，2012年工作述職。2012年我主要配合部門領導和同事完成了以下工作。

一、協(xié)助部長與部門同事共同梳理人力資源部工作流程，在整理文件、表單后，編制了人力資源部工作流程手冊。該手冊共分員工入離職管理、薪酬管理、年報季報表管理、檔案管理等十個章節(jié)，起到了規(guī)范人力資源工作的作用。同時，由于對各工作流程的提前統(tǒng)籌、規(guī)劃，使得部門順利完成了6月份ISO9001質(zhì)量體系認證工作。

二、協(xié)助部長根據(jù)有關文件，完成單位崗位設置工作。根據(jù)中心實際情況，擬寫了《崗位設置辦法》、《崗位設置實施辦法》。

三、2012年，根據(jù)招聘需求協(xié)助開展招聘工作，全年共招聘員工x人，組織招聘x次，通知筆試、面試人員x人次，滿足了人才需求。根據(jù)所招聘崗位特點主要通過網(wǎng)絡招聘、校園招聘和社會招聘三個渠道進行員工招聘。網(wǎng)絡招聘特點，利用智聯(lián)招聘網(wǎng)招聘具備大專以上學歷、且具有一定工作經(jīng)驗的在職人員，和少部分的應屆畢業(yè)生；利用58同城、趕集網(wǎng)和北方人才網(wǎng)，招聘對學歷要求不高，比較年輕，有一定工作經(jīng)驗勞務類人員。校園招聘的特點，利用校園招聘會招聘對學歷和專業(yè)知識有較高要求，需要較少工作經(jīng)驗的應屆本科生或碩士研究生。社會招聘渠道特點，比較適合招聘學歷較低、不習慣或不方便上網(wǎng)，且具備一定工作經(jīng)驗的相關人員。

四、建立與完善人事檔案，2012年6月，在與辦公室完成人事檔案的交接后，按照工作文件、工作記錄、人事檔案三個類別對部門檔案進行管理，并將人員信息、部門文件建立電子檔案方便查詢。由于擋案管理的規(guī)范、資料的齊全，該工作受到了ISO9001老師的好評。

五、按要求完成了檔案管理崗崗職責規(guī)定的補充住房公積金審批、勞動保障年檢、職稱評定、年度考核打分、撰寫保險與公積金調(diào)整文件等其他工作。

雖然在人事及檔案管理崗有6年半的工作經(jīng)驗，但我深知距離優(yōu)秀還有很大差距，如果我競崗成功，我將進一步提高個人溝通能力、注意工作的細節(jié)，提高公文寫作能力，以積極的工作面貌投入到工作中。嚴格貫徹中心人力資源管理理念，協(xié)助部門領導和同事構(gòu)建中心人力資源管理體系，并不斷加強政策學習和業(yè)務研究。

第二篇：競崗報告

競崗報告

我的工作規(guī)劃分為四步：

第一步，熟悉工作流程。關于這一步我準備詳細了解公司的采購記錄，掌握公司以往采購商品的信息;學習采購流程、采購計劃與需求確認、采購數(shù)量控制、采購價格控制、交貨期控制、采購成本控制、采購合同管理、采購記錄管理、供應商選擇與管理等等。這一步的工作我主要是通過向同事咨詢、查閱資料來學習。

第二步，掌握相關技能，如成本意識與價值分析能力、預測能力、表達能力、人際溝通與協(xié)調(diào)能力以及迅速了解所購商品信息的能力等等;這一步的工作我主要也是通過向同事咨詢、查閱資料來學習。

第三步，在做好前面兩步工作之后，我就能進入正常工作狀態(tài)，此時我將踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，干一行，愛一行，專一行，努力把工作做得最好，并勇于創(chuàng)新;

第四步，在做好前三步工作以后，我力爭作出優(yōu)異的成績，以成績來改善本崗位的形象，同時以實際行動來維護公司形象。我說的成績指的是降成本的成績。當代社會有些人包括我們公司部分人員對采購這個崗位都有一定的偏見，我從質(zhì)檢調(diào)到采購時就有些人對我說過采購那邊會怎樣怎樣的，當時我予以否認，我是這么跟別人說的“也許以前有些人出現(xiàn)過一些不良行為，但是時代是向前發(fā)展的，不良行為會受到應有的懲罰，犯錯誤的人也將會被逐步淘汰的，這只是時間的問題”。咱們中國有句諺語叫“事實勝于雄辯”，要改善形象，業(yè)績是最好的武器。同時，采購也是經(jīng)常跟外界打交道的，如果采購的業(yè)績得到提高了，咱們公司在外界形象也能得到好轉(zhuǎn)甚至能得到好評。

