第一篇:隴頭小學(xué)安全工作會議制度
隴頭小學(xué)安全工作會議制度
(2008年9月)
為了穩(wěn)步推進(jìn)我校各項工作的順利實施,保證學(xué)校各項工作的有序開展,現(xiàn)根據(jù)我校實際,特制定如下安全工作會議制度:
一、每周要定期召開安全教育工作會議,做到雷打不動,切忌虎頭
蛇尾。
二、每次會議的主題要鮮明,內(nèi)容要新穎,做到有組織,有落實,不流于形式。
三、每次學(xué)校召開的安全工作會議,全校教師必須準(zhǔn)時參加,無特
殊情況,不得缺席。
四、各班班主任要積極參加學(xué)校的安全教育工作會議,積極配合學(xué)校搞好各項安全工作。
五、學(xué)校校長為學(xué)校安全第一責(zé)任人,副校長為直接責(zé)任人,并經(jīng)常深入各班教室,督察安全工作。并及時召開安全工作會議。
第二篇:隴頭小學(xué)防火安全管理制度
隴頭小學(xué)防火安全管理制度
(2008年9月)
一、總則:
1、為保護(hù)學(xué)校財產(chǎn)及校內(nèi)人員生命安全,須加強防火意識,重視消防工作,根據(jù)《中華人民共和國消防法規(guī)則》,結(jié)合我校具體情況,制定本防火安全管理制度。
2、防火工作實行“預(yù)防為主,消防結(jié)合”的方針。
3、學(xué)校防火工作接受國家公安機關(guān),上級保衛(wèi)部門的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。
4、學(xué)校防火安全管理實行“防火安全負(fù)責(zé)制”,結(jié)合獎懲規(guī)定貫徹執(zhí)行。
二、消防組織:
l、學(xué)校校長主管全校防火管理工作。
2、學(xué)校總務(wù)處負(fù)責(zé)實施防火安全具體工作。
3、各部門負(fù)責(zé)人各科室主任為學(xué)校防火安全管理組織的領(lǐng)導(dǎo)成員。
4、建立一支義務(wù)消防隊,保衛(wèi)辦公室負(fù)責(zé)指導(dǎo)訓(xùn)練,切實做到發(fā)生火災(zāi)時發(fā)揮有效的撲救作用。
三、學(xué)校防火安全規(guī)定:
(l)對學(xué)生要進(jìn)行經(jīng)常性的防火知識教育,教室內(nèi)絕對禁止吸煙、玩火、禁止學(xué)生利用教室內(nèi)插銷擅自使用各類電器。
(2)教室樓道禁放自行車、雜物以利暢通,教室前后要開啟自如,以防意外發(fā)生,快速流散人員。
(3)配備滅火器,委派專人保管。
(4)圖書室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙、動用明火,館內(nèi)未得允許,不利使用大型電器設(shè)備,工作人員下班時,要切斷所有電源。
(5)書庫、資料庫禁絕煙火,不準(zhǔn)將易燃品放置庫內(nèi)。
(6)圖書配備滅火器、消火栓,并要保證滅火器材在應(yīng)急時性能好。
四、獎懲規(guī)定。學(xué)校防火安全管理實行“防火安全負(fù)責(zé)制”,其實施原則是:按部門分區(qū)域設(shè)立直接負(fù)責(zé)人進(jìn)行管理,以區(qū)域管理獎優(yōu)懲劣。
1、對貫徹執(zhí)行安全責(zé)任制先進(jìn)部門和個人,予以表彰獎勵。(1)積極發(fā)現(xiàn)火險隱患避免火災(zāi)發(fā)生。
(2)積極撲救火災(zāi),搶救公私財產(chǎn)和人民生命,表現(xiàn)突出的。(3)關(guān)心消防工作,提出合理化建議和積極措施的。
2、違反學(xué)校防火安全管理規(guī)定,引起事故,造成經(jīng)濟損失有下列情況和給予行政和紀(jì)律處分、賠償經(jīng)濟損失等處理。
