第一篇：公司團(tuán)委組建以來的工作總結(jié)報告

在**公司領(lǐng)導(dǎo)班子的熱心關(guān)懷下，在共青團(tuán)**縣委員會的熱切關(guān)注中，于XX年年3月21日正式成立**公司團(tuán)委，并于4月19日，通過競聘以及黨委走訪、推薦的方式構(gòu)成了第一屆共青團(tuán)**公司委員會，時值“五一國際勞動節(jié)”前夕，剛剛組建起來的各基層組織和委員們便進(jìn)入了共青團(tuán)活動的組織當(dāng)中來。

現(xiàn)就近期團(tuán)委活動的組織情況向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：

一、活動目的

XX年年是公司的“管理執(zhí)行年”，在與一線員工的日常接觸中，發(fā)現(xiàn)很多員工對公司的文件及規(guī)章制度不甚了解，為認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹公司“管理執(zhí)行年”各類文件精神，以學(xué)習(xí)促管理，以管理促執(zhí)行，做好管理執(zhí)行的第一步，公司黨委、工會、團(tuán)委聯(lián)合組織了“學(xué)文件、促執(zhí)行”知識競賽活動。

同時，4月份是公司確定的“安全生產(chǎn)月”，為了更好的宣傳安全方針、安全常識，鞏固“安全生產(chǎn)月”所取得的成果，繼續(xù)深化“安全第一、預(yù)防為主”的安全工作方針，另外配合公司“經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)”的整體路線，讓廣大員工自覺提高意識，降本增效從自身做起，在擬定“五一系列活動”的同時，組織了“安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)”征文活動。

二、活動方案的制訂

按照團(tuán)委初步擬定的以學(xué)習(xí)為主、活動為輔、鼓勵創(chuàng)新的總體思想開創(chuàng)管理工作新局面，在制訂活動方案時，以團(tuán)隊協(xié)作和能夠促進(jìn)管理提升、增強(qiáng)素質(zhì)教育的活動為主要開展形式，以多元化的激勵方式帶動廣大干部員工主動學(xué)習(xí)，自覺提升管理能力，切實(shí)落實(shí)“管理執(zhí)行年”的執(zhí)行力度。

因此，在“學(xué)文件、促執(zhí)行”知識競賽活動方案制訂時，將競賽出題范圍定為公司XX年1號文、XX年年1—70號文件，另外融入了生產(chǎn)知識、計統(tǒng)知識、優(yōu)秀員工的十項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)以及生活常識，題型分為選擇題、判斷題、問答題、搶答題、連線題、分值設(shè)置題、分析確定題和現(xiàn)場觀眾題。通過學(xué)習(xí)組織6支隊24人的競賽隊伍，但考慮到資金和場地的有限，決定只取18名選手參加決賽。根據(jù)黨委指示，為了擴(kuò)大學(xué)習(xí)范圍，又增加了現(xiàn)場觀眾題，也能夠更好地營造積極、向上的現(xiàn)場氛圍。

“安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)”征文活動則是以生產(chǎn)為主線，結(jié)合實(shí)際工作，圍繞現(xiàn)場安全或成本控制方面用手中的筆去抒發(fā)情感，提出意見和建議，從寫作的過程中提升自身的自我管理理念，增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)意識，以征文活動促進(jìn)敬企愛崗意識的強(qiáng)化。

三、活動的準(zhǔn)備

4月底，對“五一活動方案”進(jìn)行公示，同時為了讓廣大員工有目的的組織學(xué)習(xí)，公司團(tuán)委將知識競賽出題范圍下發(fā)到各基層團(tuán)組織，各單位負(fù)責(zé)人也積極配合，將各類文件和資料備齊，通過各種方式發(fā)動管理干部、后備干部及員工踴躍參與。一般采用文件傳閱學(xué)習(xí)和集中培訓(xùn)兩種，學(xué)習(xí)后互相提問以鞏固學(xué)習(xí)效果。

在緊張的學(xué)習(xí)備賽的同時，另一方面各團(tuán)組織還在組織具有寫作基礎(chǔ)的管理、技術(shù)和骨干人員以公司實(shí)際為出發(fā)點(diǎn)，不限題材地撰寫經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)征文。

在比賽用材料和物品的準(zhǔn)備上，根據(jù)能省則省，能自制決不購買的原則，充分發(fā)揮大家的動手能力和聰明才智，自制了大量的比賽道具；以較少的投入舉辦較多的活動，以有限的資金取得廣泛效果，以創(chuàng)新的方式獲得雙贏的原則來開創(chuàng)團(tuán)委工作的新局面。

四、活動的組織與指導(dǎo)

5月上旬，為了更好地配合基層組織的學(xué)習(xí)、選拔工作，又制訂了關(guān)于知識競賽活動的補(bǔ)充通知，通知要求各單位嚴(yán)肅此次競賽活動的組織工作，把活動作為各單位提升管理能力的戰(zhàn)略高度上去認(rèn)識，為了擴(kuò)大此次競賽的范圍和影響，給各單位更多的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)時間，決定將活動推遲到5月中旬工會會員大會和團(tuán)委代表大會召開之后舉行，同時將經(jīng)過2個星期精心挑選和制作的涵蓋所有出題范圍的250道空白題庫下發(fā)到各個單位和部門，繼續(xù)組織有針對性的學(xué)習(xí)。

5月下旬部門調(diào)整后，由黨委、團(tuán)委組織人員分別深入到各個單位，對文件學(xué)習(xí)情況進(jìn)行調(diào)研，**組織了多場培訓(xùn)，同時也同其它單位一樣采取傳閱和集中學(xué)習(xí)的方式，**、**團(tuán)支部將試題編印成考試題發(fā)放到員工手中，部分員工還以同事、家屬和子女提問的方式進(jìn)行復(fù)習(xí)，學(xué)習(xí)的氛圍可見一斑，還有部分沒有發(fā)到題庫的員工主動索要參賽權(quán)。后勤七部室員工的學(xué)習(xí)情況由**部進(jìn)行調(diào)研和選拔。有疑難問題的大家都會互相的解釋，甚至進(jìn)行討論，直至把答案弄明白為止。

但有部分單位在組織形式上走過場或組織不力，以工作忙碌為由，對文件學(xué)習(xí)不聞不問，如**車間、**部、**部、**部。

由于各種原因競賽一再向后推遲，至6月份，原本已確定的18名選手中有數(shù)名被選定為**外培人員，只得在各單位重新選拔人員進(jìn)入公司級決賽。通過層層選拔，本次活動共組成6個代表隊18名選手，分別是**代表隊、**代表隊、**代表隊、**代表隊、**代表隊、機(jī)關(guān)代表隊。

