第一篇：經(jīng)驗(yàn)材料、政工論文等的寫作

經(jīng)驗(yàn)材料、政工論文等的寫作

宣傳思想方面文章和材料的寫作,是黨務(wù)工作人員的一項(xiàng)基本功。與我們工作有關(guān)的文字材料包括：工作安排、工作總結(jié)、工作匯報(bào)、報(bào)告、請(qǐng)示、鑒定、會(huì)議記錄、經(jīng)驗(yàn)材料、事跡材料、規(guī)章制度、宣講材料、政工論文、調(diào)研報(bào)告、簡報(bào)、新聞稿、講話、致辭等。其中一些文體的寫作要領(lǐng),在《黨支部書記工作手冊(cè)》中有所介紹。

第一節(jié) 公文寫作需要注意的共性問題

這里對(duì)一些公文寫作需要注意的共性問題做一些提示。

1、報(bào)告與請(qǐng)示的區(qū)分。報(bào)告是下級(jí)向上級(jí)匯報(bào)工作、反映情況、提出建議等使用的上行文文體；請(qǐng)示是就某一事項(xiàng)請(qǐng)求主管上級(jí)機(jī)關(guān)做出指示、給予答復(fù)、審核批準(zhǔn)時(shí)使用的公文。報(bào)告和請(qǐng)示的題目、表述、結(jié)束語都有自身的規(guī)范,不可隨意使用,尤其不能把“請(qǐng)示報(bào)告”合用。

2、報(bào)告與匯報(bào)也有所不同。匯報(bào)工作可采取報(bào)告的形式,但這種匯報(bào)具有了需要上級(jí)認(rèn)可的含義。此外,反映較為重要的情況或提出工作建議,只能用報(bào)告,不可用匯報(bào)。

3、在向上級(jí)請(qǐng)示或報(bào)告工作之前,要進(jìn)行有效溝通,取得一定共識(shí)后再正式行文。

4、公文行文時(shí),應(yīng)根據(jù)其文種、篇幅等選擇恰當(dāng)?shù)男问?。如?qǐng)示和簡要的報(bào)告可直接用紅頭文件；長篇總結(jié)或經(jīng)驗(yàn)就要在材料前加一個(gè)紅頭文件。

第二節(jié) 經(jīng)驗(yàn)材料

也叫經(jīng)驗(yàn)介紹材料。它產(chǎn)生的程序是在推行某項(xiàng)政策或進(jìn)行某項(xiàng)工作時(shí),先在小范圍內(nèi)操作,將其成功的做法提煉、總結(jié)出來,再向面上推廣。這類材料中,有的是試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),有的是典型經(jīng)驗(yàn)。前者是嘗試性的,具有推廣的意義；后者是示范性的,具有學(xué)習(xí)、借鑒的意義。像我局1997年開始推行的項(xiàng)目法管理,現(xiàn)在正在深化的精細(xì)管理、標(biāo)準(zhǔn)化管理,一些先行一步的重點(diǎn)項(xiàng)目就是試點(diǎn)單位,在試點(diǎn)基礎(chǔ)上形成的經(jīng)驗(yàn)就是推廣型經(jīng)驗(yàn)；而像滬寧路、潤揚(yáng)橋這些項(xiàng)目勇于創(chuàng)新、勇攀高峰、勇創(chuàng)佳績的經(jīng)驗(yàn),則是典型經(jīng)驗(yàn)。

經(jīng)驗(yàn)材料是一種工作性質(zhì)的材料,在這一點(diǎn)上不同于新聞報(bào)道,更不同于文學(xué)作品。

最近幾年,我局各類會(huì)議的經(jīng)驗(yàn)材料水平均有明顯提高。這種提高不僅是文字上的,主要是觀念、思考和內(nèi)容上的。但有些材料多多少少還是存在一些不足,在上報(bào)的材料中表現(xiàn)較為明顯。大體上講,不足之處表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1、面面俱到,沒有抓住關(guān)鍵和要害,重點(diǎn)不突出。

2、缺少具有個(gè)性特色的有價(jià)值的內(nèi)容,借鑒作用不強(qiáng)。

3、邏輯層次和語言表述存在缺陷,難以給人清晰、鮮明的印象。

4、超出題目范圍,與其他經(jīng)驗(yàn)材料的內(nèi)容“撞車”。

第三節(jié) 先進(jìn)事跡材料

是對(duì)某一領(lǐng)域、某一范圍（如省、市、行業(yè)、企業(yè)）處于先進(jìn)地位的集體或個(gè)人事跡的宣揚(yáng)和介紹,其敘事的成份和感情色彩高于經(jīng)驗(yàn)材料。但先進(jìn)事跡材料不是列流水賬,更不是寫小說、編故事,它仍需要通過對(duì)各種具體材料理性的分析,從中總結(jié)出本質(zhì)性的東西,加以整理和敘述。

撰寫先進(jìn)事跡材料,首先要實(shí)事求是,不搞任意拔高。其次要體現(xiàn)時(shí)代精神,提倡什么、宣揚(yáng)什么,要與時(shí)代的腳步合拍。第三要層層遞進(jìn),步步深入,邁向最高境界。第四要語言生動(dòng)形象,給人以真實(shí)感、親切感。

不少先進(jìn)事跡材料存在的問題,一是八股味太重,像操行評(píng)語；二是把握不住基調(diào),寫著寫著就跑了題（把技術(shù)能手寫成了優(yōu)秀班長）；三是觀念、語言陳舊,體現(xiàn)不出時(shí)代特點(diǎn)；四是剪裁

不當(dāng),沒有抓住先進(jìn)典型的本質(zhì)。

有時(shí)候,實(shí)際工作的需要,在經(jīng)驗(yàn)材料里可以加一些事跡材料的成份,但這個(gè)“度”一定要把握好,否則會(huì)讓聽者或讀者感到別扭。

第四節(jié) 政工論文

一、什么是政工論文

論文是“理論文章”的簡稱。其定義有寬、狹兩種含義。從寬的角度看,凡是用一定的立場、觀點(diǎn)、方法,對(duì)現(xiàn)實(shí)社會(huì)的各種問題進(jìn)行分析、研究,提高到理論高度寫成的文章,都可以叫理論文章。如講話、報(bào)告、決議、決定、會(huì)議紀(jì)要、調(diào)查報(bào)告、新聞評(píng)論等。狹義指報(bào)刊上刊登的或研討會(huì)上交流的署名理論文章（畢業(yè)論文也算）。理論文章與學(xué)術(shù)論文既有聯(lián)系又有區(qū)別,前者更側(cè)重于面對(duì)現(xiàn)實(shí),突出運(yùn)用,解決問題。

政工論文是一種理論文章而非學(xué)術(shù)論文。

二、政工論文的基本結(jié)構(gòu)

1、導(dǎo)論（引論、序論、序說）。是政工論文的開頭部分,作用是提出問題,統(tǒng)領(lǐng)全文?？梢栽O(shè)問,也可以直接提出主張,還可以從寫作的原因和當(dāng)前形勢導(dǎo)入。當(dāng)然,勾勒文章概貌、提前闡述結(jié)論的做法也是可以的。

2、正論。這是全文的主體,論文所要闡述的基本觀點(diǎn)在這一部分展開,是最應(yīng)當(dāng)下功夫的部分。這一部分大體的層次結(jié)構(gòu)是：情況（事實(shí)）分析 結(jié)論 對(duì)策（建議）。

3、結(jié)論。既是結(jié)尾,又是正論部分的自然延伸。這里的結(jié)論是面向全文的“大結(jié)論”,而不是正論里的具體結(jié)論（小結(jié)論）。這部分也可以不談結(jié)論,只用表示文章到此結(jié)束的話語。

三、政工論文的要素

1、論點(diǎn),即論文要表達(dá)的核心觀點(diǎn)。

2、論據(jù),即用于證明論點(diǎn)正確的事實(shí)或成說。

3、論證,依據(jù)正確的邏輯,運(yùn)用論據(jù)對(duì)論點(diǎn)加以證明。常見的有立論和駁論兩種方式。

三種要素中,論點(diǎn)是統(tǒng)帥,解決“要證明什么”的問題；論據(jù)是基礎(chǔ),解決“用什么證明”的問題；論證是論點(diǎn)與論據(jù)的橋梁,解決“怎樣證明”的問題。

四、常見缺陷分析

1、題目太大。

2、理論與實(shí)際不能有機(jī)結(jié)合。

3、內(nèi)容空洞,缺乏創(chuàng)新,沒有獨(dú)到見解。

4、題文不符,觀點(diǎn)不明確、不集中。

5、剪裁不當(dāng),表達(dá)欠佳。

寫政工論文是一項(xiàng)艱苦的勞動(dòng)。一要總結(jié)、積累和提煉豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),二要多多閱讀各種資料（有時(shí)候一篇現(xiàn)成文章中能為你所用的也就幾句話）,三要不斷擴(kuò)展眼界,吸取新的東西,四要勤于練筆。

二、關(guān)于作文

作文是對(duì)考生思想修養(yǎng)、語文知識(shí)、表達(dá)能力的綜合測試，在試卷中占40分，是“把關(guān)”的題型，也是考生學(xué)習(xí)的重點(diǎn)和難點(diǎn)。

“6學(xué)分”試卷的作文考議論文，命題有三種類型，一是命題作文，二是材料作文，只考過一次(關(guān)于“羅程殺人”的一段材料)，三是材料加命題。從近年命題的情況來看，命題作文與材料加命題可能性大。而材料加命題是兩種命題形式的綜合，這類作文既受命題的限制，又必須緊扣材料，操作難度大，考核比較全面。比較而言，這種形式最難寫，但考試可能性最

大。

考生可以根據(jù)自己的寫作基礎(chǔ)，適當(dāng)練習(xí)寫幾篇作文，請(qǐng)老師批改，指出缺點(diǎn)，以逐步提高自己的寫作水平。那么，如何練習(xí)呢?

