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      后進(jìn)生教育之我見(jiàn)

      時(shí)間:2019-05-13 06:35:23下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:后進(jìn)生教育之我見(jiàn)

      后進(jìn)生教育之我見(jiàn)

      后進(jìn)生的教育和管理歷來(lái)是班主任工作的難點(diǎn),卻又是影響班級(jí)整體教育教學(xué)質(zhì)量提高至關(guān)重要的一環(huán)。每個(gè)學(xué)生都享有受教育、受鍛煉的基本權(quán)利,關(guān)注后進(jìn)生是尊重學(xué)生享有這些權(quán)利的重要體現(xiàn)。

      在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對(duì)待他們,深入調(diào)查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對(duì)他們處處真誠(chéng)相待,時(shí)時(shí)耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友;及時(shí)對(duì)后進(jìn)生加強(qiáng)心理疏導(dǎo),幫助他們消除或減輕種種心理?yè)?dān)憂,讓他們認(rèn)識(shí)到自己的價(jià)值;同時(shí),我還創(chuàng)造條件和機(jī)會(huì)讓后進(jìn)生表現(xiàn)其優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,及時(shí)贊揚(yáng)他們,及時(shí)使他們品嘗到成功的歡樂(lè)和喜悅。

      對(duì)于屢教不改的學(xué)生,一方面可以選一些明是非、有能力又與其比較相熟的班干部對(duì)其進(jìn)行提點(diǎn)和幫助,另一方面,也是主要的方面,是班主任對(duì)其進(jìn)行耐心的教育。冰凍三尺非一日之寒,要想后進(jìn)生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。惟有老師對(duì)他們的理解、尊重和真心、真誠(chéng)的溫暖,才可能消解冰凍。的確,老師的關(guān)心、關(guān)懷和關(guān)愛(ài)是打開(kāi)學(xué)生心靈之門的金鑰匙,老師主動(dòng)與后進(jìn)生溝通,多了解他們的思想狀態(tài),用真誠(chéng)的心去關(guān)懷、去幫助他們,他們是知道的、懂得的,最終也會(huì)被感動(dòng)。班主任堅(jiān)信這一點(diǎn),并努力實(shí)行,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生才會(huì)有成功的轉(zhuǎn)機(jī)。我時(shí)刻關(guān)心每個(gè)學(xué)生細(xì)微的情緒變化,每當(dāng)看到學(xué)生找到了努力的方向,這是我最感到欣慰的時(shí)候了。我班有一名劉宇陽(yáng)的男同學(xué),從一年級(jí)入學(xué)就是班級(jí)中的“刺頭”,動(dòng)手打人是家常便飯,而且行為散漫多動(dòng),只要他一人寫(xiě)完作業(yè),全班不得安寧。究竟是什么原因使孩子伸手就打而且不思進(jìn)取呢?通過(guò)家訪我了解到:劉宇陽(yáng)母親已出走,父親另組合了家庭,他只好靠爺爺生活。而爺爺常常采用粗暴的棍棒教育造成了教育上的惡性循環(huán)。針對(duì)這種情況,我經(jīng)常與他爺爺交流,要求他無(wú)論發(fā)生什么情況,都不要打孩子,要采取說(shuō)服教育的方法。家庭與學(xué)校形成了同步教育,開(kāi)始要求他半天不打人,有進(jìn)步及時(shí)表?yè)P(yáng),漸漸地劉宇陽(yáng)同學(xué)改掉了打人的壞習(xí)慣,學(xué)習(xí)興趣明顯提高,成績(jī)也慢慢的上來(lái)了。

      第二篇:轉(zhuǎn)化后進(jìn)生之我見(jiàn)

      淺談如何轉(zhuǎn)化后進(jìn)生

      后進(jìn)生是每個(gè)班級(jí)、每個(gè)學(xué)校都客觀存在的,化后進(jìn)生是班主任工作中的重點(diǎn)和難點(diǎn)。也是提高教學(xué)質(zhì)量,全面推進(jìn)素質(zhì)教育的迫切要求,是每個(gè)教育工者最頭痛、最棘手的問(wèn)題。要轉(zhuǎn)化后進(jìn)生,教師要用心——愛(ài)心、信心、耐心和恒心,取得家長(zhǎng)的支持與配合。只要多方協(xié)作,就能成功地轉(zhuǎn)化后進(jìn),下面我結(jié)合自己在教育教學(xué)的探索和實(shí)踐淺談我的幾點(diǎn)看法,與大家共勉。

