第一篇：職場(chǎng)人生經(jīng)典哲理名言

職場(chǎng)人生經(jīng)典哲理名言

1、八分人才，九分使用，十分待遇?！Ψ瘓F(tuán)董事長(zhǎng)尹明善談民營(yíng)企業(yè)的留人之道。

2、大學(xué)畢業(yè)生要找的只是一個(gè)工作，而不是職業(yè)，更不是事業(yè)?！诒本┱匍_(kāi)的首屆中國(guó)大學(xué)生就業(yè)高峰論壇上，專家們均認(rèn)為，高校畢業(yè)生就業(yè)時(shí)應(yīng)當(dāng)放低自身期望值，做好從藍(lán)領(lǐng)、灰領(lǐng)干起的心理準(zhǔn)備。

3、各大公司集體到非洲去看大象，可光看沒(méi)意思，于是蓋茨說(shuō)誰(shuí)能讓大象先哭后笑，最后邊哭邊笑再跑兩步就給誰(shuí)一億美金！這時(shí)，中國(guó)普華永道的哥們兒非常自信的走到大象跟前說(shuō)：“我是普華永道的?！贝笙罂蘖?，因?yàn)檫B大象都知道普華干活辛苦。然后他跟大象說(shuō)：“不過(guò)這次我來(lái)非洲數(shù)大象?！贝笙髽?lè)了，因?yàn)槠杖A永道作風(fēng)是不著四六，全靠審計(jì)吃飯。最后他跟大象說(shuō)：“我來(lái)非洲還打算招幾頭大象回公司?！苯Y(jié)果大象嚇得一邊哭一邊掉頭就跑……

4、嚴(yán)介和：“一流企業(yè)家做人不做事，二流企業(yè)家做人又做事，三流企業(yè)家不做人只做事?！薄耙涣魃倘耸蔷骷雍竦?，二流商人是精明加精明，三流商人是厚道加厚道?！耙涣髌髽I(yè)做文化，二流企業(yè)做品牌，三流企業(yè)做項(xiàng)目?！薄爸袊?guó)遍地都是黃金”——企業(yè)家嚴(yán)介和經(jīng)商想怎么賺就怎么賺。

5、“我這是為老板喝酒、為人民喝酒”——酒后駕駛的司機(jī)在接受交警處罰時(shí)說(shuō)。

6、南懷瑾先生說(shuō)：有些同學(xué)出去作生意，我以八個(gè)字吩咐他，這是賺錢的原則：愛(ài)錢如命，立地如釘，站在那里守著攤位像釘子釘在地上一樣，連吃飯都不重要，可以忍一忍，賺錢要緊，這樣才能發(fā)財(cái)。

7、海外留學(xué)歸國(guó)人員簡(jiǎn)稱為海龜，但現(xiàn)在就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈，工作不是那么好找，許多海外留學(xué)人員一歸國(guó)就待業(yè)，于是現(xiàn)在又出了個(gè)新詞——海帶。還有的海歸派無(wú)處發(fā)揮，做了盜版販子，就叫海盜。據(jù)說(shuō)還有一位因?yàn)閼巡挪挥?，把頭發(fā)都愁白了，大家居然叫他海公公?？?，太亂了。

8、老板在半年經(jīng)理總結(jié)會(huì)上疾呼：不要好人，要能搶錢的！

9、國(guó)學(xué)大師南懷瑾先生，提出了當(dāng)將軍的五個(gè)條件：牛一樣的健壯，狗一樣的下賤（指能屈能伸），狐貍一樣的狡猾，猴子一樣的精明，魔鬼一樣的魅力。（其實(shí)，每個(gè)老板都是一個(gè)將軍啊。）

10、以前有位老板對(duì)我說(shuō)過(guò)一句肺腑之言：你要去適應(yīng)你的老板，而不能指望你的老板來(lái)適應(yīng)你。之所以稱之為“肺腑之言”，是因?yàn)樗琼樦@一金律坐上老板的職位的，而這句話也是他以前老板的口頭禪。

11、同濟(jì)法律系期末考試：“試列舉說(shuō)明法律一詞中‘法’與‘律’有何不同？”某女學(xué)生答：“當(dāng)然不同，如果我告訴我媽媽，我的男朋友是‘律師’，她會(huì)很高興；如果我說(shuō)男朋友是‘法師’，她一定會(huì)把打死我！”

12、“財(cái)散人聚，財(cái)聚人散”，這是牛根生的招牌菜。他最新的實(shí)踐是決定去世后把自己的股份全部捐給“老牛基金會(huì)”。而在此之前，牛根生常說(shuō)的是：“我的母親給了我教育，她囑咐我的兩句話讓我終生難忘，一句是‘要想知道，打個(gè)顛倒’，另一句是‘吃虧是福，占便宜是禍’?！?/p>

13、三流的公司賣勞力，二流的公司賣產(chǎn)品，一流的公司賣技術(shù)，超一流的公司賣標(biāo)準(zhǔn)。——通信界流行的一種說(shuō)法

14、天下最難的事莫過(guò)于做生意，讓別人心甘情愿把他口袋的錢掏出來(lái)給你；天下最容易的事莫過(guò)于做官，你動(dòng)動(dòng)嘴，別人跑斷腿！

15、雄心大志要藏好，大張旗鼓地告訴全天下人，你要坐上上司的職位，這無(wú)異于向同僚，乃至你的上司宣戰(zhàn)?！髽I(yè)老總聽(tīng)到下屬的雄心壯志后無(wú)奈地提醒

16、年底的時(shí)候，老板發(fā)獎(jiǎng)金，當(dāng)他把一包紅包給我的時(shí)候，突然真情流露，說(shuō)了一句：“真舍不得給你?。　?/p>

17、“處長(zhǎng)在‘統(tǒng)治中國(guó)’”——人大管理系主任對(duì)處長(zhǎng)權(quán)力的評(píng)價(jià)。

18、總是在裁人，簡(jiǎn)稱總裁；老是板著臉，故稱老板；經(jīng)常不理人，而且經(jīng)常沒(méi)道理，那叫經(jīng)理。

19、鐵飯碗的真正含義不是在一個(gè)地方吃一輩子飯，而是一輩子到哪兒都有飯吃?！粋€(gè)在網(wǎng)絡(luò)上流傳的帖子。

20、兩個(gè)食人族到IBM上班，老板說(shuō)：“如果你們?cè)诠境匀耍ⅠR開(kāi)除！”三個(gè)月下來(lái)大家相安無(wú)事，突然一天老板把這兩個(gè)人叫到辦公室大罵一頓：“TMD，叫你們不要吃人你們還吃，明天你們不用來(lái)上班了！”兩食人族收拾東西離開(kāi)IBM，出門時(shí)一個(gè)忍不住罵另一個(gè)：“告訴過(guò)你多少遍，不要吃干活兒的人，三個(gè)月來(lái)我們每天吃一個(gè)部門經(jīng)理，什么事都沒(méi)有，昨天你吃了一個(gè)清潔工，今天就被他們發(fā)現(xiàn)了！”

21、“這個(gè)世界不是有權(quán)人的世界，不是有錢人的世界，而是有心人的世界?！行娜恕瞄L(zhǎng)‘三大做’：做事，做勢(shì)，做市?！?/p>

22、有人說(shuō)教師，“比雞起得早，比驢干得累，比豬吃得差，比小姐睡得晚，而如今比乞丐還難做。”雖說(shuō)有些偏激，但卻引起了絕大多數(shù)教師的深思與共鳴！“家有兩斗糧，不當(dāng)孩子王！

23、你的求職簡(jiǎn)歷可能在你剛轉(zhuǎn)身的時(shí)候被丟進(jìn)垃圾桶，你的名片可能被用來(lái)包嚼過(guò)的口香糖……即使是情書，也可能被丟在了風(fēng)里，被當(dāng)眾朗讀，被嘲笑，被無(wú)視，被丟進(jìn)垃圾桶，被用做折紙飛機(jī)……愛(ài)情，是人類生活中最珍貴的東西之一，在這個(gè)世界上有數(shù)以億計(jì)的愛(ài)情在發(fā)生，但愛(ài)情美好的幾率有多高呢？在我們這個(gè)地球上，無(wú)數(shù)的人忍受著與相愛(ài)的人離別、與痛恨的人聚首的痛苦，無(wú)數(shù)的人因愛(ài)成恨，無(wú)數(shù)的人經(jīng)歷失戀、離婚……連愛(ài)情美好的幾率都并不高，更何況是推銷、求職呢！

24、他們以為MBA就像是一個(gè)美容院，讀完MBA，出來(lái)就會(huì)容光煥發(fā)，脫胎換骨?！顚＜覔?dān)憂的是：MBA在中國(guó)已被簡(jiǎn)化為高薪加升職。

第二篇：49條經(jīng)典職場(chǎng)人生哲理名言

49條經(jīng)典職場(chǎng)人生哲理名言 2011/5/16/8:25來(lái)源：牛津管理評(píng)論

1、嚴(yán)介和：“一流企業(yè)家做人不做事，二流企業(yè)家做人又做事，三流企業(yè)家不做人只做事?！?/p>

“一流商人是精明加厚道，二流商人是精明加精明，三流商人是厚道加厚道。”

“一流企業(yè)做文化，二流企業(yè)做品牌，三流企業(yè)做項(xiàng)目?！薄爸袊?guó)遍地都是黃金”企業(yè)家嚴(yán)介和經(jīng)商想怎么賺就怎么賺。

2、南懷瑾先生說(shuō)：有些同學(xué)出去作生意，我以八個(gè)字吩咐他，這是賺錢的原則：愛(ài)錢如命，立地如釘，站在那里守著攤位像釘子釘在地上一樣，連吃飯都不重要，可以忍一忍，賺錢要緊，這樣才能發(fā)財(cái)。

3、國(guó)學(xué)大師南懷瑾先生，提出了當(dāng)將軍的五個(gè)條件：牛一樣的健壯，狗一樣的下賤（指能屈能伸），狐貍一樣的狡猾，猴子一樣的精明，魔鬼一樣的魅力。（其實(shí)，每個(gè)老板都是一個(gè)將軍啊。）

4、“財(cái)散人聚，財(cái)聚人散”，這是牛根生的招牌菜。他最新的實(shí)踐是決定去世后把自己的股份全部捐給“老?；饡?huì)”。而在此之前，牛根生常說(shuō)的是：“我的母親給了我教育，她囑咐我的兩句話讓我終生難忘，一句是要想知道，打個(gè)顛倒，另一句是吃虧是福，占便宜是禍.”

“這個(gè)世界不是有權(quán)人的世界，不是有錢人的世界，而是有心人的世界。有心人擅長(zhǎng)三大做：做事，做勢(shì)，做市?！?/p>

5、各大公司集體到非洲去看大象，可光看沒(méi)意思，于是蓋茨說(shuō)誰(shuí)能讓大象先哭后笑，最后邊哭邊笑再跑兩步就給誰(shuí)一億美金！這時(shí)，中國(guó)普華永道的哥們兒非常自信的走到大象跟前說(shuō)：“我是普華永道的?！贝笙罂蘖耍?yàn)檫B大象都知道普華干活辛苦。然后他跟大象說(shuō)：“不過(guò)這次我來(lái)非洲數(shù)大象?！贝笙髽?lè)了，因?yàn)槠杖A永道作風(fēng)是不著四六，全靠審計(jì)吃飯。最后他跟大象說(shuō)：“我來(lái)非洲還打算招幾頭大象回公司。”結(jié)果大象嚇得一邊哭一邊掉頭就跑??

6、兩個(gè)食人族到ibm上班，老板說(shuō)：“如果你們?cè)诠境匀?，立馬開(kāi)除！”三個(gè)月下來(lái)大家相安無(wú)事，突然一天老板把這兩個(gè)人叫到辦公室大罵一頓：“tmd，叫你們不要吃人你們還吃，明天你們不用來(lái)上班了！”兩食人族收拾東西離開(kāi)ibm，出門時(shí)一個(gè)忍不住罵另一個(gè)：“告訴過(guò)你多少遍，不要吃干活兒的人，三個(gè)月來(lái)我們每天吃一個(gè)部門經(jīng)理，什么事都沒(méi)有，昨天你吃了一個(gè)清潔工，今天就被他們發(fā)現(xiàn)了！”

7、同濟(jì)法律系期末考試：“試列舉說(shuō)明法律一詞中法與律有何不同？”某女學(xué)生答：“當(dāng)然不同，如果我告訴我媽媽，我的男朋友是律師，她會(huì)很高興；如果我說(shuō)男朋友是法師，她一定會(huì)把打死我！”

8、海外留學(xué)歸國(guó)人員簡(jiǎn)稱為海龜，但現(xiàn)在就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈，工作不是那么好找，許多海外留學(xué)人員一歸國(guó)就待業(yè)，于是現(xiàn)在又出了個(gè)新詞海帶。還有的海歸派無(wú)處發(fā)揮，做了盜版販子，就叫海盜。據(jù)說(shuō)還有一位因?yàn)閼巡挪挥?，把頭發(fā)都愁白了，大家居然叫他海公公?？?，太亂了。

9、總是在裁人，簡(jiǎn)稱總裁；老是板著臉，故稱老板；經(jīng)常不理人，而且經(jīng)常沒(méi)道理，那叫經(jīng)理。

10、人事部評(píng)語(yǔ)的深刻含義：1.普通員工（不是太聰明）；2.格外出色（目前還沒(méi)犯錯(cuò)誤）；3.善于社交（能喝）；4.觀察能力強(qiáng)（經(jīng)常打小報(bào)告）；5.工作態(tài)度熱忱（固執(zhí)己見(jiàn)）；6.思維敏捷（能迅速找到借口）；7.進(jìn)取向上（常請(qǐng)大家吃飯）；8.復(fù)雜工作上邏輯清晰（能把工作推給別人）；9.判斷能力強(qiáng)（手氣不錯(cuò)）；10.事業(yè)心強(qiáng)（暗地里害人）；11.為人隨和（隨時(shí)可以解雇）；12.模范員工（上班準(zhǔn)時(shí)）；13.善于釋放壓力（上班打瞌睡）；14.工作第一位（丑得沒(méi)有人約）；15.獨(dú)立工作能力強(qiáng)（誰(shuí)也不知道他在干什么）；16.眼光長(zhǎng)遠(yuǎn)（總是一再拖延）。

11、你的求職簡(jiǎn)歷可能在你剛轉(zhuǎn)身的時(shí)候被丟進(jìn)垃圾桶，你的名片可能被用來(lái)包嚼過(guò)的口香糖??即使是情書，也可能被丟在了風(fēng)里，被當(dāng)眾朗讀，被嘲笑，被無(wú)視，被丟進(jìn)垃圾桶，被用做折紙飛機(jī)??愛(ài)情，是人類生活中最珍貴的東西之一，在這個(gè)世界上有數(shù)以億計(jì)的愛(ài)情在發(fā)生，但愛(ài)情美好的幾率有多高呢？在我們這個(gè)地球上，無(wú)數(shù)的人忍受著與相愛(ài)的人離別、與痛恨的人聚首的痛苦，無(wú)數(shù)的人因愛(ài)成恨，無(wú)數(shù)的人經(jīng)歷失戀、離婚??連愛(ài)情美好的幾率都并不高，更何況是推銷、求職呢！

12、大學(xué)畢業(yè)生要找的只是一個(gè)工作，而不是職業(yè)，更不是事業(yè)。在北京召開(kāi)的首屆中國(guó)大學(xué)生就業(yè)高峰論壇上，專家們均認(rèn)為，高校畢業(yè)生就業(yè)時(shí)應(yīng)當(dāng)放低自身期望值，做好從藍(lán)領(lǐng)、灰領(lǐng)干起的心理準(zhǔn)備。

13、他們以為mba就像是一個(gè)美容院，讀完mba，出來(lái)就會(huì)容光煥發(fā)，脫胎換骨。令專家擔(dān)憂的是：mba在中國(guó)已被簡(jiǎn)化為高薪加升職。

14、八分人才，九分使用，十分待遇。力帆集團(tuán)董事長(zhǎng)尹明善談民營(yíng)企業(yè)的留人之道。

15、鐵飯碗的真正含義不是在一個(gè)地方吃一輩子飯，而是一輩子到哪兒都有飯吃。—一個(gè)在網(wǎng)絡(luò)上流傳的帖子。

16、有人說(shuō)教師，“比雞起得早，比驢干得累，比豬吃得差，比小姐睡得晚，而如今比乞丐還難做?！彪m說(shuō)有些偏激，但卻引起了絕大多數(shù)教師的深思與共鳴！“家有兩斗糧，不當(dāng)孩子王！

17、雄心大志要藏好，大張旗鼓地告訴全天下人，你要坐上上司的職位，這無(wú)異于向同僚，乃至你的上司宣戰(zhàn)。企業(yè)老總聽(tīng)到下屬的雄心壯志后無(wú)奈地提醒

18、三流的公司賣勞力，二流的公司賣產(chǎn)品，一流的公司賣技術(shù)，超一流的公司賣標(biāo)準(zhǔn)。通信界流行的一種說(shuō)法

19、年底的時(shí)候，老板發(fā)獎(jiǎng)金，當(dāng)他把一包紅包給我的時(shí)候，突然真情流露，說(shuō)了一句：“真舍不得給你??！”

20、老板在半年經(jīng)理總結(jié)會(huì)上疾呼：不要好人，要能搶錢的！

21、天下最難的事莫過(guò)于做生意，讓別人心甘情愿把他口袋的錢掏出來(lái)給你；天下最容易的事莫過(guò)于做官，你動(dòng)動(dòng)嘴，別人跑斷腿！

