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      檔案管理員崗位的工作職責(zé)模板

      2022-04-28 23:00:06下載本文作者:會(huì)員上傳
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      檔案管理員崗位的工作職責(zé)模板

      職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目檔案資料的收集、分類、整理、建檔,對(duì)所存檔檔案建立索引號(hào),建立并更新檔案室索引清單;

      2、負(fù)責(zé)建立數(shù)據(jù)庫(kù),做好信息錄入和電子文檔的掛接工作;

      3、承擔(dān)工程項(xiàng)目資料、建筑圖紙及相關(guān)合同文本的收集與歸檔工作;

      4、辦理工程檔案、圖紙的查閱、借閱及檔案統(tǒng)計(jì)工作;

      5、負(fù)責(zé)擬定檔案管理相關(guān)制度,對(duì)項(xiàng)目檔案材料、合同等的出、入庫(kù)管理進(jìn)行規(guī)范化作業(yè),確保出入庫(kù)檔案的保密性、安全性;

      6、做好檔案庫(kù)房的日常維護(hù),防止各種隱患發(fā)生;

      7、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

      崗位要求:

      1、具有大專以上的文化程度;

      2、具有檔案管理基礎(chǔ)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn);

      3、工作心細(xì),品行端正,原則性強(qiáng);

      4、熟悉最新的檔案管理相關(guān)法規(guī),流程,認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)致耐心,5、熟悉電腦操作以及各種檔案管理軟件文字表達(dá)以及邏輯能力優(yōu)秀。

      檔案管理員崗位的工作職責(zé)模板2

      職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)收集、整理、保管公司檔案;積極開(kāi)展檔案的提供利用工作;

      2、認(rèn)真學(xué)習(xí)檔案管理的相關(guān)規(guī)定、技術(shù)和業(yè)務(wù)知識(shí),掌握歸檔的基本方法,保證檔案質(zhì)量。

      3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)__文件的流程管控,及時(shí)提交相關(guān)部門審閱、簽批。

      4、協(xié)助行政專員進(jìn)行公司辦公用品和固定資產(chǎn)的管理及盤點(diǎn)

      任職資格

      1、性別不限;

      2、行政管理等相關(guān)大專以上學(xué)歷;

      3、有檔案管理員資格證優(yōu)先;

      4、___年以上檔案管理工作經(jīng)驗(yàn);

      5、熟練使用辦公軟件、辦公設(shè)備。

      檔案管理員崗位的工作職責(zé)模板31、檔案體系建立

      (1)按照公司的實(shí)際情況,對(duì)公司級(jí)進(jìn)行分類,并對(duì)各個(gè)板塊的要求進(jìn)行梳理;

      (2)每年對(duì)檔案體系的運(yùn)行情況進(jìn)行回顧,優(yōu)化;

      (3)對(duì)檔案的分類、歸檔范圍與保管期限編制及更新;

      (4)制訂檔案管理規(guī)程等與檔案有關(guān)的SOP。

      2、日常檔案工作

      (1)公司檔案的收集、鑒定、整理、保管、檢索、統(tǒng)計(jì)、利用、編研工作;

      (2)確保在內(nèi)審和外審時(shí),查閱檔案資料的及時(shí)性和準(zhǔn)確性;

      (3)階段性檔案工作計(jì)劃的統(tǒng)籌安排;

      (4)檔案日常工作臺(tái)賬的維護(hù),定期發(fā)送至相關(guān)人員;

      3、檔案室管理

      (1)檔案室管理制度起草與更新;

      (2)檔案室巡檢、清潔維護(hù);

      (3)檔案室溫濕度記錄維護(hù);

      (4)檔案室設(shè)施與耗材的管控。

      檔案管理員崗位的工作職責(zé)模板4

      職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)收集公司各業(yè)務(wù)部門的各類檔案;

      2、負(fù)責(zé)接收公司各業(yè)務(wù)部門移交的各類檔案

      3、負(fù)責(zé)公司各業(yè)務(wù)部門檔案,正確區(qū)分全宗,劃分類別,統(tǒng)一整理接收檔案

      4、負(fù)責(zé)檔案的保管工作

      5、負(fù)責(zé)提供各類檔案的借閱利用

      任職要求:

      1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可帶薪培訓(xùn)

      2、具有一定的文字表達(dá)能力,操作能力,協(xié)調(diào)能力

      3、穩(wěn)重,責(zé)任心強(qiáng),細(xì)心,理性羅輯思維

      檔案管理員崗位的工作職責(zé)模板5

      職責(zé):

      1.知識(shí)管理:負(fù)責(zé)公司所有“知識(shí)”的梳理、分類、歸檔,上傳并更新知識(shí)庫(kù);協(xié)助商務(wù)部開(kāi)展知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理;

      2.合同管理:負(fù)責(zé)公司合同資料管理,建檔立冊(cè),建立并維護(hù)合同臺(tái)賬及各類檔案;

      3.檔案管理:開(kāi)展公司科技檔案、項(xiàng)目檔案管理與服務(wù)工作;

      協(xié)助人力行政部門開(kāi)展勞動(dòng)合同管理;

      4.圖書管理:負(fù)責(zé)公司圖書資料(紙質(zhì)圖書、電子圖書)、宣傳資料的日常管理工作;

      5.綜合事務(wù):領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

      任職要求:

      1.本科及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,圖書情報(bào)、檔案管理、科技管理、信息資源管理等專業(yè)優(yōu)先;

      2.具備扎實(shí)的科技檔案管理基礎(chǔ)知識(shí),具備一定的信息資源管理、知識(shí)管理、情報(bào)管理能力;

      3.熟練使用辦公軟件,熟悉檔案管理流程、規(guī)范和應(yīng)用專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);

      4.具備較好的邏輯能力,工作踏實(shí)細(xì)致、有條理;

      5.較強(qiáng)的口頭與文字表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)合作能力,具備一定的組織能力。

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