第一篇：醫(yī)技科室崗位職責
檢驗科主任職責
一、在院長、院黨委的領導下，負責本科的檢驗、教學、科研、行政管理、血庫的管理工作。
二、制定本科工作計劃，負責組織本科業(yè)務技術建設規(guī)劃和診斷質(zhì)量檢測控制方案的制定、實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結匯報。
三、負責解決本科復雜、疑難的檢驗、診斷及儀器設備的使用等技術問題。參加臨床會診、搶救和疑難病例的診斷。審簽重要的診斷報告。
四、督促本科各級人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，做好等級、統(tǒng)計和消毒隔離工作。正確使用菌種、毒株、劇毒藥品和器材，審簽藥品器材的請領、報銷，經(jīng)常檢查安全措施，嚴防差錯事故。
五、經(jīng)常檢查儀器、設備的使用，以及保管和維修的情況，指定人員負責登記、統(tǒng)計、資料積累及保管工作。
六、參加部分檢驗工作，并檢查科內(nèi)人員的檢驗質(zhì)量，開展質(zhì)量控制工作。
七、負責本科人員的業(yè)務訓練、技術考核，提出升、調(diào)、獎、懲意見。搞好進修、實習人員的培訓及臨床教學工作。
八、負責本科醫(yī)德醫(yī)風建設。掌握所屬人員的思想、業(yè)務能力和工作表現(xiàn)，提出考核、晉升、獎懲和培養(yǎng)使用的意見。
九、確定本科人員輪換和值班。
十、制定本科的科研規(guī)劃、檢查進度，總結經(jīng)驗。學習使用國內(nèi)外新技術，不斷改進各種檢驗方法。
十一、經(jīng)常與臨床科室聯(lián)系，征求意見，改進工作。
檢驗科主任（副主任）檢驗師職責
一、在檢驗科主任領導下，負責本專業(yè)的業(yè)務、教學、科研和儀器設備的管理工作；
二、負責本科主要儀器設備的購置論證、驗收、安裝、調(diào)試、定期檢查和指導儀器設備的使用和維修保養(yǎng)。解決本科復雜、疑難技術問題，并參加相應的診查工作；
三、負責業(yè)務技術訓練和考核，承擔教學任務，培養(yǎng)主管技師解決復雜技術問題的能力；
四、掌握本專業(yè)國內(nèi)外前沿動態(tài)，指導下級技術人員開展科研工作及新技術、新業(yè)務，總結經(jīng)驗，撰寫學術論文；
五、參加臨床疑難病例會診和討論，負責疑難檢查項目的檢查及室內(nèi)質(zhì)控、參加室間質(zhì)評。副主任技師在主任技師指導下工作。
檢驗科主管檢驗師職責
一、在檢驗科主任領導和正（副）主任檢驗師指導下進行工作；
二、熟悉各種儀器的原理、性能和使用方法，協(xié)同檢驗科主任制定技術操作規(guī)程和質(zhì)量控制措施，負責儀器的調(diào)試、鑒定、操作和維護保養(yǎng)，解決復雜、疑難技術問題，參加相應的診查工作；
三、承擔教學、指導和培養(yǎng)技師等工作，具備解決較疑難技術問題的能力，擔任進修，實習人員的培訓，并負責其技術考核；
四、及時了解和掌握國內(nèi)外本專業(yè)信息，應用先進技術，開展科研和新業(yè)務、新技術，總結經(jīng)驗，撰寫論文；
五、負責復雜項目的檢驗及報告審簽，參加臨床病例討論。
檢驗科檢驗師職責
一、在檢驗科主任領導和上級檢驗師指導下進行工作；
二、參加本專業(yè)儀器設備的調(diào)試、鑒定、操作、建檔和維修保養(yǎng)。負責儀器零配件或器材的領取、保管、建賬，并作好各專業(yè)資料的積累、保管以及登記和統(tǒng)計工作；
三、根據(jù)科室情況，參加相應的診查工作，指導和培養(yǎng)檢驗士及進修人員，負責技術考核；
四、學習、應用國內(nèi)外先進技術，參加科研和開展新業(yè)務、新技術，總結經(jīng)驗，撰寫學術論文；
五、檢驗科檢驗師負責菌株、醫(yī)療用毒性藥品、檢驗器材的管理，擔任各種檢驗項目的技術操作和特殊試劑的配制與鑒定。
檢驗科檢驗士職責
一、在檢驗科主任領導和上級技師的指導下進行工作；
二、協(xié)同技師做好儀器設備的安裝、調(diào)試、操作、維修、保養(yǎng)、建檔、建賬和使用登記；
三、協(xié)同檢驗師做好物品、藥品、器材的領取和保管，以及各種登記、統(tǒng)計工作；
四、鉆研業(yè)務技術，開展新業(yè)務、新技術，指導實習人員工作；
五、檢驗科檢驗士負責收集、采集檢驗樣本和進行一般檢驗工作，必要時洗刷檢驗器材，做好消毒、滅菌工作。
檢驗科質(zhì)量管理層職責
質(zhì)量管理層的主要職能是日常管理和監(jiān)督實驗室質(zhì)量管理體系的有效進行。由分管質(zhì)量管理工作的質(zhì)量負責人和各專業(yè)組長組成。具體負責并確定質(zhì)量體系在本專業(yè)實驗室得到有效運行，質(zhì)量負責人應由本科以上學歷和副高以上職稱、專業(yè)理論扎實、工作經(jīng)驗豐富、且熟悉本實驗室體系的專業(yè)技術人員擔任。質(zhì)量負責人由檢驗科主任授權和任命，質(zhì)量負責人直接對檢驗科主任負責。檢驗科設質(zhì)量負責人一名，其主要職責：
1、負責組織質(zhì)量手冊、各種質(zhì)量文件的編制、修改和審核；
2、協(xié)助檢驗科主任維持質(zhì)量體系有效運行；
3、負責質(zhì)量體系內(nèi)部審核；
4、協(xié)助技術負責人完成管理評審；
5、負責領導質(zhì)量監(jiān)督員進行質(zhì)量監(jiān)督管理工作；
6、負責不符合工作、糾正及預防措施的管理；
7、協(xié)助檢驗科主任負責分包檢驗的管理工作。
檢驗科技術管理層職責
技術管理層由臨床血液體液專業(yè)、臨床細胞分子遺傳學專業(yè)、臨床微生物學專業(yè)、臨床化學檢驗專業(yè)、臨床免疫血清學專業(yè)實驗室所涉及的專業(yè)領域內(nèi)基本知識、基本技能、學術研究等方面均較好的人員組成。其主要職能是：對專業(yè)實驗室的運作和發(fā)展進行技術規(guī)劃和指導。實驗室的技術管理層由分管技術工作的檢驗科副主任（技術負責人）、受聘專家、各專業(yè)組組長、教學科研管理員組成，檢驗科主任授權并任命的技術管理層應具備以下職責：
1、對開展的項目，配置滿足檢測要求的檢測設備、設施、人員，并以檢測實驗室儀器設置表和能力分析表的形式表明和證實檢測能力滿足檢測項目的要求；
2、確認本檢驗科技術工作人員上崗資格。即具有相應的技術資格和從事相應專業(yè)工作的實踐經(jīng)驗；
3、負責及時收集和記錄實驗室服務對象反饋回來的信息。及時對實驗室服務對象投訴和要求或潛在投訴和要求進行主動或被動的服務和處理。促進檢驗科的技術管理日益完善；
4、負責新開展項目的評審和測量不確定度的評審；
5、負責檢測方法的確認和設備量值溯源的管理；
6、負責結果質(zhì)量保證，處理技術方面的重大投訴；
7、負責各類技術性評審。
病理科主任職責
一、在院長（分管院長）領導下，負責本科的醫(yī)療、教學、科研及行政管理工作。
二、制訂本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期匯報。
三、督促本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，保證檢查結果準確。
四、參加疑難病例的病理檢查，組織病理討論。
五、參加會診和臨床病理討論會，經(jīng)常與臨床科室取得聯(lián)系，征求意見，改進工作。
六、負責組織本科人員的業(yè)務訓練和技術考核，提出升、調(diào)、獎、懲的具體意見。
七、學習國內(nèi)外先進經(jīng)驗，開展科學研究和技術革新工作。
病理科主任（副主任）醫(yī)師職責
一、在科主任領導下，指導病理科醫(yī)療、科研、教學和日常業(yè)務工作。
二、參加會診、復驗、教學、科研實際工作，解決本科業(yè)務中的疑難問題。
三、精通本專業(yè)理論，了解國內(nèi)外病理技術發(fā)展趨勢，吸取最新科研成果，并運用與實際工作中。
四、副主任醫(yī)師職責參照主任醫(yī)師職責執(zhí)行。
病理科主治醫(yī)師職責
一、在科主任領導和主任醫(yī)師指導下進行工作。
二、擔負重要的病理檢查，審查疑難的病理檢查報告，參加會診、教學、科研工作，指導進修生、實習生的學習和工作。
三、其他職責同病理科醫(yī)師職責。
病理科醫(yī)師職責
一、在科主任和主治醫(yī)師指導下進行工作。
二、能獨立處理常見的外檢，詳細描述大體檢查結果，及時簽發(fā)病理診斷報告。復雜、疑難診斷及時請示上級醫(yī)師復驗。
三、參加臨床病理討論會，做好討論記錄及資料的整理、保存工作。
四、定期清洗標本，注意保存和搜集有教學和科研價值的標本，并做好登記統(tǒng)計工作。
五、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，嚴防差錯事故，發(fā)現(xiàn)問題及時報告。
病理科技師職責
一、在科主任領導下，全面負責技術室工作。
二、熟悉掌握本專業(yè)各項技術操作規(guī)程和技能，如石蠟切片、冰凍切片、火棉膠切片和常規(guī)及特殊染色等。引進新技術、開展新業(yè)務，不斷提高技術水平。
放射科崗位職責
一、登記室崗位職責
1、在科主任領導下負責門診、住院患者各項常規(guī)檢查及各種特殊檢查的登記、預約、劃價、編號和記帳工作。
2、負責向患者說明檢查前的準備要求和注意事項及檢查前的準備。
3、負責各種報告的登記、統(tǒng)計、報送工作。
4、負責全科醫(yī)療工作的統(tǒng)計并按月制成報表。
二、X線攝影室崗位職責
1、在科主任領導下，上崗人員必須愛護各種影像設備，進行經(jīng)常性保養(yǎng)，及時調(diào)整機房溫度和濕度，保證X線設備的正常運行；各種儀器設備及附屬用品使用完畢必須復位并整理機房、清潔設備。
2、嚴格遵守操作規(guī)程，按規(guī)定的性能條件進行工作，不得擅自更改設備的性能及參數(shù)。不經(jīng)崗位責任者同意，任何人不得開機使用。實習人員必須在老師指導下工作。
3、根據(jù)臨床要求，進行常規(guī)和特殊攝片，及時和相關崗位保持密切聯(lián)系，不斷反饋質(zhì)量信息。各種檢查在沒有把握的情況下應請患者稍候觀察結果。
4、講奉獻、講貢獻，不推諉患者，堅守工作崗位，按時檢查。機房內(nèi)不得會客和做與工作無關的事情，機房內(nèi)不準吃食物，嚴禁吸煙。發(fā)生醫(yī)患糾紛時，應克制、忍耐，多做解釋，妥善處理，及時匯報。
5、加強防護意識，對患者敏感部位必要的照射時，盡量使用小照射野。無關人員不要進入正在工作的環(huán)境。對陪護人員應進行防輻射教育和提供防護措施。
三、CT室崗位職責
1、在科主任領導下，專人負責維護CT機房內(nèi)所有設備，保證各項設施完整，并在工程技術人員的指導下，共同做好設備的維護、保養(yǎng)和檢修工作，定期校正各種參數(shù)，保證CT機正常運轉(zhuǎn)。
2、CT工作人員應定期輪轉(zhuǎn)。
3、CT診斷醫(yī)師對病人掃描前，應審閱申請單，了解病情，提出掃描計劃。CT掃描人員按規(guī)定常規(guī)程序操作；對常規(guī)以外的選層、加層等應和診斷醫(yī)師共同探討，掃描結束要簽名。診斷醫(yī)師必須及時閱片，書寫或打印結果，按時發(fā)送檢查報告。
4、CT增強檢查前必須履行造影劑使用告知及簽署告知書。無其他禁忌癥者才能做增強檢查。注入對比劑后應隨時注意有無不良反應。掃描結束后記錄對比劑使用情況?；颊唠x開機房后，仍應在候診室（處）觀察15分鐘，以防碘遲發(fā)反應。
5、保持CT機房的清潔，掃描室、控制室、計算機室的溫度、濕度應符合規(guī)定要求，一般控制室、掃描室控制在22℃±4℃，相對濕度為65%以下，每天填寫工作日志和運轉(zhuǎn)情況
放射科主任職責
一、在院長領導下，負責本科室的醫(yī)療、教學、科研、預防及行政管理工作。
二、制訂并組織和實施本科室工作計劃，實行普通放射、CT、MR統(tǒng)一領導和管理，經(jīng)常督促檢查，按期總結匯報。
三、根據(jù)本科室任務和人員情況進行科學分工，保證對病人及時診斷和治療。
四、定期主持集體閱片，實施科主任領導下的綜合讀片制度。審簽重要的診斷報告，參加臨床會診和對疑難病例的診斷治療。經(jīng)常檢查放射診斷、投照質(zhì)量。
五、經(jīng)常和臨床科室取得聯(lián)系，征求意見，改進工作。
六、學習、引進國內(nèi)外先進醫(yī)療技術，開展科學研究。承擔教學任務，搞好進修、實習人員的培訓工作。
七、組織領導本科室人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，經(jīng)常檢查防護情況和設備使用與保養(yǎng)情況。嚴防差錯事故，及時處理醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故，保障醫(yī)療安全。
八、制訂本科室人員輪換、值班和休假及參加學術活動計劃及外出進修計劃。
九、組織本科室人員的醫(yī)德醫(yī)風教育、業(yè)務培訓和技術考核，提出升、調(diào)、獎、懲意見。
十、審簽本科室藥品器材的請領工作。
（影像科副主任協(xié)助主任負責相應工作，科主任外出或休假時全面負責科室工作）
放射科主任（副主任）醫(yī)師職責
一、在科主任領導下，負責和指導科室醫(yī)療、教學、科研和預防工作。
二、擔負疑難病例診斷，參加院內(nèi)會診和疑難病例討論。
三、定期主持集體閱片，審簽診斷報告。
四、制訂和主持開展新技術、新項目和科研，指導下級醫(yī)師開展科研工作和論文撰寫工作。
五、擔任下級醫(yī)師和進修實習人員的培訓指導工作。
六、督促下級醫(yī)師認真貫徹、執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程。
七、指導本科各級醫(yī)師做好綜合影像診斷工作，有計劃開展基本功訓練。
