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      2012班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會發(fā)言(5篇材料)

      時(shí)間:2019-05-13 19:57:49下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:2012班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會發(fā)言

      班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會發(fā)言稿

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:

      大家好!

      說句實(shí)在話,此時(shí)的我坐在這里既感到惶恐又感到緊張?;炭值氖俏业侥壳斑€沒有取得非常優(yōu)秀的成績,距離領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生的要求還很遠(yuǎn);緊張的是在坐的老師和領(lǐng)導(dǎo)都是班級管理的行家里手,我的發(fā)言無疑是班門弄斧。本著學(xué)習(xí)的原則,我愿意借用這個(gè)難得的機(jī)會,再把所做的事情加以體味,用來求教方家。

      我認(rèn)為,班主任工作是一項(xiàng)非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學(xué)科,還要培養(yǎng)一個(gè)健康向上的班集體,使每個(gè)學(xué)生德、智、體、美、勞等方面都得到充分發(fā)展,形成良好的個(gè)性品質(zhì)。不付出艱辛的勞動(dòng)和辛苦的汗水是不會收獲的。所以,我覺得要做好班主任工作,可以從以下幾個(gè)方面入手:

      一、加強(qiáng)班級管理,培養(yǎng)“誠實(shí)、文明、活躍、進(jìn)取”的班集體。

      班主任必須善于組織和管理學(xué)生,這是我感受最深的一點(diǎn)。作為班主任,要做的工作多而繁雜,如果不能建立一個(gè)良好的班、團(tuán)委,各項(xiàng)工作就很難順利的開展下去。剛接手這個(gè)班時(shí),由于缺乏經(jīng)驗(yàn),沒有挑選好班干部,致使班級管理的各項(xiàng)工作很難順利的開展下去,學(xué)生也出現(xiàn)了很多違紀(jì)的狀況。后來我會花很大的心思培養(yǎng)班組的骨干力量,讓學(xué)生自己管理自己。這樣不僅我

      1輕松,而且可以培養(yǎng)了班干部的組織能力。他們接受我的指導(dǎo),又及時(shí)向我反饋班級情況和同學(xué)們的思想動(dòng)態(tài);他們分工管理班級的各項(xiàng)事務(wù),同時(shí)又是一個(gè)團(tuán)結(jié)合作的整體。這樣,就可以真正發(fā)揮班、團(tuán)組織在班主任和學(xué)生之間的橋梁和紐帶的作用。

      二、嚴(yán)格紀(jì)律,適時(shí)激勵(lì)

      班風(fēng)不正,學(xué)風(fēng)難振。要抓好學(xué)習(xí),首先要抓好紀(jì)律?;A(chǔ)年級如此,畢業(yè)年級更是如此。從高三開學(xué),我就嚴(yán)格管理班的紀(jì)律。從出勤、儀容儀表、衛(wèi)生值日、自習(xí)課秩序,到教室內(nèi)的衛(wèi)生行為規(guī)范等。明確紀(jì)律很重要,執(zhí)行紀(jì)律更重要。紀(jì)律面前人人平等。在處理班務(wù)時(shí),我一直秉持“對好生不捧不慣,對差生不離不棄,嚴(yán)而有度,愛而不縱”的原則。上到班干,下到最普通的一位學(xué)生,違反了規(guī)定,又沒有合理的原因的,都同樣處理。

      充分的利用班會做好學(xué)生的思想工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決;適時(shí)鼓勵(lì)他們,不讓每一個(gè)學(xué)生落后。用理想和信念去激勵(lì)學(xué)生,讓他們都有一個(gè)奮斗目標(biāo)。(理想點(diǎn)亮人生主題班會)

      三、善待學(xué)生,構(gòu)建和諧的師生關(guān)系

      在接班主任之時(shí),我給自己提了以下的要求:(1)、要真誠地喜歡、關(guān)心、尊重每一位學(xué)生;(2)、要讓微笑時(shí)時(shí)包圍我的學(xué)生;用樂觀向上的激情感染學(xué)生。為了構(gòu)建和諧的師生關(guān)系,我努力做好一名傾聽者,認(rèn)真傾聽每一位學(xué)生的心聲,以便能更好的了解學(xué)生的心理狀態(tài);努力做好一名引導(dǎo)者,希望在他們遇到難題時(shí),能給予他們最大的幫助。

