第一篇：校長述責述廉報告

磨子小學校長述責述廉報告

磨子小學：張澤成

我于2017年9月任磨子小學支部書記、校長。在區(qū)教科體局的正確領導和區(qū)紀委的監(jiān)督指導下，認真履行第一責任人的職責，深入學習貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持以人為本的管理理念，忠于職守、清正廉潔，扎實推進黨風廉政建設和教育教學工作?，F(xiàn)將有關情況報告如下：

一、履行全面從嚴治黨，落實主體責任

（一）明確責任，加強領導。本人切實履行全面從嚴治黨第一責任人職責，敢負責勇?lián)?，將黨風廉政建設擺在重要議事日程，與學校教育教學工作同研究、同部署、同落實、同考核。明確要求班子成員強化“一崗雙責”意識，黨風廉政、反腐工作和分管工作齊抓共管；我與副校長、班子同志、學校教職工層層簽訂“廉政承諾書”，通過一級管一級，事事有人管，人人有事管，把黨風廉政建設和反腐工作落到實處。

（二）加強學習，深化教育。認真組織學習貫徹黨的十九大精神及總書記系列重要講話，學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨紀條規(guī)，經(jīng)常親授黨課或進行主題教育，如“不忘初心牢記使命，辦人民滿意教育”、“學習十九大精神，努力提高師德師風水平”等，教育黨員教師要廉潔從教，不能進行有償家教，不能接受學生、家長的宴請及財物，不能隨意征訂教輔資料，不能巧立名目亂收費。推進“兩學一做”教育常態(tài)化，通過定期召開民主生活會，開展批評與自我批評，并且開展警示教育活動，組織黨員撰寫心得體會，開展論文比賽、演講比賽等形式，不斷增強黨員干部“四個意識”，提高黨員隊伍紀律觀念，使黨員干部成為學校教育事業(yè)的先鋒者、排頭兵，腳踏實地開展各項工作。

（三）從嚴管理，加強監(jiān)督。我自己自覺遵守黨的紀律和國家法律法規(guī)，建立健全監(jiān)督制約機制，堅持依法治校，堅持黨務政務公開，嚴格按《干部任用條例》選好用好中層干部，成立廉政督查小組，設立廉政意見箱，自覺接受黨員、師生、家長的監(jiān)督，接受社會和新聞輿論的監(jiān)督，支持執(zhí)紀執(zhí)法機關查處違紀違法案件。

（四）為民服務，辦好教育。堅持將黨風廉政建設與全面貫徹黨的教育方針結合起來，與落實立德樹人根本任務結合起來，與提高教育質(zhì)量結合起來，教育引導廣大黨員干部為人師表，辦人民滿意的教育。同時，緊密配合做好市、區(qū)兩級黨委政府的中心工作，如市創(chuàng)衛(wèi)、區(qū)創(chuàng)廉、創(chuàng)建文明學校等。

二、自覺執(zhí)行廉潔紀律，努力提升個人素質(zhì)

（一）堅持廉潔用權，當好人民公仆。校長有一定的權力，我認為這個權力是服務師生的權，是服務家長服務社會的權。在日常工作中，我從不以權謀私，時刻保持著對權力的敬畏，勤勤懇懇工作，公公正正辦事，一心一意為教職工服務。堅持民主決策，落實“三重一大”，評先評優(yōu)、重大開支、工程基建、提拔干部等重大事項都由校長會議研究決定、行政會議通過，從不搞一言堂、家長制。堅持班子分工負責。根據(jù)班子成員的專長、特點，對副校長、主任進行了工作分工，既交任務也賦予相應的權力，使職、權、責達到高度統(tǒng)一。落實“五個不直接分管”制度，不直接分管人、財、物和行政審批、工程建設，進一步完善了經(jīng)費審批制度。嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定精神，嚴格執(zhí)行個人有關事項報告制度，嚴格控制公車使用，嚴格控制油墨紙張，艱苦樸素，厲行節(jié)約，不超標使用辦公用房，有效地預防了職務犯罪問題的發(fā)生。

（二）堅持廉潔修身，提高個人修養(yǎng)。注重黨性修養(yǎng)，在政治原則、立場、觀點上始終同黨中央保持高度一致，在思想上、行動上都沒有違反黨的政治紀律，沒有發(fā)表過與黨員干部身份不相符合的言論。不斷加強個人道德情操修煉，沒有抽煙喝酒打麻將等不良嗜好，熱愛看書，經(jīng)常閱讀教育管理書籍，用清正、廉潔、民主、務實為老師們樹立了良好的榜樣，在師生中享有較高的威信。

（三）堅持廉潔齊家，管好身邊人?？倳浾f過：“每一位領導干部都要把家風建設擺在重要位置，廉潔修身、廉潔齊家，在管好自己的同時，嚴格要求配偶、子女和身邊工作人員?！蔽曳浅Ｗ⒁馀嘤己眉绎L，經(jīng)常教育家人無論何時都要清清白白做人，堂堂正正做事，不能做違法違紀的事。認真踐行社會主義核心價值觀，追求健康文明的生活方式。