我的競聘演講到此結(jié)束，謝謝!我競聘的理由是我認為這有利于提高自己的綜合素質(zhì)，全面地發(fā)展自己。每一次更換工作和崗位的變化對我人生閱歷的增長和能力的培養(yǎng)都是一次難得的機遇，越是新的工作環(huán)境越富有吸引力和挑戰(zhàn)性，越是能學到新知識，開拓新視野，挖掘新潛力。參加這次崗位競爭，目的就在于鍛煉自己，獲得多方面實踐經(jīng)驗，更好的服務公司、客戶與

同事。

各位領導，各位同事，我作為公司普通一員，在公司學習、工作將近8年時間了，對公司有著深厚的情感，不管我這次競聘的結(jié)果如何，不管今后處在哪個崗位，我都將一如既往地認真履行工作職責，并為之奉獻自己的最大力量。在此，我真心祝愿公司能夠打造一支 團結(jié)協(xié)作，奮發(fā)向上的管理團隊。我相信，只要全司員工上下一心，攜手共進，XX公司一定會迎來更加光輝的明天。

尊敬的各位領導、各位同志：

大家好!首先感謝黨組和同志們給我以這種方式同大家交流的機會。今天，我本著鍛煉自己，提高自己的宗旨站到這里，競選換軌車間技術員一職，希望能得到大家的支持。

本人現(xiàn)年 35歲，中共黨員，大學文化，1995年參加工作，先后從事過橋梁材料員、技術員等職。2010年調(diào)入本單位，做XX等工作。在這里，我去，我只想說，在近十多年的工作和學習中，隨著工作崗位和工作環(huán)境的不斷變換，我開闊了眼界，綜合工作能力得到了很大提高，積累了相對豐富的工作經(jīng)驗。所有這些都有利于我盡快進入工作角色，適應技術員的工作要求。大家都知道，技術室是一個綜合職能部門，工作千頭萬緒，紛繁復雜，任務艱巨。肩負著樹立單位形象，促進單位整體工作等方面的重要責任。我之所以竟聘技術員這個崗位，首先是對技術員崗位的熱愛，希望在今后的工作中，能為我段的發(fā)展做出好的貢獻;其次，為自己找到一個充分發(fā)揮特長、施展才能的舞臺。愛因斯坦曾說過：“熱愛是最好的老師。”自參加工作以來，我就本著“干一行、愛一行”的精神，在不同的工作崗位上，刻苦學習，勇于實踐。不但積累了豐富的理論知識，而且文字綜合能力、組織協(xié)調(diào)能力、抓落實能力、管理能力都有了很大提高。

故人說：“不可以一時之得意，而自夸其能;亦不可以一時之失意，而自墜其志。”我將以這句話自勉。如果組織需要我在原崗位繼續(xù)工作，我會服從分配，將一如既往地勤奮學習、努力工作，在自己的崗位上，用信仰詮釋追求的快樂，用責任演譯拼搏的人生。能力優(yōu)勢：

1、經(jīng)過在大學歷時四年的學習與生活，多次的課程設計和實習經(jīng)歷，我已經(jīng)具備了很好的CAD作圖能力、專業(yè)知識的應用能力。

2、善于學習、思考，容易接受新事物;善于溝通，處事沉穩(wěn)，富于創(chuàng)造力。責任心強，時間觀念明確，誠實，能吃苦，做事有始有終。

3、熟悉Windows，能夠較熟練使用各種相關軟件，學習新事物能力強。

相關技能：

? 能很熟練運用CAD，天正cad、以及道路設計軟件進行工程制圖。? 精于Word、Excel、Photoshop、后臺Boss、等軟件的應用。? 扎實地掌握給道路橋梁以及鐵道工程方面知識，能完成鐵路大修施工。

? 能流利應用中文、英語兩種語言。

再次感謝領導給我的這次機會，最后，無論我競聘是否成功，我都將服從上級的安排，我將始終保持良好的精神狀態(tài)，用十分的熱情，百倍的努力，全面錘煉，在今后的工作中，爭取更大的進步。謝謝各位領導!

大家好!