      四、做好聯(lián)系班級和任課老師的紐帶

      在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,同時(shí)又把他們當(dāng)作班級的主人,視為自己的良伴、知己。慎重地處理學(xué)生和任課教師的關(guān)系,在這方面,我平時(shí)注意多教育學(xué)生,讓學(xué)生懂禮貌,尊重老師的勞動(dòng),樹立老師的威信,增進(jìn)師生情誼。作為班主任我有意地向?qū)W生介紹任課老師的一些優(yōu)點(diǎn)、教育教學(xué)方面的成績等,以博得學(xué)生對任課老師的尊敬和信任。同時(shí)自己還與任課老師密切配合,經(jīng)常與任課老師取得聯(lián)系,以了解學(xué)生的課堂紀(jì)律如何,學(xué)習(xí)態(tài)度如何,是否能按時(shí)按量完成作業(yè)等。對于這些心里有數(shù),有利于更好的、恰當(dāng)?shù)淖ズ冒嗉壒ぷ鳌?/p>

      總之,班級管理是一件既辛苦又充滿樂趣的工作,很多老師笑談,是痛并快樂著!工作方法成千上萬,很難有一個(gè)固定的模式,但我想只要方法得當(dāng),工作踏實(shí),關(guān)心學(xué)生,注意溝通,把握好管理尺度,堅(jiān)持以學(xué)生為本,對學(xué)生的教育就能收到事半功倍的效果。希望能得到各位同事同仁的指導(dǎo),讓我們班級的工作,只有快樂沒有痛苦。

      第二篇:班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會發(fā)言

      班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會發(fā)言

      班主任工作很累,很繁瑣,有時(shí)還會感覺自己的付出和產(chǎn)生的管理效果不成正比,甚至是費(fèi)力不討好。為什么會這樣呢?通過這幾年班主任工作,我感覺可能是忽略了幾個(gè)小細(xì)節(jié)。

      1.如何看待學(xué)生犯錯(cuò)誤

      古人說:人非圣賢,孰能無過。因此對有錯(cuò)誤、有缺點(diǎn)的學(xué)生不能粗暴地呵斥,一味地批評指責(zé),一棍子將他打死。因?yàn)榧词故撬粚?,即使是為他好,他也會很反感,產(chǎn)生抵觸情緒,這樣一來工作會更難做。因此先要摸清學(xué)生的心態(tài),從心理上先原諒他們一時(shí)的魯莽,然后耐心的幫他們找原因,總結(jié)教訓(xùn),具體問題具體分析,不要扯舊帳。再者就是在批評他的時(shí)候,也可先表揚(yáng)他幾個(gè)優(yōu)點(diǎn)。雖然有時(shí)候有些學(xué)生可能真的很氣人。但正如一位名人說過:一個(gè)丑惡的罪犯也有他自己的心靈美。我們的學(xué)生再怎么調(diào)皮也不會不如一個(gè)罪犯吧。這么做會讓他意識到“人無完人”,老師沒有對他失去信心,他自己也就不會賭氣破罐子破摔了。這樣一來,他的心態(tài)就會擺正,認(rèn)清自己的錯(cuò)誤,坦然接受老師的批評指正。尤其是那些“名流人士”也就不會聚集小團(tuán)伙故意跟班主任搗蛋 扯班級后腿了。

      2.不要遺忘了中等生

      優(yōu)秀生是老師的寶,老師的驕傲,時(shí)時(shí)被表揚(yáng);調(diào)皮搗蛋表現(xiàn)特別差的學(xué)生,老師也格外關(guān)注,時(shí)時(shí)談話鼓勵(lì)。中等生因成績平平,表現(xiàn)一般,既不給班里增添什么榮譽(yù),也不給班里惹麻煩。說實(shí)在的,這樣的學(xué)生老師總感覺多一個(gè)不算多,少一個(gè)也不會感覺到少。他們一直在老師的視線之外生活,在被師愛遺忘的角落里成長。每個(gè)人都不喜歡被別人忽視的感覺,大人如此,孩子們更是一樣。因此他們也會希望引起老師的注意,希望有朝一日也享受到優(yōu)秀生的待遇。但努力過成績還是不夠優(yōu)秀呢?他們也許會自暴自棄,做出意想不到的甚至出格的事來引起老師的注意。如果真是這樣那真是追悔莫及了。因此老師的目光應(yīng)更

      多地投向這些普通學(xué)生。畢竟大多數(shù)都是些普普通通的學(xué)生。他們一旦感覺到老師的關(guān)心,班級的溫暖,就會更努力地學(xué)習(xí),更多更好地為班集體做出貢獻(xiàn)。

      3.不要忽視了班會的力量

      一般來說,人都是有惰性的,尤其是孩子最喜歡玩,如果他們常聽不到號召或警示,就會松懈,不奮進(jìn),所以必須重視起班會的力量。班會上要時(shí)常渲染氣氛,其實(shí)我們班很多班會課我們都是在閑聊中度過的。我會把初為人母的喜悅說給他們聽,我會把對兒子的愛講給他們,我會把讀到的有意思故事講給他們聽,我會推薦他們?nèi)プx些書,看些影片,我會鼓勵(lì)他們有自己的想法,并讓他們敢于發(fā)言并善于表達(dá)。當(dāng)然,批評他們時(shí)我也好不手軟,哪怕是事過后在動(dòng)之以情。通過一次次大大小小的班會,讓學(xué)生們時(shí)刻清楚自己該做什么,不給做什么,趕走惰性,激發(fā)大家的興奮點(diǎn),使他們常懷一顆感恩的心去努力進(jìn)取。

