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      經(jīng)理助理的工作職責(zé)2021

      2022-03-11 20:20:03下載本文作者:會(huì)員上傳
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      經(jīng)理助理的工作職責(zé)20211、負(fù)責(zé)接待公司來訪客戶工作。

      2、負(fù)責(zé)商務(wù)資料整理、客戶跟蹤及市場信息搜集。

      3、負(fù)責(zé)合同的草擬,采購合同付款手續(xù)跟進(jìn),設(shè)備采購等。

      4、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目詢價(jià)、報(bào)價(jià)、招投標(biāo)等文件跟進(jìn)。

      5、完成上級安排的其他事務(wù)。

      經(jīng)理助理的工作職責(zé)21、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理處理涉及法務(wù)相關(guān)的工作;

      2、協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)并維護(hù)對外的重要客戶間的友好關(guān)系和對內(nèi)的各部門之間的關(guān)系;;

      3、與外部律師團(tuán)隊(duì)合作,協(xié)助公司法律管理體系、法律風(fēng)險(xiǎn)管理體系的建立和維護(hù);

      4、起草、審核、修訂公司各類合同/協(xié)議及其他法律文件,為公司業(yè)務(wù)部門提供法務(wù)支持,開展風(fēng)險(xiǎn)管理;

      5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。

      經(jīng)理助理的工作職責(zé)31、自主在平臺(tái)上發(fā)布產(chǎn)品,回復(fù)客戶詢盤及郵件;

      2、維護(hù)老客戶資源,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化率;

      3、統(tǒng)計(jì)業(yè)績目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)建議;

      4、獨(dú)立負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)PK活動(dòng)策劃、組織,進(jìn)行新人培訓(xùn)。

      經(jīng)理助理的工作職責(zé)41、負(fù)責(zé)客戶的接待與維護(hù)工作;

      2、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事宜;

      3、負(fù)責(zé)辦公室的行政、人事工作,負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,起到承上啟下的作用,做好總經(jīng)理的參謀助手;

      4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

      經(jīng)理助理的工作職責(zé)51、協(xié)助客戶經(jīng)理及時(shí)有效的與客戶進(jìn)行溝通;

      2、協(xié)調(diào)客戶部與其他相關(guān)部門的關(guān)系,確保每天業(yè)務(wù)順利進(jìn)行;

      3、積極維護(hù)客戶關(guān)系,保持公司與客戶的良好合作關(guān)系。

      經(jīng)理助理的工作職責(zé)61、負(fù)責(zé)公司經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。

      2、協(xié)助經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況

      3、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,請經(jīng)理閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。

      4、做好公司經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄,文件的起草、發(fā)布。

      5、做好經(jīng)理工作的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、歸檔工作。

      6、負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信。

      7、負(fù)責(zé)內(nèi)外的公文辦理,解決來訪事宜,及時(shí)處理、匯報(bào)。

      8、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位的接待。

      經(jīng)理助理的工作職責(zé)71、協(xié)助經(jīng)理對日常工作進(jìn)行合理安排,注重細(xì)節(jié)的處理;

      2、協(xié)助總經(jīng)理落實(shí)公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;

      3、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶等);

      4、處理客戶問題,協(xié)調(diào)上下級關(guān)系以及各部門關(guān)系;

      5、適應(yīng)力強(qiáng),快速融入公司企業(yè)文化;

      6、提升自己,管理團(tuán)隊(duì),幫助新人快速成長;

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