第一篇：簡歷|標準簡歷

個人概況:

求職意向;________________

姓名: ________________ 性別: ________

出生年月: ____年 __月__日 所在地區(qū)： ___________

學歷： _______________ 專業(yè): __________________

婚姻狀況： _______________ 目前年薪： __________________

聯(lián)系方式:

住宅電話： 公司電話： _____________

Bp： _____________ 手機： _____________

個人主頁：

通訊地址：____________________________________________________

郵政編碼：____________________________________________________

教育背景:

最高學歷：

__________________________ 最高學歷學校：_____________

專業(yè)： _____________ 時間：____年___月 至 ____年___月

第二學歷： _____________ 第二學歷學校： _____________

專業(yè)： _____________ 時間：____年___月 至 ____年___月

教育情況描述：（此處可注明：所修課程、在學校所參加的組織活動、擔任職務、獲獎情況、發(fā)表的文章等，請依據(jù)個人情況酌情增減）

______________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________

外語能力:

外語一： 基本技能：_____________________ 通過標準測試：__________________

外語二： 基本技能：______________________ 通過標準測試：___________________

其它：

工作經歷:

____年____月——____年____月_______________公司_______________部門_______________工作

____年____月——____年____月_______________公司_______________部門_______________工作

（此處應為整篇簡歷的核心內容,應聘者可以著重敘述此項,并根據(jù)個人工作情況不同而重點突出說明工作具體內容與經歷，尤其是與求職目標相關的工作經歷；一定要說出最主要、最有說服力的工作經歷和最具證明性的為公司獲取的利潤和相關成績； 說明的語氣要堅定、積極、有力； 具體的工作、能力等證明材料等； 寫工作經驗時，一般是先寫近期的，然后按照年代的順序依次寫出。最近的工作經驗是很重要的。在每一項工作經歷中先寫工作日期，接著是工作單位和職務。在這個部分需要注意的一點是，陳述了個人的資格和能力經歷之后，不要太提及個人的需求、理想等。）

個人能力:

（如電腦能力、組織協(xié)調能力或其他）

________________________________________________________________________________

個人愛好:

（突出自己的個性，工作態(tài)度或他人對自己的評價等）

_______________________________________________________________________________

其他說明:

（如獲獎情況等）

第二篇：簡歷標準

李開復的簡歷評分標準（經典必看！）

簡歷作為我們求職的“敲門磚”，其重要性不言而喻。然而，你的簡歷有多少含金量呢？讓我們一起來給自己的簡歷打打分吧！日前，李開復在其微博上提出了如何自己評估簡歷的妙招，并且分享了人力資源部門負責人對于簡歷制作的幾點建議。

李開復給大家介紹了一個簡單的評分標準：“寫簡歷時，數(shù)數(shù)看你的簡歷上有多少數(shù)據(jù)（業(yè)績、用戶數(shù)、節(jié)省成本、市場份額等）。再數(shù)數(shù)簡歷上有多少形容詞（勤奮、負責、向上、有團隊精神等）。每個數(shù)據(jù)加五分，每個形容詞扣一分，因為形容詞要來自于第三者才有價值。

HR對投簡歷的建議：

1、普通簡歷篇幅不超過兩頁，學術和技術的可以長到5頁。他曾經收到過15頁的簡歷，沒有勇氣讀完。

2、第一頁的上半部分是關注重點，把你的亮點放在這。

3、內容翔實但不啰嗦。

4、排版字體要講究，語法、錯別字要查過。

5、沒要求照片的就一定不要加，因為照片減分的比加分的多。

6、根據(jù)職位要求，把自己的簡歷做相應的修改，比如應聘職位要寫明是哪個職位。

7、在工作經驗上要有的放矢，只寫能幫助你爭取到這個職位的?？傊芯柯毼坏囊?，盡量總結自己勝任的方面表現(xiàn)在簡歷上。

創(chuàng)新工場HR副總裁對寫簡歷的建議：

1、經歷經驗是簡歷的重點，建議：職責可以概括成一兩句，側重在做過的業(yè)績上，多用數(shù)字，可以脫穎而出，比如“用了1個月招聘到了30個新員工，開拓新渠道節(jié)省費用15萬/年?！?/p>

