第一篇：北京悅康藥業(yè)有限公司化驗(yàn)室實(shí)習(xí)報(bào)告

北京悅康藥業(yè)有限公司化驗(yàn)室實(shí)習(xí)報(bào)告

一、實(shí)習(xí)單位和崗位介紹

悅康藥業(yè)集團(tuán)2001年在北京正式注冊(cè)成立，是一家集新藥研發(fā)、藥品制造、流通銷售與外貿(mào)為一體的民營(yíng)醫(yī)藥企業(yè)集團(tuán)。地處素有“北京藥谷”之稱的北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)。

藥品加工生產(chǎn)是悅康藥業(yè)集團(tuán)的核心業(yè)務(wù)。生產(chǎn)劑型囊括青霉素類、頭孢類、小水針、凍干粉針、片劑、膠囊劑、栓劑、膏劑、凝膠劑等生產(chǎn)線，產(chǎn)品覆蓋胃腸類、抗腫瘤類、免疫調(diào)節(jié)類、心腦血管類、抗乙肝類、抗病毒類、抗菌類、降糖類等多個(gè)醫(yī)藥品種。自產(chǎn)品上市以來(lái)，悅康藥業(yè)產(chǎn)銷量年均以100%以上的速度遞增。其中，“注射用頭孢曲松鈉”、“注射用頭孢哌酮鈉舒巴坦鈉”、“立衛(wèi)克”等產(chǎn)品銷量位居全國(guó)前列。并于2008、2009連續(xù)兩年入選中國(guó)制藥行業(yè)百?gòu)?qiáng)，被美國(guó)《福布斯》雜志評(píng)為2008、2010“福布斯中國(guó)潛力企業(yè)”。2010年4月先后入選中關(guān)村國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)“十百千”工程百億元級(jí)重點(diǎn)培育企業(yè)和北京生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)跨越發(fā)展工程（G20規(guī)模企業(yè)）。

我實(shí)習(xí)的崗位是化驗(yàn)室的高效液相室的化驗(yàn)員。液相小組共有固體、凍干水針、粉針三個(gè)小組，最初我在凍干水針組，主要工作是配阿奇霉素、紫杉醇、蘭索拉唑、胸腺五肽等藥品的流動(dòng)相，檢測(cè)中間體的含量，檢測(cè)成品的有關(guān)物質(zhì)，熟練掌握了移液管的使用、流動(dòng)相的配制等工作；后來(lái)由于工作需要被借調(diào)到固體小組，主要進(jìn)行對(duì)奧美拉唑的全檢，學(xué)會(huì)了溶出儀的具體使用方法，用溶出儀做奧美拉唑的耐酸力和釋放度。還學(xué)會(huì)了含量均勻度的測(cè)定，鹽酸二甲雙胍的有關(guān)物質(zhì)的檢測(cè)。由于粉針人手不足，我又被借調(diào)到粉針小組，主要從事原料和中間體的含量和有關(guān)物質(zhì)的測(cè)定以及成品的含量均勻度的測(cè)定，主要有頭孢曲松鈉、頭孢哌酮鈉、頭孢唑啉鈉、頭孢拉啶鈉、頭孢他啶鈉、頭孢哌酮鈉舒巴坦鈉、頭孢尼西鈉、頭孢吡肟鈉等抗生素藥品。

三、實(shí)習(xí)內(nèi)容和過(guò)程

剛進(jìn)入公司未免有很多的不適應(yīng)，理論和實(shí)際的集合對(duì)我們來(lái)說(shuō)還是那么的陌生，在學(xué)校學(xué)習(xí)的東西被一點(diǎn)點(diǎn)的抽取，知道這時(shí)才知道在學(xué)校學(xué)習(xí)的東西是多么的稀少。半年時(shí)間，先后在凍干、固體、粉針輪轉(zhuǎn)。從剛開始的一無(wú)所知，到后來(lái)通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)，豐富了自己的知識(shí)，提高了與人溝通能力。每一天都有

