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      煙草分公司區(qū)域市場部主任競聘報告

      時間:2019-05-13 17:23:30下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《煙草分公司區(qū)域市場部主任競聘報告》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《煙草分公司區(qū)域市場部主任競聘報告》。

      第一篇:煙草分公司區(qū)域市場部主任競聘報告

      煙草分公司區(qū)域市場部主任競聘報

      煙草分公司區(qū)域市場部主任競聘報告 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁大家好。我是來自分公司的一級市場經(jīng)理…..,今年30多歲,大學(xué)文化,黨員。我競聘的崗位是分公司區(qū)域市場部主任,我演講的題目是《加強新商盟推廣運用,成就終端信息化建設(shè)》。

      今年我最滿意的一件事就是按照省局推廣“新商盟”網(wǎng)上訂貨系統(tǒng)的部署,帶領(lǐng)分中心全體營銷人員積極推廣“新商盟”網(wǎng)上訂貨系統(tǒng)。通過周密細致的籌劃部署,分公司于3月21日正式啟用“新商盟”網(wǎng)上訂貨系統(tǒng),成為全省首家使用

      “新商盟”網(wǎng)上訂貨系統(tǒng)的縣級局公司之一,網(wǎng)上訂貨率從年初的30%到年末達到98%,成功促進了我縣卷煙營銷電子商務(wù)的蓬勃發(fā)展。卷煙電話訂貨,承載著一段輝煌而有意義的歷史,正逐漸退出商戶的經(jīng)營;而網(wǎng)上訂貨,自全國煙草網(wǎng)建徐州現(xiàn)場會正式提出,經(jīng)歷了二年多的探索實踐,如今已經(jīng)在全國卷煙零售商戶中站穩(wěn)了腳,扎下了根。直觀、便捷、自由等諸多優(yōu)勢迅速俘獲了商戶的“芳心”,由此給商戶帶來的是經(jīng)營能力增強和盈利水平提升,從根本上實現(xiàn)了國家煙草專賣局實施此項工作的初衷。

      回想才開始推廣初期由于本縣的經(jīng)濟和客戶意識非常落后,我們在推廣中遇到了種種困難,一度使該項業(yè)務(wù)呈停滯狀態(tài),大家心急如焚,如何破冰成了我們客戶服務(wù)工作的當務(wù)之急。在分公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在卷煙營銷中心的正確指導(dǎo)下,我們制定了新商盟推廣“以點帶面、先易后難、先城區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、后農(nóng)村”的網(wǎng)上訂貨推廣步驟,堅持“成熟一戶,發(fā)展一戶,帶動一片,分批進行”的方針,全面推行新商盟網(wǎng)上訂貨分五步走實施措施。

      第一階段選定網(wǎng)上訂貨條件成熟客戶。首先對轄區(qū)零售戶進行摸底調(diào)查,以具備自家或卷煙店面有電腦上網(wǎng)、經(jīng)營能力強、愿意合作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和城區(qū)零售戶為重點發(fā)展對象,進行名冊登記,發(fā)放網(wǎng)上訂貨宣傳資料。第二階段全面宣傳,城網(wǎng)鋪開,服務(wù)站點覆蓋。我們積極組織了零售客戶培訓(xùn)會議,制作了宣傳材料進行發(fā)放,在分中心,煙站點,設(shè)置了新商盟網(wǎng)上訂貨互助點,對零售客戶采取了分批,一對一,上門等形式的培訓(xùn)和宣傳,講解新商盟網(wǎng)上訂貨的好處與便利。第三階段降低上網(wǎng)成本,提高網(wǎng)訂積極性。在營銷中心的幫助下積極和當?shù)仉娦挪块T協(xié)商,爭取電信部門的支持,把網(wǎng)費降至最低收費標準。對沒有電腦但愿意網(wǎng)上訂貨的客戶積極聯(lián)系在當?shù)氐?/p>

      網(wǎng)吧訂貨,針對農(nóng)村個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道只有個別客戶有網(wǎng)上訂貨條件的情況,分中心出面協(xié)調(diào),在客戶自愿的基礎(chǔ)上安裝了寬帶,實現(xiàn)了整條街道全部網(wǎng)上訂貨的良好局面,進一步增進了零售戶之間團結(jié)互助的良好作風。第五階段,積極反饋,及時解決網(wǎng)上訂貨中存在的問題。客戶服務(wù)人員在日常拜訪時,認真收集網(wǎng)上訂貨客戶遇到的困難和問題,向市局相關(guān)部門進行反饋,及時解決,積極爭取更多客戶加入到網(wǎng)上訂貨的行列。

      網(wǎng)上訂貨,往往會發(fā)生各種各樣的意外,使客戶不能及時訂購到貨源。而客戶在訂貨不成功的前提下,第一個想到的肯定是我們的客戶經(jīng)理。他們訂單跟進到深夜,電話一響就指導(dǎo),真正的做到隨叫隨到,幫助客戶及時化解網(wǎng)上訂貨工作中遇到的矛盾和困難,確??蛻裟芗皶r訂購到貨源。正是他們辛勤的耕耘,如今我們的網(wǎng)上訂貨率達到了98%,零售客戶訂貨時間自由了,操作簡單了,品牌信息獲取及時,他們滿意的笑了,而我們的訂單質(zhì)量明顯提升,“電子商務(wù)平臺”增強了培育品牌效果,為“532461”大背景、大趨勢、大品牌的戰(zhàn)略貢獻自己的力量。我亦會在以后的工作中積極利用網(wǎng)上訂貨結(jié)合自己的實際工作,貢獻自己的一份力量。這就是我最滿意的一件事情。謝謝!