22、以前有位老板對(duì)我說(shuō)過(guò)一句肺腑之言：你要去適應(yīng)你的老板，而不能指望你的老板來(lái)適應(yīng)你。之所以稱之為“肺腑之言”，是因?yàn)樗琼樦@一金律坐上老板的職位的，而這句話也是他以前老板的口頭禪。

23、“我這是為老板喝酒、為人民喝酒”酒后駕駛的司機(jī)在接受交警處罰時(shí)說(shuō)。

24、針對(duì)日前中國(guó)聯(lián)通推出的以周杰倫的爺爺做形象代言人，名為“孫子才玩動(dòng)感地帶”的活動(dòng)，中國(guó)移動(dòng)立即做出反應(yīng)，他們聲稱已經(jīng)簽約姚明父親，即將開(kāi)展大規(guī)模宣傳“兒子新時(shí)空，老子全球通”的口號(hào)。而后，中國(guó)聯(lián)通聘請(qǐng)82歲新婚的楊振寧教授為新形象代言人，宣傳口號(hào)是：“我還能！”中國(guó)移動(dòng)為了反擊，立即請(qǐng)楊振寧的夫人翁帆為新形象代言人，宣傳口號(hào)：“你不能，我能叫你能！￣￣￣”（江湖傳聞）

25、“處長(zhǎng)在統(tǒng)治中國(guó)”人大管理系主任對(duì)處長(zhǎng)權(quán)力的評(píng)價(jià)。

26、十大可惡老板口頭禪

以下對(duì)一些企業(yè)老總的口頭禪按可惡程度從低到高排列：

第十句我要是什么都會(huì)，還要你們干嘛

第九句合同都是騙人的 第八句公司內(nèi)部不準(zhǔn)談戀愛(ài)

第七句你怎么這么笨

第六句我不看過(guò)程只重結(jié)果

第五句年輕人要講奉獻(xiàn)

第四句只要有錢，碩士博士一樣給我打工

第三句你會(huì)做就做，不會(huì)做走人

第二句加班是你的份內(nèi)工作

第一句想加工資是吧？外邊下崗的多的是！

27、比爾-蓋茨在一次畢業(yè)典禮上給了畢業(yè)生11個(gè)人生的建議，也許對(duì)于我們?nèi)杂袉l(fā)性：

⒈人生是不公平的，習(xí)慣去接受吧！

⒉這個(gè)世界不會(huì)在乎你的自尊，這個(gè)世界期望你先做出成績(jī)，再去強(qiáng)調(diào)自己的感受。

⒊你不會(huì)一開(kāi)始就有百萬(wàn)年薪，你不會(huì)馬上就是擁有移動(dòng)電話的副總裁，這兩樣你都必須靠努力才能賺來(lái)錢。

⒋如果你覺(jué)得你的老師很兇，等你有了老板就知道，你的老板可能比老師更甚，而且老板是沒(méi)有任期限制的。

⒌在快餐店煎漢堡并不是作踐自己，你的祖父對(duì)煎漢堡有著完全不同的定義：機(jī)會(huì)。

⒍如果你一事無(wú)成，不是你父母的錯(cuò)。所以，不要只是對(duì)自己犯的錯(cuò)誤發(fā)牢騷，要從錯(cuò)誤中去學(xué)習(xí)。

⒎在你出生前，你的父母并不像現(xiàn)在無(wú)趣，他們變成這樣是因?yàn)槊χ赌愕拈_(kāi)銷，洗你的衣服，聽(tīng)你吹噓自己有多了不起。所以在你拯救被父母這代人破壞的熱帶雨林前，先整理一下自己的房間吧。

⒏在學(xué)校里可能有贏家和輸家，在人生中卻還言之過(guò)早。學(xué)校可能不斷給你機(jī)會(huì)找到正確答案，真實(shí)人生中卻完全不是那么回事。

⒐人生不是學(xué)期制，人生沒(méi)有寒暑假。沒(méi)有哪個(gè)雇主有興趣會(huì)協(xié)助你找尋自我，請(qǐng)用自己的空閑做這件事吧。

⒑電視上演的并不是真實(shí)的人生。真實(shí)的人生是每個(gè)人都要離開(kāi)咖啡廳去上班。⒒對(duì)書呆子好一點(diǎn)，你未來(lái)很可能就為其中一個(gè)工作。

28、姚明語(yǔ)錄

記者問(wèn)姚明今天的成就是不是因?yàn)槟阌幸粋€(gè)身高的絕對(duì)優(yōu)勢(shì)？“我的身高放在那里，我只是比較好地利用了這個(gè)工具，就像你有一臺(tái)奔四的電腦就不會(huì)再去用奔二的，我放著2米多的身高優(yōu)勢(shì)不去用，那豈不是太無(wú)聊了，太浪費(fèi)了?！?姚明有一句評(píng)價(jià)用在湖人身上很貼切“人年輕的時(shí)候可以張狂一點(diǎn)，因?yàn)槟贻p人不怕犯錯(cuò)誤，錯(cuò)了還有機(jī)會(huì)重來(lái)。老了就不行，錯(cuò)了就是錯(cuò)了，再也沒(méi)有機(jī)會(huì)。”

當(dāng)有記者問(wèn)到姚明害不害怕被新人超過(guò)時(shí)“我不在乎起點(diǎn)有多高，最重要是終點(diǎn)?！?/p>

姚明對(duì)比賽的失利“這就是比賽，像生活一樣，沒(méi)什么如果可以預(yù)料?！?媒體的關(guān)注程度已經(jīng)超過(guò)了老虎伍茲他的解釋“因?yàn)榛@球比高爾夫球大嘛！我很幸運(yùn)，能夠得到這份工作?！?/p>

對(duì)于到春天姚明會(huì)崩潰的回答“我知道有兩種人一種人自始至終相信我，他們認(rèn)為我打得不好的那些比賽只是片段而已；一種人自始至終不相信我，他們認(rèn)為我打得好的那些比賽只是片段而已總是有一段時(shí)間，我能讓相信我的人滿足；也有一段時(shí)間，我做不到好吧，那就再來(lái)一次吧我從0分2個(gè)籃板里走出來(lái)過(guò)，哪怕再來(lái)一次又怎么樣？”

幾場(chǎng)低潮比賽過(guò)后“我真沒(méi)有什么可以說(shuō)的籃球不是一項(xiàng)用嘴巴進(jìn)行的運(yùn)動(dòng)，它需要你以行動(dòng)證明自己?！?/p>

在媒體壓力下“我不指望在nba的人給予我尊敬，尊敬是靠實(shí)力贏得的，不是別人給的。”

2002/8/18在溫哥華幽默回答記者“在我們中國(guó)有句話，不管怎樣先混個(gè)臉熟。”

2002/4尼克斯的總經(jīng)理問(wèn)姚明，一支球隊(duì)總經(jīng)理為什么要選他時(shí)說(shuō)“如果他不選我，我就會(huì)成為最讓他頭痛的敵人?！?/p>

2001年取得cba總冠軍后對(duì)記者說(shuō)道“這世界上有很多東西無(wú)與倫比，比如說(shuō)成功和愛(ài)情。”

29、不要在職場(chǎng)上對(duì)任何人說(shuō)無(wú)聊的話，更不能說(shuō)你很無(wú)聊、我很無(wú)聊、他很無(wú)聊之類的話。

如果你不知道說(shuō)什么那就不要說(shuō)話，傾聽(tīng)并點(diǎn)頭微笑即可；

如果你想表達(dá)但是詞不達(dá)意，那你就休息片刻組織好詞匯再說(shuō)；

如果你處于一個(gè)需要說(shuō)話但是無(wú)話可說(shuō)的環(huán)境，建議讓別人起話題；

如果你需要長(zhǎng)篇大論才能描述完整，那么肯定是你錯(cuò)了，長(zhǎng)篇大論中有意義的話往往就那么一兩句；

說(shuō)話要干凈利索，直指問(wèn)題的核心。

除非你另有圖謀，否則少用復(fù)雜的句式和華麗的形容詞。

30、尊重別人的習(xí)慣。

習(xí)慣是種思維的慣性。

你很難讓別人改變他的習(xí)慣，通常也不需要這樣做。糾正一個(gè)習(xí)慣遠(yuǎn)遠(yuǎn)難于培養(yǎng)一個(gè)習(xí)慣。

你若想培養(yǎng)一個(gè)人，你最好讓他學(xué)習(xí)一個(gè)好習(xí)慣；

你若不想培養(yǎng)一個(gè)人，你就讓他學(xué)習(xí)一個(gè)不好的習(xí)慣；

尊重別人的習(xí)慣要變成你自己的習(xí)慣。

31、速度要比別人快10倍，一定要快。

32、評(píng)論的語(yǔ)言技巧是話只說(shuō)七分。

與做結(jié)論不同，結(jié)論是必須要做，而評(píng)論往往是隨意的交談。

做結(jié)論要切中核心，刀刀見(jiàn)血；做評(píng)論只需說(shuō)到七分，留有余地。

聰明的人往往說(shuō)七分就聞弦音而知雅意，蠢人就算你說(shuō)足十分人家也聽(tīng)不進(jìn)去。對(duì)聰明的人往往有聰明的辦法，對(duì)蠢人往往沒(méi)有辦法，只能用手段。

33、遵守規(guī)則，但更要敢于突破。

規(guī)則天生就是為了打破的。突破規(guī)則可以讓你獲得用遵守規(guī)則難于獲得的東西。

但是規(guī)則為了保證它的完整性會(huì)對(duì)突破者進(jìn)行反噬，因此在規(guī)則開(kāi)始發(fā)動(dòng)反噬之前，利用規(guī)則保護(hù)自己，或者將反噬的目標(biāo)引開(kāi)。

但是最重要的是：你已經(jīng)得到了這些東西，或者說(shuō)你已經(jīng)到達(dá)了一個(gè)全新的高度，這很重要。

34、用本子記下你朋友讓你欽佩的一條優(yōu)點(diǎn)。

一個(gè)人提煉一條足夠，并且只能提一條。

實(shí)際上一個(gè)朋友能提煉出一條已經(jīng)很難。

你提煉出來(lái)的那些優(yōu)點(diǎn)就是你現(xiàn)在正欠缺的東西，然后照本子去提高，這是提高你自己最快速最見(jiàn)效的捷徑。

35、事無(wú)絕對(duì)。

事無(wú)絕對(duì)的對(duì)錯(cuò)，差別在于觀察的角度的不同。絕對(duì)這個(gè)詞被造出來(lái)本來(lái)就是不能被相信的詞匯。

這句話的意義在于我們?cè)诼殘?chǎng)上要時(shí)刻保持一絲冷靜，不要被盲目的利好沖昏了頭腦，也不必為沮喪的阻礙喪失了信心。要客觀的去評(píng)價(jià)事件的本身，抽絲剝繭，盡力去掌控事件的發(fā)展方向。

事物絕對(duì)一般更多適用于情況惡化的狀況，要從絕望的大山中找到希望的石頭不是件容易的事情，這更多取決于你內(nèi)心的堅(jiān)強(qiáng)與執(zhí)著。

36、善于利用身邊的資源。

這則語(yǔ)錄大家都知道，但是很少將其做到極致。原因一般都是因?yàn)橹贫鹊募s束以及不清楚越界使用資源的結(jié)果。

如果不能跨過(guò)這道心理障礙，你能做的永遠(yuǎn)都是一般人能力之內(nèi)的范圍。其實(shí)職場(chǎng)上的物品、人以及團(tuán)隊(duì)都是視其為資源，都要充分的利用。沒(méi)有什么資源是不可放棄的，更不存在什么人不可替代。

37、永遠(yuǎn)不要抱怨。

抱怨是對(duì)情緒失去控制的表現(xiàn)。

記住：抱怨不能解決任何問(wèn)題。

問(wèn)題或困難很難因?yàn)槟愕谋г苟В绻苣菢?，那就不能稱其為問(wèn)題。面對(duì)困難或問(wèn)題，你應(yīng)該對(duì)其分解和轉(zhuǎn)移。但不是說(shuō)叫你把問(wèn)題轉(zhuǎn)手推給他人，轉(zhuǎn)手推給他人會(huì)讓別人對(duì)你的評(píng)價(jià)非常低，這是我們要極力避免的情況。

38、穿衣的原則干凈整潔并維持80%的嶄新度，避免花俏。

記住這是職場(chǎng)，不是去逛街或者去泡吧。

衣服不能舊，不能有任何破損；

衣服不能有怪味；

不要違反季節(jié)的規(guī)律；

顏色最好不要太鮮艷；

情愿少買一件衣服，也不要買地?cái)傌洠?/p>

購(gòu)衣時(shí)如果一個(gè)牌子你從沒(méi)聽(tīng)過(guò)，則不要買，因?yàn)閯e人也不會(huì)聽(tīng)過(guò)； 太正式和太隨意的衣服少買少穿。

39、和同事保持良好的關(guān)系，但更要保留一點(diǎn)稍高的姿態(tài)。

這條是在培養(yǎng)你的領(lǐng)導(dǎo)的潛質(zhì)和風(fēng)范。

在單獨(dú)完成工作的時(shí)候，你要加多一些全盤的考慮，讓事情的結(jié)局更符合團(tuán)隊(duì)/公司的利益；

在團(tuán)隊(duì)進(jìn)行開(kāi)會(huì)討論的時(shí)候，你要晚點(diǎn)開(kāi)口，盡量吸收他人的意見(jiàn)，做到總結(jié)性的發(fā)言；

在團(tuán)隊(duì)開(kāi)始工作的時(shí)候，首先高標(biāo)準(zhǔn)的完成你的工作，然后調(diào)用資源協(xié)助他人；

要點(diǎn)在于：姿態(tài)要高，不是叫你要趾高氣揚(yáng)，也不是叫你去打壓人。當(dāng)協(xié)助他人的時(shí)候，你要讓別人感覺(jué)是真心在幫他，所以千萬(wàn)不要在事后叫別人請(qǐng)客吃飯。

40、對(duì)事必須對(duì)人。

在中國(guó)，很多西方的好方法、好規(guī)則都不適用。

原因在于東西方巨大的文化差異，文化差異的原因歸根結(jié)底還是人的差異。在中國(guó)你說(shuō)做事對(duì)事不對(duì)人真的是句笑話。

當(dāng)別人說(shuō)這句話的時(shí)候，你要小心了，他可能是用這個(gè)借口向誰(shuí)開(kāi)刀。做事之前首先是看人，做事的方法要因人而宜，盡量滿足對(duì)方的脾氣和胃口。這樣做事才會(huì)更快更有效。

41、稱贊的藝術(shù)在于激勵(lì)，批評(píng)的藝術(shù)在于包容。

很多人不會(huì)稱贊別人，很多人不愿批評(píng)別人。

稱贊的時(shí)候要肯定他的成績(jī)?cè)僭O(shè)定一個(gè)更高的目標(biāo)，鼓勵(lì)他去攀登； 批評(píng)的時(shí)候要指出他的錯(cuò)誤再提出一個(gè)解決的辦法，指導(dǎo)他去改正。

42、做事就是做人，后者的重要性比前者重要10倍。

43、別人的弱點(diǎn)是我們的機(jī)會(huì)。

44、一個(gè)人聰明不聰明，就是體現(xiàn)在被誘惑時(shí)刻所作出的抉擇。

在平日里很難看出一個(gè)人的秉性和優(yōu)劣，如將其置入困境和迷局之中，此時(shí)他對(duì)周圍狀況的認(rèn)識(shí)和判斷則可以清晰的體現(xiàn)出來(lái)。

一個(gè)頂尖的人才和一個(gè)平常的庸才在處理一些平常事件時(shí)區(qū)別不大，比如問(wèn)他們明日太陽(yáng)將從哪個(gè)位置升起之類的垃圾問(wèn)題，頂尖的人才就會(huì)被這種沒(méi)有水平的問(wèn)題所限制，其他情況下也是一樣。

因此在職場(chǎng)上面臨抉擇和考驗(yàn)的時(shí)候，要站在更高的高度去思考你將要做出的選擇以及對(duì)其發(fā)展趨勢(shì)的預(yù)測(cè)。仔細(xì)考量得與失、短期收益與長(zhǎng)期收益的對(duì)比，如果你能看的更長(zhǎng)遠(yuǎn)，你就可以克制你眼前的貪欲和恐懼，從而獲得更好的視角去俯視全局。

如果你能這樣去做，那么，難題將成為你成長(zhǎng)的階梯和機(jī)會(huì)，而不僅僅是帶給你煩惱。

45、公事和私事沒(méi)有清晰的界限。

46、無(wú)論向誰(shuí)匯報(bào)工作，一定要做到嚴(yán)謹(jǐn)、條理清晰并要有結(jié)論。這是一個(gè)很簡(jiǎn)單的細(xì)節(jié)，但是能做好的人卻并不多。

在職場(chǎng)上，正是由一些小細(xì)節(jié)來(lái)塑造你在他人心中的形象。

47、寫工作總結(jié)或計(jì)劃，應(yīng)參照大學(xué)畢業(yè)論文的標(biāo)準(zhǔn)格式。

這其實(shí)還是一個(gè)細(xì)節(jié)。

細(xì)節(jié)就是很多人不知道從來(lái)沒(méi)有想過(guò)即便是知道了也覺(jué)得不是很重要的事情。并且很多細(xì)節(jié)是領(lǐng)導(dǎo)也不知道從來(lái)沒(méi)有想過(guò)但是一旦你注重細(xì)節(jié)的話又覺(jué)得你非常不錯(cuò)，特別是當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)某一天領(lǐng)悟到原來(lái)這個(gè)事情就是你做的這么回事的時(shí)候，那么，你的機(jī)會(huì)就來(lái)了。