不少考生希望能猜到考題，這種心情可以理解，但實(shí)際上是不可取的。而應(yīng)該掌握一般議論文的寫作方法，以不變應(yīng)萬變。我建議大家把前幾年考過的作文題做幾篇，具體步驟如次：

審題。把試卷上所提供的材料和命題認(rèn)認(rèn)真真看三遍，要一字不漏，聚精會(huì)神。良好的開端，成功的一半。如果審題錯(cuò)了，就會(huì)下筆千言、離題萬里，后果不堪設(shè)想。一審材料，看材料給我們提供了什么信息，有什么要求?材料與題目有什么關(guān)系?二審文體，一般是議論文，但還必須看清楚，以防意外，應(yīng)以試卷題目要求為準(zhǔn)。三審題目，看看題目與材料有何聯(lián)系。抓住題目的關(guān)鍵詞。

四審字?jǐn)?shù)，一般要求600字至1000字。

五審其它要求，如聯(lián)系實(shí)際，聯(lián)系切身體會(huì)，不得出現(xiàn)本人姓名，等等。

立意,一是根據(jù)材料和題目，確定中心論點(diǎn)，有時(shí)題目就是中心論點(diǎn)。二是確定分論點(diǎn)，這是比較重要的步驟，也是有難度的一項(xiàng)工作，一般圍繞中心論點(diǎn)，再分二至三個(gè)分論點(diǎn)。每個(gè)分論點(diǎn)可自成一段。三是選擇證明論點(diǎn)的論據(jù)，包括事實(shí)論據(jù)和理論論據(jù)。事實(shí)論據(jù)分為歷史事實(shí)和現(xiàn)今的事實(shí)包括數(shù)據(jù)，一般舉兩個(gè)事實(shí)論據(jù)，可以安排一個(gè)歷史事例，一個(gè)現(xiàn)今事例；一個(gè)正面的事例，一個(gè)反面的事例。這樣說服力更強(qiáng)。在寫法上可采用一詳一略的方法。而理論論據(jù)可以是科學(xué)原理、定理、公理、定律、名人名言，也可以是諺語、俗語。理論根據(jù)可以使文章具有深度，提高文章質(zhì)量。選擇的論據(jù)要注意典型，精當(dāng)，以一當(dāng)十，以少勝多。當(dāng)然，立意不僅要考慮寫什么，還要考慮不寫什么，與中心論點(diǎn)無關(guān)的東西，一個(gè)字也不能寫。

謀篇,選擇了材料以后，就可以考慮文章結(jié)構(gòu)布局，材料的安排配置。由于考試時(shí)間有限，來不及打草稿，通常采用列提綱的方法。在可能的情況下，提綱愈細(xì)愈好。一篇短小的議論文，一般分三段，第一段提出論點(diǎn)，一篇優(yōu)秀的議論文，論點(diǎn)總是極其鮮明的，如《諫逐客書》、《五代史伶官傳序》、《論毅力》、《今》等都是開門見山，開宗明義的。第一段兩、三行字即可，切忌吞吞吐吐，欲說還休，更不能“千呼萬喚始出來，猶抱琵琶半遮面”，開頭簡潔，論點(diǎn)鮮明，可以使人一見鐘情。第二段證明論點(diǎn)，是文章的主體，可按幾個(gè)分論點(diǎn)，依次進(jìn)行論述，注意舉事實(shí)，講道理。本著正反結(jié)合，詳略得宜的原則去統(tǒng)籌安排。論證方法一般常用歸納法、演繹法或類比法，可選用其中一種，也可以幾種并用。不僅要注意論述層次清晰，而且要注意邏輯性，還要精心設(shè)計(jì)每一節(jié)的開頭語，考慮節(jié)與節(jié)之間的過渡關(guān)聯(lián)詞語，乃至于一些典故、成語等細(xì)節(jié)問題。第三節(jié)是結(jié)論，總束全文，要戛然而止，饒有余味，文字要干凈、利落、精煉，給人留下深刻印象。

整理成文通過去粗取精的加工，把文章抄寫到試卷上。由提綱到文章，不僅是文字的充實(shí)發(fā)揮，而且是精雕細(xì)刻、推敲琢磨的過程。既能表現(xiàn)出基本功，又能展示各自的才華。相同的提綱，不同修養(yǎng)的人可以寫出不同的文章。還要注意抄寫的規(guī)范，如語言通順、文字工整、標(biāo)點(diǎn)進(jìn)格，行款格式等方面。

修改，文章寫完，還要抓緊時(shí)間修改一遍，可以采取邊看邊改的方法。主要是拾遺補(bǔ)缺，查找紕漏，如多字、漏字、錯(cuò)別字、語句不通、標(biāo)點(diǎn)錯(cuò)誤，等等，都可以通過修改而加以解決，使文章臻于完善。反正，如果不加以修改，這些隱藏的問題，就會(huì)影響文章的質(zhì)量，影響得分。

作文的生命是“新”，考生寫作力求能寫出新意，有了新意質(zhì)量就高了，自然也能得高分。但考試不同于平時(shí)，一般考生心理比較緊張，能正常發(fā)揮自己的水平就是大幸，何談超常發(fā)揮呢?所以，我們不能一味強(qiáng)調(diào)求新，而是強(qiáng)調(diào)先求穩(wěn)，或曰“穩(wěn)中求新”。也就是先求穩(wěn)，再求新。如果片面求新，則有風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)于絕大多數(shù)考生，還是以能寫出一篇平達(dá)通順，中心突出，符合要求的議論文為好。

“4學(xué)分”考生的作文不同，《大綱》要求：“考核的重點(diǎn)是議論、說明和記敘的能力”，措詞比較含糊，結(jié)合近年來的考試命題情況，出夾敘夾議的文章，可能性比較大。從比“6學(xué)分”降低一點(diǎn)要求看，則應(yīng)以記敘文為主。寫記敘文應(yīng)注意交代時(shí)間、地點(diǎn)、人物、事件、前因、后果，尤其要注意記敘文中的議論，做到議論與記敘相結(jié)合，請(qǐng)記住，記敘是議論的基礎(chǔ)，議論是記敘的升華。比如，1998年考試作文題是《心愿》，要求是記敘文。記敘自己確立心愿到實(shí)現(xiàn)心愿的經(jīng)過。主要筆墨是記敘，但有些部分可以適當(dāng)議論。比如，為什么要確立這一心愿?實(shí)現(xiàn)了這一心愿有什么重要意義?等等。有了些許議論文字，文章就有了靈魂，文字便增加了閃光點(diǎn)，通篇虛實(shí)結(jié)合，就血肉豐滿了。不過，應(yīng)該注意，議論篇幅不宜太大，適可而止，三言兩語，畫龍點(diǎn)睛；不能喧兵奪主。論說成分只能是輔助，是佐料，是調(diào)味品，不可大段議論，游離于主題，那反而降低文章的分量。所以夾敘夾議應(yīng)把握好這個(gè)度?！?學(xué)分”作文的步驟略同于“6學(xué)分”作文，只是將純議論改為夾敘夾議罷了。記敘文也有自身的特點(diǎn)，就是要波瀾、曲折，不能一覽無余。“文似看山不喜平”，應(yīng)盡量采用倒敘、插敘、補(bǔ)敘等手法，要善于設(shè)置懸念，做到尺水興波，避免平鋪直敘。還要著力寫好事情發(fā)展的過程，即開端、發(fā)展、高潮、結(jié)局，適當(dāng)講究文采，注意運(yùn)用修辭手法，加強(qiáng)文章的可讀性。

記敘文中除了可以穿插議論，還可以穿插說明。只要掌握說明的方法，如定義說明、比較說明、比喻說明、舉例說明、圖表、數(shù)據(jù)說明等等，在必要時(shí)進(jìn)行說明就可以了?！?學(xué)分”作文考試應(yīng)熟練掌握以記敘為主，穿插議論、說明的寫作方法。

第二篇：調(diào)查報(bào)告等各種論文寫作格式

病例報(bào)告寫作

病例就是某種疾病的例子。某一動(dòng)物患了某種疾病，就是這種疾病的病例。獸醫(yī)工作者對(duì)某個(gè)病例的診斷、治療的記錄稱之為病案或病歷。對(duì)某一或某些病歷，在客觀、系統(tǒng)記錄基礎(chǔ)上，進(jìn)行科學(xué)的總結(jié)并做必要的理論分析，即形成病例報(bào)告和病例分析。

病例報(bào)告是報(bào)道具有特別意義的個(gè)別病例的一種寫作形式。通常以一個(gè)或數(shù)個(gè)病例為素材。作為病例報(bào)告素材的病歷，必須是獸醫(yī)臨床上極為罕見，容易造成誤診的病例，或在診斷、治療過程中產(chǎn)生某些罕見反應(yīng)或特殊現(xiàn)象的病例。

1、病例報(bào)告的意義

（1）報(bào)道罕見、容易造成誤診的病例，可引起同行的注意，避免誤診、誤治。

（2）報(bào)道獸醫(yī)臨床診斷、治療過程中出現(xiàn)的罕見反應(yīng)或特殊現(xiàn)象，可為其他獸醫(yī)工作者提供經(jīng)驗(yàn)，以便利用或避免這些反應(yīng)和現(xiàn)象。

（3）通過個(gè)別病例特殊本質(zhì)的報(bào)道，為研究某一疾病、某一治療藥物（或療法）的共同本質(zhì)提供素材

2、病例報(bào)告的格式和要求

（1）題名

要求題目名稱要簡明、具體、直截了當(dāng)，使人一目了然?？芍睂憽啊痢敛∫焕龍?bào)告”或“××藥治療××病引起××的×例報(bào)告”。如《中西醫(yī)結(jié)合治療大熊貓角膜翳一例報(bào)告》、《小型獅子犬膀胱結(jié)石一例報(bào)告》。（2）作者及工作單位