八、對各級醫(yī)師的診斷水平、業(yè)務能力、工作實績做出評定。
放射科主治醫(yī)師職責
一、在科主任領導下和主任醫(yī)師指導下，負責科室一定范圍的醫(yī)療、教學、科研和預防工作。
二、主持集體閱片，修改和審簽下級醫(yī)師診斷報告。
三、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，經(jīng)常檢查醫(yī)療質(zhì)量，嚴防差錯事故。
四、學習和運用國內(nèi)外先進醫(yī)療技術，開展新技術、新項目。做好資料積累，及時總結經(jīng)驗。其它職責同醫(yī)師。
放射科醫(yī)師職責
一、在科主任領導和主任醫(yī)師指導下進行工作，參加常規(guī)X線、CT等各項工作。
二、負責X線診斷工作，按時完成診斷報告，遇有疑難問題及時請示上級醫(yī)師。
三、掌握X線機的一般原理、性能、使用及投照技術，遵守操作規(guī)程，做好防護工作，嚴防差錯事故。
四、加強與臨床科室聯(lián)系，不斷提高診斷符合率。
五、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程。
六、認真學習和積極開展新技術、新項目，及時總結經(jīng)驗。
七、協(xié)助做好進修實習人員的帶教工作。
放射科主任技師（副主任技師）職責
一、在科主任領導下，負責和指導科室技術、教學、科研和預防工作。尤其是對疑難問題的處理和高精密設備在維護和檢測方面的指導。
二、制訂和主持開展新技術、新項目和科學研究，并指導下級技師開展科研工作。
三、定期主持技術讀片，講評投照質(zhì)量，指導疑難問題的讀片。
四、指導制訂各項技術參數(shù)，做好質(zhì)控，提高放射工作質(zhì)量；指導并親自參加全科的機器安裝、調(diào)試、保養(yǎng)、檢修工作。
五、擔任對下級技師和進修實習人員的培訓、教學和指導工作。
六、督促下級技師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程。
七、加強與臨床科室聯(lián)系，不斷提高技術質(zhì)量。
八、指導下級技術人員做好放射防護工作。（副主任技師職責參照主任技師職責）
放射科主管技師職責
一、在科主任領導、主任醫(yī)師和主任技師指導下，負責科室一定范圍的技術、教學、科研和預防工作。
二、定期主持技術讀片，講評投照質(zhì)量。
三、學習運用國內(nèi)外先進醫(yī)療技術，開展新技術、新項目，參與科研。做好資料積累，及時總結經(jīng)驗。
四、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，經(jīng)常檢查技術質(zhì)量，嚴防差錯事故。
五、擔任對下級技師和進修實習人員的培訓、教學和指導工作。
六、負責本科室機器的檢查、維護和管理。
七、參加制訂各種技術參數(shù)，做好質(zhì)控。其它職責同技師。
放射科技師（技士）職責
一、在科室主任領導下，主治醫(yī)師和主管技師指導下進行工作。
二、負責放射科常規(guī)X線投照、CT、MRI等放射技術工作，并幫助和指導技士、進修實習人員開展工作。
三、負責本科室機器的檢查、維護和管理。
四、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，嚴防差錯事故。
五、做好進修實習人員的帶教工作。
六、開展技術革新和科學研究，擔任一定的教學工作。
七、主持并參與集體閱片，講評投照質(zhì)量。
八、按照放射防護要求做好放射防護工作。（技士職責參照技師職責）
放射科工程技術人員職責
一、在科主任領導下負責科室設備管理工作。
二、負責全科機器的安裝、調(diào)試、保養(yǎng)、檢修、大修工作，并及時記錄在冊。
三、參與制訂各種技術參數(shù)，做好質(zhì)控。
四、定期做大型設備的調(diào)試、校正。
五、負責設備常用零配件的保管。
六、協(xié)助科主任督促“設備維護保養(yǎng)制度”的落實。
電診科主任職責
1、在院長、院黨委領導下，負責本科室醫(yī)務、教學、科研及行政管理工作。
2、負責組織本科業(yè)務技術建設規(guī)劃，年度工作計劃和診斷質(zhì)量檢測、控制方案的制訂、實施、檢查和總結。
3、負責解決本科復雜、疑難病例診斷及儀器設備的使用等技術問題，參加臨床會診、搶救和疑難病例的診斷，審查重要的診斷報告。
4、經(jīng)常檢查儀器、設備的使用，以及保管和維修的情況，指定人員負責登記、統(tǒng)計、資料積累及保管工作。
5、負責本科的業(yè)務訓練，人才培養(yǎng)和技術考核工作，安排進行實習人員的培訓，并擔任教學工作。
6、學習運用國內(nèi)外先進技術，組織開展新業(yè)務、新技術和科研工作。
7、督促檢查本科室人員履行各自的職責，認真執(zhí)行規(guī)章制度及技術操作規(guī)范；經(jīng)常進行醫(yī)療安全教育，嚴防事故差錯發(fā)生。
8、負責本科醫(yī)德醫(yī)風建設，掌握所屬人員的思想、業(yè)務能力和工作表現(xiàn)，提出考評晉升、獎懲和培養(yǎng)使用意見。
電診科主任（副主任）醫(yī)師職責
1、在科主任領導下，全面負責本科室的日常診療工作。服從科主任的行政管理，接受科主任的業(yè)務指導。
2、負責科內(nèi)疑難病例的初步診斷，參加會診工作。
3、擔任教學工作，并負責對進修、實習人員的培訓。
4、指導下級醫(yī)師和技術人員進行診斷和各項技術操作，必要時親自參加，提出診斷和進一步檢查的意見。
5、配合臨床積極開展新技術、新項目并認真參與科研協(xié)作。
6、帶頭檢查、執(zhí)行、監(jiān)督各項規(guī)章制度、技術操作規(guī)范的落實，嚴防差錯事故的發(fā)生。
7、加強與臨床科室密切聯(lián)系，不斷提高診斷符合率。
電診科主治醫(yī)師職責
1、在科主任領導和主任醫(yī)師指導下工作。
2、指導本科醫(yī)師和技術人員進行診斷和各項技術操作，必要時親自參加，提出診斷和進一步檢查的意見。
3、參與疑難病例的診斷，參加會診工作。
4、帶頭檢查執(zhí)行規(guī)章和技術操作常規(guī)，嚴防事故的發(fā)生。
5、擔任教學，并搞好進修和實習人員的培訓。
6、開展新技術和科學研究。
電診科醫(yī)師（士）職責
1、在科主任領導和主治醫(yī)師指導下工作。
2、對病人進行仔細檢查后，提出印象診斷，報告單項目要填寫完整，字跡清晰，術語描述正確，遇有疑難時，及時請上級醫(yī)師會診。
3、掌握所用儀器的一般原理、性能使用方法，遵守各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，防止事故的發(fā)生，愛護儀器設備，經(jīng)常擦拭清潔，維護設備的完好。
4、積極參加業(yè)務學習和臨床病例討論。
5、加強與臨床科室的緊密聯(lián)系，不斷提高診斷符合率。
6、擔負一定的科研和教學任務，做好進修、實習人員的培訓。
第二篇：醫(yī)技科室人員崗位職責[范文]
二、醫(yī)技科室人員崗位職責
1、檢驗科主任職責
2、主任（副主任）檢驗師職責
3、主管檢驗師職責
4、檢驗師職責
5、檢驗士職責
6、檢驗員職責
7、醫(yī)學影像/放射科主任職責
8、醫(yī)學影像/放射科主任醫(yī)師職責
9、醫(yī)學影像/放射科主治醫(yī)師職責
10、醫(yī)學影像/放射科醫(yī)師職責
11、放射科技師職責
12、放射科技士、技術員職責
13、理療科主任職責
14、理療科主治醫(yī)師職責
檢驗科主任職責
1.科主任是科主任負責制的行為人（責任者），是本科質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進第一責任人，應對院長負責對院長負責。在院長領導下，負責并完成本科的臨床檢驗、教學、科研、繼續(xù)醫(yī)學教育及行政管理工作。
2.制定本科工作計劃及發(fā)展規(guī)劃，并組織實施，按期總結匯報，使達到醫(yī)院的目標和標準。
3.按醫(yī)院要求，參加或組織院內(nèi)外各類突發(fā)事件的應急救治工作，并接受臨時指令性任務。
4.在工作中貫徹以患者為中心的服務思想，負責本科人員的醫(yī)德、醫(yī)風教 育和國家發(fā)布的有關民法、刑法及醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)教育。5.貫徹執(zhí)行醫(yī)院的各項規(guī)章制度必要時，可組織制定具有本科特點、符合本學科發(fā)展規(guī)律的規(guī)章制度。6.抓好科室質(zhì)量管理工作，按照實驗室標準化操作規(guī)程，不定期檢查科內(nèi)人員的工作質(zhì)量，努力開展各項實驗室質(zhì)量控制工作。
7.制定不同層次人員的再教育計劃。領導本科人員的業(yè)務訓練和技術考核，提出調(diào)動、任免、晉升、獎懲意見。
8.組織本科人員學習、運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗、應用新技術，開展科學研究。積極督促本科人員申報各級各類基金課題，并協(xié)調(diào)醫(yī)療工作與科研人員之間的關系。
9.確定本科人員的輪崗和值班。
10.管理并合理使用醫(yī)院指定部門保管和使用的各種設備和器械，避免造成不應發(fā)生的損失。
11.檢查安全措施，嚴防差錯事故。12.與臨床科室聯(lián)系，征求意見，改進工作。
13.科副主任協(xié)助主任工作。在科主任長期外出時，經(jīng)院長或主管副院長同意，負責科室全面工作。
主任（副主任）檢驗師職責
1.在科主任領導下，指導本科的檢驗、教學、科研工作，并負責實驗室人員的醫(yī)德醫(yī)風及醫(yī)療安全。
2.參加部分檢驗工作，協(xié)助科主任檢查、提高科內(nèi)的檢驗質(zhì)量及檢驗技術水平，重點解決檢驗技術上的復雜疑難問題。
3.負責本科科研項目立題、論證、組織實施并總結匯報；指導下級人員的科研工作，參加部分試驗工作；發(fā)表相關論文及申報成果。
4.隨時掌握國內(nèi)外本專業(yè)的新進展、新技術，指導下級工作人員改進檢驗技術。
5.有計劃地對青年檢驗人員開展“三基”、“三嚴”訓練，配合科主任培養(yǎng)提高下級工作人員的工作能力，建立合理的人才梯隊；提高科室的學術地位及本行業(yè)中的影響力。
6.指導并督促下級工作人員，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)范。7.配合科主任完善科室行政管理，負責編寫科室各崗位的標準化操作文件，逐步達到“標準化實驗室管理”水平。8.完成科主任交辦的其它工作。
9.副主任檢驗師協(xié)助主任檢驗師負責相應工作。
主管檢驗師職責
1.在科主任領導和主任檢驗師的指導下，負責檢驗、科研、教學工作的落實及實施，指導下級人員工作，負責檢驗報告的質(zhì)量。
2.參加日常檢驗工作，負責檢驗結果的質(zhì)量，保證結果的準確、及時；排除工作中的系統(tǒng)誤差及偶然誤差；解決日常工作中涉及到的試劑、儀器等疑難技術問題。
3.指導進修、實習人員的學習，培養(yǎng)提高下級工作人員的技術水平。負責對檢驗師的培訓和考核。
4.努力參加科研工作，協(xié)助科主任落實科研規(guī)劃。
5.了解國外本專業(yè)的新技術，對改進檢驗工作流程和技術手段提出建議。6.完成科主任交付的其它工作。
7.在主任檢驗師外出時，經(jīng)科主任同意后可行使主任檢驗師的工作職責。
檢驗師職責
1.在科主任領導和上級檢驗師指導下進行日常檢驗工作，并指導檢驗士和檢驗員進行工作。
2.承擔標本處理、登記、技術操作、核對檢驗結果等檢驗工作；特殊試劑的手工配制；儀器的日常維護保養(yǎng)及定期檢查校準，嚴防各種差錯事故的發(fā)生。3.承擔菌種、毒株、劇毒藥品、貴重器材的管理和檢驗材料的申領、報銷等工作。
4.積極參加繼續(xù)醫(yī)學教育，參與科學研究和技術革新項目，提高檢驗技術水平。5.參加本專業(yè)各種質(zhì)量控制工作。6.完成上級檢驗師交給的其它工作。
檢驗士職責
1．在科主任領導和上級技師的指導下進行日常檢驗工作。2．協(xié)助檢驗師工作，做好儀器設備的維護保養(yǎng)。
3．協(xié)同檢驗師做好物品、藥品、器材的請領和保管，以及各種登記、統(tǒng)計工作。
4．學習專業(yè)技術，參與培養(yǎng)進修、學習人員工作。5．參加標本的采集、登記和常規(guī)檢驗工作。
檢驗員職責
1．洗刷檢驗器材，做好消毒、滅菌工作，清理廢棄污染物；打掃科室衛(wèi)生。2．接收檢驗標本，傳送檢驗報告。
3．根據(jù)科室需要，安排非檢驗操作崗位的工作。
醫(yī)學影像/放射科主任職責
1.在院長領導下，負責本科的醫(yī)療、教學、科研、預防、行政管理工作；科主任是本科診療質(zhì)量與病人安全管理和持續(xù)改進第一責任人，應對院長負責。2.定期討論本科在貫徹醫(yī)院（醫(yī)學影像方面）的質(zhì)量方針和落實質(zhì)量目標、執(zhí)行質(zhì)量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。3.制訂本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，持續(xù)改進服務品質(zhì)，按期總結匯報。
4.根據(jù)本科任務和人員情況進行科學分工和管理，保證對病員進行及時的診斷和治療。5.定期主持集體閱片，審簽重要的診斷報告單，親自參加臨床會診和對疑難病例的診斷治療，經(jīng)常檢查放射診斷、治療和投照質(zhì)量。
6.參加醫(yī)院工作會議，主持科務會，經(jīng)常與臨床科室取得聯(lián)系，征求意見，改進工作。