收獲，每一天都有進(jìn)步。雖然每天都要接收許多原料和成品，有時(shí)忙的連喝水的時(shí)間都沒有。不過(guò)，這樣的工作卻是忙并快樂(lè)著。在液相的這將近半年的時(shí)間，我熟練地掌握了高效液相儀器的使用，學(xué)會(huì)了獨(dú)立自主的完成各種實(shí)驗(yàn)。

四、實(shí)習(xí)總結(jié)和體會(huì)

通過(guò)這次實(shí)習(xí)，在檢驗(yàn)方面我感覺自己有了一定的收獲。這次實(shí)習(xí)主要是為了我們今后在工作及業(yè)務(wù)上能力的提高起到了促進(jìn)的作用，增強(qiáng)了我們今后的競(jìng)爭(zhēng)力，為我們能在以后立足增添了一塊基石。實(shí)習(xí)單位也給了我很多機(jī)會(huì)參與他們的檢驗(yàn)，使我懂得了很多以前難以解決的問(wèn)題，將來(lái)從事相關(guān)作所要面對(duì)的問(wèn)題，如:前期的生產(chǎn)和后期的質(zhì)檢等等。這次實(shí)習(xí)豐富了我在這方面的知識(shí)，使我向更深的層次邁進(jìn)，對(duì)我在今后的社會(huì)當(dāng)中立足有一定的促進(jìn)作用，但我也認(rèn)識(shí)到，要想做好這方面的工作單靠這幾月的實(shí)習(xí)是不行的，還需要我在平時(shí)的學(xué)習(xí)和工作中一點(diǎn)一點(diǎn)的積累，不斷豐富自己的經(jīng)驗(yàn)才行。我面前的路還是很漫長(zhǎng)的，需要不斷的努力和奮斗才能真正地走好。

不僅如此，我還在這里學(xué)習(xí)到了如何協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系問(wèn)題以及工作交接問(wèn)題。由于我是一個(gè)還剛要踏出社會(huì)的大學(xué)生，對(duì)于一些職場(chǎng)上應(yīng)該注意的細(xì)節(jié)還不是很了解，比如說(shuō)在我加入化驗(yàn)室后，對(duì)于主任、組長(zhǎng)交待的工作完成情況應(yīng)該及時(shí)向他作一個(gè)匯報(bào)，讓他隨時(shí)了解我的工作動(dòng)態(tài)，這樣他對(duì)交代給我的工作才會(huì)比較放心，并且隨時(shí)和他保持聯(lián)系也可以讓他對(duì)我的能力有一個(gè)認(rèn)可，我在這次工作中就因?yàn)槿鄙僖欢ǖ臏贤ǚ噶藗€(gè)小錯(cuò)誤，不過(guò)在組長(zhǎng)的指導(dǎo)下彌補(bǔ)了錯(cuò)誤。由此我也了解到了溝通的重要性，并保證以后不會(huì)再犯同樣的錯(cuò)誤。因此有許多突發(fā)的瑣事需要處理，如何做到面面俱到，除了工作態(tài)度以外工作方法也很重要，每天最好都有一個(gè)工作安排，把當(dāng)天要做的事按重要程度排列出來(lái)，最重要的排在最前面，完成一件劃掉一件，如果又有突發(fā)事件就加在后面，做好記號(hào)，這樣就不怕做漏掉事情了，不僅如此，每天都應(yīng)該對(duì)當(dāng)天的工作有個(gè)小結(jié)，今天我完成了些什么事完成得怎么樣，那些地方需要改進(jìn)如果換種方式做是否會(huì)做得更好這些都應(yīng)該想一想。另外我認(rèn)為比較重要的一點(diǎn)就是整理好自己的抽屜和資料，凡事有條有序就不會(huì)自亂陣腳了。

五、致謝

短短數(shù)月的時(shí)間，我與老師建立了良好的感情，讓我離開真有點(diǎn)依依不舍的感覺。走進(jìn)實(shí)驗(yàn)室各角落，少了一份陌生，多了一份親切；少了一份孤單，多了