(1)在禁止煙火區(qū)內(nèi)吸煙或使用明火的。(2)使用電爐做飯燒水取暖的。(3)違反消防安全規(guī)則導(dǎo)致火災(zāi)。
(4)不愛護(hù)消防器材,對器材有破壞行為的。
(5)發(fā)生火災(zāi)事故,不報警、不撲救,逃離現(xiàn)場的。
第三篇:隴頭小學(xué)家長會通知書
隴頭小學(xué)家長會通知書
尊敬的家長朋友:
為了使您了解子女在校的學(xué)習(xí)情況,也為了學(xué)校了解學(xué)生在家學(xué)習(xí)情況,本校定于2011年9月 26日(星期一)晚上6︰00在二年級教室召開家長會議,以便于家校雙方共同商討學(xué)生的教育問題。會議流程為:先由校方介紹我校教育現(xiàn)狀及發(fā)展規(guī)劃,然后按班級組織學(xué)生家長與各班班主任、科任老師進(jìn)行交流。
鑒于本次會議的重要性,請父母或孩子的監(jiān)護(hù)人準(zhǔn)時參加。感謝您對學(xué)校工作的關(guān)心與支持!
學(xué)生姓名:家長姓名:聯(lián)系電話:
隴頭小學(xué)2011.9.21
附注:
1、請各位家長到校時帶上戶口本,以便核對學(xué)生學(xué)籍信息。
2、本通知書在家長會上交還班主任,以便于登記聯(lián)系電話(最好附上手機與住宅電話,以方便聯(lián)系。)
隴頭小學(xué)家長會通知書
尊敬的家長朋友:
為了使您了解子女在校的學(xué)習(xí)情況,也為了學(xué)校了解學(xué)生在家學(xué)習(xí)情況,本校定于2011年9月 26日(星期一)晚上6︰00在二年級教室召開家長會議,以便于家校雙方共同商討學(xué)生的教育問題。會議流程為:先由校方介紹我校教育現(xiàn)狀及發(fā)展規(guī)劃,然后按班級組織學(xué)生家長與各班班主任、科任老師進(jìn)行交流。
鑒于本次會議的重要性,請父母或孩子的監(jiān)護(hù)人準(zhǔn)時參加。感謝您對學(xué)校工作的關(guān)心與支持!
學(xué)生姓名:家長姓名:聯(lián)系電話:
隴頭小學(xué)2011.9.21
附注:
1、請各位家長到校時帶上戶口本,以便核對學(xué)生學(xué)籍信息。
2、本通知書在家長會上交還班主任,以便于登記聯(lián)系電話(最好附上手機與住宅電話,以方便聯(lián)系。)
第四篇:隴頭小學(xué)減負(fù)工作制度
隴頭小學(xué)減負(fù)工作制度
校長作為學(xué)校“減負(fù)”工作的第一責(zé)任人,承擔(dān)學(xué)?!皽p負(fù)”工作的主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,切實把教育行政部門關(guān)于“減負(fù)”工作的要求落到實處,分管教學(xué)的教導(dǎo)作為學(xué)?!皽p負(fù)”工作的具體責(zé)任人,具體負(fù)責(zé)“減負(fù)”工作的執(zhí)行、檢查和監(jiān)督。具體規(guī)定如下:
1、加強學(xué)習(xí)和教務(wù)管理
首先,要認(rèn)真學(xué)習(xí)國家教育部頒發(fā)的關(guān)于減輕中小學(xué)生過重負(fù)擔(dān)的文件精神,切實提高對減輕學(xué)生過重負(fù)擔(dān)意義的認(rèn)識,增強教師依法治教的觀念,真心實意地推進(jìn)素質(zhì)教育。其次要加強教務(wù)管理,具體如下:
(1)學(xué)校每個學(xué)期將不定期召開學(xué)生座談會和家長座談會,聽取學(xué)生和家長對教師落實“減負(fù)”工作情況的意見反饋。