      第二篇:區(qū)域市場部主任競聘演講

      2011年我最滿意的一件事

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁大家好。

      我是來自分公司的一級市場經(jīng)理…..,今年30多歲,大學(xué)文化,黨員。我競聘的崗位是分公司區(qū)域市場部主任,我演講的題目是《加強新商盟推廣運用,成就終端信息化建設(shè)》。

      今年我最滿意的一件事就是按照云南省局(公司)推廣“新商盟”網(wǎng)上訂貨系統(tǒng)的部署,帶領(lǐng)分中心全體營銷人員積極推廣“新商盟”網(wǎng)上訂貨系統(tǒng)。通過周密細致的籌劃部署,分公司于2011年3月21日正式啟用“新商盟”網(wǎng)上訂貨系統(tǒng),成為全省首家使用“新商盟”網(wǎng)上訂貨系統(tǒng)的縣級局公司之一,網(wǎng)上訂貨率從年初的30%到年末達到98%,成功促進了我縣卷煙營銷電子商務(wù)的蓬勃發(fā)展。

      卷煙電話訂貨,承載著一段輝煌而有意義的歷史,正逐漸退出商戶的經(jīng)營;而網(wǎng)上訂貨,自2009年全國煙草網(wǎng)建徐州現(xiàn)場會正式提出(在此之前,多地早已開始探索實施),經(jīng)歷了二年多的探索實踐,如今已經(jīng)在全國卷煙零售商戶中站穩(wěn)了腳,扎下了根。直觀、便捷、自由等諸多優(yōu)勢迅速俘獲了商戶的“芳心”,由此給商戶帶來的是經(jīng)營能力增強和盈利水平提升,從根本上實現(xiàn)了國家煙草專賣局實施此項工作的初衷。

      回想才開始推廣初期由于本縣的經(jīng)濟和客戶意識非常落后,我們在推廣中遇到了種種困難,一度使該項業(yè)務(wù)呈停滯狀態(tài),大家心急如焚,如何破冰成了我們客戶服務(wù)工作的當務(wù)之急。

      在分公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在卷煙營銷中心的正確指導(dǎo)下,我們制定了新商盟推廣“以點帶面、先易后難、先城區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、后農(nóng)村”的網(wǎng)上訂貨推廣步驟,堅持“成熟一戶,發(fā)展一戶,帶動一片,分批進行”的方針,全面推行新商盟網(wǎng)上訂貨分五步走實施措施。

      第一階段選定網(wǎng)上訂貨條件成熟客戶。首先對轄區(qū)零售戶進行摸底調(diào)查,以具備自家或卷煙店面有電腦上網(wǎng)、經(jīng)營能力強、愿意合作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和城區(qū)零售戶為重點發(fā)展對象,進行名冊登記,發(fā)放網(wǎng)上訂貨宣傳資料。

      第二階段全面宣傳,城網(wǎng)鋪開,服務(wù)站點覆蓋。我們積極組織了零售客戶培訓(xùn)會議,制作了宣傳材料進行發(fā)放,在分中心,煙站點,設(shè)臵了新商盟網(wǎng)上訂貨互助點,對零售客戶采取了分批,一對一,上門等形式的培訓(xùn)和宣傳,講解新商盟網(wǎng)上訂貨的好處與便利。

      第三階段降低上網(wǎng)成本,提高網(wǎng)訂積極性。在營銷中心的幫助下積極和當?shù)仉娦挪块T協(xié)商,爭取電信部門的支持,把網(wǎng)費降至最低收費標準。對沒有電腦但愿意網(wǎng)上訂貨的客戶積極聯(lián)系在當?shù)氐木W(wǎng)吧訂貨,針對農(nóng)村個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道只有個別客戶有網(wǎng)上訂貨條件的情況,分中心出面協(xié)調(diào),在客戶

      自愿的基礎(chǔ)上安裝了寬帶,實現(xiàn)了整條街道全部網(wǎng)上訂貨的良好局面,進一步增進了零售戶之間團結(jié)互助的良好作風。

      第五階段,積極反饋,及時解決網(wǎng)上訂貨中存在的問題??蛻舴?wù)人員在日常拜訪時,認真收集網(wǎng)上訂貨客戶遇到的困難和問題,向市局(公司)相關(guān)部門進行反饋,及時解決,積極爭取更多客戶加入到網(wǎng)上訂貨的行列。

      網(wǎng)上訂貨,往往會發(fā)生各種各樣的意外,使客戶不能及時訂購到貨源。而客戶在訂貨不成功的前提下,第一個想到的肯定是我們的客戶經(jīng)理。他們訂單跟進到深夜,電話一響就指導(dǎo),真正的做到隨叫隨到,幫助客戶及時化解網(wǎng)上訂貨工作中遇到的矛盾和困難,確保客戶能及時訂購到貨源。正是他們辛勤的耕耘,如今我們的網(wǎng)上訂貨率達到了98%,零售客戶訂貨時間自由了,操作簡單了,品牌信息獲取及時,他們滿意的笑了,而我們的訂單質(zhì)量明顯提升,“電子商務(wù)平臺”增強了培育品牌效果,為“532 461”大背景、大趨勢、大品牌的戰(zhàn)略貢獻自己的力量。我亦會在以后的工作中積極利用網(wǎng)上訂貨結(jié)合自己的實際工作,貢獻自己的一份力量。這就是我2011年最滿意的一件事情。

      謝謝!