任職以來，我做成了一些事情，也取得了一定的成績，學校的黨建及教育工作蒸蒸日上，但相對區(qū)委的要求、百姓的期望還有一定的距離，還存在以下一些問題：一是政治理論武裝還不夠。政治理論學習不夠深入，停留在“要我學”的被動局面。二是聯(lián)系群眾不夠廣泛。在工作中重視與分管副職、中層聯(lián)系溝通，但跟班主任、任課教師聯(lián)系得少，有時找老師也是談工作多，關心思想和生活的少。三是辦事急躁。這一年學校經(jīng)常接受區(qū)里安排的臨時工作，由于時間緊，任務重，壓力大，有的同事工作又不到位，所以心急經(jīng)常批評人，甚至罵人，容易傷害下屬的積極性。通過本次的述責述廉，我將深入的剖析自已，并以此為一個新的起點，進一步加強理論學習，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，繼續(xù)深入學習黨的十九大精神，真正做到學通弄懂做實，強化主體意識，落實“一崗雙責”，切實改變工作作風，多深入師生中去，多了解師生所思所想，為師生排憂解難，全面提升履職盡責的能力，更務實高效，更廉潔自律，為繁榮黨的教育事業(yè)、為繁榮赤坎的教育事業(yè)貢獻力量。

第二篇：2016校長述責述廉

2016年述責述廉報告

尊敬的各位領導、各位老師：

大家好!自從挑起校長這副擔子的第一天起，我便要求自己，隨時保持清醒的頭腦、清晰的思路。為了重租后的柏梓初級中學平穩(wěn)過渡，為了學校生存和發(fā)展，我和同志們一道，全力以赴，無悔無怨，傾注了全部的心血。使學校迅速走出低谷，各項工作躍上新的臺階?，F(xiàn)將本人述責述廉報告如下：

一、以身作則、率先垂范

以身作則，率先垂范。我積極履行“一崗雙責”，嚴格遵守《廉潔準則》，無論工作時間或是八小時之外，都時刻嚴格自律，守住清貧，抵住誘惑，守得住底線，樹立正確的權力觀、政績觀、價值觀。時刻以一個黨員的標準嚴格要求自己。堅決反對講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費等現(xiàn)象，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政的各項規(guī)定。管住了自己的手，不接受任何的錢、券、禮品和請客吃飯。管理方面做到用紀律約束人，用制度管理人，以誠相待，積極維護班子團結，一切以大局為先。學校大事、小事堅持發(fā)揚民主，虛心聽取不同意見，敢于開展批評與自我批評，在教職工中樹立了良好的黨員領導干部形象。

二、把黨風廉政建設融入學校的各項工作

作為黨風廉政建設第一責任人，我始終按“一崗雙責”的要求，把落實黨風廉政建設責任制，扎實推進我校反腐倡廉建設作為一項重大政治任務來抓。

1、抓龍頭，促落實

抓黨風廉政建設，落實責任制是龍頭。學校成立了校長為組長的領導小組，實行一把手親自抓、帶頭做、總負責；學校主要領導與中層干部及全體教師層層簽訂了廉政責任制，形成一級抓一級，一級對一級負責的黨風廉政建設工作機制，堅持“誰主管，誰負責”，實行了黨風廉政建設“一票否決”制度，并把落實黨風廉政建設責任制情況，列入考核和評優(yōu)晉級中一項重要內(nèi)容。對落實不力者，視情況進行誡勉談話或責任追究。構建起“集體領導與個人分工負責相結合，誰主管、誰負責，一級抓一級、層層抓落實的黨風廉政建設責任體系”。

2、統(tǒng)一認識、傳播正能量。

在學校合并這場變革中，我校教職工表現(xiàn)出了積極參與、共謀發(fā)展的主導意識和良好素質(zhì)，但也出現(xiàn)了一些片面的認識和消極情緒。

針對這些思想狀況,學校班子成員、黨員干部紛紛獻計獻策，我們是必須走前列的急先鋒，去傳遞正能量。

學校合并后遇到的第一大難題，就是教職工住房的分配。位置、樓層確實存在優(yōu)劣，部分教師擔心自己分不到理想的住房。有老人的，怕樓層高，老人出入不方便，基于這些因素，重組的行政班子組織黨員干部，教師代表、經(jīng)過討論研究制定出了一套比較完善的、人性化的住房分配方案。重點是所有黨員干部帶頭讓房，老弱病殘首先選房。遇到特殊情況不能解決的，后勤處人員分組深入到教師中去，具體協(xié)調(diào)、落實好了住房的分配。

3、作為黨支部書記的我，和教職工們一起認真學習、領會黨的十八屆五中、六中全會精神。充分運用干部大會講廉潔、樹正氣；教職工例會強調(diào)愛崗敬業(yè)與勞動紀律；班主任工作會重申不準補課、不亂收費、不亂訂資料等；民主生活會常進行批評與自我批評，讓黨員干部在自省自律中提升境界。通過開展參觀學習，座談會，以案說法、以案明紀、民主評議等形式多樣的反腐倡廉教育,做到警鐘長鳴。對中央“八項規(guī)定” 的貫徹執(zhí)行，踐行“兩學一做”等作出部署，提出要求。結合黨的群眾路線教育實踐活動整改，堅決糾正教職工中突出的思想問題，花大力氣很抓師德師風建設，讓黨員干部時刻牢記責任意識、服務意識、大局意識。把責任感、使命感融入我們的實際教育教學中。