      一、轉(zhuǎn)變教育觀念,端正教育思想,構(gòu)建新型師生關(guān)系 轉(zhuǎn)化后進(jìn)生,全面提高教學(xué)質(zhì)量,是實(shí)踐素質(zhì)教育的關(guān)鍵,這就要求徹底打破舊的教學(xué)模式,克服片追求升學(xué)率的傾向。過(guò)去考考考是老師的法寶,分分分是學(xué)生的命根,題海戰(zhàn)術(shù)給學(xué)生增加了負(fù)擔(dān)。而后進(jìn)生拖了教師的后腿,遭到了冷落、拋棄。這些教學(xué)觀念與現(xiàn)在全面實(shí)施素質(zhì)教育是相違背的。因此要求更新教育觀念,全面貫徹黨的教育方針,發(fā)展個(gè)性,構(gòu)建新型師生關(guān)系,即教師與學(xué)生的人格是完全平等的,教師不再是居高臨下地教導(dǎo)學(xué)生,而是以一個(gè)引路人的身份來(lái)幫助、點(diǎn)撥學(xué)生,成為學(xué)生平等的合作者,謙虛的傾聽(tīng)者,真誠(chéng)的常識(shí)者,個(gè)性張揚(yáng)的促進(jìn)者。在這種民主平等的氛圍里,師生互相尊重,學(xué)生自主自信,獨(dú)立自主的素質(zhì)才能得到培養(yǎng),個(gè)性才能得到充分發(fā)揚(yáng)。同時(shí)采取適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法和科學(xué)的教學(xué)手段,創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和學(xué)習(xí)氣氛,使過(guò)去的在壓著學(xué)生學(xué),轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生自愿學(xué)、樂(lè)學(xué),并結(jié)合教材講名人鐵事,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,喚起學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情。

      二、要熱愛(ài)和尊重學(xué)生,要以“寬容”的方式,尋找“閃光點(diǎn)” 對(duì)于后進(jìn)生的潛移默化,更多地有賴于教師自身的不斷健全和完善,有賴于教師對(duì)學(xué)生無(wú)微不至的愛(ài)和時(shí)時(shí)刻刻的尊重?!敖處煵荒軟](méi)有愛(ài),沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育”,愛(ài)是教育的靈魂,只有熱愛(ài)學(xué)生,才能正確對(duì)待,寬容學(xué)生所犯的錯(cuò)誤,才能耐心地去雕塑每一位學(xué)生,同時(shí)也要給學(xué)生以尊重,才能使學(xué)生感受到師生的平等,自尊的存在。一旦他們失去自尊,就會(huì)失去推動(dòng)向上的動(dòng)力源泉、精神支柱,由此導(dǎo)致意志消沉。反之,他們就會(huì)獲得向上的動(dòng)力源泉。所以,教師要尊重學(xué)生的人格意愿,隱私權(quán)等等,采用一切的方法肯定學(xué)生,賞識(shí)學(xué)生。一般來(lái)說(shuō),后進(jìn)生的心中都隱藏著對(duì)平等和尊重的強(qiáng)烈要求,他們更需要教師的關(guān)心和教師的理解。他們?cè)诙加幸环N自卑感,害怕教師,不敢面對(duì)現(xiàn)實(shí)。因?yàn)槊總€(gè)人的自尊心受傷害,是一種極大的痛苦和悲哀。所以作為教育工作者,應(yīng)該用心去調(diào)查、了解和研究他們的心理,尊重他們的人格。后進(jìn)生一般被為是“朽不能雕,無(wú)藥可救”的頑童。學(xué)習(xí)、紀(jì)律差,往往被不負(fù)責(zé)任的教師討厭、泠落、拋棄。但我則不然,正因?yàn)樗麄兊膶W(xué)習(xí)、紀(jì)律差,需要得到教師的關(guān)心,教師的愛(ài),給他們一種平等的心態(tài)。因此,我經(jīng)常利用課余時(shí)間,主動(dòng)接觸他們,與他們談心,交朋友。同時(shí)贈(zèng)送一些物品化他們,讓他們覺(jué)得教師在關(guān)心他,感情上和他很近,因?yàn)槲艺J(rèn)為后進(jìn)生讀書(shū)多年長(zhǎng)期后進(jìn),顯然他們不缺少批評(píng),不缺少指責(zé),他們經(jīng)常得到的是冷落,很少得到是贈(zèng)與資勵(lì),這時(shí)如果送他們一點(diǎn)紀(jì)念品,他們也會(huì)覺(jué)得是雪中送炭。并且我還注意觀察后進(jìn)生在生活中的細(xì)小問(wèn)題,從中捕捉到閃光點(diǎn)。如有一次,我去家訪,發(fā)現(xiàn)我班同學(xué)江小波同學(xué)正在幫年邁的奶奶洗衣服,我感覺(jué)到了他那顆善良的心。于是,第二天上課時(shí)我點(diǎn)名表?yè)P(yáng)了他,后來(lái),我抓住他這個(gè)閃光點(diǎn)經(jīng)常和他談心,開(kāi)導(dǎo)他,并肯定他是個(gè)勤勞、孝順的孩子,就是學(xué)習(xí)不專心。真的是你敬他一寸,他敬你一尺,再加上我平時(shí)對(duì)他格外關(guān)心,學(xué)習(xí)進(jìn)步了,很快地走出了后進(jìn)生的怪圈,成為一名品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生。