（3）正文及討論。病例報(bào)告的正文，通常開門見山直接介紹病例，內(nèi)容包括：

A病例的一般情況。畜主姓名、住址，病畜性別、年齡、品種、畜名、營養(yǎng)狀況等。B主述，簡要病史，陽性體征，具有鑒別診斷意義的陰性體征 C主要的實(shí)驗(yàn)室診斷和特殊診斷結(jié)果 D診斷

E治療方案，治療過程及機(jī)體反應(yīng) F預(yù)后和轉(zhuǎn)歸

G病理剖解（有資料時(shí)）

討論，在正文對(duì)病例介紹以后，要進(jìn)行針對(duì)性討論，以闡明作者的觀點(diǎn)，在診斷、治療中的體會(huì)。

病例分析

病例分析，是以同一疾病的一組病例為基礎(chǔ)，進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析、對(duì)照比較、尋找規(guī)律、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的一種寫作形式。

用作病例分析的病案，在篩選整理時(shí)注意以下三點(diǎn)：首先要有代表性，因?yàn)獒槍?duì)一組缺乏代表性病案的分析結(jié)論往往是片面的，例如選擇新生畜黃疸的病案作為某種藥物治療黃疸的療效分析就缺乏代表性；其次，要有一定數(shù)量，病歷數(shù)量不足，難以反映客觀實(shí)際，價(jià)值不大，具體數(shù)量要求視病類不同而異，如常見多發(fā)病，幾百例不算多，罕見病例十幾例就足夠了；第三，要盡可能縮小抽樣誤差，使病例分析能客觀反映某一疾病的臨床表現(xiàn)規(guī)律，或真實(shí)地總結(jié)出治療經(jīng)驗(yàn)。

一、病例分析的分類

1、回顧性病例分析

事先未設(shè)計(jì)，只是根據(jù)積累的病歷資料進(jìn)行總結(jié)分析。優(yōu)點(diǎn)：容易獲得病歷資料；缺點(diǎn)：事先缺乏設(shè)計(jì)，往往資料不全，資料之間的可比性差，因而科學(xué)價(jià)值不如前`瞻性病例分析。

2、前瞻性病例分析

事先根據(jù)某一研究目的，規(guī)定了分析項(xiàng)目，設(shè)計(jì)了原始記錄表，逐一填寫清楚，而后進(jìn)行匯總、比較、分析，撰寫的病例分析報(bào)告。優(yōu)點(diǎn)：病歷資料齊全，項(xiàng)目、指標(biāo)清楚，資料的可比性、科學(xué)性較強(qiáng)；缺點(diǎn)：從設(shè)計(jì)到積累足夠的病例，往往要花費(fèi)較長的時(shí)間和較多的精力。

二、病例分析的基本格式和寫作要求 題目。要求簡潔明了，緊扣主題?？梢灾苯訉憽啊痢敛　痢晾治觥?，如《水牛難產(chǎn)23例診療分析》、《牛氟乙酰胺中毒245例分析》等。2 作者及工作單位 前言。簡要介紹本病例分析的目的意義及資料來源 主體部分。因病例分析的主要內(nèi)容不同而有所差異，如有的側(cè)重于疾病診斷，有的側(cè)重于治療，也有的重點(diǎn)總結(jié)疾病的病理變化或理化學(xué)指標(biāo)等。但一般病例分析包括以下各項(xiàng)。

（1）一般資料：如病畜性別、年齡、發(fā)病季節(jié)、流行特點(diǎn)等。（2）臨床表現(xiàn)：不同病程、病情的臨床癥狀。

（3）實(shí)驗(yàn)室檢查：只列出與本病例分析有關(guān)的檢查項(xiàng)目。

（4）各有關(guān)項(xiàng)目的分析、對(duì)比、歸納。將數(shù)十例或數(shù)百個(gè)病例放在一起，將其相關(guān)項(xiàng)目匯總、對(duì)比、歸納、分析，以便尋找規(guī)律，為了便于分析，使內(nèi)容更加直觀，可采用各種特別設(shè)計(jì)的統(tǒng)計(jì)表或統(tǒng)計(jì)圖。但圖表設(shè)計(jì)、應(yīng)用應(yīng)恰當(dāng)，圖表已表達(dá)的內(nèi)容不再用文字重復(fù)敘述。

（5）結(jié)果或結(jié)論：在上述分析、對(duì)比、歸納的基礎(chǔ)上，得出共同的規(guī)律和特征?？偨Y(jié)。根據(jù)以上取得的結(jié)果或結(jié)論，概括地闡明值得吸取的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，與進(jìn)行本項(xiàng)病例分析的目的意義首尾相互呼應(yīng)。參考文獻(xiàn)

調(diào)查報(bào)告

一、獸醫(yī)學(xué)調(diào)查報(bào)告的特點(diǎn) 針對(duì)性。獸醫(yī)學(xué)調(diào)查報(bào)告，是針對(duì)某一實(shí)際問題而作。如要探索某雞場一次急性飼料中毒的病因；調(diào)查某地區(qū)畜禽“暴死癥”的致病因素；檢測某地區(qū)成年黃牛血清輪狀病毒抗體水平等等。一篇調(diào)查報(bào)告回答一個(gè)實(shí)際問題，有很強(qiáng)的針對(duì)性。一般來說，針對(duì)性越強(qiáng)，說明調(diào)查報(bào)告的質(zhì)量越高?？陀^性和現(xiàn)實(shí)性。調(diào)查報(bào)告是客觀現(xiàn)實(shí)的反映。它是以客觀現(xiàn)實(shí)為基礎(chǔ)，通過調(diào)查研究、分析綜合、尋找事物內(nèi)部的相互聯(lián)系和規(guī)律，以解決動(dòng)物疾病的預(yù)防和診斷等實(shí)際問題。因此，調(diào)查報(bào)告必須尊重事實(shí)，不能主觀臆斷，更不能無中生有。時(shí)效性。獸醫(yī)調(diào)查報(bào)告有較強(qiáng)的時(shí)效性，例如某些急性傳染病的疫源調(diào)查，某些急性傳染病的流行病學(xué)調(diào)查，急性中毒病的病因?qū)W調(diào)查等，都應(yīng)該調(diào)查迅速，及時(shí)報(bào)道，以便于有關(guān)部門制定相應(yīng)的防治措施，爭取迅速、有效地控制或消滅該疾病。

二、撰寫獸醫(yī)學(xué)調(diào)查報(bào)告的步驟 1 調(diào)查研究

（1）設(shè)計(jì)調(diào)查方案：確定調(diào)查對(duì)象、范圍、項(xiàng)目、方法和具體實(shí)施程序。（2）確定調(diào)查工具和手段：如設(shè)計(jì)調(diào)查表、調(diào)查問卷、采樣種類和方法等。

（3）現(xiàn)場調(diào)查：深入現(xiàn)場，細(xì)致調(diào)查，收集第一手資料，如實(shí)記錄各種結(jié)果，若有與主觀愿望相違背的結(jié)果更應(yīng)詳細(xì)記錄，以便分析時(shí)有更充分的客觀材料依據(jù)。

2、分析結(jié)果

對(duì)其結(jié)果進(jìn)行認(rèn)真分析研究，對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)學(xué)處理，形成調(diào)查報(bào)告的基本素材。

3、撰寫調(diào)查報(bào)告：整理、歸納基本素材，以表達(dá)觀點(diǎn)、形成結(jié)論，揭露事物本質(zhì)。

三、調(diào)查報(bào)告的基本格式及撰寫要求

1、題名

調(diào)查報(bào)告的題名是對(duì)調(diào)查對(duì)象及內(nèi)容的簡要表述。如“犢牛硒缺乏癥的調(diào)查”、“犬體寄生蜱的調(diào)查”、“××和××兩地區(qū)黃牛腹腔絲蟲的調(diào)查”、“淮北地區(qū)幼犬腹瀉癥病因?qū)W調(diào)查”等。讀者顧名思義，從題名即可獲知調(diào)查對(duì)象及中心內(nèi)容。

2、署名

3、引言

簡要介紹調(diào)查動(dòng)機(jī)和試圖解決的問題，引導(dǎo)讀者閱讀全文。

4、正文

（1）調(diào)查對(duì)象：簡要敘述調(diào)查對(duì)象及其數(shù)量、來源、構(gòu)成及確定對(duì)象的方法。如“犬體寄生蜱的調(diào)查”一文中，調(diào)查對(duì)象寫為“以華東地區(qū)某養(yǎng)犬場的4個(gè)隊(duì)67間犬舍和80頭為調(diào)查對(duì)象”。

（2）調(diào)查方法：調(diào)查方法要科學(xué)，并要有明確具體的介紹，如問卷式調(diào)查與回顧性調(diào)查相結(jié)合的方法。

（3）資料處理：主要介紹如何處理調(diào)查得來的數(shù)據(jù)。是手工操作進(jìn)行某項(xiàng)統(tǒng)計(jì)學(xué)處理，還是用軟件處理。

（4）結(jié)果：是對(duì)經(jīng)過整理、歸納的調(diào)查材料和經(jīng)過統(tǒng)計(jì)學(xué)處理的調(diào)查數(shù)據(jù)的系統(tǒng)介紹。其中除了首先介紹調(diào)查對(duì)象的一般資料外，通常根據(jù)調(diào)查目的，可分若干個(gè)小標(biāo)題，使結(jié)果的表述更加形象和直觀。

（5）討論：是用公認(rèn)的理論，國內(nèi)外有關(guān)學(xué)者的見解以及作者本人的意見，對(duì)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行評(píng)定，以表明觀點(diǎn)，提出建議和對(duì)策。評(píng)述要簡明扼要，一般通過引用文獻(xiàn)來提供論據(jù)，不作理論上的推導(dǎo)和引申。

（6）結(jié)語：是對(duì)引言的呼應(yīng)，以簡練的語言，總結(jié)本調(diào)查報(bào)告所解決的問題。如果在討論中已有結(jié)論性的評(píng)價(jià)，結(jié)語部分可省去。

