第一篇:貨車(chē)司機(jī)考核辦法
貨車(chē)駕駛員薪酬考核管理辦法
為了確保薪酬核算及發(fā)放的公平性、合理性,激勵(lì)員工工作積極性,進(jìn)一步提升車(chē)隊(duì)的工作效率,加快物流周轉(zhuǎn)率,特制定本辦法。
一、適用對(duì)象
大貨車(chē)駕駛員
二、薪酬核算薪酬核算薪酬核算薪酬核算
1、實(shí)行基本工資與計(jì)件工資相結(jié)合的工資體制。
1)基本工資1200元/月,無(wú)加班費(fèi)用;
2)計(jì)件工資以實(shí)際發(fā)貨趟數(shù)為標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)送貨地點(diǎn)距離遠(yuǎn)近與裝卸貨物時(shí)間長(zhǎng)短,不同的地點(diǎn)計(jì)件標(biāo)準(zhǔn)不同,詳見(jiàn)附表(運(yùn)費(fèi)表);
2、其他福利待遇參照公司整體薪酬政策享受;
三、考核標(biāo)準(zhǔn)考核標(biāo)準(zhǔn)考核標(biāo)準(zhǔn)考核標(biāo)準(zhǔn)
1、駕駛員必須認(rèn)真履行自身職責(zé),根據(jù)送貨計(jì)劃要求按時(shí)將貨物送到指定地點(diǎn),不得借故拖延或中途耽擱;
2、發(fā)貨趟數(shù)以成品庫(kù)出庫(kù)單為準(zhǔn),運(yùn)輸貨物一個(gè)來(lái)回按趟計(jì)價(jià),月底核算以成品庫(kù)登記為準(zhǔn);
3、隨車(chē)的工位器具原則上必須及時(shí)帶回,特殊情況必須拉空架子,須如實(shí)登記,并由成品庫(kù)發(fā)貨員簽字確認(rèn);拉空架子次數(shù)在發(fā)貨總數(shù)15%以?xún)?nèi),按照6元/趟計(jì)算;超過(guò)按照3元/趟計(jì)算;
4、成品庫(kù)工作人員要按照《車(chē)輛發(fā)貨登記表》要求如實(shí)登記車(chē)輛送貨地點(diǎn)、送貨時(shí)間、送貨數(shù)量,表格涂改無(wú)效,月底匯總成表格,交人力資源部備查;
5、司機(jī)本人保留《物資出庫(kù)單》一份,月底統(tǒng)一上交計(jì)算工資;
且物資出庫(kù)單內(nèi)容必須與《車(chē)輛發(fā)貨登記表》上登記的內(nèi)容相符
6、加油
1)工具庫(kù)負(fù)責(zé)車(chē)輛加油事宜,車(chē)輛加油時(shí)庫(kù)房工作人員須如實(shí)登記加油量及車(chē)輛里程數(shù)。
2)加油時(shí)間為早8:00—17:00,由財(cái)務(wù)部、財(cái)務(wù)部工具庫(kù)、司機(jī)三方現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn);特殊情況需夜班加油,由行政部保安、庫(kù)房工作人員、司機(jī)三方共同確認(rèn)。
3)工具庫(kù)月底根據(jù)成品庫(kù)提供的車(chē)輛不同地點(diǎn)送貨數(shù)量與相對(duì)應(yīng)地點(diǎn)的理論用油參考值,計(jì)算出當(dāng)月該車(chē)總的理論用油值,并與該車(chē)當(dāng)月實(shí)際加油值相比,做成報(bào)表提交給人力資源部;當(dāng)理論用油參考值與實(shí)際加油值平衡時(shí),則屬正常;當(dāng)實(shí)際加油值小于理論用油參考值時(shí),給予盈余部分價(jià)值50%的獎(jiǎng)勵(lì);當(dāng)實(shí)際加油值大于理論用油參考值時(shí),超額部分當(dāng)值司機(jī)個(gè)人承擔(dān);
4)公司提倡節(jié)油降耗,對(duì)于年內(nèi)耗油量低,車(chē)輛維修保養(yǎng)好的司機(jī),公司將給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì);