一份安慰；少了一份擔(dān)心，多了一份真誠(chéng)！在這里，我不僅真正學(xué)到了知識(shí)，還明白了一些道理：踏踏實(shí)實(shí)做人，認(rèn)認(rèn)真真工作！

也感謝各位代教老師在工作忙碌之時(shí)，還要帶領(lǐng)實(shí)習(xí)生，教導(dǎo)我們正確的方向；也很高興與其他實(shí)習(xí)生，在緊湊的實(shí)習(xí)生活中不但互相學(xué)習(xí)，并且還成為了好朋友。雖然實(shí)習(xí)時(shí)間短暫，但這段時(shí)間卻給了我無(wú)比大的收獲，除實(shí)務(wù)工作上的學(xué)習(xí)外，人際關(guān)系的拓展、職場(chǎng)文化的百態(tài)、還有一些活動(dòng)的參與都讓我獲益良多，這樣充實(shí)的生活，我想會(huì)是我人生中一段難忘的時(shí)光。

在實(shí)習(xí)之后，我再回去閱讀課本，我發(fā)現(xiàn)自己比以前還沒實(shí)習(xí)時(shí)更能體會(huì)書上所要表達(dá)的意思，我想這就是實(shí)習(xí)最大的功用吧！讓我們了解理論與實(shí)務(wù)的差別，也讓我們從實(shí)務(wù)中學(xué)習(xí)如何去連接理論。

第二篇：寧夏康亞藥業(yè)有限公司黨建匯報(bào)材料

寧夏康亞藥業(yè)有限公司黨建匯報(bào)材料

1、企業(yè)及黨組織概況

1)公司現(xiàn)有正式黨員19名（其中5人黨組織關(guān)系尚未轉(zhuǎn)入本公司）2)預(yù)備黨員1名

3)提交入黨申請(qǐng)書的15名（其中8名已參加開發(fā)區(qū)黨工委組織的培訓(xùn)）4)公司在上級(jí)黨組織的大力幫助、支持和領(lǐng)導(dǎo)下，使企業(yè)更加重視黨組織在企業(yè)中的重要作用及核心地位。

2、黨組織在企業(yè)中的作用(黨員服務(wù)中心)黨組織一定要以群眾為基礎(chǔ)。公司黨支部為了保持黨員的先進(jìn)性，發(fā)揮黨員的帶頭作用及黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，根據(jù)上級(jí)黨組織的工作安排，將公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和黨建工作有機(jī)的結(jié)合起來(lái)，以公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)豐富黨建活動(dòng)，以黨建活動(dòng)促進(jìn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，如：將“講黨性、重品行、作表率”，“普通黨員講黨課”，“科學(xué)發(fā)展觀教育”等活動(dòng)與員工培訓(xùn)、GMP培訓(xùn)等活動(dòng)結(jié)合起來(lái)。及時(shí)收繳黨費(fèi)，利用上級(jí)黨委返還的黨費(fèi)豐富職工文化生活。強(qiáng)化黨員服務(wù)中心的職能作用。1)是勞資雙方進(jìn)行溝通的橋梁。

2)是學(xué)習(xí)黨的理論、方針政策、信息交流的平臺(tái)。3)是維護(hù)員工和企業(yè)利益的堅(jiān)強(qiáng)后盾。4)是企業(yè)攻克難關(guān)的戰(zhàn)斗堡壘。5)是為員工排憂解難的總司令部。2.1.是勞資雙方進(jìn)行溝通的橋梁。