（7）參考文獻(xiàn)

獸醫(yī)學(xué)論文寫作

獸醫(yī)學(xué)論文：是根據(jù)自己的創(chuàng)見為討論或/和研究某一獸醫(yī)學(xué)課題而撰寫的文章。例如對(duì)某一科研項(xiàng)目在實(shí)驗(yàn)研究、理論研究或臨床研究方面取得具有創(chuàng)新意義的成果（新觀點(diǎn)、新知識(shí)）的科學(xué)記錄；或?qū)δ骋灰阎F醫(yī)學(xué)理論在實(shí)際應(yīng)用中創(chuàng)造出來的新方法、新技術(shù)的科學(xué)總結(jié)等。

一般包括科研論文和學(xué)位論文等

一、獸醫(yī)學(xué)論文的格式和要求

1、格式（1）題名

（2）署名：又稱作者。署名之間空一格，不要標(biāo)點(diǎn)符號(hào)。署名之后冠以作者的工作單位及所在地名、郵編號(hào)，并用圓括號(hào)括起來。

（3）摘要 ：是論文基本內(nèi)容的縮影。包括研究的目的；研究的基本步驟（對(duì)象和方法）；主要的發(fā)現(xiàn)（重要數(shù)據(jù)及其統(tǒng)計(jì)學(xué)意義）；以及主要的結(jié)論。中文摘要一般控制在300字?jǐn)?shù)以內(nèi)。

（4）關(guān)鍵詞：先從題名考慮，如“鈣調(diào)素在腦缺血與再灌注時(shí)含量和分布的變化”一文，標(biāo)引的關(guān)鍵詞“鈣調(diào)素”、“腦缺血”、“ 再灌注”均從題目中選出，稱為題內(nèi)關(guān)鍵詞。倘若題內(nèi)關(guān)鍵詞仍不能充分表達(dá)論文的中心內(nèi)容，即未能提供較完整的檢索信息，可再從摘要和正文中加以選擇。從題名、摘要和正文中選出來的關(guān)鍵詞應(yīng)進(jìn)一步篩選，包括查醫(yī)學(xué)主題詞表，原則上應(yīng)在表內(nèi)查到的才予以選用。如國家標(biāo)準(zhǔn)局發(fā)布的《文獻(xiàn)主題詞標(biāo)引規(guī)范》，中國科技情報(bào)所和北京圖書館主編的《漢語主題詞表》及中國醫(yī)學(xué)科學(xué)院醫(yī)學(xué)情報(bào)所出版的《醫(yī)學(xué)主題詞注釋字順表（MeSHAAL）》的規(guī)范和要求.一般選用3-8個(gè)關(guān)鍵詞較為合適，太多太少都會(huì)影響文獻(xiàn)檢索的效果。中、英文關(guān)鍵詞應(yīng)一一對(duì)應(yīng)，分別放在中、英文摘要之后。（5）引言：又稱導(dǎo)言、前言、序言、緒言。是論文的開頭部分，目的是運(yùn)用最簡潔的文字（一般200-400）對(duì)論文進(jìn)行引導(dǎo)性介紹。一般引言的內(nèi)容包括：①提出課題的依據(jù)和背景；②課題的性質(zhì)和范圍，特別突出研究的目的或擬解決的問題；③前人及本人在本課題領(lǐng)域內(nèi)已有哪些研究成果或存在哪些尚未解決的問題④概述達(dá)到研究目的或解決問題的方法及預(yù)期的結(jié)果和意義。引言或前言不編層次序號(hào)。

引言只是為引導(dǎo)讀者閱讀論文，說明文題的來龍去脈，給讀者一點(diǎn)預(yù)備知識(shí)，并借以引起他們閱讀下去的興趣。它不屬于主體或中心內(nèi)容，也不是摘要的注釋或補(bǔ)充，應(yīng)力求簡明、扼要，實(shí)事求是。在論述研究意義時(shí)，切忌使用“填補(bǔ)了國內(nèi)外空白“，”首次發(fā)現(xiàn)“等不適當(dāng)之詞，也不用客套話，如”才疏學(xué)淺“，”拋磚引玉“之類的語言。

（6）正文

正文是論文的主體，體現(xiàn)論文的學(xué)術(shù)水平價(jià)值。一般包括 “材料和方法”、“結(jié)果”和“討論”三個(gè)部分。格式變異是根據(jù)材料來源的途徑和方式不同而發(fā)生的。例如，“材料”常常是“病畜”或“病例資料”，因此，材料和方法常常變化為“臨床資料”，“典型病例”，“資料和方法”等。隨后的“結(jié)果”和“討論”有時(shí)也轉(zhuǎn)變?yōu)椤敖Y(jié)果和分析”，介紹臨床資料和討論。采用調(diào)查的方法獲得“材料”的論文，其正文部分常用“調(diào)查方法”或“研究對(duì)象和方法”代替“材料和方法” ①材料和方法：

實(shí)驗(yàn)性研究應(yīng)介紹：

試驗(yàn)對(duì)象：實(shí)驗(yàn)動(dòng)物的選擇標(biāo)準(zhǔn)，動(dòng)物的種類、種系、性別、規(guī)格（體重或年齡）。必要時(shí)說明環(huán)境和飼養(yǎng)條件，包括飼料、單籠飼養(yǎng)或群養(yǎng)等。

試驗(yàn)對(duì)象的數(shù)量、分組原則（應(yīng)注意分組的隨機(jī)性和可比性）以及各組的處理。

試驗(yàn)器材的來源和標(biāo)準(zhǔn)：包括儀器型號(hào)、試劑或藥品的來源、標(biāo)準(zhǔn)和批號(hào)，血樣或其他生物樣品的來源、取樣方法、部位和時(shí)間。

試驗(yàn)方法：包括研究方案和技術(shù)路線。如屬作者創(chuàng)新的方法，應(yīng)詳細(xì)描述；屬前人已有報(bào)道的方法，則從簡，彈藥標(biāo)明出處，在文末附加參考文獻(xiàn)。

試驗(yàn)指標(biāo)：試驗(yàn)指標(biāo)設(shè)置的理論依據(jù)、操作方法（測量方法、時(shí)間、次數(shù)等），判斷方法和標(biāo)準(zhǔn)。

臨床療效觀察的研究： 材料方法——常為“臨床資料”、“治療方法”、“手術(shù)步驟”、“操作方法”、“診斷標(biāo)準(zhǔn)”，“調(diào)查對(duì)象和方法”等代替。主要包括：①病例選擇的標(biāo)準(zhǔn)，包括診斷標(biāo)準(zhǔn)及分型標(biāo)準(zhǔn)。②病例一般資料，包括年齡、性別、病情、臨床分型、過去治療史③病例數(shù)及分組，包括隨機(jī)性、可比性的資料④治療方法、包括藥物劑量、劑型、用法、療程或手術(shù)（操作）的方法和步驟⑤觀察項(xiàng)目，包括癥狀、體征及實(shí)驗(yàn)室檢查指標(biāo)⑥療效標(biāo)準(zhǔn)的劃分原則和評(píng)價(jià)方法。

②結(jié)果——是指試驗(yàn)的效應(yīng)或調(diào)查觀察所獲得的資料和發(fā)現(xiàn)。

結(jié)果的撰寫因材料、對(duì)象、方法的不同而不同，不作硬性規(guī)定。通常試驗(yàn)結(jié)果多半用數(shù)據(jù)表示。不能用數(shù)據(jù)表示的則做客觀描述。為使結(jié)果簡單明了便于比較，可使用統(tǒng)計(jì)表或統(tǒng)計(jì)圖，為制版方便，一般用文字表達(dá)的盡量少用圖表，不要圖、表、文字互相重復(fù)。為形象表達(dá)可用照片及插圖，但應(yīng)少而精。

結(jié)果應(yīng)準(zhǔn)確、完整地提供經(jīng)過審核，并用統(tǒng)計(jì)學(xué)處理過的實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)和資料，而不是原始資料的堆砌或原始數(shù)據(jù)的和盤托出。審核整理數(shù)據(jù)、資料時(shí)應(yīng)針對(duì)試驗(yàn)設(shè)計(jì)目的要求，應(yīng)實(shí)事求是，不能各取所需，任意挑選合乎主觀意愿的材料或指標(biāo)。但對(duì)于符合試驗(yàn)設(shè)計(jì)要求或違背試驗(yàn)條件的資料，個(gè)別難以查明原因的過大個(gè)體差異，記錄不清或明顯有錯(cuò)誤、遺漏而又無法改正、填補(bǔ)或重新確定的資料、數(shù)據(jù)可以舍棄。統(tǒng)計(jì)學(xué)處理方法要正確，對(duì)統(tǒng)計(jì)學(xué)處理結(jié)果的解釋要恰當(dāng)，說明結(jié)果的價(jià)值和意義要準(zhǔn)確合理。

③討論：是正文的核心部分，主要是針對(duì)結(jié)果進(jìn)行分析，把研究結(jié)果從感性認(rèn)識(shí)提高到理性認(rèn)識(shí)階段。如何討論無統(tǒng)一的格式和規(guī)定。原則上，討論應(yīng)以實(shí)驗(yàn)觀察結(jié)果為基礎(chǔ)，結(jié)合以往文獻(xiàn)、成果（包括前人及本人以前的文獻(xiàn)及研究成果），緊密圍繞目的或假設(shè)，運(yùn)用邏輯思維的方法進(jìn)行分析、綜合、歸納、判斷，簡明扼要，有的放矢地展開。撰寫討論時(shí)，不宜重復(fù)結(jié)果中的數(shù)據(jù)、資料。在引言中談過的內(nèi)容也不要在討論中重復(fù)。引用文獻(xiàn)應(yīng)有針對(duì)性，一般只摘其觀點(diǎn)和結(jié)論，并在其右上角注上數(shù)字序號(hào)，與文末參考文獻(xiàn)相對(duì)應(yīng)。