7、原則上車(chē)輛必須裝滿(mǎn)整車(chē)貨才允許發(fā)車(chē)。遇到業(yè)務(wù)員要求發(fā)急件的情況,由成品庫(kù)判定是否發(fā)貨,急件數(shù)量應(yīng)控制在發(fā)貨總數(shù)的10%以?xún)?nèi),市場(chǎng)部月底根據(jù)成品庫(kù)提交的統(tǒng)計(jì)表對(duì)業(yè)務(wù)員進(jìn)行考核;遇到試制件等臨時(shí)要求送的小量零件,原則上用公司面包車(chē)送,特殊情況經(jīng)技術(shù)部、制造部相關(guān)部門(mén)判定后由小貨車(chē)送貨;盡量避免大車(chē)小用的情況。
8、駕駛員人為原因?qū)е碌膿p失(如違章駕駛導(dǎo)致交通罰款或車(chē)
輛損壞),其損失全由個(gè)人承擔(dān)。
9、駕駛員工資仍由市場(chǎng)部負(fù)責(zé)計(jì)算。
五、附則
1、附件:《車(chē)隊(duì)運(yùn)費(fèi)與油量消耗表》、《加油登記表》、《車(chē)輛發(fā)貨登記表》;
2、本辦法由人力資源部制定并負(fù)責(zé)解釋?zhuān)瑘?bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后實(shí)施;如有變動(dòng),另行通
第二篇:提貨車(chē)司機(jī)工作流程及考核辦法
提貨車(chē)司機(jī)工作流程及考核辦法
一、工作流程
1、安全出車(chē),出車(chē)前檢查水、油狀況;
2、檢查車(chē)輛所載貨物是否完好,并保證貨物在途的安全、完整。
3、出車(chē)前貨單對(duì)照確認(rèn)。出車(chē)前認(rèn)真核對(duì)貨物與貨單,收貨人電話地址等是否正確一致。
4、途中安全行駛。不得疲勞駕車(chē)、酒后駕車(chē),不違反交通規(guī)則。因駕駛原因造成貨物遺失、車(chē)輛損毀后果自負(fù)并予以處罰。
5、停車(chē)要安全。停車(chē)時(shí)不能影響正常交通,不得違規(guī)停車(chē),下車(chē)要關(guān)好車(chē)窗、鎖好車(chē)門(mén);
6、按時(shí)到崗,及時(shí)出車(chē),不松懈出車(chē);
7、出入庫(kù)要嚴(yán)格按順序和行車(chē)路線行駛,損壞貨物,按價(jià)賠償。
8、車(chē)體清潔。定期對(duì)車(chē)體內(nèi)外完全清潔,禁止臟亂有異味,違者進(jìn)行考核。
9、規(guī)范服務(wù),儀表整潔,車(chē)身干凈、清潔,無(wú)污漬,拉貨要及時(shí),途中耽誤不能按時(shí)到達(dá),要和公司取得聯(lián)系,方便公司另行派車(chē)。
10、與客戶(hù)往來(lái)中嚴(yán)禁發(fā)生亂賒欠行為,如因亂賒欠行為而被投訴者,每次考核20元。情節(jié)嚴(yán)重并造成影響或后果的,數(shù)倍考核;
11、記錄工作,對(duì)每天的工作行程做好記錄。對(duì)車(chē)輛行駛狀況做好記錄,及時(shí)檢查,保證車(chē)輛行駛安全;對(duì)客戶(hù)提出的建議做好記錄。客戶(hù)對(duì)公司提出的意見(jiàn)和建議做好記錄,回公司后交給部門(mén)經(jīng)理,對(duì)有價(jià)值的提議予以獎(jiǎng)勵(lì)。
12、服從指揮,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的安排要絕對(duì)服從。不得無(wú)故拖延拉貨時(shí)間或拒不拉貨;上班時(shí)間不私自無(wú)故外出拉貨;對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作有異議,需在接受安排前向領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明情況,切忌帶著壞情緒工作;任何時(shí)候,司機(jī)必須隨身攜帶手機(jī)并且開(kāi)機(jī)。對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)或管理人員的呼叫,應(yīng)立即應(yīng)答。當(dāng)月三次以上通訊聯(lián)系不上,將予以責(zé)罰。