我叫XX，今年37歲，大專學歷，現(xiàn)在XX公司XX部做XX崗位工作。

首先，感謝公司給我一個展示自我的平臺，給我一次學習、鍛煉自己的好機會。

在這里，我將自己的工作經(jīng)歷做一個簡要回顧：XX年8月，我畢業(yè)于XXXX學校，分配到XX公司，從事XX崗位工作。95年3月，到XX總公司綜合管理部，先后從事內(nèi)勤、外勤工作。2000年10月，我到公司綜合管理部負責行政專員工作。2006年8月，到下屬分公司做綜合管理部任主管。2008年4月，到公司總部綜合管理部做行政主管工作至今。

多年的行政工作，培養(yǎng)了我勤于學習、不懂就問的好習慣，養(yǎng)成了吃苦耐勞、踏實肯干的好作風。這讓我在之后的工作崗位上，始終能夠保持平和端正的心態(tài)，尊重領導，團結(jié)同事，注重積累，能夠虛心學習他人的長處，吸納他人處理工作事務的好方法、好經(jīng)驗。能夠積極主動履行工作職責，能夠及時完成領導交辦的其他工作任務。

我參加綜合管理部負責人競聘的理由很簡單：展現(xiàn)自我，挑戰(zhàn)自我，超越自我。

不想當將軍的士兵不是好士兵，不思進取的員工不是好員工。愿意追求進步的員工越多，企業(yè)才會有更多的活力和動力?？梢赃@樣說：一個企業(yè)生存的根本是良好的運作機制，一個企業(yè)發(fā)展壯大的根本是人才的培養(yǎng)、儲備和充分使用。

如果這次競聘能夠成功，我將懷著“勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的思想，本著“維護企業(yè)利益、維護企業(yè)聲譽、維護企業(yè)形象”的原則，積極主動地開展綜合管理部工作.一、堅持嚴以律己，努力做好表率

1、加強自身業(yè)務學習，盡快熟悉、熟練綜合管理部事務，增強自身工作能力，努力提高自身綜合素質(zhì)。加強隊伍建設，推動綜合管理部人員業(yè)務學習、技能培訓工作，充分激發(fā)員工活力，調(diào)動員工工作積極性，提高行政服務整體素質(zhì)和業(yè)務水平。

2、正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益的關系。把“耐得平淡、舍得付出”作為一切工作的準則，堅持嚴謹、細致、腳踏實地、埋頭苦干的工作作風。堅持因人安崗，因崗定責，人盡其才，在工作上放心放手，讓大家在實踐中歷練成長，共同進步。

二、認真履行職責，努力做好行政管理工作

綜合管理部是綜合部門，工作紛繁復雜，只有抓住關鍵，把握重點，才能取得事半功倍的效果。

1、協(xié)助領導做好行政管理。認真做好公司各項會議的組織、準備和記錄工作。

2、認真做好材料的撰寫、打印、信息上報和檔案管理工作，確保及時撰寫和上報。做好各種文件的收發(fā)、復印工作，及時請領導閱辦，規(guī)范文件傳閱、轉(zhuǎn)發(fā)程序。

3、本著嚴格、周密、可操作的原則，在原有各項制度的基礎上，進一步修訂完善綜合管理部工作規(guī)范、考核制度、保密制度、文件管理制度。明確各崗位工作職責和工作責任。明確程序和質(zhì)量要求。

4、協(xié)調(diào)綜合管理部內(nèi)部工作，合理調(diào)配人員，及時、保質(zhì)保量完成領導交辦的工作任務。認真做好員工考勤、考核工作。認真做好電腦、印刷設備的維護和耗材管理工作。

三、強化服務意識，把握服務重心，充分發(fā)揮行政服務職能作用

綜合管理部所處的地位和所屬的工作性質(zhì)，決定著綜合管理部的實質(zhì)就是一個單位的服務中樞，綜合管理部工作的核心就是服務。

1、從抓學習教育，提高思想認識著手，帶領綜合管理部同事找準工作位置，明確工作性質(zhì)，樹立行政服務的良好形象。

2、拓寬視野，廣泛收集情報信息，及時上報，為領導決策當好參謀和助手。

3、高效辦事，當好“服務員”。

各位領導，各位同事，我作為公司普通一員，在公司學習、工作將近8年時間了，對公司有著深厚的情感，不管我這次競聘的結(jié)果如何，不管今后處在哪個崗位，我都將一如既往地認真履行工作職責，并為之奉獻自己的最大力量。在此，我真心祝愿公司能夠打造一支團結(jié)協(xié)作，奮發(fā)向上的管理團隊。我相信，只要全司員工上下一心，攜手共進，XX公司一定會迎來更加光輝的明天。

尊敬的各位領導：

我參加競聘的崗位是項目經(jīng)理。首先，我將個人的基本情況向各位領導和代表做一簡單介紹，XX年參加工作，?？茖W歷（xx學院工民建專業(yè)畢業(yè)），中共團員。工作簡歷如下：XX年7月參加工作，擔任技術員職務，XX年8月~XX年12月參加xx工程建設，擔任技術員。XX年~XX年在xx二公司工程管理部擔任施工管理員。XX年6月在xxxx擔任工程組組長，目前在xxx分公司工程管理部擔任施工管理員工作。