2、認真研究招聘的職位描述，和這個職位無關的不要寫，有關的好好寫。

3、簡歷是要花時間打磨的。

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第三篇：標準簡歷 簡歷

陳X X黑體；四號

南京XX大學X幢X室（210046）.cn

130-0000-0000客戶方便原理：號碼劃分撥打舒適

學歷背景客戶方便原理：分類羅列查找清晰02.10-06.06 國貿學院 貿易經濟專業(yè) 本科宋體；五號

專業(yè)領域：市場營銷、電子商務、國際貿易

技能水平：英語四級、計算機二級、WBSA國際注冊商務策劃師（企劃員級）

擅長學科：戰(zhàn)略管理、宏觀經濟學、流通經濟學、市場營銷學、網絡營銷學

所獲榮譽：江蘇省政府獎學金（2次）、校大學生素質拓展獎學金（2次）用數(shù)據(jù)替代“字堆”學習體會：共鳴式溝通，埋下面試伏筆

1、通過四年專業(yè)學習，發(fā)現(xiàn)很多學科都構建在同一知識體系上；

2、主動尋求學科間的切合點，融多個關聯(lián)學科為一體，把握好這樣的知識命脈，是較容易

接受和吸收新知識的，而新興學科正是知識體系的創(chuàng)新和延伸。

實踐經歷“經歷中的體驗”＝經驗＝職責＋成績＋技能+感悟 05.10至今世策聯(lián)蘇皖總部 高校事業(yè)部

1、參與組織 “全國職業(yè)智慧聯(lián)賽”蘇皖賽區(qū)籌備工作，并策劃賽事招商方案；

2、參與策劃“語音集時通（校園樂客）”產品在江蘇高校市場的推廣方案；

3、參與WBSA企劃員認證在蘇皖高校市場的渠道開發(fā)及品牌推廣的方案設計及執(zhí)行工作。

04.03-05.03校藝術中心合唱團 團長

1、重組合唱團，通過約4個月的團隊建設，發(fā)展成校7大藝術團中規(guī)模最大凝聚最強的團隊，并榮獲“優(yōu)秀社團干部”稱號；

2、04年5月，參演國家教育部主辦的“五月的鮮花”大型文藝匯演，并獲金獎；

3、04年11月，成功舉辦了南京XX大學首場大型“合唱專場”。

03.09-04.09班組織委 兼 宣傳委

1、在職期間，策劃了4次班級集體活動，增強了全班53名同學的團結和友誼；

2、學以致用，通過“整合傳播方法”，開展班級形象宣傳，獲“院優(yōu)秀班集體”獎；

02.10-03.06校創(chuàng)業(yè)協(xié)會 業(yè)務部助理、院學生會 宣傳部干事

1、策劃2次“校園跳蚤市場”，共吸引約1200人交易，產生約5000元交易量；

2、負責院系各組織活動的宣傳海報繪畫和文字編輯。

第四篇：標準簡歷

上海中研人才服務有限公司 Shanghai Zhongyan Human Resource Co., LTD.候選人簡歷-XXX

推薦備注推薦企業(yè)：

推薦職位：

推薦日期：

簡歷編號：

個人信息姓名：多祎哲性別：

出生年月：1974年婚姻狀況：

戸籍：福州現(xiàn) 住 地：

目前薪資：（到手）期望薪資：（到手）

推薦理由此處由我來填寫

教育經歷1993年9月-1997年7月齊齊哈爾大學

高分子材料與工程本科

工作經歷2008年1月-至今宇源精密金屬實業(yè)有限公司

[企業(yè)描述：外資 / 金屬加工]

金屬成型分廠運營經理

工作內容：-分廠組織架構建設以及營業(yè)目標（P&L）達成-預算編制及控制

-組織和管理日常操作

-直接帶領銷售團隊，拓展在國內和國際各個領域的市場成長機會，依據(jù)客戶產品設計提供技術解決方案

-完善工作運行系統(tǒng)，協(xié)調與公司其他分廠和部門之間的工作協(xié)調

-嚴格確保NPI過程中各項任務的實施進度。

-廠房設備日常維護，模具的維護

-監(jiān)控的產品制造過程符合成本控制計劃

-庫存管理和原材料周轉率控制

-依據(jù)市場變化和降低成本要求,為客戶提供優(yōu)化產品方案

-定期考核各部門的績效指標，推行IE管理

-完成公司總經理委派的其他任務

-提供每周報告給公司管理層

工作業(yè)績：

地址：上海市武進路289號海泰時代大廈1420室

TEL：021-63220999 FAX：021-60956215

http://

E-mail：denglu@zhongyanhr.com2-

-利用集團優(yōu)勢，完成了在集團外部市場開發(fā)策略

-建立了家電市場和汽車零件市場的基本客戶群體

-與海爾建立了基礎零件制造的策略聯(lián)盟

-合并銷售與工程開發(fā)部門，形成更有效的客戶服務團隊

1998年11月——2003年6月特安電子公司

新疆辦事處新疆辦事處經理

工作內容：

-負責公司在新疆辦事處的建立和日常運營，包括客戶開發(fā)，工程技術支持、品質問題、客戶銷售回款等等。

-建立強大的銷售團隊，提供良好的培訓

-建立完善日常工作系統(tǒng)