而此時的征文在各單位負(fù)責(zé)人審閱和適當(dāng)修改后，由各基層團(tuán)支部陸續(xù)轉(zhuǎn)交到群工辦，共組織到經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)類征文13篇，綜合類征文4篇，建議類6篇。

五、活動的舉辦

在公司領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)指導(dǎo)下，通過監(jiān)察部、綜合部、各基層團(tuán)組織以及工作人員的努力和各單位的積極配合，6月19日在公司黨校成功舉行了“學(xué)文件、促執(zhí)行”知識競賽活動。競賽由**、**主持，到會的公司領(lǐng)導(dǎo)有**副總、**書記、**副總、**副總，監(jiān)察室人員負(fù)責(zé)現(xiàn)場監(jiān)督，并于正式比賽前公布比賽紀(jì)律和比賽規(guī)則。

第二篇：公司團(tuán)委組建以來的工作總結(jié)報告

公司團(tuán)委組建以來的工作總結(jié)報告

在**公司領(lǐng)導(dǎo)班子的熱心關(guān)懷下，在共青團(tuán)**縣委員會的熱切關(guān)注中，于xx年年3月21日正式成立**公司團(tuán)委，并于4月19日，通過競聘以及黨委走訪、推薦的方式構(gòu)成了第一屆共青團(tuán)**公司委員會，時值“五一國際勞動節(jié)”前夕，剛剛組建起來的各基層組織和委員們便進(jìn)入了共青團(tuán)活動的組織當(dāng)中來。

現(xiàn)就近期團(tuán)委活動的組織情況向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：

一、活動目的

xx年年是公司的“管理執(zhí)行年”，在與一線員工的日常接觸中，發(fā)現(xiàn)很多員工對公司的文件及規(guī)章制度不甚了解，為認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹公司“管理執(zhí)行年”各類文件精神，以學(xué)習(xí)促管理，以管理促執(zhí)行，做好管理執(zhí)行的第一步，公司黨委、工會、團(tuán)委聯(lián)合組織了“學(xué)文件、促執(zhí)行”知識競賽活動。

同時，4月份是公司確定的“安全生產(chǎn)月”，為了更好的宣傳安全方針、安全常識，鞏固“安全生產(chǎn)月”所取得的成果，繼續(xù)深化“安全第一、預(yù)防為主”的安全工作方針，另外配合公司“經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)”的整體路線，讓廣大員工自覺提高意識，降本增效從自身做起，在擬定“五一系列活動”的同時，組織了“安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)”征文活動。

二、活動方案的制訂

按照團(tuán)委初步擬定的以學(xué)習(xí)為主、活動為輔、鼓勵創(chuàng)新的總體思想開創(chuàng)管理工作新局面，在制訂活動方案時，以團(tuán)隊協(xié)作和能夠促進(jìn)管理提升、增強(qiáng)素質(zhì)教育的活動為主要開展形式，以多元化的激勵方式帶動廣大干部員工主動學(xué)習(xí)，自覺提升管理能力，切實(shí)落實(shí)“管理執(zhí)行年”的執(zhí)行力度。

因此，在“學(xué)文件、促執(zhí)行”知識競賽活動方案制訂時，將競賽出題范圍定為公司xx年1號文、xx年年1—70號文件，另外融入了生產(chǎn)知識、計統(tǒng)知識、優(yōu)秀員工的十項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)以及生活常識，題型分為選擇題、判斷題、問答題、搶答題、連線題、分值設(shè)置題、分析確定題和現(xiàn)場觀眾題。通過學(xué)習(xí)組織6支隊24人的競賽隊伍，但考慮到資金和場地的有限，決定只取18名選手參加決賽。根據(jù)黨委指示，為了擴(kuò)大學(xué)習(xí)范圍，又增加了現(xiàn)場觀眾題，也能夠更好地營造積極、向上的現(xiàn)場氛圍。

“安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)”征文活動則是以生產(chǎn)為主線，結(jié)合實(shí)際工作，圍繞現(xiàn)場安全或成本控制方面用手中的筆去抒發(fā)情感，提出意見和建議，從寫作的過程中提升自身的自我管理理念，增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)意識，以征文活動促進(jìn)敬企愛崗意識的強(qiáng)化。

三、活動的準(zhǔn)備

4月底，對“五一活動方案”進(jìn)行公示，同時為了讓廣大員工有目的的組織學(xué)習(xí)，公司團(tuán)委將知識競賽出題范圍下

發(fā)到各基層團(tuán)組織，各單位負(fù)責(zé)人也積極配合，將各類文件和資料備齊，通過各種方式發(fā)動管理干部、后備干部及員工踴躍參與。一般采用文件傳閱學(xué)習(xí)和集中培訓(xùn)兩種，學(xué)習(xí)后互相提問以鞏固學(xué)習(xí)效果。

在緊張的學(xué)習(xí)備賽的同時，另一方面各團(tuán)組織還在組織具有寫作基礎(chǔ)的管理、技術(shù)和骨干人員以公司實(shí)際為出發(fā)點(diǎn)，不限題材地撰寫經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)征文。

在比賽用材料和物品的準(zhǔn)備上，根據(jù)能省則省，能自制決不購買的原則，充分發(fā)揮大家的動手能力和聰明才智，自制了大量的比賽道具；以較少的投入舉辦較多的活動，以有限的資金取得廣泛效果，以創(chuàng)新的方式獲得雙贏的原則來開創(chuàng)團(tuán)委工作的新局面。

四、活動的組織與指導(dǎo)

5月上旬，為了更好地配合基層組織的學(xué)習(xí)、選拔工作，又制訂了關(guān)于知識競賽活動的補(bǔ)充通知，通知要求各單位嚴(yán)肅此次競賽活動的組織工作，把活動作為各單位提升管理能力的戰(zhàn)略高度上去認(rèn)識，為了擴(kuò)大此次競賽的范圍和影響，給各單位更多的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)時間，決定將活動推遲到5月中旬工會會員大會和團(tuán)委代表大會召開之后舉行，同時將經(jīng)過2個星期精心挑選和制作的涵蓋所有出題范圍的250道空白題庫下發(fā)到各個單位和部門，繼續(xù)組織有針對性的學(xué)習(xí)。

