第一篇:畢業(yè)班工作會議
畢業(yè)班工作會議
各位領導、各位老師:
會議目的: 統(tǒng)一思想、統(tǒng)一步調、明確目標、確定措施、爭添信心、爭取大捷。
一、情況分析
1、時間緊任務重。
(1)周圍學校教學進度:史家寨:數學、物理已完其余需1月
焦 岱:需1月完成任務
小 寨:政、物、歷已完其余需1月
巨 慶:需1月完成任務
(2)本校情況:語文: 需1月完成任務
數學: 需1月完成任務
英語: 需3周時間
化學:需3周時間物理:本周結束
政治:完歷史:需3周時間
2、抓住課堂45分鐘,加大容量,提高課堂效率,(有效途徑)
二、信心十足:
1、學校領導重視畢業(yè)班工作。
2、師資力量雄厚。(1)、6名調研組長都擔任初三科任教師,并參與初三管理。
(2)、4名班主任都是團結奮斗、忘我工作、樂于奉獻的優(yōu)秀教師。
(3)、全體畢業(yè)班老師個個都是學校精挑細選出來的專業(yè)知識扎實,教學業(yè)務能力強、基本功過硬,責任心強、踏實肯干的骨干教師
三、存在的主要問題:
1、學生及家長向往縣內、市上學校,優(yōu)生流失的現象嚴重(重點班)。
2、學生學習偏科現象嚴重。差生較多。
3、受社會負面環(huán)境的影響比較大,盡管我們是實驗班,但也有學生思想意思差,學習態(tài)度不夠端正,這無疑會給我們的班風學風造成不良的影響。
四、意見與建議
1、強化對畢業(yè)班學生的思想教育和規(guī)范管理。在表揚優(yōu)秀學生的同時,要對表現較差的學生做耐心細致的思想工作,使他們遵紀守法,明確初三畢業(yè)考試的重要性,培養(yǎng)學習興趣,盡量提高學習成績。對個別屢教不改,對班級、學校有一定影響的學生要及時同家長取得聯系,共同配合教育。
2、培養(yǎng)尖子生,轉化后進生。學校要求班主任及任課教師,對冒尖的學生(及特長生)要重點培養(yǎng),加強輔導,加強對特長生學習的指導,爭取向高一級學校多輸送一些高素質人才;由于差生多,所以平均成績低,減小差生率是質量提升的可靠保障。
3、不輕易放棄一個學生。要重視中等生的轉化和提高,加大偏科生治理,因為轉化和提高一個學生,影響的是全班人,激勵的是全班人,帶動的是全班人,提高的是全班的學習積極性。
4、不輕易放走一個學生。杜絕或盡量減少學生因各種原因而流入普通班的現象。盡管個別差生影響了整個班的紀律,給班級管理帶來一定的難度,但不利于學校的管理。
5、讓學生家長參與到學校管理中來。初三年級的管理工作如果單憑學校來完成,那是很不夠的,只有讓學生家長參與其中,才能更全面的搞好學生的管理工作。學校和家長共同配合,形成一股合力,使我校初三的各項管理工作日臻完善。
五、質量目標
學校將質量目標任務分解到班,落實到學生人頭上,為確保目標任務的完成,各學科教師要制定相應的抓保措施,并上交學校教導處。
附各班目標任務:
考入省重點目標
一班2二班2三班45四班2合計:51
老師們,學校把初三畢業(yè)班這副重擔交給我們各位,這既是學校對大家的信任,也是學生、家長對大家的期待,我們應該挑起重擔,負起責任,忘我工作,為學校質量提高再作貢獻。我希望在以后的幾個月工作中,我們再接再厲,立足在原來的基礎上,升學率、畢業(yè)率進一步得到提高。圓滿完成本屆初三教育教學工作,給學生、家長、領導一個滿意的答卷。
第二篇:畢業(yè)班工作會議發(fā)言稿
甘將心血化時雨,潤出桃花一片紅
———2017畢業(yè)班工作會議校長發(fā)言稿
尊敬的領導,親愛的老師們:
大家好!