      三、轉(zhuǎn)化后進(jìn)生是學(xué)校、社會(huì)共同的責(zé)任。

      轉(zhuǎn)化后進(jìn)生是一項(xiàng)長(zhǎng)期而又艱巨的任務(wù),不光是學(xué)校、教師的是,家庭、社會(huì)都有共同的責(zé)任,做教師應(yīng)該經(jīng)常與家長(zhǎng)保持聯(lián)系,不斷溝通和傳遞教學(xué)信息。和家長(zhǎng)溝通,聯(lián)系的方法有多種,如開(kāi)家長(zhǎng)會(huì),和家長(zhǎng)通信,通話,個(gè)別約見(jiàn)家長(zhǎng),請(qǐng)家長(zhǎng)參加班級(jí)集體活動(dòng)等等。爭(zhēng)取家長(zhǎng)的密切配合與協(xié)助,同時(shí)贏得社會(huì)的大力支持,共同擔(dān)負(fù)教育轉(zhuǎn)化后進(jìn)生責(zé)任。教師端正教育思想,以良好的心態(tài)對(duì)待每一個(gè)學(xué)生,讓每個(gè)學(xué)生都得到老師同樣的愛(ài)。

      總而言之,教師是人類靈魂的工程師,教書(shū)育人是每個(gè)教師的神圣使命。我們每一位教師都要研究學(xué)生,要盡可能深入和了解每個(gè)孩子的精神世界。只有了解學(xué)生的社會(huì)、家庭背景,個(gè)性差異,興趣愛(ài)好,心理變化,發(fā)展特點(diǎn),才有與學(xué)生相處的基礎(chǔ)。所以轉(zhuǎn)化后進(jìn)生任重而道遠(yuǎn),并非一日之功。古人說(shuō)得好:冰凍三尺,非一是之寒。真的像前人所說(shuō)的那樣,世上無(wú)難事,只要肯攀登,科學(xué)有險(xiǎn)阻,苦

      戰(zhàn)能過(guò)關(guān)。因此,對(duì)后進(jìn)生,要以誠(chéng)相待,以誠(chéng)施教,并因勢(shì)利導(dǎo),后進(jìn)生定會(huì)轉(zhuǎn)為好學(xué)生。

      第三篇:“后進(jìn)生”轉(zhuǎn)化之我見(jiàn)

      “后進(jìn)生”轉(zhuǎn)化之我見(jiàn)

      “后進(jìn)生'轉(zhuǎn)化之我見(jiàn)

      差生“常被人卑視,甚至被一些人視為眼中釘,肉中刺,必欲除之而快之。近幾年來(lái),普及九年義務(wù)訓(xùn)練,其目的是提高國(guó)民素養(yǎng)。但'差生“好像有決堤之勢(shì),尤其是當(dāng)班主任,大言其苦:'差生“多班主任工作越來(lái)越難做,老師上課也越來(lái)越?jīng)]勁,可謂苦不堪言。畢竟怎樣去做差生工作?怎樣才能使他們轉(zhuǎn)化呢?我認(rèn)為:

      一、對(duì)癥下藥,有的放矢。

      差生的轉(zhuǎn)化工作猶如良醫(yī)用藥:要對(duì)癥下藥,做到藥到病除,也就是要找到'差“的病根。因此,首先要著手于'診斷“,對(duì)差生進(jìn)行全面了解,全面分析,從中找到差生的根源及主要因素,了解差生的性格愛(ài)好,主要優(yōu)缺點(diǎn)及落后的緣由,學(xué)校、家庭、社會(huì)對(duì)他們的影響如何?然后有的放矢,關(guān)心他改正。如81班有一個(gè)同學(xué)上課就走神,打瞌睡,中午、晚上常常外出,從來(lái)不交作業(yè),成果倒數(shù)第幾。找他談話,他卻閉口無(wú)言,從同學(xué)、家長(zhǎng)、好友中了解到,他在家表現(xiàn)一般,常常向家里要錢,要不到就偷,樂(lè)于和社會(huì)上的'伙伴“去玩。自己也多次觀看證明之后,不急于批判他,懲處他,而是摸索他的心理特點(diǎn),發(fā)覺(jué)他具有逆反心理并且膽小。查找機(jī)會(huì)和他心平氣和地談,一次不夠,二次,三次通過(guò)幾番交往之后,知他起初是欠某商店幾十塊零食錢,店主總是追問(wèn),無(wú)奈,只得向家里要,由于常常想這件事,因而不想學(xué)習(xí)了后來(lái)就喜愛(ài)處處游蕩,交了幾個(gè)校外'伙伴“針對(duì)這些,我連續(xù)找他談話,幫他熟悉錯(cuò)誤,還了錢。在班里有意識(shí)的表?yè)P(yáng)他,結(jié)果他漸漸變好了。

      二、曉之以理,施之以情。

      工作中,我深刻地體會(huì)到差生更需要集體的暖和與師生的愛(ài)和信任。因此師生關(guān)系融洽是轉(zhuǎn)化差生的一個(gè)重要方面,為此,要正確地對(duì)待差生,做到'四不“,'三會(huì)“。即不卑視,不排斥,不粗暴,不揭舊病。要與優(yōu)生一視同仁;會(huì)批判,會(huì)談心,會(huì)表?yè)P(yáng)。然后曉之以理,施之以情,利用全班同學(xué)及家庭、好友奇妙地使之親密與老師們結(jié)合,達(dá)到溝通、融洽感情的目的。如84班有一差生喜愛(ài)看小說(shuō),依據(jù)他的這些特點(diǎn)。我有意約人去打球并叫上他,并多次傳球給他,不知不覺(jué)一到課余活動(dòng)時(shí),他就等我去打球,接觸多了就把一些好的小說(shuō)借給他看,彼此之間,話也多了,他心中的'隱秘“也全告知我了,我趁此多給他訓(xùn)練,改掉他常常曠課的毛病。成果也快速趕上來(lái)了。所以師生之間感情加深了,信任也就更高了。

      三、選取優(yōu)點(diǎn),因勢(shì)導(dǎo)之。

      差生的缺點(diǎn)許多,暴露的比較充分!但絕不能有缺點(diǎn)而覺(jué)察不到他們的優(yōu)點(diǎn),要擅長(zhǎng)選準(zhǔn)他們身上的優(yōu)點(diǎn)。充分調(diào)動(dòng)他們的樂(lè)觀性,使之更好地發(fā)揚(yáng)下去并因勢(shì)導(dǎo)之,促使其全面進(jìn)展。全面進(jìn)展的訓(xùn)練思想是蘇霍姆林斯基全部訓(xùn)練思想的立足點(diǎn)之一。使他一方面勝利,使他受到鼓舞,樹(shù)立信念,看到自己的特長(zhǎng)。例如譚洪,人們的印象是有他的班,班上必大亂,無(wú)他耳根清靜,但通過(guò)我的細(xì)心觀看和了解,發(fā)覺(jué)他的兩個(gè)特長(zhǎng)。喜愛(ài)體育運(yùn)動(dòng)和看小說(shuō),并能繪聲繪色地?cái)⑹?,于是,我在班上辦了一個(gè)'故事角“讓他來(lái)負(fù)責(zé),學(xué)校搞體育活動(dòng)由他全面負(fù)責(zé),結(jié)果'故事角“辦得有聲有色,參與學(xué)校里的體育競(jìng)賽次次榜上出名,漸漸地他熱心工作和學(xué)習(xí),絕少和社會(huì)上的'伙伴“交往了。