      第三篇:市場部主任競聘報告

      篇一:競聘市場部負責人演講稿

      競聘市場部負責人演講稿

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同仁們: 大家好!首先感謝組織上給我這樣一次機會參加競爭。其實就我個人而言,這不僅是一次競爭,更是一次對自己的鍛煉、學(xué)習(xí)、檢驗和提高。從部隊退伍后,煙草公司是我唯一的工作單位,在座的各位也是最親密的領(lǐng)導(dǎo)和同事。在煙草公司工作的10年中,各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我莫大的關(guān)心和幫助,使我從一個對煙草工作一無所知的青年,成長為一名合格的煙草公司客戶經(jīng)理。我深深地感到,個人的每一次成長和進步,都得益于組織的培養(yǎng)和同事們的幫助,得益于領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的厚愛和關(guān)心。正是因為組織的信任和同志們的支持,使我萌生了無盡的勇氣,樹立了巨大的信心,積極參與這次股級干部競崗。下面,我將具體從三個方面展開我今天的競職演講。――

      一、煙草事業(yè)打造了我成長的平臺

      我從部隊退伍后于2002年進入xx煙草,先在xx煙草站從事專賣工作。2003年至2004年期間,在xx市場部先后從事過稽查員,駕駛員,訪銷員等工作。2005年成立物流配送中心之后,由于工作需要,組織上把我調(diào)入物流配送中心從事駕駛員工作。2006年是xx煙草公司卷煙營銷工作面臨巨大考驗的一年,由于工業(yè)企業(yè)重組接近尾聲,但品牌整合工作尚未被市場完全接受,全市的卷煙銷售工作都不同程度的陷入困境。此時組織上出于強化卷煙營銷隊伍建設(shè)的考慮,將我調(diào)入xx市場部從事卷煙營銷服務(wù)工作。在營銷中心的正確領(lǐng)導(dǎo)和個人的不懈努力下,超額完成了該線路的全年卷煙銷售任務(wù),解決了該線路多年來一直存在的銷售老大難問題,得到營銷中心領(lǐng)導(dǎo)的認可。2007年市局進行營銷模式改革后,xx并入城區(qū)市場部管理,原營銷服務(wù)人員轉(zhuǎn)崗從事專賣戶管工作,客戶經(jīng)理出現(xiàn)短缺。在這種情況下,領(lǐng)導(dǎo)將我調(diào)入xx城區(qū)市場部,負責xx、xx片區(qū)的卷煙營銷服務(wù)工作。該線路銷售任務(wù)較大,但經(jīng)營戶分布較散、人均銷量較小,營銷服務(wù)工作壓力很大。盡管如此我沒有絲毫的猶豫,勇敢的扛起這副擔子。為了圓滿完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù),我將個人感情問題拋至一邊,勤跑市場、勤訪客戶、勤做工作,真正把客戶當做衣食父母來對待,逐步取得了客戶的認同和信任,在卷煙銷售工作上得到了客戶的極大支持,使當年的銷售任務(wù)圓滿完成,向信任我的營銷部領(lǐng)導(dǎo)交了一份完美的答卷。

      回顧這幾年我在煙草行業(yè)的工作,我從稽查員到駕駛員,從駕駛員到客戶經(jīng)理,實現(xiàn)了人生的一步步轉(zhuǎn)變和自我的一次次提高。在每個階段和崗位都出色完成了組織交辦的工作任務(wù),使我更加熱愛煙草事業(yè),也找到了人生的成功之路。

      二、工作實踐練就了我過硬的素質(zhì) 進步需要學(xué)習(xí),成長需要鼓勵,參與需要勇氣,挑戰(zhàn)需要自信。之所以參加競聘,挑戰(zhàn)自我,是源于自己具有以下優(yōu)勢: 一是具有深厚的文化理論功底。我不僅具有本科學(xué)歷,其專業(yè)是經(jīng)濟與管理,而且在參加工作時便通過考試取得了營銷員技術(shù)職稱的任職資格。同時,為了不斷提高自己理論水平和綜合素質(zhì),我把學(xué)習(xí)當成一種生活,一種追求,一種習(xí)慣,努力將理論學(xué)習(xí)與自身經(jīng)驗、思想修養(yǎng)與技能鍛煉結(jié)合起來,創(chuàng)造性的開展工作。未來的煙草公司迫切需要有較高文化水平,有營銷知識和實踐經(jīng)驗的市場部經(jīng)理,我認為自己能夠擔當此任。

      二是具有扎實的基層工作經(jīng)驗。近十年基層工作特別是營銷工作經(jīng)歷,使我有機會接觸市場部的各項工作及業(yè)務(wù),對如何做好一名市場部經(jīng)理有較深入地了解和認識。我希望能在市場部經(jīng)理的崗位得到進一步的鍛煉,為公司市場部的發(fā)展作出自己更大的貢獻。