感謝中心校組織本次畢業(yè)班工作會議,為我們搭建一個相互交流的平臺,也為我們提供了一個學習的機會。二中本屆中三學生基礎較差,一練全縣第17名,我深感壓力沉重,責任重大大。為了讓每一個學生考出理想的成績,實現我鎮(zhèn)中考進入第縣第一組團的目標,我們二中有決心和能力完成2017中招任務,為上級領導和轄區(qū)干群交上一份滿意的答卷。
目標:二練進入全縣前13名,三練進入全縣前12名,中招進入全縣前11名。針對目標,我們滿懷信心,理由有三條:首先是二中有一支素質強的領導隊伍。無論是毛校長,還是蔣主任、趙主任、和主任,都是多年的畢業(yè)班老師,教學經驗豐富,對畢業(yè)班的教學、輔導、復習備考等業(yè)務性工作非常精通,且管教有度,勤于管理,善于思考,與老師們精誠合作,目前九年級整體表現出生機盎然的精神面貌,無論從學生的態(tài)度,學習的狀態(tài)和成績都有明顯的進步,良好的管理必有良好的結果。
二是有一支師德過硬的教師團隊。劉文、王小幸、李哲、王聯軍、王靜、崔娜、孟巧玲等,都敬業(yè)愛崗默默的奉獻著,他們能夠以校為家,與學生心連心,對待工作有闖勁、干勁和拼勁,對待學生有愛心、耐心和細心。我時時受感動,時時受鼓舞。你們是正村二中的中流砥柱,正是你們的這種奉獻意識,吃苦精神和過硬的教學本領定能完成2017中招任務。面對社會的關注,領導的信任,家長的重托,學生的期待,雖然任重而道遠,但我們信心百倍!這里,我謹代表二中再次向辛勤付出的老師們表示衷心的感謝和崇高的敬意!三是有一套科學合理的管理機制。首先是毛校長包九年級級段,趙主任包九一班,蔣主任包九二班,和主任包九三班,全體九年級教師包課包學生,分工明確;其次是針對班級的實際情況,瞄準中考目標,理出系列思路,并制定具體措施,科學可行。政教處負責學生思想工作;教務處負責復習備考;后勤處給予一切的保障。我相信中考備考領導小組在教師管理、教學管理、班級管理中一定會抓出實效乃至高效。為順利實現2017年中考的目標任務,我校做好以下幾方面:
1、要有戰(zhàn)勝一切困難的勇氣和決心,并持之以恒。
調整好領導、教師、學生的心態(tài),從容、積極、科學、高效備考。從現在就開始行動,全身心地投入,并克服急于求成的思想傾向。
2、要合理安排復習時間與任務。根據復習計劃,統(tǒng)籌安排復習進度與重難點、內容,盡可能落實到每一天,每一周,確保復習心中有數,但也注意不能盲目趕進度,也要避免“炒夾生飯”,應努力提高課堂教學效率。分冊復習、專題復習、綜合復習各階段,要統(tǒng)籌安排。確保復習過程到位,復習效率到位,領導督查到位。
3、要重視教學反饋和考試的情況分析,及時查漏補缺。
教學過程中,發(fā)現了知識的缺陷,要采取積極的補救措施,及時彌補,對知識的掌握要系統(tǒng)全面,不留死角,不留遺憾。要重視學生作業(yè)批改,特別是試卷的批閱,重視歸納總結,對學生做錯的題目及時糾正,反復訓練,不過關決不放手。
要注意分清教學中相近、相似、相關內容的區(qū)別,搞清它們之間的聯系,系統(tǒng)地強化綜合性的內容;做到做一個題目,學一種方法,會一類,通一片,對那些錯的題目要在更正本上更正。