2000年至2002年是公司黨組織癱瘓的時(shí)段，也是公司勞資雙方關(guān)系最緊張的時(shí)間，曾經(jīng)有人喊出了把何仲彤趕出康亞的口號(hào)，勞資雙方的矛盾驚動(dòng)了開發(fā)區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)，公安部門，公司支付3倍的工資也無(wú)法使生產(chǎn)正常進(jìn)行。2002年底恢復(fù)了黨組織以后，加強(qiáng)溝通，使員工理解了公司法，黨的經(jīng)濟(jì)政策，勞資雙方的矛盾徹底化解，2004年由于公司進(jìn)行GMP改造投資太大，公司3個(gè)月發(fā)不出工資，更不用說(shuō)付加班費(fèi)了，員工沒白天沒黑夜的苦干，沒有一個(gè)人叫苦叫累，公司的共產(chǎn)黨員，劉向紅、何彥曉等同志將家里多年的積蓄拿到公司，仍然不夠，依然用住宅房產(chǎn)證在銀行抵押，給公司借錢，使公司順利通過(guò)了2004年的GMP認(rèn)證。當(dāng)時(shí)有個(gè)口號(hào)就是小企業(yè)通過(guò)GMP認(rèn)證是找死，不通過(guò)是等死，自2004年以來(lái)，確實(shí)有一批通過(guò)認(rèn)證的企業(yè)倒閉，停產(chǎn)或者半停產(chǎn)，但我們公司在黨組織的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，把2004年GMP認(rèn)證的精神一直保持的今天，并且繼續(xù)發(fā)揚(yáng)光大，使企業(yè)度過(guò)了一個(gè)個(gè)難關(guān)，逐步步入良性循環(huán)，快速發(fā)展?？梢哉f(shuō)，沒有黨組織的這種橋梁作用，沒有公司上下一心的苦干苦拼的精神，就沒有康亞的今天。2.2.是學(xué)習(xí)黨的理論、方針政策、信息交流的平臺(tái)

利用公司內(nèi)網(wǎng)，OA辦公平臺(tái)和支部會(huì)議學(xué)習(xí)黨的理論、方針政策、黨章、十七大精神，發(fā)表心得體會(huì)。同時(shí)黨支部也是信息交流的平臺(tái)，大家暢談黨的富民政策，進(jìn)行業(yè)務(wù)交流，信息交流，把黨務(wù)工作切實(shí)和實(shí)際工作結(jié)合起來(lái)，使得部分離開公司的員工都不愿意把組織關(guān)系轉(zhuǎn)走，只要公司黨支部活動(dòng)都能積極參與，用他們的話說(shuō)，到公司參加支部活動(dòng)有回娘家的感覺，在提高自身政治覺悟的同時(shí)，還可以獲得重要的經(jīng)濟(jì)信息，為黨的經(jīng)濟(jì)工作做更大的貢獻(xiàn)。2.3.是維護(hù)企業(yè)和員工利益的堅(jiān)強(qiáng)后盾

由于公司近來(lái)快速發(fā)展，新招的大學(xué)生很多，而且主要是貧困山區(qū)的居多，他們面臨的第一任務(wù)就是掙錢養(yǎng)家，還學(xué)費(fèi)，有的大學(xué)生說(shuō)能不能不交社會(huì)保險(xiǎn)，多給他們發(fā)工資，公司黨支部了解這一情況，為員工講政策，講未來(lái)，為員工設(shè)計(jì)職業(yè)生涯，不僅全部為員工辦理了5項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，還為部分人員辦理商業(yè)保險(xiǎn)。把維護(hù)員工利益的工作切實(shí)落到實(shí)處，使企業(yè)或環(huán)境發(fā)生任何變化都不會(huì)傷害員工利益。為員工解除后顧之憂，使員工放心大膽的為公司工作，又維護(hù)了公司的利益，將員工利益和企業(yè)利益有機(jī)的統(tǒng)一起來(lái)。2.4.是企業(yè)攻克難關(guān)的戰(zhàn)斗堡壘

公司產(chǎn)品基本都能夠達(dá)到歐美標(biāo)準(zhǔn)，藥品標(biāo)準(zhǔn)普遍高于國(guó)內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)。因此，在生產(chǎn)過(guò)程中，技術(shù)要求也比較高，如：企業(yè)主打產(chǎn)品吲達(dá)帕胺緩釋片釋放度要求很高，為了保證產(chǎn)品達(dá)到高標(biāo)準(zhǔn)要求，公司老黨員、副總經(jīng)理劉向紅會(huì)同相關(guān)部門成立了技術(shù)攻關(guān)小組，積極召開攻關(guān)會(huì)議，分析出現(xiàn)問(wèn)題的原因，拿出多項(xiàng)試制方案，進(jìn)行一一排除，白天試驗(yàn)，晚上召開技術(shù)總結(jié)會(huì)議，經(jīng)過(guò)近一個(gè)月的時(shí)間，完全解決了該藥品釋放度的控制難題，為產(chǎn)品占領(lǐng)市場(chǎng)贏得了寶貴的時(shí)間。今年即將實(shí)施的2010版藥典，對(duì)滴眼劑的標(biāo)準(zhǔn)有很大提高，還是以黨員為核心的技術(shù)攻關(guān)小組是解決難關(guān)的主力軍。