7.組織本科人員的業(yè)務訓練和技術考核，提出升、調(diào)、獎、懲的意見。學習、使用國內(nèi)外的先進醫(yī)學技術，開展科學研究。督促科內(nèi)人員做好資料積累與登記、統(tǒng)計工作。
8.擔任教學，搞好進修、實習人員的培訓。
9.組織領導本科人員，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，檢查工作人員防護情況，嚴防差錯事故的發(fā)生。10.確定本科人員輪換、值班和休假。
11.審簽本科藥品器材的請領與報銷，經(jīng)常檢查機器的使用與保管情況。12.副主任協(xié)助主任負責相應的工作。
醫(yī)學影像/放射科主任醫(yī)師職責
1.在科主任領導下，指導全科醫(yī)療、教學、科研、技術培養(yǎng)與理論提高工作。
2.主持急、重、疑、難病例的讀片會和醫(yī)學影像、放射病例的討論會診，參加院外會診和病理討論會。
3.指導本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地開展基本功訓練。
4.擔任教學和進修、實習人員的培訓工作。
5.深入臨床科室，參加臨床急、重、疑、難病例的討論會診。
6.運用國內(nèi)、外先進經(jīng)驗指導臨床實踐，不斷開展新技術，提高醫(yī)療質(zhì)量。7.督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。8.指導全科結合臨床開展科學研究工作。9.副主任醫(yī)師參照主任醫(yī)師職責執(zhí)行。
醫(yī)學影像/放射科主治醫(yī)師職責
１．在科主任領導下及主任、副主任醫(yī)師的指導下進行工作。２．著重擔負疑難病例的診斷、治療，參加會診和教學科研工作。３．主持每天的集體閱片，審簽診斷報告單。４．其他職責與醫(yī)學影像/放射科醫(yī)師同。
醫(yī)學影像/放射科醫(yī)師職責
１．在科主任領導和主治醫(yī)師指導下進行工作。
２．負責醫(yī)學影像和放射診斷工作，按時完成診斷報告，遇有疑難問題，及時請示上級醫(yī)師。
３．隨同上級醫(yī)師參加會診和臨床病歷討論會。
４．擔負一定的科學研究和教學任務，做好進修、實習人員的培訓。５．掌握影像設備的一般原理、性能、使用及相關技術，遵守操作規(guī)程，做好防護工作，嚴防差錯事故。
６．加強與臨床科室密切聯(lián)系，不斷提高診斷符合率。
放射科技師職責
１．在科主任領導和主治醫(yī)師指導下進行工作。
２．負責投照工作，參加較復雜的技術操作，并幫助和指導技士、技術員工作。
３．負責本科機器的安裝、修配、檢查、保養(yǎng)和管理，督促本科人員遵守技術操作規(guī)程和安全規(guī)則。
４．開展技術革新和科學研究。指導進修、實習人員的技術操作，并擔任一定的教學工作。５．參加集體閱片和講評投照質(zhì)量。
放射科技士、技術員職責
１．在技師、醫(yī)師指導下，擔負所分配的各項技術工作。２．按照醫(yī)師的要求，負責進行Ｘ線之投照、洗片、治療工作。３．配合技師進行本科機器的安裝、檢修、保養(yǎng)、整理和清拭工作。４．負責機器附件、藥品、膠片等物品的請領、保管及登記統(tǒng)計工作。５．積極參加技術革新和科研工作。
６．技術員的職責主要是協(xié)助放射科技士進行以上工作。
物理治療科主任職責
1、在院長領導下，負責本科的醫(yī)療、教學、科研、預防、行政管理工作；科主任是本科診療質(zhì)量與病人安全管理和持續(xù)改進第一責任人，應對院長負責。2.定期討論本科在貫徹醫(yī)院（物理治療方面）的質(zhì)量方針和落實質(zhì)量目標、執(zhí)行質(zhì)量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。3.制訂本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結匯報。4.根據(jù)本科任務和人員情況進行科學分工，保證對病員進行及時的診斷和治療。
5、領導本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，嚴防差錯事故。
6、參加診療工作，解決診療上的疑難問題。
7、深入臨床科室，觀察理療效果，與臨床科交流治療經(jīng)驗。
8、組織本科人員的業(yè)務訓練和技術考核，提出升、調(diào)、獎、懲的意見。學習、運用國內(nèi)外的先進經(jīng)驗、開展新技術、新療法，制定科研規(guī)劃，做好資料積累與登記、統(tǒng)計工作，完成科研任務。
9、擔任教學，搞好進修、實習人員的培訓。
10、確定本科人員的輪換、值班、出診、會診。
11、審簽本科器材的請領和報銷，并檢查使用與保管情況。
12、副主任醫(yī)師協(xié)助主任醫(yī)師負責相應的工作。理療科主治醫(yī)師職責
1、在科主任領導下，負責幫助和指導醫(yī)師的工作。
2、著重擔任會診、教學和科研工作。
3、其他職責和理療科醫(yī)師同。理療科醫(yī)師職責
1、在科主任領導和主治醫(yī)師指導下，負責具體診療工作。
2、負責病員的檢驗，確定理療種類、劑量、療程，療程結束后做出小結，并與臨床科室保持聯(lián)系。
3、積極鉆研業(yè)務，學習，運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗，開展新技術和新療法。
4、參加會診、臨床病例討論，擔任一定的科研與教學，做好進修、實習人員的培訓。
理療科醫(yī)士職責
1、在醫(yī)師指導下，負責完成理療、體療等技術操作。
2、注意觀察病情及治療反應，如有反應及時處理，并與有關醫(yī)師聯(lián)系。
3、負責對病員進行理療常識的宣傳工作，介紹理療注意事項。
4、切實遵守理療工作中的安全規(guī)則和操作規(guī)程。
5、注意各種治療量，保證治療效果，嚴防差錯事故。
6、負責理療登記、統(tǒng)計工作。
7、負責藥劑、器材的請教與保管、床單、枕套、毛巾的更換。
理療科技師、技士、見習員職責
1、在科主任領導和主治醫(yī)師指導下進行工作。
2、負責本科理療儀器的安裝、保養(yǎng)和管理，并定期進行儀器的檢修和鑒定。
3、負責檢查電源、線路，保證治療和操作安全。
4、積極開展技術革新，不斷改進技術操作。
5、根據(jù)需要，擔任部分技術操作，參加進修
2、實習人員的培訓。見習員的職責主要是協(xié)助技士工作。
病理科科主任、科主任是科主任負責制的行為人（責任者），是本科質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進第一責任人，應對院長負責。在院長領導下，負責并完成本科的醫(yī)療、教學、科研、培干及行政管理工作。
2、制定本科工作計劃及發(fā)展規(guī)劃，組織實施，按期總結匯報，使之達到醫(yī)院的目標和標準。
3、在工作中貫徹以患者為中心的服務思想，負責本科人員的醫(yī)德、醫(yī)風教育和國家發(fā)布的有關民法、刑法及醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)教育。4、保證醫(yī)院的各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)在本科貫徹、執(zhí)行，經(jīng)院長批準可制定具有本科特點、符合本學科發(fā)展規(guī)律的規(guī)章制度。嚴防并及時處理醫(yī)療差錯事故。
5、確定本科醫(yī)、技人員的崗位輪換、值班、會診、外出培訓等事宜。制定實習和進修人員的帶教計劃。
6、制定不同層次人員的培養(yǎng)計劃，領導本科人員的業(yè)務訓練及技術考核，提出調(diào)動、任免、晉升、獎懲的具體意見。
7、按規(guī)定完成教學計劃。管理進修生、研究生和實習生的日常工作，協(xié)調(diào)各研究生導師的工作，配合校、院完成高層次人員的培養(yǎng)工作。
8、管理并合理使用醫(yī)院指定本科保管使用的各種設備和器械，避免造成不應發(fā)生的損失。督促有關人員做好病理資料的結果和保管工作。
9、參加科內(nèi)決速冷凍切片、科內(nèi)外及院內(nèi)外疑難病例的診斷和會診工作；決定是否需要院外會診。
10、審簽病理尸檢報告及醫(yī)療糾紛鑒定書。
11、組織本科人員學習、運用國內(nèi)外醫(yī)學先進經(jīng)驗，應用新技術開展科研工作。積極督促本科人員申報各級各類基金課題，并協(xié)調(diào)醫(yī)療工作與科研人員間的關系。
12、組織和參加本科室內(nèi)外、大型病理和臨床病理討論會，經(jīng)常與臨床各科取得聯(lián)系，征求意見、相互配合、改進工作。
13、科副主任協(xié)助主任負責相應工作。在科主任外出時，經(jīng)院長或主管副院長同意，科副主任可負責科室全面工作。
病理科主任（副主任）醫(yī)師
1、在科主任領導下，具體參加并協(xié)助科主任抓好科室的全面病理工作和教學、科研業(yè)務工作，并負責下級人員的醫(yī)德醫(yī)風及醫(yī)療安全。
2、有計劃地對下級醫(yī)生開展“三基”、“三嚴”訓練，指導下級醫(yī)師的操作技能，避免醫(yī)療差錯及事故。
3、著重擔任重要的病理檢查，參加本科室快速冷凍切片及疑難少見病例的診斷及會診工作。
4、經(jīng)科主任授權，主持或參加院內(nèi)外疑難病例的會診、審簽病理尸檢報告和醫(yī)療糾紛鑒定書。特殊疑難或復雜的病例交科主任或經(jīng)科室討論后做出診斷。掌握本科所有的常規(guī)業(yè)務工作，掌握病理特殊檢查技術的應用及診斷意義，并能在日常工作中正確使用。
6、帶頭執(zhí)行并督促下級醫(yī)師，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)，保證檢查結果合乎規(guī)范要求。
7、協(xié)助科主任對下級醫(yī)師、研究生及進修生進行業(yè)務培訓和技術考核。
8、參加繼續(xù)教育，指導醫(yī)、技師結合臨床開展科研工作。積極申報并承擔科研課題，吸收、應用國內(nèi)外醫(yī)學新技術，努力開發(fā)新項目，擴大和更新工作內(nèi)容，并不定期開展學術交流。
9、在科主任分配下，主持或參加主持大型病理和臨床病理討論會。
10、協(xié)調(diào)本組和科內(nèi)各組有院內(nèi)各科室的工作聯(lián)系。副主任醫(yī)師協(xié)助主任醫(yī)師做好本組工作。
病理科主管醫(yī)師
1、在科主任領導和主任醫(yī)師指導下進行工作，協(xié)助主任醫(yī)師搞好病檢、教學、科研工作及科室成員的醫(yī)德、醫(yī)風教育。
2、主管本科室一定范圍的病理診斷工作，包括病理尸檢和治體組織檢查工作。
3、3、負責快速冷凍切片初診；簽發(fā)常規(guī)檢報告，對疑難、少見病例提出初步診斷意見，并提請主任醫(yī)師或科主任會診。
4、熟悉病理特殊技術的應用及診斷意義，并能做出相應特殊檢查的決定。
5、擔任科主任或主任醫(yī)師分配的教學和科研工作，指導研究生、進修醫(yī)師的日常工作。
6、負責科內(nèi)醫(yī)師、進修醫(yī)師的考勤及日常和節(jié)假日排班工作。
7、認真執(zhí)行各項醫(yī)療規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，經(jīng)常檢查相應職責內(nèi)的病理檢查質(zhì)量，嚴防差錯事故發(fā)生。
8、參加病理及臨床病理討論會，并完成分配的相關工作。
9、積極參加繼續(xù)醫(yī)學教育，掌握所必須的?？萍夹g，學習和運用國內(nèi)外先進病理科學技術；開展新技術，參與科研工作，做好資料積累和總結工作。
10、確定自己的科研方向，并選出題目，申報各級各類課題。
11、在本組主任醫(yī)師外出時，經(jīng)科主任同意后可行使主任醫(yī)師的工作職責。
病理科住院醫(yī)師
1、在科主任領導和上級醫(yī)師指導下進行學習和工作。
2、在完成醫(yī)院和科室規(guī)定的基本培訓后，在上級醫(yī)師指導下，參加尸體解剖、活檢取材和常規(guī)病理切片的初檢等工作。經(jīng)過一段培養(yǎng)后，可適當簽發(fā)較典型的常規(guī)病理診斷，無快速冷凍切片報告權。對較復雜、較疑難和少見病例，可提出初步診斷意見，交上級醫(yī)師會診。
3、負責書寫病理檢查報告和診斷，參加計算機采圖發(fā)報告。
4、積極參加科內(nèi)外病理和臨床病理討論會，結合實際學習有關管專著和文獻，提高業(yè)務水平。
5、了解病理切片制作過程及病理常用特殊技術的應用及診斷意義。
6、遵守各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，保證相應職責內(nèi)的檢查結果合乎規(guī)范要求。病理科細胞學醫(yī)師
1、在科主任領導和主任醫(yī)師指導下進行工作。
2、負責接收細胞學標本，并進行核對登記。
3、負責細胞學涂片制作、染色、觀察和診斷工作，并保證合乎規(guī)范要求。
4、積極開展細針穿刺細胞學、液基細胞學診斷技術以及相關的研究工作。
5、負責細胞學診斷的教學和培養(yǎng)青年醫(yī)生及進修生工作
6、做好細胞學診斷陽性涂片及相關原始資料的歸檔和保存工作 7．遵守各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)范。
病理科主管技師
1、在科主任領導和上級技師的指導下進行工作。
2、完成分配給的某一部分技術工作，如冷凍和石蠟制片、染色、特殊染色、免疫組化等技化，并保證合乎技術操作規(guī)范要求。
3、參加蠟塊、切片及其他原始病理資料的歸檔、保存和借還工作，做到及時、不亂、不缺。
4、參加分配給的教學、科研及技術活動等配合準備工作和進修生的培養(yǎng)工作。
5、積極參加新技術、新項目的學習和使用。