4、要突出學生“五練”。這“五練”是練規(guī)范、練速度、練重點、練技巧、練能力。練規(guī)范是指在解答計算題、實驗題、問答題、論述題時,要堅決做到審題規(guī)范、解答規(guī)范,做到思路明確、書寫認真、步驟清晰;練速度就是要在規(guī)定的時間內,完成一定量的題目,而且一定要保證會做的題目要拿滿分;練重點就是要加大重點題型、重點專題、重點知識點的練習力度,熟練掌握這些內容的基本的解題思路和解題規(guī)律;練技巧是指在練習的過程中要分析各類題型的隱含條件,巧妙選擇解題方法,掌握常見題型的 解題技巧,提高考試技術;練能力就是要通過練習逐步培養(yǎng)自己的應變能力,能夠沉著冷靜地解答好每一個題目。
5、要注意學生勞逸結合。加強學生體育鍛煉,同時要積極調整好學生的生物鐘,保證教學效率,保證學生學習時擁有充沛的精力和積極的心態(tài)。
6、要精誠合作,協(xié)同作戰(zhàn),相互補臺。
首先,復習進度統(tǒng)一。集體備課,資源共享,做到統(tǒng)一備課,統(tǒng)一作業(yè),統(tǒng)一考試,統(tǒng)一分析。希望各備課組教師都能夠配合年級組長、備課組長安排的工作,分管領導常態(tài)參與聽評課、試卷分析,協(xié)助制定有效措施;其次,班主任和科任教師,要統(tǒng)一步調,班主任要把學生按照優(yōu)、中、差不同層次均衡搭配分組,實行科任教師包保制度,便于有針對性的教學,確保優(yōu)秀率、合格率。
再次,蹲班領導要下到班級,從教學到班級管理,尤其是目前即將面臨的體育中考、計算機、實驗操作考試,幫助科任教師、班主任分擔一部分責任。
7、要關注中考動態(tài),及時搜集整理信息。
一是研究中考動向,注重獲取資源。研究近年來中考的命題走向、題型和考試要求的變化,減少復習的盲目性。尤其要細心研究近三年的中考試題及各地中考模擬題,吃透“中考說明”,明確考什么,怎么考,適時調整教學內容、教學手段、教學進度、教學重難點,做到緊跟中考步伐。
二是積極參加市備考研討會,與兄弟學校保持聯系,揣摩中考最新動態(tài),關注命題熱點,資源共享。三是關注時事熱點,利用時事熱點和學科知識相結合,精選“時事體現現學科特點”的新材料作為教學和訓練的載體,以新載體落實考點,著重新情境、新背景中運用已有知識解決新問題的能力考查。
四是精選中考試題,注重反饋指導。加強中考信息的收集、整理、分析和研究,加強各類資源篩選與利用,提高訓練效益;要針對自己學生知識的“缺陷”進行選題;不論什么試卷都應選擇后再用,做到訓練的有效性和針對性。講評試題前,教師要解析命題意圖,問題的設置,問題的陷阱,分析思考試題與知識切入的整合點,特別是情景信息題要分析如何從背景材料獲取有用的信息,如何解題等。
領導們,老師們,盡管我們肩上的擔子很重,全體二中人會樂觀面對,學生是幸福的,我們就是快樂的;學生是進步的,我們就是欣慰的;學生是成功的,我們才是優(yōu)秀的!我們要有爆米花的精神:給我壓力,我才能開得更加燦爛!希望全體九年級教師繼續(xù)發(fā)揚“不講條件,不計回報,自加壓力,深入挖潛,智慧管理追求卓越”的二中精神,圍繞“盡心盡責求質量,全心全意創(chuàng)佳績”的思路,認真做到思想重視,措施有力,精細管理,督查到位,相信大家一定能以必勝的信心、超常的付出、扎實的作風、堅韌的毅力備戰(zhàn)中考,給轄區(qū)干群交上一份滿意的答卷!
最后,祝各位領導和老師們身體健康,工作順利,生活幸福!