其實(shí)你寫工作計(jì)劃或者總結(jié)的時(shí)候，隨便用草稿紙寫寫交上去有時(shí)候也沒(méi)有問(wèn)題，認(rèn)認(rèn)真真的寫，還精細(xì)排版校對(duì)后打印出來(lái)交上去好像也沒(méi)有什么。不同的做法就折射出人的態(tài)度，態(tài)度反映了人的智慧，智慧決定了人的高度。

48、用最直接的途徑去做事。

49、選擇真正的朋友。

如果你位高權(quán)重，你將會(huì)有很多朋友；

如果你身份低微，你將會(huì)交好真正的朋友。

如果你人緣很好，個(gè)個(gè)都是你的朋友，那說(shuō)明別人個(gè)個(gè)都沒(méi)有把你當(dāng)朋友。真正的朋友是趣味相投的，朋友之間必須有個(gè)共同點(diǎn)，這個(gè)點(diǎn)是基礎(chǔ)。沒(méi)有交集的兩個(gè)人很難成為朋友，只能是匆匆過(guò)客。

第三篇：人生哲理名言

●有眼界才有境界，有實(shí)力才有魅力，有思路才有出路，有作為才有地位。

●觀念比能力重要，策劃比實(shí)施重要，行動(dòng)比承諾重要，選擇比努力重要，感知比告知重要，創(chuàng)造比證明重要，尊重生命比別人看法重要！

●方向比速度重要，智慧比吃苦重要，學(xué)習(xí)比學(xué)歷重要，機(jī)遇比關(guān)系重要，要什么比做什么重要!●智力比知識(shí)重要，素質(zhì)比智力重要，覺(jué)悟比素質(zhì)重要。方向大于方法，動(dòng)力大于能力，做人大于做事！

●思路決定出路，觀念決定方向，性格決定命運(yùn)，生活方式?jīng)Q定健康!●表面上缺的是金錢，本質(zhì)上缺的是觀念，命運(yùn)里缺的是選擇，骨子里缺的是勇氣，肚子里缺的是知識(shí)，事業(yè)上缺的是毅力，行動(dòng)上缺的是改變!●落后是觀念落后，貧窮是腦袋貧窮。許多人,不是沒(méi)有好機(jī)會(huì)，而是沒(méi)有好觀念。不是不接受新觀念，而是不愿拋棄舊觀念！

●信念改變思維，思維改變心態(tài)，心態(tài)改變行動(dòng)，行動(dòng)改變習(xí)慣，習(xí)慣改變性格，性格改變命運(yùn)?！袢绻虑闊o(wú)法改變，那就改變自己；如果無(wú)法說(shuō)服他人，那就想法說(shuō)服自己。如果山過(guò)不來(lái)，那人就過(guò)去！

●命運(yùn)不是放棄，而是努力。命運(yùn)不是運(yùn)氣，而是選擇。命運(yùn)不是等待，而是把握。命運(yùn)不是名詞，而是動(dòng)詞。要改變命運(yùn)，先改變觀念！

●決定今天的不是今天，而是昨天對(duì)人生的態(tài)度；決定明天的不是明天，而是今天對(duì)事業(yè)的作為。我們的今天由過(guò)去決定，我們的明天由今天決定！

●制勝不憑體力靠智力，成功不靠奇跡靠軌跡。成功不在于是否拿到好牌，關(guān)鍵在于能否將手中的壞牌打好。人生最重要的是，知道自己去哪里！

●不是井里沒(méi)有水，而是挖的不夠深；不是成功來(lái)的慢，而是放棄速度快。得到一件東西需要智慧，放棄一樣?xùn)|西則需要勇氣

●終而復(fù)始，日月是也。死而復(fù)生，四時(shí)是也。奇正相生，循環(huán)無(wú)端，漲跌相生，循環(huán)無(wú)窮。機(jī)遇孕育著挑戰(zhàn)，挑戰(zhàn)中孕育著機(jī)遇，這是千古驗(yàn)證了的定律！

●種子放在水泥地板上會(huì)被曬死，種子放在水里會(huì)被淹死，種子放到肥沃的土壤里就生根發(fā)芽結(jié)果。選擇決定命運(yùn)，環(huán)境造就人生！

●在這個(gè)世界上，不知道怎么辦的時(shí)候，選擇順其自然，也許是最佳選擇。

●在家里看到的永遠(yuǎn)是家，走出去看到的才是世界。把錢放在眼前，看到的永遠(yuǎn)是錢，把錢放在有用的地方，看到的是金錢的世界。

●給人金錢是下策，給人能力是中策，給人觀念是上策。財(cái)富買不來(lái)好觀念，好觀念能換來(lái)億萬(wàn)財(cái)富。世界上最大的市場(chǎng)，是在人的腦海里！

●要用行動(dòng)控制情緒，不要讓情緒控制行動(dòng)；要讓心靈啟迪智慧，不能讓耳朵支配心靈。人與人之間的差別，主要差在兩耳之間的那塊地方！

●人無(wú)遠(yuǎn)慮,必有近憂。人好的時(shí)候要找一條備胎，人不好的時(shí)候要找一條退路；人得意的時(shí)候要找一條退路，人失意的時(shí)候要找一條出路！

●孩子貧窮是做父母的錯(cuò)，因?yàn)樗〉臅r(shí)候 ,父母沒(méi)給他正確的人生觀。家長(zhǎng)的觀念是孩子人生的起跑線！

●播下一個(gè)行動(dòng)，收獲一種習(xí)慣；播下一種習(xí)慣，收獲一種性格；播下一種性格，收獲一種命運(yùn)。思想會(huì)變成語(yǔ)言，語(yǔ)言會(huì)變成行動(dòng)，行動(dòng)會(huì)變成習(xí)慣，習(xí)慣會(huì)變成性格。性格會(huì)影響人生！

因?yàn)樵炝?xí)慣的就是自己，結(jié)果人又成為習(xí)慣的奴隸！

●你來(lái)自何處并不重要，重要的是你要去往何方，人生最重要的不是所站的位置，而是所去的方向。人只要不失去方向，就永遠(yuǎn)不會(huì)失去自己！

●這個(gè)世界唯一不變的真理就是變化，任何優(yōu)勢(shì)都是暫時(shí)的。當(dāng)你在占有這個(gè)優(yōu)勢(shì)時(shí)，必須爭(zhēng)取主動(dòng)，再占據(jù)下一個(gè)優(yōu)勢(shì)，這需要前瞻的決斷力，需要的是智慧！

●提出問(wèn)題遠(yuǎn)比解決問(wèn)題難，因?yàn)榻鉀Q問(wèn)題是技術(shù)性的，而提出問(wèn)題則是革命性的。我們身邊并不缺少財(cái)富，而是缺少發(fā)現(xiàn)財(cái)富的眼光！

●觀念改變并未改變事物本身，改變的只是對(duì)事物的認(rèn)識(shí)，但觀念可以改變?nèi)?，人可以改變世界。做人最重要的是品格、態(tài)度、思想觀念和人生價(jià)值觀！

●經(jīng)驗(yàn)固然重要，但觀念的正確與否起決定作用。經(jīng)驗(yàn)只能做好現(xiàn)成的東西，觀念則決定長(zhǎng)遠(yuǎn)的方向。思維觀念高于工作經(jīng)驗(yàn)。

●你能夠成為什么？惟一限制的就是你頭腦里的框框，你的外部世界永遠(yuǎn)反映你的內(nèi)心世界，要想改善外部世界，必須努力改變內(nèi)心世界！

●沒(méi)有比腳更長(zhǎng)的路，沒(méi)有比人更高的山，沒(méi)有做不到的事，只有想不到的人。阻擋你前進(jìn)的不是高山大海，而往往是自己鞋底一粒小小的沙粒！

●熟悉的習(xí)慣，熟悉的路線，熟悉的日子里，永遠(yuǎn)不會(huì)有奇跡發(fā)生。改變思路，改變習(xí)慣，改變一種活的方式，往往會(huì)創(chuàng)造無(wú)限，風(fēng)景無(wú)限！

●發(fā)生一件事，喜歡它那就享受它，不喜歡它那就避開(kāi)它，避不開(kāi)那就改變它，改變不了那就接受它。接受不了是你的觀念，別埋怨事情的本身。

●無(wú)法改變世界，可以改變觀念；無(wú)法改變事情，可以改變心情；無(wú)法改變別人的看法，可以改變自已的想法！

●無(wú)法改變風(fēng)向，可以調(diào)整風(fēng)帆；無(wú)法左右天氣，可以調(diào)整心情。如果事情無(wú)法改變，那就去改變觀念。

●要想事情改變，首先自己改變，只有自己改變，才可改變世界。人最大的敵人不是別人,而是自己，只有戰(zhàn)勝自己，才能戰(zhàn)勝困難!●別人不明白的時(shí)候你明白了，別人明白的時(shí)候你行動(dòng)了，別人行動(dòng)的時(shí)候你成功了，別人成功的時(shí)候你富有了。這就是：超常思維，先見(jiàn)之明！

●聰明人看得懂，精明人看得準(zhǔn)，高明人看得遠(yuǎn)。智者的聲音是愚者的方向，無(wú)法放棄過(guò)去的無(wú)知，就無(wú)法走進(jìn)智慧的殿堂。偏見(jiàn)比無(wú)知更可怕！

●手指臟了，大可不必把手指砍掉；帽子小了，大可不必把頭削掉。證明雞蛋是否變味，大可不必把它全吃掉；吃個(gè)雞蛋味道不錯(cuò)，大可不必非要認(rèn)識(shí)下蛋的雞媽媽！

●太陽(yáng)不會(huì)因?yàn)槟愕氖б?，明天不再升起；月亮不?huì)因?yàn)槟愕谋г?，今晚不再降落。蒙住自己的眼睛，不等于世界就漆黑一團(tuán)；蒙住別人的眼睛，不等于光明就屬于自己！

●路再長(zhǎng)也會(huì)有終點(diǎn)，夜再長(zhǎng)也會(huì)有盡頭，不管雨下得有多大，總會(huì)有停止的時(shí)候。烏云永遠(yuǎn)遮不住微笑的太陽(yáng)！

●魚攪不渾大海，霧壓不倒高山，雷聲叫不倒山崗，扇子驅(qū)不散大霧。鹿的脖子再長(zhǎng)，總高不過(guò)它的腦袋。人的腳指頭再長(zhǎng)，也長(zhǎng)不過(guò)他的腳板。人的行動(dòng)再快也快不過(guò)思想！

●以前認(rèn)為水不可能倒流，那是還沒(méi)有找到發(fā)明抽水機(jī)的方法；現(xiàn)在認(rèn)為太陽(yáng)不可能從西邊出來(lái)，這是還沒(méi)住到太陽(yáng)從西邊出來(lái)的星球上。這個(gè)世界只有想不到的，沒(méi)有做不到的！

●世上本無(wú)移山之術(shù)，惟一能移山的方法就是：山不過(guò)來(lái)，我就過(guò)去。人生最聰明的態(tài)度就是：改變可以改變的一切，適應(yīng)不能改變的一切！

來(lái)要得到什么，你必須知道現(xiàn)在應(yīng)該先放棄什么！

●命運(yùn)把人拋入最低谷時(shí)，往往是人生轉(zhuǎn)折的最佳期。誰(shuí)能積累能量，誰(shuí)就能獲得回報(bào)；誰(shuí)若自怨自艾，必會(huì)坐失良機(jī)！

●創(chuàng)新就是求新，改革就是求變。求新不是排斥傳統(tǒng)，而是繼承傳統(tǒng)；求變不是表面背叛，而是內(nèi)在蛻化?？茖W(xué)的本質(zhì)就是創(chuàng)新，變化的本質(zhì)就是發(fā)展！

●只有不快的斧，沒(méi)有劈不開(kāi)的柴；只有想不到的人，沒(méi)有做不到的事。想干總會(huì)有辦法，不想干總會(huì)有理由！

●成功是優(yōu)點(diǎn)的發(fā)揮，失敗是缺點(diǎn)的累積。走對(duì)了路的原因只有一種，走錯(cuò)了路的原因卻有很多。先知先覺(jué)改變一生，不知不覺(jué)斷送一生！

●不要以為建起城市你就能定居；不要以為播下種子你就能收獲；不要以為登上頂峰你就能征服；不要以為堵住別人的嘴，你聽(tīng)到的就是贊揚(yáng)聲！

●把自己當(dāng)成大樹(shù)，便時(shí)時(shí)有被狂風(fēng)刮倒的憂愁；把自己當(dāng)作棵幼苗，便時(shí)時(shí)會(huì)享受陽(yáng)光雨露。青澀，便成長(zhǎng)；熟透，便腐爛！

●生活要追求四度空間：寬度、深度、熱度、速度；工作要形成五動(dòng)個(gè)性：主動(dòng)、行動(dòng)、生動(dòng)、帶動(dòng)、感動(dòng)；人生須明確一個(gè)觀念：只有縮短成功的日月，才能延長(zhǎng)享受的時(shí)間！

●人人都有兩個(gè)門：一個(gè)是家門，成長(zhǎng)的地方； 一個(gè)是心門，成功的地方。能趕走門中的小人，就會(huì)喚醒心中的巨人！

●先長(zhǎng)出的眉毛，不如后長(zhǎng)出的胡子長(zhǎng)；先出世的耳朵，不如后出世的犄角長(zhǎng)。智慧不在年齡，杰出不在輩高，后來(lái)者往往居上。

●不是街上東西貴，而是你口袋沒(méi)有錢；不是你口袋里沒(méi)有錢，而是你沒(méi)有找到掙錢機(jī)會(huì)；不是你沒(méi)有掙錢機(jī)會(huì)，而是你腦袋里沒(méi)有致富的理念！

●當(dāng)你抓住一件東西總不放時(shí)，或許你永遠(yuǎn)只會(huì)擁有這件東西，如果肯放手，便獲得了其它選擇機(jī)會(huì)。舊觀念不放棄，新觀念難產(chǎn)生！

●在這個(gè)世界有兩難：一是改變別人，二是改變自己。要求別人很痛苦，那改變自己應(yīng)該很快樂(lè)。要改變別人，先改變自己！

●天下的事有千難萬(wàn)難，但最難的有兩件事：一是把別人口袋里面的錢放到自己的口袋里。二是把自己的想法放到別人腦袋里！

●懷疑是痛苦的開(kāi)始，釋疑是快樂(lè)的開(kāi)始。懷疑固然可以，求證更加重要，與其長(zhǎng)時(shí)間的懷疑，不如短時(shí)間求證！

●用靈魂撞擊命運(yùn)，用觀念超越夢(mèng)想。現(xiàn)在做什么并不重要，將來(lái)做什么才重要。為改變以后的命運(yùn)，先改變現(xiàn)在的觀念！

●最難打開(kāi)的是心門，最難走的路是心路，最難過(guò)的橋是心橋，最難調(diào)整的是心態(tài)。世界上最難干的工程是改造人的內(nèi)心世界！

第四篇：2018精選關(guān)于人生哲理名言

導(dǎo)語(yǔ)：初中時(shí)期的學(xué)生收集人生哲理名言是提高語(yǔ)文寫作水平是必不可少的事情，以下是小編整理的資料，歡迎閱讀參考。

1、自然界沒(méi)有風(fēng)風(fēng)雨雨，大地就不會(huì)春華秋實(shí)。

2、種子牢記著雨滴獻(xiàn)身的叮囑，增強(qiáng)了冒尖的勇氣。

3、只有登上山頂，才能看到那邊的風(fēng)光。

4、只有創(chuàng)造，才是真正的享受，只有拚搏，才是充實(shí)的生活。

5、真誠(chéng)是一盞夜幕下的路燈，讓行人因它照亮夜色而增添一份夜行的信心。生活中每一回真誠(chéng)的履踐，都會(huì)令我們不由自主地萌發(fā)對(duì)自己心靈的感動(dòng)。

6、友情，是人生一筆受益匪淺的儲(chǔ)蓄。這儲(chǔ)蓄，是患難中的傾囊相助，是錯(cuò)誤道路上的逆耳忠言，是跌倒時(shí)的一把真誠(chéng)攙扶，是痛苦時(shí)抹去淚水的一縷春風(fēng)。

7、螢火蟲(chóng)的光點(diǎn)雖然微弱，但亮著便是向黑暗挑戰(zhàn)。

8、一棵小草，也許永遠(yuǎn)不能成為參天大樹(shù)，但它可能做最綠最堅(jiān)強(qiáng)的小草；一滴水，也許永遠(yuǎn)不能像長(zhǎng)江大河一樣奔騰，但它可以成為所有水中的最純的那一滴。

9、要想成為強(qiáng)乾，決不能繞過(guò)擋道的荊棘也不能回避風(fēng)雨的沖刷。

10、信任，是人生一筆彌足珍貴的儲(chǔ)蓄。這儲(chǔ)蓄，是流言襲來(lái)時(shí)投向你的善意的目光，是前進(jìn)道路上給你的堅(jiān)定的陪伴，是遇到困難時(shí)的全力以赴的支持，是遭受誣蔑時(shí)驅(qū)趕痛苦一盞心燈。