(2)、抓好教育觀念的轉(zhuǎn)變,教師要樹立教育為提高國民素質(zhì),為社會主義現(xiàn)代化服務(wù)的目標(biāo)觀;要樹立學(xué)生綜合素質(zhì)提高個性特長充分發(fā)展的教育質(zhì)量觀,轉(zhuǎn)變重知識灌輸,輕能力培養(yǎng)的教學(xué)觀;樹立面向全體學(xué)生,因材施教,知識學(xué)習(xí)與智能相統(tǒng)一的教學(xué)觀;并落實到教育教學(xué)實踐中。
(3)、要抓好制度建設(shè),正確處理“減負(fù)”與“教學(xué)中心,質(zhì)量第一”的關(guān)系。正確處理教為主導(dǎo),學(xué)為主體的關(guān)系,提倡教師向40分鐘要效益,向?qū)W生全面.生動發(fā)展要素質(zhì)。
(4)、要抓好教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,學(xué)生減負(fù),教師要加壓。通過改善教務(wù)管理,規(guī)范教學(xué)常規(guī),優(yōu)化課堂教學(xué),加速推進(jìn)兩主教學(xué),使學(xué)生的負(fù)擔(dān)降下來,素質(zhì)提上去。
2、嚴(yán)格執(zhí)行福建省寧德市中小學(xué)課程設(shè)置要求,開足開齊相關(guān)課程,不隨意增加、刪減課時。
3、嚴(yán)格按上級文件精神征訂教材,不組織學(xué)生統(tǒng)一訂購教材配套以外的教輔材料。由校長室把關(guān),嚴(yán)禁各種以盈利為目的教輔材料推銷活動進(jìn)校園。
4、嚴(yán)格控制學(xué)生家庭作業(yè)量。教師必須嚴(yán)格執(zhí)行省教育廳的相關(guān)規(guī)定,控制不同學(xué)年的家庭作業(yè)時間。
一、二年級原則上不留書面家庭作業(yè),三、四、五、六年級家庭作業(yè)總量分別不得超過三十、四十、五十、六十分鐘。嚴(yán)禁教師以增加作業(yè)量變相體罰學(xué)生。教導(dǎo)處加強流程管理,不定時檢查學(xué)生作業(yè)量,開學(xué)生座談會,及時了解教師執(zhí)行“減負(fù)”措施情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正。
5、嚴(yán)格控制學(xué)科考試數(shù)量。認(rèn)真組織開展考試評價活動,成績評定實行等級制,不得以學(xué)科成績?yōu)槲ㄒ粯?biāo)準(zhǔn)來判定學(xué)生的好差,不得公開公布學(xué)生的考試成績,不得以考試成績排列學(xué)生的名次。評價學(xué)生采取多元化,操作、口試等形式,對部分優(yōu)秀學(xué)生實行免考制度。
6、不搞以收費為目的的家教,提高教師愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)的高尚品德,節(jié)假日、雙休日不組織學(xué)生補課。
7、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校作息時間,不組織統(tǒng)一性的早讀,嚴(yán)格控制學(xué)生每天在校的教育教學(xué)活動總量不超過6小時。
8、認(rèn)真組織、落實“陽光體育課外鍛煉”活動,組織好學(xué)生每天的“大課間”活動,保證學(xué)生每天鍛煉一小時。
9、嚴(yán)禁向?qū)W生推薦或變相推薦家教活動,更不得從事有償家教活動。
10、將減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)作為師德內(nèi)容列入考核,在評職、評優(yōu)、評先、晉級等方面實行一票否決。對學(xué)生、家長投訴造成學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過重的教師,一經(jīng)查實,學(xué)校將嚴(yán)肅處理,視情節(jié)輕重對責(zé)任人扣除當(dāng)月課時獎或進(jìn)行紀(jì)律處分。