一、落實四抓:
1、抓班級班風、學風建設,保正常教學秩序。
①、抓班風、學風建設,培養(yǎng)學生良好的學習習慣。對學生學習、紀律、安全全面負責,努力做到“三個延伸”:由教室向寢室延伸,由課堂向課后延伸,由校內向家庭延伸;切實做好“五個到位”:晨讀課到位,大課間到位,午休課到位,自習課到位,晚就寢到位。
②、班主任要具體落實六個方面的工作。一是穩(wěn)定學生的思想,確保學生有穩(wěn)定、良好的復習迎考心態(tài);二是做好優(yōu)秀學生的培養(yǎng);三是進行學法指導;四是形成班級良性的競爭與激勵機制;五是心理輔導,讓學生有健康的心理,保持平衡心態(tài);六是抓家校配合,做到家校齊抓共管。
2、抓教學六認真,保實現教學效果。
做到:備課團隊化、上課高效化、作業(yè)層次化、輔導個別化、檢測統(tǒng)一化、反思常態(tài)化。
一是認真?zhèn)湔n。依據備考計劃,依據《課程標準》及中考指南,靈活選擇教學方法,精心組織教學內容,精心設計教案,備課做到“四有五備”:腦中有課標,心中有教材,眼中有學生,手中有教法。備標準,備教材、備學生、備教法、備學法。
二是認真上課。研究學生的學情,注重教法與學法。分析學生差在哪里、差的原因是什么,共同研究措施予以補救。在如何提高課堂的實效性、趣味性上下工夫,每節(jié)課下來及時分析,做到節(jié)節(jié)有反思,節(jié)節(jié)有提高。做到復習環(huán)節(jié)清晰、教學態(tài)度和藹、課堂氣氛熱烈、時間分配合理、目標達成度高。
三是認真設計、組織課堂訓練和批改作業(yè)。注重分層,學生作業(yè)做到“四精四必”,四精即:精選、精講、精練、精批;四必即“有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有錯必糾”。牢記:寧愿教師多費事,少讓學生做廢題。
四是認真輔導。要有的放矢,因材施教。既滿足優(yōu)等生的特殊需要,又要使學困生的成績不斷提高。課外輔導要及時、經常、有計劃,不要等問題成堆再去解決,要確定對象,明確內容、方式、時間等。反對不講效果的加課。要讓優(yōu)等生吃得飽,中等生吃得好,后進生吃得了,引導他們不斷超越自我。
五是認真測試。精心命題,客觀閱卷,認真講評,詳實分析。試題評講,要避免就知識講知識、不聯系、不拓展、不變式、不注重方法指導的現象。試卷評講要詳略得當、輕重適宜:少數人錯的,點到為止;多數人錯的,仔細剖析;典型錯誤,重點分析;重點題目,變式訓練。
六是認真反思。不但要常態(tài)反思所得或所失,還要積極參與學校組織的各種聽課、評課等活動,博采眾長,提高教育教學水平。
3、抓培優(yōu)幫困,讓每一個學生都得到發(fā)展。
抓前年級前30名,班級前10名,促尖保尖,在指標任務上,重高突圍。
抓參考率,抓學困生,爭取合格率再創(chuàng)新高。
4、抓體育中考的項目訓練和實驗中考的訓練。
做到有安排,有訓練,有落實,有效果。
二、做到七要:
1、要有戰(zhàn)勝一切困難的勇氣和決心,并持之以恒。
調整好領導、教師、學生的心態(tài),從容、積極、科學、高效備考。從現在就開始行動,全身心地投入,并克服急于求成的思想傾向。
2、要合理安排復習時間與任務。根據復習計劃,統(tǒng)籌安排復習進度與重難點、內容,盡可能落實到每一天,每一周,確保復習心中有數,但也注意不能盲目趕進度,也要避免“炒夾生飯”,應努力提高課堂教學效率。分冊復習、專題復習、綜合復習各階段,要統(tǒng)籌安排。確保復習過程到位,復習效率到位,領導督查到位。
3、要重視教學反饋和考試的情況分析,及時查漏補缺。
教學過程中,發(fā)現了知識的缺陷,要采取積極的補救措施,及時彌補,對知識的掌握要系統(tǒng)全面,不留死角,不留遺憾。要重視學生作業(yè)批改,特別是試卷的批閱,重視歸納總結,對學生做錯的題目及時糾正,反復訓練,不過關不放手。