      4、要有一顆平常心,要會自得其樂。

      做一名班主任不容易,做一名優(yōu)秀班主任更不容易。有人可能會抱怨班主任工作的辛苦,也正因?yàn)槿绱?,有很多人都不愿意?dāng)班主任,我認(rèn)為你現(xiàn)在如果是班主任,就不要抱怨,要有一顆平常心,要從苦中尋求快樂。我們要快樂的工作,快樂的生活,凡事要換一種角度著想,合理排解自身的消極情緒,要學(xué)會自得其樂。以良好的情緒感染學(xué)生,使自己的教育教學(xué)收到較好的效果。

      總之,班主任工作是一項(xiàng)復(fù)雜的工作,你只有從點(diǎn)滴做起,從小事做起,因勢利導(dǎo),做到潤物細(xì)無聲,給學(xué)生更多的人文關(guān)懷,才能把工作做到學(xué)生的心里去。

      最后我祝愿大家身體健康,工作愉快。

      范繼罡

      2010.12.15

      第三篇:班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會發(fā)言材料

      班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會發(fā)言材料

      本學(xué)期我擔(dān)任五年級二班班主任,一個(gè)多月來,我感覺中高年級學(xué)生較難管理?,F(xiàn)將一點(diǎn)體會總結(jié)如下:

      一、德育為首,這是我從事多年班主任工作以來一直非常重視的一項(xiàng)工作。尤其是中高年級學(xué)生人生觀,價(jià)值觀開始形成的關(guān)鍵時(shí)期,馬加爵,范跑跑就是學(xué)問很高,思想境界很低,有的犯罪,有的地震時(shí)不顧孩子逃跑,深為人民所不恥。在我們班,有許多學(xué)生許多行為表現(xiàn)出他們思想境界低,道德水準(zhǔn)差,有的學(xué)生滿口臟話,損毀公物,丟失衛(wèi)生工具,亂扔亂撕別人的作業(yè)本,在別人的頭上吹粉筆面等等,這些行為讓我震驚,但又不能逃避,還得面對現(xiàn)實(shí),積極教育,引導(dǎo)。為此我做了幾點(diǎn)工作。

      1.加強(qiáng)班風(fēng)建設(shè),制定班級公約、班訊、班規(guī),學(xué)習(xí)中學(xué)生守則,讓學(xué)生知道什么該做,什么不應(yīng)該做,不應(yīng)該做了如果你做了會有什后果。

      2.以“兒不嫌母丑,狗不嫌家貧”俗語對學(xué)生進(jìn)行愛校愛班教育。

      3.對學(xué)生進(jìn)行感恩教育,放假時(shí)布置感恩作業(yè)。

      4.從衛(wèi)生,紀(jì)律,學(xué)習(xí),一言一行上,抓養(yǎng)成教育。

      5.讓學(xué)生樹立四種觀念:

      責(zé)任觀念——國家興亡,我的責(zé)任,班級榮辱,責(zé)任在我。

      愛校愛班——學(xué)校、班集體就像一個(gè)家庭,全體同學(xué)和老師都是家庭的一份子,都要共同維護(hù)家庭的形象和利益,家榮我榮,家衰我恥。

      競爭觀念——在德智體美勞等各方面營造比學(xué)趕幫超的濃厚氛圍,人人奮勇,個(gè)個(gè)爭先。方法觀念——搞衛(wèi)生要講究方法,合理分工,統(tǒng)籌安排,學(xué)習(xí)上要講究方法,提高效率,無論做什么,做前先要考慮怎么做,用什么方法最快最好。

      這些觀念在學(xué)生的腦海里扎根了,他們的行為也就規(guī)范了,管理起來自然就得心應(yīng)手了。

      二、教育要有走足夠的耐心。這個(gè)時(shí)期學(xué)生的特點(diǎn)是興奮、激動(dòng)、坐不住、上課注意力不集中、自習(xí)課說話、忘了做什么作業(yè)、丟三拉四等等,針對這種情況,班主任老師的管理技巧可能發(fā)揮不了很大的作用,我們能做的就是用上時(shí)間,手把手的教會他們各種事情,小到如何整理衛(wèi)生、自習(xí)課怎么上,孩子畢竟是孩子,你告訴他們什么時(shí)候該做什么事,他們當(dāng)時(shí)肯定答應(yīng)的好好的,但往往不一定做到,不是他們故意不去做,而是有可能忘了,這是這個(gè)年齡階段孩子的特點(diǎn),這就需要我們要有足夠的耐心,給他們改正錯(cuò)誤的時(shí)間。