4、黨員干部與教師進行結對幫扶，以點帶面，促進了黨風廉政建設工作的落實、學校工作的推進。

學校支部把黨員分組與教職工結對幫扶，通過人性管理、人文關懷、人為引導，生活上開展”幫扶困難黨員、幫扶困難職工”為內(nèi)容的幫扶活動；教學上開展了“師徒結對、以老帶新、以新促老、共同提高”的活動。目前活動取得了一定成效，產(chǎn)生了積極的影響。結對幫扶、以點帶面，業(yè)務幫帶、員工談心等幫扶措施已形成長效機制，職工互幫互助已蔚然成風。

開學不久，有教師反映到學校部分工勤人員工作態(tài)度、思想覺悟有問題。德育組、后勤組負責人先后找相關人員約談，通過談心、溝通交流，了解他們內(nèi)心真實的想法，用學校相關規(guī)定和教育的法律、法規(guī)去觸動他們，讓他們認識到了自己工作中的不足并在以后的的工作中有所改進。{覺得內(nèi)容多了，這塊可以不要}

三、取得的工作成效

1、學校后勤加強管理，開源節(jié)流、勤儉辦學。

合并后的學校經(jīng)費匱乏是我們最大的困難，我們一方面計劃用錢，節(jié)約用錢，把錢用到刀刃上。另一方面，重視節(jié)約物資，做好各項校產(chǎn)的清理、保管、維修工作，提高它的使用效益。

學校購物嚴把計劃、進貨、入庫、領料“四個關口”，將服務教學所需放在首位，急需急購，特需特購。相反對某些辦公用品，壓了又壓，省了又省。一學期來，我們實行了精細化管理，先后完善了資產(chǎn)管理、公物維護維修、損壞賠償?shù)雀鞣N制度，明確職責，責任到人。

2、加強食堂、小賣部的管理，確保了師生飲食安全

對食堂、小賣部，管理上嚴，落實上細。在大宗物品采購上、價格、質(zhì)量貨比三家，嚴審資質(zhì)，與供貨商簽訂供貨協(xié)議，以確保食品安全。嚴格零星物品采購程序，三人購買，三人驗貨、收貨，確保貨物質(zhì)量、數(shù)量、價格與臺賬一致。

3、循規(guī)蹈矩，公開校務行廉政

學校財務管理規(guī)范、做到了校務公開。紀檢處認真治理了“三亂”。規(guī)范了學校食堂、小賣部的管理，開設專戶、專賬。學校定期組織行政領導班子、班主任等上廉潔教育課。狠抓領導班子的廉潔自律工作。學校大型購物公開采購，力求貨比三家、價廉質(zhì)優(yōu)。不巧立名目亂發(fā)補貼，嚴格審核教職工差旅費的報銷等。近年來，厲行節(jié)約是我使用學校經(jīng)費的一條主要原則。學校財務管理規(guī)范，無挪用資金、私設小金庫等現(xiàn)象。更無“亂收費、亂辦班、亂補課、亂定資料”的現(xiàn)象。

四、存在的問題

雖然取得了一定的成績，但工作中還有不少不盡人意之處：

1、受學校和并重租的影響，剛度過磨合期的學校，還缺乏生機與活力。一些教師的工作作風還在轉變中，思想覺悟還有待于提高。

2、受市場經(jīng)濟以及“讀書無用論”等因素的影響，導致部分學生學習目標模糊、態(tài)度不夠端正。部分家長一方甚至雙方進城務工，子女在家上學缺乏必要的家庭教育，學生行為習慣極差，為學校的管理及教育教學工作，提出了新的挑戰(zhàn)。

3、教師老齡化嚴重，個別教師受傳統(tǒng)觀念的影響，改革創(chuàng)新意識不夠，缺乏教育激情，也跟不上新的形勢發(fā)展要求，存在職業(yè)倦怠現(xiàn)象。

在新的學年里，我們要正視存在的問題，彌補不足與差距，實行兩手抓：一手抓黨風廉政建設，一手抓教育教學。激發(fā)和帶領全體教職工，團結協(xié)作，無私奉獻。我相信：無論你是黨員或非黨員，我們每一個人都在為創(chuàng)建新柏中竭盡自己的洪荒之力。

柏梓初級中學校：劉長遠

二0一六年十二月三十日

第三篇：校長述職述責述廉報告

述職述責述廉報告

各位領導、各位老師：

首先感謝各位領導、老師給我述職的機會。一年來，大家與我同舟共濟，患難與共，走過了艱難的歲月。請允許我代表學校黨支部、校委會，特別是我個人對大家的披荊斬棘、辛勤耕耘、無私奉獻表示衷心的感謝。時光飛逝，日月如梭，轉眼間已揮手而去，驀然回首，感慨萬千，思緒難定。校長，也許對普通人來說是權力大于責任，是一份耀眼并令人崇拜的職位。但在我眼里，校長不是一個職位，而是一份職業(yè)，是一個服務者的代名詞，它服務于學校，服務于老師，服務于學生。我踐行著感悟至深的工作格言:不以權威治人，應以威權服人;不靠制度管人，應憑人格育人;不看表面順從，但求內(nèi)心相融。肩上有學校，眼中有老師，心中有學生。沒有最好，只有更好，進步就是勝利，成功就是希望。一年來，我與同志們一道，同心同德，齊心協(xié)力，同甘共苦，使學校的教育教學工作井然有序，各項工作扎實開展?，F(xiàn)將一年來本人的履職情況，簡要報告如下:

一、工作開展情況

（一）德育為先，點滴滲透，提升學生綜合素養(yǎng)

學校是德育工作的主陣地。學校通過晨會、國旗下講話、班級反思、團隊活動、主題學習活動等陣地對學生進行德育滲透，使學校的每一位成員都是德育工作者。

1.樹立德育為先理念，完善德育工作機制。

本學期，學校修訂并完善了《班主任管理制度》、《班集體評比細則》等德育管理制度、措施，進一步促進了我校德育工作的制度化、常態(tài)化，使學校德育工作有了強有力的制度保證。在建立、健全規(guī)章制度的同時，狠抓制度的落實與執(zhí)行，學校每天對學生的日常行為、班風、學風進行檢查評比，把考核結果納入班主任評比考核機制，收到了較好的效果。

2.豐富主題活動，促進學生成長。

學校德育工作以關注每一位學生的發(fā)展為根本，從實效出發(fā)，舉行了一系列精彩紛呈的活動。（1）堅持規(guī)范的升旗儀式。每一次的國旗下講話，都能給全校師生帶來一道豐盛的精神早餐。（2）搭建活動平臺，寓德育于日?；顒又?。本，黨支部、團委、教務處，總務處等部門依托重要節(jié)慶日、紀念日積極組織宣傳教育和實踐活動。如2017迎新晚會、古詩詞大賽、清明祭掃墓、趣味運動會等。（3）本我校組織學生積極參加上級各項比賽活動。其中，九年級LSS同學獲得演講比賽三等獎，四年級HTT、五年級LYN獲得“十九大手抄報”比賽特等獎；五年級WJ被評為優(yōu)秀少先隊員，六年級XN，八年級ZCJ被評為優(yōu)秀學生干部等等。

（二）安全第一，警鐘長鳴，積極創(chuàng)建和諧平安校園

本，牢固樹立“安全第一”的思想，居安思危、警鐘長鳴。學校安全工作做到制度化、常規(guī)化、科學化。進一步完善了安全工作制度，確保了學校財產(chǎn)和師生生命安全，學校財產(chǎn)萬無一失，兩百余名學生和二十幾名教師平平安安。

1.為提高師生法制觀念和安全自護能力，學校堅持做好安全常規(guī)工作，開展了交通安全、防火、防溺水、防觸電等一系列宣傳和教育活動，組織師生開展防踩踏、消防應急疏散演練，為構建平安和諧校園保駕護航。先后舉辦法制專題講座、飲食和衛(wèi)生常識、安全知識講座三次，提高學生辨別是非能力和安全意識，掌握防范突發(fā)事故的技能和技巧，將道德教育與法紀教育結合起來，切實增強學生的法紀觀念，使學生懂得遵紀守法的道理。

2.扎實做好安全隱患排查及整治工作，做到了每月不少于一次，期初和期末重點查。及時完成了校舍維修、線路改造、消防設施更新等隱患整改工作。繼續(xù)堅持行政值周、教師值日和護校值班制度，嚴把校門進出關，形成人人強化安全意識，大家齊抓共管的良好氛圍。做好學生上學、放學交通安全工作，嚴格走讀生接送制度。開學初對學生上下學情況進行調(diào)查摸底，做到底數(shù)清、情況明。在家長會上與每位家長簽訂“安全監(jiān)管承諾書”。通過家長會、致家長一封信和微信群、QQ群項學生家長宣傳安全知識。

3、學習安全常識，提升學生自我防護能力

除了安全課、專題講座等常規(guī)的安全教育以外，我們組織三年級以上學生全員參與陜西省安全教育平臺的學習和競賽活動，截止2017年底，我校在平臺上的學習和競賽成績獲得SL市第一名的優(yōu)異成績。

4、加大巡查頻次，確保飲食安全

組織膳食委員會、安全、后勤管理人員深入食堂查驗食材的質(zhì)量和保鮮期，嚴防食物中毒事件發(fā)生。定期對師生飲用水水源地進行排查，聯(lián)合村組對飲用水進行了水質(zhì)監(jiān)測。目前，師生食材、飲用水都完全符合標準。

（三）齊抓共管，同心同德，全面提升教育質(zhì)量 1.建章立制，優(yōu)化管理，完善內(nèi)部管理體系。

本學期，在聽取了廣大教師意見與建議后，經(jīng)過認真討論，細致研究，重新修訂了《教職工考勤制度》《教職工考核制度》《績效考核辦法》《班主任考核辦法》等13項制度，使每項工作有章可循，有據(jù)可依，確保工作無疏漏、高效率完成。學校通過加強教師工作紀律以及教學常規(guī)管理，使制度得到了層層貫徹落實，提升了教師的主人翁意識。同時加強了督查、考核，完善督查機制，確保每項工作有布臵，有檢查，有反饋，提高工作質(zhì)量和實效性，實現(xiàn)管理的制度化、科學化、民主化。