要注意分清教學中相近、相似、相關內容的區(qū)別,搞清它們之間的聯系,系統(tǒng)地強化綜合性的內容;做到做一個題目,學一種方法,會一類,通一片,對那些錯的題目要在更正本上更正。
4、要突出學生“五練”。這“五練”是練規(guī)范、練速度、練重點、練技巧、練能力。練規(guī)范是指在解答計算題、實驗題、問答題、論述題時,要堅決做到審題規(guī)范、解答規(guī)范,做到思路明 確、書寫認真、步驟清晰;練速度就是要在規(guī)定的時間內,完成一定量的題目,而且一定要保證會做的題目要拿滿分;練重點就是要加大重點題型、重點專題、重點知識點的練習力度,熟練掌握這些內容的基本的解題思路和解題規(guī)律;練技巧是指在練習的過程中要分析各類題型的隱含條件,巧妙選擇解題方法,掌握常見題型的 解題技巧,提高考試技術;練能力就是要通過練習逐步培養(yǎng)自己的應變能力,能夠沉著冷靜地解答好每一個題目。
5、要注意學生勞逸結合。加強學生體育鍛煉,同時要積極調整好學生的生物鐘,保證教學效率,保證學生學習時擁有充沛的精力和積極的心態(tài)。
6、要精誠合作,協(xié)同作戰(zhàn),相互之間不拆臺。
首先,復習進度統(tǒng)一。集體備課,資源共享,做到統(tǒng)一備課,統(tǒng)一作業(yè),統(tǒng)一考試,統(tǒng)一分析。希望各備課組教師都能夠配合年級組長、備課組長安排的工作,分管領導常態(tài)參與聽評課、試卷分析,協(xié)助制定有效措施;
其次,班主任和科任教師,要統(tǒng)一步調,班主任要把學生按照優(yōu)、中、差不同層次均衡搭配分組,實行科任教師包保制度,便于有針對性的教學,確保優(yōu)秀率、合格率。
再次,蹲班領導要下到班級,從教學到班級管理,尤其是目前即將面臨的體育中考、操作考試,幫助科任教師、班主任分擔一部分責任。
7、要關注中考動態(tài),及時搜集整理信息。
一是研究中考動向,注重獲取資源。
研究近年來中考的命題走向、題型和考試要求的變化,減少復習的盲目性。尤其要細心研究近三年的中考試題及各地中考模擬題,吃透“中考說明”,明確考什么,怎么考,適時調整教學內容、教學手段、教學進度、教學重難點,做到緊跟中考步伐。
二是積極參加市考前復習研究活動,與教研室及其他學校保持聯系,保證信息暢通,揣摩中考最新動態(tài),關注命題熱點,資源共享。
三是精選“適當體現地方特色”的新材料作為教學和訓練的載體,以新載體落實考點,著重新情境、新背景中運用已有知識解決新問題的能力考查。
四是精選中考試題,注重反饋指導。加強中考信息的收集、整理、分析和研究,加強各類資源篩選與利用,提高訓練效益;要針對自己學生知識的“缺陷”進行選題;不論什么試卷都應選擇后再用,做到訓練的有效性和針對性。講評試題前,教師要解析命題意圖,問題的設置,問題的陷阱,分析思考試題與知識切入的整合點,特別是情景信息題要分析如何從背景材料獲取有用的信息,如何解題等。要特別重視孝感復習資料及五模試卷。
領導們,老師們,學生是幸福的,我們就是快樂的;學生是進步的,我們就是欣慰的;學生是成功的,我們才是優(yōu)秀的!我們要有爆米花的精神:給我壓力,我才能開得更加燦爛!
希望各位繼續(xù)發(fā)揚“超越永無止境”的精神,圍繞“盡心盡責求質量,全心全意創(chuàng)新高”的思路,認真做到思想重視,措施有力,精細管理,督查到位,相信大家一定能以必勝的信心、超常的付出、扎實的作風、堅韌的毅力備戰(zhàn)中考,XXXX中考再創(chuàng)佳績,給垌冢人民再交一份份滿意的答卷!
最后,祝大家在新的一年里身體健康,工作順利,生活幸福!
第三篇:畢業(yè)班工作會議發(fā)言稿
各位老師:
大家好!首先感謝你們在教學第一線默默無私的奉獻!畢業(yè)班工作是學校工作的重中之重。今天召開畢業(yè)班工作會議的目的就是統(tǒng)一思想,統(tǒng)一步調,明確目標,確定措施,增添信心,為提高畢業(yè)班教學質量出謀劃策,加油鼓勁!