      三、指導(dǎo)培養(yǎng)班干部

      班干部是班主任的左膀右臂。認(rèn)真選拔班干部,同時(shí)精心培養(yǎng)班干部。第一,幫助班干部樹立威信;第二,指導(dǎo)他們工作方法,鼓勵(lì)班干部創(chuàng)造性的工作;第三,嚴(yán)格要求班干部以身作則,發(fā)揮班干部模范帶頭作用,以先進(jìn)帶動(dòng)后進(jìn);第四,培養(yǎng)班干部團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,通過班干部這個(gè)小集體形成正確、積極、向上的班風(fēng),帶動(dòng)整個(gè)班集體,以部分帶整體。

      四、狠抓一日常規(guī),每天紀(jì)律,衛(wèi)生,體操,自習(xí)課,作業(yè)等常規(guī)工作嚴(yán)格要求學(xué)生必須做好,做不好,批評教育甚至是適當(dāng)?shù)膽土P。

      五、貫徹落實(shí)學(xué)校各處,尤其是政教處的班務(wù)管理工作,配合,支持學(xué)校的各項(xiàng)決議,制度。如學(xué)校統(tǒng)一召開的“愛笑愛家”“去掉陋習(xí)”“學(xué)會生活”等主題班會。

      總之,班主任工作千頭萬緒,瑣碎復(fù)雜,班主任不是總理,看著比總理還忙,班主任不是總統(tǒng),看著比總統(tǒng)還酷,班主任是出色的演員,一會兒板臉教訓(xùn)學(xué)生,一會兒又笑臉安慰學(xué)生,班主任還是破案的偵探,是保姆,是慈母,是嚴(yán)父,是大哥哥,是大姐姐,是火山,是溫泉,是狂風(fēng),是細(xì)雨,是高山,是小溪,是催化劑,是美容師。

      第四篇:班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會發(fā)言材料

      各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

      大家好!我是*中的**。很高興今天能在這里與大家一起探討、交流。我參加工作的時(shí)間不算長,經(jīng)驗(yàn)不夠豐富,只能談?wù)勛约旱囊稽c(diǎn)工作心得。有不當(dāng)、欠缺的地方還請大家不吝指正。

      今天論壇的主題是“愛崗位、愛學(xué)生、愛自己”。我覺得這個(gè)主題很人性化、很溫馨,里面既囊括了對教師的職業(yè)要求,也體現(xiàn)了對教師的人文關(guān)懷。其實(shí),我認(rèn)為愛,不是一句掛在嘴邊的口頭禪。愛,必須通過腳踏實(shí)地的辛勤勞動(dòng)去實(shí)現(xiàn);愛,必須通過無私的鉆研與奉獻(xiàn)來詮釋。因此,我把我今天報(bào)告的題目定為“教學(xué)工作的一點(diǎn)思考”。希望能與大家切磋。

      可以說我是一名最基層的教師,也可以說是一名站在最前線的教師,但最重要的是:我是一名英語教師。無論教怎樣的學(xué)生,我都得想辦法提高他們學(xué)習(xí)英語的興趣,提高他們英語學(xué)習(xí)的成績。那么,我不需多說,就像大家都會做的那樣去認(rèn)真的備課、備學(xué)生,做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作;分析每個(gè)學(xué)生的特點(diǎn),以做到對癥下藥、因材施教,最大的發(fā)揮他們的潛在力量。這些是每一個(gè)教師都必須具備的品質(zhì)??稍谶@個(gè)過程中我有一點(diǎn)自己的看法。那就是作為一個(gè)老師應(yīng)該多讀書,雖然我們很難讀到上知天文、下知地理,學(xué)富五車,但各方面的知識我們還是應(yīng)該多涉獵些。我喜歡讀書,我可以保證每天一小時(shí)的讀書時(shí)間。我很自信我的文學(xué)素養(yǎng)在不斷的提高。其實(shí),英語和語文都屬于語言學(xué)科,在很多方面我發(fā)現(xiàn)這兩科是相通的。英語的閱讀能力與一個(gè)人的文學(xué)素養(yǎng)息息相關(guān)。一個(gè)人的文學(xué)素養(yǎng)高,他的英語閱讀能力、甚至表達(dá)能力都會很強(qiáng)。再就是學(xué)習(xí)英語,必須要了解講英語的國家的地理特點(diǎn)、風(fēng)土人情、風(fēng)俗習(xí)慣,甚至于他們的思維特點(diǎn),更應(yīng)該了解國家、國際的時(shí)事動(dòng)態(tài),最新的科學(xué)技術(shù)、各種各樣的新鮮的社會現(xiàn)象,教育教學(xué)的最新理念等等等等,因?yàn)樗械倪@些在英語中考中將近正反兩頁考卷的閱讀材料中都會出現(xiàn)、都會涉及到??赡艽蠹疫€不是很了解中考的英語試題:連同聽力中的兩篇ake sb.do sth.變被動(dòng)的時(shí)候,給學(xué)生們說就像是化學(xué)上的還原反應(yīng),等等。學(xué)生們感到很新奇有趣,都能夠豎起耳朵,瞪大眼睛認(rèn)真的聽講,而且非常方便學(xué)生掌握。那么大家想一下,我在授課的時(shí)候,同學(xué)們對我會有什么樣的感覺呢?我想,不光使枯燥的課堂變得靈動(dòng),我更收獲了學(xué)生的敬重。在學(xué)生們中的威信也很高。