-直接報告銷售總監(jiān)和公司總經理

-為客戶提供工程方案和施工調試

-與各個設計院建立良好關系。

-為客戶提供及時的售后保障服務

工作業(yè)績：

-成功開發(fā)了空白的新疆市場

-建立高效的銷售團隊和工作系統(tǒng)

-建立了穩(wěn)定的客戶關系，同時也建立了與其他相關單位的合作關系

自我評價：

有豐富的B2B市場拓展能力，有豐富的OEM和ODM銷售經驗和對既有產品的推廣能力，理工學科背景，擅長技術型銷售模式

-有敏銳的市場觀察力，可以開發(fā)潛在的客戶和市場機會

-對于加工型企業(yè)的日常管理，現(xiàn)場管理，流程管理，技術改造和成本控制有深刻理解，可以帶領多功能團隊，運作大型項目或小型工廠

-熟悉基本原材料加工工藝，對金屬材料加工工藝有深刻理解

-數(shù)據(jù)分析能力，和人員管理培訓能力

-良好的溝通能力，流利英語可以作為生活和工作語言

-良好的組織協(xié)調能力，有豐富的組建團隊和領導團隊的經驗能力

-能夠有明確的職業(yè)目標并承受工作壓力

-敢于承擔責任并且善于解決問題

-準確的判斷能力和堅決的執(zhí)行能力

資格

語言能力英語：良好；

地址：上海市武進路289號海泰時代大廈1420室

TEL：021-63220999 FAX：021-60956215

http://

E-mail：denglu@zhongyanhr.com-3-

第五篇：標準簡歷

模板3（標準簡歷）標準簡歷 個人概況: 求職意向;________________ 姓名: ________________ 性別: ________ 出生年月: ____年 __月__日 所在地區(qū)： ___________ 學歷： _______________ 專業(yè): __________________ 婚姻狀況： _______________ 目前年薪： __________________ 聯(lián)系方式: 住宅電話： 公司電話： _____________ Bp： _____________ 手機： _____________ 個人主頁： 通訊地址：____________________________________________________ 郵政編碼：____________________________________________________ 教育背景: 最高學歷： __________________________ 最高學歷學校：_____________ 專業(yè)： _____________ 時間：____年___月 至 ____年___月 第二學歷： _____________ 第二學歷學校： _____________ 專業(yè)： _____________ 時間：____年___月 至 ____年___月 教育情況描述：（此處可注明：所修課程、在學校所參加的組織活動、擔任職務、獲獎情況、發(fā)表的文章等，請依據(jù)個人情況酌情增減）______________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ 外語能力: 外語一： 基本技能：_____________________ 通過標準測試：__________________ 外語二： 基本技能：______________________ 通過標準測試：___________________ 其它： 工作經歷: ____年____月——____年____月_______________公司_______________部門_______________工作 ____年____月——____年____月_______________公司_______________部門_______________工作（此處應為整篇簡歷的核心內容,應聘者可以著重敘述此項,并根據(jù)個人工作情況不同而重點突出說明工作具體內容與經歷，尤其是與求職目標相關的工作經歷；一定要說出最主要、最有說服力的工作經歷和最具證明性的為公司獲取的利潤和相關成績； 說明的語氣要堅定、積極、有力； 具體的工作、能力等證明材料等； 寫工作經驗時，一般是先寫近期的，然后按照年代的順序依次寫出。最近的工作經驗是很重要的。在每一項工作經歷中先寫工作日期，接著是工作單位和職務。在這個部分需要注意的一點是，陳述了個人的資格和能力經歷之后，不要太提及個人的需求、理想等。）個人能力:(本文權屬文秘之音所有，更多文章請登陸www.004km.cn查看)（如電腦能力、組織協(xié)調能力或其他）________________________________________________________________________________ 個人愛好:（突出自己的個性，工作態(tài)度或他人對自己的評價等）_______________________________________________________________________________ 其他說明:（如獲獎情況等）___________________________________________________________________________