二、考核辦法
1、吵架、斗毆者,每次考核500元,兩次以上者予以辭退;
2、上班期間飲酒或醉酒者,每次考核500元;
3、從事涉賭等違法行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),予以辭退;
4、不按公司相關(guān)規(guī)定保養(yǎng)、維護(hù)車(chē)輛者,每次考核100元;
5、應(yīng)做到出車(chē)檢查和收車(chē)檢查,因麻痹大意,沒(méi)有按規(guī)定檢查車(chē)輛,造成車(chē)輛不必要的故障損失或者罰款,除按規(guī)定由司機(jī)承擔(dān)外,根據(jù)損失考核200元。
8、在接受任務(wù)指令后,應(yīng)當(dāng)在10分鐘內(nèi)出車(chē),無(wú)故延誤出車(chē)時(shí)間者,每次考核50元。
9、比正常出車(chē)時(shí)間超出1小時(shí)以上而無(wú)合理解釋者每次考核50元;
10、每天收車(chē)時(shí)應(yīng)檢查車(chē)輛燈光,雨刮器、制動(dòng)、車(chē)胎氣壓、燃油、水等是否正常,方可下班,如出車(chē)時(shí)才發(fā)現(xiàn)故障,無(wú)燃料等現(xiàn)象,影響出車(chē)的,每次考核50元(特殊情況除外)。
11、被客戶(hù)投訴,每次考核50元。
12、拉貨時(shí),司機(jī)必須認(rèn)真核對(duì)所拉貨物是否和單證相符合,指導(dǎo)正確裝車(chē),以免出現(xiàn)誤差,因司機(jī)不負(fù)責(zé)造成貨物短少或者損失的,除負(fù)責(zé)賠償外,每次考核50元。
13、提貨時(shí)司機(jī)必須通過(guò)電話與客戶(hù)或發(fā)貨人確認(rèn),告知客戶(hù)預(yù)計(jì)到達(dá)時(shí)間,因無(wú)確認(rèn)造成等待裝貨時(shí)間過(guò)長(zhǎng)被投訴,每次考核50元。
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第三篇:貨車(chē)司機(jī)崗位職責(zé)
甘谷平光玻璃工藝有限公司
貨車(chē)司機(jī)崗位職責(zé)
一、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,信守勞動(dòng)合同,熱愛(ài)本職工作,努力學(xué)習(xí)提高駕駛員的思想素質(zhì),業(yè)務(wù)水平,服務(wù)態(tài)度和操作等技能水平。防范車(chē)輛事故的發(fā)生,做到愛(ài)惜車(chē)輛為珍惜自己的生命。
二、平時(shí)勤學(xué)習(xí)安全教育,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)互助,愛(ài)崗位敬業(yè)。
三、服從生產(chǎn)廠長(zhǎng)安排,積極配合領(lǐng)導(dǎo)完成工作,及時(shí)主動(dòng)向管理人員匯報(bào)出廠外車(chē)輛配送運(yùn)轉(zhuǎn)情況。
四、認(rèn)真做好本職工作,提高操作技能,保持成本意識(shí)觀念,實(shí)事求是。
五、不得隨意將車(chē)轉(zhuǎn)借他人駕駛,不準(zhǔn)公車(chē)私用(特殊情況由生產(chǎn)廠長(zhǎng)調(diào)動(dòng))。
六、每天出車(chē)前實(shí)施出車(chē)前準(zhǔn)備,檢查車(chē)輛剎車(chē),輪胎氣壓,機(jī)油,燃油,水是否正常,零件是否齊備,保證車(chē)輛安全。
七、遵守交通規(guī)則,注意行車(chē)安全,節(jié)約燃料,圓滿(mǎn)完成貨物運(yùn)輸任務(wù)。