      當(dāng)然,我們更需要加強(qiáng)自身教育理論的學(xué)習(xí)。因?yàn)槲野l(fā)現(xiàn),我們在座的很多老師都在有意無意的進(jìn)行著教學(xué)的探索、改進(jìn)與研究。只是很多人還沒有意識到自己的行為是一種改革。由于缺乏理論的武裝,我們很難把自己的探索進(jìn)行定義,更談不上把我們的做法上升到理論的高度。所以,我們還是非常應(yīng)該多讀點(diǎn)書。

      我從06年開始擔(dān)任班主任工作,時(shí)間比較短。我只能說一說我的帶班情況。

      我覺得做一個(gè)班主任,尤其是現(xiàn)代21世紀(jì)的班主任,還真不是一件容易事。在做班主任的前兩年,我對學(xué)生嚴(yán)格要求,真正做到了腿勤、手勤、嘴勤,學(xué)生們也很聽話,平時(shí)的工作總結(jié)為一句話:只有我說不到,沒有學(xué)生們做不到。最后的結(jié)果非常令人滿意,去年的中考成績輝煌。接著我就又接了現(xiàn)在這一屆的畢業(yè)班學(xué)生。我又拿出了自認(rèn)為的法寶——嚴(yán)格,可令我懊惱的是,我發(fā)現(xiàn)不靈了。他們鮮明的個(gè)性、獨(dú)立的思維方式讓我無所適從。經(jīng)過一番細(xì)細(xì)的思考,我覺得班級管理的方式已經(jīng)不適應(yīng)這批個(gè)性鮮明的孩子。終于在去年的11月份,我調(diào)整了新的班級管理思路。我參考了魏書生老師的做法,又結(jié)合班級的實(shí)際情況,我把班級的管理權(quán)下放給學(xué)生,讓他們自己管理自己。我樂得在一邊清閑自在。我是怎么做的呢?下面我說一下。

      我首先把學(xué)生的名字分別寫在四十張相同的紙上,折疊,折成相同的樣式,讓現(xiàn)任的班委抓鬮。班長抓到的那個(gè)人就要當(dāng)班長,勞動(dòng)委員抓到的那個(gè)人就要當(dāng)勞動(dòng)委員等等依次抓下去,當(dāng)然我抓住的那個(gè)就是班主任,所有成員任期一周。要對全班的各方面情況進(jìn)行全權(quán)管理,我也會每周打印一份管理員名單,貼在班里,讓任課老師了解情況,有什么事情能找學(xué)生解決的由學(xué)生解決,不要再找我了。當(dāng)然我還是要起到監(jiān)督協(xié)調(diào)的作用。下周的班會,各位班委分別要對一周的班級情況進(jìn)行總結(jié),然后,再抓鬮,相應(yīng)的下一周班委又產(chǎn)生了,如此循環(huán)往復(fù),每一個(gè)人都有可能成為班級的管理者。同學(xué)們在次期間還出了不少的點(diǎn)子,例如:他們做了一個(gè)清單:把每天的作業(yè)完成情況做了一個(gè)統(tǒng)計(jì),張榜公布。這樣,各任課教師和學(xué)生們心里就比較清楚了,相應(yīng)的值日人員就會做出相關(guān)的協(xié)調(diào)和處理。這樣不但加強(qiáng)了學(xué)生們的主人翁意識,也使學(xué)生辨別是非的能力提高了,有一種積極向上的心態(tài)去面對自己的學(xué)習(xí)和生活。還有就是班級的向心力空前高漲,很多學(xué)生變得活潑開朗、自信起來。舉個(gè)例子:有一次,當(dāng)選班主任的是一個(gè)特別內(nèi)心的女孩,在平時(shí)很少聽到她說話。即使回答上課的提問,老師們也需要走到她的跟前才能聽清楚。就這樣一個(gè)女孩,在最后走上講臺,她竟然聲音洪亮,條理清晰、層次分明的對一周的班級情況進(jìn)行總結(jié)。而且對學(xué)生該表揚(yáng)的表揚(yáng),該批評的批評。大家都瞪大了眼睛盯著她。她的話音剛落,教室里就響起了雷鳴般的掌聲。