      三是具有良好的個人綜合素質(zhì)。臨近而立之年的我,精力充沛,求知欲旺盛,敬業(yè)精神強,加上功底扎實,對新事務(wù)的接受能力和知識更新速度能夠適應(yīng)信息化快速發(fā)展的需要,能夠全身心地投入自己所熱愛的工作,為xx煙草的改革和發(fā)展再立新功。

      三、形勢任務(wù)激發(fā)了我奮發(fā)的力量

      葵花積極向陽,所以開出燦爛的金色花瓣;山泉緊緊靠壁,所以奏響激越的生命樂章。這種沁人心脾的美和力量,就在于它們選擇了積極向上的生存方式。如果各位領(lǐng)導(dǎo)和同事能夠給我這次挑戰(zhàn)自我的機會,我將胸懷全局,恪盡職守,真抓實干,銳意進取,圍繞“內(nèi)強管理,外抓市場”這個重心,努力實現(xiàn)“管理上層次,銷量上梯次,服務(wù)上檔次”的工作目標,獨當一面地把新的崗位工作做好,做出特色,做出品牌,為xx事業(yè)貢獻自己的聰明和才智。一是以規(guī)范員工行為為根基,狠抓各項管理制度的落實。通過從日常考勤、政令執(zhí)行、服務(wù)實施等基層工作的細微之處發(fā)現(xiàn)問題,尋找差距,約定符合本市場部管理工作實際的規(guī)章并督促照章辦事。調(diào)整督察考核辦法,淡化銷量指標的考核,提高基礎(chǔ)工作考核比重,強化基礎(chǔ)工作。引導(dǎo)通過一段時間的跟蹤督導(dǎo)使市場部的規(guī)章成為員工的工作習(xí)慣,并進而促進各項管理制度執(zhí)行力的提升。

      二是以員工素質(zhì)提升為抓手,狠抓營銷實戰(zhàn)能力的培養(yǎng)。首先,積極探索先進的營銷理論教案和切實有效的工作案例,以企業(yè)文化宣傳為契機,狠抓團隊協(xié)同能力的建設(shè),組織學(xué)習(xí)企業(yè)文化,感受xx精神力量及業(yè)務(wù)知識,使每個客戶經(jīng)理都熟悉和掌握自己所在崗位的業(yè)務(wù)知識和技能,以保證煙草管理和銷售的規(guī)范化,有序化。其次,完善服務(wù)措施,提升服務(wù)質(zhì)量。以提高客戶滿意度為目標,在庫存采集及需求采集上做到真時,有效。切實做好“四員”互動工作。全面推廣“按客戶訂單組織貨源”工作,提升卷煙業(yè)務(wù)經(jīng)營水平,努力保持結(jié)構(gòu)煙較高的上柜率,積極宣傳省外煙,在培育品牌上務(wù)求取得突破性進展。堅持“三個加強:加強品牌管理,科學(xué)制定品牌發(fā)展規(guī)劃,強化對全國性重點骨干品牌的市場培育;加強宣傳力度,努力提高引進重點骨干品牌的知名度和市場占有率;加強督察考評,通過將重點骨干品牌上柜率、市場占有率納入月度考核,加大市場培育力度,加快篇二:市場部經(jīng)理競聘演講稿

      各位領(lǐng)導(dǎo):

      今天我競聘的崗位是市場部經(jīng)理,感謝領(lǐng)導(dǎo)們過去對我的培養(yǎng),信任,支持和鼓勵,我十分地珍惜這次機會。我叫xx,xx歲,本科學(xué)歷。2004年學(xué)校畢業(yè)進入公司后一直在銷售部同市場部工作。此次參加競聘,我認為我有以下競聘優(yōu)勢: 第一、我性格開朗,為人熱情大方。

      我在公司工作多年,使我養(yǎng)成了善解人意,善于溝通交流的良好品德。在工作中我能夠服從領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事,從而造就了良好的人際關(guān)系。我推崇敬業(yè)精神,對于每一件工作我都力爭卓越,追求完美,正是這樣一種精神使我一步一個臺階地走到現(xiàn)在市場部副經(jīng)理的工作崗位上。第二、我具有豐富的工作經(jīng)驗和吃苦耐勞的精神。我參加工作已經(jīng)7年了,7年的春花秋月在淘盡歲月的同時,也讓我收獲了豐富的工作經(jīng)驗。我先后做過售樓員、招商員、樓層主管、市場部副經(jīng)理。不同的崗位歷煉了我的意志,豐富了我的知識,增強了我的能力,拓展了我的視野,也培養(yǎng)了我寬以待人、樂觀豁達、冷靜沉穩(wěn)、自強不息的品格和吃苦耐勞、不畏艱險的精神,這都為我做好以后的工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

      第三、我具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力。

      自從參加工作以來,任職不同的工作崗位,每到一處,我都積極溝通、協(xié)調(diào)各種關(guān)系,使各項工作在良好的氛圍中開展,在和諧的環(huán)境中完成。社會就是因為有了溝通才多了許多和諧,多了幾分融洽。我隨和,熱情的性格,一定能夠協(xié)調(diào)好工作關(guān)系,創(chuàng)建和諧的工作氛圍。第四、我具有較強的敬業(yè)精神和管理能力。