11、我們這個(gè)世界，從不會(huì)給一個(gè)傷心的落伍者頒發(fā)獎(jiǎng)牌。

12、梯子的梯階從來(lái)不是用來(lái)擱腳的，它只是讓人們的腳放上一段時(shí)間，以便讓別一只腳能夠再往上登。

13、山路曲折盤旋，但畢竟朝著頂峰延伸。

14、沙漠里的腳印很快就消逝了。一支支奮進(jìn)歌卻在跋涉者的心中長(zhǎng)久激蕩。

15、如果我們能夠勇敢地去愛(ài)，堅(jiān)強(qiáng)地去寬容，大度地去為別人的快樂(lè)而高興，明智地理解身邊充滿愛(ài)意，那么我們就能夠取得別的生物所不能取得的成就。

16、如果為了安全而不和大海在一起，船就失去了存在的意義。

17、如果懼怕前面跌宕的山巖，生命就永遠(yuǎn)只能是死水一潭。

18、人生猶如一首歌，音調(diào)高低起伏，旋律抑揚(yáng)頓挫；人生仿佛一本書，寫滿了酸甜苦辣，記錄著喜怒哀樂(lè)；人生就像一局棋，布滿了危險(xiǎn)，也撒遍了機(jī)遇；人生恰似一條路，有山重水復(fù)的坎坷，也有柳暗花明的坦途；人生如同一條河，有時(shí)九曲回腸，有時(shí)一瀉千里。

19、青春，是人生的花朵；青春，是人生的春天；青春，是不耐久藏的珍寶；青春，是創(chuàng)造一切的希望。青春是珍貴的，它是人生最美的花朵，是不耐久藏的珍寶，是轉(zhuǎn)瞬即逝的春光；青春是飽滿的，她代表著時(shí)代的精神，展示著時(shí)代的性格，孕育著時(shí)代的希望。

20、親情友情是我的財(cái)富。我是一朵白云，親情是包容我的藍(lán)天；我是一棵綠樹(shù)，親情便是滋養(yǎng)我的土地；我是一只飛鳥(niǎo)，親情便是庇護(hù)我的森林；我是一泓清泉，親情便是擁抱我的山巒。

21、平時(shí)沒(méi)有跑發(fā)衛(wèi)千米，占時(shí)就難以進(jìn)行一百米的沖刺。

22、懦弱的人只會(huì)裹足不前，莽撞的人只能引為燒身，只有真正勇敢的人才能所向披靡。

23、你既然認(rèn)準(zhǔn)一條道路，何必去打聽(tīng)要走多久。

24、每一個(gè)善良的人都是勤勞的農(nóng)夫，在或肥沃或貧瘠的土地上播種著愛(ài)心，他們付出的心血雖不盡相同，但目的都只有一個(gè)：收獲愛(ài)心。

25、沒(méi)有一顆珍珠的閃光，是靠別人涂抹上去的。

26、沒(méi)有激流就稱不上勇進(jìn)，沒(méi)有山峰則談不上攀登。

27、拒絕嚴(yán)峻的冶煉，礦石并不比被發(fā)掘前更有價(jià)值。

28、經(jīng)歷就是人生的硎石，生命的鋒芒在磨礪中閃光；經(jīng)歷就是人生的礦石，生命的活力在提煉中釋放。經(jīng)歷就是體驗(yàn)，經(jīng)歷就是積淀。沒(méi)有體驗(yàn)就沒(méi)有生存的質(zhì)量；沒(méi)有積淀，就沒(méi)有生存的智慧。人生的真諦在經(jīng)歷中探尋，人生的價(jià)值在經(jīng)歷中實(shí)現(xiàn)。

29、教育是人才的娘家，社會(huì)是人才的婆家。

30、駕馭命運(yùn)的舵是奮斗。不抱有一絲幻想，不放棄一點(diǎn)機(jī)會(huì)，不停止一日努力。

31、即使道路坎坷不平，車輪也要前進(jìn)；即使江河波濤洶涌，船只也航行。

32、蝴蝶如要在百花園里得到飛舞的歡樂(lè)，那首先得忍受與蛹決裂的痛苦。

33、敢于向黑暗宣戰(zhàn)的人，心里必須充滿光明。

34、當(dāng)狂風(fēng)在你耳邊呼嘯時(shí)，你只當(dāng)它微風(fēng)拂面；當(dāng)暴雨在你眼前傾瀉時(shí)，你只當(dāng)它屋檐滴水；當(dāng)閃電在你頭頂肆虐時(shí)，你只當(dāng)它螢火流逝。人，決不能在逆境面前屈服。

35、崇高的理想就象生長(zhǎng)在高山上的鮮花。如果要搞下它，勤奮才能是攀登的繩索。

36、彩云飄在空中，自然得意洋洋，但最多只能換取幾聲贊美；唯有化作甜雨并扎根于沃壤之中，才能給世界創(chuàng)造芳菲。

第五篇：職場(chǎng)名言

1、為財(cái)務(wù)自由而創(chuàng)業(yè)，就好像為了父母之命而結(jié)婚，結(jié)婚了之后并不知道自己該做些什么，也并不一定帶來(lái)幸福。很多人的創(chuàng)業(yè)是水到渠成，比如發(fā)現(xiàn)了一個(gè)商機(jī)，或在一個(gè)領(lǐng)域積累到了足夠的經(jīng)驗(yàn)，或者有一個(gè)夢(mèng)想希望去實(shí)現(xiàn)。好像你遇到了一個(gè)好伴侶，等你想結(jié)婚的時(shí)候，你知道結(jié)婚后你會(huì)為他做些什么，會(huì)期待什么樣的生活。盡管，未來(lái)都會(huì)走向幸福之路，但是風(fēng)險(xiǎn)不同。至少，抵抗風(fēng)險(xiǎn)的心態(tài)不同。你現(xiàn)在對(duì)于行業(yè)的了解不足，談創(chuàng)業(yè)，有些為創(chuàng)業(yè)而創(chuàng)業(yè)的味道。建議你先換到小行業(yè)，或者先關(guān)注小行業(yè)，等你知道掙錢的門道之后再創(chuàng)業(yè)。你現(xiàn)在訓(xùn)練什么能力都很有價(jià)值，創(chuàng)業(yè)者是一個(gè)全才。

2、專的基礎(chǔ)上求博，是一個(gè)非常好的說(shuō)法。怎么提高適應(yīng)性，有兩個(gè)方面可以嘗試：

1、在思想上，多從理解的角度考慮問(wèn)題，不輕易用對(duì)和錯(cuò)來(lái)評(píng)價(jià)別人和環(huán)境；就好像，飲食習(xí)慣不同一樣。

2、在行為上增強(qiáng)對(duì)自我的監(jiān)控性。當(dāng)自己出現(xiàn)情緒異?；蛘咝袨楫惓５臅r(shí)候，要不斷用自己的頭腦指揮自己，而不是因?yàn)樽约旱谋憩F(xiàn)影響了周圍的看法。

3、一般而言，在職業(yè)初期是選擇行業(yè)的問(wèn)題，但是到了一定階段，就是選擇企業(yè)的問(wèn)題，不同的企業(yè)對(duì)于人才的要求是不同的，即便是你喜歡的行業(yè)，你也會(huì)發(fā)現(xiàn)很大的差別。

4、有一些培訓(xùn)班，或者一些民間社團(tuán)，或者論壇，都是可以先去試試的地方。比如你喜歡藝術(shù)，可以在相應(yīng)論壇上發(fā)帖子，發(fā)表言論。有類似活動(dòng)，可以去看看。有培訓(xùn)班，先去學(xué)點(diǎn)。每一步都是給自己搭個(gè)橋。

5、多寫總結(jié)，到了管理階段，自己悟出來(lái)的東西比書要可貴。

6、進(jìn)入到這個(gè)專業(yè)領(lǐng)域，必須把這個(gè)專業(yè)學(xué)好，才能有更好的選擇機(jī)會(huì)。學(xué)好的標(biāo)準(zhǔn)是用專業(yè)知識(shí)解決問(wèn)題。

7、只要有選擇，就做自己喜歡的。沒(méi)有選擇，就做自己能做的。

8、專業(yè)化程度越高的證書，越有含金量。比如計(jì)算機(jī)。但是所有的證書都是和經(jīng)驗(yàn)配套的，單純的證書很難說(shuō)明問(wèn)題。單純地談證書的價(jià)值，都不太好說(shuō)。證書必須結(jié)合工作背景才有價(jià)值。就英語(yǔ)來(lái)講，多備多寫，李陽(yáng)的瘋狂英語(yǔ)和華爾街英語(yǔ)都很有效。學(xué)習(xí)，要考慮用，如果沒(méi)有機(jī)會(huì)應(yīng)用，我認(rèn)為學(xué)習(xí)沒(méi)有太大的價(jià)值，除非是滿足興趣。

9、目前，職業(yè)規(guī)劃還沒(méi)有系統(tǒng)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)--我個(gè)人觀點(diǎn)。國(guó)內(nèi)的理論體系還不完備，國(guó)外的又不太好用。所以，從事這個(gè)工作的人必須有研發(fā)心態(tài)，原創(chuàng)并開(kāi)拓。我自己可以在實(shí)踐中總結(jié)并提高。

10、目前，如果成為咨詢師，必須從北京的公司起步。未來(lái)1-2年，我們會(huì)培訓(xùn)自己的認(rèn)證講師，你可以參加進(jìn)來(lái)。即便在外地，也一樣可以開(kāi)展工作。你可以在人才測(cè)評(píng)領(lǐng)域先進(jìn)行重點(diǎn)積累，在培訓(xùn)能力上進(jìn)行提高。

11、你觸及到了年齡的問(wèn)題，對(duì)于技術(shù)人員來(lái)講，年齡越大，越需要提升專業(yè)化水平和管理水平，否則，最好和一個(gè)企業(yè)長(zhǎng)期合作。

12、看到你整理思路，我很喜歡，也很欣賞。每一個(gè)階段都需要好好理理自己，做好下一次起步的準(zhǔn)備。走專業(yè)化的路線，可以持續(xù)走很長(zhǎng)。只要堅(jiān)定，堅(jiān)持。

13、選擇職業(yè)的時(shí)候，第一看重社會(huì)需求；第二，看重能力，第三看重興趣。隨著年齡的成長(zhǎng)和能力的提升，可以把興趣看得重一些。我說(shuō)的這個(gè)順序，考慮的是可操作性。

14、做點(diǎn)什么，其實(shí)很容易，凡事持續(xù)不容易。

15、人力資源真正的學(xué)習(xí)是在實(shí)踐中完成的。如果自己無(wú)法領(lǐng)悟，那就可以參加學(xué)習(xí)，最好的方式應(yīng)該是同行交流。

16、如果怎么選擇都會(huì)有問(wèn)題，那就考慮，哪一個(gè)問(wèn)題更容易承受。或者哪一個(gè)問(wèn)題更能夠找到解決問(wèn)題的辦法。

17、先積累能力，等有了能力，再選擇自己喜歡的。不要把賺錢快慢作為一個(gè)評(píng)價(jià)指標(biāo)，先有個(gè)適合的立足之地，并做好它，賺錢的機(jī)會(huì)才會(huì)到來(lái)。自己可以把握的工作才真正可以掙錢。不論做什么工作，都需要扎實(shí)，讓別人認(rèn)可。能力的提升不是一朝一夕的。

18、行業(yè)選擇，只要把握兩個(gè)原則：

1、你自己相對(duì)敏感，也就是說(shuō)，接觸這個(gè)行業(yè)的產(chǎn)品或者人，你自己比較有話題；

2、行業(yè)有一定的技術(shù)含量，適合大學(xué)生進(jìn)入，而不是低學(xué)歷的人都可以從事的行業(yè)。

19、進(jìn)了這個(gè)行業(yè)，就要學(xué)會(huì)喜歡，喜歡并不是天生的，擅長(zhǎng)也不是，所以，盡可能為工作的需要來(lái)努力，人的潛能是巨大的。

20、英語(yǔ)，用不上的時(shí)候不要學(xué)，浪費(fèi)時(shí)間，用得上的時(shí)候趕緊學(xué)，也來(lái)得及。過(guò)了八級(jí)不說(shuō)明什么。做好了工作，語(yǔ)言才有了載體。

21、找工作，可能找到的不是最理想的，但是我們可以做到最好，就好像找對(duì)象，可能找到的不是最適合的，但是我們可以過(guò)到最好的狀態(tài)，只要困難不是不可逾越的，就付出努力并堅(jiān)持。盡管，你可能還有更加適合的選擇，但是，現(xiàn)在的機(jī)遇只有這個(gè)工作，就只能珍惜了，人生的路很長(zhǎng)，其實(shí)在路上，機(jī)會(huì)還會(huì)不斷地涌現(xiàn)，只要立足，而且優(yōu)秀，機(jī)會(huì)就會(huì)找到你。

未來(lái)不論成為咨詢師還是做個(gè)管理者，都是非常有機(jī)會(huì)的，把現(xiàn)在的基礎(chǔ)打好，鍛煉能力、心態(tài)、眼界，就會(huì)為下一次機(jī)會(huì)的來(lái)臨做好準(zhǔn)備。所以，盡管人生有很多可能，實(shí)際上，真正把握的就有那么幾個(gè)。當(dāng)我們還沒(méi)有成長(zhǎng)成熟的時(shí)候，不用去追尋什么，先練就自己的“功力”，等自己長(zhǎng)大了，有能力，在去尋找自己更加喜歡的東西。

22、職業(yè)咨詢和心理咨詢最大的不同在于多角度思維，要結(jié)合心理學(xué)、管理學(xué)、社會(huì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)的思路來(lái)綜合解決問(wèn)題。我想，歷練人的最好方式是實(shí)踐，其次是寫作，再次是學(xué)習(xí)。

23、現(xiàn)實(shí)問(wèn)題還是要考慮的。所以，先堅(jiān)持現(xiàn)在的工作。但是可以為未來(lái)作準(zhǔn)備。找不到待遇不錯(cuò)適合的工作，很可能是因?yàn)槟悻F(xiàn)在的積累和市場(chǎng)的需求有距離。準(zhǔn)備的方式是：研究行業(yè)、研究你想從事的工作，做好知識(shí)積累。有機(jī)會(huì)的話，寫些文章，認(rèn)識(shí)一些人，或者兼職做點(diǎn)什么。遇到困難的時(shí)候，要善于自我激勵(lì)，這也是本事。

24、自己的評(píng)價(jià)，不要用“想象”狀態(tài)來(lái)評(píng)價(jià)，行業(yè)不同，企業(yè)不同，在回報(bào)上差異都很大。而要做自己認(rèn)可的成功人士，必須跨過(guò)“硬”門檻。學(xué)歷、年齡、資歷都是硬門檻。這個(gè)時(shí)候，人就要衡量了，哪一種活法更值：發(fā)揮自己獲得現(xiàn)實(shí)收入，還是不斷地投入精力和財(cái)力來(lái)提高自己，獲得未來(lái)的收入。

25、如果你不能接受這樣的現(xiàn)狀，可以改變現(xiàn)狀，改變是很需要付出的。上學(xué)是一條路，當(dāng)然，學(xué)習(xí)的主要目的是為了更好地工作。你想做什么，你清楚嗎？如果還不清楚自己，也可以查詢你的同學(xué)們?cè)诟墒裁?，如果上研究生之后有什么樣的出路。如果你喜歡上學(xué)之后的工作選擇，那么可以上學(xué)，如果不喜歡，還需要等待一段時(shí)間，重新選擇專業(yè)。需要注意，先把自己的工作做好，很多時(shí)候，你的好表現(xiàn)會(huì)為你贏來(lái)更多的機(jī)會(huì)。在自己沒(méi)有想清楚之前，不要把現(xiàn)在的關(guān)系破壞了。

26、在同領(lǐng)域找工作，突出自己的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)；看看自己的心理承受力，如果承受力強(qiáng)，應(yīng)聘市場(chǎng)銷售一類的工作，如果承受力弱，應(yīng)聘生產(chǎn)、行政一類的工作；不用太在意位置，從某種角度來(lái)說(shuō)，人還在成長(zhǎng)，所以不在意什么樣的職位，主要考慮你想做的事情和企業(yè)希望你做的事情一致就好。

27、如果機(jī)會(huì)都很好，就問(wèn)自己哪一個(gè)機(jī)會(huì)的痛苦，是自己更加難以承受的。選工作，很像婚姻的原理。我們知道，結(jié)婚是因?yàn)橐粋€(gè)人的優(yōu)點(diǎn)，離婚是因?yàn)橐粋€(gè)人的缺點(diǎn)。做職業(yè)選擇的時(shí)候，如果能夠把對(duì)方的好，和對(duì)方的缺點(diǎn)都考慮到，相對(duì)而言，就更加有決心投入進(jìn)去。

28、在我們剛進(jìn)入社會(huì)，還無(wú)法真正明白社會(huì)的時(shí)候，被動(dòng)應(yīng)對(duì)是主要的方式。我想每一份工作都是在為下一個(gè)工作提供機(jī)會(huì)，但是機(jī)會(huì)的來(lái)臨是需要時(shí)間的，所以，你不要著急，看看別人是如何從底層做起的。

29、不要輕易換行業(yè)，如果企業(yè)不錯(cuò)，盡可能敬業(yè)，獲得更多的信任，也就獲得了更多的機(jī)會(huì)。先把這份工作做好，為自己的未來(lái)創(chuàng)造機(jī)會(huì)。事情做好了，才會(huì)有機(jī)會(huì)。30、職業(yè)的選擇總是有利有弊，所以不是那么容易。但是，持久發(fā)展總是有一個(gè)法則，就是提高自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力，即便付出代價(jià)，也是短暫的。