八、依據(jù)駕駛員應(yīng)知應(yīng)會(huì),及時(shí)分析排除故障。對(duì)復(fù)雜故障通報(bào)綜合辦公室,并提出排除意見(jiàn)及時(shí)處理,保障車(chē)輛安全正常行駛。
九、依據(jù)車(chē)輛保養(yǎng)制度,對(duì)車(chē)輛運(yùn)行前后實(shí)施維護(hù)保養(yǎng),行駛中注意和觀察儀表是否正常,對(duì)異常部位及時(shí)調(diào)整和故障排除。
十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。
第四篇:(參考)貨車(chē)司機(jī)崗位職責(zé)
貨車(chē)司機(jī)崗位職責(zé)
1.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,信守勞動(dòng)合同,熱愛(ài)本職工作,努力學(xué)習(xí),不斷提高思想素質(zhì),服務(wù)態(tài)度和操作等技能水平。防范車(chē)輛事故的發(fā)生,做到愛(ài)惜車(chē)輛為珍惜自己的生命。
2.積極參加公司、部門(mén)組織各項(xiàng)安全教育,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)互助,愛(ài)崗位敬業(yè)。3.服從部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排,積極配合領(lǐng)導(dǎo)完成送貨工作,及時(shí)主動(dòng)向管理人員匯報(bào)出廠外車(chē)輛配送運(yùn)轉(zhuǎn)情況。
4.認(rèn)真做好節(jié)約成本、例行保養(yǎng)工作,提高操作技能,保持成本意識(shí)觀念,實(shí)事求是。
5.不得隨意將車(chē)轉(zhuǎn)借他人駕駛,禁止公車(chē)私用。
6.每次出車(chē)前,按照公司規(guī)定要求進(jìn)行出車(chē)前準(zhǔn)備,檢查車(chē)輛剎車(chē)、輪胎氣壓、機(jī)油、燃油、水等是否正常,備用零件是否齊備,保證車(chē)輛安全。
7.每次出車(chē)前,檢查安全設(shè)施是否齊全完好,包括三角木、警示牌、防滑鏈等。8.遵守交通規(guī)則,注意行車(chē)安全,節(jié)約燃料,圓滿(mǎn)完成貨物運(yùn)輸任務(wù)。9.依據(jù)駕駛員應(yīng)知應(yīng)會(huì),及時(shí)分析排除故障。對(duì)復(fù)雜故障通報(bào)有關(guān)人員,并提出排除意見(jiàn)及時(shí)處理,保障車(chē)輛安全正常行駛。
10.依據(jù)車(chē)輛保養(yǎng)制度,對(duì)車(chē)輛運(yùn)行前后實(shí)施維護(hù)保養(yǎng),行駛中注意和觀察儀表是否正常,對(duì)異常部位及時(shí)調(diào)整和故障排除。司機(jī)如果人為造成車(chē)輛損壞及傷及他人和物件根據(jù)情節(jié)輕重公司將作出相應(yīng)處罰。
11.禮貌文明駕駛并做到安全正點(diǎn)運(yùn)行,確保車(chē)輛整潔、干凈無(wú)損壞,對(duì)客人和用戶(hù)熱情,語(yǔ)言文明,達(dá)到客戶(hù)滿(mǎn)意。
第五篇:貨車(chē)司機(jī)崗位職責(zé)
貨車(chē)司機(jī)崗位職責(zé)
一、公司司機(jī)必須遵守《中華人民共和國(guó)道路交通管理?xiàng)l例》及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則,遵守公司員工管理手冊(cè),安全駕車(chē)。同時(shí)遵守本公司其他相關(guān)的規(guī)章制度。
二、司機(jī)應(yīng)愛(ài)惜公司車(chē)輛,平時(shí)要注意車(chē)輛的保養(yǎng),經(jīng)常檢查車(chē)輛的主要機(jī)件。每月至少用半天時(shí)間對(duì)自己所開(kāi)車(chē)輛進(jìn)行檢修,確保車(chē)輛正常行駛。