      參加工作中我一直勤勤懇懇,任勞任怨,無論在哪一工作崗位我都恪盡職守,力爭把工作做得最好。敬業(yè)精神讓我在長期的工作中塑成了甘于奉獻,勇挑重擔的品格。我現(xiàn)在的工作崗位市場部副經(jīng)理,鍛煉了我的管理能力,任職期間我把各項工作都安排地井井有條,確保了工作有條不紊的開展。

      如果我能競聘上市場部經(jīng)理的崗位,我將一如既往地扎實工作,努力學(xué)習(xí),使自己能更好的提高業(yè)務(wù)能力。同時對下一市場部的工作我的思路是:

      1、穩(wěn)定商戶,隨著電子商務(wù)的普及及發(fā)展,給我們這種以零售業(yè)為主的市場帶來巨大的沖擊,所以我們在適當?shù)臅r候通過宣傳、活動等等方式來促動市場的消費量,給市場經(jīng)營戶信心。

      2、發(fā)展商戶,之前我們的招商還是被動招商,主要是商戶自己找上門來尋求鋪位,市場部下一要積極發(fā)揮部門同事的主觀能動性,要主動的出去,尋找客戶資源,積累客戶資源。

      3、整合資源,對于目前市場內(nèi)能利用的空余廣告位,積極尋求廣告商,美化市場的同時,提高公司收益。

      4、努力調(diào)研市場,及時發(fā)現(xiàn)市場的變化和需求,密切聯(lián)系商戶,及時反饋有價值的信息給公司,用于指導(dǎo)我們應(yīng)對市場變化,做出調(diào)整。

      5、加強部門人員考核管理,組建一支團結(jié)合作,能為商戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的團隊。

      最后如果這次我能競聘上市場部經(jīng)理的崗位,我將不遺余力地履行自己的職責,按照公司發(fā)展地要求,緊緊以發(fā)展市場為導(dǎo)向,以服務(wù)商戶為主要目標來指導(dǎo)我們的工作,將我們的市場做好做大。

      我的演講完了,最后,再次感謝領(lǐng)導(dǎo)們給我這個難得的競聘機會,謝謝。篇三:市場部主任競聘稿

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事: 大家好!

      首先,非常感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)給了我一個“推銷自已”的機會。我叫xx,既然是推銷自己那么我就先介紹自己:

      此刻站在大家眼前所看到的我,應(yīng)該是今天競聘者中最瘦小的一個,但是我相信大家一定聽過“濃縮就是精華”這一句話,偉大的鄧小平主席就是一個很好的典范。沒錯,我是一名瘦小的女同志,讓在座的您無法去跟我今天要競聘的事業(yè)拓展部主任這個職位對號入座。但是我做事卻象男同志一樣雷厲風行,能夠吃苦耐勞。剛從學(xué)校出來,我為一電視臺拉過廣告業(yè)務(wù),做過皮衣推銷工作,那時我坐火車從長沙一直站到廣東,一站就是十多個小時。做護理工作,我先后在省兒童醫(yī)院、xx醫(yī)院的不同科室上過班。最后我選擇在婦幼保健院安家。

      我是醫(yī)院的臨聘人員,但我對婦幼的心卻不是臨時的。因為我覺得市場營銷工作不分臨聘與正式,熱愛婦幼不分臨聘與正式,我始終認為自己是一個純正的100%婦幼人。我在本院兒科、外科,事業(yè)拓展部工作六年了,是婦幼讓我成長、成熟,我已深深的與婦幼血脈相連了。美國著名政治家富蘭克林有句名言:“推動你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)推動你?!苯裉?,我正是為繼續(xù)推動我無比熱愛的事業(yè)而來。我競聘的崗位是:事業(yè)拓展部主任。我相信我能夠勝任事業(yè)拓展部主任的職責,主要緣于以下理由:

      第一點我認為自己具備了從事市場拓展所必須的個人素養(yǎng)

      首先我有較強的敬業(yè)精神,工作認真負責,有著嚴明的組織紀律性吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)。其次我信奉誠實、正派的做人宗旨,堅持團結(jié)而不特立獨行,遇事懂得及時征求他人意見,能夠與人一道,共同打造一個充滿凝聚力和生命力的戰(zhàn)斗團隊。

      再就是我思維活躍,樂于學(xué)習(xí),接受能力強;善于總結(jié),大局感強。我能夠很快地接受新事物,適應(yīng)新環(huán)境,勝任新崗位,融合到集體中去。第二點我具有開拓意識和創(chuàng)新精神