平時我也常聽身邊的老師們講,說這一屆學生又不及上一屆學生,這肯定是有些客觀的。我想,對這屆畢業(yè)班學生雖然有些憂患意識,但我們不能失去信心,說不定其它學??赡芎臀覀儾畈欢?,甚至還不及我們樂觀呢,我說這話的意思不是自我安慰而是我們大家要有信心。今年的畢業(yè)班我認為有三大優(yōu)勢:
1、有一套抓畢業(yè)班管理的成功經驗。學校多年來重視畢業(yè)班工作,抓畢業(yè)班管理、抓應考均已形成了一整套較為成熟的行之有效的工作程序和管理經驗。特別是前幾年畢業(yè)考試取得了好的成績,為我們積累了好的經驗。
2、有一批素質較高的畢業(yè)班老師隊伍:本屆畢業(yè)班班主任都是經驗豐富、忘我工作、樂于奉獻的優(yōu)秀教師。我們的全體任課老師都是教學能力強、有責任心、有經驗的教師,大家不計報酬,甘心苦干,樂于奉獻,以飽滿的熱情投入在教學中。
3、本屆畢業(yè)班有一定的優(yōu)勢,那就是原綠洲班的學生的人數增加了,學生的基礎比較好,有利于教師更多的挖掘人才,加強培養(yǎng)。
基于工作的需要,對畢業(yè)班的教學談談我的想法:
一、加強責任意識,態(tài)度決定高度
1、是要有敬業(yè)奉獻精神。實小擁有一支社會上公認的敬業(yè)、責任心強的教師團隊。這是一小的一筆財富,我們有責任用好這筆寶貴的財富。這種責任感來源于多個方面:社會的、上級的、領導的、家長的,更重要的基本的責任來自于學生的發(fā)展。這種責任感表現行為就是大家踏實認真的工作。
2、是要有負重拼搏精神。從表面上看,畢業(yè)班教師的工作量不比其他班級大多少,但壓力是別的班級所不能相比的,這種壓力來自于現在的體制,從社會層面來說,關注畢業(yè)班的質量;從學校層面來說,辦學水平、辦學效益成為校長、教師的關注點;從家長層面來說,學生畢業(yè)考試成績、排名成為他們討論的熱點。所以說,畢業(yè)班教師的肩上承載著太重的責任和壓力。但我希望,大家把這種壓力變?yōu)閯恿?,工作不輕松但氛圍要寬松,我希望每個人都是健康、樂觀、向上的。剛才聽了各位老師的發(fā)言,我覺得有很多好的建議和意見,學校一定認真梳理,加以整改。上一屆的畢業(yè)班考得很好,社會、家長評價高,我們要發(fā)揚上一屆畢業(yè)班的精神,并把這種精神轉化為行動。
3、是團結協(xié)作的精神。一個共同的“愿景”能激勵一個團隊積極向上。我們的工作很忙,但我感覺大家很努力,工作的氛圍相當好?!懊Σ⒖鞓分?,這是我們的追求?!翱鞓贰钡牡谝灰鼐褪怯幸粋€和諧的氛圍,形成一個“團結協(xié)作”團隊,同事之間、師生之間互相關心、互相幫助,讓學校真正成為大家的精神家園、生活樂園是我們共同的理想,讓我們?yōu)檫@個共同的理想努力吧!