5月下旬部門調(diào)整后，由黨委、團(tuán)委組織人員分別深入

到各個單位，對文件學(xué)習(xí)情況進(jìn)行調(diào)研，**組織了多場培訓(xùn)，同時也同其它單位一樣采取傳閱和集中學(xué)習(xí)的方式，**、**團(tuán)支部將試題編印成考試題發(fā)放到員工手中，部分員工還以同事、家屬和子女提問的方式進(jìn)行復(fù)習(xí)，學(xué)習(xí)的氛圍可見一斑，還有部分沒有發(fā)到題庫的員工主動索要參賽權(quán)。后勤七部室員工的學(xué)習(xí)情況由**部進(jìn)行調(diào)研和選拔。有疑難問題的大家都會互相的解釋，甚至進(jìn)行討論，直至把答案弄明白為止。

但有部分單位在組織形式上走過場或組織不力，以工作忙碌為由，對文件學(xué)習(xí)不聞不問，如**車間、**部、**部、**部。

由于各種原因競賽一再向后推遲，至6月份，原本已確定的18名選手中有數(shù)名被選定為**外培人員，只得在各單位重新選拔人員進(jìn)入公司級決賽。通過層層選拔，本次活動共組成6個代表隊18名選手，分別是**代表隊、**代表隊、**代表隊、**代表隊、**代表隊、機(jī)關(guān)代表隊。

而此時的征文在各單位負(fù)責(zé)人審閱和適當(dāng)修改后，由各基層團(tuán)支部陸續(xù)轉(zhuǎn)交到群工辦，共組織到經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)類征文13篇，綜合類征文4篇，建議類6篇。

五、活動的舉辦

在公司領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)指導(dǎo)下，通過監(jiān)察部、綜合部、各基層團(tuán)組織以及工作人員的努力和各單位的積極配合，6月19

日在公司黨校成功舉行了“學(xué)文件、促執(zhí)行”知識競賽活動。競賽由**、**主持，到會的公司領(lǐng)導(dǎo)有**副總、**書記、**副總、**副總，監(jiān)察室人員負(fù)責(zé)現(xiàn)場監(jiān)督，并于正式比賽前公布比賽紀(jì)律和比賽規(guī)則。

公司團(tuán)委組建以來的工作總結(jié)報告的同主題文章： 學(xué)院團(tuán)委宣傳部XX工作總結(jié) | XX團(tuán)委工作總結(jié)報告 | 團(tuán)委第二學(xué)期工作總結(jié) | XX學(xué)團(tuán)委工作總結(jié) | 初中團(tuán)委XX工作總結(jié) | 初中團(tuán)委學(xué)期工作總結(jié) | XX醫(yī)院團(tuán)委工作總結(jié) | XX年團(tuán)委工作總結(jié) |

在現(xiàn)場回答時，以選擇題、判斷題、現(xiàn)場觀眾題為主，少量輔以問答題、搶答題、連線題，另設(shè)分值設(shè)置題和分析確定題為風(fēng)險題，答錯者扣相應(yīng)分值；現(xiàn)場隊答錯或回答不上來的問題，由現(xiàn)場觀眾回答，回答正確的給所在單位按50%加分，現(xiàn)場觀眾題答對者將送紀(jì)念品一份；在答題過程中，各代表隊激情投入，盡顯才華，現(xiàn)場氣氛十分激烈，時而插入的現(xiàn)場觀眾題，一次又一次地掀起比賽的高潮，雖然有部分觀眾回答不正確，但也極大地鼓舞了干部員工參與的熱情和積極性?，F(xiàn)場獎品不多，學(xué)習(xí)后勁不減。

六、活動的評選

本次“學(xué)文件、促執(zhí)行”知識競賽最終以監(jiān)察人員監(jiān)督下的現(xiàn)場記分情況評定名次。**代表隊以800分的總成績奪得本次比賽第一名，其次**代表隊、機(jī)關(guān)代表隊分別以790

分、770分獲得本次比賽第二名和第三名，**代表隊、**代表隊、**代表隊分別以765分、710分、670分榮獲優(yōu)勝獎。

征文評選時，由于評委難以同時組織到位，所以采取現(xiàn)場同時打分和輪流傳閱打分相結(jié)合的辦法，各位評委打分情況相互保密，互不干擾，在9位評委陸續(xù)打分后，最終用電腦計算各項(xiàng)目平均得分和合計總分，按照總分排名情況初步選定6篇進(jìn)入前三名，隨后又推薦4篇較為優(yōu)秀和有建設(shè)性意見的征文遞交總經(jīng)理審閱，總經(jīng)理審批后于近期重新組織評委進(jìn)行點(diǎn)評打分，決定最終選手名次。

七、效果評價

由學(xué)習(xí)發(fā)動階段到初選階段再到競賽階段，廣大干部員工能夠自行投入到各項(xiàng)制度的學(xué)習(xí)和運(yùn)用中，充分體現(xiàn)了大家對企業(yè)文化建設(shè)的真情、熱情和激情，真正起到了以學(xué)習(xí)促提升，以提升促執(zhí)行的預(yù)期效果。

雖然本次活動組織略顯幼稚，參賽人員素質(zhì)參差不齊，幾經(jīng)努力，也達(dá)到了預(yù)期的效果，對于參賽人員來說，也是云鑄公司成立以來一次全新的洗禮，在稚嫩的筆跡中，我們不難看出參加人員對于企業(yè)的那份真誠，以較為不成熟的觀點(diǎn)和看法真正地抒發(fā)自己的愛崗情結(jié)，以飽滿的熱情投入經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)的熱潮當(dāng)中，以大家?guī)〖?，以企業(yè)文化建設(shè)大力推動公司經(jīng)營建設(shè)的發(fā)展步伐。

在與一線交流中感覺到，廣大員工對企業(yè)的忠誠，對企

業(yè)的愛戀，更希望企業(yè)的發(fā)展與壯大。在企業(yè)文化方面，希望通過不同形式的文體活動和有效的培訓(xùn)，促進(jìn)大家積極主動地學(xué)習(xí)，自覺地提升執(zhí)行力，促進(jìn)“執(zhí)行在我”管理理念的升華，以用心管理全面推動企業(yè)的發(fā)展。

公司團(tuán)委組建以來的工作總結(jié)報告的同主題文章： 學(xué)院團(tuán)委宣傳部XX工作總結(jié) | XX團(tuán)委工作總結(jié)報告 | 團(tuán)委第二學(xué)期工作總結(jié) | XX學(xué)團(tuán)委工作總結(jié) | 初中團(tuán)委XX工作總結(jié) | 初中團(tuán)委學(xué)期工作總結(jié) | XX醫(yī)院團(tuán)委工作總結(jié) | XX年團(tuán)委工作總結(jié) |