      對于青年人而言,越是新的工作、新的環(huán)境,就越富有吸引力和挑戰(zhàn)性。在剛調(diào)到事業(yè)發(fā)展部做內(nèi)務(wù)工作時,我就創(chuàng)造性地把客戶來源等有關(guān)的相關(guān)的數(shù)據(jù)信息建立電子文檔,及時分析,發(fā)現(xiàn)問題,找出問題癥結(jié)所在,為領(lǐng)導(dǎo)決策及時提供依據(jù);后來我又服從領(lǐng)導(dǎo)安排,轉(zhuǎn)向下鄉(xiāng)跑業(yè)務(wù),工作中我抓重點,促后進,主動、定期聯(lián)絡(luò)業(yè)務(wù),使業(yè)務(wù)量顯著提高。第三點,我認為自己具備了從事事業(yè)拓展部工作業(yè)務(wù)所必須的知識和能力.首先經(jīng)過多年的歷練,使我具備了較強的專業(yè)技術(shù)和相關(guān)業(yè)務(wù)能力。在事業(yè)拓展部工作以來,我加強了各種學(xué)習(xí),虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教,并且學(xué)習(xí)閱讀了相關(guān)書籍十五本,平時注意對營銷知識的積累、收集和學(xué)習(xí),我除了做好辦公室內(nèi)勤工作,我也走訪基層了解市場,現(xiàn)在我已熟悉事業(yè)拓展部的業(yè)務(wù)流程。其次半年多的事業(yè)拓展部工作,我順利的舉辦了每期的<<窗口>>,為科室擬寫了不少資料,及時準確的收集、整理、分析了09年1--6月份的客戶來源,全院優(yōu)惠等情況,成功地策劃了慶“六一”兒童節(jié)活動,及時宣傳了我院的工作精神風貌和良好的工作作風,使我的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力和信息收集、整理、分析能力有了很大提高

      再次我能夠熟練運用電子文檔、電子表格等辦公自動化軟件,能自如地利用互聯(lián)網(wǎng)進行信息查詢、網(wǎng)絡(luò)溝通,充分地讓科技為工作服務(wù)。

      如果這次競聘我失敗了,我也不會氣餒,這將促使我在以后的工作中,勵精圖治,更努力地學(xué)習(xí),更勤奮地工作,一如既往地為婦幼的發(fā)展添磚加瓦。

      如果我能競聘成功,我會擺正位置,勇?lián)負?;胸懷全局,服?wù)全院;服從領(lǐng)導(dǎo),當好內(nèi)助,在工作中牢牢把握“深、快、實、準”四個字,即: 學(xué)習(xí)知識要“深”。我會以強烈的緊迫感和責任感抓好學(xué)習(xí),率先垂范,帶領(lǐng)科室人員共同學(xué)習(xí),共同進步。進入角色要“快”。我會盡快地轉(zhuǎn)換角色,更新觀念,調(diào)整好自己的心態(tài)和工作方式,以一種嶄新的視覺看待問題,解決問題,尊敬領(lǐng)導(dǎo),真誠地對待同事,言行一致,與他們建立起志同道合的良好關(guān)系,形成合力。.基礎(chǔ)工作要“實”。在工作中我將根據(jù)實際情況,合理分工、合理調(diào)度,認真落實崗位責任制,充分發(fā)揮辦公室全體人員的工作積極性,不斷提高辦公室的服務(wù)質(zhì)量,共同做好辦公室的工作。在拓展方面一定會多深入市場,貼近客戶,了解競爭對手,采集和整理第一手有用資料,盡可能多的掌握分類別、分層次的情況,便于科學(xué)地分析、研究和預(yù)測。提供信息要“準”。要在平時工作的基礎(chǔ)上,提高資料分析的準確性和可行性,為領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策提供事實依據(jù)。要建立好與醫(yī)療、醫(yī)技科室、保健科室,廣大的醫(yī)藥護技人員間的溝通渠道,通過這樣一個渠道,讓各科室知道拓展部正在做哪些方面的開發(fā)工作,需要他們提供哪些方面的配合.找準各科室的需求,了解各科室有哪些業(yè)務(wù)需要我們來推廣,只有這樣,才能有的放矢地進行市場開發(fā),才能有效地把臨床醫(yī)療保健的需求轉(zhuǎn)化為我院經(jīng)濟的增長點。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,競聘重在參與。至于能否成功,這取決于我自身的學(xué)識水平、務(wù)實的工作目標、獨擋一面的工作能力以及對婦幼事業(yè)的熱愛。當然,還有您手中最關(guān)鍵最神圣最為重要的一票!謝謝大家!

      第四篇:電信市場部主任競聘稿

      電信市場部主任競聘稿

      ----求實、求新、求索、求勝,求證

      尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

      “推動你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)推動你。

      ---美國政治家 富蘭克林

      當深夜我坐在電腦前開始動手寫此篇競聘稿的時候,我想把這句話作為自己的開頭語。今天我正是為繼續(xù)推動我無比熱愛的開封電信的事業(yè)而來。同時,我也希望能給各位帶來一個真誠、自信、執(zhí)著、勇于接受各種挑戰(zhàn),永遠好勝的的自我。

      雖然此次辦公室主任的職務(wù)沒有作為開放崗位進行公開競聘。作為資格審查小組成員的我,參加此次競聘也有些違背競聘規(guī)定。但是我思量再三,還是決定參加本次市場部主任的角逐。

      人貴有自知之明,經(jīng)過自我剖析,綜合分析,我認為我競聘這一職務(wù)有以下優(yōu)勢:

      一、較高的綜合素養(yǎng)和對公司的高度忠誠。

      本人1998年7月由河南省郵電學(xué)校綜合電信專業(yè)畢業(yè)后,在開封縣郵電局參加工作。在機房工作的頭一年內(nèi),很快成長為技術(shù)骨干,并擔任核心技術(shù)人員,完成縣城第2機房的建設(shè)開通及調(diào)測工作。第二年,成立縣公司運維部,并