項目經(jīng)理主持項目經(jīng)理部全面工作；對項目部的經(jīng)營管理、施工生產(chǎn)、行政安全、工程技術質(zhì)量負全面責任；對副職工作進行協(xié)調(diào)指導；做好與建設單位、監(jiān)理等單位配合工作；定期召集或委托召集項目班子會，對項目成本、工程進度、工程質(zhì)量等重點工作研究決定；履行總包責任，對所施工工程全面監(jiān)督管理，協(xié)調(diào)分包單位之間的關系。

經(jīng)過幾年施工管理和在項目部工作中的鍛煉，參與了工業(yè)、民用建筑工程從開工到竣工的全過程管理，使自己各方面素質(zhì)得以提高。參與這次競聘，我愿在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值，在施工管理中完善自己。我深知項目部項目經(jīng)理的工作十分重要，這主要體現(xiàn)在以下三個方面：一是為公司領導當好士兵，二是為全行事務，當好主管，三是為一線員工當好后盾。具體說就是擺正位置，當好配角；胸懷全局；服從領導，當好助手。我也深知，項目部的工作非常辛苦，正如社會流傳的那樣：在項目部工作的同志就像老實的羊，受氣的豬，吃草的牛，忙碌的馬?？墒撬麄兿裣炓粯?，燃燒自己，照亮別人；他們像竹一樣，掏空自己，甘為人梯。如果我競聘成功，我的工作思路是：

如果我競聘成功，我的處事原則和風格是，努力做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，勤學習，勤調(diào)查，勤督辦。以共同的目標團結(jié)人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。管人不整人，用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事，給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責去管理我的同事，讓他們像圓規(guī)一樣，找準自己的位置；通過風險抵押金的方式，來調(diào)動項目部人員的成本、安全、質(zhì)量、工期意識，使項目部人員有主人翁的意識。

如果我競聘成功，我的工作目標是：實現(xiàn)重大安全安全事故為零、質(zhì)量目標達到業(yè)主滿意、成本目標保證上繳利潤同時創(chuàng)造更高的效益。

保證成本目標措施：通過系統(tǒng)的項目成本管理（詳細的成本預測、成本計劃、成本控制、成本分析、成本考核）和風險預測（管理風險、質(zhì)量風險、安全風險、施工工期風險、施工技術風險），并根據(jù)各專業(yè)組的職能進行成本目標分解，各自負責成本目標的實現(xiàn)，提前對工程項目可能存在的施工風險進行預控，把施工風險降低到最小。最終達到“企業(yè)是利潤的中心，項目部是成本的中心”的目標。

保證工期目標措施：根據(jù)合同工期編制總體進度計劃，項目部圍繞總體進度計劃安排專業(yè)工作，每月各職能組根據(jù)月計劃編制本專業(yè)重點工作安排，此項工作既是項目部工作開展的旗幟，也為公司上級部門提供了項目部專業(yè)工作內(nèi)容，有利于公司上級部門給予檢查指導。安全目標保證措施：繼續(xù)堅持以預防為主，注重工人的安全教育和安全防護設施的檢查，做好切實可行的應急預案措施，加強對分包隊伍的管理，健全安全管理制度，實現(xiàn)制度來約束分包隊伍。最終實現(xiàn)重大安全事故零的目標。

質(zhì)量目標保證措施：建立完整有效的質(zhì)量管理體系，加強對分包隊伍的管理，通過推行先進的新技術，降低工程施工難度，組織制定可行的技術方案等措施實現(xiàn)質(zhì)量目標的實現(xiàn)。我將作為溝通項目部員工與公司經(jīng)理之間關系的橋梁，宣傳精神文明的窗口，傳播企業(yè)文化的陣地，培養(yǎng)人才的搖籃。我愿與項目部共創(chuàng)美好的未來，迎接xx二公司輝煌燦爛的明天。

項目四部未來主要的任務是房屋建設和道路支路建設，主要的工作是從工程項目招投標后的開工建設一直到保修期結(jié)束，其中涉及到成本、進度、質(zhì)量、安全、合同、信息資料等管理與周邊關系及政府部門溝通協(xié)調(diào)等工作。在項目進行中，能否圓滿完成各部分工作任務，關鍵在于人員，而能否準時、優(yōu)質(zhì)的完成全部工作，關鍵在于項目團隊的領導者，作為項目部副職在工作中發(fā)揮承上啟下的作用，找準自己的位置，忠于職責，重在執(zhí)行，全力以赴。對項目進行計劃、組織和控制，為整個項目團隊提供決策，激勵團隊，完成任務。做一名好的項目負責人要有相當?shù)膮f(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力更有責任心，要有一種吃苦耐勞和基本的專業(yè)知識。項目部副職是一份富于挑戰(zhàn)性的職業(yè)，我個人喜歡挑戰(zhàn)性的工作，因為年輕，有干勁，有沖勁，能吃苦耐勞，責任心強，所以我決定以堅定的意志，執(zhí)著的追求去挖掘人生的價值。相信這次競聘是我人生中一個重大的轉(zhuǎn)折。