6、遵守各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)范。
病理科技師
1、在科主任領導和技師長指導下進行工作。
2、負責并參加門診、病房或技術室的常規(guī)病理、快速冷凍、特殊染色及免疫組化等技術工作，并保證合乎技術操作規(guī)范。
3、負責和參加收取送檢材料、登記收費和管理病理報告取送工作。
4、負責蠟塊、切片、登記、病理報告等原始資料及時歸檔和借還等管理工作。
5、負責科主任安排的教學、科研及學術活動等配合準備工作及進修生（包括技術員）的培養(yǎng)工作。
6、密切關注技術新動向，積極開展新項目、新技術、滿足醫(yī)療需求。
7、負責與診斷系列各級醫(yī)師的工作配合與協(xié)調(diào)，遵守各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)范。
第三篇：臨床醫(yī)技科室工作人員崗位職責
臨床醫(yī)技科室工作人員崗位職責
（2011版）
***醫(yī)院
1、臨床科室主任職責
2、臨床主任醫(yī)師職責
3、臨床主治醫(yī)師職責
4、總住院醫(yī)師職責
5、臨床住院醫(yī)師職責
6、麻醉科主任職責
7、麻醉科主任醫(yī)師職責
8、麻醉科主治醫(yī)師職責
9、麻醉科醫(yī)師職責
10、醫(yī)學影像科主任職責
11、醫(yī)學影像科主任醫(yī)師職責
12、醫(yī)學影像科主治醫(yī)師職責
13、醫(yī)學影像科醫(yī)師職責
14、醫(yī)學影像科技師職責
15、醫(yī)學影像科技士、技術員職責
16、核醫(yī)學科主任職責
17、核醫(yī)學科主任醫(yī)師職責
18、核醫(yī)學科主治醫(yī)師職責
19、核醫(yī)學科醫(yī)師職責 20、核醫(yī)學科技師職責
21、核醫(yī)學科技士、見習員職責
22、理療科主任職責
23、理療科主治醫(yī)師職責
24、理療科醫(yī)師職責
25、理療科醫(yī)士職責
26、理療科技師、技士、見習員職責
27、預防保健科主任職責
28、重癥醫(yī)學科主任職責
29、重癥醫(yī)學科主治醫(yī)師職責 30、重癥醫(yī)學科醫(yī)師職責
31、檢驗科主任職責
32、檢驗科主任（副主任）檢驗師職責
33、檢驗科主管檢驗師職責
34、檢驗師職責
35、檢驗士職責
36、檢驗員職責
37、臨床檢驗醫(yī)師職責
38、病理科主任職責
39、病理科主任（副主任）醫(yī)師職責 40、病理科主管醫(yī)師職責
41、病理科醫(yī)師職責
42、病理科主管技師職責
43、病理科技師職責
44、藥劑科主任職責
45、藥劑科副主任職責
46、藥劑科主任（中、西）藥師職責
47、藥劑科主管（中、西）藥師職責
48、藥劑師（中藥師）職責
49、藥劑士（中藥藥劑士）職責 50、臨床藥師職責
51、營養(yǎng)科主任職責
52、營養(yǎng)科營養(yǎng)師職責
臨床科室主任職責
1、在院長領導下，負責本科的醫(yī)療、教學、科研、預防及行政管理 工作?？浦魅问潜究圃\療質(zhì)量與病人安全管理和持續(xù)改進第一責 任人，應對院長負責。
2、定期討論本科在貫徹醫(yī)院（醫(yī)療方面）的質(zhì)量方針和落實質(zhì)量目 標、執(zhí)行質(zhì)量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并 有反饋記錄文件。
3、根據(jù)醫(yī)院的功能任務，制定本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促 檢查，按期總結匯報。
4、領導本科人員，完成門診、急診、住院患者的診治工作和院內(nèi)外 會診工作。應用“臨床診療規(guī)范（常規(guī)）”指導診療活動，有條件的可用“臨床路徑”來規(guī)范診療行為。
5、定時查房，共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。參加 門診、會診、出診，決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討 論。
6、組織全科人員學習、運用國內(nèi)外醫(yī)學先進經(jīng)驗，開展新技術、新 療法，進行科研工作，及時總結經(jīng)驗。
7、保證醫(yī)院的各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)在本科貫徹、執(zhí)行?？?制定具有本科特點、符合本學科發(fā)展規(guī)律的規(guī)章制度，經(jīng)院長批 準后執(zhí)行。嚴防并及時處理醫(yī)療差錯。
8、按手術（有創(chuàng)操作）分級管理原則，決定各級醫(yī)師手術權限，并 督促實施。
9、確定醫(yī)師輪換、值班、會診、出診。組織領導有關本科對掛鉤醫(yī)
療機構的技術指導工作、幫助基層醫(yī)務人員提高醫(yī)療技術水平。
10、領導組織本科人員的“三基訓練”和定期開展人員技術能力評價，提出升、調(diào)、獎、懲意見。妥善安排進修、實習人員的培訓工作。組織并擔任臨床教學。
11、參加或組織院內(nèi)外各類突發(fā)事件的應急救治工作，并接受和完成院長指令性任務。
12、應具備的基本條件和任職資格：
5（1）工作資歷：必須是本專業(yè)的主任（副主任）醫(yī)師（二級甲等及以上醫(yī)院），具有自己的專業(yè)研究方向和技術專長。（2）工作能力：對本專業(yè)臨床及行政管理工作，具有全面的組織管理能力。
13、副主任協(xié)助主任負責相應的工作。
臨床主任醫(yī)師職責
1、在科主任領導下，指導全科醫(yī)療、教學、科研、技術培養(yǎng)與理論 提高工作。
2、定期查房并親自參加指導急、重、疑、難病例的搶救處理與特殊 疑難和死亡病例的討論會診，參加院外會診和病例討論會。
3、指導本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地開展 基本功訓練。
4、擔任教學和進修、實習人員的培訓工作。
5、定期參加門診工作。
6、運用國內(nèi)、外先進經(jīng)驗指導臨床實踐，不斷開展新技術，提高醫(yī) 療質(zhì)量。
7、督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。
8、指導全科結合臨床開展科學研究工作。
9、副主任醫(yī)師參照主任醫(yī)師職責執(zhí)行。
臨床主治醫(yī)師職責
1、在科主任領導和主任醫(yī)師指導下，負責本科一定范圍的醫(yī)療、教 學、科研、預防工作。
2、按時查房，具體參加和指導住院醫(yī)師進行診斷、治療及特殊診療 操作。
3、掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其他重 要問題時，應及時處理，并向科主任匯報。
4、參加值班、門診、會診、出診工作。
5、主持病房的臨床病例討論及會診，檢查、修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī) 療文件，決定病員出院，審簽出（轉(zhuǎn)）院病歷。
6、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療
護理質(zhì)量，嚴防差錯事故。協(xié)助護士長搞好病房管理。
7、組織本組醫(yī)師學習與運用國內(nèi)外先進醫(yī)學科學技術，開展新技術、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結經(jīng)驗。
8、擔任臨床教學，指導進修、實習醫(yī)師工作。
總住院醫(yī)師職責
１、在科主任領導和主治醫(yī)師領導下，協(xié)助科主任做好科內(nèi)各項業(yè)務
和日常醫(yī)療行政管理工作。
２、帶頭執(zhí)行并檢查督促各項醫(yī)療規(guī)章制度和技術操作規(guī)程的貫徹執(zhí)
行，嚴防差錯事故發(fā)生。
３、負責組織和參加科內(nèi)疑難危重病人的會診、搶救和治療工作。帶
領下級醫(yī)師做好下午、晚間查房和巡視工作。主治醫(yī)師不在時代 理主治醫(yī)師工作。
４、協(xié)助科主任和主治醫(yī)師加強對住院、進修、實習醫(yī)師的培訓和日
常管理工作。
５、組織病房出院及死亡病例總結討論，做好病死率、治愈率、化膿
率、病床周轉(zhuǎn)率、病床利用率及醫(yī)療事故、差錯登記、統(tǒng)計、報 告工作。
６、負責節(jié)日假日排班及書寫各種手術通知單。
臨床住院醫(yī)師職責
1、在科主任領導和主治醫(yī)師指導下，根據(jù)工作能力、年限，負責一 定數(shù)量病員的醫(yī)療工作。新畢業(yè)的醫(yī)師實行三年二十四小時住院 醫(yī)師負責制，擔任住院、門診、急診的值班工作。
2、對病員進行檢查、診斷、治療，開寫醫(yī)囑并檢查其執(zhí)行情況，同 時還要做一些必要的檢驗和放射線檢查工作。
3、書寫病歷。新入院病員的病歷，一般應病員入院后２４小時內(nèi)完 成。檢查和改正實習醫(yī)師的病歷記錄。并負責病員住院期間的病 程記錄，及時完成出院病員病案小結。
4、向主治醫(yī)師及時報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要轉(zhuǎn)科或出院的意見。
5、住院醫(yī)師對所管病員應全面負責，在下班以前，作好交班工作。
對需要特殊觀察的重癥病員，用口頭方式向值班醫(yī)師交班。
6、參加科內(nèi)查房。對所管病員每天至少上、下午各巡診一次?？浦?任，主治醫(yī)師查房（巡診）時，應詳細匯報病員的病情和診療意 見。請他科會診時，應陪同診視。
7、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)，親自操作或指導護士進 行各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事故。
9、認真學習、運用國內(nèi)外的先進醫(yī)學科學技術，積極開展新技術、新療法，參加科研工作，及時總結經(jīng)驗。
10、隨時了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫(yī)療護理工作的意
見，做好病員的思想工作。
11、在門診或急診室工作時，應按門診、急診室工作制度進行工作。
12、按照衛(wèi)生部住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的要求，完成到相關臨床及醫(yī)技
科室輪轉(zhuǎn)工作。
麻醉科主任職責
1、在院長領導下，負責全科的醫(yī)療、教學、科研、行政管理等工作； 科主任是本科診療質(zhì)量與病人安全管理和持續(xù)改進第一責任人，應對院長負責。
2、定期討論本科在貫徹醫(yī)院（醫(yī)療方面）的質(zhì)量方針和落實質(zhì)量目 標、執(zhí)行質(zhì)量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并 有反饋記錄文件。
3、制訂本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結匯報。
4、根據(jù)本科任務和人員情況進行科學分工，密切配合手術和對危重 病員進行搶救工作。
5、領導麻醉師（士）做好麻醉工作，參加疑難病例術前討論，對手 術準備和麻醉選擇提出意見，必要時親自參加操作。
6、組織本科人員的業(yè)務訓練和技術考核。對本科人員晉升、獎懲提 出具體意見。
7、領導本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，嚴防差錯 事故。
8、組織并擔任教學，安排進修、實習人員的培訓。開展麻醉的研究
工作。搞好資料積累，完成科研任務。
9、確定本科人員輪換、值班、會診、出診等事宜。與手術室密切配 合，共同搞好科室工作。
10、審簽本科藥品、耗材的請領和報銷，檢查使用與保管情況。
11、副主任協(xié)助主任負責相應的工作。
麻醉科主任醫(yī)師職責
１、在科主任領導下，指導麻醉科醫(yī)療、教學、科研、技術培養(yǎng)、理
論提高工作。
２、參加和指導急、危、重、疑難病例搶救處理工作。擔負特殊病例
和疑難病例的會診工作。
３、指導本科主治醫(yī)師、醫(yī)師和麻醉士做好麻醉工作。組織疑難病例
術前討論，對手術準備和麻醉選擇提出意見，必要時親自參加麻 醉操作。
４、指導本科人員的業(yè)務學習和基本功的訓練。學習運用國內(nèi)外醫(yī)學
先進經(jīng)驗，吸取最新科研成就，根據(jù)本科情況應用于臨床。５、擔任教學、進修、實習人員的培訓工作。６、副主任醫(yī)師職責可參照主任醫(yī)師職責執(zhí)行。
麻醉科主治醫(yī)師職責
1、在科主任領導和主任醫(yī)師指導下，負責指導本科醫(yī)師、進修實習人員施行麻醉工作。
2、著重擔任疑難病員的麻醉和教學、科研工作。
3、承擔RR、ATCU、疼痛門診的相關工作，其他職責與麻醉科醫(yī)師同。
麻醉科醫(yī)師職責
１、在科主任領導和主治醫(yī)師指導下，負責本科的日常麻醉教學、科
研的具體工作。
２、麻醉前，檢查手術病員，必要時參加術前討論，與手術醫(yī)師共同
研究確定麻醉方法和麻醉前用藥，做好麻醉前的藥品器材準備。３、麻醉中，經(jīng)常檢查輸血、輸液及用藥情況，密切觀察病情，認真
填寫麻醉記錄單。如出現(xiàn)異常變化，及時與術者聯(lián)系，共同研究，妥善處理并報告上級醫(yī)師。
４、手術后，對危重和全麻病員親自護送，并向病房護士交代病情及 術后注意事項。