（7）結(jié)論：是整個(gè)研究結(jié)果的總評(píng)價(jià)。（8）致謝（9）參考文獻(xiàn)（10）英文摘要

下面是2010格式，你們可以看2012格式，到網(wǎng)上找

2010屆獸醫(yī)專業(yè)畢業(yè)論文提交參考格式

1、所需上交材料以及排序：

1.1 論文封面（校教務(wù)處網(wǎng)站下載），論文封面學(xué)生姓名勿打印，要手寫。1.2 開題報(bào)告（校教務(wù)處網(wǎng)站下載）1.3 目錄；

1.4 論文正文（要求A4紙雙面打印，不低于6000字）中文摘要：規(guī)定300字左右，其中包括關(guān)鍵詞（3-8個(gè)）； 引言；

正文（含材料與方法、結(jié)果）； 討論； 致謝；

參考文獻(xiàn)：包括資料名稱、作者、出版社及期刊號(hào)、頁數(shù)等； 英文摘要：300字中文摘要的譯文（中英文需對(duì)應(yīng)）；

1.5 指導(dǎo)老師評(píng)閱意見（校教務(wù)處下載，可以在打印意見后手寫簽名）； 1.6 評(píng)閱老師意見（校教務(wù)處下載，可以在打印意見后手寫簽名）； 1.7 成績?cè)u(píng)定表；

1.8 任務(wù)書（教務(wù)處網(wǎng)站下載）

2、論文格式、排版、字體要求

2.1 論文開本大?。?10mm×297mm。

版芯要求：左邊距：30mm，右邊距：25mm，上邊距：30mm，下邊距：25mm，頁眉邊距：23mm，頁腳邊距：18mm；頁碼設(shè)置在頁面底端居中。2.2 題目：黑體，三號(hào)，居中；

作者及指導(dǎo)教師姓名，宋體，小四號(hào)；單位，宋體，小五號(hào)；

中文摘要和關(guān)鍵詞：摘要和關(guān)鍵詞宋體五號(hào)加黑，內(nèi)容小五號(hào)；行間距為20磅。

一級(jí)標(biāo)題（如引言、材料與方法、結(jié)果、結(jié)論、致謝、參考文獻(xiàn)等）：黑體，四號(hào)，左對(duì)齊，行距25磅；

二級(jí)標(biāo)題（如1.1、1.2、??、2.1、2.2、??等）：黑體，小四號(hào)，左對(duì)齊，行距20磅；

三級(jí)標(biāo)題（如1.1.1、1.1.2??、2.1.1、2.2.2、??等）：黑體，五號(hào)，左對(duì)齊，行距18磅； 為便于控制正文合適的換頁位置或特殊的排版需要，段前、段后及字間距可適當(dāng)調(diào)節(jié)。

2.3 正文字體：正文采用五號(hào)宋體，固定值18磅行間距；圖、表標(biāo)題采用五號(hào)黑體；表格中文字、圖例說明采用小五號(hào)宋體；表注采用六號(hào)宋體。

2.4 文中表格均采用標(biāo)準(zhǔn)表格形式。

2.5 文中英文、羅馬字符一般采用Times New Roman正體，按規(guī)定應(yīng)采用斜體的要采用斜體（如：拉丁文）。

2.6 參考文獻(xiàn)：依在文中出現(xiàn)的順序于上角方括號(hào)內(nèi)標(biāo)明序號(hào)。應(yīng)盡量引用近期公開發(fā)表的原始文獻(xiàn)，勿引用內(nèi)部資料。作者應(yīng)對(duì)所引文獻(xiàn)的準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)。國外參考文獻(xiàn)一律用原始文種著錄，作者姓名均為姓在前,名在后（不加縮寫點(diǎn)）;英文雜志名使用縮寫（不加縮寫點(diǎn)）。作者3人以內(nèi)全寫，3人以上在第3作者之后加“等”。應(yīng)標(biāo)注文獻(xiàn)類型標(biāo)志：期刊[J]，普通圖書[M]，專利[P]，學(xué)位論文[D]，會(huì)議錄[C]，匯編[G]，標(biāo)準(zhǔn)[S]，報(bào)告[R]。常用參考文獻(xiàn)寫法舉例如下： [期刊]作者.題目[文獻(xiàn)類型標(biāo)識(shí)].刊名，出版年，卷（期）:頁次.例:[1] 凌亦凌,黃善生,谷振勇.過氧亞硝基陰離子的細(xì)胞代謝及病理損傷作用[J].生理科學(xué)進(jìn)展,1999,30:71-73.[2] Goodger N M，Gannon J，Hunt T，et al.Cell cycle reglatory proteinsan overview with relevance to oral cancer[J].Oral Oncol，1997，33（2)：61.[書籍]作者.書名.卷次.版次（第1版不寫）.出版地:出版社，出版年：頁次.例: 張志耘.中國植物志.第69卷.[M].北京:科學(xué)出版社,1990：125.3、學(xué)生將所有材料紙質(zhì)版一式兩份、論文電子版（電子版只需正文部分；使用word格式，以“學(xué)號(hào)-姓名”格式進(jìn)行重命名）上交至各自指導(dǎo)教師處。各指導(dǎo)老師審查、并在該簽字的地方簽字后集中上交。

4、指導(dǎo)教師論文評(píng)閱意見、評(píng)閱人評(píng)閱意見部分，建議成績采用“優(yōu)秀、良好、中等、及格、不及格”五級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，簽字要手寫。

5、關(guān)于任務(wù)書、開題報(bào)告時(shí)間先后：任務(wù)書填寫、下達(dá)時(shí)間要早于開題報(bào)告“指導(dǎo)教師、教研室意見”簽署時(shí)間。

第三篇：SCI論文寫作經(jīng)驗(yàn)

百優(yōu)論文-碩士論文專家QQ：283891741

? SCI（《科學(xué)引文索引》，英文全稱是Science Citation Index）是美國科學(xué)情報(bào)

研究所(Institute for Scientific Information,簡稱ISI)出版的一部世界著名的期刊文獻(xiàn)檢索工具。它收錄全世界出版的數(shù)、理、化、農(nóng)、林、醫(yī)、生命科學(xué)、天文、地理、環(huán)境、材料、工程技術(shù)等自然科學(xué)各學(xué)科的核心期刊3700多種。通過其嚴(yán)格的選刊標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)估程序來挑選刊源，使得SCI收錄的文獻(xiàn)能夠全面覆蓋全世界最重要和最有影響力的研究成果。SCI從來源期刊數(shù)量劃分為SCI和SCI-E。SCI指來源刊為3700多種的SCI印刷版和SCI光盤版（SCI Compact Disc Edition, 簡稱SCI CDE），SCI-E（SCI Expanded）是SCI的擴(kuò)展庫，收錄了5600多種來源期刊，可通過國際聯(lián)機(jī)或因特網(wǎng)進(jìn)行檢索。

被SCI收錄的期刊分為核心與外圍兩個(gè)范圍。核心部分包括期刊3000多種，涵蓋了全世界范圍內(nèi)各學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)的最優(yōu)秀的科技期刊；外圍部分包括核心部分在內(nèi)，有期刊5000多種。外圍部分的期刊雖然也是非常優(yōu)秀的科技期刊，但與核心部分相比，學(xué)術(shù)水平相對(duì)低一些。《SCI光盤版》即SCI核心部分收錄的期刊論文，《SCI網(wǎng)絡(luò)版》即SCI外圍部分收錄的期刊論文。

SCI期刊的影響因子

ISI每年出版JCR（《期刊引用報(bào)告》，全稱Journal Citation Reports。JCR對(duì)包括SCI收錄的SCI-Expanded（包括SCI核心區(qū)期刊）的期刊之間引用和被引用數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、運(yùn)算，并針對(duì)每種期刊定義了影響因子(Impact Factor)等指數(shù)加以報(bào)道。一種期刊的影響因子，指的是該刊前二年發(fā)表的文獻(xiàn)在當(dāng)前年的平均被引用次數(shù)。一種刊物的影響因子越高，也即其刊載的文獻(xiàn)被引用率越高，一方面說明這些文獻(xiàn)報(bào)道的研究成果影響力大，另一方面也反映該刊物的學(xué)術(shù)水平高。因此，JCR以其大量的期刊統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)及計(jì)算的影響因子等指數(shù)，而成為一種期刊評(píng)價(jià)工具.FMJS收錄的外文期刊有80%被SCI收錄，在期刊導(dǎo)航里可以了解到所有被SCI收錄的期刊的影響因子。

SCI論文寫作經(jīng)驗(yàn)

錯(cuò)誤！未找到引用源。

分類:論文寫作

作者: snowpeak

關(guān)于寫SCI文章，我也向談?wù)勎业母惺?。我介紹一下我寫SCI文章的具體過程。

1.要寫一篇好的文章，思路的創(chuàng)新性和試驗(yàn)數(shù)據(jù)的可靠性是非常重要的兩個(gè)條件。要想思路創(chuàng)新，有兩種方法。

1）如果你個(gè)人對(duì)某個(gè)領(lǐng)域進(jìn)行了多年的研究，在你的潛意識(shí)中覺得某些問題解決的關(guān)

鍵應(yīng)該在于某個(gè)方面的深入研究，如果當(dāng)時(shí)很少有人注意此方面研究，你首先開始該

方面的研究，那么你的文章就有很好的創(chuàng)新。但是用這種方法進(jìn)行創(chuàng)新性的前提是你在該領(lǐng)越有多年的研究經(jīng)歷。否則很有可能會(huì)導(dǎo)致研究的失敗。因?yàn)槟阏J(rèn)為有創(chuàng)新的東西可能是人家已經(jīng)做過研究了（只是研究失敗，所以沒有報(bào)道），或者你的思路本身就是一個(gè)錯(cuò)誤。所以如果你只是一個(gè)研究生，為了保證畢業(yè)的論文要求，我覺得還是走第二條路。