其次，在過去的崗位上，我一直兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守，勤奮學習，嚴于律己。業(yè)務能力不斷加強，工作經(jīng)驗不斷豐富，知識儲備不斷增長。今天來參加競聘項目部副職的演講，我是有所準備的，自工作那天起，我認真負責工作中的每一個細節(jié)，今天有信心來參加這次競聘演講。我認為我有以下優(yōu)勢來勝任項目副經(jīng)理這個職位：

第一、具有較高的政治素質(zhì)和個人素養(yǎng)。

我是黨員，在受教育階段接受的思想就是積極向上的，我始終非常注重加強自身政治修養(yǎng)，努力使自己在政治思想上與黨組織保持高度一致。嚴格遵守職業(yè)紀律，聽從安排，廉潔奉公、為人正直，同時，我做事堅持原則，生活作風正派，團結(jié)同事，樂于助人，工作中能自覺遵守規(guī)章制度，自覺維護公司利益，樹立正確的世界觀和人生觀，以此指導我的工作和生活。在個人素養(yǎng)方面，塌實肯干，任勞任怨，吃苦耐勞，能以主人翁精神為公司利益而拼搏！因此，我相信，無論從政治素質(zhì)、個人素養(yǎng)方面，我都無愧于領導和同事們的信任。

第二、有明確的工作思路與措施

1.通過協(xié)調(diào)能力解決工程管理難題：

①單位內(nèi)部的協(xié)調(diào)。掌握公司內(nèi)部關聯(lián)部門的工作流程，通過與規(guī)劃技術部，工程經(jīng)營部，土地部等相關部門的協(xié)調(diào)，從而保證了從技術可行性到造價合理性及施工場地允許性等一系列問題的解決。

②其他相關單位的協(xié)調(diào)。因工程施工過程的特性，依據(jù)政府三號文件精神，需經(jīng)常與審計、財政、規(guī)建處、建設局等相關部門溝通、協(xié)調(diào)，和各相關單位的溝通使得更好的服務于工程建設，有效的保證工程施工過程造價增加的合法性及以后的決算的依據(jù)性。

③施工單位協(xié)調(diào)：參與工程建設的單位有地質(zhì)勘察單位、設計單位、監(jiān)理單位、總包單位、甲方分包單位、甲供材料供應單位、試驗檢測單位等好幾十家，涉及的合同也好幾十份，處理好甲方分包、甲供材料供應單位與總包單位的關系。同時還

除了監(jiān)管與被監(jiān)管的關系外，還有協(xié)作、配合的關系，可概括為監(jiān)、幫、促的關系。甲方代表除了依照工程合同、圖紙、規(guī)范對施工活動認真嚴格監(jiān)督管理之外，對其施工中的實際困難應盡其所能給予幫助解決；對施工技術上的問題要當好參謀，對于施工單位的合法利益應給予保護。

2.通過有效管理，推進項目又好、又快開展

①加強對監(jiān)理單位管理。工程施工過程中應以監(jiān)理單位的管理為主，要求監(jiān)理單位應熟悉圖紙及現(xiàn)場情況，并為工程的質(zhì)量、進度、投資控制負責。同時嚴格要求總監(jiān)，要求總監(jiān)按照監(jiān)理合同、監(jiān)理規(guī)劃和實施細則執(zhí)行，配齊相關人員，組織好監(jiān)理例會的召開。

②加強施工單位管理。

（1）對施工管理，施工單位是在工作流程上、質(zhì)量控質(zhì)、進度控制上主要執(zhí)行者。因此加強對施工單位的管理一定程度上起到了質(zhì)量、進度流程等管理。特別是對項目經(jīng)理的管理，要求項目經(jīng)理按合同、規(guī)范及相關法律法規(guī)執(zhí)行，在施工過程中要求施工單位應對分包單位在技術、質(zhì)量、進度、協(xié)調(diào)進行管理。

第三、我有豐富的工作的經(jīng)驗，熟悉行業(yè)法規(guī)，能游刃有余的開展工作。

我從項目現(xiàn)場管理工作已有六年，在這六年里，我積累了豐富的經(jīng)驗，熟悉了行業(yè)法規(guī)，能夠游刃有余的開展工作。工作六年來，我精通了業(yè)務，具備了創(chuàng)新的能力并具有一定的組織管理能力。我掌握了項目部各項工作的管理流程。在工作中能夠做到兼顧大局，較為妥當?shù)奶幚砉ぷ髦械母鞣N問題。在各種情況下，都能夠完成領導交辦的各項工作任務。