５、手術后進行隨訪，將有關情況記入麻醉記錄單，并做出麻醉小結。６、遇疑難病例不能單獨處理時，應及時報告上級醫(yī)師。７、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，嚴防差錯事故。８、積極開展麻醉的研究，參加科研及教學，做好進修、實習人員的
培訓。
９、協(xié)助各科搶救危重病員。
醫(yī)學影像科主任職責
1、在院長領導下，負責本科的醫(yī)療、教學、科研、預防、行政管理 工作；科主任是本科診療質(zhì)量與病人安全管理和持續(xù)改進第一責 任人，應對院長負責。
2、定期討論本科在貫徹醫(yī)院（醫(yī)學影像方面）的質(zhì)量方針和落實質(zhì) 量目標、執(zhí)行質(zhì)量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。
3、制訂本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，持續(xù)改進服務品 質(zhì)，按期總結匯報。
4、根據(jù)本科任務和人員情況進行科學分工和管理，保證對病員進行 及時的診斷和治療。
5、定期主持集體閱片，審簽重要的診斷報告單，親自參加臨床會診 和對疑難病例的診斷治療，經(jīng)常檢查放射診斷、治療和投照質(zhì)量。
6、參加醫(yī)院工作會議，主持科務會，經(jīng)常與臨床科室取得聯(lián)系，征 求意見，改進工作。
7、組織本科人員的業(yè)務訓練和技術考核，提出升、調(diào)、獎、懲的意 見。學習、使用國內(nèi)外的先進醫(yī)學技術，開展科學研究。督促科 內(nèi)人員做好資料積累與登記、統(tǒng)計工作。
8、擔任教學，搞好進修、實習人員的培訓。
9、組織領導本科人員，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，檢 查工作人員防護情況，嚴防差錯事故的發(fā)生。
10、確定本科人員輪換、值班和休假。
11、審簽本科藥品器材的請領與報銷，經(jīng)常檢查機器的使用與保管情
況。
12、副主任協(xié)助主任負責相應的工作。
醫(yī)學影像科主任醫(yī)師職責
1、在科主任領導下，指導全科醫(yī)療、教學、科研、技術培養(yǎng)與理論 提高工作。
2、主持急、重、疑、難病例的讀片會和放射病例的討論會診，參加 院外會診和病理討論會。
3、指導本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地開展 基本功訓練。
4、擔任教學和進修、實習人員的培訓工作。
5、深入臨床科室，參加臨床急、重、疑、難病例的討論會診。
6、運用國內(nèi)、外先進經(jīng)驗指導臨床實踐，不斷開展新技術，提高醫(yī) 療質(zhì)量。
7、督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。
8、指導全科結合臨床開展科學研究工作。
9、副主任醫(yī)師參照主任醫(yī)師職責執(zhí)行。
醫(yī)學影像科主治醫(yī)師職責
１、在科主任領導下及主任、副主任醫(yī)師的指導下進行工作。２、著重擔負疑難病例的診斷、治療，參加會診和教學科研工作。３、主持每天的集體閱片，審簽診斷報告單。４、其他職責與放射科醫(yī)師同。
醫(yī)學影像科醫(yī)師職責
１、在科主任領導和主治醫(yī)師指導下進行工作。
２、負責Ｘ線診斷和放射線治療工作，按時完成診斷報告，遇有疑難
問題，及時請示上級醫(yī)師。
３、隨同上級醫(yī)師參加會診和臨床病歷討論會。
４、擔負一定的科學研究和教學任務，做好進修、實習人員的培訓。５、掌握Ｘ線機的一般原理、性能、使用及投照技術，遵守操作規(guī)程，做好防護工作，嚴防差錯事故。
６、加強與臨床科室密切聯(lián)系，不斷提高診斷符合率。
醫(yī)學影像科技師職責
１、在科主任領導和主治醫(yī)師指導下進行工作。
２、負責投照工作，參加較復雜的技術操作，并幫助和指導技士、技 術員工作。
３、負責本科機器的安裝、修配、檢查、保養(yǎng)和管理，督促本科人員
遵守技術操作規(guī)程和安全規(guī)則。
４、開展技術革新和科學研究。指導進修、實習人員的技術操作，并
擔任一定的教學工作。５、參加集體閱片和講評投照質(zhì)量。
醫(yī)學影像科技士、技術員職責
１、在技師、醫(yī)師指導下，擔負所分配的各項技術工作。２、按照醫(yī)師的要求，負責進行Ｘ線之投照、洗片、治療工作。３、配合技師進行本科機器的安裝、檢修、保養(yǎng)、整理和清拭工作。４、負責機器附件、藥品、膠片等物品的請領、保管及登記統(tǒng)計工作。５、積極參加技術革新和科研工作。
６、技術員的職責主要是協(xié)助放射科技士進行以上工作。
核醫(yī)學科主任職責
1、在院長領導下，負責領導本科的醫(yī)療、科研、教學、行政管理工 作；科主任是本科診療質(zhì)量與病人安全管理和持續(xù)改進第一責任 人，應對院長負責。
2、定期討論本科在貫徹醫(yī)院（核醫(yī)學方面）的質(zhì)量方針和落實質(zhì)量 目標、執(zhí)行質(zhì)量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。
3、制訂本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結匯報。
4、領導和組織科內(nèi)醫(yī)務人員進行診斷、治療工作，研究分析疑難病 例，搶救危重病員，提高醫(yī)療質(zhì)量。
5、組織全科人員開展同位素新技術、新項目和科學研究，及時總結 經(jīng)驗。
6、負責組織領導本科醫(yī)務人員的業(yè)務學習和技術考核。提出升、調(diào)、獎、懲的意見，培養(yǎng)提高本科人員的技術水平。
7、組織領導本科有關人員進行儀器設備的安裝、檢修及保養(yǎng)工作，審簽請購、報銷。
8、審定放射性同位素的訂貨計劃，督促檢查同位素的貯存安全工作，組織本科醫(yī)務人員輪流作好同位素的開瓶、分裝、送服、注射等 工作。
9、經(jīng)常督促檢查全體人員執(zhí)行放射性同位素操作規(guī)程，做好防護，嚴防差錯事故。
10、組織并擔任臨床教學，安排進修、實習人員的培訓。
11、確定本科人員輪換、值班和休假。
12、副主任協(xié)助主任負責相應的工作。
核醫(yī)學科主任醫(yī)師職責
１、在科主任領導下，指導全科醫(yī)療、教學、科研、技術培養(yǎng)與理論
提高工作。
２、主持急、重、疑、難病例的讀片會和核醫(yī)學病例的討論會診，參
加院外會診和核醫(yī)學討論會。
３、指導本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地開展
基本功訓練。
４、擔任教學和進修、實習人員的培訓工作。
５、深入臨床科室，參加臨床急、重、疑、難病例的討論會診。６、運用國內(nèi)、外先進經(jīng)驗指導臨床實踐，不斷開展新技術，提高醫(yī)
療質(zhì)量。
７、督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。８、指導全科結合臨床開展科學研究工作。９、副主任醫(yī)師參照主任醫(yī)師職責執(zhí)行。
核醫(yī)學科主治醫(yī)師職責
１、在科主任領導下進行工作。
２、指導本科醫(yī)師和技術人員進行診斷、治療和各種技術操作，必要
時親自參加，提出診斷和治療意見。
３、負責搶救本科危重病員，參加門診、會診和出診。
４、檢查并帶頭執(zhí)行規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，做好防護，嚴防差錯
事故。
５、擔任教學，并搞好進修和實習人員的培訓。６、開展新技術和科學研究。
核醫(yī)學科醫(yī)師職責
１、在科主任領導和主治醫(yī)師指導下進行工作。
２、對病員進行仔細檢查、診治、開醫(yī)囑、書寫病歷及經(jīng)常了解病員 的思想、生活情況，做好思想工作。
３、參加門診，擔任或指導見習員進行技術操作，及時準確發(fā)出同位
素檢查報告單。
４、遵守各項規(guī)章制度和同位素操作規(guī)程，作好防護工作，嚴防差錯
事故。
５、參加技術革新和科學研究工作。６、參加教學和進修人員的培訓工作。
核醫(yī)學科技師職責
１、在科主任領導和主治醫(yī)師指導下，負責同位素技術工作。２、負責儀器的安裝、使用、檢查、保養(yǎng)和維修工作。
３、負責同位素實驗室的管理，督促檢查各級人員遵守操作規(guī)程。４、建立機器使用檔案，隨時記錄發(fā)生的故障及修理經(jīng)過。５、負責同位素的貯存、保管和放射線的監(jiān)護工作，搞好安全防護。６、指導技士、見習員、進修人員的技術操作，解決技術上的疑難問
題，必要時親自參加。
７、開展技術革新和科學研究，不斷提高技術水平。
核醫(yī)學科技士、見習員職責
1、在技師、醫(yī)師指導下，擔負所分配的各項診療技術操作。
2、擔負各種同位素技術操作，遵守操作規(guī)程，做好防護工作，并負 責注射器。
3、玻璃器皿的清潔與消毒工作。
4、負責作好同位素使用登記和安全保衛(wèi)工作。
5、負責退寄同位素鉛罐及指導衛(wèi)生員清除同位素廢物、污物等。
6、負責藥劑、器材的請領與保管，床單、枕套、毛巾的更換。
7、在技師的指導下，參加儀器設備的安裝和檢修工作。
8、做好機器的保護、整理、清拭工作，機器發(fā)生故障或遇特殊情況 及時報告技師。
9、見習員的職責主要是協(xié)助技士工作。
理療科主任職責
1、在院長領導下，負責領導本科的醫(yī)療、教學、科研、行政管理工 作；科主任是本科診療質(zhì)量與病人安全管理和持續(xù)改進第一責任 人，應對院長負責。
2、定期討論本科在貫徹醫(yī)院（物理治療方面）的質(zhì)量方針和落實質(zhì) 量目標、執(zhí)行質(zhì)量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。
3、制訂本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結匯報。
4、根據(jù)本科任務和人員情況進行科學分工，保證對病員進行及時檢 診和治療。
5、領導本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，嚴防差錯 事故。
6、參加診療工作，解決診療上的疑難問題。
7、深入臨床科室，觀察理療效果，與臨床科交流治療經(jīng)驗。
8、組織本科人員的業(yè)務訓練和技術考核，提出升、調(diào)、獎、懲的意 見。學習、運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗，開展新技術、新療法，制訂科 研規(guī)劃，做好資料積累與登記、統(tǒng)計工作，完成科研任務。
9、擔任教學，搞好進修、實習人員的培訓。
10、確定本科人員的輪換、值班、出診、會診。
11、審簽本科器材的請領和報銷，并檢查使用與保管情況。
12、副主任協(xié)助主任負責相應的工作。
理療科主治醫(yī)師職責
１、在科主任領導下，負責幫助和指導醫(yī)師的工作。２、著重擔任會診、教學和科研工作。３、其他職責與理療科醫(yī)師同。
理療科醫(yī)師職責
１、在科主任領導和主治醫(yī)師指導下，負責具體診療工作。２、負責病員的檢診，確定理療種類、劑量、療程，療程結束后做出
小結，并與臨床科室保持聯(lián)系。
３、積極鉆研業(yè)務，學習、運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗，開展新技術和新療
法。
４、參加會診、臨床病例討論，擔任一定的科研與教學，做好進修、實習人員的培訓。
理療科醫(yī)士職責
１、在醫(yī)師指導下，負責完成理療、體療等技術操作。
２、注意觀察病情及治療反應，如有反應及時處理，并與有關醫(yī)師聯(lián)
系。
３、負責對病員進行理療常識的宣傳工作，介紹理療注意事項。４、切實遵守理療工作中的安全規(guī)則和操作規(guī)程 ５、注意各種治療量，保證治療效果，嚴防差錯事故。６、負責理療登記、統(tǒng)計工作。
７、負責藥劑、器材的請領與保管，床單、枕套、毛巾的更換。
理療科技師、技士、見習員職責
１、在科主任領導和主治醫(yī)師指導下進行工作。
２、負責本科理療儀器的安裝、保養(yǎng)和管理，并定期進行儀器的檢修
和鑒定。
３、負責檢查電源、線路，保證治療與操作安全。４、積極開展技術革新，不斷改進技術操作。
５、根據(jù)需要，擔任部分技術操作，參加進修、實習人員的培訓。見
習員的職責主要是協(xié)助技士工作。
預防保健科主任職責
１、在院長領導下，負責全院和院外地段的預防保健工作。２、定期討論本科在貫徹醫(yī)院（預防保健方面）的質(zhì)量方針和落實質(zhì)
量目標、執(zhí)行質(zhì)量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。
３、擬定預防保健工作計劃，經(jīng)院長批準后組織實施，并經(jīng)常督促檢 查，按時總結匯報。
4、組織好本院職工和院外地段的預防保健工作。搞好傳染病管理和
疫情報告及各項衛(wèi)生防疫工作。
5、督促本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作常規(guī)，防止差錯事故 的發(fā)生。
6、組織本科人員的業(yè)務學習和技術考核，并對本科人員的晉升、獎 懲提出具體意見。
7、副主任協(xié)助主任負責相應的工作。
重癥醫(yī)學科主任職責