2）就是二次創(chuàng)新。舉個(gè)例子。如果在最近三年有不同的作者發(fā)了兩篇文章，一篇文章報(bào)道因素A對(duì)提高玉米的抗逆性有很大影響，第二篇報(bào)道因素B對(duì)小麥的抗逆性有很大影響。那么你就可以參考以上兩個(gè)作者的研究方法，研究因素A和因素B對(duì)水稻抗逆性的影響。這樣做出來的文章一般情況下能夠發(fā)在和以上兩篇文章檔次差不多的雜志。

我就是按照第二種方法開展我的博士論文研究的。

要保證試驗(yàn)數(shù)據(jù)的可靠，首先你要選用在你的領(lǐng)域中普遍采用的試驗(yàn)方法，最簡單的方法，是找?guī)灼湍愀愕难芯款愃频腟CI文章，參考他們的研究方法。

試驗(yàn)結(jié)束后，就要立即進(jìn)行總結(jié)數(shù)據(jù)，寫文章，我的步驟如下：

1.將所有的試驗(yàn)結(jié)果整理成圖和表，盡力挖掘圖和表中的信息，越多越好。在這個(gè)過程中你盡可能和不同的研究人員探討你的試驗(yàn)結(jié)果，因?yàn)椴煌娜藢?duì)同一張表和圖有不同的看法。這樣會(huì)給你寫文章的思路。

2.分析完圖表好，你應(yīng)該找到你這個(gè)試驗(yàn)結(jié)果的Key point，一定要保證這個(gè)Key point具有較大的新意，或者說一個(gè)到這個(gè)Key point 有一種振奮人心的感覺。然后從所有圖表中找出能夠論證你這個(gè)Key point 的圖和表。

合理安排你的圖和表，如果可能的話盡可能用圖。Result以后，就是Discussion（這是一篇文章的精華）可以將discussion分為若干段落，可以是并列關(guān)系或者遞進(jìn)關(guān)系。但是要保證每一段都有一個(gè)主題，即每一段討論一個(gè)主要話題。這每一段中，要說明一下幾點(diǎn)：

1）你的研究結(jié)果說明什么，有什么意義

2）你的研究結(jié)果和別人的類似研究結(jié)果有什么異同，如果不同的話，那么可以討論一些產(chǎn)生差異的可能原因。

3）如果你在研究結(jié)果中出現(xiàn)非常新的東西，用以前別人的理論很難解釋，那么你可以提出你的假設(shè)理論來解釋試驗(yàn)中非常新的東西，一定要做到能自圓其說。

在Discussion的最后要總結(jié)一下，告訴別人你這個(gè)研究的幾個(gè)主要結(jié)果。接下來是文章的materials and methods。

1.你在試驗(yàn)中要到的數(shù)據(jù)，你都要寫出得到這些數(shù)據(jù)的方法。

2.寫試驗(yàn)方法要盡可能詳細(xì)，能夠保證別人看了你的materials and methods 后，能夠比較輕松地參考你的方法進(jìn)行相關(guān)的研究。

3.看一下你可能要投的刊物，看看這個(gè)刊物中的materials and methods是怎么樣寫的，你可以參考他們的寫。

接下來是introduction

1.介紹一下開展你這個(gè)研究領(lǐng)越的意義

2.介紹一下該研究領(lǐng)越的一些人所做的工作，存在什么問題

3.你為什么要做這個(gè)試驗(yàn)

4.可以在introduction 中提出你的hypothesis

接下來是reference

1.最好引用原始文獻(xiàn)，不要二次引用。

2.注意參考文獻(xiàn)的編排格式，與你要投的刊物要一致。

3.不要漏和多參考文獻(xiàn)。

接下來是 acknowledge

1.幫助過你做試驗(yàn)，寫文章的人

2.提供資金資助的資金項(xiàng)目

接下來是title

1.title 要說明你的研究內(nèi)容

2.title要有一定的吸引力，接下來是abstracts

包括 研究目的，主要研究結(jié)果，得出什么重要的結(jié)論。

寫好以后，最好能夠找一個(gè)搞相關(guān)研究的美國或者英國的科學(xué)家看一下，改一下英文然后就可以投出去了。

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第四篇：政工論文

“論文”

構(gòu)建企業(yè)（部門）新型和諧勞動(dòng)關(guān)系的探索與實(shí)踐

在現(xiàn)今新時(shí)期下，企業(yè)要在激烈的市場競爭中不斷持續(xù)地謀求生存與發(fā)展的動(dòng)力，就需要從全局角度建立科學(xué)發(fā)展戰(zhàn)略，目前從我廠（電力企業(yè)）長遠(yuǎn)發(fā)展形勢狀況來看，企業(yè)的構(gòu)建機(jī)制是離不開黨建工作的重要部署。我們廠黨委提出了通過加深學(xué)習(xí)開展黨群教育實(shí)踐活動(dòng)和黨的十八大三中全會(huì)精神，全面貫徹融入科學(xué)發(fā)展觀的思路，結(jié)合實(shí)際采取有力措施，來保障我廠能夠在激烈的市場競爭中平穩(wěn)發(fā)展。開展構(gòu)建企業(yè)（部門）新型和諧勞動(dòng)關(guān)系的探索與實(shí)踐工作，這也是我廠深化改革的必要途徑。

一、樹立一個(gè)中心創(chuàng)氛圍 當(dāng)前，圍繞創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)部門的勞動(dòng)生產(chǎn)創(chuàng)造能力提高為步伐。從企業(yè)內(nèi)部需求出發(fā)，毫不動(dòng)搖，開拓創(chuàng)新地推進(jìn)構(gòu)建企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系為中心。

（一）、要及時(shí)確立定位以建設(shè)發(fā)揮更好的電力企業(yè)優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)更大的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的工作全局理念，促使構(gòu)建以“安全第一，依法經(jīng)營,科學(xué)發(fā)展,管理有序,隊(duì)伍穩(wěn)定,充滿活力”的企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系。然而激發(fā)企業(yè)擴(kuò)大發(fā)展生產(chǎn)力勞動(dòng)關(guān)系的內(nèi)源動(dòng)力,廠黨委指出要求各生產(chǎn)經(jīng)營黨支部及各工會(huì)分會(huì)始終站在發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力的前沿。并且企業(yè)各個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營部門的黨支部緊緊圍繞公司及廠黨委的方針路線，實(shí)施執(zhí)行工會(huì)制度及廠黨委領(lǐng)導(dǎo)的決策政策措施。為此，企業(yè)黨委部署建設(shè)性工作的決策性是企業(yè)發(fā)展思路的前提。

（二）、要及時(shí)推進(jìn)宣傳企業(yè)文化的精神，企業(yè)的文化精神展現(xiàn)了企業(yè)的靈魂，展示出企業(yè)所擁有的活力英姿，它體現(xiàn)了企業(yè)的意氣風(fēng)發(fā)形象，飽受了久經(jīng)風(fēng)霜磨難的艱難考驗(yàn)，是企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力,是凝聚和激勵(lì)職工的重要力量,是構(gòu)建和諧企業(yè)的有效動(dòng)力途徑，企業(yè)文化的推進(jìn)也能夠體現(xiàn)出一個(gè)企業(yè)在決策制度方面在不斷地完善，不斷地向更高的目標(biāo)進(jìn)行挑戰(zhàn)。

（三）、要及時(shí)地深入加強(qiáng)學(xué)習(xí)黨委建設(shè)工作的思路和政策，在目標(biāo)定位上,切實(shí)跳出“就黨建管黨建”思路的條條框框。要以人為本,營造和諧社會(huì)的企業(yè)內(nèi)部環(huán)境,找準(zhǔn)黨委開展構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系工作的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)。加深開展黨和群眾教育路線實(shí)踐活動(dòng)的內(nèi)容為基礎(chǔ)，挺進(jìn)步伐結(jié)合人民群眾，加快融入到一線員工的群體開拓思路，把黨委建設(shè)功能確定樹立在遵循企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的客觀規(guī)律,黨委建設(shè)工作應(yīng)當(dāng)服務(wù)于企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)營等進(jìn)行指導(dǎo)工作。

（四）、企業(yè)要為生產(chǎn)經(jīng)營部門創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系活動(dòng)打造良好環(huán)境。一是加強(qiáng)宣傳,營造良好的工作氛圍,使各生產(chǎn)經(jīng)營部門基層黨支部、工會(huì)分會(huì)能自覺地圍繞創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)為中心做工作。二是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),構(gòu)筑有效的工作機(jī)制,努力形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門密切配合、有關(guān)方面齊抓共管的工作格局。三是整合資源,加大支持力度,有意識(shí)地為生產(chǎn)經(jīng)營部門基層黨支部解決其在創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系活動(dòng)中遇到的實(shí)際問題,從而提升生產(chǎn)經(jīng)營部門基層黨支部在員工心目中的地位。

二、抓好安全生產(chǎn)和質(zhì)量保障夯實(shí)企業(yè)生存基礎(chǔ)

（一）、企業(yè)生產(chǎn)部門在有效扎實(shí)做好安全生產(chǎn)工作就必須要使員工全面地灌輸安全生產(chǎn)以“安全第一”為基礎(chǔ)原則。認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行安全工作的監(jiān)督管理制度，加強(qiáng)做好信息庫收集存檔記錄，通過采取多種形式對(duì)員工進(jìn)行宣傳教育和觀看有針對(duì)性的企業(yè)安全事故案例，觸動(dòng)員工心中銘記頭頂懸掛的警鐘時(shí)時(shí)在敲響；并且企業(yè)各個(gè)生產(chǎn)部門必須有計(jì)劃、有目的地開展專項(xiàng)安全檢查工作。安全監(jiān)督人員堅(jiān)持加大力度對(duì)現(xiàn)場生產(chǎn)操作進(jìn)行巡視巡檢，發(fā)現(xiàn)有安全隱患源點(diǎn)的即查即糾，消除一切不利于安全生產(chǎn)因素，杜絕安全事故的發(fā)生，保障員工在安全有利環(huán)境氛圍下安心工作，確保安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