第四、我個人熱愛挑戰(zhàn)，有激情，有干勁，具有吃苦耐勞的品質(zhì)，同時幾年來的工作鍛煉了我較好的心理素質(zhì)，不屈不撓、勇于挑戰(zhàn)困難。平時尊敬領導，團結(jié)同的品質(zhì)，度過一個又一個難關。我從不因心情而影響工作、干凈干事、干練干事，具有一定的果敢決策和組織協(xié)調(diào)能力。同時具有工作積極進取的信心和勇氣，就拿這次競聘來說，我在這里，就是在迎接挑戰(zhàn)，從挑戰(zhàn)中發(fā)現(xiàn)自我、改進自己的不足，也想通過自己的行為向大家證明：當面臨挑戰(zhàn)時，我會更加努力的磨練自己，提高自己。

當然，金無足赤，人無完人。在肯定自己優(yōu)勢的同時，我也清醒地認識到了自己的不足之處。由于平時處理的各種事情較多，所以有時會忽略一些細節(jié)，不過，在今后的工作實踐中，我會不斷是完善自我，提高整體解決問題的能力，創(chuàng)造性的開展工作，使各項工作得到完美的展現(xiàn)！如果各級領導信任我，給我這個機會，我將以實際行動回報大家對我的期望。如果我競聘上這個崗位，我將集中精力，腳踏實地的突出做好以下幾個方面的重點工作：

一、創(chuàng)新工作方法，加強內(nèi)部管理，提高工作效率。作為一名副經(jīng)理，做好管理是其他工作的重要部分，如果管理工作搞不好不僅影響到本部門的工作效率，還直接影響到公司的整體形象。

二、加強合同管理和過程控制。在項目實施的全過程中，嚴格以施工合同為依據(jù)，對項目的造價、進度和質(zhì)量進行全面控制。具體，在施工階段，及時對已完工程的工程量進行審核，按合同簽付工程進度款；加強工程簽證的管理，減少合同外支出；加強竣工結(jié)算的審核工作，控制工程造價。按照經(jīng)審核批準的施工進度計劃，對施工進度進行監(jiān)督和檢查，及時采取措施糾正進度偏差，保證工程進度。抽查工序施工質(zhì)量，參與隱蔽工程驗收和分部分項工程驗收，組織竣工驗收，保證工程質(zhì)量。

三、加強成本控制。采用的基本工作原理是動態(tài)控制原理，在項目實施的各個階

較，當其發(fā)生偏差時，分析產(chǎn)生偏差的原因，提出糾偏的措施，使項目實施在確保項目質(zhì)量的前提下，充分考慮項目的經(jīng)濟性，使項目總投資控制在計劃總投資范圍以內(nèi)。房屋竣工后做竣工成本分析表，對工程概況相似的工程進行建造成本對比分析，吸取經(jīng)驗和教訓。

四、加強工程檔案管理。加強工程檔案的管理是一切工作能夠順利開展的前提，我將制定工程檔案管理制度，以每一棟為對象，按檔案性質(zhì)分門別類進行保存，編制目錄以方便查找。

五、加強項目部內(nèi)部的建章建制工作，學習其它部門先進的管理經(jīng)驗，使管理工作制度化、規(guī)范化。明確各管理人員的責任、權力和利益，以提高各管理人員的工作積極性和工作效率。

六、加強學習，不斷提高自身素質(zhì)。我深知，當今時代是一個學習的時代，創(chuàng)新的時代，超越的時代，一個不學習，或不善于學習的人終將被時代淘汰，所以只有在工作中不斷的提高自己，完善自己才能適應未來的挑戰(zhàn)。我將進一步加強學校，在工作中不斷向同事學習，不斷向?qū)嵺`學習，多方面提高自身素質(zhì)，以較高的綜合素質(zhì)迎接未來的挑戰(zhàn)。

希望公司能給我一個機會、讓我能為公司創(chuàng)造更多的業(yè)績，為自己的事業(yè)打下更好的基礎。這次競聘如果成功，我將珍惜這個機會，以踏實的工作作風、求真的工作態(tài)度，進取的工作精神，用心，用情干好本職工作。最后我想說的是，這次我是以平常心來參加這次競聘的，無論競聘的結(jié)果如何我還是我，如果我的競聘失敗了，我只會更加勤奮地工作學習，用自己的努力來換取明天的成功。我真誠地祝愿我們公司的明天會發(fā)展的更好，真心的希望每各人都心想事成。在新年到來之際，我祝