      四、趁熱打鐵,持這以恒。

      '差生“一旦有思想上的轉(zhuǎn)化,就要趁熱打鐵,圍繞這一點(diǎn),要抓住時(shí)機(jī),激發(fā)同學(xué)對(duì)學(xué)問(wèn)的渴望,變厭學(xué)為樂(lè)學(xué),夸美細(xì)斯認(rèn)為:'求知和求學(xué)的欲望應(yīng)當(dāng)采納一切可能的方式在孩子身上激發(fā)起來(lái)“。一旦激發(fā)起來(lái),就要防止逆向轉(zhuǎn)化,所以必需持之以恒,對(duì)于消失的漏洞賜予堅(jiān)決的堵死,毫不松懈,長(zhǎng)期以來(lái),差生的潛力得以發(fā)揮,愛(ài)好愈來(lái)愈高,成果就不斷提高,例如譚洪到第四學(xué)期時(shí)成果排名到第5名了。另一差生李麗上升了10名。

      五、樹(shù)立信念,把握勝利。

      在差生轉(zhuǎn)化過(guò)程中,深知?jiǎng)倮遣钌罡邢矏偟氖?,因此在差生的轉(zhuǎn)化過(guò)程中,我非常重視差生的'勝利“。在班上,每一次班會(huì),我都要把差生的事跡向全體同學(xué)介紹,盡量使有進(jìn)步或有進(jìn)步傾向的差生評(píng)為進(jìn)步生,使之體會(huì)到勝利的喜悅,強(qiáng)化他們的意識(shí),樹(shù)立勝利的信念,同時(shí)常常督促、激勵(lì)其前進(jìn),如差生李麗善唱歌,在一次歌詠競(jìng)賽中獲得第二名,在班會(huì)上表?yè)P(yáng)她而且表?yè)P(yáng)她的學(xué)習(xí)也有進(jìn)步,結(jié)果期末考試前進(jìn)了10名,試想,她多興奮啊,并向她的家長(zhǎng)報(bào)喜,現(xiàn)在她已是班上前10名優(yōu)秀生了。

      總之,差生的轉(zhuǎn)化工作是一項(xiàng)簡(jiǎn)單而有辛勤的勞動(dòng),也是一項(xiàng)困難而長(zhǎng)期的工作,要臻佳境,決非一蹴而就的事情,需要不斷的開(kāi)拓探究前進(jìn),不斷完善,提高,唯有此,才能全面抓好素養(yǎng)訓(xùn)練,提高國(guó)民素養(yǎng)。

      第四篇:后進(jìn)生轉(zhuǎn)化之我見(jiàn)

      后進(jìn)生轉(zhuǎn)化之我見(jiàn)莘縣河店中心初中侯春燕

      目前,在新的教育形式下,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生已經(jīng)成為每一位教育工作者面臨的挑戰(zhàn)。怎樣才能有效地促進(jìn)后進(jìn)生的轉(zhuǎn)變呢?我認(rèn)為,可以從以下幾個(gè)方面來(lái)做一下嘗試。

      首先,要重新認(rèn)識(shí)后進(jìn)生形成的原因。一個(gè)學(xué)生對(duì)某一學(xué)科感到困難,原因主要是他覺(jué)得自己不擅長(zhǎng)學(xué)習(xí)那一學(xué)科。成績(jī)之所以不好,大多數(shù)都是由學(xué)生持有某種錯(cuò)誤的自我觀念和自我定義造成的。這些錯(cuò)誤觀念包括諸如“我很笨”“我很脆弱”“我的頭腦不行”“我學(xué)也學(xué)不會(huì)”等等。他們有了不合適的意向,在行動(dòng)上就不自覺(jué)的懶怠,不積極,上課趴在桌子上聽(tīng)課,聽(tīng)著聽(tīng)著就睡著了,于是,他們的成績(jī)?cè)絹?lái)越差,越這樣,學(xué)習(xí)越?jīng)]有積極性,所以他們也就屢戰(zhàn)屢敗了。這一規(guī)律告訴我們,在分析后進(jìn)生的成因時(shí),不能滿足于分析學(xué)生的家庭背景,學(xué)習(xí)態(tài)度,學(xué)習(xí)方法,智商等,而要通過(guò)觀察,談話等方法進(jìn)一步了解他們的思想,從而使轉(zhuǎn)變后進(jìn)生的工作能做到有的放矢。