      選撥推薦為副主任。在隨后的四年多了,深入開封縣各個角落,完成148個三級接入網(wǎng)機房的建設(shè),傳輸拓撲成環(huán),珠海STO設(shè)備更換等工作,并獨立領(lǐng)導(dǎo)完成開封縣本地網(wǎng)9字冠更換系列工程,為本地網(wǎng)局節(jié)省開支60余萬元。同時參加全省HJD04交換機,ZXJ10交換機全省技術(shù)人才比武大會,分別獲得第1名和第4名的成績。2002年11月,開封電信成立,作為籌備組8人之一,不分你我,不分職責全身心投入公司的初期各種建設(shè)、協(xié)調(diào)、發(fā)展等工作。在擔任公司綜合部主管和副主任期間,獨立承擔了人力、法律、文秘、黨務(wù)等全部綜合部職能,并連續(xù)創(chuàng)建市級、省級文明單位。那時,不分晝夜,經(jīng)常連續(xù)2-3天通宵工作,為了就是對公司的熱愛,對自己和對領(lǐng)導(dǎo)的一份責任感。

      二、勇于開拓,不肯服輸?shù)膱皂g品質(zhì)。

      本人今年34歲,按照年齡也算老大不小,但是我始終認為自己仍然是個精力充沛的年輕人。我思路解放,勇于探索,開拓進取,富有改革和創(chuàng)新精神,作為一名體育愛好者,我總是把職場上一次次競爭當成一場場體育比賽,力氣不用盡到最后,拼搏絕不放棄和拋棄,尊崇“寧可有狼一樣的對手,不需要羊一樣的隊友”的信條,對于競爭,必須爭創(chuàng)第一,哪怕和對手拼的頭破血流。不論自己實力的強弱大小,至少從聲勢和氣勢上全面壓倒對手。特別是1年前在東區(qū)營業(yè)部擔任主任的期間,我從一個被大家灌封為“市場處男”的我,通過學(xué)習(xí)和實踐,經(jīng)歷了痛苦的轉(zhuǎn)型過程,使我拓寬了思路、開闊了眼界,增強了大局觀念,鑄造和帶領(lǐng)我的團隊,從一個市場新兵,一舉扭轉(zhuǎn)東區(qū)營業(yè)部士氣不高,落后挨打,被人嘲諷嘲笑的局面,實現(xiàn)第一個收入突百萬營業(yè)單元,第一個單元發(fā)展量超其他營業(yè)單元之和;績效考核從“千年老一”(倒數(shù)),到全區(qū)第一名,實實在在的發(fā)展,為后續(xù)的發(fā)展的潛力夯實了基礎(chǔ)。同時在任期間,帶隊參加公司的各類競賽和比賽,東區(qū)都以全面壓倒的優(yōu)勢包攬第一名,讓東區(qū)所有的員工以東區(qū)為榮,讓公司其他部門刮目相看?;氐睫k公室之后,我深化改革,明確人員職責和考核,確定了年內(nèi)目標和工作方向,從自身做起,改進工作作風和工作態(tài)度,強調(diào)及時落實的工作信條,得到了員工和領(lǐng)導(dǎo)們對辦公室工作的認可。并當好領(lǐng)導(dǎo)參謀工作,為領(lǐng)導(dǎo)的準確決策,提供及時必要的提醒和建議,保證工作今年年初的發(fā)展方向和措施到位有力,夯實發(fā)展的真實性,從而保證2012年月環(huán)比增幅不斷提升,進入全省前10名。雖然公司受2011年收入同比的影響,從今年一直處于全省落后被動局面,但是我保證辦公室的工作一定排在全省前列。雖然辦公室工作不能以數(shù)字衡量,但是良好地評價比數(shù)字得來的更不容易。

      豐富了工作經(jīng)驗讓我自信,擁有強烈的事業(yè)心、責任感和旺盛的精力,還有一股永爭第一,不肯服輸?shù)年駝?,作為男子漢的我,不甘局限于自己熟悉的領(lǐng)域,一定能夠全身心

      地投入到今后的工作中,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,帶領(lǐng)自己鑄造的團隊,聯(lián)聯(lián)通,抗移動,不把開封電信帶入全省前列,誓不罷休。為自己深愛的開封電信,一雪恥辱,為被人誤解的開封電信人,證明一切。

      三、我具有較強的管理能力和組織協(xié)調(diào)能力。

      工作以來,我做過網(wǎng)絡(luò)、綜合、市場甚至財務(wù)工作。特別是在擔任東區(qū)營業(yè)部主任期間,更加鍛煉了我較強的組織能力,并在實際管理過程中積累了大量的管理經(jīng)驗。我相信一句諺語“人過留聲,雁過留名”,為官一任,造福一方,領(lǐng)導(dǎo)認可,員工的評價都是我追求。按領(lǐng)導(dǎo)的要求做到了是工作的本分,超出領(lǐng)導(dǎo)要求做到了就是領(lǐng)導(dǎo)的滿意。幫助員工,了解員工的心聲,為員工解決問題,會受到員工的擁戴。多年服務(wù)于公司領(lǐng)導(dǎo),近水樓臺先得月,日常領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教導(dǎo),都是領(lǐng)導(dǎo)多年積累的工作經(jīng)驗和教訓(xùn)。我細心的都記錄下來,認真用心去體會和揣摩,通過工作實踐,也使我深刻地領(lǐng)悟到了理論與實踐相結(jié)合的重要性,深切地感受到自己在業(yè)務(wù)知識、管理水平、領(lǐng)導(dǎo)能力等方面有了全方位的提高。量才適用。這句話一直困擾我多年。在干運維的時候,我以為自己就是一個和機器打交道的人。干行政,我覺得自己天生有這方面的潛質(zhì),一直到東區(qū)營業(yè)部當主任的前幾個月,我都認為自己不是干市場的這塊材料。但實踐證明,只要你肯付出,你就會變成一塊什么樣的材料。我也需要將自己鑄