1、在院長領導下承擔臨床科主任的全部職責，是重癥醫(yī)學科診療質(zhì) 量與安全管理和持續(xù)改進第一責任人，應對院長負責。確保重癥 醫(yī)學科為病人提供優(yōu)質(zhì)、安全及合理的治療。
2、重癥醫(yī)學科主任應是醫(yī)院“醫(yī)療質(zhì)量管理組織”的成員，參與醫(yī) 院醫(yī)療質(zhì)量與病人安全管理工作。
3、本崗位基本要求與能力：
（1）是具有相應危重病醫(yī)學執(zhí)業(yè)資格的副主任醫(yī)師及以上人員；（2）在重癥醫(yī)學科病房工作至少五年以上，具有相應重癥醫(yī)學科訓
練水準、熟練的專業(yè)技術、豐富的臨床經(jīng)驗，了解危重病醫(yī)學 的進展情況。
（3）在病房從事重癥醫(yī)學科臨床及管理工作，或是授權一名具有同
樣資格的副主任醫(yī)師從事上述工作。
（4）具有與各臨床與醫(yī)技科室間協(xié)調(diào)的能力，能參與檢查、評價醫(yī)
院內(nèi)合理利用重癥醫(yī)學科醫(yī)療資源的情況。
重癥醫(yī)學科主治醫(yī)師職責
1、在科主任領導下，負責本科相應的醫(yī)療、教學、科研等工作，并 協(xié)助主任做好行政管理工作。
2、主管分管床位的一切醫(yī)療工作。安排每日工作（轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出等）。每日查房，隨訪轉(zhuǎn)出病人，負責手術前、轉(zhuǎn)科前病人的檢查。檢 查每日醫(yī)囑及執(zhí)行情況。做好家屬的日常解說工作。
3、具體負責教學和指導下級醫(yī)生進行診斷、治療、特殊技術操作（如： 各種血管穿刺、插管術或心導管術）。檢查、修改下級醫(yī)生書寫的 病史、病程記錄和醫(yī)療文件。復核繪制圖表及監(jiān)測數(shù)據(jù)。審簽出 院及轉(zhuǎn)科病歷?？己俗≡横t(yī)生的日常工作能力和水平。
4、及時掌握病人的病情變化，病人發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其 它重要問題時，應及時處理，并向科主任匯報。
5、參加會診、出診，參加夜班和節(jié)假日值班工作。緊急呼叫，不論 是夜間或休息日必須趕到病房或立即與病房取得電話聯(lián)系。
6、危重病人的轉(zhuǎn)入或者病情發(fā)生突變時（如：心跳驟停等），負責現(xiàn) 場指揮，組織并保證各項急救工作有條不紊的進行。
7、主持臨床病歷討論、死亡病歷討論及重要會診。
8、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度、操作常規(guī),經(jīng)常檢查醫(yī)療、護理質(zhì)量。
9、檢查重要儀器的保管、使用和維修等情況。檢查進口物資儲備及 消耗情況，制定的儀器設備的訂購計劃。
10、檢查特種藥品的保管、使用情況，制定的特種藥品訂購計劃。
11、積極鉆研業(yè)務，并指導住院醫(yī)生的文獻閱讀，努力進行科研工作，做好資料積累，匯總、整理并保存各種監(jiān)測資料，填寫登記卡片，及時總結經(jīng)驗。
12、指導進修醫(yī)師工作。
13、本崗位基本要求與能力
（1）是具有相應危重病醫(yī)學執(zhí)業(yè)資格的副主任醫(yī)師（或至少直接從
事重癥醫(yī)學專業(yè)五年以上的高年主治醫(yī)師）及以上人員；（2）在重癥醫(yī)學科病房工作至少五年以上，具有相應重癥醫(yī)學科訓
練水準、熟練的專業(yè)技術、豐富的臨床經(jīng)驗，了解危重病醫(yī)學 的進展情況。
（3）能夠負責分管病人的醫(yī)療全過程，每天24 小時、每周７天能
夠隨時可在病房從事重癥醫(yī)學科臨床及管理工作。
（4）具有組織指導下級醫(yī)師開展重癥醫(yī)學科病人診療活動的能力、與各臨床與醫(yī)技科室間的協(xié)調(diào)能力和相應教學與科研能力。
重癥醫(yī)學科醫(yī)師職責
1、在科主任及病房主診（管）醫(yī)師的領導下工作，參加日常、夜班 和節(jié)假日值班。緊急呼叫，不論是夜間或休息日，必須趕到病房 或立即與病房取得電話聯(lián)系。培養(yǎng)吃苦耐勞、勤奮好學的作風和 對病人生命安全高度負責的精神。
2、新畢業(yè)住院醫(yī)師應經(jīng)過麻醉科、普通外科、心血管內(nèi)科、呼吸內(nèi) 科、心電圖、血液凈化等有關科室輪轉(zhuǎn)，能較全面系統(tǒng)的掌握危 重病醫(yī)學的基礎及專業(yè)理論知識，并培養(yǎng)一定急救應變能力，為 醫(yī)治危重病人打好基礎。
3、病歷書寫（轉(zhuǎn)科記錄或住院記錄）要求24 小時內(nèi)完成。要求條 理清晰、重點突出、字跡清楚、語言通順、完整準確。病程記錄 及時，準確反應病情變化，治療效果及上級醫(yī)師的查房意見，死 亡、轉(zhuǎn)科、病人會診，交接班以及出院病人，都要有完整的病歷 手續(xù)。各項監(jiān)測數(shù)據(jù)定期記錄在規(guī)定表格上,字跡清楚，及時繪制 各種圖表。
4、熟悉各項基本技術操作（如：急救復蘇術、心導管術、動、靜脈 插管術等），熟悉各種重要儀器（呼吸機、除顫器、床邊監(jiān)測儀等）的使用操作常規(guī)。關心儀器的保管、愛護公物，損壞要賠償。
5、對所管病人應全面負責。隨時了解觀察病人病情變化，及時向主 任、主診（管）醫(yī)師匯報，提出初步的診治意見。第一年參加工 作的住院醫(yī)師必須實行24 小時住院醫(yī)師制。因隨訪、出診或去 圖書館等要向值班醫(yī)生報告去向。下班前應向值班醫(yī)生交好班，應床頭交班，不交班不能離去。在主治醫(yī)師指導下開醫(yī)囑，并每 日檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況。特種藥品（白蛋白、脂肪乳等）須在主治 醫(yī)師指導下開出醫(yī)囑和處方。嚴防差錯事故。主任、主治醫(yī)師查 房時匯報病人病情。他科會診時應陪同診視。
6、在接到手術室、急診室或其他科室通知后，應守候在病室內(nèi)，做 好接收病人的準備（如：安裝并檢查呼吸機及必要的急救器械）。在病人到達后，接收有關科室轉(zhuǎn)來的全部病歷資料。手術后病人 的轉(zhuǎn)入，必須了解手術情況，麻醉方式、術中出血量、尿量、輸 液成分、輸液量，并標記各種引流管和記錄引流量，做好交接班。重點患者轉(zhuǎn)出后三到五天內(nèi)進行隨訪，必要時向主治醫(yī)師匯報病 情。
7、家屬探視時要求主管病人的醫(yī)師主動及時與家屬溝通。
8、自覺遵守醫(yī)院各項工作制度，嚴格無菌操作，做好隔離消毒工作。
9、不斷學習國內(nèi)外醫(yī)學科學先進經(jīng)驗及進展，較好的掌握一門外語，閱讀外文書籍。在主治醫(yī)師指導下，每年完成一篇文獻綜述。參 加病歷資料整理和分析，不斷總結臨床經(jīng)驗。
10、本崗位由經(jīng)過重癥醫(yī)學科專業(yè)培訓，并經(jīng)技能考核合格的執(zhí)業(yè)醫(yī)
師擔任。
檢驗科主任職責
1、科主任是科主任負責制的行為人（責任者），是本科質(zhì)量與安全 管理和持續(xù)改進第一責任人，應對院長負責對院長負責。在院長 領導下，負責并完成本科的臨床檢驗、教學、科研、繼續(xù)醫(yī)學教 育及行政管理工作。
2、制定本科工作計劃及發(fā)展規(guī)劃，并組織實施，按期總結匯報，使 達到醫(yī)院的目標和標準。
3、按醫(yī)院要求，參加或組織院內(nèi)外各類突發(fā)事件的應急救治工作，并接受臨時指令性任務。
4、在工作中貫徹以患者為中心的服務思想，負責本科人員的醫(yī)德、醫(yī)風教育和國家發(fā)布的有關民法、刑法及醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行 政法規(guī)教育。
5、貫徹執(zhí)行醫(yī)院的各項規(guī)章制度必要時，可組織制定具有本科特點、符合本學科發(fā)展規(guī)律的規(guī)章制度。
6、抓好科室質(zhì)量管理工作，按照實驗室標準化操作規(guī)程，不定期檢 查科內(nèi)人員的工作質(zhì)量，努力開展各項實驗室質(zhì)量控制工作。
7、制定不同層次人員的再教育計劃。領導本科人員的業(yè)務訓練和技 術考核，提出調(diào)動、任免、晉升、獎懲意見。
8、組織本科人員學習、運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗、應用新技術，開展科 學研究。積極督促本科人員申報各級各類基金課題，并協(xié)調(diào)醫(yī)療 工作與科研人員之間的關系。
9、確定本科人員的輪崗和值班。
10、管理并合理使用醫(yī)院指定部門保管和使用的各種設備和器械，避
免造成不應發(fā)生的損失。
11、檢查安全措施，嚴防差錯事故。
12、與臨床科室聯(lián)系，征求意見，改進工作。
13、科副主任協(xié)助主任工作。在科主任長期外出時，經(jīng)院長或主管副
院長同意，負責科室全面工作。
14、應具備的條件和任職資格：（1）工作資歷：
具有正高專業(yè)技術職稱，從事臨床實驗室工作滿3 年。具有副高技術職稱，從事臨床實驗室工作滿6 年。具有中級專業(yè)技術職稱，從事臨床實驗室工作滿10 年。（2）工作能力：
熟悉臨床實驗室的常規(guī)檢驗及管理工作，有較強的組織與管理能力。
檢驗科主任（副主任）檢驗師職責
1、在科主任領導下，指導本科的檢驗、教學、科研工作，并負責實 驗室人員的醫(yī)德醫(yī)風及醫(yī)療安全。
2、參加部分檢驗工作，協(xié)助科主任檢查、提高科內(nèi)的檢驗質(zhì)量及檢 驗技術水平，重點解決檢驗技術上的復雜疑難問題。
3、負責本科科研項目立題、論證、組織實施并總結匯報；指導下級 人員的科研工作，參加部分試驗工作；發(fā)表相關論文及申報成果。
4、隨時掌握國內(nèi)外本專業(yè)的新進展、新技術，指導下級工作人員改 進檢驗技術。
5、有計劃地對青年檢驗人員開展“三基”、“三嚴”訓練，配合科 主任培養(yǎng)提高下級工作人員的工作能力，建立合理的人才梯隊； 提高科室的學術地位及本行業(yè)中的影響力。
6、指導并督促下級工作人員，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī) 范。
7、配合科主任完善科室行政管理，負責編寫科室各崗位的標準化操 作文件，逐步達到“標準化實驗室管理”水平。
8、完成科主任交辦的其它工作。
9、副主任檢驗師協(xié)助主任檢驗師負責相應工作。
10、應具備的條件和任職資格：（1）工作資歷：
主任檢驗師：擔任本專業(yè)副主任檢驗師期間，平均每年參加臨床檢驗 工作不少于35 周；任副主任檢驗師滿5 年。
副主任檢驗師：擔任主管檢驗師期間，平均每年參加臨床檢驗工作不 少于40 周，任主管檢驗師滿5 年。（2）工作能力：
主任檢驗師：
①能為臨床在實驗診斷學方面提供咨詢服務，特別在實驗選擇、結果 解釋上提出指導性意見，為臨床合理解釋試驗結果提供正確的信 息，積極參與有關疾病的診斷、療效評估、預防等工作。②在醫(yī)學檢驗領域中有豐富的經(jīng)驗，熟練掌握本專業(yè)的技術要點，能 解決復雜或重大的技術問題，能幫助臨床醫(yī)師掌握新的診斷方法，能結合患者病情及時向臨床醫(yī)師提供疑難、危重病例檢查項目結果 及分析判斷的意見。對本專業(yè)的工作具有全面的領導、組織、管理 能力。
③能解決本專業(yè)復雜疑難問題，并結合臨床病情進行會診，如查房及 疑難病癥解析等。副主任檢驗師：
①能為臨床在某一檢驗學科方面提供咨詢服務，特別在試驗選擇、結 果解釋上提出指導性意見，為臨床合理解釋試驗結果，提供正確的 信息，積極參與有關疾病的診斷、療效觀察、預防。
②熟練準確地解決本專業(yè)中的一些疑難問題，如變異菌種鑒定、血液 骨髓細胞及寄生蟲的識別、各種重要試劑質(zhì)量鑒定及臨床應用性評 估；能及時發(fā)現(xiàn)并糾正檢驗誤差；能進行室內(nèi)、室間質(zhì)量控制的分 析總結等；具有一定的組織管理能力。
③根據(jù)專業(yè)熟練掌握下列?？萍夹g：如血液及骨髓的檢查技術、臨床 免疫學檢查技術、分子生物學檢查技術等。參加部分技術要求較高 的檢驗工作，無責任事故。
檢驗科主管檢驗師職責
1、在科主任領導和主任檢驗師的指導下，負責檢驗、科研、教學工 作的落實及實施，指導下級人員工作，負責檢驗報告的質(zhì)量。
2、參加日常檢驗工作，負責檢驗結果的質(zhì)量，保證結果的準確、及 時；排除工作中的系統(tǒng)誤差及偶然誤差；解決日常工作中涉及到 的試劑、儀器等疑難技術問題。
3、負責學生的臨床實習工作；指導進修、實習人員的學習，培養(yǎng)提 高下級工作人員的技術水平。負責對檢驗師的培訓和考核。
4、努力參加科研工作，協(xié)助科主任落實科研規(guī)劃。
5、了解國外本專業(yè)的新技術，對改進檢驗工作流程和技術手段提出 建議。
6、完成科主任交付的其它工作。
7、在主任檢驗師外出時，經(jīng)科主任同意后可行使主任檢驗師的工作 職責。
8、應具備的條件和任職資格：（1）工作資歷：
①任本專業(yè)檢驗師滿5 年。
②擔任檢驗師期間，平均每年參加臨床檢驗工作不少于44 周。(2)工作能力：
①了解并掌握本專業(yè)各項實驗的臨床意義和應用價值，積極參與有 關疾病的診斷工作，能為臨床在合理選用檢測項目和結果解釋方 面提出正確的建議和意見；能解決本專業(yè)中一些常見問題，如生 化多項目綜合判定、肝炎標志物結果分析、血液及骨髓細胞識別、各種標本中微生物鑒定、寄生蟲的識別。
②能結合臨床資料，準確分析常規(guī)實驗結果的臨床意義。以專業(yè)劃 分每年工作量不少于：臨檢2000 件、生化2000 件、微生物400 件、免疫1000 件、分子生物學檢測200 件。
檢驗科檢驗師職責