      其次,多為學(xué)生創(chuàng)設(shè)“成功情境”,使他們?cè)谏钪汹A得更多的“成功體驗(yàn)”。要想改變后進(jìn)生,教師必須要不斷向后進(jìn)生展示他本人改變自我形象的依據(jù)和理由。教師要對(duì)后進(jìn)生的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)了如指掌,從而根據(jù)他們目前顯現(xiàn)的水平為他們精心設(shè)計(jì)教學(xué)過(guò)程,不斷為他們創(chuàng)設(shè)成功的情景,教師還要熱情洋溢地贊揚(yáng)學(xué)生所取得的每一次點(diǎn)滴進(jìn)步。教師要采取行動(dòng),耐心的引導(dǎo)后進(jìn)生堅(jiān)持與“我不行”“我很笨”的觀念作斗爭(zhēng)。如此,才能保護(hù)他們自信心與進(jìn)取心,從而勾畫(huà)積極的未來(lái)藍(lán)圖,使他們有信心戰(zhàn)勝自己。

      另外,引導(dǎo)后進(jìn)生確立自己的目標(biāo),并利用自己豐富的想象力構(gòu)想成功的情景。在形成健康,合適的自我形象的過(guò)程中,想象力的作用不可低估。人能做什么或不能做什么,并不是一般人認(rèn)為的那樣取決于意志力,而是取決于想象力。如果人們規(guī)劃出自己的新形象,并且常常在想象中惟妙惟肖地“看到”自己扮演的那個(gè)角色,那么他們的新的自我形象將取代錯(cuò)誤的舊的形象,從而走向成功。這就啟示我們,不僅要鼓勵(lì)學(xué)生確立目標(biāo),而且要鼓勵(lì)學(xué)生經(jīng)常將自己的目標(biāo)及成功時(shí)的情景像放電影一樣反復(fù)在自己的腦中播放。這樣一來(lái),后進(jìn)生不僅在日常學(xué)習(xí)中體驗(yàn)成功,同時(shí)也能在想象中體驗(yàn)成功。如此齊頭并進(jìn),他們以前失敗的形象就能轉(zhuǎn)變?yōu)槌晒Φ男蜗?,從而在各個(gè)方面取得實(shí)實(shí)在在的進(jìn)步。

      我想,在做轉(zhuǎn)變后進(jìn)生的工作時(shí),讓后進(jìn)生對(duì)自己不當(dāng)?shù)淖晕倚蜗蟆昂拗牍恰?,讓學(xué)生自己從靈魂深處反思自己的所作所為,才能從根本上解決問(wèn)題。

      第五篇:轉(zhuǎn)變后進(jìn)生之我見(jiàn)

      轉(zhuǎn)變后進(jìn)生之我見(jiàn)

      俗話說(shuō)“十個(gè)手指有長(zhǎng)短”。學(xué)生來(lái)自五湖四海,來(lái)自不同的家庭,有不同的家庭環(huán)境,不同的生理因素,造成“差”的原因也各自不同。教育是一門藝術(shù),轉(zhuǎn)變后進(jìn)生則是一門更重要的藝術(shù)。

      教學(xué)中后進(jìn)生形成的原因是多方面的,有學(xué)生自身思想、態(tài)度問(wèn)題;有學(xué)校班級(jí)的管理狀況、學(xué)風(fēng),以及家庭、社會(huì)等因素的影響。后進(jìn)生因?yàn)楦鞣矫姹憩F(xiàn)較差,常常在班級(jí)中遭人白眼。他們?cè)谕閭冎校也坏阶宰?,找不到自信,在老師面前,更是覺(jué)得自愧。因此,全面了解后進(jìn)生的是做好轉(zhuǎn)化工作的前提。只有深入學(xué)生中,了解學(xué)生,真誠(chéng)地關(guān)愛(ài)學(xué)生,才能教育好學(xué)生。如何做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作,在此簡(jiǎn)要談?wù)勎业目捶ǎ?/p>

      一.尊重后進(jìn)生,善于鼓勵(lì)