2、抓好教學常規(guī)，確保教學質(zhì)量。

按照學期計劃提出的常規(guī)要求，學校成立了學校雙常規(guī)檢查督導小組，加強對教師常規(guī)教學過程的檢查，教務處堅持定期檢查與不定期、不定范圍的隨機抽查相結合的辦法，并對抽測情況進行公示，計入教師的績效考核；及時了解班級的教學質(zhì)量情況，實現(xiàn)對教學過程的有效監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)教學中存在的問題，及時反饋到個人，確保教學質(zhì)量不受影響。

3.通過傳幫帶形式，提升教師整體素質(zhì)。

學校開展了“青藍工程”幫扶活動。沿著專業(yè)引領、同伴互助、個人反思的途徑，有計劃、分步驟、講實效地鉆研教材、設計教案，充分發(fā)揮了教研組功能，通過小課題研究解決課堂教學中的疑惑。

（四）散而不亂，面面俱到，切實做好學校后勤保障

1.逐步對全校的校舍進行維修，對幼兒園外墻進行了彩繪，美化了學校的育人環(huán)境。

2．圍繞學校后勤工作目標突出抓好師生灶管理，落實責任，保持良好的食品和環(huán)境衛(wèi)生，防止食品安全事故的發(fā)生。加強對食品安全衛(wèi)生法規(guī)教育，積極做好各種傳染病的防控和宣傳教育工作，牢固樹立安全衛(wèi)生意識。

3.加強財務管理，嚴格財務制度，無任何收費行為，定期對財務運行狀況分析研判。堅持勤儉辦學，履行政府采購制度，利用有限的資金建設了標準化的黨員活動室、圖書室、教師教師集體辦公室等，使學校教學和辦公設施進一步得到改善。

4.加強圖書室、實驗室等教學資源的使用和管理，充分發(fā)揮它們在教育教學中的作用，并及時做好電教設備的使用記載。

二、率先垂范，廉潔奉公，勇于擔當，全面加強黨風廉政建設。一年來，我校深入貫徹落實黨的十八屆六中、七中全會和黨的十九大、總書記系列重要講話精神，緊貼學校中心工作，認真落實黨風廉政建設責任制，為推動學校事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展提供了政治和紀律保障。

1.當好班長帶好頭，建立廉潔自律領導團隊。

加強政治理論、業(yè)務知識、管理方法學習，把學習作為提升道德素養(yǎng)和政治覺悟的重要手段。以政治理論武裝頭腦，用理想信念指引方向，強化了大局意識、率先垂范意識、團結意識、服務意識、問題意識、落實意識和質(zhì)量意識。在12月份分別組織全體教師參加了“十九大精神”兩準則、兩條例和“立德樹人，四新四大”內(nèi)容考試。

2、強化自律，不斷提升廉潔治校境界。

①深入開展黨風黨紀教育，提高領導班子和全體黨員廉潔自律的自覺性。②認真執(zhí)行校務公開，向全體教職工公布財務支出情況。③堅決實施陽光政策，嚴格收支管理，陽光采購。

3、強化責任，不斷提升崗位履行能力。一年來，始終以身作則，勤奮工作，做到三個堅持：意識以學校大局為重。個人服務集體，不計較個人得失。二是堅持四勤即：勤下課堂、勤下食堂、勤下操場、勤下宿舍。與師生溝通做到想老師所想，急老師所急。三是堅持教師本色。主動承擔上課任務，深入一線，帶頭巡課，堅持隨堂聽課。

4、淡泊名利，民主決策。在所有關于到經(jīng)濟的事務上，絕不獨斷專行，都要先咨詢相關業(yè)務人員進行前期調(diào)研，再召開班子會，民主協(xié)商，做出明確的決定后才付諸實施。整個過程本人不直接、單獨參與發(fā)包和管理。廉潔奉公，依法治校。在利益面前，從不伸手，在名譽面前，主動讓出。本著對黨負責、對教育事業(yè)和對學校負責的態(tài)度，不計個人得失，不怕累，不埋怨，勤思考，勤努力，勤奉獻，樹立了廉潔奉公的良好形象。依法辦學，堅決按照各級主管部門的要求辦事，絕不做損害教育形象和領導班子形象的事，維護學校安全穩(wěn)定大局。

三、工作亮點

1、做實做細教育精準扶貧工作。我校出了開展萬名教師大家訪等扶貧工作外。立足本校實際，內(nèi)引外聯(lián)，爭取社會多方位的資助。，2017元月，陜西電視臺“朝陽行動”欄目組走進校園，給孩子們帶來了科普課、文藝課和一批文具及體育用品等，同時資助孤兒CCX同學及其家庭人民幣一萬元，援建“留守少兒親情室”一個。2017暑期，磨溝籍企業(yè)主ZZH先生資助4名孤兒或貧寒學生2000元/生。12月份，陜西孝慈社會工作發(fā)展中心捐贈圖書六千余冊。2、2017年教育教學質(zhì)量顯著提高，2017年期末成績斐然，由2016年的倒數(shù)第二名躍居全縣第六名，獲得縣委縣政府表彰。

3、參加各級教育教學競賽成績顯著。2017年陜西省首屆創(chuàng)客創(chuàng)意大賽中報送的作品獲省級三等獎；縣教學能手大賽WQS同志獲得“SHI教學能手”殊榮；中小學數(shù)學、物理競賽都取得綜合評比第二名佳績，ZFL、ZCY同志榮獲優(yōu)秀輔導員稱號，HCG等9名同學獲獎。