11.加強教育科研:以課堂教學(xué)改革為基本抓手,以課題研究為主線,探索新教法,讓“愉快教育”、“希望教育”、“和諧教育”、“創(chuàng)造教育”等新的教學(xué)思路、教學(xué)模式移植融合到教育實踐中去。充分利用多媒體輔助教學(xué),加強教育科研活動。
12.加強“減負(fù)”宣傳,爭取家長、社會的理解和支持。
2008年9月
第五篇:隴頭小學(xué)鞏固學(xué)額控制流失制度
隴頭小學(xué)鞏固學(xué)額控制流失制度
為了進(jìn)一步鞏固“兩基”成果,保障適齡兒童少年都能接受義務(wù)教育,確保學(xué)生收得進(jìn)、留得住、學(xué)得好,促進(jìn)教育均衡發(fā)展,特擬訂控輟措施如下:
1、加大教育法律法規(guī)的宣傳力度。堅持做到每學(xué)期在期初招生和期末家訪時,都積極向?qū)W生家長大力宣傳《教育法》和《義務(wù)教育法》等教育法律法規(guī),使家長們知道沒有及時送適齡兒童少年接受義務(wù)教育,不僅沒有盡到做父母的職責(zé),而且也是違法的行為。
2、學(xué)生因經(jīng)濟困難而失學(xué)的,學(xué)校應(yīng)給予救助。
3、積極爭取學(xué)校共建單位和縣關(guān)工委的扶持。堅持與共建單位(三沙征管所、縣地稅局)和縣關(guān)工委取得聯(lián)系,爭取他們每學(xué)期都對品學(xué)兼優(yōu)的特困生實行贊助,以減輕他們的家庭負(fù)擔(dān),保障這些特困生能順利入學(xué)并完成學(xué)業(yè)。
4、全面實行快樂教學(xué),營造一種歡樂的校園氛圍。對于學(xué)習(xí)有困難或在學(xué)習(xí)上思想有包袱的同學(xué),學(xué)校一經(jīng)發(fā)現(xiàn),及時地通過老師或同學(xué)找他們談心,交流思想,查找問題,尋找解決辦法,建立幫扶機制,逐步地解除他們思想上的包袱,幫助他們慢慢進(jìn)步。同時,以班級為單位,經(jīng)常組織開展豐富多彩的文娛活動,給他們增添歡樂的氣氛,使他們真正感受到學(xué)校是樂園,老師同學(xué)是朋友,學(xué)習(xí)是樂事。
5、建立家校聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)。建立健全學(xué)校辦公電話、班主任電話、家長的聯(lián)系電話建檔登記工作,發(fā)現(xiàn)學(xué)生有厭學(xué)或?qū)W習(xí)成績有退步的,及時地與家長取得聯(lián)系,必要時還登門家訪,與家長們互相交流、磋商,防止孩子厭學(xué)或輟學(xué)。
6、提高教師的教育、教學(xué)水準(zhǔn),禁止教師體罰和變相體罰學(xué)生。教育質(zhì)量是學(xué)校教育的生命線,學(xué)校除了充分調(diào)動教師的工作積極性外,還應(yīng)在教師的繼續(xù)教育、培訓(xùn)等方面下功夫,積極營造一種比、學(xué)、趕、超的教學(xué)氛圍,使學(xué)生在這所學(xué)校里真正能學(xué)到知識和本領(lǐng)。禁止教師體罰和變相體罰學(xué)生,對學(xué)困生應(yīng)多扶持、多鼓勵,對調(diào)皮生應(yīng)多引導(dǎo)、多教育,使他們的各種想法能得到發(fā)展,各種能力能得到鍛煉。
7、實行教師獎懲機制。把控輟率作為教師評先評優(yōu),考核“一票否決”制對控輟率好的行為給予獎勵,促進(jìn)每位教師明確抓好控輟工作的積極性、主動性,真正把輟學(xué)率控制在上級規(guī)定的范圍內(nèi)。
2004年9月