      每天在課堂上,看著別人高舉的雙手,他們也渴望能像優(yōu)生一樣,胸有成竹地回答問(wèn)題,得到老師同學(xué)們或多或少的贊美的眼光??墒牵麄儾恍?,常常的出錯(cuò)讓他們表現(xiàn)的機(jī)會(huì)越來(lái)越少。他們也是孩子,也渴望掌聲和鮮花。于是,他們更多地做出各種舉動(dòng),搗蛋,說(shuō)怪話,扮鬼臉,欺負(fù)女孩子??以各種破壞性的舉動(dòng)贏得大家的注意,其實(shí),他們也不喜歡自己如此。所以,每次遇到問(wèn)題,教師的關(guān)愛(ài)和鼓勵(lì),信任和支持是他們進(jìn)步的最佳武器。那么,怎樣才算尊重后進(jìn)生呢?

      1.尋找閃光點(diǎn)。找出后進(jìn)生的特長(zhǎng),比如繪畫(huà)很好,就多讓他出出板報(bào);熱愛(ài)勞動(dòng)的,就把集體勞動(dòng)的指揮權(quán)交給他;喜愛(ài)運(yùn)動(dòng)的,就讓他當(dāng)當(dāng)體育委員??

      2.不要每次都公布后進(jìn)生的成績(jī)。既然跟“差”“后進(jìn)”沾邊,他們的成績(jī)一般都很爛。所以,適當(dāng)給給他們面子,保留一點(diǎn)他們的自尊,不在同學(xué)面前取笑他們可憐的成績(jī),他們有時(shí)反而會(huì)反思反思自己的不足。

      3.師生注意說(shuō)話的分寸。教師要注意克制,哪怕后進(jìn)生做出再惹人厭惹人煩的舉動(dòng),教師也一定要用較有修養(yǎng)的語(yǔ)言,鼓勵(lì)學(xué)生有錯(cuò)就改,而不是威嚇體罰,以勢(shì)壓人,那樣只會(huì)加深學(xué)生的叛逆,甚至破罐子破摔。一個(gè)老師的語(yǔ)言修養(yǎng)是多么重要,拿捏好分寸又是多么地關(guān)鍵。

      二.分別對(duì)待,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣

      后進(jìn)生之所以后進(jìn),有很多原因,大致可以這么歸類。1,智商確實(shí)低下的,屬于真差生。2,智商正常,學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)方法低下的,屬于假差生。對(duì)于前者,只要引導(dǎo)其盡量學(xué),不能強(qiáng)制其結(jié)果,但是要保證他不學(xué)壞,能聽(tīng)話就好。對(duì)于后者,功夫可要多花好幾倍。教師首先要端正其態(tài)度,激發(fā)起他們學(xué)習(xí)的興趣??刹扇〖以L,家校聯(lián)系,課余補(bǔ)課等方法,輔導(dǎo)其進(jìn)步。如果是厭學(xué)的學(xué)生,要多做做家長(zhǎng)工作,請(qǐng)家長(zhǎng)多配合,并與老師一起查出厭學(xué)的原因。也可以讓學(xué)生給老師寫(xiě)寫(xiě)心里話,這可以通過(guò)寫(xiě)日記或者班隊(duì)會(huì)的時(shí)候說(shuō)出來(lái),老師也可視情況做做調(diào)整。還可以創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,盡量讓課堂富有吸引力,可借助多媒體或者師生互動(dòng),貼貼紙,小紅旗等方式來(lái)吸引學(xué)生的眼球。