31、報(bào)告中反映的你是一個(gè)創(chuàng)意型，主要的特點(diǎn)是喜歡深度探索，對(duì)于經(jīng)常和信息觀念打交道的工作比較喜歡。這樣的工作，如果你過(guò)去沒(méi)有涉及，你需要“搭橋”。比如，你現(xiàn)在做的工作是商務(wù)型，你可以在此基礎(chǔ)上進(jìn)行總結(jié)，把你的工作理念和工作方法做出自己的體系來(lái)，教給后來(lái)者，這就是培訓(xùn)師或者咨詢師的角色。未來(lái)有機(jī)會(huì)成為這個(gè)領(lǐng)域的咨詢師，再轉(zhuǎn)換工作。測(cè)評(píng)的最主要目的是幫助你了解自己，至于是否需要轉(zhuǎn)換工作，還要看時(shí)機(jī)。職業(yè)選擇必須具體四個(gè)條件：

1、職業(yè)方向是自己喜歡的；

2、職業(yè)是自己可以勝任的；

3、相應(yīng)的資源條件是具體的；

4、有合適的時(shí)機(jī)。

32、確定自己的職業(yè)發(fā)展方向不是用職位高低來(lái)評(píng)價(jià)的。年齡大了，尤其女性，更加在意的是做事情的感受。如果你還沒(méi)有找到自己喜歡并想做出點(diǎn)成績(jī)的領(lǐng)域，那么，你首先要確定這么一個(gè)領(lǐng)域。喜歡一件事情了，就會(huì)為之努力了，即使付出點(diǎn)辛苦也不會(huì)很在意。所以，你要做的不是到外面去尋找，而是在內(nèi)心深處，問(wèn)問(wèn)自己喜歡做些什么，希望做成什么。即便做一輩子做技術(shù)，只要自己喜歡，也足夠了。

33、如果真的喜歡自己把握命運(yùn)的感覺(jué)，而不在意過(guò)程中的艱辛，我想，你可以嘗試當(dāng)個(gè)小老板。冒險(xiǎn)的方式是和大家合伙，一起做個(gè)公司。不冒險(xiǎn)的方式是從今天開(kāi)始觀察一個(gè)老板的特征，并不斷在過(guò)程中校正自己的思想和意識(shí)。做老板，做事并不難，難在做人。你可以先學(xué)再做。有夢(mèng)想，就一步一步去實(shí)現(xiàn)，不用羨慕別人，發(fā)自內(nèi)心地走好每一步才是最本質(zhì)的。

34、業(yè)內(nèi)工作8年以上的人都是高人。職位高的人最好，其次是經(jīng)歷過(guò)挫折，并保持良好發(fā)展態(tài)勢(shì)的，都是高人。在一個(gè)領(lǐng)域做到8年，而且發(fā)展?fàn)顟B(tài)不錯(cuò)，都是對(duì)人生和工作有著相當(dāng)?shù)奈蛐?，也能把握自己的人。他們說(shuō)的話，有基礎(chǔ)，值得聽(tīng)。不要聽(tīng)年齡小的朋友的話，經(jīng)常是偏的。

35、你現(xiàn)在定位，主要考慮你的能力和用人單位需要的結(jié)合點(diǎn)。如果你有自己的個(gè)性，又有能力，固然好。如果能力和個(gè)性不匹配，建議你先考慮自己的能力適合什么。

36、工作這么久，我想你最重要成長(zhǎng)的不只是能力，還要成長(zhǎng)自己的職業(yè)成熟度。每一個(gè)人發(fā)揮自己的能力是有條件的，你首先要?jiǎng)?chuàng)造一個(gè)做事情的環(huán)境，而不是急于做事情。

37、工作前期，能力重于興趣，因?yàn)榍捌谑枪ぷ鬟x擇你，而不是你選擇工作。用人單位更加看重的是一個(gè)人的能力。工作后期，到你有了選擇實(shí)力的時(shí)候，興趣重于能力，因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候，興趣能夠讓你在一個(gè)領(lǐng)域持續(xù)出色，而缺乏興趣只能維持工作。對(duì)自己能力的評(píng)估的方式主要是請(qǐng)專家評(píng)估，專業(yè)測(cè)試主要測(cè)評(píng)的是潛力，是測(cè)不出能力的。自己在工作中慢慢考察，多做反省，也有助于你評(píng)估自己的能力。

38、英語(yǔ)專業(yè)最好和其他領(lǐng)域結(jié)合，才能有自己的發(fā)展機(jī)會(huì)。你可以再次評(píng)估自己的興趣，尋找結(jié)合點(diǎn)。評(píng)估的時(shí)候，主要看自己對(duì)什么內(nèi)容更加感興趣。比如經(jīng)濟(jì)學(xué)、心理學(xué)、考古、石油等。未來(lái)，如果你能把石油和英語(yǔ)結(jié)合起來(lái)，你想，你的就業(yè)方向會(huì)是石油公司的工作人員，如果你把經(jīng)濟(jì)和英語(yǔ)結(jié)合起來(lái)，你的就業(yè)方向會(huì)是金融領(lǐng)域的工作人員。所以，平時(shí)多看你喜歡領(lǐng)域的報(bào)紙、雜志、網(wǎng)站，多做這類翻譯。注意，要聚焦，時(shí)間少，擁有一種突出的能力就已經(jīng)很好了。

39、你工作兩年，最缺的是實(shí)戰(zhàn)能力的積累。如果企業(yè)還在用你，說(shuō)明你有自己的能力，如果沒(méi)有重用你，可能是能力的問(wèn)題，也可能是時(shí)機(jī)的問(wèn)題，要沉住氣。在崗位上要學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)，要眼里有活，工作兩年了，如果你的活還是需要?jiǎng)e人分配，主要原因是你自己的問(wèn)題。學(xué)習(xí)不是靠證書，而是根據(jù)工作的需要，圍繞著工作的內(nèi)容來(lái)學(xué)習(xí)。學(xué)做事、學(xué)做人，總有學(xué)不完的東西?，F(xiàn)在不急于找方向，現(xiàn)在還是要按照企業(yè)的方向埋頭前行的階段。在任何崗位上，把基本功練習(xí)扎實(shí)，學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)，學(xué)會(huì)找活，再開(kāi)始自己找方向。

40、大學(xué)生就業(yè)，以“能力”為最重要的選擇依據(jù)。先做自己勝任的，再做可能的，然后做到自如的階段，就可以按照興趣來(lái)選擇了。對(duì)自己能力的評(píng)估，有兩種方式，一是請(qǐng)專業(yè)機(jī)構(gòu)評(píng)估。二是通過(guò)別人對(duì)你的評(píng)價(jià)，和自己在實(shí)際解決問(wèn)題過(guò)程中的表現(xiàn)來(lái)作判斷。前面的方式比較貴，后面的方式比較實(shí)用。

41、練就自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力。你問(wèn)問(wèn)自己，這個(gè)領(lǐng)域需要練就什么樣的核心競(jìng)爭(zhēng)力，用此來(lái)決定是走是留，下一步的努力方向在哪里。你現(xiàn)在還沒(méi)有足夠的競(jìng)爭(zhēng)力，2年，你看到了企業(yè)的運(yùn)作特點(diǎn)，也看到了自己是一個(gè)什么樣的人，這個(gè)時(shí)間很短，你對(duì)現(xiàn)狀還不夠滿意，是企業(yè)的問(wèn)題還是自己的問(wèn)題，你可以到外面看看，投簡(jiǎn)歷，經(jīng)歷面試，你會(huì)知道別的企業(yè)給你的薪資和機(jī)會(huì)是不是不同。至于是否讀研究生，只要搞清楚，研究生是不是有助于形成核心競(jìng)爭(zhēng)力，讀了研究生是不是更加容易被企業(yè)接受。

42、人有選擇的時(shí)候，自己拿方向，選擇不足的時(shí)候，就以“用人需求”為最好的方向。職業(yè)生涯中的成長(zhǎng)，就是擁有了越來(lái)越多的自由選擇能力。你現(xiàn)在還不是太自由，主要把功夫放在自己和用人需求的匹配上，會(huì)比較好。

43、職業(yè)是理性的，不追求物質(zhì)回報(bào)的時(shí)候，你可以按照自己的性子生活。追求物質(zhì)回報(bào)的時(shí)候，你需要按照“市場(chǎng)需要”來(lái)工作。是按照自己的心性來(lái)選擇，還是按照自己的能力作選擇？我想現(xiàn)在這個(gè)階段可能還是需要找到一個(gè)主線--圍繞著用人單位的需要來(lái)塑造自己的能力和心性。未來(lái)，等你實(shí)力增強(qiáng)的時(shí)候，再按照自己的特點(diǎn)來(lái)選擇。

44、你把一個(gè)領(lǐng)域做熟了，再補(bǔ)自己的短，否則，補(bǔ)短的時(shí)候會(huì)心慌。如果你確定了方向，就可以堅(jiān)持了，除非你找不到方向，可以作職業(yè)方向定位測(cè)評(píng)。

45、了解企業(yè)需求，是功課的核心。了解你帶給企業(yè)的價(jià)值，是第二步。如果還有沒(méi)有達(dá)到企業(yè)需求的知識(shí)和能力要求，想好如何在短時(shí)間內(nèi)快速解決。這是第三步。把頭腦中的思考變成準(zhǔn)確的面試語(yǔ)言，這是第四步。做好四步功課，就去應(yīng)聘。提醒你，簡(jiǎn)歷中的求職信一定要寫出清楚轉(zhuǎn)換行業(yè)的原因。

46、工作會(huì)帶來(lái)兩個(gè)回報(bào)，一是物質(zhì)回報(bào)，一是精神回報(bào)。這兩個(gè)方面都很重要。你不舒服，就積極地想辦法，如果可以改善人際關(guān)系，那就繼續(xù)在這個(gè)企業(yè)工作下去。如果不行，你看看你自己在市場(chǎng)上是不是有機(jī)會(huì)。如果暫時(shí)沒(méi)有機(jī)會(huì)，就要開(kāi)始做準(zhǔn)備，寫文章、認(rèn)識(shí)人、獲取信息，都是必要的。積極地做事情，而不是悶在家里想問(wèn)題，會(huì)更加有效。

47、職業(yè)方向的測(cè)評(píng)，不太能夠準(zhǔn)確定位到企業(yè)。你可以借助這個(gè)工具，對(duì)自己做一個(gè)分析，48、我想你的瓶頸是需要突破，而不是需要轉(zhuǎn)換。如果你認(rèn)為目前的問(wèn)題是上司的問(wèn)題，而不是你的問(wèn)題，想辦法“搞定上司”！如果你覺(jué)得沒(méi)有辦法搞定上司，那么問(wèn)自己一句話，如果在新單位遇到類似的上司，是不是還是選擇離開(kāi)？

49、對(duì)于外語(yǔ)的使用問(wèn)題，本身這個(gè)專業(yè)是配合工作來(lái)進(jìn)行的，一定要學(xué)以致用。剛畢業(yè)，以專業(yè)和擅長(zhǎng)的能力作為選擇工作的主要依據(jù)，把自己的喜好先放一放。50、30歲，如果找工作不能靠人脈關(guān)系的話，在市場(chǎng)上，需要有兩個(gè)方面的競(jìng)爭(zhēng)力：

1、經(jīng)驗(yàn)

2、專業(yè)?？傊?，把你的優(yōu)勢(shì)都想一想，然后找一個(gè)相對(duì)有競(jìng)爭(zhēng)力的領(lǐng)域，不足的地方，需要學(xué)習(xí)。

51、職業(yè)都是人做出來(lái)的，是不是可以一生，自己是可以把握的。你現(xiàn)在的問(wèn)題是基礎(chǔ)沒(méi)有打好，沒(méi)有信心，形成了能力，就會(huì)看到自己的未來(lái)。我想，你先把每一步走好。市場(chǎng)上對(duì)年齡有挑剔的職業(yè)，你不要去選，難度太大。對(duì)年齡沒(méi)有挑剔的職業(yè)，你綜合分析自己的擅長(zhǎng)之處，去接受，然后把握，每一個(gè)職業(yè)都會(huì)形成很優(yōu)秀的難以替代的能力，關(guān)鍵在自己是否會(huì)把握。所以，你現(xiàn)在還是中集中精力，把自己的優(yōu)勢(shì)總結(jié)出來(lái)，找一份你可以做，用人單位也需要的職業(yè)，做好。

52、職業(yè)定位測(cè)評(píng)測(cè)的是潛力，一個(gè)人選擇方向的時(shí)候要考慮實(shí)力和潛力。對(duì)你而言，實(shí)力還欠缺，做定位測(cè)評(píng)不能有效指引你的方向。自信心是做出來(lái)的，讓自己真正體會(huì)到的，不是外界給的。

53、核心競(jìng)爭(zhēng)力，可以從知識(shí)、能力、經(jīng)驗(yàn)、職業(yè)素養(yǎng)等四個(gè)方面分析。你這個(gè)階段，各個(gè)方面都比較缺乏，需要8年左右的積累。你在分析自己核心競(jìng)爭(zhēng)力的時(shí)候，注意和自己的過(guò)去比，和自己的同行比。比較的目的是為了更好地積累和進(jìn)步。缺什么就要補(bǔ)什么。做職業(yè)規(guī)劃，對(duì)你們的發(fā)展是非常有價(jià)值的，人都需要一個(gè)確定性，明確了發(fā)展方向，就可以堅(jiān)定自己的信心而不是徘徊猶豫。對(duì)你也是一樣。當(dāng)然更重要的是把工作做好，鍛煉自己的能力，每一份工作都有難處，都有迷茫，也因此給我們機(jī)會(huì)接受挑戰(zhàn)，你的進(jìn)步就是在每一次努力中。

54、你現(xiàn)在的工作選擇可能不是最好的，但是是否有更好的選擇？如果沒(méi)有，就把這個(gè)工作做到最好。人的成長(zhǎng)不是都是有階梯的，經(jīng)常需要我們自己搭梯子。如果專業(yè)對(duì)你來(lái)講不是一個(gè)好的梯子，你可能需要在工作中積累工作能力，如果你認(rèn)為工作能力也是不足以有競(jìng)爭(zhēng)力的（至少現(xiàn)在），那么你就先積累人脈--通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的信任，引向可能通常積累工作能力的機(jī)會(huì)。我們總是希望最好的工作學(xué)習(xí)狀態(tài)，但是現(xiàn)實(shí)常常不是這樣，你需要琢磨和掌握解決問(wèn)題的方法。

55、工作就是工作，不管你喜歡也罷，不喜歡也罷，現(xiàn)實(shí)就是這么回事。我們都是在這樣的環(huán)境中成長(zhǎng)起來(lái)的，等你有實(shí)力了，就能重新選擇?，F(xiàn)在，折磨自己有什么意義？如果考研是你的心結(jié)，考不上就無(wú)法安心工作，那就考研，失敗了，就承受。有追求是好事，如果追求你沒(méi)有把握的東西，真的需要一種精神，如果缺乏這種精神，就不要追了。時(shí)間很寶貴，不要花在徘徊中。

56、你用實(shí)實(shí)在在的文字打動(dòng)了我，我仿佛看到了這段時(shí)間你的心路歷程。你確實(shí)有些內(nèi)秀，思考問(wèn)題也比較深入，現(xiàn)在找工作，主要缺少了對(duì)外展示自己的本事，找工作，內(nèi)功固然重要，“外家拳”也是非常重要的，對(duì)你們這個(gè)年齡而言，練一些展示自己的“招式”，是職業(yè)發(fā)展中的第一步。你以日語(yǔ)為工作路線，我很贊賞。這個(gè)時(shí)候找工作的原則是以用人單位的需求為核心，兼顧自己的興趣愛(ài)好，如果你現(xiàn)在最有價(jià)值的是“日語(yǔ)”，那么你就用這個(gè)作為主線。工作立足2年之后，好好看看自己的工作，和別人的工作，爭(zhēng)取做一次更加成功的轉(zhuǎn)換。一般找工作要3個(gè)月左右，好好努力，有好消息告訴我！

57、掌握技術(shù)之后，可以選擇一家有歸屬感的企業(yè)。職業(yè)發(fā)展，要抓住核心競(jìng)爭(zhēng)力的成長(zhǎng)這條主線。

58、選擇工作的時(shí)候，要關(guān)注自己的能力和特點(diǎn)和工作的匹配，如果沒(méi)有很匹配的工作，建議你先把自己的要求放一放，關(guān)注用人單位的要求，也就是說(shuō)，多適應(yīng)。未來(lái)等你有了工作實(shí)力的時(shí)候，再?gòu)?qiáng)調(diào)自己的個(gè)性。

59、你現(xiàn)在的“結(jié)”是：社會(huì)需要你的工作，你不喜歡，你喜歡的，又沒(méi)有辦法做。對(duì)嗎？解決這個(gè)問(wèn)題，現(xiàn)在還為時(shí)過(guò)早。建議你，先做自己能做的，再做自己喜歡的。如果有了機(jī)遇，既能做喜歡的有能勝任，那就把握住?，F(xiàn)在，至少先讓自己生存下去。注意調(diào)整心情，每一個(gè)人的成功都經(jīng)歷了不順利的過(guò)程。在這樣的時(shí)候，只能積極面對(duì)，排斥是無(wú)濟(jì)于事的。