（二）、企業(yè)各個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營部門的黨支部黨員及工會(huì)工作者都應(yīng)主動(dòng)牽頭發(fā)揮作用，挑起堅(jiān)定的政治信念，并樹立起三種觀念，首先要樹立充分發(fā)揮當(dāng)好黨員群眾的領(lǐng)路人的觀念，其次樹立率先起到以“自我犧牲”為前提的一種特殊義務(wù)的觀念。第三是放下黨員架子，樹立起黨員在黨務(wù)工作中需要“多重角色互換”的觀念。尤其是兼職的黨支部書記和黨務(wù)工作者,需要正確處理好所擔(dān)任職務(wù)的角色轉(zhuǎn)換。無論是在生產(chǎn)管理崗位或是在生產(chǎn)一線人員都要懂得質(zhì)量是企業(yè)生存的根源，質(zhì)量至上，為客戶打造值得誠信滿意度的信譽(yù)。企業(yè)如果沒有過硬的產(chǎn)品質(zhì)量保證就難以立足于激烈競爭的市場。

（三）、企業(yè)的安全生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量控制建立好完善的有效激勵(lì)機(jī)制，把管理工作的實(shí)施進(jìn)行績效考核，推進(jìn)企業(yè)部門的管理能力水平提升；需要管理人員的管理素質(zhì)提高達(dá)到全面溝通實(shí)施執(zhí)行效果，加強(qiáng)促進(jìn)生產(chǎn)骨干和技術(shù)人員保持學(xué)習(xí)交流溝通平臺(tái)，認(rèn)真做好產(chǎn)品質(zhì)量記錄跟蹤的第一手資料，促使產(chǎn)品質(zhì)量得到長期平穩(wěn)的控制提升，才能得到國家產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)認(rèn)證機(jī)構(gòu)的認(rèn)證和認(rèn)可，從而保障企業(yè)品牌產(chǎn)品質(zhì)量獲享國家認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)證的強(qiáng)硬殊榮。

三、結(jié)合民風(fēng)民俗思想文化，促進(jìn)構(gòu)建和諧社會(huì)勞動(dòng)關(guān)系的激活力。在開展學(xué)習(xí)黨和群眾教育路線實(shí)踐活動(dòng)中，我廠企業(yè)部門以構(gòu)建新型和諧勞動(dòng)關(guān)系作為改革步伐的一個(gè)新舉措。企業(yè)部門的各黨支部、工會(huì)分會(huì)通過根據(jù)當(dāng)?shù)氐拿耧L(fēng)民俗生活特點(diǎn)，以保持黨員先進(jìn)性促進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，有針對(duì)性地開展活動(dòng)，促進(jìn)增強(qiáng)企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系的激活力。

（一）、由于企業(yè)車間生產(chǎn)一線的員工有部分人員是當(dāng)?shù)馗浇宓拇迕瘢髽I(yè)通過招收當(dāng)?shù)刂苓吀浇宓拇迕癯鋵?shí)了生產(chǎn)隊(duì)伍的力量，企業(yè)也為當(dāng)?shù)亟鉀Q了村民務(wù)工難的問題，當(dāng)?shù)厝藛T融入了企業(yè)生產(chǎn)隊(duì)伍后，企業(yè)和當(dāng)?shù)刂苓吀浇搴椭C相處的氛圍也大大地提高了，企業(yè)里的員工和周邊村的人員交流也多了，逢年過節(jié)在廠里務(wù)工的員工都相互邀約到周邊附近的村里進(jìn)行節(jié)日慶?；顒?dòng)，推進(jìn)文化技術(shù)交流，共同進(jìn)行思想交流，同時(shí)凝聚了大家團(tuán)結(jié)互助，和諧共處的友好關(guān)系。

（二）、企業(yè)要贏利,無可非議;但是,對(duì)于企業(yè)來說,僅僅講經(jīng)濟(jì)效益,是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,企業(yè)必須主動(dòng)承擔(dān)起社會(huì)責(zé)任。企業(yè)必須根據(jù)“圍繞以建設(shè)穩(wěn)定和諧社會(huì)的勞動(dòng)關(guān)系前提發(fā)展”的要求,以服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)、服務(wù)企業(yè)發(fā)展為中心來有效地開展工作。從而使企業(yè)通過政府機(jī)構(gòu)和周邊單位及村委共同進(jìn)行聯(lián)誼交流，也能夠相互利用提供有利資源，共同發(fā)展社會(huì)公益效益事業(yè)，營造了良好的和諧社會(huì)氛圍。企業(yè)為員工營造了穩(wěn)定的生活福利環(huán)境條件，員工獲得了回報(bào)，大大地鼓舞了員工能在和諧企業(yè)工作的環(huán)境中增強(qiáng)員工認(rèn)同感、歸屬感和溫暖感。企業(yè)員工都更加地傾注了感情，全心全意地為企業(yè)效力，企業(yè)在創(chuàng)造和諧勞動(dòng)關(guān)系環(huán)境的同時(shí)獲得了人員的穩(wěn)定，企業(yè)穩(wěn)定的隊(duì)伍使得企業(yè)也日益地壯大得到發(fā)展。

（三）、加強(qiáng)民主管理，完善職工代表大會(huì)制度，落實(shí)以人為本，企業(yè)做到廠務(wù)公開，認(rèn)真落實(shí)職工代表大會(huì)各項(xiàng)權(quán)限。通過廠工會(huì)組織的各項(xiàng)勞動(dòng)技能競賽比武，篩選一線技術(shù)骨干人才，充分重視做好骨干人才的培養(yǎng)，將一批中堅(jiān)力量人才培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干、科技帶頭人等,不僅使他們?cè)诮?jīng)濟(jì)舞臺(tái)唱主角,而且也發(fā)揮在構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)中起到重要作用的動(dòng)力。

四、完善穩(wěn)固健全企業(yè)部門構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的建設(shè)機(jī)制

企業(yè)部門要構(gòu)建搞好和諧勞動(dòng)關(guān)系就應(yīng)通過廠黨委及廠工會(huì)組織的活動(dòng)和企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合，當(dāng)前不斷加強(qiáng)廠工會(huì)組織的日常管理建設(shè),積極探索職工民主管理工作保障新機(jī)制,切實(shí)增強(qiáng)廠工會(huì)組織企業(yè)生產(chǎn)勞動(dòng)能力的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力,凸顯廠黨委領(lǐng)導(dǎo)及廠工會(huì)組織的核心作用,鞏固搞好構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的重要內(nèi)容仍需做好幾點(diǎn)。

（一）、依托黨委方針路線，加強(qiáng)構(gòu)建民主管理機(jī)制，完善職工代表大會(huì)制度，提供職工建言獻(xiàn)策平臺(tái)，努力拓寬民主管理渠道。

（二）建立完善有效激勵(lì)機(jī)制，充分發(fā)揮職工聰明才智，堅(jiān)持以人為本，依靠職工群眾群策群力全心全意辦好企業(yè)。

（三）、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，發(fā)揮核心價(jià)值作用。堅(jiān)持辦好技術(shù)競賽交流，充分保障安全生產(chǎn)、質(zhì)量穩(wěn)定發(fā)展渠道。

（四）、發(fā)揮廠工會(huì)和部門工會(huì)分會(huì)的橋梁和紐帶作用，將民主管理納入企業(yè)管理的范疇。

（五）、加大勞動(dòng)協(xié)調(diào)關(guān)系力度，營造企業(yè)團(tuán)結(jié)和諧的發(fā)展局面，構(gòu)建和諧社會(huì)氛圍。

（六）、堅(jiān)持充分發(fā)揮工會(huì)組織送溫暖、定向幫扶、定向解困的作用。

第五篇：政工論文

立黨為公 執(zhí)政為民

----學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》的心得體會(huì)

在舉國歡慶建國六十周年前夕，迎來了黨的十七屆四中全會(huì)的勝利召開。十七屆四中全會(huì)審議通過的《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》，深刻闡述了加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨的建設(shè)的重要性和緊迫性，科學(xué)總結(jié)了我們黨加強(qiáng)自身建設(shè)的基本經(jīng)驗(yàn)，對(duì)加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨的建設(shè)我的做出了全面部署，對(duì)于全面貫徹黨的十七大精神，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，奪取全面建設(shè)小康社會(huì)新勝利、開創(chuàng)中國特色社會(huì)主義事業(yè)新局面具有重要而深遠(yuǎn)的意義，是指導(dǎo)當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期黨的建設(shè)的綱領(lǐng)性文件。

黨的建設(shè)是黨領(lǐng)導(dǎo)的偉大事業(yè)不斷取得勝利的重要法寶。在領(lǐng)導(dǎo)中國革命、建設(shè)、改革的長期實(shí)踐中，我們黨根據(jù)自身歷史方位和中心任務(wù)的變化，創(chuàng)造性地運(yùn)用馬克思主義建黨學(xué)說，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性，使黨始終與時(shí)代發(fā)展同進(jìn)步、與人民群眾共命運(yùn)，為我國相繼實(shí)現(xiàn)從半殖民地半封建社會(huì)到民族獨(dú)立、人民當(dāng)家作主新社會(huì)的歷史性轉(zhuǎn)變，從新民主主義革命到社會(huì)主義革命和建設(shè)的歷史性轉(zhuǎn)變，從高度集中的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制到充滿活力的社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制、從封閉半封閉到全方位開放的歷史性轉(zhuǎn)變提供了根本保證。