伴隨著辭舊歲的鐘聲，南華大學(xué)船山學(xué)院團(tuán)委宣傳部抓住機(jī)遇，披荊斬棘，迎難而上，扎扎實(shí)實(shí)，譜寫了共青團(tuán)宣傳工作新的篇章，走過了她成功的xx年年，回首過去的一年，院團(tuán)委宣傳部緊緊圍繞學(xué)院中心工作和院團(tuán)委的工作計劃，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以營造濃厚的校園文化氛圍、正確的政治輿論氛圍為根本任務(wù)，以服務(wù)于廣大團(tuán)員青年、展現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)青年精神風(fēng)貌為根本宗旨，以全方位，多角度、多層面、立體化展示團(tuán)學(xué)工作動態(tài)為基點(diǎn)，以思想政治教育和宣傳黨團(tuán)精神為中心，實(shí)現(xiàn)了院團(tuán)委宣傳部工作全方位的改革，取得輝煌的成果。

一、始終堅持“改革”和“發(fā)展”的方針，以思想政治教育和科學(xué)理論的傳達(dá)為中心，以解放思想謀求發(fā)展，以加強(qiáng)改革求發(fā)展，堅定不移地走發(fā)展之路。

解放思想謀求發(fā)展。院團(tuán)委宣傳部緊扣xx年院團(tuán)委工作計劃，以解放思想為先導(dǎo)，更新觀念、鼓舞斗志、開拓進(jìn)取，為xx年年院團(tuán)委各項(xiàng)工作圓滿完成營造了良好的輿論氛圍和思想準(zhǔn)備。院團(tuán)委宣傳部在工作中始終抓住思想政治教育和宣傳這個中心環(huán)節(jié)，全面地宣傳“三個代表”重要思想、學(xué)習(xí)“四個新一代”座談會以及宣傳貫徹黨的十七大精神和“永遠(yuǎn)跟黨走、爭做新一代”專題報道，積極引導(dǎo)各團(tuán)總支、學(xué)生分會宣傳部和班級宣傳委員轉(zhuǎn)變宣傳工作的思想，更新觀念。與此同時，院團(tuán)委宣傳采用不同形式的座談會、舉辦宣傳工作者培訓(xùn)班等方式開展宣傳工作思路和方法的探討，把理論學(xué)習(xí)、研究共青團(tuán)宣傳工作，科學(xué)引導(dǎo)和管理實(shí)踐結(jié)合起來，鼓勵和激勵廣大宣傳骨干和團(tuán)員青年增強(qiáng)政治敏銳感、培養(yǎng)較高的政治責(zé)任感和政治覺悟，樹立全面、改革、發(fā)展意識。

加快改革求發(fā)展。xx年，院團(tuán)委宣傳部進(jìn)一步加大改革的力度，拓寬宣傳部工作的口徑和思路。一是確立宣傳部的中心工作為加強(qiáng)廣大團(tuán)員青年的思想政治教育和科學(xué)理論宣傳的力度。改變傳統(tǒng)宣傳部作為“辦展板”、“打海報”的代名詞，在以此中心工作的基確的前體下，開展了“弘揚(yáng)長征精神”、“學(xué)習(xí)雷鋒精神”、“陽光體育、為奧運(yùn)加油”等征文比賽以及“黨的十七大”精神宣傳專題報告等相關(guān)活動，并以團(tuán)員思想評價工作為突破口，對全院團(tuán)員青年

進(jìn)行了思想的全面總結(jié)和評價。二是進(jìn)一步升華和提升廣大宣傳工作者的政治理論素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，以考核制度的改革和評比制度改革為核心的內(nèi)部管理體系。在全院范圍內(nèi)開展了宣傳工作者培訓(xùn)，聘請資深和經(jīng)驗(yàn)豐富的校黨宣傳部副部長肖月生老師講課。三是進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳機(jī)制改革。院團(tuán)委宣傳部以有利于提高我院團(tuán)學(xué)工作在社會中的感召力、影響力和凝聚力，有利于加強(qiáng)與其它兄弟院校團(tuán)委宣傳部工作經(jīng)驗(yàn)交流的取向標(biāo)準(zhǔn)，院團(tuán)委宣傳部積極組織院記者團(tuán)與校記者團(tuán)進(jìn)行多次經(jīng)驗(yàn)交流和采風(fēng)活動，同時還組織宣傳部干部參加XX市高校記者經(jīng)驗(yàn)交流會和首屆XX市高校記者風(fēng)采大賽。四是確保學(xué)院各團(tuán)總支、學(xué)生分會宣傳部的統(tǒng)一性和整體性，形成強(qiáng)大的宣傳陣地。通過各團(tuán)總支、學(xué)生分會宣傳聯(lián)誼，聯(lián)合承辦院團(tuán)委大型活動為途徑，加強(qiáng)各宣傳部之間的交流與合作，同時也鼓勵各團(tuán)總支、學(xué)生分會根據(jù)本專業(yè)情況，開展富有專業(yè)特色的宣傳活動，做到有分有合，統(tǒng)分結(jié)合。五是在舉辦和搞好傳統(tǒng)的活動的同時，尋找宣傳工作新的增長點(diǎn)和亮點(diǎn)，即做到工作有連續(xù)，又做到了工作的創(chuàng)新。xx年院團(tuán)委宣傳部除在做好傳統(tǒng)工作的同時，大力拓展新的工作思路和方法，同時也進(jìn)一步拓展了宣傳陣地，在對外宣傳陣地上，由市級媒體上升到省級乃至國家級媒體，對外宣傳的感召力、影響力和凝聚力得到進(jìn)一步提升。六是積極探索和尋找新的載體來宣傳我院團(tuán)學(xué)工作及以傳

達(dá)上級組織的精神，宣傳科學(xué)的思想理論。院團(tuán)委宣傳部先后采用舉辦征文比賽、培訓(xùn)班、書法比賽、外出采風(fēng)等活動形式，利用報刊、雜志、網(wǎng)絡(luò)、展板、海報等各種媒介來宣傳我院團(tuán)學(xué)工作和科學(xué)理論，并試圖尋找新的模式和媒介。