二、做好科學管理,努力提高教學質量
1、嚴抓班級紀律,著重從思想上教育學生。思想的好壞是提高成績的前提,沒有一個好的班級集體,良好的學習氛圍,談成績就會成為一句空話。對畢業(yè)班的管理要從嚴、從細,要剛柔結合,齊抓共管。
2、狠抓教學質量,注重課堂,激發(fā)學生學習興趣。抓好兩頭,促中間。堅持有針對性的提優(yōu)補差,個別輔導。抓好尖子生帶動中等生,抓好后進生促進中等生。只有把差生抓在手上,才能大面積地提高教育教學質量。所以對差生不能放松要求,要嚴愛相濟,用愛心去管理學習。讓孩子們一個不能丟,因為管理好差生才是一個教師的最大能力,才能顯現出這個教師的真正水平。
3、各科教學要形成合力,分清主次,合理安排時間,合理使用時間。
4、加強團結協(xié)作。所有教師都要發(fā)揚團隊精神,增強全局觀念,目標一致。同學科老師要通力合作;要注重交流,互相取長補短,要做到資源的共享,攜手并進。
5、要注重對學生的激勵措施,不斷激發(fā)學生勇往直前,不甘落后的精神,要在獎優(yōu)罰劣上作文章,要表揚先進,鞭策后進。讓全體畢業(yè)班的學生能形成一個你追我趕,爭先向上的風氣。
6、充分挖掘資源,緊密家校聯系。(家校聯系、個別談話,形成家校合力,共同教育。)希望全體畢業(yè)班的老師緊密團結在一起,群策群力,全力以赴,既要苦干、又要實干、更要巧干,為學校教學質量的提高盡心盡責。拜托大家,謝謝!
周衛(wèi)華 2013.9.8
第四篇:畢業(yè)班工作會議發(fā)言稿
畢業(yè)班數學學科代表發(fā)言稿
梁水生
各位領導、老師:
大家好!今天我們聚集在一起,共同研討本屆畢業(yè)班工作,目的就是要提高畢業(yè)班的教育教學質量,最終取得好成績。
首先,針對本班上個學期的數學期末考試成績,我要在此進行深刻的檢討,通過對學生的考試試卷分析,發(fā)現我班學生主要是存在以下問題:
1.知識的綜合運用能力較弱。表現在填空題、判斷題、應用題的解答上,主要原因是學生在學習的過程中,對于新知體驗不深,頭腦中建立的概念不清晰、不扎實。
2.沒有形成良好的學習習慣。其表現在不認真審題,不細心答題,稍復雜的數據和文字都會對一些能力較弱或習慣較差的學生造成一定的影響。如卷面上出現不少單純的計算錯誤、抄錯數據、漏小數點、漏做題等低級錯誤。
3.解決問題缺乏靈活性。
教學現狀分析:
盡管經過近六年的學習,可以看出大部分的學生對所學到的數學知識,還缺乏整體性和綜合性的認識。而且六年的知識容量多、跨度大、時間長,使得學生的差異越來越大,給小學畢業(yè)總復習造成了更大的困難。而后進生對知識的遺忘率更高,學習上存在很大的困難。今后改進措施
1、根據本班學生情況認真?zhèn)浜谜n,上好課,積極批改作業(yè),并及時反饋。重視知識的獲得過程。任何一類新知的學習都要力爭在第一遍教學中讓學生通過操作、實踐、探索等活動充分地感知,使他們在經歷和體驗知識的產生和形成過程中,獲取知識、形成能力。只有這樣他們才能真正獲得屬于自己的“活用”知識,達到舉一反
三、靈活應用的水平。
2.發(fā)揮教師的個人魅力。興趣才是學生最好的老師,讓學生打從心里喜歡上你這個人、喜歡上你這門課,只有他們想學了、愛學了,其他的問題就迎刃而解了。
3、利用一切時間和機會做好后進生的轉化工作。做好后進生的補差工作要從“以人為本”的角度出發(fā),與學生多溝通,消除他們的心理障礙;幫助他們形成良好的學習習慣;加強方法指導;嚴格要求學生,從最基礎的知識抓起;根據學生差異,進行分層教學;努力使每位學生在原有基礎上得到最大限度的發(fā)展。
4、盡快教完新課,認真搞好總復習。我采取“三段”復習法:第一輪是分類復習,過好基礎關;第二輪是知識穿線,過好綜合關;第三輪是考前練兵,過好考試關。
謝謝大家!