4、成立家長委員會。我校把強化家庭教育，辦好家長學校作為關工委作的一個重要組成部分，讓更多的同志投身于關心下一代工作，同時動員更多的學生和家長參與到活動中來，使家庭美德、社會美德向?qū)W校擴展。對學習困難的學生進行學業(yè)的輔導，幫助這些學困生提高學習興趣。這些有教育意義的活動，都給學生們上了生動的一課。

四、存在問題

在上級領導的指導和支持下，在全體師生的共同努力下，學校工作雖然取得了一些成績，但我們也清醒地認識到，我們的工作距離上級及家長的要求，還有一定的差距，主要有以下幾點：

1.學校的教育教學質(zhì)量有待進一步提高，常規(guī)管理需進一步加強。2.在隊伍建設方面，一是教師隊伍建設還要不斷加強。個別不善于鉆研業(yè)務，按部就班，造成個人課堂教學水平提高不大，完成的任務質(zhì)量教低。二是樹立終身學習的理念，尤其是要強化新課程理念的學習。三是加大課堂教學的研究與改革力度。學校個別學科學生平均合格率相對較低，建構高效課堂，提高教學質(zhì)量的工作還任重道遠。學校還缺少音樂、美術、健康等科任教師和高素質(zhì)的學科帶頭人。

3、在學生管理方面，一是是學生自我管理意識不強，參與管理沒有形成制度化。二是學生日常養(yǎng)成教育是薄弱環(huán)節(jié)，活動育人的功能未能充分挖掘和利用。

4.校本教研還需繼續(xù)深入，扎實開展，教師的教科研意識需要進一步提高。

五、2018年工作謀劃

1.進一步加強德育工作。提高對德育工作重要性的認識，要將德育工作放到全局性、基礎性的位臵去思考、去推動。要耐心、細致研究學生個性特點，籌劃超前應對策略，超前進行主題教育、引領教育和預防性教育，培養(yǎng)學生優(yōu)秀品質(zhì)和良好習慣。積極探索德育工作的新方法，新舉措。

2、進一步加強骨干教師培養(yǎng)。完善骨干教師激勵機制，激發(fā)教師發(fā)展內(nèi)驅(qū)力，推動以說課、上課、觀課、議課、評課為基本形式的校本教研活動，探索名師與青年教師結對的團隊互助形式，提高教師教學水平。繼續(xù)加強校本培訓。堅持“教、學、研一體化”的原則，建立起科研興教、科研強校的長效運行機制。教育科研是學校可持續(xù)發(fā)展的活力之源，學校要以教學科研為先導，教學研究為核心，教科研一體化，以解決學校教學中存在的突出問題為目標，多層次、全方位地開展課題研究及教學研討活動，從而突出校本培訓工作的有效性，促進全體教師的專業(yè)成長。

3、高度重視藝體衛(wèi)生等課程的教學，嚴格執(zhí)行課程計劃，提高課堂教學質(zhì)量和效益。上好每節(jié)體育課，抓好學生的廣播操和眼保健操，有效降低近視率，實現(xiàn)座位輪換制，保障學生每天一小時活動時間，促進學生身心健康。認真開展健康教育和傳染病的防治工作，努力提高健康知識知曉率和日常行為形成率。藝術教學從基本知識、基本技能入手，加強素質(zhì)能力培養(yǎng)，組織開展藝術單項競賽活動，提高學生審美能力和藝術教學質(zhì)量。

4、大力開展責任教育，以“尊重、責任、安全、榮譽”為關鍵詞開展學校整體工作，增強全體師生的責任感，促進教師愛崗敬業(yè)，奉獻愛心，引導學生規(guī)范行為，好好學習，全校形成良好的教風、學風和校風。

以上就是2017個人述職報告，不當之處還請上級領導批評指正。

謝謝大家!

述職人：LRD 2018年1月17日

第四篇：2018述責述廉報告

2018述責述廉報告

2017年12月底，根據(jù)公司黨委安排任職西安公司副經(jīng)理，主持工作。按公司的工作部署，我認真對照責任分解方案，從嚴要求自我，切實加強思想作風、學習作風、工作作風、領導作風和生活作風，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設和反腐敗工作的各項規(guī)定?，F(xiàn)將一年來的落實情況匯報如下：

一、執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩情況

習總書記說，紀律是成文的規(guī)矩、規(guī)矩是不成文的紀律，守紀律、講規(guī)矩是國家繁榮富強的重要保障。我認為，自覺遵守政治紀律和政治規(guī)矩是做一名合格黨員的首要前提。這一年來，我始終把加強政治學習和黨性鍛煉作為政治自覺，不斷加強對黨的十九大及十九屆一中、二中、三中全會精神和習總書記系列重要講話精神學習，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，深刻領會其歷史地位、豐富內(nèi)涵、科學體系、精神實質(zhì)、實踐要求，領悟蘊含其中的新理念、新論斷、新觀點、新要求，努力把零散的感性理解上升為系統(tǒng)的理性認識，增強政治敏銳性和政治鑒別力，在大是大非面前立場堅定、旗幟鮮明。同時，通過培訓學習，進一步增強“四個意識”，自覺在思想上、政治上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，對黨中央的方針政策決不陽奉陰違、自行其是，對公司黨委的安排堅決服從，凡個人重大事項及時向組織報告，重大工作主動提交黨委研究。在具體工作中，主動與部門主管交換意見，商討辦法，積極幫助和協(xié)調(diào)各種困難和問題，時刻注意對照檢查自己，堅決做到守紀律、講規(guī)矩。