60、人總是在不斷地面臨著選擇和放棄的問(wèn)題，當(dāng)不知道為什么而選擇，為什么而放棄的時(shí)候，就會(huì)迷茫。你和女朋友把留在北京當(dāng)成了選擇的重點(diǎn)，那么，就先確定城市。（當(dāng)然，從一個(gè)人發(fā)展的角度，不一定會(huì)選擇北京，但是顧及你們的北京情結(jié)，就無(wú)法理性了。）確定城市之后，就確定工作。不能順利選擇自己最喜歡的，就選擇自己比較喜歡的，然后做好這份工作。你們擔(dān)心前途，其實(shí)，前途是可以把握的，前途就在你的堅(jiān)持和成績(jī)中。你現(xiàn)在可以選擇第二年再考，考不上，看看北京還有沒(méi)有相對(duì)喜歡的工作。61、你真的很會(huì)激勵(lì)人，我需要激勵(lì)，也謝謝你！說(shuō)到北京的包容性，我想，可以和“大學(xué)”作類比，當(dāng)年高中生報(bào)志愿的時(shí)候，就遇到一個(gè)困惑，是學(xué)校重要還是專業(yè)重要?，F(xiàn)在看來(lái)，一個(gè)學(xué)校能給學(xué)生什么？你想過(guò)嗎？我個(gè)人認(rèn)為，最重要的是兩個(gè)方面，一是：價(jià)值觀。價(jià)值觀是一個(gè)人發(fā)展的動(dòng)力。好的學(xué)校會(huì)給學(xué)生一個(gè)不斷追求的價(jià)值取向，老師的精神、學(xué)校畢業(yè)生的風(fēng)采，會(huì)激勵(lì)著一個(gè)人持續(xù)發(fā)展。

二、視野。廣闊的視野會(huì)讓人產(chǎn)生向往，會(huì)讓人思路靈活，大膽開(kāi)拓，當(dāng)然也會(huì)讓人不安于現(xiàn)狀。所以名校的學(xué)生普遍有高標(biāo)準(zhǔn)、高志向。說(shuō)到城市對(duì)于一個(gè)人的發(fā)展的價(jià)值，也是這樣，它的存在讓你孜孜以求，讓你不斷向前，讓你充滿了欲望。對(duì)于一個(gè)找不到自己位置的人來(lái)說(shuō)，選擇城市其實(shí)就是選擇了希望。但是對(duì)于一個(gè)找到位置的人來(lái)說(shuō)，就好像已經(jīng)找到適合自己的專業(yè)的學(xué)生一樣，學(xué)校其實(shí)并不是最重要的。所以，你要考慮的是工作本身是不是已經(jīng)是適合的，這樣城市的價(jià)值就不是很大了。而且，人在一個(gè)行當(dāng)做得好，是可以重新選擇的。至于收入問(wèn)題，一種是看長(zhǎng)，一種是看短。如果做著一樣的工作，收入差別大，那只是暫時(shí)現(xiàn)象，人的未來(lái)是可以把握的，能力強(qiáng)，收入差距自然會(huì)縮小。就好像大醫(yī)院的小醫(yī)生和小醫(yī)院的大醫(yī)生一樣。而且你們兩人在一起，會(huì)很省錢的，兩地分居的費(fèi)用，可能花去了你們的高收入。如果把工作作為考慮問(wèn)題的重點(diǎn)，那就是另一種思路。說(shuō)實(shí)話，選擇得越寬泛，其實(shí)可把握的東西越少，選擇城市，這么大的北京對(duì)你到底意味著什么？選擇工作，做自己擅長(zhǎng)和喜歡的，至少還可以把握自己的未來(lái)。至于地區(qū)的差異，初期在一個(gè)人身上影響并不大，直到做到一定的水平，才會(huì)遇到地區(qū)的瓶頸，那時(shí)候，可以重新選擇。如果你的感性和興趣喜好占了上風(fēng)，你就“跟著感覺(jué)走”，以后再修補(bǔ)。如果你理性地面對(duì)問(wèn)題，我建議你用工作本身來(lái)作為選擇的重要依據(jù)。62、你談到長(zhǎng)遠(yuǎn)和全局的問(wèn)題，你可以有兩種學(xué)習(xí)方式：

1、和領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)。一般大領(lǐng)導(dǎo)都善于從宏觀和長(zhǎng)遠(yuǎn)、全局分析問(wèn)題，你多聽(tīng)多模仿，多練習(xí)，你的關(guān)注細(xì)節(jié)是一種習(xí)慣，未來(lái)可以養(yǎng)成更好的思維習(xí)慣。

2、多聽(tīng)國(guó)內(nèi)的大師們的講課。尤其是學(xué)院派。很多知名講師，不論是什么領(lǐng)域的，都善于從一個(gè)宏觀的角度分析問(wèn)題，你多聽(tīng)聽(tīng)。注意：過(guò)去養(yǎng)成一個(gè)習(xí)慣可能是無(wú)意識(shí)的，現(xiàn)在養(yǎng)成習(xí)慣是有意識(shí)的。雖然艱難，但是需要持之以恒地練習(xí)。

63、作規(guī)劃，要考慮可行性。了解自己，什么時(shí)間都需要，所以，你可以做個(gè)測(cè)評(píng)，幫助你了解自己。

64、想每一份工作，都會(huì)讓你更清楚地看到自己，不只是看到自己的喜好，更是要看清楚，在現(xiàn)實(shí)面前，自己擁有的能力和動(dòng)力。只是在分析你喜歡什么不喜歡什么，這不夠，我們?cè)谥v面試技術(shù)的時(shí)候，都是從能力開(kāi)始的。因?yàn)?，一個(gè)工作是否合適是兩者的結(jié)合：能干不能干+ 想干不想干。

65、選擇工作，其實(shí)在選四個(gè)方面：行業(yè)、職業(yè)、企業(yè)、老板。如果你現(xiàn)在感覺(jué)到不受重視，可能是企業(yè)和老板的問(wèn)題。最好在這里繼續(xù)做，做到有人來(lái)挖你。如果是重新選擇，工作并不難，難的是選對(duì)用你的人，你要挑選領(lǐng)導(dǎo)。不過(guò)我建議，你最好先搞清楚，在這個(gè)企業(yè)，究竟是無(wú)法進(jìn)入受重視之列，還是你的努力不夠。66、25歲一個(gè)很關(guān)鍵的年齡，你現(xiàn)在找不到自己的路，不是你特有的問(wèn)題，幾乎每一個(gè)職業(yè)人，在自己的能力沒(méi)有成長(zhǎng)起來(lái)的時(shí)候，都難以輕松地做出選擇。所以，在職業(yè)發(fā)展的過(guò)程中，在別人指出的道路上“生存”，是很必要的本領(lǐng)，只有這樣，才會(huì)給自己創(chuàng)造新的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)。我不知道你有什么樣的能力和潛力，不論怎樣，你都要相信自己，可能現(xiàn)在的工作不是你喜歡的，但是，堅(jiān)持并給自己創(chuàng)造機(jī)會(huì)，是你需要面對(duì)的。很多時(shí)候，工作都不是自己樂(lè)于接受的，但是并不妨礙在其中做出成績(jī)，并享受快樂(lè)，這是職場(chǎng)上看不見(jiàn)的至高境界，也是人和人之間內(nèi)在的競(jìng)爭(zhēng)力。建議你，如果有選擇，就重新選擇，如果比較困難，先堅(jiān)持，做好現(xiàn)在的工作，給自己爭(zhēng)取新的機(jī)會(huì)。

67、我是中學(xué)教師，曾被一位學(xué)生的話深深打動(dòng)：我當(dāng)初上大學(xué)既不知是學(xué)什么？也不知是為什么學(xué)？我該如何去做？能給我點(diǎn)建議嗎？回答這個(gè)問(wèn)題是很不容易，尤其對(duì)一個(gè)從未接觸社會(huì)和工作的中學(xué)生，真的很困難。我也是不斷地在思考大學(xué)對(duì)于一個(gè)人的價(jià)值。我想簡(jiǎn)單地說(shuō)，上大學(xué)，可以讓一個(gè)人看得更遠(yuǎn)一些。當(dāng)你不知道前方的路在哪里的時(shí)候，大學(xué)，會(huì)有老師、師兄師姐引導(dǎo)，有同學(xué)一起探索，有大量的信息供你分析。至于要學(xué)什么，自己不知道的時(shí)候，先模仿，等自己知道了，就可以主動(dòng)學(xué)習(xí)。今天問(wèn)我，上大學(xué)有什么意義，我想，是給我進(jìn)入職業(yè)的一把鑰匙。學(xué)什么？上大學(xué)，只要有興趣的，都會(huì)學(xué)習(xí)，而且是持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)，一直學(xué)到我自己可以發(fā)表自己獨(dú)創(chuàng)的觀點(diǎn)，才認(rèn)可自己的努力。我會(huì)記著你的問(wèn)題，爭(zhēng)取盡快找出適合中學(xué)生理解的語(yǔ)言。

68、看你的文字，很喜歡，你談問(wèn)題思路清晰，也很有感染力。我很愿意和你交流我的看法。

我想你的主要問(wèn)題，在于沒(méi)有一個(gè)很可以發(fā)揮和成長(zhǎng)的平臺(tái)。其實(shí)，工作到一定階段，個(gè)人的能力已經(jīng)不是很重要的，如果不能和一個(gè)強(qiáng)有力的企業(yè)一同成長(zhǎng)，就好像缺少了“未來(lái)”。

畢竟，人不可能總是在社會(huì)中“漂流”。所以，我個(gè)人認(rèn)為，盡管你寫出了可選的幾種職業(yè)名稱，而我要重點(diǎn)考慮的是，有沒(méi)有這樣的好平臺(tái)和你一起發(fā)展。這三種工作，發(fā)展都不成熟，變數(shù)很大，至今并沒(méi)有盈利很好的機(jī)構(gòu)，都是在生存線上維持。如果，你要根據(jù)自己的愛(ài)好來(lái)選擇工作，那么，你就要問(wèn)問(wèn)自己是否可以承受不確定的壓力，在很長(zhǎng)一段時(shí)間，自己開(kāi)拓市場(chǎng)。如果，你要根據(jù)現(xiàn)實(shí)的收益和發(fā)展來(lái)選擇工作，那么，你可以憑借自己過(guò)去在店面的管理經(jīng)驗(yàn)，尋找一個(gè)不錯(cuò)的公司，來(lái)持續(xù)發(fā)展。我想，你面對(duì)的既有選擇也有放棄的問(wèn)題。

69、我一口氣讀完了你8千多字的信，也跟著你回顧了職業(yè)生涯的十二份工作，一次創(chuàng)業(yè)。我很難指點(diǎn)你未來(lái)的路，因?yàn)槲冶仨毲宄闼诘氖袌?chǎng)和你的實(shí)力。但是我知道你過(guò)去的路，對(duì)在哪里，錯(cuò)在哪里。我說(shuō)說(shuō)自己的觀點(diǎn)：

1、職業(yè)的發(fā)展，起初是要借這別人的臺(tái)子來(lái)成長(zhǎng)的。你的特點(diǎn)是還沒(méi)有成長(zhǎng)起來(lái)，就會(huì)挑剔“臺(tái)子”的毛病，自然，你少了成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。

2、職業(yè)規(guī)劃，其實(shí)是很難的，閱歷不夠的時(shí)候，很難自己規(guī)劃。聰明的人會(huì)走捷徑，先被別人規(guī)劃，然后才過(guò)渡到自我規(guī)劃。你總是想把握自己的人生，在你還沒(méi)有規(guī)劃的能力的時(shí)候，就放棄了被別人規(guī)劃，盡管你的理由都成立。實(shí)際上，你不明白一點(diǎn)，職業(yè)上的事情不是靠你的腦子推斷出來(lái)的，而是靠你的實(shí)力打拼出來(lái)的。幾乎所有的工作待遇都可以因?yàn)槟愕呐Χl(fā)生改變，條件是你要堅(jiān)持，還要想辦法。

3、你的能力成長(zhǎng)因?yàn)檗D(zhuǎn)換工作的原因，總是在一個(gè)較低的水平徘徊，做長(zhǎng)和做短，對(duì)人的能力要求是不同的。不是你做了銷售就具備了銷售能力，高水平的銷售，在對(duì)客戶、對(duì)同事、對(duì)老板方面都有著獨(dú)到的水平，這才是真正的銷售。我非常為你遺憾，其實(shí)你的工作中兩次是不錯(cuò)的機(jī)會(huì)，可是你的頭腦讓你判斷錯(cuò)了。你的能力不夠突出，最主要的是：把握自己的能力和把握上司的能力不夠強(qiáng)，讓你難以適應(yīng)現(xiàn)實(shí)的工作環(huán)境。

盡管我一直講，什么時(shí)間努力都不晚，但是我知道你現(xiàn)在面臨的境遇有多難。具體的我說(shuō)不出來(lái)，告訴你一條原則，只要有一個(gè)接受你的機(jī)會(huì)，你做到投入和堅(jiān)持就可以了。不要判斷對(duì)方的管理水平，只要讓你發(fā)揮和創(chuàng)造業(yè)績(jī)，就好！

在你沒(méi)有想清楚的時(shí)候，可以邊工作邊思考。在人生的道路上，“想清楚”其實(shí)是需要很長(zhǎng)時(shí)間的，我想，在想的過(guò)程中，人要給自己搭橋，只要有助于你了解自己，了解職業(yè)的工作，都可以去試試。當(dāng)然，對(duì)你來(lái)說(shuō)，必須堅(jiān)持不懈地做一件事情做好，才有助于想清楚“成功”的道理。

人總是有很多需要，難免顧此失彼，我們不斷要做的是：把握住“基礎(chǔ)”和“關(guān)鍵”。如果你更加認(rèn)為，人的實(shí)力成長(zhǎng)是心情的基礎(chǔ)，那么，就先把握實(shí)力，再照顧心情。如果你認(rèn)為，心情是實(shí)力成長(zhǎng)的基礎(chǔ)，那么，就先照顧心情，慢慢等待時(shí)機(jī)，增長(zhǎng)實(shí)力。當(dāng)然，如何選擇，也要看看“時(shí)機(jī)”，有的時(shí)候，時(shí)機(jī)可遇不可求。

70、我已經(jīng)看懂了你的難。你現(xiàn)在急需積累的是社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和能力，但是這個(gè)工作，你覺(jué)得很痛苦。擺脫工作痛苦的最好方法，就是先把這個(gè)工作做好。任何一個(gè)大公司都會(huì)有很多的工作和相應(yīng)的條件，你在這里沒(méi)有看到嗎？做好工作，你就會(huì)擁有轉(zhuǎn)換的機(jī)會(huì)，如果你做庫(kù)管，精細(xì)認(rèn)真，會(huì)得到更重要的工作內(nèi)容，如果做庫(kù)管，人際溝通很強(qiáng)，會(huì)得到上升或者其他和客戶交往的機(jī)會(huì)。你一年的工作經(jīng)驗(yàn)還不足以證明什么，所以下一個(gè)機(jī)會(huì)還沒(méi)有到來(lái)。你的測(cè)評(píng)報(bào)告，最明顯的特點(diǎn)是缺乏力量，想得多做的少，發(fā)展方向還不清晰。建議你把心思多放在工作本身的提高上，想不清楚的、或者內(nèi)心感受的內(nèi)容少想一些。71、31歲，最大的成功是知道自己想要什么，能要什么，不應(yīng)該要什么。你如果還不知道自己喜歡什么，我建議你，先把這個(gè)問(wèn)題搞清楚。要投入的工作，越深入越清楚自己到底是怎樣的人，最怕工作中像個(gè)旁觀者，無(wú)法體會(huì)真切的感受，而最后的人生決策經(jīng)常和自己的感受緊緊相連。銷售是一個(gè)好工作，不知道你怎么找不到感覺(jué)？一般做好銷售之后，如果不愿意做，可以轉(zhuǎn)向客戶服務(wù)，可以轉(zhuǎn)向銷售培訓(xùn)，或者做企業(yè)的人力資源。銷售對(duì)人的歷練是最充分的，如果你過(guò)去的積累扎實(shí)，面臨的機(jī)會(huì)就會(huì)很多。如果沒(méi)有練好，最好趁這個(gè)機(jī)會(huì)再練練。結(jié)婚和事業(yè)不打架，愛(ài)工作和愛(ài)情有著一樣深厚的情感，找對(duì)象和找客戶有著一樣高明的技巧，你可以留心，順便把這個(gè)事情解決了，在這個(gè)時(shí)期，不要換工作，這樣你就有較為從容的心情和時(shí)間了。

想好了，就可以換。如果你的能力強(qiáng)，很多職業(yè)都是很歡迎的。如果一時(shí)半會(huì)沒(méi)有合適的，就先等等，或者先到另外一家企業(yè)做銷售，然后尋求內(nèi)部轉(zhuǎn)換的機(jī)會(huì)。

人總是在現(xiàn)實(shí)和理想中徘徊，想為自己規(guī)劃，勢(shì)必有些舍棄。當(dāng)然，過(guò)去的積累是很多的，即便不做銷售，你所積累的對(duì)行業(yè)的認(rèn)識(shí)、對(duì)職業(yè)的認(rèn)識(shí)、對(duì)自我的認(rèn)識(shí)都是非常寶貴的。

人生的意義不是問(wèn)別人的，而是問(wèn)自己的。有意義的含義其實(shí)是有價(jià)值，有用。你內(nèi)心要什么，你過(guò)什么生活，這個(gè)生活就是有意義的。我自己的人生經(jīng)歷，發(fā)現(xiàn)一個(gè)道理：隨著年齡和生活階段的不同，追求的“意義”也不同。年齡小的時(shí)候，考上大學(xué)就是有意義。畢業(yè)了以后，認(rèn)為做一個(gè)優(yōu)秀的教師就是有意義。工作八年以后，認(rèn)為做一個(gè)能解決實(shí)際問(wèn)題的優(yōu)秀的教師就是有意義。現(xiàn)在我認(rèn)為，做一個(gè)能為國(guó)家做一些實(shí)實(shí)在在的貢獻(xiàn)就是有意義。成功來(lái)自于對(duì)內(nèi)心的滿足，如果內(nèi)心不知道自己想要什么，那意義就是虛幻的。而內(nèi)心的需要是逐漸明確的，你做事情越投入，越知道你自己想要什么。這個(gè)問(wèn)題雖然難，需要不斷思考。你認(rèn)真琢磨吧，想清楚了，你會(huì)笑看人生的！