2.5.是為員工排憂解難的總司令部，企業(yè)決策的主心骨

公司工會(huì)委員會(huì)成員由全體工會(huì)會(huì)員直選，員工有困難都會(huì)找黨支部、工會(huì)。

員工及直系親屬生病黨支部組織工會(huì)和部門人員探望。

目前公司中層以上管理人員19名，其中黨員10名，占決策層的50%以上，七名高管中5名為黨員，對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策起到了至關(guān)重要的作用，企業(yè)高管均具有多年工作經(jīng)驗(yàn)及經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，涉及生產(chǎn)、銷售、質(zhì)量、技術(shù)、研發(fā)、財(cái)務(wù)等各個(gè)方面，在決策前，經(jīng)營(yíng)管理層廣泛收集信息資料，針對(duì)企業(yè)實(shí)際進(jìn)行充分討論評(píng)估，做出正確的決策，事實(shí)證明，經(jīng)營(yíng)班子做出的經(jīng)營(yíng)決策切實(shí)有效、對(duì)企業(yè)發(fā)展具有重要意義，同時(shí)具備了一定的前瞻性。

3、企業(yè)獲得的榮譽(yù) 1)高新技術(shù)企業(yè)

2)國(guó)家高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化示范項(xiàng)目先進(jìn)企業(yè) 3)銀川市重點(diǎn)培育的小巨人企業(yè) 4)自治區(qū)科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)企業(yè) 5)銀行信用評(píng)級(jí)AA+級(jí) 6)A級(jí)誠(chéng)信制藥企業(yè)

7)銀川市和諧用工先進(jìn)企業(yè)等

第三篇：奇力康皮膚藥業(yè)有限公司企業(yè)文化

奇力康皮膚藥業(yè)有限公司企業(yè)文化

江蘇奇力康皮膚藥業(yè)有限公司位于蘇州高新區(qū)泰山路668號(hào)，占地49畝、建筑面積24000平方米，園林式的建筑風(fēng)格塑造了奇力康公司獨(dú)特的文化氣質(zhì)。公司依托蘇州皮膚性疾病研究所和蘇州力康皮膚藥業(yè)技術(shù)開發(fā)有限公司，主要從事疑難皮膚性疾病的研究與防治，以及生產(chǎn)和銷售，涉及衛(wèi)生用品、化妝品和醫(yī)療器械三大類皮膚外用產(chǎn)品。“奇力康”獲“江蘇省著名商標(biāo)”，奇力康牌力康霜榮獲“蘇州市名牌產(chǎn)品”稱號(hào)。