      當(dāng)然,其它的工作方面我也有了自己的特點(diǎn)。

      1.注意培養(yǎng)學(xué)生良好的人格。

      我經(jīng)常引用經(jīng)典名句來注意對學(xué)生人格的培養(yǎng)。如“你改變不了環(huán)境,但你可以改變自己;你改變不了事實(shí),但你可以改變態(tài)度;你改變不了過去,但你可以改變現(xiàn)在;你不能控制他人,但你可以掌握自己;你不能預(yù)測明天,但你可以把握今天;你不能樣樣順利,但你可以事事盡心;你不能左右天氣,但你可以改變心情;你不能選擇容貌,但你可以展現(xiàn)笑容;你不能延長生命的長度,但你可以決定生命的寬度………”就這樣增強(qiáng)了學(xué)生遇到困難的承受力。

      2.重視正面教育,多鼓勵(lì)學(xué)生。我認(rèn)為也有技巧可尋。

      例如在開班會的時(shí)候,先表揚(yáng)學(xué)生,在稱贊完學(xué)生后,就要對班上過去的情況進(jìn)行回顧。有個(gè)原則,對過去好的方面要表揚(yáng),表揚(yáng)的對象要具體。對過去差的方面要批評,批評的對象要模糊。批評的對象如果具體了,要打擦邊球。否則,學(xué)生容易反感。一旦學(xué)生的反感情緒產(chǎn)生,就會影響以后的各種工作。

      3.進(jìn)行感恩教育,我們中國人,自古以來就是最講孝順的。我個(gè)人認(rèn)為,一個(gè)不孝順父母的人,很難真正擁有其他的優(yōu)秀品質(zhì)。所以,我們也應(yīng)該教育自己的學(xué)生,孝順自己的父母,尤其是在今天這種物質(zhì)欲望高度膨脹的社會風(fēng)氣條件下。而孝順父母最起碼的要求,就是要實(shí)現(xiàn)父母對孩子的希望,就是在學(xué)校好好學(xué)習(xí)。為此,在開班會的時(shí)候,經(jīng)常讓學(xué)生考慮以下幾個(gè)問題:

      (1)你的爸爸媽媽在哪里上班?干什么工作?

      (2)你的爸爸媽媽上班辛苦不辛苦?要有具體事實(shí),是怎么樣辛苦法?

      (3)爸爸媽媽辛辛苦苦地?fù)狃B(yǎng)你,對你有什么要求和希望?

      (4)面對爸爸媽媽的希望,你在學(xué)校里,在學(xué)習(xí)上,在紀(jì)律上應(yīng)該怎么做?

      4.對家訪的一點(diǎn)個(gè)人看法:

      (1)不宜在學(xué)生出現(xiàn)問題時(shí)才去家訪。

      家訪是班主任工作的一部分,應(yīng)該貫徹在每個(gè)學(xué)期的教育過程中。在家訪時(shí)宜采取閑聊的方式進(jìn)行,不宜過于嚴(yán)肅。

      (2)班主任宜個(gè)人進(jìn)行家訪,不宜多人集體進(jìn)行家訪。班主任個(gè)人單獨(dú)去進(jìn)行家訪的話更能取得家長的信任,能夠減輕家長的心理壓力,與家長建立私人感情,從而取得家長的支持和理解。

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      5.家長會的一些想法

      開家長會的時(shí)候,盡量不要用嚴(yán)師的態(tài)度去對待家長。否則,家長會很容易在心里畫一條線,無形中與我們形成了一個(gè)對立的格局。我想我們應(yīng)該以朋友或鄰居關(guān)系的方式去與家長交流、溝通。這樣,在很多事情上我們能夠比較容易得達(dá)成一致,學(xué)校的工作得到了有力的支持。

      6.班主任在嚴(yán)格要求學(xué)生之余,還要有積極樂觀的態(tài)度。能在學(xué)生面前笑的時(shí)候,千萬不要吝嗇你的笑容。因?yàn)槲艺J(rèn)為一位班主任如果積極樂觀、笑對人生,那么他那個(gè)班的學(xué)生便也性格開朗、樂觀。而且,用開朗、樂觀的態(tài)度處理問題,也容易使復(fù)雜的問題簡單化,容易使大家相互理解,相互諒解。反之,如果一個(gè)班主任整天黑著一張臉出現(xiàn)在學(xué)生面前,便會使學(xué)生心情壓抑,變得沉默、憂郁。因此,作為一個(gè)班主任,不妨多叮囑自己:要笑對人生,做一名樂觀的班主任,是為了自己,也是為了學(xué)生。

      上面是我一些不成熟的看法,線條比較粗,道理還很淺顯,還遠(yuǎn)沒有上升到理論的高度,猶如過其堂,而未入其室,只當(dāng)拋磚引玉,下一步還需要進(jìn)一步的學(xué)習(xí)。