      三.創(chuàng)造機(jī)會(huì),植入自信

      在教學(xué)中,利用各學(xué)科特點(diǎn),從學(xué)生感興趣的現(xiàn)象、話題等入手,創(chuàng)設(shè)情景,激發(fā)學(xué)生的求知欲。讓后進(jìn)生積極主動(dòng)參與學(xué)習(xí),培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣。教師要做到“眼中無(wú)差生”肯定學(xué)生的點(diǎn)滴成績(jī),愛(ài)護(hù)他們的自尊,增強(qiáng)他們的自信心。要及時(shí)發(fā)掘他們身上的閃光點(diǎn),一有進(jìn)步及時(shí)給予表?yè)P(yáng),讓后進(jìn)生品嘗到成功的喜悅。提高他們的自我認(rèn)識(shí)能力,樹(shù)立成功意識(shí),提高他們?cè)谕瑢W(xué)中的地位。自信是成功的一半。一個(gè)自卑或者自負(fù)的學(xué)生,要想在學(xué)業(yè)上有所造樹(shù),相對(duì)較難。因?yàn)榍髮W(xué)路漫漫,難免遇到這樣那樣的問(wèn)題,不能處理好自己的學(xué)習(xí)態(tài)度,給自己一個(gè)恰當(dāng)?shù)脑u(píng)價(jià),就會(huì)多走一些彎路。在課堂上,后進(jìn)生不能回答較難的問(wèn)題,可以把朗讀的機(jī)會(huì)留給他們,適當(dāng)正音,也是不錯(cuò)的選擇。如在作文課上,留一個(gè)討論的時(shí)間給學(xué)生,教師可以巡視指導(dǎo),在小組指導(dǎo)完某個(gè)差生后,等會(huì)兒匯報(bào)時(shí)讓他們來(lái)說(shuō)一說(shuō),談一談,教師與學(xué)生心知肚明,可是落個(gè)皆大歡喜,學(xué)生會(huì)認(rèn)為老師很重視自己,會(huì)對(duì)這個(gè)老師的課多一分興趣,何樂(lè)而不為呢?

      四.挖掘閃光點(diǎn),不以分?jǐn)?shù)論英雄

      個(gè)別輔導(dǎo)后進(jìn)生,不要急于一時(shí)。也不要輕言某個(gè)學(xué)生“朽木難雕”“無(wú)藥可救”?!皼](méi)有教不會(huì)的學(xué)生,只有不會(huì)教的老師”。說(shuō)的有點(diǎn)過(guò)分,卻也有幾分真實(shí)。后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化是一項(xiàng)長(zhǎng)期工程,一點(diǎn)一滴地積累,一點(diǎn)一滴地進(jìn)步,都非易事。但是只要持之以恒,水滴也會(huì)石穿。曾教過(guò)這么一個(gè)學(xué)生,平時(shí)貪玩,搗蛋,愛(ài)撒謊,好捉弄

      女生,毛病很多,教過(guò)的老師沒(méi)有一個(gè)不搖頭訴苦的,家長(zhǎng)卻非常寵愛(ài)。我沒(méi)有放棄他,一整個(gè)學(xué)期,差不多一星期就去家訪一次。一開(kāi)始,家長(zhǎng)很排斥,以為我是來(lái)告狀的,學(xué)生更是厭惡??晌颐看稳ザ家湟豢渌麄兊暮⒆幼罱睦镉诌M(jìn)步了,在學(xué)校哪次作業(yè)完成得不錯(cuò),從來(lái)都沒(méi)有直接批評(píng)告狀過(guò)。說(shuō)得家長(zhǎng)喜笑顏開(kāi),并很虛心地聽(tīng)我給他們提的一點(diǎn)小建議,說(shuō)這樣可能效果會(huì)更好。他們照辦不誤,也不再袒護(hù)自己的孩子了。我還總是順便幫他們的孩子檢查當(dāng)天的功課,并明確說(shuō)無(wú)償?shù)模凑矣袝r(shí)間。一來(lái)二往,他們一家都很歡迎我去做客,因?yàn)楹⒆由盍?xí)慣變好了很多,不再偷東西了,對(duì)父母也開(kāi)始有禮貌了,后來(lái)再去,家長(zhǎng)都要反問(wèn)一下,最近哪里做不好,一定如實(shí)告訴我們,我們一定配合五、耐心地等待,用心靈去贏得心靈

      愛(ài)是教育的前提,教育者對(duì)后進(jìn)生的愛(ài),絕不是為了追求某種教育效果而故作姿態(tài)的“平易近人”,而是教育者真誠(chéng)情懷的自然流露。欲速則不達(dá),后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作需要做長(zhǎng)期工作,切記急于求成。當(dāng)后進(jìn)生出現(xiàn)反復(fù)時(shí),教師要有更大的耐心去幫助、鼓勵(lì)。在教學(xué)中,要耐心講解,不急躁,不厭其煩,不操之過(guò)急。因此,轉(zhuǎn)變后進(jìn)生一定要有耐心。

      教無(wú)定法,每個(gè)教育工作者必當(dāng)盡心盡力,追求教育的至高境界。接受后進(jìn)生,優(yōu)待后進(jìn)生,我也相信后進(jìn)生在我們的目光里,在我們的幫助下,在我們的等待中找到自信,得到進(jìn)步。

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