二、始終堅持營造濃厚的校園文化氛圍、輿論氛圍為根本任務(wù)，以服務(wù)廣大團(tuán)員青年和展現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生風(fēng)貌為根本宗旨，突出實(shí)效，突出重點(diǎn)，堅定不移地走宣傳部特色發(fā)展的新路子。

按照院團(tuán)委xx年工作計劃，院團(tuán)委宣傳部在營造校園文化氛圍和輿論氛圍，服務(wù)廣大團(tuán)員青年，展現(xiàn)當(dāng)代青年大學(xué)生精神風(fēng)貌，走宣傳部特色發(fā)展向前邁出堅定的一大步，取得了顯著的成績。

著眼于科學(xué)理論武裝人，優(yōu)秀作品鼓舞人。調(diào)整院團(tuán)委宣傳部工作結(jié)構(gòu)，形成特色，在營造校園文化氛圍和輿論氛圍上有新的突破，院團(tuán)委宣傳部按照局部創(chuàng)優(yōu)勢，整體上水平的思路，加大科學(xué)理論的宣傳力度。確立了以各班團(tuán)支部為基本單位的宣傳陣地，同時各團(tuán)總支、學(xué)生分會參與組織、協(xié)調(diào)，院團(tuán)委宣傳部考核的工作體系逐步形成。除利用組織機(jī)構(gòu)來進(jìn)行宣傳外，還充分利用校內(nèi)外媒介，及時傳達(dá)有關(guān)精神，反映團(tuán)學(xué)工作動態(tài)。在營造政治輿論氛圍的同時，院團(tuán)委注重加強(qiáng)校園文化氛圍的營造，先后舉辦“弘揚(yáng)長征精神”、“學(xué)習(xí)雷鋒精神”征文比賽、配合學(xué)院開展好校運(yùn)會

的宣傳工作等活動。在11月的運(yùn)動會期間，院團(tuán)委宣傳部配合學(xué)院工作，積極地開展了校運(yùn)會各方面的宣傳工作，并號召05、06、07級各班積極參與其中，讓各班的宣傳委員得到了一定程度的鍛煉，同時也讓我部的宣傳工作上了一個新臺階。在這期間我部所有成員團(tuán)結(jié)一致，眾志成城，在三天的時間內(nèi)制作出版了質(zhì)量較高的三期，并組織06、07級各班宣傳委員完成了24幅宣傳海報，還組織并審核05、06、07級各班上交廣播稿4000余份。讓大家在第一時間看到了我們院的宣傳海報，聽到我院的廣播稿件，極大鼓舞了大家的士氣，也為我院獲得“體育道德風(fēng)尚獎”營造了良好的輿論氛圍和文化條件。查閱更多 學(xué)院團(tuán)委宣傳部XX工作總結(jié)

團(tuán)委第二學(xué)期工作總結(jié) XX學(xué)團(tuán)委工作總結(jié) 初中團(tuán)委XX工作總結(jié) 初中團(tuán)委學(xué)期工作總結(jié) XX醫(yī)院團(tuán)委工作總結(jié) XX年團(tuán)委工作總結(jié) 院系XX-XX第二學(xué)期團(tuán)總支工作總結(jié) 公司團(tuán)總支XX工作總結(jié)

第三篇：公司團(tuán)委組建以來的工作總結(jié)報告

在**公司領(lǐng)導(dǎo)班子的熱心關(guān)懷下，在共青團(tuán)**縣委員會的熱切關(guān)注中，于xx年年3月21日正式成立**公司團(tuán)委，并于4月19日，通過競聘以及黨委走訪、推薦的方式構(gòu)成了第一屆共青團(tuán)**公司委員會，時值“五一國際勞動節(jié)”前夕，剛剛組建起來的各基層組織和委員們便進(jìn)入了共青團(tuán)活動的組織當(dāng)中來。

現(xiàn)就近期團(tuán)委活動的組織情況向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：

一、活動目的xx年年是公司的“管理執(zhí)行年”，在與一線員工的日常接觸中，發(fā)現(xiàn)很多員工對公司的文件及規(guī)章制度不甚了解，為認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹公司“管理執(zhí)行年”各類文件精神，以學(xué)習(xí)促管理，以管理促執(zhí)行，做好管理執(zhí)行的第一步，公司黨委、工會、團(tuán)委聯(lián)合組織了“學(xué)文件、促執(zhí)行”知識競賽活動。

同時，4月份是公司確定的“安全生產(chǎn)月”，為了更好的宣傳安全方針、安全常識，鞏固“安全生產(chǎn)月”所取得的成果，繼續(xù)深化“安全第一、預(yù)防為主”的安全工作方針，另外配合公司“經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)”的整體路線，讓廣大員工自覺提高意識，降本增效從自身做起，在擬定“五一系列活動”的同時，組織了“安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)”征文活動。

二、活動方案的制訂

按照團(tuán)委初步擬定的以學(xué)習(xí)為主、活動為輔、鼓勵創(chuàng)新的總體思想開創(chuàng)管理工作新局面，在制訂活動方案時，以團(tuán)隊協(xié)作和能夠促進(jìn)管理提升、增強(qiáng)素質(zhì)教育的活動為主要開展形式，以多元化的激勵方式帶動廣大干部員工主動學(xué)習(xí)，自覺提升管理能力，切實(shí)落實(shí)“管理執(zhí)行年”的執(zhí)行力度。

“安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)”征文活動則是以生產(chǎn)為主線，結(jié)合實(shí)際工作，圍繞現(xiàn)場安全或成本控制方面用手中的筆去抒發(fā)情感，提出意見和建議，從寫作的過程中提升自身的自我管理理念，增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)意識，以征文活動促進(jìn)敬企愛崗意識的強(qiáng)化。

三、活動的準(zhǔn)備

4月底，對“五一活動方案”進(jìn)行公示，同時為了讓廣大員工有目的的組織學(xué)習(xí)，公司團(tuán)委將知識競賽出題范圍下發(fā)到各基層團(tuán)組織，各單位負(fù)責(zé)人也積極配合，將各類文件和資料備齊，通過各種方式發(fā)動管理干部、后備干部及員工踴躍參與。一般采用文件傳閱學(xué)習(xí)和集中培訓(xùn)兩種，學(xué)習(xí)后互相提問以鞏固學(xué)習(xí)效果。

在緊張的學(xué)習(xí)備賽的同時，另一方面各團(tuán)組織還在組織具有寫作基礎(chǔ)的管理、技術(shù)和骨干人員以公司實(shí)際為出發(fā)點(diǎn)，不限題材地撰寫經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)征文。