      敬請各位同事指教。謝謝大家!高春靜 http://blog.sina.com.cn/s/blog_48a6b2890100fxgy.html

      第五篇:班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會發(fā)言材料

      班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會

      張凌

      各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師大家好:

      其實(shí)我的很多做法是跟在座的一些老師學(xué)的,老師們在擔(dān)任班主任方面都有一套獨(dú)特的管理方法和管理經(jīng)驗(yàn),而且是比較成功的,“他山之石,可以攻玉”,今天我就談一下自己在班級管理方面的一些做法。

      一.引導(dǎo)正確的班級輿論

      1.班主任在教育、教學(xué)、生活和各項(xiàng)活動(dòng)中,根據(jù)是非標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行褒貶,該肯定的就肯定,并給予適當(dāng)?shù)谋頁P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì);該否定的就否定,并給予適當(dāng)?shù)呐u和教育,在全班形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯(cuò)誤思想、阻止不道德現(xiàn)象。德育為首,這是我從事幾年班主任工作以來一直非常重視的一項(xiàng)工作。尤其是初中生正是人生觀,價(jià)值觀開始形成的關(guān)鍵時(shí)期,正確的,健康的,積極的,科學(xué)的價(jià)值觀是否形成直接影響著孩子的將來,甚至是孩子的一生。馬加爵,范跑跑就是學(xué)問很高,思想境界很低,有的犯罪,有的地震時(shí)不顧孩子逃跑,深為人民所不恥。在我們班,有許多學(xué)生許多行為表現(xiàn)出他們思想境界低,道德水準(zhǔn)差,有的學(xué)生滿口臟話,損毀公物,晚上休息時(shí)說笑打鬧,這些行為存在但不能逃避,還得面對現(xiàn)實(shí),積極從正面教育,引導(dǎo)。讓大家明辨是非、分清美丑,弘揚(yáng)正氣,讓大家達(dá)成共識:不利于大家的就是不好的,我們就堅(jiān)決反對他。引導(dǎo)大家樹立正確的九年級五班榮辱觀:“以熱愛集體為榮,以危害集體為恥;以服務(wù)同學(xué)為榮,以損害同學(xué)利益為恥;以按時(shí)完成作業(yè)為榮,以不按時(shí)完成作業(yè)為恥;以勇于承擔(dān)責(zé)任為榮,以逃避依賴為恥;以認(rèn)真聽課為榮,以上課說話為恥;以遵規(guī)守紀(jì)為榮,以違反校規(guī)為恥;以文明言行為榮,以污言穢語為恥;以誠實(shí)守信為榮,以作弊抄襲為恥?!?/p>

      2.加強(qiáng)班風(fēng)建設(shè),制定班級公約、班訊、班規(guī),學(xué)習(xí)中學(xué)生守則,讓學(xué)生知道什么該做,什么不應(yīng)該做,不應(yīng)該做了如果你做了會有什后果。

      3.以“兒不嫌母丑,狗不嫌家貧”俗語對學(xué)生進(jìn)行愛校愛班教育。

      4.對學(xué)生進(jìn)行感恩教育,放假時(shí)布置感恩作業(yè)。

      5.從衛(wèi)生,紀(jì)律,學(xué)習(xí),一言一行上,抓養(yǎng)成教育。

      6.讓學(xué)生樹立四種觀念:

      責(zé)任觀念——國家興亡,我的責(zé)任,班級榮辱,責(zé)任在我。

      愛校愛班——學(xué)校、班集體就像一個(gè)家庭,全體同學(xué)和老師都是家庭的一份子,都要共同維護(hù)家庭的形象和利益,家榮我榮,家衰我恥。

      競爭觀念——在德智體美勞等各方面營造比學(xué)趕幫超的濃厚氛圍,人人奮勇,個(gè)個(gè)爭先。

      方法觀念——搞衛(wèi)生要講究方法,合理分工,統(tǒng)籌安排,學(xué)習(xí)上要講究方法,提高效率,無論做什么,做前先要考慮怎么做,用什么方法最快最好。

      這些觀念在學(xué)生的腦海里扎根了,他們的行為也就規(guī)范了,管理起來自然就得心應(yīng)手了。

      二、教育要有足夠的耐心。

      這個(gè)時(shí)期學(xué)生的特點(diǎn)是興奮、激動(dòng)、坐不住、上課注意力不集中、自習(xí)課說話、忘了做什么作業(yè)、丟三拉四等等,針對這種情況,班主任老師的管理技巧可能發(fā)揮不了很大的作用,我們能做的就是用上時(shí)間,手把手的教會他們各種事情,小到如何值日掃地拖地板、如何疊被子,自習(xí)課怎么上,孩子畢竟是孩子,你告訴他們什么時(shí)候該做什么事,他們當(dāng)時(shí)肯定答應(yīng)的好好的,但往往不一定做到,不是他們故意不去做,而是有可能忘了,這是這個(gè)年齡階段孩子的特點(diǎn),這就需要我們要有足夠的耐心,給他們改正錯(cuò)誤的時(shí)間。