第五篇:畢業(yè)班工作會議講稿
九年級畢業(yè)班教學研討會議講稿
凌鶯
各位老師:
上午好!今天我們聚集在一起,共同探討本屆畢業(yè)班工作,目的就是要在抓畢業(yè)班工作方面形成共識,在抓好畢業(yè)班工作方面形成合力,從而提高畢業(yè)班的教育教學質量。畢業(yè)班質量對一所學校而言相當重要,其重要性體現在四個方面:畢業(yè)質量是學校辦學質量的重要指標;是檢驗教師教學成果的重要指標;是反映學生階段性學習的重要里程碑;是體現學校管理水平的重要窗口和平臺。我校對畢業(yè)班工作高度重視,在座的各位都是學校各學科的骨干教師,這既是大家能力的體現,也反映出學校對各位的信任。
我覺得本屆畢業(yè)班要在培育優(yōu)生和轉化差生方面下功夫,因為做好培優(yōu)轉差工作,對于提高教學質量,意義重大。主要做好以下幾方面的工作:
1、加強學習方法的指導。我們發(fā)現學生不懂得怎么去學習,不知道怎樣去理解和識記重要的知識內容,甚至有部分學生抄襲他人作業(yè),應付老師檢查。這就要求我們要改變教學方法,提出更合理的要求。在教學中要因人而異,采取不同的方法,注重對學生的學習方法指導,將更有利于教學質量提高。
2、形營造成良好的學習風氣。少數學生學習態(tài)度不夠端正,紀律性、自覺性不強,這就要求我們的班主任老師要加強班級管理,給
學生做耐心細致的思想工作,提高學生認識。同時我們作為一名科任教師,不僅要重視學科教學,也要重視對學生的管理,把學生的注意力集中到我們的教學活動中來,養(yǎng)成良好的學習習慣,形成良好學風。
3、抓好單元檢測和月考。要認真組織單元檢測,認真組織好每一次月考,做好成績的收集和統(tǒng)計,每一次的考試要及時的分析和總結。
4、組織學生進行學習方法的交流。我們可以在九年級進行一次學習方法交流,各班選一名學習成績優(yōu)秀,學習方法科學合理的學生代表發(fā)言,請班級的學科教師要對該科發(fā)言的學生進行學習方法的指導,修改發(fā)言稿,要把學習方法寫得更具體詳細,起到能指導、帶動大家進行學習的作用。
5、制定落實幫扶計劃,完成幫扶任務。我們應對畢業(yè)班學生采取一次摸底檢測,掌握班級學生學習情況和部分學生出現“偏科”現象。根據具體情況制定幫扶計劃,關心愛護他們,幫助輔導他們,增強他們的自尊心和自信心,培養(yǎng)他們的學習興趣,讓他們走出困境。關于畢業(yè)班的教學工作,是辛苦的,但基于我個人的理解,提出以下意見與建議
1、強化對畢業(yè)班學生的思想教育和規(guī)范管理。在表揚優(yōu)秀學生的同時,要對表現較差的學生做耐心細致的思想工作,使他們遵紀守法,明確初三畢業(yè)考試的重要性,培養(yǎng)學習興趣,盡量提高學習成績。對個別屢教不改,對班級、學校有一定影響的學生要及時同家長取得聯系,共同配合教育。
2、培養(yǎng)尖子生,轉化后進生。學校要求班主任及任課教師,對
冒尖的學生(及特長生)要重點培養(yǎng),加強輔導,加強對特長生學習的指導,爭取向高一級學校多輸送一些高素質人才;由于差生多,所以平均成績低,減小差生率是質量提升的可靠保障。
3、不輕易放棄一個學生。要重視中等生的轉化和提高,加大偏科生治理,因為轉化和提高一個學生,影響的是全班人,激勵的是全班人,帶動的是全班人,提高的是全班的學習積極性。
4、不輕易放走一個學生。杜絕或盡量減少學生因各種原因而流入普通班的現象。盡管個別差生影響了整個班的紀律,給班級管理帶來一定的難度,但不利于學校的管理。
5、讓學生家長參與到學校管理中來。初三年級的管理工作如果單憑學校來完成,那是很不夠的,只有讓學生家長參與其中,才能更全面的搞好學生的管理工作。學校和家長共同配合,形成一股合力,使我校初三的各項管理工作日臻完善。
最后希望我們大家能夠在緊張的壓力面前,既努力工作,又能快樂生活,善于協(xié)作,善于溝通,善于調適心態(tài),共同努力,力爭使今年的畢業(yè)班成績有一個新的突破!
2013.1.12