1、在科主任領導和上級檢驗師指導下進行日常檢驗工作，并指導檢 驗士和檢驗員進行工作。
2、承擔標本處理、登記、技術操作、核對檢驗結果等檢驗工作；特 殊試劑的手工配制；儀器的日常維護保養(yǎng)及定期檢查校準，嚴防 各種差錯事故的發(fā)生。
3、承擔菌種、毒株、劇毒藥品、貴重器材的管理和檢驗材料的申領、報銷等工作。
4、積極參加繼續(xù)醫(yī)學教育，參與科學研究和技術革新項目，提高檢 驗技術水平。
5、承擔指導學生檢驗實習工作。
6、參加本專業(yè)各種質(zhì)量控制工作。
7、完成上級檢驗師交給的其它工作。
檢驗科檢驗士職責
1、在科主任領導和上級技師的指導下進行日常檢驗工作。
2、協(xié)助檢驗師工作，做好儀器設備的維護保養(yǎng)。
3、協(xié)同檢驗師做好物品、藥品、器材的請領和保管，以及各種登記、統(tǒng)計工作。
4、學習專業(yè)技術，參與培養(yǎng)進修、學習人員工作。
5、參加標本的采集、登記和常規(guī)檢驗工作。
檢驗科檢驗員職責
1、洗刷檢驗器材，做好消毒、滅菌工作，清理廢棄污染物；打掃科 室衛(wèi)生。
2、接收檢驗標本，傳送檢驗報告。
3、根據(jù)科室需要，安排非檢驗操作崗位的工作。
臨床檢驗醫(yī)師職責
1、根據(jù)臨床信息，對檢驗項目的選擇、檢驗申請、患者準備、以及 樣品的采集、運送、保存、處理、檢測和結果給予指導、培訓、答疑和咨詢。
2、參與臨床查房和疑難、危重病例的會診,對檢驗結果做出解釋,并 依據(jù)實驗室結果對臨床診斷和治療提出建議。
3、負責簽發(fā)具有診斷性的臨床檢驗報告。
4、掌握檢驗項目的臨床意義及臨床醫(yī)師的需要和要求,用循證醫(yī)學的 方法評價檢驗項目,制訂疾病診斷指標的合理組合,規(guī)劃和開展臨 床檢驗的新項目,并推動其臨床應用。
5、高效率地收集和評估臨床醫(yī)護人員對檢驗工作的效率和質(zhì)量的反 饋意見,組織持續(xù)改進。
6、指導和培訓臨床醫(yī)護人員和實驗室技術人員,提高教育質(zhì)量,推動 教學改革。
7、承擔與實驗室診斷相關的科研任務。
病理科主任職責
1、科主任是科主任負責制的行為人（責任者），是本科質(zhì)量與安全 管理和持續(xù)改進第一責任人，應對院長負責。在院長領導下，負 責并完成本科的醫(yī)療、教學、科研、培干及行政管理工作。
2、制定本科工作計劃及發(fā)展規(guī)劃，組織實施，按期總結匯報，使之 達到醫(yī)院的目標和標準。
3、在工作中貫徹以患者為中心的服務思想，負責本科人員的醫(yī)德、醫(yī)風教育和國家發(fā)布的有關民法、刑法及醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行 政法規(guī)教育。
4、保證醫(yī)院的各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)在本科貫徹、執(zhí)行，經(jīng) 院長批準可制定具有本科特點、符合本學科發(fā)展規(guī)律的規(guī)章制度。嚴防并及時處理醫(yī)療差錯事故。
5、確定本科醫(yī)、技人員的崗位輪換、值班、會診、外出培訓等事宜。制定實習和進修人員的帶教計劃。
6、制定不同層次人員的培養(yǎng)計劃，領導本科人員的業(yè)務訓練及技術 考核，提出調(diào)動、任免、晉升、獎懲的具體意見。
7、按規(guī)定完成教學計劃。管理進修生、研究生和實習生的日常工作，協(xié)調(diào)各研究生導師的工作，配合校、院完成高層次人員的培養(yǎng)工 作。
8、管理并合理使用醫(yī)院指定本科保管使用的各種設備和器械，避免 造成不應發(fā)生的損失。督促有關人員做好病理資料的結果和保管 工作。
9、參加科內(nèi)快速冷凍切片、科內(nèi)外及院內(nèi)外疑難病例的診斷和會診 工作；決定是否需要院外會診。
10、審簽病理尸檢報告及醫(yī)療糾紛鑒定書。
11、組織本科人員學習、運用國內(nèi)外醫(yī)學先進經(jīng)驗，應用新技術開展
科研工作。積極督促本科人員申報各級各類基金課題，并協(xié)調(diào)醫(yī) 療工作與科研人員間的關系。
12、組織和參加本科室內(nèi)外、大型病理和臨床病理討論會，經(jīng)常與臨
床各科取得聯(lián)系，征求意見、相互配合、改進工作。
13、科副主任協(xié)助主任負責相應工作。在科主任外出時，經(jīng)院長或主 管副院長同意，科副主任可負責科室全面工作。
病理科主任（副主任）醫(yī)師職責
1、在科主任領導下，具體參加并協(xié)助科主任抓好科室的全面病理工 作和教學、科研業(yè)務工作，并負責下級人員的醫(yī)德醫(yī)風及醫(yī)療安全。
2、有計劃地對下級醫(yī)生開展“三基”、“三嚴”訓練，指導下級醫(yī) 師的操作技能，避免醫(yī)療差錯及事故。
3、著重擔任重要的病理檢查，參加本科室快速冷凍切片及疑難少見 病例的診斷及會診工作。
4、經(jīng)科主任授權，主持或參加院內(nèi)外疑難病例的會診、審簽病理尸 檢報告和醫(yī)療糾紛鑒定書。特殊疑難或復雜的病例交科主任或經(jīng) 科室討論后做出診斷。
5、掌握本科所有的常規(guī)業(yè)務工作，掌握病理特殊檢查技術的應用及 診斷意義，并能在日常工作中正確使用。
6、帶頭執(zhí)行并督促下級醫(yī)師，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常 規(guī)，保證檢查結果合乎規(guī)范要求。
7、協(xié)助科主任對下級醫(yī)師、研究生及進修生進行業(yè)務培訓和技術考 核。
8、參加繼續(xù)教育，指導醫(yī)、技師結合臨床開展科研工作。積極申報 并承擔科研課題，吸收、應用國內(nèi)外醫(yī)學新技術，努力開發(fā)新項 目，擴大和更新工作內(nèi)容，并不定期開展學術交流。
9、在科主任分配下，主持或參加主持大型病理和臨床病理討論會。
10、協(xié)調(diào)本組和科內(nèi)各組有院內(nèi)各科室的工作聯(lián)系。
11、副主任醫(yī)師協(xié)助主任醫(yī)師做好相關工作。
病理科主管醫(yī)師職責
1、在科主任領導和主任醫(yī)師指導下進行工作，協(xié)助主任醫(yī)師搞好病 檢、教學、科研工作及科室成員的醫(yī)德、醫(yī)風教育。
2、主管本科室一定范圍的病理診斷工作，包括病理尸檢和治體組織 檢查工作。
3、負責快速冷凍切片初診；簽發(fā)常規(guī)檢報告，對疑難、少見病例提 出初步診斷意見，并提請主任醫(yī)師或科主任會診。
4、熟悉病理特殊技術的應用及診斷意義，并能做出相應特殊檢查的 決定。
5、擔任科主任或主任醫(yī)師分配的教學和科研工作，指導研究生、進 修醫(yī)師的日常工作。
6、負責科內(nèi)醫(yī)師、進修醫(yī)師的考勤及日常和節(jié)假日排班工作。
7、認真執(zhí)行各項醫(yī)療規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，經(jīng)常檢查相應職責 內(nèi)的病理檢查質(zhì)量，嚴防差錯事故發(fā)生。
8、參加病理及臨床病理討論會，并完成分配的相關工作。
9、積極參加繼續(xù)醫(yī)學教育，掌握所必須的專科技術，學習和運用國 內(nèi)外先進病理科學技術；開展新技術，參與科研工作，做好資料 積累和總結工作。
10、確定自己的科研方向，并選出題目，申報各級各類課題。
11、在本組主任醫(yī)師外出時，經(jīng)科主任同意后可行使主任醫(yī)師的工作
職責。
病理科醫(yī)師職責
1、在科主任領導和上級醫(yī)師指導下進行學習和工作。
2、在完成醫(yī)院和科室規(guī)定的基本培訓后，在上級醫(yī)師指導下，參加 尸體解剖、活檢取材和常規(guī)病理切片的初檢等工作。經(jīng)過一段培 養(yǎng)后，可適當簽發(fā)較典型的常規(guī)病理診斷，無快速冷凍切片報告 權。對較復雜、較疑難和少見病例，可提出初步診斷意見，交上 級醫(yī)師會診。
3、負責書寫病理檢查報告和診斷，參加計算機采圖發(fā)報告。
4、積極參加科內(nèi)外病理和臨床病理討論會，結合實際學習有關管專 著和文獻，提高業(yè)務水平。
5、了解病理切片制作過程及病理常用特殊技術的應用及診斷意義。
6、遵守各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，保證相應職責內(nèi)的檢查結果 合乎規(guī)范要求。
病理科主管技師職責
1、在科主任領導和上級技師的指導下進行工作。
2、完成分配給的某一部分技術工作，如冷凍和石蠟制片、染色、特 殊染色、免疫組化等技化，并保證合乎技術操作規(guī)范要求。
3、參加蠟塊、切片及其他原始病理資料的歸檔、保存和借還工作，做到及時、不亂、不缺。
4、參加分配給的教學、科研及技術活動等配合準備工作和進修生的 培養(yǎng)工作。
5、積極參加新技術、新項目的學習和使用。
6、遵守各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)范。
病理科技師職責
1、在科主任領導和技師長指導下進行工作。
2、負責并參加門診、病房或技術室的常規(guī)病理、快速冷凍、特殊染 色及免疫組化等技術工作，并保證合乎技術操作規(guī)范。
3、負責和參加收取送檢材料、登記收費和管理病理報告取送工作。
4、負責蠟塊、切片、登記、病理報告等原始資料及時歸檔和借還等 管理工作。
5、負責科主任安排的教學、科研及學術活動等配合準備工作及進修 生（包括技術員）的培養(yǎng)工作。
6、密切關注技術新動向，積極開展新項目、新技術、滿足醫(yī)療需求。
7、負責與診斷系列各級醫(yī)師的工作配合與協(xié)調(diào)，遵守各項規(guī)章制度 和技術操作規(guī)范。
藥劑科主任職責
1、在院長領導下，負責領導、管理藥劑科的工作；科主任是本科藥 學服務質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進第一責任人，應對院長負責;負責制定藥學部門的工作計劃，并組織實施和督促檢查。
2、制定藥品經(jīng)費預算和采購計劃，報上級主管審核。審批后負責組 織落實。
3、依據(jù)國家、地方的相關法律法規(guī)，結合本部門的實際情況，組織 制定藥學部門的各類工作制度、技術操作規(guī)程和崗位責任制。并 組織實施及監(jiān)督檢查。
4、組織和指導藥學部門所屬各部門的工作，經(jīng)常檢查和督促各部門 執(zhí)行法律法規(guī)和工作情況，解決工作中出現(xiàn)的問題和重大技術問 題。
5、定期組織相關人員督促和檢查特殊藥品、貴重藥品及重點效期藥 品的使用管理情況，并做好記錄。
6、在院長/分管院長領導下，積極組織建立臨床藥師制，并組織、指 導和協(xié)調(diào)臨床藥師的工作。
7、經(jīng)常深入臨床，參加危重和特殊病人的查房和病歷討論，參與臨 床用藥的討論，指導臨床合理用藥。
8、組織領導全科人員進行業(yè)務學習、技術業(yè)務考核和開展科研工作； 抓好人才培養(yǎng)和藥師畢業(yè)后的繼續(xù)教育。
9、協(xié)助醫(yī)療機構負責人做好醫(yī)院藥事管理委員會的日常工作。
10、負責對藥學部門全體人員的考核、獎懲、調(diào)動和職務晉升等工作；
檢查監(jiān)督本部門的經(jīng)濟管理工作和藥品價格執(zhí)行情況。
藥劑科副主任職責
1、在藥劑科主任的領導下，積極協(xié)助主任做好部門的各項工作和任 務。
2、其他各項參照主任職責執(zhí)行。
藥劑科主任（中、西）藥師職責
1、在科主任的領導下，負責指導本部門各項業(yè)務技術工作和制定各 項技術操作規(guī)程。
2、指導和參與復雜的調(diào)劑、制劑和藥品質(zhì)量控制方面的技術工作。
3、指導和參與科研工作，組織解決技術上的重大疑難問題和相關實 驗。并負責審核相關的技術實驗報告。
4、參與建立臨床藥師制，積極參與藥師下臨床，參加臨床查房、病 歷討論和用藥討論，做好臨床合理用藥的工作。
5、負責收集整理國內(nèi)外藥學情報資料和了解掌握藥學發(fā)展動態(tài)；承 擔業(yè)務教學工作，指導進修生、實習生的學習。
6、負責指導和檢查下級藥師的工作；
藥劑科主管（中、西）藥師職責
1、在藥劑科主任和主任/副主任藥師的領導和指導下進行各項工作。
2、負責指導本部門的下級技術人員，并參與藥品調(diào)劑、制劑、中藥 材的加工炮制等工作。
3、負責藥品及制劑的質(zhì)量檢驗、鑒定等工作，保證藥品（材）和制
劑的質(zhì)量符合規(guī)定要求。
4、檢查和參與特殊藥品、貴重藥品及其它藥品、制劑的使用、管理 工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向主任或上級藥師匯報。
5、積極參加科研工作。負責收集整理藥物不良反應報告，積極深入 臨床科室，了解用藥情況，介紹新藥；
6、參加臨床的查房、病歷討論，參與臨床合理用工作。參加用藥咨 詢服務工作。
7、擔任業(yè)務教學和進修生、實習生的帶教等工作，組織下級技術人 員的業(yè)務學習和考核。
藥劑師（中藥師）職責
1、在藥劑科主任和上級藥師的領導和指導下進行各項工作。
2、參加藥品調(diào)劑、制劑、藥品質(zhì)量檢驗及藥品采購供應等工作。認 真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，嚴防差錯事故的發(fā)生。
3、以病人為中心，面向臨床，積極與臨床醫(yī)護人員溝通，了解用藥 情況，配合臨床醫(yī)療，保障藥品供應。
4、積極參加科研工作。收集藥物不良反應報告；參加用藥咨詢工作。
5、負責本部門各種儀器設備的使用保養(yǎng)工作。