72、建立良好的人際關(guān)系的基礎(chǔ)在于接納自己。接受了并不完美的自己，也就容易接受并不完美的別人。和別人建立關(guān)系的要點(diǎn)有兩個(gè):一是帶給別人快樂(lè)。二是帶給別人價(jià)值。如果你不善于用閑聊的方式和別人交往，可以把功夫下在對(duì)別人有用上。你看很多技術(shù)人員并不善于言辭，但是很受別人喜愛(ài)。當(dāng)看到了別人的缺點(diǎn)又難以接受的時(shí)候，試試這樣想：形成一個(gè)特點(diǎn)并不容易，哪怕是缺點(diǎn)，所以先尊重他們。和領(lǐng)導(dǎo)的交往有很多模式，你如果從領(lǐng)導(dǎo)的工作需要出發(fā)，形成良性的工作關(guān)系，即便私人關(guān)系弱一些，也沒(méi)有關(guān)系，收益只是遲早的事情。人際關(guān)系的技巧要勤學(xué)苦練，即便懂了，也要不停地練習(xí)，形成自己的風(fēng)格。73、注意在找工作的時(shí)候，保持良好的形象禮儀。不順利的時(shí)候最忌諱把痛苦寫在臉上，用人單位一般不愿意用“弱者”，尤其是心理弱的人。見(jiàn)到用人單位，專注于告訴用人單位你能帶給企業(yè)的價(jià)值，提前一定要認(rèn)真了解企業(yè)需求。不要太在意別人的態(tài)度。生活的不順利都是有著因果關(guān)系的，我們什么時(shí)候努力都不晚，用現(xiàn)在的努力換得未來(lái)的幸福，所以，心情好一些，從現(xiàn)在開(kāi)始努力。職業(yè)規(guī)劃是未來(lái)的事情?，F(xiàn)在集中精力找個(gè)工作，掙錢，養(yǎng)家糊口。

74、放棄總比堅(jiān)持容易。你說(shuō)的問(wèn)題一定都存在，只是我們工作的價(jià)值就是解決問(wèn)題。從職責(zé)的角度，你的決策需要站在企業(yè)的立場(chǎng)想問(wèn)題。從個(gè)人發(fā)展的角度，你提高自己的能力，是什么能力，業(yè)務(wù)能力是一方面，堅(jiān)持并解決問(wèn)題更是一個(gè)人的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

75、職業(yè)規(guī)劃是其實(shí)很難做的。如果你自己一直稀里糊涂，現(xiàn)在自己做，難度很大。在自己很難做規(guī)劃的時(shí)候，最快捷的方式就是請(qǐng)組織給自己規(guī)劃。所以，我建議，你在這個(gè)企業(yè)如何發(fā)展，讓組織給你規(guī)劃一下。

先生存，后發(fā)展?？促Y料，或者詢問(wèn)業(yè)內(nèi)人士：你這樣的職位，最好的發(fā)展路徑是什么；可以模仿前輩們。

76、謝謝，我很喜歡別人喜歡我，尤其是粉條。就你的問(wèn)題，我想這么考慮這個(gè)問(wèn)題：a如果你還在選擇階段，你就根據(jù)自己的性格特征，在社會(huì)上尋找更加適合自己的工作內(nèi)容。

b既然定了方向，就只能根據(jù)方向來(lái)調(diào)整自己的性格。所以，不要懷疑自己，只需要根據(jù)需求來(lái)調(diào)整自己。我喜歡說(shuō)的一句話：你可能選擇的不是最好的，但是可以過(guò)到最好。為了做好人力資源工作，你一方面要掌握行業(yè)知識(shí)，另一方面要掌握各個(gè)模塊的專業(yè)知識(shí)，比如績(jī)效考核、薪資福利的設(shè)計(jì)、人員招聘等。學(xué)完后就練，在這個(gè)領(lǐng)域，練習(xí)永遠(yuǎn)比學(xué)習(xí)還要重要。

人力資源的核心競(jìng)爭(zhēng)力主要有兩個(gè)：一是專業(yè)能力。二是人際溝通的能力。行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、和上司相處之道都是管理者不可缺少的，做HR更要懂得和上司相處。家族企業(yè)其實(shí)不影響HR的發(fā)展，盡職盡責(zé)，和上司保持思想上的一致就可以。自信心不強(qiáng)？我可沒(méi)有看出來(lái)，你寫信和回帖子都是很自信的嘛。我的經(jīng)驗(yàn)是，當(dāng)自信心不強(qiáng)的時(shí)候，就問(wèn)自己“為什么不強(qiáng)？”真的有理由，我就去改變和完善，如果沒(méi)有理由，就告訴自己，“老毛病又犯了，下回注意”。家庭的教育可能在心靈深處沒(méi)有打上自信的烙印，還要靠我們后天培養(yǎng)。多看自己進(jìn)步的一面，多想讓自己自信的理由，自信心是自己善待自己的標(biāo)志。

77、人如果一直沒(méi)有愛(ài)與被愛(ài)的感覺(jué)，不論對(duì)工作還是對(duì)別人，就很難煥發(fā)出動(dòng)力來(lái)。你的年齡不大，如果講愛(ài)情，其實(shí)還可以晚幾年，如果你自己很在意家庭的溫暖，感覺(jué)太孤單，你可以多花時(shí)間在結(jié)交朋友上，事業(yè)的事情先放一放。做規(guī)劃，不是憑空的，最講究根據(jù)自己的實(shí)際情況和潛力情況作規(guī)劃，缺什么就補(bǔ)什么，愛(ài)情本來(lái)就是職業(yè)規(guī)劃中的一部分。建議你在現(xiàn)有工作的基礎(chǔ)上，上班時(shí)間做好本職工作，下班時(shí)間陶冶自己，增添魅力，結(jié)交朋友，獲得愛(ài)情，然后一起發(fā)展。注意，要找一個(gè)對(duì)你好的人，而不是看上去有錢的人。學(xué)習(xí)的事情，在有心情的情況下進(jìn)行，或者在有需要的情況下進(jìn)行，按照感覺(jué)學(xué)習(xí)，很容易浪費(fèi)時(shí)間。學(xué)英語(yǔ)和法語(yǔ)，你訂計(jì)劃的時(shí)候，真的認(rèn)為社會(huì)很需要兩門語(yǔ)言的人才？

我也是老北漂。深深地理解你說(shuō)的“大山”。人有選擇的時(shí)候，可以把所有的事情都考慮周全，不能選擇的時(shí)候只需要開(kāi)心承受，你可能需要一個(gè)確定性，才會(huì)安心。前天一個(gè)男孩子，三年來(lái)過(guò)的很沒(méi)有成果，因?yàn)椴恢雷约旱陌l(fā)展方向，我說(shuō)這種情況下，可以先學(xué)習(xí)一技之長(zhǎng)，總是有效果的?，F(xiàn)在知道了發(fā)展方向，還是需要不斷努力地做積累。他說(shuō)終于明白，很多能力的積累，比如自我調(diào)節(jié)能力，并不一定要知道了方向才能進(jìn)行，其實(shí)在各種環(huán)境中都可以。

78、“學(xué)以致用”。想干什么工作，就學(xué)相近的專業(yè)。工作2-3年都會(huì)遇到一些迷茫，冷靜下來(lái)先分析自己，再分析工作。

79、環(huán)境的選擇很重要，你也到了選擇環(huán)境的年齡。不過(guò)，你如果要轉(zhuǎn)換工作，剛開(kāi)始很長(zhǎng)一段時(shí)間會(huì)很不適應(yīng)。你想好，是要冒險(xiǎn)在適應(yīng)中生存和發(fā)展，還是在一個(gè)熟悉的環(huán)境中不斷提高。環(huán)境適應(yīng)能力是職場(chǎng)中人最需要的生存能力。焦慮是因?yàn)槟闳狈?nèi)心的力量。持久地發(fā)展是消除焦慮的根本。我想你最好找個(gè)安靜的時(shí)間，真實(shí)地面對(duì)自己，問(wèn)問(wèn)自己到底怎么想的。

80、對(duì)于28歲的你，如果你的法律專業(yè)和律師資格證書，進(jìn)入專業(yè)對(duì)口的領(lǐng)域，這些專業(yè)和證書只是一個(gè)敲門磚，真正實(shí)力的增長(zhǎng)必須和經(jīng)驗(yàn)、閱歷等聯(lián)系起來(lái)，需要從頭做起，你會(huì)很長(zhǎng)一段時(shí)間感覺(jué)到自己的劣勢(shì)。如果進(jìn)入非專業(yè)領(lǐng)域，應(yīng)該說(shuō)，幾乎任何工作，加上你的法律專業(yè)都會(huì)有優(yōu)勢(shì)。作技術(shù)的，可以重點(diǎn)突出知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的知識(shí)；做銷售的，突出你在合同管理方面的優(yōu)勢(shì)，作人力資源的，突出你在勞動(dòng)法方面的優(yōu)勢(shì)等等。前期主要會(huì)在非法律領(lǐng)域進(jìn)行補(bǔ)課，后期會(huì)發(fā)揮法律知識(shí)結(jié)構(gòu)的優(yōu)勢(shì)。你未來(lái)面對(duì)的是工作，專業(yè)和證書，本身并不代表你工作的水平，只是給用人單位一個(gè)可以想象的空間。你的工作背景太單薄，年齡越大，專業(yè)和證書的份量越低。建議你，首先看看自己喜歡干什么工作。然后向用人單位展示你法律專業(yè)所特有的嚴(yán)密思維和語(yǔ)言文字表達(dá)能力；不論干什么工作，只要喜歡，干得愉快，干得有成就，法律專業(yè)都會(huì)逐漸煥發(fā)出它獨(dú)有的優(yōu)勢(shì)。

人事工作比較穩(wěn)定，適合長(zhǎng)期發(fā)展，你可以往這個(gè)方向發(fā)展。作法律英語(yǔ)翻譯，也是很好的選擇，現(xiàn)在的報(bào)刊類、出版類、金融類企業(yè)都需要這樣的人才。這是個(gè)專業(yè)化發(fā)展方向，如果你喜歡做“專業(yè)”，而不是更加愿意做和人打交道的工作，這個(gè)方向還不錯(cuò)。工作起來(lái)有些悶，你要做好思想準(zhǔn)備。

81、我想你遇到了和剛畢業(yè)的大學(xué)生一樣的問(wèn)題。我簡(jiǎn)單分析一下問(wèn)題的原因：

1、工作忙，又不落好，工資低。為什么新來(lái)的學(xué)生會(huì)比老同事工資差距這么大？主要是因?yàn)榻o你的是“活”，還不是職責(zé)。一個(gè)人的職場(chǎng)發(fā)展有四個(gè)階段：依賴他人，獨(dú)立貢獻(xiàn)，指導(dǎo)別人，遠(yuǎn)景管理。你現(xiàn)在的工作標(biāo)準(zhǔn)，工作內(nèi)容都是領(lǐng)導(dǎo)分配的，還不是穩(wěn)定的持續(xù)的表現(xiàn)，所以領(lǐng)導(dǎo)用你的時(shí)候，還不能很肯定地把某個(gè)工作職責(zé)交給你，比如明確告訴你，你就是負(fù)責(zé)“翻譯”。可能你的翻譯工作，現(xiàn)在做的還可以，但是領(lǐng)導(dǎo)并沒(méi)有把握以后是不是也可以。其實(shí)一切都在相互的摸索階段，摸索階段的投入和穩(wěn)定階段的投入是不一樣的。就好像找對(duì)象，剛開(kāi)始相處的時(shí)候，如果彼此都不太有把握，是不會(huì)花大錢買鉆石戒指的。

我想你還是要耐心把每一件事情做好，讓管理者更有信心。

2、工作內(nèi)容怕以后用不上?？吹贸觯氵€挺在意你的專業(yè)。如果你真的想往土木工程類工作發(fā)展，那么你最好選擇建筑房地產(chǎn)領(lǐng)域的企業(yè)。否則，你就需要在本單位重新學(xué)習(xí)技術(shù)，這些都是可以學(xué)習(xí)的。其實(shí)大學(xué)中學(xué)的內(nèi)容很少很少，更加需要在現(xiàn)實(shí)中重新學(xué)習(xí)。你看的資料、翻譯的文件，包括過(guò)程中來(lái)來(lái)往往的流程，都是值得你學(xué)習(xí)的，也是未來(lái)工作肯定用的上的，不要把看上去有深度的東西稱為“用得上的”，實(shí)際上，到了社會(huì)，真正用得上的更多的是“企業(yè)的規(guī)則”“工作的門道”“人和人之間的合作”等。用心體會(huì)，你會(huì)發(fā)現(xiàn)老手和新手在工作效率和成果上有很多的不同。

不出意外的話，你堅(jiān)持優(yōu)秀地工作兩年，會(huì)發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)自然會(huì)來(lái)到你的身邊，企業(yè)，以盈利為主的機(jī)構(gòu)，有一個(gè)準(zhǔn)則：讓任何一個(gè)優(yōu)秀的人才發(fā)揮最大的價(jià)值。我咨詢了很多的企業(yè)，發(fā)現(xiàn)這個(gè)準(zhǔn)則是一直存在的。只是做員工的堅(jiān)持力不夠。

82、學(xué)點(diǎn)技術(shù)的東西，先要問(wèn)問(wèn)自己“學(xué)”是為了做什么。學(xué)習(xí)，是一個(gè)積累的過(guò)程，要有目標(biāo)的，否則學(xué)了也是用不上的。考管理，目前沒(méi)有這樣的證書，都會(huì)限定一些范圍，比如商務(wù)管理、項(xiàng)目管理、人力資源管理。建議你選擇學(xué)習(xí)科目的時(shí)候，這樣考慮：性別+過(guò)去的專業(yè)+工作行業(yè)+工作職業(yè)+喜愛(ài)的科目

83、你如果不知道現(xiàn)在應(yīng)該做什么，那就先做企業(yè)需要你做的工作。落差是需要一個(gè)階段慢慢調(diào)整的，急不得。前期3年左右的積累都是為了成長(zhǎng)，成長(zhǎng)包括正確地認(rèn)識(shí)自己。面對(duì)環(huán)境，先適應(yīng)，然后尋求轉(zhuǎn)變。你的時(shí)機(jī)沒(méi)到，建議你把手里的每一件事情做好，獲得組織的認(rèn)可，然后等待機(jī)會(huì)。人在任何時(shí)候，都會(huì)遇到不順利的環(huán)境，每一個(gè)人都是在與環(huán)境的積極磨合中成長(zhǎng)的，這就是機(jī)會(huì)。

84、確定性，是每一個(gè)人都很需要的。做了規(guī)劃，你會(huì)更加堅(jiān)實(shí)地工作，沒(méi)有規(guī)劃，你可能有些迷茫。從規(guī)劃的“表面效果”上做規(guī)劃和不做規(guī)劃很可能是一樣的，從心理上和細(xì)節(jié)上會(huì)有所不同，做了規(guī)劃，你會(huì)“心理踏實(shí)”，你會(huì)知道這兩年對(duì)長(zhǎng)期的發(fā)展有什么價(jià)值，未來(lái)朝哪里去，在這個(gè)過(guò)程中最重要增長(zhǎng)自己的什么本領(lǐng)。工作頭三年，最重要積累的是：知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、人脈關(guān)系。先不要關(guān)注自己的受重視程度、企業(yè)的管理水平、自己的成長(zhǎng)速度，只要把身邊的機(jī)會(huì)把握好，做好每一件事，還要持久，這就很好。多和自己的過(guò)去比，而不是和同學(xué)比。你會(huì)看到長(zhǎng)足的進(jìn)步。

85、做職業(yè)規(guī)劃，選擇方向和道路，很需要一些功力，需要對(duì)你和各類職業(yè)有很好的判斷力。我們能夠提供的指導(dǎo)，一是課程，可以系統(tǒng)地講講職業(yè)規(guī)劃的原理，二是一對(duì)一的輔導(dǎo)，可以針對(duì)你的問(wèn)題提出規(guī)劃方案。職業(yè)規(guī)劃師，是你職業(yè)生涯中的重要人物之一。三種情況下可以用到最好：

1、需要系統(tǒng)的思路?？赡苤車暮芏嗳藭?huì)出點(diǎn)子，但是缺乏系統(tǒng)性，有些零散的感覺(jué)，你需要系統(tǒng)，可以請(qǐng)教職業(yè)規(guī)劃師。

2、需要洞察自己的方法。認(rèn)識(shí)自己是最難的，而職業(yè)規(guī)劃必須從認(rèn)識(shí)自己起步，如果你對(duì)自己的認(rèn)識(shí)不清晰，可以請(qǐng)教職業(yè)規(guī)劃師，“測(cè)評(píng)”是職業(yè)規(guī)劃師的看家本領(lǐng)。

3、需要一個(gè)值得信服的點(diǎn)撥。職業(yè)規(guī)劃師和別的人在“點(diǎn)撥”上的最大不同是視野的開(kāi)闊和語(yǔ)言的精準(zhǔn)，你得選擇適合你的規(guī)劃師來(lái)幫助你。