二、履行管黨治黨責任情況

習總書記講，黨要管黨才能管好黨，從嚴治黨才能治好黨。任現(xiàn)職以來，我始終堅持強化政治擔當，時刻提醒自己主動把管黨治黨的責任抗在肩上、放在心上、抓在手上，積極履行“一崗雙責”，做到有部署、有措施、有檢查、有整改、有問責。從工作實際出發(fā)，及時研究管黨治黨計劃措施，主抓部門主管、落實專職人員，以上率下，落實“四個親自”，對重點工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，確保黨建和黨風廉政建設組織有力、落實有度。定期召開黨風廉政建設和反腐敗工作會議，結合“兩學一做”學習教育，加強對《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》等黨規(guī)黨紀和黨委有關會議精神的學習，組織黨員干部簽訂廉政承諾責任書，建立起一級抓一級、層層抓落實責任體系。引導全員凝聚共識、步調(diào)一致，全力支持紀檢監(jiān)察工作以零容忍態(tài)度懲治腐敗，落實中央“八項規(guī)定”精神，堅決把紀律立起來、嚴起來，確保管黨有方、治黨有力、黨建有績。

三、推進黨風廉政建設、執(zhí)行廉潔紀律情況

黨風廉政建設和反腐敗斗爭關系黨和國家的生死存亡，黨員干部廉潔從政是新時期從嚴治黨、端正黨風的重要前提。我知道一定要從黨和國家生死存亡的高度，深刻認識推進黨風廉政建設、執(zhí)行廉潔紀律的極端重要性。所以一年里，我認真履行黨風廉政建設主體責任，積極推進黨風廉政建設。帶頭廉潔從業(yè)，自覺加強對各部門的日常監(jiān)督，督促他們履行“一崗雙責”，常態(tài)化開展廉政談話，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時提醒教育。積極把黨風廉政建設要求融入到業(yè)務工作中，認真檢查考核各部門的黨風廉政建設責任制落實情況。嚴格執(zhí)行貫徹民主集中制、“三重一大”事項集體決策制、個人重大事項報告等制度。同時，堅決落實“四個一律”準則，嚴格要求部門主管及專職人員不準利用職權或職務之便為配偶和子女謀取私利，不得收受禮品、禮金、有價證券和各類有價卡。在日常工作中高度重視反腐倡廉學習，認真堅持“三會一課”、民主生活會，時刻注重自重、自省、自警、自勵，真正從思想上筑起一道永不倒塌的拒腐防變的堅固防線。

總之，2018年，在領導的支持、同事的幫助下，我盡職盡責、扎實工作，取得了一些成績，但與其他單位相比仍然存在一些不足的地方。比如對黨風廉政建設工作和業(yè)務工作的關系處理得還不夠好，分管范圍內(nèi)還有少部分黨員的意識形態(tài)工作觀念還比較淡薄等。在今后的工作中，我將進一步加強學習，提高自己的政治覺悟和管理水平，繼續(xù)履行職責、務實進取，認真貫徹落實黨風廉政建設以及意識形態(tài)工作責任制，共同營造風清氣正、創(chuàng)業(yè)干事的良好環(huán)境。

述責述廉人：

2018.12.17

第五篇：述責述廉情況報告

##述責述廉情況報告

一年來，在局黨組的正確領導與關心信任下，本人認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大會議精神，落實“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局。積極參與

“兩學一做”等活動，時刻保持清醒的思想認識，進一步牢固了為民服務的宗旨意識，增強了務實高效的責任意識，開拓了改革發(fā)展的創(chuàng)新意識。通過自己的主觀努力，圓滿完成了年初確定的崗位目標任務，現(xiàn)將思想建設、履責情況、廉政建設情況匯報如下：

一、履行黨風廉政建設責任的情況

一是加強組織領導。本人積極履行“一崗雙責”，牢固樹立黨組集體領導理念，建立班子成員分工負責，分管領導具體負責的分工合作體系，充分發(fā)揮班子成員帶頭作用，抓好責任落實，層層推進，人人參與，形成齊抓共管良好局面。

二是帶頭落實制度。本人嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《八項規(guī)定》等規(guī)章制度，堅持把黨風廉政建設責任制與推進司法工作有機結合，明確責任分工，狠抓制度落實，時刻繃緊反腐倡廉、管好用好手中權力、帶頭遵紀守法這根弦，不觸“紅線”、不越“雷池”。

三是提升內(nèi)部管理。自覺遵守廉潔從政各項規(guī)定要求，服從局機關內(nèi)部管理，貫徹落實我局《關于落實黨風廉政建設黨組主體責任的實施辦法》。認真落實《關于加強機關作風建設嚴肅工作紀律的通知》，加強“三公經(jīng)費”及會議費的管理，嚴格支出。嚴肅機關工作紀律，提升機關行政效能。