力康企業(yè)自成立以來(lái)，在發(fā)展的同時(shí)，始終以熱忱、積極的態(tài)度面對(duì)慈善事業(yè)。先后參加各項(xiàng)公益活動(dòng)300多次，捐款捐物累計(jì)400多萬(wàn)元。2001年至今，企業(yè)多次走訪敬老院、福利院，給孤寡老人、孤兒送去了愛心；為抗“非典”捐贈(zèng)了現(xiàn)金及消毒劑；2005年九江地震，派專車送去救災(zāi)物資；在2007年蘇州市委、市政府舉辦的“攜手慈善、共創(chuàng)和諧百家企業(yè)慈善捐贈(zèng)”活動(dòng)中，力康認(rèn)捐1000萬(wàn)用于慈善事業(yè)；自2005年至今已連續(xù)八年與蘇州市慈善總會(huì)、《姑蘇晚報(bào)》共同發(fā)起“和諧蘇州，愛心助學(xué)”活動(dòng)，累計(jì)為全市5000多名貧困學(xué)生籌集助學(xué)資金1800多萬(wàn)元，讓貧困家庭的莘莘學(xué)子圓了上學(xué)夢(mèng)；企業(yè)還在蘇州大學(xué)醫(yī)學(xué)院護(hù)理學(xué)系設(shè)立“力康”護(hù)理助學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)基金，連續(xù)三年資助該系品學(xué)兼優(yōu)的貧困學(xué)生和在教學(xué)中有突出貢獻(xiàn)的教師；積極參與蘇州市民政局、市慈善總會(huì)主辦的“百?gòu)埓壬撇〈?、百家慈善超市”救助?xiàng)目；5.12汶川地震，企業(yè)第一時(shí)間和《姑蘇晚報(bào)》發(fā)起賑災(zāi)捐款活動(dòng)，又在第一時(shí)間發(fā)起向北川捐款建校；2010年玉樹地震，企業(yè)積極響應(yīng)捐款活動(dòng)，向?yàn)?zāi)區(qū)人民奉獻(xiàn)一片愛心。

“品德就是人才、感恩創(chuàng)造未來(lái)”已成為力康企業(yè)永恒的企業(yè)文化，社會(huì)支持企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)理當(dāng)感恩回報(bào)社會(huì)，力康企業(yè)通過(guò)多種形式推廣“樂(lè)善好施者榮”的慈善理念，用自己有限的力量給需要的人以無(wú)限的關(guān)懷！

第四篇：廣州白云山中一藥業(yè)有限公司實(shí)習(xí)報(bào)告[定稿]

廣州白云山中一藥業(yè)有限公司實(shí)習(xí)報(bào)告

一、實(shí)習(xí)目的：

生產(chǎn)實(shí)習(xí)是教學(xué)與生產(chǎn)實(shí)際相結(jié)合的重要實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)。在生產(chǎn)實(shí)習(xí)過(guò)程中，學(xué)校也以培養(yǎng)學(xué)生觀察問(wèn)題、解決問(wèn)題和向生產(chǎn)實(shí)際學(xué)習(xí)的能力和方法為目標(biāo)。通過(guò)這次生產(chǎn)實(shí)習(xí)，使我在生產(chǎn)實(shí)際中學(xué)習(xí)到了白云山中醫(yī)藥業(yè)生產(chǎn)設(shè)備設(shè)備運(yùn)行的技術(shù)管理知識(shí)及在學(xué)校無(wú)法學(xué)到的實(shí)踐知識(shí)。

二、實(shí)習(xí)時(shí)間：2012年07月04日

三、實(shí)習(xí)地點(diǎn)：廣州白云山中一藥業(yè)有限公司

四、實(shí)習(xí)企業(yè)單位情況簡(jiǎn)介：

廣州中一藥業(yè)有限公司是一家擁有300多年歷史的中藥現(xiàn)代化大型企業(yè)，隸屬于廣州醫(yī)藥集團(tuán)有限公司，是國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、全國(guó)制藥行業(yè)100強(qiáng)，全國(guó)最大的糖尿病中成藥研究開發(fā)及產(chǎn)業(yè)化基地。

“中華老字號(hào)”廣州中一藥業(yè)，堪稱嶺南中藥發(fā)展的“活化石”。始祖黃中璜藥店創(chuàng)建于1662年（清.康熙元年）、保滋堂藥店創(chuàng)建于1669年，都曾經(jīng)盛名遠(yuǎn)揚(yáng)，在中華醫(yī)藥發(fā)展史上綻放光輝異彩，安宮牛黃丸、保嬰丹等傳統(tǒng)古方作為嶺南中藥文化遺產(chǎn)傳承至今。廣州中一藥業(yè)是國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)和全國(guó)企事業(yè)單位知識(shí)產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)企業(yè)，廣納傳統(tǒng)中醫(yī)名方，博采當(dāng)代名醫(yī)名家，以科技創(chuàng)新為手段，形成了以治療糖尿病以及消化道、婦科、外科、五官科用藥5大產(chǎn)品線為主導(dǎo)。廣州中一藥業(yè)榮獲中國(guó)質(zhì)量500強(qiáng)、中國(guó)十大藥業(yè)質(zhì)量品牌，消渴丸、胃乃安膠囊、障眼明片等更是“廣東省名牌產(chǎn)品”，中一品牌當(dāng)之無(wú)愧地成為消費(fèi)者信賴的中國(guó)質(zhì)量品牌。廣州中一藥業(yè)著力建設(shè)工業(yè)化、信息化和中醫(yī)藥文化高度融合的現(xiàn)代化大型企業(yè)，生產(chǎn)高質(zhì)量的現(xiàn)代中藥產(chǎn)品，成為消費(fèi)者心中的“健康生活家”。