在比賽用材料和物品的準(zhǔn)備上，根據(jù)能省則省，能自制決不購買的原則，充分發(fā)揮大家的動手能力和聰明才智，自制了大量的比賽道具；以較少的投入舉辦較多的活動，以有限的資金取得廣泛效果，以創(chuàng)新的方式獲得雙贏的原則來開創(chuàng)團(tuán)委工作的新局面。

四、活動的組織與指導(dǎo)

5月上旬，為了更好地配合基層組織的學(xué)習(xí)、選拔工作，又制訂了關(guān)于知識競賽活動的補(bǔ)充通知，通知要求各單位嚴(yán)肅此次競賽活動的組織工作，把活動作為各單位提升管理能力的戰(zhàn)略高度上去認(rèn)識，為了擴(kuò)大此次競賽的范圍和影響，給各單位更多的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)時間，決定將活動推遲到5月中旬工會會員大會和團(tuán)委代表大會召開之后舉行，同時將經(jīng)過2個星期精心挑選和制作的涵蓋所有出題范圍的250道空白題庫下發(fā)到各個單位和部門，繼續(xù)組織有針對性的學(xué)習(xí)。

5月下旬部門調(diào)整后，由黨委、團(tuán)委組織人員分別深入到各個單位，對文件學(xué)習(xí)情況進(jìn)行調(diào)研，**組織了多場培訓(xùn)，同時也同其它單位一樣采取傳閱和集中學(xué)習(xí)的方式，**、**團(tuán)支部將試題編印成考試題發(fā)放到員工手中，部分員工還以同事、家屬和子女提問的方式進(jìn)行復(fù)習(xí)，學(xué)習(xí)的氛圍可見一斑，還有部分沒有發(fā)到題庫的員工主動索要參賽權(quán)。后勤七部室員工的學(xué)習(xí)情況由**部進(jìn)行調(diào)研和選拔。有疑難問題的大家都會互相的解釋，甚至進(jìn)行討論，直至把答案弄明白為止。

但有部分單位在組織形式上走過場或組織不力，以工作忙碌為由，對文件學(xué)習(xí)不聞不問，如**車間、**部、**部、**部。

由于各種原因競賽一再向后推遲，至6月份，原本已確定的18名選手中有數(shù)名被選定為**外培人員，只得在各單位重新選拔人員進(jìn)入公司級決賽。通過層層選拔，本次活動共組成6個代表隊18名選手，分別是**代表隊、**代表隊、**代表隊、**代表隊、**代表隊、機(jī)關(guān)代表隊。

而此時的征文在各單位負(fù)責(zé)人審閱和適當(dāng)修改后，由各基層團(tuán)支部陸續(xù)轉(zhuǎn)交到群工辦，共組織到經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)類征文13篇，綜合類征文4篇，建議類6篇。

五、活動的舉辦

在公司領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)指導(dǎo)下，通過監(jiān)察部、綜合部、各基層團(tuán)組織以及工作人員的努力和各單位的積極配合，6月19日在公司黨校成功舉行了“學(xué)文件、促執(zhí)行”知識競賽活動。競賽由**、**主持，到會的公司領(lǐng)導(dǎo)有**副總、**書記、**副總、**副總，監(jiān)察室人員負(fù)責(zé)現(xiàn)場監(jiān)督，并于正式比賽前公布比賽紀(jì)律和比賽規(guī)則。

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黨團(tuán)工作總結(jié)

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第四篇：公司團(tuán)委2010年以來工作總結(jié)

巢湖汽運(yùn)有限公司團(tuán)委2010年以來工作總結(jié)

2010年以來，巢湖汽運(yùn)有限公司團(tuán)委在巢湖團(tuán)市委和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞公司工作目標(biāo)和重點(diǎn)工作，貼近青年，融入基層，切實(shí)增強(qiáng)團(tuán)青工作的主動性和實(shí)效性，著力提高團(tuán)員青年的綜合素質(zhì)，全面加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)，取得了一定成績，并多次受到上級團(tuán)組織的表彰。2010年，我司上海大眾巢湖銷售服務(wù)有限公司漆工車間、巢湖汽車站公營車站務(wù)一組分別被授予地級巢湖市“青年文明號”和“優(yōu)秀青年志愿者服務(wù)隊”，公司團(tuán)委被原地級巢湖團(tuán)市委評為“2010巢湖市先進(jìn)團(tuán)組織”，公司團(tuán)委書記王軍被授予“巢湖市優(yōu)秀團(tuán)干部”。近年來，我們主要做了以下工作:

一、加強(qiáng)團(tuán)員青年的思想政治教育和職業(yè)道德教育 始終不變地將學(xué)習(xí)黨的十七大精神，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀作為共青團(tuán)工作的首要政治任務(wù)常抓不懈。根據(jù)公司團(tuán)員青年的特點(diǎn)，通過集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的形式，及時傳達(dá)團(tuán)市委和公司有關(guān)會議精神，按照上級組織的要求和部署，扎實(shí)抓好貫徹落實(shí)。引導(dǎo)青年立足企業(yè)尋求發(fā)展，立足崗位成才奉獻(xiàn)。切實(shí)提高團(tuán)員青年學(xué)習(xí)政治的熱情，有效提高了青年的政治素質(zhì)。

二、堅持黨建帶團(tuán)建，進(jìn)一步增強(qiáng)團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力

1、近年來，公司團(tuán)委在黨委的領(lǐng)導(dǎo)支持下，進(jìn)一步加強(qiáng)黨建帶團(tuán)建的工作力度，把團(tuán)的建設(shè)作為黨建工作的重要內(nèi)容納入黨建工作總體計劃，積極強(qiáng)化整體意識和黨、團(tuán)組織的密切配合，共同努力，形成合力，使團(tuán)建工作在黨建工作的帶動下得到了同步發(fā)展。

2、抓組織健全。我們以團(tuán)支部建設(shè)為重點(diǎn)，近年來，根據(jù)各單位人事調(diào)整和實(shí)際情況，面對單位機(jī)構(gòu)改革、人員重組、團(tuán)組織變動大的情況，切實(shí)抓好團(tuán)支部的重新組建，配好配強(qiáng)團(tuán)組織負(fù)責(zé)人。

3、穩(wěn)步推進(jìn)推優(yōu)工作，在堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量的前提下，及時把優(yōu)秀團(tuán)員青年推薦作為中共黨員的發(fā)展對象。三年來推薦了10名優(yōu)秀團(tuán)員青年被所在單位黨組織列為入黨積極分子培養(yǎng)考察對象，已有6名優(yōu)秀青年光榮加入了中國共產(chǎn)黨。