四是強化考核監(jiān)督。為確保我局2018年黨風廉政建設責任制的落實，進一步加大對于分管股室的黨風廉政建設考核力度，將考核結果列入工作目標考核和股室人員加強自身建設的重要內(nèi)容，與股室評先、個人評優(yōu)掛鉤，通過加大考核比重，細化考核內(nèi)容，完善整改制度，嚴格責任追究，確保黨風廉政建設落到實處。

五是將八項規(guī)定落在實處。本本人及分管股室沒有出現(xiàn)任何公款吃喝現(xiàn)象，沒有一起違規(guī)使用公車情況，沒有任何不正當?shù)墓珓战哟l(fā)生。

二、個人廉潔從政的情況

認真履行黨風廉政建設責任制，帶頭遵紀守法，帶頭遵守各項規(guī)章制度，自覺接受各方面的監(jiān)督。

一是對照《廉潔自律準則》要求，本人嚴格要求自己，沒有任何違反規(guī)定情況的問題發(fā)生。沒有出現(xiàn)利用職務之便謀取不正當利益的現(xiàn)象；沒有出現(xiàn)以婚喪嫁娶、喬搬履新、就醫(yī)出國等名義，收受下屬以及有利害關系的單位或個人的禮金情況；沒有出現(xiàn)出入私人會所、公款旅游現(xiàn)象；沒有出現(xiàn)利用公款贈送節(jié)禮、違規(guī)消費等情況。本人嚴格要求自己和家屬，沒有任何利用權力謀求不正當利益的現(xiàn)象。

二是凡要求下面做到的，自己首先要做到；要求別人不做的，自己絕對不做。堂堂正正做人，清清白白為官，真正做到自重、自省、自警、自勵，始終保持共產(chǎn)黨人政治本色。以身作則，做到廉潔自律，生活上保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，不鋪張浪費。開展經(jīng)常性自我教育，耐得清苦，舍得奉獻，嚴格遵守制度，自覺做表率。秉公辦事，不徇私情。

三是堅持民主集中制原則。實行集體領導和個人分工負責相結合的工作原則，與領導班子成員之間經(jīng)常交心通氣，做到大事講原則，小事講風格，團結協(xié)作，互相尊重，合力打造凝聚力和合心力

。積極參加局班子民主生活會，認真開展批評與自我批評。團結出凝聚力，出戰(zhàn)斗力，團結出事業(yè)，作為副手，我堅持做到四講。講原則，凡事多匯報、多協(xié)商、多理解，堅決維護一把手權威，擺正自己做副手的位置，不越權，不走調(diào)，不拆臺，份內(nèi)之事不甩手，份外之事不插手，榮譽面前不伸手，顧全大局。講真誠，坦誠相待，肝膽相照，表里如一，言行一致。講感情，講政治上的同志情，工作上的同舟情，生活上的手足情。講大度，能容人容事容言。認真落實黨內(nèi)監(jiān)督“五項制度”，努力做到勤政廉政。

四是牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，時刻用共產(chǎn)黨員的高標準嚴格要求自己，約束自己，練好自身內(nèi)功，增強拒腐防變的自覺性。以作風建設為重心，維護班子團結，加強廉潔自律。增強廉潔自律意識，規(guī)范從政行為。自覺做到不以權謀私，不亂用權力，沒有濫用職權、玩忽職守的行為，沒有違法違紀的現(xiàn)象。

三、存在問題、原因及打算

存在的問題：一是政治理論有待進一步加強；二是深入基層深入群眾還不夠；三是開拓進取精神還不夠強。在以后的學習、工作中，本人決心按照領導干部標準要求，從以下幾個方面積極改進思想和工作：

1、加強政治學習。從主要著眼于改造客觀世界轉變?yōu)楦脑炜陀^世界與主觀世界相結合，加強理論學習。突出學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大會議精神，提高政治敏銳性和鑒別力，始終與黨中央保持高度一致。更為深刻地認識和準確把握共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設規(guī)律、人類社會發(fā)展規(guī)律，進一步堅定道路自信、理論自信、制度自信。

2、提升履職能力。立足自身實際，從應付性學習轉變?yōu)橹鲃鱼@研學習、從為了工作的“要我學”轉變?yōu)樘嵘约簩I(yè)素養(yǎng)的“我要學”，重點是向領導同志們學習、向業(yè)務專家學習、向基層群眾學習、向工作實踐學習，以增強解決實際問題的能力，加強對履行領導職責所必備的各種知識的學習，以不斷提高自身素質(zhì)和領導水平。在此基礎上，始終把崗位職責放在第一位，堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，提高工作效率。

3、做實調(diào)查研究。從基層發(fā)現(xiàn)、挖掘和總結經(jīng)驗，采取實地調(diào)研、網(wǎng)上調(diào)研相結合，走出去考察與請進來座談交流相結合、全面調(diào)研與專題調(diào)研相結合等方式，主動了解掌握基層鮮活經(jīng)驗，捕捉司法工作實踐創(chuàng)新發(fā)展的前沿動態(tài)，汲取來自基層的營養(yǎng)，積累更多的司法工作知識儲備，更好地指導和推動我區(qū)司法工作創(chuàng)新發(fā)展。

2019年1月16日