三、司機(jī)每天出車(chē)完畢后,及時(shí)清理車(chē)廂及駕駛室,每周清洗一次車(chē)輛,保持車(chē)輛(包括車(chē)內(nèi),車(chē)外和車(chē)廂)干凈、整潔。
四、出車(chē)前,要例行檢查車(chē)輛的水、電、油、胎壓及其他性能是否正常,發(fā)現(xiàn)不正常時(shí),要立即加補(bǔ)或調(diào)整。出車(chē)回來(lái),要檢查存油量,發(fā)現(xiàn)存油不足一格時(shí),應(yīng)立即加油,不得出車(chē)時(shí)才臨時(shí)去加油。
五、司機(jī)發(fā)現(xiàn)所駕車(chē)輛有故障時(shí)要立即檢修。不會(huì)檢修的,應(yīng)立即報(bào)告直屬上級(jí)或部門(mén)主管,并提出具體的維修意見(jiàn)(包括維修項(xiàng)目和大致需要的經(jīng)費(fèi)等)。未經(jīng)批準(zhǔn),不許私自將車(chē)輛送廠維修,違者費(fèi)用不予報(bào)銷(xiāo)。車(chē)輛要每5000公里做一次保養(yǎng)(在公司指定地點(diǎn)),愛(ài)護(hù)車(chē)輛設(shè)備及工具,掌握簡(jiǎn)單的車(chē)輛故障排除方法,服從調(diào)度,按時(shí)完成運(yùn)輸任務(wù),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),杜絕安全事故發(fā)生。
六、出車(chē)在外或出車(chē)歸來(lái)停放車(chē)輛,一定要注意選取停放地點(diǎn)和位臵,不能在不準(zhǔn)停車(chē)的路段或危險(xiǎn)地段停車(chē)。司機(jī)離開(kāi)車(chē)輛時(shí),要鎖好車(chē)輛,防止車(chē)輛被盜。
七、司機(jī)對(duì)自己所開(kāi)車(chē)輛的各種證件的有效性應(yīng)經(jīng)常檢查,出車(chē)時(shí)一定保證證件齊全。
八、晚間司機(jī)要注意休息,不準(zhǔn)開(kāi)疲勞車(chē),禁止酒后駕車(chē)。
九、司機(jī)酒后駕車(chē)或私自用車(chē)造成的一切違章或交通事故后果均由司機(jī)本人承擔(dān),并給予行政處罰。
十、司機(jī)駕車(chē)一定要遵守交通規(guī)則,文明開(kāi)車(chē),不準(zhǔn)危險(xiǎn)駕車(chē)(包括高 速、追尾、爭(zhēng)道、賽車(chē)等)。對(duì)于旁人包括公司領(lǐng)導(dǎo)的指令,司機(jī)認(rèn)為不能做到的,可以提出異議,請(qǐng)求變更指令。行車(chē)途中如發(fā)生交通事故,能適用快速處理的,應(yīng)采用快速處理方式解決;如必須現(xiàn)場(chǎng)處理,應(yīng)當(dāng)立即報(bào)警待處,不得逃離現(xiàn)場(chǎng)。如因違反交通規(guī)則而發(fā)生事故的,司機(jī)應(yīng)承擔(dān)全部后果和責(zé)任。
十一、司機(jī)因違章或證件不全被罰款的,不予報(bào)銷(xiāo)。違章造成事故的由當(dāng)事 司機(jī)承擔(dān)責(zé)任和后果。造成重大事故的,除保險(xiǎn)公司正常賠償以外的 一切責(zé)任及損失由司機(jī)自負(fù)。
十二、司機(jī)應(yīng)建立車(chē)輛檔案,及時(shí)保養(yǎng)、維護(hù)、年檢、審驗(yàn)各種證件,因司 機(jī)個(gè)人原因所造成的逾期,所產(chǎn)生的費(fèi)用的費(fèi)用由司機(jī)個(gè)人承擔(dān)。
十三、司機(jī)的言行代表公司,對(duì)接貨方要熱情、禮貌,說(shuō)話應(yīng)文明,在不違反原則的前提下盡量服務(wù)客戶(hù),讓客戶(hù)滿(mǎn)意。