會(huì)議的核心是以科學(xué)的發(fā)展觀加強(qiáng)黨的自身建設(shè)，反對(duì)腐敗。黨建問題是關(guān)系社會(huì)主義事業(yè)興衰成敗，關(guān)系中華民族的前途命運(yùn)、關(guān)系黨生死存亡和國家長治久安的重大戰(zhàn)略課題。只有不斷解決好這一課題，才能保證我們黨在世界形勢深刻變化的歷史進(jìn)程中始終走在時(shí)代前列，在應(yīng)對(duì)國內(nèi)外各種風(fēng)險(xiǎn)和考驗(yàn)的歷史進(jìn)程中始終成為全國人民的主心骨，在建設(shè)中國特色社會(huì)主義的歷史進(jìn)程中始終成為堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心。首先如何實(shí)現(xiàn)黨務(wù)公開問題、如何實(shí)行黨內(nèi)民主選舉問題，如何實(shí)行黨內(nèi)言論開放問題，如何解決腐敗問題已經(jīng)成為我黨在經(jīng)濟(jì)社會(huì)變革時(shí)期的一個(gè)急待解決的問題。尤其是對(duì)權(quán)力實(shí)行制約，這是克服黨內(nèi)大權(quán)獨(dú)攬，實(shí)現(xiàn)黨內(nèi)民主的重要途徑，目前一把手的“一言堂”問題既很普遍也很嚴(yán)重，黨內(nèi)民主多流于形式。在權(quán)力制約與監(jiān)督上，怎樣建立具有中國特色的有效權(quán)力制約體制與機(jī)制，是我黨要認(rèn)真研究的課題。堅(jiān)持以黨內(nèi)民主帶動(dòng)人民民主，以黨的堅(jiān)持團(tuán)結(jié)保證全國各族人民的大團(tuán)結(jié)，是新形勢下對(duì)于黨內(nèi)民主建設(shè)和人民民主

建設(shè)的新思路。其次近些年來，黨員干部腐敗大案要案頻發(fā)，前腐后繼，連延不絕，不僅高層干部中有、中層干部里也有，基層干部也都發(fā)生過。腐敗直接影響社會(huì)公平與正義，已經(jīng)成為人們最深惡痛絕的政治弊端，久受詬病，最容易激起民憤，所以這個(gè)問題人們不能不關(guān)心。公報(bào)中將反腐倡廉與干部制度、黨的作風(fēng)問題放在一起提出，強(qiáng)調(diào)堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)，提出選人用人新制度，提出領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧能力，培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀年輕干部，健全干部管理機(jī)制。如此將反腐與干部制度二者統(tǒng)一起來，體現(xiàn)了黨的整體、系統(tǒng)的反腐敗思路，不斷完善各項(xiàng)制度，這樣才會(huì)達(dá)到標(biāo)本兼治，真正有效遏制腐敗的效果。因此，十七屆四中全會(huì)研究反腐問題是眾望所歸，深得人心。

十七屆四中全會(huì)指出：“堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu),提高選人用人公信度,形成充滿活力的選人用人機(jī)制,促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出,是培養(yǎng)造就高素質(zhì)干部隊(duì)伍的關(guān)鍵”。眾所周知，初始提名是選人用人工作的前提和基礎(chǔ)，是干部選拔任用工作的初始程序，是保證選人用人質(zhì)量的第一關(guān)口，其直接影響和作用于其他選任環(huán)節(jié)。從以往干部選任實(shí)踐來看，由于干部初始提名方面的制度不夠健全，出現(xiàn)了干部選任“潛規(guī)則”：“黨委書記先提出人選，再由組織部‘走程序’考察人選”，造成“程序上看似中規(guī)中矩，實(shí)質(zhì)上體現(xiàn)個(gè)人意志”的現(xiàn)象。比如，為了打破這個(gè)“潛規(guī)則”，全國各地在“科學(xué)規(guī)范和有效監(jiān)督縣委書記用人行為”上進(jìn)行了大膽探索實(shí)踐，開展了“科學(xué)規(guī)范和有效監(jiān)督縣委書記用人行為”試點(diǎn)工作，在規(guī)范動(dòng)議提名程序等方面進(jìn)行了大膽改革創(chuàng)新，初見成效。根據(jù)實(shí)踐情況來看，我認(rèn)為規(guī)范縣委書記用人行為就應(yīng)從規(guī)范干部初始提名這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)入手。

（一）規(guī)范動(dòng)議提名程序。從干部調(diào)整動(dòng)議就開始對(duì)干部初始提名工作進(jìn)行了規(guī)范，制定《領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整動(dòng)議暫行辦法》、《領(lǐng)導(dǎo)干部初始提名暫行辦法》，對(duì)干部調(diào)整動(dòng)議作出硬性規(guī)定，解決“隨意動(dòng)議”、“隨意提名”的問題。個(gè)別調(diào)整時(shí)，各級(jí)組織部門研究提出啟動(dòng)干部調(diào)整動(dòng)議程序的請(qǐng)示，黨委書記與副書記、分管組織、紀(jì)檢工作的常委研究后決定啟動(dòng)干部調(diào)整程序。領(lǐng)導(dǎo)班子換屆時(shí)，黨委書記與副書記、分管組織、紀(jì)檢工作的常委溝通后，由常委會(huì)討論決定啟動(dòng)干部調(diào)整程序。在提名推薦時(shí)，各級(jí)黨委書記要始終做到“三提三不提”，即：提方向原則，不提調(diào)整職位；提選任條件，不提具體人選；提選拔要求，不提人選范圍。

（二）建立分類提名制度。對(duì)重要崗位干部人選，由全委會(huì)推薦和人大、政協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)及所在單位的前任主要負(fù)責(zé)人推薦提名；提名推薦黨政副職人選，由黨委常委、人大、政協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)及所在單位現(xiàn)任主要負(fù)責(zé)人推薦提名；對(duì)其他干部人選，實(shí)行組織部門推薦、基層黨組織推薦、領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人推薦、本人自薦、公開選拔等方式提名。然后，把初步提名人選送黨委常委會(huì)或全委會(huì)進(jìn)行第二輪差額提名推薦。

（三）建立工作實(shí)績提名制度。堅(jiān)持和完善《領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部日?？疾旃ぷ髟囆修k法》、《領(lǐng)導(dǎo)干部考核試行辦法》等規(guī)范性文件，根據(jù)平時(shí)考核、考核、換屆（任期）考察、任職考察結(jié)果提名，對(duì)連續(xù)3年考核為優(yōu)秀的，以及在應(yīng)對(duì)突發(fā)事件、落實(shí)重點(diǎn)項(xiàng)目、完成重大任務(wù)中表現(xiàn)突出的干部，組織部根據(jù)職位空缺和工作需要直接予以提名；對(duì)連續(xù)2年績效考核名列黨群部門組倒數(shù)第一和政府部門組倒數(shù)第一、二的部門黨政主要負(fù)責(zé)人及負(fù)有責(zé)任的副職直接予以降免職提名，其余班子成員不得提拔任用。

（四）建立健全干部初始提名責(zé)任追究的機(jī)制。根據(jù)誰提名誰負(fù)責(zé)的原則，領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人提名或自薦的，本人即為責(zé)任人；單位黨組織提名推薦的，黨組織主要領(lǐng)導(dǎo)即為責(zé)任人。個(gè)人提名的，必須署名填寫提名推薦表，說明與被提名人的關(guān)系，并寫出提名理由、任職意向；單位黨組織提名的，必須經(jīng)集體討論決定，寫出書面推薦材料，由單位主要負(fù)責(zé)人簽名并加蓋公章；提名工作的組織者要制定提名推薦工作方案，對(duì)提名全過程負(fù)責(zé)。單位黨組織未經(jīng)集體研究提名的，視為無效，對(duì)主要責(zé)任人給予批評(píng)并責(zé)令檢查。領(lǐng)導(dǎo)干部推薦不實(shí)、弄虛作假、徇私舞弊、有意隱瞞實(shí)情的，給予誡勉談話、通報(bào)批評(píng)；違反黨紀(jì)、政紀(jì)造成不良影響和嚴(yán)重后果的，由紀(jì)檢監(jiān)察部門給予必要的黨紀(jì)政紀(jì)處分，情節(jié)特別嚴(yán)重的交由司法機(jī)關(guān)處理。根據(jù)提名責(zé)任人失察失薦的主客觀原因、提名對(duì)象受處分的大小、距離提名時(shí)間的長短，以及產(chǎn)生的社會(huì)影響，合理判定責(zé)任，接受社會(huì)監(jiān)督，既保護(hù)提名人的合法權(quán)益，又追究當(dāng)事人的責(zé)任，促進(jìn)初始提名工作的健康有序開展。

通過學(xué)習(xí)十七屆四中全會(huì)的精神，使我深深的認(rèn)識(shí)到，在新的歷史時(shí)期，如何加強(qiáng)我黨的建設(shè)和執(zhí)政能力，是關(guān)系到我黨的生死存亡和國家的前途命運(yùn)的大問題，作為一個(gè)基層單位黨員干部，首先應(yīng)提高對(duì)黨的深厚的無產(chǎn)階級(jí)感情，堅(jiān)持把思想理論建設(shè)的學(xué)習(xí)放在首

位，堅(jiān)持黨的思想路線，解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)；勇于批評(píng)與自我批評(píng)，增強(qiáng)黨性觀念。堅(jiān)持立黨為公，執(zhí)政為民，保持與人民群眾的血肉聯(lián)系，牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，求真務(wù)實(shí)，艱苦奮斗，改革創(chuàng)新，不斷的完善自我，以一名合格的共產(chǎn)黨員要求自己，踏實(shí)工作，團(tuán)結(jié)同志，力爭圓滿完成好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。

十七屆四中全會(huì)是一次在重要?dú)v史關(guān)頭召開的意義深遠(yuǎn)的大會(huì)。只有深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)此次會(huì)議的精神，并在工作中具體落實(shí)，堅(jiān)定不移地加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，一定會(huì)把我黨建設(shè)成為一個(gè)更加成熟、廉潔的黨，中國特色社會(huì)主義道路一定會(huì)越走越寬廣。