      煉一個復(fù)合型材料?!傲坎胚m用”容易讓人自滿、使人懶惰,只有“小材大用”才有利于激發(fā)人的潛能,促進工作。如果此次領(lǐng)導(dǎo)給與我這個小材,委于重任,我將還您十分精彩,這就是我永恒的信念和這次競聘的諾言,請領(lǐng)導(dǎo)信任我,考驗我。

      一切空虛的承諾和構(gòu)思,都是紙上談兵,夸夸其談。事實勝于雄辯。一切在于堅持、堅定、堅決的執(zhí)著。最后,我只想說幾點關(guān)鍵點。

      一、市場營銷策略的籌劃和落實,需要與主管市場 副總的默契配合和強大的貫徹到底的強大執(zhí)行力。

      二、市場部本部必須集中公司拔尖人才,做到專崗 專人,不可牽強。

      三、四、公平、公正,及時,創(chuàng)新是市場部工作的準則。我將用制度和崗位職責去管理團隊成員,讓他 們像圓規(guī)一樣,找準自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每前進一步,小結(jié)一次。像頭狼一樣,帶領(lǐng)營業(yè)單元團隊長,血拼到底。

      市場部主任是公司的作戰(zhàn)指揮部的參謀,軍師,小人不才,也許不是最合適的人選,但是人生難得幾回搏,市場的拼殺才是男人的快樂。我希望領(lǐng)導(dǎo)能給我這次急先鋒的機會,能讓我有沖鋒陷陣,打拼江山的機遇。我會走一條創(chuàng)新之路,帶領(lǐng)自己的團隊,給你們眼前一亮的信任和驚喜。面對挑戰(zhàn)時,不會怯懦、不會退縮,更不會踟躕不前。只要能扭轉(zhuǎn)開封電信之窘境,馬革裹尸,死而無憾。

      第五篇:競聘移動區(qū)域主任

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)同事:

      大家好!

      我叫***,聊城大學(xué)化工學(xué)院畢業(yè),2009年7月7日工作至今,現(xiàn)在我是東北區(qū)的渠道經(jīng)理,很高興有機會競聘區(qū)域主任一職。

      對于區(qū)域主任我覺得我該怎么做:

      作為一個區(qū)域主任就應(yīng)該對區(qū)域的各項工作負責,不僅僅是承擔責任更多是管理與協(xié)調(diào)。

      做為主任首先是要解放是思想,轉(zhuǎn)變觀念。(思想支配行動,有什么樣的觀念就有什么樣的行動。)對渠道而言,我覺得更要解放思想,差異化的渠道管理以及創(chuàng)造性地發(fā)揮電話營銷的模式,給代理商及時有效的信息,比如建立代理商的飛信群和139郵箱等。其次是要虛心求教,開拓視野。(由于受主觀和客觀條件的限制,人的思想意識都有不同程度的限制,人的思想意識都有不同的局限性,主任也不例外。)因此要多向其他區(qū)域的經(jīng)理互相交流學(xué)習(xí),取長補短,實現(xiàn)區(qū)域更好的發(fā)展。三;是要大膽嘗試,勇于創(chuàng)新。優(yōu)化渠道布局,建立社區(qū)經(jīng)理,以社區(qū)為依托的的營銷模式。(區(qū)域經(jīng)理戰(zhàn)斗在生產(chǎn)第一線,對渠道建設(shè)管理的風險和掌控力度十分清楚。對班組建設(shè)中的薄弱環(huán)節(jié)也心中有數(shù),這就需要哪出勇氣大膽進行改革創(chuàng)新。)

      做為主任要不斷的、繼續(xù)的加強學(xué)習(xí),積極進取,不斷提高自己的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力,不斷改進工作中的薄弱環(huán)節(jié),提高工作質(zhì)量。明確自身責權(quán),在班組管理中不墨守成規(guī),工作中不斷提出新的設(shè)想和辦法。努力提高管理水平,提高嚴格進行班組考核,充分調(diào)動全班組人員的生產(chǎn)積極性,用真摯的情感認真負責的態(tài)度凝結(jié)班組全體成員。

      競爭出人才,競爭出效益,我將以這次競聘上崗為自己工作的新起點,與大家一起積極努力,為共創(chuàng)市中的輝煌而努力工作。

      如果我能夠在這次競聘有幸中勝出,我將不負領(lǐng)導(dǎo)和各位同事厚望。充分發(fā)揮個人長處,貫徹落實并完成片區(qū)的每項任務(wù)。以昂揚的工作熱情和高度責任心投身到工作中,以使渠道在今后各方面有所突破,更上一個臺階。即使申請不上,我也會兢兢業(yè)業(yè),做好本職工作。

      特此申請;望各位領(lǐng)導(dǎo)予以批示

      此致敬禮

      謝謝!

      競聘人; 王洪磊

      2012-12-3

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