十四、發(fā)貨前需與對(duì)方提前聯(lián)系,提前出車(chē),不得誤點(diǎn),上貨時(shí)必須清點(diǎn)數(shù) 量,發(fā)貨時(shí)需檢查發(fā)貨單、核對(duì)收貨人信息及所發(fā)貨物信息的準(zhǔn)確性。
十五、上班時(shí)間內(nèi)司機(jī)未被派出車(chē)的,應(yīng)隨時(shí)在辦公室等候出車(chē)。有要事確 需離開(kāi)時(shí),要告知上級(jí)主管去向和所需時(shí)間,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開(kāi)。
十六、司機(jī)對(duì)管理人員的工作安排,應(yīng)無(wú)條件服從,不準(zhǔn)借故拖延或拒不出 車(chē)。對(duì)工作安排有意見(jiàn)的,事后可向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映。
十七、司機(jī)出車(chē)執(zhí)行任務(wù),遇特殊情況不能按時(shí)返回的,應(yīng)及時(shí)設(shè)法通知上 級(jí)主管,并說(shuō)明原因。
十八、任何時(shí)候,司機(jī)必須隨身攜帶手機(jī)。對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)或管理人員的呼叫,應(yīng)立即應(yīng)答。情況特殊確實(shí)不能應(yīng)答的,事后一定要說(shuō)明原因。當(dāng)月三次以上通訊聯(lián)系不上,取消該月手機(jī)使用補(bǔ)貼費(fèi)。
十九、司機(jī)未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得將自己保管的車(chē)輛隨便交給其他人駕駛;如 公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意將車(chē)交給其他駕駛員駕駛,當(dāng)事司機(jī)應(yīng)負(fù)責(zé)檢查借車(chē)人是否具有合法的駕駛資格(包括駕照有效期,車(chē)型及駕照真實(shí)性)。
二十、及時(shí)做好每一次出車(chē)的記錄,執(zhí)行公司派車(chē),用車(chē)制度,不得私自使 用車(chē)輛,下班后車(chē)輛應(yīng)停放到指定位臵;外出停車(chē),不得長(zhǎng)時(shí)間遠(yuǎn)離車(chē)輛,注意防盜,防破壞。晚上不得有貨品在車(chē)上過(guò)夜。
二十一、在倉(cāng)庫(kù)拉貨時(shí)點(diǎn)清貨物對(duì)應(yīng)的數(shù)量,并簽字確認(rèn);外出接貨人也 必須點(diǎn)清所到數(shù)量并簽字確認(rèn)。對(duì)于攜帶的其他物品必須在運(yùn)輸單上確認(rèn)。
二十二、由行政人事部門(mén)每月負(fù)責(zé)對(duì)司機(jī)進(jìn)行考核,考核與當(dāng)月的績(jī)效工 資掛勾,年終考核等級(jí)作為下一年調(diào)整崗位工資的依據(jù)之一。對(duì)于工作勤奮、遵守制度、表現(xiàn)突出的,可視具體情況給予嘉獎(jiǎng);對(duì)工作怠慢、違反制度、發(fā)生事故者,視具體情節(jié)給予警告、記過(guò)、降級(jí)直至除名處理。
二十三、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo):自覺(jué)節(jié)約用油,愛(ài)護(hù)車(chē)輛,所有因公費(fèi)用(停車(chē)費(fèi)、過(guò)路費(fèi)、加油、修理等等)必須以正式有效憑證作為報(bào)銷(xiāo)憑證,由駕駛員在出車(chē)回來(lái)后三日內(nèi)整理粘貼報(bào)銷(xiāo)憑證后交管理人員審核簽字,再交管理層簽字,方可報(bào)銷(xiāo)。