五、實(shí)習(xí)安排和內(nèi)容：

（1）企業(yè)解說(shuō)員帶領(lǐng)同學(xué)參觀消渴丸生產(chǎn)流程及設(shè)備！并詳細(xì)介紹設(shè)備運(yùn)作生產(chǎn)流程。

（2）師生與貴公司領(lǐng)導(dǎo)面對(duì)面交流指導(dǎo)企業(yè)文化、發(fā)展方向、招聘計(jì)劃和要求以及對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生關(guān)于在學(xué)習(xí)、應(yīng)聘、工作等方面提出寶貴了建議！

六、實(shí)習(xí)總結(jié)：

廣州中一藥業(yè)走在我省藥品生產(chǎn)業(yè)的前線，以質(zhì)量誠(chéng)信為優(yōu)先的宗旨是其一路向前發(fā)展的保證。以營(yíng)銷創(chuàng)新為導(dǎo)向，以科技研發(fā)為武器，大品牌責(zé)系大人群，與消費(fèi)者同進(jìn)同退，共生共榮，肩負(fù)著產(chǎn)業(yè)進(jìn)步的使命。藥業(yè)也注意不斷創(chuàng)新，利用祖先留下寶貴的中醫(yī)藥文化結(jié)合現(xiàn)代先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)，生產(chǎn)出各種新產(chǎn)品，體現(xiàn)了企業(yè)文化的重要性。

通過(guò)與公司領(lǐng)導(dǎo)的面對(duì)面交流，了解了企業(yè)的文化、運(yùn)作以及發(fā)展情況，同時(shí)也認(rèn)識(shí)到了自己的不足之處，以及需要努力的地方！總之這次實(shí)習(xí)獲益匪淺！

第五篇：湖南三九唯康藥業(yè)有限公司思想政治工作制度

湖南三九唯康藥業(yè)有限公司

思想政治工作制度

為認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的若干意見》，不斷提高全體員工隊(duì)伍的思想政治素質(zhì)，規(guī)范思想政治工作，特制定以下工作制度：

一、各黨支部負(fù)責(zé)定期組織員工開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、愛國(guó)注意等形式教育；定期安排政治理論學(xué)習(xí)和組

織開展普法教育，教育干部樹立法律意識(shí)、學(xué)法知法守法，堅(jiān)持依法辦事，依法律己。

二、公司班子成員要經(jīng)常深入員工中了解和掌握公司員工思想狀況，各黨支部、黨委班子要定期召開員工思想分析會(huì)。

三、通過(guò)電化教育、上黨課、專家輔導(dǎo)、召開座談會(huì)、組織生活會(huì)、個(gè)別談心、家訪送溫暖等形式達(dá)到思想教育目的。

四、加強(qiáng)思想政治教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，實(shí)行一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)、一級(jí)管一級(jí)的責(zé)任。公司黨委主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)抓黨委班子其他成員的思想政治工作；黨委副書記負(fù)責(zé)抓好各部門正副職干部的思想政治工作；部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)抓好本人部門（車間）員工的思想政治工作；黨支部負(fù)責(zé)抓好支部所在黨員的思想政治工作，切實(shí)把思想政治工作落到實(shí)處。

[1]

在百度搜索:湖南三九唯康藥業(yè)有限公司思想政治工作制度