愿大家在新的一年里工作順利，合家幸福。謝謝大家！

第三篇：競崗報告

競崗報告

尊敬的領導：

您好！

我非常感謝公司給了我這次競崗演講和展示自我的機會，讓我在競崗過程中更深層次的了解自己，同時，也希望能夠通過這次演講，得到領導的認可。

首先，我做個自我簡介：

2007年畢業(yè)于海南職業(yè)技術學院 應用英語專業(yè)。畢業(yè)到至今，就職于公司招商部、人力行政部?，F(xiàn)就職于人力行政部檔案管理員一職。

現(xiàn)在談談我對現(xiàn)職工作的認識：

在這個團隊中，我感受到的是伙伴間相互幫助、相互監(jiān)督的和諧氛圍?？头芭_這個崗位對內(nèi)是公司信息收集和輸出的重要環(huán)節(jié)，處理信息要求迅速、準確；對外是公司面向廣大商家和客戶的窗口，我們的言行舉止都代表了公司的形象，因此在這個崗位上，我們必須要有不斷嚴格要求、完善自己的意識，并且要有高度的責任心和工作積極性，時刻保持飽滿的工作熱情，將自己最好的精神面貌展現(xiàn)給客戶，為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務。

我這次競崗的職位是市場部綜合文員。我對這個崗位的理解是：

1、服從上級領導，及時完成下達任務；

2、協(xié)助上級領導處理日常管理工作。例如文件的擬寫、遞交、跟進、轉(zhuǎn)達、下發(fā)及存檔；活動信

息的收集、統(tǒng)計、安排、發(fā)布及管理；

3、協(xié)調(diào)本部內(nèi)部及本部與其他部門的關系；

4、其他臨時性工作?？傮w來說，這個崗位的工作性質(zhì)比較繁瑣，對任職者的協(xié)調(diào)能力有很好的鍛煉作用。

我認為我的競崗優(yōu)勢在于個人適應能力較好，對新事物的發(fā)掘意識以及領悟能力較高，無論我這次競崗成功與否，我都將一如既往做好本職工作，結(jié)果不是目的，能夠參與，能夠在參與中檢驗自己的能力、水平，激勵自己更加奮發(fā)有為地做好工作，才是應有的目的。

謝謝！

競崗人：

二〇一〇年二月十日

第四篇：競崗報告

競職演講稿

尊敬的XX領導、同志們:

大家好，今天我競爭的崗位是XX財務科副科長。首先：我把自己的基本情況向大家做一個簡單的介紹，我叫XX，現(xiàn)年XX歲，中共黨員，本科學歷。

我的競爭優(yōu)勢：

一是有扎實的專業(yè)知識和良好的文字功底；本人全日制財務本科畢業(yè)，具有會計技術中級職稱。工作至今一直負責科室各類臺賬、文字資料的登記撰寫上報工作，參與了財務科相關財務制度的制定完善。

二是有豐富的財務實踐經(jīng)驗。本人自分配到XXXX工作，期間從事過財務科出納、主辦會計、XX資產(chǎn)會計；從最基礎的收付現(xiàn)金、記賬、編制工資表；到報銷、裝訂憑證、做賬、報稅、編制財務報告；再到企業(yè)產(chǎn)權登記證、稅務登記證、銀行開戶許可證等年檢業(yè)務辦理。經(jīng)過多年在財務科不同崗位的歷練，特別是3年多企業(yè)主辦會計的工作經(jīng)歷，迅速提高了我會計業(yè)務的實踐應用能力，也積累了一些協(xié)調(diào)處理工商、稅務、銀行等各方面關系的經(jīng)驗。

三、來自基層，態(tài)度端正、工作踏實、服務群眾 本人來自基層，從財務科最基礎的工作干起，能深刻了解到單位職工外來辦事人員的需要和困難，無論是做出 1

納，還是當會計，本人都能嚴格按《會計法》，高效率的辦理各項業(yè)務，熱情服務于基層，從不推諉拖沓，出色的完成了本崗位工作和領導交辦的其他工作。

四、政治思想堅定，組織紀律性強

我早在XXXX就遞交了入黨申請書，并被學校確立為入黨積極分子，XXX年X月加入了光榮的中國共產(chǎn)黨。這些年我在工作中、生活中能時刻以一名黨員的標準嚴格要求自己，堂堂正正做人，踏踏實實做事，堅決服從組織安排，干一行、愛一行、鉆一行。