6、擔任進修生、實習生的帶教工作；組織指導藥劑士和其他人員的 技術業(yè)務學習和工作。
藥劑士（中藥藥劑士）職責
1、在藥劑科主任和上級藥師的領導和指導下進行各項工作。
2、按照分工，負責藥品的采購、保管、請領、擺發(fā)、統(tǒng)計、管理賬 目和處方調(diào)配，以及制劑配制、質(zhì)量檢測等具體工作。
3、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，嚴防差錯事故的發(fā)生。
4、負責檢查、校正和保養(yǎng)各類儀器設備。
5、在上級藥師的指導下，深入臨床，了解用藥情況，介紹新藥；征 求臨床意見，改進制劑劑型等。
6、指導輔助人員的工作和學習。
臨床藥師職責
1、在藥劑科領導下，以病人為中心，遵循藥物臨床應用指導原則、臨床治療指南和循證醫(yī)學原則，積極參與臨床合理用藥工作。
2、定期參加臨床查房、會診和病歷討論，參與臨床藥物治療方案的 擬定與實施，對藥物治療提出建議。
3、深入臨床了解藥物應用情況，進行治療藥物監(jiān)測，設計個體化給 藥方案；重視臨床用藥的理論總結和用藥實踐經(jīng)驗的累積。
4、認真做好藥品不良反應監(jiān)測工作和血藥濃度監(jiān)測（TDX）工作，并 有詳細的工作記錄和報告。
5、為醫(yī)生、護士和患者及其提供藥物咨詢服務，和正確給藥、用藥 知識。當前重點要為臨床做好抗菌藥物、抗腫瘤藥物、腸外營養(yǎng) 藥物等的合理用藥服務工作。
6、及時有效地收集和評估臨床醫(yī)生、護士和患者對藥學服務的效率、質(zhì)量評價、意見的反饋,并組織持續(xù)改進。
營養(yǎng)科主任職責
1、在院長領導下，全面負責本科的業(yè)務與行政管理工作，是質(zhì)量與 安全管理的第一責任者；定期討論在貫徹醫(yī)院（營養(yǎng)部分）的質(zhì) 量方針和落實質(zhì)量目標、執(zhí)行質(zhì)量指標過程中存在的問題，提出 改進意見與措施，并有反饋記錄文件。
2、負責制定各種規(guī)章制度，包括各類人員職責、營養(yǎng)工作制度、質(zhì) 量檢查制度。
3、督促落實財經(jīng)管理制度、成本核算、物資保管、食品衛(wèi)生安全等 制度。
4、指導、檢查營養(yǎng)師的工作。
5、組織和參加營養(yǎng)治療工作和營養(yǎng)咨詢，參與疑難病例的營養(yǎng)會診，參加營養(yǎng)查房。
6、要積極開展臨床營養(yǎng)科學研究，帶領全科學習和應用新知識、新 技術，提高業(yè)務水平。
7、教學醫(yī)院要承擔教學、指導實習和進修帶教，組織在職人員業(yè)務 培訓與技術考核。
8、在主任領導下，副主任協(xié)助主任工作。
營養(yǎng)科營養(yǎng)師職責
1、在科主任的領導下，在上級營養(yǎng)師的指導下，負責營養(yǎng)治療工作。2.參加營養(yǎng)會診與營養(yǎng)查房，對病人進行營養(yǎng)評價，擬定營養(yǎng)治療
計劃，觀察營養(yǎng)治療效果，并有相關資料和記錄。
3、督促檢查營養(yǎng)治療膳食的執(zhí)行情況。
4、向患者進行營養(yǎng)教育，參加營養(yǎng)咨詢門診工作。
5、在科主任領導下，參加部分教學及科研工作。
第四篇：醫(yī)技科室工作總結
2009年醫(yī)技科工作總結
一年來，在院領導的正確領導下，在醫(yī)院各科室的支持幫助下，我科同志齊心協(xié)力，在工作上積極主動，圍繞科室工作性質(zhì)，圍繞醫(yī)院中心工作，求真務實，踏實苦干，較好地完成了本科的各項工作任務，現(xiàn)就我科室工作開展情況作一系統(tǒng)回顧：
一、基本情況：
醫(yī)技科分有B超室、心電圖室、放射科室、檢驗科室、藥劑科五個小科室，現(xiàn)有醫(yī)務人員11人，其中B超室3人；心電圖室2人（兼職）；放射科2人（兼職）；檢驗科室4人，初級職稱2人;藥劑科4人，初級職稱2人。醫(yī)療設備方面：有彩色島津－350A型（日產(chǎn)）B超儀一臺，黑白邁瑞―8800型（國產(chǎn)）B超儀一臺，半自動生化分析儀，肝功能檢查儀，檢驗科設備
二、工作開展情況
1、B超共檢查12450人次，其中：門診檢查5140人次，健康體檢7050人次。門診檢查人次比去年減少760人次，同比減少14.8%，門診總收入為159125.00元。今年社區(qū)老年人、婦女體檢工作中有B超、心電圖、血糖、分泌物等檢查項目，我科室在體檢組的指導下，圓滿的完成了體檢任務。在社區(qū)老年人、婦女健康體檢中，B超室采用彩超作為體檢項目，極大地提高彩超運用率，同時對疾病的檢出率更為高效、準確，對外宣傳我院整體形象起到一定“窗口”作用。
2、放射科檢查1243人次；老年人健康體檢4340人次。門診檢查人次比去年增加343人次，同比增長27.6%，門診收入為26640.00元。
3、心電圖檢查492人次，老年人健康體檢4340人次。門診收入為25750.00元，均比上年有所增加。
4.檢驗科室共檢查19742人次，其中門診檢查11692人次，老年人健康查體4340人次；婦女健康體檢共2710人次。門診檢查人次比去年增加2413人次，同比增長4.5%，全年總收入24萬左右，平均每月2萬。
5.2009年門診藥房業(yè)務量有很大增長，門診的處方數(shù)為24508張，同比分別增長49%，處方量將近翻一番，藥品消耗達110萬7千多元，門診藥房的處方差錯率下降到±0.2/萬，盤點損耗率在±0.03%。全年從各醫(yī)藥公司進購藥品，一次性用具.醫(yī)療器械設備等總金1807535.40萬元。藥品一次性用具.醫(yī)療器械設備等支出總金額 2100156.70萬元，藥品占32%。今年中心藥房盤存金額135264.30萬元,西藥庫房盤存金額201890.50萬元。
三、存在的問題：
醫(yī)技科室技術水平的高低、工作質(zhì)量的優(yōu)劣、檢查報告結果是否準確、及時，直接影響對疾病的診斷和治療，同時還影響著全院醫(yī)療整體水平。然而醫(yī)技科室又是借助于先進的醫(yī)療儀器開展工作，工作水平在很大程度上取決于儀器設備的先進程度，同時也取決于醫(yī)技人員專業(yè)技術水平高低及知識更新的快慢程度。
1、我科醫(yī)技人員由于各種原因，專業(yè)基礎知識欠缺，技術力量比較薄弱，知識面狹窄，需加強技術人員的崗位培訓，制度化、規(guī)范化操作，要有高度的工作責任性，增強服務意識和專業(yè)技術能力培養(yǎng)，杜絕差錯事故的發(fā)生，力爭將差錯的隱患祛除，保證患者用藥安全。
2、由于醫(yī)院服務范圍擴大，面對病員的增多，我科工作量較以往增加，醫(yī)技科室設備水平相對較低，工作安排受到一定的影響，希望院領導在適當?shù)臅r候考慮給我科補充較新的儀器設備和藥架、調(diào)劑臺。
第五篇：醫(yī)技科室規(guī)章制度
醫(yī)技科室規(guī)章制度
1、實行院長領導下的科主任負責制，健全科室各級管理，制訂崗位工作制度。加強醫(yī)德醫(yī)風教育，確立全心全意為人民服務的思想，提高診療質(zhì)量。
2、職工必須遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，不得無故缺勤、遲到、早退、中途離崗等。工作中應服從安排，立足本職，做好工作。
3、推行全面質(zhì)量管理。提高基礎質(zhì)量、注重環(huán)節(jié)質(zhì)量、確保終末質(zhì)量。嚴格按照診療操作規(guī)程完成各類檢查。
4、作風嚴謹，一絲不茍，尊重科學，實事求是，以準確、及時、安全為原則。面向臨床，為臨床診斷提供科學的檢查數(shù)據(jù)和報告，主動配合各臨床科室為病人服務。
5、互相尊重，團結協(xié)作，努力提高服務質(zhì)量。
6、結合醫(yī)院要求，科室應對在崗醫(yī)務人員定期進行醫(yī)德醫(yī)風評估。醫(yī)德醫(yī)風評估內(nèi)容包括收受紅包、服務態(tài)度、服務質(zhì)量、病人及家屬的滿意度、勞動紀律執(zhí)行情況等
7、不斷開展科技革新，引進新儀器、新技術和新項目的同時，加強相關人員的崗位培訓以及相關理論的學習，從而提高業(yè)務水平，確保檢查質(zhì)量。
8、對實習生、進修人員，設有專人負責，安排落實有關培養(yǎng)培訓計劃，做到專業(yè)技術有人帶教，定期考核或考評。
9、科室安排值班人員應做好當班與上下交接班的工作，并為下一班作好準備，值班應堅守崗位，值班時不準會客、不攜帶家屬、不準飲酒、做好安全保衛(wèi)等工作。
10、統(tǒng)一布置要求進行政治學習，學習由科主任組織實施，每月不少于一次，參加人數(shù)不低于80％。學習時要求做好記錄（包括學習內(nèi)容，學習討論情況，出缺席情況）。參加學習態(tài)度列入個人醫(yī)德醫(yī)風評估材料。
11、專人負責設備、儀器、物資和藥品的領取、保管及賬冊注銷工作。
穆村鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院
2010.1.1一、差錯事故管理制度
1、科主任為第一責任人。發(fā)生各類醫(yī)療事故、糾紛及差錯，科主任
或分管醫(yī)療的科副主任必須積極配合有關部門共同應對，妥善處理。
2、發(fā)生嚴重差錯或醫(yī)療事故后，應保留有關物品及有關資料并積極
采取挽救措施。
3、發(fā)生嚴重差錯或醫(yī)療事故后，當事人立即向上級或醫(yī)療干事匯
報。醫(yī)療干事將情況調(diào)查清楚，向科主任匯報，科主任寫成書面材料，上交有關部門。
4、建立差錯、事故登記，對已經(jīng)發(fā)生的差錯事故，及時由醫(yī)療干事
組織討論，分析原因，從中吸取教訓，提出防范整頓措施。
5、對醫(yī)療事故的鑒定及處理按上海市有關規(guī)定執(zhí)行。
二、機器維修保養(yǎng)制度
1、大型設備除日常維護保養(yǎng)外，還應每月檢修一次，每隔一年作全面維修一
次，排除隱患，并按質(zhì)量控制要求，對設備的各項參數(shù)進行穩(wěn)定性測試，對不符合質(zhì)量指標的問題，要找出原因加以校正，保證儀器設備正常使用。
2、各類醫(yī)療設備在日常使用過程中如發(fā)生故障，檢修人員應立即搶修，保證
醫(yī)療工作正常進行。
3、每次檢修及定期大修應有詳細記錄，有條件的科室應采用電腦登記或與醫(yī)
院網(wǎng)絡連接。
4、增加或修改線路應在原技術資料中增補注明，存檔備查。
5、各科各類醫(yī)療設備的使用率應達85％以上。
三、消毒隔離制度
1、各檢查、診療室應定期消毒。在法定傳染病患者檢查、診療后，所用器械
物品、診療臺均應及時消毒，房間通風或用紫外線照射。
2、無菌操作時，要嚴格遵守無菌操作規(guī)程。
3、檢查機房、實驗室、診療室內(nèi)必須干燥通風，機器受潮必須經(jīng)干燥處理后
方可使用。
4、保持各類儀器設備內(nèi)外衛(wèi)生，清潔時應使用吸塵器、細毛刷、軟質(zhì)干布等
物品。各類大型設備、精密儀器等應備用布套罩蓋防塵。
四、窗口崗位工作人員的規(guī)章制度
1、上崗前做好一切準備工作，于開診前5分鐘準時開窗。
2、注意個人儀表整潔，佩戴胸牌上崗。
3、熱情接待病人，文明用語，耐心細致。
4、不擅自離開工作崗位，如遇到特殊情況暫離崗位，必須掛牌告示或由其他
工作人員代替。
5、不得提前關窗，準時下班，遇特殊情況，應配合其他部門適當延長關窗時
間，做到不推諉病人。
6、離崗前對自己管轄的區(qū)域進行必要的整理，保持環(huán)境的整潔，注意防火防
盜。
五、操作機房或檢查診間崗位工作人員的規(guī)章制度
1、上崗前做好一切準備工作，于開診前5分鐘開診接受病人。
2、嚴格按照操作規(guī)程和有關規(guī)章制度進行規(guī)范化操作。
3、注意個人儀表整潔，佩戴胸牌上崗。
4、熱情接待病人，文明用語，耐心細致，檢查前給病人有關注意事項告知和
必要的宣教。
5、各類操作檢查要規(guī)范，對有放射性檢查項目，應注意受檢者的必要防護，并預先予以告知。
6、不擅自離開工作崗位，如遇到特殊情況暫離崗位，必須掛牌告示或由其他
工作人員代替。
7、必須遵守門診工作的各項規(guī)章制度，不得無故缺勤、遲到、早退，違反者，按《瑞金醫(yī)院職工獎懲條例》的有關規(guī)定處罰。
8、按質(zhì)量控制要求，對各種設備進行日常的維護和保養(yǎng)，定時定人，責任到
人，并有詳細的記錄，對各類大型儀器設備要建立維修保養(yǎng)檔案，有條件的科室應建立電子檔案，存檔備查。
9、各類醫(yī)療檢查設備的使用率應保持在85％以上，設備的完好率應在95％以
上。在日常使用過程中如發(fā)生故障，檢修人員應及時到場搶修，并疏導分流病人，保證醫(yī)療工作正常有序進行。
10、保持機房或診間的整潔，建立交班制度。遇特殊情況，應配合其他部門適
當延長工作時間，做到不推諉病人。
六、醫(yī)技科室門診醫(yī)師的規(guī)章制度
1、按時完成各類輔助檢查項目，及時出具各類檢查和檢驗報告；
2、各個醫(yī)技科室應有明確的考勤制度，并指定專人負責，住院總應負責考勤
記錄，并定期上報有關職能部門；
3、醫(yī)技科室門診醫(yī)師應嚴格遵守門診工作的有關規(guī)章制度，不得無故缺勤、遲到、早退，違反者，按《瑞金醫(yī)院職工獎懲條例》的有關規(guī)定處罰，情節(jié)嚴重者，將記錄于其個人醫(yī)師檔案中；
4、按照衛(wèi)生部的有關要求和規(guī)定，按時完成各類門診病人的檢查報告，規(guī)范
各類書寫格式，各類報告要有審核制度，注重報告的及時性和準確性；
5、醫(yī)技科室應定期與臨床科室溝通，及時了解臨床的實際需求，相互理解，相互促進，隨時改變工作方法和工作流程，以滿足病人的需要。
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