86、你做決策的依據(jù)是你想干什么，至于先期學(xué)習(xí)的專業(yè)，可以放棄，會(huì)計(jì)的學(xué)習(xí)其實(shí)最大的收獲是讓你知道你是否喜歡這個(gè)工作，不必因?yàn)閷W(xué)了就不能割舍。職業(yè)的發(fā)展是在追求和放棄的過(guò)程中交替進(jìn)行的。當(dāng)然，一切決策是為了目標(biāo)而進(jìn)行的。至于你是否適合做法律工作者，我現(xiàn)在還不能說(shuō)什么，你自己如果不知道的話，最好先工作，比如去律師事務(wù)所做會(huì)計(jì)，然后再考研。學(xué)習(xí)的目的是為了做自己喜歡的事情，如果沒(méi)有想清楚，可以先不學(xué)習(xí)。我看到太多的人為學(xué)歷和專業(yè)所累，一輩子無(wú)法從事自己喜歡的職業(yè)。希望你不是這樣。87、不知道我說(shuō)“恭喜你”是不是會(huì)嚇著你。你遇到的事情是讓人不快樂(lè)的，但是卻是讓你更加成熟。我深深地知道，一個(gè)女人在職業(yè)中會(huì)有怎樣的夢(mèng)想，怎樣的付出，往往在職業(yè)中的某個(gè)階段遇到“重創(chuàng)”——和自己的價(jià)值取向非常沖突。你現(xiàn)在，和大多數(shù)女性職業(yè)人一樣，遇到了沖突的問(wèn)題，這個(gè)問(wèn)題遲早會(huì)遇到，早一點(diǎn)總比晚一點(diǎn)好，所以，我想恭喜你。

痛苦會(huì)讓人思考，思考會(huì)讓人成長(zhǎng)成熟。你的直接領(lǐng)導(dǎo)給了你思考的機(jī)會(huì)，先不要“惡心”，先利用這個(gè)機(jī)會(huì)好好琢磨一下職業(yè)的門道是什么。人的職業(yè)中，幾乎都會(huì)遇到一個(gè)讓自己難以認(rèn)同的上司，如果不學(xué)會(huì)和這樣的人相處，受害的只是自己。

和這樣的上司相處，并不是要認(rèn)同他，而是要對(duì)癥下藥。最好從組織的高度看待這個(gè)問(wèn)題：

方法

一、如果他追求仕途，任用親屬，但是給企業(yè)帶來(lái)的結(jié)果是不好的，那么他這個(gè)人遲早會(huì)被閑置（相信組織和群眾的眼睛），你的對(duì)策是以不變應(yīng)萬(wàn)變，保存自己的實(shí)力，多學(xué)習(xí)，讓自己提高，等待機(jī)會(huì)。

方法

二、如果他的做法并不影響他的工作成效，只是你受到傷害，那么，這個(gè)人以后還會(huì)有前途，要知道，領(lǐng)導(dǎo)調(diào)動(dòng)人力資源來(lái)幫助自己快速發(fā)展是合理的，即便犧牲了個(gè)別人的利益。那么你的對(duì)策是積極配合，理解他的思路并在現(xiàn)在的崗位上進(jìn)行合作。

方法

三、如果他的做法和工作成效無(wú)關(guān)，他的行為并不能促進(jìn)工作中的成果，也不會(huì)帶來(lái)不好的結(jié)果，隱秘性比較強(qiáng)，那么，這個(gè)時(shí)候要高度注意了，你只能自己保護(hù)自己的心情，等待時(shí)機(jī)?；蛘呖梢苑e極地尋找機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)換單位，讓自己換個(gè)領(lǐng)導(dǎo)。我見(jiàn)到不少女性，遇到和自己很沖突的領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)候，調(diào)整期都需要1-2年。

你這個(gè)階段，切忌用“排斥”的心理，排斥這樣的領(lǐng)導(dǎo)，或者對(duì)自己不滿意，人生總是這樣起起伏伏，冷冷暖暖，就好像大自然的天氣變化一樣，天冷加衣，天熱防暑，也因此，人能夠和多變的環(huán)境和諧相處，職場(chǎng)也是一樣。

88、你的情況，轉(zhuǎn)換起來(lái)真的挺難。人一旦選擇了一個(gè)路徑，就得遵守這條道路上的“游戲規(guī)則”，你現(xiàn)在無(wú)法認(rèn)同，就得轉(zhuǎn)道。而你先前的經(jīng)驗(yàn)和能力，以及你的頭銜、穩(wěn)定的感覺(jué)會(huì)制約你的轉(zhuǎn)道。我想一段時(shí)間，又想做自己喜歡的事，又在現(xiàn)有的崗位上堅(jiān)持，有點(diǎn)困難。

一般轉(zhuǎn)道的時(shí)候，如果不能順理成章，那么，要么你自己積蓄內(nèi)力，要么你借助外力。你過(guò)去的工作經(jīng)歷，我猜想（只是推測(cè)），你的人際交往、人事管理和統(tǒng)計(jì)能力相對(duì)較強(qiáng)，結(jié)合你的年齡，你可以考慮往專業(yè)化方向轉(zhuǎn)化，作市場(chǎng)調(diào)查、員工關(guān)系、招聘管理等方向發(fā)展，你必須盡快積累某一個(gè)領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)和能力，這方面的網(wǎng)站很多，你看看。可以先往事業(yè)單位轉(zhuǎn)化，請(qǐng)熟人幫忙。如果往企業(yè)轉(zhuǎn)化，你可能需要多參加一些協(xié)會(huì)或者沙龍，認(rèn)識(shí)一些能人，找到轉(zhuǎn)化的途徑。34歲的職業(yè)轉(zhuǎn)換，很多時(shí)候，需要貴人相助。

還有一種可能，就是堅(jiān)持現(xiàn)有的崗位，充分利用休閑時(shí)間，做一些自己更認(rèn)同的事情。人很多時(shí)候，很難在工作中找到成就感，那么需要你把另外的時(shí)間用起來(lái)，兩個(gè)支點(diǎn)來(lái)幫助自己。

暫時(shí)還不了解你，所以只談一點(diǎn)意見(jiàn)，供你參考。

89、你初入人力資源管理的行當(dāng)，需要學(xué)習(xí)的很多，最重要的是邊學(xué)邊練。只學(xué)不練，在人力資源領(lǐng)域其實(shí)是無(wú)效的。建議你一個(gè)模塊一個(gè)模塊地學(xué)習(xí)和練習(xí)，不要貪多，比如，現(xiàn)在公司最急需的事情是招聘，你就專門學(xué)習(xí)招聘。如果公司急需的是績(jī)效考核，你就專門學(xué)習(xí)績(jī)效考核。每一個(gè)模塊給自己一年的時(shí)間學(xué)習(xí)和練習(xí)。你說(shuō)的組織行為學(xué)和心理學(xué)都是比較泛的學(xué)科，不是針對(duì)性的，所有的學(xué)科都需要圍繞一個(gè)實(shí)際的需求而展開(kāi)，單純的學(xué)習(xí)，距離應(yīng)用還有很長(zhǎng)的距離。

所以我建議你，圍繞工作的主線，廣泛地學(xué)習(xí)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、雜志、書籍、培訓(xùn)光盤、電視等多種渠道，掌握相應(yīng)的知識(shí)，這樣你建立起來(lái)的是一個(gè)解決問(wèn)題的知識(shí)體系。人力資源管理師有用，給了你一個(gè)思路和框架。但是相對(duì)而言。沒(méi)有你自己快速地在實(shí)戰(zhàn)中學(xué)習(xí)更有用。

90、工作6年獲得30萬(wàn)年薪工資的職位有幾個(gè)特征：

1、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人；

2、高科技行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的企業(yè)技術(shù)能手或者管理崗位

3、在一個(gè)企業(yè)長(zhǎng)期堅(jiān)持立下汗馬功勞的職位

4、碰巧遇上了慷慨的上司

對(duì)你來(lái)講，職業(yè)規(guī)劃的重點(diǎn)不在目標(biāo)，而在路徑，即怎么實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的問(wèn)題。實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，最關(guān)鍵的問(wèn)題是自己是否可以付出，以及時(shí)機(jī)的問(wèn)題。

以我的經(jīng)驗(yàn)，我建議你安心發(fā)展，自己主動(dòng)在現(xiàn)有的環(huán)境中創(chuàng)造機(jī)會(huì)?？赡苡行╇y，可能有些不如意，但是有機(jī)會(huì)的時(shí)候要堅(jiān)定地成長(zhǎng)，沒(méi)有機(jī)會(huì)，也要?jiǎng)?chuàng)造機(jī)會(huì)堅(jiān)定地成長(zhǎng)，這就是成功與不成功的差別。你最好找個(gè)公司內(nèi)的高人問(wèn)問(wèn)，像你這樣的人，如何努力，才可能達(dá)到年薪30萬(wàn)的水平。

91、給你提出有價(jià)值的建議，需要對(duì)你進(jìn)行客觀的評(píng)估。提點(diǎn)思路供你參考：

1、現(xiàn)在的選擇，需要圍繞你的經(jīng)驗(yàn)背景，學(xué)歷不是最有優(yōu)勢(shì)的。所以，主要的方向應(yīng)該還是在行政管理方向；

2、如果想改道，至少要有一兩項(xiàng)很強(qiáng)的技能，比如：會(huì)講課，會(huì)寫作，這樣會(huì)有機(jī)會(huì)去咨詢公司工作；

3、同時(shí)兼顧家庭和事業(yè)，在某個(gè)階段，可能性不大，除非你對(duì)某種工作做到駕輕就熟?？梢灾攸c(diǎn)考慮做一個(gè)教師，到正規(guī)的院校中。

92、一個(gè)人的工作出了問(wèn)題，一是能力的問(wèn)題，二是潛力的問(wèn)題?；橐龀隽藛?wèn)題，可能是他的問(wèn)題，也可能是你的問(wèn)題。找我們做一個(gè)評(píng)估，比較貴。

建議你：

1、找個(gè)曾經(jīng)和你打交道的客戶，好好問(wèn)問(wèn)，看從他們的眼睛里，你的優(yōu)勢(shì)是什么，你的劣勢(shì)是什么；

2、看看這個(gè)行業(yè)中成功人物的傳記，看看你和他們比，差距在哪里；

3、和過(guò)去熟悉自己的朋友交流一下，看看你的特點(diǎn)是什么，長(zhǎng)處和短處是什么；

4、在網(wǎng)上有一些心理測(cè)評(píng)，你可以做做，了解一下自己的潛力。93、你說(shuō)的對(duì)，不是所有的人都需要職業(yè)規(guī)劃。這是強(qiáng)者的行動(dòng)。我們完全可以按照社會(huì)的規(guī)劃、企業(yè)的規(guī)劃來(lái)選擇職業(yè)，和從事工作。不一定要自己規(guī)劃。好比，一個(gè)企業(yè)，可以做出戰(zhàn)略規(guī)劃，也可以不用。規(guī)劃是為了讓我們獲得更多的自由度。當(dāng)然，其核心是獲得優(yōu)質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng)力。人生的價(jià)值在于“按照自己的心愿體驗(yàn)、創(chuàng)造和收獲”只要你的“心”認(rèn)可的活法，你盡可以享用。做到規(guī)劃，要學(xué)的、要思考的、要努力的太多。如果你喜歡，規(guī)劃就是幸福，如果你不喜歡，規(guī)劃就是痛苦。

我是一個(gè)喜歡讓自己職業(yè)自由的人，因?yàn)橐?guī)劃，讓我的人生比別人快了很多，也擁有了更多的自由空間，所以，規(guī)劃對(duì)我來(lái)說(shuō)，雖然辛苦，但是我認(rèn)可。

94、你遇到的事情確實(shí)讓人不愉快。你的溫和，讓一些同事忽視了你的感受。我想現(xiàn)在需要解決的問(wèn)題，不是怪自己的性格，而是培養(yǎng)一種積極有力的反饋方式，保護(hù)自己，爭(zhēng)取應(yīng)得的尊重。怎樣反饋呢？

1、情緒收發(fā)自如

人和人之間，難免會(huì)有強(qiáng)弱差異，短時(shí)間，你弱一點(diǎn)，并不會(huì)讓人欺負(fù)你，最怕的是你長(zhǎng)時(shí)間地示弱，比如情緒低沉，膽小害怕，躲閃，讓對(duì)方體會(huì)到欺負(fù)的“效果”，一而再再而三地出擊。遇到摩擦的時(shí)候，如果你短時(shí)間內(nèi)無(wú)法反擊，那么至少你要快速地表現(xiàn)出不在意，快速地讓自己情緒正常，切忌像個(gè)“受氣包”。

2、同等強(qiáng)度的語(yǔ)氣。

彼此溝通的時(shí)候，如果你不如對(duì)方說(shuō)話快，或者嗓門大，或者理由多，你起碼要做到語(yǔ)氣有力，他大聲嚷嚷，你也要語(yǔ)氣很重地回答，哪怕認(rèn)錯(cuò)也要理直氣壯，讓他聽(tīng)到你的氣勢(shì)，平時(shí)在家練練說(shuō)話的語(yǔ)氣。

3、利用性格弱勢(shì)的好處

凡事都是有優(yōu)有劣，這個(gè)世界也是公平的，你的性格弱，看上去有個(gè)別人會(huì)欺負(fù)你，其實(shí)更多的人在保護(hù)你，而那個(gè)所謂強(qiáng)勢(shì)的人，其實(shí)遭到的攻擊更強(qiáng)烈，而且更殘酷，不信，你自己觀察就知道了。人和人之間，就好像打太極一樣，發(fā)出的力量越大，返回到自身的力量也越大。所以，你一方面可以做一些完善，另一方面也要充分利用自己性格的好處，讓更多的人幫助你。

95、焦慮是人面對(duì)重大事件時(shí)一種自然的應(yīng)激狀態(tài)，本來(lái)是正常的。只是你面對(duì)焦慮的態(tài)度，讓我感覺(jué)到你職業(yè)中存在的一個(gè)特點(diǎn)，就是不能接受不利的結(jié)果。職業(yè)選擇中，“接受挑戰(zhàn)”和“承受不確定性”是共存的，挑戰(zhàn)越大，未知和壓力越大，很多人在享受挑戰(zhàn)的同時(shí)，也在承受并享受著未知、緊張、壓力，因?yàn)椋麄冎肋@是正常的自然的。你已經(jīng)經(jīng)歷了很多的挑戰(zhàn)，知道事情發(fā)展的規(guī)律所在。每一步都在為下一步作準(zhǔn)備，距離成功和失敗都還有很長(zhǎng)的距離，你只需要執(zhí)著地努力，同時(shí)接受并欣賞過(guò)程中的痛苦、迷惑、不利等，把它當(dāng)作自然事。

同時(shí)，你也要接受“不完美的自己”，人生的每一次選擇，其實(shí)都給自己一個(gè)機(jī)會(huì)——更好地認(rèn)識(shí)自己，開(kāi)發(fā)自己；結(jié)果，只是在告訴你，你有多優(yōu)秀，在沒(méi)有看到結(jié)果的時(shí)候，要學(xué)會(huì)享受過(guò)程中的幸福，并以此保養(yǎng)自己的內(nèi)心。把注意力放在過(guò)程中，放在每一個(gè)值得關(guān)注的細(xì)節(jié)中，并自然地享受，會(huì)減輕你的焦慮感，試試看？

96、看到你的問(wèn)題，我知道你遇到了很難的選擇。這個(gè)選擇的難點(diǎn)在于，你不知道怎么思考這個(gè)問(wèn)題。從你的語(yǔ)言中看，你目前不喜歡自己的專業(yè)，想選擇專業(yè)，又不知道根據(jù)什么做選擇，是喜歡還是擅長(zhǎng)，還是未來(lái)的工作方向。思考這個(gè)問(wèn)題的時(shí)候，你最重要的是把握一點(diǎn)：學(xué)習(xí)是為了工作，“工作”是學(xué)習(xí)的核心。上大學(xué)的時(shí)候，如果你的專業(yè)不是為了以后的工作來(lái)選擇的，那么這一次，你的研究生選擇一定要圍繞著你的工作來(lái)做選擇，也就是說(shuō)，未來(lái)你希望做什么工作，你現(xiàn)在就選擇相關(guān)的專業(yè)。

如果說(shuō)，這個(gè)最重要的核心還處在模糊狀態(tài)，說(shuō)明你在大學(xué)時(shí)期接觸的信息不夠，那么，你最好先參加工作，接觸社會(huì)，然后再選擇真正喜歡的工作，或者去讀自己喜歡的研究生專業(yè)。你可能會(huì)認(rèn)為，現(xiàn)在的專業(yè)自己不喜歡，所以也無(wú)法找到適合的工作，這個(gè)想法有偏差，大學(xué)生找的工作基本都不是一錘定音的，而且未來(lái)的變數(shù)和機(jī)會(huì)非常多，大學(xué)期間專業(yè)的學(xué)習(xí)非常寬泛，到了單位之后的再學(xué)習(xí)和主動(dòng)積極地拓展是非常重要的。大學(xué)生找工作，說(shuō)實(shí)話，專業(yè)的限制并不明顯，但是研究生找工作，專業(yè)的限制就比較明顯了，所以建議你，如果沒(méi)有想清楚，最好不要上研究生，否則會(huì)花費(fèi)更多的時(shí)間。如果，你認(rèn)為上研究生的目的是為了獲得謀生的本事，我想，這就錯(cuò)了，真正謀生的本事并不是學(xué)校給你的，而是在實(shí)際的工作中形成的，學(xué)校只是提供了一個(gè)敲門磚。