三、積極推進(jìn)青年文明號的創(chuàng)建工作，保證“號手”活動健康有序的開展

按照團(tuán)市委創(chuàng)建青年文明號文件精神，公司團(tuán)委組織并推動巢湖分公司公營車班線、大眾公司漆工車間、巢湖汽車站公營車站務(wù)組三個青年班組創(chuàng)建巢湖市青年文明號活動。通過創(chuàng)建，大力提倡以愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、用心服務(wù)、奉獻(xiàn)社會為主要內(nèi)容的職業(yè)道德，增強(qiáng)團(tuán)員青年爭創(chuàng)一流的管理、爭創(chuàng)一流的服務(wù)，爭創(chuàng)一流的業(yè)績意識，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的持續(xù)提高。2010年9月，大眾公司漆工車間順利通過團(tuán)市委的考核，被授予市級“青年文明號”。同時，該車間青年職工胡軍被團(tuán)市委授予“優(yōu)秀青年崗位能手”。

四、加強(qiáng)奉獻(xiàn)教育，切實(shí)增強(qiáng)團(tuán)員青年對社會、企業(yè)的奉獻(xiàn)意識。

近年來，我們聯(lián)系單位實(shí)際，結(jié)合企業(yè)中心工作在春節(jié)旅客運(yùn)輸、“3.5”學(xué)雷鋒紀(jì)念日、“五四”青年節(jié)等重要時點(diǎn)，組織開展了以服務(wù)旅客、奉獻(xiàn)社會為主要內(nèi)容的系列青年志愿者活動，參加活動的團(tuán)員青年達(dá)200多人次。同時，公司團(tuán)委積極響應(yīng)上級團(tuán)組織號召，組織開展了為西南干旱災(zāi)區(qū)、玉樹地震災(zāi)區(qū)捐款（共計4768元）以及向農(nóng)村貧困留守兒童獻(xiàn)愛心等社會公益活動，這些舉措，進(jìn)一步增強(qiáng)了團(tuán)員青年的對企業(yè)、對社會、對需要幫助的弱勢群體的關(guān)愛之心，激發(fā)了他們的奉獻(xiàn)意識，在企業(yè)和社會上樹立了我司團(tuán)員青年的良好形象，多次受到公司黨委的肯定和上級團(tuán)組織的好評，巢湖市主流新聞媒體也都及時進(jìn)行了報道。

五、以活躍青年群眾為目標(biāo)，貼近青年，為青年搭建展示風(fēng)采的舞臺。

服務(wù)青年是共青團(tuán)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。近年來，公司團(tuán)委堅持“以服務(wù)促發(fā)展，以服務(wù)求活躍”的方針，切實(shí)開展了豐富多彩的活動。如2010年，公司團(tuán)委積極協(xié)助黨委承辦了交通系統(tǒng)參加巢湖市首屆微笑大使在我司的選拔活動，由公司選送代表市交通局參賽的青年職工徐月擎在11月1日的決賽中，當(dāng)選為巢湖市首屆微笑大使，為企業(yè)贏得了榮譽(yù)。同時組織團(tuán)員青年積極參加巢湖市交通系統(tǒng)、上級團(tuán)委開展的文藝匯演、下鄉(xiāng)支農(nóng)演出以及公司建司40周年等系列活動，為廣大團(tuán)員青年一展青春風(fēng)采搭起了特色舞臺，豐富了團(tuán)員青年的文化生活，提高了他們的文明修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。

今后公司團(tuán)委將根據(jù)上級團(tuán)委和公司黨委的工作安排，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以提高青年職工的工作技能和工作積極性為主線，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全司廣大青年，立足崗位，扎實(shí)工作，為企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展貢獻(xiàn)青年職工的力量和聰明才智。

第五篇：2010團(tuán)委工作總結(jié)報告（本站推薦）

尊敬的黨委劉書記，尊敬的陸科長、彭科長，尊敬的老師們，親愛的同學(xué)們，大家好！

今天我瑾代表“第十二屆一任團(tuán)委會”作工作報告，請審議：

一年來，在學(xué)校黨委、上級團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)生科、團(tuán)委老師們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹團(tuán)中央的精神，圍繞學(xué)校的工作中心，全面加強(qiáng)在團(tuán)員青年的思想教育和團(tuán)的組織建設(shè)上，積極開展各項(xiàng)工作,使團(tuán)委的工作辦出特色，在各方面都取得了可喜的成績。

一、加強(qiáng)教育管理，不斷提高團(tuán)員的思想政治素質(zhì)。

1、我校團(tuán)員隊伍的總體素質(zhì)是好的，但也存在著素質(zhì)不高的問題。為了全面提高團(tuán)員的思想政治素質(zhì)，一年來校團(tuán)委以上為重點(diǎn)，開展工作。一是進(jìn)行了開展增強(qiáng)團(tuán)員意識教育活動。增強(qiáng)團(tuán)員意識教育活動工作是團(tuán)員素質(zhì)評估，增強(qiáng)團(tuán)員意識的一項(xiàng)重點(diǎn)工作，根本宗旨是為了提高團(tuán)員的思想和政治素質(zhì)，進(jìn)一步激勵廣大團(tuán)員發(fā)揮模范作用。二是有益身心健康的活動，寓教于樂。一年來，校團(tuán)委圍繞學(xué)校各時期的中心工作、根據(jù)廣大團(tuán)員青年的特點(diǎn)，抓住契機(jī)，不失時機(jī)，充分發(fā)揮校園輿論的導(dǎo)向作用，有計劃、有目的地開展各種活動。配合學(xué)校工作，提高團(tuán)員的素質(zhì)。如今年初開展的“樹立新校風(fēng)，由我做起”、“增強(qiáng)團(tuán)員素質(zhì)，提高團(tuán)員們的思想品德”為主題的組織生活，促進(jìn)團(tuán)員隊伍的建設(shè)。三是大力地開展了成人宣誓活動，有目的、有計劃的開展各種團(tuán)員外出活動。如：四月份我校團(tuán)委組織部分團(tuán)員代表參加了愛國主義教育基地“中山紀(jì)念堂”，增強(qiáng)了愛國主義素質(zhì)。一年來，積極對團(tuán)員進(jìn)行公民素質(zhì)教育、愛國主義教育、遵紀(jì)守法教育。在十一月份，舉行了03級成人宣誓活動，培養(yǎng)了團(tuán)員積極向上的思想品質(zhì)和愛國主義情操，增強(qiáng)社會責(zé)任感。四是每個支部每月做好“三個一”活動，一期墻報、一次組織生活、一本團(tuán)日記，并定期檢查評比，每學(xué)期進(jìn)行獎勵，做到評比專人負(fù)責(zé)，規(guī)范記載。