      三、指導(dǎo)培養(yǎng)班干部

      班干部是班主任的左膀右臂。認(rèn)真選拔班干部,同時(shí)精心培養(yǎng)班干部。

      第一,幫助班干部樹立威信;

      第二,鼓勵(lì)班干部創(chuàng)造性的工作;

      第三,嚴(yán)格要求班干部以身作則,發(fā)揮班干部模范帶頭作用,以先進(jìn)帶動(dòng)后進(jìn);

      第四。培養(yǎng)班干部團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,通過班干部這個(gè)小集體形成正確、積極、向上的班風(fēng),帶動(dòng)整個(gè)班集體,以部分帶整體。

      五、狠抓一日常規(guī),每天紀(jì)律,衛(wèi)生,兩操,晚休,自習(xí)課,作業(yè)等常規(guī)工作嚴(yán)格要求學(xué)生必須做好,做不好,批評教育甚至是適當(dāng)?shù)膽土P。

      六、用好四種方法。

      1、角色互換。在工作中遇到問題時(shí),我常采用角色互換的思考方法,把自己當(dāng)成學(xué)生,把自己當(dāng)成家長,進(jìn)行換位思考。

      2、書信往來。我還常用寫信的方法與學(xué)生,與家長交流。書信上可以是對學(xué)生委婉的批評、善意的提醒;還可以是對學(xué)生改正錯(cuò)誤的真誠鼓勵(lì)和表揚(yáng)。每周周五時(shí)我都讓學(xué)生給家長帶回一封信,信上寫上學(xué)生一周來的進(jìn)步、還存在的問題以及老師的期望。

      3、以身作則。我注意時(shí)時(shí)、事事、處處以身示范,提前候課,生活上注意衣著整潔,彎腰撿紙,提前到校,收到了此事無聲勝有聲的效果。

      4、夸獎(jiǎng)鼓勵(lì)。“好孩子是夸出來的?!奔皶r(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn),讓學(xué)生找到自信,在班會上選舉陽光男孩,魅力女生,誠信楷模,勞動(dòng)標(biāo)兵,感恩之星,文明榜樣,學(xué)習(xí)能手等等,給學(xué)生發(fā)喜報(bào),發(fā)獎(jiǎng)狀,評先進(jìn)等多種方式鼓勵(lì)學(xué)生,激勵(lì)學(xué)生。

      七,藝術(shù)地批評學(xué)生,使學(xué)生虛心接受批評

      記得我剛做班主任的時(shí)候火氣是比較大的,很容易在課堂上發(fā)脾氣批評學(xué)生,有時(shí)弄得自己也很難堪下不了臺,而且我發(fā)現(xiàn)這種方法批評學(xué)生,即使他表面上服氣了但實(shí)際上他只是攝于你做班主任的威嚴(yán)而心里不服氣。后來在做班主任的過程中不斷的反思和探索,摸索出一些行之有效的招數(shù)。第一招叫做:“退三進(jìn)一”,我們批評學(xué)生一個(gè)缺點(diǎn)的時(shí)候不妨先表揚(yáng)他的三個(gè)優(yōu)點(diǎn),此謂之“退三進(jìn)一”。每一個(gè)學(xué)生都有自己的優(yōu)點(diǎn),作為班主任應(yīng)該善于捕捉每一個(gè)學(xué)生身上的閃光點(diǎn),雖然可能只是一個(gè)小小的閃光點(diǎn),但很有可能你通過這個(gè)小小的閃光點(diǎn)可以挖掘出埋藏在他心里頭的大金礦。前蘇聯(lián)著名的教育家馬卡連科曾經(jīng)有這樣一句話:“用放大鏡看學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),用縮小鏡看學(xué)生的缺點(diǎn)”,我國著名的文學(xué)家劉心武先生在他的一篇作品中也有這樣一句經(jīng)典的話:“一個(gè)丑惡的罪犯也有他自己的心靈美!”,我們的學(xué)生再怎么調(diào)皮也不至于將他同罪犯等同起來吧?

      總之,班主任工作千頭萬緒,瑣碎復(fù)雜,班主任不是總理,看著比總理還忙,班主任不是總統(tǒng),看著比總統(tǒng)還酷,班主任是出色的演員,一會兒板臉教訓(xùn)學(xué)生,一會兒又笑臉安慰學(xué)生,班主任還是破案的偵探,是保姆,是慈母,是嚴(yán)父,是大哥哥,是大姐姐,是火山,是溫泉,是狂風(fēng),是細(xì)雨,是高山,是小溪,是催化劑,是美容師。

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