財務工作是XX整體工作的一個重要組成部分，對XX發(fā)展具有至關重要的影響。如果我競爭財務科副科長成功的話，我將努力做好以下工作：

一、充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用，爭做崗位標兵。

二、加強科室團結(jié)，不斷提高科室的凝聚力、創(chuàng)新力，提高工作效率，提高基層滿意度。

三、協(xié)助科長完善修訂各項財務制度，抓好科室各項業(yè)務工作，著重是預算管理和資產(chǎn)管理工作。

四、協(xié)助科長積極協(xié)調(diào)好各方面的關系，建立和諧的工作氛圍，發(fā)揮好財務科后勤保障作用，讓財務工作更好的服務于工作大局，服務于基層一線職工。

五、切實做好黨風廉正建設、自覺抵制不正之風。自覺保持共產(chǎn)黨員先進性，起好模范帶頭作用。

如果我有幸成為財務科副科長，我一定用實際行動履行我的諾言，讓黨委放心，讓職工滿意！希望各位領導，同志們支持我！謝謝大家！

第五篇：競崗報告

競聘財政局副局長演講報告

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！非常感謝局黨委給我這次展示自己的機會。我叫**，1971年出生，1995年7月參加工作，中共黨員，大學本科學歷，高級會計師，現(xiàn)任局企業(yè)科科長。我競聘的崗位是財政局副局長。敬請各位領導考評。

首先介紹一下我競聘這一崗位的條件

第一，我具有比較豐富的財務管理知識。

我1995年畢業(yè)于**大學會計學專業(yè)。工作后，多次參加國家財政部、農(nóng)業(yè)部、國家稅務總局舉辦的業(yè)務培訓班，掌握了財務管理知識、相關政策以及法律法規(guī)，運用這些知識，使我工作起來得心應手。

第二，我具有比較豐富的財務管理經(jīng)驗。

我參加工作是在市電業(yè)局計財科，從最基層的財務工作做起，先后擔任過微機員、電算會計，主管會計兼電算中心主任、計財科副科長等職，2004年通過公開招考調(diào)入財政局企業(yè)科，這些經(jīng)歷，使我積累了豐富的工作經(jīng)驗，在領導和同事的幫助下，我每次遇到困難都能迎刃而解，現(xiàn)已成為分局計財處的一名業(yè)務骨干。

第三、我具有比較突出的工作業(yè)績。

一是具有較強的組織、協(xié)調(diào)能力。到企業(yè)科工作后，我重點加強了各單位的會計核算，強化了財務監(jiān)督工作。修訂了局

1財務《科目字典》、《企業(yè)會計核算辦法》、《內(nèi)部財務管理辦法》等規(guī)章制度，建立了科學有效的管理機制。

二是具有較強的工作執(zhí)行能力。我擔任科長后，幾年來一直組織市企事業(yè)單位的財務核算和管理工作，負責財務計劃的制定與實施、財務決算，開展會計核算標準化等。在財務、資金、成本、收支等方面，我組織制定和參與實施了大量行之有效的措施和辦法，為強化企業(yè)經(jīng)營管理、提高企業(yè)經(jīng)濟效益，做出了積極的貢獻。2006年被局抽調(diào)參加財政部組織的清理核銷資產(chǎn)互查工作，既圓滿地完成了任務，又學到了經(jīng)驗。在工作中我吃苦耐勞、認真努力。

我克服了人手少、工作量大的困難，從2004年至2009年主抓市各單位財務決算，每年都超額完成了上級下達的各項指標，財務工作連續(xù)多年受到上級主管部門的好評。本人也多次獲得分局先進工作者、優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀公務員。

如果競聘成功，我將努力學習，繼續(xù)提高自己的政治和業(yè)務素質(zhì)，協(xié)助局長做好以下幾方面工作：

第一，積極配局長繼續(xù)加強財務管理工作。根據(jù)近幾年在日常工作中掌握的情況，努力收集相關資料，完善各項財務管理辦法，更好地指導財務工作。

第二，協(xié)助局長加強剛性預算管理。根據(jù)上級下達的指標，合理測算各項預算指標，層層落實，并加強對預算執(zhí)行的控制，制定控制方法，以保證全市經(jīng)濟工作的良性循環(huán)。

第三，協(xié)助局長做好各項資金的管理、使用，有效地利用

貨幣資金集中管理的優(yōu)勢，實現(xiàn)資金效能的最大化。做到開源節(jié)流、增收增效。

第四，協(xié)助處長做好清收欠款的管理工作。完善清欠制度，落實清欠保證金制，做到責任到人，確保欠款的回收率。

第五、協(xié)助局長做好分局會計人員隊伍的建設。優(yōu)化會計隊伍年齡結(jié)構(gòu)；加強培訓、定期考核；完善會計委派制，建好會計人才庫。

無論此次是否競聘成功，我都將繼續(xù)努力工作，在政治思想和業(yè)務能力上不斷提高自己，為領導獻計獻策，提高財務工作水平。

謝謝大家。

二○一一年一月十六日