XX局機關黨建工作制度

第一章總則

第一條為貫徹新時代黨的建設總要求，進一步加強黨的基層組織建設，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》，結合我局工作實際，制定本制度。

第二條機關黨支部的任務是圍繞黨的中心工作，不斷加強機關黨的思想建設、組織建設和作風建設。

第三條黨組主要負責人履行抓機關黨建第一責任人職責，其他成員按照“一崗雙責”要求抓好職責范圍內黨建工作。黨員領導干部帶頭參加所在黨支部組織生活。

第二章黨支部工作

第四條年初制定機關黨建年度工作計劃，明確年度任務和責任分工，推動黨建工作與業(yè)務工作深度融合。

第五條定期組織理論學習。學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實好習近平總書記對浙江、溫州的重要指示批示精神。

第六條嚴格落實“三會一課”、主題黨日制度。黨支部黨員大會一般每季度召開1次，黨支部委員會會議一般每月召開1次，黨支部每月相對固定1天開展主題黨日。主題黨日開展前，黨支部應當認真研究確定主題和內容。

第七條黨支部委員會每半年開展1次黨員干部思想狀況分析研判，分析黨員干部思想動態(tài)。協(xié)助黨組做好機關政治生態(tài)分析，落實意識形態(tài)工作。

第八條常態(tài)化開展“三服務”活動，堅持和完善與聯(lián)系村（社）基層黨組織結對共建活動，參與城鄉(xiāng)社會治理，深化機關黨員進村居、進社區(qū)、進企業(yè)等領域開展志愿服務工作，發(fā)揮先鋒模范作用。

第九條充分發(fā)揮黨支部在選人用人中的監(jiān)督作用。在黨員、干部選拔任用、評優(yōu)評先時如實發(fā)表、提供黨支部意見。

第十條自覺接受上級黨組織和黨員、群眾監(jiān)督。黨支部書記每年向上級黨組織和黨支部黨員大會述職，接受評議考核。

第三章組織生活會

第十一條黨支部應按規(guī)定要求認真組織召開黨員組織生活會，原則上每年1次，時間一般安排在第四季度，也可以根據(jù)工作需要隨時召開。

第十二條每名黨員應主動參加組織生活，特別是黨員領導干部要過好雙重組織生活，不允許有任何不參加黨的組織生活、不接受黨內外群眾監(jiān)督的特殊黨員。

第十三條堅持黨性原則。采用擺事實、講道理等方法開展批評與自我批評，黨員干部要正確對待群眾的批評和建議。

第四章民主評議

第十四條黨支部每年一次對黨員在思想、工作、學習、組織觀念、黨紀等方面進行全面評價和考核。

第十五條嚴格依照黨章規(guī)定的黨員標準，結合黨員本人的工作總結和檢查目標責任制的執(zhí)行情況進行考核。

第十六條召開黨員大會，按照個人自評、黨員互評、民主測評的程序，組織黨員進行評議。黨支部根據(jù)評議情況和黨員日常表現(xiàn)情況，對黨員作出客觀公正的評定意見。

第十七條根據(jù)評議結果，采取適當方式表彰優(yōu)秀黨員，妥善處理不合格黨員，提高黨員素質，增強機關支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

第五章責任追究

第十八條機關黨支部黨建工作受到上級黨組織批評、被責令限期改正的，機關黨支部書記應在支委會上作公開檢討，并及時研究改進意見，在限期內作出改正；單項工作受到批評的，分工負責該項工作的支部委員也應在支委會上作自我批評，并協(xié)助書記積極研究落實改進意見。

第十九條黨支部不堅持“三會一課”制度，組織生活不正常，班子軟弱渙散，對工作造成影響的，被上級責令限期改正的，經(jīng)教育無起色的，可在上級建議下提前改選。