2、嚴(yán)格把握發(fā)展團(tuán)員的標(biāo)準(zhǔn)，把好團(tuán)員“入口關(guān)”，有步驟、有計劃、有組織、有原則地開展團(tuán)組織發(fā)展工作。

團(tuán)的戰(zhàn)斗力不僅取決于團(tuán)員的數(shù)量，更重要的是團(tuán)員的質(zhì)量。發(fā)展新團(tuán)員必須堅持發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn)。一年來，我們嚴(yán)格按照“雙重篩選、四項(xiàng)考核”，“合格者選擇錄取、不及格者不予發(fā)展”的原則發(fā)展新團(tuán)員。對申請入團(tuán)的同學(xué)，按標(biāo)發(fā)展，寧少勿濫，從而保證團(tuán)員質(zhì)量。同時也督促青年同學(xué)們努力向目標(biāo)邁進(jìn)，使后進(jìn)變先進(jìn)。

二、與時俱進(jìn)、大膽創(chuàng)新，完善各項(xiàng)組織制度，大力加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè)。

“改革才能進(jìn)步”，為了使各部門更好的發(fā)揮其職能，團(tuán)委會各部門積極的發(fā)揮主觀能動性。做了有關(guān)以下工作：

1、加強(qiáng)團(tuán)干部隊伍建設(shè)，多種形式提高他們的工作能力的水平。

組織部不定期地進(jìn)行支書談心工作，對遇到困難的支部，特別是低年級的支部，提供指導(dǎo)和幫助。團(tuán)日記是反映團(tuán)員心聲的園地，政宣部通過團(tuán)日記的評價工作，收集同學(xué)的意見、建議，了解同學(xué)們的思想動向，及時向?qū)W校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報、反映，并及時溝通協(xié)調(diào)。在四月份，經(jīng)學(xué)生科、團(tuán)委、學(xué)生會的共同努力下，成功地籌備，組織召開了新一屆“雙代會”。通過此次大盛會，到會代表選舉產(chǎn)生了新一屆團(tuán)委委員，這是一次承前起后的大會，繼往開來的大會。在團(tuán)委的指導(dǎo)下在五月份召開了“五四表彰大會”，有鄭禮周、鐘麗姍等10位同學(xué)被評為“優(yōu)秀團(tuán)干部”，和郭思漫、梁利瓊等30位同學(xué)被評為“優(yōu)秀共青團(tuán)員”。03預(yù)算班、04—5班被評為先進(jìn)團(tuán)支部，03給排班、04—1被評為表揚(yáng)支部。

2、堅持組織工作的檢查監(jiān)督制度

一年來，在組織建設(shè)方面，重點(diǎn)抓團(tuán)支部工作制度的建設(shè)。在使用團(tuán)日記互評表，團(tuán)支部工作評估表，支部墻報評比辦法不斷改進(jìn)，使評比辦法更加科學(xué)、切實(shí)實(shí)行。團(tuán)委堅持每月一次部長、委員例會，部署工作，做到及時發(fā)現(xiàn)與解決問題。組織部在團(tuán)委老師的安排下，每周對各支部進(jìn)行團(tuán)徽抽查。增強(qiáng)了團(tuán)員的紀(jì)律性。實(shí)踐部對學(xué)?！叭摇遍_放進(jìn)行及時的監(jiān)督和管理，保證“三室”財務(wù)管理工作的廉潔性，與此同時做好“七室”的財產(chǎn)登記和管理工作。

三、加強(qiáng)青年志愿服務(wù)隊建設(shè)，積極開展社會實(shí)踐活動

校團(tuán)委在社會實(shí)踐活動方面重點(diǎn)抓了“青年志愿服務(wù)隊”的工作。一年來，我?！扒嗄曛驹阜?wù)隊”本著服務(wù)社會、服務(wù)學(xué)校、服務(wù)他人的宗旨。對孤寡老人進(jìn)行慰問和探訪，參與慰問“壽星大廈”、“海珠區(qū)福利院”、“廣州市荔灣頤樂園”等進(jìn)行了自編自導(dǎo)的小品，舞蹈等節(jié)目的表演。參與進(jìn)行打擊沙河大街亂擺亂賣活動和到黃花崗“七十二烈士”和“十九路軍陵園”悼念革命先烈活動。展現(xiàn)新一代市政學(xué)生無私奉獻(xiàn)、助人為樂、見義勇為的時代新風(fēng)的宗旨積極走向社會開展志愿活動，在學(xué)校和社會上都塑造了良好形象。贏得了社會各界人士的好評和肯定。

四、齊心協(xié)力，共建美好校園文化

一年來，團(tuán)委根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活實(shí)際，為了豐富同學(xué)們校園文化，鍛煉同學(xué)們各方面的素質(zhì)，舉辦一系列文化活動。例如：政宣部成功地完成第十期《團(tuán)日記精選》的編輯及出版的前期工作。各部門也協(xié)辦了校運(yùn)會，元旦文藝匯演，入團(tuán)宣誓儀式?；钴S了團(tuán)隊氣氛，使學(xué)生們的課余生活多姿多彩。

按照上級的要求和團(tuán)的章程，做了一些工作取得了一些成績，這是廣大團(tuán)員等配合的成果，是全體校團(tuán)委成員努力工作的結(jié)果。但一年來，盡管團(tuán)委會每一個干部都盡心竭力地工作，仍存在一些不足之處，如抓學(xué)生干部作風(fēng)建設(shè)力度不大，個別干部行為習(xí)慣存在問題，有益的活動開展較少等等。

團(tuán)委的全體干部們，回顧過去，我們成績斐然；展望未來，你們?nèi)沃氐肋h(yuǎn)。對于我們工作上存在的問題，我們只有寄希望于下屆團(tuán)委會干部，希望你們能接好班、站好崗，切實(shí)做到奉獻(xiàn)校園，服務(wù)同學(xué)。同學(xué)們，團(tuán)委的全體干部們，回眸過去，我們思緒萬千；展望未來，我們信心更足。長江后浪推前浪，衷心祝愿下一屆團(tuán)委會工作順利，成績卓著！

團(tuán)委:鄭禮周